廉政文化論文范文第1篇

廉政文化是人們關(guān)于廉政的信仰、價(jià)值觀、思想、意識(shí)和與之相適應(yīng)的行為方式及其相互關(guān)系的文化總和。廉政文化的核心內(nèi)容是指從政的思想道德、社會(huì)文化氛圍、人員的職業(yè)道德和社會(huì)公德等方面“公正不貪，清潔無污”。在當(dāng)前社會(huì)，面對(duì)新的形勢(shì)和任務(wù)，“廉政”一詞得到了多角度和多領(lǐng)域拓展。廉政文化不僅是先進(jìn)政治文化的重要組成部分，也是先進(jìn)組織文化的創(chuàng)新發(fā)展與探索。當(dāng)前我國(guó)企業(yè)在國(guó)家基礎(chǔ)建設(shè)大潮中，面臨前所未有的發(fā)展機(jī)遇與巨大挑戰(zhàn)，企業(yè)廉政文化已不同于傳統(tǒng)的“清官文化”，需要賦予其新的內(nèi)涵，即在企業(yè)文化的建設(shè)中，專門把廉政文化作為一項(xiàng)艱巨任務(wù)來學(xué)習(xí)和強(qiáng)調(diào)，以廉政為思想內(nèi)涵，以文化為表現(xiàn)形式，增強(qiáng)廉政教育的親和力、滲透力和感染力，引導(dǎo)、教育、監(jiān)督企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部和全體員工“清正廉明、潔身自好”，形成“以廉為榮、以貪為恥”的良好氛圍，助推企業(yè)又好又快發(fā)展。

2管理學(xué)視角下國(guó)有企業(yè)廉政文化建設(shè)的具體內(nèi)容

企業(yè)文化是企業(yè)管理的重要組成部分，國(guó)有企業(yè)廉政文化代表其發(fā)展的理念和宗旨，引導(dǎo)企業(yè)發(fā)展的方向。企業(yè)文化已經(jīng)深入到國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的方方面面，并潛移默化地影響到組織成員的思維方式和行為方式。以管理學(xué)為主要學(xué)科支撐，大力增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)文化軟實(shí)力，要著眼于以下4個(gè)方面。

2．1以領(lǐng)導(dǎo)管理的原理增強(qiáng)廉政文化建設(shè)的引領(lǐng)性領(lǐng)導(dǎo)者是一個(gè)企業(yè)的領(lǐng)航人和方向標(biāo)，其處于文化建設(shè)的決策機(jī)構(gòu)的位置，是文化建設(shè)的發(fā)起者、踐行者、反饋者和完善者。領(lǐng)導(dǎo)者要實(shí)現(xiàn)有效領(lǐng)導(dǎo)，必須高瞻遠(yuǎn)矚、以身作則，力求“務(wù)實(shí)、清廉、為民”。歐陽(yáng)修的《廉恥論》有言：公正清廉，乃“士君子之大節(jié)”。也就是說務(wù)實(shí)、清廉、為民是領(lǐng)導(dǎo)干部必備的政治品德。首先，領(lǐng)導(dǎo)干部要做到思想“務(wù)實(shí)”。廉政文化建設(shè)的核心和靈魂是堅(jiān)持用馬克思主義基本理論武裝領(lǐng)導(dǎo)干部頭腦，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真研究中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)中執(zhí)政黨廉潔從政的規(guī)律，認(rèn)識(shí)到廉政文化建設(shè)對(duì)企業(yè)的發(fā)展有著不可替代的作用，深刻領(lǐng)會(huì)廉政文化建設(shè)的重要性和可行性，保持“謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁”的作風(fēng)，堅(jiān)持開拓進(jìn)取，務(wù)求工作實(shí)效。其次，領(lǐng)導(dǎo)干部要做到思想“清廉”。領(lǐng)導(dǎo)干部要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，帶頭深入學(xué)習(xí)馬克思主義理論，學(xué)習(xí)《廉政手冊(cè)》、黨章和憲法，研習(xí)中華民族優(yōu)秀倫理文化和了社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的公德要求，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、政績(jī)觀、權(quán)力觀，讓無形的廉政理念在內(nèi)心深處扎根，用良好的思想作風(fēng)帶動(dòng)工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，構(gòu)筑起拒腐防變的思想道德防線，自覺抵制享樂主義、拜金主義、極端個(gè)人主義等錯(cuò)誤思想的侵蝕，嚴(yán)格遵守“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”，廉潔奉公、廉潔從政，以遵紀(jì)守法為榮，以違法亂紀(jì)為恥，創(chuàng)造企業(yè)良好的政治和法紀(jì)環(huán)境。最后，領(lǐng)導(dǎo)干部要做到思想“為民”。要教育領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)定馬克思主義信仰，堅(jiān)定社會(huì)主義信念，始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，堅(jiān)持立黨為公，執(zhí)政為民，將人民賦予的權(quán)力“還之于民，利之于民”。在這一價(jià)值觀的引領(lǐng)下，廉善、廉能、廉敬、廉正、廉法、廉辨。按照崗位職責(zé)和廉政的要求，通過公開面對(duì)國(guó)旗、黨旗和群眾做莊嚴(yán)的承諾宣誓，忠于黨、國(guó)家和人民，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，真正做到權(quán)為民所用、利為民所謀、情為民所系。只有自覺接受群眾的監(jiān)督，通過自我觀察、分析和批評(píng)，堅(jiān)持好的，改進(jìn)不足，當(dāng)好公仆，才能代表社會(huì)主義先進(jìn)文化的本質(zhì)要求和服務(wù)方向。

2．2以人本管理的原理增強(qiáng)廉政文化建設(shè)的可控性人本管理即以人為本。表現(xiàn)在企業(yè)廉政文化建設(shè)上，就是以人性假設(shè)為前提，以樹立廉政文化核心價(jià)值觀為關(guān)鍵，以調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性為根本，設(shè)法滿足員工的物質(zhì)文化需要與精神文化追求。群眾是企業(yè)文化建設(shè)的踐行主體，企業(yè)廉政文化的終極目標(biāo)就是使廉政成為廣大員工的共同意識(shí)和精神支柱。隨著時(shí)代的發(fā)展，過于抽象、枯燥、單調(diào)的理論教育往往讓員工們難以接受，廉政文化沒能深入人心。因此，必須堅(jiān)持以人為本的原則，逐步夯實(shí)群眾基礎(chǔ)，使廣大員工充分認(rèn)識(shí)到廉政文化并不是與己無關(guān)，只有通過不斷創(chuàng)新廉政文化活動(dòng)形式，堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活，才能在群眾中產(chǎn)生共鳴，在潛移默化、潤(rùn)物無聲中顯現(xiàn)出效果，使廉政文化保持旺盛的生命力。在物質(zhì)形態(tài)文化上，讓無形的廉政理念通過一定的載體物化為可看、可聽、可用的實(shí)實(shí)在在的東西，增強(qiáng)廉政文化的感染力。如企業(yè)內(nèi)部懸掛廉政標(biāo)語(yǔ)、對(duì)聯(lián)、格言、警句牌匾；企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)開辦配廉政視窗廉政信息、企業(yè)內(nèi)部報(bào)刊雜志開辟廉政專欄征集廉政事跡；企業(yè)各部門分發(fā)廉政書籍，印有廉政宣傳畫和宣傳語(yǔ)的臺(tái)歷、掛歷、桌牌、書簽等。用健康向上、追求清廉的文化主旋律充實(shí)人們的物質(zhì)生活世界。在精神形態(tài)文化上，通過在基層組織開展廉政文化活動(dòng)，營(yíng)造充滿人情味的廉政文化氛圍，提高廉政文化的感染力和滲透力，使廉政文化與企業(yè)文化、社區(qū)文化、家庭文化有機(jī)結(jié)合起來，植根到廣大員工中，做到榮辱與共�？梢杂脝T工喜聞樂見的形式，開展形式多樣的廉政文化活動(dòng)，如舉辦知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)、廉政書畫展、廉政攝影展、讀廉政書活動(dòng)、唱廉政歌大賽、評(píng)廉政文藝作品、觀廉政影片等形式，以增強(qiáng)廉政文化的吸引力，充分調(diào)動(dòng)員工的積極性。寓教于文、寓教于樂，使廣大員工在先進(jìn)文化和傳統(tǒng)美德教育中受到感染，在謳歌真善美、抨擊假惡丑的文化氛圍中體驗(yàn)到廉政文化的真諦；還可以將廉政文化建設(shè)的豐富內(nèi)容融于本行業(yè)、本單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和特點(diǎn)之中，通過開展主題教育、組織聽專題法制講座、預(yù)防職務(wù)犯罪知識(shí)競(jìng)賽、普法宣傳學(xué)習(xí)等活動(dòng)，營(yíng)造出依法經(jīng)營(yíng)、誠(chéng)實(shí)守信、廉潔自律的企業(yè)環(huán)境和氛圍；還可以讓廉政宣傳進(jìn)入社區(qū)、進(jìn)入家庭，從關(guān)心人、愛護(hù)人的角度出發(fā)，發(fā)揮家庭成員親情感染的作用，及時(shí)提醒、經(jīng)常吹風(fēng)，促使員工在日常生活中提高思想認(rèn)識(shí)，自覺形成廉潔觀念，為了家庭和親人堅(jiān)決遠(yuǎn)離腐敗，發(fā)揮廉政文化的凝聚作用、約束作用和導(dǎo)向作用，實(shí)現(xiàn)人人參與、弘揚(yáng)廉潔；人人了解、實(shí)踐廉潔；人人自覺、監(jiān)督廉潔的社會(huì)正氣，唱響“廉潔光榮，腐敗可恥”的主旋律。

2．3以封閉管理的原理增強(qiáng)廉政文化建設(shè)的組織性封閉管理是管理的各個(gè)環(huán)節(jié)首尾相接，形成回路，促使各部門功能得以持續(xù)發(fā)揮。從組織結(jié)構(gòu)的角度說，管理機(jī)構(gòu)、制度和人都應(yīng)該是封閉的。具體到廉政文化建設(shè)，首先，要建立行動(dòng)小組負(fù)責(zé)計(jì)劃方案的細(xì)化和實(shí)施。建立督查小組對(duì)建設(shè)效果進(jìn)行及時(shí)總結(jié)和評(píng)估。在制度設(shè)定、崗位安排上需要形成回路。有決策制度就要有執(zhí)行和反饋制度，有領(lǐng)導(dǎo)崗位就要有作業(yè)和監(jiān)督崗位。讓無形的“廉政理念”固化為有形的“廉政形態(tài)”。其次，創(chuàng)建良好的制度環(huán)境。腐敗猛于虎，在當(dāng)前社會(huì)意識(shí)形態(tài)下，僅僅依靠思想教育、營(yíng)造廉潔氛圍是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，審視身邊的廉潔環(huán)境，不難發(fā)現(xiàn)，企業(yè)廉政文化建設(shè)除了要有一個(gè)良好的勤政廉政的環(huán)境外，還要以制度為保障，讓無形的廉政理念固化為有形的廉政形態(tài)。國(guó)有企業(yè)要將反腐倡廉工作融于制度建設(shè)，融于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理，做到源頭防腐、綜合治理。要提出廉政文化建設(shè)的總目標(biāo)，根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理的要求，完善各項(xiàng)管理制度，按系統(tǒng)齊抓共管，按層級(jí)組織協(xié)調(diào)，并依靠群眾支持和參與制定覆蓋干部領(lǐng)導(dǎo)、員工工作行為的廉政建設(shè)文件，對(duì)各項(xiàng)管理工作的范圍、內(nèi)容、職責(zé)、程序和方法等做出明確規(guī)定，在企業(yè)內(nèi)部控制、財(cái)務(wù)管理、業(yè)績(jī)考核、法規(guī)執(zhí)行等方面進(jìn)行覆蓋，以作為崗位負(fù)責(zé)人和廣大員工進(jìn)行各項(xiàng)活動(dòng)的準(zhǔn)則，規(guī)范和引導(dǎo)有利于企業(yè)發(fā)展的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理的相互關(guān)系，這種對(duì)有關(guān)責(zé)任人強(qiáng)有力的規(guī)范要求，能有效提高企業(yè)全員遵守制度的自覺性，影響其生活方式和價(jià)值取向，產(chǎn)生廉潔從業(yè)的良好效果，最終使企業(yè)遵守社會(huì)公德和法律規(guī)范，依法經(jīng)營(yíng)，誠(chéng)信踐諾，使優(yōu)秀的傳統(tǒng)廉政文化和道德風(fēng)尚得到發(fā)揚(yáng)光大。最后，要注重實(shí)事求是、突出一線，對(duì)于品德高尚、廉潔奉公，事事為集體利益著想的人要予以獎(jiǎng)勵(lì)，使員工充分實(shí)現(xiàn)個(gè)人勞動(dòng)價(jià)值。充分發(fā)揮動(dòng)態(tài)考核的激勵(lì)作用，將員工職業(yè)道德、崗位精神、廉潔作風(fēng)、行為規(guī)范、奉公守法、誠(chéng)信待人等方面的態(tài)度與行為，與個(gè)人收入、評(píng)先晉升捆綁掛鉤，促進(jìn)員工在生產(chǎn)生活中努力做到自省、自警、自勵(lì)，時(shí)刻警示自己“不以善小而不為，勿以惡小而為之”，“不貪不賄，勤儉節(jié)約”，自覺形成以業(yè)績(jī)優(yōu)秀、廉潔奉公為榮，以工作落后、違章違紀(jì)為恥的理念，履行好各自的職責(zé)，勤勉敬業(yè)、銳意進(jìn)取、崗位建功。

2．4以系統(tǒng)管理的原理增強(qiáng)廉政文化建設(shè)的前瞻性

2．4．1管理系統(tǒng)的整體性要求將廉政文化建設(shè)與整個(gè)國(guó)有企業(yè)管理相聯(lián)系從功能的角度看，加強(qiáng)企業(yè)廉政文化建設(shè)是提高國(guó)有企業(yè)員工隊(duì)伍素質(zhì)的需要，是推進(jìn)國(guó)有企業(yè)管理不斷前進(jìn)的需要。堅(jiān)持用科學(xué)的理論來武裝人，力求用文化的力量“培育人、警示人、影響人”，為基層組織整體素質(zhì)提升打下基礎(chǔ)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織活動(dòng)必不可少。企業(yè)要研究和把握新形勢(shì)下企業(yè)廉政建設(shè)的特點(diǎn)和規(guī)律，充分利用內(nèi)部資源，以學(xué)習(xí)會(huì)、報(bào)告會(huì)、廉政講座、座談會(huì)、上黨課、撰寫論文或?qū)W習(xí)心得等形式，加強(qiáng)“三項(xiàng)教育”，即加強(qiáng)思想觀念教育，加強(qiáng)黨紀(jì)法規(guī)教育，加強(qiáng)廉潔自律教育，讓員工深入學(xué)習(xí)《公民道德實(shí)施綱要》和《樹立社會(huì)主義榮辱觀“八榮八恥”學(xué)習(xí)讀本》等內(nèi)容，增加廉政建設(shè)的文化含量，或是根據(jù)不同時(shí)期的重點(diǎn)和實(shí)際，扎實(shí)開展不同主題的形勢(shì)教育，如加強(qiáng)責(zé)任心、提高執(zhí)行力，踐行企業(yè)價(jià)值觀，提升發(fā)展軟實(shí)力等廉潔文化實(shí)踐活動(dòng)，不斷提高員工的思想政治素質(zhì)和實(shí)踐創(chuàng)新能力。

2．4．2管理系統(tǒng)的動(dòng)態(tài)性要求將廉政文化建設(shè)與社會(huì)現(xiàn)實(shí)相聯(lián)系管理學(xué)的研究對(duì)象是經(jīng)濟(jì)社會(huì)系統(tǒng)中的子系統(tǒng)，為了適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)環(huán)境的需要，國(guó)有企業(yè)廉政文化建設(shè)必須緊扣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展變化，不斷解放思想，更新觀念，使廉政文化成為一種充滿活力的文化。如將經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的要求、本地區(qū)的實(shí)際情況與國(guó)有企業(yè)職能結(jié)合起來，通過正、反面典型教材的引導(dǎo)，讓全體員工深刻領(lǐng)會(huì)“廉潔光榮、腐敗可恥“的意義，在工作與生活中以廉潔為主線，強(qiáng)化自身的廉潔自律意識(shí)。一方面，針對(duì)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部和企業(yè)職工思想上產(chǎn)生的種種疑惑、矛盾，可以利用內(nèi)部刊物、廉政文化角、宣傳櫥窗、企業(yè)網(wǎng)站、知識(shí)競(jìng)賽、員工示范崗評(píng)比等手段增強(qiáng)廉政文化宣傳的聲勢(shì)和效果，讓廉政文化響徹企業(yè)的每一個(gè)角落，營(yíng)造有利于清明廉政的輿論氛圍。并且，要積極倡導(dǎo)社會(huì)主義文化層面中使人積極向上，有進(jìn)步意義的部分，大力宣傳弘揚(yáng)黨內(nèi)廉政先進(jìn)典型，重視用模范人物、優(yōu)秀分子的先進(jìn)事例影響人、鼓舞人，使群眾充分認(rèn)識(shí)到廉潔是先進(jìn)性的具體體現(xiàn)，在先鋒模范的帶頭作用下接受教育，得到啟迪，升華自身人格品質(zhì)，自覺提高道德修養(yǎng)，培養(yǎng)積極向上的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。另一方面，通過反面典型教材，結(jié)合案例進(jìn)行通報(bào)，站在法律的高度對(duì)員工開展警示教育，使員工充分認(rèn)識(shí)到違反廉政建設(shè)規(guī)定的行為對(duì)個(gè)人、企業(yè)、家庭，乃至社會(huì)產(chǎn)生的嚴(yán)重危害，時(shí)刻認(rèn)識(shí)到個(gè)人崗位不是個(gè)人用來謀取私利的工具，不能濫用職權(quán)，清醒認(rèn)識(shí)到違法亂紀(jì)者將會(huì)面臨黨紀(jì)、政紀(jì)、刑事責(zé)任上的懲戒處罰等嚴(yán)重后果，不僅可以起到警醒警示的作用，更重要的是可以充分凈化員工的思想，把廉政精神和理念深入到員工的心中，從而在企業(yè)內(nèi)部形成“以廉為榮、以貪為恥”的文化風(fēng)尚，潛移默化地影響員工的思想觀念和行為規(guī)范。

廉政文化論文范文第2篇

關(guān)鍵詞：廉政文化建設(shè)思想政治素質(zhì)反腐倡廉建設(shè)

任何制度的制定和有效運(yùn)轉(zhuǎn),都與當(dāng)時(shí)的社會(huì)發(fā)展息息相關(guān),都需要一定的文化作支撐。制度與文化必須相輔相成,否則,就會(huì)出現(xiàn)需要的制度不一定能制定出來,即使制定出來了制度也難以落實(shí)的尷尬局面。黨風(fēng)廉政建設(shè)需要廉政文化,加強(qiáng)廉政文化建設(shè),就是開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的思想保障和文化支撐,也是推進(jìn)反腐倡廉制度建設(shè)的文化基礎(chǔ)。進(jìn)一步發(fā)揮黨風(fēng)廉政建設(shè)制度在反腐倡廉建設(shè)中的作用,更需要深入推進(jìn)廉政文化建設(shè)。

一、充分認(rèn)識(shí)廉政文化建設(shè)的重要意義

首先,黨風(fēng)廉政建設(shè)不僅要求領(lǐng)導(dǎo)干部具有過硬的本領(lǐng)和能力,而且要求領(lǐng)導(dǎo)干部具有良好的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng),切實(shí)做到廉潔從政。實(shí)踐證明,加強(qiáng)廉政文化建設(shè),有助于領(lǐng)導(dǎo)干部提高思想政治素質(zhì),培育良好的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng),切實(shí)做到為民、務(wù)實(shí)、清廉。其次,廉政文化建設(shè)面向全黨全社會(huì),以黨政機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn),以培養(yǎng)廉潔價(jià)值理念為根本,以健全廉政制度和規(guī)范為支撐,以開展群眾廣泛參與的廉政文化創(chuàng)建活動(dòng)和創(chuàng)造豐富多彩的廉政文化產(chǎn)品為載體,是建設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值體系的重要內(nèi)容和文化基礎(chǔ)。第三,廉政文化建設(shè)是反腐倡廉制度建設(shè)的基礎(chǔ)工作。應(yīng)在加強(qiáng)反腐倡廉制度建設(shè)、提高制度執(zhí)行力的同時(shí),大力加強(qiáng)廉政文化建設(shè)。通過廣泛深入的宣傳教育,使廣大黨員、干部領(lǐng)會(huì)制度精神、熟知制度內(nèi)容,不斷增強(qiáng)制度意識(shí),牢固樹立嚴(yán)格按制度辦事的觀念,養(yǎng)成自覺執(zhí)行制度的習(xí)慣,把制度轉(zhuǎn)化為黨員、干部的行為準(zhǔn)則,努力營(yíng)造人人維護(hù)制度、人人執(zhí)行制度的良好文化氛圍。

二、加強(qiáng)廉政文化建設(shè),重點(diǎn)要落實(shí)“五到位”

1.思想認(rèn)識(shí)到位

明確加強(qiáng)廉政文化建設(shè)是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想、保持黨的先進(jìn)性的內(nèi)在要求,是全面貫徹《實(shí)施綱要》、建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系的重要內(nèi)容,是樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的迫切需要,將企業(yè)干部群眾的思想統(tǒng)一到廉政文化建設(shè)的工作上來,進(jìn)一步增強(qiáng)廉政文化建設(shè)的責(zé)任感和緊迫感。

2.組織領(lǐng)導(dǎo)到位

一是成立廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對(duì)公司廉政文化建設(shè)工作進(jìn)行專門研究和部署;二是將廉政文化建設(shè)納入到企業(yè)建設(shè)的整體規(guī)劃,強(qiáng)化部門宣傳教育職責(zé),保證點(diǎn)上工作的突破和面上工作的全面推動(dòng);三是安排專人負(fù)責(zé)廉政文化建設(shè)工作,形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、主管部門牽頭協(xié)調(diào)、社會(huì)各界和廣大群眾踴躍參加的全方位、多層次的廉政文化創(chuàng)建格局。

3.責(zé)任明確到位

制定出臺(tái)《企業(yè)關(guān)于加強(qiáng)廉政文化建設(shè)的意見》和《企業(yè)廉政文化建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案》,建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉政文化建設(shè)工作聯(lián)系點(diǎn)制度和廉政文化建設(shè)宣傳教育聯(lián)席會(huì)議制度等相關(guān)制度,把工作任務(wù)分解到相關(guān)部門和單位,并將開展廉政文化建設(shè)活動(dòng)情況納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核范圍。超級(jí)秘書網(wǎng)

4.督導(dǎo)服務(wù)到位

成立企業(yè)廉政文化建設(shè)督查領(lǐng)導(dǎo)小組,制定出臺(tái)《企業(yè)廉政文化建設(shè)工作督查制度》,定期對(duì)各單位廉政文化建設(shè)工作開展情況進(jìn)行督促檢查、分類指導(dǎo),幫助協(xié)調(diào)解決問題,總結(jié)各類典型經(jīng)驗(yàn),確保廉政文化建設(shè)健康順利開展。

5.宣傳造勢(shì)到位

在企業(yè)內(nèi)部開辟廉政文化建設(shè)專欄,創(chuàng)建了一個(gè)廉政文化宣傳教育基地,并組織干部觀看廉政電教片、有條件的到勞教所開展現(xiàn)身說法警示教育、編演廉政文藝節(jié)目等,營(yíng)造濃厚的廉政文化建設(shè)氛圍。

三、深入推進(jìn)廉政文化建設(shè)關(guān)鍵要注重的問題

1.從實(shí)踐中我們認(rèn)識(shí)到,廉政文化建設(shè)是一項(xiàng)理論性和實(shí)踐性都很強(qiáng)的工作,只有在理論上取得突破,才能在實(shí)踐中有所發(fā)展。如何提高廉政文化建設(shè)的“理論”含量,這是深化廉政文化建設(shè)一個(gè)重要而緊迫的課題。必須加強(qiáng)與兄弟單位的交流與合作,及時(shí)學(xué)習(xí)先進(jìn)的理論;邀請(qǐng)專家學(xué)者對(duì)廉政文化、廉政價(jià)值觀、廉政隊(duì)伍建設(shè)、廉政活動(dòng)及評(píng)價(jià)機(jī)制等基本內(nèi)容進(jìn)行講授,努力構(gòu)建廉政文化體系,打造一個(gè)廉政文化教室、建成一個(gè)廉政文化視角、創(chuàng)作一批廉政文化理論文章、小品,有力打響廉政文化教育。

廉政文化論文范文第3篇

中央在《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》中明確提出:要大力加強(qiáng)廉政文化建設(shè),積極推動(dòng)廉政文化進(jìn)企業(yè),引導(dǎo)企業(yè)廉潔誠(chéng)信、依法經(jīng)營(yíng)。國(guó)有企業(yè)是我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要支柱，是全面建設(shè)小康社會(huì)的重要力量，是我們黨執(zhí)政的重要基礎(chǔ)。如何立足于教育，著眼于防范，筑起思想道德防線，培育出良好廉潔文化是國(guó)有企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容。必將推動(dòng)國(guó)有企業(yè)改革在更高層面上的進(jìn)一步深化，對(duì)促進(jìn)國(guó)有企業(yè)健康、快速發(fā)展具有極其重要的戰(zhàn)略意義。

一、國(guó)有企業(yè)廉潔文化建設(shè)的意義和作用

企業(yè)廉潔文化建設(shè)是通過企業(yè)內(nèi)部的價(jià)值導(dǎo)向、制度建設(shè)、員工言論、領(lǐng)導(dǎo)行為、文化活動(dòng)等方式發(fā)揮輿論和風(fēng)氣的導(dǎo)向作用，在企業(yè)內(nèi)部形成榮與恥的價(jià)值判斷，倡導(dǎo)廉潔誠(chéng)信的企業(yè)風(fēng)尚，從而逐步鏟除滋生腐敗現(xiàn)象的思想根源，推動(dòng)國(guó)有企業(yè)黨員干部廉潔從業(yè)，為反腐倡廉工作提供堅(jiān)實(shí)的文化支撐。倡導(dǎo)、探索和實(shí)踐廉潔文化建設(shè)，對(duì)于國(guó)有企業(yè)來說，具有非�，F(xiàn)實(shí)意義和作用。（1）廉潔文化建設(shè)能夠解決國(guó)有企業(yè)廉政建設(shè)中的實(shí)際問題。國(guó)有企業(yè)通過加強(qiáng)以誠(chéng)信為本、廉潔文化建設(shè)，以德鑄魂，規(guī)范行為，提高效能，能夠大力提升企業(yè)的品牌和形象，形成企業(yè)不斷成長(zhǎng)的隱性競(jìng)爭(zhēng)力。廉潔文化的培育和建設(shè)推動(dòng)了國(guó)有企業(yè)黨建思想政治工作創(chuàng)新，充分發(fā)揮了國(guó)有企業(yè)的政治優(yōu)勢(shì)。可以說，廉潔文化建設(shè)，既是一項(xiàng)管理工程，更是一項(xiàng)民心工程，需要我們投入更多的時(shí)間和更大的精力，也必將產(chǎn)生更大更強(qiáng)的推動(dòng)力。（2）廉潔文化建設(shè)能夠增強(qiáng)基層黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力。由于企業(yè)的經(jīng)濟(jì)性質(zhì)決定了企業(yè)以主抓生產(chǎn)任務(wù)為主，個(gè)別黨支部把工作的重點(diǎn)放在了日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，一定程度上出現(xiàn)了諸如對(duì)廉政建設(shè)工作不重視，制度、活動(dòng)及相關(guān)資料不規(guī)范，黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)等現(xiàn)象，針對(duì)這些問題，需要加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)，提升廉政建設(shè)工作水平。（3）廉潔文化建設(shè)能夠更好地發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用。隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步，科學(xué)技術(shù)升級(jí)換代的速度加快，與以前相比，國(guó)有企業(yè)當(dāng)前的工作難度、工作壓力不斷增大，個(gè)別黨員干部出現(xiàn)犯愁畏難、消極應(yīng)付等問題，個(gè)別年齡較大的黨員干部容易出現(xiàn)工作積極性降低、混日子的思想。針對(duì)這些問題，需要不斷加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)，以廉潔文化引領(lǐng)黨員干部真抓實(shí)干、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。

二、國(guó)有企業(yè)廉潔文化建設(shè)的內(nèi)涵和方法途徑

廉潔文化建設(shè)，就是把廉政建設(shè)與文化建設(shè)有效結(jié)合，通過強(qiáng)化教育、家庭助廉、廉政格言、完善機(jī)制，把廉潔勤政的要求轉(zhuǎn)變?yōu)辄h員干部的自覺追求和行為習(xí)慣，形成廉潔勤政的良好風(fēng)氣和氛圍，逐步成為企業(yè)的優(yōu)良文化傳統(tǒng)并加以不斷完善創(chuàng)新，從而有效推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。主要做法有：

1．制定計(jì)劃，明確廉潔文化建設(shè)的目標(biāo)。結(jié)合實(shí)際情況制定切實(shí)可行的廉潔文化建設(shè)實(shí)施方案，加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)宣傳教育，構(gòu)建廉潔文化的核心理念，抓好學(xué)習(xí)教育、家庭助廉、格言征集等基礎(chǔ)工作，建設(shè)廉潔文化陣地，營(yíng)造廉潔文化的濃厚氛圍，經(jīng)過不斷地實(shí)踐探索，初步形成與國(guó)有企業(yè)實(shí)際相適應(yīng)、符合國(guó)有企業(yè)科學(xué)和諧發(fā)展要求的廉潔文化體系，再經(jīng)過不斷地實(shí)踐和改進(jìn)，逐步建立和完善廉潔文化建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。

2．結(jié)合實(shí)際體現(xiàn)特色，打造國(guó)有企業(yè)廉潔文化。一是積極構(gòu)建廉潔文化建設(shè)整體格局。努力構(gòu)建企業(yè)和基層一些兩個(gè)層面的廉潔文化理念，企業(yè)層面樹立了“廉潔從業(yè)，勤政務(wù)實(shí)”的廉潔文化理念。各基層單位可以根據(jù)本單位特點(diǎn)，積極構(gòu)建了各具特色的廉潔文化理念，形成了全方位覆蓋、全員參與的廉潔文化建設(shè)組織網(wǎng)絡(luò)。二是結(jié)合行業(yè)特色和實(shí)際工作，開展廉潔文化建設(shè)。國(guó)有企業(yè)基層黨支部，要結(jié)合自身工作實(shí)際，把廉潔文化建設(shè)融入到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、職工工作生活的實(shí)際工作中去，以實(shí)際工作和行動(dòng)打造廉潔文化。針對(duì)企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，讓廉政之風(fēng)進(jìn)一線、進(jìn)班組。多與一線職工在思想感情上，加強(qiáng)談心交流，在群眾中樹立起黨員干部的以人為本、關(guān)心職工的廉潔形象。與基層職工通吃同住同勞動(dòng)，定期公開電費(fèi)收繳情況，黨員干部們以這種務(wù)實(shí)的行為和作風(fēng)，在隊(duì)內(nèi)團(tuán)結(jié)、凝聚、激勵(lì)了職工隊(duì)伍，在外部樹立了良好的廉潔作風(fēng)形象，塑造著國(guó)有企業(yè)獨(dú)特的廉潔文化。

3．豐富內(nèi)容形式，提升廉政文化建設(shè)實(shí)效。一是通過家庭助廉、親情寄語(yǔ)，使廉潔文化進(jìn)家庭。家庭是抵御腐敗的一道關(guān)鍵防線，枕邊常吹廉潔風(fēng)，對(duì)黨員干部的廉潔從政起著潛移默化的作用。充分發(fā)揮家庭助廉的陣地作用，有利于每一名家庭成員的健康成長(zhǎng)。組織開展“家庭助廉”活動(dòng)，通過在黨員干部家庭中廣泛征集親情寄語(yǔ)，以書信、散文等形式表達(dá)囑咐和寄托，并不定期地組織黨員干部家人進(jìn)行座談交流，讓他們談關(guān)于廉潔從政的感受想法，引導(dǎo)他們?cè)诩页４盗疂嶏L(fēng)。二是征集廉潔格言、講廉政故事，提升意識(shí)，營(yíng)造氛圍�？梢越Y(jié)合企業(yè)實(shí)際，在全體黨員干部中征集廉潔格言，將格言作為黨員干部廉潔從政的座右銘，時(shí)時(shí)提醒警示自己。并積極搜集整理符合實(shí)際、具有較好借鑒意義的格言。組織開展“講廉潔故事”活動(dòng)，讓黨員干部講身邊的人、身邊的事，有效地提升廉潔意識(shí)、營(yíng)造廉潔氛圍。三是開展廉潔文化座談會(huì)，交流思想，共同提升，本著互相監(jiān)督、互相幫助、互相學(xué)習(xí)的原則，匯報(bào)工作、交流思想，主動(dòng)開展批評(píng)與自我批評(píng)，不斷提高廉政思想水平。

廉政文化論文范文第4篇

[內(nèi)容摘要]廉政文化建設(shè)就是要通過宣傳教育給全體員工施以普遍的潛移默化的熏陶，形成拒腐防變、抵御風(fēng)險(xiǎn)的道德防線。作為國(guó)有壟斷企業(yè)，電力企業(yè)推進(jìn)廉政文化建設(shè)意義深遠(yuǎn)。建設(shè)好電力特色的廉政文化需要抓實(shí)宣傳教育載體，找準(zhǔn)建設(shè)切入點(diǎn)；圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，把握建設(shè)結(jié)合點(diǎn)，并在此基礎(chǔ)上形成長(zhǎng)效工作機(jī)制，常抓不懈，在潤(rùn)物細(xì)無聲中給予教育熏陶，才能真正形成依法經(jīng)營(yíng)、誠(chéng)實(shí)守信、廉潔自律的企業(yè)廉政文化。

[關(guān)鍵詞]電力廉政文化建設(shè)方法

[正文]加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，是以同志為總書記的黨中央在領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)上的一個(gè)重要?jiǎng)?chuàng)新。黨中央頒布的《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》，明確提出要大力加強(qiáng)廉政文化建設(shè)。2006年8至9月份，磐安縣供電局作為磐安縣廉政文化進(jìn)企業(yè)的試點(diǎn)單位，開展了為期兩個(gè)月的試點(diǎn)工作。筆者結(jié)合xx縣供電局廉政文化進(jìn)企業(yè)試點(diǎn)工作，就如何加強(qiáng)廉政文化建設(shè)談一點(diǎn)粗淺看法。

一、深刻領(lǐng)會(huì)國(guó)有企業(yè)建設(shè)廉政文化的重要意義

文化是一種精神，是一種存在于社會(huì)中的普遍信仰和共同遵守的規(guī)范、慣例，對(duì)人的行為具有內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力。文化因素被認(rèn)為是發(fā)展中國(guó)家腐敗高發(fā)、易發(fā)的主要因素之一。當(dāng)今社會(huì)，廉政文化在廉政建設(shè)的基礎(chǔ)性和導(dǎo)向性作用越來越顯示出來，廉政文化建設(shè)越來越受到重視。所謂廉政文化，是指人們關(guān)于廉政的知識(shí)、信仰、規(guī)范和與之相適應(yīng)的生活方式、社會(huì)評(píng)價(jià)。它著眼于提高全民族的道德素質(zhì)，倡導(dǎo)人們牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，著力解決好權(quán)力觀、地位觀、利益觀問題，在全社會(huì)營(yíng)造講法紀(jì)、講道德、守誠(chéng)信的良好氛圍和健康向上的精神境界。國(guó)有企業(yè)是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分，在國(guó)有企業(yè)中建設(shè)廉政文化，倡導(dǎo)廉政文化，是適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展要求，實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持社會(huì)主義先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，推進(jìn)反腐倡廉工作深入開展的必然要求；有利于企業(yè)職工全面、科學(xué)、準(zhǔn)確地支持和參與反腐倡廉工作，形成良好的輿論氛圍；有利于加強(qiáng)企業(yè)黨組織建設(shè)，發(fā)揮企業(yè)黨員干部的先鋒模范作用，以良好的黨風(fēng)帶動(dòng)企業(yè)風(fēng)氣的不斷好轉(zhuǎn)，進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)，為企業(yè)發(fā)展壯大提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力。電力作為國(guó)有壟斷性的服務(wù)企業(yè)，其壟斷地位更容易滋生腐敗行為，因而，開展廉政文化建設(shè)，顯得尤為重要。

二、抓實(shí)載體努力建設(shè)特色的企業(yè)廉政文化

在國(guó)有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中，教育、制度、監(jiān)督三位一體，不可或缺，而其中教育是反腐倡廉的基礎(chǔ)性措施。古人云，“德教為先”、“修身為本”，廉政文化建設(shè)說到底是要通過宣傳教育給全體員工施以普遍的潛移默化的熏陶，形成拒腐防變、抵御風(fēng)險(xiǎn)的道德防線，使全體員工真正做到“不想、不敢、不能”。廉政文化進(jìn)企業(yè)實(shí)質(zhì)就是企業(yè)在完成經(jīng)濟(jì)任務(wù)的過程中，開展以“廉政”為主題的一系列文化教育活動(dòng)，使企業(yè)建立健全更為有效的懲治和預(yù)防腐敗的體系。在試點(diǎn)過程中，xx縣供電局主要采取“十個(gè)一”來建設(shè)電力企業(yè)廉政文化。

一是建立好一支隊(duì)伍。人是做好任何工作的決定性因素，建立一支管事的隊(duì)伍是廉政文化建設(shè)的前提。xx縣供電局在著手開展試點(diǎn)工作前，成立了廉政文化進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨委書記任組長(zhǎng)，局長(zhǎng)、紀(jì)委書記為副組長(zhǎng)，相關(guān)科室部門負(fù)責(zé)人為組員，下設(shè)工作小組，具體負(fù)責(zé)廉政文化進(jìn)企業(yè)日常工作。形成黨委總抓，紀(jì)委主抓，政工科具體抓，各部門齊抓共管的工作局面。

二是設(shè)計(jì)好一個(gè)方案。一個(gè)好的方案是開展好工作的基礎(chǔ)。磐安縣供電局廉政文化進(jìn)企業(yè)工作方案中，闡述了廉政文化建設(shè)的目的意義，確定了“廉潔服務(wù)、規(guī)范服務(wù)”的活動(dòng)主題，指明了加強(qiáng)廉政文化宣傳教育、加強(qiáng)廉政文化規(guī)范建設(shè)兩方面主要內(nèi)容，提出了宣傳發(fā)動(dòng)、組織實(shí)施、整改完善、總結(jié)提高四個(gè)具體工作步驟及主要措施。這個(gè)精心設(shè)計(jì)的工作方案為開展廉政文化進(jìn)企業(yè)工作奠定了基礎(chǔ)。

三是開好一次動(dòng)員會(huì)。企業(yè)廉政文化作為企業(yè)團(tuán)體的一種共同信仰、價(jià)值觀和行為，需全員參與、全員重視，才能逐步形成。在試點(diǎn)過程中，該局首先是在決策層面上進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)，班子工作例會(huì)中多次進(jìn)行研究，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)層思想，提出指導(dǎo)意見，為廉政文化建設(shè)提供保障；其次是進(jìn)行全員發(fā)動(dòng)，組織全局干部職工召開了廉政文化進(jìn)企業(yè)動(dòng)員會(huì)，由紀(jì)委書記作《建設(shè)廉政文化實(shí)施廉潔服務(wù)》動(dòng)員報(bào)告，營(yíng)造好廉政文化進(jìn)企業(yè)氛圍。

四是制作一本廉政小冊(cè)子。從中央到地方、從電力系統(tǒng)到本企業(yè)，廉政規(guī)章、制度不少，為了方便職工理解、記憶，消除制度盲區(qū)，磐安縣供電局收集整理了八榮八恥、電力職工道德規(guī)范、嚴(yán)禁以電謀私二十條規(guī)定、國(guó)家電網(wǎng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)“三個(gè)十條”、職工家庭助廉承諾書、職工獎(jiǎng)懲條例實(shí)施細(xì)則等十四個(gè)個(gè)規(guī)定、制度，制作成小冊(cè)子，人手一份發(fā)給全局干部職工，讓職工明確哪些可為、哪些不可為。

五是建好“廉政文化”網(wǎng)頁(yè)。充分利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)，在局域網(wǎng)內(nèi)設(shè)置“廉政文化”模塊，收集廉政制度、廉政故事、廉政格言警句、廉政書畫、廉政漫畫，工作動(dòng)態(tài)等。實(shí)現(xiàn)信息資源共享,發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)在廉政文化中的積極作用。

六是固定一個(gè)廉政文化宣傳陣地。利用宣傳櫥窗、電子屏幕、《信息與動(dòng)態(tài)》、手機(jī)短信，定期不定期開展廉政文化宣傳；收集了廉政報(bào)紙、刊物，在閱覽室開辟一個(gè)廉政文化角；制作一批廉政警示牌，懸掛于辦公樓醒目位置，時(shí)刻提醒干部職工牢記廉潔干凈干事。

七是舉辦一次廉政知識(shí)講座。邀請(qǐng)縣反貪局領(lǐng)導(dǎo)為職工作了一次職務(wù)犯罪預(yù)防專題講座。

八是舉辦一次廉政征文。配合縣紀(jì)委舉辦一次“電力杯”廉政征文活動(dòng)，發(fā)動(dòng)全局干部職工為企業(yè)廉政文化建設(shè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

九是召開一次特殊崗位家屬座談會(huì)。簽訂職工家庭助廉承諾書，組織家屬觀看《廉內(nèi)助、貪內(nèi)助》黨風(fēng)廉政教育專題片，請(qǐng)家屬吹好廉潔枕頭風(fēng)，創(chuàng)建廉潔家庭。

十是建立一本廉政文化建設(shè)工作臺(tái)帳。及時(shí)記錄廉政文化建設(shè)足跡。

三、注重多方配合豐富廉政文化內(nèi)涵

作為一種知識(shí)、信仰、規(guī)范，廉政文化不可能孤立地、為建設(shè)而建設(shè)，而是需要將其融于本行業(yè)、本單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和特點(diǎn)之中，并通過文化活動(dòng)，用寓教于樂的方式表現(xiàn)出來，在潛移默化、潤(rùn)物無聲中顯現(xiàn)出效果，營(yíng)造出依法經(jīng)營(yíng)、誠(chéng)實(shí)守信、廉潔自律的企業(yè)環(huán)境和氛圍。在試點(diǎn)工作中，xx縣供電局注重將廉政文化當(dāng)作企業(yè)文化建設(shè)一個(gè)重要內(nèi)容，找準(zhǔn)四個(gè)結(jié)合點(diǎn)：

第一，與企業(yè)黨建工作相結(jié)合。把廉政文化建設(shè)與加強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、發(fā)揮黨員先鋒模范作用、堅(jiān)持民主集中制、加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)、密切聯(lián)系群眾等工作有機(jī)地結(jié)合；與當(dāng)前組織黨員學(xué)習(xí)、宣傳、維護(hù)、貫徹黨章，引導(dǎo)黨員干部認(rèn)真踐行黨員先進(jìn)性的具體要求相結(jié)合；與開展社會(huì)主義榮辱觀教育相結(jié)合。試點(diǎn)工作期間，局長(zhǎng)親自作“揚(yáng)榮棄恥、建設(shè)和諧”為主題的主講，引導(dǎo)廣大干部職工明是非、知榮辱，以服務(wù)人民為榮，以違背宗旨為恥，以廉潔奉公為榮，以違法謀私為恥，充分發(fā)揮廉政文化在企業(yè)黨建中的積極作用。

第二，與加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)相結(jié)合。電力系統(tǒng)的制度比較鍵全，但有相當(dāng)一部分制度執(zhí)行不嚴(yán)，有令不止，執(zhí)行不力，辦事拖拉，遇事推諉，不爭(zhēng)一流隨大流等現(xiàn)象客觀存在。通過廉政文化建設(shè)，xx縣供電局對(duì)廉政制度進(jìn)行了梳理，增加了制度的可操作性，提高了企業(yè)執(zhí)行力，著力營(yíng)造廉潔、干事、和諧的內(nèi)部環(huán)境。

第三，與商業(yè)賄賂治理工作相結(jié)合。治理商業(yè)賄賂工作是今年我國(guó)反腐倡廉工作的重點(diǎn)。電力部門是社會(huì)各界比較關(guān)注的部門，企業(yè)中的工程項(xiàng)目、物質(zhì)采購(gòu)、電力市場(chǎng)營(yíng)銷等部門或崗位上的員工，往往成為一些人追捧、討好、攻關(guān)的對(duì)象。按照上級(jí)統(tǒng)一部署，xx縣供電局認(rèn)真開展了商業(yè)賄賂專項(xiàng)斗爭(zhēng)。集中精力開展了自查自糾，進(jìn)行了黨風(fēng)廉政系列教育，使全體員工普遍受到誠(chéng)實(shí)守信、遵紀(jì)守法的教育，凈化廉政空氣，豐富廉政文化建設(shè)的內(nèi)涵。

第四，與行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作相結(jié)合。加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)是深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的現(xiàn)實(shí)需要；優(yōu)質(zhì)服務(wù)是事關(guān)電力改革和發(fā)展大事，是電力企業(yè)的生命線。因此，xx縣供電局注重把廉政文化建設(shè)與開展行風(fēng)建設(shè)，實(shí)施優(yōu)質(zhì)服務(wù)相結(jié)合。組織全體職工深入學(xué)習(xí)國(guó)家電網(wǎng)公司優(yōu)質(zhì)服務(wù)“三個(gè)十條”規(guī)定，認(rèn)真分析湖南瀏陽(yáng)“7.31”惡性停電事故深刻教訓(xùn)。組織有關(guān)人員開展行風(fēng)與優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作明查暗訪，尋找工作差距，提出整改措施；對(duì)客戶反映的行風(fēng)方面的問題，有信必查、有錯(cuò)必處。

廉政文化論文范文第5篇

一、廉政文化在反腐倡廉工作中具有重要的導(dǎo)向作用

總書記在中央紀(jì)委五次全會(huì)上強(qiáng)調(diào):“要把廉政文化建設(shè)作為建設(shè)社會(huì)主義先進(jìn)文化的重要內(nèi)容”。把廉政文化作為先進(jìn)文化的重要內(nèi)容，歷來是我們黨所高度重視的。廉政文化具有鮮明的時(shí)代特征，廉政文化的表現(xiàn)形式涵蓋社會(huì)的方方面面，其中最重要的是表現(xiàn)在以下四個(gè)方面。一是崇尚法紀(jì)、公正樂善的社會(huì)文化。表現(xiàn)為在全社會(huì)營(yíng)造良好的廉政氛圍和環(huán)境，以健康向上的廉政文化充實(shí)人們的精神世界；社會(huì)成員知法守法，從善如流，具有正確的理想信念和良好的道德修養(yǎng)。二是愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取的職業(yè)文化。表現(xiàn)為各階層的從業(yè)人員勤奮工作，熱愛集體，求真務(wù)實(shí)，勇于創(chuàng)造。三是團(tuán)結(jié)向上、誠(chéng)實(shí)守信的組織文化。表現(xiàn)為國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、國(guó)有企業(yè)等公共組織依法行政，公道正派，公正透明，廉潔高效。四是清正廉潔、昌明有序的政治文化。表現(xiàn)為掌握公共權(quán)力的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，淡泊名利，恪守宗旨，勤政為民。廉政文化作為一種意識(shí)形態(tài)，所包含的精神理念、價(jià)值取向和道德準(zhǔn)則，為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)提供了崇廉恥貪的社會(huì)輿論環(huán)境。廉政文化是在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的實(shí)踐中形成的，具有政治屬性，同時(shí)它又是人民群眾的大眾文化，又具有社會(huì)屬性，對(duì)社會(huì)有較強(qiáng)的輻射功能。廉政文化的雙重性對(duì)社會(huì)意識(shí)發(fā)揮著導(dǎo)向作用，它贊揚(yáng)什么、批評(píng)什么、反對(duì)什么，都具有鮮明的指向性。廉政文化通過多種載體和傳播方式，即廣播、報(bào)刊、圖書、電視、電影、小說、戲劇、演講、歌詠、書畫展等，使人們自覺不自覺地受到了廉政文化的熏陶。它不僅對(duì)于人們樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，提升思想境界，起到了積極的作用，而且對(duì)弘揚(yáng)正氣，促進(jìn)廉政，鞭撻腐敗起到了積極作用。廉政文化所包含的精神理念、價(jià)值觀、道德準(zhǔn)則，在社會(huì)上的廣泛傳播，為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的順利開展?fàn)I造了良好的文化輿論環(huán)境。

加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，著力點(diǎn)是要提高領(lǐng)導(dǎo)干部的從政道德素質(zhì)，進(jìn)一步促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。因?yàn)楦骷?jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在廉政勤政、自我約束、遵紀(jì)守法等方面對(duì)社會(huì)其它成員起著示范和榜樣的作用。我國(guó)傳統(tǒng)文化把自律、自省、修己視為做人、做事與幫助教育別人的基礎(chǔ)和根本，把“德政”和“政德”有機(jī)統(tǒng)一于治國(guó)安邦的為人和舉事之中。在新的歷史時(shí)期，黨的領(lǐng)導(dǎo)人更是語(yǔ)重心長(zhǎng)地號(hào)召大家“要學(xué)習(xí)倫理學(xué)”，做“一個(gè)高尚的人，一個(gè)純粹的人，一個(gè)有道德的人”，要“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心”。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部自身來講，崇高的道德理想信念給人以鼓舞，純潔的道德情操給人以理智，正確的道德規(guī)范給人以準(zhǔn)繩，高尚的道德素質(zhì)能更好地約束自己，做到謹(jǐn)慎用權(quán)，守住防線，修正自我，廉潔從政�！肮佟睔庹齽t民風(fēng)清。而為“官”和做人兩者息息相關(guān)，德是人格力量的具體體現(xiàn)，人格支撐“官”德，人品提升“官”品。因此，對(duì)全社會(huì)來講，領(lǐng)導(dǎo)干部的從政道德對(duì)社會(huì)道德和家庭倫理道德起著示范和導(dǎo)向作用。

二、廉政文化在反腐倡廉工作中具有重要的凝聚作用

中華民族幾千年來能夠生生不息，源源流長(zhǎng)，文化的凝聚作用是一個(gè)重要的原因，而其中廉政文化又是重中之重的因素之一。廉政文化是一種文化體系、一種廉政理念，它能使全體社會(huì)成員尤其是廣大黨員干部在同一類型和模式的文化氛圍中得到教化、培養(yǎng)，從而以相同的價(jià)值觀念、思維模式、行為方式在不同層次上聯(lián)系起來、聚集起來，使整個(gè)隊(duì)伍因同一的文化淵源、統(tǒng)一的思想認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一的價(jià)值觀念和統(tǒng)一的精神追求而形成一種強(qiáng)大的、向心的凝聚力量。從而凝聚全體社會(huì)成員和廣大黨員干部進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的力量，使人們沿著實(shí)現(xiàn)共同利益的途徑，自覺地緊緊團(tuán)結(jié)在一起，為共同利益而奮斗，以實(shí)現(xiàn)和達(dá)到共同所追求目標(biāo)。

從這個(gè)意義上講，廉政文化對(duì)營(yíng)造“以廉為美、以貪為丑；以廉為樂、以貪為苦；以廉為榮、以貪為恥”的濃厚的氛圍，激勵(lì)斗志、凝聚人心,提供強(qiáng)有利的精神動(dòng)力和思想保證,形成反腐倡廉教育的強(qiáng)大合力具有重要的凝聚作用。首先廉政文化建設(shè)的參與對(duì)象是全體社會(huì)成員，形成良好的廉政文化氛圍，是要靠社會(huì)各個(gè)階層、各個(gè)部門和單位、全體人民廣泛參與才能夠?qū)崿F(xiàn)的。在新的歷史發(fā)展階段，以同志為總書記的黨中央提出的堅(jiān)持以人為本、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)、構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督并重的懲防體系等一系列重大戰(zhàn)略思想，使廉政文化建設(shè)始終保持正確的發(fā)展方向和健康向上的發(fā)展勢(shì)頭，使廣大黨員干部和人民群眾始終能夠在濃厚的廉政文化氛圍內(nèi)得到良好的教育和熏陶。其次是廉政文化建設(shè)與黨的建設(shè)是密切聯(lián)系的，黨的作風(fēng)、黨的建設(shè)直接影響著廉政文化建設(shè)的走向。廉政文化建設(shè)又對(duì)黨的作風(fēng)和黨的建設(shè)起著促進(jìn)和推動(dòng)的作用。我們必須自覺地把廉政文化建設(shè)融入到黨的先進(jìn)性建設(shè)、社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)、和諧文化建設(shè)之中，與精神文明創(chuàng)建活動(dòng)相結(jié)合，與貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》相結(jié)合，與加強(qiáng)全體社會(huì)成員思想道德建設(shè)和思想政治教育相結(jié)合，使每個(gè)社會(huì)成員都能積極融入廉政文化建設(shè)的整體活動(dòng)之中，不斷拓寬廉政文化建設(shè)的發(fā)展空間。再次是廉政文化的表現(xiàn)形式多種多樣，滲透于社會(huì)的各個(gè)方面，它通過多種載體和傳播方式，如廣播、報(bào)刊、圖書、電視、電影、小說、戲劇、演講、歌詠、書畫展等，使人們自覺不自覺地受到了廉政文化的熏陶。這必然對(duì)弘揚(yáng)正氣，明辨是非、促進(jìn)廉政，引導(dǎo)人們自覺地團(tuán)結(jié)起來，贊揚(yáng)廉政，鞭撻腐敗，為凈化社會(huì)風(fēng)氣，促進(jìn)人與人間和諧，促進(jìn)社會(huì)的文明進(jìn)步形成強(qiáng)大的凝聚作用。

三、廉政文化在反腐倡廉工作中具有重要的教育作用

廉政文化在反腐倡廉工作中的教育作用更是顯而易見，它通過各種各樣的形式和方法，從正反兩個(gè)方面給人們以引導(dǎo)、激勵(lì)、警示、告誡。從根本上講，廉政文化在教育對(duì)象上不僅是黨員干部，而且是全體社會(huì)成員。它通過各種教育方式和途徑，用先進(jìn)的文化、先進(jìn)的理念、先進(jìn)的思想教育、熏陶、激勵(lì)、鼓舞著全體社會(huì)成員，要在全社會(huì)營(yíng)造一種人人崇廉奉廉，個(gè)個(gè)羞于腐敗、恥于腐敗和不敢腐敗，使腐敗分子成為“過街老鼠”的良好環(huán)境，營(yíng)造“以廉政為榮，以不廉政為恥”的社會(huì)風(fēng)尚，使人們?cè)诹�政教育中，思想得到升華。廉政文化以電視、電影、戲劇、小說、演講、歌詠、書畫展等為載體，一方面通過宣傳立黨為公、執(zhí)政為民的先進(jìn)典型，宣傳黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)中取得的偉大成果以激勵(lì)人、鼓舞人。另一方面，通過對(duì)腐敗思想和行為進(jìn)行有力的鞭撻，通過對(duì)腐敗案件成因的剖析來警示人、教育人。近幾年來，廉政文化宣傳了廉政建設(shè)的思想，弘揚(yáng)了正氣，鞭笞了腐敗行為，營(yíng)造了清正廉潔的文化氛圍，體現(xiàn)了廉政文化的吸引力和感召力。

當(dāng)然，無論是樹立廉潔理念，還是規(guī)范廉潔從政行為，廉政文化建設(shè)的重點(diǎn)無疑是黨的干部和國(guó)家公職人員。黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變能力的強(qiáng)弱，抵御腐朽思想侵蝕能力的大小，影響甚至決定著黨和國(guó)家事業(yè)的興衰成敗。從現(xiàn)實(shí)生活中，我們不難看出，目前腐敗問題的產(chǎn)生與社會(huì)風(fēng)氣、民眾的道德價(jià)值觀密切相關(guān)。民風(fēng)、社會(huì)風(fēng)氣與黨風(fēng)、政風(fēng)是緊密地聯(lián)系在一起的，它們互相影響、互為作用，共同決定著反腐敗斗爭(zhēng)的走勢(shì)。黨風(fēng)、政風(fēng)是關(guān)鍵，民風(fēng)、社會(huì)風(fēng)氣是基礎(chǔ)。端正了黨風(fēng)、政風(fēng)，可以直接減少腐敗現(xiàn)象的發(fā)生；而端正了民風(fēng)、社會(huì)風(fēng)氣，就能鏟除滋生腐敗的土壤和社會(huì)根基，起到釜底抽薪的功效。因此，重視并切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的理想信念、修德律己教育，教育引導(dǎo)他們樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀，真正做到清正廉潔，執(zhí)政為民，做到權(quán)為民所用，利為民所謀，心為民所系，切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)干部“管住自己”的能力，始終是廉政文化建設(shè)一項(xiàng)十分艱巨的任務(wù)。

四、廉政文化在反腐倡廉工作中具有重要的規(guī)范作用