學(xué)校平面設(shè)計的VI設(shè)計教學(xué)論文

　　作為一名優(yōu)秀的教育工作者，可能需要進行教學(xué)設(shè)計編寫工作，借助教學(xué)設(shè)計可以提高教學(xué)效率和教學(xué)質(zhì)量。我們應(yīng)該怎么寫教學(xué)設(shè)計呢？以下是小編為大家收集的學(xué)校平面設(shè)計的VI設(shè)計教學(xué)論文，僅供參考，大家一起來看看吧。

　�。�摘要］中職學(xué)校平面設(shè)計專業(yè)VI設(shè)計教學(xué)作為中職學(xué)校的教學(xué)科目，其教學(xué)目標(biāo)就是為企業(yè)培養(yǎng)合適的設(shè)計人員，同時也為學(xué)生創(chuàng)業(yè)和就業(yè)創(chuàng)造良好的條件。以中職學(xué)校平面設(shè)計專業(yè)VI設(shè)計教學(xué)特點為研究起點，對其教學(xué)中存在的問題和促進教學(xué)發(fā)展進行了初步探索。

　�。�關(guān)鍵詞］中職學(xué)校；平面設(shè)計專業(yè)；VI設(shè)計教學(xué)

　　一、中職學(xué)校平面設(shè)計專業(yè)VI設(shè)計特點

　　在中等職業(yè)學(xué)校藝術(shù)設(shè)計教學(xué)中，VI設(shè)計教學(xué)不僅具有很強的實用性，也具有較廣的應(yīng)用性。衡量一個藝術(shù)設(shè)計崗位專業(yè)人才水平的重要標(biāo)準(zhǔn)要看其是否具備較強的VI設(shè)計創(chuàng)意與制作能力。想要具備這兩種能力就需要中職院校VI設(shè)計教師在教學(xué)過程中，不斷更新自己的教學(xué)理念，采用新方法，培養(yǎng)符合市場需求的實用型VI設(shè)計人才。中職學(xué)校VI設(shè)計教學(xué)與其他科目相比，具有自己的特點，既需要培養(yǎng)學(xué)生掌握扎實的理論知識，又需要培養(yǎng)他們較高的動手能力。在實際教學(xué)中，CIS的發(fā)展歷史、組成等理論知識和成功案例是必不可少的教學(xué)內(nèi)容。除此之外，還要組織學(xué)生進行市場調(diào)查和設(shè)計實訓(xùn)，通過實訓(xùn)的鍛煉，使他們掌握VI設(shè)計的內(nèi)容、原則等，從而形成與市場要求相符合的設(shè)計能力。當(dāng)然，這種能力與專業(yè)VI設(shè)計人員還存在著較大的差距，這就需要該科目教師在教學(xué)過程中多開闊他們的思維，激發(fā)其創(chuàng)新能力。

　　二、中等職業(yè)學(xué)校VI設(shè)計教學(xué)中存在的問題

　�。ㄒ唬┰O(shè)計內(nèi)容千篇一律，缺乏個性

　　中職學(xué)校學(xué)生設(shè)計的`VI作品雖然種類繁多，但設(shè)計內(nèi)容千篇一律，缺乏個性�？v觀他們的設(shè)計作品，發(fā)現(xiàn)其存在的主要問題是作品的基礎(chǔ)部分設(shè)計往往給人眼前一亮的感覺，具有較強的個性化特征，但后面部分乃至應(yīng)用系統(tǒng)部分的設(shè)計則像是一個模子刻出來的標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)物，這樣的設(shè)計產(chǎn)品缺乏吸引力。對企業(yè)來說，他們的所有項目都是特別的，因此想要的設(shè)計作品是獨特的、有針對性的設(shè)計內(nèi)容，能彰顯企業(yè)獨有的文化特質(zhì)。

　　（二）教學(xué)與實訓(xùn)不立足于實際

　　中職學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo)與其他學(xué)校存在著顯著的不同，其主要是培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)能力。因為中職學(xué)校藝術(shù)設(shè)計類學(xué)生的就業(yè)方向一般為中小企業(yè)或者自行創(chuàng)業(yè)，這就要求職業(yè)學(xué)校VI設(shè)計的教學(xué)與這一培養(yǎng)目標(biāo)進行銜接。目前，很多中職學(xué)校VI設(shè)計教學(xué)現(xiàn)狀為其在設(shè)計項目選題時依然把方向鎖定為大企業(yè)、大公司，這就導(dǎo)致教學(xué)與實訓(xùn)內(nèi)容的脫節(jié)，甚至培養(yǎng)出來的人才不符合多樣化的市場需求。大企業(yè)、大公司的設(shè)計項目，其選擇的范圍較廣，中職學(xué)校相較于其他學(xué)校而言，競爭優(yōu)勢較小，這樣就導(dǎo)致很多學(xué)生真正接觸的實際設(shè)計項目很少，就算接觸了，也因為經(jīng)驗少，導(dǎo)致其設(shè)計思路狹窄。除此之外，教師也存在著對中小企業(yè)、團體及個人VI設(shè)計項目的輕視，這種輕視直接導(dǎo)致了在培養(yǎng)方向上的偏差。

　　三、促進中等職業(yè)學(xué)校VI設(shè)計教學(xué)發(fā)展的探究

　�。ㄒ唬�擴大選題方向

　　在中職VI設(shè)計教學(xué)中，針對教學(xué)與實訓(xùn)不立足于實際的狀況，教師應(yīng)從擴大選題方向著手。

　　具體的實施方法為：

　�。�1）在教學(xué)過程中可以將一些實際項目與虛擬項目進行有機結(jié)合，增加學(xué)生的實訓(xùn)機會，提升他們的動手能力。

　�。�2）引導(dǎo)學(xué)生轉(zhuǎn)變觀念，將選題重點轉(zhuǎn)移到中小企業(yè)VI的設(shè)計制作，不能將眼光一直鎖定為大公司、大企業(yè)，通過一次次的小項目，積累設(shè)計經(jīng)驗。如，教師可就VI設(shè)計項目的選題方向進行擴展，引導(dǎo)學(xué)生多嘗試一些“小項目”，如某次活動、某個個體等，通過不斷增加學(xué)生的實訓(xùn)機會，提升其設(shè)計操作能力，對一些想要自主創(chuàng)業(yè)的學(xué)生而言也是一次寶貴的經(jīng)驗積累。

　�。ǘ�）延伸設(shè)計內(nèi)容

　　在2023年9月的夏季達沃斯論壇上，我國首次提出了“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的號召。該號召提出以來，在社會上掀起了創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新潮，許多的企業(yè)在此背景下應(yīng)運而生，甚至有的一躍成為世界知名企業(yè)。在這些企業(yè)中，不乏一些有發(fā)展?jié)摿Φ男∑髽I(yè)。企業(yè)成立之初都需要設(shè)計蘊含企業(yè)理念與文化的Logo，這對中職學(xué)校藝術(shù)設(shè)計專業(yè)是一個發(fā)展的契機。因此中職學(xué)校VI設(shè)計教學(xué)中,應(yīng)將教學(xué)的重點放在標(biāo)志設(shè)計及標(biāo)志的延展性設(shè)計上。標(biāo)志設(shè)計是教學(xué)的起點，也是教學(xué)的基礎(chǔ)部分，在完成標(biāo)志設(shè)計后可引導(dǎo)學(xué)生進行標(biāo)志的延展性設(shè)計。延展性設(shè)計不僅需要設(shè)計者扎實的設(shè)計基本功，還需要他們發(fā)揮自己的想象力和創(chuàng)造力，從而使每個人設(shè)計的作品都具有自己的風(fēng)格，體現(xiàn)出設(shè)計的個性化，提升中職VI設(shè)計學(xué)校的核心競爭力。

　　（三）注重實踐

　　中等職業(yè)學(xué)校VI設(shè)計教學(xué)在教學(xué)過程中應(yīng)將學(xué)生的實踐能力培養(yǎng)作為其工作的重點項目之一。如果學(xué)生空有理論知識，而缺乏實踐能力，那無異于紙上談兵，其市場發(fā)展及就業(yè)前景都比較暗淡。為了改變這一現(xiàn)狀，就需要中職學(xué)校教師對實踐階段進行合理安排和規(guī)劃。其大體可分為三個步驟：

　�。�1）多渠道、多方式獲取大量的客戶信息，為設(shè)計項目打下堅實的根基；

　�。�2）加強對學(xué)生的創(chuàng)意思維訓(xùn)練，教師可鼓勵學(xué)生提供多種設(shè)計方案，每個方案又有各自的特點；

　　（3）培養(yǎng)學(xué)生嫻熟的軟件操作能力與規(guī)范操作能力，使其設(shè)計出來的作品更具視覺沖擊力。

　　參考文獻：

　　1.韋文琳.中職計算機平面設(shè)計專業(yè)課程教學(xué)改革探討［J］.商品與質(zhì)量學(xué)術(shù)觀察，2023（6）.