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工作報告心得體會

工作報告心得體會(通用15篇)

工作報告心得體會 篇1

  一、致力于打造清明,堅持科學民主,把航定向不含糊。

  一是強化政治素養(yǎng)。不斷強化學習的深度、廣度和強度,堅持黨委中心組學習活動、黨委書記帶頭講黨課,不斷豐富政治理論,提高政策水平,加強黨性錘煉,為科學執(zhí)政、依法執(zhí)政奠定基礎。

  二是深化鎮(zhèn)情認識。年初,利用一個月時間跑遍了全鎮(zhèn)14個村,召開群眾會、黨員會,走訪村組干部、致富能手、人大代表、困難群眾等100多人,了解掌握各村基層組織建設、產業(yè)發(fā)展、基礎設施建設、群眾生活等現狀和存在問題。通過調研,盡快熟悉了村情、民情,掌握了基層存在的熱點難點問題,理清了工作思路,找準了工作的切入點和突破口,確立了指導全鎮(zhèn)工作的“234”工作思路。

  三是固化民主氛圍。堅持貫徹民主集中制原則,凡重大、重要工作決策堅持黨委政府集體研究,集思廣益,有效地增強了決策的科學性、準確性,避免了工作的盲目性、片面性。在討論研究工作時,堅持做到不定調子、不壓制發(fā)言堵言路、不強制拍板作決定,在充分發(fā)揮民主的基礎上,對重大問題決定做到有主見不主觀、能果斷不武斷,正確處理了集體領導和個人分工負責的關系,支持副職大膽行使職權。黨委所有決策都能上會,都能事實求是,得到了干部和群眾的擁護和執(zhí)行,從而使全鎮(zhèn)上下能心往一處想,勁往一處使。

  二、致力于打造清正,堅持陽光政務,夯實基層不放松。

  一是狠抓工作機制。對所有工作實行“黨委書記全盤抓,分管領導牽頭抓,業(yè)務干部具體抓,包村干部共同抓”,對“千百萬”工作實行“黨委決策到位,領導包抓到位,干部服務到位,大戶示范到位,群眾積極參與”的責任制管理,對全年性工作實行月報進度,季度檢查,半年考核,年終獎罰的全程管理。

  二是健全規(guī)章制度。今年來,我們通過黨政會議研究,有針對性地制定了一些切實可行操作性較強的規(guī)章制度,針對干部管理松懈的問題,制定了《干部考勤及請銷假制度》和《干部績效考核制度》,針對鎮(zhèn)債務負擔重財政高度緊張的狀況制定了《財務管理制度及運作程序》,針對群眾辦事難的情況完善了《首問責任制》和《來信來訪接待制度》,進一步明確了辦公人員責任,制定了《辦公室工作制度》。一系列制度的建立,夯實了干部責任,規(guī)范了干部行為,強化了協作能力。

  三是加強村級建設。多策并舉,強化村干部的素質提高,關心支持村級班子工作。在村級工作遇到難題時,及時抽調干部協調解決。多方幫助村干部聯系資金物資,支持村組實施基礎設施建設,結合村務公開民主理財試點工作,全面推動了村財鎮(zhèn)管工作,理順了管理體制,弄清了家底,實現了規(guī)范管理。

  三、致力于打造清廉,堅持一崗雙責,落實廉政不走樣。

  作為黨委書記,我認真履行黨風廉政建設及反腐倡廉工作職責,切實加強班子成員及支部書記廉政教育和監(jiān)督檢查工作,有效地預防了職務犯罪和嚴重違紀行為。作為黨委、政府的班長,我盡力維護班子團結,堅持以黨性原則促團結,以相互尊重促團結,以支持配合促團結,對政府工作,做到統攬而不包攬,對黨委分工,做到到位而不越位,對人民群眾,

  做到用權而不專權,力求上下一心,步調一致,團結各方力量干工作。就個人而言,我深知帶頭和表率是最具說服力的行為,我嚴于律己,寬以待人,嚴格要求,率先垂范,堅持做到自盛自警、自勵,清清白白為官,堂堂正正做人,勤勤懇懇辦事,起到了很好的模范帶頭作用,創(chuàng)建一個好班子,帶出了一支好隊伍。

  四、致力于打造平安,堅持下堂詢診,吸附當地不添亂。

  在維穩(wěn)這一要務上,一直堅持發(fā)展是第一要務,穩(wěn)定是第一要素。上半年我們通過推行金牌調解、第三方立場、律師參與以及經濟的、行政的多種的方式手段,取得了較好的效果,還成為了縣里兩個“三無”鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一。接下來我們將通過開門接訪、帶案下訪、義務巡邏,“下堂詢診”與“坐堂問診”并舉,下村入戶調解矛盾糾紛,并請老干部、老黨員、老族長、街坊鄰居等來評說上訪訴求,積極用輿論壓力制止無理上訪事件,以最小的人力物力代價,換取我們穩(wěn)定的大局。

  五、致力于打造和諧,堅持民生民享,惠及百姓不作秀。

  在我們,還有1000多留守兒童、200多孤寡老人、900多戶的低保戶。我們也一直堅持從最急、最難處著眼,從群眾關心關注處入手,全心全意服務群眾,盡心盡力幫助群眾解決實際問題,扎實推進民生工程、民心工程,堅持“應保盡保,應救盡救、應幫盡幫”,力求讓廣大老百姓勞有所得、學有所教、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)。我們還通過做好“村村笑臉墻、人人比學忙”為主題的‘笑臉墻’的展示活動,讓百姓看一眼"笑臉墻",就能感受到撲面而來的和諧氣息和人民的幸福生活,通過廣大群眾尚德揚善、樂于助人、奮發(fā)有為,以及群眾認同的形象代表的集合展示,引導大家以積極向上的態(tài)度面對生活,營造文明、和諧、幸福的。

  六、致力于打造幸福,堅持開明開放,推動發(fā)展不停步。

  一是統籌規(guī)劃集鎮(zhèn)建設。進一步推進宜居的建設,認真做好集鎮(zhèn)的總體規(guī)劃修編,規(guī)范農村建房管理,引導幫助農民建設一批有特色的新型農村的社區(qū)。并通過打造“一渠兩路五橋”,構建四通八達的路網體系,加快商務中心圈的建設和農貿市場東擴推進的改造工程,提高城鎮(zhèn)的品味、提升集鎮(zhèn)的形象。

  二是積極引導產業(yè)發(fā)展。以土地流轉、土地整理、“雙帶”工程、“糧豐”工程為依托,按照公司加農戶的模式,全力打造了等一批支柱性的龍頭企業(yè)。圍繞品牌創(chuàng)建,著手組建荷山豆腐專業(yè)合作社,努力提高農業(yè)經濟規(guī)模化、產業(yè)化水平。

  三是全力推進招引項目。嚴格落實項目推進的層級負責制,立足資源優(yōu)勢和產業(yè)特色,實施產業(yè)富民,突出產業(yè)招商。今年購物廣場和農業(yè)發(fā)展有限公司已經成功落戶,發(fā)展有限公司投資近3000萬元的旅游服務設施建設項目在8月份也即將開工。我們還將扶持建材做大做強,爭取國力建材早日落戶,積極推進開發(fā)和萬洲碼頭建設,真正做到經濟發(fā)展和財稅增加有新亮點,百姓就業(yè)和人民增收有新進步。

  總之,半年來,各方面的工作均取得了較好成績,我本人也得到了充分鍛煉,變得更加成熟,但回過頭來看,仍有不少薄弱環(huán)節(jié),一是:沉下去時間仍然偏少,解決的具體問題不多;二是:工作安排布置多,檢查督促少,部分工作未完全落實;三是:工作匯報少,爭取上級支持不夠。今后,我將努力夯實薄弱環(huán)節(jié),改正缺點,爭創(chuàng)佳績。

工作報告心得體會 篇2

  路南區(qū)第xx屆人民代表大會第一次會議勝利閉幕了,這次會議充分發(fā)揮民主和求實。大會凝聚民意,集中民智,體現了全區(qū)人民勇于破解新難題,努力發(fā)展全區(qū)經濟的決心和信心。

  會后,我認真學習了杜慶勇所作的《政府工作報告》,努力領會報告精神,實事求是的總結了過去的工作,客觀的分析了新的形勢,近一步明確了今后的奮斗目標和工作任務。

  此次會議,我著重聽取了與我計生工作有關的內容,會議提出“六免”工程即免費婚前醫(yī)學檢查、免費為0-7歲兒童實施先天性心臟病篩查、免費計劃免疫疫苗接種、免費為白內障患者實施復明手術、免費為重癥精神病患者治療三個月提供半年藥物、免費健康體檢。和我工作相關的為:免費婚前醫(yī)學檢查、免費計劃免疫疫苗接種、免費健康體檢。

  在今后的工作中,我會一如既往的向對境內群眾進行宣傳,呼吁準備結婚的小夫妻進行免費婚檢,準備要孩子的小兩口免費孕檢。免費婚檢能使夫妻雙方全面了解自己的健康狀況,同時還有專業(yè)的醫(yī)生對青年男女進行有關婚后性生活方面的知識指導。免費孕檢有得于生育健康的后代,降低新生兒病殘率,減輕家庭和社會的負擔,同時也提高我國的人口素質,有利于中華民族的興旺。此外,我還要聯合各社區(qū)內的計生專干統計境內的適齡兒童,及時通知兒童家長對孩子的進行免費免疫疫苗接種。增強嬰幼兒體質,提高對疾病的抵抗能力。免費體檢工作也會在以后繼續(xù)展開,定期與相關醫(yī)院取得聯系,為境內的已婚育齡婦女進行免費體檢,為流入適齡女性做季普查。健康體檢是女性健康的一道“護身符”,很多婦科疾病都是在體檢中發(fā)現的,女性定期體檢可以做到對疾病的早發(fā)現、早診斷、早治療。

  《政府工作報告》中還指出大力推行流動人口綠色服務證“一證通”工作模式,即:為流動人口辦理綠色服務證,流動人口憑證在辦理就業(yè)、就學、就醫(yī)等各種手續(xù)時減少中間環(huán)節(jié),實現流動人口“居住地管理,居民化服務”的工作模式。在過去的一年里,我共辦理流動人口綠色服務證100余本,在今后的工作中,我還會繼續(xù)向流動人口宣傳綠色服務證的好處和用法,免費為他們辦理,免費為他們提供更好的服務,以實現“流動的是人口,不變的是關懷”的工作理念。

  以上就是我學習《政府工作報告》的一些心得體會,今后我要以兩會精神為指導,高舉中國特色社區(qū)主義偉大旗幟,深入落實科學發(fā)展觀,創(chuàng)先爭優(yōu),奮發(fā)圖強,努力完成好本職工作,為我街的發(fā)展,為路南區(qū)的社會主義民主政治建設和經濟社會跨越式發(fā)展貢獻自己的力量。

工作報告心得體會 篇3

  20xx年6月8日-9日,中國共產黨太原市杏花嶺區(qū)第四次代表大會勝利召開。隨后,全區(qū)上下掀起了學習我區(qū)第四次黨代會精神的熱潮。區(qū)委、街道黨工委要求我們認真學習黨代會工作報告,領悟大會精神,同時將報告與實際工作相結合,落到實處。通過自己學習,并與社區(qū)黨支部其他優(yōu)秀黨員交流,我深刻地感到:我區(qū)第四次黨代會的召開對進一步動員和組織全區(qū)黨員和人民群眾投身于轉型發(fā)展、跨越發(fā)展的生動實踐,努力實現“創(chuàng)宜居環(huán)境,建和諧城區(qū)”宏偉目標具有極其深遠的意義。現將本人學習第四次黨代會精神的主要心得體會歸納如下。

  一、黨代會精神是對我區(qū)規(guī)劃的拓展和延伸。

  這次大會上,區(qū)委書記魏民代表三屆區(qū)委所做的工作報告,客觀全面的回顧和總結了我區(qū)過去五年特別是近兩年的工作,深刻總結了五年發(fā)展時間的成功經驗,明確提出了我區(qū)今后五年全區(qū)國民經濟和社會發(fā)展的奮斗目標,總體原則和重大任務,是引領我區(qū)“”期間轉型跨越發(fā)展的綱領性文獻。

  二、黨代會精神是對黨的宗旨意識的升華與發(fā)展。

  會議要求我們始終把堅持以人為本,作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,始終把群眾利益放在第一位,帶著責任,帶著感情,關心群眾安危冷暖,著力解決好關系他們切身利益的具體問題。通過全社會的共同努力,使全社會的各個階層、各類群體的每一個人都能共享改革開放的成果,在社會經濟發(fā)展的基礎上迎來小康生活。

  三、黨代會精神是對當前社區(qū)建設工作的指引和推動。

  會議要求我們著力提升職業(yè)道德水平和專業(yè)素質。一要提高學習能力。古人云:“非學無以廣才,非學無以明智,非學無以立德。”在學習內容上求“廣”,在學習方法上求“活”,在學習態(tài)度上求“嚴”,從而加快知識更新和理念更新。要以此次學習黨代會精神為契機,認真學習和深刻理解黨代會精神的科學內涵、精神實質、根本要求,努力學深學透,聯系工作實際,不斷地學習,不斷地應用,并且在應用中檢驗學習效果,在應用中轉化學習成果,不斷提高自身的理論水平、政治素養(yǎng)和工作能力。

  二要提高工作能力。新形勢下我們尤其要具有綜合分析研究的能力,能夠在復雜的人和物事件中透過現象看本質,抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,并根據事物的發(fā)展趨勢,預測未來可能出現的問題,超前采取防范措施,把工作做在前面,掌握工作的主動權。

  三要提高創(chuàng)新能力,順應形勢進行不斷總結、鞏固、升華。創(chuàng)新不意味著否定過去,而是要以科學發(fā)展觀的眼光區(qū)分對待。創(chuàng)新的關鍵在于依托現有條件、整合現有資源、發(fā)揮現有優(yōu)勢,借鑒以往的經驗、條件的同時,發(fā)揮主、客觀能動性,客觀查找存在的問題,用科學發(fā)展的眼光去分析問題,總結有效的做法,找出新思路、新方法。

  作為基層的社區(qū)干部,在今后的工作中,唯有不斷解放思想、開拓創(chuàng)新,在探索解決社區(qū)發(fā)展問題的同時,努力致力于“轉型發(fā)展,跨越發(fā)展”,才能確保各項措施的落實。在實現本社區(qū)跨越發(fā)展的同時,努力為實現“創(chuàng)宜居環(huán)境、建和諧城區(qū)”的宏偉目標貢獻自己的力量。

工作報告心得體會 篇4

  (一)加強企業(yè)內部管理,不斷提高企業(yè)管理水平

  企業(yè)內部管理是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎。今年以來,公司在X總的正確指導下,在X總的領導下,以理順關系為重點,以制度建設為根本,以提高服務質量為抓手,不斷加強人員、車輛和物資管理。始終把管理工作放在中心位置來抓,以管理出效益,以管理促發(fā)展。堅持制度化管理與人性化管理相結合,分工協作,密切配合,不斷修改完善各部門各崗位管理制度,適時組織全體員工學習體會。了解掌握人員動態(tài)和思想狀況,加強溝通協調,及時解決矛盾和問題,決不允許任何人以任何借口或理由在工作中相互推諉,更不允許任何人把個人之間的恩怨或思想情緒帶到工作中去。有力地增強了企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。定期召開工作會議,相互交流探討,互相查找問題、剖析原因,及時制定改進措施,做到了小問題當場解決,大問題限期整改。有力在保證了全年工作的順利開展。

  (二)團結協作,密切配合,順利完成全年各項生產任務

  加強生產管理,完成生產任務是企業(yè)工作的核心所在。20xx年以來,公司各部門緊密配合,相互協作,圍繞“強管理,抓安全,保質量,講信譽,扎實高效”的工作思路狠抓生產任務的按時完成,得到了各施工方的一致好評。

  1.加強了與各工地的配合協調力度,本著“平等互利、相互尊重,及時溝通”的原則,確保混凝土澆注的順利進行,要求前場工長工作要深要細,提前做好工作安排,注重每一個環(huán)節(jié),確保前場施工安全、高效、無誤。

  2.加大質量管控力度,努力實現節(jié)能降耗。公司自成立以來,始終堅持“以質量求生存,以信譽謀發(fā)展”的指導思想,大力加強質量建設。從源頭抓起,嚴把原材料進貨關,加強砼的生產、出廠、運輸、和泵送等每一個生產環(huán)節(jié)的控制和要求。做到了批批送樣檢測,時時觀察調整。20xx年,試驗中心共進行砂、石、水泥等各種原材料檢測173次,外加劑復檢27次。發(fā)現問題迅速糾正,有力地保證了商品混凝土的質量。同時,為了降低生產成本,試驗室工作人員,在充分保證質量的情況下,全年共進行了87次試配,27次混凝土試驗。對不同氣溫條件下、不同標號的混凝土對塌落度及和易性的不同要求,適時調整配合比,使其達到級配要求。既保證了混凝土質量又盡可能地降低了生產成本。

  3.加強對操作人員的調配和管理,嚴格操作規(guī)程,不斷培養(yǎng)新的技術能手,相互取長補短,努力提高操作室的操作技能。為公司儲備人才打下基礎。

  4.加強車隊管理,有力保證了混凝土運送工作的園滿完成。尤其是全體駕駛員發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的工作作風,克服天氣寒冷帶來的不利影響,加班加點,任勞任怨地完成各項運砼任務。

  20xx年經過全體員工的共同努力,在各部門的相互支持配合下,公司全年完成生產方量75789米3,實現產值2500多萬,保障了各工地混凝土的需要。

  (三)狠抓安全工作,實現了全年安全事故為零的良好局面安全工作是企業(yè)的命脈,是公司管理的重中之重,它直接關系到企業(yè)的生存和發(fā)展以及每個員工的切身利益。為此公司領導一班人高度重視,始終把安全工作放在頭等大事來抓,取得了良好效果。實現了全年無重大安全事故的良好局面。

  1、加強安全領導。年初公司即成立了以X總為組長的安全工作領導小組,加強安全監(jiān)督檢查,及時發(fā)現和消除安全隱患,不斷修改和完善安全工作制度。

  2、注重安全教育,提高安全意識。適時組織安全知識培訓,定期講評安全工作情況。時刻提醒廣大員工“安全工作無小事,小隱患也會釀成大事故”的道理。堅持警鐘長鳴,常抓不懈。

  3、上下一心,齊抓共管。嚴格執(zhí)行“安全第一,預防為主”的方針,緊緊圍繞“人身安全、財產安全、施工安全”的目標,形成“人人講安全,事事講安全,時時講安全”的安全工作氛圍。絕不允許不講安全的人和事存在。對忽視安全工作的部門,發(fā)生安全事故的責任人堅決處理,決不姑息遷就。

  4、成立應急小分隊,制定應急預案。當發(fā)生緊急情況和安全事故時,保證及時有效的處理,限度把損失降到最低程度。

  5、加大設備的維修和保養(yǎng)力度,確保安全運行。20xx年公司在資金十分緊張的情況下,仍保證了設備維修和保養(yǎng)開支35萬余元,充分說明了公司對設備安全運行的高度重視。真正做到了發(fā)現問題及時修理,定期組織檢查保養(yǎng),不允許帶故障車輛上路,不允許設備帶故障作業(yè),將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)之中,有力保障了車輛和設備的運行安全。

  (四)加強紀律建設、提高廣大員工的主人翁意識

  公司的絕大部分員工能嚴格要求自己,工作積極主動,認真負責,服從公司安排和調度。積極參加公司組織的清理洗車池、操作室下的水池及料場暗溝的排污等工作,不怕臟不怕累,認真負責,得到了公司領導的高度肯定。

工作報告心得體會 篇5

  在我區(qū)邁進“”發(fā)展的關鍵時期,喜迎區(qū)第四次代表大會隆重召開。侯君舒書記在會上作了題為《抓住歷史機遇,推動轉型升級,加快建設京北創(chuàng)新中心、國際科教新城》的重要工作報告。報告中全面細致實事求是地總結了過去五年昌平區(qū)在經濟發(fā)展和社會建設等方面取得的成績和工作經驗,同時著重明確和闡述未來五年昌平發(fā)展的奮斗目標和主要任務,細化了全面加強黨的建設的任務目標。此次會議全區(qū)從上到下一致認為是一個令人鼓舞,催人奮進的大會,必將對我區(qū)未來發(fā)展產生重大而深遠的影響。

  報告指出和我本人所聞所見,過去五年是昌平歷史上經濟發(fā)展最快、城鄉(xiāng)面貌變化最大、群眾得到實惠最多的時期之一。其中表現在地區(qū)生產總值年均增長14.9%、重點功能區(qū)建設取得重大進展、基礎設施不斷完善、人民生活水平和幸福指數不斷提高、民主法治建設持續(xù)推進、各項改革繼續(xù)深化、黨的建設不斷加強等等。這些成績的取得來之不易,飽含了奮斗和充滿了艱辛。在對未來五年的發(fā)展進行展望時,報告提出了加快轉變經濟發(fā)展方式,集中力量建設現代化京北創(chuàng)新中心、國際科教新城的新目標。同時更應值得關注的是,昌平經濟社會發(fā)展正在經歷一場變革,全區(qū)上下必須自覺堅持高端引領、創(chuàng)新驅動、綠色發(fā)展、開放包容的區(qū)域發(fā)展方針,走出一條具有時代特征、首都特點、昌平特色的轉型發(fā)展之路。“今后五年,是昌平必須緊緊抓住并且可以大有作為的重要戰(zhàn)略機遇期”。這樣的概括,既說明了我區(qū)發(fā)展轉型升級的重要性,也清醒地指明了我區(qū)發(fā)展將會面臨的困難與挑戰(zhàn)。

  在明確未來五年我區(qū)的主要任務時,報告從加快完善現代產業(yè)體系、著力構建區(qū)域創(chuàng)新體系、全面推進城市化進程、加快社會建設和管理創(chuàng)新、深入推進民主法治建設、大力加強生態(tài)文明建設、深化改革擴大開放、推動文化大發(fā)展大繁榮八個方面作了具體部署。“完成今后五年的各項任務,關鍵在黨。”這說明了加強黨的建設的重要性和緊迫性。報告對黨的建設作了專門重點論述,這也說明了我們對黨的建設的重視。以上八個任務和一個建設涵蓋經濟、政治、文化、社會以及生態(tài)文明建設和黨的建設,意義重大,影響深遠。

  “”發(fā)展的藍圖已經繪制,在昌平區(qū)發(fā)展的關鍵時期召開的第四次黨代會形成的精神值得認真學習。作為一名統計部門的基層干部,結合本部門實際和工作特點,我有以下幾點體會:

  一、強化學習,努力提高政治素質和理論水平。理論是行動的先導,要始終讓正確的理論指導實踐,讓先進的理論武裝自己。在當前和今后一段時間,應以此次黨代會的勝利召開為契機,主動地把學習貫徹黨代會精神貫穿于學習中和工作中,多做調查研究。通過認真學習,深化對區(qū)委決策重大意義的理解,切實提高對自身使命、宗旨和工作的認識,努力讓黨代會精神指導工作實踐。堅持認真落實局機關理論學習要求,積極參加集中學習和研討交流,在學習中堅持帶著問題學、帶著疑點學,聯系思想實際學、聯系工作任務學,在學習中善于發(fā)現、勇于正視自己存在的缺點和不足,善于在成績面前找差距、形勢面前找差距,用學到的理論指導改造主觀世界

  、提高工作水平的實踐,做到學用結合、學以致用,創(chuàng)新工作新亮點。

  二、真抓實干,不斷提升業(yè)務水平和服務意識。結合局黨組、鎮(zhèn)政府的中心工作和本部門的重點工作,有針對性地開展主題實踐活動始終堅持求真務實的工作作風,在工作中加強換位思考,努力站在基層的角度上想問題,從基層實際出發(fā),利用一切機會多深入到基層調查研究,不斷改進自身工作的針對性。統計工作是一項調查研究性較強的工作,調查研究中形成的分析報告具有很強的服務性,因此在工作中我們將立足本部門實際,通過扎扎實實的工作為各級領導決策提供更優(yōu)質的統計服務。

  三、銳意進取,不斷創(chuàng)新工作的方式方法。一個時期形成有效的工作方法可能在另外一個時期就不能很好跟上形勢發(fā)展的步伐,在另外一個部門被證明是有效的工作方法可能就不太適合在本部門的實際,面對今后五年繁重的改革和發(fā)展任務,唯有創(chuàng)新才是推動各項任務順利完成的出路。創(chuàng)新,就需要有百倍的勇氣和毅力,有銳意進取的精神和敏銳的眼光,唯有這樣,創(chuàng)新才不至于凝滯,創(chuàng)新才不會走向歧路。創(chuàng)新不光需要工作上的創(chuàng)新,更需要思維的創(chuàng)新。這就需要我們繼續(xù)深刻解放思想,實事求是,始終把實踐作為檢驗創(chuàng)新正確與否的試金石,把群眾滿不滿意作為評判創(chuàng)新價值的標準。更為重要的是,在工作中如果發(fā)現問題,就應該正視而不是忽略問題,就應該及時解決問題而非繞過問題。

  四、實事求是,不斷加強自身建設。工作要始終堅持一個標準,那就是實事求是。實事求是是統計工作的靈魂,沒有了這個魂,統計工作就會偏離它原本應該有的方向,就會對社會和領導決策形成誤導。要做到實事求是,就需要不斷加強自身建設,始終讓統計人員心中緊繃實事求是這根弦。結合本次黨代會精神要求,結合工作實際要把本所政治學習、工作創(chuàng)新、反腐倡廉等工作做為一次重要任務來抓,并一抓到底,抓出成績。

  區(qū)四次黨代會的勝利召開為今后一段時期昌平的發(fā)展指明了方向,作出了部署。我們一定要始終認真貫徹落實黨代會精神,為昌平推動建設“京北創(chuàng)新中心,國際科教新城”作出自己的貢獻,為昌平更加繁榮美好的明天再譜新曲!

  剛剛勝利閉幕的中國共產黨陜西省第十二次黨代會,是凝聚人心、鼓舞士氣、求實創(chuàng)新、團結奮進的大會,吹響了堅持科學發(fā)展、促進社會和諧、加快富民興陜的進軍號角,開啟了新起點上實現陜西崛起新跨越的征程。

  作為新時期的一名大學生村官,認真學習、深刻領會、全面貫徹省黨代會精神,是當前和今后一個時期重要政治任務,更是責任和使命擔當。只有認真學習才能更加全面的了解我省過去五年發(fā)展狀況,才能更加清楚的認識我省過去發(fā)展存在的薄弱環(huán)節(jié)和現實問題,才能更好的了解和把握今后五年發(fā)展的整體規(guī)劃和基本思路,才能更好的理論武裝頭腦,科學指導實踐,引領促進落實,更好的把會議精神轉化為推動發(fā)展、促進和諧的強大精神動力。面對發(fā)展存在的新情況、新問題,學習的積極性、主動性只能加強不能消弱,學習的有序性、時效性,只能提高不能減低。作為一名大學生村官,要緊密結合農村發(fā)展實際,緊緊圍繞省委關于推動農村發(fā)展、助力農民增收、促進產業(yè)調整的主題主線,把加強農村文化教育建設、基礎設施建設、基層組織建設、民主法制建設、民主管理建設等重大課題,抓在手上,放在心上,落實在行動中,轉化為內生動力和持久動力,在促進農村經濟社會文化全面發(fā)展中做出有益貢獻。

  省第十二次黨代會是在我省改革發(fā)展關鍵階段召開的一次十分重要的會議,是全省政治生活中的一件大事。會議高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持不懈解放思想,堅定不移改革開放,為繼續(xù)為推動科學發(fā)展,不斷富裕三秦百姓,全面建設西部強省吹響了號角,擂響了戰(zhàn)鼓。省黨代會的報告對今后五年我省經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和黨的建設進行了全面部署,體現了社會主義現代化建設“四位一體”的總體布局和加強新時期黨的建設新的偉大工程的戰(zhàn)略思路,體現了統籌兼顧、全面發(fā)展的要求。為未來五年我省各項事業(yè)全面發(fā)展指明了方向,為我省農村持續(xù)快速發(fā)展提出了科學的思路。

  藍圖已經繪就,思路已經明晰。作為一名黨員,我們只有把思想統一到黨代會精神上來,把行動落實到黨代會提出的各項任務上來,把智慧和力量凝聚到加快崛起上來,以更加飽滿的熱情、更加強勁的氣勢,搶抓機遇,積極進取,腳踏實地,真抓實干,為建設充滿活力、富裕文明、山清水秀、和諧平安的社會主義新農村而更加努力奮斗。要進一步強化思想認識,采取有效措施,準確把握學習和工作的關系,把握思想和實踐的關系,把加強學習,注重實踐,力求落實,作為工作的重要抓手,鍥而不舍,迎接挑戰(zhàn),實現自我。

  第一,要提高學習馬克思主義理論的自覺性。認真學習馬克思列寧主義、鄧小平理論,是黨章規(guī)定的共產黨員義務的第一條。共產黨員必須懂得:理論上的成熟是政治上成熟的基礎,政治上的清醒來源于理論上的堅定。有些同志在重大問題上政治不敏銳,甚至失去辨別能力,重要原因就是缺乏應有的馬克思主義理論素養(yǎng)。理論上貧乏,政治上就不清醒。只有刻苦學習馬克思主義理論,才能在復雜多變的國際環(huán)境中,在深化改革、擴大開放、大力發(fā)展市場經濟的新形勢下,堅定共產主義理想和社會主義信念,牢記全心全意為人民服務的宗旨,始終堅持黨的基本路線不動搖,永遠保持一個共產黨員應有的共產主義純潔性。

  第二,要堅持理論聯系實際,學以致用。理論聯系實際,是馬克思主義一個基本原則。學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論,必須堅持理論聯系實際,堅持學以致用。最重要的是運用馬克思主義的立場、觀點和方法來改造主觀世界,端正自己的世界觀、人生觀、價值觀,提高為人民謀福利的自覺性。評價一個共產黨員重要的是看他做的怎么樣,看他能不能在端正自己的世界觀、人生觀、價值觀上下功夫,實現學與用、知與行、說與做的統一。第三,掌握做好本職工作的知識和本領。黨章中把學習科學文化和業(yè)務,努力提高為人民服務的本領,作為共產黨員的一項義務作了明確的規(guī)定。當今世界科學技術突飛猛進,科學技術對社會,對經濟影響愈來愈大。因此,我們要把學習科學、文化和業(yè)務知識,掌握好本職工作的知識和本領,提高到保持黨的先進性的高度來認識,從而增強學習科學、文化和業(yè)務知識的自覺性和緊迫感。干一行,愛一行,學一行,鉆一行,精通一行,努力成為本職崗位上的內行和能手。

  總之,作為一名共產黨員,作為一名大學生村官,更應該成為學習的模范和實踐的典范,學習會議精神,落實會議精神,始終堅持以人為本、執(zhí)政為民理念,在思想和行動上依靠群眾,在生活和實踐中幫助群眾,在決策和規(guī)劃時依賴群眾,在工作和服務中貼近群眾,多想利民之事,多辦利民之事,真正的讓黨的政策落到實處,落實到群眾中,讓黨的政策轉化為群眾的幸福和歡樂。

工作報告心得體會 篇6

  在全國上下紛紛開展學習工作報告高潮的時候,州煙草也成功召開了全州煙草系統20xx年工作會議,會上局長代表分局(公司)黨組做了題為《著力上水平,實現新發(fā)展》的報告,州政府副州長還親臨會場指導工作。作為一名煙草人員,在州局學習報告后,又參加了縣局組織的全面系統的學習,通過全州煙草工作會議材料的學習,我重點針對工作報告談一下自己的體會:

  局長的工作報告共分為三個部分,一是20xx年的工作回顧,20xx年,州分局(公司)在區(qū)局(公司)黨組的正確領導下,堅持“兩個至上”的行業(yè)共同價值觀,緊緊圍繞國家局“三項建設”和區(qū)局(公司)“十六字”總體工作思路,以“六大轉換”推進“三高”建設,明確提出了20xx年“效率建設年”的總體工作思路,即通過“五強化、五突破、五著力、五創(chuàng)新”,進一步完善“十大體系”,建設“三項文化”,促進“誠文化、效文化、贏文化”三化合一,落實“三高”目標,打造“規(guī)范型、效率型、活力型”的州煙草,努力完成“三高”和“卷煙上水平、稅利保增長”的目標。全年卷煙銷量穩(wěn)中有升,經營效益繼續(xù)增長。第二部分是當前面臨的形勢,目前煙草行業(yè)面臨著“煙草控制、完善體制、構建和諧、國際競爭”四個方面的挑戰(zhàn),可以說,形勢嚴峻,我們要有緊迫感,同時要有信心,才能在做好自己的工作。第三部分是今年的主要工作任務:20xx年為州煙草“能力建設年”,總體要求是:以科學發(fā)展觀和黨的xx屆四中全會、中央經濟工作會議以及全國和全區(qū)煙草工作會議精神為指導,著力上水平,實現新發(fā)展,努力完成“三高”和“卷煙上水平”的目標。

  在總結貫徹區(qū)局提出的“提升六個水平”的基礎上,州煙草提煉出了“著力上水平”即:“精準營銷上水平、管理機制上水平、隊伍建設上水平、企業(yè)文化上水平、創(chuàng)新能力上水平、科學發(fā)展上水平”。分別從營銷、行業(yè)管理、隊伍建設、企業(yè)文化建設、創(chuàng)新能力、科學發(fā)展六個方面深化了區(qū)局提出了“提升六個水平”的總體思想,并提出了州煙草今年為“能力建設年”,做為一名專賣稽查人員在學習局長的工作報告后,倍受鼓舞,下面談一下自己今后的具體做法。

  結合稽查員崗位,要做好以下幾方面的工作:一是做好市場的檢查工作,按照縣局制定的市場檢查流程和市場整頓實施方案的總體要求,嚴格履行專賣人員的職責,以凈化卷煙市場秩序,打擊違法售煙行為為己任,確保卷煙市場的有序經營,為卷煙銷售保駕護航。堅持做到每次檢查仔細認真,學習其他同志好的檢查經驗,逐步改掉自己不好的習慣。二是做好專賣內勤工作,從年初就要逐步規(guī)范好專賣基礎檔案,按照專賣科下發(fā)的統一表格,制作專賣基礎檔案,并按照檔案歸檔的標準,做好檔案目錄編號。三是嚴格辦案程序,做好案卷的制作和完善工作,包括行政許可卷宗的完善工作,加強對行政案卷和處罰案卷的學習,提高制作能力,避免細節(jié)上的錯誤,提高案卷程序的合法性。四是堅持做好內部監(jiān)督管理工作,按照縣局內管工作的流程和要求,按時開展內管的調查和總結工作,保證縣局內管工作的有序開展。五是做好領導分配的其他工作,包括愛國衛(wèi)生、綜合治理、平安企業(yè)鞏固,以及行政執(zhí)法工作等縣委縣政府安排的具體工作任務。六是協助領導做好培訓工作,作為一名內訓師,應該認識到自己崗位的職責,并有義務培訓更多的專業(yè)知識強,業(yè)務能力精的工作人員,以保證縣局工作的高效完成。同時今年也是精河縣局創(chuàng)建優(yōu)秀縣局(營銷部)的關鍵年,作為我來說,爭取做好專賣稽查工作,在段局長的帶領下與全體人員共同努力,爭取創(chuàng)建優(yōu)秀優(yōu)秀縣局(營銷部)成功。

  通過認真學習州煙草各項工作報告,使我們思路更加清晰、目標更加明確。我們也始終相信,緊緊圍繞在以局長為中心的州分局黨組周圍,繼續(xù)發(fā)揚新疆煙草的優(yōu)良傳統,著力上水平,實現新發(fā)展,為全面推進州煙草“三高”目標建設邁出更高的步伐

工作報告心得體會 篇7

  日前,中共中央組織部印發(fā)《通知》指出,最近,就學習毛澤東同志《黨委會的工作方法》作出重要批示,各級黨委(黨組)要充分認識重要批示的深刻意義,把《黨委會的工作方法》納入“學黨章黨規(guī)、學系列講話,做合格黨員”學習教育重要內容,在學習掌握科學的工作方法和領導藝術、學習掌握其中蘊含的政治紀律和政治規(guī)矩上下功夫,真正把握《黨委會的工作方法》的基本思想,提高領導能力和水平。

  毛澤東同志《黨委會的工作方法》,就是毛澤東同志在黨的七屆二中全會上所作的結論中,系統闡述了黨委會的工作方法并將其概括為十二條,這是一篇加強黨委領導班子建設、提升黨的領導水平和執(zhí)政能力的光輝文獻。這篇文獻從提出到現在,雖然已經過去了半個多世紀,但仍然對于我們今天全面加強黨委領導班子的思想政治建設、作風建設和能力建設,切實加強和改善黨的領導,具有重大指導意義。因此,筆者覺得,習的批示非常符合目前各級黨委班子建設的實際。學習毛澤東同志《黨委會的工作方法》,就是要讓黨委的集體領導在全面建成小康社會的關鍵時期發(fā)揮更加積極的作用。

  各級黨委是進一步深化改革開放、堅持社會主義社會建設的領導核心,扮演著總決策、總負責、總協調、總指揮的角色。但是,有的領導干部習慣于“慵、懶、散、浮、拖”,面對八項規(guī)定,抱著“不貪、不占、也不干”的工作態(tài)度,“不求有功、但求無過”,推諉扯皮,敷衍塞責;有的團結不夠,拉山頭、搞宗派,搞“團團伙伙”;有的重視形式主義,忽視“黨建工作”,常年不開專門的黨委會。重溫《黨委會的工作方法》就是“重塑”黨委這一領導核心地位。讓廣大黨員干部在重溫《黨委會的工作方法》中精準“歸位”。

  堅持黨委的會議制度,要嚴格黨委會的議事范圍、原則、方法和程序,黨委書記要當“班長”不能當“家長”。對于普遍存在的民主氛圍不濃,“群眾民主,領導集中”或“委員民主,書記集中”;遇見棘手問題,以民主為借口推卸責任等兩種現象,應在創(chuàng)造民主氛圍和實施正確集中上下功夫。要把民主集中貫徹于實施領導的全過程,使民主集中的貫徹在實踐中不斷完善,讓黨委決策水平和領導水平不斷提高。

  當然時代不同,領導工作方法也要隨之“微調”,而不是照搬照抄《黨委會的工作方法》。60多年前黨政領導的工作主要是圍繞“解放全中國,讓人民當家做主”,而今天黨政領導工作則是圍繞深化改革開放,建立全面建成小康社會,實現偉大中國夢。不同時代賦予黨委領導班子不同的“歷史使命”,其“工作方法”也要隨之改變。

工作報告心得體會 篇8

  光陰似箭,日月如梭。轉眼間,一個季度的時間又飛逝而過;厥**年首個工作階段,是在忙碌的工作和繁重的壓力下一路走來的。最明顯的感覺就是在公司渡過了許多加班的夜晚,當收拾一天的工作,看著窗外風光帶中美麗的燈火如珠串般鑲嵌在湘江兩岸,城市中閃爍的五彩霓虹,還有芙蓉路上川流不息的車水馬龍時,心中總有一種悵惘之感。走進社區(qū)的林蔭小道,寧靜的夜晚讓我體會到一種嘈雜的生活中難得的寂靜與清新,偶爾可以聞到彌漫在空氣里淡淡的花香,踩著自己的身影,不受任何干擾,任思想信馬由韁,自由馳騁,一身的疲憊和緊繃的壓力在這寧靜的夜晚消逝無形,剩下安寧平和的心情。這可以算是自己一點點舒緩壓力的小方法吧。新年伊始,在公司召開的年度動員大會上,便已制定和明確了各部門、各項目的年度工作計劃,下面我將分別就市場部門和寧遠恒盛項目一季度的工作做出如下總結。首先從市場部門說起,市場部門是個工作量大,事情繁瑣的部門,除了日常的市場周報、市場月報制作、地產博客維護、土地庫資料整理這些常規(guī)工作外,我們還有很多臨時性的工作任務,比如配合公司新項目進行前期市場調研工作,搜集市場資料,追蹤行業(yè)動態(tài)等工作。

  一季度期間也有不少的新生力量參與到市場部的工作,大浪淘沙,留下來的依然是賓琴和我兩個人。賓琴在來公司之前是沒有地產從業(yè)經歷的應屆畢業(yè)生,她的工作是從最開始最簡單的房地產基礎知識學起的,一步一步慢慢的向前走,在工作中不斷學習不斷成長。這幾個月來我也欣喜的看到了她的變化,雖然她還保持著內向和害羞的性格,但她任勞任怨、勤懇的工作態(tài)度在全公司都是有目共睹的。我希望她能繼續(xù)發(fā)揚這種務實的作風,努力學習,提高效率,成為市場部不可或缺的人才!對于市場部一季度的工作,在周總的指導下,取得了不錯的成效,自持續(xù)開展的公司地產博客,一直保持著較高的點擊率和市場好評,內容較之去年公司成立初期時也更顯深度和專業(yè)。所以我們公司在長沙搜房網上博客點擊率的總排名已經超過了很多業(yè)內有名氣的大公司老總,位居第五,點擊率達到12萬多人次。這讓市場部和公司同仁深感驕傲和自豪。同時我也搜集了一些業(yè)內同行制作的市場報告,在多方借鑒和綜合的基礎上,上傳的市場周報內容格式幾經改版和調整,在原有的基礎上增加了宏觀規(guī)劃、全國樓市動態(tài)集錦、政策評論等更全面的內容。所以給同行的感覺是我們的市場周報在宏觀和信息的全面性方面已經達到一定水準。

  其次一季度市場部還完成了兩個較大的工作任務:最新版的長沙大市場概述、長沙市各區(qū)域代表樓盤檔案庫。這是4月份市場部辛苦工作的結果,要從跨度幾年的地產項目、成千上萬個數據中得出房價走勢結論及目前的行業(yè)數據,確實不是件容易的事情。而樓盤檔案庫則收集了長沙樓市近30個各區(qū)域代表性在售樓盤的詳細資料,多達400頁的報告以詳實的數據、規(guī)劃、圖片、文字一一再現了各樓盤的情況。將成為市場部一份重要的資料存檔。但總體而言,市場部因為人手等各方面的原因,在專題研究和培訓資料上做出的成績還比較欠缺。爭取在下季度及本年度的工作中,一方面繼續(xù)維系好前期的工作成果,做好專題研究和相關行業(yè)知識的培訓課件。另一方面將市場部建設成為一個專業(yè)的、宏觀的數據研究部門,另外,恒盛項目的工作在今年一季度有三個重要的節(jié)點,第一是在年初對整個年度的工作計劃在做了全新的調整,重新梳理了項目的營銷進度。第二就是4月23日舉行的項目開工典禮儀式,已經圓滿完成,并取得了廣泛的市場反響,維持了市場關注熱度。第三,招商工作經過前期近半年的接洽,已經取得了實質性的進展,與心連心已經進入最后的談判階段,爭取在5月能夠簽下合作條件,這樣將有利于后續(xù)商業(yè)推廣的開展。在恒盛項目的整體的策劃過程中,由于本人經驗的欠缺,對項目的把控不夠,在年初對整體工作產生了一定的延誤和影響。在2月下旬,我和鄭經理駐恒盛廣場銷售現場呆了一段時間,對項目銷售工作進行了全新梳理,將銷售說辭體系進行了精簡和提煉,以便于銷售員掌握重點突出、簡明扼要的說辭篇章,在談客的時候有的放矢,一針見血。3月和4月的工作重點主要是對項目商業(yè)裙樓的整體定位、基礎價格制定、及確定投資回報率等工作,還有籌備4月下旬舉辦的開工典禮。

  在整個操作恒盛廣場的項目中,個人總結出以下三點心得:

  第一,磨刀不誤砍柴功。在正式收籌前需要兩三個月較為充裕的市場培育期,這樣才能真正形成拉閘放水的效應,保證收籌工作取得開門紅。

  第二,操盤模式市場教育成本較大。在整個房地產市場發(fā)展尚不成熟的三線城市,沿用長沙的操盤模式,作為第一個吃螃蟹的人,市場教育成本較大?蛻魧τ谙仁栈I后選房的模式存在一定的心理抗拒,覺得交了錢但心里沒底,在一定程度上影響收籌。這也是公司策劃部門所有同事都需要思考和探索的問題。在以后操作三線市場的地產項目中,是否可以考慮把目前的操盤模式結合當地市場行情進行優(yōu)化整合?揚長避短,實現快速成功的銷售。

  第三,策劃體系的任何文字都應簡明扼要,直指中心。在去年12月下旬寫的銷售部十大篇章說辭體系中,由于受固化的策劃思維影響,銷售員應掌握的十大篇章寫了足有15000字,雖然內容很系統和全面,但沒有考慮到銷售員在實際談客過程中的操作問題。所以在2月份對說辭體系都做了精簡和提煉,更容易讓銷售員掌握運用。以上幾點,就是我在操作恒盛項目過程中自己的一點感悟。接下來的工作中,恒盛項目首先將在5月底6月上旬進行已認籌住宅客戶的解籌工作,要著手進行一系列的準備工作。然后項目進入商業(yè)推廣工作,為后續(xù)的商業(yè)收籌和銷售做鋪墊。綜上所述,一季度所有的工作都已告一段落。在這短短的幾個月里,對我而言是痛苦的學習和成長的過程,第一次嘗試做商業(yè)地產分析,確定投資回報率,第一次籌備大型營銷活動,這些寶貴的經歷將留存在我的記憶中,以供借鑒。我真心的希望在工作中能更上臺階,特此提出晉升申請。在x0年接下來的工作中,我將不斷完善自己,把本職工作做得更有廣度和深度,謝謝大家!

工作報告心得體會 篇9

  黨中央、國務院實施新一輪西部大開發(fā)和扶貧開發(fā)戰(zhàn)略,專門制定了進一步支持我省發(fā)展的一攬子政策措施,為我省創(chuàng)造了前所未有的重大機遇;我省自然資源豐富,區(qū)位條件良好,市場潛力很大,隨著基礎設施建設的不斷改善,經濟社會發(fā)展的比較優(yōu)勢和后發(fā)優(yōu)勢越來越突出;經過長期的探索和努力,我省發(fā)展思路清晰,找到了適合我省實際的發(fā)展路子;全省上下干事創(chuàng)業(yè)、增比進位、創(chuàng)先爭優(yōu)的氛圍空前濃厚,展示出無窮的發(fā)展力量。更為重要的是,今年下半年我省黨將召開,對黨和國家未來發(fā)展進行戰(zhàn)略部署,必將為我省在新的起點上推進改革開放和社會主義現代化建設指明方向、注入動力,提供科學的理論指導和堅強的政治保證。

  省委書記栗戰(zhàn)書說,貴州將牢固樹立扶貧開發(fā)脫貧致富是貴州“第一大民生工程”的意識,著力構建大扶貧格局,在今后20xx年,向“絕對貧困”發(fā)起“總攻”。

  今后五年,我省要構建完善的農村道路交通網絡,全面改造農村電網,新建30萬口沼氣池,建成農村人口人均半畝基本口糧田,每年培訓轉移10萬名農村勞動力,全面完成現有5000個貧困村整村推進脫貧任務,基本實現1戶農戶轉移1人、掌握門實用技術的目標;大力實施生態(tài)移民工程,逐步把生活在不具備生存條件的深山區(qū)、石山區(qū)、高寒山區(qū)和地質災害高發(fā)區(qū)35萬戶150萬農村貧困人口搬出大山;切實搞好扶貧開發(fā)政策和城鄉(xiāng)社會保障制度的銜接,妥善解決喪失勞動能力和常年生活困難的群眾的溫飽問題。

  我省在黨的領導下著手一些發(fā)展措施:

  一、善走別人走過的成功之路,不走別人走過的彎路,敢走別人沒有走過的新路今后五年,只要我省始終不渝地堅持以黨的精神為指引,堅持科學發(fā)展不動搖,堅定信心、乘勢而上、順勢而為,用好條件、抓住機遇、發(fā)揮優(yōu)勢,善走別人走過的成功之路,不走別人走過的彎路,敢走別人沒有走過的新路,就一定能夠走出一條符合我省實際和時代要求的后發(fā)趕超之路!

  二、全面、協調、可持續(xù)、惠民生、促和諧的科學發(fā)展之路我省要開創(chuàng)的后發(fā)趕超之路,是一條追趕全國“三化”步伐,同步推進工業(yè)化、城鎮(zhèn)化和農業(yè)現代化,廣泛匯聚發(fā)展要素,充分運用一切先進發(fā)展成果,促進經濟加速跨越和社會全面進步的道路;是一條面對更加強化的市場約束和更加剛性的環(huán)境約束,面臨既要“趕”又要“轉”的雙重壓力、雙重任務,破解資源環(huán)境制約、實現循環(huán)利用,做到既提速又轉型、經濟效益社會效益生態(tài)效益同步提升的道路;是一條充分調動人民群眾積極性主動性創(chuàng)造性,讓人民群眾充分享受發(fā)展成果,不斷提升幸福指數的道路。一句話,是一條從貴州實際出發(fā),全面、協調、可持續(xù)、惠民生、促和諧的科學發(fā)展之路!

  三、為建設一個充滿活力、日新月異、幸福祥和的貴州而不懈奮斗要探索和走出這樣一條新路,必須高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面貫徹落實黨的精神,緊緊抓住重大歷史機遇,堅持科學發(fā)展、奮力后發(fā)趕超,以轉變經濟發(fā)展方式為主線,牢牢把握“加速發(fā)展、加快轉型、推動跨越”主基調,同步推進工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農業(yè)現代化,深化改革、擴大開放,努力實現經濟提速轉型,以提高黨的執(zhí)政能力和保障科學發(fā)展為目標,全面提高黨的建設科學化水平,為建設一個經濟持續(xù)增長、政治文明進步、文化繁榮發(fā)展、民族團結和睦、社會和諧穩(wěn)定、生態(tài)環(huán)境良好,充滿活力、日新月異、幸福祥和的貴州而不懈奮斗。

  四、一天也不耽誤、一步一個腳印,奮戰(zhàn)五年,努力追趕,開啟貴州科學發(fā)展新征程,是當今貴州的時代所賦、大局所在、民心所向。全省共產黨員和各族群眾都要拿出敢闖新路、敢于突破、敢于勝利的氣概,拿出發(fā)憤圖強、堅韌不拔、后來居上的志氣,不向困難低頭,不向挑戰(zhàn)示弱,不向挫折妥協,一天也不耽誤、一步一個腳印地將全面建設小康社會的宏偉藍圖變成美好現實!

  學習黨代會報告,還可以從一些數字中看出,未來5年,任務艱巨,任重道遠,需要全體共產黨員、師生員工的共同努力。我省在發(fā)展,我們作為教師,更不能阻擋我省發(fā)展之路,教育事業(yè)更是現在和未來我省發(fā)展的重要基礎。我身為貴州省農村一名教師,應該轉變教育理念,不斷加強學習,完善自我。學生是學習的主人,是發(fā)展的主體。教師面對的是學生的未來,而不是個人眼前的榮譽和利益,要立足于學生的成長。因此教書育人需從大處著眼。社會在發(fā)展,知識在更新,知識容量在擴大。不學習,就跟不上時代的步伐。只有不斷學習,才能夠不斷充實自己,才能不斷吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途徑。學校教育雖說由師生兩個方面共同完成,但關鍵還是在于教師。教師的主導、導向作用是十分重要的。用什么樣的教育思想、理念、模式、方法、途徑來完成自己的教育,將直接影響到學校的教育教學效果。

  作為一名教育工作者,通過學習《貴州省第十一次黨代會精神》,我決心嚴格要求自己,勤奮工作,積極進取,進一步檢查師德師風,不斷提高自己的業(yè)務能力和水平,以飽滿的熱情和和藹的工作態(tài)度對待每一個學生,言傳身教、為人師表,為讓每一位學生適應時代的發(fā)展作出自己應有貢獻,讓學生為肩負起建設美麗貴州的重任而努力學習。

工作報告心得體會 篇10

  20xx年2月12日公司召開了20xx年度工作會議,工作報告上指出,以尋求變革應對挑戰(zhàn)持續(xù)發(fā)展為主導思想,全面策劃了我公司的發(fā)展戰(zhàn)略,重點安排了公司20xx年工作。報告總結了20xx年公司取得的成績,客觀分析了當前各門店、各部門存在的不足,特別是從五個方面分析了目前公司面臨的形勢,明確部署了公司總體擴門店發(fā)展的重點方向,堅持“市區(qū)高度覆蓋、縣區(qū)全線搶占、周邊適度輻射”的發(fā)展思路不動搖,堅持五年發(fā)展成為中型區(qū)域連鎖戰(zhàn)略目標不松懈,按照蜂窩式市場格局,集中進行意向談判。這是公司三年的具體發(fā)展目標,我們會為了共同的夢想和成就一起努力。下面是我對報告的闡述:

  一、對公司領導講話的理解與認識

  一是從發(fā)展角度。企業(yè)生存靠發(fā)展,企業(yè)壯大靠發(fā)展。在年會報告中最主要的精髓就是發(fā)展,但不管從市場形勢、基礎條件、人才梯隊、管理模式等實現三年的戰(zhàn)略目標我們還需要一個過程。但只要戰(zhàn)略目標不動搖,一步一個腳印,我們絕對有信心實現我們的目標,樹立我公司的品牌形象。

  二是從管理角度。企業(yè)管理水平直接決定了企業(yè)的生存與發(fā)展。報告中強調了各個層面的管理,如人力資源管理、商品管理、營銷管理、顧客服務、店面管理、財務管理、信息資源管理等全方位推動公司整體運營指標,提高管理水平,增強企業(yè)內功,確保我公司穩(wěn)步、持續(xù)、健康發(fā)展。

  二、貫徹落實報告的重點措施

  1、改善人力資源管理,塑造成長型團隊

  員工是企業(yè)的資產,人力資源管理的實質體現在“選、育、用、留、裁”五個字,但要切實做好人力資源管理或規(guī)劃,確保公司在生存發(fā)展過程中對人力的需求。首先,控制人力成本,為公司對員工的錄用、考核、晉升、調整、工資等提供可靠的信息和依據。第二,建立“人才梯隊”庫,通過有計劃的人員內部流動,合理填補公司近期內可能出現的職務空缺,避免斷層現象。第三,調整公司內部人員在未來職位的分配,有利于員工多方向發(fā)展,激發(fā)其潛在能力,又能在企業(yè)內部形成良性人員循環(huán),使企業(yè)工作充滿活力。

  要做好人力資源規(guī)劃,首先必須對現有人力資源進行全面清查,了解現有人力資源數量、質量、結構、預期可能出現的職位空缺,勞動市場狀況等。通過建立“人才梯隊”庫,才能切實保證公司未來對人力資源的需求。

  2、改善培訓體系,增加培訓內容

  在員工培訓中真正選拔出優(yōu)秀專業(yè)講師,豐富培訓內容,讓員工掌握并熟悉公司的規(guī)章制度及操作流程,將學到的知識運用在實際工作中去,從而達到學以致用的目的。

  3、切實增強顧客服務,健全服務體系

  為顧客提供優(yōu)質服務是顧客的需求,隨著社會經濟的發(fā)展,人民生活水平的提高,顧客到超市購物不僅僅是購買商品,更需要享受服務。不僅需要價廉物美,更需要節(jié)約時間和精力,這就要求我們要明確服務標準,不斷強化員工的服務意識,圍繞人性化服務設施真正把顧客服務措施落到實處。

  4、配合修訂考核制度

  針對一線員工考核成績不能有效的與聘用、加薪、提升掛鉤,同級與下級考核難以公正對待的現狀,行政部將進一步明確獎罰、健全檔案記錄,明確量化,力求修訂完善的考核內容。

  5、配合繼續(xù)建立、健全、修正、完善公司規(guī)章制度、規(guī)定、流程工作。

  在今年的工作中,我將銳意進取、扎實工作,為百佳的輝煌盡自己的努力。

工作報告心得體會 篇11

  xx年3月5日,在學校的校務會議上學習了“感動王崗人——十佳教師事跡”的報告,我深受感動和啟發(fā),可以說是一直含淚堅持到最后,那種體會無法言表。他們的事跡平凡之中見偉大,簡樸之中見激情,隨著他們的講述,感受他們的艱辛與歡樂,使我的靈魂得到了一次洗禮,受到了一次生動而深刻的師德教育。

  他們的身上具有同一種精神、同一種信念、同一種態(tài)度和同一種操守,那就是甘于寂寞、甘于奉獻和甘做人梯。讓我知道了這就是“人民教師”。同時也明白要做一名好的教師的路很長,但從他們身上散發(fā)出的感人的魅力,卻召喚著我們必須奮發(fā)進取,以忘我的精神獻身教育,甘于燃燒自己,照亮別人。從短短的兩個多小時的會議中,使我感觸很大,結合學習有感而發(fā),談幾點體會。

  一、立足本質,對學生獻出一片愛心。

  優(yōu)秀教師崇高的人生追求、高尚的師德情操以及無私的奉獻精神,他們源于什么呢?——愛心。他們以無限的真情去關愛,用愛去感化每一個學生的心靈。正如雷老師講述的,即使在媽媽重病需要動大型手術時,作為女兒的她也沒有去,她把她全部的愛給了她的學生;正如金老師所做的那樣,在學生住院期間,她既充當老師的角色給學生補課,又充當媽媽時刻守護在孩子身邊,而不顧自己親生兒子的誤解;也正如閆老師班孩子所稱呼的那樣,老師就是自己的媽媽,甚至比媽媽還要親。“愛自己的孩子是一種本能,愛別人的孩子是神圣的”。她們對待別人的孩子就像對待自己的孩子,用積極的情感去感染他們,叩擊他們的心扉,激起孩子感情的波瀾。當幾年或幾十年過去以后,學生用感激的語言表達謝意,那不是一種最大的幸福嗎?

  二、具有強烈的責任心

  “我是一塊磚,哪需要往哪搬!边@句話你是否感覺到很熟悉,雷鋒就是革命的那塊磚,哪里需要他,他就會出現在哪里。而在我們王崗小學,也有這樣一位優(yōu)秀的共產黨員——高翠嬌老師。她用她的實際行動證明了自己的價值,在面臨嗓子惡化有可能再也沒辦法從事她鐘愛的音樂時,在她需要動手術在家休息時,她強烈的責任心讓她心中想到的滿是那些她牽掛的孩子們,她知道孩子們比誰都需要她,于是她放棄手術保守治療,每天忍受病痛的折磨堅守在崗位上。王晴雪老師,一個二十左右的小姑娘,為了她鐘愛的教育事業(yè),為了她可愛的孩子們,每天往返于道路崎嶇,滿是荒墳的農村土路上,那是一種怎樣的勇氣啊,就是她心中那團永不熄滅的責任之火支持著她,鼓勵著她。

  三、立足崗位,甘于寂寞,甘做人梯

  在我們身邊有著這樣一群人,它們默默奉獻,毫不計較個人得失,學校最忙最累的活中有他們的身影,最臟最臭的地方有他們?yōu)⑾碌暮沟巍麄兙褪俏覀兊暮笄诶蠋焸儯莿⒗蠋熡盟鎸嵉氖论E感動著我們每一個人,也讓我們對后勤工作有了更高的認識,一種敬佩之情溢于言表。正如陶老所說的那樣:“捧得一顆心來,不帶半根草去。”正是有他們這樣甘于奉獻的后備力量,才使我們每天都能沉浸在快樂舒適的環(huán)境中開展我們的教育工作。

  此時此刻,讓我想起了這樣一首小詩:

  我不去想自己能否成功,

  既然選擇了教育,便只顧風雨兼程。

  我不去想能否做好園丁,

  既然鐘情于學生,就勇敢的吐露真誠。

  我不去想身后的冷雨寒風,

  既然目標是地平線,留給世界的就只有背影。

  我不去想前途是平坦還是泥濘,

  只要心中有愛,一切都在意料之中……

  從他們的事跡中,我更感受到教師是一種辛勞、一種付出,也是一種享受、一種收獲,既然選擇了教師這一行,我就要用我的激情,用我的愛心把這份光和熱延續(xù)下去,讓自己的青春在講臺上閃光!

工作報告心得體會 篇12

  坐上公共汽車,離開昆明陸軍學院軍營。n天的軍隊訓練結束了。我望著車窗外飛馳而過的景色,不自覺地會想起我n天的經歷。我的心情也跟著那凹凸不平的路面上下起伏。我付出了這么多艱辛與勞累,得到的又是什么呢?

  在這n天當中,我認識了自己。

  艱苦的訓練,能夠磨練人的意志。對于我這樣一個生活條件優(yōu)越,從小沒離開過父母的孩子來說,軍訓是個再好不過的鍛煉機會了。軍營中,艱苦的訓練使我身體勞累,讓我無暇顧及其他事情。即便是腳下已磨出水泡,也要忍痛訓練。一個小時,兩個小時,甚至幾個小時,都重復同一訓練內容,換了誰都會疲憊、都會厭倦。但我只能在心中低聲地叫一聲累。

  軍人的天職是服從。對于身心疲憊的我來說,也是個考驗。從軍訓的第一天開始,我便努力去適應這里的生活、這里的生活方式。n天的時間太短了,來不及讓我細加體會。雖然我沒有能夠學會適應,但我學會了堅持。

  人類只有在苦難中,才能真正認識自我。的確如此,軍訓給了我這樣的機會。我認識到了自己的缺點與不足,也看清了自己的優(yōu)點于長處。軍訓也給了我思考人生的時間,讓我明白了許多道理。如果一個人正在遭受苦難,那么此時他的思想便是最理性的;當這個人面對挑戰(zhàn)時,他將無所畏懼,勇往直前。

  若一個人經受住了軍隊生活的考驗之后,便再也沒有什么困難能夠達到這個人了;雖然當兵很苦,但對于人生來說,將是意義重大的。“雖然,我參加的只是n天的軍訓,或許以后體驗軍人生活的機會也不多了,但是我要說,我理解父親的用意,理解他對我的期望。

  離開軍營的前一天,便是中國傳統節(jié)日元宵。那天我們訓練完畢,教官和我們一同坐下來談天。那天,我第一次注意到教官放松時的眼神,我肅然起敬。他們已不再年輕,他們已經將青春奉獻給了我們的祖國。那眼神流露出的,是無悔,是驕傲,是對我們這代人的期望。這些都深深的震撼了我,讓我難以忘懷。經歷了這次軍訓,我比原來更加了解自己,也更加了解我周圍的人。他讓我懂得什么是幸福,什么是快樂,也讓我更加珍惜擁有。

  匯報完學生人數后,我們精神抖擻地從主席臺前走過,會操表演開始了。第一個動作是稍息立正,第二個動作是跨立立正,第三個是立正踏步,第四個是停指間轉法和提正步,第六個是擺臂踏步走。

  在已經走到軍訓的半途了,轉眼間軍訓的日子已如流星般逝去一半了,現在對于軍訓剩下的日子,真的是”又愛又憎“,既期待它快點過去,又希望它慢點走,因為軍訓中我們也有太多的不舍,多少會有點留戀,感覺自己是長大了不少。軍訓讓我懂得了許多,同時也讓我對自己以后的人生更加有信心,更有勇氣走下去。

  落西山紅霞飛,戰(zhàn)士打靶把營歸,把營歸……”,今天下午我們進行實彈射擊,心理想著當時的心情,打靶時那心情真的是太緊張了,我的手一碰槍,五發(fā)子彈就全完了,我還傻傻地以為我的槍壞了,太暈了。

  頂著太陽站軍姿,是看你的耐力,我的皮膚變黑了,食堂的飯菜太難吃了,雖然不象傳言中-搶,但是同學門爭的吃,不染就沒有吃的東西,在軍營我學會打背包,但是我打的不太好,速度沒有那么快。

  可以說是軍訓讓我認識了自己,也可以說是軍訓完善了我。無論怎樣,我堅信,通過自己的努力,我一定會成為國家的有用之才!

工作報告心得體會 篇13

  樹立堅定的共產主義信念是成為一個合格黨員的最基本條件。做一名“忠誠、干凈、擔當”合格黨員就要忠于人民、忠于黨、忠于國家。具有責任感,具有擔當精神,保持共產黨員的純潔性,必須要有堅定的信念、強烈的責任意識、無私奉獻的精神,加強學習黨的路線、方針、政策和黨紀黨規(guī),保持清醒的頭腦,不踩“紅線”, 時刻保持一顆純凈之心,加強自身的免疫力,時時刻刻傾聽群眾呼聲,關心群眾疾苦,為民辦實事、辦好事。

  做一名忠誠、干凈、擔當的合格黨員,關鍵是要樹立堅定的共產主義信念,在任何時候,任何情況下都不動搖。把個人的一生同整個共產主義事業(yè)有機地結合起來,腳踏實地勤奮工作,不畏艱難,不惜犧牲個人的一切去完成黨交給的任務,經得起困難和挫折的考驗,為實現共產主義事業(yè)勇往直前。

  做一名忠誠、干凈、擔當的合格黨員,加強黨性修養(yǎng),提高自身的素質,廉潔奉公,始終與人民群眾站在一條線上,做到與人民群眾同甘共苦,真正解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題,自覺遵守黨章黨紀,把權力關進制度的籠子,無愧于國家,無愧于黨,無愧于人民。

  做一名忠誠、干凈、擔當的合格黨員,必須全心全意為人民服務。一切為了群眾,為了群眾的一切,做到為了人民的利益,不怕犧牲個人的一切,直至生命,全心全意為人民服務貢獻自己的一生。

  對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當,內化于心、外化于行,做一名合格黨員。

工作報告心得體會 篇14

  俗話說:“沒有規(guī)矩,不成方圓。”黨章黨規(guī)就是黨員干部的行為準則和規(guī)范。將黨規(guī)黨紀全部納入學習內容之中,明確基本標準、樹立行為規(guī)范,要逐條逐句通讀黨章,全面理解黨的綱領,牢記入黨誓詞,牢記黨的宗旨,牢記黨員義務和權利,引導黨員尊崇黨章、遵守黨章、維護黨章,堅定理想信念,對黨絕對忠誠。   基礎在學,俗話說:“活到老學到老還有三分學不到”,抓好思想教育是根本,只有切實加強思想教育,促進黨員干部凝神聚魂,勁往一處使,工作方可順利推進。知識都是緊跟時代的步伐更新,要常態(tài)化開展學習,融入生活,要加強思想政治建設,深化黨內經常性教育,開展“富腦”行動,用黨的知識武裝自己的頭腦,重要的是深入學習黨章黨規(guī),深入學習系列重要講話精神,做到內化于心外化于行,自覺用黨章和黨規(guī)黨紀規(guī)范自己的言行,在思想上政治上行動上同以同志為的黨中央保持高度一致,切實把思想統一到講話精神上來。要煉就金剛不壞之身,必須用科學理論武裝頭腦。必須強化理論武裝,不斷深化系列重要講話的學習,以之武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

  關鍵在做。做,就是抓,就是干。集腋成裘,積土成山。事業(yè)的參天大樹,就是一點一滴苦干出來的。苦干出思路,苦干出辦法,苦干出形象,苦干出政績。要真干而不要假干,實干而不是虛干,為黨和人民干而不是為自己干。學習的目的是用。只學不用,就會陷入“本本主義”。因此,在組織廣大黨員學深悟透基礎上,通過各種形式引導廣大黨員將所學所思自覺應用到工作生活上,應用到嚴格要求自己上;引導廣大黨員切實增強看齊意識,學會站在黨和國家的大局上想問題、看問題,自覺在思想上行動上同黨中央保持高度一致;引導廣大黨員切實增強責任意識;引導他們充分認識到“.員”的內涵和實質,讓對黨忠誠、服從組織、遵守紀律、踐行宗旨真正成為廣大黨員的內心信念并內化于心、外化于行,把理想信念時時處處體現為行動的力量,切實做到愛黨、信黨、護黨、跟黨走。

  核心在融入。“兩學一做”,歸根結底是要端正思想作風,解決突出問題。系列講話和黨章黨規(guī)共同構成了目前黨員干部學習內容的雙翼,只有準則規(guī)范的約束,沒有科學理論的指引,黨員干部同樣也難以展翅高飛、有所作為。要堅持把“兩學一做”融入日常,以黨支部為基本單位,以組織生活為基本形式,以落實黨員日常教育管理制度為基本依托,把常態(tài)化的思想建設、作風建設、紀律建設融為一體。

  我們每位黨員都要自覺加強思想政治建設,積極投身“兩學一做”教育活動中,學黨章黨規(guī),學系列講話,真正做一個“忠誠、干凈、擔當”的合格黨員。

工作報告心得體會 篇15

  本人自xx年7月份參加工作至今,已經有一年時間。一年中,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,我各方面都取得了長足的進步。

  記得當初畢業(yè)面試的時候,一位考官問我,農村信用社是什么。我頓時啞然,想了很久,才回答說農村信用社是一個金融機構。除此之外,對農村信用社便一無所知了。所以,當我被單位錄用以后,如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業(yè),便成了我的當務之急。

  一、理論學習使我對農村信用社有了一個初步的認識和了解。

  不懂就學,是一切進步取得的前提和基礎。《農村信用社經營管理》、《經濟工作者學習資料》、《中國金融》、《廣西金融研究》、《信用社財務管理》、《農村信貸》等教材和書籍讓我手不釋卷,因為有了大學專業(yè)課的底子,使我對這些金融知識更為容易理解和掌握。一番理論知識的學習后,我開始知道,農村信用社是由農民按照自愿、民主、互利的原則入股,由社員民主管理的合作金融組織,其經過50多年的改革和發(fā)展后,已經成為我國金融體系的重要組成部分和農村金融的基礎力量。農村信用社是農村金融的主力軍,是聯系農民的金融紐帶,農村信用社的根在農村,離開農村就成了無源之水……但這些認識都還是膚淺的,還需要我在實踐當中去不斷深入地理解。

  二、堅持思想政治學習讓我的思想理論素養(yǎng)不斷得到提高。

  一直以來,我始終堅持學習鄧小平建設有中國特色的社會主義理論和黨的各種路線、方針、政策,堅持馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表的重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想,學習各種金融法律、法規(guī),積極參加單位組織的各種政治學習活動。通過不斷學習,使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進一步的完善,思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人生觀、價值觀。

  勤勉的精神和愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。一年以來,我在行動上自覺實踐農村信用社為“三農”服務的宗旨,用滿腔熱情積極、認真、細致地完成好每一項任務,嚴格遵守各項金融法律、法規(guī)以及單位的各項規(guī)章制度,認真履行“三防一!甭氊,自覺按規(guī)操作;平時生活中團結同志、作風正派、不貪污挪用、不謀私利,不參與賭博、嫖娼等違法亂紀行為,自覺抵制各種不良風氣的侵蝕。

  三、實踐讓我的業(yè)務技能不斷增長,工作能力不斷加強。

  剛開始時我是在內勤崗位跟班實踐,從第一天開始,難題就接踵而至。對五筆、珠算、點鈔、電腦業(yè)務、財會業(yè)務等業(yè)務技能要么是一知半解,要么根本就是一竅不通。從零開始,一邊是同事們的悉心指導,一邊是自己對著書本反復練習,早上起床和晚上睡覺前都要練上幾遍。幾個月下來,已經能比較熟練地掌握了,而且已經能夠獨立上機操作業(yè)務。

  今年三月份,由于人員的調整,我接手信貸工作,所分管的兩個行政村人口一共3000多人,進村的道路極其難走,晴天灰塵滾滾,雨天泥濘不堪,而且個別屯離鎮(zhèn)上有十幾公里。加上剛開始時我對這兩個村的情況知之甚少,所以面臨的難度可想而知。在這種情況下,我克服重重困難,不擺架子,積極的走村串戶了解情況。我首先找到了各村委會的干部,向他們了解村里的基本情況。一段時間下來,我對所管轄村的經濟基礎、主要經濟收入來源、支柱農業(yè)以及農戶的一些基本狀況已經有了一個大致的了解;接下來,我便逐戶的走訪那些借款逾期較久的借款戶,具體了解他們的情況以便對癥下藥。馬善國一家,在我走訪時所了解到的情況是他們家勞動力充足,靠種植甘蔗每年有一定的經濟來源,而于1996年所借的四千七百元借款卻久而未還,所欠利息已經是一千兩百多元。深入一了解,原來這筆借款當初是他的父親所用,如今兩個兒子分家后誰也不愿意承擔年老體衰的父親的這筆債務。為此,我兩次登門找他們一家談心,動員兩個兒子一起分擔父親的債務。工夫不負有心人。后來,分債的手續(xù)一辦妥,大兒子馬上還了一千元及欠下的利息。截止今年六月底,我的各項年度任務指標都完成得較好。通過實踐,我解決實際問題的能力和組織能力也得到了很好的鍛煉。

  四、一分耕耘,一分收獲,成績是對我一年來所有努力的肯定。

  接手信貸工作以來,本人各項年度任務完成情況較好。截止六月底,個人攬存13.5萬元,完成年度任務的94%;收回正常貸款39萬元,完成年度任務的86%,比去年同期多收5萬元;收回逾期貸款12萬元,完成年度任務的229%,比去年同期多收5.5萬元;收回呆滯貸款2.9萬元,完成任務的54%,比去年同期多收1.6萬元;收回呆帳800元,完成年度任務的133%;收回利息4.9萬元,完成年度任務的29.5%,比去年同期多收2.1萬元;發(fā)放貸款59萬元,完成年度任務的89%,比去年同期多增29萬元。

  正所謂是“金無赤足,

  人無完人”,在取得一點成績的同時,我也還存在著以下幾點的不足:一是工作中有時魄力還不夠,放不開手腳;二是在處理一些事情時有時顯得較為急躁;三是對一些業(yè)務技能特別是財會業(yè)務還不夠熟悉。

  在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,朝著以下幾個方向努力:

  1、學無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種金融理論知識,并用于指導實踐,以更好的適應行業(yè)發(fā)展的需要。

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