關(guān)于健身顧問(wèn)的崗位職責(zé)（精選5篇）

關(guān)于健身顧問(wèn)的崗位職責(zé) 篇1

　　1、為客戶制做健身計(jì)劃，并進(jìn)行指導(dǎo)以達(dá)到健身目標(biāo);

　　2、指導(dǎo)客戶正確的鍛煉，作好會(huì)員的健身記錄;

　　3、保證客戶絕對(duì)安全;

　　4、負(fù)責(zé)健身中心設(shè)備的保養(yǎng)，活動(dòng)區(qū)域的清潔工作;

　　5、推廣并銷售與健身有關(guān)的系列產(chǎn)品。

關(guān)于健身顧問(wèn)的崗位職責(zé) 篇2

　　1、負(fù)責(zé)以電話為主的方式與客戶進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)新客戶;

　　2、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī);

　　3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的潛力;

　　4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。

關(guān)于健身顧問(wèn)的崗位職責(zé) 篇3

　　1，負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的課程銷售及推廣;

　　2，根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門(mén)銷售指標(biāo);

　　3，開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍;

關(guān)于健身顧問(wèn)的崗位職責(zé) 篇4

　　1.完成上司下達(dá)的銷售績(jī)效指標(biāo)：結(jié)合團(tuán)隊(duì)各成員情況，達(dá)成年、季、月度目標(biāo)

　　2.達(dá)成每月績(jī)效目標(biāo)的計(jì)劃并全面推行，協(xié)助團(tuán)隊(duì)達(dá)成績(jī)效

　　3.執(zhí)行分店客戶指標(biāo)，客戶升級(jí)、常帶新、新客拓展，確保分店客戶數(shù)量、客戶質(zhì)量的增長(zhǎng)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)

　　4.維護(hù)好客戶滿意度、客戶到店、客戶服務(wù)、客戶異議處理等客戶，客戶關(guān)系管理

關(guān)于健身顧問(wèn)的崗位職責(zé) 篇5

　　1. 會(huì)籍顧問(wèn)在工作期間必須熟悉會(huì)所的設(shè)施，包括內(nèi)部環(huán)境及器械的數(shù)量品牌，和所開(kāi)的操種，教練的專業(yè)特長(zhǎng)，卡的價(jià)格，會(huì)所的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展;

　　2.安排來(lái)賓參觀會(huì)所的各項(xiàng)設(shè)施及介紹課程，完成入會(huì)手續(xù);

　　3. 保持與入會(huì)會(huì)員的聯(lián)系，不斷根據(jù)記載的來(lái)訪資料進(jìn)行跟蹤服務(wù)及電話回訪，以進(jìn)一步熱忱，全面的介紹，提高來(lái)訪者入會(huì)的熱情;

　　4.根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門(mén)銷售指標(biāo);

　　5.開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

　　6.負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;

　　7.負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù);

　　8.管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;

　　9. 通過(guò)各種營(yíng)銷方案的實(shí)施，達(dá)到提高會(huì)所知名度的效果。