員工健康承諾書(共5篇)
員工健康承諾書1
為了構(gòu)建和諧的勞動(dòng)關(guān)系,明確勞動(dòng)雙方權(quán)益,新入職(包括培訓(xùn),實(shí)習(xí),試用期)員工對(duì)個(gè)人健康問題承諾如下:
1. 本人身體健康情況良好,可以完全勝任該崗位工作,進(jìn)入公司服務(wù)以前未患有以下疾。海1)嚴(yán)重的身體疾病(2)嚴(yán)重的精神疾病 (3)重大傳染性疾病,以上包括不限于心腦血管疾病、消化系統(tǒng)如肝炎、腸炎、糖尿病、痛風(fēng)、療毒癥、白血病、腫瘤、新冠肺炎等
2. 如有嚴(yán)重的可能危及生命的病史(如嚴(yán)重的心臟病等),將如實(shí)上報(bào)給公司,不作任何隱瞞,以便公司根據(jù)實(shí)際情況安排工作。
3. 若員工在職期間如有存在以上病情中任何一種,經(jīng)公司核實(shí)為進(jìn)公司前已經(jīng)存在,或若因隱瞞病情在工作中遇到危及健康的事件發(fā)生,無論是哪種情況,責(zé)任由個(gè)人承擔(dān)。
以上內(nèi)容由本人確認(rèn)后簽名:
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日期: 年 月 日
員工健康承諾書2
為構(gòu)建和諧統(tǒng)一的勞動(dòng)關(guān)系,明確勞資雙方權(quán)益,新入職員工須對(duì)個(gè)人健康情況回答以下問題:
您是否目前患有或過去曾經(jīng)患過下列疾?并請(qǐng)說明患病時(shí)間及目前情況。 1、腦、神經(jīng)系統(tǒng)及精神方面的疾病,例如:反復(fù)頭疼眩暈,美尼爾綜合征、腦
部需要或已經(jīng)做過手術(shù)或其它癥狀!跏恰醴裰斡闆r:
2、心血管疾病。例如:遺傳性心臟病、動(dòng)脈瘤等。
□是□否治愈情況
3、呼吸系統(tǒng)疾病。例如:反復(fù)咳嗽咯痰、咯血、肺氣腫、肺心病、肺結(jié)核等。
□是□否治愈情況
4、消化系統(tǒng)疾病。例如:原因不明的短期內(nèi)消瘦、肝區(qū)疼痛、乙肝。
□是□否治愈情況 5、其它各種癌癥疾病!跏恰醴裰斡闆r 6、是否患有癲癇!跏恰醴裰斡闆r 7、是否有傳染性皮膚病。
□是□否治愈情況特別說明:
★以上如有隱瞞事實(shí)真相的,本人愿承擔(dān)一切后果。
以上各內(nèi)容本人確認(rèn)簽名:
日期:
入職員工健康協(xié)議書3
員工,鄭重承諾:
1.進(jìn)入公司服務(wù)以前未患有以下疾病:
⑴嚴(yán)重的身體疾病。
⑵嚴(yán)重的精神疾病。
⑶重大傳染性疾病。
2.如有嚴(yán)重的可能危及生命的病史(如嚴(yán)重的心臟病等),將如實(shí)上報(bào)給公司,不作任何隱瞞,以便公司根據(jù)實(shí)際情況安排工作。若因隱瞞病情在工作中遇到危及健康的事件發(fā)生,后果自負(fù)。
承諾人:
年 月 日
員工健康承諾書4
入職員工健康承諾書
為構(gòu)建和諧統(tǒng)一的勞動(dòng)關(guān)系,明確勞資雙方權(quán)益,新入職員工須對(duì)個(gè)人健康情況回答以
下問題:
您是否目前患有或過去曾經(jīng)患過下列疾?并請(qǐng)說明患病時(shí)間及目前情況。
1、 腦、神經(jīng)系統(tǒng)及精神方面的疾病,例如:反復(fù)頭疼眩暈,美尼爾綜合征、腦
部需要或已經(jīng)做過手術(shù)或其它癥狀。
□是 □否 治愈情況 :
2、心血管疾病。例如:遺傳性心臟病、 動(dòng)脈瘤等。
□是 □否 治愈情況
3、呼吸系統(tǒng)疾病。例如:反復(fù)咳嗽咯痰、咯血、肺氣腫、肺心病、肺結(jié)核等。
□是 □否 治愈情況
4、消化系統(tǒng)疾病。例如:原因不明的短期內(nèi)消瘦、肝區(qū)疼痛、乙肝。
□是 □否 治愈情況
5、其它各種癌癥疾病。
□是 □否 治愈情況
6、是否患有癲癇。
□是 □否 治愈情況
7、是否有傳染性皮膚病。
□是 □否 治愈情況
特別說明:
★以上如有隱瞞事實(shí)真相的,本人愿承擔(dān)一切后果。
以上各內(nèi)容本人確認(rèn)簽名:
日 期:
員工健康承諾書5
我,鄭重承諾:
1、進(jìn)入公司服務(wù)以前未患有一下疾病:
1)嚴(yán)重的精神疾。
2)重大傳染性疾。
2、如有嚴(yán)重的可能危及生命的病史(如嚴(yán)重的心臟病等)將如上報(bào)給公司,以便公司根據(jù)實(shí)際情況安排工作,不作任何隱瞞。
承諾人 20年月日
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