意識是人類大腦對大腦內(nèi)部和外部表現(xiàn)的意識。生理學上，意識腦區(qū)指的是能夠從其他腦區(qū)獲取信息的意識腦區(qū)位于前額葉周圍。意識腦區(qū)最重要的功能是識別真假，也就是說，它可以識別自己腦區(qū)的圖像是來自外部感官還是想象力或記憶。 以下是為大家整理的關(guān)于意識形態(tài)整改方案的文章18篇 ,歡迎品鑒！

第一篇: 意識形態(tài)整改方案

　　第一條 為進一步加強和改進意識形態(tài)工作，落實黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導權(quán)主動權(quán)，鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領(lǐng)域的指導地位，鞏固全黨全國各族人民團結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)，明確黨委（黨組）領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部的意識形態(tài)工作責任，根據(jù)中央有關(guān)精神，制定本辦法。

　　第二條 意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關(guān)乎旗幟、關(guān)乎道路關(guān)乎國家政治安全。按照屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則，各級黨委（黨組）領(lǐng)導班子對本地區(qū)本部門本單位意識形態(tài)工作負主體責任。黨委（黨組）書記是第一責任人，應當旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。黨委（黨組）分管領(lǐng)導是直接責任人，協(xié)助黨委（黨組）書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導工作。黨委（黨組）其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責“要求，抓好分管部門、單位的意識形態(tài)工作，對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領(lǐng)導責任。

　　第三條 各級黨委（黨組）應當把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部目標管理，與經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)工作緊密結(jié)合，一同部署、一同落實、一同檢查一同考核。

　　第四條 各級黨委（黨組）主要承擔的意識形態(tài)工作責任是：

　�。ㄒ唬┱J真貫徹落實黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指標精神，牢牢把握正確的整治方向，嚴守政治紀律和整治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權(quán)威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。

　�。ǘ�）定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，分清主流支流，辨析思想文化領(lǐng)域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排，維護意識形態(tài)安全。各級黨委常委會每年至少兩次專題研究意識形態(tài)工作。及時向黨中央或者上級黨委報告意識形態(tài)領(lǐng)域的重大情況并提出建設(shè)性意見。定期在黨內(nèi)通報意識形態(tài)領(lǐng)域情況，統(tǒng)一思想認識、明確工作方向。

　　（三）加強對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領(lǐng)導，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本地區(qū)本部門本單位在行政管理、行業(yè)管理、社會管理中體現(xiàn)意識形態(tài)工作要求、維護意識形態(tài)安全，切實形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協(xié)調(diào)、有關(guān)部門分工負責的工作格局。指導和督促檢查下級黨組織意識形態(tài)工作。加強對本地區(qū)本部門本單位黨員領(lǐng)導干部意識形態(tài)工作的教育培訓，增強責任意識，提高政治鑒別力。

　　（四）領(lǐng)導、組織有關(guān)部門加強對各類意識形態(tài)陣地的管理。意識形態(tài)陣地主要包括：各類新聞煤體和網(wǎng)絡媒體，各類出版物和文藝作品，各類社科研究機構(gòu)和思想文化類學會協(xié)會等社團，高等學校、中小學、職業(yè)學校和民辦學校，黨校、行政學院、干部學院和社會主義學院，報告硏討會、講座論壇，各類演藝場所、博物館、陳列館、展覽館等。嚴格落實有關(guān)管理規(guī)定，加強≤（對宗教及宗教思想傳播的管理，加強對對外文化交流活動、學術(shù)交流合作等的管理，加強對境外≤非政府組織和基金會在境內(nèi)活動的管理。深入開展掃黃打非”，嚴厲打擊各種非法出版物，堅決封堵境外政治性有害出版物向境內(nèi)滲透。

　　（五）切實維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全，牢掌握網(wǎng)絡意識形態(tài)主導權(quán)，黨委（黨組）書記應當親自抓，領(lǐng)導、組織互聯(lián)網(wǎng)管理部門及有關(guān)部門加強對互聯(lián)網(wǎng)的管理，建立健全管用防并舉、方方面面齊動手的制度體制。做大做強網(wǎng)上正面思想輿論，提高網(wǎng)上議題設(shè)置能力和輿論引導水平。切實加強網(wǎng)絡信息管控，重點管好具有新聞輿論和社會動員功能的新媒體，規(guī)范網(wǎng)上信息傳播秩序，嚴密防范網(wǎng)上意識形態(tài)滲透，旗幟鮮明地開展網(wǎng)上輿論斗爭，深入開展網(wǎng)絡意識形態(tài)安全專項清理行動。

　�。�六）領(lǐng)導、組織對意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題的處置，對否定中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤思潮和言論，應當敢抓敢管、敢于亮劍，及時有效地發(fā)出聲音，通過黨報黨刊及其所屬網(wǎng)站或者黨內(nèi)通報旗幟鮮明地表明立場、亮明態(tài)度，理直氣壯地加以批駁，有理有利有節(jié)地開展思想輿論斗爭，不能愛惜“羽毛”，當“開明紳士”。對堅持錯誤思想的意見領(lǐng)袖、網(wǎng)絡“大∨”、敏感人物、“異見分子”等重點人物，應當加強教育引導，做好轉(zhuǎn)化工作。對在境內(nèi)外各類媒體、互聯(lián)網(wǎng)、出版物及講壇論壇等公開場合發(fā)表同中央精神相違背的言論，非議黨的理論和路線方針政策及重大決策部署，散步傳播政治謠言的黨員干部，應當依紀依法嚴肅處理。

　�。ㄆ撸╊I(lǐng)導、組織有關(guān)部門和機構(gòu)做好知識分子的團結(jié)引導服務工作，充分發(fā)揮他們在社會主義先進文化建設(shè)中的主力軍作用。領(lǐng)導班子成員特別是主要負責同志應當注重同社科理論界、新聞出版界、廣播影視界、文學藝術(shù)界、教育科技界知識分子交朋友，做好各領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人、領(lǐng)軍人物和新媒體中代表人士的工作。加強對黨外知識分子的政治引領(lǐng)和政治吸納，加強同新經(jīng)濟組織、新社會組織和新的文藝組織、文藝群體中知識分子的聯(lián)系，做好耐心細致的思想政治工作，引導他們與黨同心同德、同向同行，最大限度地把他們團結(jié)凝聚在黨的周圍。

　　（八）選優(yōu)配強各級宣傳思想文化部門和單位領(lǐng)導班子，確保意識形態(tài)工作領(lǐng)導權(quán)牢牢掌握在忠于黨、忠于人民、忠于馬克思主義的人手里，確保宣傳思想文化戰(zhàn)線各級領(lǐng)導班子和干部隊伍堅強有力。對敢抓敢管、敢于同錯誤傾向作斗爭的同志，應當公開支持、大膽使用，對不適合、不適應的應當及時作出調(diào)整。高度重視城鄉(xiāng)基層宣傳文化干部隊伍建設(shè)，切實解決機構(gòu)編制、人員配備、基本待遇、工作條件等方面的實際問題。

　　第五條 黨委宣傳部門作為各級黨委主管意識形態(tài)工作的綜合職能部門，在黨委統(tǒng)一領(lǐng)導下，履行指導、組織、協(xié)調(diào)、督查和抓好落實的職責。每年對本地區(qū)意識形態(tài)工作進行一次專題督查，督查結(jié)果向同級黨委報告，并報上級黨委宣傳部門。

　　第六條 各級黨委（黨組）應當建立意識形態(tài)工作責任制的檢查考核制度，建立健全考核機制，明確檢查考核的內(nèi)容、方法、程序。

　　第七條 各級黨委（黨組）每半年向上級黨委專題匯報一次意識形態(tài)工作。各級黨委常委會應當把意識形態(tài)工作作為向全委會報告工作的重要內(nèi)容，各級黨委（黨組）班子成員應當把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。

　　第八條 各級紀檢機關(guān)應當把落實黨中央、上級黨委和同級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作決策部署情況，納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍。

　　第九條 各級黨委組織部門應當把意識形態(tài)工作情況納入干部考核，作為評價使用和獎懲的重要依依據(jù)。

　　第十條 黨委（黨組）領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部有下列情形之一的，應當追究責任，視情節(jié)輕重，給予提醒、批評教育，責任作出書面檢查、進行通報批評，給予組織處理和紀律處分。

　�。ㄒ唬�對黨中央或者上級黨組織安排部署的重大宣傳教育任務、重大思想輿論斗爭組織開展不力的；

　�。ǘ�）在處置意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題上，黨委（黨組）書記沒有站在第一線、沒有帶頭與錯誤觀點和錯誤傾向作斗爭的；

　�。ㄈ�）管轄范圍內(nèi)發(fā)生由意識形態(tài)領(lǐng)域問題引發(fā)群體性事件的；

　�。ㄋ模�對所管理的黨員干部公開發(fā)表違背黨章、黨的決定決議和政策的言論放任不管、處置不力的；

　�。ㄎ澹┧鶎傩侣劽襟w出現(xiàn)嚴重錯誤導向的；

　�。�六）管轄范圍內(nèi)公開發(fā)行的出版物和編寫的教材等在意識形態(tài)方面有嚴重錯誤導向的；                             

　�。ㄆ撸﹩适�對管轄范圍內(nèi)報刊、電臺電視臺、新聞網(wǎng)站等宣傳思想文化陣地的領(lǐng)導權(quán)和實際控制權(quán)的；

　�。ò耍┕茌牱秶鷥�(nèi)網(wǎng)絡意識形態(tài)安全出現(xiàn)嚴重問題的；

　�。ň牛┕茌牱秶鷥�(nèi)舉辦的報告會、研討會、講座、論壇和高等學校、黨校、行政學院、干部學院、社會主義學院課堂教學有發(fā)表否定黨的領(lǐng)導、攻擊中國特色社會主義制度言論，造成嚴重影響的；

　�。ㄊ�）其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。

　　第十一條 實施責任追究應當實事求是，分清集體責任和個人責任，主要領(lǐng)導責任和重要領(lǐng)導責任。追究集體責任時，領(lǐng)導班子主要負責同志和直接分管的領(lǐng)導班子成員承擔主要領(lǐng)導責任，參與決策的班子其他成員承擔重要領(lǐng)導責任。對錯誤決策提出明確反對意見而沒有被采納的，不承擔領(lǐng)導責任。錯誤決策由領(lǐng)導干部個人決定或者批準的，追究該領(lǐng)導干部個人的責任。

　　第十二條 對領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部進行問責，應當按照干部管理權(quán)限，由上一級黨組織依據(jù)有關(guān)規(guī)定實施。黨委宣傳部門可向?qū)嵤﹩栘煹狞h委、紀委提出問責建議。對領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部問責情況，應當報上級黨委組織部門備案。

　　第十三條 各省、自治區(qū)、直轄市，中央和國家機關(guān)各部門可以根據(jù)本辦法制制定實施細則。

　　第十四條 本辦法由中央宣傳部負責解釋。

　　第十五條 辦法自2023年10月3日起施行。

第二篇: 意識形態(tài)整改方案

　　一、結(jié)合自己的實際工作，存在以下問題

　　1、欠缺對學習認識的高度。由于平時較多的工作加以延誤，產(chǎn)生了“學不學不是很重要，做到工作才重要”的以干代學的思想，沒有把學習擺到重要的位置，缺乏持之以恒的學習精神。

　　2、欠缺學習知識的廣度和深度。平時的學習中，只注重看些時世新聞之類書籍，對政治理論方面的知識涉獵較少；只注重基本的材料整理方面的知識，對有一定深度的業(yè)務知識涉獵較少。學習的知識缺乏理論上的深度和廣度，對思想和靈魂的觸動不夠，學習停留在表面上。

　　3、做為一名基層領(lǐng)導，對于自己分管的工作，沒有開創(chuàng)進取的精神，總是用老眼光分析問題，沒有開拓創(chuàng)新意識，安于現(xiàn)狀，不思變革，只注重局部利益而忽視全局利益。

　　4、創(chuàng)新意識不夠強。看待具體工作習慣使用書本，不善于與實際工作相結(jié)合，有教條主義、本本主義傾向，做事縮手縮腳，敢試敢闖、求新求變的意識不夠強。

　　5、工作方法不夠活。自己認準的事理，就抓住不放，甚至自以為是，不善于吸取他人意見，個人隨機應變的能力比較差，在處理問題上特別是緊急突發(fā)事件的問題上優(yōu)柔寡斷不夠不夠靈活，方法不夠多。

　　6、作風上缺乏批評與自我批評的勇氣，在工作中聽不進不同的批評和意見，自認為自己什么都對，對什么都懂，其實都是一知半解，沒有竭力維護好群眾的正當利益。自我要求不夠嚴，嚴以待人，寬以待己。

　　二、今后的整改的措施

　　結(jié)合自己的工作崗位，明確個人奮斗目標，針對個人存在的問題和不足，采取相應的整改措施，努力進一步提高覺悟，增強黨性，解放思想，爭創(chuàng)實績。

　　1.強化政治理論學習。以“三個代表”重要思想為學習主線，通過學習使自己在人生觀價值觀以及世界觀上有較大的改變，使之更能適應當前工作的需要。在身體力行上不斷有新進步，在推動工作上不斷有新進展。政治理論學習要突出重點、有的放矢、形式多樣、注重實效。定期與同事學習討論敞開思想，聯(lián)系工作，結(jié)合存在的問題，積極開展嚴肅的、真誠的、實事求是的批評與自我批評，使自己能夠適應科學發(fā)展觀的要求。

　　2、是全面學習業(yè)務知識。扎實地學習分管部門專業(yè)理論知識，并向有經(jīng)驗的前輩們學習，翻閱雜志，學習關(guān)于農(nóng)業(yè)方面的先進經(jīng)驗。同時，多下基層深入段斗實際調(diào)查，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，把握工作中的內(nèi)在規(guī)律，自覺按規(guī)律辦事，把農(nóng)業(yè)工作搞好。同時，認真學習多方面業(yè)務知識，積極配合其他同志，搞好業(yè)務工作，努力學習各類相關(guān)的業(yè)務知識，學用結(jié)合，不斷增強為人民服務的本領(lǐng)。

　　3、是學習和自覺遵守單位制定的規(guī)章制度。經(jīng)常地學習單位的各項規(guī)章制度和黨紀、政紀、法規(guī)知識，不斷增強紀律觀念和責任意識，自覺做到警鐘長鳴，嚴格做到遵章守紀。同時，團結(jié)同志，和大家搞好關(guān)系，增強本單位的凝聚力和戰(zhàn)斗力，

　　4、是定期開展自我批評，深入進行自糾自查，階段性地對自己的學習、工作和思想進行總結(jié)，主要是查找問題和不足，理清整改思路，邊查邊糾，自責不自寬，嚴格要求自己，做到防微杜漸。

　　5、是結(jié)合當前的工作，抓好自己主管的農(nóng)業(yè)工作，開拓思路，大膽進取，深入農(nóng)戶，田間地頭，掌握第一手資料，同時，認真做好防汛工作，努力把分管的各項工作搞好。

　　我將以這次作風整頓為契機，嚴格按照黨組織的要求，認真做好自糾自查工作，找出自己在工作中的缺點和不足，自覺學習專業(yè)知識，嚴格整改，格守本分，潔身自愛，嚴于自律，管住自己的嘴，管好自己的腿，不該吃的不吃，不該去的地方不去，潔身自好，干好自己該干的事。從工作的實際需要出發(fā)，提高依法辦事水平，努力使自己的工作能力和各項水平有一個大的提高，為能盡快的適應各項其他工作而不斷提高進步。

第三篇: 意識形態(tài)整改方案

　　各二級機構(gòu)、機關(guān)各股室:

　　為全面落實中央、省和市縣委關(guān)于意識形態(tài)工作的有關(guān)規(guī)定和精神，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導權(quán)主動權(quán)，根據(jù)縣委巡察整改要求，結(jié)合我局實際制訂本方案。

　　一、強化意識形態(tài)工作責任制要求

　　意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，是黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容。按照分級負責和誰主管誰負責的原則，局領(lǐng)導班子對機關(guān)意識形態(tài)工作負主體責任，要把意識形態(tài)工作擺在全局工作的重要位置，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入黨的紀律監(jiān)督檢查范圍，納入領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部目標管理，與經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和交通建設(shè)工作緊密結(jié)合，一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。黨組書記是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓思想理論建設(shè)，帶頭管陣地把導向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。分管黨務和宣傳的領(lǐng)導是直接責任人，協(xié)助黨組書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導工作，推動意識形態(tài)各項工作落實。領(lǐng)導班子其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管科室的意識形態(tài)工作，對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領(lǐng)導責任。要切實推動意識形態(tài)工作責任制落細落實、落地生根，形成常態(tài)長效工作機制。

　　二、強化意識形態(tài)工作的主體責任

　　局黨組要牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不到是瀆職的理念，做到知責明責、守責履責、擔責盡責，健全工作機制，嚴格制度執(zhí)行，推動意識形態(tài)工作責任落實到位，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導權(quán)主動權(quán)。

　�。ㄒ唬┞鋵嶞h管意識形態(tài)工作原則

　　認真貫徹落實黨中央和省委、市委縣委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律、組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權(quán)威，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

　�。ǘ�）壯大積極健康主流思想文化

　　1、堅持把黨的思想理論建設(shè)作為意識形態(tài)工作的根本任務，認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，持續(xù)推進中國特色社會主義和中國夢的宣傳教育，加強“四個全面”戰(zhàn)略布局的宣傳教育，組織好社會主義核心價值觀的學習和踐行。

　　2、扎實抓好干部理論學習，每年集中學習不少于12次，其中對意識形態(tài)工作相關(guān)內(nèi)容的學習每半年不少于一次。

　�。ㄈ�）加強對各類意識形態(tài)陣地的管理

　　1、按照“誰組織誰負責、誰審批誰監(jiān)督”的原則，加強報告會、研討會、講座論壇以及網(wǎng)絡等宣傳陣地的管理。

　　2、加強反邪教工作，防范邪教在意識形態(tài)領(lǐng)域的滲透。

　　三、強化意識形態(tài)工作責任制考核

　　建立意識形態(tài)工作責任制的檢查考核制度，健全考核機制，明確檢查考核的內(nèi)容、方法、程序，推動考核工作規(guī)范化、制度化和常態(tài)化。

　　（一）黨組要定期向上級黨委專題匯報意識形態(tài)工作。對我局意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的重要動向和問題，應主動在班子成員中進行內(nèi)容通報。

　　（二）把意識形態(tài)工作作為向黨員大會報告工作的重要內(nèi)容。

　　（三）意識形態(tài)工作要作為領(lǐng)導班子成員民主生活會（組織生活會）、領(lǐng)導班子及其成員述職報告和黨組織書記履行黨建責任制情況的重要內(nèi)容。

　　（四）意識形態(tài)工作要納入領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部目標管理和干部任前考察、年度考核的重要內(nèi)容，作為干部評價使用和獎懲的重要依據(jù)。

　　四、強化意識形態(tài)工作責任追究

　　嚴格追查問責是落實領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部意識形態(tài)工作責任的關(guān)鍵。必須堅持有錯必糾、有責必問，強化問責剛性和“硬約束”，既查失職、瀆職，也查“為官不為”“為官慢為”，對導致意識形態(tài)工作出現(xiàn)不良后果的，要嚴肅追究相關(guān)責任人責任。情節(jié)較輕的，給予批評教育，書面檢查，誡勉談話；情節(jié)較重的，給予通報批評，責令公開檢討或公開道歉，停職檢查。

第四篇: 意識形態(tài)整改方案

　　不經(jīng)意間，20__年已悄然離去。時間的步伐帶走了這一年的忙碌、煩惱、郁悶、掙扎、沉淀在心底的那份執(zhí)著令我依然堅守崗位。20__年項目業(yè)績20__年工作小結(jié)元月份忙于年度總結(jié)、年度報表的核算工作;
　　2月份接到公司新年度工作安排，做工作計劃并準備9號樓的交房工作;3、4、5月份進行9號、12號樓的交房工作，并與策劃部劉老師溝通項目尾房的銷售方案，針對錦繡江南的尾房及未售出的車庫、儲藏間我也提出過自己的一些想法，在取得開發(fā)商同意后，6、7月份錦繡江南分別舉辦了“南昌縣小學生書畫比賽”和“南昌縣中學生作文大賽”，
　　在縣教育局的協(xié)助下，希望通過開展各項活動提高中磊房產(chǎn)的美譽度，充實錦繡江南的文化內(nèi)涵，當然最終目的還是為銷售起推波助瀾的作用，遺憾的是在銷售方面并沒有實現(xiàn)預想中的效果，但值得欣慰的是活動本身還是受到了業(yè)主及社會各界的肯定。
　　__年工作中存在的問題
　　1、錦繡江南一期產(chǎn)權(quán)證辦理時間過長，延遲發(fā)放，致使業(yè)主不滿;
　　2、二期雖已提前交付，但部分業(yè)主因房屋質(zhì)量問題一直拖延至今，與工程部的協(xié)調(diào)雖然很好，可就是接受反映不解決問題;
　　3、年底的代理費拖欠情況嚴重;
　　4、銷售人員培訓(專業(yè)知識、銷售技巧和現(xiàn)場應變)不夠到位;
　　5、銷售人員調(diào)動、更換過于頻繁，對公司和銷售人員雙方都不利;
　　在與開發(fā)商的溝通中存在不足，出現(xiàn)問題沒能及時找開發(fā)商協(xié)商解決，尤其是與李總溝通較少，以致造成一度關(guān)系緊張。__年工作計劃新年的確有新的氣象，公司在蓮塘的商業(yè)項目——星云娛樂城，正在緊鑼密鼓進行進場前的準備工作，我也在歲末年初之際接到了這個新的任務。_因為前期一直是策劃先行，而開發(fā)商也在先入為主的觀點下更為信任策劃師楊華;這在我介入該項目時遇到了些許的麻煩，不過我相信通過我的真誠溝通將會改善這種狀況。
　　新年計劃：
　　1、希望錦繡江南能順利收盤并結(jié)清賬目。
　　2、收集星云娛樂城的數(shù)據(jù)，為星云娛樂城培訓銷售人員，在新年期間做好星云娛樂城的客戶積累、分析工作。
　　3、參與項目策劃，在星云娛樂城這個項目打個漂亮的翻身仗。
　　4、爭取能在今年通過經(jīng)紀人執(zhí)業(yè)資格考試。

第五篇: 意識形態(tài)整改方案

　　為切實加強意識形態(tài)工作責任制落實情況反饋問題整改，推動整改工作扎實有序開展并取得實效，根據(jù)《關(guān)于區(qū)委第十一輪巡察衛(wèi)健局黨委意識形態(tài)工作責任制落實情況專項檢查的報告》精神，結(jié)合衛(wèi)健工作實際，特制定本方案。

　　一、指導思想

　　堅持以習近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作重要指示精神為指導，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致，堅持黨管宣傳、黨管意識形態(tài)工作，牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導權(quán)，按照“屬地管理、分級負責、誰主管誰負責”工作原則，著力抓好區(qū)委第二巡查組反饋問題的整改落實，全力維護衛(wèi)健系統(tǒng)意識形態(tài)領(lǐng)域的絕對安全。

　　二、整改目標

　　將巡察組反饋意見和工作要求落到實處，進一步加強和改進意識形態(tài)工作，進一步提升思想建設(shè)、政治建設(shè)、作風建設(shè)和隊伍建設(shè)，確保意識形態(tài)工作與業(yè)務工作緊密結(jié)合，同安排、同落實、同檢查、同考核，確保意識形態(tài)工作責任制落實到位，落到實處。

　　三、整改措施

　�。ㄒ唬┽槍�“意識形態(tài)工作重要性認識有待提高”的問題

　　整改措施：

　　一是嚴格貫徹落實意識形態(tài)工作責任制，堅守意識形態(tài)高地，堅持黨管意識形態(tài)，堅持“書記抓、抓書記”，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導權(quán)和主導權(quán)。二是堅持把意識形態(tài)工作作為黨建工作的重要內(nèi)容來抓，將意識形態(tài)納入重要議事范疇和班子述職重要內(nèi)容，定期或不定期分析意識形態(tài)形勢，推動全系統(tǒng)黨員干部旗幟鮮明站在意識形態(tài)第一線。三是班子成員進一步嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，管好分管領(lǐng)域意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)工作納入黨風廉政考核內(nèi)容在述職報告中單獨報告工作落實情況。四是將意識形態(tài)工作納入干部年度管理考核，對意識形態(tài)工作責任制落實不到位的干部一律取消評先評優(yōu)資格。

　　整改時限：2023年6月30日前，長期堅持

　　（二）針對“新思想新精神學習不深不透”的問題

　　整改措施：

　　一是充分利用干部職工每周五政治理論學習會、“固定學習日”和“學習強國”等學習活動平臺，加強對新思想新精神的學習。二是將意識形態(tài)工作納入工作要點和機關(guān)黨建特別是政治建設(shè)的重要內(nèi)容，與業(yè)務工作同安排、同落實、同檢查、同考核。三是嚴格落實責任，強化監(jiān)督檢查、考核，凡對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)問題的，實行“一票否決”，與單位、科室年度績效考核掛鉤并嚴肅追究責任。

　　整改時限：2023年6月底前，長期堅持

　　（三）針對“新聞輿情引導能力有待加強”的問題

　　整改措施:

　　一是加強正面宣傳，充分利用政府網(wǎng)站和新媒體平臺積極開展正面宣傳、主題宣傳、成就宣傳，正確引導，弘揚主流思想，占領(lǐng)輿論高地。二是掌握輿情處置要領(lǐng)，科學有效處置輿情，突出做好負面輿情線上線下處置，及時主動發(fā)聲，積極發(fā)布相關(guān)信息，正確引導。

　　整改時限：2023年6月底前，長期堅持

　�。ㄋ模╆P(guān)于對意識形態(tài)工作隊伍業(yè)務水平不高的問題

　　整改措施：

　　一是圍繞建設(shè)一支高水平意識形態(tài)工作干部隊伍，加大人員力量配備，持續(xù)開展“強化政治意識·務求真抓實干”作風大整治活動，提升政治素養(yǎng)。二是增強明辨是非、去偽存真的本領(lǐng)和能力，準確定位定性，實事求是處理具體問題，確保干部隊伍專業(yè)素質(zhì)滿足新時期意識形態(tài)工作要求。

　　整改時限：2023年6月底前，長期堅持

　　四、組織保障

　　（一）加強整改落實。機關(guān)各科室、局屬各單位要高度重視，把意識形態(tài)工作責任制問題整改落實作為一項政治任務，堅持問題導向、細化分解責任、強化事改措施、明確整改時限，把意識形態(tài)工作責任制問題整改抓緊、抓好、抓實，推動意識形態(tài)工作責任制問題整改具體化、程序化、制

　　度化。

　�。ǘ�）加強日常管理。意識形態(tài)工作要全程留痕，應充分運用文字、圖片、實物等作為檔案資料，要有文件、方案、紀要、講話、總結(jié)等臺賬做支撐。同時做好總結(jié)、迎檢工作。

　�。ㄈ�）加強督導考核。衛(wèi)健局黨委把意識形態(tài)工作納入執(zhí)行黨的紀律，尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，嚴格落實責任，強化監(jiān)督檢查、考核，凡意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)問題，實行“一票否決”并嚴肅追究直接責任和領(lǐng)導責任。

第六篇: 意識形態(tài)整改方案

　　黨和國家歷來高度重視高校意識形態(tài)工作。在黨中央堅強領(lǐng)導下，高校意識形態(tài)工作保持了良好平穩(wěn)態(tài)勢，為人才培養(yǎng)、改革發(fā)展和社會穩(wěn)定提供了強大思想保障和輿論支撐。面對新形勢新情況新任務，高校意識形態(tài)工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，這突出體現(xiàn)在高校意識形態(tài)工作隊伍方面。

　　部分高校黨政干部對意識形態(tài)工作的重要性認識不足。重校園硬實力建設(shè)忽視意識形態(tài)軟實力建設(shè)，重科學知識傳授輕意識形態(tài)教育，重專業(yè)課教師隊伍建設(shè)輕思想政治理論課、輔導員、班主任隊伍建設(shè)等現(xiàn)象在一定范圍內(nèi)存在。有的黨政干部對意識形態(tài)工作思路不清，定位不準，缺乏對當前高校意識形態(tài)安全總體形勢的分析研判，沒有充分認識到加強高校意識形態(tài)工作的重要性、緊迫性，工作的主動性不強，抓得不緊。

　　一些思政課教師教學有效性不強。一些思政課教師教學觀念落后、教學手段單一，照本宣科、機械灌輸;有的思政課教師刻意對教學內(nèi)容進行選擇性裁剪和娛樂化處理。這些問題嚴重影響了意識形態(tài)教育的實際效果。

　　部分輔導員、班主任日常思想政治教育積極性不高。實際工作中，一些輔導員、班主任對自身角色認知偏差，工作主動性、積極性不高。一些高校在選拔輔導員、班主任時，忽視政治素質(zhì)和開展意識形態(tài)工作的能力。輔導員、班主任思想認識不到位，工作行為不在狀態(tài)，削弱了思想政治教育的針對性和有效性。

　　有些哲學社會科學教學科研人員理想信念堅定性不強。極個別教師打著還原歷史、追求民主、倡導自由的幌子傳播錯誤觀點和思想;一些教學人員把對社會和生活的抱怨與不滿帶入課堂;一些科研人員的研究方向和學術(shù)話語偏離中國特色社會主義的本質(zhì)要求。這些問題導致高校哲學社會科學育人功能未能充分發(fā)揮。

　　一些網(wǎng)絡宣傳工作人員業(yè)務水平不高。不少網(wǎng)絡宣傳工作人員存在重傳統(tǒng)媒體、輕新媒體的慣性思維，運用新媒體的水平不高;一些網(wǎng)絡宣傳工作人員未能有效掌握網(wǎng)絡信息傳播規(guī)律，缺乏風險防控意識和舉措。這些問題導致其不能牢牢把握網(wǎng)絡意識形態(tài)工作的主導權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)。

　　解決新形勢下高校意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)突出問題的實踐策略

　　著力解決當前高校意識形態(tài)工作隊伍存在的突出問題，應在意識、能力、機制、平臺四個方面下功夫，全面提升高校意識形態(tài)工作隊伍的工作能力和水平，形成齊抓共管的工作格局，牢牢把握高校意識形態(tài)工作的主導權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)。

　　切實增強高校意識形態(tài)工作隊伍的“四個意識”。加強高校意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)，要在思想層面切實增強意識形態(tài)工作隊伍的政治意識、大局意識、核心意識與看齊意識，這是做好高校意識形態(tài)工作的首要遵循和規(guī)矩。切實增強高校意識形態(tài)工作隊伍的政治意識，就是要堅守政治底線，恪守政治紀律，在工作中站穩(wěn)馬克思主義的立場，弘揚中國特色社會主義主旋律;切實增強大局意識，就是要把高校意識形態(tài)工作作為一項戰(zhàn)略工程、固本工程、鑄魂工程來抓，統(tǒng)籌意識形態(tài)工作與教學科研工作、意識形態(tài)安全與校園綜合治理、意識形態(tài)陣地與人才培養(yǎng);切實增強核心意識和看齊意識，就是要深入學習貫徹習近平總書記在全國宣傳思想工作會議上的講話精神、在文藝工作座談會上的講話精神和在黨的新聞輿論工作座談會上的講話精神，營造風清氣正的政治生態(tài)和輿論氛圍。

　　努力提升高校意識形態(tài)工作隊伍的“四種能力”。加強高校意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)，要在素質(zhì)層面努力提升意識形態(tài)工作隊伍的“四種能力”。著力提升黨政領(lǐng)導干部的組織協(xié)調(diào)能力，充分發(fā)揮高校黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導作用，提高黨政領(lǐng)導干部對意識形態(tài)工作的頂層設(shè)計、全局掌控和統(tǒng)籌推進能力，推動意識形態(tài)工作健康有序開展。著力提升思政課教師和哲學社會科學教學科研人員的信仰引領(lǐng)能力，按照“有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心”的要求，建設(shè)高質(zhì)量師資隊伍，進一步提高教師思想理論水平和教書育人能力，充分挖掘課程的思想政治教育資源，通過滲透與融合，形成全員全過程全方位育人格局，全面加強對大學生的馬克思主義理論教育、共產(chǎn)主義信仰教育和形勢政策教育。著力提升網(wǎng)絡宣傳隊伍的網(wǎng)絡運用能力，充分發(fā)揮網(wǎng)絡新媒體的主流意識形態(tài)傳播功能，下力氣提升網(wǎng)絡宣傳隊伍的網(wǎng)絡維護能力、網(wǎng)絡宣傳能力與網(wǎng)絡監(jiān)管能力，堅決抵御敵對勢力滲透;掌握運用微信、微博等新媒體的能力，壯大主流思想輿論，擴大主流意識形態(tài)在高校網(wǎng)絡空間的影響力。著力提升輔導員、班主任的工作創(chuàng)新能力，實施大學生思想政治教育質(zhì)量提升工程，創(chuàng)新日常思想政治教育內(nèi)容、手段、方法，深入開展中國特色社會主義和中國夢教育，加強黨史國史和形勢任務政策教育，把社會主義核心價值觀融入教育全過程，增強大學生社會責任感、創(chuàng)新精神和實踐能力。

　　健全完善高校意識形態(tài)工作隊伍管理的“三個機制”。加強高校意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)，要在制度層面健全完善意識形態(tài)工作隊伍管理的“三個機制”。健全完善高校意識形態(tài)工作隊伍遴選機制，特別是輔導員、班主任、思政課教師、網(wǎng)絡宣傳人員的遴選，把政治標準放在首位，規(guī)范遴選程序，把真正有信仰、有能力、有水平的人才，在理論上、筆頭上、口才上有專長的優(yōu)秀人員充實到高校意識形態(tài)工作隊伍中來。健全完善高校意識形態(tài)工作隊伍培養(yǎng)機制，高校黨委要把意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)納入學校人才隊伍建設(shè)計劃和培訓規(guī)劃，按照政治上強起來的要求，健全政治理論經(jīng)常性學習制度和定期輪訓制度，制定政治理論學習計劃;按照業(yè)務上強起來的要求，教育主管部門、黨校、高校研究機構(gòu)協(xié)同培養(yǎng)，辦好意識形態(tài)工作隊伍研修班，培養(yǎng)一批具有扎實理論功底和實踐能力的高素質(zhì)專業(yè)人才，努力造就一支忠誠于黨的意識形態(tài)事業(yè)的專業(yè)化隊伍。健全完善高校意識形態(tài)工作隊伍激勵評價機制，堅持重品質(zhì)、重能力、重業(yè)績、重服務的用人導向，完善激勵政策，健全表彰辦法，把意識形態(tài)工作作為高校黨政領(lǐng)導干部考核評價的重要依據(jù)，暢通思政課教師職稱評定、評優(yōu)評獎的渠道，落實輔導員“雙重身份、雙線晉升”和輔導員專業(yè)技術(shù)職務單列指標、單設(shè)標準、單獨評審的相關(guān)政策，形成吸引優(yōu)秀人才參與意識形態(tài)工作的隊伍建設(shè)政策引導。

　　積極搭建便利高校意識形態(tài)工作的“兩個平臺”。加強高校意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)，要在保障層面積極搭建便利高校意識形態(tài)工作的“兩個平臺”。積極搭建便利高校意識形態(tài)工作的組織管理平臺。明確專崗專責，做到分工合作、各司其職，實現(xiàn)心往一處想、勁往一處使。高校黨委要協(xié)調(diào)推動黨委宣傳部門履行好意識形態(tài)工作牽頭抓總職能，形成思政課教師、哲學社會科學教學科研人員、輔導員、班主任、網(wǎng)絡宣傳人員、全體教師有序參與的高校意識形態(tài)工作格局，既發(fā)揮黨委的領(lǐng)導核心作用，又調(diào)動教學、科研、宣傳等不同崗位意識形態(tài)工作者的積極性與主動性。積極搭建便利高校意識形態(tài)工作的網(wǎng)絡實踐平臺。高校必須主動樹立網(wǎng)絡思維，高度重視網(wǎng)絡意識形態(tài)工作，依托網(wǎng)絡技術(shù)搭建有效的思政課網(wǎng)絡教學實踐平臺，依托微博、微信等網(wǎng)絡社交微媒體搭建有效的網(wǎng)絡思想政治教育平臺和網(wǎng)絡主流意識形態(tài)傳播平臺，依托網(wǎng)絡偵查和監(jiān)管技術(shù)搭建有效的網(wǎng)絡意識形態(tài)安全風險預警防控平臺，形成網(wǎng)絡管理合力，增強網(wǎng)絡意識形態(tài)工作實效性。

第七篇: 意識形態(tài)整改方案

　　一、結(jié)合自己的實際工作，存在以下問題

　　1、欠缺對學習認識的高度。由于平時較多的工作加以延誤，產(chǎn)生了“學不學不是很重要，做到工作才重要”的以干代學的思想，沒有把學習擺到重要的位置，缺乏持之以恒的學習精神。

　　2、欠缺學習知識的廣度和深度。平時的學習中，只注重看些時世新聞之類書籍，對政治理論方面的知識涉獵較少；只注重基本的材料整理方面的知識，對有一定深度的業(yè)務知識涉獵較少。學習的知識缺乏理論上的深度和廣度，對思想和靈魂的觸動不夠，學習停留在表面上。

　　3、做為一名基層領(lǐng)導，對于自己分管的工作，沒有開創(chuàng)進取的精神，總是用老眼光分析問題，沒有開拓創(chuàng)新意識，安于現(xiàn)狀，不思變革，只注重局部利益而忽視全局利益。

　　4、創(chuàng)新意識不夠強。看待具體工作習慣使用書本，不善于與實際工作相結(jié)合，有教條主義、本本主義傾向，做事縮手縮腳，敢試敢闖、求新求變的意識不夠強。

　　5、工作方法不夠活。自己認準的事理，就抓住不放，甚至自以為是，不善于吸取他人意見，個人隨機應變的能力比較差，在處理問題上特別是緊急突發(fā)事件的問題上優(yōu)柔寡斷不夠不夠靈活，方法不夠多。

　　6、作風上缺乏批評與自我批評的勇氣，在工作中聽不進不同的批評和意見，自認為自己什么都對，對什么都懂，其實都是一知半解，沒有竭力維護好群眾的正當利益。自我要求不夠嚴，嚴以待人，寬以待己。

　　二、今后的整改的措施

　　結(jié)合自己的工作崗位，明確個人奮斗目標，針對個人存在的問題和不足，采取相應的整改措施，努力進一步提高覺悟，增強黨性，解放思想，爭創(chuàng)實績。

　　1.強化政治理論學習。以“三個代表”重要思想為學習主線，通過學習使自己在人生觀價值觀以及世界觀上有較大的改變，使之更能適應當前工作的需要。在身體力行上不斷有新進步，在推動工作上不斷有新進展。政治理論學習要突出重點、有的放矢、形式多樣、注重實效。定期與同事學習討論敞開思想，聯(lián)系工作，結(jié)合存在的問題，積極開展嚴肅的、真誠的、實事求是的批評與自我批評，使自己能夠適應科學發(fā)展觀的要求。

　　2、是全面學習業(yè)務知識。扎實地學習分管部門專業(yè)理論知識，并向有經(jīng)驗的前輩們學習，翻閱雜志，學習關(guān)于農(nóng)業(yè)方面的先進經(jīng)驗。同時，多下基層深入段斗實際調(diào)查，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，把握工作中的內(nèi)在規(guī)律，自覺按規(guī)律辦事，把農(nóng)業(yè)工作搞好。同時，認真學習多方面業(yè)務知識，積極配合其他同志，搞好業(yè)務工作，努力學習各類相關(guān)的業(yè)務知識，學用結(jié)合，不斷增強為人民服務的本領(lǐng)。

　　3、是學習和自覺遵守單位制定的規(guī)章制度。經(jīng)常地學習單位的各項規(guī)章制度和黨紀、政紀、法規(guī)知識，不斷增強紀律觀念和責任意識，自覺做到警鐘長鳴，嚴格做到遵章守紀。同時，團結(jié)同志，和大家搞好關(guān)系，增強本單位的凝聚力和戰(zhàn)斗力，

　　4、是定期開展自我批評，深入進行自糾自查，階段性地對自己的學習、工作和思想進行總結(jié)，主要是查找問題和不足，理清整改思路，邊查邊糾，自責不自寬，嚴格要求自己，做到防微杜漸。

　　5、是結(jié)合當前的工作，抓好自己主管的農(nóng)業(yè)工作，開拓思路，大膽進取，深入農(nóng)戶，田間地頭，掌握第一手資料，同時，認真做好防汛工作，努力把分管的各項工作搞好。

　　我將以這次作風整頓為契機，嚴格按照黨組織的要求，認真做好自糾自查工作，找出自己在工作中的缺點和不足，自覺學習專業(yè)知識，嚴格整改，格守本分，潔身自愛，嚴于自律，管住自己的嘴，管好自己的腿，不該吃的不吃，不該去的地方不去，潔身自好，干好自己該干的事。從工作的實際需要出發(fā)，提高依法辦事水平，努力使自己的工作能力和各項水平有一個大的提高，為能盡快的適應各項其他工作而不斷提高進步。

第八篇: 意識形態(tài)整改方案

　　一、結(jié)合自己的實際工作，存在以下問題

　　1、欠缺對學習認識的高度。由于平時較多的工作加以延誤，產(chǎn)生了“學不學不是很重要，做到工作才重要”的以干代學的思想，沒有把學習擺到重要的位置，缺乏持之以恒的學習精神。

　　2、欠缺學習知識的廣度和深度。平時的學習中，只注重看些時世新聞之類書籍，對政治理論方面的知識涉獵較少；只注重基本的材料整理方面的知識，對有一定深度的業(yè)務知識涉獵較少。學習的知識缺乏理論上的深度和廣度，對思想和靈魂的觸動不夠，學習停留在表面上。

　　3、做為一名基層領(lǐng)導，對于自己分管的工作，沒有開創(chuàng)進取的精神，總是用老眼光分析問題，沒有開拓創(chuàng)新意識，安于現(xiàn)狀，不思變革，只注重局部利益而忽視全局利益。

　　4、創(chuàng)新意識不夠強。看待具體工作習慣使用書本，不善于與實際工作相結(jié)合，有教條主義、本本主義傾向，做事縮手縮腳，敢試敢闖、求新求變的意識不夠強。

　　5、工作方法不夠活。自己認準的事理，就抓住不放，甚至自以為是，不善于吸取他人意見，個人隨機應變的能力比較差，在處理問題上特別是緊急突發(fā)事件的問題上優(yōu)柔寡斷不夠不夠靈活，方法不夠多。

　　6、作風上缺乏批評與自我批評的勇氣，在工作中聽不進不同的批評和意見，自認為自己什么都對，對什么都懂，其實都是一知半解，沒有竭力維護好群眾的正當利益。自我要求不夠嚴，嚴以待人，寬以待己。

　　二、今后的整改的措施

　　結(jié)合自己的工作崗位，明確個人奮斗目標，針對個人存在的問題和不足，采取相應的整改措施，努力進一步提高覺悟，增強黨性，解放思想，爭創(chuàng)實績。

　　1.強化政治理論學習。以“三個代表”重要思想為學習主線，通過學習使自己在人生觀價值觀以及世界觀上有較大的改變，使之更能適應當前工作的需要。在身體力行上不斷有新進步，在推動工作上不斷有新進展。政治理論學習要突出重點、有的放矢、形式多樣、注重實效。定期與同事學習討論敞開思想，聯(lián)系工作，結(jié)合存在的問題，積極開展嚴肅的、真誠的、實事求是的批評與自我批評，使自己能夠適應科學發(fā)展觀的要求。

　　2、是全面學習業(yè)務知識。扎實地學習分管部門專業(yè)理論知識，并向有經(jīng)驗的前輩們學習，翻閱雜志，學習關(guān)于農(nóng)業(yè)方面的先進經(jīng)驗。同時，多下基層深入段斗實際調(diào)查，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，把握工作中的內(nèi)在規(guī)律，自覺按規(guī)律辦事，把農(nóng)業(yè)工作搞好。同時，認真學習多方面業(yè)務知識，積極配合其他同志，搞好業(yè)務工作，努力學習各類相關(guān)的業(yè)務知識，學用結(jié)合，不斷增強為人民服務的本領(lǐng)。

　　3、是學習和自覺遵守單位制定的規(guī)章制度。經(jīng)常地學習單位的各項規(guī)章制度和黨紀、政紀、法規(guī)知識，不斷增強紀律觀念和責任意識，自覺做到警鐘長鳴，嚴格做到遵章守紀。同時，團結(jié)同志，和大家搞好關(guān)系，增強本單位的凝聚力和戰(zhàn)斗力，

　　4、是定期開展自我批評，深入進行自糾自查，階段性地對自己的學習、工作和思想進行總結(jié)，主要是查找問題和不足，理清整改思路，邊查邊糾，自責不自寬，嚴格要求自己，做到防微杜漸。

　　5、是結(jié)合當前的工作，抓好自己主管的農(nóng)業(yè)工作，開拓思路，大膽進取，深入農(nóng)戶，田間地頭，掌握第一手資料，同時，認真做好防汛工作，努力把分管的各項工作搞好。

　　我將以這次作風整頓為契機，嚴格按照黨組織的要求，認真做好自糾自查工作，找出自己在工作中的缺點和不足，自覺學習專業(yè)知識，嚴格整改，格守本分，潔身自愛，嚴于自律，管住自己的嘴，管好自己的腿，不該吃的不吃，不該去的地方不去，潔身自好，干好自己該干的事。從工作的實際需要出發(fā)，提高依法辦事水平，努力使自己的工作能力和各項水平有一個大的提高，為能盡快的適應各項其他工作而不斷提高進步。

第九篇: 意識形態(tài)整改方案

　　按照保持共產(chǎn)黨員先進性活動的要求，對照《黨章》規(guī)定的黨員義務、黨員領(lǐng)導干部的基本條件、新時期保持共產(chǎn)黨員先進性的基本要求和學習動員階段縣委常委班子提出的保持先進性的具體要求，在廣泛征求干群意見的基礎(chǔ)上，聯(lián)系自己的實際，我就保持黨員領(lǐng)導干部先進性方面存在的突出問題進行了深刻反思，現(xiàn)剖析如下。

　　一、主要問題及不足

　　1、理論功底不深。

　　自己在一定程度上輕視了理論學習，沒有很好地解決工學矛盾，忙于工作多，理論學習少;為我所用學習多，全面系統(tǒng)學習少;膚淺學習多，深入鉆研少，對理論的學習更多地停留在一般的了解、跑馬觀花、淺嘗輒止，導致理論功底不深，思想解放不夠，用科學理論指導工作時，缺乏入理的分析。如面對日益復雜的青少年思想道德建設(shè)局面，有時只能就事論事，不能從根本上解決未成年人思想道德建設(shè)問題。同時，對經(jīng)濟、法律、現(xiàn)代科學知識的學習不夠，導致自己的綜合素質(zhì)不夠高，在一定程度上影響了對工作的推動和決策。

　　2、理想信念的堅定性、政治敏銳性和政治辨別力不夠強。

　　沒有很好地把黨的最高綱領(lǐng)和最低綱領(lǐng)統(tǒng)一起來，認為社會主義初級階段是一個很長的歷史時期，共產(chǎn)主義社會很渺茫，離我們還很遙遠，沒有完全把握人類社會向前發(fā)展的必然規(guī)律，對社會主義事業(yè)的長期性、艱巨性、復雜性認識不夠，對社會主義制度的強大生命力和巨大優(yōu)越性體會不夠深刻，對資本主義垂而不死，經(jīng)濟飛速發(fā)展現(xiàn)象的政治鑒別力不夠強。對在改革開放過程中出現(xiàn)的西方資本主義發(fā)達國家利用科學技術(shù)制造和傳播精神垃圾，社會上一些不健康的娛樂場所、精神產(chǎn)品廣為興起、廣為流傳的現(xiàn)象的政治本質(zhì)，即西方敵對勢力亡我之心不死，通過各種途徑加緊對我進行思想和文化滲透，從而實現(xiàn)他們西化、分化我國的圖謀認識不夠。

　　3、工作作風不夠深入。

　　對實際情況的掌握不夠深、不夠透，布置工作相對較多，溝通交流相對較少;聽匯報相對較多，下基層了解相對較少的現(xiàn)象仍然存在。有時認為自己工作忙、事情多，且存在到基層多了會給基層增加負擔的片面認識，因此，深入基層和分管部門不夠，沒有很好地沉下去了解群眾思想，傾聽群眾意見，關(guān)心群眾冷暖;在處理主人與仆人的關(guān)系上，有時表現(xiàn)錯位，有針對性的開展工作不夠。比如，沉下身去對我縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點工作、計劃生育工作、對農(nóng)民的等工作調(diào)查研究不深，做耐心細致的宣傳引導工作不夠;沒有抽出足夠時間找分管系統(tǒng)的退休人員座談，對其關(guān)心不夠;對群眾來信來訪中提出的問題，自己親手經(jīng)辦的相對較少，批轉(zhuǎn)下級的相對較多，自己督促檢查也還不夠。

　　4、廉潔自律的要求不嚴。

　　雖然從總的來說，能按照《黨章》和《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》來要求和規(guī)范自己，也基本做到了廉潔從政的有關(guān)規(guī)定。但對自己自律還不夠嚴，表現(xiàn)在:自己是主管意識形態(tài)的領(lǐng)導，加之自己性格和愛好的原因，對打牌賭博、經(jīng)商辦企業(yè)等活動一點也沒有興趣，認為自己違反廉潔自律有關(guān)規(guī)定的可能性不大;有時接受了下屬單位、同志的宴請，下基層有時沒堅持在食堂就餐，個別時候有公車私用的現(xiàn)象，一定程度上存在享樂主義思想。

　　5、履行職責有差距。

　　一是抓改革力度不夠。自己除能較好地按照上級的統(tǒng)一部署抓好分管范圍內(nèi)各項改革工作外，其他某些方面的改革工作，自己主動去研究、探索并組織實施得不夠。如在職業(yè)的改革上，一定程度上存在等待觀望的思想，雖然已組織相關(guān)領(lǐng)導、相關(guān)部門多次研究，制訂了改革的初步方案，但存在等待市相關(guān)政策出臺的思想，所以該方案一直未能得以正式出臺，導致全縣職教改革步伐不快。

　　二是抓薄弱環(huán)節(jié)工作不夠。隨著改革開放的不斷深入，社會發(fā)生著深刻變化，人們的思想觀念、意識形態(tài)、價值取向也隨之發(fā)生著深刻變化，各種思想文化相互激蕩，如何抓好新形勢下全民思想政治，加強精神文明建設(shè)，在方式、內(nèi)容、途徑上研究不夠，措施不多。如對加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)廣播網(wǎng)絡建設(shè)的力度不夠;對如何加強全縣大宣傳工作，進一步提高**的知名度和美譽度方面研究不夠，措施不力，成效不明顯;結(jié)合**實際，對如何打好**文化牌也研究不夠，研究了付諸實施也還不多;抓干部群眾的思想解放、觀念轉(zhuǎn)變不夠;針對新形勢下黨中央提出的建設(shè)和諧社會新要求，自覺主動的思考、研究創(chuàng)建和諧**的工作不夠。

　　三是抓干部、管理不夠。對所分管部門、系統(tǒng)的干部，平常更多的注重工作上的要求，有時對干部疏于，嚴格要求不夠，沒能很好地實施統(tǒng)一、高效、有序的管理。如少數(shù)學校亂收費現(xiàn)象時有發(fā)生，個別學校私設(shè)小金庫;網(wǎng)吧治理問題盡管組織相關(guān)部門多次進行了大規(guī)模的綜合整治，但經(jīng)常性工作不夠，在建立管理的長效機制上探索不夠，導致未成年人進入營業(yè)性網(wǎng)吧現(xiàn)象時有反彈，群眾反映較大，作為分管領(lǐng)導負有不可推卸的責任。

第十篇: 意識形態(tài)整改方案

　　一、結(jié)合自己的實際工作，存在以下問題

　　1、欠缺對學習認識的高度。由于平時較多的工作加以延誤，產(chǎn)生了“學不學不是很重要，做到工作才重要”的以干代學的思想，沒有把學習擺到重要的位置，缺乏持之以恒的學習精神。

　　2、欠缺學習知識的廣度和深度。平時的學習中，只注重看些時世新聞之類書籍，對政治理論方面的知識涉獵較少；只注重基本的材料整理方面的知識，對有一定深度的業(yè)務知識涉獵較少。學習的知識缺乏理論上的深度和廣度，對思想和靈魂的觸動不夠，學習停留在表面上。

　　3、做為一名基層領(lǐng)導，對于自己分管的工作，沒有開創(chuàng)進取的精神，總是用老眼光分析問題，沒有開拓創(chuàng)新意識，安于現(xiàn)狀，不思變革，只注重局部利益而忽視全局利益。

　　4、創(chuàng)新意識不夠強�？创�具體工作習慣使用書本，不善于與實際工作相結(jié)合，有教條主義、本本主義傾向，做事縮手縮腳，敢試敢闖、求新求變的意識不夠強。

　　5、工作方法不夠活。自己認準的事理，就抓住不放，甚至自以為是，不善于吸取他人意見，個人隨機應變的能力比較差，在處理問題上特別是緊急突發(fā)事件的問題上優(yōu)柔寡斷不夠不夠靈活，方法不夠多。

　　6、作風上缺乏批評與自我批評的勇氣，在工作中聽不進不同的批評和意見，自認為自己什么都對，對什么都懂，其實都是一知半解，沒有竭力維護好群眾的正當利益。自我要求不夠嚴，嚴以待人，寬以待己。

　　二、今后的整改的措施

　　結(jié)合自己的工作崗位，明確個人奮斗目標，針對個人存在的問題和不足，采取相應的整改措施，努力進一步提高覺悟，增強黨性，解放思想，爭創(chuàng)實績。

　　1.強化政治理論學習。以“三個代表”重要思想為學習主線，通過學習使自己在人生觀價值觀以及世界觀上有較大的改變，使之更能適應當前工作的需要。在身體力行上不斷有新進步，在推動工作上不斷有新進展。政治理論學習要突出重點、有的放矢、形式多樣、注重實效。定期與同事學習討論敞開思想，聯(lián)系工作，結(jié)合存在的問題，積極開展嚴肅的、真誠的、實事求是的批評與自我批評，使自己能夠適應科學發(fā)展觀的要求。

　　2、是全面學習業(yè)務知識。扎實地學習分管部門專業(yè)理論知識，并向有經(jīng)驗的前輩們學習，翻閱雜志，學習關(guān)于農(nóng)業(yè)方面的先進經(jīng)驗。同時，多下基層深入段斗實際調(diào)查，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，把握工作中的內(nèi)在規(guī)律，自覺按規(guī)律辦事，把農(nóng)業(yè)工作搞好。同時，認真學習多方面業(yè)務知識，積極配合其他同志，搞好業(yè)務工作，努力學習各類相關(guān)的業(yè)務知識，學用結(jié)合，不斷增強為人民服務的本領(lǐng)。

　　3、是學習和自覺遵守單位制定的規(guī)章制度。經(jīng)常地學習單位的各項規(guī)章制度和黨紀、政紀、法規(guī)知識，不斷增強紀律觀念和責任意識，自覺做到警鐘長鳴，嚴格做到遵章守紀。同時，團結(jié)同志，和大家搞好關(guān)系，增強本單位的凝聚力和戰(zhàn)斗力，

　　4、是定期開展自我批評，深入進行自糾自查，階段性地對自己的學習、工作和思想進行總結(jié)，主要是查找問題和不足，理清整改思路，邊查邊糾，自責不自寬，嚴格要求自己，做到防微杜漸。

　　5、是結(jié)合當前的工作，抓好自己主管的農(nóng)業(yè)工作，開拓思路，大膽進取，深入農(nóng)戶，田間地頭，掌握第一手資料，同時，認真做好防汛工作，努力把分管的各項工作搞好。

　　我將以這次作風整頓為契機，嚴格按照黨組織的要求，認真做好自糾自查工作，找出自己在工作中的缺點和不足，自覺學習專業(yè)知識，嚴格整改，格守本分，潔身自愛，嚴于自律，管住自己的嘴，管好自己的腿，不該吃的不吃，不該去的地方不去，潔身自好，干好自己該干的事。從工作的實際需要出發(fā)，提高依法辦事水平，努力使自己的工作能力和各項水平有一個大的提高，為能盡快的適應各項其他工作而不斷提高進步。

第十一篇: 意識形態(tài)整改方案

　　習總書記在十九大報告中明確提出“要牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導權(quán)”。當前，我們正沿著新時代中國特色社會主義正確道路進行偉大斗爭、建設(shè)偉大工程、推進偉大事業(yè)、實現(xiàn)偉大夢想，我們面臨各種風險和重大挑戰(zhàn)，這就要求我們必須以高度的政治責任感，認真做好新形勢下意識形態(tài)工作。

　　本人意識形態(tài)工作中主要存在以下幾個問題：一是意識形態(tài)鑒別力不強，不善于從政治的角度看問題。二是意識形態(tài)學習力不強，沒有系統(tǒng)地學習掌握社會主義核心價值體系相關(guān)理論，不了解當前思想領(lǐng)域的突出問題。三是意識形態(tài)思考力不強，不善于從政治角度去觀察和認識問題。四是意識形態(tài)創(chuàng)新力不強，不善于打破思維，開展理論創(chuàng)新、內(nèi)容創(chuàng)新和應用創(chuàng)新，日常工作中習慣于用老思維、老方法解決新問題。五是意識形態(tài)表達力不強。

　　針對上述問題，我將從以下幾方面加以改進：

　　一、提升意識形態(tài)鑒別力。一是善于從政治的角度看問題，黨的十九大報告指出：旗幟鮮明講政治是我們黨作為馬克思主義政黨的根本要求。所以要講政治，要善于講政治，要勇于講政治。黨組織首先是一個政治組織，黨員身份是第一身份，政治是第一位的。二是把握一條基本原則，毛澤東同志曾經(jīng)講過：“誰是我們的敵人？誰是我們的朋友？這個問題是革命的首要問題。”他又講，馬克思主義的政治，就是把敵人搞得少少的，把朋友搞得多多的。把這兩句話聯(lián)系起來，運用到意識形態(tài)領(lǐng)域，體現(xiàn)為一條基本的原則。三是心里裝著幾把尺子第一把要裝馬克思主義的指導思想這把尺子，這把尺子是黨員干部的看家本領(lǐng)，沒有這把尺子就心中無數(shù)，心里就沒底；第二要裝中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導地位這把尺子，有了這把尺子，黨就不會變色；第三要裝一把中國特色社會主義的尺子，有了這把尺子，紅色江山就不會變質(zhì)；第四還要裝中國的國家利益與國家形象這把尺子，有了這把尺子，就不會做出有損國格的事情出來。

　　二、提高意識形態(tài)學習力。首先要把系統(tǒng)掌握馬克思主義理論作為看家本領(lǐng)；其次要適當了解思想意識領(lǐng)域的熱點問題。理論本身是一回事，理論的應用是一回事，理論在不同時空場景中的應用恐怕比理論本身的推演更重要，更加值得我們思考。

　　三、提升意識形態(tài)思考力。一是要善于觀察問題，要“運用馬克思主義立場、觀點、方法觀察和解決問題，堅定理想信念，提高辯證思維能力，做到虔誠而執(zhí)著、至信而深厚。”二是要善于抓住關(guān)鍵問題。三是要善于進行分析，要從理論上、事實上進行分析，同時還要觀察當今世界的重大現(xiàn)實問題。

　　四、提升意識形態(tài)創(chuàng)新力。提升黨員干部意識形態(tài)創(chuàng)新力，主要是黨員干部要保持思想上的敏銳性和開放性，避免陷入思想的僵化和某種思維定勢。關(guān)鍵是要做到三點：一是要善于進行理論創(chuàng)新；二是要善于進行內(nèi)容創(chuàng)新；三是善于進行應用創(chuàng)新。在大是大非面前，要有堅定的政治立場，敢于亮出自己的觀點，維護好意識形態(tài)健康和諧的發(fā)展。

　　五、增強意識形態(tài)說服力。意識形態(tài)要有話語權(quán)、有吸引力需要從理想信念、價值關(guān)懷等方面打動人，真正的科學的意識形態(tài)必須緊扣時代，直面問題，堅持問題導向的原則，習近平總書記多次強調(diào)，在當代中國，堅持中國特色社會主義，就是真正堅持馬克思主義、社會主義。因為，根據(jù)實踐和時代的變化，中國共產(chǎn)黨人堅持問題導向，推進馬克思主義中國化，形成了中國特色社會主義理論，而這個理論是實現(xiàn)中華民族偉大復興和現(xiàn)代化的正確理論，這樣的理論能夠說服人，這樣的理論才是有話語權(quán)的。

　　總之，我們實現(xiàn)中國夢，必須堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，提升黨員干部意識形態(tài)能力，充分發(fā)揮意識形態(tài)工作的思想引領(lǐng)、輿論推動、精神激勵和文化支撐作用，全力以赴實現(xiàn)中華民族的偉大復興。

第十二篇: 意識形態(tài)整改方案

　　**年，按照中共**縣委辦公室《關(guān)于深入貫徹落實黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制切實加強意識形態(tài)工作的通知》文件要求，我局以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，突出以深入學習貫徹十九大精神和習近平來川視察重要講話精神為主線，結(jié)合本單位實際，制定**年意識形態(tài)工作實施方案。

　　一、工作目標

　　深入貫徹落實中央、省委、市委、縣委意識形態(tài)工作決策部署，進一步加強和改進意識形態(tài)工作，牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導權(quán)和話語權(quán)，切實抓好意識形態(tài)工作。

　　二、工作要求

　　（一）進一步明確責任主體。

　　一是按照屬地管理、分級負責和誰主管誰負責、誰主辦誰負責原則，調(diào)整、充實局意識形態(tài)工作領(lǐng)導小組，以局黨組書記、局長為組長，2名副局長和1名檢紀組長為副組長，各股（室）負責人為成員，根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”的要，對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領(lǐng)導責任。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室在局機關(guān)辦公室，由局機關(guān)辦公室主任擔任領(lǐng)導小組辦公室主任，具體負責日常工作。

　　二是把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部目標管理，納入黨的紀律監(jiān)督檢查范圍，與經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)工作緊密結(jié)合，同部署、同檢查、同考核，切實做到重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。

　�。ǘ�）落實工作責任。

　　一是認真貫徹落實黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確政治方向，堅決維護黨中央權(quán)威，在思想上政治上行動上時刻同黨中央保持高度一致。

　　二是開展定期研判斷、通報意識形態(tài)領(lǐng)域情況，局黨組每年至少2次專題研究意識形態(tài)工作，及時向上級黨組織報告意識形態(tài)領(lǐng)域的重大情況并提出建設(shè)性意見；定期在黨內(nèi)通報意識形態(tài)領(lǐng)域情況，統(tǒng)一思想認識、明確工作方向。

　　三是局黨組加強對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領(lǐng)導。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本單位和本系統(tǒng)在行政管理、行業(yè)管理、社會管理中體現(xiàn)意識形態(tài)工作要求，指導和督促全縣金融和國資系統(tǒng)意識形態(tài)工作，加強對黨員領(lǐng)導干部意識形態(tài)工作的教育培訓。

　　四是切實維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全，牢牢掌控網(wǎng)絡意識形態(tài)主導權(quán)。局黨組親自抓網(wǎng)絡意識形態(tài)安全工作，建立健全網(wǎng)絡意識形態(tài)工作領(lǐng)導機制和工作機制，制定網(wǎng)絡和信息管理制度，堅持正確的輿論導向，切實加強網(wǎng)絡信息管控，確保網(wǎng)絡宣傳思想文化陣地可管可控。

　�。ㄈ�）抓好督查考核。

　　局黨組每半年向上級黨組織專題匯報1次意識形態(tài)工作，把意識形態(tài)工作作為中心組學習的重要內(nèi)容，作為黨建述職的重要內(nèi)容，班子成員把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容。

　　三、工作機制

　�。ㄒ唬�強化分析研判。

　　及時研究重大輿情、重點情況中的傾向性苗頭性問題，有針對性地提出意見，作出工作安排，提出措施要求。要用好管好互聯(lián)網(wǎng)，加強網(wǎng)絡建設(shè)，傳播正能量。要強化底線思維，對挑戰(zhàn)黨的政治原則、政治底線、政治紀律的一切錯誤思想、觀點、言論，必須立場堅定、態(tài)度鮮明地開展斗爭。

　�。ǘ�）健全考核機制。

　　局黨組把意識形態(tài)工作納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，嚴格落實責任，強化監(jiān)督檢查、考核，凡對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的問題，實行“一票否決”和嚴肅追究責任。

第十三篇: 意識形態(tài)整改方案

　　市委宣傳部：

　　按照《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制問題整改通知書》(XX號)要求及反饋問題清單，XX認真研究分析，舉一反三，結(jié)合我會工作實際，采取有效措施，切實將整改工作落到實處。截至目前，反饋問題已全部整改并將繼續(xù)抓好落實，力求整改取得實效�，F(xiàn)將整改情況報告如下。

　　一、高度重視，迅速部署整改工作

　　收到整改通知書后，XX及時召開會議，傳達文件精神，研究分析督導反饋問題整改落實工作，并要求全體黨員干部把自己擺進去，深挖病根，精準發(fā)力，綜合施策，集中整改，切實把思想和行動統(tǒng)一到整改落實工作上來。督導指出的問題一是意識形態(tài)領(lǐng)域分析研判制度不健全;二是突發(fā)事件網(wǎng)絡輿情引導工作機制不健全。經(jīng)過認真討論研究，明確要求嚴格落實整改要求，該建立制度的建立制度，該健全機制的健全機制，要操作性強、實用性強，切實推進意識形態(tài)工作責任制落到實處。

　　二、緊盯問題，立行立改責任落實

　　一是要求全體機關(guān)黨員干部認真落實整改工作，主動認領(lǐng)整改任務，切實推進落實意識形態(tài)工作責任制存在問題的解決，并舉一反三推動同類問題的解決。及時制定整改方案，建立整改臺賬，逐一明確責任領(lǐng)導、責任部門、整改時限，細化具體整改措施。要求有什么責任，就要落實什么責任，緊扣整改通知書的要求，加強對各部室落實意識形態(tài)工作責任制的情況進行檢查，督促整改力度，不回避立行立改，不敷衍改出成效。

　　二是要求對《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》、自治區(qū)《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施細則》以及全市加強意識形態(tài)工作責任制相關(guān)文件進行再學習，要求全體黨員干部認真學習領(lǐng)會，進一步增強做好意識形態(tài)工作的意識。進一步修訂完善《意識形態(tài)工作責任制實施細則》，確立了將意識形態(tài)工作納入重要議事日程、納入黨建工作責任制、納入領(lǐng)導班子和干部目標管理“三個納入”的工作機制。明確了XX領(lǐng)導班子履行意識形態(tài)工作的主體責任，黨支部書記、XX主席履行意識形態(tài)工作“第一責任人”責任，各部室履行意識形態(tài)工作具體責任。明確領(lǐng)導干部把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，將意識形態(tài)工作納入領(lǐng)導干部年度目標考核。把意識形態(tài)工作作為僑聯(lián)思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、反腐倡廉和制度建設(shè)的重要任務，作為黨建工作的重點內(nèi)容，與僑聯(lián)中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核。

　　三是認真研究制定《意識形態(tài)領(lǐng)域分析研判制度》及《突發(fā)事件網(wǎng)絡輿情引導工作方案》�！斗治鲅信兄贫取反_立XX分析研判機構(gòu)，明確每年分析研判時間、次數(shù)，提出分析研判重點內(nèi)容，要求定期通報結(jié)果�！锻话l(fā)事件網(wǎng)絡輿情引導工作方案》建立了XX網(wǎng)絡評論監(jiān)督小組，加強對微信工作群“XX工作交流平臺”進行日常監(jiān)管和安全防護，牢牢掌握網(wǎng)絡意識形態(tài)工作領(lǐng)導權(quán)、管理權(quán)、話語權(quán)。要求網(wǎng)絡評論監(jiān)督小組成員日常積極組織、引導群成員經(jīng)常發(fā)布黨的理論創(chuàng)新成果，唱響主旋律、弘揚正能量，積極引導全市僑聯(lián)干部、僑務工作者及廣大歸僑僑眷統(tǒng)一思想、凝聚共識。

　　三、深入推進，務求整改取得實效

　　一是理清思路，狠抓落實。以此次整改落實工作為契機，全面落實意識形態(tài)工作責任制，嚴格執(zhí)行《意識形態(tài)工作責任制實施細則》規(guī)定，繼續(xù)加強學習教育，持續(xù)抓好整改落實后續(xù)工作。黨員干部身體力行帶頭狠抓整改落實，帶頭改進工作作風，帶頭調(diào)查研究，帶頭密切聯(lián)系群眾，帶頭解決實際問題。引導全體黨員干部牢固樹立“四個意識”，學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，以學習成效帶動XX工作健康開展。

　　二是管好陣地，積極把握輿論導向。要牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，將意識形態(tài)工作納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩監(jiān)督檢查范圍內(nèi)，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一，提高政治站位。嚴格管控宣傳思想文化陣地，積極做好涉及我會職能工作的輿論引導，牢牢把握輿論導向，鞏固壯大主流思想輿論。按照《分析研判制度》經(jīng)常性地分析研判我市歸僑僑眷意識形態(tài)領(lǐng)域情況，要求機關(guān)人員要以更加認真、負責的態(tài)度對待歸僑僑眷來訪，密切觀察社情民意中傾向性、苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排，維護意識形態(tài)安全。堅持深入社區(qū)僑聯(lián)工作常態(tài)化，廣泛聯(lián)系歸僑僑眷，積極引導各級僑聯(lián)組織開展多種形式的為僑服務活動，不斷夯實僑聯(lián)基層組織，發(fā)揮陣地輻射作用，凝聚僑心，維護僑界穩(wěn)定。

　　三是圍繞服務歸僑僑眷，營造濃厚宣傳氛圍。加強理想信念教育，把學習宣傳習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神以及學習宣傳貫徹習近平總書記在參加十三屆全國人大一次會議內(nèi)蒙古代表團審議時的重要講話精神作為當前宣傳思想工作的“重中之重”，切實增強機關(guān)黨員干部“四個意識”，牢固樹立“四個自信”，增強戰(zhàn)略思維、歷史思維、辯證思維、底線思維能力，提高政治敏銳性和政治鑒別力，始終保持政治定力。對于否定中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤思潮和言論，要求全體黨員干部要勇于發(fā)聲、敢于亮劍。通過各種活動，組織開展形式豐富多樣的正面輿論宣傳，開展黨員干部廉潔自律教育，嚴防違紀違規(guī)行為的發(fā)生。主動接受群眾監(jiān)督，通過設(shè)立舉報信箱、公示舉報電話等途徑，建立起廣大歸僑僑眷和海外華人華僑比較通暢的利益訴求渠道，把群眾是否滿意、是否贊成、是否高興作為工作成效的重要標準，充分發(fā)揮群眾及社會輿論的監(jiān)督作用。

　　下一步，XX將繼續(xù)認真貫徹落實黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)和宣傳思想工作的決策部署，牢牢把握正確的政治方向，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，落實好意識形態(tài)工作責任制，持續(xù)深入地加強和改進意識形態(tài)和宣傳思想工作。借這次督查的有力時機，認真查找存在的問題和不足，加強整改的力度和措施，不斷提升XX意識形態(tài)和宣傳思想工作的整體水平。

第十四篇: 意識形態(tài)整改方案

　　本人按照鎮(zhèn)黨委的安排和部署，積極主動參加黨委組織的學習，認真學習了有關(guān)必讀篇目、做好學習筆記。通過認真努力學習，本人對意識形態(tài)領(lǐng)域的反分裂斗爭有了清醒的認識，現(xiàn)在按照學習教育的要求，本人對存在的問題進行了認真反思和檢查，做出了在今后工作中的整改措施，明確了今后的努力方向�，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

　　一、存在的主要問題

　　一是系統(tǒng)地學習政治理論方面比較欠缺。二是滿足與當前的事務性工作，而對探索新形勢下工作發(fā)展的新思路、新方法較少，工作的規(guī)范性和計劃性有待進一步加強;三是思想政治學習工作要進一步加強;四是學習相關(guān)業(yè)務知識的積極性不夠高，工作不扎實;

　　二、產(chǎn)生問題的根源

　　1、理論武裝不夠。新形勢下，沒有能像重視抓業(yè)務工作那樣，時刻注重抓理論學習;主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足。特別是認為自己文化層次較高，自我感覺理論知識水平較高，因此缺乏進一步學習理論的自覺性和主動性，總認為自己掌握的理論知識在實際工作中夠用了，缺乏一種擠的精神、鉆的精神、苦的精神，往往以工作忙為借口，不能很好地堅持學習制度，不能很好地用科學發(fā)展觀解決工作發(fā)展中的問題，抓工作往往憑經(jīng)驗、憑熱情，缺乏理論思考，以致有時處理問題時不能把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，造成工作開展達不到“創(chuàng)優(yōu)”的要求。

　　2、世界觀、人生觀、價值觀改造不夠。面對紛繁復雜的現(xiàn)實生活，存在著忽視對世界觀、人生觀和價值觀改造的傾向，自覺加強黨性鍛煉不夠，自覺開展批評和自我批評不夠，在實際工作中，堅持真理，修正錯誤的勇氣不足，對思想、紀律、作風上存在的一些不良現(xiàn)象和苗頭，缺乏足夠的重視;一定程度上存在著“好人主義”和怕得罪人的思想，工作上只求過得去，不求過得硬，缺少改革創(chuàng)新的勇氣。

　　3、宗旨意識不夠強。近年來，在改革開放和經(jīng)濟轉(zhuǎn)軌的新形勢下，在開展工作時，群眾觀點有所弱化，想問題、辦事情，有時不能完全從群眾利益出發(fā)。

　　4、批評與自我批評不夠全面。沒有很好地拿起批評與自我批評的武器，往往拉不開情面，不能很好地開展積極、健康地思想斗爭，致使一些問題未能有效防范，未能及時發(fā)現(xiàn)和妥善處理，一定程度也影響了工作。

　　三、整改意見

　　1、加強政治理論和業(yè)務知識學習。學習要按照年初制定的學習計劃完成所規(guī)定的學習內(nèi)容，結(jié)合自身分管的工作寫出有份量的理論研究文章或心得體會。積極參加各種學習，加強政治理論修養(yǎng)，特別是要學習好“三個代表”重要思想和“十七大”精神，深刻領(lǐng)會好其精神實質(zhì)和豐富內(nèi)涵，增強實踐“三個代表”的自覺性。

　　2、加強工作的規(guī)范性和計劃性。對各類工作及時進行總結(jié)，對下一階段的工作進行科學合理的安排和部署，并明確應實現(xiàn)的工作目標。

　　3、進一步落實責任。對分管工作職責范圍內(nèi)的事項，敢于作出決定，勇于承擔責任。同時針對工作作風方面的問題，全面落實“三個代表”重要思想，從我做起，從小事做起，切實轉(zhuǎn)變工作作風，提高服務水平，加強對自身的要求。

　　4、切實加強兩個《條例》的學習、在貫徹和落實，努力在黨風廉政建設(shè)上下功夫。以學習貫徹落實兩個《條例》為主題，以構(gòu)建警示訓誡防線為重點，進一步完善教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防體系，全面加強自律，認真研究新形勢下黨風廉政建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時采取有針對性的防范措施，保證自身的純潔性和先進性，切實做到自省、自警、自勵、自重。

　　5、廣泛聽取黨員、群眾的意見和建議，切實群眾排憂解難，為群眾辦實事、好事。

　　四、今后努力的方向

　　通過對整改措施的落實，進一步增強與班子其他成員的團結(jié)協(xié)作，增進交流與聯(lián)系，密切黨群、干群關(guān)系，改變工作作風，調(diào)動自身的工作熱情，堅持科學發(fā)展觀，牢固樹立三個為民思想和正確的政績觀、社會主義榮辱觀，積極探索和尋求新形勢下各項事業(yè)發(fā)展的新路子，新方法，緊緊圍繞“以人為本，服務為民”這一主線，不斷開拓進取，為各項事業(yè)的發(fā)展做出自身新的貢獻和成績。

第十五篇: 意識形態(tài)整改方案

　　黨和國家歷來高度重視高校意識形態(tài)工作。在黨中央堅強領(lǐng)導下，高校意識形態(tài)工作保持了良好平穩(wěn)態(tài)勢，為人才培養(yǎng)、改革發(fā)展和社會穩(wěn)定提供了強大思想保障和輿論支撐。面對新形勢新情況新任務，高校意識形態(tài)工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，這突出體現(xiàn)在高校意識形態(tài)工作隊伍方面。

　　部分高校黨政干部對意識形態(tài)工作的重要性認識不足。重校園硬實力建設(shè)忽視意識形態(tài)軟實力建設(shè)，重科學知識傳授輕意識形態(tài)教育，重專業(yè)課教師隊伍建設(shè)輕思想政治理論課、輔導員、班主任隊伍建設(shè)等現(xiàn)象在一定范圍內(nèi)存在。有的黨政干部對意識形態(tài)工作思路不清，定位不準，缺乏對當前高校意識形態(tài)安全總體形勢的分析研判，沒有充分認識到加強高校意識形態(tài)工作的重要性、緊迫性，工作的主動性不強，抓得不緊。

　　一些思政課教師教學有效性不強。一些思政課教師教學觀念落后、教學手段單一，照本宣科、機械灌輸;有的思政課教師刻意對教學內(nèi)容進行選擇性裁剪和娛樂化處理。這些問題嚴重影響了意識形態(tài)教育的實際效果。

　　部分輔導員、班主任日常思想政治教育積極性不高。實際工作中，一些輔導員、班主任對自身角色認知偏差，工作主動性、積極性不高。一些高校在選拔輔導員、班主任時，忽視政治素質(zhì)和開展意識形態(tài)工作的能力。輔導員、班主任思想認識不到位，工作行為不在狀態(tài)，削弱了思想政治教育的針對性和有效性。

　　有些哲學社會科學教學科研人員理想信念堅定性不強。極個別教師打著還原歷史、追求民主、倡導自由的幌子傳播錯誤觀點和思想;一些教學人員把對社會和生活的抱怨與不滿帶入課堂;一些科研人員的研究方向和學術(shù)話語偏離中國特色社會主義的本質(zhì)要求。這些問題導致高校哲學社會科學育人功能未能充分發(fā)揮。

　　一些網(wǎng)絡宣傳工作人員業(yè)務水平不高。不少網(wǎng)絡宣傳工作人員存在重傳統(tǒng)媒體、輕新媒體的慣性思維，運用新媒體的水平不高;一些網(wǎng)絡宣傳工作人員未能有效掌握網(wǎng)絡信息傳播規(guī)律，缺乏風險防控意識和舉措。這些問題導致其不能牢牢把握網(wǎng)絡意識形態(tài)工作的主導權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)。

　　解決新形勢下高校意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)突出問題的實踐策略

　　著力解決當前高校意識形態(tài)工作隊伍存在的突出問題，應在意識、能力、機制、平臺四個方面下功夫，全面提升高校意識形態(tài)工作隊伍的工作能力和水平，形成齊抓共管的工作格局，牢牢把握高校意識形態(tài)工作的主導權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)。

　　切實增強高校意識形態(tài)工作隊伍的“四個意識”。加強高校意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)，要在思想層面切實增強意識形態(tài)工作隊伍的政治意識、大局意識、核心意識與看齊意識，這是做好高校意識形態(tài)工作的首要遵循和規(guī)矩。切實增強高校意識形態(tài)工作隊伍的政治意識，就是要堅守政治底線，恪守政治紀律，在工作中站穩(wěn)馬克思主義的立場，弘揚中國特色社會主義主旋律;切實增強大局意識，就是要把高校意識形態(tài)工作作為一項戰(zhàn)略工程、固本工程、鑄魂工程來抓，統(tǒng)籌意識形態(tài)工作與教學科研工作、意識形態(tài)安全與校園綜合治理、意識形態(tài)陣地與人才培養(yǎng);切實增強核心意識和看齊意識，就是要深入學習貫徹習近平總書記在全國宣傳思想工作會議上的講話精神、在文藝工作座談會上的講話精神和在黨的新聞輿論工作座談會上的講話精神，營造風清氣正的政治生態(tài)和輿論氛圍。

　　努力提升高校意識形態(tài)工作隊伍的“四種能力”。加強高校意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)，要在素質(zhì)層面努力提升意識形態(tài)工作隊伍的“四種能力”。著力提升黨政領(lǐng)導干部的組織協(xié)調(diào)能力，充分發(fā)揮高校黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導作用，提高黨政領(lǐng)導干部對意識形態(tài)工作的頂層設(shè)計、全局掌控和統(tǒng)籌推進能力，推動意識形態(tài)工作健康有序開展。著力提升思政課教師和哲學社會科學教學科研人員的信仰引領(lǐng)能力，按照“有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心”的要求，建設(shè)高質(zhì)量師資隊伍，進一步提高教師思想理論水平和教書育人能力，充分挖掘課程的思想政治教育資源，通過滲透與融合，形成全員全過程全方位育人格局，全面加強對大學生的馬克思主義理論教育、共產(chǎn)主義信仰教育和形勢政策教育。著力提升網(wǎng)絡宣傳隊伍的網(wǎng)絡運用能力，充分發(fā)揮網(wǎng)絡新媒體的主流意識形態(tài)傳播功能，下力氣提升網(wǎng)絡宣傳隊伍的網(wǎng)絡維護能力、網(wǎng)絡宣傳能力與網(wǎng)絡監(jiān)管能力，堅決抵御敵對勢力滲透;掌握運用微信、微博等新媒體的能力，壯大主流思想輿論，擴大主流意識形態(tài)在高校網(wǎng)絡空間的影響力。著力提升輔導員、班主任的工作創(chuàng)新能力，實施大學生思想政治教育質(zhì)量提升工程，創(chuàng)新日常思想政治教育內(nèi)容、手段、方法，深入開展中國特色社會主義和中國夢教育，加強黨史國史和形勢任務政策教育，把社會主義核心價值觀融入教育全過程，增強大學生社會責任感、創(chuàng)新精神和實踐能力。

　　健全完善高校意識形態(tài)工作隊伍管理的“三個機制”。加強高校意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)，要在制度層面健全完善意識形態(tài)工作隊伍管理的“三個機制”。健全完善高校意識形態(tài)工作隊伍遴選機制，特別是輔導員、班主任、思政課教師、網(wǎng)絡宣傳人員的遴選，把政治標準放在首位，規(guī)范遴選程序，把真正有信仰、有能力、有水平的人才，在理論上、筆頭上、口才上有專長的優(yōu)秀人員充實到高校意識形態(tài)工作隊伍中來。健全完善高校意識形態(tài)工作隊伍培養(yǎng)機制，高校黨委要把意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)納入學校人才隊伍建設(shè)計劃和培訓規(guī)劃，按照政治上強起來的要求，健全政治理論經(jīng)常性學習制度和定期輪訓制度，制定政治理論學習計劃;按照業(yè)務上強起來的要求，教育主管部門、黨校、高校研究機構(gòu)協(xié)同培養(yǎng)，辦好意識形態(tài)工作隊伍研修班，培養(yǎng)一批具有扎實理論功底和實踐能力的高素質(zhì)專業(yè)人才，努力造就一支忠誠于黨的意識形態(tài)事業(yè)的專業(yè)化隊伍。健全完善高校意識形態(tài)工作隊伍激勵評價機制，堅持重品質(zhì)、重能力、重業(yè)績、重服務的用人導向，完善激勵政策，健全表彰辦法，把意識形態(tài)工作作為高校黨政領(lǐng)導干部考核評價的重要依據(jù)，暢通思政課教師職稱評定、評優(yōu)評獎的渠道，落實輔導員“雙重身份、雙線晉升”和輔導員專業(yè)技術(shù)職務單列指標、單設(shè)標準、單獨評審的相關(guān)政策，形成吸引優(yōu)秀人才參與意識形態(tài)工作的隊伍建設(shè)政策引導。

　　積極搭建便利高校意識形態(tài)工作的“兩個平臺”。加強高校意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)，要在保障層面積極搭建便利高校意識形態(tài)工作的“兩個平臺”。積極搭建便利高校意識形態(tài)工作的組織管理平臺。明確專崗專責，做到分工合作、各司其職，實現(xiàn)心往一處想、勁往一處使。高校黨委要協(xié)調(diào)推動黨委宣傳部門履行好意識形態(tài)工作牽頭抓總職能，形成思政課教師、哲學社會科學教學科研人員、輔導員、班主任、網(wǎng)絡宣傳人員、全體教師有序參與的高校意識形態(tài)工作格局，既發(fā)揮黨委的領(lǐng)導核心作用，又調(diào)動教學、科研、宣傳等不同崗位意識形態(tài)工作者的積極性與主動性。積極搭建便利高校意識形態(tài)工作的網(wǎng)絡實踐平臺。高校必須主動樹立網(wǎng)絡思維，高度重視網(wǎng)絡意識形態(tài)工作，依托網(wǎng)絡技術(shù)搭建有效的思政課網(wǎng)絡教學實踐平臺，依托微博、微信等網(wǎng)絡社交微媒體搭建有效的網(wǎng)絡思想政治教育平臺和網(wǎng)絡主流意識形態(tài)傳播平臺，依托網(wǎng)絡偵查和監(jiān)管技術(shù)搭建有效的網(wǎng)絡意識形態(tài)安全風險預警防控平臺，形成網(wǎng)絡管理合力，增強網(wǎng)絡意識形態(tài)工作實效性。

第十六篇: 意識形態(tài)整改方案

　　意識形態(tài)工作對于我們黨來說是一項極端重要的工作,關(guān)系著黨的榮辱興衰、生死存亡。是廣大黨員武裝頭腦的工具,可以說意識形態(tài)有多深入,黨員黨性就有多強,意識形態(tài)并不是虛無縹緲的，也不是天馬行空、飄忽不定,它是以廣大黨員為抓手,以宣傳思想工作為載體,是有骨有肉,有血有氣的。意識形態(tài)的骨就是廣大黨員,肉就是宣傳思想工作。

　　一、存在問題

　　一是理論學習堅持不夠。存在以干代學，以忙擠學現(xiàn)象，不能持之以恒，理論聯(lián)系實踐有差距。

　　二是缺乏深入調(diào)查研究的精神,滿足于一知半解,對一些難點問題解決辦法不多,缺乏解決實際問題的力度。

　　三是應用網(wǎng)絡新媒體積極正面引導的意識和本領(lǐng)有待進一步提高。

　　二、整改措施

　　一是要努力構(gòu)建做好意識形態(tài)工作的新格局。深刻認識意識形態(tài)工作的極端重要性,努力健全完善黨組統(tǒng)一領(lǐng)導、齊抓共管、各股室積極配合，共同提高意識形態(tài)工作的新格局,牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導權(quán)、主動權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)，切實把意識形態(tài)工作擺上重要日程。

　　二是要努力在創(chuàng)新意識形態(tài)工作方法上下功夫。局黨組不斷探索新的方法,善于把黨的理論、路線、方針和政策的宣傳教育與規(guī)劃工作緊密結(jié)合起來,充分運用個別談心、耐心疏導、平等交流、民主討論等方法,注重人文關(guān)懷和心理疏導,使意識形態(tài)的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化。

　　三是要努力建設(shè)一支高素質(zhì)的意識形態(tài)工作隊伍。做好意識形態(tài)工作，歸根到底靠隊伍、靠人才。局黨組高度重視意識形態(tài)工作隊伍建設(shè),按照政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正的要求，努力打造了一支思想理論好、綜合素質(zhì)高、具有豐富意識形態(tài)工作經(jīng)驗的干部隊伍。

　　四是要努力完善好黨建工作的新理念。做好意識形態(tài)工作，抓好黨建是關(guān)鍵。

　　1．科學部署黨建工作。按照區(qū)委黨建工作要點要求,組織全局黨員干部圍繞新形勢、新要求下黨建工作的重點，周密謀劃了全年的黨建工作。從完善黨建工作例會、開展“三會一課”等方面入手,制定了組織、宣傳、紀檢等工作計劃,致力于促進黨建工作規(guī)范化、制度化。

　　2.詳細分解工作責任。明確了班子成員、股室和各支部的黨建目標任務;在班子內(nèi)部,進一步明確黨建工作分工,黨組書記負總責,班子其他成員結(jié)合分工抓好分管工作范圍內(nèi)的黨建工作。局黨組每月至少召開一次專題會議，聽取工作情況匯報,研究解決重要問題,從而形成了黨組統(tǒng)一領(lǐng)導、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作新格局。

　　3.堅持監(jiān)督檢查嚴要求。對各項工作，做到了有布置必有檢查，有檢查必有通報。今后，本人將繼續(xù)落實區(qū)委部署,進一步落實意識形態(tài)工作責任制，找準著力點和突破口,把各項工作緊緊抓在手上，做到不放手、不松手、不縮手,推動主責任深化、細化、實化工作的同時，加強對意識形態(tài)工作責任制的領(lǐng)導，樹立楷模,塑造正確的價值觀和輿論導向，以宣傳工作促發(fā)展,提高全體干部職工的思想高度，更好地履職盡責，落實意識形態(tài)工作責任制方面存在的問題及整改。

第十七篇: 意識形態(tài)整改方案

　　本人按照鎮(zhèn)黨委的安排和部署，積極主動參加黨委組織的學習，認真學習了有關(guān)必讀篇目、做好學習筆記。通過認真努力學習，本人對意識形態(tài)領(lǐng)域的反分裂斗爭有了清醒的認識，現(xiàn)在按照學習教育的要求，本人對存在的問題進行了認真反思和檢查，做出了在今后工作中的整改措施，明確了今后的努力方向�，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

　　一、存在的主要問題

　　一是系統(tǒng)地學習政治理論方面比較欠缺。二是滿足與當前的事務性工作，而對探索新形勢下工作發(fā)展的新思路、新方法較少，工作的規(guī)范性和計劃性有待進一步加強;三是思想政治學習工作要進一步加強;四是學習相關(guān)業(yè)務知識的積極性不夠高，工作不扎實;

　　二、產(chǎn)生問題的根源

　　1、理論武裝不夠。新形勢下，沒有能像重視抓業(yè)務工作那樣，時刻注重抓理論學習;主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足。特別是認為自己文化層次較高，自我感覺理論知識水平較高，因此缺乏進一步學習理論的自覺性和主動性，總認為自己掌握的理論知識在實際工作中夠用了，缺乏一種擠的精神、鉆的精神、苦的精神，往往以工作忙為借口，不能很好地堅持學習制度，不能很好地用科學發(fā)展觀解決工作發(fā)展中的問題，抓工作往往憑經(jīng)驗、憑熱情，缺乏理論思考，以致有時處理問題時不能把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，造成工作開展達不到“創(chuàng)優(yōu)”的要求。

　　2、世界觀、人生觀、價值觀改造不夠。面對紛繁復雜的現(xiàn)實生活，存在著忽視對世界觀、人生觀和價值觀改造的傾向，自覺加強黨性鍛煉不夠，自覺開展批評和自我批評不夠，在實際工作中，堅持真理，修正錯誤的勇氣不足，對思想、紀律、作風上存在的一些不良現(xiàn)象和苗頭，缺乏足夠的重視;一定程度上存在著“好人主義”和怕得罪人的思想，工作上只求過得去，不求過得硬，缺少改革創(chuàng)新的勇氣。

　　3、宗旨意識不夠強。近年來，在改革開放和經(jīng)濟轉(zhuǎn)軌的新形勢下，在開展工作時，群眾觀點有所弱化，想問題、辦事情，有時不能完全從群眾利益出發(fā)。

　　4、批評與自我批評不夠全面。沒有很好地拿起批評與自我批評的武器，往往拉不開情面，不能很好地開展積極、健康地思想斗爭，致使一些問題未能有效防范，未能及時發(fā)現(xiàn)和妥善處理，一定程度也影響了工作。

　　三、整改意見

　　1、加強政治理論和業(yè)務知識學習。學習要按照年初制定的學習計劃完成所規(guī)定的學習內(nèi)容，結(jié)合自身分管的工作寫出有份量的理論研究文章或心得體會。積極參加各種學習，加強政治理論修養(yǎng)，特別是要學習好“三個代表”重要思想和“十七大”精神，深刻領(lǐng)會好其精神實質(zhì)和豐富內(nèi)涵，增強實踐“三個代表”的自覺性。

　　2、加強工作的規(guī)范性和計劃性。對各類工作及時進行總結(jié)，對下一階段的工作進行科學合理的安排和部署，并明確應實現(xiàn)的工作目標。

　　3、進一步落實責任。對分管工作職責范圍內(nèi)的事項，敢于作出決定，勇于承擔責任。同時針對工作作風方面的問題，全面落實“三個代表”重要思想，從我做起，從小事做起，切實轉(zhuǎn)變工作作風，提高服務水平，加強對自身的要求。

　　4、切實加強兩個《條例》的學習、在貫徹和落實，努力在黨風廉政建設(shè)上下功夫。以學習貫徹落實兩個《條例》為主題，以構(gòu)建警示訓誡防線為重點，進一步完善教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防體系，全面加強自律，認真研究新形勢下黨風廉政建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時采取有針對性的防范措施，保證自身的純潔性和先進性，切實做到自省、自警、自勵、自重。

　　5、廣泛聽取黨員、群眾的意見和建議，切實群眾排憂解難，為群眾辦實事、好事。

　　四、今后努力的方向

　　通過對整改措施的落實，進一步增強與班子其他成員的團結(jié)協(xié)作，增進交流與聯(lián)系，密切黨群、干群關(guān)系，改變工作作風，調(diào)動自身的工作熱情，堅持科學發(fā)展觀，牢固樹立三個為民思想和正確的政績觀、社會主義榮辱觀，積極探索和尋求新形勢下各項事業(yè)發(fā)展的新路子，新方法，緊緊圍繞“以人為本，服務為民”這一主線，不斷開拓進取，為各項事業(yè)的發(fā)展做出自身新的貢獻和成績。

第十八篇: 意識形態(tài)整改方案

　　今年以來，XXX黨組以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實中央、省市區(qū)委關(guān)于加強意識形態(tài)工作的精神和要求，大力加強干部隊伍精神文明建設(shè)和意識形態(tài)建設(shè)，不斷增強隊伍的凝聚力、執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力、公信力和親和力，大力提高隊伍的正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè)水平，為圓滿完成各項中心任務提供強有力的思想保障、組織保障、能力保障和機制保障。根據(jù)《中共xx市xx區(qū)委宣傳部關(guān)于做好意識形態(tài)工作自查的通知》要求，按照《中共xx市xx區(qū)關(guān)于印發(fā)市委對xx區(qū)貫徹落實意識形態(tài)工作責任制專項督查反饋問題的整改方案》逐項開展自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
　　一、對市委專項督查反饋問題整改方案落實情況
　　(一)對組織領(lǐng)導不力的問題整改的落實情況。
　　加強組織領(lǐng)導，落實意識形態(tài)工作責任制。局黨組高度重視意識形態(tài)工作，領(lǐng)導班子履行抓意識形態(tài)工作主體責任，黨組書記是履行抓意識形態(tài)工作第一責任人。牢固樹立起抓意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念，把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部目標管理，與經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)緊密結(jié)合，一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。建立和完善了意識形態(tài)工作領(lǐng)導小組，由黨組書記任組長，班子成員為副組長，各股室負責人為成員，明確意識形態(tài)工作職責，落實工作責任制。2023年上半年，局黨組召開了研究意識形態(tài)工作專題會議1次，討論并通過了局黨組2023年意識形態(tài)工作計劃。將意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容納入黨組及班子成員民主生活會和述職報告重要內(nèi)容。局黨組每年對本單位開展一次意識形態(tài)工作專項督查，檢查班子履行抓意識形態(tài)工作落實情況，并在黨內(nèi)進行通報，及時向區(qū)委報告意識形態(tài)領(lǐng)域重大情況并提出建設(shè)性意見。認真貫徹落實市委、區(qū)委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確政治方向，保持政治清醒和政治定力，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，有令必行、有禁必止，堅決維護黨中央權(quán)威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。
　　(二)對陣地管理不嚴問題的整改落實情況。
　　加強意識形態(tài)陣地管理。加強思想引領(lǐng)認真貫徹落實黨和國家民族宗教方針政策，依法加強民族宗教事務管理。
　　一是將意識形態(tài)工作納入局黨組中心組學習的重要內(nèi)容，及時傳達學習黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，狠抓十九大精神和新時代中國特色社會主義思想學習，大力培育和踐行社會主義核心價值觀。牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護中央權(quán)威，在思想上行動上同黨中央保持高度一致。結(jié)合“大學習、大討論、大調(diào)研”活動，采取黨組集體研學、領(lǐng)導干部領(lǐng)學、黨員開展自學、深入基層宣講的方式，積極學習傳達上級精神。上半年開展集中學習6次，專題討論3次。
　　二是深入群眾開展黨的十九大精神宣講工作。局黨組成員充分結(jié)合分管的業(yè)務工作，以送溫暖、走訪慰問等活動為契機，深入到民族地區(qū)、宗教活動場所、結(jié)對黨支部、扶貧幫扶村等開展黨的十九大精神和十九屆二中全會、省委十一屆二次全會、市委十屆四次全會、區(qū)十一屆三次黨代會精神宣講活動。
　　三是積極在民區(qū)開展民族政策宣傳。結(jié)合“七五”普法和法律“七進”工作，向民區(qū)同胞宣傳黨和國家政策、法律法規(guī)，禁毒防艾等宣傳。
　　四是扎實開展民族團結(jié)進步教育工作。按照習近平總書記記關(guān)于進一步強化民族團結(jié)，促進各民族交往交融，促進各民族共同團結(jié)奮斗、共同繁榮發(fā)展的重要講話精神和要求，積極開展民族政策宣傳，利用督導檢查、民族節(jié)慶活動到民族地區(qū)發(fā)放宣傳資料5000份。以我區(qū)民族團結(jié)進步示范區(qū)創(chuàng)建為契機，廣泛深入開展民族團結(jié)進步創(chuàng)建活動。通過民族團結(jié)進步創(chuàng)建“六進”活動為載體，強化黨的民族政策宣傳教育，加快民族地區(qū)、貧困地區(qū)發(fā)展，為推進民族團結(jié)進步事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展作出貢獻，使“漢族離不開少數(shù)民族，少數(shù)民族離不開漢族，各少數(shù)民族之間也互相離不開”思想深入人心。
　　五是提高宗教工作法治化水平，引導宗教與社會主義社會相適應。以全面貫徹黨的宗教方針、政策，加強和改進新形勢下宗教工作，不斷提高宗教工作法治化水平。緊緊把握“支持我國宗教堅持中國化方向”這個重要任務，以加強宗教教職人員行為規(guī)范為抓手，結(jié)合“七五”普法和法律“七進”工作，加大宗教法治宣傳力度，將宗教法律法規(guī)納入普法規(guī)劃，廣泛宣傳新修訂的《宗教事務條例》;持續(xù)開展創(chuàng)建和諧寺觀教堂、民族團結(jié)進步、基層統(tǒng)戰(zhàn)工作示范建設(shè)等活動，在宗教界全面推進愛國主義、法律法規(guī)、宗教政策和社會主義核心價值觀的宣傳教育，促進宗教與社會主義社會相適應。
　　(三)對貫徹落實重大決策部署力度不夠問題的整改落實情況
　　堅決貫徹上級精神和要求，向以習近平同志為核心的黨中央看齊、堅決維護黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導、同黨中央保持高度一致。強化上級重大決策部署學習宣傳。及時召開黨組會、黨組理論中心組學習會議等，傳達學習上級重大決策部署，并結(jié)合民宗局工作實際提出貫徹落實意見。上半年召開黨組理論中心組學習會議6次，召開黨組會7次。
　　(四)對未建立定期分析研判意識形態(tài)工作制度問題的整改落實情況。
　　堅持民族宗教工作聯(lián)席會議制度，每季度分析研判民族宗教領(lǐng)域意識形態(tài)工作。加強與公安、宣傳等部門聯(lián)系，收集情報信息，及時研判形勢動態(tài)，建立完善民族宗教領(lǐng)域群體性突發(fā)事件應急預案，妥善處理涉及民族宗教方面的矛盾糾紛，維護民族宗教領(lǐng)域和諧穩(wěn)定。加強”兩會”等重點時段矛盾糾紛排查，值班力量，堅持領(lǐng)導在崗帶班、值班人員堅守崗位。6次深入宗教活動場所，及時收集、梳理、匯總宗教領(lǐng)域苗頭性、風險性、預警性情報信息。認真牽頭做好佛教場所迎春廟會及觀音會安保維穩(wěn)工作。春節(jié)期間走訪困難宗教教職人員4人，送去慰問金800元。
　　(五)對檔案管理不規(guī)范問題的整改落實情況
　　針對意識形態(tài)工作檔案管理不規(guī)范問題，局黨組完善意識形態(tài)工作機制，主要領(lǐng)導親自部署，分管領(lǐng)導具體負責，落實專人具體負責意識形態(tài)工作資料的收集，按相關(guān)要求分類歸檔。
　　二、存在的問題和下一步工作打算
　　(一)存在的問題
　　一是理論學習的廣度和深度不夠，宣傳力度不夠。宗教工作人員和宗教活動場所對黨的宗教政策、法規(guī)的宣傳學習不深入、不廣泛，許多信教群眾對宗教法規(guī)還不清楚，思想認識存在誤區(qū)。基層干部對黨的宗教政策法規(guī)掌握不全面、不準確。
　　二是內(nèi)容形勢單一，工作方法不夠創(chuàng)新。意識形態(tài)是一個動態(tài)的過程，受社會大環(huán)境的影響很大，在信息化時代受互聯(lián)網(wǎng)、微信等新媒體的影響尤其巨大，應對這方面的創(chuàng)新思路舉措不多。
　　三是宗教工作機制還不健全。“分級負責，屬地管理”的宗教工作機制沒有真正落實。鄉(xiāng)鎮(zhèn)宗教干部責任不明、任務不清，工作沒有真正落實到搭建的平臺及載體中，沒有建立起長效機制。導致他們的工作積極性不高、主動性不強，鄉(xiāng)、村兩級宗教信息聯(lián)絡不是十分暢通。
　　四是宗教場所內(nèi)部管理不夠規(guī)范。教職人員的培養(yǎng)和資格認定工作做得少，導致教職力量薄弱，整體素質(zhì)不高，缺乏法制觀念，管理能力偏低。
　　(二)下一步工作打算
　　一是加強宣傳教育。深入開展民族團結(jié)進步創(chuàng)建活動，進一步加大黨的民族宗教政策的宣傳力度，要在全體黨員干部、宗教工作人員、信教群眾中多形式、多渠道地開展黨的宗教政策的學習教育，使廣大信教群眾遵紀守法，規(guī)范信教行為，廣大青少年樹立正確的人生觀，崇尚科學。
　　二是加強網(wǎng)絡建設(shè)。建立基層宗教工作網(wǎng)絡。建立完善區(qū)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街辦)、村(社區(qū))三級宗教工作網(wǎng)絡;落實鄉(xiāng)村兩級宗教工作責任制。明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))宗教工作職責，建立健全分級負責、屬地管理和責任追究制度;創(chuàng)新推進基層宗教網(wǎng)格化管理。
　　三是加強人員管理。著力建設(shè)好兩支隊伍，一是抓好宗教干部隊伍建設(shè)。確實提高宗教工作者的政策水平和依法管理水平，積極探索新形勢下做好宗教工作的新思路和新方法，建立起一支能征善戰(zhàn)、敢管善管的隊伍。二是抓好宗教界代表人士隊伍建設(shè)。通過培訓和外出學習，提高他們的法制觀念、愛國感情、宗教學識、管理能力、個人修養(yǎng);通過充實調(diào)整等辦法合理配備宗教活動場所負責人，確實構(gòu)建好宗教團體管理班子;通過經(jīng)常性談心談話，引導宗教界知名人士提高自身素養(yǎng)，積極發(fā)揮骨干作用，樹立良好社會形象。從而建立起一支遵守政策法規(guī)、信教群眾基礎(chǔ)較好、具有較高宗教學識和管理水平的宗教界代表人士隊伍。