教師師德演講稿五篇(大全)
要寫好演講稿,首先必須要了解聽眾對象,了解他們的心理、愿望和要求是什么,使演講有針對性,能解決實際問題。那么你知道演講稿如何寫嗎?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚卵葜v稿模板范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
教師師德演講稿篇一
大家好!
我不知道師德的具體定義是什么?也不知道自己在師德方面有哪些值得與大家分享的,更不清楚自己每學期的師德考核分數(shù)是高是低。可以說,教學生涯八年來,我是個沒有任何地方可以特別夸耀,但也挑不出大毛病的中庸老師。一直在努力工作,卻從來都懶得回頭看看自己走過的教學之路,就像上學時,每次做完卷子從來都不檢查一樣。我想:沒有反思,就沒有提高,何不趁此機會,像做幾何證明題一樣好好分析分析自己呢,或許對以后的路能起個指引的作用呢。
毛毛蟲也夢想著自己明天能有一雙美麗的翅膀,我也曾有過很多的夢想,尤其是每次聽完專家們的講座后,心潮澎湃,激動之余,暗下決心要多讀書、愛學生、有理想等等。尤其是最近一次王xx老師的講座,更是讓我激動了好幾天。她所經(jīng)過的一些事情我也曾遇到過,只是我的學生沒有她的學生那么幸運,能遇到一位向她那樣優(yōu)秀的老師。
我記得從教以來,自己也有好多次的感動,好多次的委屈、難過,好多次的偷偷掉眼淚,也有不少高興的睡不著覺的時候,但是,怎么就忘了呢?都怪自己平時沒有及時記錄和積累下來這些素材,以至于現(xiàn)在“用時方恨少”。想來想去,我就記得自己這幾年來,從來沒有在上課接打過一次手機;以前教初中時可能因為沒成家,沒那么多事情,三年里就沒請過一次假,xx年來到我們學校后,一直到08年秋由于需要結(jié)婚才請了第一次假,后來在家歇著無聊,兩周的假期就請了一周的假;大小會議基本沒有遲到過,說是基本,因為在上學期的一次周一例會上,我新?lián)Q的手機時間調(diào)錯了,都點完名了我才到,當然也沒有早到過,會議期間沒有響過一次電話聲;可能是家庭的熏陶吧,父母都是從來沒罵過人,所以任教八年多來,我沒有罵過一個學生,說過一句臟話,說的最最貶義的一句話就是“傻呀你?”我想這些也應該算是我作為一個教師的好習慣吧。
記得第一年教小學時,當時的一年級小孩子我是真的沒辦法,害怕上課,尤其是面對全班一起亂糟糟的情況,真的很無奈!有種叫天天不應叫地地不靈、彈盡糧絕又不得善終的心力交瘁!當時還是班主任,事情又多,實在講不下去了,就拉住一個最亂的學生,噼里啪啦的打幾下,朝屁股上踹兩腳都是常事,很多時候,都不是某個孩子犯了多大的錯,而是殺雞給猴看!那幫猴兒孩子們都機靈得很,馬上就出奇的安靜。那是我的教學生涯中最困難的時期,幸運的是,那年和我同頭課老師有岳主任、劉淑萍、馮素萍、張鳳霞、孫現(xiàn)停,他們都是經(jīng)驗豐富的老教師,每當我心煩氣躁、垂頭喪氣時,耳邊總有他們鼓勵的話語,拿到一節(jié)課,我認為簡單的無從講起時,他們?yōu)槲曳治鲞@節(jié)課學生可能會遇到的難題,重難點等,一個學期下來,我終于適應了小學的教學。感謝的話從沒有提過,但從心里一直在深深地感謝他們。
如今,不知是卸下了班主任擔子的原因,還是自己稍稍積累一些經(jīng)驗的緣故,課堂沒有那么亂了,也沒有像以前那樣一節(jié)課上下來,就有力竭欲死的疲憊感了,更沒有了以前的焦躁、易怒了。相反,覺得平和了很多,每堂課都由幾處意想不到的亮點等著我,因為我把重點放在了備課上,每節(jié)課都讓孩子們有著比跑神兒更有意思的事情,讓他們對數(shù)學課充滿期待。
以前的很多事情真是記不起來了。
現(xiàn)在教一年級,我把“讓學生喜歡數(shù)學課”作為目標,每堂數(shù)學課也是學生的聽課、回答問題、寫作業(yè)等各方面習慣培養(yǎng)的過程,比如,這一周,我把培養(yǎng)孩子快速安靜下來作為重點。有時候,課堂上為了講解一些現(xiàn)在看起來跟數(shù)學課一點聯(lián)系都沒有的知識,連預訂目標的一半都完不成,在我們組也老是拉后腿,課講的最慢。但總也快不起來,打了預備鈴該唱歌唱歌,從來沒占用過學生的自由時間,上課該講故事講故事,該做游戲就做游戲,誰讓學生喜歡呢?
王xx老師想成為一個讓學生記住一輩子的老師,我只希望自己能成為讓孩子記住的老師。
為此,我會努力!
教師師德演講稿篇二
各位老師,同學:
大家好!
教師的職責是教書育人,教師是知識的傳授者,更是引導學生如何做人的引路人?梢哉f,教師是除家長外,對學生的成長影響最大的人。特別是高校學生,遠離父母家人,在學校視老師為最親近、最信任、最崇敬的人,所以教師的道德、人品表現(xiàn)會對學生產(chǎn)生極大的影響,甚至會影響其一生。所以,教師的師德不只是個人的問題,同時,一個教師只有有良好的師德,才能認真對待教學工作,才能取得良好的教學效果,才能得到學生的認可。因此,師德是教師的立身之本。而良好的師德師風,則是一個學校的立身之本。
師德的表現(xiàn)是多方面的,教師經(jīng)常與學生在一起,教師對工作的態(tài)度,對學生的態(tài)度、對社會的看法,甚至其舉止等等,其一言一行都會對學生產(chǎn)生影響。所以,我們要時刻規(guī)范自己的行為舉止,為人表率。如上課時要衣冠整潔,精神飽滿,不可將個人絲毫的不良情緒表現(xiàn)在課堂上。更不可在課堂上發(fā)牢騷,抱怨學校或貶損其他老師。否則,不僅會對學生產(chǎn)生不良影響,同時也會影響自己在學生心目中的形象。正人先正己,育人比教書更重要,知識的缺乏可以后天彌補,但一個人的道德觀、世界觀一旦形成,就很難再改變。所以,教師的責任絕不是僅僅是講幾節(jié)課。
師德也是認真對待工作的前提,沒有良好的師德,就不會有對事業(yè)的責任心,就不可能對工作兢兢業(yè)業(yè)。只有視教書育人為自己的神圣職責,視學生為自己的子女,才能有端正的工作態(tài)度,飽滿的工作熱情,吃苦耐勞的工作精神。我在改學生作業(yè)時,對每份作業(yè)對認真批改,即使是兩百多人的大班。這樣雖然辛苦些,但可以準確了解每個學生的學習情況,也可以了解整體學生對所學知識的掌握情況和教學是否存在什么問題,再有針對性的改進。學生見老師如此認真,自然也會認真學習,而不會隨意糊弄,從而激發(fā)其學習的積極性,獲得更好的教學效果。
教師要時刻想著學生,一切為了學生。企業(yè)的口號是“向8小時要效益”,而我們的一節(jié)課才45分鐘,對學生來說是極其寶貴的,所以我授課的原則是“向45分鐘要效果”,盡力使課堂學習效果最大化。當然,這就需要在課前認真?zhèn)湔n,特別是對于專業(yè)課程,還要在課外多與學生交流,了解學生對背景知識的掌握情況。如我在對專升本學生授課時,學生來自不同的?茖W校,對同一門專業(yè)課程,有的學生在讀專科時學過,有的沒學過,還有的學過一點,掌握程度相差很大。對于這種情況,就需要事先向?qū)W生進行了解,然后對沒有學過的和掌握差的學生進行課外輔導補課,使他們能盡快趕上本科層次的學習,絕不能不分情況地一味灌輸。正如一位老老師所說“工夫到了,教學效果自然就有了”。
教師就是要傳道、解惑,對學生和同事在學術(shù)上不能有絲毫地保留。對于自己編寫的教案、收集的資料等,都會毫無保留地提供給學生和同事,有助于學生更好地進行學習,也會贏得學生的尊重。同時別人的進步也是促進自己不斷努力學習的動力,正如美國歷史學家杜蘭特所說“教育是一個逐步發(fā)現(xiàn)自己無知的過程”。
樹立良好的師風需要每個老師的努力,都要從自身做起,培養(yǎng)良好的師德。希望能借評估的東風,“立師德,正師風,強師能”,使自己的德能更上一層,使我們的學校辦得更好。
謝謝大家!
教師師德演講稿篇三
德育是學校實施素質(zhì)教育的重要組成部分。它貫穿于學校教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育和勞動教育中。對青少年學生健康成長和學校工作起著導向、動力和保證的作用。小學德育是社會主義精神文明建設的奠基工程,是提高全民族思想道德素質(zhì)的奠基性教育,是培養(yǎng)造就中華人民共和國合格公民的起點。小學德育是基礎教育,它要在德智體諸方面為學生的成長與發(fā)展打好基礎,要為學生步入社會打好做人的基礎。同時,《中共中央、國務院關(guān)于深化教育改革,全面推進素質(zhì)教育的決定》指出:"實施素質(zhì)教育,必須把德育、智育、體育、美育等有機地統(tǒng)一在教育活動的各個環(huán)節(jié)中。學校教育不僅抓好智育,更要重視德育,還要加強體育、美育、勞動技術(shù)教育和社會實踐,使諸方面教育相互滲透、協(xié)調(diào)發(fā)展,促進學生的全面發(fā)展和健康成長。因此,學校必須把德育工作擺在重要位置,并認真學習德育工作政策文件,提高認識,樹立教書育人,管理育人,服務育人的思想,為了確保學校德育工作的順利實施,近年來,我們加強了學校德育管理工作的研究,其主要做法是:
一、健全學校德育管理系統(tǒng)。
進行學校德育管理,需要有一健全的組織機構(gòu)。我們建立了校、處、班三級管理網(wǎng)絡,明確德育管理的職責。由校長、德育主任、大隊輔導員和班主任組成德育領導小組,從校長到最基層的班,可形成一種垂直的聯(lián)系并溝通教導處、總務處之間的橫向聯(lián)系,這就使學校的德育工作從組織系統(tǒng)方面做到了上下左右聯(lián)系密切,指揮靈活,步調(diào)一致,信息暢通,充分發(fā)揮德育管理的效能,從組織上保證學校德育工作的實施。
二、明確責任,調(diào)動每位德育工作者的積極性。
發(fā)揮德育組織作用必須明確學校各類人員德育工作職責,調(diào)動廣大德育工作者的積極性、主動性和創(chuàng)造性,才能使德育工作落實。要調(diào)動全校教職工的積極性,首先應調(diào)動管理者育人的積極性。學好《小學德育綱要》、《中小學德育工作規(guī)程》以及黨和國家的方針政策等,統(tǒng)一認識,一致行動,建立和落實德育工作目標及工作步驟,使他們既明確自己的責任,又有一定的職權(quán)范圍和利益。其次應調(diào)動教書育人者的積極性。一是調(diào)動班主任教師加強班級管理的.積極性。因為班級是學校教育教學的基本單位,班主任是班級工作的組織者和指導者,是學校貫徹教育方針、促進學生全面健康成長的骨干力量,是學校德育工作的骨干。
為調(diào)動他們育人的積極性,學校制定了班主任工作職責、考核細則,以及高于國家標準的班主任津貼,對班主任工作出色的同志在評先、評職、晉級等方面優(yōu)先,如評職指標受限時,確有夠條件的班主任,實行校內(nèi)低評高聘的政策,并與工資掛勾,大大調(diào)動了班主任的積極性,使我校班主任隊伍穩(wěn)定。二是調(diào)動各科教師教書育人的積極性。學科教師是不容忽視的德育工作者,學校提出要在學科教學中以知識為載體滲透德育。愛國主義教育是德育的主旋律,各科進行愛國主義教育都是同本學科的知識緊密結(jié)合在一起的,這就增強了愛國主義教育的說服力和感染力,能給學生深刻的影響,形成強大的內(nèi)化力量。各學科德育以知識為載體,能實現(xiàn)知識與道德、教學與教育、教書與育人的統(tǒng)一效果。學校制定了科任教師教書育人的職責,以及配合班主任抓好班級工作的具體要求,并對他們的工作在評選巴蜀好教師工作中有所體現(xiàn),同時也把他們此項工作的好壞納入每期末的工作質(zhì)量評價中。第三,調(diào)動服務者育人的積極性。學校的后勤人員在學校德育工作中有其重要的作用,特別是在營造校園育人環(huán)境方面,需要他們有構(gòu)思、有設計、有計劃地實施。學校制定了有關(guān)服務育人的職責和制度,期末評價將成績顯著的同志評為巴蜀好職工,進行獎勵。
學校在德育管理中,重視了對各類人員的管理,運用激勵性原則,調(diào)動了各方人士的積極性,達成了育人共識,形成了合力,充分發(fā)揮了學校各類人員的聰明才智,使學校德育工作取得顯著成效。
三、更新觀念,不斷提高德育工作者的自身素質(zhì)。
未來社會的發(fā)展對基礎教育提出了新的挑戰(zhàn),面對新世紀的挑戰(zhàn),面對新世紀對人才素質(zhì)的要求,我們認為應更新教育觀念。更新觀念重點體現(xiàn)在一個重視、兩個克服上,即學校教育不僅抓好智育,更要重視德育;改進德育工作的方式方法,克服形式主義傾向;更新人才觀念,克服用一個模子培養(yǎng)人才的傾向。必須樹立為受教育者今后的終生學習打好基礎的觀念,樹立為受教育者成為一個合格公民的觀念,按李嵐清同志提出的"六個學會"教育、培養(yǎng)、訓練學生,即教育、培養(yǎng)、訓練學生學會做人、學會求知、學會勞動和創(chuàng)造,學會生活,學會審美,學會健體。
同時還應根據(jù)社會主義市場經(jīng)濟對于人才素質(zhì)的要求,確立人在經(jīng)濟社會生產(chǎn)中的主體地位,要求給人的個性和人格以充分的尊重,使人的個性和創(chuàng)造才能獲得充分的發(fā)展。德育工作者的著眼點,應放在作為教育主體的學生身上,致力于促進學生個性的全面發(fā)展和人格的健全,實現(xiàn)人格個性的社會化。為此,必須確立以學生為主體,以發(fā)展健康的個性和健全的人格為著眼點的現(xiàn)代德育觀。
要做好小學德育工作,必須提高學校干部和教師的素質(zhì)。學校重視對教師的培訓,通過教育理論學習,舉辦專題講座,加強德育科研等形式,不斷提高德育工作者自身素質(zhì)。德育工作者是學校精神文明建設的主要傳播者和建設者,要切實履行教書育人的職責。因為,教師思想道德水平的高低對學生的德育工作起著重要作用,教師職業(yè)道德的好壞是學校精神文明程度的一個重要標志。因此,必須加強教師職業(yè)道德教育,認真落實《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,樹立德育工作者的良好形象。
德育科研是德育工作改革和發(fā)展的標志,是德育工作科學化的保證,也是提高德育工作者自身素質(zhì)的有效途徑。我們應針對新形勢下青少年成長的特點,進一步加強以下六個方面的教育和研究,即:愛國主義教育、良好行為習慣教育、艱苦奮斗教育、適應社會生活能力的教育、心理健康教育和國防教育。我校多年來重視德育工作的研究和實踐,參與了市、國家級科研實驗,如"小學生良好行為習慣的培養(yǎng)與評價"、"小學生思想品德評價"及"以紅巖精神為主導的小學生責任感啟蒙教育"等。通過科研實驗培養(yǎng)、鍛煉、提高了干部、教師隊伍素質(zhì),大家思想解放,努力實踐,勇于探索,獲得了豐碩成果。
教師師德演講稿篇四
各位領導,各位同仁:
一提起教師,有人就會說:“教師這個職業(yè)太平凡了!
是啊,教師是平凡的,普通的就象一顆小小的鋪路石,沒有水晶純凈,沒有寶石艷麗,更沒有鉆石那般光芒四射。但是教師的事業(yè)卻是偉大的,因為他們所從事的事業(yè)是默默的奉獻和無私的犧牲。在我們的教師隊伍中,更有許許多多的“教育排頭兵”,用青春和生命譜寫著最無怨無悔的詩篇。
“大山深處孤身支教,傾頹教室獨點明燈”的徐本禹,他,為了自己的那份承諾,畢業(yè)后毅然放棄讀研的機會,義無反顧地去了遙遠而貧窮的貴州;他,為
了自己的那份牽掛,毅然放棄了那舒適的城市生活,甚至于自己光明的前程,做了山區(qū)孩子的知心大哥哥。這一切,在常人看來難以割舍的艱難選擇,在他,一個純樸善良的大學生看來,是如此的坦然而欣慰,如此的自信而堅定。他就像是角落里的一盞孤燈,默默的用自己的青春和心血將知識的種子播灑在不為人知的角落里。徐本禺——當代青年的楷模,他躬身踐行的正是“排頭兵”的精神。譚千秋,一雙曾傳播無數(shù)知識的手臂,在地震發(fā)生的一瞬間,承受住了千鈞重壓,從死神手中奪回了四個年輕的生命,鑄寫了一代師魂的高潔,他讓我們在一次又一次的泣不成聲、淚流滿面中感受到了人間的真情。譚千秋——這位來自湖南祁東縣,19xx年畢業(yè)于湖南大學,扎根四川27年的普通而平凡的教師,在生命的最后一刻綻放出的善良,感動了川湘,感動了中國??“走在校園里的時候,遠遠地看到地上有一塊小石頭他都要走過去撿起來,怕學生們玩耍的時候受傷。”當你看到這些細節(jié)的時候,你就明白譚千秋的勇氣和力量來源于哪里,只有對學生巨大的愛和對職業(yè)的虔誠才能讓一個人在面對死亡威脅產(chǎn)生如此大的勇氣。沒有動人的遺言,沒有響亮的口號,譚千秋——他用生命詮釋的也是“排頭兵”的精神。
從他們身上,我明白了:一名教師就是一面旗幟,一個普通崗位就是一份責任!盃幃斉蓬^兵”就是要和教育事業(yè)同呼吸,共命運;“爭當排頭兵”就是為教育事業(yè)的繁榮昌盛鞠躬盡瘁,無私奉獻;“爭當排頭兵”就是先天下之憂而憂、后天下之樂而樂的博大胸懷。
今天,當我們將“創(chuàng)建文明城,爭當排頭兵”的活動開展的如火如荼的時候,我又在深深的思索,對于我們,一名普通的教師,,又如何去理解“排頭兵”的含義呢?
我是一名年輕的教師,剛剛踏上工作崗位,學生時代的激情曾經(jīng)在現(xiàn)實面前一敗涂地,我也曾為教師的辛苦與勞累退縮過,為教師的清貧與平凡動搖過,正是許許多多的“教育排頭兵”影響著我,感染著我,他們用自己的言行為我做出了最好的榜樣。
他們是“躬身撿起一片廢紙,結(jié)凈一片藍天”的二校領頭人——陳軍校長,“嚴謹治學,恪盡職守”的師德標兵——李白杰校長,“孜孜不倦,潛心育人”的優(yōu)秀班主任——閆國秀老師??.或許,他們不像徐本禹,沒有奔赴山區(qū)為山
教師師德演講稿篇五
提及教師這個職業(yè)人們往往會想到教師的無私奉獻,默默付出,燃燒自己,點亮別人,“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”,是對教師奉獻精神的歌頌,“隨風潛入夜,潤物細無聲”是對教師無私品格的贊揚,“落紅不是無情物,化作春泥更護花”更是對教師犧牲奉獻的傳神刻畫,但是我認為21世紀的教師其自身價值不僅僅在于辛勤耕耘,無私奉獻,成就他人,更在于教師自我價值的實現(xiàn),做到奉獻與收獲并存,做一名快樂的教師。
有一位教師曾說過:“如果一個孩子生活在批評中,他便學會譴責;如果一個孩子生活在敵視中,他便好斗;如果一個孩子生活在鼓勵中,他便學會自信;如果孩子生活在受歡迎的環(huán)境里,他便學會鐘愛別人!蹦敲,一個孩子生活在快樂的環(huán)境中呢?我想,他的心情一定是快樂的。
那么如何才能做一名快樂的教師呢?
在美國西點軍校有一句這樣的格言:像忠誠上帝一樣忠誠國家;像忠誠國家一樣忠誠職業(yè);像熱愛生命一樣熱愛工作。我認為熱愛是快樂的源泉,做一名快樂的教師的前提就是熱愛自己的職業(yè),熱愛自己的三尺講臺,熱愛自己的一方學生,熱愛自己的教學天地。出于這種發(fā)自內(nèi)心的熱愛,快樂便不再遙遠,隨之而來。
一、我付出我快樂
冬日凌晨,當我頂著寒風,帶著一絲倦意,走進教室,傳來學生朗朗的讀書聲,便覺得這早起是快樂的。夏日炎炎,當我冒著酷暑,頂著燥熱,大汗淋漓地講課時,看到學生渴求知識的眼睛,便覺得這忍耐是值得的。子夜時分,當我仍然在批改第二天一早要講的試卷的時候,一想到能讓每位學生都看到自己被批改的試卷,我便打起精神,覺得這努力是應該的。
二、我收獲我快樂
每一次講課看到學生臉上露出會意的微笑,我便覺得知足。每一次考試見證學生取得一點進步,我便覺得開心。才知道原來每一份付出都有回報。
每一個教師節(jié)來臨,辦公桌上滿是學生祝福的卡片:老師天涼了,多加點衣服。老師,謝謝有你,伴我們走過青春。老師,您辛苦了,以前我們不懂事,盡惹你生氣,以后會努力的。才知道原來每一份真心都換來真心。
每一個春夏秋冬,校園里的花兒謝了又開,我的學生們也漸漸長大,看到他們越來越堅毅的臉龐,才知道原來我們的青春共同綻放。
三、我感恩我快樂
我時常想,相對那些點滴付出,我得到的真的很多。感謝我的學生,讓我經(jīng)過他們燦爛的青春;感謝我的同事,所給予我的無私的關(guān)懷和悉心指導;感謝我的領導,對我們青年教師的關(guān)心和鼓勵;感謝我們的學校,所賦予我們的責任和使命。感謝我的職業(yè),讓我擁有一個快樂并且有意義的人生。
最后,我想以汪國真先生的兩句詩,獻給在座的領導、老師們,并感謝伴我一起成長的學生們:
讓我怎樣感謝你 / 當我走向你的時候 / 我原想收獲一縷春風 / 你卻給了我整個春天
讓我怎樣感謝你 / 當我走向你的時候 / 我原想捧起一簇浪花 / 你卻給了我整個海洋
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