資深崗位職責(zé)

　　在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé)，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編整理的資深崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。

資深崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé):

　　1.參與移民客戶申請(qǐng)方案的確定;

　　2.獨(dú)立制作、翻譯、整理移民的申請(qǐng)文件;

　　3.解答客戶疑問,了解客戶需求,維護(hù)客戶關(guān)系;

　　4.能有效的與客戶溝通,充分了解其移民的相關(guān)背景以及需求,指導(dǎo)客戶準(zhǔn)備相關(guān)申請(qǐng)文件;

　　5.精通各國移民政策及趨勢(shì),熟練的文案處理能力(材料收集、文案制作、面試輔導(dǎo)等);

　　6.負(fù)責(zé)客戶移民材料補(bǔ)件、查詢及其他后續(xù)服務(wù);

　　7.較強(qiáng)的英語筆譯能力、耐心細(xì)致、條理清晰;

　　8.解決客戶要求,善于維護(hù)客戶關(guān)系;

　　9.做好每個(gè)個(gè)案的文案草擬及說明工作并上交其直屬領(lǐng)導(dǎo)審核;

　　10.定期對(duì)客戶資料文件進(jìn)行歸檔處理;

　　11.完成公司要求安排的其它相關(guān)工作。

　　職位要求:

　　1.大學(xué)本科學(xué)歷,英語、財(cái)會(huì)、法律等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),專業(yè)英語六級(jí)以上;

　　2.良好的英文書寫、翻譯能力;

　　3.熟悉使用常用辦公軟件;

　　4.有較強(qiáng)的文字功底,寫作能力強(qiáng);

　　5.具備較強(qiáng)的人際溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,具有高度責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,有良好的服務(wù)意識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德;

　　6.精通所有歐洲文案制作;

資深崗位職責(zé)2

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)今日頭條溝通系統(tǒng)研發(fā)，包括但不限于即時(shí)通訊（IM）工具；

　　2、負(fù)責(zé)效率工具的后臺(tái)開發(fā)工作，具體包括需求分析、文檔撰寫、設(shè)計(jì)編碼、測(cè)試運(yùn)維、效果追蹤等工作；

　　3、負(fù)責(zé)高質(zhì)量的設(shè)計(jì)和編碼；承擔(dān)重點(diǎn)、難點(diǎn)的技術(shù)攻堅(jiān)；

　　4、參與產(chǎn)品討論和開發(fā)實(shí)現(xiàn)。

　　5、主要語言為Python/Golang。

　　任職要求：

　　1、統(tǒng)招本科學(xué)歷，3—5年工作經(jīng)驗(yàn)

　　2、良好的設(shè)計(jì)和編碼品味，熱愛寫代碼；

　　3、較好的產(chǎn)品意識(shí)，愿意將產(chǎn)品效果做為工作最重要的驅(qū)動(dòng)因素；

　　4、掌握WEB后端開發(fā)技術(shù)：協(xié)議、架構(gòu)、存儲(chǔ)、緩存、安全等；

　　5、積極樂觀，認(rèn)真負(fù)責(zé)，樂于協(xié)作。

資深崗位職責(zé)3

　　1、設(shè)計(jì)和完善游戲世界觀，對(duì)游戲背景故事、主線劇情及人物角色進(jìn)行設(shè)計(jì)；

　　2、主線任務(wù)線設(shè)計(jì)以及各種任務(wù)的任務(wù)描述；

　　3、基于故事框架和任務(wù)的角色對(duì)話撰寫；

　　4、基于故事線的開場(chǎng)以及過場(chǎng)動(dòng)畫設(shè)計(jì)；

　　5、基于游戲世界觀的各種角色，場(chǎng)景，道具的美術(shù)需求提出。

資深崗位職責(zé)4

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)3D打印機(jī)電路硬件原理圖、PCB設(shè)計(jì)和硬件調(diào)試測(cè)試等相關(guān)設(shè)計(jì)開發(fā)；

　　2、硬件系統(tǒng)問題定位與解決

　　3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品電路板設(shè)計(jì)、電子元器件選型及整體測(cè)試；

　　4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品相關(guān)文檔（如原理圖，BOM等）的制定。

　　任職要求：

　　1、26—35歲，本科及以上學(xué)歷，電子類相關(guān)專業(yè)，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

　　2、懂硬件開發(fā)流程、設(shè)計(jì)、調(diào)試、生產(chǎn)；

　　3、熟悉數(shù)字電路和模擬電路，ARM和單片機(jī)的外圍電路設(shè)計(jì)；

　　4、熟練使用繪圖工具（PADS、Allegro等）必須會(huì)原理圖和PCB設(shè)計(jì)，有處理EMI/EMC經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　5、熟悉電子器件的選型，有機(jī)電一體化產(chǎn)品開發(fā)者優(yōu)先。

　　6、良好的職業(yè)操守，具有誠信、踏實(shí)、吃苦耐勞的品格，工作態(tài)度積極樂觀。

資深崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)店鋪日�；顒�(dòng)視覺文案策劃工作和活動(dòng)策劃；

　　2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品文案撰寫，要求對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行富有吸引力的描述，挖掘提煉產(chǎn)品賣點(diǎn)、營銷亮點(diǎn)、實(shí)現(xiàn)描述；

　　3、負(fù)責(zé)天貓內(nèi)容渠道（微淘等）的文章策劃、撰寫、發(fā)布；

　　4、獨(dú)立完成6、18、雙11等促銷活動(dòng)的策劃。

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　　職位描述：

　　資深微服務(wù)架構(gòu)師

　　：

　　1、參與公司基礎(chǔ)技術(shù)平臺(tái)架構(gòu)設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)結(jié)算系統(tǒng)微服務(wù)化的架構(gòu)設(shè)計(jì)和優(yōu)化；

　　2、依據(jù)公司的技術(shù)選型和發(fā)展路線，構(gòu)建統(tǒng)一的微服務(wù)技術(shù)棧和企業(yè)級(jí)微服務(wù)框架；

　　3、根據(jù)業(yè)務(wù)需求和產(chǎn)品規(guī)劃，負(fù)責(zé)微服務(wù)架構(gòu)重構(gòu)工作，包括微服務(wù)拆分、微服務(wù)模型設(shè)計(jì)、微服務(wù)治理等；

　　4、參與基礎(chǔ)技術(shù)平臺(tái)和通用技術(shù)工具、技術(shù)組件的選型，參與負(fù)責(zé)架構(gòu)規(guī)范設(shè)計(jì)，參與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定以及開發(fā)、交付、推廣和持續(xù)優(yōu)化工作。

　　5、負(fù)責(zé)技術(shù)難點(diǎn)攻關(guān)、技術(shù)選型評(píng)估、生產(chǎn)系統(tǒng)調(diào)優(yōu)，參與開發(fā)流程的討論與優(yōu)化等；

　　6、協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)對(duì)系統(tǒng)性能，可用性，可擴(kuò)展性進(jìn)行優(yōu)化以及改造；解決生產(chǎn)系統(tǒng)中的性能問題。

　　7、負(fù)責(zé)系統(tǒng)核心代碼編寫、代碼審核和重構(gòu)，指導(dǎo)和培訓(xùn)開發(fā)工程師、不斷進(jìn)行系統(tǒng)優(yōu)化；

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　　1、本科以上學(xué)歷，8年以上研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有4年以上微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計(jì)和系統(tǒng)改造方面的工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、5年以上Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，JAVA基礎(chǔ)扎實(shí)，熟練掌握數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、多線程編程，掌握常用的設(shè)計(jì)模式等；

　　3、熟悉springboot，spring cloud，以及spring cloud（zuul，eureka，監(jiān)控，zipkin，配置服務(wù)器等）的生態(tài)；了解service mesh等相關(guān)技術(shù)；

　　4、熟悉容器相關(guān)技術(shù)：Docker、Kubernetes、Mesos等；

　　5、熟悉DevOps相關(guān)工具：Jenkins、Supervisor、Ansible等；

　　6、熟悉分布式、緩存、消息等機(jī)制與工具，能對(duì)分布式常用技術(shù)進(jìn)行合理應(yīng)用，解決實(shí)際架構(gòu)問題；

　　7、有spring cloud dataflow使用經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有spring cloud stream使用經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；有民航、結(jié)算、財(cái)務(wù)等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

資深崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé)

　　在拜師有道公眾號(hào)師徒教育職業(yè)培訓(xùn)平臺(tái),擔(dān)任資深財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職業(yè)培訓(xùn)師父,負(fù)責(zé)給拜師的徒弟傳授行業(yè)知識(shí)、實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。

　　(1)幫助失業(yè)或待業(yè)的徒弟掌握職業(yè),帶領(lǐng)徒弟入行,解決就業(yè)和擇業(yè)問題;

　　(2)幫助徒弟提升職業(yè)技能,提升在職場(chǎng)中競(jìng)爭(zhēng)力,得到更多升職加薪機(jī)會(huì);

　　2.當(dāng)師父有多種帶徒方式可以選擇:

　　1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));

　　2).線下約定時(shí)間地點(diǎn)見面指導(dǎo);

　　3).線上視頻面對(duì)面教學(xué);

　　4).顧問咨詢指導(dǎo);

　　5).其他方式。

　　3.徒弟是給師父付費(fèi)拜師學(xué)習(xí),學(xué)費(fèi)收多少是由師父自己定,一般可根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)時(shí)間、教學(xué)內(nèi)容范圍、投入時(shí)間和精力以及師父能給徒弟的資源來決定收費(fèi)。

　　4.確立師徒關(guān)系后,師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對(duì)徒弟進(jìn)行一對(duì)一的教學(xué)服務(wù);師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)工作人員。

　　任職資格

　　1、5年以上資深財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、有較強(qiáng)語言表達(dá)與溝通能力,善于講解;

　　3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問;

　　4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。

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　 崗位職責(zé):

　　1、活動(dòng)策劃:面向政府行業(yè)特別是公檢法單位,根據(jù)運(yùn)營目標(biāo)整體規(guī)劃運(yùn)營活動(dòng)的`策略、節(jié)奏,整合線上線下資源,設(shè)計(jì)運(yùn)營活動(dòng)方案、執(zhí)行方案。

　　2、活動(dòng)執(zhí)行:根據(jù)活動(dòng)分工執(zhí)行方案,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,推動(dòng)各協(xié)同部門跟進(jìn)執(zhí)行,保障運(yùn)營活動(dòng)的落地和目標(biāo)達(dá)成;

　　3、活動(dòng)分析:針對(duì)活動(dòng)結(jié)果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估、分析總結(jié),并對(duì)活動(dòng)方案進(jìn)行持續(xù)的優(yōu)化;

　　4、關(guān)注行業(yè)競(jìng)品動(dòng)向和營銷方式變化,持續(xù)迭代活動(dòng)運(yùn)營的思路,創(chuàng)新營銷方式。

　　任職要求:

　　1、3年以上活動(dòng)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有政府行業(yè)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、性格開朗,思維活躍,學(xué)習(xí)能力和抗壓能力強(qiáng),善于溝通;

　　3、較強(qiáng)的文案撰寫能力,善用Excel、PS為加分項(xiàng)。

　　以上薪資為系統(tǒng)默認(rèn)必填,實(shí)際薪資以面談為準(zhǔn)

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　　有機(jī)合成資深研究員

　　1、進(jìn)行目標(biāo)分子合成路線的設(shè)計(jì)和優(yōu)化;

　　2、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目任務(wù),追蹤項(xiàng)目進(jìn)程;

　　3、參與產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)和工藝技術(shù)完善等工作,解決項(xiàng)目中存在的疑難問題;

　　4、完成注冊(cè)申報(bào)所需的相關(guān)技術(shù)資料的整理和撰寫;

　　5、下屬員工的培養(yǎng)指導(dǎo)

　　6、有機(jī)合成相關(guān)專業(yè)博士,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有大型藥企、外企或海外工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　7、具有豐富的有機(jī)合成理論和經(jīng)驗(yàn),熟悉申報(bào)資料的撰寫;

　　8、能熟悉運(yùn)用文獻(xiàn)調(diào)研,獨(dú)立設(shè)計(jì)課題和合成路線;

　　9、具有優(yōu)良的職業(yè)道德、敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

　　10、良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

　　11、具有創(chuàng)新精神和較強(qiáng)的抗壓能力。

　　12、進(jìn)行目標(biāo)分子合成路線的設(shè)計(jì)和優(yōu)化;

　　13、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目任務(wù),追蹤項(xiàng)目進(jìn)程;

　　14、參與產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)和工藝技術(shù)完善等工作,解決項(xiàng)目中存在的疑難問題;

　　15、完成注冊(cè)申報(bào)所需的相關(guān)技術(shù)資料的整理和撰寫;

　　16、下屬員工的培養(yǎng)指導(dǎo)

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　　職責(zé)描述：

　　1、保持日常的客戶接觸與溝通聯(lián)絡(luò)，了解客戶及其產(chǎn)品的情況，明確客戶目的；

　　2、準(zhǔn)確把握并傳達(dá)客戶意圖，及時(shí)了解客戶的反饋信息，并與相關(guān)部門進(jìn)行溝通；清晰、完整的向客戶轉(zhuǎn)達(dá)公司的服務(wù)方案；

　　3、經(jīng)公司法人委托后代表公司與廣告客戶簽定合同，確認(rèn)責(zé)任、付款方法等事宜；負(fù)責(zé)有關(guān)預(yù)算控制的報(bào)告；執(zhí)行合同并做好收款工作；

　　4、負(fù)責(zé)策劃并準(zhǔn)備給客戶的廣告提案，安排并組織相關(guān)會(huì)議；

　　5、撰寫與客戶往來的文件、客戶會(huì)議紀(jì)要、提案記錄等文件，并在直屬負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下撰寫創(chuàng)意簡報(bào)；

　　6、領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、廣告、新聞專業(yè)；

　　2、精通系統(tǒng)的廣告專業(yè)知識(shí)；熟練使用辦公軟件；具有流利的英語表達(dá)能力的優(yōu)先考慮；

　　3、具備較強(qiáng)的社交、語言和學(xué)習(xí)能力，較強(qiáng)的進(jìn)取心和心理承受能力；

　　4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、主動(dòng)性強(qiáng)、能夠獨(dú)立完成各項(xiàng)工作指標(biāo)；

　　5、4A公司服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

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　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司各類宣傳策劃方案的設(shè)計(jì)和撰寫；

　　2、負(fù)責(zé)宣傳推廣文案及宣傳資料文案的撰寫；

　　3、負(fù)責(zé)公司對(duì)外文字、文件的撰寫；

　　4、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站信息的維護(hù)；

　　5、完成上級(jí)交辦的其它工作任務(wù)。

　　任職資格：

　　1、文字組織能力強(qiáng)，廣告類，新聞、中文相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具有文案經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　2、具有良好的獨(dú)立撰寫的能力，邏輯思維能力及創(chuàng)意能力強(qiáng)；

　　3、具有優(yōu)秀的文字功底和寫作能力，文筆流暢，邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，思維活躍；

　　3、有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。

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　　崗位職責(zé):

　　1、精通Facebook/Google Adwords等主流媒體流量的廣告后臺(tái),能夠獨(dú)立進(jìn)行廣告創(chuàng)建,調(diào)整并有效指導(dǎo)、管理優(yōu)化團(tuán)隊(duì);

　　2、制定廣告創(chuàng)意,負(fù)責(zé)廣告素材的協(xié)調(diào)工作,并跟蹤優(yōu)化;

　　3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,通過相關(guān)數(shù)據(jù)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析,不斷優(yōu)化,制定詳細(xì)可執(zhí)行的投放策略;

　　4、協(xié)同各部門對(duì)投放廣告的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理和匯報(bào)。

　　任職資格:

　　1、4年以上Facebook或Google Adwords等平臺(tái)廣告投放實(shí)操/團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)全球電商或游戲市場(chǎng)有充分了解;

　　2、可以獨(dú)立確定不同國家的美術(shù)素材風(fēng)格/廣告文案(本地化),告知設(shè)計(jì)部門明確的素材需求;

　　3、有較強(qiáng)的溝通和理解能力,工作積極主動(dòng),有耐心,責(zé)任心強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　4、具有國內(nèi)優(yōu)秀代理商(Facebook/Google等)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)從業(yè)者加分/優(yōu)先;

　　5、能充分理解、接受從0到1的各種際遇與挑戰(zhàn)。

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　　任職資格：

　　1、市場(chǎng)營銷、房地產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、廣告學(xué)、新聞等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

　　2、3—5年以上房地產(chǎn)市場(chǎng)推廣策劃工作經(jīng)驗(yàn)，國內(nèi)前30強(qiáng)房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)歷，操作過大型房地產(chǎn)項(xiàng)目全程營銷策劃工作者優(yōu)先；

　　3、具有較活躍的策劃靈感，對(duì)房地產(chǎn)營銷策劃工作有較深刻的認(rèn)識(shí)；

　　4、能獨(dú)立完成策劃方案撰寫；

　　5、具有較強(qiáng)的文案策劃能力、邏輯思維能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

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　　工作職責(zé)：

　　1、設(shè)計(jì)和開發(fā)支撐今日頭條公司運(yùn)行的核心系統(tǒng)；

　　2、負(fù)責(zé)高質(zhì)量的設(shè)計(jì)和編碼；

　　3、承擔(dān)重點(diǎn)、難點(diǎn)的技術(shù)攻堅(jiān)；

　　4、主要語言為Python/Golang。

　　任職要求：

　　1、3年及以上專業(yè)服務(wù)端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

　　2、良好的設(shè)計(jì)和編碼品味，熱愛寫代碼；

　　3、較好的產(chǎn)品意識(shí)，愿意將產(chǎn)品效果做為工作最重要的驅(qū)動(dòng)因素；

　　4、掌握WEB后端開發(fā)技術(shù)：協(xié)議、架構(gòu)、存儲(chǔ)、緩存、安全等；

　　5、積極樂觀，認(rèn)真負(fù)責(zé)，樂于協(xié)作。

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　　職位描述：

　　職責(zé)描述：

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷；

　　2、CET—4水平及以上；

　　3、精通C語言；

　　4、熟悉CCP、UDS、Bootloader等協(xié)議；

　　5、精通嵌入式軟件開發(fā)工作；

　　6、三年以上工作經(jīng)驗(yàn)；