公司加班制度規(guī)定
公司加班制度規(guī)定
一、總則
為規(guī)范加班管理，提高工作效率，根據(jù)《勞動(dòng)法》及相關(guān)法規(guī)，結(jié)合本公司實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。本文規(guī)定了公司員工加班的種類、加班的.申請(qǐng)流程以及加班的補(bǔ)償。
二、適用范圍
本規(guī)定適用于與公司簽訂勞動(dòng)合同的全體員工。
三、加班的含義及原則
（一）含義：加班是指在規(guī)定工作時(shí)間外，因本身工作需要或主管指定事項(xiàng)，必須繼續(xù)工作的，稱為加班；
（二）原則：
1、公司提倡高效率的工作，鼓勵(lì)員工在工作時(shí)間內(nèi)完成本職工作任務(wù)，原則上不提倡
加班，如在正常工作時(shí)間內(nèi)因自身原因而未完成本職工作導(dǎo)致的加班，不計(jì)加班；
2、嚴(yán)格控制加班加點(diǎn)的時(shí)限，保證員工的休息時(shí)間；
3、加班時(shí)間以小時(shí)為單位計(jì)算；
4、公司因特殊情況需要臨時(shí)加班的，公司所有員工必須服從命令；
5、加班部門如需其它部門配合或提供相關(guān)資料的，應(yīng)于工作時(shí)間內(nèi)提前通知相關(guān)部
門，以便各部門安排配合工作。
四、加班申請(qǐng)及記錄
1、工作日加班：
需在加班當(dāng)日下班前填寫《加班申請(qǐng)單》,經(jīng)所在部門負(fù)責(zé)人及分管副總審批同意后方可計(jì)加班；
2、雙休日加班：
員工需在星期五下午下班前如實(shí)填寫《加班申請(qǐng)單》, 經(jīng)所在部門負(fù)責(zé)人及分管副總審批同意后方可計(jì)加班；
3、節(jié)假日加班：
員工需在實(shí)際加班前的最后一個(gè)工作日下班前填寫《加班申請(qǐng)單》, 經(jīng)所在部門負(fù) 責(zé)人及分管副總審批同意后方可計(jì)加班；
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