技術(shù)部崗位職責(zé)1

　　為加強公司技術(shù)管理，提高公司產(chǎn)品在市場的競爭力，嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，負責(zé)技術(shù)部的工作安排、管理等工作。技術(shù)**崗位職責(zé)如下：

　　1.嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章**，認真履行其工作職責(zé)。

　　2.全面負責(zé)建立和完善產(chǎn)品設(shè)計、新產(chǎn)品試制、標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)規(guī)程、技術(shù)**管理**。**、協(xié)調(diào)技術(shù)部建立和完善質(zhì)量、資源等管理**，為公司成本核算提供技術(shù)服務(wù)與**。

　　3.及時搜集、整理**外產(chǎn)品發(fā)展信息，把握產(chǎn)品發(fā)展趨勢。**和編制公司技術(shù)發(fā)展規(guī)劃，編制近期技術(shù)工作計劃，編制長遠技術(shù)發(fā)展和技術(shù)措施規(guī)劃，并**對技術(shù)、規(guī)劃的補充、實施等一系列技術(shù)**和管理工作。

　　4.負責(zé)制定和修改技術(shù)規(guī)程。編制產(chǎn)品的使用、維修和技術(shù)安全等有關(guān)的技術(shù)規(guī)定。合理編制技術(shù)文件，改進和規(guī)范工藝流程。負責(zé)制定公司產(chǎn)品的企業(yè)**標(biāo)準(zhǔn)，按年度審核、補充、修訂，實現(xiàn)產(chǎn)品的規(guī)范化管理。

　　5.認真做好技術(shù)圖紙、圖章、技術(shù)資料的歸檔備查工作。負責(zé)制定嚴(yán)格的技術(shù)資料交接、保管和保密工作**。認真做好各類技術(shù)信息和資料收集、整理、分析、研究匯總、歸檔保管等工作，為逐步實現(xiàn)銷售目標(biāo)提供可靠的技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)**。

　　6.負責(zé)配合銷售部因客戶需求對產(chǎn)品技術(shù)參數(shù)提供改進合理性、可行性的分析（包括新技術(shù)方案的提出、和老客戶改進的分析）。并在提出方案后繪出生產(chǎn)加工圖紙，確保產(chǎn)品正常生產(chǎn)，如期交貨。

　　7.負責(zé)協(xié)助銷售部必要時的技術(shù)談判，和銷售部簽訂生產(chǎn)任務(wù)單后的審核簽發(fā)工作。

　　8.負責(zé)公司技術(shù)部新員工的面試、培訓(xùn)、考核等工作。抓好技術(shù)人才的培養(yǎng)，技術(shù)隊伍的管理，有計劃的推薦、引進、培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才。

　　9.負責(zé)生產(chǎn)部生產(chǎn)圖紙的下發(fā)和回收管理工作。其中包括對圖紙的審核、檢查與確認。生產(chǎn)車間在生產(chǎn)過程中遇到技術(shù)性問題時，能及時到生產(chǎn)現(xiàn)場給予指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)并制定解決方案與技術(shù)**。

　　10.積極協(xié)助相關(guān)質(zhì)量部門關(guān)于質(zhì)量和技術(shù)方面的討論工作。

　　11.協(xié)助質(zhì)量檢驗部門，在檢驗過程中遇到的一些技術(shù)性問題。并協(xié)同質(zhì)量檢驗部門對不合格產(chǎn)品的鑒定和處理工作。

　　12.指導(dǎo)采購部門采購新產(chǎn)品配置的選型，包括當(dāng)需要外加工時為配合采購部門所提供圖紙等工作。

　　13.按時完成公司**交辦的其他技術(shù)任務(wù)。

技術(shù)部崗位職責(zé)2

　　一、部門職責(zé)

　　負責(zé)對公司產(chǎn)品實行技術(shù)指導(dǎo)、規(guī)范工藝流程、制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，抓好技術(shù)管理，實施技術(shù)**和協(xié)調(diào)的專職管理部門，對所承擔(dān)的工作負責(zé)。

　　二、技術(shù)部工作職責(zé)

　　1、嚴(yán)格遵守公司規(guī)章**，認真履行其工作職責(zé)。

　　2、負責(zé)制定公司技術(shù)管理**；負責(zé)建立和完善產(chǎn)品設(shè)計、新產(chǎn)品的試制、標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)規(guī)程、技術(shù)**管理**，**、協(xié)調(diào)****建立和完善質(zhì)量、能源等管理標(biāo)準(zhǔn)及**。

　　3、**和編制公司技術(shù)發(fā)展規(guī)劃。編制近期技術(shù)提高工作計劃，編制長遠技術(shù)發(fā)展和技術(shù)措施規(guī)劃，并**對計劃、規(guī)劃的擬定、修改、補充、實施等一系列技術(shù)**和管理工作。

　　4、負責(zé)制訂和修改技術(shù)規(guī)程；編制產(chǎn)品的使用、維修和技術(shù)安裝等有關(guān)的技術(shù)規(guī)定。

　　5、負責(zé)公司新技術(shù)引進和產(chǎn)品開發(fā)工作的計劃、實施，確保產(chǎn)品品種不斷更新和擴大；負責(zé)產(chǎn)品配方的開發(fā)、研制工作。

　　6、合理編制技術(shù)文件，改進和規(guī)范工作流程。

　　7、研究和摸索科學(xué)的流水作業(yè)規(guī)律，認真做好各類技術(shù)信息和資料收集、整理、分析、研究匯總歸檔保管工作。

　　8、負責(zé)制定公司產(chǎn)品的企業(yè)**標(biāo)準(zhǔn)，實現(xiàn)產(chǎn)品的規(guī)范化管理。

　　9、編制公司產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，按年度審核、充、修訂定額內(nèi)容。

　　10、認真做好技術(shù)圖紙、技術(shù)資料的歸檔工作；負責(zé)制定嚴(yán)格的技術(shù)資料交接、保管工作**。

　　11、及時指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術(shù)問題，確保生產(chǎn)、經(jīng)營工作的正常進行。

　　12、及時搜集整理**外產(chǎn)品發(fā)展信息，及時把握產(chǎn)品發(fā)展趨勢。

　　13、負責(zé)編制公司技術(shù)研發(fā)計劃，抓好技術(shù)管理人才培養(yǎng)，技術(shù)隊伍的管理。有計劃的推薦、引進、培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人員，搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn)和管理工作。

　　14、**技術(shù)成果及技術(shù)經(jīng)濟效益的評價工作。

　　15、負責(zé)公司技術(shù)管理**制訂檢查、**、指導(dǎo)、考核專業(yè)管理工作。

　　16、按時完成公司**交辦的其他工作任務(wù)。

　　三、工作職責(zé)執(zhí)行情況

　　1、正完善各種管材的連接工藝參數(shù)及操作規(guī)程。

　　2、對各種原物料的檢測數(shù)據(jù)收集工作，正與質(zhì)檢中心進行工作流程和工作配合上溝通，并制定有關(guān)管理規(guī)定。

　　3、現(xiàn)正對各生產(chǎn)線的生產(chǎn)定額進行**摸底。

　　4、對于現(xiàn)各種標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況，**、檢查的力度還不夠，須在工作時間加以改進和完善。

　　5、對于各種產(chǎn)品生產(chǎn)線的生產(chǎn)工藝及流程上，沒有把完好數(shù)據(jù)統(tǒng)計起來，須在時間上管理安排，把工作抓起來。

　　6、對于外部及內(nèi)部人員的技術(shù)**上，只完成了80%，還需在技術(shù)儲備上加強技術(shù)資料的收集及整理工作。

　　7、在生產(chǎn)及各部門的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)**、檢查，安排上午、中午、下午的不定期檢查，做好檢查記錄。

　　8、根據(jù)技術(shù)部的職能及工作職責(zé)，需要完善和急需進行和開展的工作項目還有很大欠缺，對于技術(shù)部現(xiàn)有人員的技術(shù)薄弱和經(jīng)驗不足的現(xiàn)狀，我們只有信心、熱情和專勁是遠遠不夠的。第一、需按照我們的工作職責(zé)進一步完善。第二，人員問題是技術(shù)部開展數(shù)據(jù)整理和摸底工作及資料的收集整理工作面臨的最大困難。

　　9、針對各種技術(shù)檔案的整理工作，現(xiàn)處于收集和統(tǒng)計階段，還須做大量的工作。

　　四、技術(shù)工作流程及指標(biāo)要求

　　1、執(zhí)行技術(shù)部的工作職責(zé)所規(guī)定的內(nèi)容。

　　2、對生產(chǎn)公司各項標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況及相關(guān)部門標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況，每月30日前把巡查結(jié)果報總經(jīng)理。

　　3、每月10日前將各項標(biāo)準(zhǔn)制定和修訂工作進行匯報。

　　4、對重大的技術(shù)問題、隱患應(yīng)立即上報總經(jīng)理，并提供相應(yīng)的解決方案。

　　5、每月10日前將上月生產(chǎn)工藝卡下達的情況上報總經(jīng)理。

　　6、每日匯總各種原物料、成品檢測項目的數(shù)據(jù)，并進行管理、歸檔，并將生產(chǎn)實際工藝參數(shù)與之相對應(yīng)；做好技術(shù)檔案的日清月結(jié)工作。

　　7、每月30日前將各技術(shù)創(chuàng)新項目整理上報總經(jīng)理審批，并建立《技術(shù)創(chuàng)新項目》檔案。

　　8、定期收集同行業(yè)管材使用項目和新技術(shù)、新工藝，分期匯總后呈報總經(jīng)理審閱。

　　9、每日將外部科室及相關(guān)部門需求的技術(shù)援助做好登記，對未能解決的問題，拿出解決方案。

　　五、技術(shù)部工作目標(biāo)

　　1、通過技術(shù)部的運作，激勵、促使各部門對設(shè)備及產(chǎn)品質(zhì)量管理和對技術(shù)部檢查、**的重視。

　　2、提高各生產(chǎn)部對生產(chǎn)設(shè)備工藝調(diào)整的技術(shù)水*。

　　3、合理使用各種原物料，以適合的工藝保證產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定。

　　4、最大限度地節(jié)約耗能，間接為公司創(chuàng)利。

　　5、各公司和各部門技術(shù)保障的主要部門。

技術(shù)部崗位職責(zé)3

　　1、負責(zé)擬定公司技術(shù)工作規(guī)劃和年度計劃，并**開展實施；協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各部門的技術(shù)工作及對商務(wù)部的技術(shù)**工作。

　　2、負責(zé)建立、完善公司的技術(shù)管理**和標(biāo)準(zhǔn)，并指導(dǎo)、檢查、****的落實情況。

　　3、負責(zé)審核本公司技術(shù)線合理化建議、技改推廣計劃，開展產(chǎn)品認證工作。

　　4、協(xié)助上級開展技術(shù)工作會議，提供技術(shù)性指導(dǎo)，協(xié)調(diào)與服務(wù)。

　　5、負責(zé)技術(shù)檔案資料的收集、整理、歸檔工作。

　　6、在權(quán)責(zé)范圍內(nèi)，負責(zé)部門人員的調(diào)配、使用、考評、獎懲的建議和培訓(xùn)工作。

　　7、擬定和審核本部門的工作計劃和工作目標(biāo)，并予以協(xié)調(diào)、**執(zhí)行。

　　8、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

技術(shù)部崗位職責(zé)4

　　（1）負責(zé)盾構(gòu)管理部全面工作。制定有關(guān)工作計劃、目標(biāo)任務(wù)及完成節(jié)點。對部室人員進行分工，明確各崗位職責(zé)，并定期進行考核。

　�。�2）傳達、落實業(yè)主與上級有關(guān)盾構(gòu)及特種設(shè)備管理的各項規(guī)章**、貫標(biāo)要求，規(guī)范工作程序及標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合項目實際情況制定盾構(gòu)及特種設(shè)備管理細則并**實施。

　�。�3）負責(zé)盾構(gòu)及特種設(shè)備與業(yè)主、監(jiān)理及相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)工作。

　　（4）配合公司完成盾構(gòu)及特種設(shè)備前期策劃，制定盾構(gòu)及特種設(shè)備各項管理指標(biāo)。

　�。�5）負責(zé)盾構(gòu)及特種設(shè)備需求計劃、專用材料采購計劃的編制并提交設(shè)備物資部，配合物資設(shè)備部完成招標(biāo)采購、租賃、調(diào)撥工作。

　�。�6）負責(zé)盾構(gòu)及特種設(shè)備、盾構(gòu)專用材料、機具、配件的現(xiàn)場管理及與物資設(shè)備部協(xié)調(diào)溝通工作；負責(zé)盾構(gòu)刀具的維修管理，刀具成本定額測定工作。

　�。�7）配合物資設(shè)備部進行每月盾構(gòu)專用材料盤點、材料節(jié)超核算、機械費核算及單機核算，與計劃部、工程部共同完成節(jié)超原因分析，制定糾正措施，提出處理意見。

　　（8）參與盾構(gòu)及特種設(shè)備的技術(shù)選型、專家評審、設(shè)計聯(lián)絡(luò)、工廠監(jiān)造、各階段驗收等工作。

　�。�9）**編寫盾構(gòu)及特種設(shè)備有關(guān)技術(shù)方案,總體負責(zé)盾構(gòu)設(shè)備日常技術(shù)管理，**圖紙會審，制定盾構(gòu)機掘進重要參數(shù)，**召開有關(guān)技術(shù)分析會。

　�。�10）定期對盾構(gòu)及特種設(shè)備進行安全技術(shù)檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改。**對一般設(shè)備事故的**分析與處理，參與重大及特大設(shè)備事故的**分析與處理。

　　（11）負責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)盾構(gòu)及特種設(shè)備從業(yè)人員的管理、培訓(xùn)和考核，及時總結(jié)施工先進經(jīng)驗并加以推廣。

　�。�12）檢查、指導(dǎo)、掌握項目盾構(gòu)及特種設(shè)備管理、專用材料管理的臺賬及基礎(chǔ)檔案，解決工作中存在的問題。

　�。�13）**、落實集團公司綜合項目信息管理系統(tǒng)、*鐵建電子商務(wù)*臺、財務(wù)共享服務(wù)*臺、責(zé)任成本信息管理系統(tǒng)及

　�。�14）**交辦的其他工作。

技術(shù)部崗位職責(zé)5

　　1負責(zé)ERP數(shù)據(jù)的錄入、管理及跟蹤；

　　2協(xié)助**承擔(dān)部門日常事務(wù)性工作；

　　3技術(shù)文件及圖紙的發(fā)放、歸檔與整理；

　　4負責(zé)產(chǎn)品說明書的整理、排版與打��；

　　5完成上級**安排的其它臨時任務(wù)；

　　6熟練使用office辦公軟件及ERP操作系統(tǒng)，會使用CAD軟件優(yōu)先。

技術(shù)部崗位職責(zé)6

　　1.執(zhí)行液空安全**，完成安全目標(biāo);

　　2.安全、穩(wěn)定、可靠的完成生產(chǎn)設(shè)備的'運行操作;

　　3.完成單耗**目標(biāo)(甲醇、水、電、液體等);

　　4.確保產(chǎn)品質(zhì)量符合產(chǎn)品規(guī)格和客戶需求;

　　5.負責(zé)工廠發(fā)生緊急事件的應(yīng)急處理和報告;

　　6.負責(zé)工廠內(nèi)的原料接受和發(fā)貨**。

技術(shù)部崗位職責(zé)7

　�。�1）負責(zé)盾構(gòu)管理部全面工作。制定有關(guān)工作計劃、目標(biāo)任務(wù)及完成節(jié)點。對部室人員進行分工，明確各崗位職責(zé)，并定期進行考核。

　�。�2）傳達、落實業(yè)主與上級有關(guān)盾構(gòu)及特種設(shè)備管理的各項規(guī)章**、貫標(biāo)要求，規(guī)范工作程序及標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合項目實際情況制定盾構(gòu)及特種設(shè)備管理細則并**實施。

　�。�3）負責(zé)盾構(gòu)及特種設(shè)備與業(yè)主、監(jiān)理及相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)工作。

　�。�4）配合公司完成盾構(gòu)及特種設(shè)備前期策劃，制定盾構(gòu)及特種設(shè)備各項管理指標(biāo)。

　�。�5）負責(zé)盾構(gòu)及特種設(shè)備需求計劃、專用材料采購計劃的編制并提交設(shè)備物資部，配合物資設(shè)備部完成招標(biāo)采購、租賃、調(diào)撥工作。

　�。�6）負責(zé)盾構(gòu)及特種設(shè)備、盾構(gòu)專用材料、機具、配件的現(xiàn)場管理及與物資設(shè)備部協(xié)調(diào)溝通工作；負責(zé)盾構(gòu)刀具的維修管理，刀具成本定額測定工作。

　�。�7）配合物資設(shè)備部進行每月盾構(gòu)專用材料盤點、材料節(jié)超核算、機械費核算及單機核算，與計劃部、工程部共同完成節(jié)超原因分析，制定糾正措施，提出處理意見。

　�。�8）參與盾構(gòu)及特種設(shè)備的技術(shù)選型、專家評審、設(shè)計聯(lián)絡(luò)、工廠監(jiān)造、各階段驗收等工作。

　�。�9）**編寫盾構(gòu)及特種設(shè)備有關(guān)技術(shù)方案,總體負責(zé)盾構(gòu)設(shè)備日常技術(shù)管理，**圖紙會審，制定盾構(gòu)機掘進重要參數(shù)，**召開有關(guān)技術(shù)分析會。

　�。�10）定期對盾構(gòu)及特種設(shè)備進行安全技術(shù)檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改。**對一般設(shè)備事故的**分析與處理，參與重大及特大設(shè)備事故的**分析與處理。

　�。�11）負責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)盾構(gòu)及特種設(shè)備從業(yè)人員的管理、培訓(xùn)和考核，及時總結(jié)施工先進經(jīng)驗并加以推廣。

　　（12）檢查、指導(dǎo)、掌握項目盾構(gòu)及特種設(shè)備管理、專用材料管理的臺賬及基礎(chǔ)檔案，解決工作中存在的問題。

　�。�13）**、落實集團公司綜合項目信息管理系統(tǒng)、*鐵建電子商務(wù)*臺、財務(wù)共享服務(wù)*臺、責(zé)任成本信息管理系統(tǒng)及

　�。�14）**交辦的其他工作。

技術(shù)部崗位職責(zé)8

　　一、崗位名稱：裝飾工程部主管

　　二、直接上司：分管副總經(jīng)理

　　三、管理對象：裝飾工程部員工

　　四、崗位職責(zé)：

　　1、全面負責(zé)裝飾工程部的日常運行和管理工作。

　　2、總結(jié)施工、管理經(jīng)驗，編制裝飾工程部年度工作計劃，制定各崗位職責(zé)，制定各工程施工計劃。

　　3、定期對員工進行專業(yè)技能等培訓(xùn)。

　　4、負責(zé)協(xié)調(diào)與各部門的工作。加強與各部門的溝通與合作，努力完成公司總體目標(biāo)。

　　5、主持部門工作例會，協(xié)調(diào)各員工工作，傳達集團會議精神，安排主要任務(wù)。

　　6、**檢查施工管理**的執(zhí)行情況，現(xiàn)場檢查裝飾工程中質(zhì)量、安全情況，對存在的問題進行協(xié)調(diào)與解決。督促各裝飾工程的施工進度，保證各裝飾工程保質(zhì)保量竣工。

　　7、負責(zé)各裝飾工程有關(guān)合同的審核。

　　8、及時向分管**匯報工作，完成上級下達的其他工作指令。

　　五、任職條件：

　　1、有強烈的事業(yè)心、責(zé)任感與服務(wù)意識，勤于鉆研，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)；秉公辦事，不謀私利。

　　2、掌握裝飾工程專業(yè)知識，熟悉裝飾工程施工工藝，驗收規(guī)范。熟悉國家各**法規(guī)。

　　3、能充分領(lǐng)會總經(jīng)理的經(jīng)營意圖，有較強的**、**能力，指揮裝飾工程部各項工作計劃的實施。

　　4、精力充沛。

　　六、**：

　　1、對裝飾工程部員工的招聘、辭退有建議權(quán)。

　　2、對本部門員工有**調(diào)配權(quán)和一定的獎懲權(quán)。

技術(shù)部崗位職責(zé)9

　　一、部門職責(zé)

　　負責(zé)對公司產(chǎn)品實行技術(shù)指導(dǎo)、規(guī)范工藝流程、制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，抓好技術(shù)管理，實施技術(shù)**和協(xié)調(diào)的`專職管理部門，對所承擔(dān)的工作負責(zé)。

　　二、技術(shù)部工作職責(zé)

　　1、嚴(yán)格遵守公司規(guī)章**，認真履行其工作職責(zé)。

　　2、負責(zé)制定公司技術(shù)管理**；負責(zé)建立和完善產(chǎn)品設(shè)計、新產(chǎn)品的試制、標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)規(guī)程、技術(shù)**管理**，**、協(xié)調(diào)****建立和完善質(zhì)量、能源等管理標(biāo)準(zhǔn)及**。

　　3、**和編制公司技術(shù)發(fā)展規(guī)劃。編制近期技術(shù)提高工作計劃，編制長遠技術(shù)發(fā)展和技術(shù)措施規(guī)劃，并**對計劃、規(guī)劃的擬定、修改、補充、實施等一系列技術(shù)**和管理工作。

　　4、負責(zé)制訂和修改技術(shù)規(guī)程；編制產(chǎn)品的使用、維修和技術(shù)安裝等有關(guān)的技術(shù)規(guī)定。

　　5、負責(zé)公司新技術(shù)引進和產(chǎn)品開發(fā)工作的計劃、實施，確保產(chǎn)品品種不斷更新和擴大；負責(zé)產(chǎn)品配方的開發(fā)、研制工作。

　　6、合理編制技術(shù)文件，改進和規(guī)范工作流程。

　　7、研究和摸索科學(xué)的流水作業(yè)規(guī)律，認真做好各類技術(shù)信息和資料收集、整理、分析、研究匯總歸檔保管工作。

　　8、負責(zé)制定公司產(chǎn)品的企業(yè)**標(biāo)準(zhǔn)，實現(xiàn)產(chǎn)品的規(guī)范化管理。

　　9、編制公司產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，按年度審核、充、修訂定額內(nèi)容。

　　10、認真做好技術(shù)圖紙、技術(shù)資料的歸檔工作；負責(zé)制定嚴(yán)格的技術(shù)資料交接、保管工作**。

　　11、及時指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術(shù)問題，確保生產(chǎn)、經(jīng)營工作的正常進行。

　　12、及時搜集整理**外產(chǎn)品發(fā)展信息，及時把握產(chǎn)品發(fā)展趨勢。

　　13、負責(zé)編制公司技術(shù)研發(fā)計劃，抓好技術(shù)管理人才培養(yǎng)，技術(shù)隊伍的管理。有計劃的推薦、引進、培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人員，搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn)和管理工作。

　　14、**技術(shù)成果及技術(shù)經(jīng)濟效益的評價工作。

　　15、負責(zé)公司技術(shù)管理**制訂檢查、**、指導(dǎo)、考核專業(yè)管理工作。

　　16、按時完成公司**交辦的其他工作任務(wù)。

　　三、工作職責(zé)執(zhí)行情況

　　1、正完善各種管材的連接工藝參數(shù)及操作規(guī)程。

　　2、對各種原物料的檢測數(shù)據(jù)收集工作，正與質(zhì)檢中心進行工作流程和工作配合上溝通，并制定有關(guān)管理規(guī)定。

　　3、現(xiàn)正對各生產(chǎn)線的生產(chǎn)定額進行**摸底。

　　4、對于現(xiàn)各種標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況，**、檢查的力度還不夠，須在工作時間加以改進和完善。

　　5、對于各種產(chǎn)品生產(chǎn)線的生產(chǎn)工藝及流程上，沒有把完好數(shù)據(jù)統(tǒng)計起來，須在時間上管理安排，把工作抓起來。

　　6、對于外部及內(nèi)部人員的技術(shù)**上，只完成了80%，還需在技術(shù)儲備上加強技術(shù)資料的收集及整理工作。

　　7、在生產(chǎn)及各部門的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)**、檢查，安排上午、中午、下午的不定期檢查，做好檢查記錄。

　　8、根據(jù)技術(shù)部的職能及工作職責(zé)，需要完善和急需進行和開展的工作項目還有很大欠缺，對于技術(shù)部現(xiàn)有人員的技術(shù)薄弱和經(jīng)驗不足的現(xiàn)狀，我們只有信心、熱情和專勁是遠遠不夠的。第一、需按照我們的工作職責(zé)進一步完善。第二，人員問題是技術(shù)部開展數(shù)據(jù)整理和摸底工作及資料的收集整理工作面臨的最大困難。

　　9、針對各種技術(shù)檔案的整理工作，現(xiàn)處于收集和統(tǒng)計階段，還須做大量的工作。

　　四、技術(shù)工作流程及指標(biāo)要求

　　1、執(zhí)行技術(shù)部的工作職責(zé)所規(guī)定的內(nèi)容。

　　2、對生產(chǎn)公司各項標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況及相關(guān)部門標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況，每月30日前把巡查結(jié)果報總經(jīng)理。

　　3、每月10日前將各項標(biāo)準(zhǔn)制定和修訂工作進行匯報。

　　4、對重大的技術(shù)問題、隱患應(yīng)立即上報總經(jīng)理，并提供相應(yīng)的解決方案。

　　5、每月10日前將上月生產(chǎn)工藝卡下達的情況上報總經(jīng)理。

　　6、每日匯總各種原物料、成品檢測項目的數(shù)據(jù)，并進行管理、歸檔，并將生產(chǎn)實際工藝參數(shù)與之相對應(yīng)；做好技術(shù)檔案的日清月結(jié)工作。

　　7、每月30日前將各技術(shù)創(chuàng)新項目整理上報總經(jīng)理審批，并建立《技術(shù)創(chuàng)新項目》檔案。

　　8、定期收集同行業(yè)管材使用項目和新技術(shù)、新工藝，分期匯總后呈報總經(jīng)理審閱。

　　9、每日將外部科室及相關(guān)部門需求的技術(shù)援助做好登記，對未能解決的問題，拿出解決方案。

　　五、技術(shù)部工作目標(biāo)

　　1、通過技術(shù)部的運作，激勵、促使各部門對設(shè)備及產(chǎn)品質(zhì)量管理和對技術(shù)部檢查、**的重視。

　　2、提高各生產(chǎn)部對生產(chǎn)設(shè)備工藝調(diào)整的技術(shù)水*。

　　3、合理使用各種原物料，以適合的工藝保證產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定。

　　4、最大限度地節(jié)約耗能，間接為公司創(chuàng)利。

　　5、各公司和各部門技術(shù)保障的主要部門。

技術(shù)部崗位職責(zé)10

　　1、遵循操作紀(jì)律原則和程序，在指定的區(qū)域內(nèi)安全有效的完成操作。

　　2、團隊合作，共同提高生產(chǎn)操作效率。

　　3、記錄生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)，對日常的操作能反饋，提供建議，提高操作。

　　4、持續(xù)關(guān)注工藝，對于日常問題及時進行處理和調(diào)整

　　5、在經(jīng)歷系統(tǒng)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)運用運用公司其他非操作的流程;

技術(shù)部崗位職責(zé)10篇擴展閱讀

技術(shù)部崗位職責(zé)10篇（擴展1）

——技術(shù)部崗位職責(zé)10篇

技術(shù)部崗位職責(zé)1

　　一、負責(zé)圖書館機器設(shè)備管理與維護

　　1、負責(zé)圖書館自動化集成管理系統(tǒng)的建設(shè)、管理和維護。

　　2、負責(zé)各類計算機及相關(guān)技術(shù)設(shè)備的軟硬件系統(tǒng)管理及維護。

　　3、掌握圖書館各部室計算機運行及使用情況，負責(zé)維護與維修。

　　二、負責(zé)圖書館的網(wǎng)絡(luò)管理

　　1、做好網(wǎng)絡(luò)資源的**、搜集、購置、管理工作。

　　2、負責(zé)圖書館網(wǎng)絡(luò)安全及Web站點的建設(shè)和日常維護工作。

　　3、負責(zé)圖書館網(wǎng)站建設(shè)和信息發(fā)布。

　　4、負責(zé)網(wǎng)上文獻下載復(fù)制、原文傳遞、電子郵件咨詢等網(wǎng)絡(luò)服務(wù)工作。

　　5、負責(zé)聯(lián)機公共目錄查詢系統(tǒng)（OPAC）以及館藏數(shù)字化資源的使用指導(dǎo)。

　　三、讀者服務(wù)

　　1、做好電子閱覽室的.管理服務(wù)工作。解決讀者在使用數(shù)字圖書和電子刊物過程中需要解決的問題。

　　2、做好光盤、磁帶等非書資料的加工、整理和視聽室的管理服務(wù)工作。

　　3、負責(zé)做好各項服務(wù)工作的統(tǒng)計，及時向館**反映讀者的意見和建議。

　　四、積極**本部工作人員學(xué)習(xí)有關(guān)網(wǎng)絡(luò)管理、網(wǎng)絡(luò)安全、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)等的專業(yè)知識和技能，通過多種方式不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水*。

　　五、做好勤工儉學(xué)學(xué)生的招聘、培訓(xùn)、教育和管理工作。既大膽使用，又嚴(yán)格要求。做好考勤和工資發(fā)放。對個別工作不負責(zé)任、服務(wù)態(tài)度不好，對工作造成損失或不良影響者，給予解聘處理。

　　六、做好上級**和外來人員參觀考察的接待工作。

　　七、做好本部門的安全防范工作。

　　八、完成館**交辦的其他工作任務(wù)。

技術(shù)部崗位職責(zé)2

　　1、與客戶探討并制定項目網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、服務(wù)器等及系統(tǒng)集成實施方案，完成設(shè)備的調(diào)試工作，解答客戶的各種技術(shù)問題；對客戶進行現(xiàn)場技術(shù)培訓(xùn)、對維護期內(nèi)的項目進行定期回訪，對維護期內(nèi)的項目進行寫期上門巡檢，對維護期內(nèi)的項目進行遠程或現(xiàn)場**；

　　2、具有比較全面技術(shù)專業(yè)知識，具有較強的動手實施能力，會使用CAD圖紙；

　　3、負責(zé)與客戶進行產(chǎn)品和項目的前期技術(shù)溝通與推廣工作，把握并有效引導(dǎo)客戶需求；

　　4、負責(zé)編寫解決方案、項目建議書、投標(biāo)標(biāo)書等，以及方案、標(biāo)書的講解和產(chǎn)品演示；

　　5、負責(zé)日常管理技術(shù)團隊（**目前有兩個人）。分配好技術(shù)團隊的工作，以及和銷售部門、商務(wù)部門對接。對技術(shù)部門的管理和業(yè)績負。

技術(shù)部崗位職責(zé)3

　�。�1）主要負責(zé)盾構(gòu)設(shè)備的技術(shù)管理，盾構(gòu)施工的督導(dǎo)及調(diào)度，收集盾構(gòu)前期策劃所需的各種技術(shù)資料，參與制定各項管理指標(biāo)。

　�。�2）參與盾構(gòu)設(shè)備的技術(shù)選型、專家評審、設(shè)計聯(lián)絡(luò)、工廠監(jiān)造、各階段驗收等工作，收集整理技術(shù)文件及會議資料。

　�。�3）編寫盾構(gòu)有關(guān)技術(shù)方案（如組裝、吊裝、調(diào)試、始發(fā)、過站、接收、拆解、吊出、轉(zhuǎn)場等方案），參與盾構(gòu)相關(guān)土建方案的編制。

　�。�4）參加圖紙會審，研究施工方案，制定盾構(gòu)機掘進參數(shù)，具體負責(zé)盾構(gòu)設(shè)備日常技術(shù)管理，參與有關(guān)技術(shù)分析會。（5）與測量班、試驗室進行業(yè)務(wù)聯(lián)系與溝通，做好盾構(gòu)施工測量及試驗工作。

　　（6）參加有關(guān)盾構(gòu)專用材料的市場**、招標(biāo)采購、租賃等工作。

　�。�7）負責(zé)盾構(gòu)施工專用材料采購計劃的編制，并提交物資設(shè)備部。

　�。�8）配合物資設(shè)備部完成施工現(xiàn)場盾構(gòu)專用材料的驗收、堆碼、標(biāo)識、保管、發(fā)放、使用、回收、處理及安全文明措施等工作。

　　（9）配合物資設(shè)備部每月26日前完成盾構(gòu)專用材料實際成本統(tǒng)計，配合完成盾構(gòu)專用材料定額測定，實耗量經(jīng)**審核后及時準(zhǔn)確列轉(zhuǎn)至財務(wù)部、計劃部。

　�。�10）參加每月的盾構(gòu)專用材料盤點，配合物資設(shè)備部完成材料節(jié)超核算并對節(jié)超原因進行初步分析，形成初步處理意見。

　�。�11）參與報廢設(shè)備、廢舊物資的現(xiàn)場鑒定，并按上級批復(fù)意見進行處置。

　�。�12）編制盾構(gòu)施工作業(yè)指導(dǎo)書、盾構(gòu)設(shè)備安全技術(shù)操作規(guī)程，并對作業(yè)人員進行技術(shù)交底。制定盾構(gòu)設(shè)備維修保養(yǎng)計劃的并**落實。參與盾構(gòu)及特種設(shè)備大修后的驗收工作。

　�。�13）負責(zé)收集盾構(gòu)設(shè)備的基礎(chǔ)資料以及施工過程中的各項記錄。發(fā)現(xiàn)和總結(jié)施工先進經(jīng)驗并及時向上級匯報。

　�。�14）完成**交辦的其他工作。

技術(shù)部崗位職責(zé)4

　　職責(zé)描述:

　　1、根據(jù)客戶圖紙和規(guī)范設(shè)計鑄件、工裝,制定鑄造工藝,并優(yōu)化改進;

　　2、跟蹤新品試制并提供技術(shù)**,解決新品試制過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題,并完成試制總結(jié);

　　3、了解客戶需求并制定和改進鑄造工藝文件,開展新工藝、新技術(shù)試驗,不斷提高鑄件質(zhì)量,減少廢品損失,降*造成本;

　　4、具備較強的項目開發(fā)、推廣能力和較強的實際“動手”試驗?zāi)芰?具備較強的**、協(xié)調(diào)和cad設(shè)計及文字編寫能力,進行新產(chǎn)品鑄造工藝開發(fā)工作,解決鑄造過程中的技術(shù)問題;

　　5、參與新材料、新工藝應(yīng)用的工藝試驗;

　　6、履行公司對所在崗位的質(zhì)量管理體系要求;7、負責(zé)部門內(nèi)的智能化系統(tǒng)管理與維護。

　　任職要求:

　　1、金屬材料或鍛造專業(yè)/鑄造或機械專業(yè)本科以上**,相關(guān)工作經(jīng)驗5-10年;

　　2、精通鑄造工藝,熟練應(yīng)用autocad等辦公軟件進行相關(guān)的產(chǎn)品或者工藝的設(shè)計,能解決生產(chǎn)中的技術(shù)問題,熟練使用cad、pro/e等繪圖軟件;

　　3、有一定的鑄造或機加工現(xiàn)場工作經(jīng)驗,熟悉砂鑄、精鑄、壓鑄和機加工的工藝制定以及質(zhì)量**,了解鑄造與加工工藝流程;

　　4、熟悉生產(chǎn)流程,熟悉質(zhì)量**點和相關(guān)檢測方法;

　　5、有良好的理論知識,有較強的學(xué)習(xí)能力,優(yōu)秀的溝通與協(xié)調(diào)技巧,身體健康,為人正直,踏實肯干;

　　6、年齡:45歲以下

技術(shù)部崗位職責(zé)5

　　1.負責(zé)建立并執(zhí)行公司行政管理**，制訂各項行政工作計劃及程序。

　　2.負責(zé)對公司財物、內(nèi)務(wù)、安全進行管理。

　　3.負責(zé)公司各類會議及活動的有關(guān)行政工作。

　　4.負責(zé)為其他部門提供及時有效的行政月艮務(wù)。

　　5.負責(zé)公司日常用車的調(diào)配及管理。

　　6.負責(zé)公司行政事務(wù)的外聯(lián)工作。

　　7.負責(zé)公司辦公秩序及環(huán)境的管理。

　　8.完成公司或部門**交辦的其他工作。

技術(shù)部崗位職責(zé)6

　　一、負責(zé)公司產(chǎn)品設(shè)計、圖紙編制、產(chǎn)品資料的收集、整理、保管工作。健全設(shè)備臺帳和產(chǎn)品信息。

　　二、負責(zé)收集和整理本部門會議記錄、文件資料、質(zhì)量記錄、安全記錄、資料檔案等整理，經(jīng)批準(zhǔn)的工藝技術(shù)文件資料，下發(fā)******實施，并做收發(fā)記錄存檔。

　　三、特別加強對技術(shù)工藝文件的**管理，必須保證其準(zhǔn)確、完整、統(tǒng)

　　一、清晰，工藝技術(shù)文件資料必須蓋有華星公司的授控章，凡過時、報廢的圖紙、工藝文件不準(zhǔn)流入生產(chǎn)加工現(xiàn)場。

　　四、負責(zé)本部門人員對公司的各種**的執(zhí)行并做好記錄,對公司新**的傳達。

　　五、參與配合公司綜合部門做好全公司的5S推進和落實工作。

　　六、參與公司各種規(guī)章**的完善和改進工作.

　　七、協(xié)助本部門**擬定工作計劃、總結(jié)和各類報告。

　　八、負責(zé)技術(shù)部內(nèi)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、出勤考核、及時準(zhǔn)確統(tǒng)計相關(guān)數(shù)據(jù)，做好日�？记诘怯浐统銮谟涗�。

　　九、負責(zé)技術(shù)資料的保密工作，未經(jīng)**批準(zhǔn)，私人不得借閱文件資料。

　　十、完成**交辦的其他各項工作。

技術(shù)部崗位職責(zé)7

　　1按要求建立并維護化學(xué)分析實驗室的管理體系，負責(zé)水、土壤、大氣等項目的檢測，推進實驗室管理的規(guī)范化;

　　2、負責(zé)制訂實驗室的人員培訓(xùn)計劃，**實施人員學(xué)習(xí)技術(shù)業(yè)務(wù)知識，提高檢測水*;

　　3、**編寫實驗室專業(yè)范圍內(nèi)的技術(shù)規(guī)范、檢測細則和不確定度;

　　4、負責(zé)檢查各類檢驗報告，編寫與質(zhì)量分析小結(jié)及各種匯總表，確保其準(zhǔn)確性、可靠性;

　　5、根據(jù)有關(guān)規(guī)章**，負責(zé)**好環(huán)境條件、儀器設(shè)備，安全和清潔等工作，確保實驗室各項事務(wù)的正常運轉(zhuǎn)，對出現(xiàn)的各類突發(fā)事項進行應(yīng)急處理;

　　6、負責(zé)實驗室儀器設(shè)備的申購計劃，**人員做好儀器設(shè)備的維護保養(yǎng);

　　7、參與解決檢測中出現(xiàn)的重大技術(shù)、質(zhì)量問題，參與處理檢測質(zhì)量事故和質(zhì)量爭議和客戶投訴**;

　　8、負責(zé)實施實驗室間能力比對/能力驗證、檢測過程的**、期間核查等活動和參加內(nèi)審及評審;

　　9、負責(zé)配合質(zhì)量管理部完成新開展項目的籌備、執(zhí)行和評審工作;

　　10.負責(zé)各類實驗室合理化建議、不符合項、安全事故、質(zhì)量事故的整改措施提出、整改方案落實;

　　11、完成公司要求的其他工作。

技術(shù)部崗位職責(zé)8

　　1.執(zhí)行液空安全**，完成安全目標(biāo);

　　2.安全、穩(wěn)定、可靠的完成生產(chǎn)設(shè)備的'運行操作;

　　3.完成單耗**目標(biāo)(甲醇、水、電、液體等);

　　4.確保產(chǎn)品質(zhì)量符合產(chǎn)品規(guī)格和客戶需求;

　　5.負責(zé)工廠發(fā)生緊急事件的應(yīng)急處理和報告;

　　6.負責(zé)工廠內(nèi)的原料接受和發(fā)貨**。

技術(shù)部崗位職責(zé)9

　　1、在總監(jiān)**下，負責(zé)主持本部的全面工作，**并**本部人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)；

　　2、貫徹落實本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切與生產(chǎn)、品質(zhì)、市場、采購等部門的工作關(guān)系，加強與****的協(xié)作配合工作；

　　3、負責(zé)**制定公司技術(shù)管理**和技術(shù)工藝標(biāo)準(zhǔn)；

　　4、負責(zé)及時指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題，保證生產(chǎn)正常進行，確保公司生產(chǎn)計劃的按時完成；

　　5、負責(zé)做好本部的技術(shù)圖紙，技術(shù)資料的歸檔管理工作。負責(zé)制定嚴(yán)格的技術(shù)資料管理**、合理、充分的利用技術(shù)資料；

　　6、**制定新產(chǎn)品的樣件試制工作及現(xiàn)有產(chǎn)品加工的改進工作；

　　7、主持公司產(chǎn)品加工能力、技術(shù)可行性分析與工程報價工作；

　　8、根據(jù)產(chǎn)品圖紙要求進行工藝、工藝流程的設(shè)計，編制工藝、質(zhì)量**點指導(dǎo)書等工藝文件；

　　9、**制定產(chǎn)品工時定額；

　　10、建全本部門的質(zhì)量保證體系文件，**落實本部門產(chǎn)品質(zhì)量認證準(zhǔn)備工作及相關(guān)檔案的歸檔管理；

　　11、**制定并**實施工藝執(zhí)行紀(jì)律與持續(xù)完善；

　　12、**執(zhí)行產(chǎn)品成本核算，每月從市場部隨機抽取現(xiàn)場在制品10種零部件，進行加工成本分析并報告；

　　13、編制本部門、月度、季度和年度報告；

　　14、負責(zé)對本部門人員的培訓(xùn)和考核

技術(shù)部崗位職責(zé)10

　　工程技術(shù)部副經(jīng)理廣泰投資湖南廣泰投資有限公司，廣泰投資，廣泰投資湖南，廣泰崗位描述：(此崗位為**子公司廣泰置業(yè)招聘)

　　1、根據(jù)開發(fā)項目的總體計劃，編制工程進度計劃和分項計劃，審核施工**方案;

　　2、負責(zé)**項目概念設(shè)計、方案設(shè)計、重大設(shè)計方案變更的評審，確保設(shè)計成本**在目標(biāo)成本范圍以內(nèi);

　　3、負責(zé)全面**管理項目的施工質(zhì)量、進度、安全與成本;

　　4、負責(zé)**工程巡查及工程質(zhì)量**，**對各施工單位進行綜合評估;

　　崗位要求：

　　1、大學(xué)本科**，中級以上職稱，8年以上工作經(jīng)驗，3年以上房地產(chǎn)企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉房地產(chǎn)工作流程，豐富的工程管理經(jīng)驗。

　　3、對工程質(zhì)量、安全、進度、成本等方面有較強的把控能力。

　　4、優(yōu)秀的**協(xié)調(diào)能力和溝通能力。

技術(shù)部崗位職責(zé)10篇（擴展2）

——技術(shù)部**的崗位職責(zé)

技術(shù)部**的崗位職責(zé)1

　　1、指導(dǎo)、****員工的工作，負責(zé)重點項目的技術(shù)**：給予技術(shù)開發(fā)專員足夠的技術(shù)和財力**，保證新技術(shù)開發(fā)所需費用；配合技術(shù)指導(dǎo)專員做好對**單位的技術(shù)**，保證各事業(yè)部工程項目的順利進行，使工程上的技術(shù)難題得到及時解決；負責(zé)編、復(fù)、審重點工程項目的實施性施工**設(shè)計；負責(zé)重點工程項目施工進度計劃的審核，提出合理化建議，并實施動態(tài)管理與**；負責(zé)重點工程項目質(zhì)量**與管理，對重點工況、特殊工況條件下的`設(shè)計、制造、施工質(zhì)量進行跟蹤檢測、驗收和評審；負責(zé)對**單位關(guān)鍵技術(shù)的咨詢服務(wù)；配合總工程師**做好全面質(zhì)量管理工作；配合做好ISO9000質(zhì)量體系檢查及評審工作。

　　2、負責(zé)與行業(yè)協(xié)會的業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)工作：與行業(yè)協(xié)會建立并保持良好的合作關(guān)系；負責(zé)新技術(shù)的引進、推廣和應(yīng)用；**公司與**部門、其他單位進行溝通和交流。

　　3、負責(zé)生產(chǎn)技術(shù)部內(nèi)部的**管理：負責(zé)制定生產(chǎn)技術(shù)部月度、季度、年度工作計劃，并**實施；負責(zé)指導(dǎo)屬下員工制定階段工作計劃，并督促執(zhí)行；負責(zé)部門內(nèi)人事隊伍的建設(shè)，選拔、配備、培訓(xùn)、評價本部門人員；負責(zé)部門內(nèi)工作任務(wù)分工，合理安排人員；負責(zé)**部門預(yù)算，降低費用成本。

　　4、完成直接**交辦的其它各項工作。

技術(shù)部崗位職責(zé)10篇（擴展3）

——技術(shù)部文員崗位職責(zé)

技術(shù)部文員崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé)

　　1、負責(zé)本部門文件資料的收集、發(fā)放、借閱、建檔、保管等管理工作；

　　2、負責(zé)產(chǎn)品電話回訪；

　　3、負責(zé)接聽部門電話并會簡單介紹有關(guān)公司產(chǎn)品信息；

　　4、負責(zé)部門的會議安排，記錄，跟蹤等；

　　5、協(xié)助直接上級做好部門行政事務(wù)的內(nèi)部管理；

　　6、完成上級主管臨時交辦的其他任務(wù)。

　　任職資格

　　1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，�？埔陨�**；

　　2、具有良好的口頭表達能力及文字表達能力；

　　3、具有良好的團隊意識及溝通能力；

　　4、具有高度責(zé)任感，辦事認真，原則性強；

　　5、能熟練使用Office軟件。

技術(shù)部崗位職責(zé)10篇（擴展4）

——技術(shù)部**崗位職責(zé)3篇

技術(shù)部**崗位職責(zé)1

　　1、指導(dǎo)、****員工的工作，負責(zé)重點項目的技術(shù)**：給予技術(shù)開發(fā)專員足夠的技術(shù)和財力**，保證新技術(shù)開發(fā)所需費用；配合技術(shù)指導(dǎo)專員做好對**單位的技術(shù)**，保證各事業(yè)部工程項目的順利進行，使工程上的技術(shù)難題得到及時解決；負責(zé)編、復(fù)、審重點工程項目的實施性施工**設(shè)計。

　　負責(zé)重點工程項目施工進度計劃的審核，提出合理化建議，并實施動態(tài)管理與**；負責(zé)重點工程項目質(zhì)量**與管理，對重點工況、特殊工況條件下的設(shè)計、制造、施工質(zhì)量進行跟蹤檢測、驗收和評審；負責(zé)對**單位關(guān)鍵技術(shù)的咨詢服務(wù)；配合總工程師**做好全面質(zhì)量管理工作；配合做好ISO9000質(zhì)量體系檢查及評審工作。

　　2、負責(zé)與行業(yè)協(xié)會的業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)工作：與行業(yè)協(xié)會建立并保持良好的合作關(guān)系；負責(zé)新技術(shù)的引進、推廣和應(yīng)用；**公司與*部門、其他單位進行溝通和交流。

　　3、負責(zé)生產(chǎn)技術(shù)部內(nèi)部的**管理：負責(zé)制定生產(chǎn)技術(shù)部月度、季度、年度工作計劃，并**實施；負責(zé)指導(dǎo)屬下員工制定階段工作計劃，并督促執(zhí)行；負責(zé)部門內(nèi)人事隊伍的建設(shè)，選拔、配備、培訓(xùn)、評價本部門人員；負責(zé)部門內(nèi)工作任務(wù)分工，合理安排人員；負責(zé)**部門預(yù)算，降低費用成本。

　　4、完成直接**交辦的其它各項工作。

技術(shù)部**崗位職責(zé)2

　　1、指導(dǎo)、****員工的工作，負責(zé)重點項目的技術(shù)**：給予技術(shù)開發(fā)專員足夠的技術(shù)和財力**，保證新技術(shù)開發(fā)所需費用；配合技術(shù)指導(dǎo)專員做好對**單位的技術(shù)**，保證各事業(yè)部工程項目的順利進行，使工程上的技術(shù)難題得到及時解決；負責(zé)編、復(fù)、審重點工程項目的實施性施工**設(shè)計。

　　負責(zé)重點工程項目施工進度計劃的審核，提出合理化建議，并實施動態(tài)管理與**；負責(zé)重點工程項目質(zhì)量**與管理，對重點工況、特殊工況條件下的設(shè)計、制造、施工質(zhì)量進行跟蹤檢測、驗收和評審；負責(zé)對**單位關(guān)鍵技術(shù)的咨詢服務(wù)；配合總工程師**做好全面質(zhì)量管理工作；配合做好ISO9000質(zhì)量體系檢查及評審工作。

　　2、負責(zé)與行業(yè)協(xié)會的業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)工作：與行業(yè)協(xié)會建立并保持良好的合作關(guān)系；負責(zé)新技術(shù)的引進、推廣和應(yīng)用；**公司與*部門、其他單位進行溝通和交流。

　　3、負責(zé)生產(chǎn)技術(shù)部內(nèi)部的**管理：負責(zé)制定生產(chǎn)技術(shù)部月度、季度、年度工作計劃，并**實施；負責(zé)指導(dǎo)屬下員工制定階段工作計劃，并督促執(zhí)行；負責(zé)部門內(nèi)人事隊伍的建設(shè)，選拔、配備、培訓(xùn)、評價本部門人員；負責(zé)部門內(nèi)工作任務(wù)分工，合理安排人員；負責(zé)**部門預(yù)算，降低費用成本。

　　4、完成直接**交辦的其它各項工作。

技術(shù)部**崗位職責(zé)3

　　一、在總經(jīng)理**下，主持部室全面工作。

　　二、負責(zé)采煤、掘進、地質(zhì)、測量等方面的生產(chǎn)技術(shù)管理工作。

　　三、采用科學(xué)合理的采煤方法，提高煤炭資源回收率，降低材料消耗成本。

　　四、協(xié)助有關(guān)部室做好年度生產(chǎn)計劃、月生產(chǎn)作業(yè)計劃的'編制工作。

　　五、負責(zé)對本部室提供的報表、圖紙、資料進行**。

　　六、負責(zé)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理工作，**質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化旬檢月驗活動的開展、檢查、評比、獎罰。

　　七、負責(zé)**編制審定安全技術(shù)規(guī)程、操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程，并檢查規(guī)程**貫徹執(zhí)行情況。

　　八、積極推廣應(yīng)用新技術(shù)、新材料、新工藝，并在生產(chǎn)實踐中進行小**、小革新，促進科技創(chuàng)新工作。

　　九、協(xié)同有關(guān)部室，搞好原煤制造成本管理工作。

　　十、完成**交辦的其它工作。

技術(shù)部崗位職責(zé)10篇（擴展5）

——公司技術(shù)**崗位職責(zé)3篇

公司技術(shù)**崗位職責(zé)1

　　1、指導(dǎo)、****員工的工作，負責(zé)重點項目的技術(shù)**：給予技術(shù)開發(fā)專員足夠的技術(shù)和財力**，保證新技術(shù)開發(fā)所需費用；配合技術(shù)指導(dǎo)專員做好對**單位的技術(shù)**，保證各事業(yè)部工程項目的順利進行，使工程上的.技術(shù)難題得到及時解決；負責(zé)編、復(fù)、審重點工程項目的實施性施工**設(shè)計；負責(zé)重點工程項目施工進度計劃的審核，提出合理化建議，并實施動態(tài)管理與**；負責(zé)重點工程項目質(zhì)量**與管理，對重點工況、特殊工況條件下的設(shè)計、制造、施工質(zhì)量進行跟蹤檢測、驗收和評審；負責(zé)對**單位關(guān)鍵技術(shù)的咨詢服務(wù)；配合總工程師**做好全面質(zhì)量管理工作；配合做好ISO9000質(zhì)量體系檢查及評審工作。

　　2、負責(zé)與行業(yè)協(xié)會的業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)工作：與行業(yè)協(xié)會建立并保持良好的合作關(guān)系；負責(zé)新技術(shù)的引進、推廣和應(yīng)用；**公司與*部門、其他單位進行溝通和交流。

　　3、負責(zé)生產(chǎn)技術(shù)部內(nèi)部的**管理：負責(zé)制定生產(chǎn)技術(shù)部月度、季度、年度工作計劃，并**實施；負責(zé)指導(dǎo)屬下員工制定階段工作計劃，并督促執(zhí)行；負責(zé)部門內(nèi)人事隊伍的建設(shè)，選拔、配備、培訓(xùn)、評價本部門人員；負責(zé)部門內(nèi)工作任務(wù)分工，合理安排人員；負責(zé)**部門預(yù)算，降低費用成本。

　　4、完成直接**交辦的其它各項工作。

公司技術(shù)**崗位職責(zé)2

　　1、對技術(shù)部部門職能的實現(xiàn)負直接責(zé)任。

　　2、遵守集團公司的經(jīng)營管理程序與各項規(guī)章**，以及部門內(nèi)技術(shù)管理規(guī)。

　　3、對本部門編制工程技術(shù)文件的質(zhì)量和工作進度負責(zé)。

　　4、協(xié)助生產(chǎn)副總經(jīng)理、工程師做好工程技術(shù)應(yīng)用與管理工作；**技術(shù)部對在施項目進行施工技術(shù)**與技術(shù)管理，按程序規(guī)范指導(dǎo)項目施工。

　　5、審批各項目分公司編制上報的單位工程施工措施、方案、設(shè)計，及時解決施工中出現(xiàn)的技術(shù)、安全、施工方法、工程管理等問題。

　　6、**有關(guān)人員參與編制大型工程的施工**設(shè)計，進行經(jīng)濟技術(shù)的對比分析，確保工程質(zhì)量，滿足降低成本的要求。

　　7、****部內(nèi)人員編制公司年、季、月施工進度計劃，指導(dǎo)工程的均衡生產(chǎn)。

　　8、隨時掌握工程施工進展情況，進行綜合*衡，統(tǒng)籌安排以加快施工進度，縮短施工工期。

　　9、參加公司每月一次的生產(chǎn)調(diào)度會。

　　10、負責(zé)**對外分包工程隊伍的施工方案。

　　11、確保管理體系在技術(shù)部工作中的落實，定期進行內(nèi)審。

　　12、負責(zé)指導(dǎo)部門內(nèi)職工配合項目分公司實施“四通一*”工作和掃除施工障礙。

　　13、完成公司總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。

技術(shù)部崗位職責(zé)10篇（擴展6）

——建筑技術(shù)部經(jīng)理崗位職責(zé) (菁選3篇)

建筑技術(shù)部經(jīng)理崗位職責(zé)1

　　首先要讓員工自己真正明白崗位的工作性質(zhì)。崗位工作的壓力不是來自他人的壓力，而是使此崗位上的工作人員發(fā)自內(nèi)心自覺自愿的產(chǎn)生，從而轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃庸ぷ鞯膭恿?而要推動此崗位員工參與設(shè)定崗位目標(biāo)，并努力激勵他實現(xiàn)這個目標(biāo)。因此此崗位的目標(biāo)設(shè)定、準(zhǔn)備實施、實施后的評定工作都必須由此崗位員工承擔(dān),讓崗位員工認識到這個崗位中所發(fā)生的任何問題，并由自己著手解決掉，他的上司僅僅只是起輔助他的作用,他的崗位工作是為他自己做的，而不是為他上司或者老板做的,這個崗位是他個人展現(xiàn)能力和人生價值的舞臺。在這個崗位上各階段工作的執(zhí)行，應(yīng)該由崗位上的員工主動發(fā)揮創(chuàng)造力，靠他自己的自我努力和自我協(xié)調(diào)的能力去完成。員工必須在本職崗位的工作中主動發(fā)揮自我解決、自我判斷、**解決問題的能力，以求工作成果的績效實現(xiàn)最大化。因此，企業(yè)應(yīng)激勵各崗位工作人員除了主動承擔(dān)自己必須執(zhí)行的本職工作外，也應(yīng)主動參加自我決策和對工作完成狀況的自我評價。

　　其次，企業(yè)在制定崗位職責(zé)時,要考慮盡可能一個崗位包含多項工作內(nèi)容，以便發(fā)揮崗位上的員工由于長期從事單一型工作而被埋沒了個人的其他才能。豐富的崗位職責(zé)的內(nèi)容，可以促使一個多面手的員工充分的發(fā)揮各種技能，也會收到激勵員工主動積極工作的意愿的效果。

　　第三，在企業(yè)人力資源許可情況下,可在有些崗位職責(zé)里設(shè)定針對在固定期間內(nèi)出色完成既定任務(wù)之后，可以獲得轉(zhuǎn)換到其他崗位的工作的**。通過工作崗位轉(zhuǎn)換，豐富了企業(yè)員工整體的知識領(lǐng)域和操作技能，同時也營造企業(yè)各崗位員工之間**融洽的企業(yè)文化氛圍。

建筑技術(shù)部經(jīng)理崗位職責(zé)2

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學(xué)的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，以下是小編精心整理的建筑技術(shù)部經(jīng)理崗位職責(zé)（通用5篇），歡迎閱讀與收藏。

建筑技術(shù)部經(jīng)理崗位職責(zé)3

　　一、 施工員

　　1. 參與施工方案的編制，并編制具體的施工計劃，報項目經(jīng)理綜合評定后實施。

　　2. 熟悉并掌握設(shè)計圖紙、施工規(guī)劃、規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和施工工藝。向班組進行技術(shù)交底，**指導(dǎo)實際操作。

　　3. 按施工方案、技術(shù)要求和施工**設(shè)計**施工。

　　4. 合理使用勞動力，掌握工作中的質(zhì)量動態(tài)情況，**操作人員進行質(zhì)量的自檢、互檢。

　　5. 檢查班組的施工質(zhì)量，制止違反施工程序和規(guī)范的行為。

　　6. 參加上級班組的質(zhì)量檢查評定工作，并辦理簽證手續(xù)。

　　7. 對因施工質(zhì)量造成的'損失，要及時**，分析原因，評估損失，制定糾正措施，經(jīng)項目工程師批準(zhǔn)后及時處理。

　　8. 負責(zé)現(xiàn)場文明施工及安全交底。

　　9. 根據(jù)工程實際施工進度情況，項材料部門提供材料需用量計劃。

　　10. 做好安全檢查的原始記錄和安全資料檔案的管理。

　　11. 做好每日巡回安全記錄。

　　二、 資料員

　　1. 工程開工前，列出項目所需的技術(shù)資料清單并備齊所需的有關(guān)表格，并下發(fā)給相應(yīng)部門和有關(guān)人員。

　　2. 負責(zé)管理項目所有設(shè)計圖紙、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及施工過程中的各種技術(shù)資料、工程檔案。

　　3. 負責(zé)所有的資料及文件的發(fā)放，并按貫標(biāo)文件的要求對文件進行有效**。

　　4. 協(xié)助****和人員填寫各種表格和資料。

　　5. 對所有質(zhì)量記錄進行定期的'收集和管理。

　　6. 負責(zé)外來資料和文件的收文登記工作。

　　7. 每月至少一次對所有工程資料、檔案進行全面的收集、整理匯總工作，確保所有工程資料完整、查問方便。

　　8. 參加每月的碰頭會，并對會議內(nèi)容進行完整記錄。

　　三、 材料員

　　1. 在項目工程開工之前，要按照材料計劃建立材料名稱、規(guī)格材料計劃成本臺賬。

　　2. 負責(zé)采購工程需要的材料、成品、半成品等，并**到場。

　　3. 負責(zé)辦理入庫材料的驗收手續(xù)。

　　4. 定期為成本會計提供現(xiàn)場周轉(zhuǎn)材料增減情況，加快周轉(zhuǎn)次數(shù)，減少資金占用率。

　　5. 月底根據(jù)領(lǐng)料單、登記材料的收、發(fā)、存臺賬，并必須與施工統(tǒng)計的報表口徑一致，不能以領(lǐng)代耗，更不能估進度作耗，以免造成成本不實。

　　6. 按本期耗用數(shù)登記實際成本臺賬，并于計劃成本相對比，超計劃用料及時找出原因，采取措施。

　　7. 采購材料時，應(yīng)堅持“貨比三家”的原則。

　　四、 安全員

　　1. 參與施工**設(shè)計中有關(guān)安全措施的編制，并熟悉與工程有關(guān)的安全規(guī)范和法規(guī)，熟悉施工工藝流程。

　　2. 負責(zé)建立健全本工程有關(guān)安全管理**。

　　3. 有計劃的進行安全生產(chǎn)方針、**、法規(guī)和安全技術(shù)知識安全技術(shù)操作規(guī)程的教育。

　　4. 檢查各級安全技術(shù)交底情況。

　　5. 對施工現(xiàn)場每天進行安全巡回檢查，并作好記錄。

　　6. 參與日常的安全檢查。