篇1：責任狀

(公)分公司名稱：

項目經(jīng)理：

日期： 年 月 日

XXXXX有限公司建筑施工安全生產(chǎn)目標管理責任書為認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，做到施工安全管理工作的標準化與規(guī)范化，確保建設工程項目安全、優(yōu)質(zhì)、按期完成，同時為進一步明確有關(guān)各方的安全職責，進一步提高公司建設工程施工安全管理的整體水平，杜絕重大傷亡事故的發(fā)生，保障人身安全、保障公司信譽。

根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》、《XX市建設工程安全文明施工管理規(guī)定》等有關(guān)國家、省、市法令法規(guī)，特制定本建設工程安全生產(chǎn)責任書。公司所有分公司、項目部必須與公司簽訂建設工程安全生產(chǎn)責任書作為安全管理的指導與檢查執(zhí)行依據(jù)。

一、責任

1、認真貫徹執(zhí)行國家、省和市的安全生產(chǎn)方針、政策及法規(guī);

2、項目經(jīng)理依法對所施工的工程安全生產(chǎn)工作全面負責，是安全生產(chǎn)第一責任人。項目部應建立健全安全生產(chǎn)責任制度和安全教育培訓制度，制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)條件所需資金的投入，對所承擔的建設工程進行定期和專項安全檢查。

3、項目部對列入建設工程概算的.安全作業(yè)環(huán)境及安全措施所需費用，應用于施工安全中，不得挪作他用。

4、項目部必須設立安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，配備專職安全生產(chǎn)管理人員不少于1人。

5、項目部必須在施工現(xiàn)場建立消防安全責任制度，確定消防安全責任人，制定用火、用電、使用易燃易爆材料等各項消防安全管理制度和操作規(guī)程，設置消防水源、配備消防設施和滅火器材，并在施工現(xiàn)場入口處設置明顯標志。

6、實現(xiàn)目標管理，加大施工現(xiàn)場事故隱患治理力度，堅決遏制重特大安全事故發(fā)生，杜絕死亡事故的發(fā)生。如發(fā)生安全事故了立即上報集團公司。

7、工程開工前15日內(nèi)辦理工程開工備案手續(xù)，將單位工程人員組織、安全文明施工投入、施工現(xiàn)場總平面圖等信息準確填寫，經(jīng)總工程師批準后方可開工。

8、工程開工前15日內(nèi)辦理安全報監(jiān)手續(xù)，同時與建設單位、監(jiān)理單位做好安全評估，簽訂防護用品費用預約。未辦理安全報監(jiān)的，不得開工。

9、塔吊在使用之前必須向相關(guān)部門報檢，檢測合格后方可使用。

10、公司工程部是集團公司建設工程安全管理的主管部門。負責集團公司建設工程安全管理工作。對分公司和項目部的安全生產(chǎn)和管理具有監(jiān)督、檢查的權(quán)利。

11、其它未注明的責任詳見國家、省和市法令法規(guī)。

二、安全管理目標承諾

1、事故管理特大事故、重大事故為零;一般事故死亡率、重傷率為零;重大事故隱患整改率95%以上，一般事故隱患整改率90%以上;事故及時結(jié)案率100%.

2、安全管理

(1)按照施工組織設計中采取的安全措施的項目執(zhí)行率達到90%.

(2)施工現(xiàn)場每月組織2次由分公司主管經(jīng)理或項目經(jīng)理組織的安全大檢查。

(3)施工現(xiàn)場各級職能人員崗位責任制、目標責任書執(zhí)行率達到100%.

(4)施工現(xiàn)場設專職安全員不少于1人。

(5)施工現(xiàn)場塔吊報檢率達到100%，腳手架及高處防護作業(yè)工程、施工用電、施工機械及物料運輸提升設施驗收合格率達到100%.

(6)施工現(xiàn)場各類機械、機電設備完好率達到100%. 3、安全教育工人崗前三級教育率達到90%，特種工人持證上崗率達到100 %;施工管理人員安全培訓率達到100%.

三、獎罰

1、按照公司安全生產(chǎn)管理考核辦法評分標準進行考核 .獎罰執(zhí)行安全生產(chǎn)考核辦法。

2、發(fā)生特大、重大傷亡事故，由分公司或項目部對傷害人進行經(jīng)濟補償，并給予項目經(jīng)理100000元罰款，情節(jié)嚴重的交有關(guān)部門追究其刑事責任。

3、發(fā)生經(jīng)濟損失事故，造成直接經(jīng)濟損失大于10萬元小于50萬元者，罰項目經(jīng)理10000元;直接經(jīng)濟損失在50～100萬元之間者，罰項目經(jīng)理50000元;

4、發(fā)生傷亡事故不及時報告的，對項目經(jīng)理罰款5000元，隱瞞事故不報或阻礙調(diào)查的，罰款0元;

5、全年無事故，事故隱患整改率達到100%的單位，對取得省、市安全文明工地的項目部，按照集團公司獎勵辦法進行獎勵。

責任期限：二○○ 年 月 日 至 二○○ 年 月 日

集團公司：(章) 項目部負責人簽字：

代表簽字： 項目經(jīng)理證號：

項目經(jīng)理身份證號：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

篇2：責任狀格式

（五）加大日常安全檢查，做好氣象災害預防工作，定期組織開展安全大檢查和專項檢查工作，做到月月有活動，月月有檢查，形成一種安全檢查長效機制，做到有檢查，有整改，通過整改達到無隱患的目的，對于一時難以整改的，要按照“不整改完畢，決不放過”的原則，明確責任人（單位）和完成時間，并采取有效的監(jiān)控和預防措施，所有隱患的檢查整改情況必須記錄齊全，確保隱患整改率達到100%。

（六）對本部門發(fā)生的各種不安全情況要按照制度要求及時向有關(guān)部門報告，嚴格按照“四不放過”的原則及時召開事故分析會，查出事故發(fā)生的真正原因，制定切實可行的預防和整改措施，并對責任人按制度要求進行處理，嚴禁隱瞞不報或擅自降低處理標準。及時對工傷事故按要求上報，嚴禁遲報。

（七）切實加強安全教育工作，確保“三級安全教育”合格率達到100%，重點加強特種作業(yè)人員安全培訓，強化上崗、轉(zhuǎn)崗職工、臨時工及外來施工隊伍的安全培訓和管理。通過教育培訓切實提高廣大干部職工的安全法制觀念、安全生產(chǎn)意識和安全生產(chǎn)技能，為實現(xiàn)安全生產(chǎn)打下堅實基礎。

（八）嚴格按照國家安全生產(chǎn)管理規(guī)定開展各類《應急救援預案》演練工作，保證緊急情況出現(xiàn)時應對有序，救援有效，并根據(jù)演練情況對預案及時進行修訂和完善。

（九）加強交通車輛管理，對駕駛員進行交通安全教育，嚴禁無證駕駛、酒后駕駛和疲勞駕駛，確保行車安全。按期做好車輛檢查和保養(yǎng)工作，禁止車輛帶病出行。

（十）加強對特種設備的`安全管理，加強對特種設備操作人員的安全和業(yè)務培訓。特種設備在投用前及時到國家質(zhì)監(jiān)部門辦理登記注冊，對在用設備定期進行安全檢查和維修，保證各部件性能良好，安全可靠，并及時聯(lián)系國家質(zhì)監(jiān)部門進行年檢。健全、規(guī)范特種設備檢查、檢驗、維修和保養(yǎng)臺帳。

（十一）加強和完善崗位職工的職業(yè)病危害和防治工作，為從業(yè)人員配備足夠的符合國家標準或行業(yè)標準的勞動防護用品，完善危險場所、設備和設施的安全警示標志。

三、考核與獎懲

（一）對于發(fā)生責任性較大事故、重大及以上生產(chǎn)事故、惡性人身重傷和人身死亡事故以及其他影響較壞、性質(zhì)惡劣的不安全情況的取消單位年終先進集體和先進個人的評選資格。

（二）年終根據(jù)我公司對各單位年度安全目標完成情況的統(tǒng)計結(jié)果，在年終技改獎發(fā)放時進行獎懲，并作為干部績效考評的重要依據(jù)。

四、附則

本責任狀雙方簽字后生效，執(zhí)行日期自二○○九年一月一日至二○一○年一月一日。

甲方：

公司總經(jīng)理：

公司總工程師兼副總經(jīng)理：

公司副總經(jīng)理：

安環(huán)科科長：

乙方：

各車間及科室負責人：

篇3：責任狀格式

責任狀格式

為認真貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，強化安全管理，進一步提高安全管理水平，有效控制各類生產(chǎn)不安全情況的發(fā)生，減少人身傷亡和經(jīng)濟損失，實現(xiàn)安全生產(chǎn)，保障職工生命財產(chǎn)安全，結(jié)合公司實際情況，****公司與各車間和科室負責人簽訂本責任狀。

一、XX年度安全生產(chǎn)目標

（一）杜絕人身死亡事故，職工重傷負傷人數(shù)為0人，職工輕傷負傷人數(shù)燒堿車間、氯氫車間、乙炔車間、氯乙烯車間、聚氯乙烯車間、電氣車間、檢修車間為1人（包含1人）以下，質(zhì)檢車間、計控車間、動力車間、調(diào)度及各科室為0人；

（二）杜絕職業(yè)病和急性中毒事故，不發(fā)生一次造成5人及以上的食物中毒事故；

（三）杜絕發(fā)生重大及以上火災事故；

（四）杜絕發(fā)生重大及以上生產(chǎn)事故；

（五）不發(fā)生重大施工質(zhì)量事故；

（六）不發(fā)生我方負主要責任的道路交通事故。

1、杜絕發(fā)生責任性人身死亡事故和一次造成3人及以上的惡性人身重傷事故。

2、杜絕多人中毒事故（含食物中毒）。

3、做好日常安全檢查和隱患整改，事故隱患整改率在95％以上，對于一時難以整改的必須采取有效控制措施。

4、杜絕發(fā)生一般以上責任性生產(chǎn)事故。

5、杜絕發(fā)生火災事故及爆炸事故。

6、杜絕建筑物坍塌等重大施工質(zhì)量事故。

7、杜絕主要責任的交通事故。

8、職工三級安全教育達到100％。

9、生產(chǎn)崗位粉塵毒物、職業(yè)病治理，最大限度的'控制職業(yè)病的發(fā)生。

二、XX年度安全工作要求

（一）部門安全第一責任人必須模范遵守國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)以及公司的各項安全管理規(guī)章制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本崗位安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，并全力支持安全工作，確保本單位有足夠安全資金投入用于本單位的安全生產(chǎn)條件的改善和事故隱患的整改，并做到�？顚Ｓ谩�

（二）建立健全本單位安全管理制度和安全管理體系，配備專、兼職安全管理人員，支持安全管理人員工作，及時根據(jù)本單位人事變動情況調(diào)整安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，確保安全工作不受影響，及時解決各級安全人員提出的生產(chǎn)安全隱患，當安全與工期、效益發(fā)生矛盾時，堅持“安全第一”的原則，始終把安全工作放在首位。

(三)完善各級部門（崗位）安全生產(chǎn)責任制，自上而下層層簽訂安全生產(chǎn)管理目標責任狀，形成“橫到邊，縱到底”的安全管理機制，將責任落實到每一個員工。

（四）定期召開安全生產(chǎn)例會，聽取安全生產(chǎn)情況和安全隱患、安全措施整改落實情況，對下一步的安全工作詳細安排，并形成會議紀要。

（五）加大日常安全檢查，做好氣象災害預防工作，定期組織開展安全大檢查和專項檢查工作，做到月月有活動，月月有檢查，形成一種安全檢查長效機制，做到有檢查，有整改，通過整改達到無隱患的目的，對于一時難以整改的，要按照“不整改完畢，決不放過”的原則，明確責任人（單位）和完成時間，并采取有效的監(jiān)控和預防措施，所有隱患的檢查整改情況必須記錄齊全，確保隱患整改率達到100%。

（六）對本部門發(fā)生的各種不安全情況要按照制度要求及時向有關(guān)部門報告，嚴格按照“四不放過”的原則及時召開事故分析會，查出事故發(fā)生的真正原因，制定切實可行的預防和整改措施，并對責任人按制度要求進行處理，嚴禁隱瞞不報或擅自降低處理標準。及時對工傷事故按要求上報，嚴禁遲報。

篇4： 責任狀格式

崗位職責書范本

一、基本狀況：

姓名：任課班級：主任教科目：

二、崗位目標：

1、全面貫徹黨的教育方針。發(fā)奮學習教育理論，用心開展教育教學研究，認真總結(jié)經(jīng)驗，在實踐中不斷完善提高理論水平和教學業(yè)務潛質(zhì)。

2、關(guān)心兒童，熱愛兒童。言行一致，表里如一，以身作則，言傳身教，為人師表。

3、遵守學校的規(guī)章制度，遵守《濟寧市中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》。愛護學校，搞好教師之間的團結(jié)、協(xié)作，做到互幫互學、共同提高，維護其他教師在學生中的威信。

4、熟悉、鉆研課標和教材，認真?zhèn)湔n，做到學期初有計劃、課后有輔導、期末有總結(jié)，有工作改善措施，對學生要進行適量的考查測試。

5、課堂教學中要體現(xiàn)教師為主導、學生為主體、訓練為主線的教學原則，有效合理的利用各種媒體，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維。

6、用心投身新一輪基礎教育課程改革實驗工作，開展素質(zhì)教育，以優(yōu)化課堂結(jié)構(gòu)為核心，要求講授正確無誤、文道結(jié)合、激發(fā)學生興趣，作業(yè)練習的質(zhì)和量安排恰當，批閱有章，當堂教學效果到達教案設計目的。

7、教書育人、管教管導，對學生全面負責，既要嚴格要求，大膽管理，又要耐心教育，不得擅自將學生轟出課堂。面向全體學生，因材施教，對學生不偏愛、不厭棄，發(fā)奮做好后進生的輔導和轉(zhuǎn)化工作。教育學生務必堅持“動之以情，曉之以理，導之以行，持之以恒”的疏導方針，嚴禁體罰和變相體罰學生。

8、學習和應用教育學、兒童心理學基本原理，探索教學規(guī)律，用心改善教法，提高課堂教學效率。善于總結(jié)教育教學經(jīng)驗，每學期每人至少發(fā)表或向?qū)W校提交一篇論文

9、善于思考，在實踐中探求、感悟。要堅持用腦子工作，力爭做到：反思昨日——在反思中揚長;審視這天——在審視中甄別;前瞻明天——在前瞻中創(chuàng)新。時刻把工作與思考相結(jié)合，在思考中工作，在工作中思考，創(chuàng)造性地開展工作。

10、嚴格要求學生，要求學生作業(yè)書寫格式規(guī)范化，培養(yǎng)學生良好的學習習慣和行為習慣。用心組織、輔導學生開展第二課堂活動，發(fā)展學生的特長、愛好。

11、按教務處編排的課表上課，不遲到、不早退、不壓堂、中途不無故離開教室，課堂所需物品和教具應事先準備好。

12、上課期間其他教師(包括班主任)未經(jīng)上課教師同意，不得占用上課時刻或因某問題將學生叫離教室，特殊狀況須征得上課教師同意。

13、服從學校安排，按時填寫有關(guān)表冊，根據(jù)學校需要做一些臨時工作，尊重科學、實事求是、不掩飾錯誤、不弄虛作假。

14、禮貌接待家長，學生未到校、發(fā)生不安全事故或生病等特殊狀況，要及時和家長取得聯(lián)系。

15、按時組織放學，靜校后不得留置學生，未經(jīng)學校或當班領(lǐng)導同意，不得私自組織活動。16、教育教學效果要確保質(zhì)量，在各級各類考察中能夠到達上級規(guī)定要求�？疾鞂W生不以分數(shù)作為主要依據(jù)，評價合理、科學。

職責人簽名：____校長簽名：____

____年____月____日

篇5： 責任狀格式

為進一步提高企業(yè)員工的素質(zhì)，增強企業(yè)員工“熱愛企業(yè)，熱愛本崗”的用心熱情，按照集團的要求，結(jié)合本企業(yè)的實際，特簽訂此員工崗位職責書，用以明確簽約人在本公司工作崗位中的職責。

第一條本簽約人所在的部門：崗位：姓名：

第二條根據(jù)本公司《內(nèi)部勞動紀律管理規(guī)定》，其員工應遵守制度如下：

1、嚴格按規(guī)定時刻上班，不得遲到早退；

2、員工請假務必履行必要的請假手續(xù)，如有違反，公司將按曠工執(zhí)行。

3、每個員工務必忠于職守，工作時刻不打斗、打罵、干私活、酗酒，不準擅離工作崗位。

4、員工每一天上下班，要有本人簽到，每月按工作考勤記錄結(jié)算工資，凡不按規(guī)定簽到者，一律按曠工論處。

第三條根據(jù)本公司《內(nèi)部安全管理條例》規(guī)定，其員工安全職責是：

1、嚴格執(zhí)行公司防火安全制度，明確個人崗位防火職責。

2、學習貫徹消防法規(guī)，掌握消防知識，熟知消防工作“三懂三會”配合本崗搞好防火安全日查工作，用心發(fā)現(xiàn)和整改火險隱患，確保防火安全。

3、保證本人不違章使用電爐、電熱杯、電熨斗等電熱器具，不私拉私接電源，有需要找專業(yè)電工。

4、不在辦公樓內(nèi)焚毀文件和廢紙等，不亂仍煙頭、火柴梗，杜絕火險隱患。

5、不在防火通道，樓梯等安全出入口，通向消防設備和水源的通道以及配電盤（箱）處存放雜物。

6、用心參加公司內(nèi)部組織的各項安全消防教育培訓活動。一旦發(fā)生火警火災事故，用心參與撲救并迅速報警。

7、對于公司內(nèi)辦公室、變電室、機房設備間、泵房的設備設施等重點要害部位各崗位工作人員務必堅持每日對所負責工作進行安全檢查，做好防火等各項安全工作，發(fā)現(xiàn)問題立即采取臨時措施，及時上報不得拖延。

8、嚴格執(zhí)行公司防盜制度，現(xiàn)金存放，貴重物品管理務必按規(guī)定落實，保證本人不在辦公桌內(nèi)存放公家和私人現(xiàn)金、支票、存單（折）、有價證券等。

9、下班后要注意檢查門窗、辦公桌是否加鎖，未經(jīng)保衛(wèi)部門同意任何人不得在公司內(nèi)留宿，班后及節(jié)假日不準帶家屬、親友、同學等進入公司。

10、非工作人員不得隨意進入辦公室、物料庫、設備間、變（配）電室。管理人員要定期核實帳物，發(fā)現(xiàn)問題及時報告。

11、自開車要存放在院內(nèi)指定地點，嚴禁存放在樓道內(nèi)或辦公室內(nèi)。

12、對發(fā)生的盜竊案件要注意保護現(xiàn)場，及時報告保衛(wèi)部門并用心帶給狀況，協(xié)助偵破案件。

13、設備間、變電室工作人員堅持崗位，不得擅離職守，做好安全運行記錄。

14、從事特種作業(yè)人員，務必具備專業(yè)操作資格證書，工作中要嚴格遵守執(zhí)行崗位職責制和操作規(guī)程及設備運行、維修的有關(guān)規(guī)定，保證人身和設備安全。

15、不攜帶易燃品，危險品、爆炸物品進入公司辦公大樓和庫區(qū)。16、勇于同壞人壞事做斗爭，發(fā)現(xiàn)犯罪苗頭及時報告，確保國家和人民生命、財產(chǎn)不受損失。17、不參與賭博或為賭博帶給條件。

18、不參加“邪教”組織，用心同“邪教”組織做斗爭，做好參加“邪教”組織人員的轉(zhuǎn)化工作。

19、車輛外出辦事，要嚴格遵守交通規(guī)則，提高安全意識，以免發(fā)生事故。

第四條根據(jù)本公司《內(nèi)部員工獎勵制度》規(guī)定，其員工在本崗應做到：

1、發(fā)奮完成本職工作任務，工作認真負責，任勞任怨，從不計個人得失。

2、加強物流管理業(yè)務知識的學習，不斷提高服務質(zhì)量，勤奮兢業(yè)，以企業(yè)為家。

3、在開辟物流管理多元化服務功能上，提出合理化推薦并取得必須的經(jīng)濟效益，為企業(yè)做出突出貢獻。

4、在關(guān)愛企業(yè)，為企業(yè)增收節(jié)支，防止跑冒滴漏等方面做出了用心貢獻。

5、保護公共財產(chǎn)，以企業(yè)為家，充分體現(xiàn)出企業(yè)主人翁的職責感。

6、時刻牢記本公司對外服務承諾口號：不讓工作在我那里積壓、延誤；不讓客戶在我那里受到冷落，對服務不滿；不讓制度在我那里走樣，差錯在我手中發(fā)生；不讓違背職業(yè)道德的不良風氣在我身上出現(xiàn)；不讓客戶利益和企業(yè)利益在我那里受到損害；不讓黨員的形象及利和品牌在我那里受到影響。

第五條本員工崗位職責書由本公司經(jīng)理與職工層層簽訂，一式兩份，一份由簽約人自留備查，一份由公司保存，作為每年年終考評的依據(jù)。

第六條本員工崗位職責書自簽訂之日起生效，與員工勞動合同終止自行終止。根據(jù)員工表現(xiàn)計入當年考評，職責為全年，以此類推。

公司負責人簽字：

____年____月____日

職責人簽字：（監(jiān)督方）（保證方）

____年____月____日

篇6：目標責任狀

5、妥善安排教學用房和生活用房，做好教學服務設施的檢查、維修，防止各種責任事故的發(fā)生，落實24小時服務承諾制。

6、嚴格財經(jīng)紀律，根據(jù)學校計劃做好學校經(jīng)費的預算，定期向校長報告執(zhí)行情況，年終提交決算報告，嚴密財務手續(xù)，管理好財務檔案，定期搞好審計，做好財務公開工作。

7、管理好校產(chǎn)，建立校產(chǎn)檔案，防止校產(chǎn)流失，落實物品出門準許證制度，做好對公物及節(jié)約用電的督查工作。

8、根據(jù)教務處等部門編制的教學所需書籍、簿本、教具、辦公用品等計劃，做好采購供應和保管工作。

9、做好學校建設工作，搞好校園的綠化、美化、硬化工作。管理好校園環(huán)境，

10、搞好后勤服務，做好總務處的計劃、總結(jié)等資料歸檔工作。

二、考核辦法：

本責任狀于每學期進行考核，考核結(jié)果，作為學期績效工資發(fā)放依據(jù)，年終對全年情況匯總作為年度考核獎發(fā)放依據(jù)，對成績顯著的進行獎勵，并注重考核結(jié)果的使用。

博里中學校長：

總 務 處主任：

年 月 日

博里中學—行政條線工作目標管理責任狀

為了加快優(yōu)質(zhì)教育建設步伐，提高辦學水平和教育質(zhì)量，辦有特色的學校,經(jīng)黨支部、校長室研究決定，對條線實行年度工作目標管理，由校長與條線負責人簽定目標管理責任狀。

一、主要目標：

1、開學初，根據(jù)校長辦公會議制定出學校工作計劃，安排好校行政工作日程，排出行事歷，發(fā)至各處室、各年級。

2、協(xié)助校長做好人事檔案和文書檔案工作，按時收存各處室、年級工作計劃。

3、妥善處理校長委派或交辦的有關(guān)聯(lián)系、召集、調(diào)查、參加會議等工作，處理來往電話、函件、來訪、接待等事務，日常工作要有記錄、有處理結(jié)果。

4、保管和使用學校印章，及時進行文件、材料、資料的收發(fā)、登記、分類傳遞和保管工作，嚴格保密制度。

5、做好校長與各職能部門的'聯(lián)系聯(lián)絡工作，上傳下達，確保信息暢通，協(xié)調(diào)各職能部門之間的工作任務及其進程。做好對本處室人員及校級干部、三大處、教科督導室主任的考評工作。

6、做好校內(nèi)會議、重大節(jié)日和校內(nèi)重大活動的籌備和安排工作。

7、負責學校一些糾分調(diào)解和計劃生育工作，安排節(jié)、假日的值班。

8、按時保質(zhì)填好上級教育行政部門及有關(guān)單位下達的各種行政報表，組織好年報材料，完成年報工作。

9、督查、統(tǒng)計教職工的出缺勤情況，辦公樓內(nèi)部衛(wèi)生，做好對本處室人員的考勤工作。

10、負責督促、收存各處室、年級工作總結(jié)、各種文件及資料的分類存檔。

二、考核辦法：

本責任狀于每學期進行考核，考核結(jié)果，作為每學期績效工資發(fā)放依據(jù)，年終對全年情況匯總作為年度考核獎發(fā)放依據(jù)，對成績顯著的進行獎勵，并注重考核結(jié)果的使用。

博里中學校長：

辦 公 室主任：

年 月 日

篇7：煤礦安全責任狀

為了認真貫徹落實自治區(qū)、州、市加強煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的有關(guān)文件精神，進一步明確各崗位職責，在安全生產(chǎn)管理上做到橫向到邊，縱向到底，事事有人管、層層有人負責，確保20xx年度安全生產(chǎn)。結(jié)合我礦實際，簽訂20xx年度《安全目標責任書》，礦長與生產(chǎn)副礦長簽訂以下安全目標責任書。

一、安全生產(chǎn)目標

1、全年做到礦井無重傷及人身傷亡事故，

2、堅決杜絕瓦斯、粉塵、水、火、頂板等重大事故，控制指標為零;七級輕傷事故控制在1人以內(nèi)。

3、在保證安全的前提下保質(zhì)保量完成公司下達的生產(chǎn)任務。

二、主要安全生產(chǎn)工作任務：

1、是礦生產(chǎn)過程中安全生產(chǎn)的主要責任人，對采煤、掘進、機電、運輸、一通三防、防治水等安全生產(chǎn)管理工作負全面責任。積極配合礦長開展工作，在煤礦生產(chǎn)過程中，必須遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術(shù)規(guī)范。

2、具備井下各種安全生產(chǎn)和安全知識，嚴格按照“三大規(guī)程”指揮生產(chǎn)。當?shù)V長不在時，必須堅守崗位并全權(quán)指揮生產(chǎn)。

3、不違章指揮，對違章作業(yè)人員要立即制止，要按規(guī)定給予處罰。

4、有責任傳授工人安全生產(chǎn)知識和教導工人遵章守紀。

5、井下出現(xiàn)異常情況，必須立即停止工作，并及時將井下人員全部撤離到安全地點，待采取措施排除險情后，方能組織生產(chǎn)。

6、遇到發(fā)生事故，要積極協(xié)助礦長進行搶救和處理。

7、有責任隨時將井下安全生產(chǎn)情況匯報礦長和有義務向礦長提出安全生產(chǎn)合理性建議。

8、每月下井數(shù)不少于 12次。

本責任書未盡事宜，按《煤礦安全規(guī)程》執(zhí)行。

礦 長： 年 月 日

生產(chǎn)副礦長： 年 月 日

篇8：煤礦安全責任狀

為了認真貫徹落實國家、省、州、縣加強煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的有關(guān)文件精神，進一步明確各崗位職責，在安全生產(chǎn)管理上做到橫向到邊，縱向到底，事事有人管、層層有人負責，確保20xx年度安全生產(chǎn)。結(jié)合我礦實際，簽訂20xx年度《安全目標責任書》，礦長與總工程師簽訂以下安全目標責任書。

一、安全生產(chǎn)目標(30分)

1、全年做到礦井無重傷及人身傷亡事故，七級輕傷事故控制在1人以內(nèi)。

2、堅決杜絕瓦斯、粉塵、水、火、頂板、機電、運輸?shù)戎卮笫鹿�，控制指標為零�?/p>

3、在保證安全的前提下保質(zhì)保量完成公司下達的生產(chǎn)任務。

4、杜絕一次損失萬元以上的設備事故。

二、主要安全生產(chǎn)技術(shù)工作任務(70分)

1、堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，認真組織工人學習培訓有關(guān)煤礦安全技術(shù)、法律法規(guī)等知識，切實提高煤礦工作的思想認識。

2、認真執(zhí)行工程師職責，負責礦井的“一通三防”管理工作，參與瓦斯排放與治理，并監(jiān)督提供技術(shù)服務指導。

3、認真編制礦井年度災害處理計劃及礦井重大事故應急預案，并協(xié)助礦長組織應急救援演練，提供第一手原始資料。

4、負責補充、修改、編制適合本礦的安全技術(shù)方面的規(guī)章制度和各種安全技術(shù)操作規(guī)程，采掘作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施，并負責審核。

5、制定安全學習培訓計劃，定期對職工進行安全技術(shù)知識培訓學習。

6、抓好礦井的瓦斯監(jiān)測監(jiān)控管理工作，保證瓦斯監(jiān)控的正常運行，準確的打印出每天的瓦斯日報表。

7、按實測資料繪制好礦井的采掘工程平面圖，井上下對照圖，通風系統(tǒng)圖，避災線路圖并按期填繪，及時補充、修改完善其他各類圖件。

8、協(xié)助礦長抓好礦井安全管理工作。

9、總工程師在任職期間，由于不履行職責造成事故的，必須承擔一切責任，情節(jié)嚴重的報司法機關(guān)追究法律責任。

10、每月下井數(shù)不少于 12次。

三、獎勵

1、以全年管理安全事故為零為達標，以全年各項指標任務完成為達標，獎100%。

2、以全年一般輕傷事故不超三起以上獎80%;四起以上六起以下獎60%。

3、較重特大事故以上者不予獎勵。

四、處罰

因玩忽職守、工作不負責任造成嚴重后果的，進行嚴肅查處，按事故損失總和罰30%，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

本責任書未盡事宜，按《煤礦安全規(guī)程》執(zhí)行。

考核方：馬關(guān)縣馬白鎮(zhèn)煤礦 被考核方：馬關(guān)縣馬白鎮(zhèn)煤礦

礦長簽字： 總工程師簽字：

年 月 日

篇9：煙花爆竹責任狀

為切實做好煙花爆竹銷售安全管理工作，為預防爆炸、火災等事故的發(fā)生，確保國家和人民群眾的生命財產(chǎn)安全，根據(jù)《煙花爆竹安全管理條例》，《煙花爆竹經(jīng)營許可實施辦法》和《朝陽市煙花爆竹銷售安全管理辦法》，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，特制定本責任書。?

一、 煙花爆竹銷售安全管理堅持控制總量，按銷售許可證指定的地點銷售。?

二、 煙花爆竹零售經(jīng)營者須取得《煙花爆竹經(jīng)營(零售)許可證》后，方可從事煙花爆竹零售經(jīng)營業(yè)務。?

三、 經(jīng)營單位主要負責人，銷售人員必須參加安全監(jiān)管部門組織的安全知識培訓，配戴胸牌上崗銷售。?

四、 銷售攤點嚴禁經(jīng)營和銷售未貼標識碼的煙花爆竹，不得燃(試)放煙花爆竹，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或有人舉報，除沒收所售無標識的商品外，將吊銷煙花爆竹經(jīng)營(零售)許可證。?

五、 為防止事故的發(fā)生，在指定地點設置帳篷進行銷售。并懸掛明顯的安全警示標志，配備消防器材。?

六、 安監(jiān)站要加強與當?shù)毓�安、工商等相關(guān)部門的協(xié)作，采取多種方式進行檢查。對一證多用或擅自改變經(jīng)營場所等非法經(jīng)營行為，要堅決予以制止。?

七、對不按許可證批準數(shù)量儲存的，及未達到上述要求的，將進行處罰，情節(jié)嚴重的，三年內(nèi)不再核發(fā)煙花爆竹經(jīng)營(零售)許可證。

本責任書一式兩份。

朱碌科鎮(zhèn)政府

負責人(簽字)： 負責人(簽字)：

年 月 日 年 月 日

篇10：工作責任狀

為了激發(fā)企業(yè)經(jīng)營活力，適應市場競爭，充分調(diào)動全體員工工作積極性，確保全年各項工作目標的順利完成，本著保障工資保吃飯，績效工資靠實干的原則，結(jié)合XX年總行下達的各項工作任務，特_________同志簽定XX年工作目標責任狀。主要內(nèi)容如下：

一、 組織資金目標：

1、年初各項存款余額為 萬元，XX年凈增存款 萬元，其中對公占XX%，儲蓄占XX%(定期儲蓄占XX%)，日均存款凈長額為 萬元。

2、全年新拓展存款帳戶 戶，每月 戶。

二、信貸目標：

1、當年貸款收息 萬元，其中：收回往年息 萬元。

2、當年到期貸款清收率為XX%。

3、五級分類不良貸款控制在 萬元。

4、全年新增貸款戶數(shù) 戶，每月 戶。

5、信貸檔案管理全面達標。

6、抵質(zhì)押占比達 %

7、發(fā)展易貸通客戶 戶。

8、陽光信貸工作達標。

9、存量貸款借新還舊清收 萬元。

三、電子銀行、中間業(yè)務目標：

1、代理保險：企財險、車險 元，借貸險 元。

2、營銷pos機 臺。

3、營銷借記卡 張，活卡率達XX%。

4、營銷企業(yè)網(wǎng)銀 戶、動戶率達 %，個人網(wǎng)銀 戶、動

戶率達 %。

5、營銷手機銀行卡 張，動戶率達XX%。

6、營銷支付寶卡通 戶。

7、營銷貸記卡 張。

8、短信銀行 戶。

9、營銷住房公積金 戶

四、全年違紀、違規(guī)行為。

五、考核：

1、組織資金：一季完成全年目標的X%(其中儲蓄一季度完成全年目標的X%，定期儲蓄占儲蓄目標的X%)，二季度X%，三季度 X%。一月份完成一季度目標的X%(其中定期儲蓄X%)獎勵X元。二月份完成一季度目標的X%(其中定期儲蓄X%)獎勵X元。三月份完成一季度存款目標(其中定期儲蓄X%)獎勵X元。

(1)存量存款維護費按年初余額計算，儲蓄X元/萬、對公X元/萬;

(2)新增存款日均余額按X元/萬計給績效工資;

(3) 新增存款額按X元/萬計給績效工資;

(4)儲蓄存款、對公存款按5.5：4.5考核。日均存款增長額每高于目標10個百分點計價標準上調(diào)X元、每低于目標10個百分點計價標準下調(diào)X元。

(5)業(yè)務拓展費按儲蓄凈增額的X元/萬、對公凈增額的X元/萬計算。日均積數(shù)增長額按X元/萬元計算。

(6)完成新開帳戶目標且發(fā)生正常帳務交易的、余額大于X元的，每戶獎勵X元，完成目標低于X%的每戶扣X元績效。

2、信貸：

(1)貸款利息績效工資分存量和增量按總行規(guī)定計算檔次計算，提取平均數(shù)后按月兌現(xiàn)。貼現(xiàn)利息折半按X元/萬計算績效工資，對高于公布利率部分按X元/萬計算績效。年末超收息獎勵一次性兌現(xiàn);

(2)新增貸款戶每少一戶扣X元 ，完成任務每戶獎勵X元;

(3)抵質(zhì)押占比，每少一個點扣X元，每超一個點獎X元，獎罰按貸款總額比例換算到人;

(4)收回往年息獎勵：收回xx年前的利息按清收額的X%獎勵，收回xx-xx年的利息按清收額的X%獎勵;

(5)當年貸款收回率為99%每月清收低于99%的按每少一個百分點扣X元，最高扣X元，完成月度目標，不扣減績效工資;

(6)五級分類不良貸款，每月發(fā)給X元與清收目標掛鉤，完成序時控制目標全額兌現(xiàn)，超控制目標的每超1萬元扣X元，最高扣X元;

(7)存量借新還舊每欠1萬扣X元績效，最高扣X元。新增借新還舊貸款每戶扣500元績效;

(8)信貸檔案管理全面達標，少一戶扣X元;

(9)收回往年不良貸獎勵：現(xiàn)金收回12月31日前的，按收回本金的X%獎勵，現(xiàn)金收回xx年12月31日前的，按收回本金的X%獎勵，現(xiàn)金收回xx年12月31日前的，按收回本金的X%獎勵，收回已核銷呆帳貸款、票據(jù)置換貸款的，按收回本金的X%獎勵;

(10)易貸通卡完成目標每戶獎勵X元，少一戶扣X元績效;

(11)陽光信貸工作不達標的扣X元。

3、電子銀行、中間業(yè)務考核：(1)拿出X元與保險任務掛鉤，完成任務達50%的，按完成任務比例兌現(xiàn)，低于50%的不返還。保險手續(xù)費按總行下劃的數(shù)額分解到人，分解比例為80%;

(2)pos機投放低于目標50%的，少一臺扣X元績效。完成目標的每臺獎勵X元，超目標10%以上的超過戶數(shù)每臺獎勵X元;

(3)完成網(wǎng)銀戶數(shù)并正常使用的(一季度25%、二季度50%、三季度80%、四季度100%)，企業(yè)網(wǎng)銀每戶獎勵X元、個人網(wǎng)銀每戶獎勵X元，其中對柜面經(jīng)辦人獎勵X元。末完成網(wǎng)銀目標的，企業(yè)網(wǎng)銀每戶扣X元績效、個人網(wǎng)銀每戶扣X元績效。企業(yè)網(wǎng)銀動戶率為90%，高一個百分點獎勵X，低一個百分點扣X元績效。個人網(wǎng)銀動戶率當年新增的為70%，往年(含、、)為30%高一個點獎勵X元、低度一個點處罰X元;

(4)手機銀行卡，完成序時目標并注冊激活每戶獎勵X0元，其中柜面經(jīng)辦人獎勵X元，末完成序時目標的每戶扣X元績效，按季考核兌現(xiàn)。對開戶末使用的每戶扣X元績效。(4)園鼎借記卡發(fā)卡目標(一季度25%、二季度50%、三季度80%、四季度100%)，完成任務且動戶(指當發(fā)生過賬務交易且余額大于X元)每張獎勵X元，年末完成的減半獎勵。對開卡形成死卡每張扣X績效。少發(fā)一張扣X元;(5)園鼎貸記卡完成任務且有效激活1張獎勵X元，欠目標1張?zhí)幜PX元，開卡末激活的1張?zhí)幜PX元。(6)支付寶卡通完成任務且有效卡1張獎勵X元，欠目標1張?zhí)幜PX元，開戶末使用的1張?zhí)幜PX元。(7)短信銀行完成任務1戶獎勵X元，欠目標1戶處罰X元，按季考核兌現(xiàn)，年末完成減半獎勵。(8)住房公積金歸集，完成1 戶抵算X萬元存款，且每戶獎勵X元，并按歸集額X‰獎勵。

五、其他：

1、以上工作目標(存款、收息、不良貸款、電子銀行)有一項完不成的，不參加先進個人的評比。

2、工作質(zhì)量考核以總行各部門考核為準。

5、以上考核是在總行下發(fā)考核辦法基礎上進行的。

甲方代表(簽字)： 乙方(簽字)：

年 月 日

篇11：煙花爆竹責任狀

為認真貫徹執(zhí)行《**市煙花爆竹安全管理規(guī)定》，確保我鎮(zhèn)XXX年度元旦、春節(jié)期間煙花爆竹安全管理工作的貫徹落實，保障居民人身、財產(chǎn)和社會公共安全，實現(xiàn)區(qū)政府確定的“確保禁放點、銷售點、燃放點的安全，不因燃放煙花爆竹引發(fā)重特大事故”的工作目標，根據(jù)《***XXX年元旦春節(jié)煙花爆竹安全管理工作方案》和會議精神，制定本責任狀。

村(居)要嚴格落實以下工作，確保實現(xiàn)上述工作目標：

一、加強組織領(lǐng)導。切實加強對此項工作的領(lǐng)導，村(居)主任負責組織、指導、協(xié)調(diào)本村(居)落實煙花爆竹安全管理工作，按照鎮(zhèn)政府XXX年煙花爆竹安全管理工作方案要求，結(jié)合實際，制定本村(居)煙花爆竹安全管理工作分方案，明確工作目標、職責任務、方法步驟、工作措施和工作要求，確保組織部署、宣傳發(fā)動、安全監(jiān)管、查繳非法、隱患排查、秩序維護、禁放看護、應急處置等“八個規(guī)定動作”落實到位，確保每一項工作任務能落到具體的責任人，以對黨、對國家、對人民高度負責的態(tài)度，高標準地完成各項工作任務，確保煙花爆竹安全管理工作繼續(xù)取得實效。

二、做好宣傳發(fā)動。緊緊圍繞“依法、文明、安全燃放”主題，提倡“少燃放一組煙花爆竹，多呼吸一口新鮮空氣”的環(huán)保理念。當**啟動空氣質(zhì)量預警相應等級時，引導村民停止燃放煙花爆竹，堅持以宣傳煙花爆竹法律、法規(guī)為主線，以宣傳安全燃放常識為重點，充分利用村(居)宣傳欄、電子屏幕、廣播等宣傳媒體反復進行法規(guī)宣傳，特別是對外來人口、中小學生和特殊人群監(jiān)護人加強宣傳教育。要在主要居民區(qū)及其重點地區(qū)和部位設置煙花爆竹安全管理宣傳標語、板報、橫幅，采取發(fā)放宣傳材料、入戶宣傳等多種方式，廣泛開展煙花爆竹 “進農(nóng)戶”活動，使宣傳受教育率必須達到90%以上。

三、做好查處非法。要組織村(居)委成員對違法經(jīng)營、購買、運輸、攜帶、燃放煙花爆竹的行為進行舉報力度，配合上級相關(guān)部門嚴厲查處，并及時依法通過宣傳震懾犯罪，教育群眾。

四、熟悉情況，搞好配合。村(居)要認真落實屬地管理責任，熟悉掌握轄區(qū)內(nèi)禁放點、煙花爆竹銷售點及重點地區(qū)、重點部位情況，主動與駐村(居)單位建立聯(lián)動機制，積極協(xié)助駐村單位做好禁放點、銷售點及重點地區(qū)、重點部位的外圍控制，確保屬地與單位監(jiān)督看護無縫銜接。

五、合理安排，確保安全。村(居)要組織轄區(qū)村(居)民、駐村單位開展經(jīng)常性的易燃、易爆物品清除工作，堅決消除安全隱患;在元旦、除夕、正月初一、初五、十五等重點燃放時段，村(居)主要領(lǐng)導要坐鎮(zhèn)指揮，結(jié)合實際，根據(jù)本轄區(qū)工作重點，組織控制力量(不少于居住人口的5%)，堅持村(居)會管整村，小組管片，積極分子管巷、大院的做法，堅決制止非法燃放行為，特別是燃放禮花彈、大二踢腳、內(nèi)筒型組合煙花等超標準煙花爆竹，有效維護轄區(qū)燃放秩序。同時，協(xié)助禁放單位做好禁放單位周邊秩序控制工作，切實加強十六類禁放區(qū)的控制力度，主要領(lǐng)導要加強對本轄區(qū)對本村落實煙花爆竹安全管理工作進行檢查，并成立應急處置分隊，備足相應的消防和滅火器材，確保應急處置時方法得當，措施有效。

本責任狀一式三份，簽訂雙方各一份，報區(qū)煙花辦備案一份。

鎮(zhèn)主管領(lǐng)導簽字： 村(居)主要領(lǐng)導簽字：

年 月 日 年 月 日

篇12：工作責任狀

為 了充分發(fā)揮集團各部門(單位)的管理職能，增強責任意識，提高工作績效，促進公司管理規(guī)范化、制度化的實施，調(diào)動全體員工的工作積極性，按照XX集團公司xx年度的統(tǒng)一部署和計劃實施方案的具體要求，簽定本工作目標責任書，確保我集團公司的全局利益最大化。

一、考核日期：xx年4月1日至xx年3月31日，為期一年。

二、考核內(nèi)容：各部門(單位)根據(jù)集團公司xx年度工作部署制定出細化的工作目標進度表，作為考核依據(jù)(另附頁)。

三、獎懲辦法：

注：在會議室里實行按月亮牌制度，在規(guī)定的時間內(nèi)完成工作任務的亮藍牌，在規(guī)定的時間內(nèi)不完成任務的，亮紅牌，連續(xù)三個月被亮紅牌的，免職調(diào)崗;被評為不良等級的部門(單位)將依據(jù)集團公司的相關(guān)績效考核制度進行處罰，但屬客觀原因造成的可酌情而定。

四、其它本責任書相關(guān)內(nèi)容分別由集團人力資源部、審記考核部負責解釋、修訂。 本責任書由集團董事長和下屬單位(部門)負責人簽署后即生效，并對雙方都具有約束力。

本責任書一式二份，集團審記考核部和下屬單位(部門)各持一份。

董事長： 部門(單位)負責人：

日期：20xx年x月x日 日期：20xx年x月x日

篇13：質(zhì)量管理責任狀

質(zhì)量管理責任狀

為進一步加強瀝青拌和站管理，搞好產(chǎn)品質(zhì)量控制，保證XX年油路建設任務，創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益和社會效益，結(jié)合拌和站工作實際，特制定如下責任狀，具體條款如下：

一、拌和站成立質(zhì)量管理領(lǐng)導小組：

組長：

副組長：

成員：

成員分工如下：

組長：對拌和站質(zhì)量負全面責任，完成好與段部簽訂的'二oo四年工作目標責任狀的各項工作。

副組長：協(xié)助組長抓好質(zhì)量管理，主要抓好生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制。

化驗員：按規(guī)定做好各種試化驗，包括材料進廠前、生產(chǎn)過程中及產(chǎn)品出廠前的試化驗，對存在質(zhì)量問題及時反饋信息，提出處理意見，并負責有關(guān)質(zhì)量內(nèi)業(yè)資料。

二、化驗人員必須做好原材料進廠前的質(zhì)量檢驗工作，包括瀝青三大指標檢驗，碎石酸堿性、粘附性、針片狀含量、級配篩分，對黃沙及礦粉等原材料進行質(zhì)量把關(guān)，不符合技術(shù)要求杜絕進廠和使用。

三、生產(chǎn)過程中，質(zhì)量管理人員必須跟班作業(yè)，及時做好產(chǎn)品的溫度、油石比、油水比、級配控制，保證每天檢測頻率，每天重新開機或更換拌和料類別時，必須重新化驗。在用儀器做好檢測的同時，質(zhì)量管理人員要做好產(chǎn)品外觀目測工作，排除因設備運轉(zhuǎn)不良而影響產(chǎn)品質(zhì)量。

四、必須對出廠產(chǎn)品實行質(zhì)量把關(guān)，保證拌和料溫度、級配、油石比達到要求，均勻一致，無花白料，無結(jié)團成塊或粗細離析現(xiàn)象。

五、生產(chǎn)過程中，必須保證拌和機燃燒系統(tǒng)、冷料輸送及瀝青輸送系統(tǒng)在標定狀態(tài)下運行，嚴禁私自調(diào)節(jié)或非專業(yè)人員調(diào)節(jié)。

六、如因產(chǎn)品質(zhì)量問題，造成廢料損失或面層出現(xiàn)油包、陰陽面，早期破損，由相關(guān)責任人員負經(jīng)濟損失的20％，造成嚴重工程質(zhì)量事故的，除負經(jīng)濟損失外，責任人自動離崗、單位不再安排其它工作，每月發(fā)給120元生活補助費，同時要依照有關(guān)規(guī)定追究其它責任。

七、按規(guī)定對進廠原料進行質(zhì)量控制，保證產(chǎn)品溫度達到要求，油石比、油水比、級配合理，不影響工程質(zhì)量和進度，并且各種內(nèi)業(yè)資料齊全、準確，達到上級檢查標準，獎勵每人200元，否則除按上述條款處罰外，每人各罰與獎金等額的資金，罰款從工資中扣除。

八、本責任狀一式三份，甲、乙雙方各一份，監(jiān)督方一份。

九、本責任狀自簽字之日起生效。

甲方：公路段瀝青拌和站

代表：

乙方：拌和站相關(guān)責任人

監(jiān)督方：公路段

簽訂日期：

篇14：工程責任狀

責任雙方： ***** (以下簡稱甲方) ******* 項目經(jīng)理部 (以下簡稱乙方)

依據(jù)**************《項目成本管理實施細則》及相關(guān)規(guī)定，甲方將 ***** 工程項目的管理內(nèi)部承包給乙方。經(jīng)雙方協(xié)商一致訂立本責任書條款如下：

第一條：工程概況及管理責任目標

1.1工程名稱： *

1.2建設單位： *

1.3工程地點： *

1.4工程內(nèi)容：*

1.5工程范圍：甲方與業(yè)主承包合同范圍內(nèi)的所有內(nèi)容。

1.6建筑面積：平米。

1.7與業(yè)主合同價： *萬元，其中自行完成合同價 * 萬元，甲控部分 萬元 。

1. 8合同工期：總工期。

開工日期：年 月 日

竣工日期： 年 月 日

1.9質(zhì)量標準：達到國家驗收規(guī)范合格標準，力爭達到 “ 優(yōu)良 ”標準。

1.10安全要求：無死亡或重傷事故，輕傷率控制在3‰以內(nèi)。

1.11工程現(xiàn)場：達到 文明 工地標準。CI 達標 標準。

1.12其 它：滿足甲方的有關(guān)管理規(guī)定要求。

第二條：項目經(jīng)理部

2.1項目經(jīng)理部組成

甲方聘任 *為項目經(jīng)理組成 理部(以下簡稱“乙方”)，全面負責本工程項目的施工、管理、結(jié)算、收款等工作，履行****公司與 **** (以下簡稱“業(yè)主”)簽訂的《 ******工程施工總承包合同 》

(以下簡稱“主合同”)，以及******為本工程的實施與工程專業(yè)分包人、勞務分包人、材料供應商、機具設備租賃商等(以下統(tǒng)稱為“分包商”)的施工分包合同、設備材料供應合同、機具租賃等合同(以下統(tǒng)稱“分包合同”)。

2.2乙方的權(quán)利和義務

2.2.1項目經(jīng)理代表甲方全面履行主合同及分包合同，確保在主合同及分包合同的履行過程中維護甲方的權(quán)利，直接對甲方負責;

2.2.2全面負責監(jiān)督、指導施工作業(yè)方對本工程項目的施工組織管理，負責本項目的結(jié)算、收款、工程保修管理等工作。就本項目的工程施工、組織管理及保修等對甲方負責;

2.2.3依據(jù)本責任書約定，履行向甲方繳納項目成本降低額的義務，并承擔相應的經(jīng)濟責任，享有本責任書所賦予的報酬等權(quán)利。

2.2.4項目經(jīng)理對項目咳嗽鋇娜聳擄才龐薪ㄒ槿āO钅烤�理可疫h勻銜�灾O钅坎坎懷浦叭嗽鼻肭蟮骼牖蛞�求增矘�(gòu)芾砣嗽鋇娜ɡ��

2.2.5乙方應對整個項目實行民主管理，項目經(jīng)理須負責對所選進入本項目經(jīng)理部的所有成員公正的待遇,按照各個成員的工作業(yè)務能力、勞動強度、對項目的貢獻程度等進行利益分配。

2.2.6乙方須遵守甲方有關(guān)工程、合約、財務、質(zhì)量、安全等管理制度和規(guī)定，按時向甲方遞交與項目相關(guān)的工程報表、安全報表、合約管理報表等義務，在本合同項下，接受甲方的指導、監(jiān)督與管理。

第三條 主合同、分包合同以及甲方的有關(guān)管理規(guī)定及程序告知乙方

乙方應視為已收到且完全理解主合同、分包合同的全部條文及甲方的有關(guān)管理規(guī)定及程序，乙方須履行與本工程有關(guān)的主合同條款、分包合同條款，按照甲方的有關(guān)管理規(guī)定及程序辦理有關(guān)事項，乙方自愿放棄因為對主合同、分包合同條款規(guī)定或甲方有關(guān)管理規(guī)定及程序缺乏了解而提出申訴或向甲方提出任何索賠要求的權(quán)利，乙方完全自愿采用本責任書第四條責任承包方式及按本合同約定履行義務并承擔責任。

第四條：責任承包方式

4.1以履約(風險抵押)擔保形式，向甲方繳納本責任書約定的項目上交金額。

第五條：責任成本目標和調(diào)整

5.1項目責任成本指標

5.1.1項目責任成本價： ;(參見附表)

5.1.2上交公司： / 萬元(或合同價的 / %);

5.1.3簽證、變更、增(減)項：按業(yè)主確認的造價上交公司 %(含稅);

5.1.4總包管理費、總包服務費：按從業(yè)主收取的 %上交甲方;

5.1.5工期、質(zhì)量、安全指標詳見第一條;

5.1.6本工程執(zhí)行 五 類項目。

5.2項目責任成本的調(diào)整：

5.2.1依據(jù)項目成本管理實施細則規(guī)定，工程量量差在±5%以內(nèi)的不得調(diào)整，超過±5%以外部分的工程量，根據(jù)《項目成本管理實施細則》，經(jīng)成本管理領(lǐng)導小組確認后，按照原合同單價調(diào)整。

5.2.2本工程鋼筋、砼價差由甲方承擔，項目部考核兌現(xiàn)時按實調(diào)整。

第六條：費用結(jié)算及其兌現(xiàn)依據(jù)

6.1乙方收入

6.1.1主合同結(jié)算價款收入，包括來源于業(yè)主的各類獎勵和對業(yè)主的索賠費用收入;

6.1.2對分包商的反索賠費用收入以及收取(暫扣留)其質(zhì)量保修金收入。

6.2乙方支出

6.2.1各類分包合同結(jié)算價款支出，包括遭受分包商的索賠費用支出;

6.2.2遭受業(yè)主的反索賠費用支出以及向業(yè)主繳納(被業(yè)主暫扣留)的保修金支出;

6.2.3項目人員的工資、獎金、各類補貼性開支;

6.2.4所有為本責任書履行，乙方所支出的諸如各類辦公、招待等所有費用開支;

6.2.5根據(jù)有關(guān)規(guī)定，為本責任書履行允許乙方開支的其它各類費用;

6.2.6依據(jù)本責任書應向甲方繳納的責任成本降低額;

6.2.7依據(jù)本責任書中約定，簽證、變更、增(減)項應向甲方繳納的費用;

6.2.8依據(jù)本責任書約定，乙方應向甲方繳納的違約金或罰款支出尚未在乙方風險抵押金中扣除的費用。

6.3本條6.1款的“乙方收入”減去本條6.2款的“乙方支出”后的結(jié)算余額(以下簡稱“兌現(xiàn)結(jié)算額”)，依據(jù)本責任書的有關(guān)約定進行分配后，即為向乙方兌現(xiàn)的依據(jù)。

第七條：兌現(xiàn)條件、程序與分配

7.1兌現(xiàn)條件

7.1.1所有主合同項目竣工驗收手續(xù)辦理完，并已經(jīng)甲方工程管理部書面確認;

7.1.2本工程主合同承包結(jié)算辦理完，并已經(jīng)甲方預結(jié)算中心書面確認;

7.1.3本工程各類分包合同結(jié)算辦理完，并已開列了《乙方應付款清單表》移交給了財務，且已向甲方預結(jié)算中心、審計監(jiān)察部遞交了《無未結(jié)債務保證書》被其接受;

7.1.4除保修金外已從業(yè)主處收回全部工程款，并已經(jīng)甲方財務部的書面確認;

7.1.5乙方已與甲方財務部就本項目的資金、費用收支對賬，并經(jīng)甲方財務部書面確認。

7.1.6乙方已向甲方成本管理領(lǐng)導小組出具了上述甲方有關(guān)部門的書面確認書;

7.1.7乙方正式向甲方成本管理領(lǐng)導小組遞交了《竣工工程審計申請表》。

7.2兌現(xiàn)程序

7.2.1甲方審計監(jiān)察部在接到滿足本責任書第7.1款的所有資料后的15天內(nèi)，依據(jù)本責任書第六條計算出兌現(xiàn)結(jié)算額，并提出《竣工工程審計申請表》，經(jīng)由乙方確認后遞交給甲方成本管理領(lǐng)導小組;

7.2.2甲方成本管理領(lǐng)導小組對該《項目承包結(jié)算兌現(xiàn)建議書》進行會審,核定兌現(xiàn)結(jié)算總額，經(jīng)由乙方再度確認后，簽署意見，呈甲方主管領(lǐng)導及法定代表人審批后，審計監(jiān)察部出具工程審計報告通知乙方;

7.2.3乙方依據(jù)經(jīng)法定代表人審批的《項目承包結(jié)算兌現(xiàn)建議書》及其兌現(xiàn)結(jié)算總額，提出兌現(xiàn)分配方案(其兌現(xiàn)結(jié)算總額為負值時，編制償付方案)，經(jīng)甲方資金部、人力資源部、工會等部門簽署意見，并經(jīng)公司法定代表人批準后的7天內(nèi)，暫扣除保修管理金(按滯留在業(yè)主處之質(zhì)量保修金的10%計算)外，由甲方向乙方一次性兌付或由乙方向甲方償付。當其兌現(xiàn)結(jié)算額為負值時，乙方在接到《項目承包結(jié)算兌現(xiàn)建議書》后的15天內(nèi)未能將償付方案遞交給甲方的，甲方將依據(jù)法定代表人批準的兌現(xiàn)結(jié)算(負)額，直接在乙方的風險抵押金或其它應付給項目經(jīng)理的款項中扣除。

7.2.4當兌現(xiàn)(付)尚無資金撥付時，乙方應予以諒解，甲方將其兌現(xiàn)結(jié)算額作為乙方有關(guān)人員的債權(quán)、甲方應支付的債務計入乙方相關(guān)人員的個人賬務中，視為已兌付。

7.2.5保修管理金，在工程保修期滿，乙方從業(yè)主處收回保修金，并繳納給甲方后的14日內(nèi)返還給乙方。但當工程在保修期間發(fā)生費用，而不能將保修金全部收回時，其差額在乙方的保修管理金中扣除，乙方則可向第三方(如分包商)追索費用。

7.3兌現(xiàn)分配

7.3.1根據(jù)第6.3條計算出的“結(jié)算兌現(xiàn)額”。

7.3.1.1當結(jié)算兌現(xiàn)額大于零時，采用累進遞減制計算，在2%(含)以內(nèi)的，甲乙雙方按5：5分成;在2%~3%(含3%)以內(nèi)的，甲乙雙方按6：4分成;在3%~4%(含4%)以內(nèi)的，甲乙雙方按7：3分成;在4%以上的，甲乙雙方按8：2分成。

7.3.1.2當結(jié)算兌現(xiàn)額小于零時，從風險抵押金及以后應得工資中扣除，扣減比例同第7.3.1.1條。

第八條：乙方財務與費用開支管理

8.1乙方財務與費用開支管理，除須按本責任書約定外，應符合甲方關(guān)于財務管理與費用開支管理的規(guī)定或制度。

8.2甲方財務部專為乙方設臵專用賬戶及會計核算科目，甲方無償為乙方進行財務會計核算，按乙方的要求及時向乙方提供相關(guān)的財務會計核算報表。

8.3 乙方從業(yè)主處收取的任何一筆工程款項，或由乙方在分包商中取得的任何一筆索賠費用(包括各類違約金)統(tǒng)一匯入甲方財務部專為乙方設臵的專用賬戶中，作為�？顚Ｓ�。除按本責任書約定，甲方在收取每筆工程款時，公司將按照《天津公司資金管理暫行規(guī)定》的預留比例外，非經(jīng)乙方項目經(jīng)理的同意，甲方不得隨意挪用。但在甲方保證不影響按分包合同約定支付應付分包商價款及保證項目必要開支的情況下，乙方有義務支持甲方運用集團優(yōu)勢，對資金的統(tǒng)一管理與調(diào)配。

8.4甲方將在乙方從業(yè)主處收取的任何一筆工程款項時，直接按本責任書約定的項目稅費與主合同價款的計劃比值，在為乙方設臵的專用賬戶中直接扣除(劃出)，作為乙方向甲方預繳納的項目稅費，待合同結(jié)算和兌現(xiàn)時統(tǒng)一辦理項目稅費結(jié)算。

8.5乙方的日常費用開支(資金支付)必須憑有效票據(jù)(報表)，按規(guī)定經(jīng)乙方項目有關(guān)人員審核，乙方項目經(jīng)理簽字批準后，在以下額度范圍內(nèi)可直接在甲方為其設立的專用賬戶和會計核算科目中開(列)支：

8.5.1分包價款支付應在分包合同約定的可支付范圍內(nèi);

8.5.2乙方項目管理人員的工資報酬在本責任書約定的工期范圍內(nèi)，每月支付的總額不得大于月平均工資;超出本責任書約定的工期的，須取得業(yè)主書面認可的工期順延報告，并通過公司成本領(lǐng)導小組確認的書面成本調(diào)整表，方可發(fā)放。如未取得業(yè)主書面認可的工期順延報告的，按應發(fā)工資的70%發(fā)放，其超出工期間的工資從乙方應得兌現(xiàn)額中扣除。其工資支付的批準程序，須符合甲方有關(guān)勞動工資的管理規(guī)定。屬應由乙方成員個人該繳納的有關(guān)保險、基金、個人所得稅等，由甲方在支付工資及兌付時直接扣除。

8.5.3乙方的日常辦公、交通費、業(yè)務費、通訊等管理費用，在工期范圍內(nèi)，每月不得超過月平均額;超出工期范圍的，須從業(yè)主方取得書面工期順延的報告，同時報公司成本領(lǐng)導小組調(diào)整責任成本，按調(diào)整的費用申請列支，否則不予列支。

8.5.4若超出上述約定的限額，乙方確需列支的，須經(jīng)甲方法定代表人或分管領(lǐng)導的批準后方可列支。

8.5.5上述可列支的價款(費用支出)，若乙方專用賬戶中無存款余額時，不予支付，由乙方墊付。確需支付的，在甲方法定代表人或總會計師批準同意的情況下，可按甲方有關(guān)財務資金使用管理規(guī)定，在甲方其它賬戶中有償調(diào)用。

第九條：責任書解除

9.1當出現(xiàn)下列任一情形時，甲方可解除本責任書：

9.1.1當乙方管理不力，對主合同、分包合同履約不良，業(yè)主以書面形式向甲方投訴二次以上時;

9.1.2已給甲方、或甲方認為將要給甲方造成損失，并估算乙方所繳納的風險抵押金已不足以補償?shù)?

9.1.3有證據(jù)證明，乙方項目經(jīng)理不能勝任時，或業(yè)主明確提出要求甲方更換項目經(jīng)理的;

9.1.4有證據(jù)證明，乙方項目經(jīng)理所選用的主要管理人員不能勝任其工作，甲方要求乙方予以更換，而項目經(jīng)理不同意更換的;

9.1.5工程所在地政府有關(guān)部門，對本工程項目的管理問題向甲方上級主管部門或在行業(yè)內(nèi)發(fā)出通報批評的;

9.1.6就本工程項目的管理問題，被新聞媒體向社會曝光的;

9.1.7由于乙方的不良履約行為，甲方的上級有關(guān)部門要求對乙方項目經(jīng)理更換的;或甲方機關(guān)二個以上管理部門要求更換乙方項目經(jīng)理的。

9.2當出現(xiàn)9.1款項下，甲方擬解除本責任書時，由甲方以書面的形式通知乙方責任書解除。甲方的責任書解除通知到達乙方時，責任書解除生效，乙方應根據(jù)甲方的要求立即辦理移交、盤點和清算手續(xù)，并根據(jù)盤點工作量折算乙方應向甲方繳納的成本降低額，依據(jù)本責任書第五條計算兌現(xiàn)余額，若兌現(xiàn)余額為正數(shù)時，也不作為向乙方兌現(xiàn)的依據(jù)，用以補償后任管理者的費用;若兌現(xiàn)余額為負值時，從乙方的風險抵押金中直接扣除。

9.3若乙方對甲方提出的責任書解除有異議的，可按本合同第十二條的約定辦理，但不影響責任書解除后乙方履行本責任書應盡的責任和義務。

第十條：責任目標保證

10.1乙方自簽訂合同之日起30日內(nèi)向甲方一次性繳納 10 萬元人民幣的風險抵押金作為乙方對責任目標實現(xiàn)的保證;

10.2在未交納風險抵押金之前，甲方只發(fā)放承包人的70%崗薪，超過規(guī)定日期未交納的，30%的崗薪以后不予補發(fā)，直至交齊風險抵押金的當月起按100%發(fā)放。公司在考核兌現(xiàn)時從項目責任成本中扣除該項費用(交納風險抵押金當月前的30%崗薪)，作為公司收入。一個月后如公司對承包人提出書面摧告，承包人在45日內(nèi)仍未交齊的，公司將另選項目經(jīng)理擔任。

10.3根據(jù)本責任書，如乙方違約或乙方未能按本責任書約定完成指標的，或經(jīng)結(jié)算給予乙方的兌現(xiàn)額為負值時，在甲方向乙方發(fā)出扣除風險抵押金通知書后的5日內(nèi)，甲方將直接從乙方風險抵押金中扣除。如果乙方有不同意見，經(jīng)與甲方協(xié)商后未被采納，乙方可按本責任書第十二條的約定辦理。

10.4風險抵押金，在根據(jù)本責任書第七條甲方向乙方兌現(xiàn)(付)時，將其余額一次性無息返還給乙方。

第十一條：違約

11.1如乙方不能按本責任書約定向甲方繳納全額項目成本降低額的，屬乙方違約，未繳足部分的差額作為乙方的違約金。

11.2如乙方未在本責任書約定或業(yè)主批準同意順延的各個單位工程的工期內(nèi)完成，業(yè)主對甲方的罰金均由乙方承擔。

11.3如本工程項目工程質(zhì)量(榮譽)未能達到本責任書中約定，業(yè)主對甲方的罰款均由乙方承擔。(但因業(yè)主、設計或地方政府管理部門原因造成未獲榮譽的除外);

11.4如工程現(xiàn)場發(fā)生安全事故，由責任方承擔;

11.5根據(jù)《項目成本管理實施細則》中的管理指標，甲方各次對乙方的考評結(jié)果得分的算術(shù)平均分數(shù)應達到80分以上，每低一分，乙方應承擔200元的違約金。

11.6本工程現(xiàn)場須達到主合同中約定標準并取回合格證書，如達不到，乙方應承擔 元的違約金。

11.7若甲方接到業(yè)主的投訴，每接到一次電話投訴，乙方應承擔1000.00元的違約金;每接到一次書面投訴，乙方應承擔 2000.00元的違約金。

11.8若乙方接到來自于本工程相關(guān)的任何被訴案件，視為乙方違約，乙方應承擔違約金(違約金按被訴標的額的 10 %計算)。

11.9若乙方成員或與本工程相關(guān)的分包商成員，應有關(guān)支付糾紛等問題，未經(jīng)甲方許可擅自到甲方總部或當?shù)卣�府部門，經(jīng)甲方有關(guān)人員勸阻后未離開時，乙方應承擔違約責任(違約金按每人次每小時 20 元計算)。

11.10乙方若未能按甲方有關(guān)管理制度或規(guī)定，或甲方總部有關(guān)部門的要求及時提交有關(guān)報表資料的，乙方應承擔違約金(違約金按每份報表或資料，每延誤天 100 元計算)。

11.11乙方如未在主合同規(guī)定的時間內(nèi)辦理完總包結(jié)算的，視為乙方違約，乙方應承擔延期每月5000元的違約金。

11.12乙方如未在與分包(專業(yè))合同約定的時間內(nèi)辦理完分包(專業(yè))結(jié)算的，視為乙方違約，乙方應承擔延期每月2000元的違約金。

11.13根據(jù)甲方有關(guān)管理規(guī)定或制度，乙方所受的各類罰款均視為乙方應承擔違約金的一部分。

第十二條：爭議

甲、乙雙方因本責任書的履行發(fā)生爭議，應協(xié)商解決，協(xié)商不成時，請公司工會委員會進行調(diào)解。調(diào)解不成時，任何一方均應提請局工會委員會仲裁。

第十三條：其它

13.1乙方所有人員除須按本責任書履行義務外，甲方及甲方上級有關(guān)的各項管理制度、規(guī)定，對乙方仍有約束力，乙方須遵照執(zhí)行，所有來自于業(yè)主或甲方按管理規(guī)定給予的獎勵，乙方全額享有。

13.2與本工程相關(guān)的所有遭受業(yè)主或地方政府等相關(guān)部門的罰款，按規(guī)定不可報銷的由事件所涉人員個人承擔;可在企業(yè)財務核銷的，按本責任書第八條或第十條、第十一條的約定辦理。

13.3本責任書所有涉及的個人收入(包括兌現(xiàn)收入)，其個人調(diào)節(jié)稅由個人承擔。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，由企業(yè)承擔應交納的有關(guān)保險、基金等費用，由甲方在支付乙方相關(guān)款項時直接扣除，并代為繳納。

13.4本責任書一式六份，乙方執(zhí)二份，甲方執(zhí)四份，由甲方遞交有關(guān)部門備案。

13.5本責任書自甲、乙雙方簽字之日起生效，“兌現(xiàn)結(jié)算額”結(jié)清并兌付或視為兌付后，除有關(guān)保修管理條款繼續(xù)生效外，其它條款自動失效。

甲方：**********公司 甲方代表：

乙方：*******項目經(jīng)理部 乙方代表：

簽訂日期： 年 月 日

篇15：交通安全責任狀

為保證學生人身安全，防止發(fā)生交通安全事故，明確雙方責任，根據(jù)《中小學(幼兒園)接送學生車輛管理規(guī)定》。

一、認真學習《中華人民共和國道路交通安全法》、《道路交通安全法實施條例》。

二、積極參加駕駛員培訓，主動接受安全教育，嚴格遵守上級交通安全主管部門和學校對機動車駕駛員提出的各項要求。

三、嚴格遵守交通規(guī)則，講究交通公德和職業(yè)道德，文明駕駛、禮貌行車，服從交通民警的指揮。駕駛證按時進行年審。

四、加強車輛日常維修、保養(yǎng)工作，做到出車前、途中、收車后仔細檢查車輛，發(fā)現(xiàn)問題及時修理。車輛存在故障時，不得接送學生。車輛按時進行年審。及時購買交強險。

五、牢固樹立安全第一的思想。重點做到五“不”，即不酒后開車;不疲勞駕駛;不闖紅燈;不超速超載;不在大霧、雪天路滑時出車。

六、對接送學生進行安全教育及路途安全管理。

七、未滿12周歲學生不得騎自行車，更不能騎自行車上下學。家長應遵守交通法規(guī)和學校的規(guī)定，配合學校禁止未成年學生騎自行車上下學。

八、學校多次強調(diào)并阻止學生騎自行車上學，家長仍允許騎自行車上下學生，發(fā)生交通事故由家長自行承擔責任。

九、己滿12周歲的學生騎自行車，應由學生和家長定期檢查、維護、保養(yǎng)自行車，不騎不買無剎車裝置的“死飛”自行車等不安全的交通工具。

十、如違反上述要求，出現(xiàn)交通事故，一切后果由駕駛?cè)吮救嘶驅(qū)W生家長負責，學校不承擔任何責任。

此責任書一式1份，交由學校存檔。

南安市霞溪小學 學生簽名：________

班主任：__________ 家長簽名：________

______年___月___日 ______年___月___日

篇16：工程責任狀

甲方：

乙方：

為了便于甲方對項目經(jīng)理部進行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)、控制和服務，有利于乙方明確工程款的收支情況，本著多勞多得，按勞取酬的原則，將工程收益與責任掛鉤，建立并落實乙方成本責任制，以降低成本提高效益，甲、乙雙方在平等、自愿、合法、誠信的基礎上，就乙方在擔任項目責任人 期間的權(quán)利、責任和義務達成以下條款：

一、工程概況

(一)工程名稱:

(二)工程地點：

(三)工程內(nèi)容： 甲方根據(jù)工程實際提供的內(nèi)容(按圖紙施工)

(四)合同價款 以項目竣工結(jié)算為準

二、經(jīng)營管理范圍及方式

(一)甲方將與 簽訂的 項目(下稱“該工程”)《建設工程施工合同》項下的施工及經(jīng)營管理交由乙方全面負責，乙方作為該工程施工現(xiàn)場第一責任人，必須在公司法定代表人的授權(quán)范圍內(nèi)行使權(quán)利。

(二)乙方負責該工程的施工管理，必須確保施工進度、工程質(zhì)量、文明施工、安全生產(chǎn)，直至該工程竣工驗收。

(三)乙方在該工程的經(jīng)營管理期間，必須遵守甲方的各項規(guī)章制度，按本責任書及《項目經(jīng)理崗位責任制》的規(guī)定履行職責。

(四)工程建設過程中，建設方如要求墊資的由乙方自行解決。

(五)在建設方支付工程進度款后，甲方在扣除本責任書第四條第(一)款所列當期成本后，剩余款額全部拔付給乙方。

(六)乙方認可甲方與建設方的結(jié)算結(jié)果，甲、乙方的內(nèi)部結(jié)算在甲方與建設方完成工程結(jié)算后進行。

三、合同工期

(一)合同工期總?cè)諝v天數(shù)： 天。(合同工期以甲方與建設方簽訂的施工合同規(guī)定為準)

(二)開工日期： 年 月 日(以監(jiān)理工程師的開工令為準) 竣工日期：月日

四、管理內(nèi)容

(一)成本管理

1、工程稅費：根據(jù)國家稅收的相關(guān)規(guī)定該工程所需交納的一切稅、費等由乙方全部承擔，并由乙方向項目所在地稅務機關(guān)繳納。

2、企業(yè)管理費：根據(jù)合同造價，施工圖和招標文件中的工程量清單，確定本項目正常情況下的企業(yè)管理費為工程結(jié)算總造價的 2.0 %。

3、為施工人員辦理相關(guān)手續(xù)的費用和交納保險金等費用由乙方負責。

4、發(fā)生與工程有關(guān)的勞務等糾紛時，為此支付的一切費用由乙方負責。

5、在甲、乙雙方結(jié)算前由于乙方原因所支出的其它一切費用，包括但不限于違約金、賠償金、罰款等概由乙方負責。

6、乙方負責支付甲方中標建造師工資元/月，按合同工期進行計算費用，如超出合同工期，按實際施工工期進行計算費用。如需中標建造師到施工現(xiàn)場參加會議或驗收等，兩天內(nèi)每次出差費800元/次(其它費用乙方負責，如路費、食宿等)，每超出一天按300元/天支付中標建造師出差費。

7、由甲方派出的項目現(xiàn)場管理人員，工資由乙方支付，按4500元/月.人或者按具體商量的標準計發(fā)。

8、甲方預留 5000 元作為竣工驗收資料押金，乙方完工后拿回所有的竣工驗收資料后予以退還。

(二)材料采購

1、乙方必須采購符合工程質(zhì)量要求的建筑材料。做到工程所需的材料規(guī)格、型號、質(zhì)量性能符合設計圖紙的要求，有產(chǎn)品質(zhì)量合格證，并經(jīng)送樣、送檢合格后才能進入工地使用，嚴禁使用不符合工程質(zhì)量要求的建筑材料。所采購的建筑材料都嚴格履行入庫驗收會簽手續(xù)。

2、申領(lǐng)工程材料款時，必須按財務制度規(guī)定的程序?qū)徟��?/p>

3、乙方不得以甲方或項目部的名義對外賒購建筑材料、施工機械和工程設備。

(三)財務管理

1、建設方撥付的工程款由甲方監(jiān)督使用，�？顚Ｓ�，乙方按甲方的財務規(guī)定程序申請人員工資和材料款。

2、乙方不得擅自到建設方領(lǐng)取工程款或?qū)⒐こ炭钷D(zhuǎn)到其他帳戶。

3、乙方不得將工程款挪作他用，并嚴禁乙方截留、克扣、拖欠領(lǐng)取的施工管理人員和工人工資。

4、甲方幫助乙方完善項目施工資料，以保證各階段結(jié)算的及時進行。

5、甲方有權(quán)監(jiān)督、檢查乙方的賬目及資金使用情況，乙方必須配合。

6、如果乙方以項目經(jīng)理部的名義開立帳戶的，必須向甲方報告賬戶情況，并承諾與本項目相關(guān)的所有支出和收入只使用該項目賬戶。

7、收到業(yè)主支付的工程進度款后，甲方在扣除本責任書第四條第(一)款所列的相關(guān)款項，剩余款額通過轉(zhuǎn)賬方式在二個工作日之內(nèi)拔入乙方指定的銀行賬戶。

(四)施工人員管理

1、乙方可組織符合條件的施工人員(包括勞務人員，下同)進行施工，并對全部施工人員詳細登記，按不同工種制作花名冊，交甲方備案一份。

2、乙方負責為該工程施工人員辦理合法用工所需的一切手續(xù)(人身意外傷害險按當?shù)亟ㄔO行政主管部門規(guī)定辦理)，所需費用列入工程成本。

3、如乙方與其組織的施工人員發(fā)生勞動、勞務或其它民事糾紛，全部責任由乙方承擔，若由此造成甲方被要求承擔責任，甲方有權(quán)向乙方追償。

五、技術(shù)目標

(一)資料管理

1、乙方必須按規(guī)定做好各種工程施工的施工記錄和資料管理工作，并交甲方一份備案。

2、乙方應做好各分項部位的試塊、試件資料整理，所提交的工程竣工資料必須經(jīng)建設單位、質(zhì)監(jiān)部門、監(jiān)理單位蓋章認可。

3、項目竣工驗收合格后，乙方應提交一份完整的竣工資料給甲方存檔。

(二)技術(shù)管理

1、乙方負責該工程的施工技術(shù)管理。應根據(jù)項目實際情況，負責編制工程施工組織設計，甲方應會同乙方參加建設單位組織的圖紙會審及乙方組織的技術(shù)交底工作，協(xié)助乙方編制施工組織方案及專項施工方案，解決施工中的技術(shù)問題。

2、乙方主抓現(xiàn)場技術(shù)資料的收集工作，負責做好施工過程各種原始資料記錄，編制竣工圖及收集、整理竣工資料，甲方負責指導、督促乙方的技術(shù)管理工作。

(三)質(zhì)量管理

1、乙方在工程施工過程中，必須嚴格按圖紙、施工規(guī)范和操作規(guī)程的要求施工，嚴禁偷工減料、摻雜使假。

2、隨時接受建設行政主管部門、監(jiān)理單位及甲方的監(jiān)督指導。

3、保障工程質(zhì)量必須符合現(xiàn)行國家驗收規(guī)范、行業(yè)標準的合格要求。

4、單位工程一次交驗質(zhì)量合格率達100%，并滿足甲方與建設方簽訂的《建設工程施工合同》約定的工程質(zhì)量等級。

5、甲方對工程的施工質(zhì)量、施工進度、施工人員、財務支出、安全保護等情況進行不定期檢查、監(jiān)督，對不符合施工規(guī)范、規(guī)定的，有權(quán)責令乙方限期停工整改。

6、工程保修責任按甲方與建設方簽訂的施工合同規(guī)定由乙方負責。如乙方在保修期內(nèi)沒有履行保修責任而由甲方被履行的，所發(fā)生的修復費用在保修金中扣除。保修期滿后十四個工作日內(nèi)，甲方將剩余的保修金無息退還乙方。

(四)安全和文明施工管理

1、安全管理

(1)無安全責任死亡事故，工傷死亡率控制為零;

(2)無安全責任重傷事故，工傷重傷率控制為零;

(3)一般工傷頻率控制在施工人員總數(shù)的0.3‰以內(nèi);

(4)無設備、車輛、火災、爆炸、中毒等重大安全責任事故;

(5)安全生產(chǎn)達標率為100%;現(xiàn)場安全生產(chǎn)及文明施工檢查，必須達到《建筑施工安全檢查標準》(JGJ59-99)的合格等級，評定總分在70分以上。

(6)乙方必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)的規(guī)定，健全和完善安全生產(chǎn)目標管理責任制，層層落實安全生產(chǎn)責任，將安全生產(chǎn)目標管理責任落實到每個施工人員。

(7)接受甲方安全管理人員和安全生產(chǎn)監(jiān)督部門、行政建設管理部門的檢查、指導和監(jiān)督。

(8)加強對施工作業(yè)人員安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及安全知識的培訓，保證安全文明施工，避免意外事故的發(fā)生。

(9)對從事機電、安裝、維修、井架工、塔吊員等特種崗位的作業(yè)人員要求做到按章操作，人人持證上崗。

(10)乙方必須按設計圖紙、相關(guān)施工及驗收規(guī)范和《安全技術(shù)操作規(guī)程》等國家規(guī)范、行業(yè)標準組織施工。必須保證工程質(zhì)量和安全，如有質(zhì)量和安全事故發(fā)生，乙方承擔全部的法律和經(jīng)濟責任，如由此給甲方(包括甲方人員)造成損失的，乙方應予以賠償。

2、文明施工管理

乙方必須按照建設部《建筑施工安全檢查標準》、廣西區(qū)施工現(xiàn)場文明衛(wèi)生標準及公司有關(guān)規(guī)定進行施工，做好現(xiàn)場安全文明施工管理，確保安全及文明施工所需資金投入，實施安全及文明施工做到符合要求。

六、生產(chǎn)目標

(一)工程進度管理

1、乙方必須按甲方與建設單位簽訂的該工程《建設工程施工合同》的要求抓好工程施工進度管理.

2、乙方應合理編制施工進度計劃，確保該工程項目保質(zhì)、保量、按時交付使用。

(二)生產(chǎn)管理

1、乙方應按月向甲方填報工程進度及安全施工報告。

2、甲方有權(quán)對乙方的生產(chǎn)過程進行檢查、指導和監(jiān)督。

七、違約責任

(一)乙方有違反上述條款約定行為之一并給甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方承擔賠償甲方的經(jīng)濟損失責任。

(二)乙方只違約但沒有造成甲方經(jīng)濟損失的，甲方可選擇在公司內(nèi)部通報或由乙方按合同總價款的千分之五向甲方支付違約金。

(三)乙方不得以甲方或該工程項目部的名義向外賒購材料、拖欠民工工資、借貸資金等，如乙方故意違約，所造成的債權(quán)、債務等一切法律、經(jīng)濟責任由乙方全部承擔。如因乙方上述違約行為引起涉及甲方的訴訟，導致甲方需向第三人承擔支付義務的費用均由乙方承擔。

(四)甲方有權(quán)就乙方違約給甲方造成的經(jīng)濟損失從乙方應得報酬中扣出，不足部分有權(quán)向乙方追索。

(五)乙方必須按月足額支付農(nóng)民工工資，及時如約支付材料款。若因不能及時支付民工工資或材料款，造成民工或材料商到甲方或政府相關(guān)部門聚眾鬧事或上訪的，每次扣違約金5000元～10000元。每期申請工程進度款時必須如實上報經(jīng)建設方核實的具體的工程款使用計劃，并嚴格按工程款使用計劃執(zhí)行，如核查不實，甲方有權(quán)拒絕支付下期工程進度款。

(六)乙方與他人發(fā)生的與該工程有關(guān)的一切債權(quán)債務，完全由乙方承擔，如給甲方造成名譽、經(jīng)濟損失的，乙方承擔相應法律責任并賠償相應損失。經(jīng)濟損失包括但不限于甲方的實際損失、可得利益，以及甲方為挽回損失而支出的所有費用。

(七)出現(xiàn)因工程返工、拖延工期罰款、建設方索賠，質(zhì)量不合格、發(fā)生安全事故等與工程有關(guān)的經(jīng)濟賠償和法律責任，若由甲方承擔相關(guān)賠償責任的，甲方有權(quán)如數(shù)向乙方追償。

(八)乙方如有造成工程進度緩慢、怠工、質(zhì)量低劣、挪用工程款等行為之一的，甲方除對乙方所做的工程量不給予結(jié)算外，有權(quán)撤銷乙方工程項目經(jīng)理職務，直至解除本合同和勞動合同的權(quán)利。

(九)甲方因乙方上述行為造成甲方經(jīng)濟損失或受牽連承擔賠償責任的，有權(quán)向乙方追索賠償。

(十)根據(jù)工程的需要，乙方額外要求甲方派出工程技術(shù)人員或業(yè)務人員協(xié)助進行管理的，派出人員的工資、補助費用從工程款中扣減，具體辦法另行協(xié)商，簽訂補充條款。

八、本責任書如有未盡事宜，雙方另行簽訂補充條款。

九、補充條款與本責任書具有同等效力。

十、本責任書甲方執(zhí)原件，乙方執(zhí)復印件，本責任書從雙方蓋章或簽字之日起生效。至工程竣工驗收合格交付使用，工程結(jié)算價款支付完畢，保修期滿并結(jié)清工程相應債權(quán)債務時終止。

附：責任人身份證復印件及轉(zhuǎn)賬委托書

甲方(蓋章)： 項目責任人(簽名)： 法定代表人或委托 身份證號：

代理人(簽名)： 聯(lián)系電話：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

篇17：關(guān)于責任狀標準

為鞏固提高現(xiàn)代化水平，大力提升學校精細化管理水平，走好內(nèi)涵發(fā)展之路，規(guī)范辦學行為，繼續(xù)落實減負增效舉措，以人為本，全面深入實施素質(zhì)教育，確保在___________________學年度____________市素質(zhì)教育質(zhì)量考核中位于優(yōu)秀行列，不斷提升學校辦學品味，與總務處簽訂工作目標責任狀：

一、目標責任

1.嚴格執(zhí)行國家財經(jīng)紀律，完善學校財務管理制度，切實做好學�；�本建設和校產(chǎn)的登記、添置和維修。(10分)

2.加強對食堂、伙房的管理，規(guī)范操作流程，講究衛(wèi)生食品安全，服務優(yōu)良，師生文明就餐。(10分)

3.協(xié)同少先隊，抓好校園文化建設，注重環(huán)境育人，精心營造本校特色的校園文化氛圍。校園環(huán)境凈化、綠化、美化。無紙屑，無痰跡，無亂寫亂畫，無衛(wèi)生死角。辦公室、教室、各功能室美觀、整潔;廁所經(jīng)常打掃，無臭味，無污垢。(25分)

4.強化后勤管理，小型物品采購實行三人同購制，大型(宗)物品實行招投標制。勤儉節(jié)約，規(guī)范用車及必要的招待，切實為師生服務，在市局財務考核工作中爭創(chuàng)優(yōu)秀獎。(20分)

5.保證學校安全零事故，無信訪、群眾上訪，爭創(chuàng)泰州市“平安校園”。(20分)

6.期中、期末各開展全面總結(jié)，期初工作計劃得到有效落實，目標達成度高，各類檔案資料健全。(10分)

7.按時高質(zhì)量的完成校長室布置的各項工作。(5分)

二、獎勵措施

1.按目標責任權(quán)重打分，作為職務補助考核依據(jù)(如：得80分，則在獎勵性績效工資考核時職務補助得80%)，若得100分，則在獎勵性績效工資考核時職務補助得120%。

2.若在教育局中心工作中獲得充分肯定，則加10分納入考核。

3.分管校長的績效考核依據(jù)所分管工作的質(zhì)量等級綜合量化確定。

學校(蓋章) 分管校長(簽字)：

校長(簽字)： 科室負責人(簽字)：

年 月 日