日語(yǔ)本科求職簡(jiǎn)歷模板
這篇文章主要介紹了日語(yǔ)本科求職簡(jiǎn)歷模板,近期需要求職的朋友可以參考下
簡(jiǎn)歷是求職者在求職中的先行軍,簡(jiǎn)歷寫的好則其敲門磚的效果就好,在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候需要著重投入的項(xiàng)目有很多。
個(gè)人信息
性 別: 男
民 族: 漢族 年 齡: 26
婚姻狀況: 未婚 專業(yè)名稱: 日語(yǔ)
主修專業(yè): 外語(yǔ)類 政治面貌: 團(tuán)員
畢業(yè)院校: 福建師范大學(xué)協(xié)和學(xué)院 畢業(yè)時(shí)間: 2015年7 月
最高學(xué)歷: 本科 電腦水平: 良好
工作經(jīng)驗(yàn): 一年以上 身 高: 165 cm 體重:50公斤
現(xiàn)所在地: 新羅區(qū) 戶 籍: 上杭縣
求職意向
期望從事職業(yè): 貿(mào)易,電商,銷售 期望薪水: 3000-4000
期望工作地區(qū): 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì): 全職
最快到崗時(shí)間: 隨時(shí)到崗 需提供住房: 不需要
教育/培訓(xùn)
教育背景:
學(xué)校名稱: 福建師范大學(xué)協(xié)和學(xué)院 ( 2011年9月 - 2015年7月 )
專業(yè)名稱: 日語(yǔ) 學(xué)歷: 本科
所 在 地: 福州市閩侯上街大學(xué)城學(xué)府南路 證書: 英語(yǔ)四級(jí)
培訓(xùn)經(jīng)歷:
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱: 廈門點(diǎn)圈科技有限公司 ( 2016年2月 - 2016年12月 )
所屬行業(yè): 計(jì)算機(jī)硬件·網(wǎng)絡(luò)設(shè)備 公司性質(zhì): 外商獨(dú)資.外企辦事處
公司規(guī)模: 10~50人 工作地點(diǎn): 廈門
職位名稱: 招商專員
工作描述: 負(fù)責(zé)公眾wifi市場(chǎng)項(xiàng)目招商工作。發(fā)掘意向客戶成為我們的加盟商
公司名稱: 福州鑫動(dòng)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 ( 2015年3月 - 2015年12月 )
所屬行業(yè): 計(jì)算機(jī)軟件 公司性質(zhì): 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規(guī)模: 10~50人 工作地點(diǎn): 福州
職位名稱: 推廣員
工作描述: 主要是負(fù)責(zé)手游推廣,通過(guò)各個(gè)游戲平臺(tái)貼吧論壇等,建立游戲群對(duì)游戲進(jìn)行線上推廣工作。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)推廣我學(xué)習(xí)到了一種推廣思路:尋找我們的用戶群—尋找他們的活動(dòng)網(wǎng)站—找到適合的推廣方法,這是一個(gè)很好的經(jīng)歷。注冊(cè)論壇發(fā)帖是推廣的一種方式,培養(yǎng)了我的執(zhí)行力,同時(shí)豐富了自己的交友圈,也提升了自己的社交能力。
自我評(píng)價(jià)
自我評(píng)價(jià): 本人性格沉穩(wěn),做事冷靜,細(xì)心,不急不躁。對(duì)待事情認(rèn)真負(fù)責(zé),盡最大努力去做好。能較快適應(yīng)新環(huán)境。
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種名稱 掌握程度
英語(yǔ) 良好
普通話 良好
拓展閱讀:一份具有吸引力的個(gè)人簡(jiǎn)歷具有哪些特點(diǎn)
在求職中如何才能順利的通過(guò)?求職的第一關(guān)是篩選個(gè)人簡(jiǎn)歷,個(gè)人簡(jiǎn)歷通過(guò)了才能獲得面試的機(jī)會(huì)。你所寫的個(gè)人簡(jiǎn)歷首先要能引起招聘官的注意,在眾多個(gè)人簡(jiǎn)歷一份平淡無(wú)光的簡(jiǎn)歷很容易就被忽略掉。編寫一份優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷不僅要用一些捷徑技巧,還要讓簡(jiǎn)歷具有吸引力。
1),有突出的學(xué)歷或者經(jīng)驗(yàn)
較高的學(xué)歷在任何地方都具有極大的優(yōu)勢(shì),如果求職者的學(xué)歷高又是重點(diǎn)大學(xué),那就可以盡量的突出此方面的優(yōu)勢(shì)。很多用人單位的招聘官在篩選個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候都會(huì)先看其學(xué)歷,如果學(xué)歷不夠強(qiáng)勢(shì),則可以通過(guò)突出對(duì)口專業(yè),或者是豐富的工作經(jīng)驗(yàn)來(lái)顯示優(yōu)勢(shì)。企業(yè)對(duì)外招聘的兩大標(biāo)準(zhǔn)就是在學(xué)歷與工作經(jīng)驗(yàn)方面,求職者的經(jīng)驗(yàn)豐富,又有工作成就即可作為優(yōu)勢(shì)突出。
2),簡(jiǎn)短而醒目
一份優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷要能吸引人就必須要非常項(xiàng)目,如何才能做到醒目呢?很多人會(huì)選擇在編寫簡(jiǎn)歷的時(shí)候?qū)⒅攸c(diǎn)內(nèi)容加粗加黑,如果個(gè)人簡(jiǎn)歷中的內(nèi)容非常多,即便是加粗加黑了也很難引起對(duì)方的注意。簡(jiǎn)歷要講究簡(jiǎn)短、精煉,通過(guò)簡(jiǎn)潔的描寫來(lái)突出關(guān)鍵要點(diǎn),進(jìn)而來(lái)做到醒目。能夠讓招聘官一眼看到,并留下印象才能夠體現(xiàn)個(gè)人簡(jiǎn)歷的作用。
3)、簡(jiǎn)歷定位明確
一份具有吸引力的優(yōu)秀個(gè)人簡(jiǎn)歷,還需要有明確的定位。用人單位在看個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候,是希望從個(gè)人簡(jiǎn)歷中看到你適合什么崗位,而不是讓對(duì)方為你來(lái)決定職業(yè)定位。能夠吸引人的個(gè)人簡(jiǎn)歷中,必然有著明確的定位。
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