公司放假通知公告（精選6篇）

公司放假通知公告 篇1

　　根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳國(guó)慶放假通知精神，并結(jié)合XX公司實(shí)際情況，經(jīng)研究決定，20xx年十一國(guó)慶節(jié)放假安排如下：

　　20xx年10月1日至10月7日放假，共7天。

　　其中，10月1日(星期二)、10月2日(星期三)、10月3日(星期四)為國(guó)慶節(jié)法定節(jié)假日，10月5日(星期六)、10月6日(星期日)公休、9月28日(星期六)、9月29日(星期日)分別調(diào)至10月4日(星期五)、10月7日(星期一)公休，9月28日(星期六)、9月29日(星期日)、10月8日(星期一)照常上班。

　　1、20xx年國(guó)慶放假時(shí)間安排較長(zhǎng)，大家可以安排出門旅游，探親訪友，在長(zhǎng)假期間放松自己，在長(zhǎng)假結(jié)束后全身心投入到工作和生活中。

　　2、XX公司餐廳在節(jié)日放假期間須安排人員值班，以保障其他值班人員的用餐。

　　3、XX公司保衛(wèi)人員在節(jié)日期間須做好公司的安全保衛(wèi)工作。

　　4、各部門務(wù)必做好放假前的安全自查工作，放假離開要關(guān)閉電源、鎖好門窗、確保安全。

　　5、各部門須在9月XX日下午:以前將本部門值班人員名單報(bào)送XX辦公室，同時(shí)還需附上值班人員的聯(lián)系方式。

　　6、節(jié)假日期間各部門要妥善安排好值班和安全、保衛(wèi)等工作，遇有重大突發(fā)事件發(fā)生，要按規(guī)定及時(shí)報(bào)告并妥善處置。

　　7、放假前，請(qǐng)同事們要認(rèn)真做好安全隱患排查工作，宿舍注意防火、防盜等。

　　8、除交通車外，所有車輛一律停放在XX公司車庫(kù)內(nèi)。

　　放假期間請(qǐng)注意假期安全，最后祝大家祥和平安度過(guò)國(guó)慶節(jié)假期。

　　XX公司

　　20xx年9月XX日

公司放假通知公告 篇2

　　全體員工：

　　經(jīng)公司研究決定，20xx清明節(jié)放假及調(diào)休安排時(shí)間如下：

　　1.清明節(jié)放假時(shí)間為20xx年4月2日(星期一)至20xx年4月4日(星期三)，共3天，20xx年4月5日正式開始上班，20xx年3月31日(周六)和20xx年4月1日(周日)照常上班。

　　2.放假期間，有需要安排員工值班的部門請(qǐng)?jiān)?0xx年4月1日上午下班之前把值班名單報(bào)給人事部，以便統(tǒng)計(jì)。

　　XX科技股份有限公司

公司放假通知公告 篇3

　　集團(tuán)所屬各單位部門：

　　20xx年春節(jié)將至，為使公司和員工共同度過(guò)一個(gè)歡樂(lè)、祥和、平安的新春佳節(jié)，切實(shí)做好節(jié)日期間的安全工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

　　一、放假時(shí)間：自20xx年1月26日(農(nóng)歷臘月二十六)至20xx年2月6日放假，共12天。2月6日(星期一)上班。。

　　二、認(rèn)真做好安全檢查工作。對(duì)所屬辦公室進(jìn)行以防火、防盜為主要內(nèi)容的安全大檢查，確保重點(diǎn)部位如倉(cāng)庫(kù)、辦公用電設(shè)備、機(jī)房等場(chǎng)所的安全。各單位要認(rèn)真清理一下文件資料，將重要文件保管好，貴重物品放在安全處，防止被盜。財(cái)務(wù)部門要保證保險(xiǎn)柜等重要設(shè)施的安全穩(wěn)固。保證門窗的關(guān)閉和落鎖，并由該部門負(fù)責(zé)人落實(shí)到位。

　　三、節(jié)假日期間為事故多發(fā)期，在節(jié)日期間返鄉(xiāng)的員工要注意旅途人身、錢物安全，假期結(jié)束后請(qǐng)按時(shí)返回公司。

　　集團(tuán)公司祝全體員工新春愉快，萬(wàn)事如意!

　　附：公司全體員工于2月5日午飯后開始整理辦公區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，要求做到：地面整潔、桌椅整齊、物品擺放有序。各公司副總經(jīng)理、部門經(jīng)理于5日14：30分開始檢查各公司、部門的衛(wèi)生安全情況。

公司放假通知公告 篇4

　　公司各部門：

　　“年會(huì)”，是公司一年一度不可缺少的“家庭盛會(huì)”。年末歲初，通過(guò)年會(huì)這種形式來(lái)組織各種活動(dòng)，激揚(yáng)士氣、部署戰(zhàn)略、制定目標(biāo)，奏響新一年度工作的序曲。

　　年會(huì)總結(jié)回顧20xx年度各項(xiàng)工作，對(duì)20xx年工作做出安排和部署，表彰年度各項(xiàng)先進(jìn)，增進(jìn)公司內(nèi)部員工的交流和溝通，促進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè)，同時(shí)計(jì)劃2023xx年會(huì)邀請(qǐng)供應(yīng)商參加，分享公司一年來(lái)的業(yè)績(jī)成果，以快樂(lè)開心的氣氛，加強(qiáng)與供應(yīng)商的合作和溝通。

　　2023xx年會(huì)主題：激情、創(chuàng)新、融合、跨越

　　為更好的組織20xx年公司年會(huì)，通知如下：

　　1、公司組織文藝節(jié)目演出，要求以部門為單位上報(bào)演出節(jié)目。每個(gè)部門都必須有節(jié)目。人員比較少的部門可以組合。

　　2、個(gè)人節(jié)目以部門為單位匯總上報(bào)，

　　3、公司征集節(jié)目策劃和年會(huì)節(jié)目主持人，歡迎廣大員工積極推薦和參與，一經(jīng)入選，將有一定的獎(jiǎng)勵(lì)。

　　請(qǐng)廣大職工積極參加，以飽滿的熱情、精彩的節(jié)目，迎接20xx年公司年度“家庭盛會(huì)”。

　　XX有限公司工會(huì)委員會(huì)

　　20xx年X月X日

公司放假通知公告 篇5

　　各部門及全體工作人員：

　　在新春佳節(jié)即將來(lái)臨之際，為感謝大家為公司作出的積極貢獻(xiàn)，公司將于20xx年1月*日舉辦年會(huì)�，F(xiàn)將年會(huì)相關(guān)事宜通知如下：

　　1.年會(huì)舉辦時(shí)間：20xx年1月7日(星期六)下午15：00--19：00，有節(jié)目人員以及布置會(huì)場(chǎng)人員13：00到場(chǎng)，其他人員能準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)，以便年會(huì)準(zhǔn)時(shí)開始。

　　2.年會(huì)舉辦地點(diǎn)：鄭州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)瑞達(dá)路68號(hào)(與合歡街交叉口)鄭州光華大酒店*樓號(hào)多功能會(huì)展廳。

　　3.年會(huì)內(nèi)容主要包括領(lǐng)導(dǎo)講話、娛樂(lè)節(jié)目、聚餐等項(xiàng)目，可帶家屬，家屬最多限2名，望在1月5日下午下班之前匯報(bào)給企業(yè)文化傳播部。

　　同時(shí)，希望大家提前準(zhǔn)備一些好玩的節(jié)目，到時(shí)會(huì)有給大家展示才藝的機(jī)會(huì)，以增加年會(huì)的氣氛。

　　關(guān)于公司年會(huì)具體事宜如上，請(qǐng)大家按通知的內(nèi)容去做，望大家能夠積極配合和支持!

　　謝謝!

　　XX科技股份有限公司

　　20xx年1月4日

公司放假通知公告 篇6

　　遼寧省交通科學(xué)研究院有限責(zé)任公司(簡(jiǎn)稱：科研院公司)隸屬于遼寧省交通建設(shè)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司，注冊(cè)資金1113萬(wàn)元，單位地址為遼寧省沈陽(yáng)市沈河區(qū)文萃路81號(hào)。公司成立于1959年，主要從事交通科研開發(fā)、試驗(yàn)檢測(cè)、工程監(jiān)理、信息技術(shù)研發(fā)、技術(shù)咨詢、環(huán)境監(jiān)測(cè)、科技成果推廣應(yīng)用等業(yè)務(wù)。

　　公司主要部門包括：綜合部、財(cái)務(wù)部、經(jīng)營(yíng)部、科研開發(fā)中心、試驗(yàn)檢測(cè)中心、監(jiān)理事務(wù)所、科技產(chǎn)業(yè)中心、交通信息研發(fā)中心、中試基地、道路設(shè)計(jì)室、交通環(huán)境監(jiān)測(cè)中心、智信道路咨詢公司。依托我院公司建設(shè)的高速公路養(yǎng)護(hù)技術(shù)實(shí)驗(yàn)室，20xx年被認(rèn)定為交通運(yùn)輸部“高速公路養(yǎng)護(hù)技術(shù)交通行業(yè)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”。全院現(xiàn)有正式職工152人，專業(yè)技術(shù)人員146人，占96%;中級(jí)以上人員占70.4%;本科以上學(xué)歷占84.8%。形成了年齡結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)、職稱結(jié)構(gòu)合理，學(xué)歷層次高，技術(shù)能力強(qiáng)的人才隊(duì)伍。擁有工程監(jiān)理甲級(jí)、試驗(yàn)檢測(cè)綜合甲級(jí)、勘察設(shè)計(jì)乙級(jí)、設(shè)計(jì)咨詢丙級(jí)，以及信息研發(fā)、安全生產(chǎn)考評(píng)等資質(zhì)15項(xiàng)。

　　未來(lái)，科研院公司將進(jìn)一步發(fā)揮公路領(lǐng)域的技術(shù)優(yōu)勢(shì)，努力成為交通行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的引領(lǐng)者，技術(shù)人才的培養(yǎng)基地，建養(yǎng)工程質(zhì)量檢驗(yàn)的守護(hù)者，工程解決方案的智囊團(tuán)，科研成果的孵化場(chǎng)，持續(xù)為交通行業(yè)提供智慧支持。依靠技術(shù)和管理的不斷創(chuàng)新，保持經(jīng)營(yíng)活力，圍繞核心業(yè)務(wù)和集團(tuán)需求，著力打造多元化生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)模式，努力成為國(guó)內(nèi)一流的交通行業(yè)技術(shù)服務(wù)企業(yè)。

　　為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，遼寧省交通科學(xué)研究院有限責(zé)任公司擬招聘部分崗位工作人員，現(xiàn)公告如下：

　　一、招聘條件

　　(一)招聘人員的基本條件

　　具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守憲法和法律;年滿十八周歲;身體健康，具有能夠履行崗位職責(zé)的身體條件;具有良好的品行。曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他人員，均不得報(bào)名。

　　(二)招聘人員的必備條件

　　應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)具備以下條件：

　　(1)應(yīng)具有全日制本科以上學(xué)歷。

　　(2)所學(xué)專業(yè)符合崗位需要。應(yīng)聘具有執(zhí)業(yè)(職業(yè))準(zhǔn)入資格條件要求的崗位，必須持有相應(yīng)執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書。

　　(3)年齡一般應(yīng)在40周歲以下(1976年10月1日以后出生)，有特殊注明的除外。

　　(4)熟悉本崗位所需的法律法規(guī)和專業(yè)知識(shí)。

　　(5)能夠熟練使用辦公自動(dòng)化軟件和本專業(yè)常用軟件。

　　(6)具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力。

　　(7)符合崗位需求的其它具體條件。

　　(三)招聘人員的具體條件

　　應(yīng)聘者除須滿足上述基本條件和必要條件外，還必須滿足應(yīng)聘崗位的具體條件，詳見人員招聘信息表(附件二)。

　　二、招聘的程序

　　(一)報(bào)名

　　報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式和招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)登記報(bào)名兩種方式。應(yīng)聘者需填寫“報(bào)名登記表”，提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、成績(jī)單、職稱證書、獲獎(jiǎng)證書、發(fā)表文章、代表作品、能證明個(gè)人能力資歷的其他材料和主要工作業(yè)績(jī)證明材料電子版或掃描件，以及近期1寸免冠證件照片電子版。掃描件應(yīng)為JPG格式，其他文檔應(yīng)為DOC、XLS或PDF格式。應(yīng)聘材料應(yīng)以“材料類型-應(yīng)聘者姓名.文件類型”命名(例如：“畢業(yè)證-李明.jpg”)。報(bào)名者應(yīng)建立以“應(yīng)聘部門及崗位-應(yīng)聘者姓名”為文件名的文件夾(例如：“財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)-李明”)，將應(yīng)聘材料放入該文件夾,并將文件夾壓縮成zip格式上傳至報(bào)名電子郵箱。應(yīng)聘者須對(duì)所提供材料信息負(fù)誠(chéng)信責(zé)任，凡不符合報(bào)名條件或弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消應(yīng)聘資格。

　　報(bào)名時(shí)間：20xx年11月1日-11月20日

　　報(bào)名電子郵箱：

　　咨詢電話：024-24526750;024-24506090

　　咨詢時(shí)間：20xx年11月1日-11月20日

　　周一至周五，8時(shí)30分—11時(shí)30分，13時(shí)—17時(shí)。

　　工作地址：遼寧省沈陽(yáng)市沈河區(qū)文萃路81號(hào)

　　(二)資格審查及初步篩查

　　院公司將對(duì)應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行初步審查，并根據(jù)應(yīng)聘人員的基本情況，進(jìn)行初步篩查。院公司將在11月30日前以電話或短信通知形式通知進(jìn)入面試人員。未通過(guò)資格審查及初步篩查人員不再另行通知。

　　(三)面試

　　面試內(nèi)容以崗位適應(yīng)性考察和專業(yè)知識(shí)考核為主。應(yīng)聘人員須按照電話通知的面試時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)，并攜帶身份證、畢業(yè)證(如有)、學(xué)位證(如有)、成績(jī)單、獲獎(jiǎng)證書、職業(yè)資格證書等相關(guān)證書原件。

　　(四)體檢

　　通過(guò)面試的人員，須在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔20xx〕1號(hào))、體檢操作手冊(cè)和《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社廳發(fā)〔20xx〕22號(hào))組織實(shí)施。對(duì)身體條件有特殊要求的，執(zhí)行國(guó)家的有關(guān)規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

　　(六)公示與聘用

　　對(duì)面試通過(guò)的應(yīng)聘人員予以公示，公示在遼寧省交通科學(xué)研究院有限責(zé)任公司官網(wǎng)進(jìn)行，公示期為5個(gè)工作日。公示結(jié)束后，為公示無(wú)疑義人員辦理入職手續(xù)。

　　三、薪酬標(biāo)準(zhǔn)及福利待遇

　　薪酬組成：崗位工資+績(jī)效工資。

　　公司為職工提供完善的福利保障，依法繳納五險(xiǎn)一金。

　　四、其他事項(xiàng)

　　1、招聘信息指定發(fā)布媒體為遼寧省交通科學(xué)研究院有限責(zé)任公司官網(wǎng)

　　2、非應(yīng)屆畢業(yè)生的應(yīng)聘者須自行解決與原工作單位人事勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題，出現(xiàn)糾紛由應(yīng)聘者自負(fù)。

　　3、應(yīng)聘者所留聯(lián)系方式應(yīng)保持暢通有效，如因應(yīng)聘者通信不暢而引起的信息傳遞問(wèn)題，由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

　　4、工作年限、任職時(shí)間等計(jì)算截止時(shí)間為20xx年10月31日。

　　5、本著寧缺毋濫原則，在招聘過(guò)程中，如公司認(rèn)為某一崗位應(yīng)聘者均未達(dá)到理想的聘用標(biāo)準(zhǔn)的，公司有權(quán)決定取消該崗位的招聘。

　　6、本公告的解釋權(quán)歸公司綜合部。

　　附件一：遼寧省交通科學(xué)研究院有限責(zé)任公司招聘報(bào)名登記表

　　附件二：遼寧省交通科學(xué)研究院有限責(zé)任公司人員招聘信息表