第1篇：弘揚工匠精神名言名句

1。要學會做科學的苦工。其次-要謙虛。第三要有熱情。記住-科學需要人的全部生命。--巴甫洛夫

。想像力比知識更重要-因為知識是有限的-而想像力概括著世界上的一切-推動著進步-并且是識進化的源泉。嚴肅地說-想像力是科學研究中的實在因素。--

。想喝水時-仿佛能喝下整個海洋似的--這是信仰;等到真的喝起-一共也只能喝兩杯罷了--這是科學。--

。我之所以能在科學上成功-最重要的一點就是

。我在科學方面所做出的任何成績-都只是由于長

。在科學上-每一條道路都應該走一走-發(fā)現(xiàn)一條走不通的道路-就是對科學的一大貢獻。--種*[此路不通"的吃力不討好的工作-就讓我來做吧!--

。在科學上-我們應該注意事-不應該注意人。--居里夫人

�？茖W決不是也永遠不會是一本寫完了的書。每一項重大成

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都會出現(xiàn)新的嚴重的困難。--愛因斯坦

�？茖W決不能不勞而獲-除了汗流滿面而外-沒有其他獲得的方法。熱情幻想以整個身心去望-都不能代替勞動-世界上沒有一種[輕易的科學"。--

10。讀書是最好的學習。追隨偉大人物的思

11。*思考能力-對于從事科學研究或其他任何工作-都是十分必要的。在歷史上-任何科

12。對搞科學的人來說-勤奮就是成功之母!--茅以升

13。對科學家來說-不可逾越的原則是為人類文明而工作。--李約瑟

14。既異想天開-又實事求是-這是科學工作者特有的風格-讓我在無窮的宇宙長河中去探索無窮的真理吧!--

15。教師必須具有健康的體魄-農(nóng)人的身手-科學的頭

16。教育!科學!學會讀書-便是點燃火炬;每個字的每個音節(jié)都發(fā)*火星。--雨果

17�？茖W家一旦做出成績-就應該忘記自己所做的事

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18。不要因為長期埋頭科學-而失去對生活、對美、對待詩意的感受能力。--達爾文

19。燦爛的科學需要美好的理想-美

0。成功的科學家往往是興趣廣泛的人。他們的獨創(chuàng)精神可能來自他們的博學。--多樣化會使人觀點新鮮-而過于長時間鉆研一個狹窄的領域則易使人愚鈍。--

1。工匠精神的價值在于精益求精-對匠心、精品的堅

2。工匠不一定都能成為企業(yè)家。但大多數(shù)

3。工匠之行-在行動中體悟修行的樂趣-工匠精神

4。在資源日漸匱乏的后成長時代-重提工匠精神、

5。極致的工匠精神-支撐著在追逐夢想的旅程中穩(wěn)步邁進。

>>>下一頁更多工匠精神的名言名句

1。要學會做科學的苦工。其次-要謙虛。第三要有熱情。記

。想像力比知識更重要-因為知識是有限的-而想像

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力

。想喝水時-仿佛能喝下整個海洋似的--這是信仰;等到真的喝起-一共也只能喝兩杯罷了--這是科學。--

。我之所以能在科學上成功-最重要的一點就是

。我在科學方面所做出的任何成績-都只是由于長

。在科學上-每一條道路都應該走一走-發(fā)現(xiàn)一條走不通的道路-就是對科學的一大貢獻。--種*[此路不通"的吃力不討好的工作-就讓我來做吧!--

。在科學上-我們應該注意事-不應該注意人。--居里夫人

�？茖W決不是也永遠不會是一本寫完了的書。每一項重大成就都會帶來新的問題。任一個發(fā)展隨著時間的推移都會出現(xiàn)新的嚴重的困難。--愛

。科學決不能不勞而獲-除了汗流滿面而外-沒有其他獲得的方法。熱情幻想以整個身心去望-都不能代替勞動-世界上沒有一種[輕易的科學"。--

10。讀書是最好的學習。追隨偉大人物的思想-是最

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富有趣味的一門科學。--普希金

11。*思考能力-對于從事科學研究或其他任何工作-都是十分必要的。在歷史上-任何科

12。對搞科學的人來說-勤奮就是成功之母!--茅以升

13。對科學家來說-不可逾越的原則是為人類文明而工作。--李約瑟

14。既異想天開-又實事求是-這是科學工作者特有的風格-讓我在無窮的宇宙長河中去探索無窮的真理吧!--

15。教師必須具有健康的體魄-農(nóng)人的身手-科學的頭

16。教育!科學!學會讀書-便是點燃火炬;每個字的每個音節(jié)都發(fā)*火星。--雨果

17�？茖W家一旦做出成績-就應該忘記自己所做的事

18。不要因為長期埋頭科學-而失去對生活、對美、對待詩意的感受能力。--達爾文

19。燦爛的科學需要美好的理想-美

0。成功的科學家往往是興趣廣泛的人。他們的獨創(chuàng)精

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神能來自他們的博學。--多樣化會使人的觀點新鮮-而過于長時間鉆

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第2篇：關于工匠精神的名言名句

工匠精神:很多人認為工匠是一種機械重復的工作者，但其實，[工匠"意味深遠，代表著一個時代的氣質，與堅定、踏實、精益求精相連。把做的事看成有靈氣的生命體。

2。?手工時代的*工匠相信愿力無邊，不管是做佛像，還是打家具。即使只是打造一個金絲楠木柜子，可能都不是一個工匠一生就能做完的。往往是爺爺做出粗坯，父親做完粗工，孫子再精雕細琢，窮盡三代才打造出一件精湛的柜子。陸續(xù)建造了一千六百年的莫高窟，那是多少代無名工匠，用盡了自己的體溫去焐熱了菩薩的慈悲。

3。 時間不可逆流倒轉，洞穴人不再巖壁上作畫，希臘人不再用大理石雕刻，工匠不再去山洞里描繪飛天，人們不再往紙上涂墨汁，沒有人再對著原野畫麥田，咖啡館外面看星空，這些美的事物都在消亡，如同可憐的自然界。但人們也發(fā)現(xiàn)，媒介和工具不是消亡是替換，當每一件新的技術變革出現(xiàn)，美神都會換一件衣服，棲息在新的載體上面。就像從巖壁到*骨，從紙張到kindle電子書，書籍的形式在變，閱讀一直被繼承，審美永遠在變，但美一直存在。說書人會死掉，故事卻始終流傳。

4。 工匠精神，是指工匠對自己的產(chǎn)品精雕細琢，精益求精的精神理念。

5。 工匠們喜歡不斷雕琢自己的產(chǎn)品，不斷改善自己的工藝，享受著產(chǎn)品在雙手中升華的過程。工匠們對細節(jié)有很高要求，追求完美和極致，對精品有著執(zhí)著的堅持和追求，把品質從99%提高到99。99%，其利雖微，卻長久造福于世。

6。 曾幾何時，工匠是一個*老百姓日常生活須臾不可離的職業(yè)，木匠、銅匠、鐵匠、石匠、篾匠等，各類手工匠人用他們精湛的技藝為傳統(tǒng)生活景圖定下底*。隨著農(nóng)耕時代結束，社會進入后工業(yè)時代，一些與現(xiàn)代生活不相適應的老手藝、老工匠逐漸淡出日常生活，但工匠精神永不過時。

7。 工匠精神的精髓是什么，*就是小批量生產(chǎn)，甚至單獨定制!凡是大批量規(guī)�；�生產(chǎn)的產(chǎn)品，一定是不符合[工匠精神"的。

8。 工作是一種修行，將畢生歲月奉獻給一門手藝、一項事業(yè)、一種信仰，這個世界上有多少人可以做到呢?如果做到需要一種什么精神支撐呢?

9。 [一旦你決定好職業(yè)，你必須全心投入工作中，你必須愛自己的工作，千萬不要有怨言，你必須窮盡一生磨練技能，這就是成功的秘訣，也是讓人家敬重的關鍵"。而這就是工匠精神最純真的呈現(xiàn)。

10。 工匠精神在歐洲，是象征著瑞士鐘表的品質，以及德國工匠的嚴謹與精確，工匠精神之于事業(yè)，則是服務第一，其他都是第二。

11。 工作不僅僅是我們賺錢謀生之道，更應該是我們追求目標，夢想，實現(xiàn)人生價值的舞臺。

12。 工匠精神的價值在于精益求精，對匠心、精品的堅持和追求，*、專注、一絲不茍且孜孜不倦。 這就是工匠精神，也是追求極致的精神。其利雖微，卻長久造福于世。

13。 真正的踐行者，一定是工匠精神的受益者，用修行的價值觀代替浮躁功利的工作觀。用一生為代價去做一件事情，那是一種純粹的偉大。

14。?工匠不一定都能成為企業(yè)家。但大多數(shù)成功企業(yè)家身上都有這種工匠精神。

15。 擁有修行的狀態(tài)，才會帶給一個人無窮的力量，無窮的熱情，無窮的創(chuàng)造力，無窮的熱愛，無窮的收獲;擁有修行的狀態(tài)，才能讓你的生命沉淀下來，才能讓你拒絕身邊無窮無盡的誘惑，才能抑制你的 貪欲，才能讓你專注、聚焦，才能讓你把[簡單的動作練到極致就是招"。

16。 愿工匠精神發(fā)揚，讓社會少一些浮躁，多一點沉淀。

17。 讓我們一起開始[真修實行"吧!放下功利心、拾起公德心、在工作中去提升自己的人格，修煉自己的心*。

18。 精細，嚴謹?shù)膶⒐ぷ髯龅綐O致，反思反省，實務精進。帶著[工作是一種修行"的工作觀，每天享受通過努力獲得的成長，取得的成績，達成的結果。

19。 帶著修行的心去工作，成為一個快樂的工匠師。去實現(xiàn)價值、去創(chuàng)造財富、去建造一個帝國。讓社會明白，褪盡鉛華，真正珍貴的，是誠意的用心與對夢想的堅執(zhí)。

20。?匠人，如果覺得自己的作品[太棒了"的時候，就已經(jīng)在走下坡路了。

第3篇：匠心精神

匠人精神讀后感(共8篇) 部門:

匠人精神讀后感第一篇

<工匠精神讀后感>

工作是一種修行

將畢生歲月奉獻給一門手藝、一項事業(yè)、一種信仰，這個世界上有多少人可以做到呢，如果做到需要一種什么精神支撐呢， [一旦你決定好職業(yè)，你必須全心投入工作中，你必須愛自己的工作，千萬不要有怨言，你必須窮盡一生磨練技能，這就是成功的秘訣，也是讓人家敬重的關鍵"。而這就是工匠精神最純真的呈現(xiàn)。

工匠精神在歐洲，是象征著瑞士鐘表的品質，以及德國工匠的嚴謹與精確，工匠精神之于匯嘉，則是服務第一，其他都是第二。曾經(jīng)有這么些的故事，講述著我們的這種堅持:

想必在座的各位都有聽過(東方店-的案例)，此案例表明:成功不在大小。很多企業(yè)都在追求做大，做強;很多員工都在追求只想做[大事"而不想做[小事"。試問:什么是真正的大，什么是真正的小，小的事業(yè)做到極致并一直去追求更高的極致，這事業(yè)就是[大"，就是[強";我們?nèi)�方位的去考量這個案例的時候，不難發(fā)現(xiàn)正是我們在每個小細節(jié)上的到位，才使得顧客得到了到家式貼心服務的感受，我們[立體的愛"才能與顧客產(chǎn)生[感情鏈接、心靈互動、價值分享"。，我們的心靈財富，精神財富，物質財富也得到了成長。這不正是我們的所求嗎，

而工匠精神這本書，教給我們的也不正是: 專注產(chǎn)品、重視積淀、享受過程，這正是工匠精神與追求短期利益最大化的商人精神之間最大的差別。他們身上或許會少了商人的敏銳，但他們卻多了一份對事業(yè)的執(zhí)著。他們喜歡手中所做的事勝

匠人精神讀后感第二篇

<工匠精神 讀后感>

讀<工匠精神>有感

尊敬的各位領導，親愛的同事們:

大家晚上好-我是來自寶馬前臺的服務顧問杜亞坤，今天我要和大家分享的是<工匠精神>這本書。 我所分享的主要有以下三點:

第一:修行，從愛上工作出發(fā)-

修行是指修正內(nèi)心，改變行為。我們的一舉一動，一言一行，都是修行的過程。來到中鑫之寶的這段時間，我感觸最多的就是在市場部掃街的那一個月。當我和我的伙伴們站在中州大道的十字路口，看著川流不息的豪車被迫停止在我們面前時，餓狼一樣的我們，像嗅到了維持生命的食物一樣，蜂擁而上，向每個客戶介紹著我們公司的活動，每個人都是那么的真誠和用心。當綠燈亮起，車輛飛馳而去后，我看到路邊零零散散發(fā)小廣告的人面無表情地蹲下，看著自己手里的廣告目光呆滯，任由卡片隨風飄揚。我們的伙伴看著自己手里的單頁眼睛中卻滿是興奮與滿足。突然一本我們公司的宣傳冊從客戶車窗里飛到了路邊的綠化帶旁，此時有三個伙伴從不同的位置向著宣傳冊落地的方向飛奔過去，撿了起來，又用被汗水浸透的t恤擦凈了上面的浮塵。我就在這一刻，內(nèi)心深處好像有一根弦被猛地拉緊，這究竟是一個什么樣的團隊，又是什么樣的精神造就了這些可愛的伙伴，我發(fā)現(xiàn)我漸漸地愛上了這里。我開始覺得工作不再那么枯燥無味，疲憊不堪，只要發(fā)自內(nèi)心地喜歡自己的工作，并全心投入，每天確實努力工作了就是一種幸福-通過在市場部的實習，我充分理解了我們每個客戶的來之不易，讓我更加懂得了珍惜每一個客戶。 想跟大家分享的第二點是:先增值，后回報;慢慢來，比較快

財富是每一個人都希望擁有的，但是一個人只有明白了財富必須通過自己的努力獲得這個真理，才能真正擁有財富。年輕的時候不投機取巧，腳踏實地認認真真工作，就是一種修行，這種修行帶來的功德，水到渠成之時，財富將不請自來。隨著工作的慢慢穩(wěn)定，我漸漸地發(fā)現(xiàn)自己的*知識和所謂的一點點經(jīng)驗已經(jīng)跟不上中鑫的步伐了，我就想找一條捷徑，就像武俠小說里的主人公尋找傳說中的武林秘籍一樣。我踏上了尋找<寶馬服務顧問速成秘籍>的不歸路，我想把常見的故障和服務話術統(tǒng)統(tǒng)搜集到手，然后取其精華去其糟粕，

匠人精神讀后感第三篇

<工匠精神讀后感>

<工匠精神>讀后感

當我翻開那一本用燙金*印刷字體一位名叫付守永大師寫的<工匠精神>的時候，幾乎是一氣呵成看過了這一部著作，似乎它并不深奧，但中間的故事直入主題，頓時讓我明白了許多。

我不僅在問自己，自己真的很迷茫，我們?yōu)槭裁垂ぷ鳎�需要的是什么，一開始我個人覺得這不切實際，這個社會這個世界，人大部分都是自私的，有一句古話人不為己，天誅地滅。

然而當我靜下心從新翻閱這么書的時候，我才慢慢發(fā)現(xiàn)，這種精神是多么的高尚與執(zhí)著。是的，這不并不是簡簡單單的一本書，這更是一種精神，一種態(tài)度，一種信仰，一種力量，這種精神與力量會催人奮進助人成長，直至造就職場的核心競爭力，這就是每一個樂觀、健康、積極向上的人應該具備的一種精神--先處理心情，再處理事情。 人有時候都是會累的，都會抱怨，工作忙，工作累，工作是受罪。都喜歡自由，喜歡家，因為在家覺得輕松自在不受束縛，于是我們越是抱怨，越是覺得累。越是覺得這簡直就是再受罪。從而我們會慢慢變的遲到早退偷懶服務態(tài)度不好等等對工作不認真負責的狀況屢屢發(fā)生，然而我們應該問問自己，這是不付責任的。

只有員工將企業(yè)的事情當作自己的事業(yè)來做，將企業(yè)當作自己的家，才可以造就一個充滿生機，具有活力的企業(yè)。 敬業(yè)會讓你出類拔萃。不要滿足于普普通通的工作表現(xiàn)，要做就要做得最好，你才能成為企業(yè)里不可或缺的人物。超越平庸，選擇完

匠人精神讀后感第四篇

<匠人小品讀后感>

<匠人小品>讀后感

我反復讀了幾遍匠人小品，讀后收獲頗多，感受也頗多，這本書的文章多短小精悍，但每篇文章皆是真情實感，來自生活，又包含了一定的道理在里面，很有新意，獨具匠心，也體現(xiàn)了作者的知微見著的能力。 第一章短言短語-我的兒孫情用極簡短的語言，敘述了她對兒孫的一些囑托，從中可對她對兒孫的教育思想有一些了解，雖不全面，但大致可以反應出了她的教育觀，家庭觀等，她對兒孫極關心，從小事到大事，無微不至，把自己多年總結出來的經(jīng)驗毫無保留的傳授給了子孫，說明她對家庭是非常負責任的。她的思想也可以被我們廣大教師采納作為育人的思想和教育子女的參考，所以，讀后覺得受益非淺。

第二章短批短評-我的師生愛以議論文的形式，對學生的作文進行了評議，并對經(jīng)典的作文全文轉載，其實王老師并不是對孩子的作文作了簡單的批改，而是通過作文走進了孩子的內(nèi)心世界，用心去感受和傾聽孩子們的心聲，從中了解孩子的思想動態(tài)，并對孩子的思想作了高度評價。從文中不難看出她認為孩子的思想是豐富多*的，而且遠遠超出了大人們的想象，孩子們的思想并不完全是幼稚的，甚至是相當成熟并富有思想和遠見的�？梢姡�我們無論是作為家長還是作為教師都不能簡單粗暴地對待孩子，也許就是因為你自己主觀的武斷可能就扼殺了一個天才的誕生，正如，有句名言所說的一樣:[你的冷眼里也許就有愛迪生、牛頓。"因此，我認為對孩子的思想工作一

匠人精神讀后感第五篇

<<團隊精神>讀后感>

<團隊精神>讀后感

什么是團隊精神，團隊精神是大局意識、協(xié)作精神和服務精神的集中體現(xiàn)。它不僅包含了與人的溝通、交流的能力，而且還特別強調(diào)與人合作的能力。團隊精神的基礎是尊重個人，核心是協(xié)同合作，最高境界是全體成員的向心力、凝聚力，反映的是個體利益和整體利益的統(tǒng)一，并進而保*組織的高效率運轉。團隊精神的形成并不要求團隊成員犧牲自我，相反，揮灑個*、表現(xiàn)特長反而有利于團隊成員共同完成任務目標。

名人張藝謀說:"締造奧運開幕式驚世華*的不僅僅是我一個人，而是整個奧運導演團隊，他們用汗水和智慧共同詮釋了團隊精神的偉大與真諦-"。

現(xiàn)代社會并不缺少有能力的人，但每個企業(yè)真正需要的是既有能力又富有團隊精神的人-正是在以張藝謀為首的奧運導演團隊的精心努力下，運用現(xiàn)代高科技的手段，發(fā)揚團隊的集體智慧，用他們的*勤和汗水換來了奧運開幕式驚世華*的、與世絕倫的、世界上獨一無二的視覺盛宴和享受。向世人*了**的能力和智慧，*了2008年在*舉辦的奧運會是有史以來最成功、參賽國最多、參加的隊員最多的一屆奧運會。創(chuàng)造了眾多個第一。我為100年**的圓夢而感到無比的驕傲和自豪，為*舉辦的出*的奧運喝*、歡呼。

名人比爾。蓋茨說:"團隊合作是成功的保*，不重視團隊合作的企業(yè)是無法取得成功的"。

沒有完美的個人，只有完美的團隊，單打獨斗的時代已經(jīng)過去，唯有團隊合作方能取得勝利。擁有一支卓越的團隊，就等于擁有了成功。團隊合作是世界500強企業(yè)成功的秘密。

團隊是會聚所有力量的精神支柱。工作中所有團隊成員齊心協(xié)力、互相團結、將無所不能。

井深大-日本索尼公司創(chuàng)辦人之一，最初的索尼公司僅20多人，正是在他的帶領下，以及團隊成員的緊密配合下，并充分調(diào)動起每一個員工的積極*，將團隊的力量發(fā)揮到了極致，他們克服了重重困難，攻克了一道道難關，終于取得了偉大的成就，開創(chuàng)了企業(yè)發(fā)展的新紀元-可見團隊力量的爆發(fā)力是多么的具大。也正是他們發(fā)揚這種團隊合作的精神，才取得了具大的成功。

21世紀是知識經(jīng)濟的時代，對團隊合作的要求越來越高。一個人的能力始終有限，每個團隊成員只顧發(fā)揮自己"以一當十"的干勁是遠遠不夠的，必須要提高自已的團隊合作意識，這樣，整個團隊才能發(fā)揮出"以十當一"的功效。也只有這樣，"三個臭皮匠"

匠人精神讀后感第六篇

<<員工崗位精神>讀后感>

<員工崗位精神>讀后感 哈西客站項目部技術部----劉鵬

[崗位精神是一種崇高的信仰，一種強大的力量，是永恒的信念，成功的秘訣，更是一個員工從優(yōu)秀到卓越的職業(yè)準則。" [崗位精神"，從我們步出校門開始規(guī)劃自己未來職業(yè)生涯時，以及踏進工作的第一天起就與之結下了不解之緣。那到底什么是[崗位精神"呢，可能還是很模糊、片面，人人都能說出很多。<員工崗位精神>一書系統(tǒng)的為我們梳理了這個*，[愛崗精神、敬業(yè)精神、認真精神、負責精神、主動精神、服從精神、合作精神、奉獻精神、節(jié)儉精神、自律精神、創(chuàng)新精神及進取精神。"

當拿到這本<員工崗位精神>細細翻閱后，感觸良多，收獲亦多。我們常常會抱怨這個工作不好，這個簡單，那個*苦等等，這是應為我們對待工作的態(tài)度、待人的態(tài)度等均在一定程度出現(xiàn)了拐點，做的很是不足。這個書可算是一副良*，它會在時時鞭策自己，做一個對企業(yè)有用的員工。那怎樣才能成為一個對企業(yè)有用的員工，怎樣才能夠實現(xiàn)自我價值呢，這就要從基礎做起，了解員工所應該具備的崗位精神。

作為企業(yè)的一份子，我應該在企業(yè)面臨磨難與挑戰(zhàn)時，與企業(yè)一起共渡難關，兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實地地工作。干一行，愛一行，專一行，力爭在本職崗位上干出驕人的成績。我們要心懷感恩，沒有企業(yè)給予的平臺，沒有領導的關懷、信任、支持，我們的努力最終可能會付諸流水。我們要珍惜企業(yè)提供的機會和平臺，使我們得以施展自己的能力和才華，讓自己的價值得以體現(xiàn)。

[你在為誰工作?我在為自己而工作，為自己的理想，為自己的將來，為自己的成功而奮斗。" 要有積極的工作態(tài)度，干任何事不要拖延，拖延不能使問題消失也不能使問題變得輕易起來，只能給自己帶來工作上的影響，打亂自己已經(jīng)安排好的計劃，工作中我們要努力克服困難，不要找任何借口。無論我們從事什么工作，都應該對自己的工作充滿強烈的責任感，不拖延懈怠，不應付了事。 怎樣才能成為優(yōu)秀的員工，王順友是個家喻戶曉的名字，一個普通*人王順友的事跡在人們中間廣為傳頌。一個人、一匹馬、一條路，20年來，他孤獨而堅毅地行走在青藏高原，送郵行程長達26萬多公里，相當于走了21趟[二萬五千里長征"-而且整整20年，王順友沒有延誤過一個班期，沒有丟失一封郵件，投遞準確率100%。不輕視自己的工作，踏踏實實地做好每一件事，堅持不 1

匠人精神讀后感第七篇

<職業(yè)精神讀后感>

職業(yè)精神讀后感

近幾日仔細讀過了院內(nèi)發(fā)放的<職業(yè)精神>一書，書中翔實的案例精辟的分析強烈的吸引了我，兩位作者豐富的管理經(jīng)驗才在造就了這么優(yōu)秀的精神食糧。

書中的像愛生命那樣愛工作、把敬業(yè)訓練成習慣、忠誠比能力更重要、團隊利益高于一切、永遠維護公司形象等篇章與自己的工作*質緊密相連，醫(yī)務工作者不同于其他的工作者，必須有百倍的耐心、愛心及敬業(yè)精神才能做好自己的份內(nèi)事情。

文章中講到，員工形象不僅代表自己，而且代表著公司的形象。員工形象決定公司形象，時刻想著公司的利益，自己利益也能得到最大的滿足。一個員工如果沒有維護小企業(yè)形象的意識，他肯定不是一名合格的職業(yè)人。員工的一舉一動，無不在外人的眼中影響著公司的形象，員工形象也就是公司的形象。作為一名員工，不管走到哪里，始終都要記得自己是公司的員工，記得你的形象就是公司的形象，這就是公司員工的基本職業(yè)精神-如果四處誹謗公司，挖空心思諷刺公司管理人員，這不僅顯得該員工素質低下，也顯得這家公司不值得信任。我們知道，只有公司發(fā)展了，員工的*待遇才能更上一層樓;公司的社會聲譽提高了，員工走在大街上才會有一種榮譽感。為此，身為公司員工要時時關心公司的發(fā)展，處處維護公司的形象。讀完上面這一篇章，聯(lián)系到自己的工作，感覺十分鍥合，自己是醫(yī)院的一名員工，醫(yī)院是自己發(fā)展的平臺，醫(yī)院發(fā)展好了，社會信譽高了，自己的理想

匠人精神讀后感第八篇

<<服務精神>的讀后感ppt分享>

1。凡事要親力親為

好處:能夠了解各部門的知識，及*作技巧，增加同事之間的信任度及理解度 案例:春節(jié)客房大姐們回家，導致客房

緊缺，我就做了23天的客房大姐，從第一天的30分鐘1間房， 到后來10分鐘1間房，并在打掃房間的過程中，了解了大姐們的*苦，從而學會更尊重，體諒他們， 用什么樣的方法才能讓我們的客房更加的干凈，整潔，怎么樣才能讓客人對我們客房大姐的服務感 到滿意，找到了正確的方法，并告知大姐，比如，可以用剩下的牙膏擠在洗手池中，去擦拭，即能 廢物利用，又能使我們的洗手池更加的干凈，有亮度

2。做事情要專心，注意細節(jié)，不斷提高，直到做到最好 案例:1。每天時刻關注房態(tài)，并關注后一禮拜的天氣情況，及時調(diào)整房價，神經(jīng)緊 繃直到滿房的那一刻才會寬心，放松，并與上周做環(huán)比比較，回顧今天所有的調(diào)整 動態(tài)，明日再創(chuàng)最高的營收 2。細節(jié)決定成敗的分享-小故事(一杯水的原因)

3。員工溝通，關愛員工的必要* 1。員工溝通的必要*:及時發(fā)現(xiàn)他們的內(nèi)心的動態(tài)，更早的開導，指正 2。關愛員工的必要*:跟員工成為真正的朋友，讓他們心甘情愿的做好更多的工 作，輕松，愉快的學習更多的知識

4。要有創(chuàng)新精神 需要有思維，創(chuàng)新精神，最終享受成功的喜悅 案例:近期早餐問題，從幾個套餐(a套餐，b套餐，c套餐)最終決定用a套餐， b套餐2種，到套餐內(nèi)容(考慮美觀，客人滿意度，成本最低化)，最終把最好的 早餐送到客人房間內(nèi)，爭取得到客人更多的好評，如果能夠做到客人愿意花錢買 我們的早餐，就是我們最大的成功

5。謙虛學習的重要* 能夠向別人學到更多自己不知道的知識，時刻的檢討自己使失誤率降到最低

6。團隊合作的重要* 案例:在酒店沒有上官網(wǎng)，中介的時候，每到周末，酒店的員工都會主動積極的 留下來幫忙做些自己力所能及的事情，比如，去別的酒店拉房，趕鐘點房，直到 酒店滿房，大家的目標是一直的，就是要滿房，要更高的營收，在這樣的工作氛 圍中能夠成長我們每個人，比如，我們前臺的李艷，剛剛到酒店入職時，是一個 跟客人說話都很溫柔的內(nèi)向女孩子，由于我們集體的帶動，帶他去拉房，去發(fā)單 頁(發(fā)給人)等等，成就了現(xiàn)在勇于表達，懂得跟客人溝通，能夠處理一些客人 投訴的優(yōu)秀前臺，我們要有共同的目標，要有你贏我陪你君臨天下，你輸我陪你 東山再起的決心 小游戲--兩人三足

1。每人寫一遍讀后感。(3月11日周五)上交。300字以上。(保育及后勤除外)

2。每人再提煉出一段話總結:幼兒園對企業(yè)的理解，