這篇文章主要介紹了簡歷自我評(píng)價(jià)怎么寫，小編覺得挺不錯(cuò)的，現(xiàn)在分享給大家，也給大家做個(gè)參考。一起跟隨小編過來看看吧

在制作 個(gè)人簡歷 的過程中，總有些求職者對于如何寫好自我評(píng)價(jià)而感到頭痛。自我評(píng)價(jià)其實(shí)是求職者對于自身專業(yè)知識(shí)、綜合能力的一種評(píng)價(jià)，從而讓招聘者更加了解求職者的基本情況。恰當(dāng)?shù)脑u(píng)價(jià)能給求職簡歷增添不少亮點(diǎn)，但是反之，自我評(píng)價(jià)寫的不好，則會(huì)弄巧成拙。

那么該怎么下筆寫自我評(píng)價(jià)呢？YY小編整理了以下三條原則，希望求職者能夠遵循這些原則，客觀地給出合適的自我評(píng)價(jià)。

原則一：實(shí)事求是

制作簡歷，真實(shí)性是必須要保證的。因此，在寫自我評(píng)價(jià)的時(shí)候，必須實(shí)事求是，不要摻雜虛假的評(píng)價(jià)，或者過于夸張夸大自身的能力和工作經(jīng)歷等。招聘的HR往往能夠通過簡歷上的措辭描寫，來判斷求職者是否誠實(shí)。因此，過分浮夸的自我評(píng)價(jià)會(huì)提前將簡歷淘汰出局。

原則二：尋找亮點(diǎn)

過于大眾化或者普遍化的自我評(píng)價(jià)是不會(huì)對求職有什么幫助的。因此，想要突出自己，必須讓自我評(píng)價(jià)有亮點(diǎn)，吸引HR來發(fā)現(xiàn)這個(gè)亮點(diǎn)。當(dāng)然，這樣的亮點(diǎn)必須是和求職工作相聯(lián)系的，否則，沒有針對性也是枉然。因此，建議求職者，總結(jié)自己的相關(guān)經(jīng)歷，根據(jù)工作的相關(guān)性，寫出具有亮點(diǎn)的自我評(píng)價(jià)，從而突出自己的優(yōu)勢。

原則三：語言簡練

過于拖沓隨意的措辭，會(huì)讓簡歷顯得不夠鄭重。因此自我評(píng)價(jià)的語言應(yīng)該要言簡意賅，結(jié)合自己的實(shí)際經(jīng)歷狀況，使用嚴(yán)謹(jǐn)樸實(shí)的語言來進(jìn)行描述。這樣能夠讓HR充分感受到求職者對于工作的誠懇態(tài)度。

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