導語：簡歷的整潔度，美觀度，完整度決定了這是否是一份好簡歷，今天小編就為大家?guī)�來銷售行政專員個人簡歷模板，歡迎閱讀!

　　Personal Information:

　　Famlily Name: zhang Given Name: san

　　Date of Birth: July 12, 1971 Birth Place: Beijing

　　Sex: Male Marital Status: Unmarried

　　Telephone: 123456789

　　E-mail:

　　Work Experience:

　　Nov. 1998- present CCIDE Inc, as a director of software development and web publishing .Organized and attended trade shows (Comdex 99) .

　　Summer of 1997 BIT Companyas a technican ,designed various web sites . Designed and maintained the web site of our pision independently from s electing suitable materials, content editing to designing web page by FrontPage, Photoshop and Java as well ;

　　Education:

　　1991 - August 1996 Dept.of Automation,Tsinghua University, B.E.

　　Achievements & Activities:

　　President and Founder of the Costumer Committee

　　Established the organization as a member of BIT

　　President of Communications for the Marketing Association

　　Representative in the Student Association

　　Computer Abilities:

　　Skilled in use of MS Frontpage, Win 95/NT, Sun, Javabeans, HTML, CGI, JavaScript, Perl, Visual Interdev, Distributed Objects, CORBA, C, C++, Project 98, Office 97, Rational RequisitePro, Process,Pascal, PL/I and SQL software

　　English Skills:

　　Have a good command of both spoken and written English .Past CET-6, TOEFL:623;GRE: 2213

　　Others:

　　Aggressive, independent and be able to work under a dynamic environment . Have coordination skills, teamwork spirit. Studious na ture and dedication are my greatest strengths.

溫馨提示：職場心理學

1 蹺蹺板互惠原則

　　蹺蹺板互惠原則的本質(zhì)就是互相交換的過程，互相給予對方需要。和諧的相處就是付出和收獲平等，交換不平衡就會造成失衡。人與人之間的互動，就如同坐跳蹺板一樣，這個過程就是高低交替，幫助別人的同時接受比人幫助，一個永遠不肯吃虧是自私的人，即便真討到了不少好處，也不會快樂。因為自私的人如同坐在一個靜止的蹺蹺板頂端，雖然維持了高高在上的優(yōu)勢位置，他想到的只有自己那么，蹺蹺板就是出于失衡的狀態(tài)。蹺蹺板的原則簡單的來說就是互惠互利。

2 刺猬法則

刺猬法則以用這樣一個有趣的現(xiàn)象來形象說明：兩只困倦的刺猬。由于寒冷而相擁在一起，可是因為各自身上都長著刺，刺得對方怎么也睡不舒服。于是，它們分開了一段距離，但寒風刺骨，它們又不得不湊到一起幾經(jīng)折騰，兩只刺猾終于找到了一個合適的距離：既能互相獲得對方的體溫，又不至于被扎。所以人與人之間也是需要一個安全距離。所以我們要學會尊重差異，尊重別人的隱私，最后距離產(chǎn)生美。

3 白金法則

白金法則用一句簡單的話來概括就是：別人希望你怎么對他，你就怎么對他 ，白金法則是美國最有影響的演說家之一、商業(yè)廣播講座撰稿人托尼.亞歷山德拉博士提出的，他還撰寫了專著《白金法則》。白金法則的精翻為：心態(tài)決定一切。學會善待自己，學會善待他人。尊重他人，尊重自己。

4 首因效應(yīng)

上面介紹的就是職場人際關(guān)系心理學的原則，首因效應(yīng)也可以簡單說就是第一印象。在第一次見到一個的時候，在我們的腦袋在45秒鐘內(nèi)產(chǎn)生了第一印象。并且這個第一印象在日后是占據(jù)著主導地位。假如說被留下來一個不好的第一印象，就是以后花上十倍的努力，也不容易消除影響。在現(xiàn)實的人際交往活動中，給交往對象留下良好的第一印象，對于工作順利、有效地開展，起著不可低估的作用。我們要努力在第一印象上下功失，力爭給人留下最好的第一印象。