同志們：

黨建工作責(zé)任制述職評議考核工作，是推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨的重要載體和有力抓手，自20xx年起，中組部每年都下發(fā)專門文件對此項(xiàng)工作進(jìn)行安排部署。今天我們在這里召開20xx年度黨建工作責(zé)任制述職評議會議，就是要在思想上對標(biāo)、政治上看齊、行動(dòng)上落實(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨委書記管黨治黨第一責(zé)任人意識，切實(shí)壓實(shí)黨建工作責(zé)任，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。

在與會各位同志的共同努力下，今天會議的主要內(nèi)容已經(jīng)進(jìn)行完畢，會議議程緊湊，開得務(wù)實(shí)高效。會上，7家單位黨委書記分別進(jìn)行了現(xiàn)場述職，既回顧了工作、找準(zhǔn)了問題，又明確了方向、凝聚了共識，充分體現(xiàn)了基層黨委書記的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。李書記、郭書記分別對分管領(lǐng)域工作進(jìn)行了準(zhǔn)確客觀的點(diǎn)評，工作安排切實(shí)可行，講得很好很全面�？傮w而言，這次會議達(dá)到了交流經(jīng)驗(yàn)、剖析問題、傳導(dǎo)壓力、推進(jìn)工作的目的。下面，根據(jù)各位黨委書記的述職和平時(shí)了解掌握的情況，我講三個(gè)方面意見。

一、整體水平穩(wěn)步提升，成績值得肯定

過去的一年，各級黨組織勠力同心、開拓進(jìn)取，不斷創(chuàng)新工作載體，改進(jìn)工作方式，做了大量富有成效的工作，公司黨建整體水平有了較大幅度的提升，各單位黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作均取得了較好的成績。

（一）凝聚了思想。各級黨組織始終堅(jiān)持把政治建設(shè)放在首位，堅(jiān)定不移的以黨的xx大精神和xxxxxxx思想為指引，不斷強(qiáng)化各級領(lǐng)導(dǎo)干部“四個(gè)意識”，做到“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”，確保了黨和國家方針政策及上級決策部署的貫徹執(zhí)行。有效發(fā)揮了黨組織把方向、管大局、保落實(shí)作用。尤其是在整改落實(shí)中央巡視組和能源巡察組反饋問題期間，各級黨組織牢固樹立政治意識和大局意識，深刻反思、全面查擺，圓滿完成了整改任務(wù)，取得了良好的成效。

（二）壓實(shí)了責(zé)任。一年來，公司各級黨組織、廣大干部職工眾志成城、齊心協(xié)力、迎難而上、奮力攻堅(jiān)，面對多年虧損的不利局面和安全、環(huán)保、資金等方面的巨大壓力，緊盯扭虧為盈總體目標(biāo)，著力破解發(fā)展難題，深入推進(jìn)契約化管理，化解了經(jīng)營重大風(fēng)險(xiǎn)，打贏了翻身關(guān)鍵一仗，公司的經(jīng)營發(fā)展呈現(xiàn)良好態(tài)勢，結(jié)構(gòu)調(diào)整、項(xiàng)目建設(shè)、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)等方面工作穩(wěn)步開展，有效助推了公司高質(zhì)量發(fā)展。特別是在新義環(huán)保問題整改過程中，各單位主動(dòng)請纓、迅速支援，各級黨員干部勇挑重?fù)?dān)、身先士卒，在最短的時(shí)間內(nèi)補(bǔ)上了漏洞、降低了影響，得到了上級的充分肯定。

（三）夯實(shí)了基礎(chǔ)。主要是做到了五個(gè)堅(jiān)持，一是堅(jiān)持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的方針，持續(xù)擦亮“365”黨建品牌建設(shè)，使黨建工作真正與企業(yè)發(fā)展各項(xiàng)工作緊密結(jié)合。二是堅(jiān)持加強(qiáng)黨對企業(yè)的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)領(lǐng)發(fā)展，先后召開了義煤公司首屆黨代會和首屆二次代表大會，選舉產(chǎn)生了新一屆黨委、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)集體，基層黨組織全部完成了換屆選舉。三是堅(jiān)持把黨組織研究討論作為企業(yè)決策重大事項(xiàng)前置程序，全面落實(shí)“黨建工作進(jìn)章程”和“三重一大”民主決策程序，各單位相繼補(bǔ)充完善了黨組織及董事會議事規(guī)則，確保了黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿企業(yè)改革發(fā)展全過程。四是堅(jiān)持把思想教育作為提高思想認(rèn)識的重要手段，先后開展了“牢記使命、不忘初心”“大反省、大教育、大排查、大提升”等教育活動(dòng)，探索實(shí)施了黨支部書記持證上崗制度和黨務(wù)工作人員職稱晉升培訓(xùn)制度，實(shí)現(xiàn)了黨員培訓(xùn)全覆蓋，形成了獨(dú)具義煤特色的培訓(xùn)體系。五是堅(jiān)持憑業(yè)績、憑黨性、憑公論提拔任用干部，樹立正確用人導(dǎo)向。大力培養(yǎng)青年優(yōu)秀人才，干部年齡結(jié)構(gòu)得到初步改善，組織了安全小分隊(duì)、外埠單位高管、公司團(tuán)委副書記及人力資源部副部長等公開招聘，激發(fā)了廣大青年干事創(chuàng)業(yè)的熱情。

（四）錘煉了作風(fēng)。各級黨組織始終把干部作風(fēng)作為推進(jìn)黨的建設(shè)高質(zhì)量、企業(yè)發(fā)展高水平的基礎(chǔ)，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉建設(shè)主體責(zé)任，不斷完善懲防體系，加強(qiáng)對黨員干部的教育監(jiān)督管理，嚴(yán)查“六個(gè)不強(qiáng)”問題，倡樹“五種作風(fēng)”，全年共對50余名作風(fēng)不實(shí)、缺乏擔(dān)當(dāng)、推諉扯皮、紀(jì)律松懈的黨員干部進(jìn)行了處分和處理，干部紀(jì)律作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)，黨員干部的紀(jì)律觀念和廉潔意識不斷增強(qiáng)，充分體現(xiàn)和發(fā)揮了從嚴(yán)治黨的震懾作用。

二、黨建發(fā)展不均衡，短板仍然存在

在總結(jié)成績的同時(shí)，我們也要清醒的認(rèn)識到，公司黨建工作還處于發(fā)展提升階段，還存在基礎(chǔ)較薄弱、力量不完善、發(fā)展不均衡、作用不突出等問題，具體表現(xiàn)在：

（一）黨建工作責(zé)任制落實(shí)還不到位。部分單位落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任的力度還不夠，不同程度的存在管黨治黨“寬松軟”現(xiàn)象。部分單位黨組織書記管黨治黨意識不強(qiáng)，黨建工作作用發(fā)揮不充分，融入中心實(shí)效不夠，重形式輕內(nèi)容、重過程輕效果、重?cái)?shù)量輕質(zhì)量“三重三輕”的現(xiàn)象仍然存在。部分單位黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅，民主生活會、黨內(nèi)生活會質(zhì)量不高。個(gè)別單位存在黨組織機(jī)構(gòu)設(shè)置不全、人員配備不齊、整體素質(zhì)不高，組織工作不規(guī)范等問題。

（二）黨風(fēng)廉政建設(shè)還要進(jìn)一步加強(qiáng)。部分單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)仍存在避實(shí)就虛現(xiàn)象，口號喊的多，制度定的多，監(jiān)督管理的少，責(zé)任追究的少。尤其是在黨員干部日常行為管控方面，制度機(jī)制不健全，剛性不足，缺乏較真碰硬的勇氣和決心。還有些單位存在制度不全、責(zé)任不細(xì)、執(zhí)行不嚴(yán)問題，開展黨紀(jì)教育、警示教育和廉政教育次數(shù)不多，效果不強(qiáng)的問題。

（三）意識形態(tài)管控能力還需要提高。一些單位規(guī)章制度相對完善，但缺乏督促落實(shí)，對意識形態(tài)領(lǐng)域方面問題缺乏主動(dòng)性、創(chuàng)造性，缺乏對具體工作的量化考核，重視程度層層遞減，導(dǎo)致意識形態(tài)管理工作流于表面化、程式化。

這些問題既是我們今年推進(jìn)黨建高質(zhì)量發(fā)展的主抓手，也是我們實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展高質(zhì)量的突破口。各單位黨委書記要認(rèn)真梳理分析，詳細(xì)列出清單，嚴(yán)格落實(shí)整改，尤其是對個(gè)人查擺、組織點(diǎn)評的問題，要深入思考、舉一反三、逐項(xiàng)對照，切實(shí)把本單位黨建第一責(zé)任扛在肩上、落在實(shí)處。

三、推動(dòng)兩個(gè)高質(zhì)量發(fā)展，還需繼續(xù)努力

20xx年是新中國成立xx周年，是集團(tuán)公司全面奪取二次創(chuàng)業(yè)新勝利的重要一年，也是我們鞏固扭虧為盈攻堅(jiān)戰(zhàn)勝利成果，實(shí)現(xiàn)站住腳、穩(wěn)下來，快步走、跑起來目標(biāo)的決勝年，為此，要著力抓好以下幾點(diǎn)。

（一）強(qiáng)基固本抓建設(shè)。要以加強(qiáng)政治統(tǒng)領(lǐng)和思想統(tǒng)領(lǐng)為導(dǎo)向。持續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的xx大精神，以xxxxx思想武裝廣大干部職工的頭腦，持續(xù)加強(qiáng)黨對企業(yè)改革發(fā)展工作的領(lǐng)導(dǎo)，提高黨的建設(shè)及黨風(fēng)廉政建設(shè)質(zhì)量，加強(qiáng)意識形態(tài)管控，始終堅(jiān)定“四個(gè)自信”，牢固樹立“四個(gè)意識”，認(rèn)真踐行“兩個(gè)維護(hù)”，大力弘揚(yáng)忠誠老實(shí)、公道正派、實(shí)事求是、清正廉潔的價(jià)值觀，以強(qiáng)化政治統(tǒng)領(lǐng)和思想統(tǒng)領(lǐng)切實(shí)提高黨建的引領(lǐng)作用。要以加強(qiáng)組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)為抓手。進(jìn)一步優(yōu)化組織設(shè)置，提升黨員隊(duì)伍綜合素質(zhì)，持續(xù)加強(qiáng)陣地建設(shè)和組織建設(shè)，加快干部結(jié)構(gòu)調(diào)整，提高企業(yè)發(fā)展的支撐力。加強(qiáng)對黨員干部的日常監(jiān)督管理，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，大力整治享樂主義和奢靡之風(fēng)，狠剎隱形變異“四風(fēng)”“微腐敗”“蠅貪”等頑疾，固化“轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)”教育活動(dòng)成果，持續(xù)開展“四不為”專項(xiàng)整治，持續(xù)提升干部隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。要以制度建設(shè)和責(zé)任落實(shí)為保障。認(rèn)真落實(shí)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，以“365”黨建品牌為統(tǒng)領(lǐng)，進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)，持續(xù)擦亮各自黨建品牌，發(fā)揮自身特色，推進(jìn)“黨建+”工程和黨建創(chuàng)新工作全面提升。同時(shí)，要全面落實(shí)黨建品牌考核辦法，嚴(yán)格兌現(xiàn)考核結(jié)果，推動(dòng)管黨治黨責(zé)任有效落地。

（二）圍繞核心抓落實(shí)。近期受冬季雨雪和榆林安全事故影響，豫西煤炭市場整體保持穩(wěn)定，我們要充分抓住這一難得的市場機(jī)遇，抓好安全生產(chǎn)，為實(shí)現(xiàn)全年目標(biāo)任務(wù)奠定良好基礎(chǔ)。一要打牢基礎(chǔ)，安全是一切工作的前提，扎實(shí)做好安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化和“雙基”建設(shè)是我們實(shí)現(xiàn)全年目標(biāo)的最根本保障。各單位要充分吸取去年新義事故教訓(xùn)，提高災(zāi)害防治水平，堅(jiān)決杜絕重特大事故和環(huán)保事件的發(fā)生，具體工作今年的行政工作報(bào)告上已經(jīng)安排的非常詳細(xì)，大家要嚴(yán)格貫徹落實(shí)。二要強(qiáng)化驅(qū)動(dòng)，礦井單位要持續(xù)抓好安全高效礦井和標(biāo)桿隊(duì)伍建設(shè)，繼續(xù)引進(jìn)先進(jìn)裝備，著力穩(wěn)定煤炭產(chǎn)量，發(fā)揮洗選設(shè)施和儲配煤基地作用，提高原煤質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)營銷，提高生產(chǎn)效率和企業(yè)效益。非煤單位要解放思想、拓寬思路，充分調(diào)動(dòng)內(nèi)部活力，提升自身核心競爭力，提高對外創(chuàng)收能力，為企業(yè)改革發(fā)展提供強(qiáng)力支撐。三要?jiǎng)?chuàng)新管理，這是我們今年實(shí)現(xiàn)創(chuàng)效的根本保障。資金方面，雖然實(shí)現(xiàn)了扭虧為盈，但今年的資金壓力仍然很大，各單位要根據(jù)全面預(yù)算目標(biāo)做好指標(biāo)分解和責(zé)任落實(shí)，創(chuàng)新資金管理模式，緩解資金緊張狀況，規(guī)避金融風(fēng)險(xiǎn)。管理方面，要將增收節(jié)支作為全年工作的重點(diǎn)和核心，繼續(xù)推行契約化管理和作業(yè)成本法，建立健全資金材料預(yù)警機(jī)制，嚴(yán)格管控各項(xiàng)費(fèi)用支出，著力降低材料費(fèi)用和成本費(fèi)用。同時(shí)，要在精干高效隊(duì)伍上下功夫，科學(xué)定編定員，拓寬富余人員分流安置渠道，加大對“十三類”人員的清理力度，充分發(fā)揮薪酬杠桿作用。一季度公司將重點(diǎn)對基層單位薪酬結(jié)構(gòu)、單項(xiàng)獎(jiǎng)情況進(jìn)行督導(dǎo)規(guī)范。項(xiàng)目方面，要提高項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度，加快孟津洗煤廠、義翔鋁業(yè)30萬噸技改等項(xiàng)目推進(jìn)，確保按計(jì)劃、按工期正常進(jìn)行。改革方面，要做好陽光礦業(yè)股權(quán)轉(zhuǎn)讓、義翔鋁業(yè)混改、獨(dú)立礦區(qū)污水處理設(shè)施移交等改革工作，充分借鑒優(yōu)秀先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，挖掘開發(fā)閑置資源價(jià)值，激活資源潛力。穩(wěn)定方面，要把關(guān)心關(guān)愛職工落實(shí)到實(shí)際工作中，依法依規(guī)積極解決問題，抓好不穩(wěn)定因素的排查化解工作，加強(qiáng)與地方政府和上級單位的溝通聯(lián)動(dòng)，確保今年兩會期間的和諧穩(wěn)定。

（三）凝神聚力強(qiáng)責(zé)任。實(shí)現(xiàn)首季開門紅既是中央、省委要求的政治任務(wù)，也是集團(tuán)公司和義煤必須完成的經(jīng)濟(jì)任務(wù)，意義十分重大。一要認(rèn)清形勢，高度重視。各單位要高度重視一季度各項(xiàng)重點(diǎn)工作，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹集團(tuán)公司和義煤三會精神，公司主要領(lǐng)導(dǎo)將親自掛帥，加強(qiáng)對安全生產(chǎn)工作的組織協(xié)調(diào)。各單位主要負(fù)責(zé)人要對本單位的主要工作列出詳細(xì)清單，制定明確計(jì)劃，以強(qiáng)有力的組織和領(lǐng)導(dǎo)確保任務(wù)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。二要壓實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化落實(shí)。今年，公司與15對礦井和5家地面單位簽訂了契約化目標(biāo)責(zé)任書，對其他單位也下達(dá)了年度目標(biāo)任務(wù)，各單位要對照任務(wù)目標(biāo)和計(jì)劃清單，明確具體責(zé)任人和具體要求，切實(shí)把任務(wù)分解到崗、分解到人，制定相應(yīng)的考核管理辦法。公司各部室要加強(qiáng)對近期下發(fā)文件的督導(dǎo)和服務(wù)，強(qiáng)化對工作推進(jìn)情況的跟蹤考核。三要加強(qiáng)宣傳，營造氛圍。各單位要大力宣傳報(bào)道首季度開門紅的重要意義和在安全生產(chǎn)、增收節(jié)支方面涌現(xiàn)出的典型事跡，樹立優(yōu)秀模范榜樣，通過電視、廣播、板報(bào)、微信等多種途徑向全體干部職工傳播正能量，營造濃厚氛圍，激發(fā)廣大干部職工投身到實(shí)現(xiàn)首季度開門紅各項(xiàng)工作中的熱情與激情。

同志們，新的一年已經(jīng)來到，目標(biāo)已經(jīng)明確，任務(wù)已經(jīng)下達(dá)，各單位要嚴(yán)格按照公司黨委一屆二次全會和“三會”上提出的“xxxxx”全年工作思路，腳踏實(shí)地、敢闖敢拼、鎖定目標(biāo)、勇往直前，為完成一季度各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)努力奮斗。各單位黨委書記要切實(shí)履行好黨建職責(zé)，壓實(shí)黨建責(zé)任，充分發(fā)揮黨委把方向、管大局、保落實(shí)作用，以黨的建設(shè)高質(zhì)量引領(lǐng)推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展高質(zhì)量，用優(yōu)異的成績向新中國成立70周年獻(xiàn)禮！

今天的會議到此結(jié)束，散會。

篇二：基層黨建工作述職報(bào)告述職評議會上的點(diǎn)評發(fā)言

同志們：

剛才，各位班子成員本著實(shí)事求是的原則，結(jié)合分管工作和自身實(shí)際，都做了很好的黨建責(zé)任制落實(shí)情況述職。我們要以此次會議為契機(jī)，進(jìn)一步強(qiáng)化黨建工作意識，嚴(yán)格按照從嚴(yán)治黨、依規(guī)治黨的總要求和主基調(diào)，不斷加強(qiáng)黨的建設(shè)，強(qiáng)力推進(jìn)政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化，促進(jìn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。

下面，圍繞貫徹落實(shí)這次會議精神，我再講幾點(diǎn)意見：

一、履行行政領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，切實(shí)抓好黨建工作

作為公司行政一把手，我將切實(shí)履行黨建工作重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，充分發(fā)揮崗位職責(zé)，始終堅(jiān)持主動(dòng)抓黨建、帶頭抓黨建、自覺抓黨建，促進(jìn)公司不斷發(fā)展。

一是要始終堅(jiān)持黨建工作的核心地位。各級行政領(lǐng)導(dǎo)要牢固樹立抓好黨建是最大責(zé)任的意識和“在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域?yàn)辄h工作”的理念，帶頭堅(jiān)持黨建工作的核心地位，牢記使命擔(dān)當(dāng)，努力履職盡責(zé)，以良好的作風(fēng)躬身示范，把管黨治黨責(zé)任抓在手上、落在行動(dòng)上，形成一級抓一級，一級帶一級，以上率下、上行下效的生動(dòng)局面。

二是要始終堅(jiān)持黨建制度的規(guī)范作用。要大力加強(qiáng)民主集中制建設(shè)，實(shí)現(xiàn)集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)制相結(jié)合。加強(qiáng)對權(quán)力的監(jiān)督，凡涉及“三重一大”問題，重大問題決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目投資以及大額資金使用，必須集體研究、民主決策。要把貫徹落實(shí)黨章黨紀(jì)與規(guī)范經(jīng)營管理行為、規(guī)范崗位行為相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)工作的制度化、規(guī)范化和決策的民主化、科學(xué)化。

三是要始終堅(jiān)持“一體化”考核體系。要把生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)考核與黨建工作考核相結(jié)合，形成“一體化”的責(zé)任體系，真正發(fā)揮黨建責(zé)任制在整體工作中的作用。同時(shí)要認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)油田黨建制度文件，結(jié)合“油公司”特點(diǎn)，強(qiáng)化細(xì)化黨建工作目標(biāo)建設(shè)，不斷探索黨建責(zé)任落實(shí)的新措施、新辦法，堅(jiān)持將黨建工作和業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同考核，促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)目標(biāo)的完成，進(jìn)一步推進(jìn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的深度融合。

二、落實(shí)黨建責(zé)任制，抓好班子帶好隊(duì)伍

要把“抓班子、帶隊(duì)伍”作為黨建責(zé)任制落實(shí)的重要內(nèi)容，使其成為推動(dòng)勝利西部發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力。

一是要加強(qiáng)各級班子建設(shè)�！盎疖嚺艿每�，全靠車頭帶”，各級班子是一個(gè)單位的主心骨、領(lǐng)頭雁，一定要在落實(shí)黨建責(zé)任、加強(qiáng)黨建工作上做出表率。第一，要加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)，團(tuán)結(jié)是干好一切工作的前提，只有團(tuán)結(jié)才能出凝聚力、才能出戰(zhàn)斗力；在團(tuán)結(jié)的基礎(chǔ)上要加強(qiáng)班子自身能力建設(shè)，提升班子駕馭大局的能力，建成一個(gè)對黨忠誠、富有領(lǐng)導(dǎo)力的好班子。第二，要嚴(yán)格落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，樹立“不管黨治黨”就是嚴(yán)重失職的觀念，堅(jiān)決把全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任扛起來。第三，要進(jìn)一步強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”，真正將黨建工作責(zé)任與生產(chǎn)經(jīng)營、安全環(huán)保、工作質(zhì)量、隊(duì)伍穩(wěn)定等責(zé)任擰在一起，切實(shí)做到內(nèi)化于心、外化于行，確保落到實(shí)處、見到實(shí)效。

二是要加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。各級干部不但要抓好生產(chǎn)建設(shè)，帶領(lǐng)員工群眾圓滿完成上級賦予的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，更要落實(shí)黨建責(zé)任制，積極主動(dòng)做好一人一事的思想政治工作，準(zhǔn)確掌握員工的思想動(dòng)態(tài)，堅(jiān)持定期談話、談心制度，主動(dòng)化解矛盾，疏導(dǎo)心理，積極弘揚(yáng)進(jìn)取向上的“正能量”，堅(jiān)決不允許歪風(fēng)邪氣蔓延，堅(jiān)決與歪風(fēng)邪氣作斗爭，要“讓造謠生事、擾亂視聽者沒有立足之地”，最終把干部員工的智慧、力量凝聚到生產(chǎn)建設(shè)上來，切實(shí)做到既抓思想作風(fēng)建設(shè)、又抓生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)，“兩手抓，兩手都過硬”，以實(shí)際行動(dòng)落實(shí)黨建責(zé)任制。

Www.0279.NeT三是要加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。要充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，在工作中開展“黨員示范崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”等系列活動(dòng)，引導(dǎo)廣大黨員將黨員身份與日常履職相結(jié)合，“比奉獻(xiàn)，兢兢業(yè)業(yè)無怨無悔；比業(yè)務(wù)，踏踏實(shí)實(shí)獨(dú)當(dāng)一面；比成績，奮勇爭先，扛旗奪星”，以黨員的先進(jìn)性引領(lǐng)員工群眾立足崗位建功立業(yè)。

三、深入開展“三轉(zhuǎn)三創(chuàng)”主題活動(dòng)，落實(shí)職責(zé)干事創(chuàng)業(yè)

當(dāng)前，油田正處在改革調(diào)整、創(chuàng)新發(fā)展的新階段，我們所處的發(fā)展環(huán)境比以往任何時(shí)候都更加復(fù)雜，我們面臨的各種考驗(yàn)比以往任何時(shí)候都更加嚴(yán)峻。推進(jìn)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化，加強(qiáng)黨建責(zé)任制落實(shí)尤為重要和迫切。因此，我們要積極轉(zhuǎn)變觀念，牢牢把握黨的建設(shè)必須緊緊圍繞和服務(wù)改革發(fā)展這個(gè)中心，這既是我們務(wù)必要堅(jiān)持的根本原則，又是黨建工作的生命力所在。

一是要解放思想，深入開展主題活動(dòng)。要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會油田改革政策，進(jìn)一步解放思想，牢牢把握“轉(zhuǎn)觀念、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，創(chuàng)效益、創(chuàng)一流、創(chuàng)和諧”的核心內(nèi)涵，發(fā)揮工作優(yōu)勢，找準(zhǔn)工作結(jié)合點(diǎn)和突破口，保持去年以來“比學(xué)趕幫超”的成績，上下齊心，努力多創(chuàng)效益掙績效工資，讓員工群眾獲得實(shí)實(shí)在在的改革紅利。

二是要強(qiáng)化落實(shí)，形成攻堅(jiān)克難的工作合力。要突出干事創(chuàng)業(yè)的意識，進(jìn)一步強(qiáng)化落實(shí)、強(qiáng)化執(zhí)行，全員在“三轉(zhuǎn)三創(chuàng)”主題活動(dòng)中爭當(dāng)排頭、爭做尖兵，進(jìn)一步強(qiáng)化“持續(xù)發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、效益發(fā)展、綠色發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、和諧發(fā)展””等“六大發(fā)展理念”，切實(shí)打好“資源拓展、科學(xué)開發(fā)、嚴(yán)細(xì)管理、安全環(huán)保、科技上產(chǎn)、政治保障”等“六大攻堅(jiān)戰(zhàn)”，把全員工作執(zhí)行力形成攻堅(jiān)克難的工作合力，實(shí)現(xiàn)公司提質(zhì)增效的工作目標(biāo)。

三是要加強(qiáng)文化建設(shè)，積極營造“想新春好，為新春好”的文化氛圍。要持續(xù)加強(qiáng)“真心關(guān)愛，大漠情深”家園文化建設(shè)，引導(dǎo)干部員工把新春公司當(dāng)做自己的家，真心經(jīng)營，真情建設(shè)，人人想新春好，人人為新春好。同時(shí)，改善一線生產(chǎn)生活條件，幫助解決家庭、個(gè)人的生活困難，解除員工群眾后顧之憂，使干部員工全身心投入到干事創(chuàng)業(yè)中去，齊心協(xié)力把公司建設(shè)好。使家園文化真正在工作實(shí)踐中發(fā)揮出積極作用，成為推動(dòng)公司健康發(fā)展的和諧文化，成為“以人為本”的最好體現(xiàn)。

四、堅(jiān)持廉潔勤政，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)

廉潔勤政是對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求，也是最高要求。各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺加強(qiáng)修養(yǎng)，提升境界，打牢思想政治基礎(chǔ)，筑牢思想道德防線。

一是要著眼于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單制度和“中央八項(xiàng)”規(guī)定精神、完善查糾整治“四風(fēng)”問題等長效機(jī)制建設(shè)，構(gòu)建預(yù)防更加超前、監(jiān)督更加有力、干部更加清廉的廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范體系。

二是要進(jìn)一步錘煉求真務(wù)實(shí)作風(fēng)，堅(jiān)持眼睛向基層看、腳步往基層走、困難為基層辦，在關(guān)注民生、關(guān)心員工、服務(wù)基層、推動(dòng)工作上傾注更大熱情、投入更大精力，樹立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象，以優(yōu)良的黨風(fēng)促政風(fēng)、帶民風(fēng)，推動(dòng)形成良好的黨群干群關(guān)系。

三是要進(jìn)一步提升拒腐防變能力，增強(qiáng)對紀(jì)律規(guī)矩的敬畏意識，時(shí)刻明確政治身份、政治使命、政治戒律、政治得失，做到心中有戒不妄為，努力營造從嚴(yán)從實(shí)、風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

同志們，當(dāng)前油田改革發(fā)展的形勢嚴(yán)峻、任務(wù)繁重，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各級干部要結(jié)合“三轉(zhuǎn)三創(chuàng)”主題活動(dòng)，帶頭落實(shí)好黨建工作責(zé)任制，帶頭創(chuàng)效增效，團(tuán)結(jié)一心、眾志成城打好“六個(gè)攻堅(jiān)戰(zhàn)”，為推進(jìn)勝利西部持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

篇三：基層黨建工作述職報(bào)告述職評議會上的點(diǎn)評發(fā)言

作為分管領(lǐng)導(dǎo)，我對xx的黨建工作相對來說，了解的稍微多一些。剛才xx的述職，把黨建工作思路、工作特點(diǎn)、存在的問題和下步打算都說的很清楚。比如，在黨建工作思路上，提出了“抓深入、抓規(guī)范、抓創(chuàng)新”，我感覺這個(gè)提法比較符合目前黨建工作實(shí)際；

還有對存在的主要問題和原因分析找的也比較準(zhǔn)，有的問題是普遍存在的，比如，對黨建工作重視不夠的問題、創(chuàng)新不夠的問題，還有的是個(gè)性的問題，比如，黨建工作比重少的問題，只占全局工作的20%，這對于黨委書記抓黨建來說，這個(gè)比例太少了；

對于下步工作安排，都是實(shí)實(shí)在在的，黨建工作是個(gè)慢功夫活，需要循序漸進(jìn)，如同熬中藥一樣。

作為包鄉(xiāng)的領(lǐng)導(dǎo)，我提兩方面意見。

一是關(guān)于問題方面。黨建工作沒有特點(diǎn)，缺乏特色，大多是常規(guī)的黨建工作，沒有形成特有的黨建風(fēng)格。黨建活動(dòng)開展的不扎實(shí)、不深入。有些黨建活動(dòng)落的還不夠?qū)�，沒有形成抓黨建促發(fā)展的良好氛圍。

二是關(guān)于下步如何抓黨建工作的問題。

認(rèn)識要到位。黨委書記抓黨建是最大的政治任務(wù)。希望xx同志能夠認(rèn)識到位，真正領(lǐng)會黨委書記與黨建工作之間的厲害關(guān)系，真正把黨建工作抓在手上、抓出成效。

抓法要得當(dāng)。要結(jié)合黨建工作實(shí)際來謀劃和思考黨建工作，不能眉毛胡子一把抓，而要有的放矢、突出重點(diǎn)，這樣才能起到更好的效果。

落實(shí)好“兩個(gè)責(zé)任”。一定要落實(shí)好黨委的主體責(zé)任，對黨風(fēng)廉政方面的工作要上緊發(fā)條，該傳達(dá)的精神要傳達(dá)到位，該安排的工作要安排下去，真正把責(zé)任落實(shí)到位。

篇四：基層黨建工作述職報(bào)告述職評議會上的點(diǎn)評發(fā)言

剛才xx同志做的黨建述職報(bào)告，講的非常全面、深刻，我本人也多次到xx調(diào)研，對xx黨建工作取得的成績和存在不足有所了解。

下面，我結(jié)合xx黨建工作主要成績、存在問題及工作建議進(jìn)行點(diǎn)評。

（一）成績突出。

一是黨建工作投入加大。

在人員培訓(xùn)，活動(dòng)場所建設(shè)，貧困黨員幫扶上真投入、有力度、見實(shí)效。

二是黨員隊(duì)伍建設(shè)不斷增強(qiáng)。

克服了工作忙、人員分散等實(shí)際困難，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。

同時(shí)，嚴(yán)把入黨關(guān)口，確保黨員質(zhì)量。

三是黨員宗旨意識不斷提高。

通過開展幫聯(lián)、對接等活動(dòng)，幫助機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，樹立群眾意識，發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。

（二）存在問題。

一是開展黨建工作缺乏創(chuàng)新，黨建工作多是按照上級部署逐一完成，創(chuàng)新不足，未能形成自身的工作亮點(diǎn)。

二是對黨員的管理不夠嚴(yán)格，還有黨員違紀(jì)問題的發(fā)生。

三是在工作中黨員發(fā)揮作用不明顯，個(gè)別黨員參與工作熱情不高，存在自掃門前雪，個(gè)人顧個(gè)人的現(xiàn)象，缺乏服務(wù)群眾的積極性、主動(dòng)性。

（三）工作建議。

一是要深入研究黨建工作。黨委書記要切實(shí)履行第一責(zé)任人職責(zé)，增強(qiáng)管黨治黨意識、落實(shí)管黨治黨責(zé)任。樹立正確政績觀，把抓好黨建作為最大的政績。堅(jiān)持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署。

二是要從嚴(yán)管理黨員隊(duì)伍。強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)、加強(qiáng)黨員干部教育，引導(dǎo)干部堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)宗旨意識、敬畏黨紀(jì)國法，從思想上繃緊嚴(yán)格自律這根弦。培養(yǎng)樹立黨員的制度意識、法律意識、群眾意識、責(zé)任意識，始終做到“心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒”。

三是要堅(jiān)持思想建黨和制度治黨緊密結(jié)合。堅(jiān)持治標(biāo)與治本相結(jié)合，推動(dòng)從嚴(yán)管黨治黨成為新常態(tài)。開展好三會一課、組織生活會、黨員民主評議等活動(dòng)，通過活動(dòng)使黨員滌蕩心靈、提升境界。

篇五：基層黨建工作述職報(bào)告述職評議會上的點(diǎn)評發(fā)言

同志們：

今天這次會議，既是一次基層黨建專項(xiàng)述職評議會，也是一次農(nóng)村基層組織建設(shè)推進(jìn)會。主要目的是通過黨建專項(xiàng)述職，進(jìn)一步提高“書記抓黨建、黨建書記抓”的第一人責(zé)任意識，卓有成效地推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè)，為全縣的改革發(fā)展和穩(wěn)定提供堅(jiān)強(qiáng)保證。剛才，四位村（社區(qū)）同志和鎮(zhèn)黨委xx同志作了口頭述職，其他同志都作了書面述職。從大家述職的情況看，可以用三句話來概括，那就是“總結(jié)成績客觀實(shí)在，分析問題深刻到位，目標(biāo)承諾切實(shí)可行”。

具體地講，xx的黨建有五大特點(diǎn)：一是黨建“第一人”責(zé)任非常明確。按照“書記抓、抓書記”的要求，書記抓黨建的責(zé)任落實(shí)到位，工作保障、督導(dǎo)指導(dǎo)、考核評議等工作制度健全完善，基層黨建創(chuàng)新工作亮點(diǎn)突出。二是服務(wù)大局的思路非常清晰。堅(jiān)持了把黨建工作放在全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的大局中來考慮、來謀劃、來推進(jìn)，組織實(shí)施了“雙強(qiáng)黨員創(chuàng)業(yè)帶富”工程等系列活動(dòng)，充分發(fā)揮了各級黨組織和廣大黨員的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。三是教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)開展。緊緊圍繞“為民務(wù)實(shí)清廉”的總體要求，分領(lǐng)域、分行業(yè)細(xì)化活動(dòng)內(nèi)容，分別提出具體的目標(biāo)要求和整改措施及整改時(shí)限�！八娘L(fēng)”得到得到有效遏制，工作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，效能效率顯著提高。四是各領(lǐng)域黨建工作全面發(fā)展�！叭�三”工作法不斷深化拓展，后進(jìn)村轉(zhuǎn)化工作成效明顯，“兩新”組織黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)進(jìn)一步加強(qiáng)。探索推行的“黨建組格化”管理，效推地動(dòng)了黨建工作“質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)。五是推動(dòng)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展非常有力�！俺青l(xiāng)黨建一體化，黨建先行帶動(dòng)”戰(zhàn)略進(jìn)展喜人，征地拆遷、舊城改造、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化等重點(diǎn)工作取得新突破，新型社區(qū)先行組建黨組織，帶動(dòng)了其他各類基層組織建設(shè)�？傮w來說，縣委對大家一年來的工作是十分肯定的、滿意的。

下面，結(jié)合縣委意見要求，我著重就強(qiáng)化“黨建第一人職責(zé)，努力提升黨建質(zhì)量”講幾點(diǎn)意見：

一、要堅(jiān)持把抓干部，作為推動(dòng)強(qiáng)化“黨建第一人職責(zé)提升黨建質(zhì)量”的重要前提

科學(xué)發(fā)展，以人為本，黨建為先。實(shí)踐充分證明，干部強(qiáng)，則事業(yè)強(qiáng)；人才興，則事業(yè)興。因此，要保持當(dāng)前良好的發(fā)展態(tài)勢，在新起點(diǎn)上有新提升、新跨越，首先要堅(jiān)持不懈地抓好干部人才隊(duì)伍建設(shè)。黨政領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭提升境界、提升層次、提升標(biāo)準(zhǔn)，敢于承擔(dān)責(zé)任，做到不埋怨、不抱怨，不等不靠、積極有為。要自覺黨建服務(wù)意識，改進(jìn)工作作風(fēng)，由“給我上”變?yōu)椤案�我上、看我干、向我看齊”，以實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)身邊人高效完成各項(xiàng)工作。企業(yè)家黨員作為地區(qū)經(jīng)濟(jì)力量的主體，要有發(fā)展意識、責(zé)任意識，有大手筆、大氣魄，努力上大項(xiàng)目、上好項(xiàng)目，抓大投入、謀大發(fā)展，高點(diǎn)定位、爭創(chuàng)一流。專業(yè)技術(shù)黨員要善于借鑒、敢于創(chuàng)新，突破常規(guī)、大膽嘗試，遇到問題多角度、多層次、多方面尋求解決辦法，創(chuàng)造性的把各項(xiàng)目標(biāo)決策落到實(shí)處。同時(shí)要加快引進(jìn)和培養(yǎng)一批高層次產(chǎn)業(yè)人才。村（社區(qū)）干部要自覺培養(yǎng)現(xiàn)代化思維，強(qiáng)化科學(xué)發(fā)展意識，掌握致富技術(shù)、塑造鄉(xiāng)村特色文化、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)管理等方面的知識與技能，提高運(yùn)用市場辦法解決難題的能力，使思維方式、認(rèn)識水平、工作方法更加符合科學(xué)發(fā)展的要求。

二、要堅(jiān)持把抓基層，作為實(shí)現(xiàn)強(qiáng)化“黨建第一人職責(zé)，提升黨建質(zhì)量”的關(guān)鍵環(huán)節(jié)

基礎(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖。只有切實(shí)抓好基層、打牢基礎(chǔ)，才能保證強(qiáng)化“黨建第一人職責(zé)，提升黨建質(zhì)量”落到實(shí)處，才能真正夯實(shí)黨的執(zhí)政根基。實(shí)際工作中，要堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局、拓寬領(lǐng)域、強(qiáng)化功能，進(jìn)一步鞏固和加強(qiáng)黨的基層組織，使黨的基層組織充分發(fā)揮推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。在農(nóng)村，要全力抓好產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整工作，努力解決群眾所期所盼的熱點(diǎn)問題，拓展農(nóng)民增收渠道，促進(jìn)農(nóng)民致富奔小康，努力保持農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定。要按照“有人管事、有錢辦事、有場議事、有章理事，黨建工作規(guī)范化”的要求，推動(dòng)形成統(tǒng)籌城鄉(xiāng)一體化發(fā)展新格局。在社區(qū)，要以“教育實(shí)踐活動(dòng)”成果轉(zhuǎn)化為抓手，圍繞組織設(shè)置網(wǎng)格化、社區(qū)建設(shè)品牌化、黨建考評體系化“三化”目標(biāo)，全面提升街道社區(qū)黨建工作整體水平。在機(jī)關(guān)，要認(rèn)真開展機(jī)關(guān)黨建規(guī)范化建設(shè)年活動(dòng)，深入推行機(jī)關(guān)黨建質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理，廣泛開展崗位練兵、技能比武等活動(dòng)，全面推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)。在“兩新”組織，要依托行業(yè)商會、經(jīng)濟(jì)園區(qū)和專業(yè)市場，繼續(xù)加大黨組織組建力度，不斷擴(kuò)大黨的工作覆蓋面。

三、要堅(jiān)持把抓項(xiàng)目，作為促進(jìn)強(qiáng)化“黨建第一人職責(zé)，提升黨建質(zhì)量”的載體平臺

黨建工作要深化項(xiàng)目工作理念，實(shí)行項(xiàng)目化管理，“黨建第一人職責(zé)，提升黨建質(zhì)量”就是一個(gè)大項(xiàng)目。要把這個(gè)項(xiàng)目細(xì)化、量化、定性化、責(zé)任化，積極構(gòu)建“項(xiàng)目+目標(biāo)+過程+結(jié)果”的黨建工作模式，使黨建工作由無形變有形，由軟指標(biāo)變硬任務(wù)，通過一個(gè)個(gè)具體的項(xiàng)目使“黨建第一人職責(zé)，提升黨建質(zhì)量”真正滲透到方方面面的工作中去。要狠抓項(xiàng)目落實(shí)，全面落實(shí)工作責(zé)任制，基層黨的書記對重點(diǎn)項(xiàng)目要格外關(guān)注，格外傾心，格外用力，直接出思路、親自搞調(diào)研、帶頭抓落實(shí)，堅(jiān)持“項(xiàng)目創(chuàng)新”與“工作創(chuàng)優(yōu)”相結(jié)合、“夯實(shí)基礎(chǔ)”與“重點(diǎn)突破”相結(jié)合，確保在推動(dòng)基層黨建工作創(chuàng)新方面充分發(fā)揮引領(lǐng)和帶動(dòng)作用。比如，明年“黨要管黨，從嚴(yán)治黨”就是一個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目，下面又分了黨組織和黨員公開承諾、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評、黨群共建等若干個(gè)具體項(xiàng)目。各級黨組織要立足實(shí)際，認(rèn)真研究，精心謀劃，推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施的具體措施，這些具體項(xiàng)目抓好了，全縣“黨要管黨，從嚴(yán)治黨”項(xiàng)目就一定會取得實(shí)效。鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心建成后如何發(fā)揮好作用，這也是一個(gè)項(xiàng)目，要通過優(yōu)化功能配置、細(xì)化業(yè)務(wù)流程、創(chuàng)新審批方式、加強(qiáng)監(jiān)督管理、延伸服務(wù)平臺等途徑，著力提升服務(wù)質(zhì)量和水平。

四、堅(jiān)持把抓典型，作為深化“黨建第一人職責(zé)，提升黨建質(zhì)量”的有效手段

從某種意義上講，典型代表著工作方向，代表著工作水平，培養(yǎng)選樹典型是推進(jìn)工作提升層次、提升標(biāo)準(zhǔn)的重要方法。工作中，要注重從不同層次、不同類型、不同領(lǐng)域挖掘、發(fā)現(xiàn)一批各具特色、具有活力的先進(jìn)典型，堅(jiān)持典型引路、示范帶動(dòng)，通過示范點(diǎn)卓有成效的工作推動(dòng)面上工作的開展。要切實(shí)增強(qiáng)品牌意識，提倡“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我精”，立足自身工作基礎(chǔ)和實(shí)際情況，敏銳地把握基層組織建設(shè)的發(fā)展趨勢，把品牌創(chuàng)建與推動(dòng)工作有機(jī)結(jié)合起來，注重從基層組織建設(shè)的整體需要上把握品牌定位，制定創(chuàng)建規(guī)劃，努力形成一批具有較強(qiáng)創(chuàng)新性、先進(jìn)性、推廣性和影響力的特色亮點(diǎn)工作、成熟經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀成果，創(chuàng)造一批過得硬、叫得響、推得開的基層黨建創(chuàng)新品牌。要注重對先進(jìn)典型、品牌亮點(diǎn)工作進(jìn)行總結(jié)提煉，加強(qiáng)與新聞媒體的聯(lián)系溝通，及時(shí)將好經(jīng)驗(yàn)、好做法反映出來、宣傳出去，加大創(chuàng)新成果的轉(zhuǎn)化、推廣和落實(shí)力度，不斷擴(kuò)大典型和品牌的影響力。

五、堅(jiān)持把抓發(fā)展，作為檢驗(yàn)“黨建第一人職責(zé)，提升黨建質(zhì)量”的主要標(biāo)準(zhǔn)

我們提出開展“黨建第一人職責(zé)，提升黨建質(zhì)量”活動(dòng)，絕不只是嘴上喊喊口號、手上搞搞活動(dòng)，而是要見到實(shí)際效果，要在發(fā)展上見成效，給群眾帶來實(shí)惠，讓群眾感到滿意�！疤嵘�黨建質(zhì)量”活動(dòng)是否取得實(shí)際效果，不是由活動(dòng)本身來回答，也不是哪個(gè)人說了算，而是要用經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、黨的建設(shè)以及生態(tài)文明建設(shè)的實(shí)際成果來檢驗(yàn)。只有經(jīng)得起實(shí)踐檢驗(yàn)，才能證明工作沒有白做。各部門各單位要緊密結(jié)合當(dāng)前工作實(shí)際，圍繞“促發(fā)展、惠民生、保和諧”，在轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)、加快項(xiàng)目建設(shè)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展等每一項(xiàng)具體工作中，都自覺做到提升境界、提升層次、提升標(biāo)準(zhǔn)，并最終用布局優(yōu)化、產(chǎn)業(yè)高端、要素集約的生態(tài)特色工業(yè)縣城，特色鮮明、功能完善、環(huán)境優(yōu)美的川西休閑居住城，規(guī)模集聚、標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格、效益優(yōu)良的有機(jī)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)區(qū)，以人為本、服務(wù)創(chuàng)新、群眾滿意、幸福和諧的四大成果來檢驗(yàn)和展示“黨建第一人職責(zé)，提升黨建質(zhì)量”活動(dòng)的實(shí)際成效。

同志們，加強(qiáng)基層黨建工作，事關(guān)長遠(yuǎn)、責(zé)任重大，開展“從嚴(yán)治黨”活動(dòng)，是20xx黨建工作的主調(diào)。大家一定要以xx大精神為指導(dǎo)，進(jìn)一步強(qiáng)化大局意識、責(zé)任意識和升級晉位意識，務(wù)實(shí)進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，不斷開創(chuàng)基層黨建工作新局面，為推動(dòng)安縣首位發(fā)展、跨越式發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的組織保障。

謝謝大家！

篇六：基層黨建工作述職報(bào)告述職評議會上的點(diǎn)評發(fā)言

同志們：

剛才，xxx名同志分別就20xx年的抓黨建履職情況進(jìn)行了現(xiàn)場述職，其他xxx名同志以書面形式進(jìn)行了述職，與會同志對xxx名同志抓黨建履職情況進(jìn)行了評議。我認(rèn)為大家講的都很好，述出了責(zé)任和意識，述出了特色和亮點(diǎn)，述出了問題和不足，也述出了壓力和動(dòng)力。

從今天的述職情況看，各位支部書記能結(jié)合自身思想和工作，查找問題及剖析原因深入，謀劃下步工作認(rèn)真，充分體現(xiàn)了實(shí)事求是的精神和問題導(dǎo)向原則。應(yīng)該說，今天的會議，不僅是一次總結(jié)和創(chuàng)新方法的理論研討，更是一次自我加壓、推進(jìn)工作的動(dòng)員會。借這個(gè)機(jī)會，我也和大家進(jìn)行一次集體談話，講這么三點(diǎn)意見。

一、黨建工作是什么？

什么是黨的建設(shè)？黨建工作是什么？我想這是我們首先需要弄清楚的問題。黨建黨建，顧名思義，就是黨的建設(shè)。早在1939年10月，xxxx在《〈共產(chǎn)黨人〉發(fā)刊詞》中就明確指出：“十八年的經(jīng)驗(yàn)，已使我們懂得：統(tǒng)一戰(zhàn)線，武裝斗爭，黨的建設(shè)，是中國共產(chǎn)黨在中國革命中戰(zhàn)勝敵人的三個(gè)法寶，三個(gè)主要的法寶。這是中國共產(chǎn)黨的偉大成績，也是中國革命的偉大成績�！薄岸�黨的組織，則是掌握統(tǒng)一戰(zhàn)線和武裝斗爭這兩個(gè)武器以實(shí)行對敵沖鋒陷陣的英勇戰(zhàn)士�！蔽覀凕h正是通過各領(lǐng)域各單位的基層組織，把廣大黨員組織起來、凝聚起來，最終取得勝利。

關(guān)于黨的建設(shè)，xx大報(bào)告也有這么幾段論述：“實(shí)現(xiàn)偉大夢想，必須建設(shè)偉大工程。這個(gè)偉大工程就是我們黨正在深入推進(jìn)的黨的建設(shè)新的偉大工程�！薄按蜩F必須自身硬。黨要團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民進(jìn)行偉大斗爭、推進(jìn)偉大事業(yè)、實(shí)現(xiàn)偉大夢想，必須毫不動(dòng)搖堅(jiān)持和完善黨的領(lǐng)導(dǎo)，毫不動(dòng)搖把黨建設(shè)得更加堅(jiān)強(qiáng)有力。”“人民群眾反對什么、痛恨什么，我們就要堅(jiān)決防范和糾正什么�！标P(guān)于新時(shí)代黨的建設(shè)，xx大報(bào)告中明確其總要求是：堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，以加強(qiáng)黨的長期執(zhí)政能力建設(shè)、先進(jìn)性和純潔性建設(shè)為主線，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以堅(jiān)定理想信念宗旨為根基，以調(diào)動(dòng)全黨積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性為著力點(diǎn)，全面推進(jìn)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)，把制度建設(shè)貫穿其中，深入推進(jìn)反腐敗斗爭，不斷提高黨的建設(shè)質(zhì)量，把黨建設(shè)成為始終走在時(shí)代前列、人民衷心擁護(hù)、勇于自我革命、經(jīng)得起各種風(fēng)浪考驗(yàn)、朝氣蓬勃的馬克思主義執(zhí)政黨。

我們經(jīng)常講，要“把抓好黨建作為最大的政績”，口號喊了很多了，但我們內(nèi)心是否真的認(rèn)同？我們能否正確理解黨的建設(shè)的深刻內(nèi)涵？黨的建設(shè)和我們?nèi)粘｜h務(wù)工作究竟有什么聯(lián)系、有什么區(qū)別，我想這是今天為什么要和同志們一起回顧和重溫經(jīng)典及黨的xx大報(bào)告中關(guān)于黨的建設(shè)重要論述的原因。

二、黨建工作干什么？

xxx機(jī)關(guān)黨委直屬的在職黨支部一共xxx個(gè)，其中機(jī)關(guān)黨支部xxx個(gè)，事業(yè)單位黨支部xxx個(gè)。機(jī)關(guān)黨組織和事業(yè)單位黨組織，在重點(diǎn)任務(wù)上是有明顯區(qū)別的。

關(guān)于機(jī)關(guān)黨組織，黨章明確規(guī)定：“各級黨和國家機(jī)關(guān)中黨的基層組織，協(xié)助行政負(fù)責(zé)人完成任務(wù)，改進(jìn)工作，對包括行政負(fù)責(zé)人在內(nèi)的每個(gè)黨員進(jìn)行教育、管理、監(jiān)督，不領(lǐng)導(dǎo)本單位的業(yè)務(wù)工作�！敝醒胱罱�制定印發(fā)的《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》也明確提出：“各級黨和國家機(jī)關(guān)中的黨支部，圍繞服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍開展工作，發(fā)揮對黨員的教育、管理、監(jiān)督作用，協(xié)助本部門行政負(fù)責(zé)人完成任務(wù)、改進(jìn)工作�！焙唵蔚卣f，機(jī)關(guān)黨組織的職責(zé)作用，就是協(xié)助、監(jiān)督，不是領(lǐng)導(dǎo)。

關(guān)于事業(yè)單位黨組織，黨章規(guī)定：“實(shí)行行政領(lǐng)導(dǎo)人負(fù)責(zé)制的事業(yè)單位中黨的基層組織，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。實(shí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的行政領(lǐng)導(dǎo)人負(fù)責(zé)制的事業(yè)單位中黨的基層組織，對重大問題進(jìn)行討論和作出決定，同時(shí)保證行政領(lǐng)導(dǎo)人充分行使自己的職權(quán)�！敝Р抗ぷ鳁l例關(guān)于不同領(lǐng)域黨支部分別承擔(dān)各自不同的重點(diǎn)任務(wù)中也明確規(guī)定：“事業(yè)單位中的黨支部，保證監(jiān)督改革發(fā)展正確方向，參與重要決策，服務(wù)人才成長，促進(jìn)事業(yè)發(fā)展。事業(yè)單位中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用的黨支部，對重大問題進(jìn)行討論和作出決定。”所以，事業(yè)單位中的黨支部，是要參與重要決策的，至于我們事業(yè)單位的黨支部，以后是否要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，我想有待xxxx作出進(jìn)一步的明確。

無論是機(jī)關(guān)黨支部，還是事業(yè)單位黨支部，其基本任務(wù)是一致的。黨章和支部工作條例都規(guī)定了八個(gè)方面的基本任務(wù)，概括起來主要是貫徹落實(shí)黨的理論和路線方針政策，討論決定或者參與決定重要事項(xiàng)；組織學(xué)習(xí)理論，做好思想政治工作和意識形態(tài)工作；對黨員進(jìn)行教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)；密切聯(lián)系群眾和做好群團(tuán)工作；做好經(jīng)常性的發(fā)展黨員工作；教育黨員、群眾自覺抵制不良傾向；通報(bào)和公開黨內(nèi)有關(guān)事務(wù)。具體內(nèi)容，同志們可以去讀下原文，要對照黨章和支部工作條例關(guān)于黨支部基本任務(wù)的規(guī)定，結(jié)合工作實(shí)際，深入思考黨建工作干什么。

三、黨建工作怎么干？

知道是什么，干什么，我想更重要的是得知道怎么干。所以，黨建工作怎么干，是我今天集體談話的最后一個(gè)問題，也是最重要的一個(gè)問題。下面我從五個(gè)方面，談點(diǎn)我自己的認(rèn)識。

（一）組織黨員學(xué)習(xí)理論

xxxx講：“理想信念是共產(chǎn)黨人精神上的‘鈣’，沒有理想信念，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’�！备锩�理想高于天。怎么牢固樹立理想信念，我想還是離不開對馬列主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論，尤其是對xxxxxx思想的學(xué)習(xí)。當(dāng)前，我們抓學(xué)習(xí)抓得很緊，但還是或多或少存在以下三個(gè)問題。

1、學(xué)習(xí)積極性的問題。學(xué)習(xí)積極性不高在不少支部都存在，個(gè)別支部有些黨員參加黨內(nèi)學(xué)習(xí)會時(shí)你念你的，我玩我的，手機(jī)不離手，人來了，心不在。我們在座的極個(gè)別同志把這個(gè)理解為時(shí)代變了，興趣不高是正常的，按部就班完成所謂的學(xué)習(xí)任務(wù)，不出問題就好。1929年12月，xxx在古田會議決議案“黨的組織問題”專門有一段講“怎樣使黨員到會有興趣”，這篇文章黨辦把它編輯到了xxxx年的第xxx期支部學(xué)期期刊，xx月份黨建指導(dǎo)任務(wù)也建議各支部以適當(dāng)方式開展學(xué)習(xí)討論，我希望沒認(rèn)真開展的支部回去再“補(bǔ)補(bǔ)課”，多想想辦法，變被動(dòng)學(xué)為主動(dòng)學(xué)，至少不至于內(nèi)心抵觸。

2、學(xué)用結(jié)合的問題。1941年5月，xxx在《改造我們的學(xué)習(xí)》一文中指出：“許多同志的學(xué)習(xí)馬克思列寧主義似乎并不是為了革命實(shí)踐的需要，而是為了單純的學(xué)習(xí)。所以雖然讀了，但是消化不了�！边@里面其實(shí)就是講學(xué)用結(jié)合的問題，不能單純?yōu)榱藢W(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，或者為了完成任務(wù)和應(yīng)付上級檢查而學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的目的，一定是要統(tǒng)一思想、推動(dòng)工作，一定要在學(xué)用結(jié)合上下功夫。

3、學(xué)習(xí)效果的問題。有同志抱怨，說現(xiàn)在學(xué)習(xí)會議太多了，言下之意還是影響了業(yè)務(wù)工作�？赡阋獑柕綄W(xué)習(xí)效果怎么樣，我想大家心里應(yīng)該也是清楚的，我們有沒有在做無用功？我們的每一次學(xué)習(xí)能不能解決哪怕當(dāng)前存在的黨員思想等方面的一個(gè)小問題，又或者說，我們根本就不知道自己存在什么樣的問題。我們抓理論學(xué)習(xí)，一定要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，一定要深入，通過理論學(xué)習(xí)，使我們的同志真正掌握馬克思主義的立場觀點(diǎn)方法，在推動(dòng)工作和事業(yè)發(fā)展中看到實(shí)效。

（二）開展思想政治工作

思想政治工作，是黨建工作的一個(gè)重要內(nèi)容。思想政治工作，說到底就是做人的工作。隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展和xxx事業(yè)改革的不斷深入，思想多元、利益多變、選擇多樣，這些現(xiàn)實(shí)的挑戰(zhàn)都存在不同程度的反映。做好思想政治工作，我想要從以下三個(gè)方面入手。

1、突出關(guān)注敏感期。要做好思想活躍期、利益調(diào)整期、工作繁忙期黨員的思想工作。比如，在職務(wù)調(diào)整、職級晉升、職稱評定、崗位聘任等涉及個(gè)人切身利益的時(shí)候，要及時(shí)做好宣傳、解釋和說服工作。我們的黨員高學(xué)歷、高職稱的同志比較多，做好思想引導(dǎo)客觀上有難度，所以更需要我們在座的支部書記和支部其他支委下足功夫，要甘于當(dāng)“傳聲筒”“出氣筒”“打氣筒”，切實(shí)掌握情況、解決問題、化解矛盾、推動(dòng)工作。

2、重視年輕同志的思想工作。中青年干部職工，是事業(yè)發(fā)展的中堅(jiān)力量，他們的作用發(fā)揮非常重要，但同時(shí)他們的思想也最活躍，需要高度重視。要多場合、多形式告訴他們單位的發(fā)展情況，告訴他們應(yīng)知應(yīng)遵守的規(guī)章制度，給他們搭建好平臺，讓他們了解和學(xué)習(xí)優(yōu)秀的老同志的好作風(fēng)，通過傳遞信息、加強(qiáng)溝通交流等方法盡可能幫助他們解決一些具體問題。

3、注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)。我們要多做一些激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶工作。xxxx從xxxx年開始設(shè)立黨員互助基金，創(chuàng)新開展黨員互助，這個(gè)活動(dòng)我是支持的。xxxx年上半年我們已為1名退休黨員申請了xx萬元互助金，目前正在為另一名重病黨員申請互助金，根據(jù)新修訂的互助金管理辦法，互助金審批額度可能頂格達(dá)到xxx萬元，對生活困難的黨員來說，既能充分體會到組織的關(guān)懷，也能真正解決點(diǎn)實(shí)際困難。黨員愛心互助前提是自愿，這個(gè)沒有問題，但據(jù)我了解，極個(gè)別支部（xxx）對黨員愛心互助工程一不宣傳、二不推動(dòng)，連續(xù)兩年沒有一名黨員參與，也有個(gè)別支部沒有深入細(xì)致地開展這項(xiàng)活動(dòng)，交幾個(gè)算幾個(gè)，我想作為支部書記，對這項(xiàng)工作還是要有所思考和重視。黨員愛心互助工程關(guān)鍵是愛心、主要是互助，它不可能等同于商業(yè)保險(xiǎn)，不要老去計(jì)較獻(xiàn)這份愛心是否有什么回報(bào)，那樣就偏離了上級黨組織設(shè)立黨員愛心互助金的目的和意義。

（三）開展談心談話活動(dòng)

談心談話，按理說也屬于思想政治工作的一部分，但我還是想拿出來單獨(dú)說。xxx講：“對干部經(jīng)常開展同志式的談心談話，既指出缺點(diǎn)不足，又給予鞭策鼓勵(lì)，這是個(gè)好傳統(tǒng)，要注意保持和發(fā)揚(yáng)。”

1、談心談話要落實(shí)。我在和黨辦的同志探討黨內(nèi)交心談心怎么抓好落實(shí)的時(shí)候，多次明確提出在留痕管理方面不要給大家增加太多的負(fù)擔(dān)，機(jī)關(guān)黨委下一步也會就交心談心出臺指導(dǎo)性意見，明確什么時(shí)候該談、談什么，怎么談。不過分強(qiáng)調(diào)留痕管理，并不代表我們不督查，更不代表可以不落實(shí)。有次有個(gè)年輕同志提到，工作十來年了，沒有任何一個(gè)班子成員或者支委和他有過正式的黨內(nèi)交心談心，這要引起我們的反思啊。

2、談心談話要嚴(yán)肅。極個(gè)別同志聽到說交心談心工作要檢查，所以很隨意地找其他同志談?wù)勗�，有一搭沒一搭，和日常聊天沒什么區(qū)別，對不對呢？談心談話是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢，是一項(xiàng)政治性、政策性都很強(qiáng)的思想政治工作，所以還是要嚴(yán)肅認(rèn)真，注重政治性，強(qiáng)化黨性觀念和擔(dān)當(dāng)意識，拋開個(gè)人情面，卸下心理包袱，旗幟鮮明，敢于揭短亮丑、動(dòng)真碰硬，尤其是在面對原則問題要敢于亮劍，不能模棱兩可、含糊其辭、存在好人主義。

3、要堅(jiān)持問題導(dǎo)向。談心談話要堅(jiān)持缺什么談什么，存在什么指出什么，開門見山，一針見血，突出重點(diǎn)，抓住關(guān)鍵。既要防止漫無邊際、泛泛而談，又要防止蜻蜓點(diǎn)水、草草了事。要談出深度，談出力度，把問題談清，把根源談準(zhǔn)，把意見談明，切實(shí)談通談透、談懂談曉。對“問題苗頭”要及時(shí)提點(diǎn)，防患未然，防止積重難返。對那些默默無聞踏實(shí)干事的同志要多關(guān)心、多表揚(yáng)、多勉勵(lì)，使其感到組織的關(guān)注。

4、要提前備足“功課”。談心談話要有的放矢，做好計(jì)劃，對談話對象的生活、工作等情況和面臨的困難要有最為基本的了解。要堅(jiān)持“對癥下藥”“一把鑰匙開一把鎖”，根據(jù)不同情況因人而定、因事而定談話內(nèi)容和方法，真正達(dá)到教育、引導(dǎo)、啟發(fā)、幫助干部，凝聚人心、鼓舞斗志、促進(jìn)工作的目的，起到解心結(jié)、卸包袱、給動(dòng)力的作用。

（四）規(guī)范開展黨內(nèi)組織生活

黨內(nèi)政治生活是黨組織教育監(jiān)督管理黨員和黨員進(jìn)行黨性鍛煉的主要平臺。堅(jiān)持黨的組織生活制度化、經(jīng)�；�、規(guī)范化，通過“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、黨員黨性分析、黨內(nèi)交心談心，統(tǒng)一思想、凝聚共識。這些都是黨內(nèi)政治生活的重要內(nèi)容，要按照規(guī)定定期開展好。關(guān)于“三會一課”等制度落實(shí)，我在各種場合強(qiáng)調(diào)得很多了，也加強(qiáng)了機(jī)關(guān)黨委委員和機(jī)關(guān)紀(jì)委委員的督查指導(dǎo)，但形式還是單一，效果還是不明顯。有這么幾個(gè)問題，我拋出來大家一起思考。

1、支委會作用發(fā)揮是否充分？支委會有沒有認(rèn)真研究過支部工作，存不存在為了開會而開會的情況？開之前有沒有仔細(xì)思考過的主題？除了在座的支部書記外，我們其他委員在會上和日常工作中作用發(fā)揮究竟怎么樣？我想下一步我們書記要認(rèn)真思考一下。

2、黨員大會怎么界定？我建議在座的同志還是花點(diǎn)時(shí)間去翻一翻中央新制定的支部工作條例。黨員大會主要功能是選舉和表決、決定其他重要事項(xiàng)，它和我們?nèi)粘Ｒ詫W(xué)習(xí)為主題的黨日活動(dòng)等還是有一定區(qū)別。有同志可能會說，我們平時(shí)沒什么重大事項(xiàng)。一開始我提到，我們事業(yè)單位的黨支部是要參與重要決策的，有些重要決策和重大事項(xiàng)，能否提交黨員大會討論和決定呢？我覺得下一步我們要深入探討。我們的機(jī)關(guān)支部黨員大會怎么開，我想中央和省委重大會議精神的傳達(dá)學(xué)習(xí)還是可以定義為黨員大會的，但同時(shí)一定要有下一步貫徹落實(shí)的舉措和意見的討論決定等。

3、黨小組的問題。我們目前xxx個(gè)黨支部，有xxx個(gè)支部設(shè)置了黨小組，其他支部需不需要設(shè)黨小組，設(shè)和不設(shè)哪個(gè)更有利，黨辦要做好調(diào)研。根據(jù)支部工作條例，黨小組是否設(shè)立的原則是看是否便于組織開展活動(dòng)，而開展活動(dòng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容就是組織黨員參加政治學(xué)習(xí)、談心談話、開展批評和自我批評。去年xx月xx來xx調(diào)研黨建工作，提出黨小組設(shè)置應(yīng)以7-10人左右為宜，我覺得是有一定道理的。有些支部人數(shù)有點(diǎn)多，但是怕麻煩，所以不想設(shè)黨小組，但也要考慮到人數(shù)多了，交流就少了，效果肯定會受影響。設(shè)置了黨小組的，一定要選好和指派好黨小組長，黨小組長要有較強(qiáng)的履職能力，這個(gè)很重要。

4、黨課怎么上？按照規(guī)定，黨課應(yīng)當(dāng)針對黨員思想和工作實(shí)際，回應(yīng)普遍關(guān)心的問題，注重身邊人講身邊事，增強(qiáng)吸引力感染力，可從我們掌握的情況看，有些支部的黨課湊數(shù)和走過場的現(xiàn)象還是不少，隨便找點(diǎn)資料就講，有些甚至你自己都沒理解、自己都不相信，怎么去指望通過黨課達(dá)到教育黨員的目的？黨課是“三會一課”的重要內(nèi)容，支部書記要帶頭學(xué)、帶頭講，自己講的東西要認(rèn)真準(zhǔn)備，要做到能先說服自己，再去教育黨員。要鼓勵(lì)優(yōu)秀黨員結(jié)合實(shí)際講。也可以探索開展“黨員微課堂”，增加黨員參與度。

5、關(guān)于組織生活會和民主評議黨員。在巡察中，我們個(gè)別單位被查出組織生活會沒按要求開展或不規(guī)范、效果不明顯等問題，去年xx月，我們按照上級要求，對組織生活會和民主評議黨員進(jìn)行了專們部署和規(guī)范，但還是有極個(gè)別支部不重視，會前學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真，談心談話不太深入，聽取意見不夠充分，查擺問題不夠徹底，批評和自我批評不夠認(rèn)真，還是按以前的思維抓工作。對沒按要求開展或開展不到位的，我們將嚴(yán)格要求他們限期重開。組織生活會的重點(diǎn)在查找問題，開展批評與自我批評，要真正做到交流思想、“紅臉出汗”。民主評議黨員要嚴(yán)肅，要真正做到激勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)。如果確實(shí)有不合格黨員，該處置就處置，不用瞻前顧后，畏首畏尾。

6、關(guān)于記錄問題。每一次黨建工作檢查，黨支部工作手冊都是必查項(xiàng)，作為支部書記，還是要去多關(guān)注。個(gè)別支部（xxx）兩年多前黨辦就針對做記錄的xxx書寫等問題提出過意見建議，但目前記錄人員還是沒變；有個(gè)支部（xxx），組織生活會的時(shí)候批評和自我批評也有，但這部分極其重要的內(nèi)容只記了不到十個(gè)字，這些都需要引起我們的重視。記什么、怎么記，以前黨辦還專門邀請過xxx的同志作過培訓(xùn)，黨辦也多次提出過要求，有些支部做得不錯(cuò)（xxx），希望下來你們之間要加強(qiáng)溝通交流，要重視。

7、其他方面的問題。比如，我們“xxx”規(guī)范化建設(shè)中提到的特色活動(dòng)載體的問題，我們的目的是解決好黨建與業(yè)務(wù)“兩張皮”的問題，但有不少支部根本沒深入思考，可以說確定的載體、細(xì)化的方案有非常強(qiáng)的應(yīng)付色彩。作為支部書記，我們自己要主動(dòng)思考，不能當(dāng)甩手掌柜。我們的積分管理，目前普遍存在的問題是加分易、扣分難，應(yīng)用不充分，支部是黨員積分管理的主體，一定要結(jié)合實(shí)際，一定要逗硬執(zhí)行。還有我們的黨建工作平臺，上傳的信息和資料質(zhì)量參差不齊，黨辦在支部書記層面有過一次通報(bào)，下一步要繼續(xù)加強(qiáng)指導(dǎo)和督查，切實(shí)發(fā)揮好平臺作用。

（五）做好黨員發(fā)展工作

黨章中對黨的基層組織的基本任務(wù)中規(guī)定，“對要求入黨的積極分子進(jìn)行教育和培養(yǎng)，做好經(jīng)常性的發(fā)展黨員工作，重視在生產(chǎn)、工作第一線和青年中發(fā)展黨員�！标P(guān)于具體的黨員發(fā)展工作，黨辦給各個(gè)支部配發(fā)了《學(xué)習(xí)<中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則>》一書，里面對黨員發(fā)展流程作了詳細(xì)介紹，書不厚，一共5萬多字，希望支部書記和組織委員都好好看一看。在這里我主要講3個(gè)問題。

1、支部的任務(wù)有沒有完成好？把優(yōu)秀的同志，尤其是中青年骨干中的知識分子吸收到黨內(nèi)，是我們黨支部的一項(xiàng)重要任務(wù)。怎么吸收？等著我們的中青年骨干自己找上門，還是我們主動(dòng)向他們宣傳我們的黨、宣傳我們黨的主張，取得他們的高度認(rèn)同，我想這點(diǎn)我們要思考。我了解到有幾名年輕骨干加入到了民主黨派，不是說不可以，更不是說他們加入民主黨派就不好，但這些同志所在的黨支部，你們有沒有做過深入細(xì)致的工作？還是我們自己就覺得無所謂。這點(diǎn)，要反思。

2、支部書記要重視。黨員發(fā)展是件很嚴(yán)肅的事情，有一整套嚴(yán)格的程序，作為支部書記，一定要高度重視，《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》中規(guī)定的步驟一個(gè)都不能少，每一個(gè)過程都不能走形式。從xxx巡察和黨辦日常掌握的情況看，我們存在的問題還不少。有遞交了入黨申請書之后沒有及時(shí)談話的；有沒經(jīng)過談話、也沒經(jīng)過多數(shù)黨員推薦程序，短時(shí)間內(nèi)直接確定為入黨積極分子的；有對積極分子培養(yǎng)考察過程嚴(yán)重走形式的；有直接跳過發(fā)展對象程序直接發(fā)展的；甚至有提交的入黨申請書照搬照抄且有明顯錯(cuò)誤能一路綠燈到上支部大會討論發(fā)展的等等，為什么會出現(xiàn)這樣那樣的問題，歸根結(jié)底是我們不重視。

3、黨員發(fā)展質(zhì)量要高。前面我提到發(fā)展黨員是我們支部的任務(wù)，那是不是什么人都可以發(fā)展進(jìn)黨內(nèi)，肯定不是這樣。發(fā)展黨員，質(zhì)量永遠(yuǎn)是第一位。1956年少奇同志曾經(jīng)指出：“在發(fā)展黨員時(shí)，要對新黨員講清楚，不能為了‘要當(dāng)長，先入黨’，黨員并沒有什么特權(quán)，僅僅是擔(dān)負(fù)更多的義務(wù)，要吃苦在前，必要時(shí)還要犧牲個(gè)人的利益。這樣講了以后，如果有的人因此就不愿意入黨了，那也好，我們就把那些愿意犧牲自己利益的人接收到黨內(nèi)來。這樣，黨的質(zhì)量就提高了�！蔽蚁脒@也應(yīng)該成為我們發(fā)展黨員的一個(gè)重要原則。

同志們，今天我們參會的都是書記，還有我們的機(jī)關(guān)黨委委員、機(jī)關(guān)紀(jì)委委員，我們的責(zé)任大、任務(wù)重啊。一定要強(qiáng)化我們的身份意識，要記得我們不僅是處長、主任，更是支部書記，要切實(shí)做到“雙當(dāng)雙抓”，既當(dāng)好行政負(fù)責(zé)人，抓好業(yè)務(wù)工作，又當(dāng)好支部書記，推動(dòng)黨的建設(shè)。暫時(shí)不是行政負(fù)責(zé)人的支部書記，也要有強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感，要發(fā)揮好作用。我們的機(jī)關(guān)紀(jì)委委員，要履職盡責(zé)，你們都是我們的黨員代表一票一票選出來的，要敢監(jiān)督、能監(jiān)督、善監(jiān)督，共同推動(dòng)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)。黨建工作不好做，黨建工作要做好。我們要切實(shí)把全面從嚴(yán)治黨責(zé)任扛在肩上，使命記在心中，工作抓在手上，通過扎實(shí)推進(jìn)黨的建設(shè)，推動(dòng)我們的xxx事業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

就講這么多，謝謝大家。

篇七：基層黨建工作述職報(bào)告述職評議會上的點(diǎn)評發(fā)言

一年來，xx黨委書記堅(jiān)持以加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)為總抓手，認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，全面加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，在抓基層黨建工作方面做了大量富有成效的工作，黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)。通過我個(gè)人平時(shí)了解和會前調(diào)研，現(xiàn)做如下點(diǎn)評：

（一）存在問題。

一是抓黨建的責(zé)任意識有待提高；在黨建工作存在宏觀上把握較多，具體問題研究相對較少。

二是抓黨員的培訓(xùn)工作有待加強(qiáng)。部分黨支部成員存在思想保守、觀念陳舊、工作主動(dòng)性差、知識水平低、帶富能力弱等問題。

三是抓好黨建的全局意識有待提升。

個(gè)別班子成員抓黨建工作在人力、物力、財(cái)力的投入上明顯不足，缺乏相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)工作落實(shí)的力度不夠。

（二）工作建議。

一是增強(qiáng)抓好基層黨建的責(zé)任意識。充分履行黨建工作“第一責(zé)任人”的職責(zé)，結(jié)合發(fā)展實(shí)際，統(tǒng)籌兼顧，嚴(yán)抓嚴(yán)管，全面提升黨建工作水平。強(qiáng)化對黨員的教育培訓(xùn)工作，努力提高農(nóng)村黨員素質(zhì)。

二是增強(qiáng)黨員服務(wù)群眾的宗旨意識。認(rèn)真制定黨建工作規(guī)劃，確定黨建發(fā)展目標(biāo)，努力增強(qiáng)干部全面抓好黨建工作的責(zé)任感和使命感。

三是增強(qiáng)抓好黨建工作的全局意識。堅(jiān)持以點(diǎn)帶面，樹立黨建標(biāo)桿，發(fā)揮典型示范作用，全面推進(jìn)黨建工作有效開展，努力推動(dòng)黨建工作提檔升級。

篇八：基層黨建工作述職報(bào)告述職評議會上的點(diǎn)評發(fā)言

同志們：

聽了大家的述職報(bào)告，真切地感受到大家一年來在基層組工崗位上所付出的辛勞。20xx年，大家工作的任務(wù)是繁重的，服務(wù)中心、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層黨員干部群眾，工作千頭萬緒，擔(dān)子重、壓力大，全體同志任勞任怨、敬業(yè)奉獻(xiàn)、令人敬佩。一年來，大家工作的業(yè)績也是顯著的，收獲多多，可圈可點(diǎn)。在這里，我代表xx向大家表示真切的慰問和誠摯的謝意。下面，在各位述職的基礎(chǔ)上，我講三點(diǎn)意見：

一、認(rèn)真總結(jié)，相互學(xué)習(xí)，努力構(gòu)建推進(jìn)工作的新平臺

20xx年的工作已告一段落，這次述職考評主要是對照年初制定的目標(biāo)任務(wù)，進(jìn)行一次“回頭看”，開展一次“大盤點(diǎn)”，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出不足，明確方向，促進(jìn)工作的再深化、再提高，為20xx年的工作打造新的平臺。綜合剛才各位組織委員的述職，20xx年的工作主要體現(xiàn)以下幾個(gè)特點(diǎn)：

(一)重點(diǎn)工作進(jìn)一步落實(shí)

扎實(shí)開展不忘初心牢記使命主題教育活動(dòng)。主題教育活動(dòng)能緊扣實(shí)際，因地制宜，強(qiáng)勢推進(jìn)，整個(gè)教育活動(dòng)教育內(nèi)容豐富廣泛，教育環(huán)節(jié)簡潔明快，教育方式生動(dòng)活潑，教育載體鮮活多樣，有的做法得到巡回指導(dǎo)組的充分肯定，這其中凝聚了在座各位組織委員的辛勤的勞動(dòng)。黨委換屆順利完成。全體組織委員能認(rèn)真執(zhí)行縣、鎮(zhèn)黨委要求，在組織部指導(dǎo)下開展黨委換屆工作，圓滿完成了黨委換屆任務(wù)。加強(qiáng)基層組織陣地建設(shè)。xxxx等鎮(zhèn)從鎮(zhèn)機(jī)關(guān)下派干部到薄弱村蹲點(diǎn)掛職，加快薄弱村轉(zhuǎn)化進(jìn)程。xx鎮(zhèn)實(shí)施了非公企業(yè)黨建“三四五”工程，xx鎮(zhèn)開展“雙爭三突出”主題教育活動(dòng)，xxx鎮(zhèn)認(rèn)真開展非公企業(yè)黨建工作調(diào)研，提高了開展工作的針對性。加強(qiáng)村干部隊(duì)伍建設(shè)。xx鎮(zhèn)建立了后備干部隊(duì)伍，并實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。xx鎮(zhèn)積極實(shí)施村干部職業(yè)化管理，定期組織黨支部書記和支部委員進(jìn)行培訓(xùn)。xx鎮(zhèn)對后備干部的教育培養(yǎng)實(shí)施“分層設(shè)檔，因人施教”的管理舉措，完善了村干部能力提升機(jī)制。加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。xx鎮(zhèn)將所有非黨員業(yè)主全部納入黨組織培養(yǎng)范圍。xx鎮(zhèn)堅(jiān)持黨員發(fā)展“兩優(yōu)先、三傾斜”。各鎮(zhèn)認(rèn)真加強(qiáng)流動(dòng)黨員管理，扎實(shí)開展無職黨員定職上崗活動(dòng)。xx等鎮(zhèn)建立了黨員義務(wù)服務(wù)日、服務(wù)周制度，搭建了黨員服務(wù)群眾、服務(wù)社會的平臺。老干部工作開展得卓有成效。各鎮(zhèn)在老干部中深入開展“晚年繪彩霞”主題實(shí)踐活動(dòng)，xx鎮(zhèn)老干部創(chuàng)辦的青少年校外輔導(dǎo)站、家長廣播學(xué)校、政治技術(shù)學(xué)校的“一站兩校”做法市級推廣。xx等鎮(zhèn)積極籌措資金，改善老干部活動(dòng)陣地。xx鎮(zhèn)組織開展了“夕陽工程”基金捐贈(zèng)工作。xx等鎮(zhèn)定期召開情況通報(bào)會，向老干部介紹經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)發(fā)展形勢，贏得老干部對工作的支持。

(二)特色工作進(jìn)一步豐富

20xx年，部機(jī)關(guān)始終堅(jiān)持把創(chuàng)新作為推進(jìn)全縣組織工作的根本動(dòng)力，黨代表常任制省級試點(diǎn)，試行“席位制”和“公推差選”方式產(chǎn)生黨代表的做法被xx刊載，開展干部常年讀書活動(dòng)的做法全省交流，召開了干部監(jiān)督進(jìn)社區(qū)工作全市現(xiàn)場會，這些的工作的推進(jìn)形成了良好的創(chuàng)新氛圍，帶動(dòng)了全縣組織工作的爭先創(chuàng)優(yōu)。不少鎮(zhèn)組織委員都能積極動(dòng)腦筋、想辦法，將上級要求與本鎮(zhèn)特色緊密結(jié)合，創(chuàng)造性地開展組織工作，出現(xiàn)了不少新路子、新著子。在機(jī)制創(chuàng)新上，xx鎮(zhèn)將無職黨員“定責(zé)上崗”納入長效管理，無職黨員崗位一定三年，期中微調(diào)，實(shí)行季度記實(shí)、年終考評、三年總評，定責(zé)上崗活動(dòng)全面優(yōu)化。xx鎮(zhèn)對各級干部實(shí)行“全量化”考評，堅(jiān)持“按月考核，定期公示，獎(jiǎng)懲掛鉤，末位淘汰”，推進(jìn)了干部隊(duì)伍建設(shè)。在制度創(chuàng)新上，xx鎮(zhèn)建立“黨建工作交辦單”制度，對鎮(zhèn)黨委組織開展的黨建工作檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和存在的不足，一律以交辦單形式實(shí)行交辦，保證問題的及時(shí)整改。xx鎮(zhèn)在村級黨組織實(shí)施“村情民意懇談會”制度，有效促進(jìn)黨支部工作作風(fēng)的改進(jìn)。xx鎮(zhèn)建立黨課規(guī)范化管理制度，以政工書記、組、宣、紀(jì)等成員組成支部黨課輔導(dǎo)組，成員每季度到黨支部上示范課，每年組織一次支部黨課觀摩活動(dòng)，促進(jìn)支部黨課的正�；�、規(guī)范化。在組織設(shè)置上，xx鎮(zhèn)結(jié)合海上流動(dòng)黨員組織生活不正常的實(shí)際，設(shè)立了海上流動(dòng)黨小組，有效加強(qiáng)黨員了管理。在載體創(chuàng)新上，xx鎮(zhèn)通過推選三個(gè)黨建工作先進(jìn)典型，開展大規(guī)模“學(xué)先進(jìn)典型，創(chuàng)先進(jìn)業(yè)績”競賽活動(dòng)，通過典型引路，推動(dòng)黨建工作的開展。xx鎮(zhèn)在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)所有部門中開展“隊(duì)伍強(qiáng)、作風(fēng)實(shí)、形象好、服務(wù)優(yōu)、貢獻(xiàn)大”的五星部門接力賽評比活動(dòng)，提升了機(jī)關(guān)服務(wù)效能，增強(qiáng)了服務(wù)水平。xx鎮(zhèn)推行機(jī)關(guān)人手一冊“民情日記”的做法，保證了社情民意的有效搜集，密切了干群關(guān)系、黨群關(guān)系。城東鎮(zhèn)開展了村村結(jié)對共建活動(dòng)，率先開展了“富村幫貧村，強(qiáng)村幫弱村”的振興行動(dòng)。這些工作的開展為進(jìn)一步深化和拓展我縣基層組織工作提供了借鑒。

(三)服務(wù)大局的意識進(jìn)一步增強(qiáng)

各位組織委員都能自覺以大局為重，把組織工作放到全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大環(huán)境中統(tǒng)籌規(guī)劃，為黨的中心工作服務(wù)。在招商引資、發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)工作等中心工作中積極參與，主動(dòng)搜尋信息，提供周到服務(wù)，為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展盡心盡力。在蠶繭收烘、工業(yè)園區(qū)建設(shè)、鎮(zhèn)村公路建設(shè)等工作中，大家也有突出表現(xiàn)，凸顯了組工干部較強(qiáng)的責(zé)任意識和大局觀念，各鎮(zhèn)黨委對此評價(jià)都比較高。

(四)組工干部的形象進(jìn)一步提升

作為基層黨委負(fù)責(zé)組織工作的直接責(zé)任人，在保證黨的路線方針貫徹執(zhí)行、加強(qiáng)和改善黨的領(lǐng)導(dǎo)等工作方面，大家都發(fā)揮著十分重要的作用。不少同志還兼任司法、人事等工作，從我們所了解的情況來看，絕大多數(shù)組織委員都能夠按照公道正派的要求，做好村班子配備、干部獎(jiǎng)懲考核、黨員教育管理等各項(xiàng)工作，并主動(dòng)將自己置于黨組織和黨員群眾的嚴(yán)格監(jiān)督之下，用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)對“什么是公道正派”進(jìn)行了最好的詮釋，贏得了廣大黨員干部群眾的肯定和褒揚(yáng)。

當(dāng)然，在充分肯定成績的同時(shí)，我們也應(yīng)清醒地正視存在的不足。一是鎮(zhèn)與鎮(zhèn)之間在推進(jìn)工作上存在較大的不平衡，工作開展參差不齊，客觀上分析，這與在座的不少同志剛剛接手組織工作，時(shí)間短，各鎮(zhèn)工作任務(wù)重，未能深入學(xué)習(xí)、了解業(yè)務(wù)有一定的關(guān)系，但主觀方面，也與少部分同志缺少刻苦鉆研的精神、雷厲風(fēng)行的作風(fēng)和勇爭一流的氣度有直接的聯(lián)系。二是開展常規(guī)工作與推進(jìn)創(chuàng)新工作存在明顯的不對稱，不少鎮(zhèn)組織工作的開展墨守于常規(guī)套路，習(xí)慣于按部就班，滿足于傳統(tǒng)做法，缺少了組織工作的生機(jī)與活力，對工作中的創(chuàng)新、改革意識不強(qiáng)，形成的特色、亮點(diǎn)工作不多。三是做好本職工作與服務(wù)中心工作存在一定的不協(xié)調(diào)，做好本職與服務(wù)中心應(yīng)是并駕齊驅(qū)，然而，少數(shù)組織委員沒能妥善處理好兩者關(guān)系，更多的精力投入到中心工作，一定程度沖淡了做好本職工作的責(zé)任意識和“守土”意識，使組織工作的開展不能強(qiáng)勢推進(jìn)。這些問題要引起我們足夠的重視，并在20xx年的工作中自覺加以改進(jìn)，使全縣的組織工作水平實(shí)現(xiàn)新的提升。

二、注重實(shí)踐，強(qiáng)化鍛煉，不斷提升開展工作的新本領(lǐng)

隨著經(jīng)濟(jì)、社會事業(yè)的發(fā)展，我國進(jìn)入了黃金發(fā)展期，同時(shí)這也是社會矛盾突顯期，這使得我們黨的建設(shè)也碰到了許多新情況、新問題，面臨著許多新考驗(yàn)，黨的事業(yè)的龐大根基在農(nóng)村，作為基層黨組織建設(shè)的組織者和推動(dòng)者，我們組織委員所承擔(dān)的責(zé)任是重大而艱辛的，讓黨旗高揚(yáng)，讓黨徽生輝，我們的工作任重道遠(yuǎn)。新的任務(wù)，提出新的要求，新的要求，召喚新的本領(lǐng)，因此進(jìn)一步加強(qiáng)自身能力建設(shè)，不斷提高做好基層組織工作的本領(lǐng)，就顯得尤為重要。

1、在加強(qiáng)學(xué)習(xí)上下功夫，增強(qiáng)工作的源動(dòng)力。

談學(xué)習(xí)是個(gè)老話題，各位組織委員在述職時(shí)，也都談到自己加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提升修養(yǎng)的問題。對于學(xué)習(xí)，我們基層組工干部一定要在“廣”“深”“精”“透”上下功夫，不能僅僅滿足于翻翻書本，讀讀文章，做做筆記，更多地要堅(jiān)持緊扣工作學(xué)，立足實(shí)際學(xué)，深入思考學(xué)。今年，我們在部機(jī)關(guān)工作人員中開展“雙學(xué)雙強(qiáng)”活動(dòng)，這里把這項(xiàng)活動(dòng)的開展簡單地向大家作推介，部著重加強(qiáng)組工干部的經(jīng)濟(jì)社會知識學(xué)習(xí)，每月一個(gè)主題，全年共計(jì)劃學(xué)習(xí)“小康社會指標(biāo)體系”“三農(nóng)”問題及農(nóng)村工作政策、財(cái)稅知識、土地管理、勞動(dòng)保障、城市規(guī)劃等十多個(gè)專題。在學(xué)習(xí)方式上以周為單位，抓好四個(gè)環(huán)節(jié)，第一個(gè)環(huán)節(jié)預(yù)習(xí)準(zhǔn)備，進(jìn)行個(gè)人自學(xué)、梳理疑問；第二個(gè)環(huán)節(jié)專業(yè)人員講課，并課堂置疑，進(jìn)行課堂互動(dòng)，解疑釋感；第三個(gè)環(huán)節(jié)作業(yè)鞏固，通過開展討論、小組合作研究等方式，鞏固學(xué)習(xí)內(nèi)容，撰寫體會文章；第四個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行心得交流。在座不少是組織戰(zhàn)線的新兵，更要堅(jiān)持自我加壓，讓學(xué)習(xí)成為自己生活的常態(tài)，既要熟練掌握業(yè)務(wù)知識，成為干好本職的行家，也要努力學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)領(lǐng)域等方面的知識，成為廣泛涉獵的雜家，更要結(jié)合學(xué)習(xí)，緊扣工作，多動(dòng)腦筋，學(xué)以致用，成為有個(gè)性、有智慧的思想者，使自己真懂全局，善管本行，不斷增強(qiáng)工作的全局意識，全面提升服務(wù)發(fā)展的能力和水平。

2、在聯(lián)系群眾上下功夫，增強(qiáng)工作的推動(dòng)力。

黨風(fēng)正則干群和，干群和則社會穩(wěn)。各位鎮(zhèn)組織委員，作為基層黨組織和廣大農(nóng)村黨員的代表，很多工作要接觸群眾、服務(wù)群眾，始終堅(jiān)持群眾路線，切實(shí)提高群眾工作的本領(lǐng)，應(yīng)該成為我們在座每一位同志的基本功和必修課�？h委十一屆二次黨代會明確提出，全縣黨員干部要深入基層，調(diào)查研究，狠抓工作落實(shí)，多干群眾急需和群眾受益的事�？h委常委帶頭走村入戶開展調(diào)研，聽民意、訪民情，為全縣黨員干部樹立了樣子。各位組織委員要與黨委、政府班子其他成員一起，深入基層，聯(lián)系群眾，開展工作。白甸鎮(zhèn)黨委在機(jī)關(guān)干部中實(shí)行記載民情日記的做法很有借鑒意義，部里正在考慮作為20xx年干部工作的有力舉措進(jìn)行推廣，各位組織委員要帶頭密切聯(lián)系群眾，做好群眾工作，堅(jiān)持從群眾中來，到群眾中去，使各項(xiàng)工作的開展，真正做到相信群眾、依靠群眾、服務(wù)群眾，充分調(diào)動(dòng)更多人的積極性，實(shí)現(xiàn)最廣大人民群眾的根本利益。

3、在服務(wù)中心上下功夫，增強(qiáng)工作的執(zhí)行力。

群眾工作無小事，基層工作無小事，剛才大家的述職中，不少同志都流露出，當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織工作開展難、難開展，總結(jié)時(shí)，我也提到少數(shù)同志存在本職工作與中心工作的掌握不夠平衡的問題。作為黨委班子成員，組織委員理應(yīng)服從黨委分工，積極參與中心工作，努力做好中心工作，但怎樣合理擺正好本職工作與中心工作的位置，使本職、中心兩不誤、兩促進(jìn)，應(yīng)該是我們要努力思考、努力實(shí)踐的問題。一方面要求我們積極開動(dòng)腦筋，準(zhǔn)確把握組織工作與中心工作的契合點(diǎn)，要跳出“為做組織工作而做組織工作”的思維模式，自覺把黨組織功能發(fā)揮、黨員隊(duì)伍建設(shè)等組織工作要求與中心工作有機(jī)糅合起來，使組織工作在服務(wù)中心、服務(wù)發(fā)展中發(fā)揮作用，如我們始終圍繞“加快發(fā)展”做好黨組織建設(shè)的文章，圍繞加強(qiáng)新農(nóng)村建設(shè)推進(jìn)黨員隊(duì)伍建設(shè)，引領(lǐng)黨員發(fā)揮作用，只有這樣，才能保證中心工作得以推進(jìn)，組織工作也得以加強(qiáng)。另一方面要學(xué)會整合資源，聚合力量抓好組織工作，要跳出“組織工作只是組織委員的工作”的思維模式，學(xué)會“借外力”，如村級班子的推薦、培養(yǎng)、考察、任用、監(jiān)督等各個(gè)環(huán)節(jié)，要充分聽取黨政領(lǐng)導(dǎo)、干部群眾、人大代表等不同群體的意見，整合力量做工作；做好干部培訓(xùn)、人才工作和加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，組織委員就要善于調(diào)動(dòng)各方力量廣泛參與，發(fā)揮相關(guān)部門的職能作用，形成強(qiáng)大的合力推進(jìn)工作；黨員的教育管理，也要主動(dòng)征求和吸納各方面的意見與建議，自覺接受社會各方面的評議和監(jiān)督。要強(qiáng)化與紀(jì)檢、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等部門干部的協(xié)作聯(lián)動(dòng)，合作辦事，建立縱橫協(xié)調(diào)、運(yùn)轉(zhuǎn)有序的工作機(jī)制，只有聚合多方力量抓組織工作，才能有效化解有的同志感受的“單槍匹馬”、“勢單力薄”做工作的矛盾，緩解“工作擔(dān)子重，精力不足”的矛盾，切實(shí)把組織工作做好做實(shí)做到位。

三、立足大局，把握重點(diǎn)，準(zhǔn)確定位20xx年工作的新思路

新的一年新的氣象，新的起點(diǎn)謀劃新的發(fā)展。二月初，將召開全縣組織工作會議，對20xx年的工作進(jìn)行全面部署，這里先對20xx年的工作思路向各位作簡單的滲透，便于大家早知道、早準(zhǔn)備、早思考、早謀劃今年各鎮(zhèn)的組織工作。

20xx年全縣組織工作的主題是：構(gòu)建服務(wù)于率先發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的黨建工作大格局，為“工業(yè)超千億、提前進(jìn)百強(qiáng)”、建設(shè)社會主義新農(nóng)村及打造服務(wù)發(fā)展新環(huán)境提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

組織工作的重點(diǎn)體現(xiàn)在三個(gè)方面：在農(nóng)村，以推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)為目標(biāo)，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)性黨組織的組建和“雙帶”型農(nóng)村黨員干部隊(duì)伍建設(shè)；在企業(yè)，以促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展為目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)規(guī)模以上非公企業(yè)黨組織建設(shè)“全覆蓋”，探索黨組織作用發(fā)揮的新途徑；在社區(qū)，以和諧社區(qū)建設(shè)為目標(biāo)，創(chuàng)新黨組織設(shè)置模式，探索專兼職社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)的有效舉措。

緊扣全縣組織工作的主題和重點(diǎn)，就鎮(zhèn)組織工作而言，要著力加強(qiáng)三個(gè)方面的探索：一是探索黨組織設(shè)置新模式。按照規(guī)模適度的原則調(diào)整黨支部設(shè)置，增強(qiáng)戰(zhàn)斗力；推進(jìn)功能性黨組織建設(shè)，增強(qiáng)帶動(dòng)力；探索社區(qū)樓院黨支部作用發(fā)揮新方式，增強(qiáng)影響力。二是探索黨組織發(fā)揮作用新載體。實(shí)施農(nóng)村黨員干部“雙帶富民”工程，帶動(dòng)農(nóng)民致富；開展村、企“結(jié)對聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，推動(dòng)新農(nóng)村建設(shè)；開展機(jī)關(guān)干部“兩治理一推進(jìn)”主題教育活動(dòng)，構(gòu)建政令“綠色通道”和服務(wù)“快速車道”。三是探索黨組織服務(wù)黨員新機(jī)制。加強(qiáng)對中央頒發(fā)的四個(gè)長效機(jī)制文件的貫徹落實(shí)，進(jìn)一步鞏固和發(fā)展先進(jìn)性教育活動(dòng)成果。在農(nóng)村、社區(qū)普遍建立黨員服務(wù)中心，落實(shí)流動(dòng)黨員積分管理、農(nóng)村黨員結(jié)對幫學(xué)等長效管理措施，不斷提高服務(wù)黨員的水平。

圍繞全縣今年組織工作的重點(diǎn)、探索的方向，各鎮(zhèn)組織委員必須緊扣中心，準(zhǔn)確把握、本文由公眾號：“逍遙文稿”整理認(rèn)真謀劃，要積極創(chuàng)新、扎實(shí)推進(jìn)，保證各項(xiàng)工作的順利開展。

一是要早謀劃，巧定位。必須緊扣全縣組織工作要求，結(jié)合本鎮(zhèn)組織工作基礎(chǔ)、工作現(xiàn)狀，找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn)，認(rèn)真考慮鎮(zhèn)組織工作思路，要力戒“照抄照搬部機(jī)關(guān)工作思路”的消極做法，改變“部里要求干啥就干啥”的被動(dòng)心理，積極謀劃，增強(qiáng)工作的前瞻性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，使工作既貼近全縣組織工作要求，又能體現(xiàn)本鎮(zhèn)組織工作特色，實(shí)現(xiàn)全縣組織工作亮點(diǎn)紛呈的良好局面。

二是要求創(chuàng)新，顯特色。組織工作的生命力在于創(chuàng)新，只有主動(dòng)思考、把握組織工作遇到的新情況、新問題，拓寬新思路，探索新舉措，才能保證組織工作的鮮活與生機(jī)。從剛才的述職情況來看，幾位*年剛剛加入組工隊(duì)伍的新兵已經(jīng)完成了角色適應(yīng)期，工作的推進(jìn)也漸入佳境，因此，我們有理由要求各位組工干部20xx年的工作要有新起色、新突破。對今年的工作，希望大家要科學(xué)把握工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問題，思考積極有效的辦法，通過機(jī)制創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、載體創(chuàng)新來扎實(shí)開展，使工作的推進(jìn)更符合時(shí)代的要求、發(fā)展的要求。部機(jī)關(guān)將加大基層創(chuàng)新工作的評比獎(jiǎng)勵(lì)力度，激發(fā)大家創(chuàng)造性地開展工作的熱情。同時(shí)還將推行新的課題研究制度，通過實(shí)施對調(diào)研課題的招標(biāo)、資助、評審和推廣，提升全體同志用理論成果指導(dǎo)工作實(shí)踐的能力。

三是要抓落實(shí)，強(qiáng)推進(jìn)。各鎮(zhèn)組織委員對鎮(zhèn)組織工作思路，要反復(fù)醞釀，結(jié)合節(jié)前組工會議精神，迅速出臺各鎮(zhèn)組織工作意見，明晰工作目標(biāo)。思路明確了，還有一個(gè)抓推進(jìn)的問題，每項(xiàng)工作什么時(shí)候做，怎樣做，做到什么標(biāo)準(zhǔn)，都要心中有數(shù)，要注重工作的超前性，提升工作的執(zhí)行力，真正把思路中確定的各項(xiàng)重點(diǎn)工作、特色工作積極轉(zhuǎn)化為實(shí)踐的成果。

同志們，今天召開述職評議會議，目的就是通過交流讓大家取長補(bǔ)短，互通有無，進(jìn)一步提高對崗位職責(zé)的再認(rèn)識，進(jìn)一步拓展組織工作的新空間，從會議進(jìn)行的效果看，應(yīng)該說達(dá)到了預(yù)期目的，希望大家以今天的會議為新的起點(diǎn)，增強(qiáng)信心，鼓足干勁，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)縣委十一屆二次黨代會精神，全面開創(chuàng)組織工作新局面，為實(shí)現(xiàn)縣委提出的“工業(yè)超千億、提前進(jìn)百強(qiáng)”提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

篇九：基層黨建工作述職報(bào)告述職評議會上的點(diǎn)評發(fā)言

按照《xx縣考核點(diǎn)評實(shí)施方案》要求，現(xiàn)就20xx年全縣基層黨建工作點(diǎn)評通報(bào)如下：

20xx年，全縣基層黨建工作緊扣縣委工作大局，突出重點(diǎn)、長抓常新、整改提升、補(bǔ)齊短板，總體態(tài)勢良好，在全市20xx年目標(biāo)責(zé)任考核中，基層黨建再次名列全市第一，領(lǐng)跑全市黨建水平。一是抓黨建責(zé)任傳導(dǎo)到位。全面推行抓黨建責(zé)任紀(jì)實(shí)制度，黨委（黨組）書記能自覺將黨建工作抓在手上，扎實(shí)開展“主題黨日+”活動(dòng)，從嚴(yán)規(guī)范黨內(nèi)政治生活，推動(dòng)從嚴(yán)治黨向基層延伸。二是抓黨建促脫貧成效比較明顯。大力實(shí)施“三大工程”，扎實(shí)推進(jìn)“三變”改革，村黨支部政治功能進(jìn)一步增強(qiáng)。全面完成村“兩委”換屆選舉工作任務(wù)，從嚴(yán)管理“四支隊(duì)伍”，抓黨建、強(qiáng)堡壘、興產(chǎn)業(yè)、促脫貧的工作成效顯著。三是村級黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)推進(jìn)有力。按照“整村夯實(shí)、整鎮(zhèn)推進(jìn)、整縣提升”三年行動(dòng)計(jì)劃，強(qiáng)力實(shí)施村級黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，落實(shí)“八抓八強(qiáng)”工作舉措，對省級每村獎(jiǎng)勵(lì)5萬元、市級每村獎(jiǎng)勵(lì)2萬元，建成省級示范村1個(gè)，市級示范村12個(gè)。四是黨員教育管理持續(xù)加強(qiáng)。將“思想奠基·黨性塑造”工程作為黨員教育管理的重要抓手，分縣直部門和鎮(zhèn)辦機(jī)關(guān)壓茬推進(jìn)，開展黨課輔導(dǎo)360多場次，黨性教育90多場次，5531名黨員圍繞入黨心路歷程撰寫心得體會，開展專題學(xué)習(xí)討論，黨員黨性觀念和在黨意識進(jìn)一步增強(qiáng)。

在總結(jié)成績同時(shí)，我們也要清醒的看到，全縣基層黨建工作仍存在一些突出問題和不足：一是抓黨建持續(xù)用力不夠。抓黨建時(shí)松時(shí)緊，個(gè)別黨（工）委書記不重視，示范表率作用發(fā)揮不好，有的黨務(wù)干部能力素質(zhì)有待提高，工作落實(shí)打折扣，黨建工作上投入精力不夠。二是工作落實(shí)不嚴(yán)不細(xì)。個(gè)別黨組織“三會一課”、組織生活會等基本制度落實(shí)不到位，黨員參與率較低，沒有把精準(zhǔn)嚴(yán)實(shí)要求落實(shí)到從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)抓基層黨建工作上。三是“四支隊(duì)伍”管理不夠嚴(yán)格。個(gè)別鎮(zhèn)辦對“四支隊(duì)伍”管理缺乏有效措施，沒有充分發(fā)揮“四支力量”應(yīng)有作用；一些部門單位不注重第一書記和駐村工作隊(duì)日常管理，駐村人員更換頻繁，工作疲沓，幫扶工作成效不明顯。四是工作推進(jìn)不平衡。檢查中普遍發(fā)現(xiàn)社區(qū)好于農(nóng)村，平川好于山區(qū)，學(xué)校醫(yī)院黨建還存在薄弱環(huán)節(jié)。點(diǎn)強(qiáng)面弱問題突出，個(gè)別黨（工）委只注重造“盆景”，與全面過硬要求差距較大。這些問題需要大家高度重視，在今后的工作中重點(diǎn)加以改進(jìn)。

下面，我就各鎮(zhèn)辦和縣直各黨工委20xx年抓基層黨建工作情況做以簡要點(diǎn)評。

一、鎮(zhèn)辦點(diǎn)評排名

綜合考量，將各鎮(zhèn)辦抓黨建工作情況分為三個(gè)方陣：第一方陣，xx；第二方陣，xx；第三方陣，xx。

xx街道辦事處主要亮點(diǎn)：一是扎實(shí)推進(jìn)“1+x”城市黨建聯(lián)動(dòng)機(jī)制，創(chuàng)新實(shí)行社區(qū)黨員分類管理，城市黨建走在全縣前列。二是在全縣率先建立商圈和樓宇黨支部，進(jìn)一步擴(kuò)大黨的工作覆蓋面。三是注重黨員日常教育，“思想奠基·黨性塑造”工程、“主題黨日+”活動(dòng)等開展扎實(shí)，成效較明顯。存在問題：一是村與村之間黨建工作推進(jìn)不平衡。二是個(gè)別村、社區(qū)黨務(wù)干部素能培育還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

xx鎮(zhèn)主要亮點(diǎn)：一是黨委抓黨建措施實(shí)，定期開展黨建工作督促檢查和排名通報(bào)，對1名抓黨建不力的村支書進(jìn)行了問責(zé)。二是在“思想奠基·黨性塑造”工程中，創(chuàng)新將“五個(gè)一”拓展為“十個(gè)一”活動(dòng)，增強(qiáng)工作實(shí)效；三是黨建工作重平時(shí)、重經(jīng)常，工作基礎(chǔ)扎實(shí)，整體工作比較規(guī)范。存在問題：一是個(gè)別黨委班子成員到黨建聯(lián)系點(diǎn)開展工作較少；二是個(gè)別村村干部值班坐班制度堅(jiān)持不好。

xx街道辦事處黨委主要亮點(diǎn)：一是街道辦建成黨群服務(wù)中心，全面推行“1+x”社區(qū)黨建聯(lián)席會議機(jī)制，社區(qū)黨建比較規(guī)范。二是村級黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)示范帶動(dòng)作用強(qiáng)，高標(biāo)準(zhǔn)打造了蓮花池、廟坡、大草壩等一批示范村。三是黨員承諾踐諾開展扎實(shí)，做到與黨員積分制管理有效結(jié)合。存在問題：一是黨建工作推進(jìn)不平衡，特別是原五郎廟片區(qū)黨建基礎(chǔ)薄弱。二是黨委對非公企業(yè)黨建工作研究不深、指導(dǎo)不細(xì)。

xx鎮(zhèn)主要亮點(diǎn)：一是推行“支部+合作社+貧困戶”產(chǎn)業(yè)扶貧模式，抓黨建促脫貧措施實(shí)、成效顯。二是認(rèn)真落實(shí)“三位一體”激勵(lì)關(guān)懷幫扶機(jī)制，大力支持黨員創(chuàng)業(yè)，黨員致富帶頭人作用發(fā)揮較好。三是扎實(shí)開展學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、《梁家河》《共產(chǎn)黨宣言》等活動(dòng)，推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化。存在問題：一是村干部“三考兩評”執(zhí)行不嚴(yán)格，未按要求及時(shí)開展考核。二是“主題黨日+”活動(dòng)規(guī)定動(dòng)作落實(shí)不到位，沒有現(xiàn)場收繳黨費(fèi)。

xx鎮(zhèn)主要亮點(diǎn)：一是村“兩委”換屆推進(jìn)平穩(wěn)，按期完成，沒有出現(xiàn)不良信訪問題。二是“四支隊(duì)伍”整合到位，駐村工作扎實(shí)，“三變”改革成效突出。三是活動(dòng)場所建設(shè)投入大，原公、西壩等村活動(dòng)場所面貌有了較大改觀。存在問題：一是責(zé)任壓力傳導(dǎo)不夠，黨委成員到包抓聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)檢查工作較少。二是工作標(biāo)準(zhǔn)不高，“三會一課”、遠(yuǎn)程教育固定學(xué)習(xí)日等制度執(zhí)行不嚴(yán)格。

xx鎮(zhèn)主要亮點(diǎn)：一是抓黨建促脫貧成效明顯，創(chuàng)新開展黨員與貧困戶結(jié)對幫扶“心連心”活動(dòng)。二是率先成立農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟黨委，將黨的基層組織建立在產(chǎn)業(yè)鏈上。三是注重工作宣傳，在《xx日報(bào)》《xx日報(bào)》等省市媒體黨建上稿6篇。存在問題：一是對黨員干部日常管理不到位，村“兩委”換屆信訪問題較為突出。二是衛(wèi)生院“思想奠基·黨性塑造”工程開展不扎實(shí)。

xx鎮(zhèn)主要亮點(diǎn)：一是在主要交通干線設(shè)立黨建宣傳展牌，營造了良好的黨建工作氛圍。二是村級標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)成效顯著，高標(biāo)準(zhǔn)打造了小營村、草壩嶺村等省市示范村。存在問題：一是抓黨建工作標(biāo)準(zhǔn)不高，缺乏特色亮點(diǎn)。二是抓黨建壓力傳導(dǎo)不到位，點(diǎn)強(qiáng)面弱問題依然存在。

xx鎮(zhèn)主要亮點(diǎn)：一是抓黨建、聚合力，推動(dòng)鄉(xiāng)村旅游、集鎮(zhèn)建設(shè)等工作取得較好成效。二是建立完善了鎮(zhèn)黨委成員聯(lián)片負(fù)責(zé)黨建制度，抓黨建責(zé)任落得比較實(shí)。存在問題：一是個(gè)別村黨組織書記抓黨建工作思路不清晰，措施不得力。二是村干部“三考兩評”制度落實(shí)不到位，未按脫貧攻堅(jiān)要求發(fā)放村干部績效工資。

xx鎮(zhèn)主要亮點(diǎn)：一是構(gòu)建“支部+公司+基地+貧困戶”模式，產(chǎn)業(yè)脫貧成效明顯。二是“思想奠基·黨性塑造”工程開展比較扎實(shí)，黨員作用發(fā)揮較好。存在問題：一是村級黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平不高，個(gè)別村活動(dòng)場所面積不達(dá)標(biāo)、管理不規(guī)范。二是抓黨建責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位，部分村、社區(qū)“主題黨日+”活動(dòng)形式單一、黨員參與率低。

xx鎮(zhèn)主要亮點(diǎn)：一是注重后備干部隊(duì)伍建設(shè)，各村設(shè)立了黨務(wù)專干。二是抓黨建引領(lǐng)脫貧攻堅(jiān)、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)成效明顯，村容村貌變化較大。存在問題：一是工作標(biāo)準(zhǔn)不高，工作進(jìn)展不平衡，點(diǎn)強(qiáng)面弱的現(xiàn)象較為突出。二是村集體經(jīng)濟(jì)比較薄弱，在壯大集體收入上辦法不多。

xx鎮(zhèn)主要亮點(diǎn)：一是注重村級后備干部隊(duì)伍培育，在全縣率先招聘村級特設(shè)崗位干部。二是“思想奠基·黨性塑造”工程開展比較扎實(shí)，成效明顯。存在問題：一是黨員教育管理還有不嚴(yán)不實(shí)的現(xiàn)象，精細(xì)化程度還需提高。二是黨建工作創(chuàng)新力度不夠，特色亮點(diǎn)較少。

xx鎮(zhèn)主要亮點(diǎn)：一是高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)村級黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，示范帶動(dòng)全鎮(zhèn)黨建工作水平整體提升。二是注重村級黨務(wù)干部素能培訓(xùn)，村干部整體結(jié)構(gòu)比較合理。存在問題：一是黨建主體責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位，工作要求落實(shí)不細(xì)。二是村干部管理不嚴(yán)格，“三考兩評”制度執(zhí)行不到位。

xx鎮(zhèn)主要亮點(diǎn)：一是創(chuàng)新推行“四抓四促四確保”機(jī)制，流動(dòng)黨員管理比較到位。二是實(shí)行黨建問題交辦月例會制，夯實(shí)黨建工作責(zé)任，促進(jìn)工作落實(shí)。存在問題：一是村級黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)進(jìn)展慢，建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)不高。二是對駐村工作隊(duì)管理不嚴(yán)，個(gè)別村駐村工作隊(duì)員組織關(guān)系未按要求轉(zhuǎn)接。

xx鎮(zhèn)主要亮點(diǎn)：一是堅(jiān)持周例會、月點(diǎn)評制度，壓緊夯實(shí)黨組織書記抓黨建主體責(zé)任。二是村干部管理比較規(guī)范，坐班值班、“四議兩公開”等制度落實(shí)好。存在問題：一是抓村級黨組織“兩力兩率”提升上措施不力。二是黨建工作進(jìn)展不平衡，村與村之間差距較大。

xx鎮(zhèn)主要亮點(diǎn)：一是建立“五冊三本”制度，強(qiáng)化黨員干部日常學(xué)習(xí)。二是推行“三聯(lián)兩帶”工程，黨員示范帶動(dòng)作用發(fā)揮充分。存在問題：一是抓黨建促脫貧措施不實(shí)、成效不顯。二是個(gè)別黨支部“主題黨日+”活動(dòng)黨員參與率不高。三是村干部管理不嚴(yán)格，坐班值班等制度落實(shí)不到位。

xx鎮(zhèn)主要亮點(diǎn)：一是村“兩委”換屆成效明顯，換屆后村干部年齡、學(xué)歷等結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。二是村級黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)上投入多，進(jìn)展較快。存在問題：一是抓黨建責(zé)任壓力存在層層遞減現(xiàn)象。二是“三會一課”、組織生活會等黨內(nèi)基本制度執(zhí)行不到位。三是不注重黨建工作宣傳，特色亮點(diǎn)不足。

xx鎮(zhèn)主要亮點(diǎn)：一是注重黨員致富帶頭人培育，培育出張伯強(qiáng)、李剛等一批致富帶富標(biāo)兵。二是注重黨建信息宣傳，上稿數(shù)量較多、層次較高。存在問題：一是“四支隊(duì)伍”管理不到位，紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)格。二是村黨支部整體作用發(fā)揮不充分。三是“主題黨日+”活動(dòng)開展不規(guī)范，黨員參與率低。

二、縣直各黨工委基層黨建工作點(diǎn)評

縣直機(jī)關(guān)工委主要亮點(diǎn)：一是實(shí)施“素能培訓(xùn)”工程，機(jī)關(guān)黨員和黨務(wù)干部能力水平普遍提升。二是牽頭開展縣直部門單位“思想奠基·黨性塑造”工程，較好完成了各階段工作任務(wù)。存在問題：一是個(gè)別單位黨組織黨員學(xué)習(xí)教育內(nèi)容簡單、方式單一。二是黨建與業(yè)務(wù)工作結(jié)合不緊密，存在“兩張皮”現(xiàn)象。

縣農(nóng)工委主要亮點(diǎn)：一是發(fā)揮自身優(yōu)勢，在鎮(zhèn)（街道）扎實(shí)開展農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。二是積極組織黨務(wù)干部相互觀摩學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，提升黨建工作水平。存在問題：一是黨建工作按部就班，亮點(diǎn)特色不突出。二是抓黨建工作落實(shí)力度不大，對新成立的直屬機(jī)關(guān)黨委工作指導(dǎo)不力。

縣非公有制企業(yè)黨工委主要亮點(diǎn)：一是扎實(shí)推進(jìn)“評星晉級、爭創(chuàng)雙強(qiáng)”活動(dòng)，成功新創(chuàng)建2戶“五星級非公企業(yè)黨組織”。二是扎實(shí)開展“同心同向·助力脫貧”工程，引導(dǎo)規(guī)模以上企業(yè)積極參與脫貧攻堅(jiān)。存在問題：一是黨建指導(dǎo)員制度落實(shí)不到位，工作指導(dǎo)不經(jīng)常。二是企業(yè)黨建工作推進(jìn)不平衡，重點(diǎn)輕面。

縣個(gè)體私營經(jīng)濟(jì)黨工委主要亮點(diǎn)：一是“小個(gè)專”黨建工作特色亮點(diǎn)突出，工作成效明顯。二是黨建工作指導(dǎo)精細(xì)，“兩個(gè)覆蓋”穩(wěn)步提升。存在問題：一是部分小微企業(yè)黨組織活動(dòng)形式單一，與生產(chǎn)經(jīng)營結(jié)合不緊密。二是黨務(wù)干部能力水平有待進(jìn)一步提升。

縣社會組織黨工委主要亮點(diǎn)：一是示范創(chuàng)建工作內(nèi)容較豐富，形式靈活，注重個(gè)性化培養(yǎng)，效果較好。二是創(chuàng)新推行“雙聯(lián)雙建雙突出”工作方法，積極動(dòng)員社會組織參與脫貧攻堅(jiān)，受到市民政局肯定。存在問題：一是黨組織單獨(dú)組建率較低。二是個(gè)別業(yè)務(wù)主管部門抓社會組織黨建履職盡責(zé)不到位。

縣教體局黨組主要亮點(diǎn)：一是創(chuàng)新開展黨員“亮身份、明職責(zé)、踐警言、優(yōu)服務(wù)”專項(xiàng)活動(dòng)，促進(jìn)黨員立足崗位發(fā)揮作用。二是建立學(xué)校黨建督導(dǎo)檢查機(jī)制，促進(jìn)學(xué)校黨建工作落實(shí)到位。存在問題：一是抓黨建主體責(zé)任落的不實(shí)，部分學(xué)�！爸亟虒W(xué)、輕黨建”，黨建工作推動(dòng)遲緩。二是部分學(xué)校黨組織不能嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)收繳黨費(fèi)，“三會一課”等基本黨內(nèi)制度落實(shí)不到位。

20xx年，全縣基層黨建工作的總體要求是：深入學(xué)習(xí)貫徹全國組織工作會議精神，全面踐行新時(shí)代黨的組織路線，以組織體系建設(shè)為重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育、抓黨建促脫貧攻堅(jiān)、黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)等重點(diǎn)任務(wù)，著力提升各領(lǐng)域黨組織組織力，鞏固提升全面過硬工程成果。農(nóng)村要以抓黨建促脫貧攻堅(jiān)為主線，認(rèn)真貫徹抓黨建促脫貧“五大行動(dòng)”“三大工程”，管嚴(yán)用好“四支隊(duì)伍”，扎實(shí)推進(jìn)“三變”改革，全面完成后進(jìn)村黨組織集中整頓。同時(shí)，高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)村級黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，確保每鎮(zhèn)至少建成1個(gè)市級以上示范村。社區(qū)要全面推廣“1+x”城市黨建聯(lián)動(dòng)機(jī)制，完善社區(qū)網(wǎng)格化管理，深化黨員“雙報(bào)到”、黨員分類積分管理等做法，提升“一抓三促”水平。非公和社會組織要突出抓好“兩個(gè)有效覆蓋”，扎實(shí)推行“同心同向·助力脫貧”行動(dòng)，深化“評星晉級、爭創(chuàng)雙強(qiáng)”活動(dòng)，加快黨群服務(wù)中心建設(shè)步伐，全面提升非公和社會組織黨建工作水平。機(jī)關(guān)、國企、學(xué)校和醫(yī)院要持續(xù)優(yōu)化黨組織設(shè)置、配齊配強(qiáng)黨務(wù)干部、落實(shí)工作經(jīng)費(fèi)，創(chuàng)新黨組織活動(dòng)方式，實(shí)現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)互促雙贏。尤其是醫(yī)院黨建作為一個(gè)新的單獨(dú)領(lǐng)域，要格外重視和加強(qiáng)。黨員教育管理要扎實(shí)推進(jìn)“思想奠基·黨性塑造”工程，高點(diǎn)謀劃“不忘初心、牢記使命”主題教育，規(guī)范“主題黨日+”、組織生活會等基本制度，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，將全面從嚴(yán)治黨要求落實(shí)到每個(gè)支部、每名黨員。