第1篇：“跑冒滴漏”專項(xiàng)治理活動工作計(jì)劃

根據(jù)xx事業(yè)部和設(shè)備保障部《關(guān)于開展“跑冒滴漏”活動通知》的要求，為進(jìn)一步強(qiáng)化xx全員節(jié)能降耗意識，深入落實(shí)技能降耗措施，杜絕設(shè)備設(shè)施的跑冒滴漏現(xiàn)象，減少非正常停機(jī)的發(fā)生，為廣大員工創(chuàng)造一個整潔、舒適、文明的生產(chǎn)、生活環(huán)境，按照事業(yè)部要求，在xx范圍內(nèi)組織開展為期3個月的跑冒滴漏專項(xiàng)整治活動�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)安排如下：

一、活動主題

群防群治，節(jié)能降耗

二、治理目標(biāo)

以治理跑冒滴漏為手段，轉(zhuǎn)變廣大員工四項(xiàng)觀念，基本杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象，為廣大職工創(chuàng)造一個整潔、舒適、文明的生產(chǎn)生活環(huán)境，樹立工廠清新、整潔、文明的嶄新形象。

三、活動內(nèi)容

1。宣貫準(zhǔn)備階段（10月13日—10月19日）

（1）成立xx活動小組，確保活動有效開展

（2）積極宣傳、廣泛發(fā)動：通過現(xiàn)場管理看板、大屏幕電視、oa等形式進(jìn)行宣傳，并制作活動橫幅

（3）劃分責(zé)任區(qū)域，明確責(zé)任人：以工廠內(nèi)班組區(qū)域劃分區(qū)域，班組長為區(qū)域責(zé)任人，各崗位*作者為本崗位責(zé)任人。

2。自查自制階段（10月20日—11月2日）

各班組首先按崗位對生產(chǎn)現(xiàn)場內(nèi)所有設(shè)備“跑冒滴漏”現(xiàn)象進(jìn)

行排查，匯總上報班組內(nèi)設(shè)備跑冒滴漏情況，做好“跑冒滴漏”巡檢維修記錄，并填寫？“跑冒滴漏”排查治理情況表，每周上報工廠設(shè)備管理員，再由設(shè)備管理員匯總整理上報設(shè)備保障部。

3。集中整治階段（11月3日—12月7日）

對存在的的漏點(diǎn)，工廠制定治理計(jì)劃，并配合設(shè)備部按計(jì)劃進(jìn)行治理；由于設(shè)備設(shè)施缺陷或其他原因，暫時無法消除的，報設(shè)備部延期整改，配合設(shè)備部制定整改方案，及時完成整改。

4。驗(yàn)收階段（12月8日—12月31日）

“跑冒滴漏“工作小組對治理成果進(jìn)行檢查，通報治理成果，并對問題點(diǎn)進(jìn)行進(jìn)一步治理，以迎接事業(yè)部驗(yàn)收。

四、活動要求

1、各班組要充分認(rèn)識開展此次活動的意義，做好宣傳動員工作，以節(jié)能降耗、安全生產(chǎn)為主導(dǎo)，結(jié)合班組實(shí)際情況，制定出切實(shí)可行的活動計(jì)劃。

2、活動結(jié)束后，各班組要認(rèn)真做好總結(jié)和分析工作，在日常工作中繼續(xù)開展“跑冒滴漏”專項(xiàng)治理工作，長期固化活動成果，建立專項(xiàng)治理長效機(jī)制。

3、活動期間，工廠活動領(lǐng)導(dǎo)小組對各班組工作開展情況進(jìn)行抽查，對此次活動期間工作不扎實(shí)的工段，給予通報批評、經(jīng)濟(jì)處罰。

五、考核辦法

1、各班組對出現(xiàn)跑冒滴漏的設(shè)備設(shè)施熟視無睹或未及時上報的，對班組長罰款每項(xiàng)50元，責(zé)任人每項(xiàng)30元。

2、專項(xiàng)活動結(jié)束后，工廠將組織人員不定期對現(xiàn)場進(jìn)行檢查，對發(fā)現(xiàn)的跑冒滴漏問題及時報修，及時整改，不積極整改的，對班組長罰款每項(xiàng)50元，責(zé)任人每項(xiàng)30元。

第2篇：作文得分怎樣“跑漏滴冒”

從近幾年的閱卷情況來看，作文細(xì)節(jié)在很大程度上影響著作文的分?jǐn)?shù)，尤其是考生的“面子”很成問題，作文書寫失分現(xiàn)象很普遍，平均失分2-3分。小編收集了作文得分怎樣“跑漏滴冒”，歡迎閱讀。

中考作文分等級，有嚴(yán)格的評分標(biāo)準(zhǔn)。具體的流程一般是兩個老師分別批閱，不在卷面上打分，然后取兩個老師的平均分作為作文的最后成績。如果兩個分?jǐn)?shù)差過大，需提交閱卷小組重新審批。閱卷老師反映，最冤枉的就是考生的書面問題了，好多學(xué)生不注意，字跡潦草、多處涂改，很容易吃暗虧。

記者了解到，批一篇600字的中考作文最多1分鐘左右。面目模糊，題目不醒目，結(jié)構(gòu)永遠(yuǎn)是三大段式，這樣的作文永遠(yuǎn)進(jìn)不了一類文。閱卷老師表示，有相當(dāng)一部分考生感情泛泛，缺乏真情實(shí)感，堆砌的感覺很明顯。

考場作文雖鼓勵創(chuàng)新，但最好穩(wěn)扎穩(wěn)打，對不熟悉的題材和體裁要慎重選擇。保險的做法是在擇舊的基礎(chǔ)上適度把握，不要盲目冒險，尤其是文體的選擇，因?yàn)樗�往往關(guān)系到文章的成敗，一定要選擇自己擅長的文體。有的同學(xué)擅長敘事，適合寫記敘文;有的同學(xué)富于思辯，適合寫議論文;有的同學(xué)感情豐富，適合寫散文�？紙鲎魑囊獡P(yáng)長避短，要善于藏拙，要選擇自己擅長的文體。只有這樣，才能寫出個*來�？紙鲎魑呐c文藝創(chuàng)作不一樣，文藝創(chuàng)作可以因?yàn)楹�蓄或暗合主題而不點(diǎn)題，但考場作文則以點(diǎn)題為上。

中考的半命題或自擬題作文，發(fā)揮的余地比較大。但考場作文“談情說愛”實(shí)在不妥�？紙鲎魑膶懗鯌�，從相識寫到鬧別扭再到重歸于好，對一個初中生來說立意實(shí)在欠推敲。個別考生還堂而皇之的把“老公”“老婆”等字眼寫進(jìn)了考場作文，讓老師們大跌眼鏡。

初三的“過來人”有了前車之鑒，后來者可要提高*惕啊。閱卷老師看我們的卷子時間很短，我們必須讓自己的作文適應(yīng)閱卷老師的口味。閱卷老師提出了這樣的忠告：考場作文必須體現(xiàn)你積極的人生觀，切忌低俗或偏激。不要寫危險題材，像校園戀情、社會黑暗、抨擊考試制度等都堅(jiān)決不要涉及。要求卷面要整潔美觀，字跡不清，卷面模糊，勾畫較多，肯定會降分。字可以不漂亮但必須好認(rèn)。

第3篇：檔案管理專項(xiàng)工作計(jì)劃

檔案管理工作是企業(yè)的基礎(chǔ)工作，入職以來我深深地感受到了公司各級領(lǐng)導(dǎo)對檔案管理工作的重視。在公司的全年第二次工作會議中，把檔案管理工作納入了公司下半年工作任務(wù)中，也使我這名新入職的檔案管理員感到了自己下半年的工作任務(wù)的嚴(yán)峻*。我將努力在最短的時間內(nèi)完成領(lǐng)導(dǎo)提出的工作目標(biāo)。使公司檔案管理工作向規(guī)范化、*化方向再邁上一步，做到檔案管理工作與公司的發(fā)展同步。

現(xiàn)將檔案管理做如下工作計(jì)劃，請領(lǐng)導(dǎo)指正。

一、對公司檔案室現(xiàn)存檔案進(jìn)行了解

作為一名新入職的員工，我先從對公司的了解及對現(xiàn)存檔案的了解而漸漸展開今后的檔案管理工作。所以，入職以來我先學(xué)習(xí)了公司的檔案管理辦法，及檔案歸檔目錄指引，并對公司的組織架構(gòu)、部門設(shè)置等進(jìn)行了了解，之后對檔案室現(xiàn)存檔案進(jìn)行了逐一查閱。目前此項(xiàng)工作已基本完成。

二、對公司檔案室現(xiàn)存檔案進(jìn)行分類、整理。

通過對公司檔案室檔案的查閱，了解了現(xiàn)存檔案的大致內(nèi)容，同時結(jié)合公司的檔案管理辦法、檔案歸檔目錄指引、濱海新區(qū)城建檔案2023年工程檔案歸檔細(xì)則及自己以往工作經(jīng)驗(yàn)對檔案室現(xiàn)存檔案進(jìn)行分類、整理，做好卷內(nèi)目錄的編制工作，使得公司檔案的分類在符合國家檔案管理規(guī)定前提下，根據(jù)公司實(shí)際情況進(jìn)行分類。保*檔案工作能夠?yàn)槠髽I(yè)的經(jīng)營管理和各項(xiàng)工作服務(wù)。由于現(xiàn)存檔案基本沒有卷內(nèi)目錄，需要逐一分類、編碼，并建立電子版的資料索引目錄，使檔案室所有檔案能夠更加方便、快捷的被查閱和有效利用。所以將此項(xiàng)工作的完成時間暫定在8月底。

三、跟領(lǐng)導(dǎo)及同事探討、修訂公司檔案管理辦法。

具體工作計(jì)劃為以公司現(xiàn)有檔案管理辦法為基礎(chǔ)，征求各部門兼職檔案管理員意見進(jìn)行修訂，對于檔案管理辦法的修訂暫時計(jì)劃從以下幾方面進(jìn)行補(bǔ)充修訂，大致提綱為：1總則;2工作職責(zé);3檔案類目設(shè)置及分類;4檔案管理實(shí)施細(xì)則;5檔案借閱規(guī)定;6檔案保密規(guī)定;7紀(jì)律與處分;修訂完成后報部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審批，之后將根據(jù)部門領(lǐng)導(dǎo)的審批意見修改后的修訂版報分管領(lǐng)導(dǎo)審批。(此項(xiàng)工作預(yù)計(jì)在9月下旬完成)。

四、根據(jù)新版檔案管理辦法進(jìn)行檔案室的二次整理及檔案收集

在檔案管理制度修訂完畢后，對初步整理的檔案進(jìn)行系統(tǒng)整理。同時希望能使各個部門都真正參與到檔案管理工作中，將各自手頭檔案進(jìn)行分類、整理、制定電子版卷內(nèi)目錄，并將部分重要檔案移交檔案室，使得每一份檔案都具有可查*。保*公司各類檔案的完成*。此項(xiàng)工作計(jì)劃在十月完成。

五、檔案管理辦法試行、修改

在10月、11月進(jìn)行檔案管辦法的試行工作，希望能夠通過兩個月的短暫試行，發(fā)現(xiàn)一些檔案管理方面存在的問題，進(jìn)而為下一輪的修訂工作做準(zhǔn)備。

檔案管理工作是一項(xiàng)艱巨而持久的工作，是一項(xiàng)不斷探索、不斷完善的工作。相信在各級領(lǐng)導(dǎo)的重視下，在各位同事的共同努力下，公司的每一位員工都將加強(qiáng)檔案意識，養(yǎng)成資料歸檔、保密、及文件收發(fā)的好習(xí)慣。讓檔案管理辦法能夠真正的在公司執(zhí)行下去。使公司逐漸建立起一套適合自己的，有特*的檔案管理體系。

以上是我入職到20xx年年底的檔案管理計(jì)劃，在想法上還有很多不成熟的地方，同時在時間上不知道能否滿足公司的要求，希望領(lǐng)導(dǎo)給予意見和建議。