工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn)（通用18篇）

工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn) 篇1

　　首先，從社會(huì)工作的功能著手分析，就會(huì)發(fā)現(xiàn)社會(huì)工作者的重要作用。

　　清華大學(xué)孫立平教授提出過社會(huì)潰敗的概念，所謂社會(huì)潰敗就是指社會(huì)機(jī)體的細(xì)胞壞死，機(jī)能失效。個(gè)人也好，家庭也好，都是社會(huì)最基本的細(xì)胞，避免這些細(xì)胞的壞死，社會(huì)工作者就能起到巨大的作用。

　　社會(huì)工作者要做的不僅僅是助人，救難，解困，更重要的是要幫助人發(fā)展。社會(huì)工作尊重人，認(rèn)為人是有潛能的，并把充分挖掘個(gè)人潛能，達(dá)致個(gè)人幸福和社會(huì)進(jìn)步當(dāng)做自己的目標(biāo)。社會(huì)工作者讓社會(huì)的每一個(gè)細(xì)胞健康發(fā)展，也就為整個(gè)社會(huì)有機(jī)體的良性運(yùn)行與協(xié)調(diào)發(fā)展提供了保障，這也就對(duì)社會(huì)工作者應(yīng)具備的價(jià)值倫理，理論基礎(chǔ)，方法技巧，動(dòng)用資源提出了較高的要求。

　　社會(huì)工作者應(yīng)具備怎樣的價(jià)值倫理?又會(huì)有那些現(xiàn)實(shí)困境呢?

　　盡管西方社會(huì)工作體系存在矛盾與爭(zhēng)論，但“愛人”“助人”是不爭(zhēng)的核心價(jià)值觀念。“愛人”“助人”不僅是西方文化的精髓，也是中華文化的精髓。在此基礎(chǔ)之上，社會(huì)工作者就應(yīng)具備平等，信譽(yù)，獨(dú)立，禮貌，孝順，抱負(fù)，勤奮和競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)基本價(jià)值和敬業(yè)，接納，自決，個(gè)別化，尊敬人等專業(yè)價(jià)值，樹立“為人服務(wù)”的觀念，某種意義上說社會(huì)工作者需要具備利他型的人格。如果只把社會(huì)工作當(dāng)做謀生的職業(yè)，我想這樣的人是不能成為一名真正合格的社會(huì)工作者。那么就出現(xiàn)了這樣一個(gè)困境，社會(huì)工作者也要生存發(fā)展?他們的權(quán)益又該得到怎樣的維護(hù)呢?社會(huì)工作者對(duì)當(dāng)事人的倫理責(zé)任包括當(dāng)事人利益的首要性。尊重當(dāng)事人的權(quán)利和特權(quán)，做出一切努力來最大限度地培育代表當(dāng)事人的自我決定權(quán)利。尊重當(dāng)事人的秘密和隱私。當(dāng)設(shè)定費(fèi)用的時(shí)候，社會(huì)工作者應(yīng)該保證其所履行的服務(wù)于當(dāng)事人的支付能力比較合理公平。前三點(diǎn)與社會(huì)工作者的技能有較大的聯(lián)系，費(fèi)用卻是我們?cè)诂F(xiàn)實(shí)中不能回避的問題之一。我們?cè)趨⒂^老年公寓時(shí)，護(hù)理老人的社工就對(duì)自己的收入提出了不滿，對(duì)五位老人實(shí)施全護(hù)，一個(gè)月的基本工資才1600多元，而且休息的權(quán)利也得不到保障，在這樣的情況下社工必然是帶著不良情緒工作，在這種情況下又如何保證前三點(diǎn)倫理責(zé)任的實(shí)現(xiàn)呢?畢竟社工也是人，也需要自身的發(fā)展，而案主通常是弱勢(shì)群體，無法支付高額的費(fèi)用，而在中國(guó)，NGO，NPO發(fā)育又不完善，那么政府是不是應(yīng)該在這方面擔(dān)負(fù)更多的責(zé)任呢?加大對(duì)社會(huì)工作的投入，培養(yǎng)高素質(zhì)的社會(huì)工作者隊(duì)伍，實(shí)際上能夠節(jié)約社會(huì)管理的成本，如果有社工前期介入，北京同仁醫(yī)院徐文被砍的慘劇也許就會(huì)避免。社會(huì)工作者需要較高的價(jià)值倫理要求，同時(shí)他們的權(quán)利也需要保障，也只有在社會(huì)工作者的權(quán)利得到保障的前提下，談社會(huì)工作者的價(jià)值倫理要求才不會(huì)那么空洞。 在我看來，社會(huì)工作者應(yīng)具備的理論基礎(chǔ)不一定有多么深，但廣度要求較高。

　　社會(huì)工作者區(qū)別于專業(yè)的心理咨詢師，法律工作者等，讓他們?cè)谶@些領(lǐng)域有較高的造詣確實(shí)有些強(qiáng)人所難。我想社會(huì)工作者的理論基礎(chǔ)要廣，能夠應(yīng)對(duì)多樣的案例情況，并確保能夠解決案主的問題。在我們上課所接觸的案例中，較多的應(yīng)用了偏重于心理學(xué)相關(guān)理論，比如人本治療模式理論，理性情緒治療模式等。由此可見，心理學(xué)相關(guān)理論對(duì)于社會(huì)工作者來說有著重要的作用。此外，認(rèn)知理論，行為主義理論，社會(huì)系統(tǒng)理論，標(biāo)簽理論，溝通理論，人文主義理論，馬克思主義理論，“增權(quán)”或“倡導(dǎo)”理論，女權(quán)主義理論等也都需要社會(huì)工作者的掌握。此外，我認(rèn)為，社會(huì)工作者不僅僅局限于一些理論，在法律常識(shí)，健康常識(shí)上也要有較好的掌握，這樣才能更好的為案主服務(wù)。

　　社會(huì)工作者在具體為案主服務(wù)時(shí)，也要掌握較好的方法與技巧。

　　從我們上課所接觸到的案例來看，個(gè)案社會(huì)工作基本遵循接案 ，預(yù)估，計(jì)劃，介入，評(píng)估 ，結(jié)案的工作程序。在接案的過程中要注意對(duì)案主個(gè)人資料，個(gè)案背景，接案原因進(jìn)行全方位收集，在此基礎(chǔ)上進(jìn)行評(píng)估，如果超出了社工的能力范圍，就有必要建議專業(yè)機(jī)構(gòu)和人士的介入。在介入個(gè)案過程中，則要注意與案主溝通的方法技巧，學(xué)會(huì)運(yùn)用各種社會(huì)資源來達(dá)到自己的預(yù)期目標(biāo)。我也深刻的體會(huì)到方法技巧也必須建立在耐心和對(duì)社工事業(yè)的奉獻(xiàn)基礎(chǔ)山，把方法技巧深深內(nèi)化于心才能得到較好的工作效果。

　　在總結(jié)案例的基礎(chǔ)上，我發(fā)現(xiàn)做一名合格的社會(huì)工作者需要學(xué)會(huì)動(dòng)用各種資源。比如，家庭資源，社會(huì)工作者要學(xué)會(huì)通過案主的親人來幫助案主走出困境，在大班個(gè)案案例中，社會(huì)工作者就是與陳姓小朋友的母親進(jìn)行了很好的溝通，在其母親的幫助下幫助案主解決自身問題。社交資源，案主的好朋友往往能對(duì)案主有較大的影響，社會(huì)工作者要學(xué)會(huì)通過案主的朋友來幫助案主走出困境。單位資源，在中國(guó)這種特殊國(guó)情之下，單位對(duì)一個(gè)人往往起著很大的作用，社會(huì)工作者適當(dāng)?shù)呐c案主單位接觸，通過單位的影響來幫助案主走出困境，政府及社區(qū)資源，社會(huì)工作者要學(xué)會(huì)通過官方機(jī)構(gòu)的政策幫助案主走出困境，在退休老人照顧案例中，社會(huì)工作者就是通過政府的優(yōu)惠政策來解決案主的住房問題。專業(yè)資源，當(dāng)社會(huì)工作者發(fā)現(xiàn)自己無法滿足案主的要求時(shí)，要學(xué)會(huì)求助心理醫(yī)生，法律工作者等專業(yè)資源來幫助案主走出困境。山西電視臺(tái)某頻道有一節(jié)目叫《小郭跑腿》，節(jié)目里的記者就是扮演了社會(huì)工作者的角色，幫助一些處于家庭糾紛，人際矛盾等人們，節(jié)目中的記者往往就是動(dòng)用了案主的朋友圈，社區(qū)街道，村委會(huì)等各種社會(huì)資源來幫助案主走出困境，其中有很多我們值得借鑒之處。

　　總之，社會(huì)工作的重要功能就決定了社會(huì)工作者在價(jià)值倫理，理論基礎(chǔ)，方法技巧，動(dòng)用資源等方面的較高要求，建設(shè)一支專業(yè)的高水平的社會(huì)工作者隊(duì)伍，任重而道遠(yuǎn)。

工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn) 篇2

　　大家好!我是來自水泥部的電氣技術(shù)員，我叫張。很榮幸有這個(gè)機(jī)會(huì)站在這里跟大家一起分享交流工作經(jīng)驗(yàn)!我以前的工作崗位是一名一線維修電工，通過自己的努力，同事們的幫助，以及領(lǐng)導(dǎo)的提拔而當(dāng)上了技術(shù)員。在此感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，感謝所有幫助過我的同事們!謝謝!

　　通過對(duì)上半年工作的回顧，簡(jiǎn)單總結(jié)了一些經(jīng)驗(yàn)跟大家交流分享： 首先是工作態(tài)度方面：正所謂干一行愛一行，我們必須以飽滿的熱情、積極主動(dòng)、謹(jǐn)慎認(rèn)真的態(tài)度對(duì)待自己的工作。把崗位當(dāng)成自己的家一樣，用心的去經(jīng)營(yíng)它。一個(gè)人不管他能力有多么的強(qiáng)，但是沒有一個(gè)好的工作態(tài)度，那他的工作也不會(huì)出色到哪里。相反一個(gè)人即使能力再低，只要他有一個(gè)良好的工作態(tài)度，認(rèn)真的去學(xué)習(xí)，用心的去做事，那他的工作必定會(huì)越來越出色。所以一個(gè)好的工作態(tài)度與我們的工作業(yè)績(jī)是有直接的關(guān)系的!

　　其次是工作方法方面：有了好的態(tài)度，還要掌握好的工作方法;特別是搞維修這方面的，一種好的工作方法對(duì)我們自己的業(yè)務(wù)能力的提升是有很大幫助的。記得剛從學(xué)校畢業(yè)出來，進(jìn)入到公司生產(chǎn)部門電氣維修崗位，發(fā)現(xiàn)原來在課堂上學(xué)到的東西跟實(shí)際的生產(chǎn)設(shè)備是有一定的差距。有一些設(shè)備、控制的原理方式是我在學(xué)校里沒接觸過的，但這更加激勵(lì)了我去了解掌握這些東西的決心。從一開始跟著師傅下到現(xiàn)場(chǎng)搞維修，處理設(shè)備故障，到后來自己能獨(dú)立的完成檢修的任務(wù)。

　　這其中是一個(gè)漫長(zhǎng)的積累的過程。在這個(gè)過程中，我每天總能堅(jiān)持的深入到現(xiàn)場(chǎng)，了解設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)的情況，對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的每個(gè)元器件的作用，每臺(tái)設(shè)備的控制原理方式，結(jié)合圖紙、說明書都需要詳細(xì)的了解掌握。遇到不懂的就虛心的向崗位師傅、維修師傅們請(qǐng)教。通過這樣的理論結(jié)合實(shí)際的操作，不斷的積累了經(jīng)驗(yàn)，也大大提升了我的專業(yè)技能。

　　其次，在日常的工作中，積極主動(dòng)的參加一些設(shè)備的技術(shù)改造，勇于提出自己的觀點(diǎn)，經(jīng)常與其他崗位的師傅進(jìn)行溝通交流，這樣不僅增加了自己的知識(shí)面，也能更好的開展工作!

　　以上就是我對(duì)于上半年工作的一些簡(jiǎn)單的總結(jié)，如有不妥之處，敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予指正!

工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn) 篇3

　　我認(rèn)為，頻繁的跳槽和辭職是職業(yè)生涯的大忌。

　　工作之后最忌諱的是因?yàn)槟承┓矫娴牟粷M意而跳槽或辭職，特別是對(duì)我們80后的大學(xué)生來說。絕大多數(shù)情況下，你當(dāng)前的單位和工作并不像你認(rèn)為和想象的那么糟糕。而你向往的工作也并不如你想象和認(rèn)為的那么好。

　　我見過很多辭職離開或跳槽的人，除了很小部分由于一些機(jī)緣巧合的因素之外，大多數(shù)多年后都混得都不如當(dāng)初自己離開公司的同事好，甚至越混越差。千萬別僅僅因?yàn)樾剿�的原因跳槽，那是一個(gè)甜蜜的陷阱。你會(huì)嘗到暫時(shí)薪水提高的甜頭和虛榮感，但是你所損失的一些東西是只有多年后回頭來看才會(huì)發(fā)現(xiàn)的。不是再三確定，不要跳槽。

　　工作不應(yīng)該僅僅著眼于眼前，更應(yīng)該將眼光放得長(zhǎng)遠(yuǎn)，未來五年，十年，甚至二三十年。 工作最重要得應(yīng)該是積累，包括專業(yè)能力得積累，行業(yè)信息資源積累和行業(yè)人脈資源積累。在某個(gè)行業(yè)和專業(yè)的積累比幾年內(nèi)的薪水重要。不是再三確定自己再無他路可走，別拋棄自己的專業(yè)而去從事另外一個(gè)專業(yè)。

　　社交

　　社交最基本的禮節(jié)和最普遍的事情，就是來人來客和吃飯招待。這些細(xì)節(jié)很重要，說話更重要。這些細(xì)節(jié)基本可以看得出來你是不是一個(gè)“靈性”的人。

　　關(guān)于與人相處的社交能力的一個(gè)入門測(cè)試題：你是不是那種來人來客立即就會(huì)倒水斟茶的人?與人吃飯你是否很不習(xí)慣給人敬酒?還是一跟人(非家人)吃飯就習(xí)慣給人敬酒夾菜，敬酒詞說得回回翻新，恰到好處，總是說到別人心坎里，飯桌上得聊天和敬酒時(shí)機(jī)配合拿捏得十分自然恰當(dāng)?

　　與人相處的社交能力很復(fù)雜，需要不斷的觀察和自我總結(jié)才能提高。

　　如果你覺得這方面修為很淺，最好的一個(gè)辦法就是少說話。所謂少說少錯(cuò)。多聽少說。每一句話出口之前先在自己肚子里醞釀一下，站在別人的位置會(huì)有什么樣得感受和對(duì)你有什么樣的看法。

　　工作

　　工作后非常需要觀察和琢磨每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)和同事，站在他們的立場(chǎng)，揣摩他們心里所想，進(jìn)而揣摩出每個(gè)人的性格。

　　當(dāng)一個(gè)新人進(jìn)入一個(gè)工作單位之后，同事之間相處越來越親密，相熟，話也多了起來，聊天范圍廣了起來，于是就會(huì)有很多人有意無意地在聊天之中找機(jī)會(huì)試探你，互相打聽或借機(jī)問你是怎么進(jìn)入公司的?側(cè)面打探你有沒有關(guān)系、有多大關(guān)系或背景，有哪些社會(huì)關(guān)系，經(jīng)濟(jì)狀況如何，包括你的父母在哪兒工作，你得對(duì)象是什么身份在哪兒，你住在哪兒等。基本每個(gè)人進(jìn)入單位后得三個(gè)月內(nèi)都要面臨經(jīng)歷這一番試探，就是因?yàn)榇蠹以谕ㄟ^這些，觀察、接觸和試探你，從而判斷出你對(duì)他人來說是不是一個(gè)有結(jié)交價(jià)值的人，是不是一個(gè)可以得罪的人，甚至判斷猜測(cè)出一些可能跟你有關(guān)系的潛在聯(lián)系，通過側(cè)面證實(shí)這些自己猜測(cè)判斷得聯(lián)系，既可以防止自己無意中得罪人，做錯(cuò)事，也可以讓自己獲得更多博得他人好感的機(jī)會(huì)。

　　進(jìn)步

　　任何一個(gè)員工，無論是同事還是領(lǐng)導(dǎo)，都渴望自己所做的點(diǎn)點(diǎn)滴滴能夠被人發(fā)現(xiàn)和挖掘到。以前要是沒有人發(fā)現(xiàn)到這些同事和領(lǐng)導(dǎo)的優(yōu)點(diǎn)，而你發(fā)掘到了。適時(shí)地把領(lǐng)導(dǎo)一些事實(shí)上的小小的優(yōu)點(diǎn)，當(dāng)著領(lǐng)導(dǎo)的直管領(lǐng)導(dǎo)，恰當(dāng)?shù)挠谜嫘暮蜕晕⒖浯簏c(diǎn)的語言包裝一下，感恩一下，佩服一下，這必然會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)在他的直管領(lǐng)導(dǎo)面前很有面子，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你也會(huì)有好感。同樣的道理，某同事在的時(shí)候，恰如其分的在他的領(lǐng)導(dǎo)面前夸獎(jiǎng)他一些優(yōu)點(diǎn)和做得什么事很不錯(cuò)，考慮很周到等，也會(huì)讓你的同事對(duì)你有好感。

　　而當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)喜歡、重用你的時(shí)候，怎樣處理好與同事的關(guān)系和更謹(jǐn)慎的對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)和做事也是比以前需要一些改變的。

　　而當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)喜歡、重用你的時(shí)候，怎樣處理好與同事的關(guān)系和更謹(jǐn)慎的對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)和做事也是比以前需要一些改變的。當(dāng)開始受到領(lǐng)導(dǎo)重用的時(shí)候，千萬不能放松工作態(tài)度，或者肆意妄為，驕傲自大，因?yàn)楫?dāng)領(lǐng)導(dǎo)開始重用你到真正提拔你，這段時(shí)間其實(shí)是更需要謹(jǐn)慎小心做事的。因?yàn)檫@段時(shí)間意味著領(lǐng)導(dǎo)在重點(diǎn)考察你。

　　其實(shí)你在觀察揣測(cè)領(lǐng)導(dǎo)的心思，從每個(gè)員工進(jìn)公司那天起，領(lǐng)導(dǎo)又何嘗不是在觀察哪個(gè)員工可用，可以提拔，哪個(gè)員工不可以用?當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)開始重用你，而又沒實(shí)際給你實(shí)權(quán)的時(shí)候，跟同事之間關(guān)系的處理更是要小心翼翼。要小心暗中不服氣你或者嫉妒你的同事，防備給予任何落人口實(shí)或把柄的機(jī)會(huì);這個(gè)時(shí)候卻也要注意開始樹立威信，更加正直認(rèn)真做事，讓所有同事看在眼里。有時(shí)甚至要巧妙的、不落痕跡又自然地在同事中凸出領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的重視，將你視為親信，收復(fù)、甚至培養(yǎng)幾個(gè)同事中的親信，必要時(shí)候會(huì)幫你通一些風(fēng)報(bào)些信的那種人。

　　是非

　　別說人是非，無論是什么場(chǎng)合、是多熟的同事、有多少同事、在多大的興頭上。

　　在工作單位里，特別是一些人多嘴雜的單位，經(jīng)常會(huì)有很多人或部分人聚集在一起談?wù)撃橙耸欠�，甚至是領(lǐng)導(dǎo)是非的情況。這種時(shí)候需要特別小心。當(dāng)談?wù)搫e人是非，特別是說某人是非的時(shí)候，自己不要參與。為什么呢?很簡(jiǎn)單，人心難測(cè)。也正是因?yàn)槿硕嘧祀s，大家空了熟了難免八卦聊天的時(shí)候特別多，以后時(shí)間也長(zhǎng)得很，誰知道在將來的某天或某個(gè)時(shí)候，誰會(huì)將你參與的這個(gè)談?wù)搫e人是非的話題透露給當(dāng)事人?而只要你參與過一句，透露這個(gè)話題的那個(gè)人就有了充分的憑證，說說什么什么話的，挑起什么什么話題的，對(duì)有意見的人是你，發(fā)起者是你。雖然你可能很冤枉，可能只是在大家都聊的很開心的聊天中加入，隨興添油加醋或跟了幾句，雖然你可能會(huì)說，完全不關(guān)你的事，當(dāng)時(shí)每個(gè)人都參與了，隨便一個(gè)人說的都比我多多了，為什么最后賴到我身上?但是很不幸的，這種事情還不是偶爾發(fā)生，基本每個(gè)單位都難免有這種背后整人的小人，或者人家本身并不是小人，只是將來有必要的某一天，你阻擋了別人爬升的路，對(duì)你暗中猜忌或者嫉恨的人或者想要將你拉下去的人通過這種方式整你而已。 說起來很容易，但是具體做起來還有有一定難度。因?yàn)槲覀?0后與人相處，大多喜歡坦誠(chéng)相待，不喜歡虛偽或暗藏著什么心思，或者去整別人。但現(xiàn)實(shí)世界是，與人相處防不勝防。無論你們之間感情有多好，有些事情不該說得不該作的仍然不能說不能作。但是與人相處久了，很難不一時(shí)忘情，特別是說到興頭上，誰還記得是否該去考慮一遍哪些話是否該說?

　　但是我這里要提出的一個(gè)觀點(diǎn)就是：同事就是同事，或者是感情關(guān)系很好很好的同事，同事跟朋友不同。與同事相處，很需要把握其中的巧妙平衡程度。與同事打好關(guān)系，你們可以說一些非常私密的事情，可以很親密，可以感情關(guān)系很好。但是同事就是同事，大家處于一個(gè)微妙的競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系中，同事關(guān)系再好也絕不該是無話不談的朋友。我覺得這點(diǎn)是很有必要認(rèn)識(shí)清楚的。

　　觀察、洞察力

　　進(jìn)入崗位之后，要注意觀察、發(fā)現(xiàn)和挖掘不同人的性格，從而采取不同的應(yīng)對(duì)方式。這點(diǎn)非常重要。我覺得是社交的基本哲學(xué)。運(yùn)用到工作中，就是從領(lǐng)導(dǎo)和同事的言行中，觀察總結(jié)他們的性格和價(jià)值觀，在把握比較大的時(shí)候就能在某些時(shí)候適當(dāng)?shù)奶岢隹赡芊�合他們價(jià)值觀、看法和性格的意見。這個(gè)有一定的難度，因?yàn)橐坏�沒把握好，就是私自作決定，而且是作了別人認(rèn)為錯(cuò)誤的決定;但一旦把握好，而且很符合，恰到好處，領(lǐng)導(dǎo)和同事就會(huì)覺得你深諳他心，會(huì)做事，看法跟他很相似很符合，領(lǐng)導(dǎo)將來就會(huì)漸漸放心將一些事情交給你去作，同事就會(huì)對(duì)你有好感。

　　其次你要觀察下跟你同部門的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手們，哪些人會(huì)是你朝部門負(fù)責(zé)人奮斗的最大阻礙?如果你所在的這個(gè)部門，里面很多新手，且從多方面因素來說對(duì)你都不構(gòu)成威脅，老員工卻又是混日子過來的那種沒能力、口碑甚至一直不討領(lǐng)導(dǎo)喜歡的人，對(duì)你也不構(gòu)成威脅，而經(jīng)你分析，你的部門主管有得到升遷或調(diào)走的機(jī)會(huì)，那么這就是你難得的職場(chǎng)契機(jī)。這個(gè)時(shí)候，你就要緊跟你的部門主管，模仿學(xué)習(xí)他的工作內(nèi)容和工作模式。一旦他(她)有天要離開，他(她)會(huì)發(fā)現(xiàn)只有你能接替他(她)的位置。

　　任何一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)要升遷，有兩個(gè)條件必須滿足，一個(gè)就是上面要有他的位置，一個(gè)就是下面要有能接替他的人!

　　這句話對(duì)你自己來說亦然。當(dāng)你有一天當(dāng)了小領(lǐng)導(dǎo)之后，比如說部門領(lǐng)導(dǎo)，你想要升遷的話也要努力營(yíng)造這兩個(gè)條件：

　　1， 你要做得到你想要的那個(gè)位置需要作的事情和所具備的能力以及社會(huì)關(guān)系。所以你想要哪個(gè)位置，一定要密切觀察、學(xué)習(xí)和模仿現(xiàn)在坐在你想要的那個(gè)位置的人。

　　2， 別為自己所領(lǐng)導(dǎo)的部門沒有一個(gè)人能成為你的潛在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手而沾沾自喜或暗中得意。這樣實(shí)際給你造成兩大致命傷：

　　1)沒人能成為你的潛在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，意味著你能力突出，其他人都不及你甚至差你太遠(yuǎn)，也就是說沒人能幫得到你，你將越來越忙„„這意味著你是失敗的領(lǐng)導(dǎo)人。真正稱職優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)該是將整個(gè)團(tuán)隊(duì)的每個(gè)員工的能力、時(shí)間都激發(fā)和利用起來，自己更多地從事安排、統(tǒng)籌、決策、協(xié)調(diào)的工作。

　　2)沒人能成為你潛在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，正如前面所言，你將面臨升職最大的阻礙：沒人能替代你。當(dāng)你的領(lǐng)導(dǎo)考慮到將你升遷后，你所領(lǐng)導(dǎo)的部門找不到人能來接替你的時(shí)候，他很可能就會(huì)放棄這個(gè)想法，而會(huì)覺得：你在當(dāng)前這個(gè)職位很合適。

　　那怎么辦呢?假如你剛剛當(dāng)上部門領(lǐng)導(dǎo)人，這個(gè)時(shí)候你的領(lǐng)導(dǎo)往往是會(huì)給你機(jī)會(huì)選擇能進(jìn)入你部門工作的人選的。如果你選擇的人都不如你，可能最終沒人能替代你的位置而影響你的升遷機(jī)會(huì);選擇的人太有能力、太聰明，又怕此人被培養(yǎng)出來、一旦翅膀硬了，太聰明的就會(huì)給自己暗中使絆子，背后使手段踩掉自己上位;太有能力的也會(huì)奪去自己的成就、光彩，動(dòng)搖自己的位置和威信。

　　因此，我的意見是，如果你成為一個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)人，或者是一個(gè)小團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)人，一定要物色一個(gè)潛力稍微比自己差些的，不笨、好學(xué)，老實(shí)(不會(huì)暗中整你)，但也不很聰明的人來培養(yǎng)，最終讓他(她)的能力剛剛比你差一個(gè)級(jí)別，但差得也不很多。你如果一旦調(diào)走或升職，他(她)可以補(bǔ)你那的位置，雖然沒你做得那么好，但也勉強(qiáng)可以勝任，讓人感覺勝任一段時(shí)間累積經(jīng)驗(yàn)之后可能也干的不錯(cuò)的那種人。

　　待人接物。

　　永遠(yuǎn)記住，待人接物一定要大方。千萬不可在這上面斤斤計(jì)較，跟待人接物錙銖必較的人打交道是最讓人避之不及的。我認(rèn)為，在這方面斤斤計(jì)較、舍不得的人，是成不了大事的。不但不要計(jì)較，如是想經(jīng)營(yíng)好自己的社會(huì)關(guān)系，還一定要“高標(biāo)準(zhǔn)地”大方。

　　80后90后具有的很大的一個(gè)毛病就是自我中心。

　　我認(rèn)為為人最大的兩樣優(yōu)點(diǎn)和品德：

　　一，就是懂得感恩，懂得怎樣付出愛和關(guān)心他人。能感受到別人對(duì)自己的每分好和關(guān)心，懂得用真心和關(guān)心去回報(bào)。包括父母和親友。

　　二、就是有責(zé)任感。包括對(duì)家庭的責(zé)任(包括對(duì)丈夫和妻子的責(zé)任、對(duì)父母的責(zé)任等) 、對(duì)職業(yè)工作的責(zé)任、對(duì)社會(huì)的責(zé)任等。

　　這兩樣?xùn)|西，都需要人不能過于自我，過于沉溺于自己的自我欲望中，比如情色、金錢、利益等。

　　政治

　　在這個(gè)社會(huì)上生活的每一個(gè)人都被政治影響著，你不可能不受到政治的影響。

　　所謂某市的，其實(shí)就是某市的核心權(quán)利層，這個(gè)地區(qū)的最高議項(xiàng)最重大的決策就是人大會(huì)來決定的。

　　我們國(guó)家中央的那幾個(gè)，所下的每一個(gè)決定都關(guān)系著我們整個(gè)國(guó)家的政策路線走向。所謂“上面放個(gè)屁，下面跑斷氣。”，最高層的一個(gè)決策或議案，產(chǎn)生的影響是巨大的，對(duì)每個(gè)人都有切身的影響。

　　政治上的一個(gè)決定，特別是在我們這樣政治體制的國(guó)家，可以對(duì)一個(gè)時(shí)代，或者經(jīng)濟(jì)、教育、軍事等領(lǐng)域和行業(yè)，對(duì)每個(gè)人都產(chǎn)生重大的影響。

　　政治上一個(gè)決策決定，就是國(guó)家的一個(gè)決定和走向。要是作對(duì)了，功勛千秋萬載，參考“改革開放”的決策，沒有這個(gè)大決策，會(huì)有今天這些翻天覆地的變化?但也不會(huì)有今天貧富差距這么大和貪腐橫行。

　　我國(guó)共產(chǎn)黨和最高層在建國(guó)以來經(jīng)歷了很多坎坷、動(dòng)蕩和摸索，可以說一直在懸崖上前進(jìn)，政治上稍為行差踏錯(cuò)就會(huì)造成亡黨亡國(guó)，具體可參照“文化大革命”等。就算是最近這三十年，遇到的危機(jī)也數(shù)不勝數(shù)，不過總算跌跌撞撞爬過來。現(xiàn)在的危機(jī)是貪腐橫行，通貨膨脹，房?jī)r(jià)虛高民不聊生貧富差距巨大大學(xué)生就業(yè)危機(jī);十來年前面臨的到處國(guó)企倒閉破產(chǎn)，下崗職工遍地都是。只能說動(dòng)不動(dòng)就致命的危機(jī)在減少，慢性癌癥和致殘的危機(jī)還是經(jīng)常發(fā)生。

　　沒有國(guó)家大學(xué)擴(kuò)招的決策，今天就業(yè)會(huì)有這么難?沒有國(guó)家的教育體制上的弊端，所學(xué)跟就業(yè)會(huì)那么不對(duì)口?

　　這是國(guó)家政治，可以翻天覆地，每一個(gè)人都不可能逃脫后續(xù)影響。

　　一個(gè)省的政治呢?你所在的市的政治呢?你從事任何行業(yè)，都不可能脫離得了當(dāng)?shù)卣�府的監(jiān)管，受到當(dāng)?shù)卣�府政策的影響，甚至有時(shí)候只是在某個(gè)行業(yè)里小小的一個(gè)調(diào)整，就可以讓你的公司扭虧為盈。比如說“家電下鄉(xiāng)”，“補(bǔ)貼節(jié)能燈”，“補(bǔ)貼豬肉生產(chǎn)者”。有時(shí)候換一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)，換一個(gè)一把手，就會(huì)有很多人收到很多政策變化的影響。當(dāng)?shù)卣�府一個(gè)文件，說要給本市的創(chuàng)業(yè)大學(xué)生補(bǔ)貼多少多少錢，企業(yè)多招聘一個(gè)失業(yè)人員，就給發(fā)多少補(bǔ)貼，你看看下面是不是每個(gè)企業(yè)每個(gè)大學(xué)生都緊盯著政策來。

　　一個(gè)稅務(wù)機(jī)關(guān)的人員，要是我睜只眼閉只眼你企業(yè)的稅費(fèi)也就算了，要是我扭著你不放，你怎么辦?企業(yè)敢得罪政府的人嗎?要是你從事餐飲行業(yè)，你敢得罪衛(wèi)生系統(tǒng)、質(zhì)檢的人嗎?要是你從事外貿(mào)，你敢得罪商務(wù)部的人嗎?要是你作生意，你敢得罪工商和稅務(wù)的人嗎?特別是在中國(guó)。在中國(guó)，政府要是想要整死一個(gè)巨型企業(yè)跟捏螞蟻一樣簡(jiǎn)單，要是想要扶植你也簡(jiǎn)單得很，一個(gè)紅頭文件就可以有可觀持續(xù)數(shù)量巨大的盈利。

　　包括你的擇業(yè)跟國(guó)家政策也是息息相關(guān)的。國(guó)家要“科學(xué)發(fā)展觀”“支持產(chǎn)業(yè)升級(jí)，綠色能源，杜絕以破壞環(huán)境為代價(jià)的招商”，那么那些勞動(dòng)密集型企業(yè)就要在未來生存空間受到擠壓，太陽能等相關(guān)生產(chǎn)企業(yè)就會(huì)受到扶持，化工等企業(yè)的生存成本就注定要增高很多。國(guó)家要大力發(fā)行信貸發(fā)展基礎(chǔ)設(shè)施，必然就會(huì)造成建設(shè)行業(yè)相關(guān)人員包括民工的搶手和收入的上升。國(guó)家要信貸緊縮，很多企業(yè)的資金就開始吃緊，包括房地產(chǎn)，后續(xù)影響更多，哪個(gè)不間接影響到每個(gè)人?現(xiàn)在很炙手可熱的單位，誰知道將來會(huì)怎么樣?這都跟政策有關(guān)系。公務(wù)員開始實(shí)行陽光工資，事業(yè)單位開始退休待遇改革試點(diǎn)，醫(yī)療人員密切關(guān)注醫(yī)改，食品從業(yè)人員密切關(guān)注食品法。就算你要在當(dāng)?shù)刭I套房子，如政府和規(guī)劃建設(shè)局有熟人提前透露點(diǎn)內(nèi)部消息哪里要規(guī)劃，要打造，要修路，要發(fā)展，你去買，那必然升值。

　　綜上，為什么要關(guān)心政治?

　　因?yàn)槲覀兠總�(gè)人其實(shí)都生活在政治之下。政治在統(tǒng)管和影響著我們每個(gè)人生活的每個(gè)領(lǐng)域和方面。沒人能逃脫政治的影響。就算是在外企工作，那也不可能。

　　我們不但要關(guān)心政治，還要積極揣摩政策給我們實(shí)際工作和生活帶來的影響，甚至還要作一個(gè)關(guān)心政治和政策、提出建議的公民，要喊出自己的聲音，不要被莫名代表和侵占利益。

工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn) 篇4

　　我叫王素梅，是梁園區(qū)孫福集鄉(xiāng)第一初級(jí)中學(xué)的一名數(shù)學(xué)教師。自20xx年畢業(yè)以來，我一直奮戰(zhàn)在教育教學(xué)工作的第一線，在校領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)懷和同事們的熱情幫助下，我在教學(xué)工作中積累、掌握了豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和班級(jí)管理經(jīng)驗(yàn)，作為教師的我，不斷反思總結(jié)，從各方面提高自己的教學(xué)水平�；貞涍@幾年的成長(zhǎng)，我有如下體會(huì)：

　　工欲善其事，必先利其器。所以備好課是上好課的前提!

　　1.注重集體備課，每一次集體備課都認(rèn)真做好記錄，遇到?jīng)]有把握講好的課時(shí)應(yīng)立即提出，請(qǐng)大家參謀，綜合考慮各種方案。多發(fā)表自己的見解讓大家討論，如有問題立即更正、改進(jìn)。

　　2.多聽課，學(xué)習(xí)有經(jīng)驗(yàn)教師的教學(xué)方法，教學(xué)水平的提高在于努力學(xué)習(xí)、積累經(jīng)驗(yàn)，不在于教學(xué)時(shí)間的長(zhǎng)短。老教師具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，積累了許多教學(xué)技巧，作為新教師應(yīng)多向他們學(xué)習(xí)，盡快提高自身的教學(xué)水平，聽課的同時(shí)，認(rèn)真做好記錄，并進(jìn)行評(píng)課。聽完課后寫聽課心得，哪些地方是自己不具備的，哪些地方可以怎樣講可能有更好的效果等等。務(wù)求每聽一節(jié)課都要有最大的收獲，必要時(shí)，還可與講課教師進(jìn)行討論，以了解其講課安排的依據(jù)。

　　3.鉆研教材，認(rèn)真?zhèn)湔n。教材是教學(xué)的依據(jù)，同時(shí)也是學(xué)生學(xué)習(xí)的主要參考書，我們?cè)谑煜そ滩牡幕�礎(chǔ)上講授本課程的內(nèi)容，學(xué)生學(xué)習(xí)才會(huì)有依據(jù)，學(xué)生在課堂上跟不上老師時(shí)可以參考教材重新整理思路，跟上老師的思路，所以應(yīng)該重視教材的鉆研。在備課過程中，在不離開教材的原則下，可以參考其他教科書，對(duì)比它們的不同之處，

　　尋求讓學(xué)生更容易接受的教法，有了這些教法后，上課之前應(yīng)與有經(jīng)驗(yàn)的老師多交流討論是否行得通，總之單兵作戰(zhàn)很容易鉆牛角尖，教學(xué)中的每一個(gè)問題都應(yīng)與其他教師進(jìn)行交流討論。

　　在教學(xué)過程中，我比較注重以下幾點(diǎn)：

　　1.多與學(xué)生溝通。新教師經(jīng)驗(yàn)不足，教學(xué)技巧性不強(qiáng)，難免會(huì)有學(xué)生聽不懂，多些主動(dòng)和學(xué)生進(jìn)行溝通，了解學(xué)生掌握知識(shí)的情況非常重要，這樣有利于針對(duì)性的對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育，無論備課多認(rèn)真仔細(xì)也很難適應(yīng)不同班級(jí)的情況，只有溝通、了解，才能更好地解決各個(gè)班級(jí)的不同問題。另外，有些學(xué)生基礎(chǔ)較好，加強(qiáng)師生間的溝通就能更好地引導(dǎo)這些學(xué)生更好地學(xué)習(xí)。

　　2.注重組織教學(xué)，嚴(yán)格要求學(xué)生。大部分學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)較差，所謂“冰凍三尺，非一日之寒”。這些學(xué)生已經(jīng)形成了厭學(xué)的習(xí)慣，頂多是完成老師布置的作業(yè)就算了，有些甚至是抄襲的，對(duì)于容易掌握的內(nèi)容他們也不敢沾染，所以必須嚴(yán)格要求他們。由于學(xué)生缺乏學(xué)習(xí)自覺性，所以上課時(shí)間是他們學(xué)習(xí)的主要時(shí)間，教師應(yīng)善于組織、調(diào)動(dòng)學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)，更充分地利用好上課時(shí)間。

　　3.注重打基礎(chǔ)。由于學(xué)生基礎(chǔ)較差，上課時(shí)多以學(xué)生已經(jīng)學(xué)習(xí)過的內(nèi)容作為切入點(diǎn)，讓學(xué)生更易接受，從熟悉的內(nèi)容轉(zhuǎn)到新內(nèi)容的學(xué)習(xí)，做到過渡自然。作業(yè)的布置也以基礎(chǔ)題為主，對(duì)稍難的題目可以在堂上講解，讓學(xué)生整理成作業(yè)。

　　4.運(yùn)用多種技巧教學(xué)。對(duì)于大部分的數(shù)學(xué)題，學(xué)生都不知如何入手去解，他們沒有形成熟練的解題的思維習(xí)慣，為了讓學(xué)生更好地

　　解題，我把解題的方法進(jìn)行總結(jié)，分為幾個(gè)簡(jiǎn)單的解題步驟一步步地解題。多找資料，在上課前講一段相關(guān)的典故或趣事吸引學(xué)生注意力，引發(fā)他們的興趣，這些都是有效的技巧，使學(xué)生對(duì)本課程產(chǎn)生興趣。“興趣是最好的老師”!

　　教與學(xué)是雙長(zhǎng)的，教的技巧怎樣高，也需要學(xué)的配合，怎樣讓他們以更好的學(xué)來配教，仍需要不斷地探索前行。

　　復(fù)習(xí)是重要的教學(xué)階段，是學(xué)生再學(xué)習(xí)的過程，也是全面提高學(xué)生文化素質(zhì)，發(fā)展學(xué)生思維能力，培養(yǎng)學(xué)生分析問題解決問題能力的“收獲季節(jié)”。

　　在復(fù)習(xí)中我的具體做法是：

　　1、教師的板書與學(xué)生的板演

　　教師的板書應(yīng)體現(xiàn)知識(shí)的發(fā)生過程，知識(shí)之間的縱橫聯(lián)系，對(duì)問題的解答要讓學(xué)生看解題思路及學(xué)生參與情況，教師的板書布局要合理，層次要分明。強(qiáng)化學(xué)生板演作用，讓不同層次學(xué)生都有機(jī)會(huì)表現(xiàn)，因?yàn)閷W(xué)生板演可為教師提供反饋信息，如暴露知識(shí)上的缺欠，可彌補(bǔ)講課中的不足，同時(shí)，學(xué)生板演中出現(xiàn)的優(yōu)秀解題方法，為教師提供向?qū)W生學(xué)習(xí)的良好機(jī)會(huì);另外也可以培養(yǎng)學(xué)生膽識(shí)，培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立思考能力，促進(jìn)記憶。

　　2、注重學(xué)生解題中的錯(cuò)誤分析

　　在復(fù)習(xí)中，學(xué)生在解題中出現(xiàn)錯(cuò)誤是不可避免，教師針對(duì)錯(cuò)誤進(jìn)行系統(tǒng)分析是重要的，首先可以通過錯(cuò)誤來發(fā)現(xiàn)教學(xué)中的不足，從而采取措施進(jìn)行補(bǔ)救;錯(cuò)誤從一個(gè)特定角度揭示了學(xué)生掌握知識(shí)的過程，是學(xué)生在學(xué)習(xí)中對(duì)所學(xué)知識(shí)不斷嘗試的結(jié)果，教師認(rèn)真總結(jié)，可以成為學(xué)生知識(shí)寶庫中的重要組成部分，使學(xué)生領(lǐng)略解決問題中的探索、調(diào)試過程，這對(duì)學(xué)生能力的培養(yǎng)會(huì)產(chǎn)生有益影響。提問是重要復(fù)習(xí)手段，對(duì)于學(xué)生錯(cuò)誤的回答，要分析其原因進(jìn)行有針對(duì)性的講解，這樣可以利用反面知識(shí)鞏固正面知識(shí)。課后的講評(píng)要抓住典型加以評(píng)述。事實(shí)證明，練是實(shí)踐，評(píng)是升華，只講不評(píng)，練習(xí)往往走過場(chǎng)。

　　3、關(guān)心學(xué)習(xí)上有困難的學(xué)生

　　對(duì)學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生特別予以關(guān)心，反復(fù)采取措施，激發(fā)他們學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣，指導(dǎo)他們改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，幫助他們解決學(xué)習(xí)中的困難，使他們經(jīng)過努力，能夠達(dá)到大綱中規(guī)定的基本要求，成為一名合格的初中畢業(yè)生。

　　在課堂教學(xué)中，特別在題目的選擇上要有梯度，符合他們的認(rèn)知水平，逐步使他們學(xué)習(xí)質(zhì)量有所提高最后，在班內(nèi)開展學(xué)習(xí)中的互相幫助活動(dòng)，創(chuàng)設(shè)一個(gè)良好的復(fù)習(xí)情境，同時(shí)，有計(jì)劃、有針對(duì)性地做好課外輔導(dǎo)工作。把“發(fā)展學(xué)生思維能力是培養(yǎng)能力的信心”這思想貫穿整個(gè)復(fù)習(xí)的始終。

　　以上，是我在初中數(shù)學(xué)教學(xué)實(shí)踐中，總結(jié)得到的不完全的經(jīng)驗(yàn)概括，以后的我將繼續(xù)多多研讀名師的書籍，多多觀看優(yōu)課視頻，向名師看齊。不斷提升自己，完善自己!

工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn) 篇5

　　世間任何事物都有兩面，我們常�？匆姷闹皇枪怩r的一面，另一面不易看見，但卻更為重要更為關(guān)鍵。

　　我的父親在我很小的時(shí)候從內(nèi)地“下海”來到廣東。是千百萬個(gè)東南飛之一。二十年來，他是個(gè)被人廣泛稱贊的職業(yè)經(jīng)理人。但，工作一直不穩(wěn)定，象個(gè)大牌足球教練一樣在中國(guó)足球俱樂部中跳來跳去。沒有積攢下多少物質(zhì)財(cái)富，甚至現(xiàn)在還是個(gè)“無廣東戶口無鐵飯碗無官無權(quán)”的四無人員，但，我一直是他的粉絲，我贊同他的敢干冒險(xiǎn)的精神!

　　父親是我的驕傲，是我的自豪。雖然有些時(shí)候我們好像不能很順利地溝通，我也常常惹他生氣，惹他發(fā)脾氣，但每次事后我都在深深地自責(zé)，現(xiàn)在才明白父親才是我們生存的根源所在，動(dòng)力所在。

　　在我的心目中，父親永遠(yuǎn)是那個(gè)默默無聞卻一直在關(guān)愛我的人!雖然他的話語不多，但是他的行動(dòng)是那么的真實(shí)，那么地?zé)o私;他的每一句話也都像我身邊的天使一樣永遠(yuǎn)鼓勵(lì)著我，號(hào)召著我要做勇敢的人，永往直前。因此他的一舉一言永遠(yuǎn)令我感動(dòng)令我不可忘懷。

　　小時(shí)候最害怕的就是我的爸爸，隨著年齡的增長(zhǎng)，我們都漸漸地開始珍惜我們的友誼，我們現(xiàn)在就是可以一起開玩笑的親密朋友了。有時(shí)會(huì)覺得父親母親一直都在我們身邊徘徊，煩都要煩死了，當(dāng)時(shí)總會(huì)產(chǎn)生一種判逆的心理，總想著某一天要是能爭(zhēng)脫他們的世界懷抱，自由自在地去生活，那該有多好啊!

　　老爸，我知道，無論如何，你都深深地愛著我，我永遠(yuǎn)都被父愛包圍著，我都將在你的幸福懷抱中，我很幸福，也很快樂。以前是我不懂事，給你惹了很大的麻煩，這些具體的事，我就不細(xì)列舉了。曾經(jīng)讓你身心懼疲，卻沒有顧慮到你的感受，我知道我錯(cuò)了，我也在深深地自責(zé)以前對(duì)你的不敬，不恭�，F(xiàn)在我懂事了，我是你身上掉下來的一塊肉。原來我一直都像你，你的為人處事，你的性格，你的行為舉止，甚至你的相貌;原來你的快樂就是我的快樂，你傷心時(shí)我也會(huì)跟著傷心淚流;原來沒有任何人可以代替你的位置，你是獨(dú)一無二的，是我唯一的老爸;原來我永遠(yuǎn)都在你的愛與關(guān)懷中成長(zhǎng)，我根本就離不開你，老爸。

　　這是我和永遠(yuǎn)年輕、始終疼我、愛我的的父親的約定——珍愛人生，感情無價(jià)。

　　最近老爸常感嘆到：二十多年前，他們那代人舍棄了優(yōu)越的政府工作，舍棄了高校的清靜，舍棄了所謂的鐵飯碗，南下南下，為中國(guó)經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展奉獻(xiàn)了青春。而現(xiàn)在，大多數(shù)人都擠破腦袋向官僚鐵飯碗里鉆。中國(guó)莫非要停下腳步了?

　　在這里，我要大聲地說，不會(huì)的，老爸，我血里流著你的勇敢和智慧，中國(guó)不會(huì)停下高速發(fā)展的腳步!

　　窮盡我一生來珍惜你，“失敗”的老爸!

工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn) 篇6

　　1、一年來，大家要反思自己的操作。成功的地方在哪里?失誤的地方在哪里?需要吸取什么教訓(xùn)?哪些地方需要改進(jìn)?懂得思考和改進(jìn)的投資者，才能真正在股市中成熟。

　　2、如果大盤見底，今年一季度操作主要考慮二方面的股票：1、后面上市優(yōu)質(zhì)新股的短線行情;2、市場(chǎng)醞釀出的新板塊熱點(diǎn)。

　　3、分析大盤趨勢(shì)不看國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)環(huán)境;操作個(gè)股不看大盤趨勢(shì);波動(dòng)運(yùn)作不看股價(jià)所處位置;短線操作不看大盤當(dāng)天走勢(shì);分時(shí)進(jìn)出不看個(gè)股技術(shù)形態(tài);發(fā)掘熱點(diǎn)不看國(guó)家政策導(dǎo)向。這是只見樹木不見森林的表現(xiàn)，是技術(shù)分析的大忌。

　　4、一般來說，如果主力當(dāng)天要誘多，一般三個(gè)時(shí)間段最容易發(fā)生：1、開盤半小時(shí)。這個(gè)時(shí)間段拉高誘多，主要是為了全天出貨拉出空間。2、中午收盤前誘多。這主要利用中午收盤后這段時(shí)間吸引眼球從而是為午后出貨拉出空間。3、收盤前誘多。主要目的是騙線并為第二天殺跌拉出空間。分時(shí)走勢(shì)是否誘多，要通過日線圖來綜合判斷。

　　5、短線操作，一定要看大盤當(dāng)時(shí)的環(huán)境。如果大盤環(huán)境不好。就謹(jǐn)慎參與短線。這是原則。

　　6、弱勢(shì)行情，謹(jǐn)慎追高頂部消息股!

　　7、首日炒新，屬于超短線操作。由于新股上市初期籌碼極不穩(wěn)定，因此對(duì)大盤當(dāng)時(shí)環(huán)境要求更高。極弱行情下，就算有人搶籌，也不能參與，要堅(jiān)守原則和紀(jì)律。首日炒新，成功率更重要，風(fēng)控更重要!

　　8、看盤，不要只看漲幅居前的股票。漲幅居前的股票是短線機(jī)會(huì)所在。但也要看跌幅居前的股票，那是短線風(fēng)險(xiǎn)所在。更重要的，大家要多想想跌幅居前的股票為什么跌，大家要多想想如何從技術(shù)角度回避這種風(fēng)險(xiǎn)。他山之石，可以攻玉。聰明的投資者，往往可以從別人的失敗中吸取教訓(xùn)!

　　9、判斷反彈力度大小，只要看當(dāng)天的反彈收陽，收復(fù)前一天陰線的幅度有多大。陽包陰反彈力度最大，其次是當(dāng)天反彈收復(fù)前一天陰線的一半，再次是收復(fù)前一天陰線的四分之一，最后是底部陰陽十字星K線。其實(shí)陰陽十字星K線，算不上是反彈了。因?yàn)檫@種走勢(shì)，既可能是短暫止跌，也可能屬于下跌中繼，必須再觀察隨后一天走勢(shì)才行。

　　10、熊市環(huán)境中，最難做的，不是恐懼大盤下跌，而是堅(jiān)守自己的操作紀(jì)律，不為盤中活蹦亂跳的短線機(jī)會(huì)所誘惑。炒股，其實(shí)跟自己內(nèi)心做斗爭(zhēng)，比判斷主力操盤意圖，要困難得多。

　　11、技術(shù)分析的本質(zhì)，是從已有的走勢(shì)去推測(cè)未來的走勢(shì)，但對(duì)突發(fā)性事件影響卻無能為力。這就是技術(shù)分析的缺陷所在。

　　12、上兵伐謀，其次伐交，再次伐兵，其下攻城。在國(guó)際金融大格局中，這一點(diǎn)顯得尤為重要。中國(guó)股市只是這盤大棋中的局部戰(zhàn)場(chǎng)。如果更退一步，就算炒股，炒股技術(shù)也僅僅屬于用于肉搏的單兵戰(zhàn)術(shù)，在熟練掌握這種單兵戰(zhàn)術(shù)的基礎(chǔ)上，還要具備正確的戰(zhàn)術(shù)思想，還要采取正確的操盤策略，否則也只能成為匹夫之勇，成不了大事。

　　13、分時(shí)走勢(shì)越流暢，說明資金進(jìn)出越頻繁。拉升時(shí)分時(shí)走勢(shì)流暢，說明有資金在連續(xù)主動(dòng)買入;殺跌時(shí)分時(shí)走勢(shì)流暢，說明有資金在連續(xù)主動(dòng)賣出。

　　14、類似千足蟲一樣的K線，說明主力已經(jīng)高度控盤，交投不活躍，只要一點(diǎn)點(diǎn)的買賣單就可以將股價(jià)打下或拉起。這類股票的控盤程度很高，走勢(shì)隨意性也很強(qiáng)，外面進(jìn)來多少資金主力一目了然。因此一般不建議參與這類高控盤股炒作。這種股票上技術(shù)分析基本失效。

　　15、熊市行情，不參與追漲。相對(duì)于交易機(jī)會(huì)，遵守交易原則更重要。交易機(jī)會(huì)只是賺點(diǎn)小錢，交易原則卻 可保證活命。

　　16、做股票，要看大盤環(huán)境。尤其是做短線，對(duì)大盤環(huán)境要求更高。如果大盤環(huán)境不好，個(gè)股短線攻擊力就弱。主力也是人，比普通投資者更懂得借勢(shì)的道理。如果大盤環(huán)境弱，拉抬股價(jià)就事倍功半，要白白多消耗很多銀子。而散戶純粹是跟風(fēng)。如果主力拉抬股價(jià)都心存顧慮，散戶跟風(fēng)能好到哪去?所以，短線操作，一定要看大盤環(huán)境。不要蒙著腦袋天天廝殺，不要天天讓自己的資金出去拼肉搏戰(zhàn)。

　　17、對(duì)于短線走勢(shì)來說，5日線是重要參考指標(biāo)。短線上漲，5日線上移后是支撐;短線下跌，5日線下移后是壓制。如果上漲時(shí)5日線走平，則短線攻擊力喪失;如果下跌5日線走平，則短線開始筑底。

　　18、新股在二種情況下短線必須先出局：1、跌破上市首日最低價(jià)，應(yīng)無條件先出局。2、短線見頂須出局。

　　19、如果跌破30日線跌幅達(dá)3%或者跌破30日線后連續(xù)三天在該線下方運(yùn)行，那么30日線就算有效跌破。中線走勢(shì)就會(huì)趨弱。因此對(duì)于這種破位后的弱勢(shì)反抽走勢(shì)，一般采取的措施是逢高減倉。因?yàn)殡S著5日線下移壓制，反抽行情隨時(shí)可能夭折。如果是周線，則屬于更大級(jí)別的中線見頂。

　　20、在所有的出貨方式中，打壓出貨是效果最差的一種方式。選擇這種方式出貨，殺人一千，自傷八百。因此要么是出貨已到后期，要么是利空突然出現(xiàn)或者是行情突然變化緊急撤莊，否則主力一般不愿意采取這種方式出貨。這種方式出貨，對(duì)普通投資者殺傷力也非常大。出現(xiàn)這種情況，一定要發(fā)揮船小好調(diào)頭的優(yōu)勢(shì)，第一時(shí)間撤離。

　　21、短線炒作一定要看當(dāng)天的大盤走勢(shì)。因?yàn)槎叹�炒作，主力很在乎散戶跟風(fēng)。如果大盤環(huán)境不好，市場(chǎng)跟風(fēng)意愿就很弱，這樣主力拉抬股價(jià)就會(huì)事倍功半。即便拉上去后，也因要承擔(dān)市場(chǎng)拋盤而多耗費(fèi)很多資金。所以，做短線，先要學(xué)會(huì)提前預(yù)判當(dāng)天大盤環(huán)境。在這一點(diǎn)上，短線高手和操盤手要做的功課其實(shí)都一樣。

　　22、支撐位跌破后就變成阻力位，阻力位突破后就變成支撐位。支撐位和阻力位，就像戰(zhàn)場(chǎng)的戰(zhàn)壕一樣，關(guān)鍵就看是誰守在那個(gè)位置。

　　23、對(duì)于底部消息刺激一字漲停板，一般情況下，小盤股五個(gè)漲停板后再開板當(dāng)天就不要再追了，中大盤股一般三個(gè)漲停后打開漲停當(dāng)天就不要再追。如果這類股后市還有潛力，一般需要進(jìn)行回檔或者波段洗盤。

　　24、有效跌破30日線的判斷標(biāo)準(zhǔn)是：距離30日線跌幅超過3%或者跌破30日線后連續(xù)三天不能再返回30日線上方。

　　25、洗盤筑底過程是最難熬的，洗盤的目的就是要讓那些不堅(jiān)定的投資者忍不住這種煎熬而出局。因此，洗盤，不但是一種技術(shù)行為，也是一次心理歷練過程。

　　26、炒股，一定要緊盯熱點(diǎn)板塊，緊盯熱點(diǎn)板塊龍頭股。龍頭股不但抗跌，漲勢(shì)也更兇猛，安全且收益高。我們的操作原則是，寧愿第二天追板塊龍頭股，也不愿意第一天買跟風(fēng)股。

　　27、對(duì)于股票漲停，如果弄明白為何漲停，以及結(jié)合技術(shù)形態(tài)綜合分析短線爆發(fā)力如何，這樣短線出擊成功的把握性會(huì)更大。

　　28、一般來說，剛從底部啟動(dòng)的強(qiáng)勢(shì)股，在經(jīng)過第一波拉升之后，會(huì)有一次較為明顯的波段洗盤走勢(shì)。對(duì)于激進(jìn)投資者來說，可以把握底部精確抄底機(jī)會(huì)，而對(duì)于穩(wěn)健投資者來說，可以在新的波段行情啟動(dòng)時(shí)再跟進(jìn)。波段行情新的漲幅，不但跟洗盤時(shí)間有關(guān)，也跟洗盤空間有關(guān)。

　　29、底部上漲后的洗盤，一般有三種方式：1、打壓洗盤;2、橫盤振蕩洗盤;3、邊拉邊洗。一般板塊中的弱勢(shì)股會(huì)采取打壓方式洗盤，而龍頭強(qiáng)勢(shì)股會(huì)采取橫盤振蕩方式洗盤，后知后覺的補(bǔ)漲股或莊股則可能會(huì)邊拉邊洗。

　　30、回補(bǔ)當(dāng)天向上或者向下跳空缺口，是主力當(dāng)天的一個(gè)目標(biāo)。如果不想進(jìn)一步動(dòng)作，那么當(dāng)天的主要任務(wù)就是回補(bǔ)缺口。因此當(dāng)天回補(bǔ)缺口后半小時(shí)走勢(shì)，基本上可以反映主力當(dāng)天的操盤意圖。早補(bǔ)、中補(bǔ)、晚補(bǔ)，操盤策略各不相同。

　　31、對(duì)于當(dāng)天的向下跳空缺口來說，越晚回補(bǔ)越好。對(duì)于當(dāng)天的向上跳空缺口來說，當(dāng)天越早回補(bǔ)越好。

　　32、不論是大盤指數(shù)還是個(gè)股，分時(shí)走勢(shì)越平滑，說明資金進(jìn)出越流暢。上升時(shí)走勢(shì)流暢，是資金連續(xù)攻擊性買入的結(jié)果;下跌時(shí)走勢(shì)流暢，是資金持續(xù)賣出套現(xiàn)離場(chǎng)的結(jié)果。

　　33、股票操作，時(shí)機(jī)選擇非常重要。在對(duì)的時(shí)間，買進(jìn)對(duì)的股，是一種幸福;在對(duì)的時(shí)間，買進(jìn)錯(cuò)的股，是一場(chǎng)心傷;在錯(cuò)的時(shí)間，買進(jìn)錯(cuò)的股，是一段荒唐;在錯(cuò)的時(shí)間，買進(jìn)對(duì)的股，是一次運(yùn)氣。

　　34、從投資心理學(xué)角度來說，當(dāng)股市慘烈調(diào)整時(shí)，投資者由于深度套牢反而心態(tài)平靜。而一旦底部開始轉(zhuǎn)勢(shì)反彈，則會(huì)開始心態(tài)躁動(dòng)。這個(gè)時(shí)候，往往最容易發(fā)生三種不正確的交易行為：1、頻繁追漲殺跌;2、割肉;3、頻繁換股。

　　35、一般來說，午后多頭要有所動(dòng)作，下午13點(diǎn)鐘左右，應(yīng)該先派出一支人氣部隊(duì)活躍市場(chǎng)吸引眼球，然后權(quán)重板塊再順勢(shì)跟進(jìn)，這樣午后敏感時(shí)刻才會(huì)借機(jī)上攻。

　　36、二次探底，原則上是不能創(chuàng)新低的。哪怕是僅僅只跌一個(gè)點(diǎn)。一旦創(chuàng)新低，即便后市再反彈，力度上就會(huì)弱很多。

　　37、短線，必須要講究時(shí)機(jī)、速度、紀(jì)律。短線操作，一旦走勢(shì)不符合預(yù)期就需要第一時(shí)間出局。切忌短線變中線，中線變長(zhǎng)線，長(zhǎng)線變貢獻(xiàn)。

　　38、炒股，就像開車，說到底只要熟練掌握技能即可，還不是要發(fā)明非常復(fù)雜的理論。復(fù)雜的事情簡(jiǎn)單做，簡(jiǎn)單的事情正確做，正確的事情重復(fù)做。

　　39、直線的拉升方式，非常耗費(fèi)資金。除非后市以更陡峭的角度拉升，否則當(dāng)天后面就容易形成整理走勢(shì)。大盤如此，個(gè)股亦然。對(duì)于有些個(gè)股來說，早盤這種拉升方式，容易成為當(dāng)天股價(jià)最高點(diǎn)。

　　40、超級(jí)大主力看大勢(shì)造勢(shì)出政策，中小型主力看趨勢(shì)跟隨做莊操盤，散戶純粹跟風(fēng)吃肉喝湯。所以要分清主次。大家要分清楚是你做莊還是主力做莊?如果是主力做莊，那么人家在生火烹飪的時(shí)候就不要打擾人家。等人家菜端上桌了，你再去吃現(xiàn)成的就是了。

　　41、與善人居，如入芝蘭之室，久而不聞其香。與不善人居，如入鮑魚之肆，久而不聞其臭。做股票也一樣，要記得與上升趨勢(shì)為伴。遠(yuǎn)離下降趨勢(shì)的股票!

工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn) 篇7

　　歷盡天華成此景，人間萬事出艱辛!這是我送給本系學(xué)弟學(xué)妹們的話，在臨近畢業(yè)之際�？粗�他們一張張?zhí)煺娴男δ�，我真不想把公考描述得多么慘烈，以此來顯示我在他們當(dāng)中是多么的出眾，多么的優(yōu)秀。然而事實(shí)卻是，國(guó)考大幕剛落，四處烽煙又起，4.21聯(lián)考的省份基本上要公布成績(jī)了，湖南，廣西，江西方面的版塊已是熱火朝天，甘肅，貴州正在報(bào)名沖刺，各省的選調(diào)、村官、事業(yè)單位，更是層出不窮，煙草局、郵政監(jiān)管局爭(zhēng)先恐后。有人說這么多的選擇對(duì)我們來說是好事，我認(rèn)為不然，之所以有如此多的招考，原因就在于現(xiàn)在年輕人，尤其是適合我們大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)渠道太窄了，就業(yè)崗位太少了，國(guó)家也會(huì)考慮開辟更多的機(jī)關(guān)崗位，讓更多的優(yōu)秀青年能夠有實(shí)現(xiàn)自己抱負(fù)的機(jī)會(huì)。此外，崗位多，不見得我們可以報(bào)的職位就多。因此，抓住目前的機(jī)會(huì)，爭(zhēng)取在盡可能少的次數(shù)內(nèi)上岸才是王道。

　　我是農(nóng)村來的孩子，既非官二代背景，也非富二代家庭，高考考上了，不一定在就業(yè)時(shí)就有保障。最近看新聞?wù)f某高中在臨近高考時(shí)打出“沒有高考，你拼得過富二代嗎”的標(biāo)語，這跟高中老師騙我們說這幾個(gè)月掉幾斤肉大學(xué)后想怎么玩就怎么玩的話差不多，考上大學(xué)甚至名牌大學(xué)后，如果你不繼續(xù)努力，照樣會(huì)被富二代干掉。

　　我準(zhǔn)備公務(wù)員有兩年之久，當(dāng)大家拿著星火英語背單詞的時(shí)候，我就已近計(jì)劃國(guó)考了，這次一畢業(yè)就上岸，出了運(yùn)氣成分之外，最重要的是我的辛苦耕耘，如果沒有這兩年的默默讀書、做題，我很難保證自己能夠一次考上，此外，國(guó)考前一次�？即筚悾�我取得了省第二名，這也在一定程度上為我樹立了信心。雖然準(zhǔn)備的相當(dāng)充足，但是在國(guó)考前夜還是失眠了。

　　公示過后，我就放松了，整個(gè)人飄飄然，期間還看過兩部韓劇，全然不知身邊的同學(xué)們還在四處投簡(jiǎn)歷，輾轉(zhuǎn)各地考試，論文我也是很快就搞完了，想出去渡個(gè)假，又找不到同伴，這種無聊的日子也很難過啊，呵呵。。

　　與其浪費(fèi)時(shí)間，不如拿來做點(diǎn)有意義的事，寫寫自己的心得感悟，讓后人也來評(píng)鑒評(píng)鑒，于人于己，都有益處。

　　關(guān)于行測(cè)

　　1.做題順序。這是很多人困惑的問題，我在開始復(fù)習(xí)和做題的時(shí)候，并沒有在意，但是逐漸發(fā)現(xiàn)，不同的做題順序，會(huì)影響做題的手感，有一次我在做一套試題的時(shí)候，數(shù)量關(guān)系部分非常的難，而那時(shí)我基本上是按題本上的順序做題的，這是我把大量時(shí)間花在了數(shù)量上，越做越煩，越做感覺越不好，以致我實(shí)在做不下去了。這使我不得不思考，如果在真正的考場(chǎng)上也遇到這樣的情況的話，那不就掛了。

　　后來我參考了大量的資料，總結(jié)出做題順序應(yīng)該這樣來：

　　首先，拿5套完整的試題，國(guó)考的省考的都行，把這5套試題掐著時(shí)間老老實(shí)實(shí)做完，統(tǒng)計(jì)常識(shí)，言語，數(shù)量，判斷，資料分析這五個(gè)部分的平均正確率，按正確率大小先后排序，這樣你的做題順序就出來了!正確率大的就做前面，正確率小的就做后面。我的做題順序是這樣的：常識(shí)，言語，邏輯，資料分析，圖形，數(shù)量，大家看到我把數(shù)量放在后面了。 在時(shí)間控制上，我會(huì)在前一個(gè)小時(shí)把常識(shí)，言語和邏輯做完，在后一個(gè)小時(shí)做剩下的。

　　2.復(fù)習(xí)資料。行測(cè)的復(fù)習(xí)資料，自己先買一本這方面的書，要選擇大機(jī)構(gòu)的書，那些小機(jī)構(gòu)出版的書，你抄我的我抄你的已經(jīng)是公開的秘密了。此外最重要的就是真題集，不要小看了真題，那是出題專家難產(chǎn)生下來的孩子，必然是經(jīng)過他們反復(fù)推敲，反復(fù)討論，反復(fù)玩味才能出出來的，蘊(yùn)含了出題者的思想和意圖，現(xiàn)在高考很多人講高考母題，公務(wù)員考試的歷年真題都是母題，要細(xì)細(xì)咀嚼，做了一遍還要做一遍。

　　這里順便說一下申論，我買了N多本申論真題集，鐵道班的，知鳥的，中共的，華圖的，還有其他不知名的，你可能會(huì)問買那么多申論真題集干嘛，上面不是有很多重復(fù)的真題嗎，不是很浪費(fèi)嗎。那是因?yàn)槟銢]看過猴哥的經(jīng)驗(yàn)之談，我買這么多真題集不是要上面的真題，而是要上面的答案，怎么用這些答案，以后再慢慢探討。

　　3。你要做多少題目才能達(dá)到高手的境界?我純粹是窮按挫一個(gè)，天資平平，第一次做國(guó)考行測(cè)和申論加起來還不到一百分，此后便學(xué)蘇秦頭懸梁，錐刺股，自己弄來了大量的真題，日夜曉習(xí)。在做完大量的真題后，手感就來了，高分就有了�；貞浺幌挛易鲞^的題目，包括紙質(zhì)的和在電腦上做的，大概不下15000題，可能更多。此后做國(guó)考難度的行測(cè)試卷，都能穩(wěn)定在70分。

工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn) 篇8

　　本學(xué)期在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我不僅圓滿地完成了本學(xué)期的教學(xué)任務(wù)，還在業(yè)務(wù)水平上有了很大的提高.立足現(xiàn)在，放眼未來，為使今后的工作取得更大的進(jìn)步，現(xiàn)對(duì)本學(xué)期教學(xué)工作作出總結(jié)，希望能發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，克服不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，繼往開來，以促進(jìn)教育工作更上一層樓。這半年的教學(xué)歷程，是忙碌的半年;是充滿艱辛的半年;這也是收獲喜悅的一學(xué)期.現(xiàn)將有關(guān)方面總結(jié)如下：

　　1、熱愛并忠誠(chéng)于人民的教學(xué)事業(yè)，教學(xué)態(tài)度認(rèn)真，教風(fēng)扎實(shí)，嚴(yán)格遵守學(xué)校的規(guī)章制度。

　　2、認(rèn)真?zhèn)湔n，不但備學(xué)生而且備教材備教法，根據(jù)教材內(nèi)容及學(xué)生的實(shí)際，設(shè)計(jì)課的類型，擬定采用的教學(xué)方法，并對(duì)教學(xué)過程的程序及時(shí)間安排都作了詳細(xì)的記錄，認(rèn)真寫好教案。每一課都做到“有備而來”，每堂課都在課前做好充分的準(zhǔn)備，并制作各種利于吸引學(xué)生注意力的有趣教具，課后及時(shí)對(duì)該課作出總結(jié)，寫好教學(xué)后記，并認(rèn)真按搜集每課書的知識(shí)要點(diǎn)，歸納成集。

　　3、增強(qiáng)上課技能，提高教學(xué)質(zhì)量，使講解清晰化，條理化，準(zhǔn)確化，條理化，準(zhǔn)確化，情感化，生動(dòng)化，做到線索清晰，層次分明，言簡(jiǎn)意賅，深入淺出。在課堂上特別注意調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性，加強(qiáng)師生交流，充分體現(xiàn)學(xué)生的主作用，讓學(xué)生學(xué)得容易，學(xué)得輕松，學(xué)得愉快;注意精講精練，在課堂上老師講得盡量少，學(xué)生動(dòng)口動(dòng)手動(dòng)腦盡量多;同時(shí)在每一堂課上都充分考慮每一個(gè)層次的學(xué)生學(xué)習(xí)需求和學(xué)習(xí)能力，讓各個(gè)層次的學(xué)生都得到提高�，F(xiàn)在學(xué)生普遍反映喜歡上課數(shù)學(xué)課。

　　4、在課堂教學(xué)中，堅(jiān)持啟發(fā)式教學(xué)，堅(jiān)持向45分鐘要質(zhì)量。以學(xué)生為主體，以訓(xùn)練為主線。教學(xué)過程重視知識(shí)與技能，學(xué)習(xí)過程和方法，情感態(tài)度與價(jià)值觀，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)，合作學(xué)習(xí)，探究性學(xué)習(xí)的精神。

　　5、真批改作業(yè)：布置作業(yè)做到精讀精練。有針對(duì)性，有層次性。為了做到這點(diǎn)，我常常通過互聯(lián)網(wǎng)搜集資料，對(duì)各種輔助資料進(jìn)行篩選，力求每一次練習(xí)都起到最大的效果。同時(shí)對(duì)學(xué)生的作業(yè)批改及時(shí)、認(rèn)真，分析并記錄學(xué)生的作業(yè)情況，將他們?cè)谧鳂I(yè)過程出現(xiàn)的問題作出分類總結(jié)，進(jìn)行透切的評(píng)講，并針對(duì)有關(guān)情況及時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法，做到有的放矢。

　　6、做好課后輔導(dǎo)工作，注意分層教學(xué)。在課后，為不同層次的學(xué)生進(jìn)行相應(yīng)的輔導(dǎo)，以滿足不同層次的學(xué)生的需求，避免了一刀切的弊端，同時(shí)加大了后進(jìn)生的輔導(dǎo)力度。對(duì)后進(jìn)生的輔導(dǎo)，并不限于學(xué)習(xí)知識(shí)性的輔導(dǎo)，更重要的是學(xué)習(xí)思想的輔導(dǎo)，要提高后進(jìn)生的成績(jī)，首先要解決他們心結(jié)，讓他們意識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性和必要性，使之對(duì)學(xué)習(xí)萌發(fā)興趣。要通過各種途徑激發(fā)他們的求知欲和上進(jìn)心，讓他們意識(shí)到學(xué)習(xí)并不是一項(xiàng)任務(wù)，也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學(xué)習(xí)中去。這樣，后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化，就由原來的簡(jiǎn)單粗暴、強(qiáng)制學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化到自覺的求知上來。使學(xué)習(xí)成為他們自我意識(shí)力度一部分。在此基礎(chǔ)上，再教給他們學(xué)習(xí)的方法，提高他們的技能。并認(rèn)真細(xì)致地做好查漏補(bǔ)缺工作。后進(jìn)生通常存在很多知識(shí)斷層，這些都是后進(jìn)生轉(zhuǎn)化過程中的拌腳石，在做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作時(shí)，要特別注意給他們補(bǔ)課，把他們以前學(xué)習(xí)的知識(shí)斷層補(bǔ)充完整，這樣，他們就會(huì)學(xué)得輕松，進(jìn)步也快，興趣和求知欲也會(huì)隨之增加。

　　總之，教育工作，是一份常做常新、永無止境的工作。一份春華，一份秋實(shí)，在教書育人的道路上我付出的是辛勤的汗水和真摯的淚水，但同時(shí)我也收獲了充實(shí)與快樂。在以后的工作中我將一如既往用心去教誨我的學(xué)生，相信今日含苞欲放的花蕾，明日一定能盛開絢麗的花朵。希望在以后的工作中能發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，克服不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，使教學(xué)工作更上一層樓。

工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn) 篇9

　　生活是一杯香茗，讓人學(xué)會(huì)幽香淡雅;生活是一株大樹，讓人懂得撒下濃蔭;生活是一排大雁，讓人明白同心飛翔。

　　翻開生活的篇章，我看到了他：寧受酷刑，忍受侮辱，也不忘父親大人臨終的遺愿，不忘不寫上那一段無人記載的歷史，終于，他在走之前留下了史學(xué)巨著-《史記》。后來，它名傳千古，“無韻之離騷，史家之絕唱”。后來，他流芳百世，是歷史天空上一顆光芒璀璨的明珠。

　　是他教我感受生活，感受他的忍辱負(fù)重，感受生活原來如此艱辛，如此坎坷。

　　傾聽生活的旋律，我聽出了他：“晨興理荒穢，帶月荷鋤歸。”他走在“阡陌交通”的田間小路上，遠(yuǎn)離喧囂，躲開塵亂。南山下采菊，山泉邊種地。真是一番別樣的享受呵。陶淵明，難怪他的詩“鄉(xiāng)味十足”，沁人心脾，頗具自然風(fēng)味;也難怪他有幸被稱為：中國(guó)歷史上第一的田園詩人。

　　是他教我感受生活，感受他的悠閑自在，感受生活可以這般舒適，這般輕松。

　　緊跟生活的步伐，我想起了她，特別的她，走過了八十八個(gè)春秋，卻忍受了八十七個(gè)無聲無光的年頭，她說：“我把別人的眼睛當(dāng)做自己的眼睛。”終于，在莎莉文老師悉心的幫助下，她的靈魂得以重生，太陽一樣發(fā)出光芒。她，就是凱勒。

　　是她教我感受生活，感受她的濃濃愛意，感受生活有時(shí)這般溫暖，這般起伏。

　　不錯(cuò)，生活就是這樣，廬山一般，“橫看成嶺側(cè)成峰”。讓人捉摸不透，但人生路上，有他們與我同行，有他們教我感受生活，我無所畏懼，盡管生活有時(shí)就是這樣，苦盡甘來，又是一片天。

工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn) 篇10

　　在掌握了一定的股票基本知識(shí)和炒股經(jīng)驗(yàn)之后,要想在股票行長(zhǎng)期生存,炒股者最不應(yīng)該忽視的就是自己的心理建設(shè)。人性中根深蒂固的恐懼、貪婪、希望影響著我們所做的每一個(gè)決定,使我們常常做不到自己知道應(yīng)該做的事。要完全克服人性中的弱點(diǎn)是很困難的,但我們首先必須知道這些弱點(diǎn)是什么及什么是正確的做法。

　　炒股成功的心理障礙

　　成為一位成功的股票投資人,你必須做到下述三點(diǎn)：

　　第一, 獲得炒股的基本知識(shí); 　　 第二, 制定切實(shí)可行的炒股計(jì)劃;

　　第三, 第三嚴(yán)格按照這個(gè)計(jì)劃實(shí)行。

　　到現(xiàn)在為止,你已具備足夠的基本知識(shí)來判斷股票的走勢(shì)和股市大市,知道應(yīng)該怎么選股,怎么決定買入點(diǎn)和賣出點(diǎn)。你已經(jīng)有足夠的知識(shí)架構(gòu)來制定作戰(zhàn)計(jì)劃。

　　股票的基本知識(shí)是死的,學(xué)會(huì)它相對(duì)容易,制定作戰(zhàn)計(jì)劃也并不困難。困難在于怎樣從心理上自然地執(zhí)行這些計(jì)劃及在必要的時(shí)候修改這些計(jì)劃。業(yè)余和專業(yè)炒手的區(qū)別就劃分在這里。

　　怎樣規(guī)劃作戰(zhàn)方案,決定于個(gè)人對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的承受力,也決定于你預(yù)計(jì)的持股時(shí)間。你如果決定入股后就二十年不動(dòng),那有一套做法,你可以只選五只股票,每只股票投入你資本的20%,其后就不再看它。二十年是很長(zhǎng)的時(shí)間,五只股票只可以有一只翻了十倍,兩只破產(chǎn)沒有了,兩只不動(dòng),但如果這就是你的計(jì)劃,照做。

　　對(duì)一般中短期的炒手而言,如果你覺得自己對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的承受力大,可以把雞蛋放入兩三個(gè)籃子里,且給較大的止損程度,如25%。如果自己覺得對(duì)風(fēng)險(xiǎn)承受力小,可以選五至十只股票來分散風(fēng)險(xiǎn),把止損點(diǎn)定在10%或更小。這類選擇因人而異,也沒有哪種對(duì)哪種錯(cuò)的講法。重要的是你覺得舒服,覺得你自己控制著情況。有些人可能喜歡將所有的資金只投資一只股票,這也沒有問題,但如果因此緊張得睡不著覺,則這方式便不對(duì)。

　　現(xiàn)在我們談?wù)劄槭裁匆话闳丝偸遣荒車?yán)格執(zhí)行原定的計(jì)劃。如果我們對(duì)自己和對(duì)市場(chǎng)都有完美的了解,要做到第三點(diǎn)即嚴(yán)格按照計(jì)劃其實(shí)也很容易。問題是我們通常并不完全了解自己,也不完全了解市場(chǎng),我們只能“盡力而為”。這就使得我們總是會(huì)想辦法,找借口來不按這些規(guī)則辦。因?yàn)閲?yán)格執(zhí)行這些規(guī)則常常刺激我們最軟弱的部位——“自我”。它包括對(duì)虧錢的恐懼,對(duì)認(rèn)錯(cuò)的抗拒,對(duì)不勞而獲的期望,一夕致富的夢(mèng)想。

　　炒股是人類這種動(dòng)物爭(zhēng)奪生存資源的斗爭(zhēng),一切人性都變成赤裸裸的。先談?wù)勅说那楦小Ｈ耸怯星楦械?人的情感是心理上對(duì)外部條件對(duì)自身的受益或損害的反應(yīng)。這基于我們?cè)谏�活中的�?shí)踐,基于我們的價(jià)值觀念。

　　恐懼

　　我們有恐懼,就如同孩童害怕受到火的傷害,恐懼使孩童不敢再去玩火。這就是對(duì)身體傷害的恐懼。我們害怕戰(zhàn)爭(zhēng),因?yàn)閼?zhàn)爭(zhēng)摧毀生命和財(cái)產(chǎn)。我們從小教導(dǎo)小孩要“聽大人話”,“聽話”逐漸成為價(jià)值觀念的一部分,我們認(rèn)為這是“正確”的價(jià)值觀。待我們長(zhǎng)大后,自己成了大人,我們自然地將“聽大人話”升格成“聽領(lǐng)導(dǎo)的話”,“聽專家的話”,“聽權(quán)威的話”。小時(shí)“不聽話”時(shí)所受的責(zé)罰使我們恐懼日后不聽“上一級(jí)”的話會(huì)導(dǎo)致的后果。

　　我們恐懼虧錢,小時(shí)我們用金錢交換糖果,交換衣服,我們知道失去金錢就失去交換這些令人愉快物質(zhì)的媒介。所以我們?cè)诠墒幸膊辉柑濆X,恐懼使我們不能止損。

　　恐懼是有傳染性的。聽到戰(zhàn)爭(zhēng)的時(shí)候,人人都充滿恐懼,雖然遠(yuǎn)離戰(zhàn)場(chǎng)的普通百姓,受到身體傷害的可能性其實(shí)很小,但因大家都恐懼,所以我們也恐懼。在股市上,熊市來了,股民們開始恐懼,我們也隨其他股民的恐懼而恐懼。事實(shí)是當(dāng)普通股民感到恐懼的時(shí)候,熊市通常已接近尾聲。但我們絕沒有膽量在這個(gè)時(shí)候逆大眾心理而動(dòng),恐懼使我們?cè)趹?yīng)該進(jìn)場(chǎng)的時(shí)候反而出場(chǎng)了。

　　恐懼有很強(qiáng)的記憶能力。你如果在股市經(jīng)歷了一個(gè)可怕的虧損,你將恐懼同樣的經(jīng)歷會(huì)重新出現(xiàn)。在下次投資的時(shí)候,你的判斷力就會(huì)受到這個(gè)經(jīng)歷的影響,任何可能有麻煩的跡象,無論這跡象是多么小,多么的基于想像,你都將作出離場(chǎng)的決定,以避免再次受到傷害。這就是炒手們常常過早離場(chǎng)的原因。應(yīng)該獲利五萬元的機(jī)會(huì),你可能只得到五千。上次你有了賺錢股票以虧錢收?qǐng)龅膽K痛經(jīng)歷,你這次要避免同樣的傷痛,什么走勢(shì)、大市、分析等等你都顧不得了。

　　一般的人同樣恐懼不隨大流。我們這代人都經(jīng)歷了“文革”,回頭想想,可能覺得自己當(dāng)年很愚蠢。但身在其中,當(dāng)時(shí)有多少人懷疑批判劉鄧的正確性?股市出了熱門股,人人都在追捧,你有能力抵抗誘惑嗎?你對(duì)“未隨大流”的恐懼和失去“賺大錢”機(jī)會(huì)的貪婪常使你在股票的最高點(diǎn)入股。

　　貪婪

　　貪婪是情緒反應(yīng)的另一極端,它在股市上的表現(xiàn)就是在最短的時(shí)間內(nèi)賺很多的錢。

　　錢哪里有夠的?在日常生活中,你聽說過有人嫌工資太高、福利太好的嗎?無論得到什么,得到多少,你總會(huì)編出理由來證明你應(yīng)該得到更多。這一方面出自人這種動(dòng)物對(duì)爭(zhēng)奪生存資源的自然反應(yīng),另一方面源自對(duì)自己的無知,對(duì)外界的無知,所謂缺乏自知之明。在股票投資上,這種情緒是極其有害的。

　　首先,它會(huì)使你失去理性判斷的能力,不管股市的具體環(huán)境,你無法讓錢閑著,你勉強(qiáng)入市。不錯(cuò),資金不入市不可能賺錢,但貪婪使你忘記了入市的資金也可能虧掉。不顧外在條件,不停地在股市跳進(jìn)跳出是還未能控制自己情緒的股市新手的典型表現(xiàn)之一。

　　貪婪也使你忘記了分散風(fēng)險(xiǎn)。“老子這注搏大的!”肚子里美滋滋地想像著如果這只股票翻兩倍的話你能賺多少錢,忽略了股票跌的話怎么辦?新手的另外一個(gè)典型表現(xiàn)是在加股的選擇上。你買了300股10元的股票,如果升到15元,你開始在肚子里嘀咕：如果當(dāng)時(shí)我買1000股該多好!同時(shí)你開始想像股票會(huì)升到20元,你即刻多買3000股,把你的絕大部分本金都投入到這只股票上。假設(shè)這時(shí)股票跌了1元,你一下子從原先的1500元利潤(rùn)變成倒虧1800元。這時(shí)你失去思考能力,希望開始取代貪婪,你希望這是暫時(shí)的反調(diào),它很快就會(huì)回到上升之途,直升至20元。你可能看到虧損一天天地加大,你每天都睡不好。

　　我不是說加股就是不對(duì)的,我是說情緒性地加股是不對(duì)的,特別在貪婪控制你的情緒之時(shí)。你是否被貪婪控制,自己最知道。我是過來人,我知道那個(gè)感覺的味道。不要編故事來掩飾自己的貪婪。

　　話又說回來。如果你原先的計(jì)劃就是先用300股來試市場(chǎng),你很清楚何時(shí)加股,應(yīng)加我少,情況不對(duì)的時(shí)候何時(shí)退場(chǎng),你將不會(huì)有焦慮失眠等問題。因?yàn)椴糠謩倮�而引發(fā)貪婪,情緒化地用貪婪引導(dǎo)行動(dòng),它將引致災(zāi)難。

　　希望

　　股票不斷爬升,你終于等不及了,你進(jìn)場(chǎng)了,希望股票會(huì)繼續(xù)升。不幸的是,一旦你進(jìn)場(chǎng),股票開始下跌,你的賬面損失一天天在增加。自然地,你希望股價(jià)能回升到你入市的價(jià)格,讓你全身而退。這種希望是阻止你進(jìn)行理性思考的障礙之一。

　　一旦懷抱“希望”,你每天都在尋找對(duì)你有利的信息,忽略對(duì)你不利的信息。就如同一般人對(duì)表揚(yáng)常記于心,把批評(píng)當(dāng)耳邊風(fēng)一樣。你每天都在希望股票做對(duì)你有利的運(yùn)動(dòng),而不是客觀地判斷市場(chǎng)。

　　希望可以定義成“對(duì)某種事物的期待”。成功的投資必須基于對(duì)今天和未來所發(fā)生的事件對(duì)股價(jià)的可能影響做理性判斷,“希望”在這個(gè)判斷過程中不應(yīng)占有任何地位。股票的運(yùn)動(dòng)決不以你的希望為轉(zhuǎn)移,它會(huì)走自己的路。別忘了你買的股票都是其他人賣給你的。你有一定的期望,至少有相同的人持有相反的期望。沒有理由認(rèn)為股市對(duì)你特別偏愛。每次進(jìn)的股票開始虧錢,你必須很嚴(yán)肅地問自己：我原先買這只股票的理由對(duì)嗎?再進(jìn)一步問自己：如果我今天沒有這只股票,手上有余錢,我還會(huì)買這只股票嗎?如果答案是肯定的,沒有賣出的必要;如果是,那么你在用希望取代理性判斷,趕快賣股走人。這樣做有兩個(gè)明顯的結(jié)果：一是防止小的虧損慢慢累進(jìn)成致命的大虧;二是你失掉了包袱,容易開始新的市場(chǎng)觀察,尋找下一個(gè)機(jī)會(huì)。

　　以上我們討論了三個(gè)影響我們做決定的三個(gè)心理因素,是不是就完全了呢?當(dāng)然不是!

　　人的情緒是千變?nèi)f化的。我不是研究心理學(xué)的,更深一步的研究我們留給心理學(xué)家。但我可以這么說：這三個(gè)心理因素影響炒股犯錯(cuò)的99%以上。了解了這些心理因素,我們就有了借鑒的根據(jù),為什么我們定好的計(jì)劃,在執(zhí)行中總是會(huì)出偏差?為什么我們會(huì)犯那些事后回想起來覺得不可思議的錯(cuò)誤?這些錯(cuò)誤如果嚴(yán)格執(zhí)行原定計(jì)劃的話是完全可以避免的。摔了跤,我們首先要明白為什么摔跤?是踏到香蕉皮還是踩到西瓜皮?其后我們才知道該采取什么措施來防止再摔同樣的跤。

　　心理訓(xùn)練

　　可以說,這本書所講的一切規(guī)則都是要幫助你克服這些影響炒股成功的心理障礙。你如果將自己訓(xùn)練到完全克服這些心理障礙了,你就根本不再需要這些規(guī)則,它們應(yīng)自然地、隨心所欲地發(fā)自內(nèi)心。此時(shí),你便從有招的業(yè)余選手進(jìn)步到無招的炒股高手。但這條路是艱苦漫長(zhǎng)的,你不僅需要戰(zhàn)勝自然——學(xué)習(xí)炒股的知識(shí),你還要戰(zhàn)勝自己——克服根深蒂固的恐懼、希望和貪婪這些先天性的心理障礙,并逐漸養(yǎng)成正確的心態(tài)。

　　什么是正確的心態(tài)?

　　要成為炒股專家,真正直接有用的專業(yè)知識(shí)并不多,它比成為一位普通工程師的要求少多了。但要真正地應(yīng)用這些知識(shí),卻是嚴(yán)酷的挑戰(zhàn)。因?yàn)檫@些知識(shí)并沒有嚴(yán)格的對(duì)錯(cuò)之分,其對(duì)錯(cuò)因人而異。人作為有智慧的動(dòng)物,它的特性之一就是學(xué)習(xí)的能力。無論是炒股知識(shí)還是怎樣應(yīng)用這些知識(shí),都是可以學(xué)習(xí)的。對(duì)易者,它們很容易,對(duì)難者,它們很難。你需要具備一定的素質(zhì),要有正確的心態(tài)。這些素質(zhì)和心態(tài)是一般人或多或少都具備的,但具備并不夠,要完美。具備只能讓你有時(shí)賺到錢,只有完美了,你才會(huì)有信心不斷賺到錢。這些正確的心態(tài)至少包括以下幾方面：

　　1、 你要相信自己

　　自信是在任何行業(yè)成功的首要條件。你自己都不相信自己,在困難面前你會(huì)馬上打退堂鼓。相信自己的能力,相信自己能夠?qū)W習(xí)所需的技能且在實(shí)踐上獲得成果。

　　2、 誠(chéng)實(shí)地面對(duì)自己,評(píng)價(jià)自己

　　無知的狂妄自大是做人失敗的主要原因,失敗的投資者大多認(rèn)為股市欠他們什么!他們太相信自己的判斷,事實(shí)和想像往往有段距離。

　　3、 獨(dú)立的判斷能力

　　不要人云亦云,不要大家都追捧熱門股,你也追捧熱門股。要用自己的經(jīng)驗(yàn)和直覺評(píng)價(jià)一下熱門股后面的理由是否站得住腳。當(dāng)面對(duì)不同意見的時(shí)候,靜心地思考一下對(duì)方的理由。

　　4、 自我督促

　　這行業(yè)也是多勞多得的行業(yè),但多勞多得是長(zhǎng)期而言,短期來說,你的努力不見得能得到和努力相匹配的結(jié)果。當(dāng)成果和努力不直接掛鉤的時(shí)候,一般人總是會(huì)松懈下來,這是要不得的。要想在任何行業(yè)成為專家,你都必須鍥而不舍地努力。

　　5、 改變的能力

　　股票的特性在于它沒有恒定的運(yùn)動(dòng)規(guī)律。你定好炒股計(jì)劃后,必須隨時(shí)觀察你的計(jì)劃的實(shí)施效果及這個(gè)計(jì)劃是否符合你本身的風(fēng)險(xiǎn)承受力。必要時(shí),修改你的計(jì)劃。比如你原先決定只買兩只最有潛力的股票,但你發(fā)現(xiàn)資本太過集中,晚上睡不好,這時(shí)佻就必須攤開風(fēng)險(xiǎn),買四只或五只股票,直到晚上睡得好為止。

　　6、 熱愛你選擇的行業(yè)

　　你如果把炒股當(dāng)成成名致富的捷徑,你就犯了極大的錯(cuò)誤。你必須熱愛炒股所提供的挑戰(zhàn),享受你的第一個(gè)進(jìn)步,在工作中得到樂趣。金錢僅僅是副產(chǎn)品。否則,你會(huì)失望的。

　　以上六點(diǎn)是針對(duì)炒股寫的。其實(shí),想在任何行業(yè)成為專家,你都必須具備類似的素質(zhì),

　　你養(yǎng)豬種菜也不例外。否則你就是庸庸碌碌混日子。

　　在炒股這行,由于金融市場(chǎng)的快速多變,對(duì)這些素質(zhì)的要求便顯得特別突出。沒有自信,你對(duì)犯錯(cuò)的恐懼遲早將使你失去思考和做決定的能力。不使獨(dú)立的判斷力,隨大流人云亦云,你遲早會(huì)發(fā)現(xiàn)自己是股票投資的失敗者。不誠(chéng)實(shí)地面對(duì)自己,你的決定將基于希望而不是事實(shí)。最后,你如果不是熱愛這個(gè)行業(yè),只是追求金錢,你很快就是發(fā)現(xiàn)炒股是多么的單調(diào)無趣,錢來得也遠(yuǎn)不如你想像的容易。你很快就會(huì)舉手投降。

　　怎樣養(yǎng)成正確的心態(tài)?

　　一位成功的炒手,必須具有正確的心態(tài)。你已明白必須建立規(guī)則,按照規(guī)則執(zhí)行你的炒股計(jì)劃。你知道必須相信自己,要獨(dú)立思考,要自我督促,這些都是要努力控制自己的東西,要強(qiáng)迫自己去做的東西。只有在實(shí)踐中不斷重復(fù),直到這些要求成為你的自然反應(yīng),成為你的直覺,你才有了正確的心態(tài),這時(shí)你才真正學(xué)會(huì)了炒股。

　　你必須學(xué)習(xí)體會(huì)按規(guī)則行動(dòng)是愉快的,不按規(guī)則行動(dòng)是痛苦的。剛學(xué)止損的時(shí)候,虧錢總是痛苦的,不然何為割肉?隨著時(shí)間的推移,你經(jīng)歷了小損成為大損的過程,其間的焦慮、懷疑、失眠,一次又一次,你就逐漸形成快速止損的心態(tài)。開始時(shí)定下的止損規(guī)則顯得難以執(zhí)行,慢慢地成為下意識(shí)的行動(dòng),一旦股票運(yùn)動(dòng)不對(duì),不采取行動(dòng)就寢食難安。這個(gè)過程,就是你學(xué)股的成長(zhǎng)過程。

　　炒股需要很多和人性逆向而行的心態(tài),這種心態(tài)首先你必須明白它!比如不愿止損、喜歡不顧外在條件在股市跳進(jìn)跳出、好獲小利等等。明白了問題之所在以后,你必須下意識(shí)地訓(xùn)練自己不犯這些錯(cuò)誤。就算犯了,告誡自己下次別犯同樣的錯(cuò)誤。為做到這些,你要觀察,要反省。

　　觀察市場(chǎng),用你的知識(shí)及經(jīng)驗(yàn)判斷市場(chǎng)的行動(dòng)及發(fā)展,做到這點(diǎn)的基礎(chǔ)當(dāng)然是你必須有一定的市場(chǎng)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。隨著時(shí)間的推移,自然地,你會(huì)“感覺”到市場(chǎng)下一步的“方向”何在。潛意識(shí)中,你會(huì)聽到一個(gè)聲音：“現(xiàn)在是買進(jìn)的時(shí)候”,或者是“現(xiàn)在是賣出的時(shí)候”。這時(shí)你開始將這個(gè)聲音和你的規(guī)則相比較。你若想買進(jìn)某只股票,你開始問：這只股票處在升勢(shì)嗎?這家公司有沒有新產(chǎn)品?股票的大市是牛市還是熊市?這只股票的價(jià)格變化和交易量的互動(dòng)是否正常?你問自己內(nèi)心中“買”的聲音是源自“自以為是”還是客觀的判斷?

　　每次犯錯(cuò),好好地分析自己為什么犯錯(cuò),違反了什么規(guī)則?人犯了錯(cuò),自然的情緒就是尋找替罪羊：如股票大戶操縱、報(bào)紙登假新聞、公司做假賬等等。這些其實(shí)在股票的運(yùn)動(dòng)和交易量上都有跡可循。請(qǐng)清楚地提醒自己：自己,也只有自己,才能對(duì)結(jié)果負(fù)全部責(zé)任!犯錯(cuò)不可怕,可怕的在于不承認(rèn)自己犯了錯(cuò),炒股是這樣,做人何嘗不是這樣?

　　炒股的正確心態(tài)還必須包括專心。你要專心研究股市的規(guī)律,這需要實(shí)踐。只看幾本書是不夠的。就如同游泳,無論你讀了多少游泳的書,不下水是不成的。專心地觀察股市,它是公眾參與的行業(yè),是有跡可循的。特別留意自己熟悉的股票,一段時(shí)間后,你會(huì)發(fā)現(xiàn)心里“買”或“賣”的聲音越來越精確。

　　給自己這樣的信心：只要我全力以赴,專心致志,我什么都能學(xué)會(huì)。你對(duì)這行了解得越多,從中得到的樂趣也越多。俗話說知識(shí)是享受,股票的知識(shí)也不例外。而且這些知識(shí)除了精神享受之外,還能提供財(cái)務(wù)上的收益。

　　專心是在任何行業(yè)成功的基本要求。股票是極其普通的行業(yè),用不著很大的資本,也沒有很多專門的知識(shí)。千千萬萬人都在這行打滾,你要做得比他們更好,憑什么?普通人每天工作八小時(shí),你也工作八小時(shí)的話,你也只會(huì)是普通人中的一員。想比普通人站得更高,看得更遠(yuǎn),只有依靠八小時(shí)以外的努力。

　　享受你所做的一切。這或許聽來很奇怪,但這是事實(shí)。你一旦把炒股當(dāng)成工作,它是單調(diào)辛苦的。看看你的周圍,有多少人能說享受自己的工作?大多是為五斗米折腰,一天天混日子罷了。你如果每天都告訴自己：”我從炒股中得到很多樂趣”,你的心態(tài)就會(huì)不一蘇。這不是阿Q精神,試試就知道區(qū)別了。把工作當(dāng)中享受,你會(huì)更專心。我所見到的大多是玩股的,把炒股當(dāng)成業(yè)余消遣,這些人永遠(yuǎn)都達(dá)不到專業(yè)的層次。

　　再看看你周圍那些空虛的眼神,那些埋怨”我還沒有碰到機(jī)遇”,”我這匹千里馬未遇到伯樂”的”懷才不遇”者,幾乎毫無例外地成日怨天尤人,搬弄是非。這些人要么從來就沒有理想,要么從未想過通過努力來實(shí)現(xiàn)自己的理想。所有的理想隨著時(shí)間的推移而消失。他們充滿著對(duì)自己的不信任和深深的不安全感。

　　要成為哪種人?選擇是很清楚的。從今天開始,從現(xiàn)在開始,給自己定個(gè)可行的計(jì)劃,定個(gè)實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)的計(jì)劃,堅(jiān)定不移地按計(jì)劃做。只要鍥而不舍,你遲早能達(dá)到這個(gè)目標(biāo)。鍥而不舍很容易宇,也很容易教別人怎樣做,自己做起來可不一樣。但它所能獲得的結(jié)果將是驚人的。

　　還要提醒你,在你成功之前,你會(huì)碰到很多嘲笑你的人。嘲笑別人很容易,要自己做出些小的成就就非常困難。我發(fā)現(xiàn)那些喜歡嘲諷人的人幾乎沒有例外是生活的失敗者,碌碌無為的混日子者。對(duì)這些人的嘲笑,你必須能一笑置之。

　　最后我要告訴你,從有招到無招的變化過程需要時(shí)間,這個(gè)時(shí)間比你希望的要長(zhǎng)很多。你如果有不錯(cuò)的悟性,要五至六年。

　　我在美國(guó)就讀的商學(xué)院叫巴魯克商學(xué)院。巴魯克便是本世紀(jì)30年代著名的炒家。從華爾街賺夠錢后成為羅斯�？偨y(tǒng)的財(cái)經(jīng)顧問。他自傳的前部分講的便是他的華爾街生涯。他父親是位著名的醫(yī)生。他剛進(jìn)華爾街,父親給了他10萬美元,那時(shí)這可是一筆巨款�？蛇@10萬美元只撐了三年。他告訴父親已虧光10萬美金的時(shí)候,期待父親的狂怒。但他父親沒有狂怒,只給了他信任的目光,又給了10萬美元,告訴他這是家里最后的資產(chǎn)了。在第六年的時(shí)候,他第一次一筆賺到6萬美元。在自傳中,他說他明白自己從此完成了炒股的初期教育,他不再是”妄想”在華爾街生存,而是”知道”能在華爾街生存。他在自傳中充滿著對(duì)父親的崇敬。在本書”華爾街的家訓(xùn)”那一章,我摘錄了他對(duì)炒股的十點(diǎn)建議。

　　本世紀(jì)初的另一位著名炒家利物莫也宇他用了五年時(shí)間才學(xué)會(huì)怎樣理智地玩股票游戲。在本書的最后一章”和炒手們談?wù)勌?rdquo;里我會(huì)較為詳細(xì)地談?wù)剬W(xué)股經(jīng)歷的幾個(gè)過程。從什么都不懂到有信心不斷地從股市賺到錢,我也用了近六年的時(shí)間,那還不算我業(yè)余炒股的經(jīng)驗(yàn)及金融碩士的知識(shí)背景。所以,你要準(zhǔn)備”長(zhǎng)期抗戰(zhàn)”。

工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn) 篇11

　　我是一名歷史老師，在這個(gè)崗位上已有二十多年的經(jīng)歷，在這二十年的教學(xué)歷程中，與學(xué)生在一起，我總的感覺是非常的快樂!同時(shí)我也感到要教好歷史這門學(xué)科，應(yīng)該要注意以下幾個(gè)方面：

　　一、 熱愛學(xué)生，相信學(xué)生。我們都知道，初中階段是學(xué)生一生的行為習(xí)慣、性格品德的重要形成期。作為教師，我們的態(tài)度在一定程度上能夠影響學(xué)生的行為習(xí)慣和性格的養(yǎng)成。看著他們?cè)谖覀兩砼宰聣殉砷L(zhǎng)，由幼稚到成熟，我感到非常的高興。我熱愛學(xué)生，喜歡他們的活潑亂跳、童言無忌，也能包容他們的一些過錯(cuò)，莽撞行為。課堂上我 會(huì)和他們真誠(chéng)交流，課下喜歡和他們聊天，聽聽他們的小煩惱，分享他們的小快樂。學(xué)生犯錯(cuò)，會(huì)設(shè)身處地為學(xué)生著想，學(xué)生有了一點(diǎn)點(diǎn)進(jìn)步，我會(huì)在課堂上大力渲染。因?yàn)闊釔蹖W(xué)生，我獲得了學(xué)生們的喜愛。古人說“親其師，信其道”，所以我的學(xué)生也大都喜愛歷史課。

　　二、 認(rèn)真?zhèn)湔n，平時(shí)多看與歷史有關(guān)的期刊雜志、影視作品，還有網(wǎng)絡(luò)資料。有助于我對(duì)某個(gè)歷史人物、歷史事件更全面、更具體的了解。這樣講課時(shí)既能引起學(xué)生的興趣，也備課時(shí)，我會(huì)注意如何讓學(xué)生樹立整體的知識(shí)框架，在講課時(shí)，幫助學(xué)生分析每個(gè)知識(shí)點(diǎn)之間的內(nèi)在聯(lián)系，使他們的思維能由淺層慢慢深入，通過教師的講解，能讓學(xué)生有所懂，有所思，有所悟。講課就更能引起他們的共鳴，他們學(xué)習(xí)歷史的興趣就更濃。歷史是一門講述以往的課程，但我會(huì)時(shí)時(shí)關(guān)注新的學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)，新的研究成果，講到相關(guān)內(nèi)容時(shí)，會(huì)讓學(xué)生了解這些新動(dòng)向，讓學(xué)生用發(fā)展的眼光去看待歷史，去研究歷史。

　　三、 積極參加校內(nèi)、校外的教研活動(dòng)，多向組內(nèi)、組外經(jīng)驗(yàn)豐富的教師(班主任)請(qǐng)教。當(dāng)教師最忌閉門造車、孤陋寡聞。多參加校內(nèi)、校外的教研活動(dòng)，聽專家講座，可以及時(shí)吸收、借鑒他人優(yōu)秀、獨(dú)到的教學(xué)風(fēng)格、教學(xué)方法。也可以了解其他學(xué)科的最新知識(shí)(因?yàn)闅v史與其他學(xué)科都是有聯(lián)系的)，便于我們上課時(shí)旁征博引、融會(huì)貫通。多向組內(nèi)、組外經(jīng)驗(yàn)豐富的教師(班主任)請(qǐng)教，可以學(xué)到他們寶貴的課堂教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和對(duì)突發(fā)問題的處理方法，還可以更好地了解學(xué)生，聯(lián)手對(duì)問題學(xué)生進(jìn)行有效的教育。

　　四、關(guān)注國(guó)內(nèi)外發(fā)生的一些熱點(diǎn)問題、焦點(diǎn)問題。歷史課講的是過去的問題，有些學(xué)生不一定感興趣，他們只對(duì)現(xiàn)實(shí)問題感興趣。但今天社會(huì)上發(fā)生的許多問題都是與歷史事件相聯(lián)的或者相似的，如當(dāng)今巴印矛盾、俄格沖突、中國(guó)臺(tái)灣問題、國(guó)際金融危機(jī)等。如果我們教師了解了這些熱點(diǎn)焦點(diǎn)問題，再帶入課堂結(jié)合歷史知識(shí)進(jìn)行分析，很容易引起學(xué)生對(duì)歷史的興趣。同時(shí)，也可以提高學(xué)生的分析能力和思維水平。

　　五、注重自身形象，提高個(gè)人修養(yǎng);同時(shí)嚴(yán)格要求學(xué)生。很難想象，當(dāng)一個(gè)蓬頭垢面或穿著隨便的歷史老師無精打采地走進(jìn)課堂，教學(xué)語言又毫無抑揚(yáng)頓挫，學(xué)生會(huì)好好地聽課?相反，當(dāng)一個(gè)歷史老師面凈發(fā)整或穿著整齊，精神抖擻地走進(jìn)教室，即使教學(xué)語言平淡無奇，學(xué)生恐怕也會(huì)好好聽一段時(shí)間課的。所以我們老師應(yīng)該注意自身形象。要提高個(gè)人修養(yǎng)，只有多看社會(huì)學(xué)書籍和教育教學(xué)書籍，“腹有詩書氣自華”。另外，平時(shí)多關(guān)心學(xué)生的身體心理發(fā)展，平等對(duì)待每一位學(xué)生，嚴(yán)格要求每一個(gè)學(xué)生,努力做到“言必行，行必果”。這樣的歷史老師自然會(huì)深受學(xué)生的敬畏，他的歷史教學(xué)自然也就好進(jìn)行了。

　　六、積極參加繼續(xù)教育，學(xué)習(xí)新課改的理念。隨著時(shí)代的迅猛發(fā)展，學(xué)生也

　　有很大的變化，國(guó)家新課程改革正在進(jìn)一步推進(jìn)，教材、教學(xué)觀念、教學(xué)方法、對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)機(jī)制都在發(fā)生很大的變化。如果教師僅憑以往的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，是難以適應(yīng)現(xiàn)在的教學(xué)。所以我們教師應(yīng)該與時(shí)俱進(jìn)，積極參加繼續(xù)教育，更新教學(xué)理念，進(jìn)行教學(xué)研究。努力在課堂教學(xué)中真正實(shí)現(xiàn)“教師的主導(dǎo)性，學(xué)生的主體性”。引導(dǎo)學(xué)生由“要我學(xué)”向“我要學(xué)”的態(tài)度轉(zhuǎn)變。由注重識(shí)記歷史知識(shí)到注重提高歷史思維水平和理解運(yùn)用能力的轉(zhuǎn)變。

　　經(jīng)驗(yàn)不是萬能的，但有這些經(jīng)驗(yàn)做指導(dǎo)，能讓我們?cè)诮虒W(xué)中少走彎路。經(jīng)驗(yàn)也不是一成不變的，在今后的歷史教學(xué)中，我們還會(huì)遇到很多新問題，只要抱著樂觀的心態(tài)，以促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展為目標(biāo)，我們肯定會(huì)想出許多解決問題的新辦法，不斷地推陳出新，我們的歷史教學(xué)才會(huì)不斷地進(jìn)步，我們的學(xué)生才能真正的喜歡歷史，主動(dòng)去探究歷史、感悟歷史，才會(huì)喜歡上歷史課。我們的歷史教學(xué)才會(huì)繼續(xù)煥發(fā)生機(jī)，充滿活力。我們自己才能成為快樂的、深受學(xué)生喜愛的教師。

工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn) 篇12

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　感謝您利用寶貴時(shí)間關(guān)注我的簡(jiǎn)歷書!

　　我叫，天津人，今年23歲，于X年X月畢業(yè)于XX大學(xué)工商企業(yè)管理專業(yè)，為人忠誠(chéng)老實(shí)、可靠;會(huì)電腦日常操作，在學(xué)生時(shí)多次獲獎(jiǎng)，并積極參加院校組織的各項(xiàng)活動(dòng)，有著良好的生活作風(fēng)和高度的組織記紀(jì)律性，意識(shí)覺悟較高，能夠很好的貫徹執(zhí)行命令，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，工作作風(fēng)硬，不怕吃苦，敢于爭(zhēng)先。工作責(zé)任心強(qiáng)，樂于助人，對(duì)上級(jí)賦予的任務(wù)積極性高、善于好學(xué)，對(duì)屬于自己的工作能吃苦耐勞，有一定的基層管理經(jīng)驗(yàn)。

　　我熱愛自己專業(yè)但并不拘泥于專業(yè)所限，對(duì)各行各業(yè)都充滿了信心和熱愛。當(dāng)然，在工作之余，我最喜歡做的，就是看書和體育鍛煉了。我喜歡看一些勵(lì)志類的書籍，喜歡閑暇之余進(jìn)行籃球，足球等球類活動(dòng)!我認(rèn)為，工作沒有好的身體條件做后盾不行，沒有靈活的頭腦更是不可以!

　　一個(gè)合作的機(jī)會(huì)，對(duì)我是一次良好的開端，對(duì)您是一個(gè)明智的抉擇。我就是一匹千里馬，正在追尋著像您這樣一位重才識(shí)才的伯樂。真誠(chéng)期盼貴公司給我一個(gè)發(fā)揮才能，實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值，為社會(huì)發(fā)展效力的機(jī)會(huì)。語言只能打動(dòng)人心一時(shí)，能力卻能證明一世。我相信在您英明的領(lǐng)導(dǎo)下，在我的勤奮努力下，明天我一定會(huì)成為貴單位優(yōu)秀的一員。我的信條是：機(jī)遇只偏愛那些有充分準(zhǔn)備的人。

　　祝貴公司的事業(yè)蒸蒸日上，再創(chuàng)輝煌!恭候您的佳音!

　　此致

工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn) 篇13

　　XX年來，自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排，努力做好各項(xiàng)工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。由于財(cái)會(huì)工作繁事、雜事多，其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點(diǎn)，因此結(jié)合具體情況，全年的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)如下：

　　XX年順利完成的工作：

　　1、以認(rèn)真的態(tài)度積極參加西安市財(cái)政局集中所得稅培訓(xùn)，做好財(cái)務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護(hù)。

　　2、及時(shí)準(zhǔn)確的完成各月記賬、結(jié)賬和賬務(wù)處理工作，，及時(shí)準(zhǔn)確地填報(bào)市各類月度、季度、年終統(tǒng)計(jì)報(bào)表，按時(shí)向各部門報(bào)送。完成了稅務(wù)申報(bào)與繳納，以及往來銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費(fèi)用的繳納。

　　3、對(duì)各類財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案，進(jìn)行了分類、裝訂、歸檔。

　　XX年學(xué)習(xí)方面和個(gè)人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)的提升：

　　1、認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方面的各項(xiàng)規(guī)定，自覺按照國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。

　　2、通過報(bào)紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體，加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。

　　3、不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，講求學(xué)習(xí)效果，“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”，堅(jiān)持學(xué)以致用，注重融會(huì)貫通，理論聯(lián)系實(shí)際，用新的知識(shí)、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識(shí)，使自身綜合能力不斷得到提高。

　　4、努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上，腳踏實(shí)地工作。

　　XX年中仍然存在的不足：

　　盡管我們圓滿完成了今年的各項(xiàng)工作任務(wù)，但必須看到工作存在的不足：

　　1、只干工作，不善于總結(jié)，所以有些工作費(fèi)力氣大，但與收效不成比例，事倍功半的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，今后要逐步學(xué)習(xí)用科學(xué)的方法，善總結(jié)、勤思考，逐步達(dá)到事半功倍的的效果。

　　2、忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多，深入探討、思考、認(rèn)認(rèn)真真的研究條件及財(cái)務(wù)管理辦法、工作制度少，工作有廣度，沒深度。

　　3、理論水平不高，當(dāng)前社會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代比較快，缺乏對(duì)新的業(yè)務(wù)知識(shí)和會(huì)計(jì)法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，導(dǎo)致了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作缺乏，影響來工作水平的提高。

　　XX年嚴(yán)格履行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)，扎實(shí)做好本職工作：

　　1、善于總結(jié)，提出自己的意見和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確依據(jù)，不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟(jì)效益。總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，建立健全良好的工作機(jī)制。

　　2、不斷學(xué)習(xí)、更新知識(shí)、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我，跟上時(shí)代發(fā)展的步伐。

工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn) 篇14

　　20xx年是我公司服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)展的關(guān)鍵一年，現(xiàn)將有關(guān)工作開展總結(jié)如下：

　　一、工作進(jìn)展情況

　　根據(jù)公司管理的標(biāo)準(zhǔn)化工作基礎(chǔ)GB/T17775-20xx《旅游區(qū)(點(diǎn))質(zhì)量等級(jí)的劃分和評(píng)定》所涉及要求的內(nèi)容，同時(shí)也考慮到公司管理結(jié)構(gòu)的特殊性及20xx年4A級(jí)景區(qū)復(fù)評(píng)，20xx年我公司標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)主要還是依托了4A景區(qū)的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)模式，即由領(lǐng)導(dǎo)和**公司領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，公司各主要成員組成的標(biāo)準(zhǔn)化工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合實(shí)際制定了實(shí)施方案。隨著標(biāo)準(zhǔn)化工作的推進(jìn)，20xx年7月，公司結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子的變動(dòng)，對(duì)公司標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組及成員也進(jìn)行了相應(yīng)的調(diào)整，全部由公司成員組成，明確了標(biāo)準(zhǔn)化工作機(jī)構(gòu)和人員職責(zé)，工作方向也從主要依據(jù)GB/T17775-20xx完善景區(qū)硬件設(shè)施及管理向建立和完善標(biāo)準(zhǔn)化管理體系轉(zhuǎn)移，重點(diǎn)做了以下工作：

　　1.按照GB/T17775-20xx《旅游區(qū)(點(diǎn))質(zhì)量等級(jí)的劃分和評(píng)定》要求，重點(diǎn)解決了4A級(jí)景區(qū)創(chuàng)建中的遺留問題，加強(qiáng)了對(duì)景區(qū)內(nèi)硬件環(huán)境實(shí)施和組織管理制度的建設(shè)。其中包括景區(qū)游覽道路硬化、開辟區(qū)間車項(xiàng)目等。

　　2.制定了公司標(biāo)準(zhǔn)化工作計(jì)劃，編制發(fā)布了公司開展標(biāo)準(zhǔn)化工作的綱領(lǐng)性文件《標(biāo)準(zhǔn)化工作手冊(cè)》。

　　3.對(duì)GB/T17775-20xx中涉及到的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了梳理和文本收集，對(duì)公司21項(xiàng)管理制度進(jìn)行了整理和歸類，為服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體體系的順利搭建做準(zhǔn)備。

　　4.結(jié)合GB/T24421《服務(wù)業(yè)組織標(biāo)準(zhǔn)化工作指南》系列標(biāo)準(zhǔn)在發(fā)布和實(shí)施，對(duì)公司人員進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化理論知識(shí)培訓(xùn)。

　　5.按照GB/T24421系列標(biāo)準(zhǔn)要求，搭建了公司標(biāo)準(zhǔn)化體系框架，共計(jì)88項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)。其中已收集10項(xiàng)，待收集44項(xiàng);已制定3項(xiàng)，待制定11項(xiàng)，待修改20項(xiàng)。

　　6.在質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門組織和指導(dǎo)下，完成了《魔鬼城風(fēng)景名勝區(qū)景點(diǎn)解說規(guī)范》編制，為景區(qū)景點(diǎn)解說的規(guī)范和服務(wù)水準(zhǔn)提高奠定了基礎(chǔ)。

　　二、存在問題

　　1.鑒于公司是以GB/T17775-20xx作為服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化工作的起點(diǎn)，其涉及到的標(biāo)準(zhǔn)多為硬件設(shè)施和環(huán)境要求，公司要建立較完善的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系還需補(bǔ)充完善相當(dāng)數(shù)量的管理標(biāo)準(zhǔn)做支撐，其工作量還很繁重。

　　2.目前，公司開展的一些業(yè)務(wù)還不穩(wěn)定，管理方式也不明確，如：場(chǎng)地租借拍攝活動(dòng)、徒步活動(dòng)等，還未尋求到恰當(dāng)?shù)墓芾矸椒�，只能采用在�?biāo)準(zhǔn)體系中預(yù)留位置的方式處理。

　　3.由于以前對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化管理理念接觸不多，沒有進(jìn)行過系統(tǒng)化的培訓(xùn)，在建立標(biāo)準(zhǔn)體系時(shí)對(duì)整體工作的掌控有力不從心的感覺。

　　4.我公司的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目季節(jié)性特征明顯，標(biāo)準(zhǔn)體系文件的制定工作按計(jì)劃主要在景區(qū)工作結(jié)束后集中進(jìn)行(11月-4月)，在下一旅游季(5月)開始前，有部分標(biāo)準(zhǔn)化文件的實(shí)施和驗(yàn)證工作會(huì)受一定影響。

　　三、下一步工作計(jì)劃

　　1.結(jié)合總公司同時(shí)進(jìn)行的QHSE認(rèn)證，對(duì)公司標(biāo)準(zhǔn)化體系進(jìn)行必要的調(diào)整和補(bǔ)充。

　　2.進(jìn)一步加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化人員培訓(xùn)，保證試點(diǎn)工作順利進(jìn)行。

　　3.加快標(biāo)準(zhǔn)化文件制、修訂進(jìn)度，以保證按計(jì)劃在3月30日前全面完善標(biāo)準(zhǔn)體系。

工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn) 篇15

　　這是一塊因有裂縫而貶值許多的寶石，這也是一塊倘若能夠沿裂縫成功切割，就可以由一變二、財(cái)富大大增值的寶石。不過，如果切割不成功呢?那可就連原來那塊有裂縫的寶石也會(huì)變得七零八落，價(jià)值快要流逝殆盡了。這個(gè)局面，用一句大家耳熟能詳?shù)恼f法來表述，是為機(jī)遇和挑戰(zhàn)同在。

　　一位年輕的工匠抓住了這個(gè)機(jī)遇，迎接了這次挑戰(zhàn)，并最終在老切割師的指導(dǎo)下獲得成功。于是，這位老切割師慨嘆道：“有些時(shí)候不僅需要足夠的經(jīng)驗(yàn)，更需要拋卻許多顧慮的勇氣。”對(duì)成功的原因，他強(qiáng)調(diào)的，顯然是“拋卻許多顧慮的勇氣”。

　　成功者總是擁有最大的話語權(quán)，而他們之所言，也最容易被民眾所信服、所追捧，更何況老切割師之表述，似乎還相當(dāng)全面——他并不曾否定“足夠的經(jīng)驗(yàn)”，只是格外強(qiáng)調(diào)“拋卻許多顧慮的勇氣”。

工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn) 篇16

　�、�ⅹ是個(gè)農(nóng)業(yè)大縣，面積2565平方公里，現(xiàn)轄27個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、6個(gè)農(nóng)林場(chǎng)所、955個(gè)行政村(居委會(huì))，總?cè)丝?9.1萬，其中農(nóng)業(yè)人口80萬。近年來，我們圍繞“農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)民增收”的總體目標(biāo)，積極引導(dǎo)和鼓勵(lì)全縣各級(jí)各部門投身于農(nóng)產(chǎn)品加工主戰(zhàn)場(chǎng)，大力發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)，有力地推進(jìn)了全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程。～年，全縣農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)達(dá)到1218家，其中產(chǎn)值過100萬元以上的規(guī)模企業(yè)85家，500萬元以上的龍頭企業(yè)25家，省級(jí)以上龍頭企業(yè)3家，年加工糧食20萬噸，茶油3.5萬噸，肉類3萬噸，木材17萬立方米。通過發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)，去年全縣農(nóng)民人平純收入增加72.5元。今年1—6月，全縣農(nóng)民人均從農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)中得到的報(bào)酬收入達(dá)173.6元。我們的主要做法是：

　　一、抓基地，上規(guī)模，著力打造龍頭企業(yè)“第一車間”。農(nóng)產(chǎn)品基地是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)的重要前提，發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)必須以基地為依托。為此，我們突出抓了兩手：一是優(yōu)化區(qū)域布局。我們充分整合資源優(yōu)勢(shì)，將農(nóng)業(yè)基地統(tǒng)一規(guī)范到“一線兩園”發(fā)展，促進(jìn)生產(chǎn)力要素向最適宜區(qū)域的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)集中。“一線”，就是突出322國(guó)道沿線農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，大力發(fā)展無公害、有機(jī)、綠色“三品”農(nóng)業(yè)和生態(tài)農(nóng)業(yè);“兩園”，即文富市、黎家坪萬畝生態(tài)農(nóng)業(yè)示范園和白水、七里坪萬畝生態(tài)農(nóng)業(yè)示范園。在“一線兩園”內(nèi)，采用統(tǒng)一的生產(chǎn)技術(shù)，把種養(yǎng)大戶聯(lián)合起來，實(shí)行連片種養(yǎng)，規(guī)范生產(chǎn)，形成區(qū)域明顯、特色突出的“集群”、“塊狀”發(fā)展格局。目前，85%以上的生產(chǎn)基地、70%以上的龍頭企業(yè)都集中在“一線兩園”，大大提高了全縣農(nóng)業(yè)區(qū)域化、規(guī)模化、專業(yè)化經(jīng)營(yíng)水平。二是培育規(guī)�；�地。通過多年的發(fā)展，ⅹⅹ的傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)已初步形成了產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)，這為發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)奠定了扎實(shí)的基矗近兩年，圍繞這些主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，我們組織全縣20多萬農(nóng)戶，集中力量建設(shè)了一批高標(biāo)準(zhǔn)、大規(guī)模的農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地。目前，全縣已形成了30萬畝高檔優(yōu)質(zhì)稻、20萬畝無公害蔬菜、10萬頭優(yōu)質(zhì)瘦肉型生豬、10萬羽“三黃雞”養(yǎng)殖、5萬畝油茶低改等十大“萬字號(hào)”基地，為農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)提供了充足而穩(wěn)定的原料來源，成為農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)“第一生產(chǎn)車間”。如以文明鋪、龔家坪等鎮(zhèn)為重點(diǎn)的30萬畝優(yōu)質(zhì)稻，成為天龍米業(yè)有限公司、銀利來糧油有限公司等龍頭企業(yè)的原料倉庫;以觀音灘、茅竹等鎮(zhèn)為重點(diǎn)的10萬畝油茶低改，成為金浩植物油有限公司的原料基地;以浯溪、白水等鎮(zhèn)為重點(diǎn)的1萬畝黃姜種植，滿足了成為金藤生物科技有限公司的加工需要;以七里橋鎮(zhèn)、潘市鎮(zhèn)和掛榜山林場(chǎng)為重點(diǎn)的2萬畝楠竹低改，保證了北光竹制品有限公司的原料需求。在規(guī)�；�地的聯(lián)動(dòng)下，全縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)逐步實(shí)現(xiàn)了由“傳統(tǒng)型”向“現(xiàn)代型”、由“分散型”向“集約型”轉(zhuǎn)變。

　　二、扶龍頭，創(chuàng)品牌，努力提高龍頭企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)，離不開品牌的帶動(dòng)效應(yīng)。一個(gè)知名度高的龍頭企業(yè)和牌子響的拳頭產(chǎn)品，能夠推動(dòng)一個(gè)產(chǎn)業(yè)升級(jí)，帶動(dòng)一個(gè)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。龍頭企業(yè)在產(chǎn)業(yè)化中的特殊地位，決定了我們將扶持農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)作為推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)的突破口來抓。我們著重在三個(gè)方面加大了扶持力度：一是優(yōu)惠政策“扶”。按照“誰有實(shí)力誰當(dāng)龍頭，誰當(dāng)龍頭就扶持誰”的原則，去年以來，縣委、縣政府先后專門下發(fā)了《關(guān)于扶持龍頭企業(yè)推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程》、《關(guān)于加快農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的若干規(guī)定》、《關(guān)于大力發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)的考核辦法》等一系列文件，出臺(tái)了一系列優(yōu)惠政策措施，進(jìn)一步規(guī)范了公安、工商、國(guó)土、環(huán)保、金融等10多個(gè)涉企部門行為，并明確規(guī)定各有關(guān)部門在企業(yè)貸款、建設(shè)用地、生產(chǎn)用電等方面實(shí)行重點(diǎn)傾斜。同時(shí)，我們還克服財(cái)政緊張的困難，從縣財(cái)政預(yù)算中專項(xiàng)列支280萬元，對(duì)重點(diǎn)龍頭企業(yè)技改貸款進(jìn)行財(cái)政貼息扶持。二是重點(diǎn)項(xiàng)目“扶”�！�年以來，我們抓住國(guó)家扶持油茶低改工程項(xiàng)目和優(yōu)質(zhì)稻出口項(xiàng)目的機(jī)遇，重點(diǎn)抓了金浩植物油有限公司茶籽色拉油生產(chǎn)線擴(kuò)建和天龍米業(yè)有限公司相關(guān)生產(chǎn)線項(xiàng)目的擴(kuò)建，擴(kuò)大了龍頭企業(yè)的再生產(chǎn)能力。同時(shí)，我們還抓緊抓好了萬噸恒溫果蔬保鮮庫、生物農(nóng)藥廠等項(xiàng)目的引進(jìn)和申報(bào)，促進(jìn)了龍頭企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。如為幫助金浩植物油有限公司有擴(kuò)容提質(zhì)，我們積極向上級(jí)申報(bào)，爭(zhēng)取農(nóng)業(yè)銀行的信貸資金4300萬元，進(jìn)行了6000噸茶籽色拉油生產(chǎn)線一期工程的擴(kuò)建。三是優(yōu)化環(huán)境“扶”。對(duì)年產(chǎn)值500萬元以上的龍頭加工企業(yè)，我們實(shí)行縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)掛牌保護(hù)制度，規(guī)定任何部門要進(jìn)入掛牌企業(yè)檢查或抽查，必須經(jīng)過書記、縣長(zhǎng)或掛牌領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)。縣行政效能監(jiān)察中心還開通了投訴電話，及時(shí)受理農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)主投訴案件，認(rèn)真查處“四亂”行為。去年以來，全縣共查辦“四亂”和各種損害業(yè)主合法權(quán)益的典型案件137件，為農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)主挽回經(jīng)濟(jì)損失260萬元。通過各個(gè)方面的大力扶持，龍頭企業(yè)的規(guī)模不斷壯大，知名度不斷提高，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力不斷增強(qiáng)�！�年，全縣農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)年加工產(chǎn)值8.3億元，占全縣加工業(yè)總產(chǎn)值的52.6%。目前，天龍米業(yè)有限公司、金浩植物油有限公司、銀利來糧油有限公司等3家農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)已跨入省級(jí)龍頭企業(yè)行列，天龍米業(yè)有限公司已呈報(bào)國(guó)家級(jí)龍頭企業(yè)。“天龍”系列優(yōu)質(zhì)米成為“湖南名牌產(chǎn)品”，先后獲省農(nóng)博會(huì)、拾雙新會(huì)”多項(xiàng)金獎(jiǎng);“金浩”系列產(chǎn)品先后獲“第十屆中國(guó)新技術(shù)新產(chǎn)品博覽會(huì)”金獎(jiǎng)、“中國(guó)湖南第四屆農(nóng)博會(huì)”金獎(jiǎng)，成為享譽(yù)省內(nèi)外的名優(yōu)產(chǎn)品。

　　三、聚民資，搞嫁接，大力增強(qiáng)龍頭企業(yè)發(fā)展活力。在當(dāng)今大開放的新形勢(shì)下，發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)，僅依靠自身的力量是不夠的，必須借助外力，啟動(dòng)內(nèi)力，嫁接發(fā)展，才能增強(qiáng)龍頭企業(yè)發(fā)展活力。為此，我們進(jìn)一步放寬市場(chǎng)準(zhǔn)入條件，積極引導(dǎo)外來資本、民間資本、工商資本等生產(chǎn)要素，培育發(fā)展一批新的農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)。一是引進(jìn)外資發(fā)展龍頭企業(yè)。按照“沒有不可開放的地方，沒有不可開放的領(lǐng)域，沒有不可開放的產(chǎn)業(yè)”的發(fā)展思路，我們堅(jiān)持內(nèi)資外資一起抓，積極引進(jìn)外資發(fā)展加工龍頭企業(yè)。通過利用縣外的資金、技術(shù)、設(shè)備和管理優(yōu)勢(shì)，新建、改造和嫁接龍頭企業(yè)，推動(dòng)了農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)外向型進(jìn)程�！�年，全縣共引進(jìn)合同項(xiàng)目137個(gè)，合同利用外資25億元，實(shí)際到位外資3.7億元，其中農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)項(xiàng)目達(dá)27個(gè)，合同利用外資4.8億元，到位資金6400萬元。如今年3月我們引進(jìn)外資1500萬元，在白水高新技術(shù)項(xiàng)目區(qū)興建金藤生物科技有限公司，年產(chǎn)皂素100余噸，年產(chǎn)值5000多萬元，目前已竣工投產(chǎn)。二是激活民資發(fā)展龍頭企業(yè)。按照“經(jīng)濟(jì)以民營(yíng)為主、投資以民間為主、事業(yè)以民辦為主”的總體要求，我們立足資源優(yōu)勢(shì)，因勢(shì)利導(dǎo)，鼓勵(lì)農(nóng)村能人、種養(yǎng)大戶和民營(yíng)企業(yè)獨(dú)資或聯(lián)戶合資興辦農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)。如去年我們引導(dǎo)縣內(nèi)民間資本，在原“七里橋竹制品廠”的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模，培育建成了“北光竹制品有限公司”，年產(chǎn)值達(dá)1600萬元。三是啟動(dòng)內(nèi)資發(fā)展龍頭企業(yè)。根據(jù)“誰投資，誰受益”的原則，各涉農(nóng)部門充分發(fā)揮職能自身優(yōu)勢(shì)，積極興辦各類龍頭加工企業(yè)23個(gè)，年加工產(chǎn)值達(dá)1.8億元，為全縣農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)的發(fā)展起到了良好的示范作用。如由縣林業(yè)局牽頭，引進(jìn)資金600萬元，在觀音灘鎮(zhèn)創(chuàng)辦了山山達(dá)大芯板廠，發(fā)展木材加工生產(chǎn)，年產(chǎn)值達(dá)800萬元;由縣畜牧水產(chǎn)局牽頭，組織浯溪、黎家坪等鎮(zhèn)的25戶豬骨加工大戶聯(lián)合建立了“肉類加工公司”，組織黃泥塘、大村甸等鎮(zhèn)50余戶“三黃雞”養(yǎng)殖大戶聯(lián)合建立“三黃雞”養(yǎng)殖公司。通過多形式、多渠道、多元化引資嫁接，今年1—6月，全縣新增農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)43個(gè)，其中年產(chǎn)值在5000萬元以上的龍頭企業(yè)2個(gè)，總投資達(dá)3800余萬元。

　　四、建機(jī)制，嚴(yán)考核，全力促進(jìn)龍頭企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)的成敗，龍頭企業(yè)發(fā)展的興衰，很大程度上取決于保障機(jī)制是否健全、是否合理、是否落到實(shí)處。為此，我們著力建立健全了三大機(jī)制：一是組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制�？h里成立了由縣長(zhǎng)任組長(zhǎng)，分管農(nóng)業(yè)的副書記、副縣長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，財(cái)政、農(nóng)口有關(guān)部門等主要負(fù)責(zé)人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)了專門的辦公室。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和涉農(nóng)部門堅(jiān)持黨政一把手親自抓、負(fù)總責(zé)，嚴(yán)格實(shí)行工作“三三制”，即三分之一的人抓龍頭企業(yè)，三分之一的人抓招商引資，三分之一的人抓日常工作，從而確保了農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)的精干力量。二是考核獎(jiǎng)懲機(jī)制。我們將發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)工作列入全縣重點(diǎn)工作考核范疇，對(duì)縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、農(nóng)口各部門和涉農(nóng)部門建立目標(biāo)管理責(zé)任制，實(shí)行“一家企業(yè)、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一抓到底”;對(duì)各鎮(zhèn)實(shí)行了“三個(gè)一”考核目標(biāo)管理，把發(fā)展“1000畝以上的特色農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地、50—100萬元以上的農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)、300人以上的農(nóng)產(chǎn)品銷售隊(duì)伍”作為硬指標(biāo)，直接考核到各鎮(zhèn)。凡措施不力、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完不成任務(wù)的單位，黨政領(lǐng)導(dǎo)不能提拔和調(diào)動(dòng)。同時(shí)，我們還建立了發(fā)展龍頭企業(yè)的獎(jiǎng)勵(lì)制度。在去年縣財(cái)政拿出10萬元獎(jiǎng)勵(lì)的基礎(chǔ)上，今年拿出25萬元，對(duì)那些辦得出色、解決“三農(nóng)”問題貢獻(xiàn)大的龍頭企業(yè)主、各鎮(zhèn)及主管部門給予5000元到1XX元的獎(jiǎng)勵(lì)。三是利益共享機(jī)制。各農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)按照市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律，主動(dòng)與種養(yǎng)大戶簽訂契約，結(jié)對(duì)幫扶，定點(diǎn)包銷，與農(nóng)戶結(jié)成“利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)”的經(jīng)濟(jì)聯(lián)合體。全縣已形成“公司+農(nóng)戶”、“公司+基地”的經(jīng)濟(jì)聯(lián)合體28個(gè)，既拉長(zhǎng)了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈，又拓展了龍頭企業(yè)自身發(fā)展領(lǐng)域。如天龍米業(yè)有限公司采取公司加農(nóng)戶的形式，包種子供應(yīng)、包技術(shù)指導(dǎo)、包保護(hù)價(jià)收購(gòu)，組織各村與天龍米業(yè)公司簽訂了優(yōu)質(zhì)稻購(gòu)銷合同，讓廣大糧農(nóng)吃下了“定心丸”。今年已與周邊8個(gè)縣市(區(qū))農(nóng)戶簽訂優(yōu)質(zhì)稻訂單13萬畝，每畝可為農(nóng)戶增收200元。

　　近年來，我縣在發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)方面雖然取得了一定的成績(jī)，但與各兄弟縣區(qū)相比，還有很大差距。今后，我們將進(jìn)一步加大力度，強(qiáng)化措施，落實(shí)責(zé)任，切實(shí)將農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)的發(fā)展提高到一個(gè)新的水平，努力為推進(jìn)全省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn) 篇17

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

　　大家好!

　　今天很榮幸能和大家在 相聚，感謝 工作會(huì)議，為我們提供了相互交流和學(xué)習(xí)提高的機(jī)會(huì)。面對(duì)新形勢(shì)，辦公室如何做到科學(xué)服務(wù)、和諧服務(wù)，是擺在我們面前的一個(gè)重要課題。下面，我將結(jié)合我院綜合工作部實(shí)際情況，談幾點(diǎn)粗淺認(rèn)識(shí)。

　　一、強(qiáng)化管理，完善工作流程，不斷提高工作質(zhì)量和水平 綜合工作部現(xiàn)有員工 人(其中司機(jī)4人)，是我院和各部門的橋梁紐帶，處于承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的重要位置，擔(dān)負(fù)著人事勞資、財(cái)務(wù)審計(jì)、檔案管理、公文文秘、行政事務(wù)等重要職責(zé)，其工作效能和服務(wù)水平的高低直接影響我院科學(xué)決策的貫徹實(shí)施。為此，我們把健全工作機(jī)制，完善工作流程作為日常工作的重要內(nèi)容，大力推進(jìn)工作規(guī)范化，既降低了經(jīng)營(yíng)管理成本，又提高了工作效率，為全院職工提供了比較滿意的服務(wù)。

　　1、建章立制，明確職責(zé)任務(wù)，確保工作有序進(jìn)行。 通過近兩年來的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，我院已完成了管理標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)三大制度體系中的60余項(xiàng)制度、規(guī)定，完成企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的90%�！犊�(jī)效考核管理辦法修訂稿》、《督辦工作制度》、《服務(wù)承諾制》等管理標(biāo)準(zhǔn)與多項(xiàng)制度相繼出臺(tái)。管理的流程化、規(guī)范化，對(duì)綜合部的職責(zé)進(jìn)行了量化細(xì)化，使每位員工做到了各司其職、相互配合。工作部于月末將每位員工本月工作完成情況和下月重點(diǎn)工作計(jì)劃進(jìn)行匯總，在月工作例會(huì)上對(duì)每位員工進(jìn)行考核并評(píng)出等級(jí)，考核結(jié)果直接與該月績(jī)效掛鉤，激勵(lì)員工以強(qiáng)烈的責(zé)任心對(duì)待每一項(xiàng)工作任務(wù)。

　　2、完善協(xié)作機(jī)制，形成工作合力。

　　綜合部的工作涉及點(diǎn)多、面廣，需要各部門的相互配合與共同努力。為此，我們重點(diǎn)做好兩方面的工作。一是切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部團(tuán)結(jié)協(xié)作，對(duì)工作中存在的問題和困難，大家出謀劃策，齊心協(xié)力，打造團(tuán)結(jié)和諧有戰(zhàn)斗力的隊(duì)伍。二是切實(shí)加強(qiáng)上級(jí)單位與有關(guān)職能部門的聯(lián)系，建立良好的工作關(guān)系，及時(shí)做好溝通協(xié)調(diào)等相關(guān)工作，以得到他們的大力支持和配合。通過建立與各有關(guān)方面良好的協(xié)作機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)了各個(gè)方面的工作積極性，有效整合了各方面的優(yōu)勢(shì)，形成了工作合力，保證了工作的順利運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　二、創(chuàng)新服務(wù)意識(shí)，豐富工作內(nèi)涵, 創(chuàng)造性地開展各項(xiàng)工作 我們的服務(wù)理念是“服務(wù)永無止境”，我們的服務(wù)僅僅局限于“鞍前不越位，馬后不掉隊(duì)”是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，為了適應(yīng)形勢(shì)變化，就需要不斷創(chuàng)新,做到全方位提高服務(wù)品位和服務(wù)水平。

　　1、想盡一切辦法，解決員工最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)的焦點(diǎn)問題。 為了盡快改善員工工作、生活環(huán)境，院工作部積極努力，開展了大量的前期工作。經(jīng)過全面深入的調(diào)查了解，通過公開拍賣，成功競(jìng)得 市區(qū)一塊土地的使用權(quán)，基地建設(shè)邁出了關(guān)鍵的一步，并迅速進(jìn)行規(guī)劃設(shè)計(jì)、鐵塔遷移等工作，采取有效措施，爭(zhēng)取有利條件及政策，加快院基地建設(shè)的步伐，廣大員工期盼環(huán)境優(yōu)美、鳥語花香的辦公、生活環(huán)境指日可待;今年，在完成了員工定崗定級(jí)崗位系數(shù)調(diào)整的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善了企業(yè)內(nèi)部分配及績(jī)效考核制度，在很大程度上調(diào)動(dòng)了員工的積極性和主動(dòng)性，激發(fā)了職工的工作熱情。落實(shí)員工休假和體檢制度，不斷改進(jìn)員工食堂工作，保證大家用餐衛(wèi)生、安全、健康。時(shí)刻關(guān)注員工心態(tài)變化，工作、學(xué)習(xí)、生活狀況，善于傾聽員工心聲，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題解決問題，切實(shí)為員工排憂解難，做些實(shí)事。先后為幾名家庭困難的員工組織捐款及慰問;員工的生日，及時(shí)送去生日蛋糕和良好的祝愿;每逢節(jié)假日，為了讓那些不能回家的員工快快樂樂過節(jié)，我們把他們組織來一起安排活動(dòng)，讓設(shè)計(jì)院?jiǎn)T工充分感受到了這個(gè)大家庭的溫暖，感受了集體的力量，營(yíng)造了和諧的工作氛圍，維護(hù)了企業(yè)發(fā)展與穩(wěn)定的大局。

　　2、加強(qiáng)調(diào)研，勤于思考，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策當(dāng)好高參。 綜合部的參謀助手作用發(fā)揮的好不好、充分不充分、領(lǐng)導(dǎo)滿意不滿意，是檢驗(yàn)辦公室工作水平高低的重要標(biāo)志。為了發(fā)揮好參謀助手作用，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策當(dāng)好高參，要?jiǎng)?chuàng)新工作思路，在改進(jìn)工作方法上下功夫，我們要求員工努力做到以下三個(gè)必須：一是必須參領(lǐng)導(dǎo)之所需，謀職工之所求，謀到點(diǎn)子上，參在要害處。二是必須超前謀劃工作，要敢于打破傳統(tǒng)思維定式，換位思考，超前思考，考慮問題快半拍、早半拍、搶半拍，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點(diǎn)問題，做到領(lǐng)導(dǎo)未謀有所思;對(duì)群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題，做到領(lǐng)導(dǎo)未聞?dòng)兴��?對(duì)工作中的難點(diǎn)問題，做到領(lǐng)導(dǎo)未示有所行。三是必須搞好調(diào)查研究分析，深入一線摸實(shí)情，廣泛收集信息和資料，然后對(duì)各類信息進(jìn)行科學(xué)分析，結(jié)合本院實(shí)際加以整理提煉，形成比較有價(jià)值的調(diào)研報(bào)告和方案，為領(lǐng)導(dǎo)決策出思路、出新招、出良謀，讓領(lǐng)導(dǎo)多做“選擇題”，少做“問答題”。

　　以上是 綜合部一些做法和體會(huì)，希望大家批評(píng)指正。通過這次聯(lián)絡(luò)員會(huì)議，我們也看到了與同行的差距和不足，我們將虛心學(xué)習(xí)各方先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，不斷提高工作水平。最后，祝大會(huì)圓滿成功，各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁身體健康，工作順利!

工作及社會(huì)經(jīng)驗(yàn) 篇18

　　時(shí)光荏苒，XX年在緊張忙碌的工作中臨近尾聲。一年來，在局、所領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下，通過自身努力，我成功從一名大學(xué)生轉(zhuǎn)型為稱職的國(guó)家公職人員，并在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力等方面得到大幅提升，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將本人一年來的工作、學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下

　　一、努力學(xué)習(xí)，全面提高自身綜合素質(zhì)

　　學(xué)習(xí)是永恒的主題，具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好財(cái)務(wù)工作的必要條件，也是作為一名合格共產(chǎn)黨員的基本前提。

　　一年來，我不斷加強(qiáng)政治理論和方針政策的學(xué)習(xí)，通過參加學(xué)習(xí)活動(dòng)和堅(jiān)持自學(xué)等多種形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的路線、方針、政策，尤其是深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)了黨的“”精神，用理論知識(shí)武裝頭腦，指導(dǎo)各項(xiàng)工作。同時(shí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了財(cái)務(wù)工作相關(guān)規(guī)定，自覺按照國(guó)家政策和程序辦事。努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，積極參加部門組織的各種業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，充分利用業(yè)余時(shí)間，加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，保障了財(cái)務(wù)知識(shí)不斷更新，工作水平有效提高。

　　二、嚴(yán)格履職，扎實(shí)做好本職工作

　　一年來，我能認(rèn)真履行崗位職責(zé)，自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)安排，腳踏實(shí)地、忠于職守、盡職盡責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)保量的完成了本職工作，合理合法的處理了相關(guān)財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)。

　　一是認(rèn)真做好財(cái)務(wù)報(bào)賬工作。

　　工作中，我本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律，按照財(cái)務(wù)報(bào)賬制度和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)賬。在審核原始憑證時(shí)，對(duì)不真實(shí)、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，不予報(bào)銷;對(duì)記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充。通過認(rèn)真的審核和監(jiān)督，保證了會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了我所會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、合法、準(zhǔn)確、完整。同時(shí)，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)執(zhí)行情況，積極協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)室與其他科室關(guān)系，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)。

　　二是有效加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)收支管理。

　　在校期間，本人系統(tǒng)全面的學(xué)習(xí)了財(cái)務(wù)知識(shí)，工作中做到了學(xué)以致用。一年來，我能積極主動(dòng)的完成各月記賬、結(jié)賬和賬務(wù)處理工作，準(zhǔn)確無誤的填報(bào)月度、季度、年終各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并按時(shí)報(bào)送。較好的完成了往來銀行間業(yè)務(wù)、稅務(wù)申報(bào)與繳納及其他各類日常費(fèi)用的繳納工作。在完成本職工作之余，積極參與工作。

　　三、存在的問題及下一步工作打算

　　總結(jié)一年來的工作，雖然取得了一定的成績(jī)，但仍存在一些問題和不足：

　　一是工作開展多，經(jīng)驗(yàn)總結(jié)少，導(dǎo)致效率低下，事倍功半現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。

　　我將虛心學(xué)習(xí)周圍同事先進(jìn)的工作經(jīng)驗(yàn)，勤于思考、加強(qiáng)總結(jié)、提高效率，以便更好的開展工作。

　　二是日常事務(wù)性工作多，深入學(xué)習(xí)研究財(cái)務(wù)相關(guān)管理辦法及工作制度少，工作有廣度，沒深度。今后的工作中，我將更加嚴(yán)格要求自己，進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，努力提高工作水平，以對(duì)工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，解放思想、實(shí)事求是、發(fā)奮努力，力爭(zhēng)更好地完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的期望。