如何應(yīng)對(duì)職場(chǎng)潛規(guī)則
這篇文章主要介紹了如何應(yīng)對(duì)職場(chǎng)潛規(guī)則,小編覺(jué)得挺不錯(cuò)的,現(xiàn)在分享給大家,也給大家做個(gè)參考。一起跟隨小編過(guò)來(lái)看看吧
“潛規(guī)則”,是相對(duì)于“明規(guī)則”而言的,是指看不見(jiàn)的、明文沒(méi)有規(guī)定的、約定成俗的、但是卻又是廣泛認(rèn)同、實(shí)際起作用的、人們必須“遵循”的一種規(guī)則。眼下,又到了應(yīng)屆畢業(yè)生涌向人才市場(chǎng)找工作或者是進(jìn)入各大企事業(yè)單位實(shí)習(xí)的關(guān)鍵時(shí)刻。不少實(shí)習(xí)生都希望能留在實(shí)習(xí)單位,成為正式員工,不過(guò)絕大多數(shù)不能如愿,因?yàn),他們中的絕大多數(shù)不懂職場(chǎng)的“潛規(guī)則”。那么, 如何應(yīng)對(duì)職場(chǎng)潛規(guī)則 呢?
本期YY 簡(jiǎn)歷 小編將為大家分享的就是 如何應(yīng)對(duì)職場(chǎng)潛規(guī)則 ,初入職場(chǎng)的小伙伴們快來(lái)了解一下吧~
1、切勿輕信他人
職場(chǎng)是一個(gè)利益交換的場(chǎng)所,品德好的人往往樹(shù)敵眾多,而“壞人”卻順風(fēng)順?biāo)。你可以不學(xué)壞人那樣去害人,但至少要有保護(hù)自己的能力。別人要來(lái)害你,最簡(jiǎn)單的方式是利用你的善良,因?yàn)槟憧偸禽p信于人。而在職場(chǎng)中,信任往往應(yīng)該有尺度。站在自己的立場(chǎng)上,守住應(yīng)該有的利益,相信應(yīng)該相信的話(huà),這才能活得更好。
2、給上司預(yù)留指導(dǎo)空間
顯規(guī)則告訴我們升職加薪需要自己努力工作靠真實(shí)才干獲得,潛規(guī)則卻說(shuō)做事要多請(qǐng)示上司,功勞要想著分給上司一半,莫要埋沒(méi)領(lǐng)導(dǎo)的支持和指導(dǎo),因?yàn)楹芏鄷r(shí)候他們可以掌握你的職場(chǎng)命運(yùn)。
3、實(shí)力才是最堅(jiān)固的基礎(chǔ)
累積權(quán)力的基本功夫,是累積專(zhuān)業(yè)實(shí)力。否則,再花哨的政治藝術(shù),也幫不上草包的忙。有實(shí)力的人只要能發(fā)揮智慧,在辦公室的政治游戲中,你一定能優(yōu)雅地來(lái)去自如,成為真正的職場(chǎng)明星。
YY 簡(jiǎn)歷 小編認(rèn)為,許多人不是沒(méi)有機(jī)會(huì),而是機(jī)會(huì)太多,不知道如何選擇。職場(chǎng)里的機(jī)會(huì),很多時(shí)候可能是陷阱,它們不是在幫你,而是拖住你前進(jìn)的步伐。所以,當(dāng)機(jī)會(huì)來(lái)臨的時(shí)候,一定要弄清楚,這是在推你,還是在拉你。
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