XX年政風(fēng)行風(fēng)作風(fēng)工作總結(jié)
今年以來,我局按照通州市廉政辦、x市糾風(fēng)辦《關(guān)于開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)暨民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施意見》的總體要求,堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),樹立落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照“為民、務(wù)實(shí)、清廉”,以糾正和解決損害群眾利益、影響發(fā)展環(huán)境的突出問題為重點(diǎn),以人民群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、管行業(yè)必須管行風(fēng)的原則,推動(dòng)政風(fēng)行風(fēng)作風(fēng)建設(shè),為通州建筑業(yè)跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展提供有力的政治保障。預(yù)計(jì)今年全市建筑業(yè)完成施工產(chǎn)值240億元,同比增長15%,實(shí)現(xiàn)施工面積3200萬平方米,同比增長15%,新開工面積1680萬平方米,同比增長18%,竣工面積1300萬平方米,同比增長15%,從業(yè)人員保持在13萬人。我們的主要做法是:
一、齊抓共管、扎實(shí)推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)有序開展
全市糾風(fēng)暨政務(wù)公開工作會(huì)議后,我局及時(shí)召開黨委成員和機(jī)關(guān)全體人員工作會(huì)議,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)副市長在全市糾風(fēng)暨政務(wù)公開會(huì)議上的講話及x市長、x書記的講話精神,在此基礎(chǔ)上,認(rèn)真回顧了局系統(tǒng)去年在政風(fēng)行風(fēng)及機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)方面存在的不足,針對存在的問題,研究制定整改措施。特制定了《建管局關(guān)于開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)暨民主評議行風(fēng)工作實(shí)施意見》,堅(jiān)持完善局黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、行政齊抓共管、有關(guān)事業(yè)單位、機(jī)關(guān)各科室各負(fù)其職、群眾廣泛參與,條塊緊密配合,“糾評建”相互促進(jìn)的工作機(jī)制。成立了由局長x任組長,黨委書記x任副組長、x副局長、副書記任成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,辦公室主任由x書記(兼),副主任x、x(兼),成員x等(兼)組織機(jī)構(gòu),并設(shè)立舉報(bào)電話。確定了考評工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、考評對象、內(nèi)容和評議的方法、步驟等。同時(shí)按照文件要求,認(rèn)真組織實(shí)施。結(jié)合局系統(tǒng)實(shí)際,起草了建管局關(guān)于開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)暨機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)考評工作實(shí)施意見,下發(fā)被評單位貫徹實(shí)施,明確機(jī)關(guān)各科室、市建管處、市墻改辦、人才服務(wù)中心建筑分中心等單位和部門為被評對象,有力推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)的開展。
二、抓好教育,進(jìn)一步提升行業(yè)形象
我們認(rèn)真貫徹市委九屆九次全體會(huì)議和全市建筑業(yè)工作會(huì)議精神,緊緊圍繞建筑業(yè)做大做強(qiáng)為主線,強(qiáng)化行業(yè)管理和服務(wù),突出中心和重點(diǎn),從抓教育入手,不斷提升行業(yè)形象。一是結(jié)合全市組織的“遵守黨章、執(zhí)政為民”主題教育活動(dòng),起草在局系統(tǒng)黨員干部中開展“遵守黨章、執(zhí)政為民”主題教育活動(dòng)實(shí)施意見,抓好反腐倡廉教育,公文寫作教育廣大黨員加強(qiáng)黨性鍛煉,增強(qiáng)黨章意識,確保理想信念不猶疑、不含糊、不動(dòng)搖,教育和引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、利益觀、地位觀,進(jìn)一步創(chuàng)新反腐倡廉教育的方式方法,把集中教育與自我教育結(jié)合起來,局級領(lǐng)導(dǎo)干部參加全市組織的觀看蔡樹林走向墮落警示教育專題片,組織機(jī)關(guān)黨員干部觀看“美麗工程的背后”警示教育電教片等,增強(qiáng)創(chuàng)新性、針對性和實(shí)效性。二是結(jié)合局系統(tǒng)實(shí)際,4月份在局系統(tǒng)黨員干部中組織開展“社會(huì)主義榮辱觀”教育,邀請市委黨校x校長作社會(huì)主義榮辱觀教育專題講座,通過教育大家深刻領(lǐng)會(huì)“八榮八恥”重要論述,在全系統(tǒng)形成了以廉為榮、以貪為恥的良好風(fēng)尚。三是根據(jù)x市建設(shè)局的要求,5月份在局系統(tǒng)開展了“算賬明理保清廉”主題教育活動(dòng),教育黨員干部算好三本賬,一是政治賬,二是經(jīng)濟(jì)賬,三是親情賬。通過這次活動(dòng)的開展,使廣大黨員干部能夠認(rèn)真審視自己,清醒認(rèn)識自己,明白自已所擔(dān)負(fù)的責(zé)任 。一個(gè)人不管處在什么崗位,手中都握有或多或少的權(quán)力,要面對自己手中權(quán)力,始終保持清醒的頭腦,把牢廉潔從政從業(yè)的底線,通過深刻反思,對照“三筆賬”,好好地想一想、算一算,權(quán)衡利害得失,增強(qiáng)了防范意識,廉潔意識。四是深入開展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)教育工作,根據(jù)市治賄辦的要求,在建工系統(tǒng)組織開展了治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作:一是認(rèn)真貫徹全市治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作會(huì)議精神,建立健全商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確領(lǐng)導(dǎo)小組組長、辦公室等人員職責(zé),設(shè)立舉報(bào)電話。二是認(rèn)真研究制定實(shí)施方案,起草了《建管局關(guān)于治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作實(shí)施意見》和《建管局關(guān)于組織開展不正當(dāng)交易自查自糾工作實(shí)施意見》的專項(xiàng)工作方案,按時(shí)上報(bào)市治賄辦和x市建設(shè)局治賄辦。三是組織召開了建工系統(tǒng)治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作會(huì)議,全市特級、一級以上建筑企業(yè)負(fù)責(zé)人,直屬單位負(fù)責(zé)人約20人參加了會(huì)議,會(huì)上,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)上級關(guān)于開展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作有關(guān)文件精神,并對下一步就如何抓好建工系統(tǒng)治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作作了部署,市治賄辦李小峰主任、市紀(jì)委常委于季華主任到會(huì)作了重要講話。撰寫治理商業(yè)賄賂研討論文,并在市治理商業(yè)賄賂會(huì)議上交流發(fā)言和x方園雜志發(fā)表。四是深入排查,力抓重點(diǎn)。為確保自查自糾工作落到實(shí)處,取得實(shí)效,我們認(rèn)真分析了建工系統(tǒng)的工作特點(diǎn),從建筑市場準(zhǔn)入、工程招投標(biāo)、項(xiàng)目發(fā)包、項(xiàng)目預(yù)算、項(xiàng)目驗(yàn)收、材料設(shè)備采購等重點(diǎn)環(huán)節(jié)入手,狠治以企業(yè)名義私接工程拿回扣、企業(yè)內(nèi)部小金庫、賬外賬以及與各方主體非正常接觸等不良現(xiàn)象,深入細(xì)致地開展排查,通過近階段各單位的自查互查,排查了工作范圍內(nèi)的商業(yè)賄賂行為誘發(fā)因素、易發(fā)時(shí)節(jié)、發(fā)生方式,排除容易產(chǎn)生商業(yè)賄賂的環(huán)節(jié)、部位、人員以及引發(fā)不正當(dāng)競爭的行為。堅(jiān)持實(shí)事求是,以事實(shí)為依據(jù),對違紀(jì)違法人員發(fā)現(xiàn)一個(gè),查處一個(gè),絕不手軟。x四建查處了項(xiàng)目經(jīng)理季某、王某利用其職務(wù)之便,私自以管理公司名義簽訂施工合同,私下承接工程拿好處費(fèi),并決定取消季某公司股東資格,沒收其量化股6萬元,并各處罰金10萬元。通過自查自糾大家表示:治理商業(yè)賄賂工作是一項(xiàng)復(fù)雜而艱巨的任務(wù),建筑領(lǐng)域又是治理商業(yè)賄賂的重點(diǎn)領(lǐng)域之一,企業(yè)要生存發(fā)展,只有靠信譽(yù)和質(zhì)量才能占領(lǐng)建筑市場 。五是深入開展廉政文化進(jìn)建筑企業(yè)專項(xiàng)教育活動(dòng)。根據(jù)市紀(jì)委要求,我們結(jié)合建筑企業(yè)特點(diǎn),制定了《關(guān)于開展廉政文化進(jìn)企業(yè)教育活動(dòng)的實(shí)施意見》,明確廉政文化進(jìn)企業(yè)的目標(biāo)要求,主要內(nèi)容的形式。x四建、通州建總集團(tuán)等企業(yè)積極響應(yīng),帶頭將廉政文化進(jìn)企業(yè)教育納入企業(yè)整體發(fā)展戰(zhàn)略,列入重要日程,制定實(shí)施計(jì)劃,邀請市紀(jì)委、檢察院領(lǐng)導(dǎo)作專題教育講座,使先進(jìn)的廉政文化理念持續(xù)深化,逐步在企業(yè)形成以廉為榮,以貪為恥的良好氛圍。通過抓教育,大家統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,充分認(rèn)識
到開展政風(fēng)行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)是深入推進(jìn)更好地服務(wù)保障通州建筑業(yè)跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展具有重要的意義。
三、注重實(shí)效,強(qiáng)化政風(fēng)行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)
一是繼續(xù)開展民主評議行風(fēng)活動(dòng)。根據(jù)市行風(fēng)工作意見和要求,結(jié)合建工系統(tǒng)實(shí)際,我們擬草xx年建管局民主評議行風(fēng)工作意見,成立了由局主要領(lǐng)導(dǎo)任組長,有關(guān)企事業(yè)單位和部門負(fù)責(zé)人任主要成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,繼續(xù)聘請王開宇等26名行風(fēng)監(jiān)督員,走訪服務(wù)對象,召開座談會(huì),發(fā)放問卷,廣泛征求建筑企業(yè)和社會(huì)各方面的意見等。根據(jù)x市建設(shè)局的要求,積極參與x市建設(shè)系統(tǒng)深化創(chuàng)建“群眾滿意基層站所”活動(dòng),起草xx年“創(chuàng)建滿意基層站所”活動(dòng)工作實(shí)施意見,并對全市23個(gè)鎮(zhèn)建管站xx年度創(chuàng)建工作進(jìn)行了動(dòng)員部署和考核驗(yàn)收。二是進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。我們圍繞市委九屆九次全會(huì)精神,以進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,推進(jìn)建筑業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為重點(diǎn),草擬了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作實(shí)施意見,對機(jī)關(guān)服務(wù)效能和服務(wù)企業(yè)中“缺位、越位”問題重點(diǎn)考核,研究制定獎(jiǎng)懲措施和工作制度,為調(diào)動(dòng)局機(jī)關(guān)工作人員的積極性,在政風(fēng)行風(fēng)暨機(jī)關(guān)作風(fēng)考評工作中名列前兩名的單位和科室,同等條件下,優(yōu)先進(jìn)行先進(jìn)個(gè)人的評選及優(yōu)先晉升 。三是努力從源頭上治理腐敗。為深入推進(jìn)政務(wù)公開,加快制度化、規(guī)范化,根據(jù)市紀(jì)委要求,結(jié)合局系統(tǒng)實(shí)際,起草了從機(jī)構(gòu)職能、領(lǐng)導(dǎo)分工、政策法規(guī)、規(guī)劃計(jì)劃、工作情況、業(yè)務(wù)總結(jié)等為主要內(nèi)容的政務(wù)信息公開目錄。嚴(yán)格執(zhí)法行為,規(guī)范建筑市場。市建管處對市內(nèi)建筑市場實(shí)行工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)、文明施工等過程中的跟蹤管理,今年巡查11次,檢查項(xiàng)目196個(gè),查出事故隱患2400多條,開出書面整改通知單986份,停工通知書46份,執(zhí)法質(zhì)量和成效有明顯提高。在管理費(fèi)征收上由一把手負(fù)責(zé),嚴(yán)格按照省政府蘇建管財(cái)(xx)8號文件執(zhí)行,今年在征收管理費(fèi)困難的情況下,認(rèn)真做好企業(yè)的思想工作,按規(guī)收費(fèi),所有資金全額納入同級財(cái)政專戶,實(shí)行收支兩條線管理,對直屬單位財(cái)務(wù)開支情況進(jìn)行了審計(jì),沒有亂收、亂罰、違規(guī)等行為。配合有關(guān)部門完成了通州市高級中學(xué)乒乓球館在建工程執(zhí)法檢查項(xiàng)目。嚴(yán)格各種資質(zhì)、資格、職稱、項(xiàng)目經(jīng)理的審核審批制度。對以上內(nèi)容的審核、審批,行政公示、現(xiàn)場考核、專家評議、集體會(huì)審,增強(qiáng)透明度,做到公開、公平、公正,遏制不良現(xiàn)象。同時(shí)對局組織人事、財(cái)務(wù)制度和經(jīng)費(fèi)使用、重點(diǎn)工程、辦公用品采購、服務(wù)經(jīng)濟(jì)軟環(huán)境建設(shè)、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、首問負(fù)責(zé)制、廉潔自律情況進(jìn)行監(jiān)督,有效解決了制度有人建,落實(shí)無人管的狀況,做到了監(jiān)督者有章可依,被監(jiān)督者有規(guī)可循。四是不斷提高服務(wù)基層水平。充分發(fā)揮行業(yè)和部門的職能作用,積極為企業(yè)服務(wù)。建工窗口實(shí)行一個(gè)窗口對外和一站式服務(wù),在施工企業(yè)領(lǐng)取施工證之前進(jìn)行安全報(bào)監(jiān),通過2-3個(gè)工作日審查,對符合條件的發(fā)放安全許可證,10月份被評為優(yōu)秀服務(wù)之星,11月份被評為紅旗窗口,受到企業(yè)的好評。3月份,我們組織召開接軌上海、拓展上海建筑市場座談會(huì),研究了上海建筑市場的基本現(xiàn)狀和未來發(fā)展趨勢,并對企業(yè)開拓上海建筑市場需要主管部門服務(wù)的內(nèi)容作了調(diào)研,提出了解決問題的初步建議和措施。3月中旬,我們組織部分建筑企業(yè)赴昆山建設(shè)局學(xué)習(xí)交流,考察昆山建筑市場,學(xué)習(xí)昆山建筑市場管理經(jīng)驗(yàn),為開展兩地的合作與交流打下基礎(chǔ)。6月份組織通州建筑業(yè)無錫推介會(huì)。在無錫推介會(huì)上,無錫市政府副市長吳建選、無錫市建設(shè)局等建筑業(yè)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)以及有關(guān)業(yè)主單位領(lǐng)導(dǎo)20多人到會(huì),無錫市電視臺都市咨訊和經(jīng)濟(jì)頻道記者、無錫市交通臺和江南之聲記者、江南晚報(bào)記者到會(huì)報(bào)道。抓好源頭活水工程,利用春節(jié)期間前方施工隊(duì)人員回家團(tuán)圓的有利時(shí)機(jī),在全系統(tǒng)舉辦了入黨積極分子培訓(xùn)班,有64名同志參加了培訓(xùn)。組織開展“三化”建設(shè),研究確定“強(qiáng)化人才興業(yè)意識,加大民營建筑企業(yè)人才開發(fā)力度”為主題的工作創(chuàng)新項(xiàng)目。組織開展百千萬救助幫扶活動(dòng),與東社鎮(zhèn)掛鉤結(jié)對,共向全鎮(zhèn)特困戶捐贈(zèng)56條棉被、100多件衣服和11900元慰問金等 。局領(lǐng)導(dǎo)赴東社鎮(zhèn)駐村入戶集中調(diào)研,向農(nóng)民群眾宣傳黨的方針政策,了解村情民意,關(guān)心群眾疾苦,幫助農(nóng)民朋友解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難,個(gè)人自費(fèi)資助特困戶1500元,協(xié)助養(yǎng)殖大戶辦理貸款手續(xù),同時(shí)局資助100畝葡萄苗和村間道路建設(shè)路面用沙,并共同商討今后發(fā)展思路。同時(shí),我們?yōu)槿薪ㄖ髽I(yè)做好資質(zhì)升級、項(xiàng)目經(jīng)理、建造師轉(zhuǎn)評、職稱評審等服務(wù)工作。今年組織建造師轉(zhuǎn)評和考試1312人、職稱計(jì)算機(jī)報(bào)名60人,培訓(xùn)會(huì)統(tǒng)人員430人、“五大員”714人、技能崗位及技術(shù)工人4284人、特殊作業(yè)人員1984人次、技師100人,完成了2845名項(xiàng)目經(jīng)理資格年檢和全系統(tǒng)內(nèi)審人員繼續(xù)教育,通過評審全民級各類職稱425人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級各類職稱246人。 推薦50個(gè)工程項(xiàng)目參加省級文明工地評選、208個(gè)工程項(xiàng)目參加x市級評選。共有325名三類人員通過考核,80%的建筑企業(yè)取得《安全許可證》 。推進(jìn)科技創(chuàng)新,致力質(zhì)量攻關(guān)。全年申報(bào)省級科技示范工程32項(xiàng)、工法10項(xiàng),x四建、通州建總、通州二建、通州四建等企業(yè)的科技成果在省首屆綠色建筑產(chǎn)品展覽會(huì)上獲得高度評價(jià)。評出“通州杯”、“紫瑯杯”、“揚(yáng)子杯”等優(yōu)質(zhì)工程75項(xiàng),申報(bào)“魯班獎(jiǎng)”4項(xiàng)。今年新增有資質(zhì)企業(yè)10家,通州建總集團(tuán)晉升房屋建筑施工總承包特級,目前全市有特級企業(yè)2家,一級企業(yè)20家,二級31家,三級86家,勞務(wù)37家,總數(shù)達(dá)到176家。
四、建章立制,規(guī)范黨員干部廉潔行為
根據(jù)市紀(jì)委要求,一月份下發(fā)了局系統(tǒng)xx年春節(jié)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的通知,特別重申了“八個(gè)嚴(yán)禁、七個(gè)不準(zhǔn)”的要求,并就如何抓好春節(jié)期間廉潔自律工作作了專題部署,在局機(jī)關(guān)組織開展了人人簽訂“廉潔過年,從我做起”承諾書,這一活動(dòng)得到了市紀(jì)委肯定,被通州廉政網(wǎng)錄用。并向市紀(jì)委及時(shí)上報(bào)了我局關(guān)于加強(qiáng)春節(jié)期間黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落實(shí)情況的報(bào)告 。進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)假日期間黨風(fēng)廉政建設(shè)教育,認(rèn)真落實(shí)工作日午間禁酒和公務(wù)接待規(guī)定,并對機(jī)關(guān)工作人員收受禮金、禮品情況進(jìn)行了登記,今年沒有違規(guī)收送禮金券和貴重禮品、大操大辦婚喪嫁娶事宜借機(jī)斂財(cái),參與賭博和各種迷信等活動(dòng)。由于局黨委加強(qiáng)節(jié)假日期間的宣傳教育力度,領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭執(zhí)行“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”和廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定,帶頭發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神,正確樹立權(quán)力觀和道德觀,促使黨員干部做到為民、務(wù)實(shí)、清廉。
五、確保穩(wěn)定、積極做好信訪舉報(bào)工作
今年收到群眾來信3封。主要反映五窯磚瓦廠金維義等人聯(lián)名寫信反映企業(yè)改制要求從住院統(tǒng)籌保險(xiǎn)改為基本醫(yī)療保險(xiǎn);如皋建筑隊(duì)、袁灶建筑隊(duì)石華、張桂春等人反映他們在xx年9月寧夏分公司在承接銀川眾一集團(tuán)清和園工程中,公司經(jīng)理收取業(yè)務(wù)費(fèi),有違法違紀(jì)的行為;原衛(wèi)生局局長施瑞昌反映原x辦事處張友德利用各種手段扣克工程中介費(fèi)等,以上信訪件都一一實(shí)事求是的作了調(diào)查和及時(shí)解答,維護(hù)了穩(wěn)定。根據(jù)市紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察信訪工作目標(biāo)管理規(guī)劃和要求,我們對xx年度信訪案卷對照目標(biāo)和要求,都一一進(jìn)行了規(guī)范性整理和裝訂,按時(shí)上報(bào)信訪工作報(bào)表。為維護(hù)穩(wěn)定,減少集訪等事件,年初,對xx年度紀(jì)檢監(jiān)察信訪領(lǐng)導(dǎo)接待日輪值情況進(jìn)行了安排,并及時(shí)上報(bào)市紀(jì)委。為確保社會(huì)穩(wěn)定工作,我們還重點(diǎn)排查x益圣、通州興龍建安公司拖欠農(nóng)民工工資和五窯磚瓦廠改制等不穩(wěn)定因素,并成立了接待、保安、聯(lián)絡(luò)等小組,組長由局“一把手”負(fù)責(zé),成員由各部門負(fù)責(zé)人參加,明確責(zé)任到人,著力化解各種矛盾。在年初,x益圣公司阜陽項(xiàng)目部職工為拖欠工作上訪時(shí),多方籌措資金200萬元,解決燃眉之急。繼續(xù)協(xié)助該企業(yè)進(jìn)行大慶人民銀行工程案的訴訟,在判得4300萬元的工程款和違約金后,繼續(xù)向高院上訴,堅(jiān)決維護(hù)工程款的優(yōu)先受償權(quán),目前已達(dá)成和解協(xié)議,順利執(zhí)行程序 。下半年x四建集團(tuán)有限公司第四工程處徐明新等32名職工要求公司辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)問題二次到省集訪、設(shè)計(jì)二院22名同志為改制問題到市政府集訪和建材企業(yè)破產(chǎn)遺留問題的上訪等等,局主要領(lǐng)導(dǎo)非常重視,及時(shí)組織有關(guān)部門赴現(xiàn)場做好上訪人員的思想工作,宣傳上級有關(guān)政策和規(guī)定,并及時(shí)向上級有關(guān)部門形成了書面專題的調(diào)查報(bào)告,維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定 。據(jù)統(tǒng)計(jì)今年接待處理群眾來訪20多批,400多人次,勸阻越級上訪2起,70多人次,清理拖欠工程款舉報(bào)信件5封,協(xié)調(diào)處理拖欠農(nóng)民工工資38.5萬元。
六、量化分解、認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制
為深入貫徹落實(shí)《實(shí)施綱要》和市委《決定》,建立健全與社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系,切實(shí)加強(qiáng)建工系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的具體任務(wù),分級、分口、分項(xiàng)地細(xì)化量化到各級領(lǐng)導(dǎo)班子,分解到領(lǐng)導(dǎo)成員,落實(shí)到有關(guān)部門,形成了上下貫通的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。一是確定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作思路。對新一年如何抓好局系統(tǒng)黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實(shí)情況提出工作建議,分析建工系統(tǒng)狀況,找準(zhǔn)存在問題,研究改進(jìn)措施。二是把黨風(fēng)廉政建設(shè)列入黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的重要議事日程。部署年度工作任務(wù)、工作重點(diǎn)和具體的責(zé)任目標(biāo)。三是與下屬企事業(yè)單位簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任狀。提出具體的責(zé)任目標(biāo),確保黨風(fēng)廉政責(zé)任制層層落實(shí)、層層負(fù)責(zé)。四是完善考核制度。進(jìn)一步完善建工系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)管理考核細(xì)則,定期召開民主生活會(huì),認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨章和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等規(guī)定,對照標(biāo)準(zhǔn),深刻剖析,自找差距,不斷進(jìn)步。對群眾提出的意見,認(rèn)真疏理,加以整改。年末,局領(lǐng)導(dǎo)班子和成員對今年以來執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行自查和考廉,形成報(bào)告,推動(dòng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展。
在看到成績的同時(shí),我們也清醒地認(rèn)識到,我們在抓民主評議行風(fēng)暨作風(fēng)建設(shè)工作中還存在一些問題和不足。主要是,完善服務(wù)機(jī)制,改進(jìn)服務(wù)手段;創(chuàng)新管理理念、創(chuàng)新體制機(jī)制;深入基層調(diào)查研究;工作效率參差不一等等。我們將高度重視這些問題,采取有效措施,切實(shí)加以解決 。
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