大一新生學(xué)生會工作總結(jié)(4篇)

　　總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究，做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料，它可以促使我們思考，讓我們抽出時間寫寫總結(jié)吧。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢？以下是小編為大家整理的大一新生學(xué)生會工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。

大一新生學(xué)生會工作總結(jié)1

　　本學(xué)期的工作即將結(jié)束，自接手工作到當(dāng)初給人的第一覺得是忙，第二就是快！每年的這個學(xué)期（上半年）都是學(xué)校發(fā)展活動最多，最活躍的時期；所以也是學(xué)生會工作最忙最累的時間。秘書處的工作較為瑣屑，并不像文體部、宣傳部等其它部分那樣組織大

　　型的運動，然而在這些瑣屑的工作中我們也收獲了不少，成長了很多。誠然工作中免不了有挫折毛病。我們秘書處的成長可能從日常發(fā)展的工作中來總結(jié)：

　　在通例工作方面，首先咱們可能圓滿實現(xiàn)學(xué)校團委，學(xué)生會支配的工作任務(wù)，每項工作都基本達標(biāo)！這個學(xué)期我們部門做的重要工作有：1、傳達主席團對各個部門的工作安排及請求2、根據(jù)主席團的懇求安排會議的時間、地點并告訴各個部門參加各項會議以及會議的時間、地點、重要內(nèi)容等3、加入了第19屆校運會的紀(jì)律堅持工作4、整理第19屆校運會的文件并存檔5、面向高一級全體干事和高二級部分干部召開會議，安排新一學(xué)期的升旗儀式檢查工作6、與學(xué)習(xí)部合作，輔助紀(jì)檢部做好改革《高效會議制度》的前期準(zhǔn)備工作（征詢高二干部跟高一干事的倡導(dǎo)）7、與學(xué)習(xí)部配合，咨詢高二干部招收新一批干事的人數(shù)以及標(biāo)準(zhǔn)，初步得出招收新一批干事的人數(shù)。在這些工作中我們依據(jù)不同的問題采取了不同的對策，并取得了一定的成功。

　　在本學(xué)期的工作中，咱們部門還有不少不完美的處所。因為這是我們兩個干事參加這個群體的第一學(xué)期，所以在很多的事上還停留在被動接受的階段，用一種固有的思維，不提出自己的主張，不踴躍主動的去思考每件事有沒有更好的途徑去更好的實現(xiàn)，這都是之后的工作中需要始終完善的地方。此外，秘書處是聯(lián)系主席團跟各個部門的`橋梁與紐帶，除了日常的工作告知外，加強各個局部之間的見解交流并及時地反饋給主席團很主要，也是日后要完善的地方。

　　在個人思維方面，個人對"團委學(xué)生會竭誠為你服務(wù)"這句話有了更深的理解，學(xué)會了公平部署學(xué)生會的活動與自己的學(xué)（小學(xué)生養(yǎng)成教育計劃_小學(xué)生養(yǎng)成教育安排）習(xí)時光，在學(xué)習(xí)上我也感到了一種前所未有的壓力，也是正因為這樣，促進了我的學(xué)習(xí)意識，變被動學(xué)習(xí)為自動學(xué)習(xí)。學(xué)會了冷靜的思考問題，能正確的意識自己的不足，彌補錯誤，同時也在參與各項工作中增強了本人的團隊配合才干。

　　總之，學(xué)生會工作無小事，事事都不能懈怠。我們干事更要一直地提高自身的素質(zhì)才能把我們的工作做得更好，才華更好地服務(wù)同學(xué)。在從前的學(xué)期里，我們愛崗敬業(yè)做了一些工作，但由于自己的水平和教訓(xùn)不足，還存在著必定的問題。在新的一年里，我們還要連續(xù)盡力，爭篡奪得更大的成績，使全部學(xué)生會有機的團結(jié)在一起，為共建美好明天將來而努力奮斗。

大一新生學(xué)生會工作總結(jié)2

　　大一新生學(xué)生會干事工作總結(jié)剛剛開會回來。今晚是學(xué)生會副部ppt工作總結(jié)大會。這個制度是今年剛出來的，之前都沒有副部進行工作總結(jié)。

　　我在下面聽的很無語，有些學(xué)長學(xué)姐，固然都已成為副部了，可語言組織能力還不及大一新生，居然還緊張到說不出話來。我很想知道，這些人是由于甚么做到副部的。

　　算了，基于輩份，我對學(xué)長學(xué)姐都很尊重的。可，我漸漸發(fā)現(xiàn)，對有些人就只能，基于輩份了。

　　可以說，我們院的學(xué)生會和不給力。但出離憤怒的我漸漸發(fā)現(xiàn)，幾近是所有的組織，只要它規(guī)行矩步的制定個制度，那末它就是相當(dāng)混亂。

　　是的，相當(dāng)混亂。上至主席，下至部長，副部，對我們這幫大一新生都表示，大一的不聽話，他們以為，我們很不配合。好吧，那末，我來仔細(xì)分析下，究竟是哪方面出了題目。

　　一、指責(zé)大一新生體能練習(xí)中偷懶。

　　辯解：

　　1、我們剛?cè)胄�，莫名其妙的`拉去進行強度練習(xí)，我們肯定有怨言。

　　2、短跑，長跑，跳高，跳遠(yuǎn)，標(biāo)槍，鉛球，各個項目的負(fù)責(zé)人是相當(dāng)混亂，經(jīng)常是我們一幫子新生，站在操場上不知道干甚么。

　　而且，我被拉去練了一個星期的鉛球，所有人都對這么瘦弱的我去練鉛球感到驚奇，可我的負(fù)責(zé)人卻極其淡定的天天教我動作，一個星期后，我被告知，當(dāng)初弄錯了，我是練800的。我表示很無奈，可體育部，這么管理混亂的體育部，一天到晚的說大一不行，沒集體榮譽感，說90厚怎樣這么樣。

　　我很不滿，由于他們也是90后的！

　　二、指責(zé)大一新生很多活動都不積極參加辯解：

　　我們剛?cè)胄�園，怎樣可能不積極參加各種活動呢？出現(xiàn)這類情況，有兩點緣由，1我們不知道這個活動2活動對我們沒有吸引力。

　　我是實踐部的，消息還算通達�？赏瑢W(xué)們可就真的恍若隔世了，我院的風(fēng)采比賽耗時一個多月，決賽那天晚上，我碰到同學(xué)，說我看決賽，他很驚奇：“那個比賽開始了�。�！”我也很驚奇我簡直不知道宣傳部究竟是怎樣宣傳的，今天的工作總結(jié)上，我也發(fā)現(xiàn)很多活動我根本都不知道，但我們的干部居然算到自己的業(yè)績里了。

　　我很無語，連學(xué)生會自己的同事都不知道你在干甚么，我這幫大一的新生，由怎樣積極參加院里的各種活動呢？作為班長，我很清楚那種為完成指標(biāo)的臨時活動。隨便一個地方，拉條橫幅，，留幾張照片，然后解散�；厝�，寫份文彩彌漫的活動總結(jié)，班級和老師都皆大歡樂�？�，苦了同學(xué)，不知道自己在干甚么。

　　這樣的活動，徒有其名，有人愿意積極參加嗎？我深入檢討，那次實在是由于太倉促，所以我做了這樣的事，結(jié)果，同學(xué)們大為不滿。

　　我們可以辛勞，可以為工作犧牲很多，可我們不愿被當(dāng)猴甩。我們希望看到自己的工作成果，而不是工作總結(jié)上的幾句溢美之詞。

大一新生學(xué)生會工作總結(jié)3

　　我是xx學(xué)校的一名大一新生，總覺得時間過得太快，眨眼間一學(xué)期結(jié)束了�，F(xiàn)在還能清楚的記得當(dāng)初跨入蘭州工專的我，懵懵懂懂，但追求進步，渴望鍛煉。最終選擇了建筑工程系團總支學(xué)生會，開始了我的新的大學(xué)生活。

　　學(xué)生會，顧名思義，就是一個本著來自學(xué)生，服務(wù)學(xué)生的組織。在一學(xué)期的工作過程中，我逐漸發(fā)現(xiàn)，學(xué)生會更是一個群眾性的組織，它主要依靠學(xué)生獨立開展工作，尤其對于我們建工系這個全校第一大系來說，更應(yīng)該如此。

　　記得唐朝魏征曾經(jīng)說過：水亦能載舟，亦能覆舟，所以對于我們學(xué)生會的人來說，只有全心全意為所有建工系的學(xué)生服務(wù)，代表廣大建工系學(xué)生的最更本利益利益，如實地反映廣大學(xué)生的意愿，真誠地與系領(lǐng)導(dǎo)、老師溝通和加強與學(xué)生的的密切聯(lián)系，充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用，并參與建工系學(xué)生的管理，才能夠更好地促進我們建工系同學(xué)在德、智、體、美、勞等方面得以全面發(fā)展，我個人認(rèn)為這是我們學(xué)生會所有成員的圣神的使命和義不容辭的義務(wù)。還有，學(xué)生會要想更好的發(fā)揮自己的作用就需要明確自身職責(zé)，在加強自身建設(shè)的同時，要堅持工作務(wù)實與創(chuàng)新并舉，要堅持自身建制的完善。

　　從剛開始進入學(xué)生會到現(xiàn)在，一路走來我并不是一路順風(fēng)的，遇到了很多難以想象的困難和險阻，但是現(xiàn)在想來，正是那些挫折磨練了我的意志，鍛煉了我的品格。最終，充滿斗志的我，克服了困難，也讓我積累了不少寶貴的經(jīng)驗，讓學(xué)生會的學(xué)長們刮目相看。

　　我剛開始進入學(xué)生會，是我們軍訓(xùn)結(jié)束之后。經(jīng)過幾輪面試，我幸運的被建筑工程系團總支學(xué)生會學(xué)習(xí)部留用。接著，由于積極出席學(xué)生會例會，學(xué)習(xí)部例會，認(rèn)真完成分配的各項任務(wù)在我系學(xué)生會組織的各類大型活動中，比如：建工杯辯論賽，風(fēng)采杯挑戰(zhàn)主持人大賽，新生杯籃球賽，建工杯書畫展，中華美文朗誦大賽等活動中，我積極地盡善盡美的完成我的本職工作，在完成本職工作的同時，我還主動協(xié)助其他學(xué)生會同仁一起做好各項工作。在我們學(xué)習(xí)部舉辦的第二屆風(fēng)采杯挑戰(zhàn)主持人大賽中，我們部的每個人都團結(jié)一致，積極肯干，甘于奉獻，不怕苦，不怕累。力爭辦好這個活動，展現(xiàn)我部良好風(fēng)貌。

　　掰開手指一算，從進學(xué)生會到現(xiàn)在已經(jīng)有三個多月的時間了。我覺得這三個多月的時間并沒有虛度，相反我覺得過得很充實。

　　我現(xiàn)在就根據(jù)我在學(xué)生會幾個月的親身體會與感受，談?wù)勅绾尾拍芨�好地加強學(xué)生會的建設(shè)（當(dāng)然這只能代表我自己的看法）。

　　我出席了本學(xué)期學(xué)生會所有的例會，參加了學(xué)生會舉辦的所有活動與比賽，在每一次的活動中都有可喜的一面，也有不好的方面。整合所有的'問題來看，主要是我們沒有相應(yīng)的制度條令。我們雖然是一個學(xué)生組織，但既然作為一個組織我們就應(yīng)該有屬于適合它的制度條令，以此來約束規(guī)范所有學(xué)生會成員，保證我們學(xué)生會各項工作的順利開展。我們應(yīng)該不斷努力建全學(xué)生會制度。

　　我們都不難看出現(xiàn)階段我們的所有學(xué)生會成員辦事效率極低，對工作不能盡職盡責(zé)，在活動中盡瞎混。這些問題存在原因是多方面的，我們應(yīng)該透過問題的現(xiàn)象去看問題的本質(zhì)所在。我認(rèn)為建設(shè)學(xué)生會最重要的還是要形成一個專屬于它的文化，我們學(xué)生會沒有一個專屬于它的文化。這個文化的存在一定要符合我們學(xué)生會的發(fā)展。我覺得一個專屬文化就像一個人的信仰一樣，可想而知，一個沒有正確的、積極向上的文化，我們學(xué)生會的發(fā)展將會失去動力，我們的成員將有可能缺乏主觀能動力。這樣長此以往的話，可能會嚴(yán)重制約我們學(xué)生會的發(fā)展和各項工作的開展，最終將制約整個學(xué)生會的消極散漫。所以，現(xiàn)在當(dāng)務(wù)之急是建立一個正確的、向上學(xué)生會專屬文化。

　　比如我們制定出適合于我們系學(xué)生會管理的制度條令，讓它深深的印在我各成員的內(nèi)心深處，讓它約束、讓它規(guī)范我們學(xué)生會所有成員的行為。還有我們所有的學(xué)生會成員要有信仰，而且，這個信仰能時刻調(diào)動每個人的工作情趣與工作積極性。

　　在這方面，我個人覺的校青協(xié)做的比較好。舉個例子，青協(xié)通知6：10開會，他們的成員有一部分一定能做到提前半小時到指定地點，而且，他們開會從不點名，但幾乎沒有不到的，曠會的。這不是說他們的紀(jì)律有多嚴(yán)，而是他們的成員很自覺。當(dāng)然，這與每個人的觀念有聯(lián)系

　　為此，我建議我們有必要制定必要的制度條令，我們每個部之間應(yīng)該多交流溝通，有必要開展如我們內(nèi)部座談之類的活動，這樣我們內(nèi)部就會有更多的了解與交流。無意間就能增強各部之間的團結(jié)。我們的工作、活動也就要本著來自學(xué)生，服務(wù)學(xué)生學(xué)生會宗旨和團結(jié)、務(wù)實、進取、服務(wù)的工作宗旨。但是，由于學(xué)生會是一個團體組織，同時也肩負(fù)著服務(wù)同學(xué)、管理學(xué)生，為老師分憂解難的重任，所以，我們必須在工作中有一定的工作準(zhǔn)則，并將這種準(zhǔn)則（就是之前所說的制度條令）變?yōu)槲覀儗W(xué)生會的一種專屬文化，在工作中要切實貫徹這種專屬文化，提高工作質(zhì)量和工作效率，讓學(xué)生會的工作做到最好。

　　根據(jù)我自己的觀察、了解、總結(jié)，我認(rèn)為我們應(yīng)該在平時的工作中貫徹好我們制定的相關(guān)制度及以下的準(zhǔn)則，并致力形成這一種有利于學(xué)生會發(fā)展的專屬文化。

　　1、平等性。在我們學(xué)生會工作中，應(yīng)消除各部之間的界限，最好是能夠做到各部長把其他部成員當(dāng)本部人員看待，各部成員把自己看作是屬于整個學(xué)生會的，而不專屬于其所在的部，我們是一個團隊，要精誠合作。在平時的工作中我們的部長要以身作則，以自己的實際行動來帶動干事的工作；我們的每個學(xué)生會成員要把自己看作學(xué)生會的主人；因此，我們有責(zé)任，也有義務(wù)者做好一切學(xué)生會工作。把學(xué)生會當(dāng)作自己心血的結(jié)晶，其他部門的工作便是自己的工作，是我們學(xué)生會的工作。如果我們每個部，每個人都能以這樣的心態(tài)工作，那么學(xué)生會的工作將會變得更有成效，我們的學(xué)生會將會得到更好的發(fā)展。

　　2、務(wù)實性。這應(yīng)該是學(xué)生會的宗旨之一，當(dāng)然我們也要把這種精神貫穿于各個部的工作中去。學(xué)生會的一切工作都不能脫離實際，任何工作都必須從實際出發(fā)。搞活動也應(yīng)該如此，搞活動要從實際出發(fā)，搞得活動要搞有益于我們大學(xué)生生活的，要有意義的，不要組織任何對沒有意義的活動。我們系會舉辦的各項活動須再完善，再改進。以此希望我們舉辦的活動能更上一層樓。

　　3、高效性與準(zhǔn)確性。部門的每一個成員都必須在接到任務(wù)盡快地完成任務(wù)，信息調(diào)研部肩負(fù)傳遞信息的任務(wù)，所以，要運用信息時代的活動準(zhǔn)則：高效率，高質(zhì)量完成任務(wù)。在新聞資料收集、網(wǎng)頁制作、照片上傳及其他的工作中都要恪守這個準(zhǔn)則，接到任務(wù)后要盡快地、高質(zhì)量的完成。

　　4、增強團隊意識�，F(xiàn)在這個社會，團隊精神在工作中發(fā)揮的作用是很大的，我們學(xué)生會內(nèi)的各個部始終要注意這樣一個問題：各部間協(xié)作。內(nèi)部人員的合作能夠使工作更輕松、更愉快、更高效。

　　就如一場羽毛球雙打比賽，隊友之間合作、配合、默契的好壞都是影響比賽成敗的關(guān)鍵，成功的雙打比賽需要合作、需要配合，這樣自然打出來的比賽就是最有看點賽事所以，無論是任何時候任何工作我們都要有一種牢固團隊的精神，在工作中要意識到我們自己就是這個團隊中的一員，意識到要與其他成員配合工作。

　　5、團結(jié)互助，培養(yǎng)學(xué)生會成員。作為領(lǐng)導(dǎo)、作為學(xué)長，要善于將自己在工作中積累的經(jīng)驗通過工作、活動傳授于其他沒有工作經(jīng)驗的新干事，努力做模范帶頭作用。我們的新干事更應(yīng)該主動的，虛心的向領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)長（姐）請教學(xué)習(xí)。平時工作盡量給新干事安排，讓他們接觸工作，為他們以后能更好的工作積累更多的經(jīng)驗而提供一個平臺。

　　以上五點就是我對學(xué)生會工作提出的準(zhǔn)則，也是我認(rèn)為我們學(xué)生會應(yīng)努力在各部成員中推行，讓所有成員能夠習(xí)慣我們學(xué)生會的專屬文化。當(dāng)然，這只代表我個人的看法與建議。但我更希望通過我們?nèi)�體學(xué)生會成員的共同努力能把我們系會建設(shè)的更美好！

　　在建筑工程系團總支學(xué)生會這塊鍛煉我，磨練我，激勵我，成長我，成熟我的沃土上，我留下了太多的回憶，這其中有苦，也有甜，但更多的還是充實！非常感謝建工系學(xué)生會給了我這個可以展示自己，鍛煉自己的平臺！當(dāng)然，我前進的步伐不會因在學(xué)生會遇到一些挫折、打擊而停止；相反，我會迎著風(fēng)浪，在波濤洶涌的大海里繼續(xù)揚帆前行！

大一新生學(xué)生會工作總結(jié)4

　　轉(zhuǎn)眼間加入權(quán)益部已經(jīng)有好長一段日子了，回頭看一看這段日子，感慨良多，這個部門與我想象的學(xué)生會部門有很大差別，它充滿了溫馨和歡聲笑語，讓我不是為了工作而工作，而是有一種責(zé)任和歸屬感，工作時嚴(yán)肅認(rèn)真，玩時盡情的玩，即使到最后我在能力上一無所獲，我還是不后悔加入這個部門，因為我在這里認(rèn)識了一群可愛的家人。親切的部長，熱心的同事，可愛的師弟師妹，都讓我充滿感動，首先說我喜歡這個部門。

　　在工作的這段按期間，部門也舉辦了很多活動，從部門改名到感動華園再到迎新招新，我都參與了，部門改名參與的不多，遺憾的是感動華園也不是很多，不過也都盡量參與了，迎新和招新讓我感觸頗多，迎新那天，我在體育館那里為新生解決難題，很累，但我確實很開心，收獲很多，體會到了那種幫助別人的快樂，也鍛煉了我隨機應(yīng)變的能力，接下來就是部門招新，第一步是ppt，本來我和江波做的，但由于時間沒有分配好，所以就各做各的，最后導(dǎo)致小強通宵該ppt，感覺挺對不起他的，所以我下定決心要把office軟件學(xué)會，也讓我感覺到了合作的重要性，即使能力再強，不注重合作一樣是徒勞無功，宣講會那天我是操作ppt的，看似很簡單的事情，在我身上卻漏洞百出，讓大家都陪著我一個人練。本想讓給別人做的，但想到既然接了，就要漂亮的完成，最后雖然不完美但我還是努力把它做好了，這兩件事都需要合作精神，招新我做了面試官，面對大一新生，當(dāng)我換個角色以不同的角度來看待面試的時候，我好像看到了去年的自己，也明白了以前面試失敗的原因，發(fā)現(xiàn)了自己的不足，最重要的是在努力的為部門找更優(yōu)秀的人才，讓部門得到更好的發(fā)展，更快的深入人心，在工作期間我也更好的了解了部門的'同學(xué)，很快的和他們打成一片�？偨Y(jié)我這段時間的工作我覺得我最大的優(yōu)點就是還算積極，態(tài)度比較端正，我能力不是最強的，但我每次都很用心的去做，我覺得最大的不足就是不夠自信，有好多工作自己想做但是害怕自己做不好而退縮，不會自己爭取，這樣往往會很被動，部門自愿工作也讓我明白了無論做什么事都要發(fā)揮自己的主動性，要靠自己去爭取。

　　說完了總結(jié)，就講一下規(guī)劃，說起規(guī)劃，自己雖然大二了，卻還是一片迷茫不知道自己到底想要什么，自己的目標(biāo)很多，但好像很難實現(xiàn)，獎學(xué)金，雙專業(yè)，學(xué)生會工作，好像很難似地，但看到嬋娟師姐那么出色，我又有點動力了，師姐的目標(biāo)很明確，一直都知道自己要什么，在我眼里她是成功的。

　　大一我成績不好，所以大二也挺自卑的，由于種種原因我放棄了讀研的念想，準(zhǔn)備畢業(yè)后找工作做，我這學(xué)期的規(guī)劃：

　　１，爭取拿到獎學(xué)金，我很需要的；

　�。�，輔修好自己的輔修課程，爭取拿到雙專業(yè)；

　�。�，加大鍛煉自己的能力，我覺得我在眾人面前說話經(jīng)常會怯場，我希望能在這方面得到鍛煉，也希望可以鍛煉一下自己的組織能力。

　　不管到最后能不能留下來，我都會努力爭取，希望在權(quán)益部可以留下自己美好的回憶，感謝部門的所有人，他們讓我感受到了家的溫暖，給了我一個鍛煉自己的平臺。