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個人技術工作報告

今天小編就為大家分享一篇個人技術工作報告,具有很好的參考價值,希望對大家有所幫助

大石河的春天是淡綠色的?烨疲÷愤叺男〔莸艿苋嚅_了惺忪的睡眼,伸了個懶腰,好奇的看著這個熟悉而陌生的世界。

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我叫邱杰,男,1965年10月出生,畢業(yè)于華北電力大學電廠熱動工程(函授),1991年參加工作,在煤矸石電廠先后擔任過鍋爐車間檢修技術員、車間主管技術員、生產技術科副科長、代理科長、燃料車間主任,現(xiàn)為煤矸石電廠副廠長。
1991年參加工作后,廠里選派我到西安交大舉辦的“熱能動力工程”大專班進修一年,后來又參加了華北電力大學“熱能動力大專班”學習,取得大專文憑。從1992年開始,先后在煤矸石電廠鍋爐車間擔任檢修技術員、主管技術員。當時正值一期工程投產不久,四臺鏈條爐出現(xiàn)出力不足、設備故障頻繁等諸多技術問題。面對這些問題,我參與了技術攻關小組,經過反復調查研究,吸取了眾多電廠的先進經驗,形成了一套先進的鏈條爐燃燒系統(tǒng)改造技術。該技術經山西省煤管局組織的專家鑒定,結論是采用該技術使鍋爐達到了燃燒充分、運行穩(wěn)定的目的。發(fā)電標煤耗從 882g/kwh下降到662g/kwh,同時改善了工人的勞動環(huán)境。此項成果,年可節(jié)約219萬元,獲當時晉城礦務局重大科技成果一等獎,并獲山西省煤管局92——94年度科技進步二等獎。論文“鏈條爐燃用無煙煤充分燃燒的研究”獲得1998年小火電分會一等獎。
經過兩年多的鍛煉學習,不僅使我提高了技術理論水平,同時也積累了豐富的實踐經驗。在工作中,我虛心向老師傅學習,規(guī)范了車間技術管理,對照圖紙研究設備性能、結構、原理,摸索出了設備的運行周期和故障點,對易損件進行了測量繪圖,并建立了備品備件臺帳。同時針對車間新工人多、技術水平較低的狀況,制定了可行有效的培訓方案,先從識圖做起,取的了很好的效果。
為了充分利用低熱值燃料和先進的循環(huán)流化床燃燒技術,煤矸石電廠1994年擴建“節(jié)能降耗”二期工程,我作為甲方工地代表參于了鍋爐的安裝試運工作。1996年6月調入生產技術科任副科長。投運后的鍋爐可燃用鏈條爐燒出的爐渣又可燃用煤矸石,達到了廢物利用,吃干榨凈的目的。為了解決鍋爐點火、穩(wěn)定運行難的問題,廠里又組織了攻關小組,并取得突出成績。1997年被評為中華人民共和國勞動部優(yōu)秀質量管理三等獎。1999年被評為中華人民共和國社會和勞動保障部優(yōu)秀質量管理小組三等獎。與此同時,我及時總結工作實踐經驗,分別在《晉煤科技》、《小火電通訊》上發(fā)表技術論文7篇。
1999年為了適應國家能源和環(huán)保政策要求,煤矸石電廠對四臺鏈條爐進行了技術改造,目的是將燃用優(yōu)質無煙煤的鏈條爐改造為燃用煤矸石的循環(huán)流化床鍋爐。此時,廠里任命我為生產技術科代理科長,負責生產組織、技術管理等全面工作,生產、改造一肩挑,作為改造項目主要參與人,自己參與了從調研選型、組織改造、試運行的全過程。改造后,鍋爐全部達到了額定負荷,此項成果獲晉煤集團20xx年度重大科技成果一等獎

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。自己同時被評為晉煤集團“十大杰出青年”,并獲晉城市“五一勞動獎章”。
20xx年1月,根據工作需要,我調任到煤矸石電廠燃料車間任主任兼燃化運黨支部書記。在新的工作崗位上,針對燃料粒度、熱值達不到要求,使鍋爐放渣不暢、引起局部結焦而接二連三停爐的問題進行探討,從中找出規(guī)律,對癥下藥,摸索出一套改進設備工藝、根據不同燃料熱值找出配比系數,確定配比量,實際效果非常好,鍋爐再未因燃料粒度大而結焦停爐,先后四臺爐連續(xù)運行達到100天以上

同奔四化,共奉一心

。在搞好安全生產,注重落實安全責任。我深知,安全工作搞好了,車間工作才能穩(wěn)定。我組織制定了“燃料車間重要危險點及預控措施”

一帆風順,二龍騰飛,三羊開泰,四季平安,五福臨門,六六大順,

。對制定的12個重要危險點及其措施按照分工進行落實。這些危險點如果哪一個控制不好,落實不到位,就會造成事故的發(fā)生。因此,我對每項工作首先明確負責人,并對車間領導、班長、職工的檢查次數、檢查記錄作了詳細規(guī)定

每逢佳節(jié)倍思親,花好月圓寄親情;祝親盼友萬事興,共享天天好心情。

。為了避免留于形式,要求車間領導每月對危險點落實、記錄進行檢查考核。同時車間領導每月也有檢查次數規(guī)定,體現(xiàn)了一級對一級負責,杜絕了出現(xiàn)漏洞和漏控。車間堅持大事、要事、急事“全公開”政策。車間在獎金分配上,堅持向苦臟累和技術要求高的的崗位傾斜,并及時了解職工的思想動向,不回避矛盾,讓職工說話,讓職工提意見。對職工提的正確意見認真對待,及時采納,使矛盾及時得到化解。及時掌握職工思想信息,做到未雨綢繆。我經常同班組長、職工座談,掌握設備、人員信息,對出現(xiàn)的新情況,采取恰當措施解決

賀德鄰,恭賀遷居之喜,室染秋香之氣!

。每月定期召開班組長會議,讓大家談設備上方面人員方面出現(xiàn)的問題,同大家一道討論解決問題的辦法,然后根據問題來安排下月的工作。20xx年累計進燃料38.2萬噸,全年給鍋爐輸送燃料39.8萬噸。各爐熱值按要求控制在2800—3000卡/克,水份控制在8%以下,粒度小于3mm的在40%左右,大于10mm的在15%以下,保證了鍋爐的正常運行

從魯迅寫的《朝花夕拾》中,我能感受到在作者的童年和青年中不是很好過的,但這也時時刻刻充滿著美好的回憶。

。20xx年度,我所在的黨支部分別被發(fā)電總廠、股份公司、集團公司評為“先進黨支部”榮譽稱號,我本人也被授予股份公司、集團公司“優(yōu)秀區(qū)隊長”榮譽稱號

江山,增奇添彩; 四化圖景,流翠飛紅。

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20xx年2月,由于工作需要,我被調到煤矸石電廠擔任副廠長,分管安全工作。在廠長的領導下,我著力在理順各級人員的安全職責,明確監(jiān)督責任,強化現(xiàn)場管理上下功夫。我深知,要控制住每一起不安全行為,就必須找出其關鍵環(huán)節(jié)并進行有效控制

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。安全管理要控制關鍵環(huán)節(jié),必須從兩個方面入手,一是加強人的管理;二是危險點的控制。在工作中,我遵循從大處著眼、從小處著手的原則,把安全管理重點放在工作現(xiàn)常同時,我不斷學習安全管理知識,組織完善了22種安全管理制度,組織編制了“煤矸石電廠各崗位危險點及控制措施”,“煤矸石電廠重大事故應急處理預案”,為煤矸石電廠的安全管理奠定了初步基矗
總之,無論在什么崗位,我都會努力學習,兢兢業(yè)業(yè),不斷提高自己的業(yè)務素質和技術水平,為企業(yè)的做強做大貢獻力量!

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