第1篇：借調(diào)人員的函范文

人員的借調(diào)函范文篇一

人力資源部:

因工作需要，經(jīng)公司領導批準，xxx部門向系統(tǒng)裝備部借調(diào)員工xxx同志到我辦公室工作，借調(diào)日期由xxx年3月1日起，至xxx年3月31日止。

請予以支持。

xxx部門

xxx年二月七日

人員的借調(diào)函范文篇二

___________:

現(xiàn)因工作需要，經(jīng)公司領導研究決定，擬借調(diào)貴部門___________同志到___________(部門)工作，望貴部門予以配合，并盡快辦理相關手續(xù)。

xxx

xxxx年xx月xx日

人員的借調(diào)函范文篇三

***(單位名稱):

現(xiàn)因工作需要，經(jīng)我單位領導組研究決定，擬借調(diào)***同志到我單位***科工作，望貴單位予以同意，并遵循以下事項:

1、借調(diào)期間該同志繼續(xù)享有原單位的*(包含績效)和各項福利待遇。

2、借調(diào)期間該同志的人事檔案、職稱晉升等仍由原單位保留，且承諾不以任何理由提出辭退。

3、借調(diào)期間雙方單位任何一方若需解除本借調(diào)手續(xù)，應提前60日通知對方進行協(xié)商。

4、借調(diào)期間雙方均無提出終止手續(xù)的意向，則本協(xié)議自行延續(xù)。

單位簽章

****年*月*日

人員的借調(diào)函范文篇四

xx局:

因工作需要，特抽調(diào)xx鎮(zhèn)xx站xx同志到xx局參加xx工作。此項工作結束后，該同志回原單位工作。望給予支持為謝!

特此函告

xx局

20xx月16日

人員的借調(diào)函范文篇五

xx單位(鄉(xiāng)鎮(zhèn)級):

因我單位(地市級)開展xx事務缺乏*技術人員，得悉貴處xx同志為xx*人員(曾任職xx管理崗位)，有較強的*(管理)能力。經(jīng)我單位xx領導(或xx部門、會議)研究，擬借調(diào)xx同志到我單位xx部門任xx職務，借調(diào)日期由20xx年3月1日起，至20xx月31日止。

請予支持。

xx單位

日期

第2篇：借調(diào)人員協(xié)議

*方：_________

乙方：_________大學人員流動中心

*方：_________

經(jīng)協(xié)商，就_________（以下簡稱*方）借調(diào)_________大學人員流動中心（以下簡稱乙方）人員_________（以下簡稱*方）事宜達成如下協(xié)議：

第一條借調(diào)期限：從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。

第二條借調(diào)期內(nèi)各方責任：

1．*方：負責對被借調(diào)人員的工作安排和管理；向乙方支付*方*單中的各項費用_________元／月，支付借調(diào)費_________元／年，兩項費用均按年度計算，合計_________元／年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。

2．乙方：負責保留*方的全民編制。為方便管理，確保*方利益，按學校在崗人員的待遇，每月發(fā)給*方*單中各項費用，如遇國家調(diào)整*或正常晉級，*方是否調(diào)整或晉級需按*方的考核結果，乙方再給予辦理。

3．*方：應遵守國家法令法規(guī)，服從借調(diào)單位的管理并努力完成所交給的任務。

第三條在借調(diào)期內(nèi)，若發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費由借調(diào)單位負責；若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任。

第四條若*方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用，經(jīng)催討后仍未支付的，協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后，*方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。

第五條若*方、*方愿意延長借調(diào)時間，*方、*方應需提前_________個月向乙方提出，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達不成續(xù)借協(xié)議，*方須按時返回中心報到。

第六條借調(diào)結束后，*方應按時回乙方處報到。其借調(diào)前待崗時間與借調(diào)后待崗時間合并計算，*待遇按_________大學人員流動中心章程的規(guī)定辦理。若*方無故不來報到的，根據(jù)_________大學人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。

第七條本協(xié)議一式_________份，*乙*三方各執(zhí)_________份。

*方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________大學

負責人（簽字）：__________________大學人員流動中心（蓋章）：_________負責人（簽字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

*方（簽字）：_________

_________年____月____日

第3篇：借調(diào)人員協(xié)議書

*方：_________

乙方：_________大學人員流動中心

*方：_________

經(jīng)協(xié)商，就_________(以下簡稱*方)借調(diào)_________大學人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱*方)事宜達成如下協(xié)議：

第一條借調(diào)期限：從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。

第二條借調(diào)期內(nèi)各方責任：

1.*方：負責對被借調(diào)人員的工作安排和管理;向乙方支付*方*單中的各項費用_________元/月，支付借調(diào)費_________元/年，兩項費用均按年度計算，合計_________元/年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。

2.乙方：負責保留*方的全民編制。為方便管理，確保*方利益，按學校在崗人員的待遇，每月發(fā)給*方*單中各項費用，如遇國家調(diào)整*或正常晉級，*方是否調(diào)整或晉級需按*方的考核結果，乙方再給予辦理。

3.*方：應遵守國家法令法規(guī)，服從借調(diào)單位的管理并努力完成所交給的任務。

第三條在借調(diào)期內(nèi)，若發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費由借調(diào)單位負責;若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任。

第四條若*方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用，經(jīng)催討后仍未支付的，協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后，*方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。

第五條若*方、*方愿意延長借調(diào)時間，*方、*方應需提前_________個月向乙方提出，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達不成續(xù)借協(xié)議，*方須按時返回中心報到。

第六條借調(diào)結束后，*方應按時回乙方處報到。其借調(diào)前待崗時間與借調(diào)后待崗時間合并計算，*待遇按_________大學人員流動中心章程的規(guī)定辦理。若*方無故不來報到的，根據(jù)_________大學人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。

第七條本協(xié)議一式_________份，*乙*三方各執(zhí)_________份。

*方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________大學????????????????????*方(簽字)：_________

負責人(簽字)：_________??_________大學人員流動中心(蓋章)：_________負責人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日?????????????_________年____月____日