審計(jì)學(xué)心得體會論文

　　導(dǎo)語：審計(jì)學(xué)是一門專門研究審計(jì)理論和方法，探索審計(jì)發(fā)展規(guī)律，對經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行有效監(jiān)督的社會學(xué)科。以下是小編為大家分享的審計(jì)學(xué)心得體會論文，歡迎借鑒！

　　本論文主要從編寫一本好教材；培養(yǎng)一位好老師；探索一種好的教學(xué)方法；運(yùn)用一種好的教學(xué)手段；形成一種好的教學(xué)氛圍等進(jìn)行講述，包括了新與管用、全與實(shí)用、立體化、審計(jì)學(xué)教學(xué)內(nèi)容涉及到會計(jì)、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)法、稅法、管理學(xué)、運(yùn)籌學(xué)、概率論等多學(xué)科、多門類的相關(guān)知識、應(yīng)用型本科高校建設(shè)的先導(dǎo)是觀念更新，重點(diǎn)是學(xué)科專業(yè)，關(guān)鍵則是課程、采用覆蓋豐富信息量的多媒體教學(xué)是形勢所逼，大勢所趨等，具體資料請見：

　　論文關(guān)鍵詞：審計(jì)學(xué)課程建設(shè)教學(xué)質(zhì)量

　　論文摘要：應(yīng)用型本科高校建設(shè)的先導(dǎo)是觀念更新，重點(diǎn)是學(xué)科專業(yè)，關(guān)鍵則是課程。課程建設(shè)涉及方方面面，包括教材的編寫與選用、師資的培養(yǎng)、教學(xué)方法的選擇、教學(xué)手段的運(yùn)用以及教學(xué)氛周的形成。審計(jì)學(xué)課程建設(shè)即教學(xué)質(zhì)量的提高必須圍繞編寫一本好教材，培養(yǎng)一位好老師，探索一種好的教學(xué)方法，運(yùn)用一種好的教學(xué)手段，形成一種好的教學(xué)氛圍來進(jìn)行。

　　應(yīng)用型本科高校必須牢固確立“應(yīng)用型、地方性、開放式的辦學(xué)定位；堅(jiān)持開放合作，走校企、校地、校際和中外合作的辦學(xué)道路，突出地方特色，積極為地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)；堅(jiān)持改革創(chuàng)新，積極探索應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式，加強(qiáng)學(xué)科專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)以及師資隊(duì)伍建設(shè)；不斷深化體制改革，創(chuàng)新管理模式、完善管理制度、健全管理機(jī)制，構(gòu)建開放式、多元化、科學(xué)化、規(guī)范化的教學(xué)管理體系，從而不斷提高教學(xué)質(zhì)量，努力培養(yǎng)出優(yōu)基礎(chǔ)、高素質(zhì)、強(qiáng)能力、重應(yīng)用的高級應(yīng)用型人才。應(yīng)用型本科高校建設(shè)的先導(dǎo)是觀念更新，重點(diǎn)是學(xué)科專業(yè)，關(guān)鍵則是課程。課程建設(shè)涉及方方面面，包括教材的編寫與選用師資的培養(yǎng)、教學(xué)方法的選擇、教學(xué)手段的運(yùn)用以及教學(xué)氛圍的形成。審計(jì)學(xué)課程建設(shè)即教學(xué)質(zhì)量的提高必須圍繞上述幾個(gè)方面，著力解決目前所存在的“五個(gè)缺乏”問題，即：缺乏一本好教材，缺乏一位好老師，缺乏一種好的教學(xué)方法，缺乏一種好的教學(xué)手段和缺乏一個(gè)好的教學(xué)氛圍，努力將這“五個(gè)缺乏”變成“五個(gè)優(yōu)勢”，加強(qiáng)“五個(gè)一工程”的建設(shè)，即：編寫一本好教材，培養(yǎng)一位好老師，探索一種好的教學(xué)方法，運(yùn)用一種好的教學(xué)手段，形成一種好的教學(xué)氛圍。

　　一、編寫一本好教材

　　一本好的教材，奠定了一門學(xué)科知識量的多少和信息質(zhì)量的寓低。不同高校，由于其辦學(xué)思路和發(fā)展定位不同，因而現(xiàn)在教學(xué)特色上也有所差異。因此，各高校應(yīng)根據(jù)自身的定位要求編寫適合教學(xué)需要的教材。一本好的教材，應(yīng)符合以下要求：

　　(一)新與管用。也就是說教材編寫要密切關(guān)注該門學(xué)科的最新研究成果和發(fā)展動態(tài)，及時(shí)替換原有教材的陳舊內(nèi)容。審計(jì)學(xué)是一門應(yīng)用學(xué)科，與市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展密切相關(guān)任何經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象的發(fā)生和經(jīng)濟(jì)政策的調(diào)整，都可以成為新編教材的內(nèi)容。比如，前幾年由國家審計(jì)署刮起的一陣陣審計(jì)風(fēng)暴，國資委對股權(quán)分置所出臺的一系列政策，財(cái)政部頒布的會計(jì)準(zhǔn)則審計(jì)準(zhǔn)則，則應(yīng)及時(shí)將其補(bǔ)充到教材中去；又如，法國興業(yè)銀行舞弊案、華爾街金融風(fēng)暴等都可以及時(shí)納入教材內(nèi)容。新的教學(xué)內(nèi)容，可以讓老師的表達(dá)更生動、更富激情，也可以讓學(xué)生貼近實(shí)際、工作后上手快。避免教學(xué)“歷史”，一舉兩得。

　　(二)全與實(shí)用。審計(jì)學(xué)教學(xué)內(nèi)容涉及到會計(jì)、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)法、稅法、管理學(xué)、運(yùn)籌學(xué)、概率論等多學(xué)科、多門類的相關(guān)知識，因此，注重教材內(nèi)容的全面性，防止各學(xué)科之間知識銜接紐帶的斷裂，就顯得十分必要。同時(shí)，審計(jì)學(xué)是一門應(yīng)用型學(xué)科。它是人們通過學(xué)習(xí)相關(guān)的知識以后，作為專職的機(jī)構(gòu)或人員依法或受托對被審計(jì)單位的財(cái)政財(cái)務(wù)活動的真實(shí)性、合法性、有效性，以及對會計(jì)資料的真實(shí)性、合法性、完整性進(jìn)行經(jīng)濟(jì)監(jiān)督、鑒證和評價(jià)的一項(xiàng)活動，用以明確或解除經(jīng)濟(jì)責(zé)任關(guān)系。因此，審計(jì)學(xué)教學(xué)必須連接社會，解決實(shí)際問題。而審計(jì)教材的編寫，也就必須理論聯(lián)系實(shí)際，增強(qiáng)可操作性，以解決社會經(jīng)濟(jì)實(shí)際問題。

　　(三)立體化。審計(jì)學(xué)教材的內(nèi)容強(qiáng)調(diào)理論的系統(tǒng)性和實(shí)務(wù)的可操作性，這必然要求涉及的面要盡可能廣，但大量的案例、相關(guān)的背景資料和學(xué)生的練習(xí)，很難在同一本教材中全部囊括進(jìn)來。因此，我們這里所說的編寫一本好的教材是一種習(xí)慣說法，實(shí)際上它是立體化的，既指內(nèi)容上配套的教、輔材料，也指形式上各具特色的紙質(zhì)、磁介質(zhì)材料。

　　應(yīng)用型本科高校必須緊扣應(yīng)用型人才的培養(yǎng)目標(biāo)，組織審計(jì)學(xué)課程老師和企事業(yè)單位具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的高級專門人才共同編寫教材；結(jié)合校企合作，與合作伙伴聯(lián)合編寫與教學(xué)改革配套的教材和實(shí)踐教學(xué)指導(dǎo)書。教材和指導(dǎo)書要融合理論知識與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、學(xué)科體系和職業(yè)資質(zhì)證書標(biāo)準(zhǔn)，吸收行業(yè)企業(yè)新技術(shù)、新方法，增強(qiáng)與人才培養(yǎng)目標(biāo)的適應(yīng)性，體現(xiàn)模塊化、活頁式和直觀性。

　　二、培養(yǎng)一位好老師

　　老師，是教學(xué)中的當(dāng)然主角。老師在課堂上的一舉一動都吸引著學(xué)生的眼球�！皞鞯�、授業(yè)、解惑”是老師的當(dāng)然職責(zé)。一個(gè)好的老師，是學(xué)生，心目中的一座燈塔，可以照亮其整個(gè)人生的旅程；是一面旗幟，可以鼓舞其奮斗一生。

　　作為一位好的老師，應(yīng)具備以下基本條件：

　　(一)高、深、謙。“高”指老師要具有崇高的職業(yè)理想、職業(yè)道德與敬業(yè)精神，熱愛教育事業(yè)，全身心地投入到教學(xué)中去，為人師表；“深”指老師要具有深厚的文化底蘊(yùn)，具有豐富的、能令人震撼、讓學(xué)生折服的人格魅力。審計(jì)教學(xué)主要揭露的是經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的黑暗面，因此，老師的法律政策水平、正直的品格、堅(jiān)韌不拔的精神、威武不屈的勇氣，永遠(yuǎn)是學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣。“謙”是指老師要能放下架子，走向?qū)W生，常與學(xué)生交流，注意傾聽學(xué)生的傾訴，與學(xué)生交朋友。教與學(xué)之間的和諧，應(yīng)該包括師生間融洽的關(guān)系，和教學(xué)相長的氛圍。老師不會永遠(yuǎn)正確。一個(gè)老師要面對的是幾個(gè)、幾十個(gè)甚至是幾百個(gè)學(xué)生，在信息公開透明的經(jīng)濟(jì)社會里，每一個(gè)學(xué)生都有可能獲取更多更新甚至是更深奧的知識，而這些完全有可能是老師所未了解到的或尚未掌握的。因此，了解學(xué)生心理，虛心向?qū)W生學(xué)習(xí)，也是一位好老師所應(yīng)具備的素質(zhì)。

　　(二)博、能、新。“博”是指老師的專業(yè)學(xué)識淵博，見多識廣。由于審計(jì)教學(xué)涉及的知識學(xué)科多，門類全，就更要求老師所對教授的東西不但要知其然，更要知其所以然。這樣才能更好地為學(xué)生“傳道、授業(yè)、解惑”�！澳堋笔侵咐蠋熞�多才多藝，要有較強(qiáng)的表達(dá)能力，能揮灑自如地所說如所想，同時(shí)也要有較強(qiáng)的科研能力�？蒲心芰�強(qiáng)，可以加深對知識的理解，并推動知識的發(fā)展，同時(shí)可以豐富教學(xué)內(nèi)容。僅有科研能力而沒有較好的教學(xué)能力的`老師，只適合于搞研究，不宜走上講臺：僅有較強(qiáng)表達(dá)能力，沒有相當(dāng)?shù)目蒲心芰ψ骱蠖�，則容易使教學(xué)照本宣科，知識面停留于教材本身。此外，老師還必須具有較強(qiáng)的動手能力、操作能力。為此，必須加強(qiáng)老師的繼續(xù)教育和實(shí)踐技能培訓(xùn)，進(jìn)一步完善老師定期到企業(yè)鍛煉的制度，重視引進(jìn)和培養(yǎng)既有老師職務(wù)、又有實(shí)踐背景的老師�！靶隆笔侵咐蠋熞�按照國務(wù)委員劉延?xùn)|的要求：開拓創(chuàng)新，做教育改革發(fā)展的推動者，增強(qiáng)創(chuàng)新意識，把握教育規(guī)律，勇于探索，敢為人先。要按照素質(zhì)教育的要求，推進(jìn)課程體系、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法改革，堅(jiān)持啟發(fā)式教學(xué)，加強(qiáng)實(shí)踐環(huán)節(jié)，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。

　　三探索一種好的教學(xué)方法

　　教學(xué)方法是指在教學(xué)活動中，老師如何對學(xué)生施加影響、把科學(xué)知識傳授給學(xué)生并培養(yǎng)學(xué)生各種技能、發(fā)展智力，形成一定道德品質(zhì)和素養(yǎng)的具體的手段。判定一種教學(xué)方法的好壞，其最主要的衡量標(biāo)準(zhǔn)就是對教學(xué)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)是否起到了極大的推動作用。

　　一種好的教學(xué)方法應(yīng)該符合以下要素：

　　(一)新穎。一種別出一格的新穎的教學(xué)方法，往往可以把一個(gè)十分簡單的理論或事項(xiàng)演繹成有滋有味的?西，這就往往可以激發(fā)學(xué)生對所學(xué)內(nèi)容的好奇心和主動性。在審計(jì)教學(xué)中運(yùn)用大量的案例法、反思法，相比傳統(tǒng)教學(xué)，可以起到平時(shí)意想不到的效果。

　　(二)系統(tǒng)。每種教學(xué)方法本身都有其特定的規(guī)律。作為一種好的教學(xué)方法，往往也要通過幾個(gè)步驟或幾條途徑才能實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)。比如案例法的運(yùn)用，常常要通過搜集資料、鑒定資料、整合資料，而后設(shè)問，再進(jìn)行討論，最后進(jìn)行總結(jié)等幾道程序。如果沒有系統(tǒng)的過程，就會使案例教學(xué)流于形式，索然無味。

　　(三)形象。教學(xué)的方法必須形象生動，靈活多樣，才能獲得學(xué)生的歡迎和好評。試想學(xué)生全天候高度集中地學(xué)習(xí)，學(xué)科多、知識雜、時(shí)間緊、壓力大。如果沒有受學(xué)生歡迎的教學(xué)方法，再重要的理論，再簡單的知識，都有可能使教學(xué)效果大打折扣。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。同樣，是否受學(xué)生歡迎喜愛，就是評價(jià)教學(xué)方法好壞的最好尺度。

　　四、運(yùn)用一種好的教學(xué)手段

　　粉筆板書式的教學(xué)，曾經(jīng)教育了一代又一代的社會精英�？陀^地說，粉筆板書教學(xué)，一方面可以完整揭示老師的心理過程和教育思想，另一方面也可以讓學(xué)生洞悉相關(guān)知識的邏輯發(fā)展過程以及學(xué)習(xí)的重點(diǎn)和難點(diǎn)。在過去信息相對閉塞，學(xué)習(xí)生活節(jié)奏相對較慢的歷史條件下，粉筆板書教學(xué)無可挑剔。但在當(dāng)今知識經(jīng)濟(jì)的時(shí)代，社會發(fā)展突飛猛進(jìn)，世界經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展并相互作用和影響，使得社會經(jīng)濟(jì)信息豐富多彩，學(xué)習(xí)生活節(jié)奏明顯加快，突然間讓人覺得所要學(xué)習(xí)的東西越來越多，原有知識越來越不夠用。因此，高等院校中的教學(xué)課程越來越多，教學(xué)內(nèi)容越來越豐富，教材也越來越厚，可是課堂教學(xué)時(shí)間并沒有增加或增加不多。這樣，原有的板書教學(xué)所能提供的信息量就太少了。因此，采用覆蓋豐富信息量的多媒體教學(xué)是形勢所逼，大勢所趨。同樣，在審計(jì)教學(xué)中，要理論聯(lián)系實(shí)際，就必須將審計(jì)學(xué)科發(fā)展的最新成果搬上課堂，將大量的現(xiàn)實(shí)社會的真實(shí)典型案例搬上課堂。而原有的板書教學(xué)顯然已不能完全適應(yīng)現(xiàn)代教學(xué)的需要，應(yīng)該退居“二線”。我們需要運(yùn)用多媒體教學(xué)來解決審計(jì)教學(xué)中內(nèi)容多、信息量大而時(shí)間緊這一矛盾。此外，考慮到課堂教學(xué)的有限性，我們還必須建設(shè)高質(zhì)量的教學(xué)平臺，開發(fā)審計(jì)學(xué)網(wǎng)絡(luò)課件，充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)在審計(jì)教學(xué)中的作用。

　　五、形成一種好的教學(xué)氛圍

　　一種好的教學(xué)氛圍，一方面可以促進(jìn)師生的身心健康，另一方面可以使教學(xué)功能的發(fā)揮達(dá)到極致，實(shí)現(xiàn)理想的教學(xué)目標(biāo)。而要形成一種好的教學(xué)氛圍，則依賴于各個(gè)高等院校的校園文化的形成。就審計(jì)的教學(xué)來看，良好的課堂氛圍形成，則直接依賴于老師和學(xué)生這兩位“主角”的協(xié)調(diào)與發(fā)展。

　　(一)以學(xué)生為中心。在傳統(tǒng)的教學(xué)模式下，始終認(rèn)為老師是教學(xué)的主體，學(xué)生只是被動接受的客體。這種指導(dǎo)思想下的教學(xué)，幾乎是不考慮學(xué)生的主觀能動性，因而滿堂灌、照本宣科式的教學(xué)大行其道，結(jié)果我們培養(yǎng)出來的學(xué)生就成了“考試的巨人”和“行動的矮子”，教育不能為社會實(shí)踐培養(yǎng)人才。因此，現(xiàn)代教育必須轉(zhuǎn)換觀念，重整思路，把學(xué)生當(dāng)作是主角，教學(xué)要緊緊圍繞著如何讓學(xué)生盡快地接受知識的同時(shí)，大力推動學(xué)生的智能發(fā)展——也就是充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、主動性和培育學(xué)生探索與創(chuàng)新精神。而啟發(fā)式和互動式的案例教學(xué)，讓學(xué)生直接參與到課堂教學(xué)中來就是最好途經(jīng)之一。

　　(二)以爭當(dāng)好老師為榮。在教學(xué)活動中，老師的主角地位毋庸置疑，而爭做一位好老師更為必要。要成為一位好老師，除了老師個(gè)人要努力完善自身的人格和知識結(jié)構(gòu)外，各高校也要為老師創(chuàng)造一個(gè)公平、公正、公開和學(xué)術(shù)自由的空間，以及提供一個(gè)蓋大樓、育大師、養(yǎng)大氣的良好氛圍。提倡公平競爭，建立課程負(fù)責(zé)人制度，實(shí)行主講老師制，采取差別課酬和科研傾斜政策，都是促進(jìn)爭當(dāng)好老師和以成為好老師為榮良好氛圍形成的有力措施。