企業(yè)自主創(chuàng)新范文第1篇

一、設(shè)立*市技術(shù)創(chuàng)新專項資金（以下簡稱創(chuàng)新資金）。每年由市財政安排一定的創(chuàng)新資金，專項用于高新技術(shù)企業(yè)、科技型中小企業(yè)、技術(shù)研發(fā)中心建設(shè)，產(chǎn)學(xué)研合作，新產(chǎn)品開發(fā)，各級各類科技計劃項目實施及專利申請、專利實施等方面的獎勵和補助。

二、大力發(fā)展科技型企業(yè)。積極支持企業(yè)申報金華市級以上高新技術(shù)企業(yè)和科技型中小企業(yè)。首次被認(rèn)定為國家、省、金華市高新技術(shù)企業(yè)的，分別給予企業(yè)20萬元、10萬元、5萬元的獎勵。被認(rèn)定為省級科技型中小企業(yè)、信息化示范企業(yè)、專利示范企業(yè)的,獎勵企業(yè)5萬元。

三、鼓勵企業(yè)建立研發(fā)機構(gòu)。

1、鼓勵、支持各級高新技術(shù)企業(yè)和優(yōu)強企業(yè)建立研發(fā)中心或技術(shù)中心。研發(fā)中心或技術(shù)中心首次被認(rèn)定為部級、省級、*市級的，分別補助20萬元、10萬元和3萬元。市級研發(fā)中心與技術(shù)中心由市科技局與市經(jīng)貿(mào)局聯(lián)合認(rèn)定，省級研發(fā)中心和技術(shù)中心以省科技廳和省經(jīng)貿(mào)委認(rèn)定為準(zhǔn)。

2、要求省級以上高新技術(shù)企業(yè)和科技型中小企業(yè)技術(shù)開發(fā)費達到銷售收入的5%及3%以上，其他規(guī)模以上企業(yè)達到1%以上，允許企業(yè)按當(dāng)年實際發(fā)生的技術(shù)開發(fā)費用的150%抵扣當(dāng)年應(yīng)納稅所得額；實際發(fā)生的技術(shù)開發(fā)費用當(dāng)年抵扣不足的部分，可按稅法規(guī)定在5年內(nèi)結(jié)轉(zhuǎn)抵扣。

允許企業(yè)加速研究開發(fā)儀器設(shè)備折舊。企業(yè)用于研究開發(fā)的儀器和設(shè)備，單位價值在30萬元以下的，可一次或分次攤?cè)牍芾碣M用，其中達到固定資產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)單獨管理，但不計提折舊；單位價值在30萬元以上的，可采取適當(dāng)縮短固定資產(chǎn)折舊年限或加速折舊的政策。

四、實施高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化項目。

1、積極支持和鼓勵企業(yè)實施省級以上高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化項目（包括高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化及專項項目、重點技術(shù)創(chuàng)新項目、火炬計劃項目、星火計劃項目、中小企業(yè)創(chuàng)新基金項目及各類科研計劃、技術(shù)性貿(mào)易壁壘攻關(guān)項目、重點產(chǎn)品質(zhì)量趕超計劃項目等）。對列入上述項目無上級資金補助的，根據(jù)項目實際給予補助，部級項目補助5－20萬元，省級項目補助2－5萬元。

2、列入省級以上新產(chǎn)品經(jīng)鑒定或評審確認(rèn)的，部級新產(chǎn)品補助5萬元，省級新產(chǎn)品補助2萬元。上述新產(chǎn)品被認(rèn)定為省高新技術(shù)產(chǎn)品的，再補助1萬元。

3、重點培育現(xiàn)代植物藥、新型紡織、新材料、電子信息、有色金屬延伸、綠色化工、裝備制造等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)，上述行業(yè)企業(yè)優(yōu)先申報各級高新技術(shù)企業(yè)、科技型中小企業(yè)、信息化示范企業(yè)和專利示范企業(yè)等。支持運用高新技術(shù)改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，每年組織5－10項傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)重大科技攻關(guān)項目，每項給予5－10萬元的資助。

五、支持企業(yè)開展與高校、科研院所的科技合作。積極利用高校、科研院所的科技力量，為我市重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供技術(shù)支撐。每年安排一定數(shù)量的科技合作專項資金，用于支持企業(yè)與高校、科研院所的科技合作項目及金華工科會簽約項目。每年從工業(yè)企業(yè)與高校院所科技協(xié)作項目中，評選5－10項產(chǎn)學(xué)研合作優(yōu)秀項目，每項按合同實際付款金額的20%給予一次性補助；對產(chǎn)學(xué)研合作開發(fā)并列入省重大科技攻關(guān)項目的，視項目性質(zhì)和具體情況給予補助。以上單只項目最高補助不超過20萬元。

六、積極支持研發(fā)自主知識產(chǎn)權(quán)。積極支持企業(yè)和科技人員研發(fā)專利技術(shù)。對獲得授權(quán)的國外發(fā)明專利（限*、*、*）、國內(nèi)發(fā)明專利、國內(nèi)實用新型專利、國內(nèi)外觀設(shè)計專利分別獎勵1萬元、5000元、2000元、1000元。鼓勵專利技術(shù)產(chǎn)業(yè)化，對引進發(fā)明專利或自主專利技術(shù)（除外觀設(shè)計）形成產(chǎn)業(yè)化，首次實現(xiàn)年銷售額達到500萬元的給予2－5萬元的獎勵。

七、推進技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化工作。加快建立優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系，引導(dǎo)和扶持企業(yè)積極參與國際標(biāo)準(zhǔn)、國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定。對企業(yè)參與制定國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的，分別給予一定的獎勵。

八、鼓勵創(chuàng)建公共科技服務(wù)平臺。對以骨干企業(yè)牽頭建立的市級以上行業(yè)公共科技服務(wù)平臺，給予專項支持。支持區(qū)域科技創(chuàng)新中心、區(qū)域行業(yè)檢測中心和以行業(yè)科技服務(wù)為重點的中介機構(gòu)建設(shè)，對經(jīng)有關(guān)部門確認(rèn)的中介機構(gòu)給予一定的資金扶持。

九、市技術(shù)創(chuàng)新專項資金項目申報工作由市科技局牽頭負(fù)責(zé)。項目申請單位根據(jù)市技術(shù)創(chuàng)新專項資金的使用范圍、條件向市科技局、市經(jīng)貿(mào)局等部門提出書面申請，填寫《*市技術(shù)創(chuàng)新專項資金使用申請表》并提交相關(guān)材料，有關(guān)部門初審后統(tǒng)一報市科技局匯總。市科技局審核后提出資金安排意見，報市政府同意后實施。

十、同一項目同一年度符合本意見多項資助的，原則上按“就高不重復(fù)”給予獎勵和補助。

企業(yè)自主創(chuàng)新范文第2篇

具有現(xiàn)代特征的科技自主創(chuàng)新包括原始性技術(shù)創(chuàng)新、集成性技術(shù)創(chuàng)新、引進性技術(shù)再創(chuàng)新三種途徑，包含了組織和支持技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略和技術(shù)創(chuàng)新活動的綜合性過程，是經(jīng)濟空間中諸多因素共振融合的結(jié)果，具有內(nèi)生化和外部性特征。

第一，技術(shù)自主創(chuàng)新是國有企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)要素重新組合后所導(dǎo)致生產(chǎn)函數(shù)的一種變化，它既是企業(yè)增強綜合實力和持續(xù)競爭力的內(nèi)在要求，也是由企業(yè)內(nèi)部創(chuàng)新系統(tǒng)充分參與的科技研發(fā)和成果產(chǎn)業(yè)化的過程。因此，技術(shù)自主創(chuàng)新能力是企業(yè)一種內(nèi)生化的能力，加強內(nèi)部環(huán)境建設(shè)是國企提升自主創(chuàng)新能力最直接的支撐條件。目前，國有企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新內(nèi)部支持系統(tǒng)已初步建立。據(jù)有關(guān)部門統(tǒng)計，2004年，中央國有企業(yè)技術(shù)人員158.8萬人，占企業(yè)職工人數(shù)的16%，用于技術(shù)創(chuàng)新的費用總額為767.9億元，企業(yè)獲得發(fā)明專利1265項。然而，由于缺乏完整的內(nèi)部創(chuàng)新系統(tǒng)和有效的創(chuàng)新內(nèi)在動力，目前國有企業(yè)內(nèi)部自主創(chuàng)新系統(tǒng)存在以下弊端：科研開發(fā)投入占銷售收入的2%左右，僅處于勉強維持階段；80%的科技人員集中在科研院所和高等院校，國有企業(yè)科技人員嚴(yán)重不足，創(chuàng)新型科技人才較為匱乏；銀行出于自身經(jīng)營風(fēng)險考慮而對技術(shù)創(chuàng)新貸款的投人越來越審慎，國有企業(yè)科技開發(fā)資金自籌只占20%，難以形成“自我積累、自我發(fā)展”的長效創(chuàng)新機制；創(chuàng)新主體所獲得的創(chuàng)新收益與其創(chuàng)新貢獻無法匹配，創(chuàng)新動力嚴(yán)重不足，關(guān)鍵技術(shù)和核心技術(shù)自給率低；高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)在整個國有企業(yè)產(chǎn)業(yè)中所占的比例還有待于提高；國有企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的消化與物化機制不完善，科技成果實現(xiàn)商品化的比例為10-15%，遠低于發(fā)達國家60-80%的水平。以上這些問題已經(jīng)成為提高國有企業(yè)核心競爭力和抗風(fēng)險能力的主要制約因素。

第二，技術(shù)創(chuàng)新在概念形成、研究開發(fā)、商品實現(xiàn)等一系列過程中需要不同的資源作保證，國有企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力被激活的強度依賴于所處的外部科技環(huán)境。UNESCAP于1989年提出：科技環(huán)境通�？捎蒙鐣�經(jīng)濟發(fā)展水平、物質(zhì)基礎(chǔ)設(shè)施和支持設(shè)備的狀況、科技人才和研究開發(fā)經(jīng)費存量、生產(chǎn)制造體系的科技水平、科技知識和信息的儲備量、在某一專業(yè)領(lǐng)域的技術(shù)先進程度、宏觀環(huán)境對科技發(fā)展所提供的保障程度7個指標(biāo)來衡量。我國必須建立起一個資源配置最優(yōu)化，創(chuàng)新要素整合最大化、配套服務(wù)最完善的支持系統(tǒng)。目前有利于國有企業(yè)科技自主創(chuàng)新的外部環(huán)境已經(jīng)形成，產(chǎn)學(xué)研合作機制日趨完善，在2004年的國家科學(xué)技術(shù)獎中，企業(yè)與高校、科研院所合作完成的項目占51.4%。然而，政府與企業(yè)管理者之間的委托關(guān)系仍未清晰，政府在技術(shù)創(chuàng)新中所處的主導(dǎo)地位還沒徹底改變，企業(yè)治理結(jié)構(gòu)還有待于建立和完善，創(chuàng)新主體的長期化創(chuàng)新行為還缺乏有效激勵，技術(shù)創(chuàng)新能力與企業(yè)經(jīng)濟效益關(guān)聯(lián)性仍舊不太明顯，科技中介服務(wù)體系的完整性與有效性有待于加強，科技自主創(chuàng)新所需的市場環(huán)境和融資機制沒有完全建立，等等，致使國有企業(yè)的科技自主創(chuàng)新的外部支撐環(huán)境仍然不夠完善與規(guī)范。

二、構(gòu)建國有企業(yè)技術(shù)自主創(chuàng)新體系的現(xiàn)實意義

首先，建設(shè)創(chuàng)新型國家是我國政府準(zhǔn)確把握我國經(jīng)濟社會發(fā)展現(xiàn)狀、世界科技發(fā)展趨勢、中國特色社會主義事業(yè)的基本特征而作出的重大戰(zhàn)略部署，就是要把科技創(chuàng)新作為經(jīng)濟社會發(fā)展的首要推動力量，把提高自主創(chuàng)新能力作為調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變增長方式、提高國家競爭力的中心環(huán)節(jié)。國有企業(yè)是國民經(jīng)濟的支柱，據(jù)2006年全國國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報顯示：我國2006年規(guī)模以上工業(yè)增加值79752億元，其中國有及國有控股企業(yè)28396億元，占全部的37%；規(guī)模以上工業(yè)實現(xiàn)利潤18784億元，其中國有及國有控股企業(yè)實現(xiàn)利潤8072億元，占全部的42%。作為國民經(jīng)濟支柱的國有企業(yè)應(yīng)該構(gòu)建國有企業(yè)技術(shù)自主創(chuàng)新體系，大力提升自主創(chuàng)新能力，大幅度提高科技進步對經(jīng)濟發(fā)展的貢獻率。

其次，國有企業(yè)獲得了一定的發(fā)展，但是這種增長依賴于資金高投入、資源高消耗、技術(shù)高引進。中國國有企業(yè)大多采用以“高消耗、高投入、高污染”為特征的傳統(tǒng)發(fā)展方式，在資源有限、單純通過擴大規(guī)模和擴張數(shù)量求得高速增長已難以為繼的情況下，就變成了不可持續(xù)發(fā)展的生產(chǎn)方法。我國國有企業(yè)的創(chuàng)新以模仿性創(chuàng)新和引進型創(chuàng)新為主，隨著國際市場競爭的激烈，一些涉及國防安全的關(guān)鍵技術(shù)、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的核心技術(shù)、科技發(fā)展的尖端技術(shù)是難以模仿和引進的。因此，構(gòu)建國有企業(yè)技術(shù)自主創(chuàng)新體系，提升國有企業(yè)的自主創(chuàng)新能力就成為國有企業(yè)獲得國際競爭力、實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展的必然選擇，同時對推動經(jīng)濟增長由資源驅(qū)動向創(chuàng)新驅(qū)動的戰(zhàn)略性轉(zhuǎn)變發(fā)揮重要的作用。

最后，構(gòu)建國有企業(yè)技術(shù)自主創(chuàng)新體系，提升國有企業(yè)自主創(chuàng)新能力，可以運用高新技術(shù)、新材料、新能源改進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，加快傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的技術(shù)改造和提升，從而實現(xiàn)中國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的現(xiàn)代化。

三、國有企業(yè)技術(shù)自主創(chuàng)新支持系統(tǒng)的構(gòu)建

構(gòu)建國有企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力支持系統(tǒng)是一個系統(tǒng)的工程，包括以下基本方略。

(一)基于國有企業(yè)內(nèi)部因素的科技自主創(chuàng)新支持體系的構(gòu)建

第一，明確創(chuàng)新策略，為提升自主創(chuàng)新能力指明方向�？萍甲灾鲃�(chuàng)新包括原始性創(chuàng)新和模仿性創(chuàng)新兩種模式。一方面，由于國有企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新起步基點低，發(fā)展層面不均衡，勞動力成本低的優(yōu)勢還需要繼續(xù)發(fā)揮，國有企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新策略需要循序漸進，模仿性創(chuàng)新模式具有成本低、風(fēng)險小等優(yōu)勢。可以在實力不強的國有企業(yè)內(nèi)部推行。另一方面，企業(yè)產(chǎn)品的高附加值主要是由核心技術(shù)創(chuàng)造的，有實力的國有企業(yè)可以在某些有優(yōu)勢的領(lǐng)域內(nèi)推廣原始性創(chuàng)新模式，積極構(gòu)筑技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)擴散、裝備改造、產(chǎn)品開發(fā)、管理流程再造的反饋回路，搶占產(chǎn)業(yè)發(fā)展的制高點。

第二，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，為提升自主創(chuàng)新能力提供人才支撐。創(chuàng)新性科技人才因其高增值性和特殊稟賦性而被看作是技術(shù)創(chuàng)新的主導(dǎo)力量，為了將創(chuàng)新型人才蘊藏在企業(yè)的各個創(chuàng)新領(lǐng)域內(nèi)，必須要加強創(chuàng)新型人才的層次性建設(shè)：培養(yǎng)科技預(yù)見水平高、創(chuàng)新能力強的專業(yè)技術(shù)人員作為技術(shù)創(chuàng)新的骨干力量；培養(yǎng)科技決策水平高、項目管理能力強的管理人才作為技術(shù)創(chuàng)新的領(lǐng)軍人物；培養(yǎng)職業(yè)素質(zhì)高、技術(shù)能力強的員工隊伍作為技術(shù)創(chuàng)新的基礎(chǔ)支撐。

第三，創(chuàng)新分配激勵，為提升自主創(chuàng)新能力構(gòu)建長效機制。為了促使科技自主創(chuàng)新行為的長期化和持久化，國有企業(yè)要通過分配體制的創(chuàng)新承認(rèn)科技人才的人力資源價值。國有企業(yè)應(yīng)進行自主創(chuàng)新產(chǎn)權(quán)激勵，探索將智力科技資源作為生產(chǎn)要素參與剩余價值分配的有效措施，倡導(dǎo)按照知識所有權(quán)進行的收入分配，推行知識認(rèn)股、新增凈資產(chǎn)股份獎勵、股份期權(quán)等方式，激勵國有企業(yè)通過技術(shù)自主創(chuàng)新來培育核心競爭力。國有企業(yè)可以將科研經(jīng)費投入比率、發(fā)明專利指標(biāo)等換算成自主創(chuàng)新評分納入到國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的考核體系之中，和其年薪、獎金、晉升直接掛鉤。國有企業(yè)要根據(jù)技術(shù)創(chuàng)新項目的技術(shù)含量、難易程度、貢獻情況等因素確定技術(shù)人員的分成比率，使科技人員在完成技術(shù)創(chuàng)新項目后都能得到預(yù)期收益。國有企業(yè)要逐步建立起創(chuàng)新團隊學(xué)術(shù)帶頭人和骨干成員長期津貼制度，使其擺脫年度短期績效考核所帶來的種種困擾，集中精力潛心于需要長期努力才能獲得成功的創(chuàng)新性研究之中。

第四，進行制度創(chuàng)新，為提升自主創(chuàng)新能力提供制度保障。國有企業(yè)要繼續(xù)推進科技管理制度改革，逐步建立起生產(chǎn)要素高效流動、創(chuàng)新資源合理配置的技術(shù)創(chuàng)新運行體制。國有企業(yè)要調(diào)整企業(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu)，盡快建立起具有強烈的自主創(chuàng)新意識、鮮明的現(xiàn)代企業(yè)制度特征的法人治理結(jié)構(gòu)，并引進能為企業(yè)帶來融資新渠道和關(guān)鍵技術(shù)的戰(zhàn)略投資者，推動投資主體向多元化發(fā)展。國有企業(yè)要創(chuàng)新項目的管理機制，堅持創(chuàng)新項目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制，使負(fù)責(zé)人在批準(zhǔn)的計劃任務(wù)和預(yù)算范圍內(nèi)享有充分的自，減少管理環(huán)節(jié)與管理層次而提高創(chuàng)新能力。還要全面控制和監(jiān)督技術(shù)創(chuàng)新項目的工作進度和使用成本，規(guī)避因研發(fā)工作的復(fù)雜性和不可預(yù)見性所引發(fā)的投資風(fēng)險。

第五，完善科技評價，為提升自主創(chuàng)新能力提供動力機制。在技術(shù)創(chuàng)新項目未開展時，國有企業(yè)要優(yōu)化立項評價指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)，突出創(chuàng)新在基礎(chǔ)研究和高技術(shù)前沿研究立項中的位置，加強對創(chuàng)新性的創(chuàng)新項目、非共識性的獨特項目以及集成性的交叉項目的支持力度。在技術(shù)創(chuàng)新項目中期，國有企業(yè)要根據(jù)技術(shù)創(chuàng)新測度對更具創(chuàng)新前景的項目給予重點支持。在技術(shù)創(chuàng)新項目完成之后，對于項目結(jié)果的評價指標(biāo)應(yīng)落實在關(guān)鍵性技術(shù)和核心技術(shù)之上，高技術(shù)前沿研究成果的評價要側(cè)重于發(fā)明專利數(shù)量，基礎(chǔ)研究的成果側(cè)重于成果的影響因子。

(二)基于國有企業(yè)外部環(huán)境的科技自主創(chuàng)新支持體系的構(gòu)建

第一，推進國家創(chuàng)新體系的構(gòu)建。為提升國有企業(yè)的自主創(chuàng)新能力，必須建立“以政府為引導(dǎo)、以企業(yè)為主體，以產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合為基石的”的技術(shù)創(chuàng)新體系。首先，為實現(xiàn)政府的宏觀指導(dǎo)，政府應(yīng)對科技管理從“以計劃規(guī)劃和項目管理為主”的微觀管理向“以制定政策和營造環(huán)境為主”的宏觀指導(dǎo)轉(zhuǎn)變，從戰(zhàn)略層次上推進以提高戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)國際競爭力為目標(biāo)的集成性創(chuàng)新，集合力量在具有戰(zhàn)略意義、發(fā)展?jié)摿�和差異化�?yōu)勢的領(lǐng)域內(nèi)實現(xiàn)技術(shù)跨越。其次，為了使國有企業(yè)真正成為科技開發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新的決策主體、投入主體、研究主體和利益主體，政府必須使企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新活動成果獲得強有力的產(chǎn)權(quán)保障，并將政府職能定位于為企業(yè)技術(shù)自主創(chuàng)新提供良好環(huán)境的角色活動之內(nèi)，財政科研投資應(yīng)從以科研機構(gòu)為主轉(zhuǎn)向以企業(yè)為主，逐步使我國科技體制由政府主導(dǎo)型轉(zhuǎn)變?yōu)槠髽I(yè)主導(dǎo)型。最后，為了迫使科研機構(gòu)積極與企業(yè)結(jié)合，充分發(fā)揮創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)結(jié)點的技術(shù)擴散作用，國家應(yīng)該減少資助沒有企業(yè)資金參與的科研項目(重大基礎(chǔ)研究、戰(zhàn)略研究除外)，促使科研機構(gòu)和國有企業(yè)共同組成技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟，在科技成果源與吸收體之間建立長久合作關(guān)系，加強科技自主創(chuàng)新價值結(jié)點的鏈接，形成開放式、集群化、系統(tǒng)型國家技術(shù)創(chuàng)新體系。

第二，調(diào)整國有產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)。高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的興起無疑將掀起企業(yè)科技自主創(chuàng)新的浪潮，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整將成為推動國有企業(yè)進行技術(shù)自主創(chuàng)新的支點。目前我國工業(yè)經(jīng)濟的總量和增量的獲得主要依賴于傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，國有傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)在目前工業(yè)化進程中依然有著較大的發(fā)展空間，運用高新技術(shù)促進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的升級換代是國有企業(yè)技術(shù)自主創(chuàng)新的一項重要任務(wù)。同時，國有企業(yè)要不失時機地加速發(fā)展有市場需求和發(fā)展前景的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)和新興服務(wù)業(yè)，生產(chǎn)出有高新技術(shù)附加價值的產(chǎn)品，提高國有企業(yè)的市場適應(yīng)能力與國際競爭能力。

第三，優(yōu)化技術(shù)創(chuàng)新資源配置。技術(shù)創(chuàng)新資源的優(yōu)化配置會增加技術(shù)創(chuàng)新的碰撞結(jié)點和交流流量，大大增加技術(shù)創(chuàng)新成功的概率，因此，技術(shù)創(chuàng)新資源的優(yōu)化配置會提升國有企業(yè)科技自主創(chuàng)新的能力。首先，建立包括科技基礎(chǔ)設(shè)施平臺、科技公用信息平臺、科技公共數(shù)據(jù)平臺在內(nèi)的國家技術(shù)創(chuàng)新平臺，構(gòu)建科技項目數(shù)據(jù)資料匯交系統(tǒng)、科研設(shè)備共享機制、科技文獻信息資源共建共享體系等，為國有企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新提供公共性基礎(chǔ)技術(shù)、權(quán)威性通用資料信息和先進性實驗基礎(chǔ)設(shè)施，發(fā)揮科技資源的最大效能。其次，建立開放式的技術(shù)創(chuàng)新研究網(wǎng)絡(luò)，既可以形成各類創(chuàng)新主體的優(yōu)勢組合，又可以合理配置國家有限的科技資源，還確保了國家各大科技計劃之間的相互銜接，切實避免計劃的趨同性和立項的重復(fù)性。同時，集中優(yōu)勢力量完成技術(shù)預(yù)見，通過整體化預(yù)測和系統(tǒng)化選擇確定具有戰(zhàn)略意義的研究領(lǐng)域，利用科技資源的優(yōu)化配置來實現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新的經(jīng)濟與社會效益的最大化。

企業(yè)自主創(chuàng)新范文第3篇

引言

創(chuàng)新驅(qū)動是我國現(xiàn)在及未來很長時期的重要發(fā)展戰(zhàn)略。黨的“十”報告明確提出，實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，要堅持走中國特色自主創(chuàng)新道路，以全球視野謀劃和推動創(chuàng)新，著力構(gòu)建以企業(yè)為主體、市場為導(dǎo)向、產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系。隨著我國科學(xué)技術(shù)的不斷進步，自主創(chuàng)新能力成為決定企業(yè)市場競爭、經(jīng)濟發(fā)展的主要因素，未來我國的經(jīng)濟發(fā)展就是以自主創(chuàng)新為核心內(nèi)容的發(fā)展。但當(dāng)前企業(yè)在推進自主創(chuàng)新的實踐中，仍然困難重重。

一、企業(yè)自主創(chuàng)新的難點

（一）體制要求高，缺乏創(chuàng)新意識。由于整體經(jīng)濟發(fā)展水平不高，以數(shù)量和規(guī)模取勝的宏觀經(jīng)濟環(huán)境，導(dǎo)致了我國自主創(chuàng)新體制不完善，缺乏持久發(fā)展動力，自主創(chuàng)新空間布局和投資結(jié)構(gòu)分布也不盡合理。創(chuàng)新主體的活力和動力不足，企業(yè)沒有從創(chuàng)新的“后臺”走向“前臺”。企業(yè)沒有廣泛建立和形成技術(shù)創(chuàng)新的戰(zhàn)略聯(lián)盟或協(xié)作關(guān)系，集成創(chuàng)新意識不強，存在“小成即滿”、“小富即安”的心態(tài)，缺乏長遠的戰(zhàn)略眼光，創(chuàng)新動力不足，創(chuàng)新意識不強。

（二）科技要求高，缺乏創(chuàng)新基礎(chǔ)。從宏觀層面看，科技創(chuàng)新、科技管理的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠，有限的科技資源沒有得到優(yōu)化配置。從中觀層面看，科學(xué)技術(shù)作為第一生產(chǎn)力，其流通的渠道和方式不健全，科技中介作為高校、科研機構(gòu)與企業(yè)之間的橋梁溝通能力還較弱，產(chǎn)學(xué)研緊密結(jié)合的機制尚未真正建立。從微觀層面看，企業(yè)自主創(chuàng)新尤其是原始創(chuàng)新少而弱，缺乏重大原創(chuàng)性的科研成果，缺乏具有知識產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)，導(dǎo)致了企業(yè)自主創(chuàng)新主體先天性發(fā)育不良、創(chuàng)新后勁不足，有“制造”無“創(chuàng)造”，有“產(chǎn)權(quán)”無“知識”。創(chuàng)新基礎(chǔ)極為不強。

（三）人才要求高，缺乏創(chuàng)新人才。人才是提升企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力的關(guān)鍵，缺乏人才的企業(yè)，技術(shù)創(chuàng)新難以進行。僅就企業(yè)而言，許多企業(yè)普遍缺少具有創(chuàng)新思維和創(chuàng)業(yè)精神的優(yōu)秀人才，給企業(yè)進行技術(shù)創(chuàng)新，特別是高水平的技術(shù)創(chuàng)新帶來了很大的困難，影響了企業(yè)自主創(chuàng)新能力的培養(yǎng)和提高。加之，企業(yè)內(nèi)部激勵制度不完善，一定程度上挫傷了企業(yè)員工從事創(chuàng)新工作的積極性和創(chuàng)造性，導(dǎo)致企業(yè)留不住大量經(jīng)驗豐富的技術(shù)人才，這種人才流動和流失更加拉大了企業(yè)人才缺口。

（四）成本要求高，缺乏創(chuàng)新資金。企業(yè)缺乏自主創(chuàng)新又一突出的問題就是資金問題。企業(yè)要自主創(chuàng)新，資金量大，周期較長，且風(fēng)險大，成本自然高。改革開放至今，企業(yè)為搶占眼前的市場，不得不將有限的資金投入到重復(fù)的簡單再生產(chǎn)中，用于自主創(chuàng)新的資金所剩無幾。企業(yè)自主創(chuàng)新離不開金融的重要支撐，然而融資資金因投資技術(shù)創(chuàng)新的風(fēng)險大就望而卻步，企業(yè)融資途徑和數(shù)量受限，得不到更多的資金扶持，沒有充足的資金投入，沒有技術(shù)優(yōu)勢，企業(yè)的持續(xù)發(fā)展舉步維艱。

（五）市場要求高，缺乏創(chuàng)新氛圍。在當(dāng)前市場經(jīng)濟條件下，企業(yè)逐漸成為技術(shù)創(chuàng)新的主角，但因其過于追求數(shù)量和速度，缺乏依靠自主創(chuàng)新實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的意識和動力，普遍存在重引進、輕消化，重模仿、輕創(chuàng)新的現(xiàn)象。社會也尚未真正形成鼓勵創(chuàng)新、支持創(chuàng)新的意識和氛圍，對創(chuàng)新重要性的片面認(rèn)識還沒有得到根本改變。

二、企業(yè)自主創(chuàng)新對策

（一）充分發(fā)揮“企業(yè)”主體作用。經(jīng)濟學(xué)家熊彼得認(rèn)為，創(chuàng)新就是采用一種新產(chǎn)品、采用一種新的生產(chǎn)方式、開辟一個新市場、企業(yè)實行一種新的組織形式以及尋找半成品的新來源。無論是哪個方面，企業(yè)的主體作用都不可動搖，政府、其他組織或個人都無法代替企業(yè)的主體作用�；衾�斯•錢納里同樣認(rèn)為，從發(fā)展經(jīng)濟學(xué)角度看，由要素驅(qū)動到投資驅(qū)動，再到創(chuàng)新驅(qū)動，進而到財富驅(qū)動，其主體無一不是企業(yè)。企業(yè)只有作為創(chuàng)新的主體，才有主動權(quán)和決定權(quán)，這樣的創(chuàng)新才有源動力和持久性。而我們現(xiàn)在的情況不全是如此，在創(chuàng)新的諸多領(lǐng)域，政府在做基礎(chǔ)研究，成功后轉(zhuǎn)化到企業(yè)，企業(yè)不需要擁有研究人員和研發(fā)技術(shù)，當(dāng)然也不需要承擔(dān)研究失敗的風(fēng)險，不去研發(fā)的企業(yè)喪失了自主創(chuàng)新的基本功能，更談不上企業(yè)作自主創(chuàng)新的主體，喪失自主創(chuàng)新主體作用的企業(yè)，自然沒有競爭力，更沒有持久性。必須要改變這種現(xiàn)狀，政府還位企業(yè)去自主創(chuàng)新。

（二）重點攻堅“科技”關(guān)鍵。抓自主創(chuàng)新，就必須一手抓投入特別是企業(yè)投入，一手抓應(yīng)用，兩手都要硬。要發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)和促進企業(yè)自主創(chuàng)新，科技是關(guān)鍵，一點折扣也不能打。德國工業(yè)尤其制造業(yè)世界領(lǐng)先，在于兩個方面：一是德國在基礎(chǔ)科學(xué)方面的成就相當(dāng)顯著，有103位德國人獲頒諾貝爾獎，尤其是物理、化學(xué)、生物學(xué)或醫(yī)學(xué)等科學(xué)領(lǐng)域。二是技術(shù)人才十分廣泛，其職業(yè)學(xué)校和雙元制教育為德國培養(yǎng)了比比皆是的技術(shù)人才�；�礎(chǔ)研究與應(yīng)用研究結(jié)合得天衣無縫，科技的支撐作用不言而喻。德國國家在科技方面的投入為GDP2.8%，其中62%進入企業(yè)，德國企業(yè)在科技方面的投入為利潤的34.8%，僅巴斯夫一個企業(yè)，就擁有10多萬研發(fā)人員，如此高強度投入和科技規(guī)模，進一步支撐科技在世界的領(lǐng)先地位和對工業(yè)經(jīng)濟的貢獻作用。比較而言，在基礎(chǔ)研究方面，我國占有世界領(lǐng)先水平一席之地，但應(yīng)用研究方面，差距很大。我們的科技投入在縱向上有很大增長，在橫向上國家投入比例僅為德國的60%，企業(yè)投入僅為德國企業(yè)的1/6。

（三）始終抓住“人才”根本。人是生產(chǎn)力的決定因素，人才對國家和民族的興旺發(fā)達起決定作用。強調(diào)人才，一是人才培養(yǎng)，二是人才使用。我們的科研人才不在少數(shù)，但技術(shù)人才寥寥無幾。自主創(chuàng)新是來自于實踐中的提煉和升華，來自于基礎(chǔ)研究與應(yīng)用技術(shù)的高度結(jié)合，當(dāng)務(wù)之急是改變?nèi)瞬排囵B(yǎng)方式，讓更多擁有科研成果的人才零距離接觸生產(chǎn)實踐，強化工業(yè)經(jīng)濟之基，牢固自主創(chuàng)新之本。再看人才的使用，我們當(dāng)前面臨技術(shù)人才稀缺與技術(shù)人才不夠堅持頻頻“跳槽”的雙重困難，這其中，對人才的激勵不夠、對人才勞動的尊重不對等是原因之一，同時，對人才研發(fā)失敗的寬容不夠以及風(fēng)險責(zé)任共擔(dān)的意識不濃也是重要原因。要自主創(chuàng)新，就必須解決“人才是根本”中的這些問題，珍惜愛護人才、激勵尊重人才、培養(yǎng)造就人才，三者同等重要，缺一不可。

（四）牢牢把握“市場”標(biāo)準(zhǔn)。企業(yè)生命在創(chuàng)新、創(chuàng)新的標(biāo)準(zhǔn)在市場，企業(yè)創(chuàng)新的目的在于擁有更先進的生產(chǎn)力，進而擠占未來市場和擁有更多的市場份額，創(chuàng)新能否形成生產(chǎn)力，市場來作評判，市場不認(rèn)可的創(chuàng)新就不是真正的創(chuàng)新，市場才是唯一的標(biāo)準(zhǔn)。創(chuàng)新也不是簡單地否定一切傳統(tǒng)和過去�！翱湛汀钡默F(xiàn)有訂單還有7000多架等待生產(chǎn)，而它現(xiàn)在每年的生產(chǎn)量僅為600多架，即未來10年的生產(chǎn)都不用愁，它為什么不超量生產(chǎn)賺取更多利潤？“奔馳”為滿足個性化需求，長達半年才交貨，它為什么不去提升效率早日交貨形成更大產(chǎn)值？這其中道理就在于堅持創(chuàng)新的標(biāo)準(zhǔn)在市場。因此，任何的自主創(chuàng)新，都要分析市場、依賴市場并接受市場檢驗。反觀我們有很多的科研技術(shù)處置高閣，除了轉(zhuǎn)化體制上的原因外，不能滿足市場標(biāo)準(zhǔn)是關(guān)鍵原因。只埋頭研究，不抬頭看路，結(jié)果只能竹籃打水一場空。

企業(yè)自主創(chuàng)新范文第4篇

根據(jù)企業(yè)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級和強化管理的需要，圍繞市局“百戶配套企業(yè)成長計劃”等中心工作，積極開展“銀河培訓(xùn)工程”和“智慧之光”系列活動。針對熱點、難點課題，邀請國家層面高端人士，舉辦各類培訓(xùn)班，講座會，說明會，主辦、承辦《互聯(lián)網(wǎng)與傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級》《科技信息推廣應(yīng)用“一站式”服務(wù)項目暨專利文獻實務(wù)》大型講座會，參會企業(yè)500多家，參訓(xùn)人員有千人之多。中國智慧科學(xué)院院長，北京大學(xué)名譽教授胡寶鋼，現(xiàn)場就利用互聯(lián)網(wǎng)作為孵化載體和平臺，大力發(fā)展電子商務(wù)和平臺經(jīng)濟與學(xué)員進行了互動，解答與會人員的提問，既保證了培訓(xùn)質(zhì)量，又取得了良好的社會效果。先后還與其他服務(wù)機構(gòu)合作，主辦或聯(lián)辦了一系列主題培訓(xùn)活動，與省中小企業(yè)服務(wù)中心聯(lián)合舉辦了《平臺網(wǎng)絡(luò)操作培訓(xùn)班》、與寶雞乾通稅務(wù)師事務(wù)所舉辦了“財稅匯算清繳”等培訓(xùn)班、一年來共組織舉辦各類培訓(xùn)活動62場次。組織舉辦多場中小企業(yè)人才招聘會，幫助企業(yè)解決人才不足的難題，服務(wù)企業(yè)1060余家，為中小企業(yè)輸送了急需人才。

二、送好科技，增強企業(yè)自主創(chuàng)新能力

技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)生存與發(fā)展的動力和源泉，也是提升企業(yè)核心競爭力的關(guān)鍵。按照市政府“自主創(chuàng)新、重點跨越、支撐發(fā)展、引領(lǐng)未來”的方針，以統(tǒng)籌科技資源完善創(chuàng)新體系為先導(dǎo)，以提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力為重點積極開展工作。

（1）整合優(yōu)化科技創(chuàng)新資源。我市擁有一大批國家、省及市級工程技術(shù)研究中心和省級重點實驗室，大型企業(yè)研發(fā)機構(gòu)平臺組織體系比較完善。我們主動聯(lián)系，借助市上在激活軍工科技資源的協(xié)調(diào)機制，加快了整合優(yōu)化科技資源，破解了科技資源分離、分散、分隔的“三分”現(xiàn)象和共享利用的難題，為實現(xiàn)科技創(chuàng)新形成了合力。

（2）增強中小企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)專利意識。為提高企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)專利創(chuàng)造和運用管理能力，在市科技咨詢服務(wù)中心的大力支持下，給100多家中小企業(yè)免費安裝了專利數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)軟件，這套國外軟件，幫助企業(yè)全面了解世界科技發(fā)展動態(tài)，吸收國外先進技術(shù)，加速了科技新成果的推廣運用有著積極作用。

（3）提供技術(shù)支持服務(wù)。為擴大宣傳效應(yīng)，助推創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略的實施，我們充分發(fā)揮特約服務(wù)機構(gòu)的優(yōu)勢，為中小企業(yè)提供信息化建設(shè)服務(wù)。并與市科協(xié)、市專利局等單位聯(lián)合舉辦了三場大規(guī)模的技術(shù)創(chuàng)新、專利信息利用等科技咨詢服務(wù)活動。借助西安、楊凌的科技優(yōu)勢，推進區(qū)域科技融合，實現(xiàn)產(chǎn)學(xué)研合作，促成了5戶企業(yè)與西農(nóng)大、西工大等院、所達成了產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議。

（4）提供管理咨詢服務(wù)。充實加強了市中小企業(yè)專家咨詢團，從大專院校、科研院所、大中型企業(yè)吸納了一批有理論、有實踐經(jīng)驗的學(xué)者、專家作為新生力量，投入其中，形成了百名中小企業(yè)專家咨詢團。組織咨詢團的專家開展上門服務(wù)，深入金臺、陳倉、渭濱、高新技術(shù)開發(fā)區(qū)、岐山等縣區(qū)的50多戶企業(yè)會診解析，從企業(yè)發(fā)展、制度建設(shè)、管理提升、項目開發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新等方面進行咨詢服務(wù)。同時還組織了多場次中小企業(yè)管理提升研討會，研討提升企業(yè)自主創(chuàng)新問題。實施的多項惠企之舉，讓企業(yè)少走了彎路，大大降低了企業(yè)的成本，節(jié)省了科研周期和經(jīng)費，增強了企業(yè)自主創(chuàng)新能力。

三、送好金融，助推企業(yè)提速增效

融資難是中小企業(yè)發(fā)展的一大瓶頸，而與金融單位打交道手續(xù)太多，時間太長，效率太低，辦事太難，往往處于尷尬的境地。針對融資難的問題，我們進一步強化了與金融單位的協(xié)作聯(lián)絡(luò)機制，進行專題研討，探索新的融資模式，豐富了產(chǎn)品品種，拓展中小企業(yè)融資范圍，暢通辦事渠道，打開了銀行便利之門。首批向金融單位推薦中小企業(yè)400多戶，使烽火電纜、海浪鍋爐等企業(yè)通過專利權(quán)質(zhì)押獲得450多萬元的貸款，打破了無形資產(chǎn)不能質(zhì)押貸款的堅冰，有效緩解了科技企業(yè)融資難的問題。通過與市人民銀行征信中心、長安銀行等金融單位合作，除貸款外，推出了股權(quán)債權(quán)、應(yīng)收賬款、票據(jù)、債券等多項新的融資方式，為中小企業(yè)提供了有多渠道的資金支持，滿足了一大批中小企業(yè)的資金需求。同時，在市政府和主管部門的協(xié)調(diào)幫助下，多次組織開展政府、銀行、企業(yè)、擔(dān)保機構(gòu)融資對接大型活動。定期進行金融產(chǎn)品推介，有效實施了企業(yè)、項目和資金的鏈接，2023年協(xié)調(diào)金融機構(gòu)為中小企業(yè)累計投放貸款210余億元，增強了金融資源供給。目前，我們正在乘勝追蹤，爭取與寶雞建行、國家開發(fā)銀行等金融機構(gòu)建立長效合作機制，設(shè)立相應(yīng)的金融服務(wù)平臺，承擔(dān)相應(yīng)的服務(wù)業(yè)務(wù)，通過多途徑、多渠道為中小企業(yè)開展融資服務(wù)。

四、送好法律，最大限度的防止各類問題的發(fā)生

企業(yè)處在市場經(jīng)濟的主戰(zhàn)場，經(jīng)貿(mào)活動，項目投資，業(yè)務(wù)往來往往容易產(chǎn)生摩擦，引起經(jīng)濟糾紛。為了避免企業(yè)遭受經(jīng)濟損失，減少不必要的麻煩，預(yù)防各類問題的發(fā)生，成立了寶雞市中小企業(yè)維權(quán)投訴中心，并與國文律師事務(wù)所合作，讓其長期進駐并提供專業(yè)法律咨詢援助的服務(wù)模式，已協(xié)調(diào)解決企業(yè)在土地、勞務(wù)用工、經(jīng)濟糾紛等方面的問題。同時在平臺網(wǎng)站上設(shè)立了企業(yè)維權(quán)欄目，在《寶雞日報》發(fā)表普法文章10余篇，利用傳媒載體，加大了社會普法宣傳，提倡文明和諧。針對部分企業(yè)法律維權(quán)意識淡漠的問題，先后5次開展送法進園區(qū)、進企業(yè)等系列活動，法律咨詢100余次，辦理案件10余起，有效的維護了企業(yè)正當(dāng)權(quán)益，凈化了企業(yè)發(fā)展環(huán)境，讓小舉動帶來了大收獲。

五、送好便利，促進招商引資

企業(yè)自主創(chuàng)新范文第5篇

[關(guān)鍵詞] 創(chuàng)新資源 知識資源 自主技術(shù)創(chuàng)新 核心技術(shù)

一、重視企業(yè)創(chuàng)新資源的原因

1.企業(yè)自主技術(shù)創(chuàng)新概念的界定

人類社會正大踏步邁入知識經(jīng)濟時代，創(chuàng)新成為決定一國競爭力的根本因素和經(jīng)濟發(fā)展的原動力。根據(jù)后發(fā)優(yōu)勢理論，我國企業(yè)多年來實行引進消化吸收再創(chuàng)新的技術(shù)戰(zhàn)略，在經(jīng)濟上取得了巨大的發(fā)展，但是企業(yè)的創(chuàng)新能力不高，難以開發(fā)擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)，不少企業(yè)甚至掉進了技術(shù)依賴的陷阱，難以走出“引進一落后一再引進一再落后”的惡性循環(huán)。為此，我國企業(yè)必須將經(jīng)濟增長方式更多的轉(zhuǎn)向依靠自主技術(shù)創(chuàng)新。企業(yè)自主技術(shù)創(chuàng)新，就是企業(yè)以自我為主，以形成擁有核心技術(shù)的自主知識產(chǎn)權(quán)為目的的科研活動（高旭東，2006）。只有進行自主技術(shù)創(chuàng)新，我國企業(yè)才能從根本上提升其競爭力。

2.創(chuàng)新資源的表現(xiàn)形式

企業(yè)的競爭優(yōu)勢與企業(yè)所擁有的資源密切相關(guān)，但只有獨特的、難模仿的、難轉(zhuǎn)移的關(guān)鍵資源才能為企業(yè)帶來長期競爭優(yōu)勢（Barney，1986）。按照Barney的觀點，關(guān)鍵資源有三個評判標(biāo)準(zhǔn)：一是有價值，即占有和使用有價值的資源，能夠帶來潛在的競爭優(yōu)勢；二是稀缺性，只有有價值且稀缺的資源才能帶來真正的競爭優(yōu)勢；三是不可模仿和不可替代性，有價值和稀缺的資源為企業(yè)所帶來的競爭優(yōu)勢將持續(xù)到競爭對手成功模仿或替代了這種資源。能夠為企業(yè)帶來競爭優(yōu)勢的關(guān)鍵資源有很多種，但是，研究表明，以核心技術(shù)為主體或基礎(chǔ)的“知識資產(chǎn)”是最重要的一種表現(xiàn)形式，它是形成企業(yè)核心能力所必需的資源。

我國學(xué)者高蔚卿提出的“企業(yè)資源與產(chǎn)業(yè)競爭階段匹配模型”（高蔚卿，2005）認(rèn)為，企業(yè)的發(fā)展與其所擁有的資源密切相關(guān)。在產(chǎn)業(yè)發(fā)展的初期，企業(yè)可以憑借土地、勞動、資本等資源獲得競爭優(yōu)勢；但是在競爭的高級階段，企業(yè)只有憑借諸如專有技術(shù)等知識資源才能獲得顯著的競爭力。

3.企業(yè)創(chuàng)新資源觀

改革開放以來，我國企業(yè)憑借土地、資本、勞動等資源的投入，在經(jīng)濟上取得了快速發(fā)展，因而不少企業(yè)認(rèn)為不需要核心技術(shù)等關(guān)鍵性知識資源，通過引進技術(shù)，就可以獲得經(jīng)濟的高速增長。事實上在很多產(chǎn)業(yè)內(nèi)，尤其是高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，引進、利用國外技術(shù)已經(jīng)成為企業(yè)發(fā)展的快捷途徑，但是由于缺乏核心技術(shù)，我國企業(yè)即使加工能力很大，也只能處于價值鏈的低端，附加值不高。對企業(yè)而言，其價值的核心自變量是技術(shù)，即企業(yè)的技術(shù)資源和自主知識產(chǎn)權(quán)。企業(yè)的技術(shù)價值越高，其核心競爭力就越強。為了提高競爭力，我國企業(yè)的創(chuàng)新資源觀必須從依靠土地、勞動等通用性資源轉(zhuǎn)向重視核心技術(shù)等知識資源的獲取。 轉(zhuǎn)貼于

二、企業(yè)自主技術(shù)創(chuàng)新與創(chuàng)新資源的關(guān)系

1.引進消化吸收創(chuàng)新模式的根本動因：獲取創(chuàng)新資源

提倡比較優(yōu)勢理論的很多學(xué)者（尤其是韓國的）認(rèn)為，后發(fā)國家通過技術(shù)引進、消化、吸收等過程的創(chuàng)新是追趕發(fā)達國家的可行途徑。改革開放以來，我國企業(yè)普遍采取引進消化吸收再創(chuàng)新的發(fā)展模式，其根本目的就是通過引進國外先進技術(shù)獲得技術(shù)資源，實現(xiàn)自身的跨越式發(fā)展。可見后發(fā)企業(yè)追趕先發(fā)企業(yè)所發(fā)生的技術(shù)引進，不僅很難使后發(fā)企業(yè)獲得核心技術(shù)等關(guān)鍵性資源，還容易陷入對國外技術(shù)的高度依附。

2.創(chuàng)新資源是自主技術(shù)創(chuàng)新的重要基礎(chǔ)

我國許多企業(yè)就是因為缺乏知識資源導(dǎo)致自主技術(shù)創(chuàng)新信心缺乏，不敢進行創(chuàng)新。事實上，企業(yè)所擁有的獨特性知識資源反映了其技術(shù)知識基礎(chǔ)。企業(yè)的技術(shù)知識存量越多，在相應(yīng)的自主技術(shù)創(chuàng)新活動中的效率就越高，需要克服的困難就越少，所花費的時間也越短，自主技術(shù)創(chuàng)新的信心也就越大；否則其花費的時間和成本則大得難以估量并令人不可承受。

三、企業(yè)獲取創(chuàng)新資源的有效途徑

1.建立高效的研發(fā)體系

經(jīng)濟全球化使得以知識產(chǎn)權(quán)、核心技術(shù)為主體的知識資源成為企業(yè)市場競爭的核心�？鐕�公司為了在一些相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域獲得技術(shù)壟斷，通過在我國設(shè)立研發(fā)機構(gòu)，積極申請專利。我國企業(yè)要想與跨國公司展開競爭，獲取關(guān)鍵性技術(shù)資源，必須建立高效的研發(fā)體系（高旭東，2006），這要求企業(yè)在R&D上舍得投入，以開發(fā)自主核心技術(shù)為研發(fā)目的，而不僅僅是以消化吸收國外技術(shù)為研發(fā)目的。建立以開發(fā)自主核心技術(shù)為目的的研發(fā)體系既有利于創(chuàng)新的產(chǎn)生，也有利于企業(yè)在研發(fā)實踐中對外部知識進行吸收，積累技術(shù)資源，進而提升企業(yè)自身的創(chuàng)新能力。

2.提升企業(yè)自身的技術(shù)學(xué)習(xí)能力

知識資源的獲取是一個昂貴的過程，其落腳點在于學(xué)習(xí)與創(chuàng)新。不學(xué)習(xí)，不創(chuàng)新，就不可能獲得新技術(shù)。我國企業(yè)普遍缺乏技術(shù)學(xué)習(xí)的意識，引進技術(shù)后不重視技術(shù)學(xué)習(xí)，難以形成技術(shù)資源的積累，這是目前我國企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的知識資源薄弱的重要原因。事實上，企業(yè)的技術(shù)學(xué)習(xí)能力越強，就越有利于積累關(guān)鍵性知識資源，在知識資源的積累過程中形成自身的創(chuàng)新能力；否則，若企業(yè)不重視技術(shù)學(xué)習(xí)，即使企業(yè)通過引進先進的裝備和技術(shù)迅速形成跨越幾個等級的先進生產(chǎn)力，最終這種跨越也是不成功的，因為引進的專有技術(shù)和購進的專利都會因為其他企業(yè)的進步以及時間的推移而不再有戰(zhàn)略意義。

四、結(jié)束語

綜上所述，我國企業(yè)憑借土地、勞動、資本等通用性資源在經(jīng)濟上取得了巨大的發(fā)展，但是在以核心技術(shù)為主體的知識資源方面卻嚴(yán)重缺乏，自主技術(shù)創(chuàng)新能力弱，缺乏競爭力。為了獲取知識資源，促進自主技術(shù)創(chuàng)新，本文認(rèn)為我國企業(yè)應(yīng)該建立高效的研發(fā)體系，并加強提升自身的技術(shù)學(xué)習(xí)能力。