作品風(fēng)格為漢語詞匯，漢語拼音為gōngzuò祖奧格雷夫fēNg是指人們工作中體現(xiàn)的行為特征，是貫穿整個(gè)工作過程的一貫風(fēng)格。 以下是為大家整理的關(guān)于腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施的文章20篇 ,歡迎品鑒！

腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施

　　為加強(qiáng)對新型冠狀病毒肺炎疫情的應(yīng)對準(zhǔn)備，指導(dǎo)和規(guī)范我村新型冠狀病毒肺炎疫情的應(yīng)急處置等工作，最大程度地減少新型冠狀病毒肺炎疫情對公眾健康與生命安全造成的危害，保障我村人民群眾生命安危、經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展，現(xiàn)結(jié)合實(shí)際制定我村肺炎疫情防控應(yīng)急方案。

　　一、工作原則一統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，聯(lián)防聯(lián)控。切實(shí)履行政府部門負(fù)責(zé)新型冠狀病毒肺炎疫情應(yīng)急的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)與指揮，密切配合衛(wèi)生部門，共同做好新型冠狀病毒疫情應(yīng)急工作。

　　二依法防控，科學(xué)應(yīng)對。依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和本預(yù)案規(guī)定，規(guī)范開展新型冠狀病毒肺炎疫情應(yīng)急工作。充分發(fā)揮專業(yè)作用，運(yùn)用先進(jìn)科學(xué)技術(shù)，提高防控水平。

　　三預(yù)防為主，有效處置。不斷健全全村新型冠狀病毒肺炎疫情應(yīng)急體系和防控機(jī)制，做好人員、技術(shù)、物資等應(yīng)急準(zhǔn)備，落實(shí)各項(xiàng)防控措施。加強(qiáng)監(jiān)測，及時(shí)研判新型冠狀病毒肺炎疫情風(fēng)險(xiǎn);適時(shí)預(yù)警，及早響應(yīng)，快速處置。

　　四加強(qiáng)宣教，社會(huì)參與。加強(qiáng)宣傳教育，提高公眾自我防護(hù)能力和社會(huì)責(zé)任意識(shí)。積極組織、動(dòng)員公眾參與新型冠狀病毒肺炎疫情應(yīng)對準(zhǔn)備和應(yīng)急處置等活動(dòng)。及時(shí)、主動(dòng)引導(dǎo)社會(huì)輿論，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

　　二、編制依據(jù)根據(jù)中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法、中華人民共和國傳染病防治法、中華人民共和國國境衛(wèi)生檢疫法、突發(fā)公共衛(wèi)生事伴應(yīng)急條例、國內(nèi)交通衛(wèi)生檢疫條例、國際衛(wèi)生條例2005。

　　三、適用范圍本預(yù)案適用于全村新型冠狀病毒肺炎疫情應(yīng)急處置工作及其防控工作。

　　四、組織領(lǐng)導(dǎo)為發(fā)揮新型冠狀病毒肺炎疫情應(yīng)急指揮機(jī)構(gòu)效能，現(xiàn)成立我村新型冠狀病毒肺炎疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，辦公室設(shè)在村部，領(lǐng)導(dǎo)小組如下指揮長村第一書記副指揮長村黨支部書記村民委員會(huì)主任組員村黨支部副書記、村團(tuán)支部書記、村婦聯(lián)主席、村扶貧信息員、屯隊(duì)長領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)發(fā)生的新型冠狀病毒肺炎疫情處理的日常管理工作。辦公室另成立疫情報(bào)告組、疫情處置組、宣傳組等4個(gè)工作組。

　　1.防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長成員全面領(lǐng)導(dǎo)新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作，參與制訂、修訂本組應(yīng)急方案確定事件級別對應(yīng)急準(zhǔn)備提出建議，對應(yīng)急處理進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo);對應(yīng)急反應(yīng)的終止、后期評估提出咨詢意見制訂應(yīng)急隊(duì)伍演練方案，參與演練的檢查、指導(dǎo)和效果評價(jià)工作負(fù)責(zé)我村新型冠狀病毒肺炎疫情事件發(fā)生態(tài)勢判斷及對突發(fā)事件進(jìn)行決策，負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)各防控組成員，部署防控處置工作。

　　2.疫情報(bào)告組組長成員各屯隊(duì)長負(fù)責(zé)掌管疫情報(bào)告和審核工作，實(shí)行24小時(shí)值班制，對各屯上報(bào)的疫情信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析，并及時(shí)向防控指揮辦公室匯報(bào)工作進(jìn)展情況，向縣委、縣政府、縣衛(wèi)計(jì)局、縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組等上級部門報(bào)告新型冠狀病毒肺炎疫情信息動(dòng)態(tài);疫情事件的初始報(bào)告、進(jìn)程報(bào)告和結(jié)案報(bào)告的撰寫與報(bào)告;對村衛(wèi)生院疫情網(wǎng)絡(luò)報(bào)告進(jìn)行指導(dǎo);對新型冠狀病毒肺炎疫情進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)控，保證我村與上級疾控中心新型冠狀病毒肺炎疫情報(bào)告信息暢通，每日執(zhí)行“兩報(bào)告”制度與零報(bào)告制度。

　　3.疫情處置組組長成員各屯隊(duì)長負(fù)責(zé)對新型冠狀病毒肺炎疫情采取及時(shí)有效措施，對疫點(diǎn)或疫區(qū)進(jìn)行隨時(shí)和終末消毒處理，對衛(wèi)生院等醫(yī)療機(jī)構(gòu)消毒處理，控制疫情進(jìn)一步蔓延。負(fù)責(zé)疫情調(diào)查、危害評估等工作，根據(jù)防控工作的需要，負(fù)責(zé)及時(shí)提出需要儲(chǔ)備的藥品、消殺用品等應(yīng)急物資用品，發(fā)現(xiàn)重疫患者或疑似病例患者，及時(shí)進(jìn)行處置，轉(zhuǎn)至定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)治，并按醫(yī)療措施安排醫(yī)護(hù)人員跟蹤病情。

　　4.宣傳組組長成員各屯隊(duì)長負(fù)責(zé)會(huì)同相關(guān)部門制定新型冠狀病毒肺炎疫情期間的新聞宣傳報(bào)道和輿論引導(dǎo)方案，指導(dǎo)村級小廣播、及相關(guān)部門做好疫情的信息發(fā)布、防控知識(shí)的宣傳教育等工作;負(fù)責(zé)開展新型冠狀病毒肺炎疫情應(yīng)急知識(shí)普及、心理危機(jī)干預(yù)及防控技術(shù)支持，消除公眾恐慌，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，以利于疫情的控制。

　　五、督導(dǎo)與評估工作組根據(jù)職責(zé)分工，開展新型冠狀病毒肺炎疫情準(zhǔn)備工作的自我評估與檢查，視情況派出工作組進(jìn)行督導(dǎo)。

　　六、應(yīng)急保障措施各小組要根據(jù)應(yīng)急工作職責(zé)和任務(wù)，做好突發(fā)公共事件的應(yīng)急保障，快速反應(yīng)能力。對不作為、延誤時(shí)機(jī)、組織不力等失職、瀆職行為依法追究責(zé)任。

　　一通信與信息保障。確保應(yīng)急期間村“兩委”干部、各屯屯長通訊暢通，明確應(yīng)急參與人員的通訊聯(lián)系方式。

　　二交通運(yùn)輸保障。重點(diǎn)是制定突發(fā)疫情期間的交通管制和線路通行、車輛調(diào)度等保障措施，保證應(yīng)急物資和人員的優(yōu)先運(yùn)送。

　　三治安保障。明確安保人員及設(shè)備分布情況。建立健全安保調(diào)度、集結(jié)、布控方案、執(zhí)勤方案和行動(dòng)措施等。

　　四生活生命線保障。重點(diǎn)是確保在應(yīng)急狀態(tài)下交通、供水、供電、供氣等公用設(shè)施的安全和正常運(yùn)行，保證群眾基本的用水、用氣、用電。

　　本預(yù)案自發(fā)布之日起實(shí)施。

腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施

　　高校社團(tuán)文化是精彩多姿的，作為一名社團(tuán)人，我們熱愛我們的社團(tuán)生活，我們享受我們的社團(tuán)文化，我們愿意盡己所能讓社團(tuán)文化推向另一高峰。在新學(xué)期的到來之際，社團(tuán)聯(lián)合會(huì)已緊張的籌備這學(xué)期的社團(tuán)活動(dòng)，規(guī)劃社聯(lián)發(fā)展改革方向和目標(biāo)，務(wù)求能夠讓社團(tuán)更好的繼承與創(chuàng)新，讓社聯(lián)更好的服務(wù)與提升!我們相信西北工業(yè)大學(xué)明德學(xué)院社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的發(fā)展需要我們這一群社團(tuán)人，我們也相信只要努力就能成就讓人欣慰的成果!為此我們制定出的新學(xué)期計(jì)劃如下：

　　一、改革社聯(lián)機(jī)構(gòu)，明確職責(zé)要害。

　　社團(tuán)聯(lián)合會(huì)監(jiān)察部職能：

　　1、負(fù)責(zé)收集、檢查各社團(tuán)注冊表，再統(tǒng)一呈送社團(tuán)聯(lián)合會(huì)主席團(tuán)。

　　2、負(fù)責(zé)受理新社團(tuán)注冊表，檢查表格填寫程序是否正確。如所有程序都正確，監(jiān)察部將把注冊表呈送到社聯(lián)主席團(tuán)進(jìn)行初審。

　　3、每月月底的最后三天，監(jiān)察部將向各大社團(tuán)公布本月財(cái)務(wù)細(xì)則表、月度考核表，確保會(huì)員會(huì)費(fèi)不浪費(fèi)，不縮水。

　　4、學(xué)期末統(tǒng)計(jì)、檢查、保管由社團(tuán)支出所購買的設(shè)備。

　　5、登記社聯(lián)每次會(huì)議(包括月會(huì)、重大會(huì)議)的出勤情況，并作好記錄。

　　6、社聯(lián)、社團(tuán)活動(dòng)時(shí)的衛(wèi)生等情況、社團(tuán)評比等工作的監(jiān)督。

　　社團(tuán)聯(lián)合會(huì)宣傳部職能：

　　1、為院團(tuán)委所要求的學(xué)院部分大型活動(dòng)及社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)做好宣傳工作，包括出宣傳板，做橫幅等等。

　　2、出宣傳板之前，力求保持宣傳欄整齊規(guī)范，并照相留下電子版，每月進(jìn)行社團(tuán)海報(bào)考評，督促其宣傳板質(zhì)量，規(guī)范海報(bào)粘貼。

　　3、社聯(lián)在舉辦活動(dòng)的同時(shí)，提高學(xué)院師生對社聯(lián)以及各社團(tuán)的認(rèn)知度，知名度。

　　4、緊密聯(lián)系各社團(tuán)，協(xié)助各社團(tuán)宣傳工作，加強(qiáng)各社團(tuán)宣傳部的聯(lián)系，彼此交流，以達(dá)到社聯(lián)與社團(tuán)聯(lián)合，通力合作的效果。

　　5、負(fù)責(zé)榮譽(yù)證書，各項(xiàng)獎(jiǎng)狀的制作，并找老師和蓋章。

　　社團(tuán)聯(lián)合會(huì)辦公室職能：

　　1、負(fù)責(zé)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)召開各種會(huì)議的組織工作，協(xié)助主席團(tuán)與各部部長之間的聯(lián)系;

　　2、負(fù)責(zé)起草社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的文件和材料，審核以社團(tuán)聯(lián)合會(huì)名義印發(fā)的各類文件;

　　3、負(fù)責(zé)上級來文的登記、傳閱、回收、保管工作。負(fù)責(zé)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)文書檔案的收集、整理、立卷、歸檔工作;

　　4、負(fù)責(zé)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)辦公室用品的管理、使用和借還登記，管理、清潔辦公室;

　　5、負(fù)責(zé)安排辦公室值班表，監(jiān)督各部值班情況;

　　社團(tuán)聯(lián)合會(huì)策劃與執(zhí)行部職能：

　　1、負(fù)責(zé)各個(gè)社團(tuán)活動(dòng)申請表的審批工作，并對各社團(tuán)的活動(dòng)開展進(jìn)行協(xié)調(diào)、提出建議，并做好登記備案;

　　2、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行社聯(lián)承辦的各類文藝活動(dòng)，包括社團(tuán)文化節(jié)、迎新年晚會(huì)以及必要的社團(tuán)與社團(tuán)之間活動(dòng)等，確保社團(tuán)活動(dòng)圓滿成功;

　　3、根據(jù)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)主席團(tuán)安排，對相關(guān)社團(tuán)活動(dòng)進(jìn)行指導(dǎo)和幫助;

　　4、對于活動(dòng)策劃書要保證內(nèi)容充實(shí)，主題突出，操作明確，富有創(chuàng)意;

　　5、在社團(tuán)聯(lián)合會(huì)中，不斷發(fā)掘文藝人才，有效組織文藝團(tuán)隊(duì)，為演出做好人才儲(chǔ)備。

　　社團(tuán)聯(lián)合會(huì)科技傳媒部職能：

　　1、負(fù)責(zé)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)及社團(tuán)科技理論知識(shí)的學(xué)習(xí)、技術(shù)交流和培訓(xùn)工作;

　　2、負(fù)責(zé)做好社團(tuán)聯(lián)合會(huì)相關(guān)網(wǎng)絡(luò)媒介的設(shè)計(jì)制作、改進(jìn)完善、換版更新、運(yùn)行維護(hù)工作;

　　3、負(fù)責(zé)對社團(tuán)聯(lián)合會(huì)及各社團(tuán)多舉辦的活動(dòng)及日常例會(huì)做好攝影記錄工作、電子刊物的制作工作;

　　4、負(fù)責(zé)做好社團(tuán)聯(lián)合會(huì)大會(huì)徽設(shè)計(jì)、工作證制作、大型活動(dòng)海報(bào)設(shè)計(jì)、大型活動(dòng)視屏工作等;

　　二、落實(shí)社團(tuán)招新及社聯(lián)換屆活動(dòng)

　　20_年x月中旬社團(tuán)聯(lián)合會(huì)將組織我院各個(gè)社團(tuán)開展社團(tuán)招收新會(huì)員活動(dòng)。此次的納新活動(dòng)以攜社團(tuán)之手，啟大學(xué)之窗為主題，我們將通過校道擺攤宣傳，社團(tuán)干部利用課余時(shí)間進(jìn)班宣傳，務(wù)求能夠讓廣大的興趣愛好者投其所好找到他們的興趣所在，也為各個(gè)社團(tuán)注入新血液，讓社團(tuán)一脈相傳，更活躍更強(qiáng)壯，同時(shí)此次的社團(tuán)招新期間，也將出社團(tuán)文明招新團(tuán)隊(duì)給與表揚(yáng)!

　　20_年x月下旬，在既社團(tuán)招新之后，展開社聯(lián)換屆工作。新一屆社長的選拔通過以老社長推薦為主，院團(tuán)委及各系團(tuán)工委推薦為輔，公開、公正、公平的參與演講競選。社團(tuán)聯(lián)合會(huì)內(nèi)部骨干換屆也將以此為契機(jī)，選拔社團(tuán)優(yōu)秀人才，推薦社聯(lián)優(yōu)秀干事參與部長及主任競選。

　　20_年x月底十月初，召開社團(tuán)聯(lián)合會(huì)全體成員見面大會(huì)。

　　三、以文娛促交流，以研討促發(fā)展

　　20_年x月-x月期間，為加強(qiáng)社團(tuán)間交流，加強(qiáng)社團(tuán)內(nèi)部凝聚力，縮小新老會(huì)員的距離感，增進(jìn)社團(tuán)與社聯(lián)之間的向心力。社團(tuán)聯(lián)合會(huì)將在院團(tuán)委的指導(dǎo)下，進(jìn)行內(nèi)部成員能力素質(zhì)培訓(xùn)，通過全體座談會(huì)，競技游戲的聯(lián)手舉辦等活動(dòng)，學(xué)習(xí)彼此社團(tuán)的優(yōu)秀發(fā)展經(jīng)驗(yàn)，一次激發(fā)成員工作積極性，看展更有意義的社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作，建立更為明確有效的工作制度與方針。

　　20_年末，預(yù)計(jì)開展由院團(tuán)委主辦，社團(tuán)聯(lián)合會(huì)承辦的20_迎新年晚會(huì)。以此為契機(jī)，鼓勵(lì)社團(tuán)展示自身優(yōu)秀成果，推薦社團(tuán)內(nèi)部優(yōu)秀人才，給社團(tuán)搭建一個(gè)平坦，同樣也借此檢驗(yàn)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的工作效力。

　　四、以制度明紀(jì)律，以獎(jiǎng)勵(lì)鼓干勁

　　20_年x月，展開對社團(tuán)社長第一次工作學(xué)習(xí)情況考核，對于優(yōu)秀的社團(tuán)負(fù)責(zé)人給與講評，對于一些面對工作不負(fù)責(zé)，亂折騰的社團(tuán)負(fù)責(zé)人給予警告直至解除職務(wù)。同樣，在年度晚會(huì)期間，會(huì)本著公平、公正、公開的原則，對社團(tuán)工作進(jìn)行考核評比，鼓勵(lì)先進(jìn)，評選并頒發(fā)十名十佳會(huì)長獎(jiǎng)。

　　除此之外，在日常工作中，還有以下幾點(diǎn)：

　　1、定期召開社團(tuán)負(fù)責(zé)人會(huì)議，可以分類分形式召開會(huì)議，及時(shí)了解社團(tuán)最新動(dòng)態(tài)，調(diào)整好各社團(tuán)活動(dòng)時(shí)間、內(nèi)容、解決社團(tuán)發(fā)展中遇到的問題。

　　2、社聯(lián)骨干，要深入社團(tuán)中去，定期參加社團(tuán)例會(huì)，了解社團(tuán)所需，探明社團(tuán)發(fā)展?fàn)顩r，避免社團(tuán)中出現(xiàn)損害會(huì)員權(quán)益現(xiàn)象。

　　3、做好日常資料收發(fā)登記，開展完一個(gè)活動(dòng)后及時(shí)整理好所涉及資料并存檔。

　　4、堅(jiān)持做好社團(tuán)考核與評比工作，同時(shí)積極配合團(tuán)委老師工作安排。

　　當(dāng)今社會(huì)競爭急劇轉(zhuǎn)變，大學(xué)生綜合素質(zhì)亟待提高，培養(yǎng)文化修養(yǎng)、豐富精神世界對大學(xué)生有著極其重要的意義，而學(xué)生社團(tuán)作為校園文化中最活躍的因素，理應(yīng)站在時(shí)代的前沿，用飛揚(yáng)的激情、舞動(dòng)的青春和博大的胸懷擁抱廣大青年學(xué)生，讓更多人在學(xué)生社團(tuán)中認(rèn)識(shí)自我、挖掘潛能、實(shí)現(xiàn)價(jià)值。作為新一屆的社團(tuán)聯(lián)合會(huì)成員，我們將對上嚴(yán)格執(zhí)行院團(tuán)委工作安排，對下落實(shí)好學(xué)生社團(tuán)服務(wù)工作，積極進(jìn)取，不斷創(chuàng)新。我們作為社聯(lián)人有理由相信，通過扎實(shí)作風(fēng)，堅(jiān)持不懈的干勁，西北工業(yè)大學(xué)明德學(xué)院社團(tuán)聯(lián)合會(huì)在新的里程上，將譜寫出更加輝煌的明天。

腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施

　　根據(jù)XXX《關(guān)于開展網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況自查整改的通知》要求，現(xiàn)將市扶貧辦網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況報(bào)告如下：

　　一、網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作開展情況

　�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)主體責(zé)任。為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作，把網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制和目標(biāo)管理，同業(yè)務(wù)工作同安排同部署，并做為年終績效考核的主要內(nèi)容，成立了網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨組書記、主任任組長，分管副主任任副組長，各科室(中心)負(fù)責(zé)人為成員。制定了《XX市扶貧開發(fā)辦公室落實(shí)<黨委（黨組）網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制>的工作方案》，為我辦意識(shí)形態(tài)責(zé)任制工作提供了制度保障，真正履行了崗位職責(zé)，形成“一把手”負(fù)總責(zé)、相關(guān)科室密切配合的工作合力,進(jìn)一步把意識(shí)形態(tài)工作的責(zé)任細(xì)化、量化、具體化。

　�。ǘ�）明確工作任務(wù)、強(qiáng)化制度保障。認(rèn)真履行班子集體意識(shí)形態(tài)工作的主體責(zé)任，堅(jiān)持“一把手”帶頭，切實(shí)當(dāng)好“第一責(zé)任人”，班子成員各負(fù)其責(zé)，將分析研判意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域情況納入重要議事日程，完善談心談話制度，始終掌握機(jī)關(guān)干部職工的思想文化動(dòng)態(tài)，有針對性引導(dǎo)重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭性傾向性問題。分管領(lǐng)導(dǎo)每月聽取一次分管科室（中心）關(guān)于網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域情況匯報(bào)，主要領(lǐng)導(dǎo)每季度聽取班子成員就分管領(lǐng)域關(guān)于網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作情況匯報(bào)；各黨支部每半年向黨總支專題匯報(bào)一次網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作，年底對貫徹落實(shí)情況進(jìn)行自查自糾，對發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)研究解決、整改落實(shí)。 

　　（三）強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提升思想認(rèn)識(shí)。以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為平臺(tái)，結(jié)合推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，把網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作納入學(xué)習(xí)內(nèi)容，切實(shí)抓好黨員干部職工思想教育和理論學(xué)習(xí)工作。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略以及中央、自治區(qū)和我市有關(guān)意識(shí)形態(tài)工作會(huì)議精神，及時(shí)傳達(dá)全市網(wǎng)信工作會(huì)議、網(wǎng)信辦主任工作會(huì)議精神，通過理論武裝增強(qiáng)干部職工的政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)。與此同時(shí)，黨組成員及干部職工主動(dòng)走出會(huì)議室，深入基層，把學(xué)習(xí)和開展調(diào)研結(jié)合起來，把學(xué)習(xí)和解決群眾的實(shí)際困難和問題結(jié)合起來，把學(xué)習(xí)和脫貧攻堅(jiān)結(jié)合起來，用理論來指導(dǎo)實(shí)踐，用實(shí)踐來豐富理論。

　�。ㄋ模┕芾碛煤眯旅襟w，積極傳播正能量。建立健全黨務(wù)政務(wù)公開制度，制定出臺(tái)了《XX市扶貧開發(fā)辦公室信息公開制度》，所有宣傳欄、信息公開平臺(tái)上公開的內(nèi)容須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字審核，主要領(lǐng)導(dǎo)審定后由辦公室統(tǒng)一審核發(fā)布。加大對本單位網(wǎng)站信息發(fā)布的審核、監(jiān)管力度，加強(qiáng)“兩微一端”等新媒體的建設(shè)、管理和運(yùn)用，由專職工作人員負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)更新工作以及上傳信息的審核、統(tǒng)計(jì)工作。目前我辦有官方網(wǎng)站1個(gè)，微信公眾號1個(gè)，政務(wù)微博1個(gè)，目前已發(fā)布各類信息6800多條，沒有出現(xiàn)敏感事項(xiàng)。注重把握不同時(shí)期宣傳重點(diǎn)，提高輿論引導(dǎo)水平，先后在內(nèi)蒙古日報(bào)，XX日報(bào)、呼市新聞網(wǎng)等媒體上發(fā)布信息160多篇，營造了積極向上的輿論環(huán)境。

　�。ㄎ澹┳⒅剌浾撘龑�(dǎo)，維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)安全。始終堅(jiān)持做好網(wǎng)絡(luò)輿論管理，掌控網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)主導(dǎo)權(quán)，制定完善了網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急處理方案，切實(shí)做到輿情情況第一時(shí)間知曉，引導(dǎo)和服務(wù)第一時(shí)間到位。定期召開工作會(huì)議，研究討論網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)和輿論風(fēng)向，及時(shí)做好重要節(jié)點(diǎn)和敏感時(shí)期的輿論監(jiān)管。確定專人負(fù)責(zé)我辦的網(wǎng)絡(luò)輿情管理工作，經(jīng)常性地關(guān)注網(wǎng)絡(luò)輿情，及時(shí)監(jiān)控和刪除網(wǎng)絡(luò)不良信息。

　　二、存在問題

　　（一）思想認(rèn)識(shí)方面。個(gè)別干部網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作極端重要性認(rèn)識(shí)仍需進(jìn)一步加強(qiáng)。有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對意識(shí)形態(tài)工作的極端重要性和形勢復(fù)雜性的認(rèn)識(shí)、把握還比較淺表化，對社會(huì)上暗流涌動(dòng)的一些錯(cuò)誤思潮和觀點(diǎn)還缺乏應(yīng)有的政治鑒別力和敏銳性；對意識(shí)形態(tài)工作重要性認(rèn)識(shí)還不到位，業(yè)務(wù)工作與意識(shí)形態(tài)工作協(xié)調(diào)推進(jìn)不夠等問題。

　�。ǘ�）工作標(biāo)準(zhǔn)方面。在意識(shí)形態(tài)形勢專題研究、輿情綜合分析、黨內(nèi)情況通報(bào)等規(guī)定動(dòng)作上還未完全到位，在相關(guān)機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、資金支持上與上級要求還有差距。

　�。ㄈ�）理論學(xué)習(xí)方面。政治理論學(xué)習(xí)的自覺性、主動(dòng)性不夠，系統(tǒng)性不強(qiáng)，理論學(xué)習(xí)傾向于機(jī)械化、碎片化，習(xí)慣于會(huì)上學(xué)習(xí)，利用業(yè)余時(shí)間開展系統(tǒng)學(xué)習(xí)還不夠，同時(shí)聯(lián)系工作實(shí)際開展政治紀(jì)律教育的方式還有待豐富，個(gè)別黨員干部政治紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)、認(rèn)識(shí)不到位。

　�。ㄋ模╆嚨亟ㄔO(shè)管理方面。對外宣傳力度還需要進(jìn)一步加大，業(yè)務(wù)成果方面的宣傳較多，對弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德、精神文明創(chuàng)建、主流文化思想內(nèi)容宣傳較少，宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰(zhàn)斗力還需要進(jìn)一步提高。

　　三、整改措施

　　一是把網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制，建立健全意識(shí)形態(tài)工作研判機(jī)制，堅(jiān)持意識(shí)形態(tài)工作原則，黨組書記做到重要意識(shí)形態(tài)工作親自部署、重要意識(shí)形態(tài)問題親自過問、重大意識(shí)形態(tài)事件親自處置。

　　二是堅(jiān)持不懈抓好理論學(xué)習(xí)。以黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為主要內(nèi)容，創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)方式，豐富理論學(xué)習(xí)內(nèi)容，不斷完善落實(shí)好理論學(xué)習(xí)活動(dòng)。

　　三是切實(shí)提高輿論引導(dǎo)水平。結(jié)合市委、市政府重大決策部署，通過開設(shè)專題、專欄等方式，扎實(shí)推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧的宣傳活動(dòng)。

　　四是按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的要求，努力打造一支思想理論好、綜合素質(zhì)高、具有豐富意識(shí)形態(tài)工作經(jīng)驗(yàn)的干部隊(duì)伍，做到組織落實(shí)、人員落實(shí)、責(zé)任明確、制度健全。

腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施

　　為預(yù)防本單位新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作，保證干部職工的生命安全，按照以人為本，安全第一，預(yù)防為主的原則，依據(jù)上級有關(guān)文件精神和要求，結(jié)合中心實(shí)際情況制定本預(yù)案。

　　一、成立疫情防控應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組

　　全面負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、處置單位新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作;

　　負(fù)責(zé)制定疫情防控應(yīng)急預(yù)案;

　　當(dāng)疫情發(fā)生時(shí)，負(fù)責(zé)下達(dá)預(yù)案的啟動(dòng)和終止指令;

　　全力保證干部職工的身體健康和生命安全。

　　二、工作舉措

　　(一)按照市衛(wèi)健委要求，做好有關(guān)配合工作，接到上級指示后，按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)，迅速開展工作;

　　(二)積極主動(dòng)做好流動(dòng)人口，特別是疫區(qū)返程人員的疫情防控知識(shí)宣傳工作;

　　(三)積極主動(dòng)配合市衛(wèi)健委人口家庭處做好計(jì)生特殊家庭維穩(wěn)工作;

　　(四)做好單位干部職工疫情防控知識(shí)宣傳工作;

　　(五)按時(shí)向市衛(wèi)健委安管處報(bào)送維穩(wěn)情況，有事報(bào)事，無事報(bào)平安。

　　三、應(yīng)急預(yù)案啟動(dòng)程序

　　市計(jì)生保障中心接到上級指令后，應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組迅速做出反應(yīng)，第一時(shí)間趕到現(xiàn)場，及時(shí)開展疫情防控工作。

　　四、應(yīng)急結(jié)束

　　按照“誰啟動(dòng)、誰解除”的原則，應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)疫情決定是否結(jié)束應(yīng)急響應(yīng)。

　　五、工作要求

　　(一)高度重視，提高站位。

　　各科室及全體干部職工要高度重視疫情防控工作，提高政治站位按照成都市委、市政府及市衛(wèi)健委工作要求，采取有力舉措，做好疫情防控工作。

　　(二)強(qiáng)化宣傳，做好防控。

　　充分利用單位qq工作群、工作微信群、宣傳展板、宣傳資料等宣傳途徑，全方位、多渠道宣傳疫情防控知識(shí)，提高干部職工和流動(dòng)人口對疫情防控知識(shí)的知曉率。

　　(三)認(rèn)真排查，聯(lián)防聯(lián)控。

　　積極主動(dòng)配合轄區(qū)做好做實(shí)聯(lián)防聯(lián)控工作，動(dòng)員全體干部職工，實(shí)施群防群治，做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告，堅(jiān)決防輸入、防擴(kuò)散、確保聯(lián)防聯(lián)控工作落到實(shí)處。

腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施

　　一、存在的主要問題:

　　 1、政治思想意識(shí)不夠強(qiáng)。表現(xiàn)在：對黨的思想路線、方針政策的理解、貫徹、執(zhí)行不夠堅(jiān)定，不能做到與時(shí)俱進(jìn)，及時(shí)的提高自己的思想政治覺悟。政治敏銳性和洞察力不足，不善于運(yùn)用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦，透過事物表象把握事物本質(zhì)的能力不足，發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。

　　 2、為人民服務(wù)的宗旨觀念不夠牢固。表現(xiàn)在：對待群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度，當(dāng)手頭工作稍多時(shí)，性子就有些急燥，態(tài)度不夠和藹，遇到當(dāng)事人反復(fù)詢問的問題時(shí)，缺乏耐心，沒有合理調(diào)整自己的情緒。有時(shí)過多考慮個(gè)人得失，存有“事不關(guān)己，高高掛起”的思想。

　　 3、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。表現(xiàn)在：對待工作有時(shí)報(bào)有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實(shí)地，總想在工作中找到捷徑，不要花費(fèi)太多的精力就可以把事情做好。有時(shí)由于私心作怪，存在“多做多錯(cuò)，少做少錯(cuò)，不做不錯(cuò)”的態(tài)度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，有時(shí)因此產(chǎn)生工作效率低的問題。

　　 4、存在好人主義、形式主義思想。表現(xiàn)在：處理問題時(shí)的原則性有待加強(qiáng)，對工作中發(fā)現(xiàn)的問題，礙于情面，能不提的就不提，能不管的就不管，好人主義。有時(shí)有只求形式，不求落實(shí)的問題，具體制度的落實(shí)不夠嚴(yán)謹(jǐn)，工作時(shí)只求是否做了，不求做得好壞。

　　 5、工作紀(jì)律的自我約束方面有待加強(qiáng)。表現(xiàn)在：有時(shí)有遲到早退的問題，工作著裝有時(shí)不規(guī)范，有時(shí)在工作時(shí)間處理一些私人事務(wù)，特別是父親患病治療期間，因?yàn)檎疹櫢赣H部分影響了工作。

　　 二、存在問題的主要原因：

　　 一是思想上對政治學(xué)習(xí)缺乏正確的認(rèn)識(shí)。平時(shí)雖然經(jīng)常參加政治學(xué)習(xí)，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考，流于形式，理論與實(shí)踐相脫節(jié)，自己思想意識(shí)的更新與黨的政策、方針脫節(jié)。

　　 二是為人民服務(wù)的意識(shí)不足。對“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的群眾路線的領(lǐng)會(huì)不夠，為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)不強(qiáng)。沒有堅(jiān)實(shí)任何時(shí)候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn)，在個(gè)人利益與集體利益相沖突時(shí)，往往考慮個(gè)人得失較多，而忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。換位思考還

　　 做的不夠，不能站在勞資雙方的立場上考慮問題，經(jīng)常處于旁觀者的位置解答咨詢，處理工作。

　　 三是業(yè)務(wù)水平有待提高。對業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用的認(rèn)識(shí)有不足，一方面，理論與實(shí)踐相結(jié)合做的不夠,有理論與實(shí)踐相脫節(jié)的情況存在。另一方面,缺乏敬業(yè)精神，對專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)的更新不能跟上國家勞動(dòng)法建設(shè)的速度，有知識(shí)結(jié)構(gòu)滯后的問題。四是工作方法簡單。對問題的認(rèn)識(shí)不夠深入，思考不深刻，處理事情方法比較簡單，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。不能從講政治的高度認(rèn)識(shí)問題，處理問題。

　　 三、整改措施：

　　 一是進(jìn)一步增強(qiáng)群眾觀念、公仆意識(shí)，真正提高自己的思想覺悟。首先，要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關(guān)于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀，不斷加強(qiáng)共產(chǎn)主義道德修養(yǎng);其次，站在講政治、講正氣的高度要求自己。敢于開展批評與自我批評，自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。最后，要把為人民服務(wù)意識(shí)落實(shí)到各項(xiàng)工作中去，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的做好各項(xiàng)工作。

　　 二是加強(qiáng)自我改造，提高綜合素質(zhì)。首先，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，務(wù)實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施，更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)、理論水平。其次，注重法律實(shí)務(wù)，將法律理論與實(shí)務(wù)相結(jié)合，提高案件處理的規(guī)范性、科學(xué)性。最后，虛心好學(xué)，遇到問題多看多問多想，多向周圍

　　 的同志請教。以高度工作責(zé)任感和踏實(shí)工作作風(fēng),嚴(yán)格、公正、文明地執(zhí)法，真正做到全心全意為人民服務(wù)。

　　 三是以高度的政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，腳踏實(shí)地、勤勤懇懇的扎實(shí)工作作風(fēng)完成黨和人民交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，提高工作效率。工作中多動(dòng)腦子想辦法，做到既堅(jiān)持原則又靈活主動(dòng)，不做“老好人”。發(fā)揚(yáng)勇于開拓創(chuàng)新、敢于斗爭的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，努力開拓工作新局面。

　　 四是要嚴(yán)格要求自己，以身作則，做遵守工作紀(jì)律的標(biāo)兵。要求別人做到的，自己首先要做到，要形成嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的工作作風(fēng)，遵守工作紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行法律程序，嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范、科學(xué)地做好各項(xiàng)工作。五是要始終保持清醒的頭腦，緊跟時(shí)代脈搏，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，以高度的政治責(zé)任感和踏實(shí)的工作作風(fēng)，堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅(jiān)持實(shí)事求是的路線、方針、政策，做一名合格的機(jī)關(guān)工作者。

腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施

　　在落實(shí)從嚴(yán)治黨工作中，將黨建作為組織工作的重中之重，把從嚴(yán)管黨治黨的最新要求貫穿組織工作始終，抓住主線、聚焦主業(yè)，履職盡責(zé)抓黨建。

　　在干部工作中體現(xiàn)“黨建導(dǎo)向”。

　　一是要求黨員干部必須圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心加強(qiáng)黨建工作，不斷強(qiáng)化以黨建推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的理念，緊緊圍繞“一區(qū)三園”和“一城三片區(qū)”的打造，堅(jiān)持城鄉(xiāng)黨建一盤棋、強(qiáng)化隊(duì)伍助發(fā)展，切實(shí)履行好選干部、配班子，建隊(duì)伍、聚人才，抓基層、打基礎(chǔ)的工作職責(zé)。組織部堅(jiān)持每季度至少牽頭召開一次黨建工作例會(huì)，共同研究黨建難題，督查落實(shí)黨建任務(wù)，及時(shí)報(bào)告黨建情況。

　　二是落實(shí)“書記抓，抓書記”的黨建工作責(zé)任制，把抓黨建作為考核干部的硬杠杠，考核黨組織負(fù)責(zé)人特別是黨委黨組書記抓黨建工作的成效，認(rèn)真落實(shí)黨委黨組書記黨建述職，領(lǐng)導(dǎo)干部定期上報(bào)《領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績登記表》，考核管黨意識(shí)、管黨方法和管黨實(shí)績。

　　三是嚴(yán)格監(jiān)督管理干部，強(qiáng)化日�？己耍�加大問責(zé)力度，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，制定《領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績跟蹤管理制度》，出臺(tái)《領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時(shí)外”監(jiān)督管理辦法》，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的動(dòng)態(tài)管理。

　　在狠抓基層中筑牢“黨建地基”。

　　一是牢牢抓住基層服務(wù)型黨組織建設(shè)這個(gè)關(guān)鍵，深入開展服務(wù)聯(lián)系群眾“最后一公里”活動(dòng)，加強(qiáng)基層黨組織帶頭人教育培訓(xùn)和監(jiān)督管理，推進(jìn)農(nóng)村便民服務(wù)站規(guī)范化建設(shè)，健全同步小康駐村、黨員集中活動(dòng)日等制度，著力解決基層黨組織有班子不稱職、有陣地不服務(wù)、有困難不靠前、有資源不下沉、有政策不落實(shí)等問題。

　　二是結(jié)合黨的群眾路線教育活動(dòng)問題整改等工作，建立“縣級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系抓、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委牽頭抓、第一書記具體抓”聯(lián)動(dòng)機(jī)制。2023年，通過“三查三實(shí)三看”等措施，有效整頓軟弱渙散黨組織29個(gè)，使每個(gè)基層黨組織都成為堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。

　　三是先后制定完善黨建工作述職制度、村級組織規(guī)范化管理試行辦法等制度30余個(gè)，全面落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委“四化”建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一評”制度和“四議兩公開”工作法。從“治四風(fēng)、祛五疾”入手，狠抓班子隊(duì)伍建設(shè)。通過高質(zhì)量的民主生活會(huì)、嚴(yán)肅黨紀(jì)黨規(guī)等夯實(shí)黨員干部隊(duì)伍，通過建立長效機(jī)制保障作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)進(jìn)行。

　　在加強(qiáng)黨員管理中激活“黨建細(xì)胞”。

　　一是采取“三函”的方式，形成邊查邊改的督導(dǎo)機(jī)制。用《工作提示函》提醒聯(lián)系縣領(lǐng)導(dǎo)按照上級黨委的指示抓好落實(shí);用《工作提醒函》督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記按照督查通報(bào)的情況抓好整改;用《工作安排函》指導(dǎo)“第一書記”按照工作要求嚴(yán)格執(zhí)行。

　　二是初步建成了扎佐至六屯、龍場至久長、小箐至灑坪等5條公路沿線40個(gè)村的“黨建精品長廊”，創(chuàng)建了一批省市縣“五好”基層黨組織。黨員創(chuàng)業(yè)帶富效果明顯，今年建立黨員創(chuàng)業(yè)帶富示范點(diǎn)25個(gè)，帶動(dòng)9600余群眾受益，人均收入達(dá)8000元以上。

　　三是加強(qiáng)黨員教育管理，充分發(fā)揮好先鋒模范作用。xxxx縣灑坪鎮(zhèn)以建設(shè)規(guī)范化、發(fā)展型、服務(wù)型黨員隊(duì)伍建設(shè)為思考，積極激活基層“黨建細(xì)胞”，探索出臺(tái)了農(nóng)村黨員“插旗定責(zé)”制度，充分激發(fā)農(nóng)村黨員榮辱觀和積極性，創(chuàng)新農(nóng)村黨員管理模式。

腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施

　　經(jīng)過學(xué)習(xí)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話精神，結(jié)合工作實(shí)際對照自查，我對個(gè)人進(jìn)行了認(rèn)真剖析，深刻感受到自我在學(xué)習(xí)、工作、生活中還存在很多問題與不足，現(xiàn)對自我在思想、政治、工作等方面存在的缺點(diǎn)和不足提出如下整改措施。

　　一、個(gè)人存在問題和不足

　　1、對黨的理論知識(shí)學(xué)習(xí)不夠，不深。在理論學(xué)習(xí)上存在浮燥情緒，在學(xué)習(xí)資料上，認(rèn)為沒有業(yè)務(wù)知識(shí)更實(shí)用。在學(xué)習(xí)的方式上，理論聯(lián)系實(shí)際還不夠，不能融會(huì)貫通到真正的在干中學(xué)和學(xué)中干。

　　2、在思想上還缺乏開拓創(chuàng)新意識(shí)。在思維方式上，有時(shí)習(xí)慣于憑經(jīng)往常經(jīng)驗(yàn)研究問題，大膽探索的方式方法比較少。

　　3、工作作風(fēng)有時(shí)不夠扎實(shí)、不夠深入、處理問題有時(shí)有時(shí)還存在不妥之處，工作中還缺乏足夠的進(jìn)取性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。自我思想有時(shí)還存在。

　　二、根據(jù)以上的不足之處，提出下一步的整改措施：

　　1、努力強(qiáng)化學(xué)習(xí)，不斷提高思想境界，全面提升自身素質(zhì)。自我越來越注意到在當(dāng)今這個(gè)與時(shí)俱進(jìn)、知識(shí)與信息不斷更新的社會(huì)里，學(xué)習(xí)是提高自身素質(zhì)的第一要?jiǎng)?wù)，充分認(rèn)識(shí)到，在當(dāng)前形式和環(huán)境中，僅有不斷的學(xué)習(xí)，才能不被這個(gè)社會(huì)所淘汰，這不但要學(xué)習(xí)應(yīng)具備的相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)和政治理論知識(shí)，還要學(xué)習(xí)更多的知識(shí)，目的就是為了今后游刃有余的工作打好一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在學(xué)習(xí)的過程中更重要的是要不斷的提高自身的修養(yǎng)問題，還要強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和職責(zé)意識(shí)，努力做一個(gè)有德有才的大家認(rèn)可的機(jī)關(guān)人員，做一個(gè)高素質(zhì)的人。

　　2、不斷提高和改變工作思路，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，提高工作水平。我此刻從事的工作，會(huì)面臨許多新問題，新矛盾和新資料，這就要求我們要不斷地更新知識(shí)，豐富自我的工作技能和實(shí)踐本領(lǐng)的同時(shí)要善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和新見解，這樣才能把良好的愿望和實(shí)際工作效果結(jié)合起來。僅有這樣才能在工作中爭創(chuàng)一流。

　　3、要在工作中埋頭苦干，求真務(wù)實(shí)，提高效率。在工作中腳踏實(shí)地地做好本職工作，模范地履行一個(gè)機(jī)關(guān)干部的職責(zé)。樹立高度的職責(zé)感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。在工作中克服華而不實(shí)，飄浮虛榮的工作作風(fēng)，在工作中不講條件，“埋頭苦干、少說多做”，把每一項(xiàng)工作做實(shí)做細(xì)做好，全面提高素質(zhì)。工作中還要深入實(shí)際，了解實(shí)際情景，做到心中有數(shù);說實(shí)話，辦實(shí)事，不做表面文章，不搞形式主義。把心思用在具體工作上，把精力放在具體干事上。經(jīng)常反思自我，做到常學(xué)，常思，常用�？傊�要實(shí)實(shí)在在做人、高效率做事。

　　總之，今后我將在局領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫忙支持下，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，改正不足，提高自我，真正使自我的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改善、行為得到進(jìn)一步規(guī)范。遇到問題多看多問多想，多向周圍的同事請教;要用開拓創(chuàng)新，進(jìn)取進(jìn)取，靈活運(yùn)用合理的方法和措施來開展工作，處理問題，把工作本事提高到一個(gè)新的水平。

腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施

　　各位領(lǐng)導(dǎo)下午好!
　　自2023年9月以來，我Ⅹ認(rèn)真貫徹落實(shí)大體黨組發(fā)24號“《市ⅩⅩⅩ關(guān)于中央第六巡視組巡視反饋意見整改落實(shí)方案》的通知”精神，逐一對號入座，認(rèn)真查擺。查擺出的問題：一是黨內(nèi)政治生活不規(guī)范不嚴(yán)肅。如民主生活會(huì)不規(guī)范、組織生活制度不嚴(yán)格等;二是干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變不到位。如不擔(dān)當(dāng)、不作為現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，有的思想滑坡，不求有功但求無過。有的怕踩紅線、怕?lián)��?zé)任，工作縮手縮腳，沒有創(chuàng)新意識(shí)等。通過9個(gè)多月的認(rèn)真整改取得成效如下：
　　一、認(rèn)真召開組織民主生活會(huì)，黨內(nèi)民主生活會(huì)更規(guī)范更嚴(yán)肅。今年3月6日，校黨支部組織召開黨員民主生活會(huì)，除2名重病和1名外訓(xùn)黨員外，其余黨員全部到會(huì)，會(huì)上對2023年校黨支部的黨建工作進(jìn)行了總結(jié)，并準(zhǔn)確查找了存在的問題和不足，制定了改進(jìn)措施。黨支部要求大家“從認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”和履職踐諾、擔(dān)當(dāng)作為、真抓實(shí)干、遵規(guī)守紀(jì)等方面的對照檢查，深入開展批評和自我批評并人人都要發(fā)言。各位黨員暢所欲言，不但深刻剖析自己，還互相指正各自存在的問題，每位黨員都能虛心接受批評，決心今后努力做到自我凈化，自我完善，自我更新，自我提高。大家一直認(rèn)為此次民主生活會(huì)規(guī)范嚴(yán)肅，取得了實(shí)實(shí)在在的成效。
　　二、自去年9月份以來，我Ⅹ黨支部在黨建方面腳踏實(shí)地的開展工作，一是為給全體黨員創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，我們在黨員活動(dòng)室的基礎(chǔ)上，又新建了黨員學(xué)習(xí)室，收集購買各種學(xué)習(xí)資料供全體黨員學(xué)習(xí)閱覽;二是嚴(yán)格組織生活制度，認(rèn)真執(zhí)行“三會(huì)一課”制度。通過系統(tǒng)全面的學(xué)習(xí)和思考，首先全體黨員理論素養(yǎng)逐漸提高，理想信念進(jìn)一步堅(jiān)定，增強(qiáng)了貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方針的堅(jiān)定性和自覺性;其次黨性觀念不斷增強(qiáng)，大家充分認(rèn)識(shí)了“四風(fēng)”之害，從思想上樹立起務(wù)實(shí)清廉的價(jià)值觀，增強(qiáng)了黨性觀念，增強(qiáng)了以實(shí)際行動(dòng)踐行共產(chǎn)黨員義務(wù);再次群眾觀點(diǎn)更加牢固，通過學(xué)習(xí)教育，全體黨員更深刻地理解了群眾觀點(diǎn)是我們黨的根本觀點(diǎn)，群眾路線是我們黨的根本路線。
　　三、干部作風(fēng)普遍得到轉(zhuǎn)變。通過扎實(shí)的整改，進(jìn)一步堅(jiān)定了班子自信，強(qiáng)化了擔(dān)當(dāng)精神、奮斗意志、干事激情，全面提振了黨員干部的精氣神，進(jìn)一步推動(dòng)了班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。全體黨員模范意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)、黨性觀念進(jìn)一步錘煉、黨的優(yōu)良作風(fēng)進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)，戰(zhàn)斗力、凝聚力、創(chuàng)造力顯著提高。大家對如何干好本職工作、服務(wù)好群眾，思考得更深了，思路更清了，心態(tài)更平和了，措施更得力了，形成了“解放思想、團(tuán)結(jié)奮斗、改革創(chuàng)新、廉潔高效”的新風(fēng)正氣。
　　今后學(xué)Ⅹ黨支部將帶領(lǐng)全體員工，借此次巡視整改的東風(fēng)，繼續(xù)深挖本單位存在的不足，長期推進(jìn)各項(xiàng)工作向好發(fā)展。
　　特此匯報(bào)。

腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施

　　新冠肺炎疫情防控檢驗(yàn)著我國治理能力和治理水平，也是對我國傳染病防治制度的一次考驗(yàn)，許多問題值得我們警醒和思考，現(xiàn)就傳染病疫情報(bào)告制度存在的法律問題及對策做如下探討。

　　PARTONE

　　存在的法律問題

　　一關(guān)于傳染病疫情報(bào)告制度的法律法規(guī)修訂滯后，相關(guān)內(nèi)容與形勢和需要不相適應(yīng)

　　1991年制定的《傳染病防治法實(shí)施辦法》與現(xiàn)行《傳染病防治法》《突發(fā)公共衛(wèi)生事件與傳染病疫情監(jiān)測信息報(bào)告管理辦法(2006修改)》（以下簡稱《疫情監(jiān)測信息報(bào)告管理辦法》）《傳染病信息報(bào)告管理規(guī)范》等法律法規(guī)關(guān)于責(zé)任疫情報(bào)告人的規(guī)定存在較大差別，如：根據(jù)在《傳染病防治法實(shí)施辦法》第三十四條規(guī)定“執(zhí)行職務(wù)的醫(yī)療保健人員、衛(wèi)生防疫人員為責(zé)任疫情報(bào)告人”，而《傳染病防治法》第三十條規(guī)定責(zé)任疫情報(bào)告人為“疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)和采供血機(jī)構(gòu)及其執(zhí)行職務(wù)的人員”。《傳染病防治法實(shí)施辦法》關(guān)于疫情報(bào)告的法律規(guī)定被新傳染病防治法規(guī)取代，已無存在的實(shí)際價(jià)值，其遲遲沒有被廢止，明顯與形勢和需要不相適應(yīng)。

　　二關(guān)于傳染病疫情報(bào)告制度執(zhí)行存在的法律問題

　　1傳染病疫情網(wǎng)絡(luò)直報(bào)存在立法不足，導(dǎo)致網(wǎng)絡(luò)直報(bào)效率不高

　　主要表現(xiàn)在：一是在傳染病疫情網(wǎng)絡(luò)直報(bào)相關(guān)的醫(yī)療法規(guī)中還存在未明確診斷標(biāo)準(zhǔn)、未設(shè)定門診日志、住院登記簿的具體登記項(xiàng)目和填寫及相應(yīng)的強(qiáng)制性條款等問題�！兑咔楸O(jiān)測信息報(bào)告管理辦法》第二十七條各級各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)所設(shè)與診治傳染病有關(guān)的科室應(yīng)當(dāng)建立門診日志、住院登記簿和傳染病疫情登記簿。并沒有規(guī)定登記項(xiàng)目及填寫要求，缺少規(guī)范統(tǒng)一的格式，有調(diào)查顯示，某地區(qū)各醫(yī)院的門診日志、住院登記簿包含的基本項(xiàng)目不盡相同，存在較大的差別，無法形成有效的傳染病疫情報(bào)告統(tǒng)計(jì)。

　　二是法律對醫(yī)院信息系統(tǒng)(HIS)的開發(fā)缺乏統(tǒng)一的規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)，形式多樣，部分醫(yī)院傳染病登記項(xiàng)目設(shè)置不統(tǒng)一、填寫不規(guī)范，不能滿足傳染病報(bào)告需求，在防止醫(yī)療機(jī)構(gòu)傳染病漏報(bào)、遲報(bào)及減少醫(yī)生工作量等方面不能發(fā)揮HIS應(yīng)有的作用。部分醫(yī)療機(jī)構(gòu)對傳染病網(wǎng)絡(luò)直報(bào)工作缺乏足夠的重視，沒有形成相應(yīng)的管理制度，有的形成了相應(yīng)的管理制度，但沒有很好地落實(shí)。

　　2傳染病疫情報(bào)告制度缺少強(qiáng)制培訓(xùn)的法律規(guī)定

　　醫(yī)療機(jī)構(gòu)往往重“醫(yī)”輕“防”，醫(yī)療法規(guī)中側(cè)重于醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療業(yè)務(wù)培訓(xùn)，缺少傳染病疫情報(bào)告強(qiáng)制培訓(xùn)內(nèi)容，導(dǎo)致部分醫(yī)務(wù)人員缺少傳染病疫情報(bào)告的意識(shí)和技能，對傳染病疫情報(bào)告的作用重視不夠，醫(yī)務(wù)人員在業(yè)落實(shí)《全國不明原因肺炎病例監(jiān)測實(shí)施方案(試行)》《群體性不明原因疾病應(yīng)急處置方案》不到位，很難發(fā)揮傳染病疫情報(bào)告的“哨位”作用。

　　3法律對傳染病疫情報(bào)告時(shí)限起點(diǎn)未明確，降低了報(bào)告時(shí)限設(shè)計(jì)的法律意義

　　《傳染病防治法》第三十條，《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》第二十條，《突發(fā)公共衛(wèi)生事件與傳染病疫情監(jiān)測信息報(bào)告管理辦法》第十八條、第十九條，《突發(fā)公共衛(wèi)生事件相關(guān)信息報(bào)告管理工作規(guī)范（試行）》第六部分，《傳染病信息報(bào)告管理規(guī)范》第二部分第七款都明確規(guī)定傳染病疫情的報(bào)告時(shí)限，涵蓋了各類地點(diǎn)、責(zé)任人、報(bào)告方式等情況疫情報(bào)告的時(shí)限要求，體現(xiàn)了傳染病疫情報(bào)告的特點(diǎn)。

　　但由于法律規(guī)定缺少疫情報(bào)告時(shí)限的起點(diǎn)規(guī)定，使疫情報(bào)告時(shí)限在實(shí)際工作中很難確定是依實(shí)驗(yàn)室檢查出報(bào)告時(shí)間、影像學(xué)檢查出報(bào)告時(shí)間還是依臨床醫(yī)師做出臨床診斷時(shí)間作為疫情報(bào)告時(shí)限的起點(diǎn)，時(shí)間起點(diǎn)的不確定影響了疫情報(bào)告的時(shí)限，延緩了疫情報(bào)告的緊迫性、時(shí)效性。也導(dǎo)致監(jiān)督檢查、追究法律責(zé)任缺乏明確的法律依據(jù)，降低了時(shí)限設(shè)計(jì)的法律意義。

　　三傳染病疫情報(bào)告制度中對違法行為處罰存在的法律問題

　　1傳染病疫情報(bào)告違法行為法律設(shè)定不足，沒有設(shè)定“漏報(bào)”情形

　　《傳染病防治法》規(guī)定責(zé)任疫情報(bào)告人的違法情形主要是隱瞞（瞞報(bào)）、緩報(bào)、謊報(bào)三種形式。但有研究顯示傳染病疫情報(bào)告漏報(bào)率最高達(dá)到37.5%。漏報(bào)已成為責(zé)任疫情報(bào)告人造成傳染病疫情報(bào)告失誤的主要形式之一。

　　但依據(jù)現(xiàn)行的傳染病防治法律法規(guī)，漏報(bào)傳染病疫情并不承擔(dān)法律責(zé)任，這有損于傳染病疫情信息的全面性、準(zhǔn)確性，與傳染病信息報(bào)告的立法目的和宗旨相

　　2傳染病防治法規(guī)中關(guān)于疫情報(bào)告違法行為的處罰規(guī)定值得商榷

　　根據(jù)《行政處罰法》第十二條第一款規(guī)定：“國務(wù)院部、委員會(huì)制定的規(guī)章可以在法律、行政法規(guī)規(guī)定的給予行政處罰的行為、種類和幅度的范圍內(nèi)做出具體規(guī)定”。

　　《傳染病防治法》第六十九條第一款規(guī)定：“醫(yī)療機(jī)構(gòu)違反本法規(guī)定，有下列情形之一的，由縣級以上人民政府衛(wèi)生行政部門責(zé)令改正，通報(bào)批評，給予警告；（一）未依法履行傳染病疫情通報(bào)、報(bào)告或者公布職責(zé)，或者隱瞞、謊報(bào)、緩報(bào)傳染病疫情的”。

　　在《疫情監(jiān)測信息報(bào)告管理辦法》第四十一條第一款規(guī)定：“個(gè)體或私營醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)瞞報(bào)、緩報(bào)、謊報(bào)傳染病疫情或突發(fā)性公共衛(wèi)生事件的，由縣級以上衛(wèi)生行政部門責(zé)令限期改正，可以處100元以上500元以下罰款”。

　　個(gè)體或私營醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)根據(jù)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例實(shí)施細(xì)則》第三條第十四款規(guī)定屬于醫(yī)療機(jī)構(gòu)。

　　依據(jù)上述法律規(guī)定，個(gè)體或私營醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)瞞報(bào)、緩報(bào)、謊報(bào)傳染病疫情或突發(fā)性公共衛(wèi)生事件的行為做出行政處罰的種類和幅度已由《傳染病防治法》做出規(guī)定。原衛(wèi)生部制定《疫情監(jiān)測信息報(bào)告管理辦法》，對做出行政處罰的行政機(jī)關(guān)做出行政處罰的種類和幅度超出《傳染病防治法》的規(guī)定，不符合《行政處罰法》的規(guī)定。

　　3傳染病疫情報(bào)告制度對公民個(gè)人違法行為的法律規(guī)定存在漏洞

　　根據(jù)《傳染病防治法》第三十一條規(guī)定“任何單位和個(gè)人發(fā)現(xiàn)傳染病病人或者疑似傳染病病人時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向附近的疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)或者醫(yī)療機(jī)構(gòu)報(bào)告”。規(guī)定公民個(gè)人是義務(wù)疫情報(bào)告人，但沒有規(guī)定相應(yīng)的行政責(zé)任，另外，缺少公民自身是未明確傳染病疫情病人或者疑似傳染病疫情病人以及來自疫情較重地區(qū)人員或與確診、疑似病例和與疫情較重地區(qū)人員有密切接觸的人員故意隱瞞未及時(shí)向疫情處置機(jī)構(gòu)報(bào)告的法律責(zé)任、約束手段或追究辦法。

　　PARTTWO

　　對策

　　一完善傳染病防治法治建設(shè)，保證法制統(tǒng)一

　　1增加傳染病防治立法的專項(xiàng)規(guī)劃

　　將不符合現(xiàn)行法律的法規(guī)廢止，修正法規(guī)、規(guī)章及文件與法律相抵觸之處，使法的穩(wěn)定性和變化性相統(tǒng)一。將傳染防治法納入社會(huì)發(fā)展的整體規(guī)劃中，加強(qiáng)傳染病防治法的剛性和彈性相結(jié)合。

　　2將“漏報(bào)”設(shè)定為傳染病疫情報(bào)告的違法行為之一

　　《突發(fā)事件應(yīng)對法》第三十九條第二款將漏報(bào)作為報(bào)告突發(fā)事件違法行為之一，因此，修訂或制定傳染病疫情報(bào)告相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章時(shí)，應(yīng)和《突發(fā)事件應(yīng)對法》相銜接。

　　3在法律法規(guī)中規(guī)定與傳染病疫情報(bào)告有關(guān)的強(qiáng)制條款

　　一是設(shè)定門診日志、住院登記簿具體登記要求和相應(yīng)的強(qiáng)制性條款，門診日志、住院登記簿等是醫(yī)療機(jī)構(gòu)傳染病疫情監(jiān)測信息報(bào)告的基礎(chǔ)，又是衛(wèi)生行政部門、疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)監(jiān)督檢查、督導(dǎo)醫(yī)療機(jī)構(gòu)傳染病疫情報(bào)告的主要依據(jù)。

　　二是規(guī)定醫(yī)務(wù)人員參加傳染病疫情報(bào)告強(qiáng)制培訓(xùn)條款，與醫(yī)務(wù)人員繼續(xù)教育制度相結(jié)合，將強(qiáng)制培訓(xùn)落實(shí)到醫(yī)務(wù)人員的職稱評定制度中。

　　4加強(qiáng)對公民在傳染病疫情報(bào)告制度中的立法

　　明確規(guī)定公民涉及疫情報(bào)告的行為所承擔(dān)的法律責(zé)任及相應(yīng)的約束手段或追究辦法。

　　二從法律法規(guī)上建立健全醫(yī)療機(jī)構(gòu)與疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)的長效合作機(jī)制

　　衛(wèi)生行政部門必須加強(qiáng)樹立醫(yī)療和防疫相結(jié)合的工作理念，探索有效的醫(yī)防結(jié)合工作模式，致力于醫(yī)防整合信息建設(shè)，建立健全醫(yī)療機(jī)構(gòu)和疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)之間的有效協(xié)作機(jī)制，讓疫情傳達(dá)的道路暢通無阻，為各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)疫情通報(bào)奠定基礎(chǔ)。醫(yī)療機(jī)構(gòu)與疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)之間保持溝通順暢，將疫情信息報(bào)告工作日�；�。加強(qiáng)法律制度對疫情報(bào)的支撐，從而使疫情信息的通報(bào)工作做到有法可依，形成一個(gè)良好的運(yùn)行常態(tài)。

　　三依法保障傳染病疫情報(bào)告制度有效運(yùn)行，發(fā)揮對疫情的監(jiān)測作用

　　運(yùn)用法律手段，充分結(jié)合現(xiàn)代化的通訊能力，利用5G網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展時(shí)機(jī)，對疫情報(bào)告制度實(shí)行剛性管理，從制度上減少報(bào)告時(shí)限的寬泛度，擴(kuò)大責(zé)任報(bào)告人的范圍，為決策層提供可靠的信息報(bào)告，實(shí)現(xiàn)疫情的“四早”，最在限度減少疫情影響。

腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施

　　為堅(jiān)決貫徹落實(shí)市委、市政府加強(qiáng)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要求，持續(xù)強(qiáng)化依法防控、科學(xué)防控、聯(lián)防聯(lián)控，堅(jiān)持“三個(gè)全覆蓋、三個(gè)一律”，堅(jiān)決切斷傳染源、阻斷傳播途徑，認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于上海市防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情全面實(shí)施來滬人員健康篩查和重點(diǎn)人員隔離觀察(留驗(yàn))工作的通知》(滬肺炎防控辦〔2023〕22 號)、《關(guān)于下發(fā)九個(gè)重點(diǎn)場所預(yù)防性消毒技術(shù)要點(diǎn)的通知》(滬疾控傳防〔2023〕32 號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好建筑工地新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》(滬建辦綜〔2023〕2 號)、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)建筑工地疫情防控措施的通知》(滬建辦綜〔2023〕3 號)文件(以下簡稱 3 號文件)的要求，結(jié)合本區(qū)建設(shè)工地實(shí)際情況，現(xiàn)制定疫情期間加強(qiáng)建設(shè)工地復(fù)工管理工作方案。
　　一、成立工作專班
　　1.成立松江區(qū)疫情期間建設(shè)工地復(fù)工管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由區(qū)委常委、副區(qū)長于寧擔(dān)任，副組長由區(qū)建設(shè)管理委主任胡民擔(dān)任，區(qū)交通委、住房保障房屋管理局、水務(wù)局、綠化市容局、民防辦、衛(wèi)生健康委及各街鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))負(fù)責(zé)人為組員。各單位相應(yīng)成立工作小組，組織開展好職責(zé)范圍內(nèi)建設(shè)工地復(fù)工管理。其中，各街鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))應(yīng)做好建筑工地屬地化管理及 100 萬元以下工程的復(fù)工管理。
　　2.建設(shè)工地應(yīng)成立疫情防控小組，明確職責(zé)，建立防控體系，編制疫情防控工作方案。疫情防控小組由建設(shè)單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長，承擔(dān)首要責(zé)任;施工單位、監(jiān)理單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人擔(dān)任副組長，分別承擔(dān)直接責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任;關(guān)鍵崗位人員擔(dān)任組員，專人專崗，明確相應(yīng)崗位職責(zé)。
　　二、開展復(fù)工情況排摸
　　1.各街鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))、行業(yè)主管部門即時(shí)起開展建設(shè)工程復(fù)工計(jì)劃排摸，及時(shí)動(dòng)態(tài)掌握工地的復(fù)工準(zhǔn)備、人員到位及管理情況，對轄區(qū)內(nèi)每個(gè)建筑工地的人員數(shù)量、來源地等信息進(jìn)行梳理匯總;對每個(gè)工地發(fā)放疫情期間建設(shè)工地復(fù)工管理的告知書，督促建筑工地減少務(wù)工人員流動(dòng)，及時(shí)調(diào)整疫情防控重點(diǎn)、措施以及人員物資配備。
　　2.自 2 月 10 日起，各建設(shè)項(xiàng)目按照管理人員優(yōu)先返崗，其他人員逐步到位原則，編制務(wù)工人員返滬計(jì)劃，每日向?qū)俚亟宙?zhèn)(開發(fā)區(qū))、行業(yè)主管部門報(bào)告當(dāng)日返回人員情況。
　　三、施工現(xiàn)場管控要求
　　建設(shè)工地人員管控、現(xiàn)場措施、防疫物質(zhì)準(zhǔn)備、教育交底、應(yīng)急處置等除滿足 3 號文件外，還需滿足以下要求：
　　1.所有進(jìn)場人員均應(yīng)登入實(shí)名制系統(tǒng)，并填寫《健康狀況信息登記表》和進(jìn)場人員登記匯總表。
　　2.確保進(jìn)場人員信息暢通，對于來自重點(diǎn)關(guān)注地區(qū)的人員，及時(shí)向所在街鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))報(bào)告健康情況，報(bào)告期為 14天。如有涉疫情的病狀，按相關(guān)規(guī)定檢測、隔離。
　　3.工地嚴(yán)格實(shí)施封閉式管理。應(yīng)設(shè)立單獨(dú)隔離觀察宿舍，用于臨時(shí)隔離觀察人員居住;有條件的設(shè)立符合要求的流感觀察場所。廁所應(yīng)有化糞池，定期投藥消毒。
　　4.嚴(yán)格執(zhí)行食品采購、加工、儲(chǔ)存等衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求。食品及生活保障物資由專人外出采買，外出人員做好自身防護(hù)措施，出入時(shí)間、路線做好登記備案。食堂人員需穿工作服(或防護(hù)服)、戴口罩、手套，及時(shí)洗手。工地食堂采取分餐、錯(cuò)時(shí)用餐等措施，減少人員聚集引發(fā)的疫情傳播隱患。工地未設(shè)食堂的，不允許人員外出分散就餐，工地要統(tǒng)一采購食品，并保證食品安全。
　　5.申請復(fù)工前施工總承包單位應(yīng)編制疫情防控工作方案，包括物資保障、現(xiàn)場檢測、日常消毒、應(yīng)急處置等內(nèi)容。
　　6.工地施工現(xiàn)場、辦公區(qū)域、施工設(shè)施設(shè)備未經(jīng)清潔消毒的，不得復(fù)工。
　　四、復(fù)工申請和核查
　　1.工地疫情防控小組(建設(shè)單位代章)對照《建設(shè)工地復(fù)工檢查表》復(fù)查合格后，向行業(yè)管理部門報(bào)送加蓋公章的復(fù)工申請表，并附相關(guān)證明材料。
　　2.各行業(yè)主管部門接到復(fù)工申請后，對申請項(xiàng)目嚴(yán)格開展核查工作，并經(jīng)所在街鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))主管部門、疾控部門批準(zhǔn)后，簽署核準(zhǔn)意見，做到“合格一家、復(fù)工一家”。復(fù)工核查方式采取現(xiàn)場、書面材料、互聯(lián)網(wǎng)相結(jié)合的方式核查復(fù)工申請。重點(diǎn)核查 3 號文件關(guān)于復(fù)工條件的落實(shí)情況，具體參照《疫情防控復(fù)工檢查重點(diǎn)》執(zhí)行。
　　3.除疫情防控必須外，本區(qū)建設(shè)工地不得早于 2 月 10日前復(fù)工。2 月 9 日以后，對于本區(qū)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目和重要民生工程，確因工期有特殊要求的，在承諾滿足復(fù)工條件的基礎(chǔ)上，經(jīng)所在街鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))主管部門同意的，防控方案及措施經(jīng)疾控部門審核通過后，可申請正常復(fù)工。具體參照《重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目(民生工程)復(fù)工申請表》。此類項(xiàng)目復(fù)工核查方式以書面審查為主。
　　五、 處置要求
　　1.建設(shè)工地的疫情防控工作納入屬地監(jiān)管，服從屬地管理部門關(guān)于疫情防控工作的統(tǒng)一調(diào)度、統(tǒng)一監(jiān)管。
　　2.各行業(yè)主管部門應(yīng)嚴(yán)格核查工地復(fù)工條件，不滿足要求，一律不得復(fù)工。發(fā)現(xiàn)未經(jīng)批準(zhǔn)擅自復(fù)工的，立即要求停止施工，依法對責(zé)任單位和個(gè)人給予行政處罰，并上報(bào)上級管理部門采取限制市場進(jìn)入、黑名單等方式進(jìn)行懲戒。發(fā)現(xiàn)不報(bào)、謊報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)、行動(dòng)遲緩、措施不力或其他導(dǎo)致疫情發(fā)生及傳播的，立即報(bào)告公安機(jī)關(guān)，追究其刑事責(zé)任。
　　六、其他要求
　　1.嚴(yán)防疫情輸入性傳播，對近期返回湖北或途經(jīng)湖北尚未返滬的員工，由員工所在單位負(fù)責(zé)，勸導(dǎo)其按照當(dāng)?shù)卣�府和有關(guān)部門的要求，延緩返滬。與新型冠狀病毒感染的肺炎病例接觸的員工，應(yīng)自行向?qū)俚亟宙?zhèn)(開發(fā)區(qū))報(bào)告，進(jìn)行集中隔離。?
　　2.做好施工人員的心理安撫，解疑釋惑，消除恐懼心理，保持健康心態(tài)，切實(shí)提高現(xiàn)場施工人員的防控意識(shí)，自覺做好自身防護(hù)。

腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施

　　突發(fā)性重大傳染病疫情是指按照甲類管理的鼠疫、霍亂、傳染性非典型性肺炎、人感染高致病性禽流感、肺炭疽、甲型H1N1流感以及新發(fā)現(xiàn)或突然發(fā)生，造成或者有可能造成人民健康嚴(yán)重?fù)p害的傳染病或其他傳染病爆發(fā)或流行，含國家衛(wèi)生健康委員會(huì)以公告形式明確的按甲類傳染病采取預(yù)防控制措施的乙類傳染病。

　　一、編制目的

　　為了提高公司各部門預(yù)防和控制突發(fā)傳染病事件的應(yīng)對能力和水平，規(guī)范疫情控制進(jìn)程中的具體作業(yè)行為，減輕或消除突發(fā)事件引起的危害和影響，保障公司員工及顧客身體健康與生命安全，維護(hù)正常的經(jīng)營秩序，根據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》、《國家突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》、《傳染性非典型性股炎預(yù)防應(yīng)急預(yù)案》，《國家突發(fā)公共衛(wèi)生事件相關(guān)信息報(bào)告管理工作規(guī)范》等法律法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際，制定本應(yīng)急預(yù)案.

　　二、工作目標(biāo)

　　1.普及疫情防治知識(shí)，提高廣大員工的自我保護(hù)認(rèn)識(shí)。

　　2.完善和規(guī)范疫情的信息報(bào)告程序，做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療。

　　3.建立快速反應(yīng)和應(yīng)急處理機(jī)制，及時(shí)采取措施，把突發(fā)疫情造成的危害降到最低。

　　三、工作原則

　　1.預(yù)防為主、常備不懈

　　宣傳普及疫情防治知識(shí)，提高廣大員工的防護(hù)意識(shí)和公共衛(wèi)生水平，加強(qiáng)預(yù)防工作，發(fā)現(xiàn)病例及時(shí)采取有效措施。

　　2.依法管理、統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)

　　嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)，對傳染病的預(yù)防、控制工作實(shí)行依法管理，按規(guī)定和上級要求成立疫情應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組，及時(shí)處理、上報(bào)、協(xié)調(diào)與落實(shí)本部門疫情的預(yù)防工作。

　　3.快速反應(yīng)、運(yùn)轉(zhuǎn)高效

　　建立預(yù)警快速反應(yīng)機(jī)制，增強(qiáng)應(yīng)急處理能力，按照“四早”要求，快速反應(yīng)，及時(shí)準(zhǔn)確處置。

　　四、組織管理

　　各部門疫情防控以屬地管理為主，與企業(yè)系統(tǒng)管理相結(jié)合。本部門主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)疫情應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組的全面指揮工作，發(fā)現(xiàn)本部門員工或來店客人中有甲類傳染病、乙類傳染病病例或疑似病例時(shí)，決定并安排專人以最快的通訊方法在2小時(shí)之內(nèi)向所在駐地疾病預(yù)防控制中心報(bào)告，同時(shí)向公司管理部門和總經(jīng)理報(bào)告。組織人員做好傳染病日常防治工作的管理及后勤保障。在傳染病暴發(fā)、流行期間，對疫情應(yīng)嚴(yán)格按規(guī)范要求和規(guī)定程序逐級報(bào)告，確保信息暢通。

　　五、預(yù)警機(jī)制

　　根據(jù)國家發(fā)布的有關(guān)疫情預(yù)警信息，按照上級的統(tǒng)一部署，有針對性的公布預(yù)警信息或解除預(yù)警戒信息。各部門負(fù)責(zé)人及管理人員獲悉重大疫情的信息后，應(yīng)立即落實(shí)預(yù)防措施，做好部門員工與顧客的安撫工作。

　　六、疫情響應(yīng)

　　一旦發(fā)生或有可能發(fā)生的突發(fā)重大傳染病疫情，立即啟動(dòng)本預(yù)案。根據(jù)國家發(fā)布的疫情等級，做好預(yù)防疫情患者的篩查準(zhǔn)備工作，必要時(shí)做好人員疏散等緊急工作。

　　各部門根據(jù)當(dāng)?shù)厝嗣裾�府疾控行政管理部門要求，利用圖像、影視、互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)等多種形式對員工及顧客開展突發(fā)重大傳染病疫情應(yīng)急知識(shí)的普及教育，宣傳衛(wèi)生科普知識(shí)。

　　各部門應(yīng)保障突發(fā)疫情事件的應(yīng)急基礎(chǔ)物資經(jīng)費(fèi)，購置處理突發(fā)傳染病疫情事件相適應(yīng)的物資，根據(jù)應(yīng)急處置工作需要隨時(shí)調(diào)用，經(jīng)費(fèi)、物資使用后及時(shí)補(bǔ)充。

　　七、應(yīng)對措施

　　當(dāng)發(fā)現(xiàn)可能是疑似病例患者時(shí)，周邊工作人員要冷靜，立即通知本部門運(yùn)營和安全管理人員，并向本部門主要負(fù)責(zé)人報(bào)告。

　　1、當(dāng)發(fā)現(xiàn)高度疑似突發(fā)重大傳染病病例時(shí)，經(jīng)本部門主要負(fù)責(zé)人同意后立即向疾控中心和公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

　　2、就地隔離患者，做好溝通和安撫工作，采取必要的防護(hù)措施，提供必要的防護(hù)用品，如一次性口罩、手套等。

　　3、疫情傳播期間按時(shí)對部門區(qū)域進(jìn)行嚴(yán)格消毒。

　　4、重大疫情暴發(fā)、流行時(shí)，對本部門辦公室等場所進(jìn)行衛(wèi)生處理，及時(shí)向衛(wèi)生防疫部門報(bào)告疫情，并按照衛(wèi)生行政部門的要求采取措施；封閉或者封存被病原體污染的相關(guān)物品；封閉可能造成傳染病擴(kuò)散的場所。

　　5、需對本部門員工、顧客、來訪者采取體溫檢測等預(yù)防性篩查的，需嚴(yán)格按照疾控行政管理部門的要求辦理，并做好溝通解釋工作。員工通道進(jìn)口應(yīng)配備體溫計(jì)或測溫儀，其中配備和使用體溫計(jì)的，一用一消毒的操作應(yīng)公開進(jìn)行，并確保消毒溶液的使用安全。進(jìn)行體溫檢測篩查的員工須確保自我防護(hù)措施有效到位。

　　6、重大疫情尚未解除其間，需加強(qiáng)各部門主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人帶班的防控值班制度。

　　7、做好輿情監(jiān)測與控制工作，并按規(guī)定報(bào)告公司輿情應(yīng)對管理部門。

　　八、突發(fā)重大疫情信息報(bào)告及信息發(fā)布

　　本部門的疫情發(fā)現(xiàn)、處理、防控措施起動(dòng)機(jī)解除等全過程信息的發(fā)布，均須經(jīng)本部門主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)并負(fù)責(zé)上報(bào)。

　　1、發(fā)現(xiàn)突發(fā)重大疫情患者應(yīng)在2小時(shí)內(nèi)向疾控中心和公司主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

　　2、重大疫情發(fā)生時(shí)，疾控行政管理部門要求實(shí)行“零報(bào)告”制度的，須嚴(yán)格報(bào)告程序，逐級向上級和衛(wèi)生行政部門報(bào)告，不得瞞報(bào)、遲報(bào)和漏報(bào)。

　　3、信息發(fā)布前應(yīng)確定信息發(fā)布形式，擬定信息發(fā)布通稿。嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的信息發(fā)布紀(jì)律，未經(jīng)批準(zhǔn)嚴(yán)禁擅自對外發(fā)布信息。

　　九、疫情解除

　　疫情期間，須隨時(shí)關(guān)注省、市和駐地人民政府衛(wèi)生行政部門定期公布本行政區(qū)域的疫情信息。政府衛(wèi)生行政管理部門宣布解除緊急措施后，本預(yù)案停止執(zhí)行。

　　十、本預(yù)案自2023年1月21日起執(zhí)行。

腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施

　　一是工作態(tài)度不認(rèn)真，存在敷衍了事、馬虎不仔細(xì)、糊弄應(yīng)付的情景，甚至對上級部門和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作不按要求、不聽指示，置若罔聞，導(dǎo)致工作出現(xiàn)差錯(cuò)。
　　二是工作質(zhì)量、效率不高。有的員工效率倒是很高，可是質(zhì)量卻差;有的員工講究質(zhì)量，但效率卻低。有的員工存在等靠的現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)問題不及時(shí)上報(bào)，不拖到最終不去做，導(dǎo)致工作比較被動(dòng)。
　　三是工作作風(fēng)不扎實(shí)，浮皮潦草，得過且過，甚至自以為是，嘴上說的多，實(shí)際做的少。
　　四是工作中不愿意負(fù)職責(zé)，一方面在出現(xiàn)困難、出現(xiàn)問題時(shí)，不想方設(shè)法解決問題，或是置之不理、不管不顧，或是死挺硬撐，大有一副破罐子破摔的樣貌;另一方面存在推諉、推脫的現(xiàn)象，尤其是在出現(xiàn)問題時(shí)，不是從自身方面找原因，而是要么找一些客觀原因，要么推到別的同事身上。再不然就以“沒做過”、“做不了”、“不會(huì)做”為借口，這樣的理由能站得住腳嗎還有互相扯皮的現(xiàn)象，使得某些問題得不到及時(shí)有效解決，耽誤了工作，影響了同事感情。
　　五是缺乏團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，異常是涉及到兩個(gè)人做同一性質(zhì)、同樣的工作時(shí)，缺乏默契，缺乏配合，缺乏溝通。更有甚者，互相拆臺(tái)，互相詆毀，暗地里搬弄是非，破壞團(tuán)結(jié)。
　　六是工作缺乏主動(dòng)性，對于本職工作和分內(nèi)應(yīng)承擔(dān)的事情，領(lǐng)導(dǎo)不交待、不囑咐，從不會(huì)主動(dòng)去做，就是領(lǐng)導(dǎo)“一拔了一動(dòng)騰”。
　　七是工作方法不當(dāng)，很多時(shí)候都顯得陳舊，不愿意思考，不善于總結(jié)，總是以舊有的工作標(biāo)準(zhǔn)衡量新的工作，就認(rèn)為已有的工作方法放之四海而皆準(zhǔn)。
　　八是服務(wù)態(tài)度不到位，異常是在不能及時(shí)幫忙業(yè)務(wù)部門解決問題時(shí)，解釋的態(tài)度、解釋的效果不夠好，使個(gè)別部門、個(gè)別員工不滿意我們的服務(wù)。

腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施

　　婦產(chǎn)科對二級醫(yī)院進(jìn)行審查。

　　工作不足之處的總結(jié)和整改措施。

　　二甲醫(yī)院審查團(tuán)對我科進(jìn)行了全面檢查，對醫(yī)療質(zhì)量安全管理提出了一些建議

　　1、本年度工作計(jì)劃不突出重點(diǎn)。

　　2.住院患者輸血后沒有輸血標(biāo)志卡。

　　3、病理檢查確診病例是否寫鑒別診斷。

　　4、三級醫(yī)生檢查室不健全。

　　5產(chǎn)房無污染物間和廁所、新生兒病房、新生兒重癥監(jiān)護(hù)室、隔離室、淋浴室。

　　6、新生兒淋浴用品必須一次使用一套。

　　整改措施:

　　1、改寫年度工作計(jì)劃，列出幾個(gè)重點(diǎn)要完成的內(nèi)容。

　　2、輸血標(biāo)志卡和三級醫(yī)生檢查室的具體要求與醫(yī)務(wù)科協(xié)商后，統(tǒng)一制定了操作規(guī)范和書寫規(guī)范。

　　3、病檢確診病例如宮頸上皮內(nèi)癌變，教科書上也沒有確診內(nèi)容，必須與醫(yī)務(wù)部協(xié)商后再?zèng)Q定。

　　4、產(chǎn)房及新生兒病房等與院方協(xié)商后再進(jìn)行房改。

　　婦產(chǎn)科增加申請。

　　三定領(lǐng)導(dǎo)小組:

　　我院在制定定編、定崗、定薪制度時(shí)，婦產(chǎn)科三定沒有主任編制，總住院醫(yī)生一人、醫(yī)生四人，職務(wù)方面副主任醫(yī)生一人、主治醫(yī)生一人、醫(yī)生三人。

　　為了更好地開展工作，實(shí)行三級醫(yī)生檢查制度，結(jié)合醫(yī)院等級審查要求，我科特申請?jiān)黾又魅尉庉嫼椭髦吾t(yī)生編輯各一人，希望三定領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)。

腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施

　　一、工作機(jī)構(gòu)

　　成立xx企業(yè)疫情應(yīng)急處置工作小組

　　組長：建議由企業(yè)法人擔(dān)任

　　副組長：建議由各副總擔(dān)任

　　成員：建議由各部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任

　　下設(shè)隔離組、消殺組、防護(hù)用品保障組、維護(hù)穩(wěn)定組等工作組，具體負(fù)責(zé)各項(xiàng)疫情防控工作。

　　二、職責(zé)分工

　　(一)隔離組

　　組長：XXX

　　成員：XXX

　　職責(zé)：負(fù)責(zé)對需對觀察隔離的員工設(shè)置專門的隔離區(qū)，并提供必要的生活保障。負(fù)責(zé)定時(shí)向區(qū)防疫指揮部報(bào)告每日情況。

　　(二)消殺組

　　組長：XXX

　　成員：XXX

　　職責(zé)：負(fù)責(zé)按照相關(guān)規(guī)定對企業(yè)內(nèi)部各類場所開展環(huán)衛(wèi)保潔、開窗通風(fēng)、專業(yè)消殺等工作。

　　(三)防護(hù)用品保障組

　　組長：XXX

　　成員：XXX

　　職責(zé)：負(fù)責(zé)采購、儲(chǔ)備應(yīng)急物資和防護(hù)用品。

　　(四)維護(hù)穩(wěn)定組

　　組長：XXX

　　成員：XXX

　　職責(zé)：負(fù)責(zé)廠區(qū)、宿舍和各出入口及隔離區(qū)的安全保衛(wèi)工作;負(fù)責(zé)做好人員情緒穩(wěn)定工作，開展疫情防控知識(shí)的宣傳教育和引導(dǎo)。

　　三、適用范圍

　　本預(yù)案適用于發(fā)生新冠肺炎疫情后，企業(yè)做好疫情報(bào)告，同時(shí)配合各相關(guān)部門做好預(yù)防、控制等應(yīng)急處理工作，防止疫情擴(kuò)散蔓延。

　　四、應(yīng)急處置措施

　　企業(yè)一旦發(fā)生新冠肺炎疫情，立即啟動(dòng)本預(yù)案，采取以下應(yīng)急措施：

　　(一)疫情報(bào)告

　　員工出現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力、呼吸困難等呼吸道癥狀人員或疑似人員時(shí)都應(yīng)立即向?qū)俚匾咔榉揽刂笓]部和縣級衛(wèi)生疾控部門報(bào)告。

　　(二)疫情處置

　　1.當(dāng)發(fā)現(xiàn)體溫超過37.3℃，并有疑似新型冠狀病毒感染癥狀的人員時(shí)，應(yīng)第一時(shí)間就地實(shí)行隔離，做好詳細(xì)信息登記，由當(dāng)?shù)匦l(wèi)生院按要求轉(zhuǎn)運(yùn)至定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行篩查、診治。

　　2.企業(yè)在接到區(qū)疫情防控指揮部的確診通告后，應(yīng)立即全面停止生產(chǎn)活動(dòng)，禁止人員外出或外來人員進(jìn)入。

　　3.配合衛(wèi)健、疾控等相關(guān)部門，對密切接觸人員進(jìn)行登記、建檔，并在指定隔離區(qū)進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察14天，每天早、晚監(jiān)測2次體溫;其他人員加強(qiáng)體溫監(jiān)測，每天測溫不少于2次。未經(jīng)區(qū)疫情防控指揮部同意，不得解除隔離。

　　(三)疫情管控

　　1.對確診或疑似人員到過的場所及用過的物品，應(yīng)迅速、嚴(yán)密、徹底地做好封存，由區(qū)疾控部門負(fù)責(zé)檢測、消殺、處理。其他人員應(yīng)盡可能不進(jìn)入確診或疑似人員發(fā)病地點(diǎn)，以防傳染。

　　2.每天按要求進(jìn)行消殺，消殺范圍包括辦公、廠房、宿舍、食堂等人員密集場所的地面、物體表面，及隔離人員排泄物與分泌物、生活垃圾。

　　(四)后勤保障

　　1.安排好被隔離人員的生活必須品的配給。

　　2.組織排查對必須的防護(hù)用品庫存量和核算近期使用量，提前采購、合理庫存。

腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施

　　根據(jù)區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于向區(qū)審計(jì)局黨組書記王鵬飛同志的反饋意見》（海黨巡辦函[2023]4號）相關(guān)意見和要求，局黨組高度重視。召開專題會(huì)議研究部署整改落實(shí)工作，研究制定了整改方案和整改清單，明確整改措施、責(zé)任人、整改時(shí)限，壓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，抓實(shí)責(zé)任分解，現(xiàn)將落實(shí)情況報(bào)告如下：

　　一、存在的問題：黨建與審計(jì)業(yè)務(wù)融合不夠。

　　整改進(jìn)度：已完成，長期堅(jiān)持。

　　完成情況：局黨組、黨支部高度重視“精審求真”品牌創(chuàng)建，通過黨組會(huì)定期聽取黨建品牌創(chuàng)建推進(jìn)情況，將創(chuàng)建任務(wù)責(zé)任到人、明確時(shí)間節(jié)點(diǎn)，把工作做實(shí)。研究制定了《_審計(jì)局關(guān)于“精審求真”黨建和文化品牌建設(shè)與審計(jì)業(yè)務(wù)融合工作方案》和“精審求真”實(shí)施計(jì)劃安排表，推動(dòng)黨建與審計(jì)文化、審計(jì)業(yè)務(wù)融合互促，做到黨建與業(yè)務(wù)、文化建設(shè)同研究、同部署、同檢查、同落實(shí)、同考核。

　　二、存在的問題：推動(dòng)審計(jì)機(jī)制轉(zhuǎn)型力度不夠。

　　整改進(jìn)度：基本完成，正在推進(jìn)。

　　完成情況：一是以“不忘初心，牢記使命”主題教育為契機(jī)，將推動(dòng)投資審計(jì)機(jī)制轉(zhuǎn)型確定為調(diào)研課題，深入分析存在的問題，提出解決問題的辦法措施，已形成調(diào)研報(bào)告上報(bào)區(qū)委。二是充分借助召開審計(jì)委員會(huì)第一次會(huì)議這個(gè)平臺(tái)，積極反映我區(qū)政府投資審計(jì)工作機(jī)制存在的問題，引起政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視，推動(dòng)了轉(zhuǎn)型工作。目前已草擬了投資審核管理辦法，已上報(bào)區(qū)政府，今年先試行，逐步修正完善，進(jìn)一步規(guī)范政府投資審計(jì)工作。

　　三、存在的問題：意識(shí)形態(tài)工作不夠細(xì)致。

　　整改進(jìn)度：已完成，長期堅(jiān)持。

　　完成情況：一是切實(shí)履行意識(shí)形態(tài)工作主體責(zé)任，已制定《_區(qū)審計(jì)局2023年意識(shí)形態(tài)工作方案及責(zé)任清單》，嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，明確工作重點(diǎn)及責(zé)任人。二是研究制定了“意識(shí)形態(tài)年度工作計(jì)劃表”，進(jìn)一步明確了抓意識(shí)形態(tài)的目標(biāo)任務(wù)和工作措施。三是進(jìn)一步健全完善抓實(shí)意識(shí)形態(tài)工作的制度機(jī)制，結(jié)合實(shí)際修訂完善了《意識(shí)形態(tài)工作管理制度》、《網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急處置預(yù)案》、《網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)陣地管理辦法》、《_區(qū)審計(jì)局微信工作群管理辦法》等相關(guān)制度。

　　四、存在的問題：對支部談心談話重視程度不夠。

　　整改進(jìn)度：已完成，長期堅(jiān)持。

　　完成情況：按照《_區(qū)審計(jì)局關(guān)于巡察區(qū)審計(jì)局黨組反饋意見整改方案》的要求，已修訂完善了《談心談話制度》，并明確了談話范圍、對象、次數(shù)等內(nèi)容。今后將嚴(yán)格按照該制度執(zhí)行，并由組織委員定期負(fù)責(zé)監(jiān)督該項(xiàng)工作的落實(shí)。

　　五、存在的問題：發(fā)展黨員程序有欠缺。

　　整改進(jìn)度：已完成，長期堅(jiān)持。

　　完成情況：一是對照發(fā)展黨員的25個(gè)步驟進(jìn)行了認(rèn)真梳理，糾正3個(gè)問題。二是已將發(fā)展黨員流程納入學(xué)習(xí)計(jì)劃，要求入黨積極分子對發(fā)展黨員的流程、步驟熟練掌握，從自身規(guī)范入黨流程。三是要求組織委員對發(fā)展黨員工作負(fù)總責(zé)，要嚴(yán)格按照25個(gè)步驟執(zhí)行，認(rèn)真審核相關(guān)資料。

　　六、存在的問題：黨員民主評議未按要求完成。

　　整改進(jìn)度：已完成，長期堅(jiān)持。

　　完成情況：對以前年度的黨員民主測評進(jìn)行了詳細(xì)自查，糾正問題1個(gè)。在今后的工作中要加強(qiáng)投票、計(jì)票管理，對于投票結(jié)果當(dāng)場公布，現(xiàn)場核實(shí)，集體監(jiān)督，確保結(jié)果準(zhǔn)確。同時(shí)，明確計(jì)票人和監(jiān)票人責(zé)任，評議結(jié)果由組織委員負(fù)責(zé)。

　　七、存在的問題：“三會(huì)一課”制度貫徹執(zhí)行不嚴(yán)。

　　整改進(jìn)度：已完成，長期堅(jiān)持。

　　完成情況：按照《_區(qū)審計(jì)局關(guān)于巡察區(qū)審計(jì)局黨組反饋意見整改方案》的要求，已修訂完善了《三會(huì)一課》制度，今后將嚴(yán)格按照制度執(zhí)行，并結(jié)合單位實(shí)際情況制定了2023年黨建工作掛圖式作戰(zhàn)一覽表，明確了時(shí)間、內(nèi)容、責(zé)任人等。根據(jù)計(jì)劃，定期召開支委會(huì)，按時(shí)講黨課，并做好黨支部活動(dòng)記錄冊，記好筆記，每次開會(huì)、學(xué)習(xí)要簽到。組織委員要定期負(fù)責(zé)監(jiān)督該項(xiàng)工作的落實(shí)。

　　八、存在的問題：換屆選舉不嚴(yán)謹(jǐn)。

　　整改進(jìn)度：已完成，長期堅(jiān)持。

　　完成情況：認(rèn)真自查了換屆選舉資料，對發(fā)現(xiàn)的問題已經(jīng)糾正。今后將嚴(yán)格按照支部換屆要求執(zhí)行，加強(qiáng)監(jiān)督，確保結(jié)果準(zhǔn)確。同時(shí)，明確責(zé)任，組織委員要做好監(jiān)督。

　　九、存在的問題：組織生活會(huì)談心談話形式不符合規(guī)定。

　　整改進(jìn)度：已完成，長期堅(jiān)持。

　　完成情況：已完善修訂《_區(qū)審計(jì)局談心談話制度》，進(jìn)一步規(guī)范組織生活會(huì)談心談話記錄要求和格式。

　　十、存在的問題：“三重一大”記錄不規(guī)范。

　　整改進(jìn)度：已完成，長期堅(jiān)持。

　　完成情況：已完善修訂《_區(qū)審計(jì)局“三重一大”制度》，進(jìn)一步完善“三重一大”集體決策制度，拓寬監(jiān)督渠道，規(guī)范民主決策民主管理，增強(qiáng)決策和管理的透明度，進(jìn)一步落實(shí)班子主要領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)議議事決策中末位發(fā)言的制度，并邀請派駐紀(jì)檢監(jiān)察組參加“三重一大”會(huì)議，進(jìn)一步規(guī)范了“三重一大”會(huì)議記錄，明確了參會(huì)人員對記錄資料進(jìn)行嚴(yán)格審查并簽字確認(rèn)，由辦公室專人負(fù)責(zé)“三重一大”記錄保管和保存，由紀(jì)檢委員負(fù)責(zé)監(jiān)管。

　　十一、存在的問題：審計(jì)職責(zé)履行不到位

　　整改進(jìn)度：已完成，長期堅(jiān)持。

　　完成情況：2023、2023兩年共計(jì)審計(jì)了4個(gè)單位，2023年審計(jì)8個(gè)單位，同時(shí)對3個(gè)單位正在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)執(zhí)行率較兩年總和增長了200%。同時(shí)為加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃管理，進(jìn)一步突出重點(diǎn)，細(xì)化審計(jì)對象分類，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，制定了《_區(qū)科級主要領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)項(xiàng)目分類管理辦法》。

　　十二、存在的問題：掃黑除惡相關(guān)問題整改不到位。

　　整改進(jìn)度：已完成，長期堅(jiān)持。

　　完成情況：通過召開會(huì)議進(jìn)一步要求各黨員在思想上高度重視問題整改的落實(shí)，認(rèn)真查擺自身存在的問題，嚴(yán)格按照整改時(shí)限和整改措施進(jìn)行整改，同時(shí)對整改落實(shí)資料進(jìn)行嚴(yán)格審核和把關(guān)，分別由支部書記和副書記對支委成員、支委成員對普通黨員對整改情況及形成的材料進(jìn)行監(jiān)督和審核。已將整改期限進(jìn)行完善。

　　十三、存在的問題：反腐倡廉工作匯報(bào)審核不嚴(yán)。

　　整改進(jìn)度：已完成，長期堅(jiān)持。

　　完成情況：已將2023年反腐倡廉工作匯報(bào)重新進(jìn)行歸檔。進(jìn)一步修訂完善了《_區(qū)審計(jì)局黨風(fēng)廉政建設(shè)制度》，明確了在形成反腐倡廉工作匯報(bào)材料時(shí)，明確擬稿人和審稿人的責(zé)任，由支部書記和副書記對匯報(bào)材料進(jìn)行嚴(yán)格審核。同時(shí)在歸檔時(shí)由黨務(wù)工作者再進(jìn)行認(rèn)真檢查，并由專人負(fù)責(zé)保管和保存，由紀(jì)檢委員對材料質(zhì)量和完整負(fù)責(zé)。

腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施

　　2023年，**市公安局認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)便民利企措施，做好“六穩(wěn)”“六保”工作，優(yōu)化營商環(huán)境，市公安局被授予“全市商事制度改革工作優(yōu)秀單位”榮譽(yù)稱號。

　　一、實(shí)現(xiàn)企業(yè)刻章“三零”目標(biāo)。春節(jié)過后，受疫情影響，政務(wù)大廳關(guān)閉較長一段時(shí)間，為保障新辦企業(yè)刻章需求，助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，行政審批服務(wù)科積極想辦法，主動(dòng)聯(lián)系郵政公司，落實(shí)企業(yè)刻章全程網(wǎng)辦措施。實(shí)現(xiàn)新開辦企業(yè)刻章“三零”目標(biāo)，即零材料、零跑腿、零費(fèi)用。目前群眾在網(wǎng)上企業(yè)開辦系統(tǒng)提交材料后，公安印章系統(tǒng)與市場監(jiān)管部門數(shù)據(jù)共享，獲取備案材料，并推送給刻字公司，刻字公司接到公安窗口推送的刻章信息后，第一時(shí)間與郵政公司聯(lián)系，通知快遞員上門取證時(shí)間，將公章直接寄給刻章企業(yè)，快遞費(fèi)用由政府結(jié)算。今年以來，全市共免費(fèi)為8991家企業(yè)免費(fèi)刻章35964枚，為企業(yè)節(jié)約開辦成本620萬余元，其中市政務(wù)大廳共免費(fèi)為1826家企業(yè)免費(fèi)刻章7304枚，為企業(yè)節(jié)約開辦成本127萬余元。

　　二、推進(jìn)證明事項(xiàng)告知承諾制改革。對市公安局行政審批事項(xiàng)進(jìn)行全面梳理，對審批事項(xiàng)需要群眾提供相關(guān)證明的，逐項(xiàng)制定了《證明事項(xiàng)告知承諾書》，加強(qiáng)對縣區(qū)清理工作的指導(dǎo)，從制度層面解決群眾和企業(yè)辦事難、辦事慢、多頭跑、來回跑等問題，提高行政審批效率。

　　三、推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”。積極做好“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”改革前期準(zhǔn)備工作，通過安徽省“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”系統(tǒng)，動(dòng)態(tài)認(rèn)領(lǐng)省廳檢查類目錄32項(xiàng)，編制市級檢查類實(shí)施清單32項(xiàng)，為全面歸集監(jiān)管相關(guān)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)奠定基礎(chǔ)。

　　四、推進(jìn)“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)管。協(xié)調(diào)市局相關(guān)警種制定了《2023年**市公安局“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)管工作計(jì)劃》，實(shí)現(xiàn)公安行政管理事項(xiàng)事中事后監(jiān)管全覆蓋。積極聯(lián)系市市場監(jiān)管局、市文旅局、市交通局、市商務(wù)局、市應(yīng)急局、市經(jīng)信委、市郵政管理局等部門，開展11項(xiàng)跨部門聯(lián)合檢查任務(wù)。更新了事中事后監(jiān)管系統(tǒng)監(jiān)管事項(xiàng)清單、監(jiān)管對象庫、執(zhí)法人員庫等基礎(chǔ)信息，為下半年執(zhí)法檢查打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

　　五、做好各類網(wǎng)帖回復(fù)辦理工作。認(rèn)真做好公安廳（局）長信箱、百姓暢言、部門信箱等各類網(wǎng)帖辦理工作，落實(shí)工作責(zé)任，確保及時(shí)高效辦理，積極回應(yīng)群眾關(guān)切。今年以來已回復(fù)百姓暢言258件、廳（局）長信箱176件。

　　六、做好安徽省“四送一服”雙千工程綜合服務(wù)平臺(tái)信件辦理工作。協(xié)調(diào)有關(guān)單位及時(shí)答復(fù)企業(yè)反映的問題，做到件件有落實(shí)，事事有回音。今年以來共協(xié)調(diào)辦理企業(yè)在安徽省“四送一服”雙千工程綜合服務(wù)平臺(tái)反映的問題5件，其中省交辦1件，市交辦4件，企業(yè)均比較滿意。

腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施

　　疫情防控已進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期。
　　當(dāng)絕大部分人的思想感覺疲憊不堪時(shí)，離勝利也僅有一步之遙了，這是黎明前的黑暗，堅(jiān)持下去，必然見到燦爛的陽光。所以，我們需要堅(jiān)持。
　　當(dāng)然，也不妨反思一下基層防控工作中存在的問題。
　　人站的高度決定了眼界，身在基層當(dāng)然只說基層的事，不然與鍵盤俠何異?
　　就我這些天來所參與的最基層的人員管控工作，在本次疫情防控的措施其實(shí)還是有許多需要改進(jìn)的方面的。我不希望再有疫情，但我希望我們的工作能不斷進(jìn)步。
　　或許我的觀點(diǎn)不帶有普遍性，也沒有全面性，但我認(rèn)為至少是客觀的。
　　一是存在多頭管理。名義上是成立了指揮部，但實(shí)質(zhì)上還是各部門自行其事的多，一份表格、一種數(shù)據(jù)有部門要這么填，有部門又要那樣填，有的要上午報(bào)，有的要晚上報(bào)，基層還都得伺候好，因?yàn)槎寄芴嶂�考核�?quán)柄。
　　二是存在形式主義。不但要填表，還要做臺(tái)賬，檢查、宣傳、排查、處置都要拍照片留跡，還美名其曰：是善于宣傳，實(shí)則就是做表面文章，以至于連群眾都看不下去了。
　　三是不善于創(chuàng)新。荀子在《勸學(xué)》里說：“君子生非異也，善假于物也。”意為要善于借助外物�；鶎釉谝咔榉揽毓ぷ髦幸矐�(yīng)該根據(jù)實(shí)際情況，善于使用現(xiàn)有的科技手段，創(chuàng)新工作方法，提高效率。比如在小區(qū)人員出入管控方面，絕大多數(shù)都采用的是制作紙質(zhì)的出入證，發(fā)放工作復(fù)雜，查驗(yàn)管理也不便。對于支付寶等軟件所提供的大數(shù)據(jù)管理模式視而不見，或者說是根本沒有使用的意識(shí)。這就好比在戰(zhàn)場上，提供了再先進(jìn)的武器裝備，不會(huì)使用，對作戰(zhàn)的效用也是等于零。
　　四是重布置、重檢查，輕指導(dǎo)。一些部門對基層的工作通常是布置任務(wù)多，檢查情況多，而對基層工作的指導(dǎo)卻很少，把自己當(dāng)成文件二傳手，信息中轉(zhuǎn)站，愿意給基層壓責(zé)任，壓擔(dān)子，對于困難卻閉口不談。要求基層善于克服困難，卻不曾想到許多困難正是由他們在不經(jīng)意中創(chuàng)造出來的。
　　基層工作是上面千條線，下面一根針，但是急難重的任務(wù)面前，要想著如何能把這根針變得堅(jiān)強(qiáng)鋒利，而不是拼命入針眼里塞線!

腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施

　　開展機(jī)關(guān)思想作風(fēng)整頓活動(dòng)以來，本人按照辦公室的總體部署，對自己的思想、學(xué)習(xí)、工作等方面存在的突出問題進(jìn)行深刻的剖析，找出問題的根源，認(rèn)真吸取教訓(xùn)，明確努力的方向，以達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點(diǎn)的目的�，F(xiàn)將剖析的主要情況報(bào)告如下：

　　一、存在的主要問題和不足

　　到辦公室工作以來，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下，自身素質(zhì)得到提高，認(rèn)真地完成各項(xiàng)工作和任務(wù)，但與老同志相比、與辦公室要求的獨(dú)擋一面相比，還有較大的差距。

　　一是思想解放的力度還不夠大。工作爭強(qiáng)當(dāng)先的意識(shí)不強(qiáng)，與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、更新觀念、大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點(diǎn)。工作中習(xí)慣用老辦法、老經(jīng)驗(yàn)處理問題，不能勇于打破老框框、老套路，工作缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性;開拓創(chuàng)新的精神不強(qiáng)，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏縮縮，缺乏果斷和膽量，認(rèn)為自己工作能力弱，工作難度大，以致曾出現(xiàn)畏難情緒，過于依賴科長和主任，因此，工作上沒有大的起色。

　　二是學(xué)習(xí)積極性不足。在日常工作中總是有意無意地放松了自我學(xué)習(xí)，對學(xué)習(xí)“走過場”，流于形式，學(xué)習(xí)的自覺性、主動(dòng)性不強(qiáng);學(xué)習(xí)中滿足于“蜻蜒點(diǎn)水”，對有關(guān)政策、法規(guī)掌握不是十分全面，遇上處理具體事情，往往是憑主觀

　　臆斷和經(jīng)驗(yàn)去分析情況、處理問題;在理論學(xué)習(xí)上搞實(shí)用主義，與工作有關(guān)的就學(xué)一點(diǎn)，與工作聯(lián)系不緊的就不去學(xué)或者很少涉獵，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。由于理論功底不夠深，知識(shí)掌握不夠全面，了解大局不深不透，不能完全適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要，貫徹落實(shí)工作任務(wù)上存在走樣、偏差現(xiàn)象。

　　三是工作作風(fēng)松懈、不夠嚴(yán)謹(jǐn)。表現(xiàn)在：在工作標(biāo)準(zhǔn)上不夠嚴(yán)格，不能從盡善盡美、時(shí)時(shí)處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握，離辦公室要求的“一點(diǎn)不差，差一點(diǎn)不行”的要求還有一定差距，文字校對工作中，有時(shí)出現(xiàn)錯(cuò)漏字現(xiàn)象，在衛(wèi)生清掃方面有時(shí)不及時(shí)、不徹底;對待工作不夠主動(dòng)、積極，往往是領(lǐng)導(dǎo)安排什么就干什么，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步，未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決;主動(dòng)考慮工作還有欠缺，對自己的工作缺乏系統(tǒng)地考慮和研究，有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān)，未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來動(dòng)力。

　　二、整改措施和努力方向

　　通過這次思想作風(fēng)整頓活動(dòng)，我看清了自己在思想、學(xué)習(xí)、工作等方面存在的一些問題，但并不是查找了問題，分析了原因就行了，關(guān)鍵是今后怎樣針對自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，拿出實(shí)際行動(dòng)，扎扎實(shí)實(shí)地解決每一個(gè)具體問題。

　　一是進(jìn)一步解放思想，在創(chuàng)新上下功夫。牢固樹立奮發(fā)有為、爭創(chuàng)一流的觀念，強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)和自我超越意識(shí)，緊緊圍繞全市中心工作解放思想、大膽創(chuàng)新、扎實(shí)工作，勤勤懇懇、認(rèn)認(rèn)真真地做好每一項(xiàng)工作;把創(chuàng)新意識(shí)貫穿于工作的全過程，努力跳出以前的思路和框架，在保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上不斷求新、求活;針對新情況、新問題，大力開展調(diào)查研究，確保寫出一批有深度、有份量的調(diào)研成果。

　　二是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、不斷提高自身素質(zhì)。今后將全面、系統(tǒng)、準(zhǔn)確地加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，努力打下堅(jiān)實(shí)的政策理論功底，拓寬個(gè)人知識(shí)領(lǐng)域。按照通讀與精研相結(jié)合、理論與實(shí)踐相結(jié)合的原則，確定學(xué)習(xí)中心，制定合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃，確定學(xué)習(xí)中心議題，確保每天拿出一定的時(shí)間用于學(xué)習(xí)，堅(jiān)持作讀書筆記和心得體會(huì)，不斷豐富自己的專業(yè)知識(shí)、理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);針對自己文字駕馭能力不強(qiáng)、寫作水平需要提高的實(shí)際情況，加強(qiáng)寫作方法理論的學(xué)習(xí)研究。

　　三是進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，在求真務(wù)實(shí)上狠下功夫。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，更加嚴(yán)格地遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，不該說的話不說，不該做的事不做;始終保持雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，高標(biāo)準(zhǔn)、快節(jié)奏的做好每一項(xiàng)工作，重視工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)和每一件小事，力爭使每一項(xiàng)工作都不出紕漏，達(dá)到完美;進(jìn)一步解放思想，求真務(wù)實(shí)，增強(qiáng)工作主

　　動(dòng)性和科學(xué)性，工作想到前頭，想細(xì)想全，克服盲目性，變被動(dòng)為主動(dòng)，做到“有的放矢”。

　　總之，我將以這次思想作風(fēng)整頓教育活動(dòng)為契機(jī)，振奮精神，扎實(shí)工作，嚴(yán)格要求自己，不斷充實(shí)、提高和完善自己，爭取早日達(dá)到辦公室獨(dú)當(dāng)一面的要求。

腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施

　　入貫徹落實(shí)省委、省政府“辦事不求人”工作理念，全科凝神聚力，上下協(xié)作，不斷強(qiáng)化便民利民舉措，提升出入境管理服務(wù)水平，傾力打造“辦事不求人”窗口，深化“四零”承諾服務(wù)工作，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境。全年隊(duì)伍無違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。為我市經(jīng)濟(jì)又快又好發(fā)展做出了積極努力�，F(xiàn)將2023年度工作情況總結(jié)報(bào)告如下：

　　　 截止目前，XX市公安局出入境管理科共辦理護(hù)照5973本（其中旅游護(hù)照34本），港澳通行證2457本，大陸居民往來臺(tái)灣通行證1081本。往來港澳一次簽注5057次，往來港澳二次簽注683次，往來港澳短期簽注20次。本年節(jié)假日及平時(shí)開通綠色通道為群眾加班服務(wù)150余小時(shí)，為群眾辦理證照194多本；主動(dòng)與上級主管部門聯(lián)系為緊急出門上學(xué)、奔喪或參加商務(wù)活動(dòng)的等9人特事特辦，辦理護(hù)照加急服務(wù)；為企業(yè)及特殊對象上門送證23本，開展大型宣傳活動(dòng)四次，張貼出入境宣傳條幅32份，向群眾發(fā)放法律宣傳單10000余張、掃黑除惡宣傳冊1500冊；

　　 一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級文件精神，切實(shí)提高“辦事不求人”工作的思想認(rèn)識(shí)，扎實(shí)有效落實(shí)“辦事不求人”工作中的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)。

　　嚴(yán)格按照接待場所標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化各項(xiàng)功能區(qū)。XX市公安局出入境接待大廳位于XX市中心街區(qū)繁華位置，總面積230平方米其中出入境接待大廳88平方米的，規(guī)劃設(shè)置了前臺(tái)受理區(qū)、填表區(qū)、便民服務(wù)區(qū)、辦理證照等候區(qū)、資料區(qū)六大功能區(qū)，本年度按照XX市公安局出入境管理部門“辦事不求人”工作考評細(xì)則規(guī)定增添了前臺(tái)民警臨時(shí)休息室、備勤室。

　 前臺(tái)受理區(qū)按照業(yè)務(wù)分類特殊照顧人群、社會(huì)化服務(wù)項(xiàng)目等分別設(shè)置出入境證件辦理、證件領(lǐng)取、證件繳費(fèi)、綠色通道等窗口。要求每名民警正前方都擺放服務(wù)監(jiān)督牌和服務(wù)評價(jià)器，出入境民警和協(xié)勤人員佩戴警胸卡上崗，桌面干凈整潔，不得放置與工作無關(guān)的任何物品。接待場所民警按照著裝標(biāo)準(zhǔn)著裝，對待申請人要態(tài)度親和、用語文明每天確保有一名帶班領(lǐng)導(dǎo)在窗口職守，負(fù)責(zé)接待和處理現(xiàn)場疑難問題及投訴。在填表區(qū)放置置申請人填表桌、椅，提供辦理出入境行政許可事項(xiàng)的申請樣表、空白申請表、碳素筆、老花鏡等。便民服務(wù)區(qū)采用多樣方式、利用多種渠道進(jìn)行政務(wù)信息公開服務(wù)。在接待場所顯著位置懸掛全市統(tǒng)一樣式的出入境證件辦理申請依據(jù)、申請條件、申請材料、辦理流程、審批時(shí)限、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公式版。設(shè)置專門咨詢電話，由出入境民警負(fù)責(zé)接聽和回答咨詢。并在大廳內(nèi)設(shè)置了監(jiān)督欄、咨詢臺(tái)、意見箱，用LED顯示屏循環(huán)播放辦理證照流程、特快專遞等社會(huì)化服務(wù)項(xiàng)目收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，并公布相關(guān)郵寄查詢、咨詢、監(jiān)督投訴電話。公開的信息發(fā)生變化的，及時(shí)更新和完善。辦理證照等候區(qū)，實(shí)現(xiàn)WIFI全覆蓋。備有便民利民服務(wù)柜為群眾備置了雨傘、老花鏡、常用藥品等便民物品；同時(shí)為群眾提供放置茶幾、慢燒壺、茶葉、一次性水杯，書刊雜志。為前來辦事的群眾創(chuàng)造良好的等候環(huán)境。

　　 二、積極推進(jìn)落實(shí)群眾“辦事不求人”各項(xiàng)工作措施，制定便民利民服務(wù)措施，全身心為群眾服務(wù)。

　　　 一是業(yè)務(wù)咨詢更方便。引進(jìn)自助業(yè)務(wù)查詢儀，出入境方面的法律法規(guī)、辦事流程、咨詢電話、辦公時(shí)間等均可自助查詢。通過新聞媒體、LED電子屏、微信公眾號、互聯(lián)網(wǎng)+公安政務(wù)平臺(tái)、宣傳圖版等多種方式，宣傳和公開相關(guān)事項(xiàng)。

　　　 二是辦理證件不求人。2023年5月1日起，已經(jīng)開始實(shí)行無需申請人填表，全部實(shí)行由工作人員機(jī)打申請表，非報(bào)備人員申請人只要持身份證，自己填好手寫簽名就可以只跑一次辦理完畢出入境證件。為解決部分文化水平較低申請人手寫簽名困難的問題，XX市出入境管理科工作人員，集思廣益、結(jié)合實(shí)際制作了手寫簽名模板，提高了工作效率，方便了群眾，受到了好評！自2023年4月1日起，中華人民共和國普通護(hù)照、往來港澳通行證、往來臺(tái)灣通行證等出入境證件實(shí)行“全國通辦”，即內(nèi)地居民可在全國各地出入境管理窗口申請辦理上述出入境證件，申辦手續(xù)與戶籍地一致，省去繁瑣的手續(xù)和環(huán)節(jié)。

　　三是流程審批不求人。5月8日全新啟用國家移民局政務(wù)服務(wù)平臺(tái)。屆時(shí)可以通過政務(wù)服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)站、移民局APP及微信、支付寶小程序等方式，為群眾提供網(wǎng)上申請、網(wǎng)上辦證、網(wǎng)上查詢等一站式便民服務(wù)為做好政務(wù)服務(wù)平臺(tái)啟用及后續(xù)保障工作更加方便快捷服務(wù)群眾。在節(jié)假日、周六上午開通綠色通道，為返鄉(xiāng)省親、上班族等提供便利。引進(jìn)港澳臺(tái)自助簽注機(jī)，居民可自行操作辦理港澳臺(tái)通行證簽注，隨辦隨取。

　　　 四是收費(fèi)方式更簡化。在省委省政府“辦事不求人”工作理念的基礎(chǔ)上，省廳出入境管理局進(jìn)一步簡化辦事流程，更新了照相系統(tǒng)檢測平臺(tái)操作及出入境收費(fèi)系統(tǒng)互聯(lián)網(wǎng)收費(fèi)系統(tǒng)測試，三月十六日全新的出入境照相系統(tǒng)正式上線，6月15日出入境管理科全體放棄周末休息安裝調(diào)試全新收費(fèi)系統(tǒng)，申請人辦理業(yè)務(wù)可以選擇微信，支付寶，POS機(jī)等多項(xiàng)繳費(fèi)服務(wù)，大大的方便了群眾的需要。

　　五是辦事流程更公開。為方便群眾XX市公安局出入境管理科在原有基礎(chǔ)上在門口明顯位置安放了宣傳圖版，明確了辦證流程，方便群眾更快捷高效的辦理出入境業(yè)務(wù)。另外開展“我?guī)娃k”業(yè)務(wù)，每天都派一名業(yè)務(wù)強(qiáng)的民警，在門口設(shè)立咨詢臺(tái)，佩戴我?guī)娃k胸卡，為群眾排憂解難截止目前已經(jīng)幫助200多名群眾解決實(shí)際困難。為貫徹落實(shí)省公安廳《全省公安機(jī)關(guān)推進(jìn)群眾“辦事不求人”2023年總體工作方案》的要求，在局黨委的大力支持下，XX市公安局出入境管理科對出入境管理大廳進(jìn)行了升級改造裝修，更換了塑鋼門窗，增加了暖氣，粉刷了墻面，外墻體及大廳室外牌匾全部進(jìn)行更新。九月末全部裝修完畢，改善了原來出入境外部墻體脫落，內(nèi)部起潮長毛，入口臺(tái)階塌陷，給辦事人員帶人安全隱患等問題。

　　　 六是服務(wù)群眾更主動(dòng)。在“辦事不求人”活動(dòng)中，XX市公安局出入境管理科堅(jiān)持“出入有境、服務(wù)無境”的服務(wù)理念，全心全意為群眾服務(wù)。XX市轄區(qū)有二位朝僑的外國人因?yàn)闅v史的原因永久居留證證件過期，沒有續(xù)辦。二位老人都70歲左右，沒有文化，在中國生活了一輩子，證件過期對他們的生活影響很大，心情也非常焦慮。得知這一情況出入境民警多次與上級主管部門溝通，幫助老人整理歷史檔案，整理相關(guān)信息，寫申請材料，協(xié)調(diào)有關(guān)部門，在上級主管部門的大力協(xié)助下通過大家共同努力，6月初，二位老人的公安部簽發(fā)的外國人永久居留證辦妥了，XX公安局出入境管理科民警第一時(shí)間將證件的送給了二位老人。接到證件的一剎那，老人留下了激動(dòng)的眼淚。XX市出入境管理科正以實(shí)際行動(dòng)詮釋著辦事不求人的工作理念。讓更多群眾收益，讓更多群眾滿意，是每一名出入境人的心聲。

　　三、按照國家移民管理局工作會(huì)議部署，開展“靖邊”專項(xiàng)行動(dòng)暨“三非”外國人專項(xiàng)治理工作�！�

一是扎實(shí)開展外國人管理工作。在4月20日至10月20日在全市集中整治突出社會(huì)治安問題，嚴(yán)密防范、打擊“三非”外國人，毒私等違法犯罪活動(dòng)，為“掃黑除惡”工作奠定基礎(chǔ)，為新中國成立70周年大慶營造安全穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。構(gòu)建全面覆蓋、責(zé)任明確的外國人信息動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，工作領(lǐng)導(dǎo)小組要迅速全面開展工作，及時(shí)全面掌握本轄區(qū)外國人動(dòng)態(tài)。重點(diǎn)掌握外國人底數(shù)、身份、分布等基本情況，準(zhǔn)確把握重點(diǎn)國家和重點(diǎn)群體外國人動(dòng)態(tài)，建立外國人信息掌握機(jī)制。

　 二是夯實(shí)基礎(chǔ)管理工作。加強(qiáng)外國人住宿登架理，夯實(shí)基礎(chǔ)工作，將外國人納入實(shí)有人口管理，杜絕失控、漏管、延時(shí)上報(bào)外國人住宿信息現(xiàn)象。根據(jù)本地實(shí)際，制定出切實(shí)可行的專項(xiàng)清理“三非”外國人工作計(jì)劃，持續(xù)開展專項(xiàng)清理整治行動(dòng)，始終保持發(fā)現(xiàn)“一起懲處一起”的高壓態(tài)勢，不能存在“未發(fā)現(xiàn)即不存在”的僥幸心理，通過調(diào)查走訪，搜集研判涉外信息，全面清理查處“三非”外國人，并依法重點(diǎn)查處非法容留、非法聘雇外國人的單位、個(gè)人，深挖組織者。

三是嚴(yán)查嚴(yán)打關(guān)鍵領(lǐng)域環(huán)節(jié)。通過對現(xiàn)有“三非”外國人的清查，爭取破獲一批組織偷越國（邊）境、拐賣外國婦女、兒童的刑事案件，依法懲處一批組織者和策劃者。通過加強(qiáng)邊境地區(qū)外國人管理，切斷非法入境外國人進(jìn)入我國或借道我國偷渡第三國的通道。同時(shí)，要把防范、清查、懲處、遣送工作緊密結(jié)合起來，形成工作鏈條，實(shí)施全鏈條打擊，最大限度擠壓“三非”外國人活動(dòng)空間。

　 四是按照省廳、市局外國人管理的要求及我市外國人分布情況，我市將XX鄉(xiāng)列為此次專案行動(dòng)的清查重點(diǎn)，出入境管理科分別在六月份和九月份對轄區(qū)及重點(diǎn)地區(qū)開展了兩次大型的“三非”外國人清查行動(dòng)，在專項(xiàng)行動(dòng)中，由主管領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)，實(shí)行多警連動(dòng)，各部門明確職責(zé)分工，加強(qiáng)對XX市外國人聚集地、聚居區(qū)、涉外企事業(yè)單位，涉外活動(dòng)場所、出租房屋、旅店業(yè)以及其他外國人就業(yè)、居留場所、單位的核查管控力度，不留管理死角和盲區(qū)，要求轄區(qū)派出所充分利用日常工作中網(wǎng)格化管理，通過散發(fā)宣傳單，懸掛宣傳標(biāo)語等多種方式，向轄區(qū)群眾宣傳了解外國人住宿、居留的有關(guān)規(guī)定，并積極向公安機(jī)關(guān)舉報(bào)“三非”外國人。

五、嚴(yán)格出入境證件（簽注）簽發(fā)管理工作。

　切實(shí)落實(shí)受理審批責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行面見申請人、信息系統(tǒng)核查、落實(shí)人像比對等要求，防范不法人員騙取出入境證件。對國家移民局規(guī)定的重點(diǎn)地區(qū)的戶籍人員前來辦理出入境證件的，一律向上級公安機(jī)關(guān)匯報(bào)發(fā)核查函，核查無誤后在辦理出入境證件。按照上級公安機(jī)會(huì)要求自2023年8月20日起，赴港澳簽注只能本人辦理，不能代替辦理，XX市公安局出入境管理科安排專人專崗協(xié)助申請人在自助簽注機(jī)辦理港澳簽注，確保萬無一失。

六、加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合做好“雙備庫”工作。

　通過協(xié)調(diào)配合，將重復(fù)的、錯(cuò)誤的、無效的報(bào)備數(shù)據(jù)控制在最低水平，加強(qiáng)對新增數(shù)據(jù)的核實(shí)工作，切實(shí)提升數(shù)據(jù)報(bào)備質(zhì)量，嚴(yán)防失控漏管。嚴(yán)格落實(shí)法定不批準(zhǔn)出境人員通報(bào)備案制度，及時(shí)根據(jù)相關(guān)主管部門的要求，將符合條件人員報(bào)列為不準(zhǔn)出境人員，所接材料要當(dāng)天錄入系統(tǒng)，并完成審批，嚴(yán)防出現(xiàn)管控漏洞。

七、存在問題及原因剖析。

　一是現(xiàn)有的工作人員少不能滿足工作需要，按辦照業(yè)務(wù)流程要求，前臺(tái)不能少于三人，一人照相，一個(gè)錄入信息，一個(gè)負(fù)責(zé)收費(fèi)制表，一個(gè)負(fù)責(zé)把當(dāng)天人員信息打印成表，發(fā)放證照時(shí)用，同時(shí)要有兩名涉外管理人員，定期走訪涉外賓館，收集相關(guān)涉外工作信息情況，定期上報(bào)各類信息報(bào)表等，由于人員少，沒有工作用車等困難，一些城鄉(xiāng)結(jié)合部的“三非”外國人排查不到位。二是與邊防、邊檢、外事辦等部門聯(lián)動(dòng)機(jī)制有待進(jìn)一步提高。

八、下一步工作打算。

一、繼續(xù)強(qiáng)化便民利民舉措，不斷提升出入境管理服務(wù)水平，按照“不忘初心，牢記使命”主題教育要求，推進(jìn)各項(xiàng)整改措施的落實(shí)。嚴(yán)格按照全省公安出入境管理部門推進(jìn)群眾“辦事不求人”實(shí)施細(xì)則工作要求，認(rèn)真組織實(shí)施辦事不求人工作，深化開展“四零”承諾服務(wù)工作，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，服務(wù)群眾。

　 二、依照省廳出入境管理局的最新下發(fā)的≮地居民申辦出入境證件審核調(diào)查工作辦法》、《重點(diǎn)關(guān)注人員數(shù)據(jù)庫管理辦法》要求進(jìn)一步改進(jìn)工作方法，耐心細(xì)致工作，確保出入境工作萬無一失。

腐敗問題專項(xiàng)整治工作措施

　　習(xí)總書記在講話中強(qiáng)調(diào)：“經(jīng)濟(jì)建設(shè)是黨的工作重心，意識(shí)形態(tài)工作是黨的一項(xiàng)極端重要的工作。”同時(shí)，習(xí)總書記還強(qiáng)調(diào)：“宣傳思想工作就是要鞏固馬克思主義在意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位，鞏固全黨全國人民團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)。”意識(shí)形態(tài)的本意是對事物的理解、認(rèn)知，是一種對事物的感觀思想，是觀念、觀點(diǎn)、概念、思想、價(jià)值觀等要素的總和。咋一聽，意識(shí)形態(tài)虛無縹緲，普通人很難理解和把握，其實(shí)說白了，意識(shí)形態(tài)工作就是我們平時(shí)對事物的一種理解，這種理解依人認(rèn)知不同而不同，“盲人摸象”、“瞎子點(diǎn)燈”說的就是這個(gè)理。意識(shí)形態(tài)工作對于我們黨來說是一項(xiàng)極端重要的工作，關(guān)系著黨的榮辱興衰、生死存亡。是廣大黨員武裝頭腦的工具，可以說意識(shí)形態(tài)有多深入，黨員黨性就有多強(qiáng)，意識(shí)形態(tài)并不是虛無縹緲的，也不是天馬行空、飄忽不定，它是以廣大黨員為抓手，以宣傳思想工作為載體，是有骨有肉，有血有氣的。意識(shí)形態(tài)的骨就是廣大黨員，肉就是宣傳思想工作。

　　 武裝黨員頭腦，鍛造錚錚鐵骨，堅(jiān)定理想信念。閩南方言有“靠自己的骨頭長肉”，可以看出，骨頭是根本，廣大黨員是意識(shí)形態(tài)的接受者，只有牢牢掌握馬克思主義基本理論，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀才能鍛鐵骨，強(qiáng)頭腦，堅(jiān)信念。歌德曾說過：“理論是灰色的，生活之樹長青。”任何意識(shí)形態(tài)都要經(jīng)歷實(shí)踐的檢驗(yàn)，而我黨提出的理論是在馬克思列寧主義的基礎(chǔ)上結(jié)合我國實(shí)際實(shí)踐提出的，具有強(qiáng)大的合理性和適應(yīng)性。把握好黨員這具骨頭，意識(shí)形態(tài)才能落地生根，用好廣大黨員，意識(shí)形態(tài)才能傳播久遠(yuǎn)。

　　 創(chuàng)新宣傳工作，長出結(jié)實(shí)肌肉，凝聚正能量。宣傳思想工作是意識(shí)形態(tài)的載體，承載著宣傳先進(jìn)事跡，揭露違法亂紀(jì)的行為的作用，意識(shí)形態(tài)如果比作人，那宣傳思想工作就是肉體，在廣大黨員“主心骨”的支撐下，宣傳思想工作讓“人”充滿活力，同時(shí)也讓“人”和藹可親。那么如何才算“長了肉”，一方面需要宣傳思想工作的創(chuàng)新。“明者因時(shí)而變，知者隨事而制”應(yīng)根據(jù)社會(huì)發(fā)展，人思想變動(dòng)而“隨波逐流”，賦予宣傳思想工作活的靈魂，這樣，意識(shí)形態(tài)內(nèi)容才豐富，跟得上社會(huì)節(jié)奏。另一方面，宣傳思想工作不但承擔(dān)著引導(dǎo)人們認(rèn)識(shí)當(dāng)代中國，看待世界的任務(wù)，更重要的是引導(dǎo)廣大干部群眾實(shí)現(xiàn)“中國夢”而奮斗。

　　 意識(shí)形態(tài)工作的出色發(fā)展離不開廣大黨員的支持，也離不開宣傳思想工作的努力，兩者結(jié)合起來，才是有骨有肉，有血有氣的真男兒。一言以蔽之，要做到“既長骨頭又長肉”不僅需要黨員的努力學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)思想而且要保證“肉”長得結(jié)實(shí)可靠。

　　 有些工作與時(shí)代發(fā)展和群眾需求仍不相適應(yīng)，在復(fù)雜形勢下引導(dǎo)輿論的本領(lǐng)需要進(jìn)一步提高，對新的領(lǐng)域、新興媒體特別是網(wǎng)上輿論的管理亟待加強(qiáng);基層思想政治工作需要大力改進(jìn)，宣傳思想工作的針對性、實(shí)效性和吸引力、感染力有待增強(qiáng)，文化事業(yè)、產(chǎn)業(yè)的發(fā)展還不能充分滿足人民群眾日益增長的需要;宣傳文化干部的素質(zhì)還不能適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求，需要在思想觀念、業(yè)務(wù)水平、工作作風(fēng)等方面不斷改進(jìn)提高。要解決這些問題，必須強(qiáng)化政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作。

　　 1、確保黨對意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)。運(yùn)用馬克思主義一元化的指導(dǎo)思想去引領(lǐng)和整合多樣化的社會(huì)思潮的能力進(jìn)一步提高，鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想得到進(jìn)一步深入宣傳貫徹，馬克思主義在意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位進(jìn)一步得到堅(jiān)持和鞏固。哲學(xué)社會(huì)科學(xué)取得新的發(fā)展，理論研究和創(chuàng)新工作進(jìn)一步得到加強(qiáng)。

　　 2、進(jìn)一步營造健康向上的社會(huì)主流輿論。牢牢把握正確輿論導(dǎo)向，引導(dǎo)社會(huì)輿論的能力不斷提高，主旋律影響更加突出。新聞宣傳工作方法得到改進(jìn)，內(nèi)容進(jìn)一步創(chuàng)新，“三貼近”的要求進(jìn)一步落實(shí)，新聞宣傳的吸引力、感染力大大增強(qiáng)。宣傳輿論陣地進(jìn)一步鞏固和拓展，特別是對互聯(lián)網(wǎng)等新興媒體的管理和運(yùn)用能力大大提高。

　　 3、不斷滿足人民群眾的精神文化需求。進(jìn)一步貫徹落實(shí)科學(xué)的文化改革觀和文化發(fā)展觀，文化體制改革取得明顯成效，文化管理體制進(jìn)一步完善，文化生產(chǎn)力進(jìn)一步解放，文化事業(yè)全面繁榮和文化產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展的格局初步形成，新的優(yōu)秀精神文化產(chǎn)品不斷涌現(xiàn)，人民群眾日益增長的精神文化需求不斷得以滿足。

　　 4、全社會(huì)思想道德水平、科學(xué)文化素質(zhì)和文明程度再上新臺(tái)階。思想道德教育和宣傳的能力進(jìn)一步提高，未成年人思想道德建設(shè)取得新進(jìn)展，干部群眾理想信念進(jìn)一步升華，全市人民始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)。“雙建設(shè)、雙整治”活動(dòng)進(jìn)一步深入，文明城市創(chuàng)建活動(dòng)成效明顯，群眾性精神文明建設(shè)全面推進(jìn)。落后的、封建的、陳舊的思想觀念、行為意識(shí)得到轉(zhuǎn)變，先進(jìn)的、科學(xué)的、文明的思想觀念、行為意識(shí)得以形成。“學(xué)習(xí)型社會(huì)”創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)一步深入，全社會(huì)全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的氛圍更加濃厚。“提高市民素質(zhì)，塑造城市精神”活動(dòng)深入開展，市民文明程度進(jìn)一步提高。