黨的建設(shè)不僅是一個(gè)黨的工作概念，也是一個(gè)黨務(wù)概念。是指黨為保持自身性質(zhì)而進(jìn)行的一系列自我完善活動(dòng)，不僅包括黨務(wù)工作，還包括黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)和制度建設(shè)。 以下是為大家整理的關(guān)于2023年黨建工作匯報(bào)材料的文章13篇 ,歡迎品鑒！

第1篇: 2023年黨建工作匯報(bào)材料

　　局黨支部在縣委和縣直機(jī)關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，局支部緊緊圍繞人社工作實(shí)際，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”提升基層黨組織組織力，以“服務(wù)發(fā)展惠及民生”為工作主線，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員隊(duì)伍的思想政治、組織作風(fēng)建設(shè)，使黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到進(jìn)一步增強(qiáng)，不斷激發(fā)黨員干部的內(nèi)在動(dòng)力，使?fàn)幃?dāng)先鋒成為黨員干部的自覺意識(shí)和主動(dòng)追求，為我局各項(xiàng)工作的順利開展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的思想政治保證。

　　一、加強(qiáng)組織建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

　　一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真組織黨員深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”提升基層黨組織組織力，積極開展黨的十九大等主題活動(dòng)。支部利用組織生活會(huì)、黨課、報(bào)告會(huì)、專題講座等形式，有計(jì)劃、有步驟地組織全體黨員深入開展政治理論學(xué)習(xí)。利用各種宣傳陣地，開辟專欄專題，宣傳黨的路線方針政策，傳遞黨的最新信息。把傳統(tǒng)學(xué)習(xí)方法和現(xiàn)代化手段結(jié)合起來，與會(huì)議交流結(jié)合起來，掀起了一次次的學(xué)習(xí)熱潮。

　　二是加強(qiáng)廉政建設(shè)。作為黨員干部，時(shí)刻面臨著腐蝕與反腐蝕的考驗(yàn)。為抓好支部的廉政建設(shè)，支委班子成員率先垂范，帶頭遵守廉潔自律的各項(xiàng)措施規(guī)定，支部經(jīng)常性組織反腐倡廉教育活動(dòng)，增強(qiáng)黨員干部的廉政意識(shí)。

　　三是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。以開展人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)窗口單位作風(fēng)建設(shè)為契機(jī)，從群眾需求出發(fā)，落實(shí)崗位職責(zé)，踐行服務(wù)承諾，將作風(fēng)整頓激發(fā)出來的工作激情轉(zhuǎn)化為推進(jìn)人社事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，持續(xù)提高窗口服務(wù)水平，促使全體黨員主動(dòng)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，認(rèn)真履行職責(zé)，努力干出成效。

　　二、扎實(shí)開展活動(dòng)，提高思想認(rèn)識(shí)。

　　以“一問責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)暨基層“微腐敗”專項(xiàng)整治活動(dòng)為契機(jī)，以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、學(xué)習(xí)十九大精神為主線，努力改進(jìn)工作作風(fēng)，不斷提升服務(wù)水平。

　　一是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，制定主體責(zé)任清單，與局屬各股室簽訂2023年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，堅(jiān)持一把手負(fù)總責(zé)、班子成員各負(fù)其責(zé)的原則，強(qiáng)化各股級(jí)干部一崗雙責(zé)意識(shí)，形成全局上下共同參與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的良好格局。加強(qiáng)黨員干部廉政意識(shí)，提高黨性修養(yǎng)和道德品質(zhì)，筑牢防腐堤壩，確保警鐘長(zhǎng)鳴。

　　二是開展“一問責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)暨基層“微腐敗”專項(xiàng)整治活動(dòng)。以此次專項(xiàng)行動(dòng)開展為契機(jī)，加強(qiáng)思想政治建設(shè)、業(yè)務(wù)監(jiān)管、優(yōu)化行政職能、樹立清風(fēng)正氣的人社新行風(fēng)。認(rèn)真貫徹落實(shí)《準(zhǔn)則》和《條例》，以高標(biāo)準(zhǔn)、高要求審視自身，查找不足、正視問題、主動(dòng)整改。強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、完善追究制度，在人社部門創(chuàng)造敢擔(dān)責(zé)、真負(fù)責(zé)的良好氛圍。

　　三是積極推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化和學(xué)習(xí)黨的十九大精神，開展全覆蓋式學(xué)習(xí)，多形式、多渠道進(jìn)行宣傳，制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和自學(xué)的方式學(xué)習(xí)黨中央和上級(jí)人社的各項(xiàng)重要指示精神，在思想上、政治上、行動(dòng)上始終與黨中央保持高度一致，切實(shí)把黨建理論學(xué)習(xí)與人社業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合。

　　三、注重自身建設(shè)，提高黨建水平。

　　黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。支部以爭(zhēng)創(chuàng)“縣先進(jìn)基層黨組織”為目標(biāo)，積極進(jìn)取，創(chuàng)新黨建工作。

　　一是進(jìn)一步健全“三會(huì)一課”制度。在開展好黨支部各項(xiàng)工作的同時(shí)，按時(shí)上好黨課，定期召開支部大會(huì)、支委會(huì)等黨內(nèi)會(huì)議，對(duì)黨建工作、業(yè)務(wù)工作和關(guān)系到職工切身利益的重要事項(xiàng)充分發(fā)揚(yáng)民主，堅(jiān)持集體研究，集體決策。

　　二是強(qiáng)化支部黨建工作目標(biāo)管理。細(xì)化黨建工作的具體責(zé)任，做到有計(jì)劃、有措施、有落實(shí)。支部經(jīng)常組織黨員開展富有特色的活動(dòng)，增強(qiáng)了凝聚力。

　　四是在全體黨員同志的共同努力下，通過狠抓支部建設(shè)，推動(dòng)了全局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，促進(jìn)了全局各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的開展。在全體黨員同志的共同努力下，黨員轉(zhuǎn)正2名。

　　過去一年的工作、雖然取得了一定的成績(jī)，但離上級(jí)黨組織要求還有一定差距，下一步，我們將認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神，進(jìn)一步解放思想，開拓創(chuàng)新，精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，勤奮工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，再創(chuàng)佳績(jī)、再立新功。

第2篇: 2023年黨建工作匯報(bào)材料

　　20_年，X黨支部在機(jī)關(guān)黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，以全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求為主線，深入學(xué)習(xí)貫徹中央辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代人民政協(xié)黨的建設(shè)工作的若干意見》、X委《實(shí)施意見》和《X政協(xié)黨組關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代人民政協(xié)黨的建設(shè)工作的若干措施》，扎實(shí)推進(jìn)政治、思想、組織、作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè)，充分發(fā)揮了黨支部“戰(zhàn)斗堡壘”作用，為各項(xiàng)工作圓滿完成提供了堅(jiān)強(qiáng)保證。

　　一、把住根本方向，深化政治建設(shè)。

　　堅(jiān)持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，牢牢把住黨支部建設(shè)的根本方向。

　　一是堅(jiān)守政治立場(chǎng)。

　　結(jié)合慶祝新中國(guó)成立70周年，組織黨員干部談體會(huì)講認(rèn)識(shí)，通過感悟新中國(guó)成立前后的鮮明對(duì)比，十八大以來的巨大變化，引導(dǎo)大家堅(jiān)信中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)是歷史和人民的選擇，加深對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想理論威力和時(shí)代價(jià)值的認(rèn)可認(rèn)同，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

　　二是嚴(yán)肅政治生活。

　　采取不固定時(shí)間不固定地點(diǎn)的方式，常態(tài)開展談心談話，既談理想黨性，也談工作生活，在交心交流中糾正思想偏差、化解矛盾疙瘩。

　　堅(jiān)持照鏡子正衣冠，8月份以“18個(gè)是否”為主題，全面查找踐行黨章黨規(guī)存在的主要問題，9月份召開支部組織生活會(huì)，深度檢視自身問題，嚴(yán)肅開展批評(píng)和自我批評(píng)，起到了洗洗澡、治治病的效果。

　　三是提升政治定力。

　　先后4次召開意識(shí)形態(tài)工作會(huì)議，針對(duì)中美貿(mào)易摩擦、香港暴力事件，及時(shí)學(xué)習(xí)黨報(bào)黨刊評(píng)論文章，從蘇東劇變和“顏色革命”的警示教訓(xùn)中，教育黨員干部站在政治角度看待問題、分析問題，充分認(rèn)清西方敵對(duì)勢(shì)力遏制中國(guó)崛起、企圖“和平演變”的險(xiǎn)惡用心，切實(shí)增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，面對(duì)政治謠言堅(jiān)決做到不聽不信不傳。

　　二、打牢基礎(chǔ)工作，深化思想建設(shè)。

　　堅(jiān)持把思想建設(shè)作為基礎(chǔ)性工作，著力強(qiáng)化精神支柱、筑牢思想靈魂。

　　一是堅(jiān)定理想信念。

　　采取討論交流的方式，學(xué)習(xí)8名“共和國(guó)勛章”和28名國(guó)家榮譽(yù)稱號(hào)獲得者感人事跡，引導(dǎo)黨員干部在重大典型身上汲取赤心向黨、矢志報(bào)國(guó)、為民造福的紅色基因，從中感悟共產(chǎn)黨人應(yīng)有的人生觀、世界觀和價(jià)值觀，進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想，堅(jiān)決做到聽黨話跟黨走，自覺踐行全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。

　　二是強(qiáng)化理論武裝。

　　按照集中人員、固定時(shí)間、規(guī)定內(nèi)容的原則，逐字逐句抓好《習(xí)近平時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》等綱領(lǐng)性書目的精研細(xì)讀，力爭(zhēng)掌握精髓要義、努力做到學(xué)深悟透。

　　同時(shí)，充分運(yùn)用《學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)》APP等網(wǎng)絡(luò)載體，督促黨員干部跟進(jìn)學(xué)好習(xí)近平總書記最近重要講話，切實(shí)讓學(xué)習(xí)講話形成自覺、成為習(xí)慣。

　　三是加強(qiáng)黨性教育。

　　充分發(fā)揮地區(qū)紅色資源優(yōu)勢(shì)，先后在_、_等教育基地組織現(xiàn)地教學(xué)，跟進(jìn)開展重溫入黨誓詞、主題演講等配合活動(dòng)，在追憶歷史足跡、緬懷革命先烈的過程中，激發(fā)黨員干部傳承優(yōu)秀品質(zhì)、弘揚(yáng)光榮傳統(tǒng)的思想自覺和行動(dòng)自覺。

　　三、盯住關(guān)鍵因素，深化組織建設(shè)。

　　堅(jiān)持把組織建設(shè)擺在重要位置，不斷增強(qiáng)黨支部的生機(jī)活力。

　　一是建強(qiáng)支部班子。

　　按照機(jī)關(guān)黨委工作部署，結(jié)合處室工作實(shí)際，重新組建黨支部，嚴(yán)格按差額選舉辦法產(chǎn)生委員會(huì)成員，在重建之初就把骨干力量選準(zhǔn)配強(qiáng)。著眼高標(biāo)準(zhǔn)履職盡責(zé)，第一時(shí)間組織班子成員學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例》，明確支部及班子成員主要職責(zé)，不斷提升級(jí)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，今年黨支部被機(jī)關(guān)黨委評(píng)選為“優(yōu)秀黨支部”。

　　二是剛性落實(shí)制度。

　　堅(jiān)持每月開展主題黨日活動(dòng)，積極豐富內(nèi)容和形式，不斷增強(qiáng)組織生活的吸引力感染力。

　　嚴(yán)格按要求抓好“三會(huì)一課”，今年共召開支委會(huì)議X次、黨員大會(huì)X次、主題黨課X次。

　　堅(jiān)持黨務(wù)公開通報(bào)，年內(nèi)黨務(wù)公開事項(xiàng)X次共X件。

　　從嚴(yán)做好黨費(fèi)收繳，全體黨員按標(biāo)準(zhǔn)交納黨費(fèi)，支部按月足額上繳黨費(fèi)，收繳率、上繳率均達(dá)X%。

第3篇: 2023年黨建工作匯報(bào)材料

　　__年以來，在區(qū)委和區(qū)委組織部的領(lǐng)導(dǎo)下，鎮(zhèn)黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆四中、五中全會(huì)精神，牢固樹立以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，圍繞“抓黨建、促發(fā)展”這個(gè)主題，執(zhí)政為民，帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大干部群眾開拓進(jìn)取，努力拼搏，在政治建設(shè)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)、文化建設(shè)和社會(huì)建設(shè)上取得了較好成績(jī)，為全鎮(zhèn)發(fā)展經(jīng)濟(jì)、提高人民生活水平提供了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)和強(qiáng)大動(dòng)力�，F(xiàn)就__年以來黨建工作的開展情況作如下匯報(bào)：

　　一、黨建工作特色和做法

　　1、堅(jiān)持制度建設(shè)，提升執(zhí)行力

　　依據(jù)上級(jí)精神和我鎮(zhèn)實(shí)際，強(qiáng)化制度建設(shè)，堅(jiān)持改革創(chuàng)新，嚴(yán)格按照“五好”的目標(biāo)要求，以提高黨員干部素質(zhì)為關(guān)鍵，以完善鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)方式和工作機(jī)制為重點(diǎn)，全面加強(qiáng)鎮(zhèn)黨委班子的執(zhí)行力建設(shè)，不斷總結(jié)成果的經(jīng)驗(yàn)和做法，出臺(tái)有有力有效的制度，實(shí)現(xiàn)制度建設(shè)的持續(xù)性，提高黨員干部的執(zhí)行力。

　　(1)抓班子成員的集中學(xué)習(xí)。建立和健全了黨委中心組學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、黨的十八大、十八屆四中、五中全會(huì)精神以及黨在各個(gè)時(shí)期的各項(xiàng)方針、政策。開展了“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)，學(xué)習(xí)干部管理任用條例。通過學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想覺悟、政治素質(zhì)、理論水平和工作能力。

　　(2)建立民主生活會(huì)機(jī)制。健全并嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)民主生活會(huì)制度，依據(jù)《黨章》、《準(zhǔn)則》及上級(jí)組織的要求，以改進(jìn)作風(fēng)、提高素質(zhì)、增強(qiáng)活力為目標(biāo)，堅(jiān)持定期召開民主生活會(huì)，認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)，有效地實(shí)施黨內(nèi)監(jiān)督，改進(jìn)作風(fēng)，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，保證黨的路線、方針、政策和決議有效貫徹執(zhí)行的重要途徑。

　　(3)建立健全各項(xiàng)黨委議事制度，堅(jiān)持重大事項(xiàng)民主決策和集體議決。堅(jiān)持黨委班子例會(huì)制度，協(xié)調(diào)黨委與政府的工作，明確分工，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，增進(jìn)了班子成員之間的團(tuán)結(jié)、理解和支持，提升其辦事水平和執(zhí)行力。

　　2、堅(jiān)持隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)戰(zhàn)斗力

　　今年以來，我鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，大力抓好黨員發(fā)展、教育管理工作，強(qiáng)化基層組織和黨員干部素質(zhì)，增強(qiáng)黨員干部戰(zhàn)斗力。

　　一是積極開展黨員教育培訓(xùn)工作。利用“干部講壇”、機(jī)關(guān)干部會(huì)，強(qiáng)化干部思想政治建設(shè)，深入學(xué)習(xí)更多業(yè)務(wù)知識(shí)，推進(jìn)干部全面發(fā)展。同時(shí)，鎮(zhèn)黨委結(jié)合村級(jí)兩委換屆工作，將村兩委班子成員納入培訓(xùn)，加強(qiáng)新兩委班子的思想教育和工作指導(dǎo)，促使其盡快適應(yīng)確實(shí)，開展工作。

　　二是認(rèn)真抓好黨員發(fā)展工作。重點(diǎn)解決當(dāng)前農(nóng)村黨員隊(duì)伍中存在年齡老化、文化偏低現(xiàn)狀，突出“政治優(yōu)，年紀(jì)輕，文化高，致富強(qiáng)”的重點(diǎn)，把農(nóng)村致富能手、工作骨干培養(yǎng)發(fā)展為為黨員，__年共發(fā)展黨員6人。

　　三是切實(shí)加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員管理。對(duì)外出半年以上的流動(dòng)黨員，及時(shí)準(zhǔn)確地對(duì)流入和流出黨員進(jìn)行清理并造冊(cè)登記，建立定期聯(lián)系制度，實(shí)行專人聯(lián)系機(jī)制，完善流動(dòng)黨員聯(lián)系目錄，對(duì)流出外省、市的黨員，采取電話、走訪等形式，定期了解掌握流動(dòng)黨員的思想、工作及生活等方面的情況。

　　3、加強(qiáng)日常管理，推動(dòng)黨建全面發(fā)展。

　　一是全面完成并村及村級(jí)換屆工作。黨委班子成員深入調(diào)研走訪，充分尊重群眾意見，按照強(qiáng)村帶弱村、大村帶小村的辦法，科學(xué)制定方案，精心組織實(shí)施，3月中旬順利完成并村任務(wù)，將原21個(gè)村合并為9個(gè)村(社區(qū))，撤并比率達(dá)到60%。在村級(jí)組織換屆工作中，立足實(shí)際超前謀劃，啟動(dòng)前預(yù)案早定、實(shí)情先摸、思想先疏，換屆中嚴(yán)格流程、嚴(yán)格紀(jì)律、嚴(yán)格把關(guān)，從方案的制定到人選的醞釀及選舉日的安排均做了周密部署，將思想工作跟進(jìn)、激勵(lì)政策引導(dǎo)、紀(jì)律程序監(jiān)督貫徹?fù)Q屆始終，在4月15日支部選舉，5月26日村委選舉中，9個(gè)村(社區(qū))均取得一次性成功，支委班子平均年齡與上屆比下降4歲，4名本科生進(jìn)入班子，村委會(huì)班子平均年齡48歲，優(yōu)化了年齡結(jié)構(gòu)，解決了老齡化。換屆工作中風(fēng)清氣正，大局穩(wěn)定，沒有一例上訪事件發(fā)生。通過換屆，一大批農(nóng)村“三有三帶”人才進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)崗位，兩委班子文化年齡結(jié)構(gòu)得到大幅度改善，并村及換屆工作做法得到區(qū)委換屆辦推廣。

　　二是狠抓鎮(zhèn)村兩級(jí)干部管理。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”，圍繞提效能狠抓干部作風(fēng)建設(shè)，將年度經(jīng)濟(jì)社會(huì)4項(xiàng)重點(diǎn)工作11個(gè)建設(shè)項(xiàng)目層層分解到部門到人頭，以干部值班紀(jì)律、駐村工作紀(jì)律、群眾工作紀(jì)律為重點(diǎn)狠抓作風(fēng)糾查和效能問責(zé)，促進(jìn)干部深入一線服務(wù)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)務(wù)實(shí)工作。按照從嚴(yán)管理干部的要求，制定了加強(qiáng)干部管理若干規(guī)則制度,對(duì)干部紀(jì)律規(guī)定、工作規(guī)范做了進(jìn)一步明確，要求周一至周五村活動(dòng)室必須有人坐班，接待群眾辦事，杜絕“走讀”現(xiàn)象，解決了空崗化。狠剎基層干部“庸懶散”和不作為亂作為專項(xiàng)治理，認(rèn)真梳理群眾反映各類問題，落實(shí)糾錯(cuò)整改措施，加大懲戒與查辦案件力度，保持對(duì)違法亂紀(jì)行為高壓態(tài)勢(shì)，今年以來查辦案件初核7件，立案4件，黨政紀(jì)處分4人。

　　三是做實(shí)群眾服務(wù)工作。落實(shí)群眾工作五項(xiàng)制度，修訂村規(guī)民約、為民代辦的制度，并制作上墻。認(rèn)真摸排“三心戶”，確定聯(lián)心戶231戶791人由58名機(jī)關(guān)干部幫扶，加強(qiáng)鎮(zhèn)村干部群眾工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)，強(qiáng)化“一檔兩冊(cè)”及服務(wù)事項(xiàng)登記簿檢查規(guī)范。突出問題導(dǎo)向，以三級(jí)問題庫(kù)臺(tái)賬建立上報(bào)、鎮(zhèn)黨委分析研判為重點(diǎn)集中解決好群眾訴求需求，化解各類社會(huì)矛盾。抓實(shí)村務(wù)公開工作，對(duì)歷年來村務(wù)特別是財(cái)務(wù)情況做了全面清理審計(jì)及資料整理，__年村務(wù)五項(xiàng)內(nèi)容做到了按月公開，隨時(shí)公開，并著力規(guī)范村務(wù)公開程序，用村務(wù)公開推進(jìn)四議兩公開工作法和各項(xiàng)決策決議會(huì)議的規(guī)范運(yùn)用。推進(jìn)示范點(diǎn)建設(shè)，建立網(wǎng)格化服務(wù)代辦受理機(jī)制，做好群眾服務(wù)工作，對(duì)9個(gè)村社區(qū)群眾工作室重新進(jìn)行了布局配套。制定群眾工作考核辦法，落實(shí)《村干部管理辦法》、《周二駐村工作制度》，加強(qiáng)跟蹤問效和考核檢查，促進(jìn)群眾工作有效健康運(yùn)行。

　　二、存在的主要問題及原因

　　對(duì)照中央從嚴(yán)治黨要求和區(qū)委黨建工作規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真查找我鎮(zhèn)黨建工作存在的差距與不足，主要表現(xiàn)在：

　　一是整體合力不強(qiáng)。班子成員抓經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展投入精力多，抓黨的建設(shè)投入精力不足。有抓好民生和發(fā)展問題就是抓好黨建工作的糊涂認(rèn)識(shí)，班子主動(dòng)學(xué)習(xí)的氛圍不濃，從黨的建設(shè)的高度認(rèn)識(shí)問題的水平不高，對(duì)制度執(zhí)行的管理監(jiān)督力度不到位，抓管理帶隊(duì)伍的整體合力沒有真正發(fā)揮。

　　二是基層活力不足。對(duì)基層黨組織存在的老問題、出現(xiàn)的新情況調(diào)研不具體，情況問題掌握不充分，習(xí)慣于憑老經(jīng)驗(yàn)、老套路，缺少問題有效的工作措施。一些村干部對(duì)新形勢(shì)下的工作要求及行為規(guī)范認(rèn)識(shí)不高，自我要求不嚴(yán)，工作標(biāo)準(zhǔn)不高。黨員隊(duì)伍老齡化嚴(yán)重，相當(dāng)數(shù)量的農(nóng)村黨員外出務(wù)工，對(duì)村上公益事業(yè)缺乏參與意識(shí)不強(qiáng)，熱情不高等問題，沒有拿出很好的辦法加以解決。

　　三是工作力度不大。工作重部署，輕檢查，對(duì)工作措施考慮較少，方式方法、工作步驟交代不清不細(xì)，對(duì)責(zé)任主體落實(shí)不清，缺乏持續(xù)跟蹤問效，抓落實(shí)下的功夫不夠。村集體經(jīng)濟(jì)薄弱，難以支撐公共事業(yè)、幫困扶貧等需要;在社區(qū)建設(shè)上，對(duì)建設(shè)、管理、項(xiàng)目安排進(jìn)度推進(jìn)等方面缺乏系統(tǒng)的安排。服務(wù)群眾工作不夠精細(xì)，活動(dòng)場(chǎng)所還沒有充分發(fā)揮聯(lián)系群眾及教育培訓(xùn)基地等功效。

　　四是投入不足。基于財(cái)政緊張，在黨建工作投入方面有限，制約了工作開展，在黨員先進(jìn)性教育問題上精力投入不夠，還需探索更好、更有效的方法等等。就我個(gè)人而言，也還存在政策理論水平不夠高、黨建創(chuàng)新能力不強(qiáng)等方面的問題和不足。

　　產(chǎn)生問題的原因主要體現(xiàn)在四個(gè)方面：一是工作中主動(dòng)性和從全局抓黨建促發(fā)展的思考較少，統(tǒng)籌各方面資源抓黨建意識(shí)不強(qiáng)。二是對(duì)黨建理論缺乏學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和系統(tǒng)性。三是黨建調(diào)研不深入。平時(shí)工作到村到組，多是為了處理事務(wù)、協(xié)調(diào)工作，專門針對(duì)黨建工作調(diào)研的少。四是工作作風(fēng)不扎實(shí)，在基層黨建上改革創(chuàng)新、全局謀劃重視不夠。

　　三、下一步工作思路和主要措施

　　在今后的黨建工作中，我鎮(zhèn)將按照黨的十八大大提出加強(qiáng)黨的建設(shè)的總體要求，進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制，積極探索基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，不斷提升_黨建組織工作的總體水平。

　　一是強(qiáng)化主體責(zé)任。進(jìn)一步強(qiáng)化黨委書記作為基層黨建“第一責(zé)任人”意識(shí)，自覺將黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作同安排、同部署、同檢查、同考核，從__年起建立村支部書記向鎮(zhèn)黨委述職評(píng)議制度，完善落實(shí)黨建責(zé)任制度，形成黨委書記主抓負(fù)主責(zé)，黨委成員協(xié)同抓，支部書記全力抓的格局。

　　二是從嚴(yán)管理干部。加強(qiáng)教育培訓(xùn)，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究和考核辦法，尤其是抓好村干部管理考核，解決對(duì)干部管理“失之于寬、失之與軟”問題。

　　三是狠抓作風(fēng)建設(shè)。加強(qiáng)黨性紀(jì)律教育，抓黨風(fēng)帶政風(fēng)促民風(fēng)，突出目標(biāo)分解、任務(wù)落實(shí)、檢查考核、責(zé)任追究四個(gè)環(huán)節(jié)，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”執(zhí)行。

　　四是加強(qiáng)黨建創(chuàng)新。以落實(shí)黨建工作制度為抓手抓好基層黨組織工作運(yùn)行。深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和群眾服務(wù)工作，深化服務(wù)性黨組織建設(shè)，細(xì)化目標(biāo)措施，提高黨建工作質(zhì)量。

　　五是加大黨建投入。加大硬件設(shè)施投入，對(duì)已建活動(dòng)陣地完善設(shè)施配套、功能布局及使用管理，做好環(huán)境綠化美化。爭(zhēng)取項(xiàng)目支持新建活動(dòng)陣地消滅無規(guī)范化活動(dòng)場(chǎng)所村。建立黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制，幫扶困難黨員和年老黨員和群眾連心戶。

第4篇: 2023年黨建工作匯報(bào)材料

　　今年以來，局機(jī)關(guān)黨委嚴(yán)格按照縣委組織部、縣直屬機(jī)關(guān)工委要求，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊扣主題主線，聚焦黨史學(xué)習(xí)教育和“水漁先鋒”黨建特色品牌創(chuàng)建，黨建工作穩(wěn)步推進(jìn)�，F(xiàn)將有關(guān)工作匯報(bào)如下：

　　一、深化黨史學(xué)習(xí)教育，政治建設(shè)得到有效提升。按照“規(guī)定動(dòng)作做精準(zhǔn)，自選動(dòng)作做精彩”的總要求，扎實(shí)開展黨史學(xué)習(xí)教育。一是理論學(xué)習(xí)全覆蓋。以領(lǐng)、帶、寄、送等方式實(shí)現(xiàn)全體178名黨員（退休黨員）必讀書目人手一套，并通過黨組理論中心組學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、船艇黨小組、支部研討等深入研讀（包括《習(xí)近平在浙江》《跟著總書記學(xué)思維》），現(xiàn)已完成通讀，第二輪精讀業(yè)已開展。累計(jì)開展黨組理論中心組學(xué)習(xí)3次、支部研討交流42次、全局集中宣講3次。二是黨性體驗(yàn)多渠道。組織開展“水利和漁業(yè)發(fā)展我擔(dān)當(dāng)”大討論活動(dòng)，共收集意見建議264條。組織開展致敬“閃亮的星”學(xué)習(xí)全省最美公務(wù)員孫成方、觀看《古田軍號(hào)》影片以及赴余姚梁弄、奉化卓蘭芳故居等主題黨日活動(dòng)10次。三是慶祝活動(dòng)扣主題。組織全體黨員收看慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年慶祝大會(huì)，聆聽習(xí)近平總書記《在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年大會(huì)上的講話》。通過集中或上門等方式向17位“光榮在黨五十年”老黨員頒發(fā)紀(jì)念章，實(shí)現(xiàn)無遺漏。組織開展局“學(xué)黨史、強(qiáng)鐵軍、促發(fā)展”黨史知識(shí)競(jìng)賽，全體黨員（包括新黨員）在局黨組書記、局長(zhǎng)的領(lǐng)誓下舉行集中宣誓，增強(qiáng)自豪感，感悟初心使命，檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果，推動(dòng)黨史學(xué)習(xí)教育走深走實(shí)。

　　二、優(yōu)化制度體系建設(shè)，基層組織工作全面規(guī)范。以制度建設(shè)為抓手，全面推進(jìn)支部規(guī)范化建設(shè)。一是支部考核制度化。擬訂《“水漁先鋒”黨支部星級(jí)量化考核和評(píng)選辦法（試行）》，主要圍繞“班子建設(shè)、制度落實(shí)、工作開展、

　　工作成效”每半年度進(jìn)行量化考核，考核既注重常規(guī)工作，更注重特色亮點(diǎn)打造，填補(bǔ)以往了對(duì)下屬黨支部評(píng)估的空白。二是黨員管理精細(xì)化。根據(jù)縣委組織部關(guān)于黨員分類管理全國(guó)試點(diǎn)的要求，擬訂《象山縣水利和漁業(yè)局黨員分類管理評(píng)價(jià)辦法》初稿，把全體黨員按“綜合管理”“服務(wù)”“執(zhí)法”三大類進(jìn)行分類評(píng)價(jià)管理，推進(jìn)黨員管理精細(xì)化、個(gè)性化；嚴(yán)格黨員發(fā)展程序和臺(tái)賬資料，共發(fā)展預(yù)備黨員5名，圓滿完成年度黨員發(fā)展指標(biāo)。三是黨建工作體系化。落實(shí)《黨建領(lǐng)域黨組主體責(zé)任清單》和《書記賬本》，健全“三會(huì)一課”等制度，共召開月度例會(huì)7次，發(fā)放提示單7期，召開黨課24次、支委會(huì)42次、黨員大會(huì)18次，收繳黨費(fèi)48840元并如期上交組織部。

　　三、強(qiáng)化黨建品牌創(chuàng)建，“水漁先鋒”品牌逐步形成�？偨Y(jié)、提煉形成“水漁先鋒”局黨建品牌，積極實(shí)施“125”黨建特色項(xiàng)目。一是建好1個(gè)陣地。結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，挖掘資源優(yōu)勢(shì)，投入10萬(wàn)余元建成“八一”臺(tái)風(fēng)紀(jì)念碑宣傳陣地，組建宣講隊(duì)伍，現(xiàn)已成為縣黨史學(xué)習(xí)教育基地，正申報(bào)成為市黨史學(xué)習(xí)教育基地。今年以來已累計(jì)接待包括省水利廳（馬林云廳長(zhǎng)）、省河口院、縣第九片區(qū)黨員干部等在內(nèi)的調(diào)研、考察、祭掃活動(dòng)共6批次200余人。二是建強(qiáng)2個(gè)品牌。持續(xù)打造中國(guó)漁政“黨員先鋒艇”黨建特色品牌，2023年度被縣委組織部評(píng)為組織工作特色項(xiàng)目，現(xiàn)正參評(píng)寧波市機(jī)關(guān)黨建品牌。下步將按照“海陸互動(dòng)，資源互補(bǔ)”的原則，實(shí)現(xiàn)執(zhí)法船艇“海上黨小組”和“黨員+船員”黨建傳幫帶全覆蓋，打造“‘艇’立潮頭，先鋒護(hù)漁”黨建品牌；擦亮“漁小二”品牌，結(jié)合“東海之聲”漁民微信公眾號(hào)（已累計(jì)發(fā)布11期，注冊(cè)漁民1700余人）、“漁小二”自助辦證系統(tǒng)和窗口及上門服務(wù)，線上線下雙線并進(jìn)，打造漁政服務(wù)象山黨建樣板。三是建優(yōu)5支隊(duì)伍。組建“水漁先鋒”黨員突擊隊(duì)、服務(wù)隊(duì)5支，助力局中心工作，“七一”前夕完成了授旗儀式，在抗擊“煙花”臺(tái)風(fēng)，黨員隊(duì)伍沖在前，戰(zhàn)斗在一線，充分發(fā)揮了黨員先鋒模范作用，累計(jì)開展活動(dòng)18次，參加黨員干部近300人次，破解難題、解除險(xiǎn)情共計(jì)21個(gè)。

　　四、實(shí)化為民服務(wù)理念，“藍(lán)色鐵軍”隊(duì)伍深入鍛造。始終堅(jiān)持“以人民為中心”，以人民滿意度作為檢驗(yàn)干部隊(duì)伍能力、作風(fēng)的標(biāo)準(zhǔn)。一是實(shí)施“三為”主題實(shí)踐活動(dòng)。深入開展“我為群眾辦實(shí)事”“我為企業(yè)解難題”“我為基層減負(fù)擔(dān)”主題實(shí)踐活動(dòng)，把黨史學(xué)習(xí)教育轉(zhuǎn)化為為民辦事、為民服務(wù)的強(qiáng)大動(dòng)力，積極開展班子成員聯(lián)系結(jié)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)制度，送服務(wù)進(jìn)漁區(qū)、服務(wù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)等系列活動(dòng)20余次，惠及群眾5000余人次。二是深入開展黨員志愿服務(wù)。組織開展清潔家園大掃除、“兩進(jìn)兩撿”、學(xué)雷鋒、低收入農(nóng)戶結(jié)對(duì)、“七一”慰問、微心愿等志愿服務(wù)活動(dòng)，已累計(jì)開展各類志愿服務(wù)9次，參與黨員200余人次，慰問困難群眾、黨員100余戶計(jì)2萬(wàn)余元，全體黨員干部“雙報(bào)到”實(shí)現(xiàn)全覆蓋。三是推進(jìn)“清廉水漁”建設(shè)。壓緊壓實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任，擬發(fā)《局領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工》，累計(jì)簽訂各級(jí)責(zé)任狀220份；全面完成縣委巡察反饋問題整改，建立巡察整改長(zhǎng)效機(jī)制；開展警示教育月活動(dòng)，深入排查廉政風(fēng)險(xiǎn)排摸，強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)檢查，累計(jì)排摸全體干部廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)200余個(gè)，開展檢查14次、提醒2人。

　　下步，將嚴(yán)格按照局黨組整體部署和黨建工作計(jì)劃，重點(diǎn)抓好以下三方面工作。一是深化黨史學(xué)習(xí)教育。突出做好“三為”主題實(shí)踐活動(dòng)，為全縣水利和漁業(yè)事業(yè)提檔升級(jí)增添組織和黨建動(dòng)能；二是深化“水漁先鋒”黨建品牌打造。突出做好執(zhí)法隊(duì)“‘艇’立潮頭，先鋒護(hù)漁”和漁政站“漁小二”黨建特色項(xiàng)目打造，持續(xù)發(fā)揮黨員突擊隊(duì)、服務(wù)隊(duì)的排頭兵作用，落實(shí)黨建陣地建設(shè)，多途徑宣傳局“水漁先鋒”黨建品牌。三是深化支部規(guī)范化建設(shè)。突出以《“水漁先鋒”黨支部量化考核和評(píng)選辦法（試行）》為抓手，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”，深化“一支部一特色”，持續(xù)發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

第5篇: 2023年黨建工作匯報(bào)材料

　　年上半年，在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，縣委組織部堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神，立足“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，全面落實(shí)從嚴(yán)治黨要求，錘煉過硬作風(fēng)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，多管齊下、統(tǒng)籌兼顧，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作�，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下。

　　一、工作開展情況

　　(一)注重理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù)，繼續(xù)鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，持續(xù)在統(tǒng)一思想、統(tǒng)一步調(diào)、統(tǒng)一行動(dòng)上下功夫見實(shí)效。積極通過部務(wù)會(huì)、中心組理論學(xué)習(xí)會(huì)、黨員大會(huì)、學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)等形式，認(rèn)真抓好《習(xí)近平談治國(guó)理政》第一卷、第二卷和《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》等重要著作和權(quán)威讀本的學(xué)習(xí)使用，不斷提高學(xué)習(xí)教育的多樣性、趣味性和實(shí)效性。

　　(二)助力疫情防控，堅(jiān)守初心使命。疫情防控是沒有硝煙的戰(zhàn)場(chǎng)，也是檢驗(yàn)黨員干部初心使命的考場(chǎng)�？h委組織部迅速行動(dòng)，組織發(fā)動(dòng)基層黨組織全面落實(shí)聯(lián)防聯(lián)控措施，引導(dǎo)黨員干部積極投身疫情防控。

　　二、加強(qiáng)思想建設(shè)，強(qiáng)化黨員、干部思想教育

　　為了抓好黨的思想建設(shè)和黨員、干部學(xué)習(xí)教育，我支部根據(jù)年初行黨委制定的政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，黨支部書記狠抓此項(xiàng)工作的落實(shí)，加強(qiáng)黨的思想建設(shè)，抓好黨員干部思想教育，深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，通過學(xué)習(xí)教育，不斷使黨員干部思想穩(wěn)定，保持著良好的精神狀態(tài)，為開展環(huán)保工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想保證。堅(jiān)決執(zhí)行學(xué)習(xí)安排計(jì)劃，在全局范圍內(nèi)有計(jì)劃、有步驟地開展了一系列學(xué)習(xí)活動(dòng)。在學(xué)習(xí)上，盡管工作繁忙，但學(xué)習(xí)教育也不放松。堅(jiān)持按學(xué)習(xí)制度組織學(xué)習(xí)，并把黨員干部的理論學(xué)習(xí)落到了實(shí)處，使黨員、干部職工的思想覺悟得到明顯提高，觀念不斷得到轉(zhuǎn)變。

　　三、強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，強(qiáng)化黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)。

　　落實(shí)黨建工作目標(biāo)責(zé)任：根據(jù)行黨委制定的《19年黨建工作計(jì)劃》，對(duì)全年黨建工作作了全面安排部署，明確了工作目標(biāo)。加強(qiáng)制度建設(shè)：在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，對(duì)不合適宜的制度進(jìn)行了修改，對(duì)沒有的制度進(jìn)行完善，使各項(xiàng)工作逐步走向制度化。加強(qiáng)黨員的組織紀(jì)律性，堅(jiān)持對(duì)黨員嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，保持黨員隊(duì)伍的純潔性。黨委深入開展理想信念、公共道德、廉潔從政、黨風(fēng)黨紀(jì)教育和學(xué)習(xí)，教育和引導(dǎo)廣大黨員充分認(rèn)清反腐倡廉的重大現(xiàn)實(shí)和歷史意義，對(duì)反腐倡廉形勢(shì)保持清醒認(rèn)識(shí)，筑牢拒腐防變的思想道德防線，黨委班子成員做到落實(shí)一崗雙責(zé)。

　　要使支部建設(shè)搞上去，首先抓好自身建設(shè)。黨的生活是黨組織對(duì)黨員實(shí)施教育、管理和監(jiān)督的最基本、最經(jīng)常的有效形式。我們注重加強(qiáng)制度建設(shè)，不斷健全黨內(nèi)生活制度，健全完善黨組織民主集中制，堅(jiān)持“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、報(bào)告工作、黨員匯報(bào)等基本制度，實(shí)現(xiàn)組織活動(dòng)的制度化、經(jīng)�；�，組織黨員以作風(fēng)狀況為重點(diǎn)對(duì)黨委成員進(jìn)行黨性分析，開展民主評(píng)議黨委工作我支部嚴(yán)格按照上級(jí)黨委的要求，及時(shí)傳達(dá)中央和上級(jí)黨組織的指示、決定、文件和會(huì)議精神，引導(dǎo)和發(fā)動(dòng)黨員積極主動(dòng)地去實(shí)踐，以黨員的模范行為來體現(xiàn)黨的先進(jìn)性，不斷增強(qiáng)黨性理念，支部認(rèn)真聽取黨員的思想?yún)R報(bào)，檢查黨員的工作、思想、學(xué)習(xí)情況和組織交辦的工作任務(wù)情況，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，關(guān)系群眾生活，努力為群眾辦實(shí)事、辦好事。

　　黨的建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而復(fù)雜的工程他要求我們鍥而不舍地去研究，去創(chuàng)新，我支部黨建工作雖然取得了一定的成績(jī)，但離上級(jí)行黨委的要求還有一定距離，在下半年我們將一如既往，開拓創(chuàng)新，不斷提高黨建工作水平。我們將黨建目標(biāo)管理工作與日常干部教育緊密結(jié)合起來，與學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神緊密結(jié)合起來，并通過各種形式加強(qiáng)廣大黨員的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)，激發(fā)廣大黨員的積極性，推動(dòng)我支部黨委工作再上新臺(tái)階，

　　四、下半年工作打算

　　一是繼續(xù)加強(qiáng)思想理論建設(shè)。學(xué)好用好習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九屆四中全會(huì)精神，充分運(yùn)用新聞媒體包括網(wǎng)絡(luò)、微博、微信等現(xiàn)代信息化傳播手段，用廣大黨員喜聞樂見的方式，開展經(jīng)常、普遍、持久的宣傳教育活動(dòng)，引導(dǎo)廣大黨員、干部學(xué)思踐悟、知行合一，推動(dòng)中央和省市縣委決策部署落地生根。

　　二是繼續(xù)規(guī)范黨內(nèi)政治生活。以黨章為根本遵循，認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，全面加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。嚴(yán)格黨的組織生活，建立健全以“三會(huì)一課”制度、民主生活會(huì)制度、組織生活會(huì)制度、談心談話制度、對(duì)黨員民主評(píng)議制度等為主要內(nèi)容的黨內(nèi)政治生活制度體系，把加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。

　　三是繼續(xù)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)好干部標(biāo)準(zhǔn)，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，大力選拔選拔加班加點(diǎn)、苦干實(shí)干、甘當(dāng)幕后英雄的干部。加強(qiáng)黨外干部隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真貫徹黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例，優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子知識(shí)結(jié)構(gòu)和專業(yè)結(jié)構(gòu)，注重選拔政治強(qiáng)、懂專業(yè)、善治理、敢當(dāng)當(dāng)、作風(fēng)正的領(lǐng)導(dǎo)干部，提高專業(yè)化水平。

　　四是繼續(xù)加強(qiáng)各級(jí)黨組織建設(shè)。完善對(duì)基層黨組織的保障激勵(lì)機(jī)制，強(qiáng)化基層黨組織整體功能，發(fā)揮其戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，激勵(lì)廣大黨員干部開拓進(jìn)取、攻堅(jiān)克難，更好帶動(dòng)群眾全面建成小康社會(huì)。

　　五是繼續(xù)加強(qiáng)組織干部隊(duì)伍建設(shè)。著力提升組工干部能力素質(zhì)，加強(qiáng)部機(jī)關(guān)文化建設(shè)，完善機(jī)關(guān)運(yùn)行管理各項(xiàng)制度。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”、“十個(gè)嚴(yán)禁”等各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。

第6篇: 2023年黨建工作匯報(bào)材料

　　2023年上半年，在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，縣委組織部堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神，立足“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，全面落實(shí)從嚴(yán)治黨要求，錘煉過硬作風(fēng)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，多管齊下、統(tǒng)籌兼顧，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作�，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下。
　　一、工作開展情況
　　(一)注重理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù)，繼續(xù)鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，持續(xù)在統(tǒng)一思想、統(tǒng)一步調(diào)、統(tǒng)一行動(dòng)上下功夫見實(shí)效。積極通過部務(wù)會(huì)、中心組理論學(xué)習(xí)會(huì)、黨員大會(huì)、學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)等形式，認(rèn)真抓好《習(xí)近平談治國(guó)理政》第一卷、第二卷和《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》等重要著作和權(quán)威讀本的學(xué)習(xí)使用，不斷提高學(xué)習(xí)教育的多樣性、趣味性和實(shí)效性。
　　(二)助力疫情防控，堅(jiān)守初心使命。疫情防控是沒有硝煙的戰(zhàn)場(chǎng)，也是檢驗(yàn)黨員干部初心使命的考場(chǎng)�？h委組織部迅速行動(dòng)，組織發(fā)動(dòng)基層黨組織全面落實(shí)聯(lián)防聯(lián)控措施，引導(dǎo)黨員干部積極投身疫情防控。
　　二、加強(qiáng)思想建設(shè)，強(qiáng)化黨員、干部思想教育
　　為了抓好黨的思想建設(shè)和黨員、干部學(xué)習(xí)教育，我支部根據(jù)年初行黨委制定的政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，黨支部書記狠抓此項(xiàng)工作的落實(shí)，加強(qiáng)黨的思想建設(shè)，抓好黨員干部思想教育，深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，通過學(xué)習(xí)教育，不斷使黨員干部思想穩(wěn)定，保持著良好的精神狀態(tài)，為開展環(huán)保工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想保證。堅(jiān)決執(zhí)行學(xué)習(xí)安排計(jì)劃，在全局范圍內(nèi)有計(jì)劃、有步驟地開展了一系列學(xué)習(xí)活動(dòng)。在學(xué)習(xí)上，盡管工作繁忙，但學(xué)習(xí)教育也不放松。堅(jiān)持按學(xué)習(xí)制度組織學(xué)習(xí)，并把黨員干部的理論學(xué)習(xí)落到了實(shí)處，使黨員、干部職工的思想覺悟得到明顯提高，觀念不斷得到轉(zhuǎn)變。
　　三、強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，強(qiáng)化黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)。
　　落實(shí)黨建工作目標(biāo)責(zé)任：根據(jù)行黨委制定的《19年黨建工作計(jì)劃》，對(duì)全年黨建工作作了全面安排部署，明確了工作目標(biāo)。加強(qiáng)制度建設(shè)：在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，對(duì)不合適宜的制度進(jìn)行了修改，對(duì)沒有的制度進(jìn)行完善，使各項(xiàng)工作逐步走向制度化。加強(qiáng)黨員的組織紀(jì)律性，堅(jiān)持對(duì)黨員嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，保持黨員隊(duì)伍的純潔性。黨委深入開展理想信念、公共道德、廉潔從政、黨風(fēng)黨紀(jì)教育和學(xué)習(xí)，教育和引導(dǎo)廣大黨員充分認(rèn)清反腐倡廉的重大現(xiàn)實(shí)和歷史意義，對(duì)反腐倡廉形勢(shì)保持清醒認(rèn)識(shí)，筑牢拒腐防變的思想道德防線，黨委班子成員做到落實(shí)一崗雙責(zé)。
　　要使支部建設(shè)搞上去，首先抓好自身建設(shè)。黨的生活是黨組織對(duì)黨員實(shí)施教育、管理和監(jiān)督的最基本、最經(jīng)常的有效形式。我們注重加強(qiáng)制度建設(shè)，不斷健全黨內(nèi)生活制度，健全完善黨組織民主集中制，堅(jiān)持“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、報(bào)告工作、黨員匯報(bào)等基本制度，實(shí)現(xiàn)組織活動(dòng)的制度化、經(jīng)�；�，組織黨員以作風(fēng)狀況為重點(diǎn)對(duì)黨委成員進(jìn)行黨性分析，開展民主評(píng)議黨委工作我支部嚴(yán)格按照上級(jí)黨委的要求，及時(shí)傳達(dá)中央和上級(jí)黨組織的指示、決定、文件和會(huì)議精神，引導(dǎo)和發(fā)動(dòng)黨員積極主動(dòng)地去實(shí)踐，以黨員的模范行為來體現(xiàn)黨的先進(jìn)性，不斷增強(qiáng)黨性理念，支部認(rèn)真聽取黨員的思想?yún)R報(bào)，檢查黨員的工作、思想、學(xué)習(xí)情況和組織交辦的工作任務(wù)情況，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，關(guān)系群眾生活，努力為群眾辦實(shí)事、辦好事。
　　黨的建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而復(fù)雜的工程他要求我們鍥而不舍地去研究，去創(chuàng)新，我支部黨建工作雖然取得了一定的成績(jī)，但離上級(jí)行黨委的要求還有一定距離，在下半年我們將一如既往，開拓創(chuàng)新，不斷提高黨建工作水平。我們將黨建目標(biāo)管理工作與日常干部教育緊密結(jié)合起來，與學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神緊密結(jié)合起來，并通過各種形式加強(qiáng)廣大黨員的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)，激發(fā)廣大黨員的積極性，推動(dòng)我支部黨委工作再上新臺(tái)階，
　　三、下半年工作打算
　　一是繼續(xù)加強(qiáng)思想理論建設(shè)。學(xué)好用好習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九屆四中全會(huì)精神，充分運(yùn)用新聞媒體包括網(wǎng)絡(luò)、微博、微信等現(xiàn)代信息化傳播手段，用廣大黨員喜聞樂見的方式，開展經(jīng)常、普遍、持久的宣傳教育活動(dòng)，引導(dǎo)廣大黨員、干部學(xué)思踐悟、知行合一，推動(dòng)中央和省市縣委決策部署落地生根。
　　二是繼續(xù)規(guī)范黨內(nèi)政治生活。以黨章為根本遵循，認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，全面加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。嚴(yán)格黨的組織生活，建立健全以“三會(huì)一課”制度、民主生活會(huì)制度、組織生活會(huì)制度、談心談話制度、對(duì)黨員民主評(píng)議制度等為主要內(nèi)容的黨內(nèi)政治生活制度體系，把加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。
　　三是繼續(xù)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)好干部標(biāo)準(zhǔn)，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，大力選拔選拔加班加點(diǎn)、苦干實(shí)干、甘當(dāng)幕后英雄的干部。加強(qiáng)黨外干部隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真貫徹黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例，優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子知識(shí)結(jié)構(gòu)和專業(yè)結(jié)構(gòu)，注重選拔政治強(qiáng)、懂專業(yè)、善治理、敢當(dāng)當(dāng)、作風(fēng)正的領(lǐng)導(dǎo)干部，提高專業(yè)化水平。
　　四是繼續(xù)加強(qiáng)各級(jí)黨組織建設(shè)。完善對(duì)基層黨組織的保障激勵(lì)機(jī)制，強(qiáng)化基層黨組織整體功能，發(fā)揮其戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，激勵(lì)廣大黨員干部開拓進(jìn)取、攻堅(jiān)克難，更好帶動(dòng)群眾全面建成小康社會(huì)。
　　五是繼續(xù)加強(qiáng)組織干部隊(duì)伍建設(shè)。著力提升組工干部能力素質(zhì)，加強(qiáng)部機(jī)關(guān)文化建設(shè)，完善機(jī)關(guān)運(yùn)行管理各項(xiàng)制度。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”、“十個(gè)嚴(yán)禁”等各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。

第7篇: 2023年黨建工作匯報(bào)材料

　　20XX年，我市以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委的部署要求，全市各級(jí)黨組織圍繞中心大局，持續(xù)壓實(shí)責(zé)任，聚焦突出問題，突出規(guī)范提升，不斷求實(shí)創(chuàng)新，以鐵的決心和嚴(yán)實(shí)的作風(fēng)推進(jìn)基層黨建各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)落地，取得了較為明顯的成效�，F(xiàn)將主要工作及成效匯報(bào)如下。

　　一、堅(jiān)持常抓常督，以嚴(yán)實(shí)的要求壓實(shí)基層黨建責(zé)任。市委把黨的建設(shè)擺在十分突出的位置，堅(jiān)決貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的政治要求，推動(dòng)形成了書記抓、抓書記，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的基層黨建工作格局。一是主動(dòng)履行管黨治黨責(zé)任。市委書記xx主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，始終堅(jiān)持“黨建是主業(yè)、書記是主責(zé)”的工作理念，傳導(dǎo)工作壓力，帶動(dòng)其他常委班子成員履行“一崗雙責(zé)”，抓好分管領(lǐng)域黨建工作，有效推動(dòng)全市基層黨建工作落實(shí)落地。今年來，共組織召開xx次市委常委會(huì)會(huì)議專題研究抓黨建促脫貧攻堅(jiān)、黨支部“五化”建設(shè)、黨員教育管理、基層保障等基層黨建重點(diǎn)工作；

　　帶頭落實(shí)雙重組織生活制度，xx次到所在支部參加集中學(xué)習(xí)、“xx”等活動(dòng)；

　　到各類黨建聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo)xx次，深入xx個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和xx個(gè)基層一線單位督查指導(dǎo)、解決難題。二是帶頭宣傳貫徹黨的十九大精神。市委將黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想納入中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容，已組織xx次市委中心組學(xué)習(xí)，帶頭先學(xué)一步、深學(xué)一層。x月x日，xx同志在xx市慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立97周年大會(huì)上，上了一堂生動(dòng)的黨課，教育廣大黨員干部要不忘初心、牢記使命，爭(zhēng)做“新時(shí)代新?lián)��?dāng)新作為”的好干部。全市各地各系統(tǒng)在抓好黨的十九大精神集中教育培訓(xùn)的同時(shí)，分領(lǐng)域分層次舉辦各類培訓(xùn)班，確保了每個(gè)黨員、每名干部至少接受x次專題培訓(xùn)，每個(gè)班次有1/3以上的時(shí)間學(xué)原文，讓十九大精神入腦入心。推廣“黨員群眾教育培訓(xùn)講習(xí)所（點(diǎn)）”建設(shè)，“講習(xí)”重點(diǎn)突出講黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、講法律法規(guī)等“十講”內(nèi)容，該做法得到省委組織部充分肯定。三是推動(dòng)破解黨建難題。市委常委會(huì)主動(dòng)研究，抓好頂層設(shè)計(jì)，推動(dòng)問題解決。針對(duì)2023年度市委書記抓基層黨建述職考核評(píng)議指出的問題，xx同志組織召開市委常委會(huì)，認(rèn)真研究整改措施，列出問題清單和責(zé)任清單，督促抓好整改，做到件件有落實(shí)、件件改到位。針對(duì)各縣市財(cái)政緊張、村干部待遇達(dá)到省定標(biāo)準(zhǔn)難的問題，市委在充分調(diào)研基礎(chǔ)上，要求各縣市開源節(jié)流，縮減其他財(cái)政開支，確保了村干部待遇按照上年度當(dāng)?shù)剞r(nóng)民人均可支配收入的2倍標(biāo)準(zhǔn)全面落實(shí)到位。體制寫作，你身邊的材料專家。針對(duì)部分軟弱渙散村黨組織整頓難、易反彈等問題，xx同志深入自己的聯(lián)系點(diǎn)xx市土橋村專題調(diào)研，指導(dǎo)各地各系統(tǒng)在落實(shí)“六個(gè)一”措施、聚焦突出問題、緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié)、持續(xù)用勁抓整頓等方面，制定切實(shí)可行的方案和整頓措施。針對(duì)合并村部分老舊村部閑置的問題，xx同志到農(nóng)村一線走訪調(diào)研，要求各地通過出租、創(chuàng)辦合作社等途徑盤活閑置資源，發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)。

　　二、堅(jiān)持精準(zhǔn)指導(dǎo)，以嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)分類推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)。基層支部情況千差萬(wàn)別，我市既堅(jiān)持對(duì)標(biāo)對(duì)表，又堅(jiān)持因地制宜，分類指導(dǎo)、精準(zhǔn)施策，全面推進(jìn)“五化”建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)工作，基層黨組織的組織力全面提升。做法被《中國(guó)組織人事報(bào)》《xx日?qǐng)?bào)》等媒體推介。一是分類制定指導(dǎo)手冊(cè)，讓“五化”創(chuàng)建有“譜”。在制定《關(guān)于推進(jìn)全市黨支部“五化”建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)工作的實(shí)施方案》的基礎(chǔ)上，分農(nóng)村、社區(qū)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、中小學(xué)校、國(guó)有企業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、高等學(xué)校、非公企業(yè)、社會(huì)組織和離退休干部10個(gè)行業(yè)制定了“建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)”和《“五化”建設(shè)工作手冊(cè)》，為“五化”建設(shè)提供了具體標(biāo)準(zhǔn)、工作流程、制度規(guī)范和范例。市委組織部統(tǒng)一印制，發(fā)至所有黨支部書記、黨務(wù)工作者和各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)班子成員，體制寫作，你身邊的材料專家。做到“人手一冊(cè)、一看就會(huì)”。二是分層分類組織培訓(xùn)，讓基層創(chuàng)建有“方”。分層分級(jí)、分行業(yè)系統(tǒng)抓好黨支部書記和黨務(wù)工作者的集中輪訓(xùn)工作，共培訓(xùn)x萬(wàn)余人次，做到了應(yīng)培盡培。市委組織部分別舉辦了鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）組織委員培訓(xùn)班、貧困村黨組織書記培訓(xùn)班，同時(shí)還通過以會(huì)代訓(xùn)抓好了縣市區(qū)和市直行業(yè)系統(tǒng)分管副職的“五化”建設(shè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。各縣市區(qū)和行業(yè)系統(tǒng)通過專題講座、參觀學(xué)習(xí)、外地培訓(xùn)等方式，分層分批開展了精準(zhǔn)培訓(xùn)，全面提升了支部書記和黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)能力。三是分類打造樣板標(biāo)桿，讓對(duì)標(biāo)創(chuàng)建有“范”。全市分農(nóng)村、社區(qū)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)、離退休干部等xx個(gè)行業(yè)領(lǐng)域，打造了xx個(gè)“五化”建設(shè)示范點(diǎn)，有效發(fā)揮了典型示范作用。xx名市級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，以及市委組織部副處以上干部、縣鄉(xiāng)兩級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)班子成員等黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭辦點(diǎn)示范，市委書記xx同志今年x次到自己所在支部和聯(lián)點(diǎn)的幸福村現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研指導(dǎo)“五化”建設(shè)。xx部長(zhǎng)組織召開全市黨支部“五化”建設(shè)工作現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)，x余人分x條線路現(xiàn)場(chǎng)觀摩x個(gè)不同類別的示范點(diǎn)創(chuàng)建情況x個(gè)單位作了經(jīng)驗(yàn)交流。在示范支部的帶動(dòng)下，體制寫作，你身邊的材料專家。其他支部積極對(duì)標(biāo)創(chuàng)建。申報(bào)對(duì)象經(jīng)考核驗(yàn)收合格的黨支部，納入已達(dá)標(biāo)黨支部臺(tái)賬管理；

　　未通過考核驗(yàn)收的，列出問題清單，督促整改落實(shí)，確保分步達(dá)標(biāo)。截至x月，全市已有xx個(gè)黨支部達(dá)到“五化”標(biāo)準(zhǔn)。四是分類破解工作難題，讓達(dá)標(biāo)提質(zhì)有“策”。針對(duì)農(nóng)村（社區(qū)）黨員教育管理難的問題，創(chuàng)新黨支部設(shè)置，在村（社區(qū)）探索設(shè)置“中心支部+特色支部”，分行業(yè)制定《黨員積分管理辦法》，加強(qiáng)了黨員積分管理和分類管理。針對(duì)“兩新”組織“兩個(gè)覆蓋”難的問題，堅(jiān)持動(dòng)態(tài)化摸排和常態(tài)化組建相結(jié)合，不斷拓寬新興領(lǐng)域的黨組織覆蓋，采取“選、兼、聘”的辦法選派黨建工作指導(dǎo)員，確保每個(gè)“兩新”組織至少配備x名黨建工作指導(dǎo)員。針對(duì)陣地建設(shè)推進(jìn)難的問題，持續(xù)推進(jìn)農(nóng)村綜合服務(wù)平臺(tái)建設(shè)和社區(qū)“兩化兩體系”提標(biāo)升級(jí)，并依托服務(wù)平臺(tái)建好農(nóng)家書屋和“大舞臺(tái)”等文化設(shè)施，因地制宜推進(jìn)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位“三室兩欄”建設(shè)，基層活動(dòng)陣地更加完善。此外，按照x元每人每年的標(biāo)準(zhǔn)，劃撥機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，有效解決了活動(dòng)經(jīng)費(fèi)短缺的問題。

　　三、堅(jiān)持問題導(dǎo)向，以“32條過硬措施”推進(jìn)抓黨建促脫貧攻堅(jiān)工作。面對(duì)脫貧攻堅(jiān)嚴(yán)峻形勢(shì)，我市以壯士斷腕、刮骨療毒的決心，推進(jìn)抓黨建促脫貧攻堅(jiān)工作。出臺(tái)了《抓黨建促脫貧攻堅(jiān)32條工作措施》，建立縣市區(qū)委組織部長(zhǎng)專項(xiàng)述職制度、駐村工作隊(duì)長(zhǎng)向派出單位黨委會(huì)專項(xiàng)述職制度，將黨建扶貧納入問責(zé)否決內(nèi)容，體制寫作，你身邊的材料專家。實(shí)行“市、縣、鄉(xiāng)、村”四級(jí)責(zé)任捆綁，壓實(shí)工作責(zé)任，推動(dòng)黨的建設(shè)與脫貧攻堅(jiān)深度融合。一是確保盡銳出戰(zhàn)，駐村管理由“粗”變“細(xì)”。出臺(tái)《駐村幫扶和結(jié)對(duì)幫扶突出問題整改方案》，制定《常態(tài)化督查清單》《追責(zé)問責(zé)負(fù)面清單》，以制度建設(shè)推動(dòng)問題整改。嚴(yán)格人選標(biāo)準(zhǔn)，選優(yōu)配強(qiáng)駐村工作力量，全市共派出x支駐村工作隊(duì)、x名駐村工作隊(duì)員，實(shí)現(xiàn)了貧困村、貧困人口x人以上的非貧困村“一村一隊(duì)”全覆蓋。出臺(tái)文件規(guī)范工作隊(duì)員駐村期間交通、生活等津補(bǔ)貼，解決駐村干部后顧之憂。層層充實(shí)駐村辦力量，確保市駐村辦有x名同志、各縣市區(qū)駐村辦有x名同志專職專崗。率先全面推行“釘釘”駐村管理系統(tǒng)，抓實(shí)駐村日常管理。市駐村辦每月以“四不兩直”的方式開展常態(tài)化暗訪督查，截至目前，下發(fā)督辦函x份、督查通報(bào)x期，通報(bào)違紀(jì)違規(guī)典型案件x起，問責(zé)x人。二是整合人才資源，攻堅(jiān)合力由“小”變“大”。出臺(tái)《關(guān)于對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員調(diào)整有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行備案管理的通知》，嚴(yán)格考察備案管理，繼續(xù)保持鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政正職穩(wěn)定。實(shí)施“五類人才”計(jì)劃，每村培養(yǎng)了x名村級(jí)后備干部、選派了x名經(jīng)濟(jì)顧問、培養(yǎng)了x名產(chǎn)業(yè)組長(zhǎng)，x個(gè)貧困村共回請(qǐng)了x名賢達(dá)人士回村擔(dān)任鄉(xiāng)賢會(huì)成員，全市共培養(yǎng)了x萬(wàn)余名農(nóng)民大學(xué)生，切實(shí)增強(qiáng)貧困村人才自我供給和引才聚才能力。選派貧困村科技特派員，實(shí)現(xiàn)x個(gè)貧困村全覆蓋。開展專家人才服務(wù)團(tuán)集中服務(wù)，以及“兩新”組織、黨代表助力脫貧攻堅(jiān)活動(dòng)，深化結(jié)對(duì)幫扶。此外，市縣兩級(jí)從機(jī)關(guān)選派x名年輕干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職，確保脫貧攻堅(jiān)任務(wù)較重的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）全覆蓋。開展脫貧任務(wù)較重的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）抽調(diào)人員專項(xiàng)清退工作，x名抽調(diào)人員已全部清退到位。三是狠抓整頓提升，基層支部由“弱”變“強(qiáng)”。按照“六個(gè)一”工作法，嚴(yán)格落實(shí)倒排聯(lián)點(diǎn)制，壓實(shí)包村部門、第一書記和駐村工作隊(duì)整頓工作責(zé)任，對(duì)不稱職不合格不勝任工作的黨組織書記堅(jiān)決調(diào)整，目前，全市xx個(gè)軟弱渙散村（社區(qū)）黨組織全部整頓到位。結(jié)合開展村級(jí)組織班子運(yùn)行情況排查，開展“五個(gè)消空”行動(dòng)，調(diào)整不稱職不合格村（社區(qū)）“兩委”班子成員x人，補(bǔ)齊空缺的村（社區(qū)）黨組織書記x人。出臺(tái)《xx市村干部管理辦法（試行）》，建立村干部警示談話和有錯(cuò)無為退出機(jī)制，規(guī)范了村干部管理，該做法被中組部《組工信息》推介體制寫作，你身邊的材料專家。。實(shí)施貧困村“五化”建設(shè)先行達(dá)標(biāo)工程，xx個(gè)省級(jí)貧困村黨組織的組織力全面增強(qiáng)。四是聚力產(chǎn)業(yè)發(fā)展，集體經(jīng)濟(jì)由“虛”變“實(shí)”。建立了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門牽頭抓總、農(nóng)委主抓主推、相關(guān)部門合力推動(dòng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村具體落實(shí)的發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)工作機(jī)制，積極探索實(shí)行股份經(jīng)營(yíng)、開展物業(yè)經(jīng)營(yíng)、提供有償服務(wù)等多元化發(fā)展途徑，推動(dòng)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)逐步壯大。深入實(shí)施“雙培雙帶”工程，打造“黨組織+致富帶頭人+脫貧致富項(xiàng)目+黨員+貧困戶”模式，在每個(gè)貧困村培育x名以上黨員致富帶頭人，發(fā)揮黨員在脫貧攻堅(jiān)中的示范引領(lǐng)作用。開展“部門聯(lián)村、萬(wàn)企聯(lián)村，結(jié)對(duì)共建”活動(dòng)，充分運(yùn)用駐村幫扶工作隊(duì)、后盾幫扶單位等力量，從產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、資金幫扶、項(xiàng)目支持等方面對(duì)貧困村產(chǎn)業(yè)發(fā)展進(jìn)行全方位幫扶，從源頭增強(qiáng)村集體自身造血能力。目前，全市有集體經(jīng)濟(jì)收入（x元以上）的村x個(gè)，占x%，全市村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展總體態(tài)勢(shì)向好。

　　四、堅(jiān)持整頓提高，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度落實(shí)黨員教育管理各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)。我們積極對(duì)接、把握省里工作要求，鎖定工作目標(biāo)，先后召開x次會(huì)議，下發(fā)x個(gè)規(guī)范性文件和x個(gè)工作提示，部署調(diào)度黨員管理重點(diǎn)任務(wù)，一項(xiàng)一項(xiàng)抓落實(shí)。一是落實(shí)三項(xiàng)措施，不斷提升黨員發(fā)展質(zhì)量。制定“政治審查負(fù)面清單”，始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，將政治不合格表現(xiàn)形式細(xì)化為x大類x小項(xiàng)，嚴(yán)格落實(shí)政治審查制度，堅(jiān)決將未經(jīng)政治審查或政治審查不合格的人員擋在門外，今年全市各級(jí)黨組織通過政治審查，共取消x人黨員發(fā)展資格。推行“公推比選制”，探索由基層黨委統(tǒng)籌發(fā)展指標(biāo)，按照群眾推薦、公開考試、黨委考察等程序確定黨員發(fā)展對(duì)象，做到優(yōu)中選優(yōu)，全面提升新發(fā)展黨員質(zhì)量。落實(shí)“發(fā)展計(jì)劃動(dòng)態(tài)調(diào)整制”，采取自下而上、上下結(jié)合的方式，每季度對(duì)各地各系統(tǒng)各單位發(fā)展黨員指標(biāo)缺口（富余）情況進(jìn)摸底調(diào)度，向指標(biāo)短缺的產(chǎn)業(yè)工人、高知識(shí)群體分別調(diào)劑了x個(gè)、x個(gè)發(fā)展指標(biāo)，向連續(xù)x年未能發(fā)展黨員的村和x年未能發(fā)展黨員的貧困村不限量調(diào)劑指標(biāo)。截至目前，全市共發(fā)展黨員xx名，其中，農(nóng)村黨員xx人，35歲及以下青年農(nóng)民黨員xx人，發(fā)展產(chǎn)業(yè)工人黨員xx人、高知識(shí)群體黨員xx人，全市黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。二是建立健全制度，提高組織生活質(zhì)量。編印《基層黨組織工作一本通》，通過“典型案例+規(guī)范格式”雙管齊下的方式，指導(dǎo)基層黨組織規(guī)范開展組織生活。出臺(tái)《關(guān)于建立黨的組織生活專項(xiàng)檢查制度的實(shí)施辦法》，今年市級(jí)層面已開展x輪專項(xiàng)檢查，下發(fā)專項(xiàng)檢查通報(bào)，特別是對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的x個(gè)民主生活會(huì)不嚴(yán)肅的單位、x名撰寫黨性材料不認(rèn)真的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行問責(zé)，體制寫作，你身邊的材料專家。進(jìn)一步嚴(yán)格了黨的組織生活。三是堅(jiān)持協(xié)同聯(lián)動(dòng)，扎實(shí)做好退役軍人黨員組織關(guān)系排查和轉(zhuǎn)接工作。市委常委、組織部長(zhǎng)xx專題聽取工作匯報(bào)、召開會(huì)議專題調(diào)度。市委組織部會(huì)同市人社局、市民政局，研究出臺(tái)《關(guān)于做好退役軍人黨員組織關(guān)系排查和轉(zhuǎn)接工作的通知》，制定“退役軍人黨組織關(guān)系排查工作流程圖”。截至目前，全市xx名退役軍人已全部排查完畢，共排查出xx名退役軍人黨員。對(duì)排查出的xx名未落實(shí)組織關(guān)系退役軍人黨員，組織部門牽頭協(xié)調(diào)公安、衛(wèi)計(jì)等部門和基層黨組織，逐一查找核實(shí)，目前已基本處置到位。市縣兩級(jí)人社、民政部門全部設(shè)立專窗，為退役軍人黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接提供“一站式”服務(wù)。在落實(shí)“六個(gè)一”工作法的基礎(chǔ)上，探索實(shí)行以“發(fā)放一張組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作提示卡、一封致退役軍人黨員的公開信、一本《黨員手冊(cè)》、一枚黨徽，引導(dǎo)關(guān)注共產(chǎn)黨員、紅星云兩個(gè)微信公眾號(hào)，贈(zèng)送一本黨員教育書籍”為主要內(nèi)容的“x暖心大禮包”制度，全面提升轉(zhuǎn)接服務(wù)水平。四是注重全面覆蓋，嚴(yán)格開展十八大以來新發(fā)展黨員排查。牢固樹立效果導(dǎo)向，完善工作流程和措施，創(chuàng)新設(shè)計(jì)《十八大以來新發(fā)展黨員排查情況登記表》，及時(shí)下發(fā)x期答復(fù)，回復(fù)x個(gè)重點(diǎn)難點(diǎn)問題，確保工作有序開展。全市各級(jí)黨組織層層壓實(shí)責(zé)任，從嚴(yán)從實(shí)排查，確保不漏一人、全覆蓋。截至目前，全市共完成xx萬(wàn)余名黨員排查任務(wù)，排查出各類問題xx起，取消xx名排查對(duì)象黨員身份，對(duì)xx名預(yù)備黨員作出延長(zhǎng)預(yù)備期處理，對(duì)發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn)不高、把關(guān)不嚴(yán)的xx名相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行問責(zé)。五是強(qiáng)化跟蹤管理，提高黨費(fèi)使用效益。嚴(yán)格黨費(fèi)日常管理，將黨費(fèi)管理納入基層黨建常態(tài)化督查考核內(nèi)容。開展補(bǔ)交黨費(fèi)使用情況專項(xiàng)檢查，下發(fā)督查通報(bào)。做好黨內(nèi)關(guān)懷，認(rèn)真摸底上報(bào)xx名省級(jí)黨內(nèi)關(guān)懷幫扶對(duì)象，及時(shí)開展走訪慰問、做好集中宣傳；

　　元旦春節(jié)和“七·一”期間，從市管黨費(fèi)配套下?lián)芰藊x萬(wàn)元，用于走訪慰問生活困難黨員和老黨員。嚴(yán)格審批使用方案，層層壓實(shí)監(jiān)管責(zé)任，確保省市黨費(fèi)補(bǔ)助的x個(gè)貧困村村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)合法合規(guī)。此外，我們還強(qiáng)化措施，全面完成失聯(lián)黨員規(guī)范管理和處置工作，規(guī)范設(shè)立流動(dòng)人才黨組織，研究出臺(tái)黨員涉嫌違紀(jì)違法信息通報(bào)和及時(shí)處理工作機(jī)制實(shí)施辦法，認(rèn)真抓好全國(guó)黨員管理信息系統(tǒng)管用。收錄我市x名老黨員先進(jìn)事跡，編撰黨性勵(lì)志教材《x》，增強(qiáng)黨員教育實(shí)效。

　　五、堅(jiān)持重點(diǎn)突破，以統(tǒng)籌的思維推動(dòng)黨建引領(lǐng)基層治理。我市聚焦工作重點(diǎn)難點(diǎn)，找準(zhǔn)主要問題，強(qiáng)化基層黨建的引領(lǐng)功能，不斷創(chuàng)新城鄉(xiāng)基層治理。一是建立“一核五會(huì)”“一戶三員”制度，健全鄉(xiāng)村治理機(jī)制。在村一級(jí)，全面推行“一核五會(huì)”制度，以村黨組織為領(lǐng)導(dǎo)核心，發(fā)揮村民委員會(huì)、村民議事會(huì)、監(jiān)督委員會(huì)、紅白喜事理事會(huì)和鄉(xiāng)賢會(huì)的作用；

　　在村民小組，探索實(shí)施“一戶三員”制度，設(shè)立黨員中心戶和調(diào)解員、監(jiān)督員、議事員，通過強(qiáng)化村黨組織的核心作用和黨員的帶頭作用，廣泛發(fā)動(dòng)各類主體參與農(nóng)村基層治理，推動(dòng)移風(fēng)易俗，改善鄉(xiāng)村人居環(huán)境。比如，xx縣xx鎮(zhèn)推動(dòng)婚喪嫁娶等紅白喜事簡(jiǎn)辦，每年為群眾節(jié)約支出xx萬(wàn)元以上。二是搭建“先鋒家園”平臺(tái)，推進(jìn)城市基層共駐共建。針對(duì)城市黨建共駐共建難、黨員教育管理難、黨員作用發(fā)揮難、服務(wù)水平提升難等問題，體制寫作，你身邊的材料專家。出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步拓展規(guī)范提升城市“先鋒家園”建設(shè)的指導(dǎo)意見》，不斷深化城市“先鋒家園”建設(shè)，我市城市區(qū)域化黨建格局已基本形成。以x個(gè)社區(qū)先鋒陣地建設(shè)為主，以整合各類駐區(qū)單位的場(chǎng)所資源、拓展域外各類基地為補(bǔ)充，建好“先鋒陣地”。強(qiáng)化街道社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，并建立黨建聯(lián)系會(huì)和群團(tuán)聯(lián)合會(huì)，開展黨建帶工建、帶團(tuán)建、帶婦建“四建互動(dòng)”活動(dòng)，構(gòu)建區(qū)域黨建利益共同體，筑牢“先鋒堡壘”。引導(dǎo)黨員到“先鋒家園”報(bào)到、參加活動(dòng)、認(rèn)崗領(lǐng)責(zé)、接受監(jiān)督，打造“先鋒隊(duì)伍”。開展各類服務(wù)，不斷滿足居民群眾日益增長(zhǎng)的個(gè)性化需求，展現(xiàn)“先鋒形象”。全市先后有x萬(wàn)名在職黨員、流動(dòng)黨員到“先鋒家園”亮身份、作貢獻(xiàn)，有x余萬(wàn)余名居民群眾直接受益。三是試點(diǎn)“135+”模式，創(chuàng)新城市小區(qū)治理。為破解小區(qū)“業(yè)主委員會(huì)+物業(yè)公司”二元治理結(jié)構(gòu)中矛盾尖銳、公信力低、監(jiān)管缺位、治理效果差等城市治理難題，制定《xx市“135+”小區(qū)黨建模式試點(diǎn)工作方案》，打造以黨建為統(tǒng)領(lǐng)，分層級(jí)、多元共治的小區(qū)治理體系。“1”即“一個(gè)核心”（小區(qū)黨組織）；

　　“3”即“三個(gè)主體”（業(yè)主委員會(huì)、監(jiān)督委員會(huì)、物業(yè)公司），“5+”即“五支隊(duì)伍”（矛盾糾紛志愿調(diào)解隊(duì)、文體活動(dòng)志愿宣傳隊(duì)、未成年人志愿輔導(dǎo)隊(duì)、扶貧幫困志愿服務(wù)隊(duì)、環(huán)境保護(hù)志愿護(hù)衛(wèi)隊(duì)），可根據(jù)小區(qū)實(shí)際需要，增設(shè)其他功能的志愿服務(wù)隊(duì)。四是深入掃黑除惡，凈化基層風(fēng)氣。開展村（社區(qū)）“兩委”成員違紀(jì)違法、涉黑涉惡?jiǎn)栴}和線索專項(xiàng)排查整頓，共排查村（社區(qū)）干部x萬(wàn)名、“兩代表一委員”x萬(wàn)名、黨小組長(zhǎng)和村民小組長(zhǎng)x萬(wàn)名，破獲涉黑涉惡刑事案件x起，處理涉黑涉惡村（社區(qū)）干部x人。

　　六、堅(jiān)持求實(shí)創(chuàng)新，以常態(tài)化調(diào)研督查推動(dòng)基層組織全面過硬。為了推動(dòng)各級(jí)黨組織聚焦主責(zé)主業(yè)，推動(dòng)基層黨建各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)落地，我市在認(rèn)真總結(jié)近年來調(diào)研督查工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，改革調(diào)研督查方式方法，以鐵的決心和手腕推進(jìn)常態(tài)化調(diào)研督查。一是黨建調(diào)研督查隊(duì)伍更加專業(yè)。市委組織部嚴(yán)格資格條件，通過考察遴選，從黨政機(jī)關(guān)企事業(yè)單位中，分x批聘請(qǐng)了x名黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任黨建調(diào)研督導(dǎo)員，組建基層黨建工作調(diào)研督導(dǎo)隊(duì)。抓好調(diào)研督導(dǎo)隊(duì)崗前培訓(xùn)，將調(diào)研督導(dǎo)員隨機(jī)分組，派到鄉(xiāng)、村、機(jī)關(guān)企事業(yè)單位等基層黨組織一線開展明查暗訪工作，或者擔(dān)任交叉調(diào)研組的指導(dǎo)員參與調(diào)研督查。從市委組織部黨建口、市直行業(yè)系統(tǒng)、園區(qū)和各縣市區(qū)抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干，按照籍貫回避、打散分組的原則，組織開展交叉檢查。此外，我市還組織x余名省、市黨代表分成x個(gè)組，開展“看黨建、問黨建、議黨建”專題視察調(diào)研活動(dòng)。二是調(diào)研督查方式方法更加科學(xué)。提高黨建調(diào)研督查的頻次，變以往的“半年一調(diào)研”為今年的“一季一調(diào)研”，建立健全“月提示、季調(diào)研、半年講評(píng)、年終考核”的常態(tài)化調(diào)研督查制度。受檢單位一律采取全樣本隨機(jī)抽簽的方式確定，確保了公平公正。發(fā)現(xiàn)問題當(dāng)場(chǎng)反饋，調(diào)研督查評(píng)分由市委基層辦、組織科集中進(jìn)行，保證評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一。每次調(diào)研督查均按照縣市、區(qū)、市直行業(yè)系統(tǒng)、市屬園區(qū)x個(gè)類別進(jìn)行排名，并通報(bào)全市。三是獎(jiǎng)優(yōu)罰劣導(dǎo)向更加鮮明。體制寫作，你身邊的材料專家。在堅(jiān)持獎(jiǎng)優(yōu)罰劣并重原則的前提下，既注重在調(diào)研督查過程中發(fā)現(xiàn)好的做法、好的典型，進(jìn)行正面激勵(lì)；

　　也注重對(duì)黨建工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、薄弱領(lǐng)域進(jìn)行調(diào)研督查，找準(zhǔn)問題突出的后進(jìn)單位，進(jìn)行追責(zé)問責(zé)，倒逼種好黨建“責(zé)任田”。對(duì)工作落實(shí)不力的，綜合運(yùn)用免職、黨內(nèi)警告、談話誡勉等紀(jì)律處分和組織處理等手段，加壓?jiǎn)栘?zé)。在今年季度調(diào)研督查中共有x人被追責(zé)問責(zé)，其中，黨內(nèi)警告并免職的x人、免職x人、黨內(nèi)警告x人。

　　此外，我市以落實(shí)重點(diǎn)工作為抓手，統(tǒng)籌推進(jìn)其他領(lǐng)域基層黨建工作。在“兩新”黨建方面，建立了市委“兩新”工委全體會(huì)議例會(huì)制，堅(jiān)持動(dòng)態(tài)化摸排和常態(tài)化組建相結(jié)合，抓好新興領(lǐng)域的黨組織覆蓋率，不斷提升覆蓋質(zhì)量。在國(guó)企黨建方面，開展國(guó)有企業(yè)黨建調(diào)研工作，全面推進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)。在機(jī)關(guān)黨建方面，不斷強(qiáng)化黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)，嚴(yán)肅機(jī)關(guān)基層黨組織政治生活，著力解決“燈下黑”和“兩張皮”的問題。在學(xué)校黨建方面，補(bǔ)齊全市高職院校黨委班子空缺成員，落實(shí)教育系統(tǒng)班子成員直接聯(lián)系學(xué)校制度，以黨建工作帶動(dòng)教風(fēng)學(xué)風(fēng)轉(zhuǎn)變。在醫(yī)院黨建方面，貫徹落實(shí)中共中央辦公廳印發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)公立醫(yī)院黨的建設(shè)工作的意見》，全面加強(qiáng)黨組織在公立醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)地位，扎實(shí)推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)型黨組織建設(shè)。

　　今年以來，雖然我們?cè)谧セ鶎狱h建上做了大量工作，取得了一定成效，但還存在一些不足和薄弱環(huán)節(jié)。比如，黨建責(zé)任落實(shí)到基層仍有個(gè)別地方存在“腸梗阻”的問題，個(gè)別領(lǐng)域的基礎(chǔ)工作還比較薄弱，重點(diǎn)難點(diǎn)工作創(chuàng)新突破仍有差距，等等，這些都需要我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦屑右越鉀Q。下一步，我們將以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，繼續(xù)實(shí)施基層黨建質(zhì)量提升年工程，以全員、全過程、全方位的“三全”管理理念，推動(dòng)基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬。一是進(jìn)一步抓好黨建主體責(zé)任落實(shí)。繼續(xù)抓好常態(tài)化調(diào)研督查，加大通報(bào)和問責(zé)力度，督促各級(jí)黨組織書記強(qiáng)化主責(zé)主業(yè)意識(shí)。對(duì)履行黨建責(zé)任不到位、工作成效不佳的，約談問責(zé)；

　　對(duì)問題較多、長(zhǎng)期打不開局面或出現(xiàn)嚴(yán)重后果的，嚴(yán)肅處理。二是進(jìn)一步抓好基層隊(duì)伍教育管理。以落實(shí)村干部管理辦法為重點(diǎn)，持續(xù)抓好基層黨組織書記的監(jiān)督管理和教育培訓(xùn)，引導(dǎo)黨組織書記主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，履職盡責(zé)。嚴(yán)格執(zhí)行黨的組織生活專項(xiàng)檢查制度，繼續(xù)抓實(shí)黨員管理十項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，嚴(yán)格黨員日常教育管理。三是進(jìn)一步推動(dòng)重點(diǎn)工作落實(shí)。以黨支部“五化”建設(shè)為重點(diǎn)，推動(dòng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)。不斷強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，推動(dòng)黨的組織建設(shè)與脫貧攻堅(jiān)、鄉(xiāng)村振興、城鄉(xiāng)基層治理等重點(diǎn)工作深度融合。加大基層投入，繼續(xù)抓好農(nóng)村綜合服務(wù)平臺(tái)建設(shè)和縣市區(qū)社區(qū)“兩化兩體系”建設(shè)，不斷發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)。四是進(jìn)一步發(fā)力智慧黨建平臺(tái)建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)全省智慧黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流座談會(huì)精神，全面推進(jìn)我市智慧黨建平臺(tái)建設(shè)，確保明年“七一”前上線試運(yùn)行，明年年底前完成市本級(jí)及試點(diǎn)縣區(qū)xx縣、xx區(qū)智慧黨建平臺(tái)建設(shè)。

第8篇: 2023年黨建工作匯報(bào)材料

　　已是年終，為了以后更好地開展工作，下面將一年來的工作總結(jié)如下：

　　一、基本情況

　　_街道辦事處成立于_x年，轄區(qū)面積7平方公里�？倯魯�(shù)9689戶(常住3783戶、流動(dòng)5__6戶)、總?cè)藬?shù)26483人(常住10463人、流動(dòng)16020人)，管轄_、_等5個(gè)社區(qū)。

　　街道黨工委下設(shè)1個(gè)機(jī)關(guān)支部、5個(gè)社區(qū)黨支部，現(xiàn)有黨員195名(其中流動(dòng)黨員22名)。按性結(jié)構(gòu)別劃分，男128名，占65.6%;女67名，占34.3%。按年齡結(jié)構(gòu)劃分，35歲以下58名，占29.7%;36歲至54歲42名，占21.5%;55歲以上95名，占48.7%。按職業(yè)類別劃分，在職黨員37名，占18.95%;退休黨員71名，占36.4%;未就業(yè)的畢業(yè)學(xué)生及復(fù)轉(zhuǎn)軍人36名，占18.4%;自由職業(yè)者51名、占26.1%。按學(xué)歷結(jié)構(gòu)劃分，本�？萍耙陨蠈W(xué)歷62名，占31.8%;中專及以下學(xué)歷133，占68.2%。

　　二、基層黨建工作開展情況

　　近年來，_x街道基層黨建工作以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞“抓黨建核心、抓基礎(chǔ)重點(diǎn)、抓隊(duì)伍關(guān)鍵、抓為民根本”的思路，不斷深化和創(chuàng)新街道社區(qū)黨建工作，著力提升服務(wù)居民群眾的質(zhì)量和能力。

　　(一)抓基礎(chǔ)、強(qiáng)核心，不斷健全街道社區(qū)黨組織體系

　　堅(jiān)持以組織建設(shè)為基礎(chǔ)，著力發(fā)揮街道社區(qū)黨組織在街道社區(qū)建設(shè)中的核心作用。

　　一是配強(qiáng)配齊黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子，根據(jù)市委組織意圖，轄區(qū)單位主要領(lǐng)導(dǎo)人7名同志被選配擔(dān)任黨工委委員，從而進(jìn)一步優(yōu)化了班子結(jié)構(gòu)。

　　二是積極推進(jìn)社區(qū)黨組織陣地建設(shè)，不斷改善社區(qū)黨組織工作條件，近年來，我們采取政府扶持、共駐共建等形式解決了_、_x、_社區(qū)的辦公及服務(wù)用房，_社區(qū)辦公場(chǎng)所建設(shè)面積達(dá)400平方米，是我市首個(gè)達(dá)到和超過《_黨委、政府關(guān)于加強(qiáng)城鎮(zhèn)和諧社區(qū)建設(shè)的若干意見》提出的社區(qū)建設(shè)面積300平方米標(biāo)準(zhǔn)的社區(qū)。

　　三是逐步提高社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)及干部生活待遇，社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)由_年的_元/年/社區(qū)，提高到現(xiàn)在3-4萬(wàn)元/年/社區(qū);書記、主任工資待遇由補(bǔ)貼式轉(zhuǎn)為事業(yè)管理人員的工資水平，市財(cái)政全額撥款，已達(dá)到_x元左右/月/人;副主任生活補(bǔ)貼由20_年_元/月/人，提高現(xiàn)在到_x元/月/人，并于20_年納入全市養(yǎng)老保險(xiǎn)管理范圍;委員的生活補(bǔ)貼也由20_年_元/月人，提高到現(xiàn)在_x元/月人。

　　四是積極探索社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)議制度，與27家轄區(qū)單位簽定了共駐共建協(xié)議，先后與市委組織部、政法委、民政局、衛(wèi)生局、文體局等部門合作，統(tǒng)籌社區(qū)建設(shè)資金_x多萬(wàn)元，建設(shè)了社區(qū)辦公及活動(dòng)場(chǎng)所、綜治維穩(wěn)工作中心、遠(yuǎn)程教育播放站、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、文化信息中心等服務(wù)場(chǎng)所，并配備了相應(yīng)的設(shè)施設(shè)備，極大地改善了社區(qū)服務(wù)條件，為社區(qū)黨建工作的協(xié)調(diào)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

　　五是積極探索非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織建設(shè)的新途徑，不斷拓寬黨組織覆蓋面。我們?cè)诮�立健全社區(qū)黨組織的同時(shí)，把黨建工作觸角向非公有制經(jīng)濟(jì)組織延伸，在三個(gè)非公有制經(jīng)濟(jì)組織成立了黨支部，積極鼓勵(lì)、引導(dǎo)、培養(yǎng)個(gè)體工商戶、私營(yíng)企業(yè)中的優(yōu)秀青年加入黨組織，至目前已有9名員工申請(qǐng)加入中國(guó)共產(chǎn)黨，同時(shí)吸收入黨積極分子8名。

　　(二)抓重點(diǎn)、強(qiáng)素質(zhì)，不斷優(yōu)化社區(qū)黨務(wù)工作者隊(duì)伍。

　　一是推進(jìn)社區(qū)黨組織選舉工作，2023年社區(qū)黨支部、居委會(huì)成功實(shí)現(xiàn)了換屆選舉，一個(gè)社區(qū)作為試點(diǎn)，選舉有一定黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)、熱愛社區(qū)工作的離休老干部擔(dān)任支部書記，實(shí)現(xiàn)“傳、幫、帶”，四個(gè)社區(qū)的書記、主任實(shí)現(xiàn)“一肩挑”，五個(gè)社區(qū)的“兩委”成員實(shí)現(xiàn)了交叉任職，真正把政治堅(jiān)定、公道正派、實(shí)績(jī)突出、善于做群眾工作和群眾公認(rèn)的的干部選進(jìn)社區(qū)“兩委”成員。

　　二是推行社區(qū)黨建工作目標(biāo)考核機(jī)制，為進(jìn)一步發(fā)揮社區(qū)黨組織工作的積極性和創(chuàng)造性，_街道黨工委將工作任務(wù)、責(zé)任目標(biāo)下方、下移，統(tǒng)籌與社區(qū)黨支部簽訂各項(xiàng)工作任務(wù)責(zé)任狀，實(shí)行半年評(píng)審考評(píng)、年終實(shí)績(jī)考核，錘煉了社區(qū)黨務(wù)工作者的綜合能力，提高了社區(qū)黨建工作效率和質(zhì)量。

　　三是強(qiáng)化社區(qū)黨建工作交流，近年來我們多次選派社區(qū)工作人員到先進(jìn)地區(qū)考察學(xué)習(xí)社區(qū)黨建，借鑒好的經(jīng)驗(yàn)和做法，不斷改進(jìn)和創(chuàng)新社區(qū)黨建內(nèi)容。

　　(三)抓主體、強(qiáng)管理，不斷增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性意識(shí)。

　　一是制定實(shí)行“三卡一會(huì)”制度，完善黨員管理機(jī)制。即：建立完善離退休黨員情暖卡，定期走訪離退休老黨員家了解情況，幫助解決組織、生活等方面的困難，采取送學(xué)上門的方式，把黨刊黨報(bào)及時(shí)送到離退休黨員手中，使離退休黨員能夠接受黨的知識(shí)、知曉黨的情況;建立完善在職黨員管理卡，充分調(diào)動(dòng)轄區(qū)單位黨組織和黨員參與社區(qū)工作的積極性，目前，193名在職黨員到社區(qū)報(bào)到，參與社區(qū)建設(shè);建立完善流動(dòng)黨員聯(lián)系卡，積極開展組織找黨員、黨員找組織、黨員找黨員的“三找”活動(dòng)，推行“三結(jié)合四走訪五掌握”的辦法(即：結(jié)合工商、計(jì)生等部門每年對(duì)流動(dòng)人員的排查活動(dòng)做到走訪家人、親戚、朋友、鄰居，掌握流動(dòng)黨員的個(gè)人信息、從業(yè)情況、流動(dòng)行蹤、聯(lián)系電話、黨內(nèi)生活情況)，促進(jìn)流動(dòng)黨員轉(zhuǎn)入流入地黨組織，參加組織活動(dòng)，目前有21名流動(dòng)黨員到社區(qū)報(bào)到，其中7名黨員開展經(jīng)商活動(dòng);建立完善社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)議制度，定期召開駐社區(qū)單位黨組織參加的社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)議，研究商議社區(qū)黨建和推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)。

　　二是結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，提升黨員素質(zhì)，增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性，圍繞“黨組織創(chuàng)什么，黨員爭(zhēng)什么、做什么”開展大學(xué)習(xí)大討論活動(dòng)，撰寫黨性分析報(bào)告35篇。研究制定黨組織及黨員公開承諾書，173名黨員推出承諾，將承諾劃分共性承諾，崗位承諾、實(shí)事承諾和自律承諾四個(gè)層次，由黨員根據(jù)崗位職責(zé)和自己的能力、特長(zhǎng)為社區(qū)群眾服務(wù)做出承諾，在實(shí)事承諾中，黨員圍繞社區(qū)建設(shè)、社區(qū)文化、社區(qū)治安、社區(qū)環(huán)境等提出92條承諾。大力推動(dòng)黨員志愿者隊(duì)伍建設(shè)，結(jié)合無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動(dòng)，設(shè)置了扶貧幫困助殘崗、民事糾紛調(diào)解崗、社情民意調(diào)查崗、綜治協(xié)防維護(hù)崗等十個(gè)不同崗位供黨員認(rèn)領(lǐng)，通過個(gè)人申崗、支部定崗、公示明崗的程序設(shè)崗定責(zé)，46名黨員認(rèn)領(lǐng)了各自的崗位，并進(jìn)行公示，接受居民群眾的監(jiān)督，目前已注冊(cè)登記黨員志愿者167名。充分運(yùn)用現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育手段，依托遠(yuǎn)程教育平臺(tái)，改進(jìn)黨員教育管理和服務(wù)方式，截至目前，已為街道社區(qū)黨員、預(yù)備黨員、新列入重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象、新列入入黨積極分子組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)38期，受教育達(dá)1520人。

　　(四)抓載體、強(qiáng)服務(wù)，不斷提高社區(qū)黨建工作的群眾滿意度。

　　一是在構(gòu)建服務(wù)體系上下功夫。堅(jiān)持社區(qū)黨建同為民辦實(shí)事有機(jī)相結(jié)合，將社區(qū)黨建的重點(diǎn)定位于為民服務(wù)。在不同層面培養(yǎng)服務(wù)隊(duì)伍，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)和服務(wù)隊(duì)伍自身建設(shè)，并提出“群眾的期盼就是工作動(dòng)力、群眾的要求就是工作目標(biāo)”的口號(hào)和“構(gòu)建和諧社區(qū)、服務(wù)居民群眾”的宗旨，要求街道社區(qū)廣大黨員干部時(shí)刻把群眾的呼聲和要求作為第一信號(hào)，把群眾滿意作為第一目標(biāo)，把提高群眾生活水平作為第一追求。堅(jiān)持有利于居民反映訴求，方便居民辦事的原則，積極探索推行“一個(gè)窗口受理、一站式辦結(jié)、一條龍服務(wù)”的管理體制，目前，我們?cè)诮值涝O(shè)立了一站式服務(wù)大廳，設(shè)有黨員服務(wù)、社會(huì)保障、民族事務(wù)和綜治維穩(wěn)等窗口，并逐步向社區(qū)推廣。

　　二是在促進(jìn)互動(dòng)意識(shí)上下工夫。根據(jù)社區(qū)居民的文化需求，不斷培育反映時(shí)代特色的文化載體，先后組建了一支“百人秧歌隊(duì)”、一支二人臺(tái)演出隊(duì)和“快樂心情舞蹈隊(duì)”，進(jìn)一步活躍了社區(qū)居民的文化生活。建立民族文化活動(dòng)中心，籌劃舉辦了迎奧運(yùn)、講文明、樹新風(fēng)、創(chuàng)和諧”社區(qū)消夏文體系列活動(dòng)和“和諧社區(qū)、文明家庭”評(píng)選活動(dòng)，在居民中反響強(qiáng)烈，受到一致好評(píng)。為促進(jìn)居民與社區(qū)的互動(dòng)，方便居民與社區(qū)的聯(lián)系，我們印制8000份《_街道社區(qū)便民服務(wù)卡》，將街道社區(qū)服務(wù)功能及黨員干部的姓名、職務(wù)、電話等內(nèi)容印制在卡上，分發(fā)到社區(qū)居民手中，實(shí)行24小時(shí)全天候?yàn)槊穹��?wù)。

　　三是在打造功能服務(wù)鏈上下工夫。我們制定出臺(tái)《社區(qū)困難群體社會(huì)救助管理辦法》，實(shí)現(xiàn)對(duì)社區(qū)困難居民社會(huì)化、常態(tài)化幫扶救助。建立社會(huì)保障救助平臺(tái)，審核享受低保271戶、455人;建立_超市(社會(huì)捐贈(zèng)站)，每季度向貧困家庭及弱勢(shì)群體發(fā)放一次救助物品，至目前，共接受社會(huì)各界捐助物資3500余件,已累計(jì)向社區(qū)困難群體發(fā)放生活救助物資_件，價(jià)值6萬(wàn)多元;搭建文體、科技服務(wù)平臺(tái)，設(shè)立圖書閱覽室，科普信息中心和多功能活動(dòng)中心，對(duì)轄區(qū)居民免費(fèi)開放，提供讀書、看報(bào)、查閱科技信息，截至目前，共接待居民3000人次;建立社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，實(shí)行“一平兩減三免”惠民政策，即：藥品實(shí)行平價(jià)零利潤(rùn);門診肌肉注射費(fèi)減收30%，門診三大常規(guī)檢驗(yàn)費(fèi)減收20%(基本醫(yī)療服務(wù)費(fèi)在二級(jí)乙等醫(yī)院基礎(chǔ)上下浮20%，殘疾人、低保人員在原基礎(chǔ)上服務(wù)費(fèi)進(jìn)一步減免10%);免掛號(hào)費(fèi)、免建立健康檔案費(fèi)、免基本體檢費(fèi)，建立健康檔案16366人，接受就診2__0人次，優(yōu)惠讓利患者近4萬(wàn)元;建立了法律服務(wù)中心(調(diào)解廳)。為社區(qū)居民提供法律援助、解答法律咨詢、代寫法律文書和普

　　法宣傳教育，截至目前，共受理法律援助12起，調(diào)解糾紛18件，開展普法宣傳培訓(xùn)活動(dòng)25次;建立綜治維穩(wěn)中心，開展社會(huì)矛盾排查，著力解決影響社區(qū)和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問題，截至目前我們共化解各類矛盾85起。

　　三、存在的困難和問題

　　(一)社區(qū)基礎(chǔ)條件與社區(qū)黨建新任務(wù)不相適應(yīng)。

　　一是社區(qū)辦公活動(dòng)場(chǎng)所沒有完全建成;

　　二是街道普遍存在任務(wù)多、事務(wù)雜、責(zé)任大、權(quán)力小、機(jī)構(gòu)少、人員缺的問題，社區(qū)承載能力與“小社區(qū)、大社會(huì)”現(xiàn)實(shí)需求明顯不相適應(yīng)。

　　(二)社區(qū)黨組織統(tǒng)籌能力與社區(qū)黨建要求不相適應(yīng)。雖然《黨章》規(guī)定“街道黨的基層委員會(huì)和社區(qū)黨組織，領(lǐng)導(dǎo)本地區(qū)的工作”，而且社區(qū)黨建具有區(qū)域性、綜合性、協(xié)調(diào)性、服務(wù)性、互動(dòng)性的“五性”特點(diǎn)，它需要社區(qū)單位黨組織和全體黨員共同參與和支持，但是由于街道黨工委不是一級(jí)黨委，社區(qū)黨組織與駐區(qū)單位黨組織又沒有隸屬關(guān)系，對(duì)下層組織難以產(chǎn)生剛性約束力，實(shí)現(xiàn)全面領(lǐng)導(dǎo)困難很多。

　　(三)思想認(rèn)識(shí)水平與社區(qū)黨建新形勢(shì)不相適應(yīng)。思想支配行動(dòng)。從駐區(qū)單位看，一些單位認(rèn)為“與己無關(guān)”，缺乏熱情;有的以“大單位”自居，給其安排工作不夠格，有抵觸情緒。共同參與、利益共享、條塊聯(lián)動(dòng)、齊抓共建的多項(xiàng)活動(dòng)僅停留在物質(zhì)資助的較低層次。從街道社區(qū)看主動(dòng)聯(lián)系、服務(wù)駐區(qū)單位的認(rèn)識(shí)不高，“求援要求多，服務(wù)溝通少”，一定程度影響了區(qū)域性黨建格局的形成。

　　(四)街道社區(qū)財(cái)力、物力不足，與社區(qū)黨建的高要求不相適應(yīng)。相對(duì)于社區(qū)黨建的高要求，街區(qū)在財(cái)力、物力投入方面普遍存在不足的現(xiàn)象。近幾年盡管市委、政府采取了一些措施以緩解街道社區(qū)財(cái)力和物力不足的問題，但是我辦仍有兩個(gè)社區(qū)沒有辦公活動(dòng)場(chǎng)所，辦公服務(wù)設(shè)備及相應(yīng)的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，僅靠街區(qū)的能力難以推動(dòng)社區(qū)陣地化建設(shè)，在很大程度上影響了社區(qū)黨建工作的水平和質(zhì)量。

　　(五)社區(qū)工作者隊(duì)伍與社區(qū)黨建新形勢(shì)不相適應(yīng)。近年來，市委政府高度重視社區(qū)隊(duì)伍建設(shè)，不斷充實(shí)基層力量，但由于新進(jìn)來的年輕人居多，而且社區(qū)黨建又具有“五性”特點(diǎn)，本質(zhì)上要求社區(qū)隊(duì)伍必須具備較強(qiáng)的綜合素質(zhì)。因此要全面加強(qiáng)社區(qū)隊(duì)伍的自身建設(shè)勢(shì)在必行。要全面提高他們的政策理論水平，練就過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)、良好的身體素質(zhì)及較好心理素質(zhì)等。

第9篇: 2023年黨建工作匯報(bào)材料

　　在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，鎮(zhèn)黨委全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的有關(guān)要求，緊緊圍繞“黨建強(qiáng)鎮(zhèn)、環(huán)境優(yōu)鎮(zhèn)、規(guī)劃塑鎮(zhèn)、工業(yè)富鎮(zhèn)、商貿(mào)興鎮(zhèn)”的發(fā)展戰(zhàn)略和“明確一個(gè)中心，加快兩個(gè)建設(shè)，形成三大支柱，實(shí)現(xiàn)四個(gè)提升”的鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路，增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，促進(jìn)協(xié)調(diào)和諧發(fā)展的工作思路，認(rèn)真履行黨建職責(zé)，圓滿完成了基層黨建的各項(xiàng)任務(wù)�，F(xiàn)鎮(zhèn)黨建工作匯報(bào)如下。

　　一、基本情況

　　鎮(zhèn)黨委轄16個(gè)支部，現(xiàn)有正式黨員317人,女黨員101人,占黨員總數(shù)的31.9%。黨員中60歲以上的有88人，占黨員總數(shù)的27.8%；35歲以下的有96人，占黨員總數(shù)的30.3%。初中及初中以下學(xué)歷的有146人，占黨員總數(shù)的46.1%；高中學(xué)歷的有54人，占黨員總數(shù)的17.0%；大專以上學(xué)歷的有117人，僅占40.0%。

　　鎮(zhèn)黨委現(xiàn)有入黨申請(qǐng)人41名，積極分子10名，發(fā)展對(duì)象9名，預(yù)備黨員26名。

　　鎮(zhèn)黨組織：

　　1、事業(yè)單位黨支部（3個(gè)）：

　　2、企業(yè)單位支部（1個(gè)）：

　　3、行政村黨支部（9個(gè)）：

　　4、社區(qū)黨支部（2個(gè)）：

　　5、鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨支部（1個(gè)）：

　　二、主要做法

　�。ㄒ唬﹫�(jiān)定不移抓黨建，齊心聚力促提升

　　1、抓制度,不斷增強(qiáng)基層黨組織的戰(zhàn)斗力。建立黨建工作責(zé)任制，鎮(zhèn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合各自分工，建立了黨建聯(lián)系點(diǎn)，每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)掛鉤2-3個(gè)黨組織，著力從完善議事決策機(jī)制入手，不斷發(fā)展和完善村級(jí)民主自治機(jī)制，指導(dǎo)幫助村（社區(qū)）建章立制。一是建立兩委干部輪流值班制度，制定輪流值班安排表，建立值班日志，明確工作要求和工作紀(jì)律。方便群眾辦事。二是建立每半月一次的兩委工作例會(huì)制度。從5月起，村兩委每半月召開一次班子成員碰頭會(huì)，回顧總結(jié)處理村務(wù)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題，共同研究解決村內(nèi)重要事項(xiàng)和熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。三是堅(jiān)持“四議兩公開一監(jiān)督”制度，重大事項(xiàng)、重要事務(wù)做到集體研究、民主決策。充分調(diào)動(dòng)村兩委干部的積極性，推動(dòng)各項(xiàng)工作有序開展。

　　2、抓服務(wù)，不斷增強(qiáng)基層黨組織的向心力。一是我鎮(zhèn)推行“一查一卡一臺(tái)帳”機(jī)制，通過查一查與百姓的感情，想一想與百姓的距離，建立每戶一卡一臺(tái)帳，開展一戶一走訪，進(jìn)行一戶一頁(yè)入戶調(diào)查登記。摸清群眾所想所需所求，拉近黨群干群關(guān)系。一年來，共為群眾解決困難訴求150余起，化解矛盾糾紛200余起。二是設(shè)立鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心，村社區(qū)設(shè)立輪流代辦點(diǎn)，規(guī)范了辦事服務(wù)窗口。三是開展機(jī)關(guān)黨員、黨組織到社區(qū)“雙報(bào)到”活動(dòng)、黨員義工日活動(dòng)。

　　3、抓隊(duì)伍，不斷增強(qiáng)基層黨組織活力。強(qiáng)化黨員隊(duì)伍管理，以加強(qiáng)培訓(xùn)、健全機(jī)制的形式，提高服務(wù)效能，進(jìn)一步強(qiáng)化基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。一是利用現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)農(nóng)村黨員干部、致富能手和返鄉(xiāng)農(nóng)民工，積極引導(dǎo)優(yōu)秀致富能手向黨組織靠攏，并由村黨支部委員采取“1+1”（即村黨支部委員每人每年負(fù)責(zé)培養(yǎng)1名入黨積極分子，聯(lián)系發(fā)展1名優(yōu)秀青年遞交入黨申請(qǐng)書）結(jié)對(duì)的形式進(jìn)行培養(yǎng)。努力使黨員隊(duì)伍在行業(yè)分布、年齡、文化結(jié)構(gòu)等方面更加合理......

第10篇: 2023年黨建工作匯報(bào)材料

　　20_年全面完成改制以后，黨總支隸屬關(guān)系、黨員組織關(guān)系整體轉(zhuǎn)入_鎮(zhèn)黨委。一年來，在_鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，公司黨總支結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)際，有效開展黨建工作。重點(diǎn)在以下幾個(gè)方面展開。

　　一、充分發(fā)揮黨總支的引領(lǐng)作用

　　(一)抓中心組學(xué)習(xí)。公司黨總支十分重視黨員干部的思想、作風(fēng)建設(shè)。從思想教育入手，以堅(jiān)持學(xué)習(xí)為重，提升干部的綜合素質(zhì)和執(zhí)行能力。重點(diǎn)在充分發(fā)揮黨組織的引領(lǐng)作用

　　主要學(xué)習(xí)貫徹關(guān)于黨要管黨、從嚴(yán)治黨系列講話精神。通過學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想。黨要管黨、從嚴(yán)治黨，靠什么管，憑什么治?就要靠嚴(yán)明紀(jì)律。大到一個(gè)國(guó)家，小到一個(gè)企業(yè)，如果沒有鐵的紀(jì)律，就沒有全體黨員的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力就會(huì)大大削弱。

　　學(xué)習(xí)黨的“_全會(huì)”精神、學(xué)習(xí)與公司發(fā)展相關(guān)的知識(shí)和法律法規(guī)。以建立制度來保障學(xué)習(xí)時(shí)間、以精選內(nèi)容來突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)。從而不斷提高學(xué)習(xí)效果。

　　(二)形成新的黨建模式。

　　一是把黨總支工作與公司的發(fā)展有機(jī)結(jié)合起來。轉(zhuǎn)制以后，公司黨總支作為“兩新”組織，整體轉(zhuǎn)入_鎮(zhèn)街道黨委。進(jìn)入嘉定鎮(zhèn)街道睦鄰黨建服務(wù)中心組織架構(gòu)，成為嘉定鎮(zhèn)街道睦鄰黨建服務(wù)中心非公企業(yè)服務(wù)部的成員單位。

　　二是把黨總支工作與企業(yè)文化建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來。使公司的發(fā)展愿景，成為廣大黨員干部的共同愿望。特別是在人員變動(dòng)，部門調(diào)整過程中，及時(shí)做好相關(guān)人員的工作，并以此為契機(jī)，形成新的價(jià)值觀和利益觀。人員調(diào)整后，及時(shí)為調(diào)離黨員辦理組織關(guān)系轉(zhuǎn)移。

　　三是組織開展各項(xiàng)活動(dòng)，在活動(dòng)中團(tuán)結(jié)職工、鼓舞職工。充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁、紐帶作用，做職工的貼心人。發(fā)揮團(tuán)總支的作用，帶領(lǐng)青年員工在公司發(fā)展的同時(shí)，努力學(xué)習(xí)不斷進(jìn)步。如在職工中開展打羽毛球等各項(xiàng)群眾中喜聞樂見的體育活動(dòng)。

　　四是把黨總支工作與公司制度建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來。上半年公司在人事管理方面推出了一系列新的舉措，實(shí)施以轉(zhuǎn)換用人機(jī)制和搞活用人制度為核心，以健全聘用制度和崗位管理為重點(diǎn)的管理方式。不斷完善崗位管理、公開招聘、考核獎(jiǎng)懲等制度，逐步形成權(quán)責(zé)清晰、分類科學(xué)、機(jī)制靈活、監(jiān)管有力，符合公司發(fā)展需要和人才成長(zhǎng)規(guī)律的人事管理制度。黨總支充分發(fā)揮了黨的組織優(yōu)勢(shì)和政治優(yōu)勢(shì)，做好深入細(xì)致的思想政治工作，為增強(qiáng)公司的競(jìng)爭(zhēng)力、凝聚力和發(fā)展后勁夯實(shí)基礎(chǔ)。

　　(三)弘揚(yáng)健康向上的企業(yè)精神。今年是我公司改制為非公企業(yè)的第一年，公司改制以后，企業(yè)的性質(zhì)、職工的身份都發(fā)生了根本的變化，企業(yè)與職工間的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)更加明確。傳統(tǒng)經(jīng)營(yíng)管理方式的改變，用工形式的多元化。必然會(huì)使職工的思想觀念發(fā)生新的變化，全體職工思想觀念的轉(zhuǎn)變需要一個(gè)過程，這就要求黨員干部要站在改革的第一線，在企業(yè)改革、發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)刻，帶頭弘揚(yáng)健康向上的企業(yè)精神，艱苦奮斗，勵(lì)精圖治，為開創(chuàng)企業(yè)改革和發(fā)展的新局面貢獻(xiàn)力量。

　　二、20_年度重點(diǎn)工作回顧

　　年初完成嘉定鎮(zhèn)街道睦鄰黨建服務(wù)中心成員單位登記，成為睦鄰黨建服務(wù)中心成員單位。參加_鎮(zhèn)街道睦鄰黨建服務(wù)中心主辦，睦鄰論壇系列講座，宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)與“兩會(huì)”正常解讀。

　　擬定20_年度基層黨(總)支部組織生活計(jì)劃，按計(jì)劃開展各項(xiàng)工作。6月24日，黨總支組織全體黨員干部，入黨積極分子，到松江方塔園黨風(fēng)廉政教育基地，接受黨風(fēng)廉政警示教育。

　　在建黨_周年前夕，組織全體黨員干部參觀黨風(fēng)廉政警示教育基地，一是為了紀(jì)念黨的誕辰，二是通過學(xué)習(xí)增強(qiáng)黨員干部廉潔自律意識(shí)。

　　_黨風(fēng)廉政教育基地以反腐倡廉教育展覽為載體，以珍貴、詳實(shí)的圖片、文字和實(shí)物資料，集中展示了在反腐倡廉、打擊職務(wù)犯罪方面取得的成績(jī)，深刻剖析了貪官走上犯罪道路的心路歷程和腐敗墮落軌跡。使黨員干部在感知先賢，砥礪清廉的潛移默化之中，秉承廉榮貪恥的理念，升華道德情操。對(duì)增強(qiáng)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的理想信念，起到了積極的促進(jìn)作用。

　　9月下旬至11月中旬開展黨總支公推直選工作，按計(jì)劃全面完成選舉工作，并產(chǎn)生新一屆黨總支成員。

　　按_鎮(zhèn)街道20_年嘉定鎮(zhèn)街道獻(xiàn)血工作會(huì)議要求，完成獻(xiàn)血工作計(jì)劃。

　　按要求報(bào)送黨總支“黨風(fēng)廉政建設(shè)”信息。黨總支基本情況、參加非公企業(yè)社會(huì)責(zé)任調(diào)查等等，

　　設(shè)立黨建工作宣傳欄。公開企業(yè)黨建工作目標(biāo)任務(wù)、企業(yè)文化、學(xué)習(xí)園地、支部動(dòng)態(tài)、黨員風(fēng)采、企業(yè)廉潔文化等等。

　　參加嘉定區(qū)“兩新”組織黨組織和黨員政治生活積分激勵(lì)系統(tǒng)試點(diǎn)工作。

　　按新的要求和規(guī)定，如期足額繳納黨費(fèi)。

　　三、20_年度黨建工作設(shè)想

　　在新的一年即將到來的時(shí)刻，黨總支根據(jù)企業(yè)發(fā)展的具體情況，擬定了新的工作思路。

　　(一)加強(qiáng)班子建設(shè)

　　剛剛選舉產(chǎn)生的新一屆黨總支領(lǐng)導(dǎo)班子將按照黨的民主集中制原則，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)，分工明確、責(zé)任到位;班子團(tuán)結(jié)，工作協(xié)調(diào)。

　　(二)加強(qiáng)黨員管理

　　1、有針對(duì)性地對(duì)黨員進(jìn)行黨的基本知識(shí)教育、黨紀(jì)、政紀(jì)和法制教育、職業(yè)道德、社會(huì)公德以及科學(xué)文化知識(shí)等一系列教育。通過教育，加強(qiáng)黨員的黨性觀念，模范作用增強(qiáng)，政治思想素質(zhì)提高。

　　2、對(duì)離退休黨員的管理，措施完善，有專人負(fù)責(zé)。通過各種有效方式給以他們政治上和生活上的關(guān)懷。

　　3、按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針和有關(guān)規(guī)定，有計(jì)劃地發(fā)展黨員，不斷壯大黨的隊(duì)伍。對(duì)入黨積極分子和預(yù)備黨員的培養(yǎng)教育考察，指定專人負(fù)責(zé)。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格要求，成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)。各黨支部在發(fā)展黨員過程中從嚴(yán)把關(guān)，手續(xù)完整，材料齊備，上報(bào)及時(shí)。

　　(三)制度落實(shí)

　　1、認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度。黨組織活動(dòng)有計(jì)劃安排，有具體內(nèi)容，有檢查落實(shí)，有詳細(xì)記錄。

　　2、黨內(nèi)工作制度健全。黨總支認(rèn)真履行職責(zé)，及時(shí)、準(zhǔn)確地傳達(dá)貫徹上級(jí)黨委的指示精神，實(shí)事求是地反映情況，認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理好黨內(nèi)一切事務(wù)。

　　3、黨費(fèi)的收繳和管理符合規(guī)定要求。各基層黨組織按時(shí)、按比例上繳黨費(fèi)。黨員中無少交或拒交黨費(fèi)的現(xiàn)象。

　　總之，全面改制以后的，將迎來新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，黨總支將緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展這一中心工作，擯棄舊的思想認(rèn)識(shí)和理念，為企業(yè)發(fā)展做好保駕護(hù)航工作。

第11篇: 2023年黨建工作匯報(bào)材料

　　現(xiàn)將X鎮(zhèn)2023年黨建工作情況匯報(bào)如下：

　　一、支部及黨員情況

　　目前全鎮(zhèn)下轄X個(gè)黨支部，其中村(社區(qū))支部X個(gè)，鎮(zhèn)直部門支部X個(gè)，共有X名黨員，其中預(yù)備黨員X人，女黨員X人。

　　二、工作開展情況

　　(一)黨委換屆。我鎮(zhèn)于X月X日至X日召開第X次黨員代表大會(huì)，選舉產(chǎn)生了新一屆黨委、紀(jì)委委員和出席縣第十四次黨代會(huì)代表。新一屆黨委委員共X名，其中黨委書記X名，黨委副書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)X名，黨委副書記X名，人大主席X名，紀(jì)委書記X名，組織委員X名，副鎮(zhèn)長(zhǎng)X名，政法委員、武裝部長(zhǎng)X名，宣傳統(tǒng)戰(zhàn)委員X名。年齡結(jié)構(gòu)方面：X歲以下X名，X-X歲X名，X-X歲X人，X-X歲X人。學(xué)歷結(jié)構(gòu)方面：大專學(xué)歷X人、本科學(xué)歷X人。本屆黨委在年齡梯次，知識(shí)結(jié)構(gòu)，性格搭配等方面都比較合理，目前，對(duì)照縣委組織部材料歸檔標(biāo)準(zhǔn)，我鎮(zhèn)黨委換屆前期籌備材料、上級(jí)文件、本級(jí)文件及會(huì)議資料等均已分類歸檔完畢。

　　(二)村(社區(qū))“兩委”換屆。我鎮(zhèn)X個(gè)村(社區(qū))于2023年X月底全部前完成兩委換屆工作，并高質(zhì)量完成三個(gè)“百分百”，X個(gè)村(社區(qū))支部書記通過法定程序全部當(dāng)選為村(居)民委員會(huì)主任，X個(gè)村(社區(qū))新一屆“兩委”成員中，全部至少擁有X名X歲以下成員和X名女性;新一屆村(社區(qū))“兩委”班子的平均年齡為X歲，較上一屆下降X歲，擁有高中以上學(xué)歷者占比為X%，較上一屆提高X個(gè)百分點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)了年齡、學(xué)歷“一降一升”，進(jìn)一步優(yōu)化了村“兩委”班子結(jié)構(gòu)，圓滿實(shí)現(xiàn)了組織意圖，目前各村(社區(qū))兩委換屆材料均已審核歸檔完畢。

　　(三)遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)使用。我鎮(zhèn)共設(shè)有X個(gè)遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)，鎮(zhèn)機(jī)關(guān)站點(diǎn)X個(gè)，村級(jí)站點(diǎn)X個(gè)，各站點(diǎn)每個(gè)站點(diǎn)均明確X名管理員，負(fù)責(zé)日常學(xué)習(xí)管理。目前，我鎮(zhèn)積極向先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)習(xí)，用好用實(shí)遠(yuǎn)程教育這個(gè)平臺(tái)，組織黨員真看、真學(xué)、真入腦入心，為下一步“萬(wàn)名黨員進(jìn)黨校”活動(dòng)開展打下堅(jiān)實(shí)的思想理論基礎(chǔ)。

　　(四)2023年度發(fā)展黨員。目前全鎮(zhèn)已培訓(xùn)入黨積極分子X人，2023年度共培訓(xùn)X人。根據(jù)縣委組織部安排，2023年度我鎮(zhèn)發(fā)展黨員指導(dǎo)數(shù)為X人。截止目前，已發(fā)展X人，所有相關(guān)材料都已上交鎮(zhèn)黨建辦，由黨建辦審核后反饋至各支部，進(jìn)一步完善材料。

　　(五)慶祝建黨一百年系列活動(dòng)

　　1.發(fā)放在黨五十年紀(jì)念章。經(jīng)排查，我鎮(zhèn)共有黨齡X年以上黨員X人，在黨五十年紀(jì)念章已于“七一”之前由各村責(zé)任組長(zhǎng)、包村干部、支部書記逐一將紀(jì)念章發(fā)放至黨員本人手中，并為其佩戴，進(jìn)一步增強(qiáng)了老黨員的榮譽(yù)感，同時(shí)激勵(lì)廣大黨員傳承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，增強(qiáng)黨性，弘揚(yáng)了正氣。

　　2.“七一”前夕慰問困難黨員。按照縣委組部要求，慰問困難黨員X名，每人慰問金X元，將縣委組織部下?lián)艿腦萬(wàn)元經(jīng)費(fèi)全部發(fā)放完畢。慰問金由各村責(zé)任組長(zhǎng)、包村干部、支部書記親自送到困難黨員手中，為困難黨員送去了組織的問候和溫暖。

　　3.舉行全鎮(zhèn)“七一”表彰大會(huì)。于2023年X月X日舉行全鎮(zhèn)慶祝建黨一百周年暨“七一”表彰大會(huì)，表彰了優(yōu)秀支部書記X名，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員X名，為全鎮(zhèn)黨員樹立標(biāo)桿，使全鎮(zhèn)黨員進(jìn)一步發(fā)揮先鋒模范作用。

　　4.新黨員入黨宣誓。根據(jù)縣委安排，我鎮(zhèn)發(fā)展的X名新黨員于X月X日在黨委副書記陳杰的帶領(lǐng)下，在縣紅星廣場(chǎng)進(jìn)行了入黨宣誓，宣誓結(jié)束后實(shí)地聆聽紅星廣場(chǎng)汝南革命史、參觀百年建黨活動(dòng)展板，緬懷革命烈士光輝事跡，重溫波瀾壯闊的愛國(guó)主義革命斗爭(zhēng)史，全面接受精神洗禮。

　　三、典型做法

　　1.抓好黨建引領(lǐng)助力鄉(xiāng)村振興、黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化等重點(diǎn)工作任務(wù)落實(shí)，壓實(shí)村黨組織主體責(zé)任。從嚴(yán)落實(shí)組織生活制度，重視村級(jí)后備干部培養(yǎng)，嚴(yán)格發(fā)展黨員程序，優(yōu)化黨員年齡結(jié)構(gòu)，加快基層黨組織活動(dòng)陣地建設(shè)，

　　2.抓實(shí)黨員干部思想建設(shè)。以黨史學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，持續(xù)推進(jìn)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)貫徹，持續(xù)抓好班子成員黨支部聯(lián)系點(diǎn)工作，加強(qiáng)各村黨務(wù)工作者培訓(xùn)，全面提升黨務(wù)干部黨建工作水平。

第12篇: 2023年黨建工作匯報(bào)材料

　　按照會(huì)議安排，下面我將2023年上半年基層黨建工作情況總結(jié)如下：

　　一、主要做法及成效

　　今年以來，按照“整體推進(jìn)、重點(diǎn)培育、全面提升”的工作思路，以鞏固提升X為抓手，以實(shí)施X黨建工程為載體，全領(lǐng)域推進(jìn)基層黨建工作，基層黨組織整體功能不斷強(qiáng)化，為X打造創(chuàng)新發(fā)展高地提供了組織保證。

　�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)學(xué)習(xí)教育，強(qiáng)化思想政治根基。在抓黨員學(xué)習(xí)教育中，我們注重在“學(xué)”“實(shí)”“嚴(yán)”上下功夫，引導(dǎo)廣大黨員干部轉(zhuǎn)思想、提素質(zhì)，強(qiáng)引領(lǐng)、抓落實(shí)，促進(jìn)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化。一是打牢思想基礎(chǔ)。以黨章黨規(guī)和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的常態(tài)學(xué)習(xí)、鞏固提升為基礎(chǔ)，制訂《黨員學(xué)習(xí)計(jì)劃表》，為基層黨組織和黨員推出“主題式”菜單，列出學(xué)習(xí)內(nèi)容，指明學(xué)習(xí)方向，梳理學(xué)習(xí)要點(diǎn)，整合報(bào)刊、網(wǎng)站、微信等各類宣傳媒介，持續(xù)加大對(duì)中央和省委、市委關(guān)于抓黨員學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的重要指示、政策解讀。同時(shí)，把舞臺(tái)和話筒交給普通黨員，請(qǐng)他們走上講臺(tái)、當(dāng)起主角，談自己的學(xué)習(xí)體會(huì)和心得，讓黨員聽進(jìn)去、學(xué)起來、做到位。二是創(chuàng)新活動(dòng)載體。嚴(yán)格落實(shí)雙重組織生活等黨內(nèi)各項(xiàng)制度，以“關(guān)鍵少數(shù)”的作用發(fā)揮推動(dòng)全區(qū)形成上行下效、整體聯(lián)動(dòng)的良好局面。通過在全體黨員中開展“亮身份、當(dāng)先鋒”活動(dòng)，引導(dǎo)廣大黨員亮出身份，踐行履職承諾。年初，為全區(qū)X名黨員統(tǒng)一配發(fā)新黨徽，通過張貼或擺放“黨員群像圖”“黨員先鋒崗”“黨員示范崗”等標(biāo)識(shí)的辦法，亮明黨員身份，同時(shí)圍繞工作實(shí)際和崗位特點(diǎn)明確承諾事項(xiàng)并予以公示，接受黨員群眾監(jiān)督。如……等，進(jìn)一步激勵(lì)廣大黨員立足本職崗位，發(fā)揮先鋒模范作用。三是強(qiáng)化督促檢查。將抓黨員學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化納入大黨建目標(biāo)考核內(nèi)容，采取不定期督查、X鞏固提升工作例會(huì)等方式，壓實(shí)黨建工作責(zé)任。兩次對(duì)X個(gè)辦事處和X個(gè)機(jī)關(guān)黨組織活動(dòng)開展情況進(jìn)行了不定期暗訪督查，結(jié)合半年黨建考核對(duì)全區(qū)各級(jí)黨組織進(jìn)行全面考核驗(yàn)收，盯緊薄弱環(huán)節(jié)、督促問題整改，確保學(xué)習(xí)教育扎實(shí)推進(jìn)。同時(shí)，以每月第一個(gè)周二固定組織生活日為載體，每次聚焦一個(gè)主題，組織黨員開展“三會(huì)一課”、集中交納黨費(fèi)、參加志愿服務(wù)等活動(dòng)。“七一”前夕，組織全區(qū)基層黨組織開展了“十個(gè)一”系列主題活動(dòng)，引導(dǎo)黨員積極踐行“四個(gè)合格”，以實(shí)際工作檢驗(yàn)抓黨員學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化成效。

　�。ǘ�）健全工作制度，不斷夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)。從責(zé)任落實(shí)、工作制度、推進(jìn)措施、經(jīng)費(fèi)保障等方面加大力度，為X黨建工程扎實(shí)推進(jìn)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。一是建立黨建責(zé)任制。區(qū)、辦事處、基層黨組織三級(jí)層層簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書，并對(duì)區(qū)屬黨（工）委實(shí)行了“三單制”管理，在X個(gè)區(qū)屬黨（工）委、X個(gè)社區(qū)和X個(gè)區(qū)直機(jī)關(guān)單位建立了書記抓黨建工作臺(tái)賬，實(shí)行每季度上報(bào)任務(wù)清單完成情況，把督促指導(dǎo)、跟蹤問效、嚴(yán)格考核貫穿基層黨建工作全過程。二是建立聯(lián)系點(diǎn)制度。結(jié)合區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系辦事處和社區(qū)情況，建立區(qū)委常委基層黨建聯(lián)系點(diǎn)制度和聯(lián)系點(diǎn)任務(wù)清單，每位常委聯(lián)系一個(gè)基層黨組織，示范引領(lǐng)各級(jí)黨組織及其負(fù)責(zé)人履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)，全面促進(jìn)基層黨組織晉位升級(jí)。三是建立工作例會(huì)制度。建立X鞏固提升工作例會(huì)制度，明確每月第一周召開工作例會(huì)并建立例會(huì)工作臺(tái)賬，通過一月一主題，賽進(jìn)度亮成績(jī)，查問題找原因，交任務(wù)抓落實(shí)，有效推動(dòng)了工作落實(shí)。四是建立督查考核制度。通過建立季督查、半年和年終考核制度，督促黨建目標(biāo)任務(wù)完成。在半年考核中，將考核標(biāo)準(zhǔn)區(qū)分為X個(gè)類別X小項(xiàng)X條，按照不同標(biāo)準(zhǔn)對(duì)X個(gè)區(qū)屬黨（工）委進(jìn)行全面考核，并作為區(qū)委目標(biāo)考核的重要組成部分，形成了基層組織建設(shè)的約束、動(dòng)力機(jī)制，為基層黨建工作創(chuàng)新提升提供保障。五是建立干部培養(yǎng)機(jī)制。高度重視基層干部隊(duì)伍建設(shè)，按照年初印發(fā)的《關(guān)于在……實(shí)施X黨建工程方案》要求，在每個(gè)社區(qū)建立了X-X人的后備干部隊(duì)伍，健全了非公企業(yè)和社會(huì)組織雙向互動(dòng)工作機(jī)制，推動(dòng)黨組織書記與經(jīng)營(yíng)管理人員交叉任職，著力優(yōu)化黨組織書記隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。同時(shí)分類分層開展培訓(xùn)，今年X月中旬組織全區(qū)X名基層黨務(wù)干部到鄭州大學(xué)培訓(xùn)，收到了良好的效果。六是建立經(jīng)費(fèi)保障制度。按照市委《關(guān)于……的實(shí)施意見》，從區(qū)財(cái)政列支X萬(wàn)元，作為基層黨建工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，用于陣地建設(shè)、功能提升、教育培訓(xùn)等。同時(shí)，各辦事處也進(jìn)一步加大對(duì)示范點(diǎn)建設(shè)的投入力度，上半年，累計(jì)投入X余萬(wàn)元對(duì)確定的黨建示范點(diǎn)實(shí)施了再提升，目前，……已改造提升完畢，……等改造提升工作正扎實(shí)有序推進(jìn)。

　�。ㄈ�）深化“大黨委”建設(shè)，區(qū)域化黨建新格局全面構(gòu)建。不斷深化“大黨委”建設(shè)，積極構(gòu)建新形勢(shì)下城市基層黨建工作新格局。一是完善工作機(jī)制。健全了協(xié)調(diào)議事、共駐共建和聯(lián)抓聯(lián)管等工作機(jī)制，堅(jiān)持和完善社區(qū)“大黨委”會(huì)議和“大黨委”聯(lián)席會(huì)議制度，按照“大事共議、實(shí)事共辦、要事共決、急事共商”的議事原則，共同研究確定共駐共建方案、實(shí)施項(xiàng)目、推進(jìn)措施等，協(xié)商解決社會(huì)性、群眾性、公益性事務(wù)。目前，全區(qū)街道“大黨工委”和社區(qū)“大黨委”實(shí)現(xiàn)全覆蓋，參與共駐共建黨組織X個(gè)，吸納兼職委員X名，今年以來，研究解決共駐共建問題X個(gè)。二是創(chuàng)新工作載體。充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的聚焦服務(wù)作用，與轄區(qū)內(nèi)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)、“兩新”黨組織簽訂社區(qū)服務(wù)合作協(xié)議，通過構(gòu)建X服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、組建X服務(wù)團(tuán)隊(duì)和開展X特色服務(wù)，推進(jìn)以社區(qū)黨組織為“核心”，駐區(qū)單位黨組織、社會(huì)組織、志愿者隊(duì)伍、黨員群眾共同參與的共駐共建工程，探索出了一批符合社區(qū)實(shí)際、群眾滿意率高的服務(wù)管理載體。……等特色品牌先后被省市媒體報(bào)道。三是實(shí)現(xiàn)資源共享。由社區(qū)“大黨委”牽頭，充分利用社區(qū)、轄區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)、“兩新”組織等各類黨組織人才、場(chǎng)地、健康醫(yī)療等方面的資源優(yōu)勢(shì)，促進(jìn)共建單位資源和社區(qū)服務(wù)共享。今年以來，各辦事處、社區(qū)共明確承諾共建事項(xiàng)X項(xiàng)，共享場(chǎng)地、物資等X個(gè)（處），實(shí)現(xiàn)了“事務(wù)共商、資源共享”。今年上半年，先后迎接省內(nèi)兄弟縣區(qū)到我區(qū)參觀學(xué)習(xí)X余批。

　�。ㄋ模┦痉兑�領(lǐng)帶動(dòng)，基層黨建工作全面提升。按照“建點(diǎn)連線成片、形成區(qū)（帶）”的工作思路，以創(chuàng)建社區(qū)、“兩新”組織、機(jī)關(guān)、學(xué)校等不同類型黨建示范點(diǎn)為依托，著力打造……黨建示范區(qū)、……黨建示范帶和……黨群服務(wù)中心，著力構(gòu)建“一區(qū)一帶一圈”黨建示范格局。一是社區(qū)典型帶動(dòng)促提升。今年在機(jī)關(guān)、社區(qū)、非公企業(yè)、教育等領(lǐng)域精心培育X個(gè)基層黨建示范點(diǎn)，且每個(gè)示范點(diǎn)都特色鮮明，如……等特色做法，深受轄區(qū)居民歡迎，取得了“看得見、評(píng)價(jià)好、居民滿意”的實(shí)效，充分發(fā)揮了黨建示范點(diǎn)的輻射帶動(dòng)作用。二是“兩新”星級(jí)創(chuàng)評(píng)強(qiáng)發(fā)展。深化“兩新”黨組織“星級(jí)評(píng)定、分類定級(jí)”工作，開展以“把黨員培養(yǎng)成企業(yè)標(biāo)兵、把企業(yè)骨干培養(yǎng)成黨員，黨員帶領(lǐng)職工創(chuàng)名優(yōu)品牌、黨組織帶領(lǐng)企業(yè)創(chuàng)更高效益”為主要內(nèi)容的“雙培雙創(chuàng)”活動(dòng)。在今年X月份召開的“兩新”星級(jí)黨組織授牌儀式暨工作推進(jìn)會(huì)上，對(duì)X年度在黨組織班子建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)等各方面成效明顯、社會(huì)影響較好的X個(gè)星級(jí)“兩新”黨組織進(jìn)行表彰，并給予黨建經(jīng)費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)，進(jìn)一步激發(fā)了“兩新”黨組織干事創(chuàng)業(yè)的熱情，實(shí)現(xiàn)了黨建工作與企業(yè)發(fā)展的雙促雙贏。如……，豐富黨員組織生活形式和內(nèi)容，示范引領(lǐng)全區(qū)“兩新”黨建工作全面提升。三是創(chuàng)新工作模式精服務(wù)。按照“一社一特色”黨建服務(wù)品牌創(chuàng)建目標(biāo)，采取年初定項(xiàng)目、年中抓管理、年底嚴(yán)考核的方式，對(duì)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)實(shí)施“項(xiàng)目化”管理，先后打造社區(qū)黨建特色品牌X個(gè)，如……等，形成了“一社一特色”的服務(wù)新模式。

　　（五）創(chuàng)新工作載體，基層黨組織整體功能不斷增強(qiáng)。以創(chuàng)新服務(wù)平臺(tái)、創(chuàng)新組織生活形式、創(chuàng)新黨建服務(wù)模式、創(chuàng)新地企黨建交流機(jī)制為載體，進(jìn)一步提升基層黨組織服務(wù)黨員群眾水平一是創(chuàng)新實(shí)體服務(wù)平臺(tái)。依托社區(qū)……服務(wù)體系建設(shè)，統(tǒng)籌規(guī)劃社區(qū)服務(wù)設(shè)施建設(shè)，以黨建為引領(lǐng)，建立集社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會(huì)、社會(huì)管理和生活服務(wù)于一體的社區(qū)公共服務(wù)中心，為居民群眾提供“一站式”服務(wù)。今年以來，各社區(qū)共受理服務(wù)事項(xiàng)X項(xiàng)，辦結(jié)X項(xiàng)，群眾滿意率達(dá)X%。二是創(chuàng)新開放式組織生活。為全面落實(shí)《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》要求，本著聯(lián)建聯(lián)管聯(lián)用原則，通過整合機(jī)關(guān)、辦事處、社區(qū)、國(guó)有企業(yè)、“兩新”組織等各類資源，著力打造基礎(chǔ)型、紅色型、公益型、科技型等不同類型的開放式組織生活基地，為基層黨組織開展活動(dòng)提供有力支撐，增強(qiáng)了黨員參加黨內(nèi)政治生活的自覺性和實(shí)效性，使支部組織生活從封閉的“會(huì)議”到開放的“基地”，使紅色“黨味”更符合時(shí)代“風(fēng)味”，增強(qiáng)了黨組織生活的活力。目前，已建成X個(gè)開放式組織生活基地；X月底全部建成后，全區(qū)開放式組織生活基地將達(dá)到X個(gè)。自去年X月基地開放以來，先后有X批X余名黨員到基地開展了組織生活，目前，排隊(duì)預(yù)約到基地過開放式組織生活的黨組織X余個(gè)X余人。其做法先后被《X日?qǐng)?bào)》《光明日?qǐng)?bào)》采訪報(bào)道。三是創(chuàng)新黨建服務(wù)模式。按照“一社一特色”黨建服務(wù)品牌創(chuàng)建目標(biāo)，采取年初定項(xiàng)目、年中抓管理、年底嚴(yán)考核的方式，對(duì)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)實(shí)施“項(xiàng)目化”管理，先后打造社區(qū)黨建特色品牌X個(gè)，如……等，形成了“一社一特色”的服務(wù)新模式。四是創(chuàng)新地企黨建交流機(jī)制。按照市委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨建的要求，立足X實(shí)際，成立X國(guó)有企業(yè)黨建聯(lián)席會(huì)（X分會(huì)），并召開黨建聯(lián)席會(huì)第一次會(huì)議，研究制定了……等規(guī)章制度，以X為抓手，進(jìn)一步加強(qiáng)駐X國(guó)有企業(yè)（科研院所）黨建工作交流，深化駐X央企、省企、科研院所黨組織與地方及其他企業(yè)黨組織合作，為推動(dòng)國(guó)企黨建工作、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展搭建了平臺(tái)。X月初全市國(guó)有企業(yè)黨建聯(lián)席會(huì)第一次會(huì)議在X成功召開。

　　（六）豐富活動(dòng)載體，黨員隊(duì)伍建設(shè)水平得到提升。始終把發(fā)展黨員及黨員的教育管理工作，作為加強(qiáng)基層組織建設(shè)的基礎(chǔ)性工作來抓，不斷創(chuàng)新黨員教育管理模式，完善發(fā)展黨員工作機(jī)制，全面加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。一是強(qiáng)化黨員信息化建設(shè)。樹立“大黨建”理念，統(tǒng)籌整合現(xiàn)有黨建網(wǎng)站和黨員教育平臺(tái)，建好用好“X黨建服務(wù)平臺(tái)”，通過完善黨組織和黨員信息庫(kù)，把單向教育與雙向互動(dòng)結(jié)合起來，實(shí)現(xiàn)組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、黨員發(fā)展資料、“三會(huì)一課”會(huì)議記錄的線上審核、線上辦理，同時(shí)，積極探索開發(fā)開放式組織生活基地網(wǎng)上預(yù)約、政治生日短信提醒、微信平臺(tái)信息融合等項(xiàng)目，把線下教育動(dòng)員與線上線下交流結(jié)合起來，進(jìn)一步拓寬黨員學(xué)習(xí)教育渠道。二是嚴(yán)格黨員日常管理。按照發(fā)展黨員總體要求，把好關(guān)口、暢通出口，認(rèn)真執(zhí)行“雙推雙評(píng)三全程”制度，通過嚴(yán)格落實(shí)黨員發(fā)展計(jì)劃，對(duì)X名入黨積極分子和X名黨務(wù)干事進(jìn)行教育培訓(xùn)，保障黨員發(fā)展工作穩(wěn)步推進(jìn)；組織對(duì)各黨（工）委貫徹《細(xì)則》及失聯(lián)黨員組織處置工作進(jìn)行“回頭看”，通過階段排查和重點(diǎn)抽查，確保黨員發(fā)展及組織處置工作依規(guī)有序進(jìn)行。三是深化黨員教育載體。嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)、工作要求，統(tǒng)籌做好省屬企業(yè)退休黨員整體移交各項(xiàng)工作，整體接收……等X家省屬企業(yè)移交的X名退休黨員，通過舉辦新黨員歡迎會(huì)、組織登門走訪等形式把退休黨員有序納入社區(qū)黨組織管理；在全體黨員中開展“亮身份、當(dāng)先鋒”活動(dòng)，結(jié)合“固定組織生活日”，持續(xù)加強(qiáng)黨員志愿者隊(duì)伍建設(shè)，廣泛開展在職黨員到社區(qū)報(bào)到、為民代辦志愿服務(wù)、無職黨員設(shè)崗定責(zé)等活動(dòng)，使黨員先鋒模范作用得到有效發(fā)揮。

　　二、存在問題及不足

　　今年以來，在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全區(qū)各級(jí)黨組織的共同努力下，基層黨建工作有典型、有特色、有亮點(diǎn)，取得了一定成效，但通過季度督查和半年考核也發(fā)現(xiàn)，工作中仍然存在一些問題和不足。

　　一是機(jī)關(guān)黨建工作力量有待加強(qiáng)。部分機(jī)關(guān)黨組織書記對(duì)抓黨建工作思想認(rèn)識(shí)上有偏差，存在著重業(yè)務(wù)輕黨建工作的思想，存在著支部建設(shè)說起來重要，干起來次要，忙起來不要的問題，黨建工作與業(yè)務(wù)工作顧此失彼。同時(shí)，在機(jī)關(guān)黨務(wù)工作者中，基本上都是兼職，而且更換比較經(jīng)常，部分同志既沒有經(jīng)過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，也沒有相關(guān)的工作經(jīng)歷，對(duì)如何搞好黨組織建設(shè)既沒有明確思路，也缺少工作招法，綜合素質(zhì)與工作要求存在差距。

　　二是“兩新”黨組織作用有待發(fā)揮。在“兩新”組織中，規(guī)模較大的黨建工作機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)能夠得到有效保障，工作開展比較扎實(shí)，效果較好。但對(duì)于規(guī)范較小的企業(yè)和新社會(huì)組織黨員人數(shù)少且流動(dòng)性大，企業(yè)黨務(wù)工作者大多身兼數(shù)職，從事黨務(wù)工作的時(shí)間、精力得不到有效保證。同時(shí)，近幾年由于受經(jīng)濟(jì)形勢(shì)影響，部分企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難，職工黨員流失嚴(yán)重，有的已瀕臨破產(chǎn)，因此，導(dǎo)致黨員活動(dòng)無法開展，載體不豐富，成效不明顯。

　　三是組織生活制度落實(shí)有待規(guī)范。從督查情況看，部分社區(qū)、“兩新”黨組織存在黨支部會(huì)議記錄不規(guī)范問題，有的落實(shí)“三會(huì)一課”制度不嚴(yán)格，有的未嚴(yán)格按月收繳黨費(fèi)規(guī)定。有的對(duì)支部固定組織生活日活動(dòng)沒有安排布置，組織生活開展計(jì)劃性不足，存在應(yīng)付現(xiàn)象。同時(shí)，隨著省屬企業(yè)退休黨員整體移交等因素，全區(qū)X名黨員中X歲以上退休黨員X名，部分支部老齡化情況突出。而且X歲青年黨員隨著每年大學(xué)生畢業(yè)、求職等因素，流動(dòng)性較大，在進(jìn)行思想政治教育、開展黨內(nèi)組織活動(dòng)等方面難以做到協(xié)調(diào)統(tǒng)一，教育內(nèi)容缺少對(duì)特定群體的吸引力，影響了黨組織凝聚力的提升。

　　針對(duì)以上存在的問題，下一步我們將認(rèn)真研究解決。

　　三、下半年重點(diǎn)工作

　�。ㄒ唬┏掷m(xù)抓實(shí)黨員教育管理。一是壓實(shí)支部主體責(zé)任。始終把強(qiáng)化黨員理想信念擺在首位，牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，把思想政治工作落到支部、把從嚴(yán)教育管理黨員落到支部、把群眾工作落到支部，真正推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。結(jié)合此次省屬國(guó)有企業(yè)整體移交工作，統(tǒng)籌謀劃各類基層單位中的黨支部設(shè)置，把書記選好、把班子配強(qiáng)，指導(dǎo)基層黨組織健全各項(xiàng)工作制度，讓黨支部在基層工作中唱主角，成為教育黨員的學(xué)校、團(tuán)結(jié)群眾的核心、攻堅(jiān)克難的堡壘。二是嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)制度。不斷夯實(shí)“三會(huì)一課”、民主（組織）生活會(huì)、固定組織生活日和民主評(píng)議黨員等黨內(nèi)政治生活各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行，充分調(diào)動(dòng)黨支部的積極性主動(dòng)性創(chuàng)造性，持續(xù)探索創(chuàng)新黨的組織生活的內(nèi)容形式、途徑辦法，牢牢抓住黨員領(lǐng)導(dǎo)干部等“關(guān)鍵少數(shù)”的示范表率作用，逐步形成、整體聯(lián)動(dòng)的總體效應(yīng)，把抓黨員的基本內(nèi)容長(zhǎng)期堅(jiān)持、形成常態(tài)。三是學(xué)做結(jié)合深化拓展。突出問題導(dǎo)向，按照X引導(dǎo)黨員干部把自己的思想和工作擺進(jìn)去，從具體事情做起，從具體問題改起，積極踐行“四個(gè)合格”黨員標(biāo)準(zhǔn)。緊緊圍繞區(qū)委中心工作，持續(xù)強(qiáng)化督查調(diào)研，指導(dǎo)推動(dòng)全區(qū)各級(jí)黨組織深入查擺問題、抓好整改落實(shí)，真正把黨員標(biāo)準(zhǔn)立起來，把黨組織形象樹起來，用工作成效檢驗(yàn)學(xué)習(xí)教育成效。

　�。ǘ�）全面推進(jìn)重點(diǎn)領(lǐng)域黨建工作。一是進(jìn)一步提升機(jī)關(guān)黨建工作整體水平。按照《機(jī)關(guān)工作條例》的要求，認(rèn)真抓好部門黨組每年至少聽取一次機(jī)關(guān)黨建工作匯報(bào)、研究解決難點(diǎn)問題，黨組書記和班子成員要帶頭參加雙重組織生活、帶頭講黨課、帶頭落實(shí)“一崗雙責(zé)”等制度落實(shí)。進(jìn)一步細(xì)化機(jī)關(guān)支部黨建工作的具體制度和細(xì)則，每年至少對(duì)支部工作開展兩次集中督查，通過問題的整改推動(dòng)機(jī)關(guān)黨建工作。按照機(jī)關(guān)黨建要“走在前、作表率”的要求，強(qiáng)力推進(jìn)“先鋒隊(duì)”工程，深入開展機(jī)關(guān)黨員“亮身份、當(dāng)先鋒”活動(dòng)，在窗口單位和服務(wù)行業(yè)開展“三亮三比三創(chuàng)”（亮身份、亮承諾、亮形象，比技能、比作風(fēng)、比業(yè)績(jī)，創(chuàng)黨員先鋒崗、創(chuàng)群眾滿意窗口、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌）活動(dòng)，推行“四零服務(wù)”（服務(wù)受理零推諉、服務(wù)方式零距離、服務(wù)質(zhì)量零差錯(cuò)、服務(wù)結(jié)果零投訴）制度，推出一批群眾滿意窗口、優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌、優(yōu)秀服務(wù)標(biāo)兵，真正讓黨徽亮出來，讓黨旗飄起來，讓黨員的形象樹起來。二是擴(kuò)大“兩新”組織的“兩個(gè)覆蓋”。深化“兩新”黨組織“星級(jí)評(píng)定、分類定級(jí)”工作，按照《關(guān)于深化拓展全市非公經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織“三集中”活動(dòng)開展調(diào)研督導(dǎo)的通知》和“五個(gè)清”的要求及時(shí)更新臺(tái)賬，X月底前將全區(qū)非公有制企業(yè)和社會(huì)組織全部排查一遍，通過采取單獨(dú)建、聯(lián)合建、掛靠建等方式，對(duì)符合黨組織設(shè)立條件的全部建立黨組織，對(duì)不符合建立黨組織條件的，選配能力素質(zhì)強(qiáng)、業(yè)務(wù)水平高的黨員干部擔(dān)任黨建指導(dǎo)員，不斷提高“兩個(gè)覆蓋”率。加大商圈樓宇和園區(qū)黨建力度，高標(biāo)準(zhǔn)建好“X商圈黨群服務(wù)中心”，創(chuàng)新服務(wù)和活動(dòng)載體，打造以點(diǎn)帶面、聯(lián)動(dòng)共建的紅色商圈黨建格局。圍繞“一區(qū)多園”格局，主動(dòng)跟進(jìn)先進(jìn)制造業(yè)集聚區(qū)建設(shè)，構(gòu)建“園區(qū)綜合黨委+企業(yè)支部”的黨建模式，實(shí)現(xiàn)園區(qū)非公企業(yè)黨的組織和黨的工作全覆蓋。三是進(jìn)一步加大學(xué)校黨建工作力度。深入貫徹《X》，按照“縣級(jí)以上黨委教育工作部門或教育行政部門黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)中小學(xué)校黨建工作”的要求，明確專門機(jī)構(gòu)，配齊工作力量，確保有人抓、有人管。對(duì)民辦學(xué)校黨建，要貫徹《X》，按照主管部門管理為主、屬地管理為輔的原則，抓緊理順各類民辦學(xué)校黨組織隸屬關(guān)系，推進(jìn)黨建工作要求進(jìn)學(xué)校章程，推進(jìn)黨組織負(fù)責(zé)人進(jìn)董（理）事會(huì)，推進(jìn)黨組織班子成員與行政管理層雙向進(jìn)入、交叉任職。深入開展“三分類三升級(jí)”活動(dòng)，本著“一類黨組織上水平、二類黨組織上臺(tái)階、三類黨組織換面貌”的工作思路，實(shí)行年初分類定級(jí)、年內(nèi)著力轉(zhuǎn)化、年終考評(píng)升級(jí)，通過抓兩頭帶中間的辦法，著力促進(jìn)學(xué)校黨組織晉位升級(jí)。

　�。ㄈ�）全面深化黨建工作載體。一是深化“大黨委”工作機(jī)制。按照“黨建引領(lǐng)、區(qū)域統(tǒng)籌、社會(huì)協(xié)同、公眾參與”的思路，進(jìn)一步完善協(xié)調(diào)議事、共駐共建和聯(lián)抓聯(lián)管機(jī)制，堅(jiān)持和完善社區(qū)“大黨委”會(huì)議和“大黨委”聯(lián)席會(huì)議制度，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的聚焦服務(wù)作用，與轄區(qū)內(nèi)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)、“兩新”黨組織簽訂社區(qū)服務(wù)合作協(xié)議，充分利用在教育、醫(yī)療、資金、場(chǎng)地等各類資源優(yōu)勢(shì)，通過構(gòu)建X服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、組建X服務(wù)團(tuán)隊(duì)和開展X特色服務(wù)，推進(jìn)以社區(qū)黨組織為“核心”，駐區(qū)單位黨組織、“兩新”組織、志愿者隊(duì)伍、黨員群眾共同參與的區(qū)域化黨建新格局。二是深化開放式組織生活。按照《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》要求，在嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度的同時(shí)，充分利用已建成的X個(gè)開放式組織生活基地開展黨員學(xué)習(xí)教育，同時(shí)。對(duì)各基地的基本情況、主要特色、開放時(shí)間、適合人群等通過黨建網(wǎng)、X微信公眾號(hào)等進(jìn)行發(fā)布，以便于全區(qū)各基層黨組織和黨員能夠準(zhǔn)確地選擇適合自己的基地開展活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)組織生活的吸引力，提升組織生活的針對(duì)性和實(shí)效性。三是深化國(guó)企黨建聯(lián)席會(huì)議制度。深入貫徹市、區(qū)國(guó)有企業(yè)黨建聯(lián)席會(huì)議精神，每季度召開一次黨建聯(lián)席會(huì)議，開展黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流和工作研討，以辦事處“大黨工委”和社區(qū)“大黨委”為載體，積極與國(guó)有企業(yè)黨組織開展各種類型的共建、聯(lián)建活動(dòng)，挖掘、選樹和宣傳國(guó)有企業(yè)黨建工作中的特色做法和先進(jìn)事跡，共同探討黨建工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，共商加強(qiáng)區(qū)域化黨建工作的新路子，全面推動(dòng)國(guó)企黨建工作、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展。

　�。ㄋ模┤�面推進(jìn)X實(shí)施。一是精心培育。按照X黨建示范點(diǎn)“五個(gè)好”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，按照“一點(diǎn)一策”的原則，在對(duì)上半年已建成的X個(gè)社區(qū)、“兩新”和機(jī)關(guān)黨建示范點(diǎn)進(jìn)行總結(jié)的基礎(chǔ)上，對(duì)正在提升改造的X個(gè)黨建示范點(diǎn)逐個(gè)深入對(duì)接，根據(jù)每個(gè)點(diǎn)的硬件設(shè)施、黨建基礎(chǔ)和特色亮點(diǎn)等個(gè)性差異，引導(dǎo)培育對(duì)象結(jié)合自身實(shí)際，圍繞社區(qū)服務(wù)和企業(yè)發(fā)展主題創(chuàng)設(shè)特色鮮明、務(wù)實(shí)管用的活動(dòng)載體，確保每個(gè)示范點(diǎn)特色鮮明。二是動(dòng)態(tài)管理。推行組織部、辦事處聯(lián)系示范點(diǎn)制度和動(dòng)態(tài)管理制度，定期深入社區(qū)和“兩新”組織進(jìn)行督查指導(dǎo)，并將示范點(diǎn)培育情況納入辦事處年終基層黨建目標(biāo)考核和黨工委書記黨建專項(xiàng)述職內(nèi)容，切實(shí)強(qiáng)化責(zé)任抓落實(shí)。三是示范帶動(dòng)。邀請(qǐng)各類新聞媒體采編人員深入示范點(diǎn)，挖掘、總結(jié)、提煉有示范價(jià)值的工作特色經(jīng)驗(yàn)，并通過各類新聞媒體進(jìn)行宣傳報(bào)道，對(duì)好的經(jīng)驗(yàn)做到及時(shí)進(jìn)行推廣，展示培育成果，使老典型煥發(fā)新活力，新典型示范有效果，整體推進(jìn)有榜樣，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。

　　（五）不斷夯實(shí)黨員隊(duì)伍建設(shè)。一是加強(qiáng)黨員信息化建設(shè)。按照中組部和省、市委組織部關(guān)于開展黨組織和黨員信息采集工作的要求，嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)，高標(biāo)準(zhǔn)完成與全國(guó)黨員管理信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)對(duì)接。同時(shí)，依托市委組織部“X黨建服務(wù)平臺(tái)”，繼續(xù)推廣組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、黨員發(fā)展審核、三會(huì)一課記錄的線上審核、線上辦理，推行開放式組織生活基地網(wǎng)上預(yù)約、微信平臺(tái)融合等項(xiàng)目，把線下教育動(dòng)員與線上線下交流結(jié)合起來，進(jìn)一步拓寬黨員學(xué)習(xí)教育渠道。二是嚴(yán)格黨員發(fā)展管理。嚴(yán)格落實(shí)全區(qū)黨員發(fā)展計(jì)劃，把好關(guān)口、暢通出口，進(jìn)一步優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。持續(xù)做好對(duì)各黨（工）委貫徹《細(xì)則》及失聯(lián)黨員組織處置工作“回頭看”，開展階段排查和重點(diǎn)抽查，確保黨員發(fā)展及組織處置各項(xiàng)工作依規(guī)有序進(jìn)行。進(jìn)一步規(guī)范黨員黨費(fèi)收繳，按照市委組織部要求嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致地做好清理收繳黨費(fèi)的管理使用工作，切實(shí)做到重點(diǎn)突出、程序嚴(yán)格，體現(xiàn)黨中央對(duì)基層的關(guān)愛關(guān)懷。三是豐富黨員教育載體。結(jié)合“固定組織生活日”，持續(xù)加強(qiáng)黨員志愿者隊(duì)伍建設(shè)，廣泛開展在職黨員到社區(qū)報(bào)到、為民代辦志愿服務(wù)、無職黨員設(shè)崗定責(zé)等活動(dòng)。依托區(qū)開放式組織生活基地、紅色網(wǎng)絡(luò)教育家園建設(shè)，不斷豐富黨員教育活動(dòng)的內(nèi)容和載體。深入挖掘選樹黨員身邊先進(jìn)典型人物、先進(jìn)群體，通過區(qū)級(jí)各類媒體，黨員風(fēng)采墻、百家好人榜等方式進(jìn)行宣傳推廣，營(yíng)造學(xué)有榜樣、做有標(biāo)準(zhǔn)、趕有目標(biāo)良好氛圍。

第13篇: 2023年黨建工作匯報(bào)材料

　　公司黨支部認(rèn)真按照集團(tuán)公司黨委和水務(wù)公司黨委的統(tǒng)一部署，以服務(wù)曹妃甸發(fā)展建設(shè)為己任，以“推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)企業(yè)和-諧、服務(wù)職工群眾、加強(qiáng)基層組織”為總目標(biāo)，扎實(shí)開展黨建工作，不斷提高經(jīng)營(yíng)管理水平，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，全體黨員充分發(fā)揮先鋒隊(duì)作用，以黨的利益、企業(yè)利益為先導(dǎo)，積極工作，努力奉獻(xiàn)，公司黨支部建設(shè)日臻完備，班子團(tuán)結(jié)，發(fā)揮了公司建設(shè)和發(fā)展的戰(zhàn)斗堡壘作用，較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)。

　　一、加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織在企業(yè)中的政治核心作用。

　　1、認(rèn)真抓好黨員干部的政治理論學(xué)習(xí)。公司按照上級(jí)黨委要求，以“三會(huì)一課”為載體，采取集中學(xué)時(shí)自學(xué)和開展討論等多種形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，深入學(xué)習(xí)和貫徹科學(xué)發(fā)展觀。一年來公司累計(jì)組織各種集體學(xué)習(xí)、討論活動(dòng)10余次。通過學(xué)習(xí)，黨員干部對(duì)黨的綱領(lǐng)、性質(zhì)、宗旨有進(jìn)一步理解，提高了黨員干部思想政治素質(zhì)，為更好的發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用起到了很好的推進(jìn)作用。

　　2、加強(qiáng)制度建設(shè)，黨支部管理制度日趨完善。公司黨支部各項(xiàng)制度不斷健全，運(yùn)行機(jī)制日趨完善，公司先后制定并完善了《公司“三重一大”決策制度實(shí)施細(xì)則》、《企業(yè)全力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制管理暫行規(guī)定》、《公司領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定》等20多項(xiàng)黨建制度，形成了完整的黨建制度體系，從制度上保證了黨建工作的規(guī)范化。

　　3、做好黨員發(fā)展和管理工作，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。根據(jù)年初制定的發(fā)展計(jì)劃，抓好黨員發(fā)展工作，確保發(fā)展質(zhì)量。2023年共發(fā)展入黨積極分子3人，預(yù)備黨員3人，4名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員。公司認(rèn)真做好入黨積極分子和發(fā)展對(duì)象的培訓(xùn)和教育工作，加大在技術(shù)骨干和生產(chǎn)一線中發(fā)展黨員的力度，力爭(zhēng)把入黨積極分子和黨員發(fā)展對(duì)象培養(yǎng)為技術(shù)骨干。公司黨員在各種急、難、險(xiǎn)、重的工作中敢于沖在前，干在前，充分發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，樹立了黨員的良好形象，并涌現(xiàn)了以尹懷慶同志為代表的“集團(tuán)公司十佳青年崗位標(biāo)兵”等一批堅(jiān)持原則，精通業(yè)務(wù)，勤奮工作的優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀干部和優(yōu)秀員工。

　　二、精心組織，營(yíng)造氣氛，積極搭建黨建活動(dòng)平臺(tái)。

　　為了營(yíng)造良好的活動(dòng)氛圍，支部對(duì)黨務(wù)整體工作做了精心安排：網(wǎng)上開辟了黨建宣傳專欄，把公司活動(dòng)方案、領(lǐng)導(dǎo)講話、學(xué)習(xí)筆記、先進(jìn)人物事跡等材料通過內(nèi)部網(wǎng)站發(fā)布;高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)了黨群活動(dòng)室，黨建制度上墻，購(gòu)置了學(xué)習(xí)書籍和學(xué)習(xí)光盤，制作了宣傳交流展板;班子成員根據(jù)工作分工，深入基層部門開展調(diào)查研究，并組織到先進(jìn)單位學(xué)習(xí)考察;適時(shí)召開民-主生活會(huì)，深刻剖析當(dāng)前存在的問題，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng);組織干部職工開展合理化建議征集活動(dòng)，對(duì)有創(chuàng)新、有見地、可操作的建議公司積極采納;組織開展“我承諾我兌現(xiàn)，我為公司發(fā)展做貢獻(xiàn)”為主題的黨員公開承諾活動(dòng)和黨員服務(wù)示范崗的建設(shè);深入開展思想政治課題研究工作，報(bào)送的政研論文獲得了集團(tuán)公司優(yōu)秀政研成果二等獎(jiǎng);開辟企業(yè)文化建設(shè)論壇，通過講座、交流、討論等形式，逐步總結(jié)、探索和提煉公司企業(yè)文化理念、宗旨和精神。

　　三、黨政同心、目標(biāo)同向，努力營(yíng)造和-諧供水企業(yè)。

　　公司黨支部和經(jīng)營(yíng)層團(tuán)結(jié)協(xié)作，同心同向，共同促進(jìn)企業(yè)的和諧發(fā)展。公司的所有重要決策都做到了集體領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持民-主集中，黨支部把此作為公司民-主管理的一項(xiàng)基本原則，在公司重要問題的決策上認(rèn)真執(zhí)行。一年來公司在供水工程建設(shè)、公司經(jīng)營(yíng)、干部任用、評(píng)先評(píng)優(yōu)、員工崗位變動(dòng)等重要決策中全部做到了召開黨政聯(lián)席會(huì)議，經(jīng)集體研究意見統(tǒng)一后，進(jìn)行安排落實(shí)，避免了“一言堂”。領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、員工之間、班子與員工之間形成了默契的關(guān)系，為公司打造和-諧企業(yè)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。公司通過民-主生活會(huì)、調(diào)查研究、表彰鞭策、談心交流等多種形式開展思想政治工作，營(yíng)造了團(tuán)結(jié)敬業(yè)的良好氛圍。

　　四、多措并舉，加強(qiáng)引導(dǎo)，企業(yè)文化建設(shè)再上新臺(tái)階。

　　黨支部以集團(tuán)公司和水務(wù)公司企業(yè)文化建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，聯(lián)系我公司實(shí)際，制定了《企業(yè)文化建設(shè)五年發(fā)展規(guī)劃》，搭建了曹妃甸供水特色的企業(yè)文化基本框架，明確了“具有國(guó)際水平區(qū)域水務(wù)運(yùn)營(yíng)商”的戰(zhàn)略目標(biāo);確立了“讓政府放心、讓用戶滿意”的企業(yè)核心價(jià)值觀;積極倡導(dǎo)“保障供水、服務(wù)用戶、提升效益、奉獻(xiàn)社會(huì)”的經(jīng)營(yíng)理念。公司文化建設(shè)從自發(fā)的、零散的、淺層次的階段進(jìn)入了有統(tǒng)一的目標(biāo)導(dǎo)向、有公司特色、與公司改革發(fā)展相適應(yīng)的整體深化階段，提高了公司文化建設(shè)的針對(duì)性、自覺性和整體性。

　　我們采取多種形式加強(qiáng)企業(yè)文化的宣貫，在生產(chǎn)車間、辦公區(qū)走廊等處懸掛彰顯企業(yè)文化理念的宣傳照片，隨時(shí)、隨地潛移默化地增加員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)知，讓企業(yè)文化真正的“入眼、入耳、入腦、入心”;開展提升企業(yè)文化大討論活動(dòng)，并組織中層管理人員結(jié)合本部門實(shí)際認(rèn)真撰寫《如何增強(qiáng)公司凝聚力的思考》的調(diào)研論文;在內(nèi)網(wǎng)增設(shè)企業(yè)文化宣傳欄，對(duì)公司的先進(jìn)人物、典型事跡、榮譽(yù)成果等進(jìn)行宣傳，增強(qiáng)員工的敬業(yè)意識(shí)和主人翁責(zé)任感。通過上述措施，我們努力用文化來影響、牽動(dòng)、激勵(lì)員工，為實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)而奮斗。

　　五、注重教育，落實(shí)責(zé)任，構(gòu)筑拒腐防變思想道德防線。

　　公司黨支部積極推進(jìn)“陽(yáng)光工程”建設(shè)，深化廉政責(zé)任落實(shí)，“一崗雙責(zé)”理念有效推進(jìn)。公司班子成員嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定，自覺履行《廉政準(zhǔn)則》和《廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等各項(xiàng)規(guī)章制度。在工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)治理上，我們建立了治理臺(tái)帳，強(qiáng)化招投標(biāo)管理，確保工程項(xiàng)目合法合理，開標(biāo)及評(píng)標(biāo)過程自覺接受新區(qū)招標(biāo)辦、檢-察-院和紀(jì)工委的監(jiān)督;在“三重一大”制度建設(shè)上，堅(jiān)持把“三重一大”制度作為加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，預(yù)防黨員干部發(fā)生違法違紀(jì)行為的重點(diǎn)環(huán)節(jié)。今年以來，公司所有的重大事項(xiàng)和重要工作都符合“三重一大”規(guī)定的要求。