會(huì)計(jì)職業(yè)道德心得體會(huì)
會(huì)計(jì)職業(yè)道德心得體會(huì)(精選12篇)
心中有不少心得體會(huì)時(shí),就很有必要寫一篇心得體會(huì),這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。很多人都十分頭疼怎么寫一篇精彩的心得體會(huì),以下是小編收集整理的會(huì)計(jì)職業(yè)道德心得體會(huì),歡迎閱讀與收藏。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德心得體會(huì) 篇1
世界上很多事都是有緣份的,就說我從事的會(huì)計(jì)專業(yè),就使我和會(huì)計(jì)職業(yè)有了剪不斷理還亂的緣份一樣,冥冥中有股力量一直在拉著我,讓我在財(cái)務(wù)的工作生涯中不敢有一絲怠慢,學(xué)好會(huì)計(jì)做好會(huì)計(jì)已經(jīng)成為我生命的主題。恩格斯言:每個(gè)行業(yè)都有自己的職業(yè)道德。我的會(huì)計(jì)工作里,深深的感覺到要做好一名好會(huì)計(jì),首先要有良好的會(huì)計(jì)職業(yè)道德。曾有人做出這樣的評(píng)論:“會(huì)計(jì)人,因長(zhǎng)于計(jì)算,所以精深;因職業(yè)稟賦,所以正直;因事務(wù)繁忙,所以勤勉;因責(zé)任重大,所以端賴高度的靈魂!蔽蚁耄哼@里所謂的靈魂,就是人們常說的會(huì)計(jì)職業(yè)道德,是會(huì)計(jì)人員職業(yè)品德,職業(yè)紀(jì)律,專業(yè)勝任能力及職業(yè)責(zé)任的總稱。我認(rèn)為,做好財(cái)務(wù)工作,加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)應(yīng)該成為一項(xiàng)重要任務(wù),沒有良好的職業(yè)道德,即使有再高的理論實(shí)踐知識(shí)也是枉然,在新時(shí)期,會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng)已注入新的內(nèi)涵,我認(rèn)為我們會(huì)計(jì)人應(yīng)從以下幾方面加強(qiáng)自身的職業(yè)道德修養(yǎng)和鍛煉,為進(jìn)一步做好會(huì)計(jì)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
一、加強(qiáng)政治理論、財(cái)經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)自身的法律意識(shí)和原則性
熟悉法規(guī)是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基本要求,既要學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī),又要學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)專業(yè)理論、新制度新準(zhǔn)則,還要學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范,只有通過不斷學(xué)習(xí),全面學(xué)習(xí),才能提高財(cái)務(wù)技能和專業(yè)勝任能力,才能在實(shí)踐中指導(dǎo)自己的所作所為,使自己知道什么是對(duì)、什么是錯(cuò);什么可以做、什么不可以做;什么必須提倡,什么要堅(jiān)決反對(duì),從心理上對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德有整體的認(rèn)識(shí)。會(huì)計(jì)人員還要有強(qiáng)烈的法律意識(shí)和原則性,使遵規(guī)守矩貫穿于會(huì)計(jì)日常工作的全過程!耙婪ɡ碡(cái),依法核算”是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的關(guān)鍵。不難想象一個(gè)喪失原則,認(rèn)錢不認(rèn)方向的拜金主義者如何能具備高尚的職業(yè)道德。因此,我們會(huì)計(jì)人的工作一定要有原則性,不按原則辦事不僅抹殺了個(gè)人的前途,也損害了國(guó)家、企業(yè)和人民的利益。
二、修養(yǎng)愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)服務(wù)精神,提高自身的職業(yè)道德水平
每個(gè)人都有實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的理想和愿望,而自身價(jià)值是通過工作和事業(yè)的成功來(lái)反映和實(shí)現(xiàn)的。我們既然選擇了會(huì)計(jì)這個(gè)工作崗位,就要擺正自己的位置,熱愛會(huì)計(jì)工作。愛崗敬業(yè)是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的核心。它要求會(huì)計(jì)人員熱愛自己所從事的職業(yè),以恭敬、虔誠(chéng)的態(tài)度對(duì)待自己的工作崗位,以高度的責(zé)任感和使命感,為社會(huì)、為單位、為集體提供良好的服務(wù)。
三、修養(yǎng)謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng),以客觀公正的態(tài)度面對(duì)工作
財(cái)務(wù)工作的性質(zhì)決定了財(cái)務(wù)工作必須樹立服務(wù)意識(shí),會(huì)計(jì)崗位的特殊性,要求我們工作必須謙虛謹(jǐn)慎,不能有優(yōu)越感和特殊感。謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng)應(yīng)體現(xiàn)在對(duì)領(lǐng)導(dǎo)要尊重,對(duì)同志要以誠(chéng)相見,經(jīng)常溝通,協(xié)調(diào)部門之間關(guān)系時(shí)要認(rèn)真聽取各方面意見,虛心求教,誠(chéng)懇待人?陀^公正則是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的重要規(guī)范。會(huì)計(jì)只有站在客觀公正的立場(chǎng)上才能做到實(shí)事求是,才能保證會(huì)計(jì)資料的真實(shí)、完整,才能做到問心無(wú)愧。這也是會(huì)計(jì)人所追求的一種境界。
四、建立高度自覺地保密觀念
會(huì)計(jì)的職業(yè)性質(zhì),決定了會(huì)計(jì)能夠掌握和了解本單位大量的內(nèi)部資料和信息,這些信息一旦外泄,可能會(huì)給單位造成很大的經(jīng)濟(jì)損失。嚴(yán)守機(jī)密是會(huì)計(jì)工作極為重要的職業(yè)責(zé)任和職業(yè)紀(jì)律,我們要進(jìn)一步增強(qiáng)保密意識(shí),建立高度自覺的保密觀念。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng)是一個(gè)學(xué)習(xí)、實(shí)踐、認(rèn)識(shí),再學(xué)習(xí)、再實(shí)踐、再認(rèn)識(shí),循環(huán)往復(fù),逐步提高的過程,除了以上幾個(gè)方面,還可以通過建立有效地監(jiān)督機(jī)制、增強(qiáng)會(huì)計(jì)人員誠(chéng)實(shí)守信觀念等多個(gè)方面來(lái)提高。會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)任重道遠(yuǎn),每一位會(huì)計(jì)人員都應(yīng)該從自我做起,從現(xiàn)在做起,從平凡的工作做起,為單位的不斷壯大,為會(huì)計(jì)事業(yè)健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德心得體會(huì) 篇2
會(huì)計(jì)人員提供不真實(shí)、不完善的會(huì)計(jì)信息,在賬簿上做文章,不按規(guī)定設(shè)置賬簿或設(shè)置多套賬等等,這些都是會(huì)計(jì)信息失真的表現(xiàn),這些會(huì)計(jì)信息的制作過程無(wú)一不經(jīng)會(huì)計(jì)人員之手。
一、提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì)的必要性
。ㄒ唬⿻(huì)計(jì)信息失真嚴(yán)重,提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì)是防止會(huì)計(jì)信息失真的根本。會(huì)計(jì)人員提供不真實(shí)、不完善的會(huì)計(jì)信息,在賬簿上做文章,不按規(guī)定設(shè)置賬簿或設(shè)置多套賬等等,這些都是會(huì)計(jì)信息失真的表現(xiàn),這些會(huì)計(jì)信息的制作過程無(wú)一不經(jīng)會(huì)計(jì)人員之手。某些企業(yè)為了吸引客戶,擴(kuò)大業(yè)務(wù),在開具發(fā)票時(shí)不遵守財(cái)務(wù)制度,不嚴(yán)格如實(shí)反映發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),而按照采購(gòu)人員的要求虛開發(fā)票,甚至在沒有發(fā)生任何業(yè)務(wù)的情況下也給開具發(fā)票。這就導(dǎo)致大量假票據(jù)出現(xiàn),會(huì)計(jì)人員根據(jù)這些不真實(shí)的原始發(fā)票進(jìn)行業(yè)務(wù)處理,必然造成會(huì)計(jì)信息失真,進(jìn)而影響決策者的決策。
。ǘ⿻(huì)計(jì)人員知識(shí)結(jié)構(gòu)參差不齊,與目前快速發(fā)展的社會(huì)經(jīng)濟(jì)不相稱。在前階段,xx縣會(huì)計(jì)事務(wù)所利用三個(gè)月的時(shí)間對(duì)全縣會(huì)計(jì)人員的從業(yè)資格證進(jìn)行了注冊(cè)登記檢查,共檢查會(huì)計(jì)人員xxx人次。首先在學(xué)歷方面,研究生x人,本科生xx人,二者總計(jì)約占總數(shù)的x%,大專學(xué)歷xxx人,約占總數(shù)的xxx%,中專學(xué)歷xxx人,約占總數(shù)的xxx%,高中學(xué)歷以下有xx人,約占總數(shù)的xx%。比較之下中專類及中專以下會(huì)計(jì)人員明顯偏多,中專以上偏少,兩者形成顯明對(duì)比反映出我縣會(huì)計(jì)人員總體學(xué)歷水平偏低的現(xiàn)象。其次,在會(huì)計(jì)職稱方面,注冊(cè)會(huì)計(jì)師x人,高級(jí)會(huì)計(jì)師x人,中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱xx人,初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱xx人,全縣擁有職稱的會(huì)計(jì)人員尚不夠xx人,僅占會(huì)計(jì)人員總數(shù)的xx%,明顯偏少,難以滿足實(shí)際工作的需要。
。ㄈ⿻(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)保護(hù)不善。會(huì)計(jì)崗位實(shí)行持證上崗已有多年,但在檢查中,仍有一些無(wú)證,低學(xué)歷人員占著崗位,其中缺乏財(cái)經(jīng)政策和財(cái)會(huì)知識(shí)之人大有人在,嚴(yán)重弱化了會(huì)計(jì)工作的嚴(yán)肅性,影響了會(huì)計(jì)工作質(zhì)量。
二、會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)及對(duì)會(huì)計(jì)信息的影響
會(huì)計(jì)信息是會(huì)計(jì)人員工作的產(chǎn)品,其質(zhì)量高低直接取決于會(huì)計(jì)人員的主體素質(zhì)。這是因?yàn)闀?huì)計(jì)人員在完成自己的工作任務(wù)時(shí),總是有其不同的實(shí)現(xiàn)動(dòng)機(jī)和價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)、倫理道德標(biāo)準(zhǔn),這就反映出不同的會(huì)計(jì)人員的主體素質(zhì)情況。誠(chéng)然,會(huì)計(jì)人員的主體素質(zhì)狀況與其先天生理特點(diǎn)有必然聯(lián)系。但是,他們的素質(zhì)可以而且應(yīng)該在后天的實(shí)踐和學(xué)習(xí)中得到發(fā)展和提高,其主觀努力程度如何,往往最終決定著主體素質(zhì)的高低。從會(huì)計(jì)人員主體素質(zhì)差異來(lái)分析會(huì)計(jì)信息質(zhì)量差異,可作如下概述。
(一)思想素質(zhì)會(huì)計(jì)人員的行為是由其思想支配的,只有正確的思想才會(huì)有正確的會(huì)計(jì)行為。如果會(huì)計(jì)人員的思想不正確,就很難保證其會(huì)計(jì)行為的客觀公正,其所制造的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量就難以令人信賴。要想提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,必須重視提高會(huì)計(jì)人員的思想素質(zhì)。在新的歷史時(shí)期,我們尤其要在會(huì)計(jì)人員中堅(jiān)持實(shí)事求是、說出實(shí)話、講原則、講正氣等方面加強(qiáng)教育,讓他們?yōu)楣餐睦硐牒湍繕?biāo)而奮斗。
(二)道德素質(zhì)在我國(guó)現(xiàn)階段,會(huì)計(jì)人員的道德觀念和道德行為也存在著很大差異,既有以社會(huì)主義、共產(chǎn)主義思想為核心的先進(jìn)道德觀念和道德行為,也有中華民族傳統(tǒng)的優(yōu)良道德觀念和道德行為,還有歷史上遺留下來(lái)的以及西方社會(huì)滲透進(jìn)來(lái)的一些腐朽的道德觀念和道德行為。這就造成了會(huì)計(jì)人員的道德素質(zhì)存在較大差異,比如,會(huì)計(jì)人員對(duì)于某些領(lǐng)導(dǎo)要求制造虛假會(huì)計(jì)信息,會(huì)有許多不同的表現(xiàn):有的投其所好,有的拒絕,有的表面上服從,但事后向有關(guān)部門反映,有的等領(lǐng)導(dǎo)出了事再作交代,等等,可以說是五花八門。這說明會(huì)計(jì)人員的主體道德素質(zhì)狀況存在很大差異,而且這幾年有大滑坡的趨勢(shì)。這已經(jīng)直接影響到了我們的經(jīng)濟(jì)體制改革和社會(huì)穩(wěn)定,產(chǎn)生了許多消極影響。大面積的會(huì)計(jì)信息虛假與會(huì)計(jì)人員的道德素質(zhì)下降不無(wú)關(guān)系。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德心得體會(huì) 篇3
“職業(yè)道德”說起來(lái)是一個(gè)很大、很空的詞匯,其實(shí)在我看來(lái),就是從自身的點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,平時(shí)嚴(yán)格要求自我,廉潔自律。工作中敢于承擔(dān)職責(zé),認(rèn)真負(fù)責(zé)、組織協(xié)調(diào),與同志協(xié)作共事,一心為公司發(fā)展盡心盡力。在工作中追求時(shí)時(shí)求新,日日求進(jìn),避免自足自滿,把工作視為與自我榮辱相關(guān),禍福與共,所謂不積跬步無(wú)以至千里,如果把一天當(dāng)作一小步,那么這一年就是人生的一大步。一個(gè)人的職責(zé)感和成功不必須要由大事去衡量。由平常小事也可表現(xiàn)出他的忠誠(chéng)與負(fù)責(zé)。我們看一個(gè)人是否每一天下班以前,把他的辦公桌整理好;是否把地上的紙隨手揀起來(lái);是否守時(shí);當(dāng)他有錯(cuò)誤的時(shí)候,是否勇于承認(rèn),立刻彌補(bǔ),還是企圖狡賴,諉過別人。這不僅僅反映一個(gè)人的品德,也可預(yù)卜一個(gè)人的成敗和職業(yè)道德操守。這就是我認(rèn)識(shí)的職業(yè)道德。
作為一名普通的工作者,我們作為工作者應(yīng)修身養(yǎng)性、韜光養(yǎng)晦、恭敬謙遜,追求大的信念,而不計(jì)較小的利益,應(yīng)當(dāng)時(shí)時(shí)處處表現(xiàn)自我的職責(zé)心,時(shí)時(shí)刻刻堅(jiān)持高尚的職業(yè)道德操守,遇到任何事情不會(huì)臨陣當(dāng)逃兵,不會(huì)推卸職責(zé),轉(zhuǎn)嫁麻煩。對(duì)于工作,一時(shí)的熱忱容易,持久的熱忱困難。短暫的成功容易,持續(xù)的成功困難。必須時(shí)時(shí)求新,日日求進(jìn),避免自足自滿,能夠把工作視為與自我榮辱相關(guān),禍福與共,才是真正了解成功之樂的人。
古人說:“大事難事看擔(dān)當(dāng),順境逆境看襟懷”。在即將到來(lái)的20xx年,機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存、風(fēng)險(xiǎn)與發(fā)展同在,敢擔(dān)當(dāng)正是干事創(chuàng)業(yè)的時(shí)代要求和發(fā)展之需,如果想獲得超常之功、非凡之為,唯有發(fā)揮本色——勇于擔(dān)當(dāng)!富有職責(zé)心!這就是我對(duì)“男子漢氣概”的理解與認(rèn)識(shí)。因?yàn)閱T工是否敢于擔(dān)當(dāng),是否有職責(zé)心,關(guān)乎著企業(yè)的成敗,員工職責(zé)心的缺失會(huì)扼殺一個(gè)企業(yè)的生命,同樣員工職責(zé)心的強(qiáng)化也會(huì)給一個(gè)瀕臨破產(chǎn)的企業(yè)帶來(lái)一線生機(jī)。員工職責(zé)心缺失的企業(yè)必須不是一個(gè)好的企業(yè),好的企業(yè)應(yīng)當(dāng)擁有好的員工即有職責(zé)心的員工。而我自我,正是以這種高度的職責(zé)心和敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木裨谧晕业膷徫簧暇ぞI(yè)業(yè)地工作著。
職責(zé)心是金。一個(gè)人有了職責(zé)心,他的生命就會(huì)閃光;一個(gè)人有了職責(zé)心,就擁有了至高無(wú)上的靈魂;一個(gè)人有了職責(zé)心,在人心中就如同一座高山,不可逾越,不可移動(dòng);一個(gè)人有了職責(zé)心,世界才更精彩、更迷人!想到那里,我覺得我應(yīng)當(dāng)一如既往地勇挑重?fù)?dān)、堅(jiān)守職業(yè)操守,更加有職責(zé)心的去完成自我的使命和工作。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德心得體會(huì) 篇4
作為有幾十年會(huì)計(jì)職業(yè)經(jīng)歷的我有三點(diǎn)最大的體會(huì):一是必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)。要樹立終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣,學(xué)習(xí)政策方針,思想上與時(shí)俱進(jìn),掌握時(shí)代脈搏,提高看問題的高度和深度;學(xué)習(xí)法律知識(shí),知法懂法守法;學(xué)習(xí)專業(yè)技能,更新專業(yè)知識(shí),提高效率,增強(qiáng)工作能力;學(xué)習(xí)做人道理,與同事融洽相處,共同提高,致力于單位和諧和社會(huì)和諧。二是人必須有所畏俱。不是要畏俱上帝和神明,而是要畏俱單位規(guī)章和黨紀(jì)國(guó)法,做事情必須有底線,萬(wàn)萬(wàn)不可超越劃定的紅線。黨紀(jì)國(guó)法神圣不可侵犯,拿黨紀(jì)國(guó)法當(dāng)兒戲,就是拿人生做賭注,必定要付出血的教訓(xùn)甚至是生命的代價(jià)。三是人要知足。知足常樂,心大炸肺!名譽(yù)、地位、金錢、權(quán)力的追求是永無(wú)止境的,關(guān)鍵是要擺正心態(tài),學(xué)會(huì)審時(shí)度勢(shì),量力而行,切不可勉為其難。不該自己拿的自己不能拿,不義之財(cái)萬(wàn)萬(wàn)要不得。作為會(huì)計(jì)師事務(wù)所會(huì)計(jì)人員,經(jīng)常和錢財(cái)打交道,更要常思律己之心,做到常在河邊走,就是不濕鞋。
從建立清潔財(cái)務(wù)的長(zhǎng)效管理機(jī)制出發(fā),從根本上杜絕會(huì)計(jì)人員不發(fā)生經(jīng)濟(jì)違法案件,我覺得必須從兩個(gè)方面入手:
一、個(gè)人角度,主要體現(xiàn)在四個(gè)“努力”
1、熱愛本職工作,努力提高會(huì)計(jì)職業(yè)道德水平。會(huì)計(jì)人員既然選擇了會(huì)計(jì)這個(gè)工作崗位,就要擺正自己的位置,熱愛會(huì)計(jì)工作。愛崗敬業(yè)是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的核心。職業(yè)道德水平的高低,主要體現(xiàn)在能否愛崗敬業(yè)上。它要求會(huì)計(jì)熱愛自己所從事的職業(yè),以恭敬、虔誠(chéng)的態(tài)度對(duì)待自己的工作崗位,以高度的責(zé)任感和使命感,以忘我的態(tài)度,全力以赴做好本職工作。把我們所從事的這一職業(yè),不僅看成是維持生計(jì)所必須,更要看成是我們的事業(yè),要把會(huì)計(jì)職業(yè)當(dāng)成我們的事業(yè)來(lái)經(jīng)營(yíng),這樣才能確保我們?cè)谟龅健皟呻y”時(shí),做到正確抉擇,自覺遵守和維護(hù)職業(yè)道德。
2、努力學(xué)習(xí),不斷提高自身學(xué)識(shí)水平和專業(yè)能力。21世紀(jì)是知識(shí)經(jīng)濟(jì)爆炸的時(shí)期,特別是我國(guó)處于不斷深化改革,與世界經(jīng)濟(jì)逐步融為一體的階段,會(huì)計(jì)也正在加快與國(guó)際慣例接軌,各項(xiàng)新制度、新準(zhǔn)則以及各種科學(xué)管理方法、先進(jìn)經(jīng)營(yíng)理念不斷推出和創(chuàng)新。就引航中心來(lái)說,信息化建設(shè)步伐加快,各種新技術(shù)及新會(huì)計(jì)軟件應(yīng)用日益廣泛,要成為一名合格的會(huì)計(jì)人員,就不能滿足于現(xiàn)有的水平,而是要不斷加強(qiáng)對(duì)專業(yè)知識(shí)、信息技術(shù)和科學(xué)技術(shù)的學(xué)習(xí),不斷提高學(xué)識(shí)水平、專業(yè)能力。
3、努力提高自身的政策法律水平。政策、法規(guī)不僅是會(huì)計(jì)人員執(zhí)行職業(yè)道德的依據(jù)和保障,而且是會(huì)計(jì)職業(yè)道德中帶有強(qiáng)制性的最基本的部分。會(huì)計(jì)工作本身是一項(xiàng)涉及面廣、專業(yè)性、政策性強(qiáng)的工作,這都要求會(huì)計(jì)人員加強(qiáng)對(duì)如《公司法》、《證券法》、《經(jīng)濟(jì)法》等法規(guī)的學(xué)習(xí),不斷提高政策法律水平和運(yùn)用法律手段處理會(huì)計(jì)事務(wù)的能力,只有這樣,才能切實(shí)履行會(huì)計(jì)職業(yè)道德。也只有這樣,才能真正做到“誠(chéng)信為本,操守為重、堅(jiān)持準(zhǔn)則、不做假帳、參與管理、強(qiáng)化服務(wù)”。
4、牢固樹立服務(wù)意識(shí),努力提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。一方面,應(yīng)做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,做好各種預(yù)算管理并在實(shí)際工作不折不扣的執(zhí)行。做好數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計(jì),為中心領(lǐng)導(dǎo)正確決策提供可靠依據(jù),為長(zhǎng)江引航事業(yè)健康發(fā)展保駕護(hù)航;另一方面,財(cái)會(huì)人員要樹立服務(wù)一線的思想,多為一線引航職工提供方便快捷的會(huì)計(jì)服務(wù),想他們之所想,急他們之所急,熱情周到服務(wù),努力解決他們后顧之憂,做好后勤保障,使他們能專心安全引航生產(chǎn)。
二、單位角度,主要是做到四個(gè)“必須”
1、必須加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督。內(nèi)部控制是一個(gè)過程,這個(gè)過程必須納入管理制度,為了確保單位內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度被切實(shí)執(zhí)行、效果良好,內(nèi)部控制必須被監(jiān)督,單位應(yīng)設(shè)置內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)或建立內(nèi)部控制自我評(píng)估系統(tǒng),加強(qiáng)對(duì)本單位內(nèi)部會(huì)計(jì)控制的監(jiān)督和評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)內(nèi)部控制中的漏洞和隱患,并針對(duì)出現(xiàn)的新問題和新情況及內(nèi)部控制執(zhí)行中的薄弱環(huán)節(jié),及時(shí)修正或改進(jìn)控制政策,做到有章可循,違章必究,違規(guī)必罰,以罰促糾,提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,以期更好地完成內(nèi)部控制目標(biāo)。
2、必須做到職務(wù)分離。要求單位按照不相容職務(wù)相分離的原則,合理設(shè)置會(huì)計(jì)及相關(guān)工作崗位,明確職責(zé)權(quán)限,形成相互制衡機(jī)制。不相容職務(wù)主要包括:授權(quán)批準(zhǔn)與業(yè)務(wù)經(jīng)辦分離,業(yè)務(wù)經(jīng)辦與會(huì)計(jì)記錄分離,會(huì)計(jì)記錄與財(cái)產(chǎn)保管分離,業(yè)務(wù)經(jīng)辦與業(yè)務(wù)稽核分離,授權(quán)批準(zhǔn)與監(jiān)督檢查分離等。一個(gè)人不能同時(shí)兼干可以隱匿自已所犯錯(cuò)誤和不軌行為的職務(wù)。不相容的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)至少有兩個(gè)或兩個(gè)以上的個(gè)人和部門參加,只要這些人員和部門不互相勾結(jié),差錯(cuò)和不軌行為就很容易被發(fā)現(xiàn)。通過職務(wù)分離不但能提高作業(yè)效率,而且也使內(nèi)部會(huì)計(jì)控制得到實(shí)施,有效保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)完整。
3、必須建立激勵(lì)約束機(jī)制。建立相應(yīng)的激勵(lì)約束機(jī)制,把核心人員及其員工的短期行為長(zhǎng)期化。通過這種激勵(lì)和約束,使公司核心人員更關(guān)注公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,從根源上消除虛假信息的動(dòng)機(jī),建立良好的人力資源管理機(jī)制,提高公司有關(guān)培訓(xùn)、待遇、業(yè)績(jī)及晉升等政策和程序的合理程度。
4、必須提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì)。單位的成就主要還是要依靠職工的素質(zhì)。任何內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度的成敗取決于其設(shè)計(jì)水平和高素質(zhì)人員的貫徹執(zhí)行。加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員的繼續(xù)教育,要重視業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),以提高其工作能力,減少會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的技術(shù)錯(cuò)誤引起的會(huì)計(jì)信息失真。同時(shí)要對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行職業(yè)道德培訓(xùn),加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員的違法違紀(jì),反腐倡廉等方面的教育。對(duì)職工實(shí)行休假和輪崗制度,當(dāng)其他人員接替原工作人員工作時(shí),以往日常工作中的差錯(cuò)和不軌行為容易暴露,輪崗可以消除有些人蓄謀侵占盜用的念頭。增強(qiáng)會(huì)計(jì)人員自我約束能力,履行各項(xiàng)法律法規(guī),遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,做到奉公守法,廉潔自律。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德心得體會(huì) 篇5
近年來(lái),隨著國(guó)內(nèi)外出現(xiàn)的一系列會(huì)計(jì)造假事件,人們對(duì)會(huì)計(jì)工作的真實(shí)性和有效性產(chǎn)生了疑慮,從而引發(fā)了對(duì)會(huì)計(jì)信息的信任危機(jī)。如何采取主動(dòng)措施,從體制、機(jī)制、法制和會(huì)計(jì)人員素質(zhì)等方面來(lái)解決財(cái)務(wù)活動(dòng)中誠(chéng)信缺失的問題,已刻不容緩。
新《會(huì)計(jì)法》的實(shí)施,對(duì)于規(guī)范會(huì)計(jì)行為,保證會(huì)計(jì)資料真實(shí)、完整,加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理和財(cái)務(wù)管理,維護(hù)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序,具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。而它也促進(jìn)了我們對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的越來(lái)越高的要求的實(shí)現(xiàn)。
特別是會(huì)計(jì)人員,作為會(huì)計(jì)工作的主要承擔(dān)者,其業(yè)務(wù)素質(zhì)的高低,道德水平的優(yōu)劣,直接影響著單位會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量。因此我們必須要深刻了解會(huì)計(jì)職業(yè)道德的各個(gè)方面的內(nèi)容。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德不是法律規(guī)范,也正因?yàn)槿绱耍皇且蕾囉趪?guó)家的強(qiáng)制力來(lái)執(zhí)行和實(shí)施的,而是依賴于個(gè)人,尤其是從事會(huì)計(jì)職業(yè)的相關(guān)人員。如果會(huì)計(jì)從業(yè)人員自身沒有足夠的信念和覺悟,則很難實(shí)行和開展起來(lái),但是會(huì)計(jì)職業(yè)道德又不同于我們所說的道德、品德,可能你的道德和品德很高尚,但是你的職業(yè)道德卻不一定過關(guān)。更不用說如果你的個(gè)人品德和道德都沒過關(guān)的話了。由此我們可以知道,會(huì)計(jì)職業(yè)道德不僅僅是簡(jiǎn)單的個(gè)人品德,個(gè)人道德,而是遠(yuǎn)遠(yuǎn)超越品德和道德這方面的。
所以,我們?cè)谛4髮W(xué)生,尤其是將來(lái)要從事會(huì)計(jì)職業(yè)的大學(xué)生們,更應(yīng)該主動(dòng)學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)職業(yè)道德,學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)職業(yè)的知識(shí)。因?yàn)槿绻覀児庥兄R(shí)沒有道德,那么我們的知識(shí)很可能成為犯罪的工具,從而給企業(yè)、給社會(huì)和人民造成無(wú)可估量的損失。但是如果我們光有道德沒有知識(shí),那么我們也很可能會(huì)因?yàn)槲覀兊臒o(wú)知和能力不夠的關(guān)系,而同樣給企業(yè)、給社會(huì)和人民造成巨大的損失。基于這兩方面的要求,我們都必須學(xué)好會(huì)計(jì)職業(yè)道德,從而具備會(huì)計(jì)職業(yè)道德,用我們的知識(shí),用我們的能力,給企業(yè)、給社會(huì)和人民帶來(lái)收益,帶來(lái)利潤(rùn),帶來(lái)發(fā)展。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德心得體會(huì) 篇6
會(huì)計(jì)從業(yè)人員的職業(yè)道德主要包括愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、廉潔自律、客觀公正、堅(jiān)持準(zhǔn)則、提高技能、參與管理以及強(qiáng)化服務(wù)八個(gè)方面的內(nèi)容,這些充分體現(xiàn)了一個(gè)會(huì)計(jì)人應(yīng)該具備的最基本的職業(yè)道德精神。通過對(duì)這些內(nèi)容的重新學(xué)習(xí),給了我不小的收獲和啟示。
首先,讓我進(jìn)一步增強(qiáng)了責(zé)任感,明確了自己的工作職責(zé)和工作任務(wù),增強(qiáng)了搞好本職工作的使命感,從而樹立更好的為公司和客戶服務(wù)的思想。同時(shí),自己的遵紀(jì)守法意識(shí)得到強(qiáng)化,政治思想覺悟有了進(jìn)一步的提高,組織紀(jì)律觀念和自我約束能力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。
其次,增強(qiáng)了崗位責(zé)任感。會(huì)計(jì)部門是公司辦理結(jié)算業(yè)務(wù)的中介組織,是資金活動(dòng)的樞紐,是聯(lián)系各個(gè)經(jīng)濟(jì)單位和個(gè)體的橋梁和紐帶,要充分發(fā)揮其應(yīng)有作用和地位,取決于崗位每個(gè)員工的敬業(yè)程度。開展本次職業(yè)道德的重新學(xué)習(xí),就是要使每一名員工都要熱愛本職工作,認(rèn)識(shí)到自己所從事崗位的意義和價(jià)值,把自己的全部精力傾注到本職的工作中。通過本次的再學(xué)習(xí)活動(dòng),讓我深刻地認(rèn)識(shí)到作為員工要自覺地把自己的職業(yè)與公司的發(fā)展壯大結(jié)合起來(lái),樹立會(huì)計(jì)崗位工作的榮譽(yù)感,倡導(dǎo)文明禮貌、助人為樂、愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守約、服務(wù)客戶、奉獻(xiàn)公司的職業(yè)道德。聯(lián)系自己的工作實(shí)際,就是按照自己的崗位職責(zé)要求,在自己的工作崗位上,認(rèn)真刻苦學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù),從現(xiàn)在做起,從點(diǎn)滴小事做起,認(rèn)認(rèn)真真,踏踏實(shí)實(shí),任勞任怨,才能完成本職工作任務(wù),為公司的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
再次、提高了拒腐防變能力。在學(xué)習(xí)過程中,我以此為契機(jī),強(qiáng)化了遵紀(jì)守法意識(shí),在廉潔自律部分的學(xué)習(xí)中讓我深刻認(rèn)識(shí)到了知法、懂法、守法對(duì)自身的意義和作用,提高了自身的法律意識(shí)和法制觀念,它具有特殊重要的現(xiàn)實(shí)意義。通過本次的再學(xué)習(xí),使自身的思想政治素質(zhì)得到進(jìn)一步提高,使自身的職業(yè)操守和拒腐能力得到了進(jìn)一步的增強(qiáng)。也為自身在日后的工作中遵紀(jì)守法和拒腐防變能力的提高再次打下了更加堅(jiān)實(shí)和牢固的基礎(chǔ)。
通過本次會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教育活動(dòng)的學(xué)習(xí),使自身的政治思想水平和業(yè)務(wù)工作能力有了進(jìn)一步的提高,增強(qiáng)了自己做好會(huì)計(jì)工作的使命感、責(zé)任感。今后我將不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高、樹立愛崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)精神,牢固樹立為公司服務(wù)的思想,努力做好自己的本職工作。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德心得體會(huì) 篇7
一、加強(qiáng)政治理論,財(cái)經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí),增強(qiáng)自身的法律意識(shí)和原則性。
熟悉法規(guī)是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基本要求,既要學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī),又要學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)專業(yè)理論,新制度新準(zhǔn)則,還要學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范,只有通過不斷學(xué)習(xí),全面學(xué)習(xí),才能提高會(huì)計(jì)職業(yè)技能和專業(yè)勝任能力,才能使自己懂得什么是對(duì),什么是錯(cuò),什么可以做,什么不可以做,什么必須提倡,什么要堅(jiān)決反對(duì),從心理上對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德有整體的認(rèn)識(shí)。秉公依法才能成為我們最重要的職業(yè)行為要求。如果我們會(huì)計(jì)不能跟上形勢(shì),不能及時(shí)掌握新的知識(shí),稍有不慎,就會(huì)"失之毫厘,謬以千里",給公司造成嚴(yán)重的損失。因此會(huì)計(jì)人員必須熟練地掌握會(huì)計(jì)方面的各項(xiàng)法規(guī)和業(yè)務(wù),有強(qiáng)烈的法律意識(shí)和原則性,使法規(guī)貫串于會(huì)計(jì)日常工作的全過程,"依法理財(cái),依法核算"是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的關(guān)鍵。
二、培養(yǎng)愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)服務(wù)精神,提高自身的職業(yè)道德水平。
每個(gè)人都有實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的理想和愿望,而自身價(jià)值則是通過工作和事業(yè)的成功來(lái)反映和實(shí)現(xiàn)的。會(huì)計(jì)人員既然選擇了會(huì)計(jì)這個(gè)工作崗位,就要擺正自己的位置,熱愛會(huì)計(jì)工作。愛崗敬業(yè)是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的核心。職業(yè)道德水平的高低,主要體現(xiàn)在能否愛崗敬業(yè)上。它要求會(huì)計(jì)熱愛自己所從事的職業(yè),以恭敬,虔誠(chéng)的態(tài)度對(duì)待自己的工作崗位,自覺地承擔(dān)起本職業(yè)對(duì)社會(huì),對(duì)團(tuán)體,對(duì)他人的責(zé)任和義務(wù),以高度的責(zé)任感和使命感,為社會(huì)提供良好的服務(wù)。我們要通過不斷學(xué)習(xí)和提高自律能力,逐步樹立良好的職業(yè)道德觀念。會(huì)計(jì)人員要想生存和發(fā)展,就要不斷學(xué)習(xí),使自己的知識(shí)不斷更新。同時(shí),遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德也客觀要求會(huì)計(jì)人員熟悉和掌握相關(guān)的法律法規(guī),不斷學(xué)習(xí)提高會(huì)計(jì)職業(yè)技能,為更好的提高職業(yè)道德水平打下堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。
三、提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì)的途徑
(一)樹立創(chuàng)新意識(shí),強(qiáng)化終身學(xué)習(xí)的理念。
知識(shí)經(jīng)濟(jì)引起社會(huì)經(jīng)濟(jì)的巨大變化,對(duì)會(huì)計(jì)系統(tǒng)的許多方面產(chǎn)生影響,會(huì)計(jì)的基本假設(shè)有了變化,會(huì)計(jì)核算的重心發(fā)生轉(zhuǎn)移,會(huì)計(jì)計(jì)量模式得以改進(jìn)等等,這就需要會(huì)計(jì)人員具有高度的適應(yīng)能力,同時(shí)也需要他們具有不斷創(chuàng)新的意識(shí)和能力。需要他們具有創(chuàng)新思維來(lái)適應(yīng)環(huán)境,適應(yīng)潮流。
知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,知識(shí)淘汰速度加快,學(xué)習(xí)不再是人生某一階段受一次性教育就一勞永逸的事情。終身學(xué)習(xí)成為社會(huì)和國(guó)民的共同目標(biāo),也是會(huì)計(jì)人員必須堅(jiān)持的,只有這樣才能跟上時(shí)代的步伐,適應(yīng)工作的需要。"活到老,學(xué)到老"雖是一句俗語(yǔ),可是伴隨著知識(shí)有效期的縮短,自學(xué)校畢業(yè)后若不繼續(xù)汲取新知,則在校所學(xué)知識(shí)將很快成為過時(shí),或者知識(shí)根本就不夠用。知識(shí)的提升量與資訊化密切相關(guān),知識(shí)的增加量與時(shí)間呈反比,即知識(shí)增加的時(shí)間縮短,但量卻呈幾何級(jí)數(shù)增加。因此,終身學(xué)習(xí)確有其實(shí)質(zhì)上的必要,欲適應(yīng)未來(lái)的會(huì)計(jì)工作,終身學(xué)習(xí)的生活是必不可少的。
。ǘ淞⒄_世界觀、人生觀、價(jià)值觀,強(qiáng)化職業(yè)道德意識(shí)。
會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德是指會(huì)計(jì)人員在日常工作應(yīng)遵循的行為準(zhǔn)則,是公民道德規(guī)范在會(huì)計(jì)職業(yè)行為和活動(dòng)中的具體體現(xiàn)。正直、客觀、獨(dú)立、保密、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)能力、道德自律是會(huì)計(jì)人員必須具備的品質(zhì)能力,要把誠(chéng)信放在首位,把它當(dāng)成人生的一種追求,以誠(chéng)信為做人標(biāo)準(zhǔn),一名優(yōu)秀的會(huì)計(jì)人員不僅要有一流的專業(yè)知識(shí),更要有一流的職業(yè)道德水平,嚴(yán)格規(guī)范會(huì)計(jì)行為,就是要求會(huì)計(jì)人員嚴(yán)格履行法定的職責(zé),忠于職守、堅(jiān)持原則也是提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量的有力保障。無(wú)論何時(shí),高水準(zhǔn)的職業(yè)道德是一名會(huì)計(jì)人員所應(yīng)具備的最基本的素質(zhì),失去它就無(wú)從談起會(huì)計(jì)工作質(zhì)量和會(huì)計(jì)信息。即會(huì)計(jì)工作的合法性,信息的真實(shí)可靠性。因此要求財(cái)務(wù)人員必須對(duì)照會(huì)計(jì)法規(guī),知法守法廉潔自律。面對(duì)紛繁復(fù)雜的社會(huì)環(huán)境,決定財(cái)務(wù)人員要樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,在思想上熱愛本職工作,熱愛自己的崗位,把工作視為自身的一種需要和自我價(jià)值的體現(xiàn),在處理會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)時(shí),心無(wú)雜念,依法辦事。
(三)加強(qiáng)后續(xù)教育,不斷增加新知識(shí)。
所謂后續(xù)教育是指對(duì)正從事會(huì)計(jì)工作和已取得或受聘會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格(職稱)的會(huì)計(jì)人員進(jìn)行以提高政治思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和職業(yè)道德水平為目標(biāo),使之更好地適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的培訓(xùn)、再教育,這是會(huì)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)的重要內(nèi)容。后續(xù)教育與提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì)有著必然的聯(lián)系,對(duì)于在職人員來(lái)說,后續(xù)教育是不可避免的。針對(duì)當(dāng)前會(huì)計(jì)隊(duì)伍現(xiàn)狀,財(cái)政部原部長(zhǎng)項(xiàng)懷誠(chéng)曾指出:一合格的會(huì)計(jì)人員數(shù)量不夠;二會(huì)計(jì)人員素質(zhì)不高;三風(fēng)氣不好,做賬、造假賬,違反財(cái)會(huì)制度和職業(yè)道德。只有通過大規(guī)模的培訓(xùn),提高會(huì)計(jì)隊(duì)伍的政治、業(yè)務(wù)和整體素質(zhì),強(qiáng)制性的定期的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)更新知識(shí),才能從根本上扭轉(zhuǎn)我國(guó)會(huì)計(jì)隊(duì)伍的不利局面。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德心得體會(huì) 篇8
一、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)德性培植的須要性
《會(huì)計(jì)法》第39條明晰規(guī)定“會(huì)計(jì)職員理當(dāng)聽從職業(yè)德性,進(jìn)步營(yíng)業(yè)素質(zhì)”在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)前提下,加強(qiáng)會(huì)計(jì)職員職業(yè)德性培植,對(duì)付更好地處事于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)體例培植,進(jìn)步會(huì)計(jì)事項(xiàng)質(zhì)量和會(huì)計(jì)職員的團(tuán)體素質(zhì)有著緊張的意義。
。ㄒ唬┘訌(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)德性培植是成立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)體例的必要成立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)體例的核心義務(wù)有三條:
一是成立法制嚴(yán)峻、平正競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)系統(tǒng);二是成立強(qiáng)有力的宏不美觀調(diào)控系統(tǒng);三是成立當(dāng)代企業(yè)軌制。這三條都離不開會(huì)計(jì)事項(xiàng)、會(huì)計(jì)信息和會(huì)計(jì)打點(diǎn)。但從會(huì)計(jì)事項(xiàng)現(xiàn)原形形看,會(huì)計(jì)作假征象在某些規(guī)模、某些樞紐非凡很是普遍,會(huì)計(jì)信息主要失蹤真。造成這種情形的緣故起因是多方面的,但會(huì)計(jì)職員職業(yè)德性水推偏低是一個(gè)緊張的身分,要使會(huì)計(jì)更好地為培植社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)處事,就必需捉住會(huì)計(jì)職業(yè)德性培植,進(jìn)步會(huì)計(jì)事項(xiàng)的“含金量”。
。ǘ┘訌(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)德性培植是進(jìn)步會(huì)計(jì)事項(xiàng)質(zhì)量和會(huì)計(jì)隊(duì)伍團(tuán)體素質(zhì)的必要
會(huì)計(jì)事項(xiàng)是經(jīng)濟(jì)打點(diǎn)事項(xiàng)的緊張組成部分,會(huì)計(jì)信息是企業(yè)策劃決意妄想、國(guó)家宏不美觀調(diào)控的緊張依據(jù)。而會(huì)計(jì)信息的供應(yīng)是由會(huì)計(jì)職員完成的,以是會(huì)計(jì)職員的營(yíng)業(yè)素質(zhì)及其職業(yè)德性水平的凹凸,尤其是后者起偏重年夜的浸染。在現(xiàn)實(shí)糊口中,法令、禮貌很難完全保證和饜足有些益處和要求,況且禮貌每每滯后于現(xiàn)實(shí)。以是,要進(jìn)步會(huì)計(jì)事項(xiàng)質(zhì)量,要進(jìn)步會(huì)計(jì)隊(duì)伍的團(tuán)體素質(zhì),人的德性身分是至關(guān)緊張的,會(huì)計(jì)職員必需樹立精采的職業(yè)德性平易近俗,做一個(gè)德才兼?zhèn)涞睦碡?cái)者和打點(diǎn)者。
二、會(huì)計(jì)職業(yè)德性的根基內(nèi)容
xx年財(cái)政部頒發(fā)的《會(huì)計(jì)基本事項(xiàng)類型》第2章第2節(jié),對(duì)會(huì)計(jì)職員職業(yè)德性作了六個(gè)方面的原則規(guī)定,以我個(gè)人私家理解?理睬,會(huì)計(jì)職業(yè)德性應(yīng)包孕以下幾方面的內(nèi)容:
。ㄒ唬⿶蹗従礃I(yè),毋忝厥職
會(huì)計(jì)職員應(yīng)豐裕了解到會(huì)計(jì)這個(gè)職業(yè)在整個(gè)社會(huì)主義培植中的緊張職位地方和浸染,承認(rèn)自己所從事的事項(xiàng)的社會(huì)代價(jià)。會(huì)計(jì)事項(xiàng)不只為企業(yè)內(nèi)部打點(diǎn)部門、投資者、債權(quán)人以及政府打點(diǎn)部門供應(yīng)緊張的會(huì)計(jì)信息,而且還擔(dān)負(fù)著促進(jìn)企業(yè)低落本錢、改進(jìn)策劃打點(diǎn)、提商經(jīng)濟(jì)效益的義務(wù)。是以,要求會(huì)計(jì)職員劃定禮貌專業(yè)思惟,“明晰處事宗旨,樹立干一行、埋頭行、愛一行的精采職業(yè)聲譽(yù)感和責(zé)任感,勤勤勞懇,兢兢業(yè)業(yè),“服從崗位,以高度的奇跡心做好本職事項(xiàng)。
。ǘ┦炝(xí)禮貌,依法供職
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,任何單位的`經(jīng)濟(jì)營(yíng)業(yè)都要直接或間接地受到有關(guān)法令、禮貌的規(guī)定。國(guó)家的良多法令、禮貌,尤其是財(cái)經(jīng)方面的法令、禮貌的貫徹實(shí)行;都要經(jīng)由過程會(huì)計(jì)事項(xiàng)來(lái)浮現(xiàn)。從事會(huì)計(jì)事項(xiàng)的職員,為了更好地推行核算和監(jiān)督的職責(zé),首先要當(dāng)真進(jìn)修和熟習(xí)把握財(cái)經(jīng)法令、禮貌和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)軌制,做到在措置賞罰賞罰各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)營(yíng)業(yè)時(shí)知法依法,知章依章,依法把關(guān)守口,維護(hù)規(guī)章軌制的嚴(yán)明性、科學(xué)性和完備性,會(huì)計(jì)職員在推行職責(zé)中,要敢于并長(zhǎng)于實(shí)行各類法令、規(guī)章,頑強(qiáng)按國(guó)家法令、規(guī)章嚴(yán)厲檢察各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支,維護(hù)國(guó)家和投資者的益處,決不能為個(gè)人私家或小集體的益處,弄虛作假、損人利己。
。ㄈ┠_結(jié)壯地,客不美觀合理
腳結(jié)壯地、客不美觀合理是每個(gè)會(huì)計(jì)職員應(yīng)該具備的職業(yè)品格。會(huì)計(jì)是經(jīng)濟(jì)打點(diǎn)的緊張組成部分,會(huì)計(jì)資料不只是各單位舉辦策劃打點(diǎn)和營(yíng)業(yè)打點(diǎn)的依據(jù),而且也是國(guó)家據(jù)以舉辦宏不美觀經(jīng)濟(jì)剖析和調(diào)控的緊張依據(jù)。要是會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)失蹤真,那會(huì)計(jì)核算就毫無(wú)意偶然義,這不只影響到微不美觀打點(diǎn),而且還影響到宏不美觀決意妄想。是以,會(huì)計(jì)職員在解決會(huì)計(jì)事宜中,必需以腳結(jié)壯地的精神和客不美觀合理的立場(chǎng),完備、切確、如實(shí)地回響反映各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)勾當(dāng)情形,不掩蔽污蔑,不弄虛作假,不搞假帳真算、真帳假算。維護(hù)會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性,是會(huì)計(jì)職業(yè)德性的最少要求。
。ㄋ模┕⒔闋抗恢\私利
耿介奉公,不謀私利是會(huì)計(jì)職業(yè)德性的緊張?zhí)匦,也是衡量?huì)計(jì)職員職業(yè)德性的根基尺度。會(huì)計(jì)事項(xiàng)是各方面益處分配的關(guān)鍵,只有在會(huì)計(jì)事項(xiàng)中堅(jiān)持原則,不謀私利,一心為公,才華措置賞罰賞罰好各方面的益處相關(guān)。
(五)能干營(yíng)業(yè),自強(qiáng)不休
會(huì)計(jì)事項(xiàng)是一項(xiàng)專業(yè)性、妙技性很強(qiáng)的事項(xiàng),要求會(huì)計(jì)職員必需具備須要的專業(yè)常識(shí)和專業(yè)手藝。會(huì)計(jì)學(xué)是一門社會(huì)科學(xué),其內(nèi)涵非凡很是厚實(shí),常識(shí)面也相稱寬闊,而且跟著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)體例的成立,更始開放的一直深切,經(jīng)濟(jì)糊口中提出了良多已往未曾碰著的新題目,會(huì)計(jì)也面臨著良多全新的課題,會(huì)計(jì)理論、會(huì)計(jì)常識(shí)都以史無(wú)前例的速率更新。是以,會(huì)計(jì)職員必需在實(shí)踐中一直地進(jìn)修,當(dāng)真研討營(yíng)業(yè)手藝,能干當(dāng)代科學(xué)妙技,諳練把握會(huì)計(jì)電算化打點(diǎn)妙技,以適應(yīng)會(huì)計(jì)事項(xiàng)成長(zhǎng)的必要。
。└剂,搞所長(zhǎng)事
會(huì)計(jì)是對(duì)單位的經(jīng)濟(jì)營(yíng)業(yè)舉辦確認(rèn)、計(jì)量、記錄和呈報(bào),并經(jīng)由過程所供應(yīng)的會(huì)計(jì)資料參預(yù)展望和決意妄想,實(shí)施監(jiān)督,旨在實(shí)現(xiàn)最優(yōu)經(jīng)濟(jì)效益的一種打點(diǎn)勾當(dāng)。會(huì)計(jì)職員必需變化已往那種純摯的記帳、計(jì)帳、報(bào)帳的傳統(tǒng)不雅見識(shí),解放思惟,啟示立異,斗膽更始,從會(huì)計(jì)事項(xiàng)的角度,對(duì)投入產(chǎn)出舉辦可行性論證,積極為率領(lǐng)出經(jīng)營(yíng)策,參預(yù)單位的展望和決意妄想,并運(yùn)用自己所把握的會(huì)計(jì)信息和會(huì)計(jì)要領(lǐng),為改進(jìn)單位內(nèi)部打點(diǎn),進(jìn)步經(jīng)濟(jì)效長(zhǎng)處事。
我們的會(huì)計(jì)出納職員要是通俗能夠以會(huì)計(jì)職業(yè)德性類型標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,當(dāng)真貫串毗鄰自己在職業(yè)勾當(dāng)中的言行,自我搜檢,自我攻訐,一直解除古老的德性不美觀,在事項(xiàng)中一直進(jìn)步自己的專業(yè)常識(shí)和手藝,慢慢樹立起精確的職業(yè)德性不雅見識(shí),我堅(jiān)信,會(huì)計(jì)職業(yè)德性培植將會(huì)取得更令人對(duì)勁的下場(chǎng)。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德心得體會(huì) 篇9
這是我第一次真正的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)。帶著新鮮又有點(diǎn)緊張的心情,我開始了第一天的實(shí)習(xí)。我第一天就登記了。接下來(lái)的一天。雖然在大學(xué)里沒有真正的實(shí)習(xí)過,但感覺對(duì)這種工作并不太陌生,只是大致沒有這樣的“氛圍”。老員工說“開始登記憑證”的時(shí)候,我有一種感覺,實(shí)習(xí)的時(shí)候桌子上的會(huì)計(jì)用品我都拿不動(dòng)了。我不敢長(zhǎng)時(shí)間寫,怕出錯(cuò)。后來(lái)在導(dǎo)師耐心的指導(dǎo)下,我開始一個(gè)一個(gè)的注冊(cè)。很快,上課的時(shí)候很快就過去了很長(zhǎng)時(shí)間,但是手頭的工作遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有達(dá)到我期望的進(jìn)度。晚上繼續(xù)忙于未完成的任務(wù)。不過話說回來(lái),我很高興看到我開的賬單。雖然又累又無(wú)聊,但是已經(jīng)吃飽了!
有了前兩天的經(jīng)驗(yàn),下一步就是填寫原始憑證;根據(jù)原始憑證,填寫會(huì)計(jì)憑證;根據(jù)會(huì)計(jì)憑證、現(xiàn)金日記賬、銀行日記賬填寫總賬和各種明細(xì)賬,填寫資產(chǎn)負(fù)債表和利潤(rùn)表等。但是,我知道我離真正意義上的會(huì)計(jì)師還很遠(yuǎn),但我并不擔(dān)心,因?yàn)槲艺谂W(xué)習(xí)這方面的知識(shí)。我開始做“填制原始憑證,根據(jù)原始憑證,填制會(huì)計(jì)憑證,填制科目匯總表,根據(jù)科目匯總表填制總賬,根據(jù)會(huì)計(jì)憑證填制總賬和各種明細(xì)賬,現(xiàn)金日記賬,銀行日記賬等等。在接下來(lái)的幾天里,我學(xué)會(huì)了如何填寫支票,這需要很多,所以我需要小心。充實(shí)地過好這一生。實(shí)習(xí)倒數(shù)第三天,老員工教我如何訂購(gòu)憑證和注意事項(xiàng),通過這次學(xué)習(xí),我對(duì)會(huì)計(jì)工作有了系統(tǒng)全面的了解,摒棄了“一葉看不見泰山”的尷尬局面。
經(jīng)過這幾天的手工記賬,我的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)在實(shí)際工作中得到了驗(yàn)證,具備了一定的基本實(shí)際操作能力。在取得實(shí)際效果的同時(shí),我也發(fā)現(xiàn)了操作過程中的諸多不足:
1、比如你不夠細(xì)心,經(jīng)?村e(cuò)數(shù)字或遺漏業(yè)務(wù),導(dǎo)致會(huì)計(jì)結(jié)果錯(cuò)誤、勾稽關(guān)系不正確、賬表不平衡、無(wú)法結(jié)賬等。
2、這兩個(gè)月老員工都在身邊指導(dǎo)監(jiān)督每一筆業(yè)務(wù)的入賬,但我覺得畢業(yè)后在實(shí)際工作中還要自己準(zhǔn)備會(huì)計(jì)分錄。這方面我還是有一些不足,以后還要加強(qiáng)練習(xí)。
通過近兩個(gè)月的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)踐,我深刻體會(huì)到客觀性、實(shí)質(zhì)重于形式、相關(guān)性、一致性、可比性、及時(shí)性、明確性、權(quán)責(zé)發(fā)生制、比例、歷史成本、收支劃分為資本性支出、謹(jǐn)慎性和重要性等原則,以及會(huì)計(jì)工作在企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)中的重要性,以及會(huì)計(jì)工作對(duì)我們會(huì)計(jì)從業(yè)人員的嚴(yán)格要求總而言之,兩個(gè)月的實(shí)習(xí)讓我對(duì)“填制原始憑證”和根據(jù)原始憑證填制會(huì)計(jì)憑證的工作有了更深入的了解,并在實(shí)際操作過程中發(fā)現(xiàn)了它們自身存在的不足,對(duì)今后的會(huì)計(jì)學(xué)習(xí)有了一個(gè)更為明確的方向和目標(biāo)。
在接下來(lái)的日子里,進(jìn)入單位后還要努力學(xué)習(xí)虛心向前輩請(qǐng)教,以便我們能不斷地查漏補(bǔ)缺,這樣更能幫助我們財(cái)會(huì)專業(yè)的學(xué)生學(xué)好會(huì)計(jì)這門課,為以后走向社會(huì)奠定良好的基礎(chǔ)。通過實(shí)習(xí),我們對(duì)會(huì)計(jì)核算的感性認(rèn)識(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)并進(jìn)入了理性認(rèn)識(shí),這次實(shí)習(xí)使我的認(rèn)識(shí)有了質(zhì)的變化。我們這次實(shí)習(xí)是綜合性訓(xùn)練,既是主管會(huì)計(jì)、審核、出納,又是其他原始憑證的填制人,克服了分崗實(shí)習(xí)工作不到位的不完整、不系統(tǒng)現(xiàn)象。加深理解了會(huì)計(jì)核算的基本原則和方法,將所有的基礎(chǔ)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和成本會(huì)計(jì)等相關(guān)課程進(jìn)行綜合運(yùn)用,了解會(huì)計(jì)內(nèi)部控制的基本要求,掌握從理論到實(shí)踐的轉(zhuǎn)化過程;熟練掌握了會(huì)計(jì)操作的基本技能;將會(huì)計(jì)專業(yè)理論知識(shí)和專業(yè)實(shí)踐,有機(jī)的結(jié)合起來(lái),開闊了我們的視野,增進(jìn)了我們對(duì)企業(yè)實(shí)踐運(yùn)作情況的認(rèn)識(shí),為我們畢業(yè)走上工作崗位奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德心得體會(huì) 篇10
在本次實(shí)習(xí)過程中,我系統(tǒng)掌握了填制和審核原始憑證與記賬憑證、登記賬簿、以及編制報(bào)表的會(huì)計(jì)工作技能和方法,而且對(duì)所學(xué)理論有一個(gè)較系統(tǒng)、完整的認(rèn)識(shí),通過此次實(shí)習(xí),我們將會(huì)計(jì)理論和會(huì)計(jì)實(shí)踐相結(jié)合,并有以下深刻體會(huì)。
一、扎實(shí)的理論知識(shí)是前提
在實(shí)習(xí)以前,我總以為通過學(xué)習(xí),自身所學(xué)的會(huì)計(jì)理論知識(shí)已經(jīng)扎實(shí),主觀認(rèn)為所有的工作都一樣,只要掌握了規(guī)律就沒什么問題。但是實(shí)際過程中我才發(fā)現(xiàn),我們平時(shí)所學(xué)的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,在細(xì)節(jié)方面更是錯(cuò)誤百出,比如我們書寫的技能,如金額的大小寫、日期書寫的規(guī)范性等等。此外,我們根據(jù)相關(guān)的實(shí)習(xí)數(shù)據(jù)資料,在填寫原始憑證、記賬、編制各種賬表時(shí)屢屢受阻,回想原因,大多都因?yàn)槠綍r(shí)理論知識(shí)不夠扎實(shí),經(jīng)不住實(shí)戰(zhàn)的考驗(yàn),這也是我在本次實(shí)習(xí)過程中得到的一個(gè)重要教訓(xùn)。
二、理論聯(lián)系實(shí)際是關(guān)鍵
通過此次的實(shí)習(xí)過程我還發(fā)現(xiàn),僅僅有熟練的理論知識(shí)對(duì)于我們會(huì)計(jì)人員來(lái)說是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,我們已經(jīng)學(xué)習(xí)了這么長(zhǎng)時(shí)間的會(huì)計(jì),可以說基本上對(duì)會(huì)計(jì)已經(jīng)耳目能熟了,有關(guān)會(huì)計(jì)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、基本理論、基本方法和結(jié)構(gòu)體系,我們都基本掌握。但是在這次實(shí)習(xí)過程中仍然很吃力,這使我認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)理論如果離開實(shí)踐過程皆為零,實(shí)際操作對(duì)于會(huì)計(jì)人員來(lái)說至關(guān)重要,離開實(shí)踐環(huán)節(jié)的會(huì)計(jì)理論只是紙上談兵,在財(cái)會(huì)人員的工作中行不通。
學(xué)習(xí)對(duì)工作是有很大的幫助,在學(xué)校的時(shí)候所能積累的經(jīng)驗(yàn),確實(shí)對(duì)于實(shí)習(xí)也是有非常大的幫助,學(xué)習(xí)的會(huì)計(jì)專業(yè)我感覺非常充實(shí),這幾個(gè)月來(lái)的實(shí)習(xí)當(dāng)中,我真的感覺非常的有動(dòng)力,這也讓我深刻的體會(huì)到了自己還是做出了一些成績(jī),實(shí)習(xí)期間的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,我真切的認(rèn)識(shí)到了自己的不足,接下來(lái)一定要好好的糾正,雖然實(shí)習(xí)的時(shí)間不長(zhǎng),但是我還是有一番心得的。
首先我覺得步入工作之后,不管是做什么事情都應(yīng)該要端好心態(tài),掌握一個(gè)比較好的專業(yè)技能,在工作當(dāng)中,才能夠變的更加優(yōu)秀,學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)的這個(gè)專業(yè)我真切的體會(huì)到了自己各方面成績(jī),作為一名大學(xué)生這也是我應(yīng)該要做好的,專業(yè)知識(shí)是非常珍貴的,在這樣的環(huán)境下面我還是感覺非常有動(dòng)力的,大學(xué)階段的學(xué)習(xí)和生活都是我需要認(rèn)真維持好的,雖然實(shí)習(xí)期間的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中也會(huì)遇到一些困難,但是我還是應(yīng)該要認(rèn)真的做好自己各方面的事情,這次在實(shí)習(xí)當(dāng)中,我認(rèn)真的做好自己的工作,平時(shí)遇到不動(dòng)的知識(shí),也會(huì)虛心的請(qǐng)教,對(duì)于這一點(diǎn)我還是非常認(rèn)可的,當(dāng)然我也應(yīng)該要好好地維持下去,大學(xué)期間我還是應(yīng)該要對(duì)自己有更多的信心。
實(shí)習(xí)期間我確實(shí)應(yīng)該要調(diào)整好自己的心態(tài),學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)這個(gè)專業(yè)我還是真切的認(rèn)識(shí)到了自己各方面的不足,對(duì)于自己各方面還是應(yīng)該要認(rèn)真去思考,也是應(yīng)該要積累足夠多的經(jīng)驗(yàn),對(duì)于實(shí)習(xí)我還是應(yīng)該要繼續(xù)維持下去,大學(xué)是一個(gè)非常好的學(xué)習(xí)環(huán)境,我應(yīng)該要對(duì)自己更加認(rèn)真一點(diǎn),通過個(gè)人學(xué)習(xí)能力的提高,我專注對(duì)專業(yè)知識(shí)的提高,無(wú)論是在什么事情上面,都應(yīng)該要去接觸更多的知識(shí),會(huì)計(jì)這個(gè)專業(yè),我覺得還是非常有信心的,我也會(huì)是應(yīng)該要認(rèn)識(shí)到自己各方面的不足,當(dāng)然除了這方面之外,我在這次實(shí)習(xí)中也體會(huì)到了,除了學(xué)校步入工作當(dāng)中的那種不易,工作和學(xué)習(xí)不一樣,無(wú)論是什么事情都應(yīng)該要做好,沒有理由給自己找借口。
三個(gè)月的時(shí)間下來(lái),這種感覺也是非常的明顯,所以我希望自己能夠做的更加的認(rèn)真一點(diǎn),無(wú)論是在什么階段學(xué)習(xí)都應(yīng)該是我要去積累的,在這些事情方面,我還是需要繼續(xù)維持下去的,所以以后我一定會(huì)做的更好,提高自己的專業(yè)水平,以后正式步入工作之后,更加的努力。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德心得體會(huì) 篇11
隨著會(huì)計(jì)實(shí)驗(yàn)手工帳的完成,我們基本上結(jié)束了這門課程,對(duì)于這門課程,我感慨最深的就是:做一個(gè)會(huì)計(jì)真的不容易,做一個(gè)合格的好會(huì)計(jì)更不容易!會(huì)計(jì)實(shí)驗(yàn)是一門對(duì)我們專業(yè)中的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)及中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的一門綜合性的模擬性質(zhì)的學(xué)科,在學(xué)習(xí)這門課程中最為重要的一點(diǎn)那就是認(rèn)真,這也是我們以后從事會(huì)計(jì)相關(guān)工作所必要的一種素質(zhì)。
整門課程分為上機(jī)操作和手工帳,上機(jī)實(shí)驗(yàn)主要是會(huì)計(jì)軟件的應(yīng)用,在上機(jī)實(shí)驗(yàn)過程中我們發(fā)現(xiàn)該實(shí)驗(yàn)主要是日常會(huì)計(jì)工作的電子版,包括會(huì)計(jì)憑證的填制,會(huì)計(jì)報(bào)表的編制,還有相關(guān)的工作,在會(huì)計(jì)上機(jī)實(shí)驗(yàn)的時(shí)候,我們應(yīng)該注重操作性,因?yàn)樵趯?shí)驗(yàn)過程中,判斷對(duì)與錯(cuò)的考官是電腦,存在的是絕對(duì)的對(duì)與錯(cuò),沒有能動(dòng)性,因此要求我們?cè)趯?shí)驗(yàn)操操作上必須要仔細(xì)認(rèn)真和嚴(yán)謹(jǐn)。例如在實(shí)驗(yàn)中填制原始憑證的時(shí)候一些日期的填寫規(guī)范和數(shù)字的大小寫,在填制憑證時(shí)候注意劃線,打上羊角符等,這樣可以避免在考試過程中出現(xiàn)自我感覺良好但是得分并不高的遺憾。
會(huì)計(jì)實(shí)驗(yàn)的重頭戲是在手工做賬上,雖然說現(xiàn)今的會(huì)計(jì)軟件普遍應(yīng)用于我國(guó)的企業(yè),但是作為一個(gè)會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生,必須要明白原來(lái)手工做賬的一些流程和方法,以便鞏固自己的專業(yè)知識(shí)。在手工做賬的時(shí)候我們要注意的東西更多,例如在期初建賬的時(shí)候注意憑證的填寫,日期的格式還有數(shù)字的要求和相關(guān)的劃線等等。在手工做賬的時(shí)候,特別要注意的一點(diǎn)就是錯(cuò)帳的更正,因?yàn)槌霈F(xiàn)錯(cuò)帳是難免的,因此我們?cè)谶M(jìn)行更正的時(shí)候要用正確的方法來(lái)更正我們的錯(cuò)帳,例如劃線更正法,紅字沖銷法,藍(lán)字補(bǔ)充法等等一些錯(cuò)帳的更正。會(huì)計(jì)憑證填制之后的明細(xì)賬,總賬的填制都要用心。在月末進(jìn)行結(jié)轉(zhuǎn)的時(shí)候是手工作帳最為糾結(jié)的一部分了,尤其是資產(chǎn)負(fù)債表的平衡上,或許花上很長(zhǎng)的時(shí)間我們還是不能做到試算平衡,又要從頭去進(jìn)行檢查,這就要求我們要極其的嚴(yán)謹(jǐn),否則會(huì)讓人瘋狂的!或許這也許是手工做賬的最大弊端之一吧。
總之,在會(huì)計(jì)實(shí)驗(yàn)的這門課程中,我們不僅學(xué)到了會(huì)計(jì)做賬的一些注意事項(xiàng),同時(shí)也對(duì)我們學(xué)過的專業(yè)知識(shí)給予鞏固和提高,更多的是讓我明白在從事會(huì)計(jì)相關(guān)工作中最為重要的要求之一就是有著一顆嚴(yán)謹(jǐn)?shù)男模?/p>
會(huì)計(jì)職業(yè)道德心得體會(huì) 篇12
會(huì)計(jì)做賬的工作,需要細(xì)心,耐心,同時(shí)也是要有專業(yè)的技能知識(shí)去做好,在工作的這段時(shí)間里面,我也是感觸到,這份會(huì)計(jì)工作要做好并不是那么的簡(jiǎn)單,但同時(shí)認(rèn)真的去做了之后,也是會(huì)感受了有很多的成就感,自己的付出也是有很多收獲。
經(jīng)驗(yàn)的積累不是一朝一夕的,而是要持續(xù)持久的工作下去,才能會(huì)有更多的收獲,做了一段時(shí)間的會(huì)計(jì)之后,我覺得這工作其實(shí)并不是很難弄,但是當(dāng)我真的覺得沒有問題的時(shí)候卻是發(fā)現(xiàn)一些賬目我要處理起來(lái),并不是那么的簡(jiǎn)單,而看到老同事來(lái)幫我處理,變得簡(jiǎn)單之后我才知道,我經(jīng)歷的還是太少了,可能基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)工作我能去做好的,但是稍微復(fù)雜了一些,要去憑借經(jīng)驗(yàn)做到的,我是還有很多的不足,這樣也是讓我清楚,遇到新的問題,其實(shí)也是一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),一個(gè)讓自己能成長(zhǎng)的時(shí)候。我也是會(huì)去請(qǐng)教同事,而不是像之前那樣的覺得自己能解決,會(huì)是簡(jiǎn)單的,其實(shí)并不是如此,我也是可以感受到隨著自己工作的時(shí)間多了,以前看起來(lái)一些簡(jiǎn)單的事情,我現(xiàn)在的想法也是會(huì)不一樣了,會(huì)從中看到更多的信息,了解到這個(gè)事情怎么樣處理會(huì)更好一些了。
做好工作,是我們?cè)撚械囊粋(gè)態(tài)度,既然來(lái)到部門工作,其實(shí)無(wú)論自己喜歡也好,或者討厭也罷,其實(shí)都是要去有一個(gè)好的職業(yè)素養(yǎng)來(lái)做,工作里頭我也是察覺到有時(shí)候有些工作我的確覺得做得不容易,或者不想做,但是既然公司招募了我,也是給予了我薪水,那么我也是要去付出,并且做好,事情是不是自己想做的,這反而不是重點(diǎn)的,畢竟無(wú)論是什么樣的工作,其實(shí)都是有一些枯燥的,讓人覺得不太那么想做的事情,但是如果真的做好了,其實(shí)也是會(huì)有成就感的,而只有耐住了寂寞,忍受得了枯燥,那么自己才能更進(jìn)一步,特別是一些很難做好的事情,其實(shí)做完做好之后,也是可以看到自己收獲了,比以往也是有了不一樣的感觸。
會(huì)計(jì)做賬之中,細(xì)心是特別重要的,每一個(gè)數(shù)據(jù),都是需要作對(duì),確保無(wú)論,和原始單據(jù)是沒有差錯(cuò)的,這樣才能是把該做的做完,從會(huì)計(jì)的工作里頭我也是清楚,自己要去學(xué)習(xí)的還有挺多,以后也是要去考中級(jí),高級(jí)的證書,而這些不但是經(jīng)驗(yàn)的積累,同時(shí)也是自己需要對(duì)于理論有更多的理解,我也是會(huì)在今后工作之中繼續(xù)做好,去成長(zhǎng)的。
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