職場(chǎng)人生感悟（通用16篇）

　　在日常生活或是工作學(xué)習(xí)中，我們常常會(huì)因經(jīng)歷的人和事不同而產(chǎn)生新的感悟，這個(gè)時(shí)候，我們就可以把這些感悟，想法都記錄下來(lái)。為了幫助不會(huì)寫(xiě)感悟的同學(xué)，下面是小編收集整理的職場(chǎng)人生感悟，歡迎大家分享。

　　職場(chǎng)人生感悟 篇1

　　我們進(jìn)入職場(chǎng)，兜兜轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，最終才發(fā)現(xiàn)職場(chǎng)生涯最終成功與否, 并不是最關(guān)鍵,關(guān)鍵的是用正確的心態(tài)做正確的事情,把它做好。

　　一位知名的成功人士曾說(shuō)過(guò)："我覺(jué)得有兩種人不要跟別人爭(zhēng)利益和價(jià)值回報(bào)。第一種人就是剛剛進(jìn)入企業(yè)的人，頭5年千萬(wàn)不要說(shuō)你能不能多給我一點(diǎn)兒工資，最重要的是能在企業(yè)里學(xué)到什么，對(duì)發(fā)展是不是有利……"人總是從平坦中獲得的教益少，從磨難中獲得的教益多;從平坦中獲得的教益淺，從磨難中獲得的教益深。一個(gè)人在年輕時(shí)經(jīng)歷磨難，如能正確視之，沖出黑暗，那就是一個(gè)值得敬慕的人。職場(chǎng)也是如此的，沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)，沒(méi)有閱歷，沒(méi)有社會(huì)關(guān)系，這些都不是可怕的，我們可以一步一步的去積累，直至走到我們的職場(chǎng)巔峰。

　　畢業(yè)兩年，從一個(gè)懵懂的職場(chǎng)菜鳥(niǎo)到現(xiàn)在這個(gè)在職場(chǎng)中游刃有余的老手，期間是經(jīng)過(guò)了無(wú)數(shù)的艱難，這段時(shí)間讓我知道了職場(chǎng)到底是個(gè)怎樣的存在。下面我就來(lái)說(shuō)說(shuō)我的職場(chǎng)感悟吧！

　　你眼中的好工作

　　人都是要面子的，也是喜歡攀比的，即使在工作上也喜歡攀比。即使自己的工作在常人眼中看來(lái)是好的，也羨慕別人的工作，認(rèn)為這份工作不是自己想要的。大家都喜歡國(guó)企外企，為什么呢？因?yàn)楦咝椒�(wěn)定，說(shuō)出去有面子。而對(duì)于自己真正想要的，我們往往會(huì)忽視，經(jīng)常會(huì)被身邊的人所影響。但是我們要知道，別人不能負(fù)責(zé)你的人生，你的未來(lái)只能你自己做決定，我們要珍惜眼前的，不要被遠(yuǎn)處的風(fēng)景忽視了身邊存在的美好。每個(gè)人的精力是有限的，真正的做好一件事是很不容易的。

　　工作是否使你快樂(lè)

　　剛開(kāi)始進(jìn)入職場(chǎng)，我們總是信心滿(mǎn)滿(mǎn)，對(duì)一切充滿(mǎn)了干勁。而當(dāng)我們工作了一段時(shí)間后，會(huì)經(jīng)常抱怨工作，一丁點(diǎn)小事都會(huì)引起自己的不快，所以工作就成了我們不喜歡的事情，其實(shí)不快樂(lè)的根源，是因?yàn)槟隳繕?biāo)不明確。如果我們?cè)诼殘?chǎng)中能明確自己的目標(biāo)，就會(huì)為了目標(biāo)能努力奮斗，當(dāng)有收獲時(shí)，我們就會(huì)感覺(jué)到快樂(lè)。一份工作如果讓你整天生活在消極的情緒中，那么你的職場(chǎng)生涯也會(huì)落寞，我們要學(xué)會(huì)從工作中激勵(lì)自己，尋找到自己的樂(lè)趣。

　　職場(chǎng)人生是需要拼搏的

　　張愛(ài)玲曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，人生是一襲華美的爬滿(mǎn)虱子的袍，而虱子象征的正是人生之中在所難免的磨難，面對(duì)磨難，有人選擇放棄，最終一生甘于平庸，碌碌無(wú)為，但也有人選擇拼搏，不斷挑戰(zhàn)自己，創(chuàng)造奇跡。三分天注定，七分靠打拼，愛(ài)拼才會(huì)贏。人生沒(méi)有一番風(fēng)順的，生活的壓力，學(xué)習(xí)的壓力，職場(chǎng)的壓力。而我們生活在這個(gè)大染缸里，只能適應(yīng)社會(huì)，不向命運(yùn)低頭。我們要在拼搏中不斷進(jìn)取，在進(jìn)取中不斷壯大自己的力量。也許我們對(duì)于職場(chǎng)的規(guī)劃目標(biāo)還遠(yuǎn)大，但相信只要你不停息前進(jìn)的腳步，只要你揮舞拼搏的手臂，總有一天你會(huì)收獲到成果的。

　　職場(chǎng)人生是需要忍耐的

　　忍耐是人的一種意志，忍耐是人的一種品質(zhì)，忍耐反映出來(lái)的是人的修養(yǎng)。職場(chǎng)是復(fù)雜的，人際關(guān)系更是如此。如果我們沒(méi)有一定的忍耐力，即使是一件小小的事情也有可能打擊到自己的信心。我有一個(gè)朋友，她經(jīng)常跟我抱怨公司同事的一些行為做法看不過(guò)去，同事在工作上經(jīng)常把一些負(fù)責(zé)她們不想接手的項(xiàng)目扔給她做。如果是你，你遇到這樣的事情，你會(huì)怎樣做呢？這時(shí)我們就要說(shuō)到忍耐，在一些事情的妥協(xié)不是懦弱的體現(xiàn)，而有時(shí)往往是必須的。有人群的地方，就會(huì)有矛盾。人與人之間應(yīng)互相尊重，互相諒解，同時(shí)，更應(yīng)相互忍耐，平時(shí)不要因?yàn)殡u毛蒜皮的小事而斤斤計(jì)較，常記“忍得一時(shí)之氣，免得百日之憂(yōu)”和“退一步，海闊天空”的警句。

　　職場(chǎng)人生好比是一場(chǎng)馬拉松比賽，每個(gè)人只有一次機(jī)會(huì)。這樣的機(jī)會(huì)大家是否把握了呢？

　　職場(chǎng)人生感悟 篇2

　　要說(shuō)我的人生有很多轉(zhuǎn)折點(diǎn)的話(huà)，大二的暑假就算一個(gè)，它帶給我了很多社會(huì)知識(shí)與對(duì)人生的領(lǐng)悟，以及學(xué)會(huì)定位自己，確定自己的職業(yè)生涯規(guī)劃。

　　雖說(shuō)我們很幸運(yùn)的處在經(jīng)濟(jì)實(shí)力正日日蒸上的社會(huì)，使我們的生活變得方便便捷，但是仔細(xì)精算起來(lái)生活在現(xiàn)在的社會(huì)真是不容易的啊，各種壓力與負(fù)擔(dān)堆積在不同人群當(dāng)中。由于地區(qū)發(fā)展的不平衡，蘇州這在中國(guó)比較發(fā)達(dá)的城市生存下去真是叫人吃力，在我遇到的實(shí)習(xí)公司內(nèi)或外的人都會(huì)有時(shí)發(fā)牢騷的說(shuō)，生在蘇州的人就是比他們?cè)谧约杭亦l(xiāng)出生的人多值一百萬(wàn)。話(huà)雖說(shuō)的粗糙，稍微想想也很有道理的，這里的本地人一遇到拆遷，都會(huì)得到幾套房子，我他們?yōu)榱四茉谔K州買(mǎi)套房子就是當(dāng)了家里的所有家當(dāng)才能勉強(qiáng)付起首付，這里的房?jī)r(jià)很難讓他們承受，而本地人即使家人都不工作，憑著這日益增長(zhǎng)的房租費(fèi)在家休閑都會(huì)比他們?cè)诠�司拼死打工要好的多�？粗�他們�?jīng)常的這么嘮叨，我想起了我自己以后不也是這樣的么，跟他們的遭遇都差不多的，誰(shuí)不希望走入社會(huì)后找份好工作，住個(gè)好房子，這么安逸的生活下去，可是這只是對(duì)很少的一部分適用吧，對(duì)于外來(lái)工作人員那得要苦拼多少年才能實(shí)現(xiàn)這個(gè)條件呢，我感到慶幸的是我能提前能感受到這種走入社會(huì)后必須會(huì)遇到的處境，如果要想改變這種處境，那我就必須在學(xué)校要更加的學(xué)好自己的學(xué)業(yè)知識(shí)，不能將時(shí)間花在那根本沒(méi)結(jié)果的方面（雖說(shuō)戀愛(ài)是美好的，但是現(xiàn)實(shí)是殘酷的，進(jìn)入社會(huì)后必將更是殘酷，象牙塔里得愛(ài)情根本很難在當(dāng)今日益復(fù)雜的社會(huì)上立足），提前知道危機(jī)感，必將促使人更加奮進(jìn)，我會(huì)做好這一點(diǎn)。

　　經(jīng)過(guò)這個(gè)暑假的社會(huì)實(shí)踐，我徹底體會(huì)到學(xué)歷只是入場(chǎng)券，工作經(jīng)驗(yàn)才是重中之重，即使那些中專(zhuān)畢業(yè)或者高中畢業(yè)生學(xué)歷不是很高，但是他們很早就出來(lái)接觸社會(huì)，專(zhuān)攻自己的行業(yè)很多年，積累了工齡，對(duì)于以后要考什么職稱(chēng)之類(lèi)的要比我們大學(xué)生要早的多，那些學(xué)生在25歲左右或許能拿到工程師證，而我們大學(xué)生那時(shí)候剛畢業(yè)有一年的也有二年的，對(duì)于拿到工程師證那至少要到28歲左右，要比他們晚好多，有時(shí)候真覺(jué)得大學(xué)是真的為培養(yǎng)人才還是是在消耗學(xué)生的青春。我個(gè)人覺(jué)得大學(xué)好像就是在做一個(gè)實(shí)驗(yàn)，以學(xué)生為試驗(yàn)品，經(jīng)過(guò)四年的熏陶，有不少畢業(yè)生學(xué)到了很多知識(shí)，不是畢業(yè)后找到滿(mǎn)意的工作，就是選擇繼續(xù)深造。

　　剩下的就是高不成低不就的那些學(xué)生，不是專(zhuān)業(yè)不對(duì)口就是覺(jué)得工資很低，這些學(xué)生好比就是試驗(yàn)中的不合格品，這些學(xué)生所占的比重又是何等之大，如果真把大學(xué)看做一項(xiàng)實(shí)驗(yàn)的話(huà)那這個(gè)實(shí)驗(yàn)肯定不合格，沒(méi)必要再做。我們國(guó)家的人都有一窩蜂的傾向，覺(jué)得別的孩子上高中念大學(xué)畢業(yè)后找到好工作，自己的孩子肯定也要走這條路，所以就是省吃?xún)�用也要供孩子讀完大學(xué)，所以現(xiàn)在大學(xué)生數(shù)量相當(dāng)?shù)亩�，深不知物依稀為貴，人多了只是降低了大學(xué)生的身價(jià)，經(jīng)常聽(tīng)到這句話(huà)形容的：現(xiàn)在的大學(xué)生就跟多少年的高中生一樣，現(xiàn)在的研究生就像多少年前的大學(xué)生一樣（指的是畢業(yè)后找到的工作與享受的待遇）。

　　在辦公室里同事們經(jīng)常談的無(wú)非是自己工資怎么樣有沒(méi)有漲工資，另一半是做什么的，工資怎么樣。最長(zhǎng)談的無(wú)非是房?jī)r(jià)怎么樣怎么樣，誰(shuí)買(mǎi)房了之類(lèi)的。讓我覺(jué)得工作后結(jié)婚生子生活才是最重要的，在大學(xué)里男生女生一談到自己對(duì)象時(shí)絕大多數(shù)都是以相貌長(zhǎng)相為主要甚至全部，走入社會(huì)后就會(huì)覺(jué)得這很幼稚，工作后相比的永遠(yuǎn)是收入與地位。一對(duì)夫妻收入高，即使長(zhǎng)相不是很好看，在被人看來(lái)就是好，收入的高低會(huì)讓人另眼相看的（我實(shí)習(xí)公司里的一個(gè)試驗(yàn)室主任和她老婆都是試驗(yàn)室主任，每月工資都在八千上下，經(jīng)常被那些同事放在口邊夸耀，而沒(méi)有誰(shuí)去談?wù)撓嗝仓��?lèi)）�，F(xiàn)在所要做的無(wú)非是為以后能找份滿(mǎn)意收入高的工作而快馬加鞭。

　　我很幸運(yùn)能夠有機(jī)會(huì)以公司名義報(bào)名蘇州市統(tǒng)一的試驗(yàn)員上崗證考試。萬(wàn)一考過(guò)了就代表了我可以有機(jī)會(huì)憑證去任一家混泥土攪拌站去求聘試驗(yàn)員崗位，這對(duì)我來(lái)說(shuō)是很幸運(yùn)的。意味著我畢業(yè)后多了一條就業(yè)之路，更意味著我現(xiàn)在就可以算工齡了，等我大學(xué)畢業(yè)后如果從事混泥土行業(yè)就立刻又二年工齡了，比其他剛畢業(yè)的要有所優(yōu)勢(shì)。唯一感到遺憾的就是如果是機(jī)械行業(yè)的多好，考個(gè)機(jī)械員證的，畢業(yè)后直接工作附上二年工齡，最讓人滿(mǎn)足不過(guò)了。也不管了，相信以后會(huì)有機(jī)會(huì)的，多個(gè)有用的證總比什么都沒(méi)有要好得多了，多“收集”一些本專(zhuān)業(yè)的工作要的證書(shū)對(duì)自己很是重要，比英語(yǔ)四六級(jí)證書(shū)要“重”的多。

　　最后要說(shuō)的是知識(shí)是一切工作的基礎(chǔ)，一定要掌握好本專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，走入工作崗位才有所突出之處，即使說(shuō)文憑是張入場(chǎng)券，也要進(jìn)去一家綜合實(shí)力強(qiáng)的公司。

　　職場(chǎng)人生感悟 篇3

　　人都是要面子的，也是喜歡攀比的，即使在工作上也喜歡攀比，不管那是不是自己想要的。大家認(rèn)為外企很好，可是好在哪里呢？他們?cè)诒容^好的寫(xiě)字樓？他們出差住比較好的酒店？別人會(huì)羨慕一份外企的工作？那一切都是給別人看的，你干嗎要活得那么辛苦給別人看？找工作究竟是考慮你想要什么，還是考慮別人想看什么？對(duì)于自己想要什么，自己要最清楚，別人的意見(jiàn)并不是那么重要。很多人總是常常被別人的意見(jiàn)所影響，親戚的意見(jiàn)，朋友的意見(jiàn)……問(wèn)題是，你究竟是要過(guò)誰(shuí)的一生？人的一生不是父母一生的續(xù)集，也不是兒女一生的前傳，更不是朋友一生的外篇，只有你自己對(duì)自己的一生負(fù)責(zé)，別人無(wú)法也負(fù)不起這個(gè)責(zé)任。自己做的決定，至少到最后，自己沒(méi)什么可后悔。

　　可能，最好的，已經(jīng)在你的身邊，只是，你還沒(méi)有學(xué)會(huì)珍惜。人們總是盯著得不到的東西，而忽視了那些已經(jīng)得到的東西。

　　職場(chǎng)人生感悟 篇4

　　職場(chǎng)人生好比是一場(chǎng)馬拉松比賽，每個(gè)人都只有一次機(jī)會(huì)。要知道，有很多人甚至堅(jiān)持不到終點(diǎn)，只有少數(shù)人是跑過(guò)終點(diǎn)的，初賽的時(shí)候大家都剛剛進(jìn)社會(huì)，大多數(shù)都是實(shí)力一般的人，這時(shí)候努力一點(diǎn)認(rèn)真一點(diǎn)很快就能讓人脫穎而出，于是有的人二十多歲做了經(jīng)理，有的人遲些也終于贏得了初賽，三十多歲成了經(jīng)理。然后是復(fù)賽，能參加復(fù)賽的都是贏得初賽的，每個(gè)人都有些能耐，在聰明才智上都不成問(wèn)題，這個(gè)時(shí)候再想要?jiǎng)俪鼍筒荒敲慈菀琢�，單靠一點(diǎn)點(diǎn)努力和認(rèn)真還不夠，要有很強(qiáng)的堅(jiān)忍精神，要懂得靠團(tuán)隊(duì)的力量，要懂得收服人心，要有長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光，因?yàn)檫@個(gè)世界的規(guī)律就是給人一點(diǎn)成功的同時(shí)讓人驕傲自滿(mǎn)，剛剛贏得初賽的人往往不知道自己贏得的僅僅是初賽，他們認(rèn)為自己已經(jīng)懂得了全部，不需要再努力再學(xué)習(xí)了。決賽來(lái)了，贏得復(fù)賽的人已經(jīng)不只是驕傲自滿(mǎn)了，他們往往剛愎自用，聽(tīng)不進(jìn)去別人的話(huà)，有些人的脾氣變得暴躁，心情變得浮躁，身體變得糟糕，他們最大的敵人就是他們自己。最后高手之間的比賽，就看誰(shuí)失誤少誰(shuí)就贏得了決賽。

　　職場(chǎng)人生感悟 篇5

　　不快樂(lè)的根源，是因?yàn)槟隳繕?biāo)不明確，你不知道要什么，所以你不知道如何追求。職場(chǎng)人生首先要關(guān)注的是自己，自己想要什么？大多數(shù)人大概沒(méi)想過(guò)這個(gè)問(wèn)題，很多人的想法只是我想要一份工作，我想要一份不錯(cuò)的薪水，我知道所有人對(duì)于薪水的渴望，可是，你想每隔幾年重來(lái)一次找工作的過(guò)程么？你想每年都在這種對(duì)于工作和薪水的焦急不安中度過(guò)么？不想的話(huà)，就好好想清楚，越是焦急，越是覺(jué)得自己需要一份工作，越饑不擇食，越想不清楚，越容易失敗，你的經(jīng)歷越來(lái)越差，下一份工作的人看著你的簡(jiǎn)歷就皺眉頭。有生存壓力就會(huì)有很多焦慮，積極的人會(huì)從焦慮中得到動(dòng)力，而消極的人則會(huì)因?yàn)榻箲]而迷失方向。所有人都必須在壓力下做出選擇，這就是世道，你喜歡也罷不喜歡也罷。

　　職場(chǎng)人生感悟 篇6

　　職場(chǎng)跳槽決不是解決問(wèn)題的辦法，而且頻繁跳槽的后果是讓人覺(jué)得沒(méi)有忠誠(chéng)度可言，而且不能安心工作。很多人跳槽是因?yàn)檫@樣或者那樣的不開(kāi)心，如果這種不開(kāi)心，在現(xiàn)在這個(gè)公司不能解決，那么在下一個(gè)公司多半也解決不掉。一般來(lái)說(shuō)，工作到2-3年的時(shí)候，很多人覺(jué)得工作不順利，好像到了一個(gè)瓶頸，心情煩悶，就想辭職，乃至換一個(gè)行業(yè)，覺(jué)得這樣所有一切煩惱都可以?huà)侀_(kāi)，會(huì)好很多。其實(shí)這樣做只是讓你從頭開(kāi)始，到了時(shí)候還是會(huì)發(fā)生和原來(lái)行業(yè)一樣的困難，熬過(guò)去就向上跨了一大步，這個(gè)時(shí)候往往會(huì)陷入不斷的重復(fù)，有些人會(huì)覺(jué)得自己已經(jīng)搞懂了一切，從而懶得去尋求進(jìn)步了，覺(jué)得自己已經(jīng)完成比賽了�？梢钥隙ǖ卣f(shuō)，一定不是，這個(gè)時(shí)候，還是要拿出前兩年的干勁來(lái)，穩(wěn)扎穩(wěn)打，積累才剛剛開(kāi)始，比賽才剛剛開(kāi)始。

　　職場(chǎng)人生感悟 篇7

　　有很多時(shí)候我們需要耐得住寂寞，等待屬于你的那一刻�？吹搅撕芏嗳缃竦墓Τ擅�就的人，你可曾看到當(dāng)初他們的等待和耐心？每一個(gè)成功者都有一段低沉苦悶的日子。在他們一生中最燦爛美好的日子里，他們渴望成功，但卻兩手空空，一如現(xiàn)在的你。沒(méi)有人保證他們將來(lái)一定會(huì)成功，而他們的選擇是耐住寂寞。

　　人總是會(huì)遇到挫折的，人總是會(huì)有低潮的，人總是會(huì)有不被人理解的時(shí)候的，人總是有要低聲下氣的時(shí)候，這些時(shí)候恰恰是人生最關(guān)鍵的時(shí)候，因?yàn)榇蠹叶紩?huì)碰到挫折，而大多數(shù)人過(guò)不了這個(gè)門(mén)檻，你能過(guò)，你就成功了。在這樣的時(shí)刻，我們需要耐心等待，滿(mǎn)懷信心地去等待。除了等待，我們職場(chǎng)人生第一件是入行，第二件事情是跟人。第一份工作對(duì)人最大的影響就是入行，有些看上去很美的行業(yè)一旦進(jìn)入才發(fā)現(xiàn)很多地方其實(shí)并不那么完美，只是外人看不見(jiàn)。選擇什么行業(yè)并沒(méi)有太大關(guān)系，看問(wèn)題不能只看眼前。有的時(shí)候覺(jué)得自己這個(gè)行業(yè)不行了，問(wèn)題是，再不行的行業(yè)，做的人少了也變成了好行業(yè)，當(dāng)大家都覺(jué)得不好的時(shí)候，往往卻是最好的時(shí)候。

　　職場(chǎng)人生最需要的不是規(guī)劃，而是在適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)掌握機(jī)會(huì)，采取行動(dòng)�？偨Y(jié)職場(chǎng)人生感悟有三個(gè)階段，一是為現(xiàn)實(shí)找一份工作，二是選擇一份自己愿意投入的工作，三是為理想去做一些事情，完美的演出來(lái)自充分的準(zhǔn)備；勇于改變自己，適應(yīng)不斷變化的環(huán)境，機(jī)會(huì)將不斷出現(xiàn)。

　　職場(chǎng)人生感悟 篇8

　　他在這家貿(mào)易公司辛辛苦苦干了七年，好不容易熬到上頭有個(gè)主管的空缺，不免心里在想：“這回該輪到我升官了吧。”不光他自己這么想，幾乎每個(gè)同事都這么認(rèn)為，甚至有人故意神秘兮兮地對(duì)他說(shuō)：“恭喜啊，打算什么時(shí)候請(qǐng)客呀？”

　　情況出人意料。有天下午，老板帶另一個(gè)部門(mén)的一個(gè)資深同事來(lái)他的部門(mén)參觀，臨走時(shí)還交待說(shuō)：“有機(jī)會(huì)多了解一下這里的業(yè)務(wù)。”雖然老板沒(méi)有直接講明，但他聽(tīng)了很不是滋味。頓時(shí)，整個(gè)辦公室變得氣氛壓抑，每個(gè)同事都不敢在他面前提起這件事，眼看就快要下班了，一個(gè)同事突然跑來(lái)問(wèn)他：“這個(gè)周末公司的登山活動(dòng)，你要不要參加？”

　　他不置可否地看了對(duì)方一眼，暗自思量：有些事情，還真的有點(diǎn)不對(duì)勁。定期舉辦登山活動(dòng)是這家公司的“企業(yè)文化”之一，因?yàn)槔习搴屠习迥锒枷矚g爬山。除非貿(mào)易旺季，公務(wù)忙不過(guò)來(lái)，幾乎每隔一個(gè)星期，就會(huì)在周末舉辦登山活動(dòng)，并積極鼓勵(lì)員工參加。

　　他到公司七年了，卻從未參加過(guò)公司的登山活動(dòng)。原因有很多：其一，他從小就不愛(ài)爬山，覺(jué)得費(fèi)力走在荒涼的山路上，是很無(wú)聊的事；其二，部門(mén)的業(yè)務(wù)很忙，周末他常要加班；其三，他不喜歡眾人圍著老板談天說(shuō)地的那種氣氛，盡說(shuō)些諂媚的話(huà)。

　　回家后，他跟妻子發(fā)牢騷，說(shuō)公司的辦公室政治有多么可怕。向來(lái)是最佳聽(tīng)眾的妻子，竟然一語(yǔ)道破地說(shuō)：“在你們公司啊，不爬山，就別想升官�！� 聽(tīng)到這句如雷貫耳的話(huà)，他大吃一驚，仿佛碰到認(rèn)識(shí)多年但不常見(jiàn)面的知己，竟能輕易說(shuō)出他隱藏在心中很久的話(huà)。他終于了解，在辦公室中，不是光靠專(zhuān)業(yè)知識(shí)、認(rèn)真工作、平時(shí)得到老板賞識(shí)，就代表可以擔(dān)任管理重任的。

　　當(dāng)老板觀察一個(gè)人是否適合主管位置時(shí)，還有很多其他考慮。例如，整體的人際關(guān)系、融入團(tuán)隊(duì)的協(xié)調(diào)性、在組織中發(fā)揮影響力、愿意服務(wù)別人的度、樂(lè)于和大家一起合作等等。

　　那一晚，他很早就睡下了，他已決定，要好好睡，養(yǎng)足精神，明天陪老板爬山去。

　　職場(chǎng)人生感悟 篇9

　　步入社會(huì)已經(jīng)有三年的時(shí)間，剛開(kāi)始的迷茫和幼稚的行為，讓我在職場(chǎng)上吃了不少的虧，流過(guò)不少的淚，恨過(guò)、怨過(guò)、想逃避過(guò)。從事HR行業(yè)以來(lái)。我見(jiàn)過(guò)很多面試的人，看到不少剛畢業(yè)的學(xué)生和未成年的孩子，突然很想分享下我這幾年悟出來(lái)的那些潛規(guī)則，因?yàn)樵谒麄兩砩衔铱偸强梢钥吹轿耶?dāng)年的影子。

　　第一：虛心學(xué)習(xí)。

　　剛畢業(yè)的我們，總是帶著讀書(shū)時(shí)候幼稚的氣息，不懂的學(xué)習(xí)，更可怕的是不懂得謙虛，要知道在職場(chǎng)上比你出色的人比比皆是，你不學(xué)習(xí)，被淘汰的人你就是排列第一！為什么，因?yàn)槟銢](méi)有比別人更優(yōu)秀的工作能力、你沒(méi)有培養(yǎng)的價(jià)值、你更沒(méi)有新人該具備的最基本的職業(yè)素養(yǎng)！

　　第二：學(xué)會(huì)隱忍。

　　剛步入社會(huì)的我們，可能血?dú)夥絼�，可能感情用事，或許因?yàn)閯e人的一句話(huà)而大發(fā)雷霆，也會(huì)因?yàn)槭艿轿�屈在大眾廣庭之下嚎啕大哭，也許因?yàn)橛龅讲还�平的�?duì)待而選擇離職，親愛(ài)的，我要告訴你們這些都是職場(chǎng)上再常見(jiàn)不過(guò)的事情，然而你的這些行為，絲毫改變不了現(xiàn)狀，只會(huì)被別人抓住你的把柄。認(rèn)為你是一個(gè)脾氣暴躁、心靈脆弱、意氣用事的人！你哭，博取不了任何人的同情；你怒，那些傷害你的人只會(huì)在心里暗爽；你離職，剛好正中他們?cè)O(shè)下的圈套！你可否知道，你意氣用事的離職，其實(shí)沒(méi)有人會(huì)挽留你，因?yàn)槟銢](méi)有別人非留你不可的理由！

　　第三：一技之長(zhǎng)！

　　這一點(diǎn)是我最近才感悟到的，以前我絲毫不在意，以為只要把自己的工作做好即可，可是，在這個(gè)瞬息萬(wàn)變的時(shí)代，沒(méi)有一技之長(zhǎng)的人，在面臨公司裁員的時(shí)候，第一個(gè)被淘汰的就是那些沒(méi)有特殊才能的人！對(duì)于剛步入社會(huì)的人，最重要的是需要掌握一技之長(zhǎng)，讓別人有不得不留你的理由！想干掉你又干不掉的把握，因?yàn)�，他們需要你！做一個(gè)被別人需要的人，才能在職場(chǎng)上屹立不倒！

　　第四：防人之心不可無(wú)！

　　單純、天真，懵懂就是剛步入職場(chǎng)的人共有的特征！他們剛?cè)肼殘?chǎng)，還沒(méi)有完全具備那些辨別的能力，他們理所當(dāng)然的認(rèn)為同事跟領(lǐng)導(dǎo)都是可以當(dāng)朋友，然而對(duì)于已經(jīng)工作好幾年的我們來(lái)說(shuō)，真的可以完全放下戒備之心嗎？NO，這是一個(gè)肯定的回答，防人之心不可無(wú)，雖然不能一慨而論，但是我想講的是，我們應(yīng)該培養(yǎng)自己的這種辨別的能力，哪些人可以當(dāng)朋友，哪些人需要我們提防，我們要做的是用心觀察，用眼睛去發(fā)現(xiàn)！

　　其實(shí)在職場(chǎng)上需要注意的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止以上這些，我只是把我以前所經(jīng)歷過(guò)的那些事，拿出來(lái)分享，這個(gè)世界很殘酷，競(jìng)爭(zhēng)很激烈，你不學(xué)習(xí)，你不懂得為人處世，你沒(méi)有一技之長(zhǎng)，真的很難在職場(chǎng)上升官加爵，順風(fēng)順?biāo)�，童�?huà)故事都是美好的，而且大部分是騙人的，只有接觸到社會(huì)，你才會(huì)懂得更多，領(lǐng)悟的更多。我看到了這些，所以我選擇去學(xué)習(xí)，充實(shí)自己，改變自己，再去挑戰(zhàn)，未來(lái)的那份工作!

　　職場(chǎng)人生感悟 篇10

　　1.穩(wěn)定的家庭。

　　這對(duì)個(gè)人在職場(chǎng)的成功，以及個(gè)人終身的幸福，是無(wú)比重要的。在外打拼，后方不穩(wěn)，心能安嗎？心不安，能做出成績(jī)嗎？不可能！

　　2.有理想或目標(biāo)。

　　敢想敢做，這是必須的。你連想都不敢想，就請(qǐng)別說(shuō)做了。一個(gè)美好的理想是你成功的燈塔，它會(huì)牽引你向著目標(biāo)不停地追求、前進(jìn)。貴祥現(xiàn)在公司的理想非常遠(yuǎn)大，值得貴祥去奉獻(xiàn)，自然會(huì)愿意為其奮斗，這樣貴祥跟著也得到成長(zhǎng)。

　　3.堅(jiān)信勤能補(bǔ)拙。

　　前幾天，阮一峰介紹的重新定義人生的10000個(gè)小時(shí):Benjamin Bloom教授發(fā)現(xiàn)，所有被調(diào)查的精英人物，無(wú)一不是投入大量時(shí)間，刻苦練習(xí)。成就越大的人，似乎越勤奮，鉆研業(yè)務(wù)的時(shí)間也越長(zhǎng)。他最后的觀點(diǎn)就是：天才不是天生的，而是后天訓(xùn)練出來(lái)的。美國(guó)職業(yè)棒球全壘打之王麥奎爾成功秘訣就是：“揮棒次數(shù)遠(yuǎn)超過(guò)其他打擊手”。不僅是笨鳥(niǎo)先飛，聰明的鳥(niǎo)兒又能先飛的話(huà)，必勝無(wú)疑了。前陣子，貴祥和一個(gè)即將走向海外公司的財(cái)務(wù)經(jīng)理的同事講，好記性不如爛筆頭，日常記下自己的思考，記下自己的工作，記下別人關(guān)于自身專(zhuān)業(yè)的講話(huà)，定期拿出來(lái)思考、完善，肯定會(huì)有所提高。

　　4.主動(dòng)學(xué)習(xí)。

　　學(xué)校并不能解決我們工作中所有的知識(shí)需求，我們需要在工作中，經(jīng)常將自己歸零，從頭學(xué)習(xí)。比如工作中用到的電腦、互聯(lián)網(wǎng)知識(shí)，用到的管理經(jīng)營(yíng)知識(shí)，一定要主動(dòng)去學(xué)習(xí)，讓自己的知識(shí)體系更加完善，更加完美地完成工作，你能不成功嗎？

　　5.重視溝通。

　　天時(shí)、地利、人和，如何來(lái)？通過(guò)很好的溝通來(lái)！良好的人際關(guān)系能夠使你事事順利!當(dāng)你有好的機(jī)遇，好的發(fā)展基礎(chǔ)，需要有人提攜、有人推波助瀾，你才能到達(dá)勝利的彼岸。團(tuán)隊(duì)的協(xié)同，會(huì)讓你成功插上騰飛的翅膀！

　　職場(chǎng)人生感悟 篇11

　　告別了簡(jiǎn)單而悠長(zhǎng)的校園生活，跟其他上班族一樣，開(kāi)始了日復(fù)一日的白領(lǐng)日子。從對(duì)工作環(huán)境的陌生與不適，到現(xiàn)在一切都漸漸熟悉，能夠從容的完成工作任務(wù)。才發(fā)現(xiàn)，離開(kāi)校園，只是生命中一段旅途的終結(jié)，卻是下一段漫漫長(zhǎng)路的開(kāi)始。

　　離開(kāi)了象牙塔中舞文弄墨的日子，生活的真貌慢慢浮現(xiàn)出來(lái)。從前無(wú)需操心的事情，如今事無(wú)巨細(xì)，都需要自己定奪。小到公交車(chē)坐幾路，大到在什么地方租房子，所有的事情都需要自己耐心地去解決。生活沒(méi)有逼迫我成長(zhǎng)，只是讓我學(xué)會(huì)了生存的技能。

　　又開(kāi)始了爬格子的日子。文字與我，就是這般不解之緣。熟悉，有時(shí)讓人覺(jué)得厭倦。熟悉，卻會(huì)讓你得心應(yīng)手。心境變了，再造不出那纏綿悱惻的詩(shī)句，再寫(xiě)不出那欲說(shuō)還休的哀愁。時(shí)間消磨掉了我的鋒芒，流水沖走了我的躍躍欲試。這一刻，我只向往平靜與自然。

　　呆在案桌前，做著自己力所能及的小事，寫(xiě)著那些想要傾訴的話(huà)語(yǔ)。這是我的工作，更是我的生活。不羨慕主席臺(tái)上那激情洋溢的演講，沉默的文字才是我的任務(wù)；不羨慕廣袤天地下那肆意的奔跑，安靜的行走才是我的寫(xiě)照；不羨慕談判桌前一錘定音的振奮，平靜的思考才是我的追求。

　　有時(shí)候，總覺(jué)得上班的日子是單調(diào)的，每天重復(fù)著同樣的內(nèi)容。但是，再細(xì)想想，卻發(fā)現(xiàn)，生活中滿(mǎn)是新鮮與不確定。當(dāng)編輯的，每天都是在寫(xiě)稿子，可是寫(xiě)的每一篇稿子都與昨天的不同；干財(cái)務(wù)的，每天都是在與數(shù)字較勁，可是每一筆收支，都有新的緣由；做司機(jī)的，每天是在搭載乘客，可是每一次去的方向，都大相徑庭。所以說(shuō)，我們每天做著熟悉的工作，卻有著不同的新體驗(yàn)。這就是生活的樂(lè)趣所在。

　　我的生活成了蕓蕓眾生中最為平凡的一種。不焦躁，不抱怨，我覺(jué)得欣喜。我做著自己擅長(zhǎng)的事，更重要的是，這是我喜歡的事。喜歡，很簡(jiǎn)單。做自己喜歡的事，卻很難。有人說(shuō)，工資高，就是好工作。可是，若是不喜歡的事，哪怕是給我再多的工資，也會(huì)覺(jué)得每一分鐘都是煎熬。我就是這么矯情。不是自命清高，不是孤芳自賞，這就是我，現(xiàn)實(shí)卻不肯妥協(xié)。

　　曾經(jīng)幻想過(guò)，我的25歲，會(huì)是怎么樣的一番情景：有一間自己的房子，不用很大，但很舒適；有一個(gè)志同道合的戀人，共同追逐夢(mèng)想；有一幫聊得來(lái)的好友，時(shí)常小聚；有一份賴(lài)以生存的工作，閑暇時(shí)做自己喜歡的事。這是一個(gè)簡(jiǎn)單的愿景，卻不想，上天如此眷顧的，讓它成為了現(xiàn)實(shí)。許過(guò)的愿望，就像埋在土里的種子，隨著時(shí)間的雨露陽(yáng)光，悄悄的發(fā)芽生長(zhǎng)，在你打開(kāi)看的時(shí)候，已經(jīng)是花滿(mǎn)枝椏。

　　這就是我的生活，平淡如水，卻悠然自得。迎著早晨初生的太陽(yáng)上班，伴著傍晚昏黃的路燈下班，扶不穩(wěn)的公交車(chē)晃晃悠悠。平淡，總會(huì)讓人覺(jué)得光陰似水。每天這樣重復(fù)的流過(guò)人生的軌跡。拋卻了鴻鵠翱翔的志趣，我只想做遷徙的候鳥(niǎo)，在這一方天空中往返。默許了這樣的生活狀態(tài)，并為之努力不懈怠。

　　職場(chǎng)人生感悟 篇12

　　又是歲末年終時(shí)，各單位又為今年的總結(jié)和明年的規(guī)劃忙起來(lái)。對(duì)于職場(chǎng)白領(lǐng)來(lái)說(shuō)，也不得不面對(duì)敏感周期的到來(lái)：有沒(méi)有人員變動(dòng)信息？公司的戰(zhàn)略調(diào)整會(huì)不會(huì)把自己調(diào)整出局？自己的薪金如何才能保值增值？自己的價(jià)值能否得到單位領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)界同行的認(rèn)可？自己是否能夠迎接可能到來(lái)的一切挑戰(zhàn)？……一連串的問(wèn)題，讓職場(chǎng)白領(lǐng)不僅要承受住不斷增大的工作壓力，還要費(fèi)心思權(quán)衡各種利益沖突。在這樣的關(guān)鍵時(shí)候，能掌握主動(dòng)是最好不過(guò)的事情了。實(shí)際上，每年不知道有多少職場(chǎng)中人在撰寫(xiě)年終總結(jié)的時(shí)候，一邊盤(pán)算著年終獎(jiǎng)金，一邊計(jì)劃著春節(jié)后如何跳槽；還有些白領(lǐng)甚至不要年終獎(jiǎng)就走人了——本文的主人公張奕就是其中的一位。

　　張奕，知名大學(xué)新聞專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生。三年前，張奕也是抱著自己的新聞理想走出學(xué)校大門(mén)的，但當(dāng)她來(lái)到向往的北京時(shí)，在北京的媒體大門(mén)前徘徊了3個(gè)月，卻一直沒(méi)有合適的機(jī)會(huì)。無(wú)奈之下，她進(jìn)了一家公關(guān)公司，在工作中與媒體的朋友聯(lián)系較多，之于自己對(duì)傳媒人的向往，這也是一種思想上的補(bǔ)償。三年后，張奕成長(zhǎng)為在業(yè)內(nèi)頗有實(shí)力的一家公關(guān)公司的策劃部經(jīng)理。

　　就是在這家公關(guān)公司，張奕成功地策劃了多個(gè)公關(guān)推廣案例，公司品牌在業(yè)內(nèi)迅速提升，大客戶(hù)也越來(lái)越多，她自己都說(shuō)不清為公司創(chuàng)造了多少個(gè)百萬(wàn)的利潤(rùn)了，張奕也一度成為公司里的紅人，不茍言笑的老板看她的時(shí)候也是總笑容比不滿(mǎn)多得多�？墒窃谧罱�這一年，特別是今年下半年以來(lái)，策劃部的工作進(jìn)展不大，不用說(shuō)部門(mén)總監(jiān)和老板了，張奕對(duì)自己都感到不滿(mǎn)意。當(dāng)然，造成這種狀況的原因是多方面的，也并不能只歸結(jié)為她本人能力不夠、創(chuàng)新不夠。但部門(mén)總監(jiān)對(duì)此卻頗有微詞，甚至還在一些場(chǎng)合說(shuō)過(guò)不能老是躺在功勞簿上之類(lèi)的冷言冷語(yǔ)，更有傳言說(shuō)公司要對(duì)人員和公司組織架構(gòu)進(jìn)行調(diào)整的說(shuō)法。此外，部門(mén)里年中來(lái)的同事工資比自己低得多，業(yè)績(jī)似乎還不錯(cuò)，所以她想，今年的年終獎(jiǎng)估計(jì)不會(huì)太樂(lè)觀，畢竟高薪的背后是更大的壓力和更高的危機(jī)。

　　在與部門(mén)總監(jiān)的合作方面，由于部門(mén)總監(jiān)是一位什么都不想做卻什么業(yè)績(jī)都要首先歸到她的名下的人，所以張奕和她之間的溝通從來(lái)就沒(méi)有通暢過(guò)。此外，部門(mén)總監(jiān)更看重那些能快速出業(yè)績(jī)的“面子活”，這也讓她很看不慣，張奕每天的工作開(kāi)始變得有點(diǎn)按部就班的架勢(shì)，沒(méi)有了當(dāng)初闖進(jìn)這家公司時(shí)的激情和沖勁。在這樣的領(lǐng)導(dǎo)手下，張奕認(rèn)為自己的年終考核也不會(huì)有什么優(yōu)勢(shì)，優(yōu)秀想都不用想，能不被擠到合格里已經(jīng)不錯(cuò)了，如果公司組織架構(gòu)再調(diào)整，很有可能乘機(jī)被調(diào)整掉。想到這里，張奕的心就哇涼哇涼的。

　　問(wèn)題是，張奕現(xiàn)在該怎么辦呢？是跳槽去尋求更好的發(fā)展，甚至是轉(zhuǎn)到媒體去做，還是在公司里繼續(xù)呆下去？試試外面的機(jī)會(huì)吧，這一試讓張奕有了兩個(gè)機(jī)會(huì)。一個(gè)是來(lái)自另一家新成立的公關(guān)公司的，請(qǐng)她過(guò)去擔(dān)任策劃總監(jiān)，張奕很清楚，對(duì)方看中的是自己的工作經(jīng)驗(yàn)和手里的客戶(hù)資源。做公關(guān)策劃的這三年，她不僅經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰τ辛撕艽蟮奶岣�，自己的那幾個(gè)大手筆的策劃也讓同行另眼相看，這是自己的資本，可以為自己獲得更好的職位和薪水。但新公司那邊的情況是否真的就如對(duì)方老板說(shuō)的那樣呢？這一點(diǎn)張奕沒(méi)有辦法確定，再說(shuō)現(xiàn)在公關(guān)行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)很殘酷，你死我活的。另一個(gè)是一家網(wǎng)站的編輯的職位，這多少與自己的新聞理想沾上了邊，這幾年寫(xiě)的那些公關(guān)稿和策劃案讓張奕對(duì)編輯工作有了自信，但在編輯這一職業(yè)上的發(fā)展前景，說(shuō)實(shí)話(huà)，張奕自己沒(méi)有什么概念。

　　是去是留？是轉(zhuǎn)行還是繼續(xù)留在圈子里？未來(lái)的這些問(wèn)題，讓張奕茶不思飯不香，要下決定真難呀！張奕決定先休年假，正好年底是公司業(yè)務(wù)的淡季，可以利用年假在家好好想想。應(yīng)該說(shuō)這是張奕的最有含金量的年假了，休完年假，張奕決定辭職，去了那家新的公關(guān)公司。同事問(wèn)及辭職的原因，她哈哈一笑說(shuō)，這不是到了年終了嗎？新年該有新氣象呀，于是同事就替她惋惜，再說(shuō)要是拿了年終獎(jiǎng)走也一樣呀。當(dāng)然，了解她的同事知道這不是她的真心話(huà)。其實(shí)，在休年假的時(shí)候，她在職業(yè)專(zhuān)家的幫助下，找到了造成自己目前處境不好的真正原因，并由此而做出了決定。

　　職場(chǎng)人生感悟 篇13

　　(一)和老板相處

　　老板是誰(shuí)？我的認(rèn)識(shí)，首先是發(fā)薪水的人，幫助你解決生存的問(wèn)題；其次是幫你實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的人。這也是我工作的目的。所以作為一個(gè)高層主管（僅指中層以上）和老板相處，其重要性是不言而喻的。做一個(gè)好的打工仔，需要注意以下幾點(diǎn)。

　　一、 不要做“聽(tīng)話(huà)”的經(jīng)理

　　在工作中，許多管理層都是從基層提拔的，對(duì)老板還有許多陌生感（指工作習(xí)慣），對(duì)老板的指示惟命是從，我見(jiàn)過(guò)很多副手對(duì)老板惟命是從，但在老板的眼里他并不重要。實(shí)際上老板需要的是一個(gè)幫助自己管理的智者，而不是一個(gè)唯唯喏喏的追隨者。辛辛苦苦奮斗了很久，切不可讓老板認(rèn)為你是一個(gè)這樣的人。

　　當(dāng)老板的決定有錯(cuò)誤的時(shí)候，一定要提醒他，否則等執(zhí)行中出現(xiàn)問(wèn)題的時(shí)候，你也難逃其咎。當(dāng)然指出老板的問(wèn)題時(shí)，要講求方法，老板是有錢(qián)人，當(dāng)然就要顧及面子問(wèn)題（既是一個(gè)優(yōu)秀的管理者也不會(huì)讓人直指其錯(cuò)誤），不要在公開(kāi)的場(chǎng)合，不要有第三者在場(chǎng)，其二要講求說(shuō)話(huà)的方法，我們要達(dá)到的是最后的目的，但表達(dá)的方法是很重要的，比如可以選用一些委婉的詞語(yǔ)，或者是側(cè)面提示，“這樣是不是更好一些”，“是否需要考慮一下這個(gè)因素”，“記得您說(shuō)過(guò)要····”。以引起老板的注意，當(dāng)老板再次發(fā)問(wèn)時(shí)，你需要清晰地闡述你的觀點(diǎn)，指出問(wèn)題的癥結(jié)，表明相應(yīng)的建議，切不可把不成熟的想法不假思索地表達(dá)出來(lái)，那樣老板反問(wèn)的時(shí)候，你沒(méi)了下文。老板會(huì)以為你只是一個(gè)愛(ài)挑剔的人，沒(méi)有一個(gè)老板喜歡下屬把問(wèn)題推到自己面前。

　　二、 切勿自恃才高

　　許多高層管理都是從技術(shù)崗位上來(lái)的，有一個(gè)共同的特點(diǎn)就是覺(jué)得自己是在靠技術(shù)吃飯，有一點(diǎn)放不下的架子。記得剛走上管理崗位時(shí)候，因?yàn)槲沂窃趲资畟�(gè)眾多的競(jìng)爭(zhēng)者中爬出來(lái)的，一直覺(jué)得自己的業(yè)務(wù)過(guò)硬，依靠業(yè)務(wù)打天下，加之性情淡淿，公司的許多活動(dòng)我都不參加，到最后讓人覺(jué)得你是公司的局外人�，F(xiàn)在想想這是一個(gè)極大的錯(cuò)誤。這應(yīng)該是一個(gè)極好的溝通途徑。在職場(chǎng)上，可能多少有些失去自我，并不能由著自己性情所致。

　　技術(shù)固然重要，不可否認(rèn)一個(gè)主管如果技術(shù)不過(guò)關(guān)很難當(dāng)好一個(gè)主管，但是主管是一項(xiàng)管理工作，很重要的一點(diǎn)是與人的溝通，我們生活在人的社會(huì)里，技術(shù)是為人服務(wù)，我們不能把技術(shù)展示給自己，我們需要把才能展示給別人，讓別人去了解你，認(rèn)識(shí)你。否則你可能永遠(yuǎn)是一個(gè)技術(shù)工人，不會(huì)成為一名管理者。

　　三、尊重老板，但不可過(guò)分

　　和老板相處要分寸是很重要的，尊重是一個(gè)前提，但有很重要的一點(diǎn)是不可和老板太過(guò)親近，一定不要和老板平起平坐，說(shuō)來(lái)簡(jiǎn)單，但在實(shí)際中點(diǎn)滴很多。比如開(kāi)會(huì)時(shí)，不要隨意打斷老板的發(fā)言，也不要忙與表達(dá)自己的想法；會(huì)客的時(shí)候，不要搶在老板的面前喋喋不休；一同乘車(chē)，不要先于老板上車(chē)；不要在老板生氣的時(shí)候說(shuō)出你的想法，即使他有明顯的錯(cuò)誤也不要急于糾正，但可以暗自做一些準(zhǔn)備。記得一個(gè)客人來(lái)公司，陪同人員建議送點(diǎn)禮品，需請(qǐng)示老板，老板剛剛喝過(guò)酒，說(shuō)：“要什么禮品？”我闡述了來(lái)人的重要性，可老板堅(jiān)持說(shuō)，送件500的西服就可以了。OK，老板的命令必須遵循。我準(zhǔn)備了幾套500的西服�？蓪�(shí)在看不過(guò)去，可以想象，這么個(gè)價(jià)錢(qián)能有什么好東西，這還不如不送啊。我估計(jì)老板是在氣頭上，現(xiàn)在說(shuō)什么也沒(méi)用，可第二天客人要走，到時(shí)候再準(zhǔn)備就遲了。于是我暗自準(zhǔn)備了幾套高檔點(diǎn)的西服，放在車(chē)上。第二天我們?cè)诳腿俗〉馁e館見(jiàn)面，他第一句話(huà)就問(wèn)我：“禮品準(zhǔn)備好了嗎？”。“按您的意思都準(zhǔn)備好了，500的西服�！薄斑@哪拿得出手��？趕快去換！”一晚上就變卦了。我把車(chē)開(kāi)出去繞了一圈，說(shuō)準(zhǔn)備好了，這才救了急�？梢�是當(dāng)時(shí)再多說(shuō)，老板一定會(huì)說(shuō)：“你當(dāng)公司的錢(qián)是白來(lái)的？說(shuō)送人就送人�。俊狈炊�解決不了什么問(wèn)題。

　　所以不要和老板爭(zhēng)辯什么，而是觀察，處理，工作。無(wú)論在公司內(nèi)外，一定讓人感覺(jué)你和老板是有等級(jí)的。不要說(shuō)社會(huì)人人平等，在人格上是平等的，但在地位上是不平等的。老板需要等級(jí)，一旦老板覺(jué)得你和他沒(méi)有了等級(jí)，你的職業(yè)生命也就到頭了。

　　當(dāng)然這一切的前提就是首先要把工作干好。

　　四、不可大事小情都匯報(bào)

　　許多人以為和老板匯報(bào)得多，就會(huì)得到老板的賞識(shí)，其實(shí)并不見(jiàn)的。當(dāng)然必要的溝通匯報(bào)是需要的，但不可大小問(wèn)題都向老板請(qǐng)示。我們需要請(qǐng)示的只是我們把握不準(zhǔn)、無(wú)法處理的或超出了我們授權(quán)的事情。沒(méi)有老板喜歡下屬把大小問(wèn)題都堆到自己的面前，否則，他會(huì)懷疑你的能力，會(huì)懷疑給你發(fā)的薪水是否太多。再說(shuō)你重復(fù)不斷的話(huà)語(yǔ)會(huì)浪費(fèi)他的時(shí)間。對(duì)于你份內(nèi)的事情，你就處理好了，對(duì)于重大的問(wèn)題，你只要說(shuō)事情的主要癥結(jié)，可能出現(xiàn)的問(wèn)題，你的處理意見(jiàn)就可以了，如果頭緒太多，可以以書(shū)面的形式匯報(bào)。記住老板的時(shí)間可是用來(lái)?yè)Q錢(qián)的。老板的錢(qián)也是用來(lái)賺錢(qián)的，記得我以前的一位老板說(shuō)：“給你發(fā)一百萬(wàn)也許不多，因?yàn)槟銊?chuàng)造的價(jià)值比這個(gè)還多；也許給你發(fā)一千也太多，因?yàn)槟銊?chuàng)造的價(jià)值還不夠一百”。所以我們重要的是創(chuàng)造價(jià)值，而不是重復(fù)的匯報(bào)。

　　職場(chǎng)人生感悟 篇14

　　我是一個(gè)地道的北方人，但我偏就不是很喜歡北方，并無(wú)偏見(jiàn)，個(gè)性使然，小時(shí)候就對(duì)日出江花紅似火，春來(lái)江水綠如藍(lán)的江南充滿(mǎn)神往，大學(xué)在華北讀了4年金融，即將畢業(yè)的一場(chǎng)變故改變了我的人生軌跡，頓悟人生竟如此多的不確定，也曾因此消沉過(guò)，也曾沮喪的想回家逃避，但是想到人生苦短，想到自己的那么多夢(mèng)想還沒(méi)有開(kāi)始，還是毅然的一個(gè)人來(lái)到了江南一城市，這無(wú)疑是個(gè)充滿(mǎn)生機(jī)和活力的城市，但對(duì)于我來(lái)說(shuō)更是個(gè)陌生的城市，在這個(gè)城市里我沒(méi)有一個(gè)認(rèn)識(shí)的人，錯(cuò)過(guò)了求職時(shí)機(jī)的我孤獨(dú)的身影無(wú)數(shù)次的出現(xiàn)在各個(gè)人才市場(chǎng)和各個(gè)公司面試。最終機(jī)緣巧合我進(jìn)了一家國(guó)有商業(yè)金融理財(cái)，而現(xiàn)在回首卻是8年前的事情了，唉，時(shí)光荏苒。下面進(jìn)入正題：

　　1、銳氣小挫

　　剛剛參加工作的人大多對(duì)工作充滿(mǎn)了無(wú)限的向往和憧憬，我也不例外，想象著自己終于擁有了一個(gè)可以展示才華能力的舞臺(tái)，想象著自己終于可以真正的依靠自己去生活了，非常興奮，在想象中來(lái)到了某某支行，當(dāng)時(shí)我所工作的支行里正規(guī)大學(xué)生是少之又少，但我一直警告自己切不可自大，不可年輕氣盛，對(duì)于初參加工作的人來(lái)說(shuō)，所有的人都是我的師父，其實(shí)金融理財(cái)里的東西很簡(jiǎn)單，我剛開(kāi)始在支行學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)，雖然師父不是很喜歡教，但是經(jīng)不住我刨根問(wèn)底，還是學(xué)到了金融理財(cái)很多入門(mén)的知識(shí)。但那時(shí)的我是典型的北方人性格，內(nèi)方外更方，不懂妥協(xié)，年輕氣盛，當(dāng)時(shí)對(duì)一領(lǐng)導(dǎo)做事方式很不滿(mǎn)意，并且以北方人的方式顯露了出來(lái)，結(jié)果3個(gè)月之后行里營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)增加，我被派往一個(gè)儲(chǔ)蓄所當(dāng)上了一個(gè)儲(chǔ)蓄員，而這一做就是6個(gè)月。

　　這6個(gè)月的工作對(duì)于一個(gè)剛剛參加工作的大學(xué)生來(lái)說(shuō)真的不啻于痛苦的折磨，剛開(kāi)始還天真的以為很快就可以有人來(lái)接任了，但是隨著時(shí)間的推移，眼看著同時(shí)參加工作的其他人都開(kāi)始了非常有利于以后發(fā)展的職位，而我，一天又一天的還在儲(chǔ)蓄所里一張一張的數(shù)著別人的錢(qián)，卻沒(méi)有來(lái)自上面的任何工作可能調(diào)動(dòng)的消息，卻雖說(shuō)勞動(dòng)分工不同，但儲(chǔ)蓄工作那是現(xiàn)在有自動(dòng)柜員機(jī)都可以完成的工作埃但是沮喪歸沮喪，我知道在沒(méi)有任何辦法沒(méi)有任何熟人的情況下只能忍氣吞聲的兢兢業(yè)業(yè)的把手頭的工作做好對(duì)我來(lái)說(shuō)就是最好的選擇，我很清楚當(dāng)時(shí)如果工作上出了差錯(cuò)那對(duì)我來(lái)說(shuō)更是致命的，我可是在實(shí)習(xí)期埃后來(lái)想想一些為人處事的書(shū)上講的夾著尾巴做人還是有些道理的，最起碼在你還不具備和別人博弈的能力的時(shí)候千萬(wàn)不要去自取其辱。而我，經(jīng)過(guò)了這6個(gè)月的煎熬，在以后的工作中再?zèng)]有犯傻頂撞過(guò)上級(jí)了。

　　2、那扇門(mén)

　　上帝給你關(guān)上一扇門(mén)的同時(shí)會(huì)為你打開(kāi)另外一扇門(mén)，但是那扇門(mén)要靠我們自己去尋找。在我在儲(chǔ)蓄所苦苦煎熬的日子里，其實(shí)也在苦苦的找尋另外那一扇門(mén)。那時(shí)我每天除了做好手頭的工作外，每天想的就是如何能夠讓自己脫離這個(gè)令人窒息的環(huán)境，如何能夠讓上級(jí)賞識(shí)呢？有人說(shuō)是金子總會(huì)發(fā)光的，我決不相信，我相信的就是要把自己的能力和才華靠自己的.努力去展示給上級(jí)才能獲得以后職場(chǎng)的晉升，當(dāng)然那不是喜歡炫耀的愛(ài)出風(fēng)頭，而是適當(dāng)?shù)恼故咀晕摇?/p>

　　當(dāng)時(shí)我列舉了自己的一些可以改善的地方，比如方言，我們北方人到南方來(lái)方言真的很要命，開(kāi)始的差不多一年時(shí)間基本聽(tīng)不懂，而我想要融入最最起碼的是要能在開(kāi)會(huì)時(shí)能夠不要讓領(lǐng)導(dǎo)為了你一個(gè)人而講普通話(huà)。比如業(yè)務(wù)技能，算盤(pán)以前基本沒(méi)有接觸過(guò)，點(diǎn)鈔也很慢。比如英語(yǔ)，當(dāng)時(shí)本地外資企業(yè)迅速增加，對(duì)員工外語(yǔ)的需求非常多，以后肯定會(huì)用到，這個(gè)也是我的一個(gè)優(yōu)勢(shì)，我可是大二就以?xún)?yōu)秀的成績(jī)過(guò)的6級(jí)，告誡自己千萬(wàn)不能丟掉。

　　明確了這幾點(diǎn)后我就迅速的開(kāi)始行動(dòng)，每天準(zhǔn)時(shí)上下班，6個(gè)月從來(lái)沒(méi)有遲到早退過(guò)，到了宿舍后就努力的練習(xí)算盤(pán)和點(diǎn)鈔，學(xué)習(xí)英語(yǔ)，在單位里練習(xí)漢字輸入和英文輸入，上班時(shí)和儲(chǔ)戶(hù)及同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教當(dāng)?shù)胤窖�。就這樣邊工作邊等待機(jī)會(huì)。終于一次行里組織一線上的所有員工參加技能測(cè)試，鑒于我上崗時(shí)間不久，建議我不要參加了，因?yàn)橥ㄟ^(guò)率要上報(bào)分行的，我哪里肯放過(guò)這個(gè)機(jī)會(huì)，強(qiáng)烈要求參加，當(dāng)時(shí)主要也想這樣加深會(huì)計(jì)處的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的印象，于是我每天下班后就到行里機(jī)房去刻苦練習(xí)，后來(lái)參加測(cè)試后我順利的通過(guò)了，這以后儲(chǔ)蓄會(huì)計(jì)處的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常拿我做例子來(lái)批評(píng)很多工作很久還不能合格的員工，而語(yǔ)言關(guān)也逐步攻克了，開(kāi)會(huì)時(shí)的方言漸漸的都可以聽(tīng)懂了。

　　后來(lái)又一個(gè)轉(zhuǎn)機(jī)是當(dāng)時(shí)人民金融理財(cái)組織金融英語(yǔ)認(rèn)證考試，因?yàn)槭潜容^實(shí)務(wù)的，很多中外資金融理財(cái)都很重視并組織員工了參加這次考試，我們行里也很認(rèn)真重視這次考試，當(dāng)時(shí)我們分行總共十幾個(gè)人到省里去參加考試，我一聽(tīng)又是一個(gè)機(jī)會(huì)趕緊報(bào)了名，接下來(lái)準(zhǔn)備的日子是枯燥而又充實(shí)了，終于在考場(chǎng)上我考出了當(dāng)年寥寥的幾個(gè)a級(jí)，而分行其他參加考試的人除了兩個(gè)勉強(qiáng)合格外，其他人大多放棄或者沒(méi)有通過(guò)。這令行里有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臉上很有光彩。而接下來(lái)的一次金融理財(cái)里長(zhǎng)跑比賽活動(dòng)中，我更是在50多人的選手中一路領(lǐng)先，一舉奪魁。，從此我的知名度迅速上升。

　　朋友對(duì)我說(shuō)你要獲得別人的尊重最直接的辦法是在競(jìng)賽中戰(zhàn)勝他，其實(shí)還是很有些道理的。應(yīng)該說(shuō)這些時(shí)候我的知名度已經(jīng)很高了，基本上行里人都知道有個(gè)北方小伙子很能干，但這些并不能使我工作有改變，而真正的促使我離開(kāi)了儲(chǔ)蓄的冰冷的柜臺(tái)的是新的行長(zhǎng)上任后要組織的一次大學(xué)生談話(huà)，接到通知后我知道這可能是我少有的可以和行里最大的領(lǐng)導(dǎo)直接交流、并且直接表現(xiàn)我的想法的機(jī)會(huì)了，于是精心構(gòu)想以至夜不能眠，在下來(lái)的十幾個(gè)人的大學(xué)生座談會(huì)上幾乎變成了我一個(gè)人演講的講臺(tái)，行長(zhǎng)對(duì)我的想法看法非常贊賞，并且不時(shí)提出些問(wèn)題，我都小心謹(jǐn)慎理好思路做了回答。會(huì)后的一個(gè)星期，行里下來(lái)通知，調(diào)我到國(guó)際業(yè)務(wù)部工作。

　　終于我依靠自己的努力完成了工作調(diào)動(dòng)，成功的喜悅讓我非常的開(kāi)心，而這其中還有很多促成的因素我也不再細(xì)敘，這段經(jīng)歷讓我明白了一個(gè)道理，耐得住寂寞才有可能成功。其實(shí)人生就像走山路，前面會(huì)有上坡、會(huì)有下坡、會(huì)有平路、會(huì)有轉(zhuǎn)彎，我們不能被一時(shí)的曲折模糊了眼睛，而戲劇性的卻是回過(guò)頭來(lái)看我在儲(chǔ)蓄的半年痛苦的日子里卻恰恰是我感覺(jué)非常充實(shí)無(wú)慮的日子，那時(shí)遠(yuǎn)離酒桌，遠(yuǎn)離娛樂(lè)，不需應(yīng)酬，不需陪笑，但是作為一個(gè)男人，我知道無(wú)憂(yōu)無(wú)慮的日子不屬于自己，我必須要向前走，即使會(huì)摔得遍體鱗傷；還有就是，機(jī)會(huì)總是青睞那些有準(zhǔn)備的人！

　　3、那些快樂(lè)的日子

　　人生總會(huì)有一段日子，不管你做什么事情都會(huì)很快樂(lè)，我在國(guó)際業(yè)務(wù)部的日子就是非常的愉快的，同事們都比較好相處，上班時(shí)間正�；�了，而我，經(jīng)過(guò)以前的6個(gè)月的煎熬，就更珍惜眼前的來(lái)之不易的機(jī)會(huì)，雖然那時(shí)業(yè)務(wù)非常的多，但是我從來(lái)就是干起活來(lái)拼命三郎的那種，苦活累活重活加班我都搶著做，大家對(duì)我也很好，所以非常得心應(yīng)手，我深知服務(wù)就是金融理財(cái)?shù)母�本，但要服�?wù)好光靠微笑是不行的，上了崗位，你就要努力成為那個(gè)崗位的專(zhuān)家，要為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)，那樣你的被替代成本才會(huì)很高。

　　所以我潛心學(xué)習(xí)，努力工作，那時(shí)國(guó)際業(yè)務(wù)部的大部分人員都還比較冷漠的時(shí)候我的態(tài)度是最好的，接聽(tīng)咨詢(xún)電話(huà)大多是我來(lái)回答，用來(lái)鍛煉自己。由于判斷清晰，加上本身金融專(zhuān)業(yè)出身視野廣闊一些，客戶(hù)比較認(rèn)同我的工作，而那時(shí)國(guó)際業(yè)務(wù)正在成為這個(gè)外向型經(jīng)濟(jì)重鎮(zhèn)中各家金融理財(cái)日益重視的業(yè)務(wù)。毫無(wú)疑問(wèn)，你所在的崗位受到了重視，你本身就會(huì)受到重視。這8個(gè)月我一笑而過(guò)。8個(gè)月后，我一路順利的做上了信貸員，后來(lái)叫做客戶(hù)經(jīng)理，當(dāng)時(shí)金融理財(cái)里很熱門(mén)的崗位。

　　4、成長(zhǎng)與方圓

　　有人喜歡看別人成功的故事，我卻偏偏覺(jué)得失敗更有借鑒意義。在做上客戶(hù)經(jīng)理后的日子應(yīng)該說(shuō)是真正接觸到了傳統(tǒng)金融理財(cái)經(jīng)營(yíng)的核心即存貸款業(yè)務(wù)，或者叫資產(chǎn)負(fù)債業(yè)務(wù)，工作對(duì)象變成了全部的企業(yè)客戶(hù)，外資企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)、國(guó)有企業(yè)，有了更多的機(jī)會(huì)和行長(zhǎng)們一起出去應(yīng)酬吃飯，喝酒唱歌，當(dāng)然沒(méi)有大家想的那么貪婪，基本上我們是營(yíng)銷(xiāo)型的，即我們請(qǐng)客戶(hù)吃飯的居多。我在對(duì)外營(yíng)銷(xiāo)上很賣(mài)力，一個(gè)人在外地發(fā)展真的很不容易，我必須時(shí)刻警惕著別人的戒心，你發(fā)展好了會(huì)有人眼紅嫉妒，還要時(shí)刻注意必須要努力，努力工作才有價(jià)值，我是屬于做事非常踏實(shí)非常腳踏實(shí)地型的人，出去吃飯，喝酒我總是沖到前面，雖然我是北方人，但是我的酒量其實(shí)很差的，一開(kāi)始總是喝到吐，回到宿舍還吐，有時(shí)抱著馬桶吐的時(shí)候真想有個(gè)人來(lái)關(guān)心下，有時(shí)扶著樓梯一步步跌跌撞撞的爬上來(lái)真想放棄算了，人生短暫，何苦這么糟蹋自己，那時(shí)非常非常的羨慕有的人失敗了受傷了可以回家，而我卻不能。

　　或許有些天分，我不光酒量上漲很快，業(yè)務(wù)技能和交際能力及與人溝通能力都迅速提升，而之前我一直是個(gè)比較呆的人，不大喜歡也不善于與人交際，而英語(yǔ)也幫了我大忙，很多外國(guó)客戶(hù)來(lái)只有我才能接待，別人的外資客戶(hù)如果是外國(guó)人來(lái)也找我做翻譯。當(dāng)時(shí)總行調(diào)研行長(zhǎng)讓我寫(xiě)了一篇關(guān)于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)情況客戶(hù)情況及我行宜采取的政策的文章，我一氣呵成，文章理論聯(lián)系實(shí)際，分析困難，分析形勢(shì)，提出思路和競(jìng)爭(zhēng)策略，獲得了上下普遍的好評(píng)。

　　在對(duì)外營(yíng)銷(xiāo)上我取得了很大的成功，可是在對(duì)內(nèi)營(yíng)銷(xiāo)上我卻失敗的一塌糊涂。應(yīng)該說(shuō)國(guó)有金融理財(cái)這些年的改革尤其在我所在的經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)，機(jī)關(guān)官僚作風(fēng)已經(jīng)好多了，但是僅僅好多了而已，回頭來(lái)看主要是我當(dāng)時(shí)有一種很天真的想法，就是幼稚的認(rèn)為我們金融理財(cái)是個(gè)整體，大家應(yīng)該齊心協(xié)力把業(yè)務(wù)搞上去，把其他金融理財(cái)打垮，可是忽略了很多東西，比如有些人有些機(jī)關(guān)部門(mén)就是不希望你業(yè)務(wù)上好，就是看不得別人好，會(huì)不時(shí)給你提供障礙，有些人鑒于自己的立場(chǎng)和職業(yè)，必須要嚴(yán)格遵守條例而不能隨便給像我這樣一個(gè)自以為很能干，其實(shí)在他們看來(lái)愣頭青小子一個(gè)的人以融通。

　　所有的成績(jī)都是自己努力得來(lái)的，而其他人不光搭便車(chē)還要使壞。結(jié)果我給部門(mén)帶來(lái)了不好的影響，其他部門(mén)并沒(méi)有接受我的憤怒，反而拿出了更大的障礙攔在前面。

　　挫折面前我開(kāi)始反思反省，并且和一些同事朋友交流我的困難，逐漸意識(shí)到當(dāng)時(shí)剛剛參加工作一年多的我確實(shí)是有些太沉不住氣，有些浮躁，自己以為只有自己在為金融理財(cái)著想，只有自己在為金融理財(cái)發(fā)展賣(mài)力，自以為別的部門(mén)都應(yīng)該為業(yè)務(wù)部門(mén)提供保障支持而不是障礙，沒(méi)有從另外一個(gè)角度去看，其實(shí)金融理財(cái)里很多部門(mén)設(shè)置仔細(xì)想來(lái)就是為了給業(yè)務(wù)設(shè)置障礙的，客觀上可能也算控制風(fēng)險(xiǎn)吧。設(shè)若當(dāng)時(shí)自己能夠多注意些內(nèi)部營(yíng)銷(xiāo)，把請(qǐng)客戶(hù)的預(yù)算拿出些來(lái)請(qǐng)一下機(jī)關(guān)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和同事，做事時(shí)更委婉些，我的工作肯定會(huì)順暢的多。

　　后來(lái)我經(jīng)過(guò)了許多次的刻意的努力才基本撫平了這道裂痕，當(dāng)然本身這個(gè)事情大家都有錯(cuò)的，而且他們故意刁難錯(cuò)在先，但是從有利于工作的角度來(lái)說(shuō)，我是要讓步的。但是現(xiàn)在我反思：我真的撫平了因此而出現(xiàn)的隔閡了嗎？所以工作中的朋友們，千萬(wàn)不要做傻事，有些人你得罪了一次就是得罪了一輩子。人家刁難你那可能是你哪里做的不夠好，需要改進(jìn)的一個(gè)信號(hào)吧。其實(shí)職場(chǎng)中的很多事情很難說(shuō)是是非非的，我覺(jué)得判斷的結(jié)果就是看是否有利于工作展開(kāi)。，套句老話(huà)就是改變你所能改變的，接受你所不能改變的。

　　其實(shí)金融理財(cái)客戶(hù)經(jīng)理就和企業(yè)的銷(xiāo)售人員一樣，就是要把金融理財(cái)?shù)姆��?wù)賣(mài)出去，剛剛做客戶(hù)經(jīng)理時(shí)雖然也工作一年多了，但是社交禮儀及接人待物好多都不懂，而這個(gè)東西是沒(méi)人肯教你的，你也只能自己去察言觀色的學(xué)習(xí)，我創(chuàng)造了很多機(jī)會(huì)給同事們尤其是我覺(jué)得值得我學(xué)習(xí)的同事們做事的機(jī)會(huì)，他們打字慢，我打字快，我就給他們打貸款調(diào)查報(bào)告，他們不大懂財(cái)務(wù)報(bào)表，我就給他們分析，回報(bào)就是很多和他們一起出去跑業(yè)務(wù)的機(jī)會(huì)，每次出去我總是時(shí)刻學(xué)習(xí)他們?cè)趺春蛣e人交流，具體細(xì)到不能再細(xì)節(jié)了。

　　社交上的禮儀規(guī)矩很多，用心才能進(jìn)步快一些，我總結(jié)的就是人一定要頭腦清醒，該你出頭沖到前面的時(shí)候一定要毫不猶豫，比如喝酒，你沖到前面先犧牲了，領(lǐng)導(dǎo)就會(huì)少喝，才能讓領(lǐng)導(dǎo)覺(jué)得有面子。該你裝傻藏拙的時(shí)候一定要真裝得很像，比如領(lǐng)導(dǎo)借酒裝瘋和別人打情罵俏，你要借機(jī)離開(kāi)或者轉(zhuǎn)移開(kāi)視線。該你買(mǎi)單你一定要去買(mǎi)單，不該你買(mǎi)單不要去當(dāng)沖頭。總結(jié)成一句話(huà)就是在適當(dāng)?shù)膱?chǎng)合說(shuō)合適的話(huà)做適當(dāng)?shù)氖虑椤?/p>

　　這個(gè)階段很不謙虛的說(shuō)我深刻的理解了領(lǐng)悟了外圓內(nèi)方才是為人處事之道，我在金融理財(cái)?shù)膸啄昀镆粋�(gè)很大的進(jìn)步就是交際能力上的進(jìn)步，包括最重要的判斷能力和談判本領(lǐng)，這可能是我在金融理財(cái)工作的一個(gè)最大的收獲吧。

　　判斷能力不光指對(duì)貸款風(fēng)險(xiǎn)的判斷，還指與人談判時(shí)對(duì)對(duì)方底線和對(duì)方想法對(duì)方關(guān)心的事情的判斷，對(duì)對(duì)方心態(tài)的判斷和對(duì)方情緒的判斷。這個(gè)非常重要，我一向?qū)ψ约阂�求非常�?yán)格，一覺(jué)得沒(méi)有進(jìn)步就會(huì)坐立不安，或者是因?yàn)槿狈Π踩�感吧，而我自己有意識(shí)的培養(yǎng)肯定加快了自己的進(jìn)步。既然優(yōu)秀是一種習(xí)慣，那么就讓我們都養(yǎng)成優(yōu)秀的習(xí)慣吧。

　　而這期間我同樣熱心參加所有的活動(dòng)，在運(yùn)動(dòng)會(huì)上，演講比賽中，辯論賽場(chǎng)上我都取得了很多好成績(jī)。這個(gè)階段我的學(xué)習(xí)曲線是處于典型的快速拉升的階段，雖然中間有很多痛苦的代價(jià)，但是我真的感覺(jué)到自己的進(jìn)步了。我學(xué)會(huì)了變換角度看問(wèn)題，學(xué)會(huì)嘗試著想像如果自己是領(lǐng)導(dǎo)會(huì)希望自己的下屬如何做，通過(guò)這種方式給自己的行動(dòng)提供指引方向，并把工作做的盡量比領(lǐng)導(dǎo)要求的好些。

　　同樣我在與客戶(hù)溝通談判及客戶(hù)服務(wù)上及業(yè)務(wù)能力上也成功的展示給領(lǐng)導(dǎo)一種全能型實(shí)力型員工的感覺(jué)。春風(fēng)拂面而來(lái)，我看到了那個(gè)更大的舞臺(tái)。

　　5、初挑大梁

　　有人說(shuō)職場(chǎng)上是沒(méi)有神話(huà)的，只有講神話(huà)的人。而神話(huà)都是騙人的！這話(huà)很有些道理，但是職場(chǎng)上的進(jìn)步確實(shí)有快慢之分。

　　在我做客戶(hù)經(jīng)理半年多的一個(gè)早上，行里最大的領(lǐng)導(dǎo)找我談話(huà)了，這對(duì)我倒是第一次，原來(lái)行里一個(gè)營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)成立幾年來(lái)業(yè)務(wù)一直無(wú)法突破，派了幾個(gè)人過(guò)去都不能改變頹勢(shì)，行領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過(guò)商量決定讓我去挑這個(gè)擔(dān)子，好像都在意料之中似的，我很平靜的表達(dá)了下自己的想法和打算，幾天之后公示張貼出來(lái)，我一個(gè)外地大學(xué)生用了兩年時(shí)間在一個(gè)國(guó)有商業(yè)金融理財(cái)做到了中層干部的位置。自我工作以后金融理財(cái)每年都成批的招收大學(xué)畢業(yè)生，而我的這個(gè)升職記錄，至今還是沒(méi)有人能夠打破。

　　朋友們請(qǐng)牢記在我們的人生中會(huì)有很多的起伏跌宕，但是在遭遇困苦時(shí)我們所作出的努力和克服的困難是一筆人生最可寶貴的財(cái)富，他讓我們能比別人學(xué)到更多的東西，讓我們?cè)诿鎸?duì)社會(huì)時(shí)會(huì)更具有信心。走出風(fēng)雨，就很可能會(huì)迎接到彩虹。

　　朋友們請(qǐng)牢記在我們的人生中會(huì)有很多的起伏跌宕，但是在遭遇困苦時(shí)我們所作出的努力和克服的困難是一筆人生最可寶貴的財(cái)富，他讓我們能比別人學(xué)到更多的東西，讓我們?cè)诿鎸?duì)社會(huì)時(shí)會(huì)更具有信心。走出風(fēng)雨，就很可能會(huì)迎接到彩虹。

　　我去領(lǐng)導(dǎo)的這個(gè)新的機(jī)構(gòu)有20多人，因?yàn)榈乩砦恢貌皇呛芎�，業(yè)務(wù)發(fā)展一直很吃力，繼續(xù)下去只能被關(guān)停了。這是我人生中第一次做領(lǐng)導(dǎo)，可以指使別人去干活，可以讓自己的意旨得到執(zhí)行，覺(jué)得很開(kāi)心。在開(kāi)了動(dòng)員會(huì)后，那20多雙或懷疑或失望或冷漠或期待的眼神讓我突然的感覺(jué)到了努不努力做不做好已經(jīng)不是我一個(gè)人的事情了，那20多人的工資獎(jiǎng)金可比我個(gè)人得失重要得多了，壓力終歸是壓力，但是我沒(méi)有悲觀的怨天尤人或給自己找做不好的理由，也沒(méi)有頭腦發(fā)熱的以為會(huì)很快就扭轉(zhuǎn)頹勢(shì)，年輕的我還是喜歡挑戰(zhàn)，我開(kāi)始認(rèn)真的搜集周邊客戶(hù)資料，認(rèn)真的分析周邊的市場(chǎng)情況，然后主動(dòng)出擊，上門(mén)拜訪客戶(hù)和政府招商部門(mén)，當(dāng)時(shí)行里車(chē)輛緊張，出門(mén)可以申請(qǐng)車(chē)輛，但我偏不申請(qǐng)，我就是要用實(shí)力說(shuō)話(huà)，要用實(shí)力讓單位里給我單用的車(chē)子，我乘公交車(chē)、打的，我是一個(gè)不喜歡計(jì)較的人，這些費(fèi)用雖都可以去報(bào)銷(xiāo)，我卻一次都沒(méi)有，我覺(jué)得那是一個(gè)人做事的氣度。

　　因?yàn)楹芏嗫蛻?hù)溝通了以后都要考慮很久才能有合作意向，開(kāi)始的半年左右時(shí)間里，我承受著無(wú)比的壓力，意向客戶(hù)雖然很多，可是實(shí)質(zhì)性進(jìn)展很少，領(lǐng)導(dǎo)幾次找我臉色嚴(yán)肅，員工們也是很多把失望掛在了臉上，看著我每天都拎著公文包出去估計(jì)他們都在懷疑我出去作甚么。

　　記得最清楚的是一個(gè)8月的大晴天我出去跑業(yè)務(wù)，南方的夏日讓我真正的感受到了，烈日當(dāng)頭當(dāng)天好像有37度左右，我的襯衫那天濕了又干，干了又濕的不知有多少次，而這樣的事后來(lái)就成了我的家常便飯一樣的稀松平常。

　　現(xiàn)在想來(lái)自己那時(shí)雖然說(shuō)應(yīng)該自己承擔(dān)主要壓力，但是也應(yīng)該和員工們經(jīng)常溝通一下工作的進(jìn)展，聽(tīng)聽(tīng)他們的意見(jiàn)想法，這樣也是讓他們感覺(jué)到自己的作用，可是我沒(méi)有，我當(dāng)時(shí)就是帶著濃厚的個(gè)人英雄主義色彩去開(kāi)始工作的，面對(duì)嚴(yán)肅的領(lǐng)導(dǎo)，我立下軍令狀，一年時(shí)間搞不好給我撤職處分。之所以這樣說(shuō)是因?yàn)槲覀冞@里的國(guó)有金融理財(cái)不像一般企業(yè)，做到中層以上若非犯錯(cuò)誤，基本沒(méi)有撤下來(lái)的。

　　業(yè)務(wù)發(fā)展路上的很多辛酸苦辣真是一言難盡，摔過(guò)很多跟頭，受過(guò)很多冤屈，很多部門(mén)公司都要打交道，有些經(jīng)歷的人都知道和政府部門(mén)打交道的感覺(jué)，但是真的人在江湖，身不由己啊，每次想要退縮的時(shí)候我就想到了那些雙充滿(mǎn)內(nèi)容的眼神，我只好咬緊牙關(guān)，中間的艱辛不必細(xì)表，一個(gè)例子就是一個(gè)大的外資企業(yè)我苦苦聯(lián)絡(luò)了一年未果，當(dāng)然并非我的能力問(wèn)題，主要因?yàn)槠渌�金融理�?cái)服務(wù)也很好，這里是會(huì)計(jì)版，大多和金融理財(cái)打過(guò)交道，很知道這個(gè)道理，總換金融理財(cái)也是不好的。但是我相信不可能一直沒(méi)有機(jī)會(huì)，結(jié)果在將近兩年的溝通基礎(chǔ)上我抓住一個(gè)機(jī)會(huì)乘虛而入，或者我的鍥而不舍也感動(dòng)了企業(yè)，我成功可，這成為當(dāng)時(shí)金融理財(cái)里最成功的一個(gè)案例。

　　功夫不負(fù)有心人，當(dāng)年年末考核我所領(lǐng)導(dǎo)的機(jī)構(gòu)在十幾個(gè)機(jī)構(gòu)考核中排位第二名，更為可貴的是我所率先創(chuàng)新的營(yíng)銷(xiāo)模式為全行所倡導(dǎo)，體驗(yàn)著靠自己的努力帶來(lái)的成功的快樂(lè)真的是件很幸福的事情，工作三年，我成了行里每次招收新人時(shí)必提的一個(gè)標(biāo)桿，行領(lǐng)導(dǎo)每次開(kāi)業(yè)務(wù)會(huì)議都要我先發(fā)言，都要號(hào)召其他部門(mén)像我們部門(mén)學(xué)習(xí)；金融理財(cái)人事處要求新參加工作的大學(xué)生向我學(xué)習(xí)，埋頭苦干，認(rèn)真工作，不翹尾巴，肯動(dòng)腦筋，耐得住寂寞，為單位做貢獻(xiàn)，那年，也成了這些部門(mén)里第二個(gè)有專(zhuān)配車(chē)有自己駕駛員的中層干部，而我的年薪也從剛開(kāi)始工作的2萬(wàn)塊在那一年達(dá)到了6位數(shù)，大老板發(fā)紅包給我時(shí)看著清單對(duì)我說(shuō)，你的收入漲幅全行第一，中層干部里進(jìn)前三位，我好開(kāi)心，不是為收入，而是那種肯定和期望，這讓我更加充滿(mǎn)自信。

　　插播：一生只做一件事

　　曾經(jīng)我們都很年少輕狂，以為世界都在我掌握，以為自己可以像超人一樣去用一生的時(shí)間去完成很多事情。我也不例外，我曾經(jīng)對(duì)自己充滿(mǎn)了不切實(shí)際的期望和憧憬，經(jīng)常幻想著自己做成功了一個(gè)中國(guó)土生土長(zhǎng)的世界級(jí)企業(yè)，幻想著自己濟(jì)世安生，為官一方造福百姓，在鍛煉長(zhǎng)跑時(shí)還天方夜談的想象自己長(zhǎng)跑將來(lái)也可以在運(yùn)動(dòng)場(chǎng)上一展身手。一個(gè)人對(duì)自己的認(rèn)識(shí)是在逐步改變的，漸漸的我發(fā)現(xiàn)自己好像很難做那么多事，很多看似簡(jiǎn)單的行當(dāng)里面都包含著很多門(mén)道，更何況哪一個(gè)行業(yè)都有高手，你和他們競(jìng)爭(zhēng)已經(jīng)很劣勢(shì)了，還談什么去發(fā)展呢？后來(lái)看到蒙牛創(chuàng)始人牛根生的一句話(huà)，他說(shuō)我一生只做了一件事：種草，養(yǎng)牛，擠奶。果然是大道至簡(jiǎn)埃這么樸實(shí)的一句話(huà)卻給我們指出了一個(gè)準(zhǔn)確的職業(yè)規(guī)劃方向，一生只做一件事，貪多嚼不爛。后來(lái)我慢慢的就把這個(gè)作為自己以后的一個(gè)方向規(guī)劃上的準(zhǔn)則。

　　6、第一個(gè)臭蟲(chóng)

　　這世界上，有一種人，就象是臭蟲(chóng)。你如果捏死了他，你的手就會(huì)被弄臟，就會(huì)搞得你自己都臭烘烘。所以，對(duì)付這種臭蟲(chóng)類(lèi)的人，最好的辦法，就是別去理睬他，而是緊盯你的主目標(biāo)，繞過(guò)這些臭蟲(chóng)。在我事業(yè)春風(fēng)得意的時(shí)候我就遇到了工作以后第一個(gè)這樣的臭蟲(chóng)。

　　臭蟲(chóng)是我的手下，是個(gè)老資格的員工，但是喜歡倚老賣(mài)老，看人勢(shì)利眼，經(jīng)常欺負(fù)看起來(lái)像打工的人，看到像當(dāng)官的就諂媚的笑臉相迎。并因此被投訴幾次，我和他談了幾次話(huà)，希望他把火氣發(fā)到我的身上也不要發(fā)到客戶(hù)身上，他不光屢教不改，還和我說(shuō)他就那脾氣，愛(ài)咋咋地，見(jiàn)到自己的權(quán)威被如此藐視，我一下火冒三丈，狠狠的臭罵了他一頓，我上班一般比較嚴(yán)肅，人長(zhǎng)得也高大，臭蟲(chóng)看我真的火了當(dāng)時(shí)沒(méi)頂撞我，后來(lái)服務(wù)態(tài)度漸漸好起來(lái)了，我想這事就算過(guò)去了就忘記了這件事情，可是我錯(cuò)了，后來(lái)臭蟲(chóng)讓我狠狠的跌了一跤。

　　當(dāng)時(shí)金融理財(cái)里規(guī)矩很多，主要負(fù)責(zé)人要做很多的事情，包括檢查啊，傳達(dá)文件精神啊，組織學(xué)習(xí)啊等等，但是當(dāng)時(shí)確實(shí)因?yàn)樘�忙，但是又一定要給其他部門(mén)配合工作，不能不干，所以有時(shí)不免有些違規(guī)操作，但不是實(shí)質(zhì)性問(wèn)題，我不是為自己開(kāi)脫，實(shí)在是當(dāng)時(shí)的規(guī)定太有悖于業(yè)務(wù)發(fā)展。我想發(fā)展才是硬道理嘛，而且發(fā)展了大家才有獎(jiǎng)金拿，就把一些工作分給我的助手做了，其實(shí)助手是個(gè)非常非常認(rèn)真麻利的女子，一直是金融理財(cái)里的業(yè)務(wù)骨干。

　　可是一次上級(jí)來(lái)檢查時(shí)臭蟲(chóng)竟然當(dāng)大家的面把我擅自把自己的工作分給助手做的這個(gè)事情給檢查組匯報(bào)了，金融理財(cái)里面對(duì)這個(gè)東西有多看重只有金融理財(cái)里的人才知道，而我，因?yàn)橐恢逼�重于業(yè)務(wù)發(fā)展，對(duì)這個(gè)的重要性還沒(méi)有認(rèn)識(shí)到位，結(jié)果接下來(lái)上級(jí)行不斷的談話(huà)，教育，而且提到了很高的高度，搞得我非常之狼狽。而正是這個(gè)時(shí)候我才更深切的體會(huì)到了世態(tài)冷暖，當(dāng)你有難時(shí)，落井下石的人有之，隔岸觀火者有之，幸災(zāi)樂(lè)禍者有之，真正欲幫助你的人是少之又少的。

　　這個(gè)給了我很大的啟示，讓我在以后的工作中一定要嚴(yán)防臭蟲(chóng)，也一定要注意些不能跑得太快，木秀于林，風(fēng)必摧之。我跑的太快部門(mén)業(yè)績(jī)太好肯定讓其他部門(mén)不舒服了，他們不舒服了我很快也要不舒服了。

　　臭蟲(chóng)事件后我學(xué)了乖，開(kāi)始認(rèn)真分析周?chē)�的人，認(rèn)真分析其他人，后來(lái)養(yǎng)成了個(gè)習(xí)慣就是見(jiàn)到一個(gè)人后先就想方設(shè)法判斷他是不是臭蟲(chóng)，哈哈，竟然發(fā)現(xiàn)周?chē)�居然有很多臭蟲(chóng)。但是我以后基本不會(huì)捏死臭蟲(chóng)了，怕弄臟我的大手，我會(huì)聰明的繞開(kāi)，讓別人去捏吧，那樣也給他們一個(gè)醒悟的機(jī)會(huì)。

　　或者我心胸太狹窄了，但是我無(wú)論如何也不能容忍這樣一個(gè)人在自己手下工作，我沒(méi)有那樣的修為，我就想團(tuán)隊(duì)里有這樣一個(gè)人害處實(shí)在太多了，我想這是個(gè)做事的格局，過(guò)了段時(shí)間我找了個(gè)適當(dāng)理由把他請(qǐng)走了，但是我也真的領(lǐng)教了金融理財(cái)規(guī)矩條例的重要性，以后再也沒(méi)敢違反過(guò)，不過(guò)回過(guò)來(lái)想我也感謝臭蟲(chóng)，畢竟這個(gè)跟頭還是可以爬起來(lái)讓我繼續(xù)前進(jìn)的，而且也讓我知道了江湖之險(xiǎn)惡，感謝臭蟲(chóng)。

　　工作中的一點(diǎn)體會(huì)——交代工作最好指出思路和重點(diǎn)

　　所謂抓主要矛盾就是這個(gè)意思，但是人在職場(chǎng)，會(huì)遇到很多風(fēng)格迥異的領(lǐng)導(dǎo)，比如他交代工作給你后，卻不和你講清楚完成這項(xiàng)工作的重點(diǎn)和思路，要你自己去悟去體會(huì)，或者說(shuō)這個(gè)事情你看著辦吧，其實(shí)這些都很難辦。這樣一個(gè)很明顯的問(wèn)題就是判斷過(guò)錯(cuò)的主動(dòng)權(quán)直接掌握在他的手里了，他可以給你穿小鞋，我也遇到過(guò)幾個(gè)這樣的領(lǐng)導(dǎo)，一開(kāi)始不懂行以為很放權(quán)我就放手去做了，結(jié)果可想而知，后來(lái)我學(xué)聰明了，既然無(wú)法判斷這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的意圖，我就想法設(shè)法向其請(qǐng)示讓他給我說(shuō)出工作思路和重點(diǎn)，應(yīng)該如何去完成。有了這個(gè)痛苦我在給下屬布置工作時(shí)從來(lái)都是先和他們說(shuō)清楚工作要點(diǎn)和重點(diǎn)，提供一個(gè)借鑒思路，讓下屬好做些，所以說(shuō)帶著鐐銬跳舞比沒(méi)有鐐銬容易，你給他局限的越多，他犯錯(cuò)誤的概率也就越校

　　工作中體會(huì)2——上級(jí)交代下來(lái)的工作一定要有反饋

　　任務(wù)及時(shí)反饋制度非常的重要，不知大家是否有認(rèn)同，我現(xiàn)在經(jīng)常變換著角度考慮這個(gè)問(wèn)題。很多任務(wù)上級(jí)交代下來(lái)你很容易的就完成了，會(huì)想當(dāng)然的以為這么簡(jiǎn)單的事情就不要去匯報(bào)了，領(lǐng)導(dǎo)知道的如果完不成我肯定會(huì)向他匯報(bào)的。這個(gè)想法非常不妥，領(lǐng)導(dǎo)一般交代下來(lái)的工作都希望有個(gè)反饋，成或不成，有沒(méi)有其他的新的問(wèn)題，你不反饋，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)記著，時(shí)間長(zhǎng)點(diǎn)有的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)怕下屬覺(jué)得自己沉不住氣而不好去問(wèn)，而且盡量不要去猜測(cè)領(lǐng)導(dǎo)的想法，要學(xué)會(huì)換位思考。等到領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)問(wèn)你結(jié)果時(shí)，他即使沒(méi)說(shuō)也是已經(jīng)在責(zé)怪你了，所以我對(duì)自己的下屬明確要求，交代下來(lái)的事情無(wú)論大小一律及時(shí)反饋，我覺(jué)得這樣好些，讓他們不要胡亂判斷哪些應(yīng)該反饋，哪些不用反饋，即使其中有些不用反饋，我聽(tīng)一聽(tīng)也不會(huì)有錯(cuò)，而且這樣慢慢的養(yǎng)成他們的習(xí)慣就好了，我覺(jué)得這是個(gè)好習(xí)慣。

　　工作中體會(huì)3——團(tuán)隊(duì)中什么人需要改變

　　一個(gè)團(tuán)隊(duì)是為了完成一個(gè)特定的目標(biāo)而組建的，那么評(píng)價(jià)這個(gè)團(tuán)隊(duì)的好壞的最重要的標(biāo)準(zhǔn)就是目標(biāo)的是否完成了。一個(gè)團(tuán)隊(duì)就是所有有差異的成員的混合體，個(gè)人力量再大也不能離開(kāi)團(tuán)隊(duì)其他人的支持，其實(shí)我的感覺(jué)是一個(gè)團(tuán)隊(duì)經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的磨合一般會(huì)形成一個(gè)團(tuán)隊(duì)的性格，那么伴隨而來(lái)的就是會(huì)有或多或少的不協(xié)調(diào)，畢竟嘛，大家都是需要磨合的，但是有些人就是要總是責(zé)怪某某人是害群之馬，我反復(fù)觀察及工作中的不斷體驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)一個(gè)團(tuán)隊(duì)中真正需要改變的人是你自己，對(duì)于那些真正不適合團(tuán)隊(duì)的人自會(huì)有人去讓他離開(kāi)，留下的人中最需要改變以適應(yīng)這個(gè)團(tuán)隊(duì)的人就是我們自己，改變自己去適應(yīng)團(tuán)隊(duì)的性格，這樣才能組成一個(gè)高效的團(tuán)隊(duì)，當(dāng)然這是從如何有效完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的角度說(shuō)的。

　　工作體會(huì)4——定要寬容

　　我這個(gè)人要一個(gè)朋友的評(píng)價(jià)就是什么都很好，就是有時(shí)未免對(duì)人對(duì)己要求太嚴(yán)格，這個(gè)評(píng)價(jià)太中肯了，對(duì)己要求嚴(yán)格不關(guān)別人的事，可是對(duì)別人要求嚴(yán)格有時(shí)到不是好事，我吃過(guò)很多虧，慢慢的我懂了，對(duì)同事對(duì)上級(jí)對(duì)下級(jí)要多些理解多些寬容，不是所有的人都和你一樣的人生觀的。而且工作中不夠?qū)捜輹?huì)時(shí)不時(shí)的弄痛人家，那么如果對(duì)方是你的上級(jí)，他會(huì)產(chǎn)生不快并因此埋下隱患，不利于你的發(fā)展；如果對(duì)方是你的平級(jí)，則在以后的相處中會(huì)不同程度的產(chǎn)生緊張，而且如果同為部門(mén)經(jīng)理則會(huì)制造部門(mén)之間的矛盾；如果對(duì)方是你的下級(jí)，則會(huì)在關(guān)鍵時(shí)刻給你撂挑子冷場(chǎng)，讓你難堪。所以我們一定要寬以待人，而且寬容有利于一個(gè)好的工作氛圍。

　　7、悟―這個(gè)世界很精彩，也很無(wú)奈

　　接下來(lái)的一年時(shí)間里我所帶領(lǐng)的部門(mén)的業(yè)績(jī)開(kāi)始進(jìn)入正常軌道，持續(xù)發(fā)展，客戶(hù)規(guī)模不斷擴(kuò)大，我的交際圈子也不斷擴(kuò)大，這些朋友大多是公司老板或者財(cái)務(wù)總監(jiān)，和這些優(yōu)秀的人經(jīng)常接觸也給了我很多的啟發(fā)，讓我能夠不斷的取得進(jìn)步，能夠不斷的開(kāi)拓眼界，能讓我在看問(wèn)題的時(shí)候站的高一些，并且更直接的通過(guò)他們認(rèn)識(shí)了很多他們的同行，非常有利于促進(jìn)我部門(mén)業(yè)務(wù)發(fā)展。

　　這個(gè)部門(mén)在我的領(lǐng)導(dǎo)下應(yīng)該說(shuō)是做到了收放自如，可以控制一下考核時(shí)在十幾個(gè)部門(mén)的大概位次，在接下來(lái)的年度考核我故意讓兩個(gè)元老級(jí)人物領(lǐng)導(dǎo)的部門(mén)靠前，我們屈居第三位，給足了他們的面子，并用適當(dāng)?shù)姆绞阶屗麄冎�道了這件事的來(lái)龍去脈，這些為以后自己的繼續(xù)升遷打基礎(chǔ)，因?yàn)樗麄兊脑?huà)很有分量，每次的升遷上級(jí)來(lái)察訪了解的群眾看法其實(shí)就是他們的看法。終于我以自己的業(yè)績(jī)?yōu)樽约簰陙?lái)了又一次機(jī)會(huì)，在一個(gè)新的支行設(shè)立時(shí)，由于我使當(dāng)時(shí)自己的部門(mén)的起死回生的經(jīng)歷，在當(dāng)時(shí)業(yè)績(jī)就是實(shí)力的背景下，片面強(qiáng)調(diào)業(yè)務(wù)發(fā)展的背景下，調(diào)我去做了行長(zhǎng)。

　　我曾說(shuō)過(guò)修行成功的人一般都不是與生俱有佛性的人，而大多都是頓悟的。金融理財(cái)里工作越久，職位越高，看的就越透，也越無(wú)奈，無(wú)奈的事情多了，困惑也就多了。這可是一個(gè)如巨人般龐大的國(guó)有企業(yè)啊，你能改變他什么呢？不要奢望了，我們能做的只能是適應(yīng)。那么我到底在這里追求什么呢？我能夠把自己磨的沒(méi)有菱角，磨的外圓內(nèi)方，老于世故，但是我不能控制住自己的痛苦和困惑，如何才能讓短暫的生命更加璀璨？

　　生活中的我是一個(gè)傾向于完美主義的人，對(duì)自己要求非常之高，天天的山珍海味對(duì)我已經(jīng)味同嚼臘，相反看著這些鋪張浪費(fèi)我卻想到了在藏區(qū)看到的那些失學(xué)的孩子，一年200元的學(xué)費(fèi)已經(jīng)讓他們捉襟見(jiàn)肘，甚至因此而被剝奪了受教育權(quán)，可是我們一頓飯幾千元的胡吃海喝，吃完飯去ktv幾千元的花消，雖然不是自己的錢(qián)，但是也心疼埃如果用來(lái)支持貧困學(xué)生，那會(huì)給多少孩子以希望埃

　　以下我做些總結(jié)與提煉，可以不用每次都重看一遍。

　　1、剛踏入公司，要抵擋住一切誘惑，從基本的工作踏實(shí)做起，在基本的工作中觀察學(xué)習(xí)，看看優(yōu)秀的人是怎么做的，領(lǐng)導(dǎo)是如何帶領(lǐng)一支團(tuán)隊(duì)的等等。處理好同事與上級(jí)的關(guān)系，對(duì)于上級(jí)交代的工作要及時(shí)反饋，對(duì)于上級(jí)交代的工作如果有不明白的要仔細(xì)的問(wèn)清楚，不要自作聰明。較快的做好上級(jí)交代的工作是新手核心基矗

　　2、要善于在漫長(zhǎng)的重復(fù)工作中，擠出時(shí)間提升對(duì)于在這個(gè)行業(yè)中能夠晉升所應(yīng)該具備的技能，為自己的未來(lái)創(chuàng)造機(jī)會(huì)。機(jī)會(huì)永遠(yuǎn)不會(huì)在無(wú)謂的等待中出現(xiàn)，也不會(huì)誕生在你浪費(fèi)大量時(shí)間于嬉戲玩樂(lè)的基礎(chǔ)上。

　　3、在國(guó)有企業(yè)中作為中層，如何處理好與上級(jí)各領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)之間競(jìng)爭(zhēng)與合作問(wèn)題。

　　4、合理投資，穩(wěn)妥投機(jī)。能夠分析出自己出手后有多大的勝率，能夠做好失敗后的估算與補(bǔ)救措施，能夠確定這次行為不會(huì)對(duì)未來(lái)造成毀滅性的影響，我個(gè)人認(rèn)為冒險(xiǎn)點(diǎn)也不失為快速進(jìn)取的方法。股票與投機(jī)我覺(jué)的是“能者多勞”“能者多得”了。

　　職場(chǎng)人生感悟 篇15

　　1、只是一份工而已。

　　雖然我認(rèn)為在工作中有自己的位置很重要。但是我一向覺(jué)得，工作只是一份工，要賣(mài)力，但是不要賣(mài)命。不要讓工作變成你的全部。這是一個(gè)很微妙的平衡，要自己努力去做。每個(gè)人的能力都是有限的，努力就夠了，如果努力還做不到的話(huà)，放過(guò)自己。努力還做不好的事情，證明是不適合你的事情，要放棄。放棄，是長(zhǎng)大之后，好難學(xué)但是好重要的一門(mén)課程�？梢源叽僮约�，但是不要逼迫自己。

　　其實(shí)對(duì)于新人來(lái)說(shuō)，態(tài)度比能力重要得多。因?yàn)槟芰�還可以靠經(jīng)驗(yàn)來(lái)彌補(bǔ)，但是新人的態(tài)度如果有問(wèn)題就真的是大問(wèn)題。什么是態(tài)度好呢?不僅僅是把事情做完了，而且也努力做好了。自己出錯(cuò)敢于承認(rèn)。不偷奸耍滑抖機(jī)靈。別部門(mén)人都沒(méi)認(rèn)全呢就想站隊(duì)。不卑不亢。尊重別人。

　　2、理由總是用不完的。

　　工作肯定會(huì)出錯(cuò)。無(wú)論你是新人還是職場(chǎng)老油條，工作中都難免出現(xiàn)問(wèn)題。數(shù)算錯(cuò)了，表填錯(cuò)了，文件弄混了等等等等。無(wú)非就是新人出錯(cuò)的機(jī)率大一些，老油條出錯(cuò)的機(jī)率小一些而已。出錯(cuò)不是問(wèn)題，問(wèn)題是很多人給自己的錯(cuò)誤找理由，這不是我的錯(cuò)，這是因?yàn)槭裁词裁词裁词裁丛�因才出得錯(cuò)。出錯(cuò)就是出錯(cuò)，找出理由來(lái)錯(cuò)也是你的，你的理由只是給你的錯(cuò)上再負(fù)分而已。出錯(cuò)的當(dāng)務(wù)之急就是，核對(duì)到底是哪里出了問(wèn)題。有些人忙著找理由了，其實(shí)你核對(duì)的時(shí)候就可能發(fā)現(xiàn)，可能真的不是你的問(wèn)題。如果真的是你的問(wèn)題，改正它，然后自己長(zhǎng)記性，不要再出同樣的問(wèn)題。

　　3、有人教的時(shí)候，速度學(xué)。

　　并不是所有的公司都會(huì)有老員工來(lái)帶新員工的。當(dāng)有人帶你的時(shí)候，一定要迅速學(xué)。多問(wèn)，但是不要像十萬(wàn)個(gè)為什么。多做，無(wú)論帶你的人給你什么工作。這個(gè)時(shí)候，是唯一一個(gè)會(huì)有人檢查你是不是出錯(cuò)了的時(shí)候，會(huì)有人告訴你如何避免錯(cuò)誤的時(shí)候，你有問(wèn)題會(huì)有人解答的時(shí)候。無(wú)論是否喜歡對(duì)方，無(wú)論是否欣賞對(duì)方，這是你在職場(chǎng)吃到的第一份對(duì)你有營(yíng)養(yǎng)的飯，即便是粗糧，消化它。學(xué)習(xí)可以，不要依賴(lài)。

　　4、你不是在給別人上班。

　　在新人的時(shí)候，大多會(huì)被分到一些瑣碎而枯燥的工作。那是因?yàn)槲覀儾挪桓吲d做那些跑腿的事情類(lèi)，傲嬌臉。還有就是，沒(méi)有人會(huì)把重要的工作在一開(kāi)始的時(shí)候就分給一個(gè)剛出校門(mén)的新人的。尤其是，如果你是一個(gè)連復(fù)印、文件歸檔、發(fā)快遞、記單子這么簡(jiǎn)單的事情都做不好的新人。你越是做不好，你去做真正的工作的機(jī)會(huì)就越少。我見(jiàn)過(guò)許多姑娘，剛開(kāi)始工作，讓她們?nèi)プ鍪裁炊颊f(shuō)，我做不了，我學(xué)不了，我弄不了，我干不好。嗯，恭喜你去了裁員第一波就會(huì)被裁掉的位置，恭喜你去了漲薪水最后才漲的位置。如果在新人的時(shí)候，都沒(méi)有人要你去做一些你沒(méi)做過(guò)的事情的話(huà)，以后也不會(huì)有。工作是一個(gè)吸收積累的過(guò)程，每個(gè)人都有機(jī)會(huì)，無(wú)非就是你不要而已。對(duì)，因?yàn)槟阌X(jué)得過(guò)完今天今天的薪水就拿到了，工作忙是過(guò)一天，什么事情都不做也是過(guò)一天。

　　5、抖包袱的可以，抖機(jī)靈的不要。

　　上一條說(shuō)了，聰明人工作上手是比較快的。但是，聰明是一把雙刃劍，大多數(shù)新人，自以為聰明。抖機(jī)靈真的是新人招人煩里，非常致命的一項(xiàng)。因?yàn)槟愣稒C(jī)靈就意味著把別人當(dāng)傻子，這會(huì)直接導(dǎo)致別人暴起的。暴起的后果是什么?殺之而后快。自以為看明白了辦公室生態(tài)，說(shuō)一些自作聰明的話(huà)，干一些以為很漂亮其實(shí)很屎的事情。真的，這些東西絕對(duì)是分分鐘讓別人把你拉黑。這么說(shuō)吧，所有的你能察覺(jué)到的自己的聰明，其實(shí)都是自作聰明。工作單位里呆久的都是人精，你打的什么小九九我拿腳趾頭都能想出來(lái)，所以孩咋，把脖子上內(nèi)玩藝兒擦擦再出來(lái)現(xiàn)。踏踏實(shí)實(shí)的呆著，比什么都靠譜。

　　6、能力不足努力湊。

　　我最近帶三個(gè)新人，在對(duì)比之下，不得不承認(rèn)，這個(gè)世界上就是有聰明人、普通人和笨蛋的區(qū)別的。聰明人一點(diǎn)就明白的事情，普通人要給他講透，而笨蛋呢，要掰碎了講好幾遍。但是工作和上學(xué)的區(qū)別是，工作不像學(xué)習(xí)那么難的。其實(shí)大部分的工作，只要你不是智障的話(huà)，都能夠做好。一遍沒(méi)有搞明白的事情，做兩遍，兩遍不行，做三遍。腦子不夠，筆頭湊。自己要做的工作，工作中的重點(diǎn)，拿筆記下就不會(huì)出錯(cuò)了。時(shí)間久了，工作自然沒(méi)有太大問(wèn)題了。

　　職場(chǎng)新人理財(cái)要怎么規(guī)劃

　　從學(xué)校畢業(yè)，進(jìn)入社會(huì)，成為職場(chǎng)新人。一般來(lái)說(shuō)，職場(chǎng)新人職業(yè)經(jīng)驗(yàn)、技能相對(duì)欠缺，收入整體偏低。所以理財(cái)便變得至關(guān)重要。理財(cái)是一種態(tài)度，富含積極、理性的人生。盡早理財(cái)，就能為日后的資金需求加上保險(xiǎn)，也更進(jìn)一步向財(cái)富邁進(jìn)。理財(cái)并不是目的，通過(guò)理財(cái)，大家更能看清自己的人生軌跡。

　　理財(cái)看似簡(jiǎn)單的兩個(gè)字，但是對(duì)于很多的職場(chǎng)新人來(lái)說(shuō)，卻是很大的問(wèn)題。很多剛出來(lái)工作的新人，工資不高，但是開(kāi)銷(xiāo)卻很大，衣食住行等各個(gè)方面的花費(fèi)也在不斷提升，而這進(jìn)一步造成了很多人變成了月光族，甚至刷卡透支度日這樣的不良消費(fèi)觀。作為一名職場(chǎng)新人，在收入低、消費(fèi)高的現(xiàn)狀下，如何用較少的錢(qián)滿(mǎn)足自身較高的消費(fèi)需求成了當(dāng)前急需解決的問(wèn)題 。

　　“理財(cái)我不懂，沒(méi)接觸過(guò)啊。”“理什么財(cái)啊，賺多少花多少唄!”“現(xiàn)在沒(méi)什么積蓄，還談不上理財(cái)�！薄�…很多職場(chǎng)新人的第一反應(yīng)都是如此。多數(shù)剛參加工作的年輕人都沒(méi)有一個(gè)明確的理財(cái)概念，在他們看來(lái)，現(xiàn)在還不是理財(cái)?shù)臅r(shí)候，等以后賺錢(qián)多了，或準(zhǔn)備結(jié)婚及至結(jié)婚后再考慮。

　　其實(shí)，專(zhuān)業(yè)投資理財(cái)專(zhuān)家的觀點(diǎn)是：錢(qián)多錢(qián)少，都有財(cái)可理。職場(chǎng)新人盡早選擇合適的生活方式，尤其是生活在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)里，盡早學(xué)會(huì)投資理財(cái)，必將受益終身。

　　職場(chǎng)人生感悟 篇16

　　在參與社會(huì)生活與社會(huì)實(shí)踐中，人們往往會(huì)產(chǎn)生有關(guān)某項(xiàng)工作的許多感受和體會(huì)，這些感受和體會(huì)不一定經(jīng)過(guò)嚴(yán)密的分析和思考，可能只是對(duì)這項(xiàng)工作的感性認(rèn)識(shí)和簡(jiǎn)單的理論分析。用文字的形式把這些心得表達(dá)出來(lái)，就是“心得體會(huì)”。 以下文章由心得體會(huì)欄目小編為您精心推薦。

　　心得體會(huì)的開(kāi)頭要簡(jiǎn)略寫(xiě)出自己閱讀過(guò)的書(shū)籍或文章的內(nèi)容，然后寫(xiě)出自己的意見(jiàn)或感想。準(zhǔn)確的講，就是用自己的話(huà)，把讀過(guò)的東西，濃縮成簡(jiǎn)略的文字，然后加以自己的評(píng)論觀點(diǎn)。以下是由心得體會(huì)欄目為大家整理的一篇“大學(xué)生初入職場(chǎng)工作體會(huì)范文”材料，希望對(duì)你有所幫助。

　　1、養(yǎng)成良好的思維習(xí)慣

　　有一個(gè)最典型的職場(chǎng)故事，講兩個(gè)人去市場(chǎng)買(mǎi)菜的故事。a能把可能發(fā)生的事情或其他的菜都記下來(lái)回復(fù)給老板，b卻要老板喊一樣，看一樣。這就是兩個(gè)人思維習(xí)慣，思維模式的不一樣。b不是不想做好，而是他想不到這一層。平時(shí)已經(jīng)習(xí)慣了這樣的做事風(fēng)格，一下子讓他做某件事情的時(shí)候，他總是會(huì)丟三落四，不能做全。

　　所以我經(jīng)常給小小曹說(shuō)，平時(shí)工作的時(shí)候，就要盡心盡力，做好自己應(yīng)該做的事情，不需要經(jīng)常被人盯著。如果平時(shí)你就習(xí)慣了，大小事務(wù)都能做的細(xì)致具體，到某一天，機(jī)會(huì)來(lái)臨的時(shí)候，你才能發(fā)揮平時(shí)你所積累下來(lái)的好習(xí)慣。做事的習(xí)慣直接影響了你的思維習(xí)慣，所以從小事做起。

　　2、打好基礎(chǔ)

　　堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)非常重要，當(dāng)有一天你到了一個(gè)不上不下的位置，如果基礎(chǔ)不扎實(shí)，你會(huì)非常尷尬。

　　想從事人事的，當(dāng)你在做前臺(tái)的時(shí)候，就要留心。每個(gè)來(lái)面試的人登記表格，或者是通知到崗時(shí)間這樣的小事;

　　想從事銷(xiāo)售管理的，首先要做好自己銷(xiāo)售，這個(gè)尤為重要，其次，是用心。真正的用心去做這樣一件事情，相信就一定能做好。

　　3、謙虛，虛心，多審視自己

　　有的時(shí)候，在想公司的xx部門(mén)如何如何做的不好，轉(zhuǎn)念想過(guò)來(lái)，我是否應(yīng)該先把自己目前的工作做好呢?

　　大部分的人，可能更多的時(shí)間，花在了抱怨別人不好，而沒(méi)有審視自己是否已經(jīng)做的最好了。

　　4、有容人之度，能發(fā)現(xiàn)其他人的優(yōu)點(diǎn)

　　如果有一天，從你眼里看到的，都是別人的優(yōu)點(diǎn)，這個(gè)時(shí)候，你的度量，管理能力都會(huì)有很大的提升;

　　尤其在團(tuán)隊(duì)管理過(guò)程中，如果你能清楚的知道團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員的優(yōu)勢(shì)，從而做出調(diào)節(jié)互補(bǔ)，團(tuán)隊(duì)將發(fā)揮最大的力量。

　　多吸納優(yōu)秀的人才在身邊。

　　5、不看重眼前小利

　　太看重某些利益，或者太注重于一些小錢(qián)的，可能最終不會(huì)收獲太多;

　　如果你能為了將來(lái)的收獲，而暫時(shí)放棄目前的利益，回報(bào)，將是目前你放棄的很多倍。

　　6、敢想，敢于承擔(dān)

　　永遠(yuǎn)都不要被自己的思想束縛住了自己，不要害怕承擔(dān)責(zé)任。你非常優(yōu)秀，并且一個(gè)敢于承擔(dān)的人，將能收獲更多的信任。

　　7、做出行動(dòng)

　　要做行動(dòng)的巨人，不要做思想的巨人。我們公司的招聘經(jīng)理就特別好，時(shí)間安排，行動(dòng)到位，抓住工作當(dāng)中的每一個(gè)空隙做好應(yīng)做的事情。

　　總結(jié)為十二個(gè)字：思為本，列為綱，克為重，行為先