狠狠操网,91中文字幕在线观看,精品久久香蕉国产线看观看亚洲,亚洲haose在线观看

招聘專員找工作求職簡(jiǎn)歷模板

這篇文章主要介紹了招聘專員找工作求職簡(jiǎn)歷模板,近期需要求職的朋友可以參考下

  模板一

  基本信息

  姓  名: 應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng) 性  別: 男

  民  族: 漢族 出生年月: 1980年12月21日

  證件號(hào)碼: 婚姻狀況: 已婚

  身  高: 165cm 體  重: 50kg

  戶  籍: 江西九江 現(xiàn)所在地: 浙江溫州

  畢業(yè)學(xué)校: 星子中學(xué) 學(xué)  歷: 高中

  專業(yè)名稱: 人力資源 畢業(yè)年份:

  工作年限: 職  稱:

  求職 意向

  職位性質(zhì): 全 職

  職位類別: 人力資源-人事助理

  人力資源-人事專員

  人力資源-招聘專員/助理

  職位名稱:

  工作地區(qū): 江西南昌 ; 江西九江 ;

  待遇要求: 2000元/月 不需要提供住房

  到職時(shí)間: 可隨時(shí)到崗

  技能專長(zhǎng)

  語(yǔ)言能力: 普通話 標(biāo)準(zhǔn)

  教育培訓(xùn)

  教育經(jīng)歷:

  時(shí)間 所在學(xué)校 學(xué)歷

  1997年7月 - 2000年7月 星子中學(xué) 高中

  培訓(xùn)經(jīng)歷:

  時(shí)間 培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 證書

  2008年9月 - 2008年11月 溫州市委黨校 人力資源管理三級(jí)證書

  工作經(jīng)歷

  所在公司: 溫州市華泰模具制造有限公司

  時(shí)間范圍: 2002年4月 - 2006年8月

  公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)

  所屬行業(yè): 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)

  擔(dān)任職位: 人力資源-人事助理

  工作描述: ①協(xié)助修訂行政人事管理規(guī)章制度; ②協(xié)助進(jìn)行日常行政人事工作的進(jìn)行; ③負(fù)責(zé)辦公用品的購(gòu)買、管理和發(fā)放工作; ④負(fù)責(zé)公司車輛的調(diào)度、維修、保養(yǎng)及年審工作; ⑤組織實(shí)施招聘、甄選、面試、選擇、安置工作; ⑥組織實(shí)施新員工的入職培訓(xùn)。

  離職原因:

  所在公司: 溫州市愛(ài)儷嘉妮鞋業(yè)

  時(shí)間范圍: 2006年8月 - 2009年5月

  公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)

  所屬行業(yè): 紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品、皮具)

  擔(dān)任職位: 人力資源-招聘專員/助理

  工作描述: ①根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求,編制人員招聘計(jì)劃; ②建立和完善公司的招聘流程和招聘體系; ③級(jí)織實(shí)施招聘、甄選、面試、選擇、安置工作; ④充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求; ⑤建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制; ⑥組織實(shí)施新員工的入職培訓(xùn)。

  離職原因:

  其他信息

  自我評(píng)價(jià):

  發(fā)展方向: 人們常說(shuō)“當(dāng)支蠟燭燃燒自已,照亮別人”。我認(rèn)為“當(dāng)支蠟燭為了照亮別人”,把自已燃燒完了,那以后呢?所以我更愿當(dāng)個(gè)手電筒!手電筒必須充電,待充電以后有了能量,才能照亮別人。我要不斷地學(xué)習(xí),跟人交談是學(xué)習(xí),工作是學(xué)習(xí),看書是學(xué)習(xí), 不斷地學(xué)習(xí)就是不斷地充電,學(xué)到了就是充進(jìn)了電,再用充電進(jìn)來(lái)的能量去幫助別人、照亮別人。

  其他要求:

  聯(lián)系方式

  模板二

  基本信息

  姓 名:趙xx 性別:男

  婚姻狀況:已婚 民族:漢

  戶 籍:湖南 年齡:36

  現(xiàn)所在地:湘潭 身高:170cm

  聯(lián)系電話:135**27758

  電子郵箱:

  求職意向

  希望崗位:人事專員,行政專員/助理

  工作年限: 職稱:無(wú)職稱

  求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)

  工作經(jīng)歷

  xx年3月—至今 xx有限公司,擔(dān)任HR專員。主要工作是:

  1、修訂、制訂公司崗位說(shuō)明書,并組織各部門貫徹實(shí)施;

  2、根據(jù)公司人員需求情況,制訂招聘計(jì)劃,并通過(guò)各種形式組織招聘、面試、復(fù)試、擇優(yōu)錄用新員工,并建立及優(yōu)化公司招聘系統(tǒng),拓展招聘渠道,改進(jìn)招聘方式;

  3、新員工入職培訓(xùn)工作,并負(fù)責(zé)跟蹤了解新員工工作狀況,與各部門負(fù)責(zé)人協(xié)同審核新員工試用期轉(zhuǎn)正考核工作,

  4、制訂公司定期培訓(xùn)計(jì)劃,并組織落實(shí)各項(xiàng)培訓(xùn),培訓(xùn)結(jié)束后,與各部門負(fù)責(zé)人協(xié)同組織培訓(xùn)效果評(píng)估;

  5、組織實(shí)施對(duì)員工的考勤、績(jī)效考核、晉升、調(diào)職、獎(jiǎng)懲、員工離職面談及離職原因調(diào)查工作;

  6、根據(jù)法律規(guī)定,擬定勞動(dòng)合同及安排人員鑒定勞動(dòng)合同,處理有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議;

  7、制訂/修訂公司《員工手冊(cè)》并協(xié)同各部門落實(shí)實(shí)施;

  8、公司規(guī)章制度的編寫及完善,通知文件的編寫發(fā)放及管理,并監(jiān)督執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

  9、公司5S管理制度建立,并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行,不定時(shí)抽查各部門5S工作落實(shí)情況;

  10、公司績(jī)效考核、薪酬管理方案的編寫、實(shí)施與監(jiān)督執(zhí)行;

  11、售后人員、客服人員的績(jī)效考核工作,不斷完善激勵(lì)機(jī)制;

  12、組織策劃公司各類晚會(huì)及活動(dòng)。

  xx年3月—xx年7月 xx有限公司,擔(dān)任行政人事兼客服專員。主要工作是:

  1、組織公司各類招聘工作(網(wǎng)絡(luò)招聘及現(xiàn)場(chǎng)招聘);

  2、人事資料、員工檔案及花名冊(cè)管理;

  3、入職、離職及人事各項(xiàng)手續(xù)辦理;

  4、文件歸檔管理及印章管理,辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、登記管理;

  5、公司領(lǐng)導(dǎo)與各部門間的上傳下達(dá)工作,協(xié)助總經(jīng)辦及其他部門的日常事務(wù),每天的會(huì)議準(zhǔn)備工作,并做好相關(guān)會(huì)議記錄;

  6、參加公司相關(guān)制度的制定并執(zhí)行(根據(jù)公司實(shí)際情況制定有效的規(guī)章制度,并監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行);

  7、新員工的崗前基礎(chǔ)培訓(xùn)工作;

  8、協(xié)助組織策劃公司各類活動(dòng)。

  客服工作內(nèi)容:

  1、接聽(tīng)全國(guó)客戶來(lái)電咨詢解答、投訴處理;

  2、全國(guó)銷售人員訂單審核及下單生產(chǎn);

  3、協(xié)助銷售人員與客戶協(xié)調(diào)出貨日期;

  4、客戶滿意度調(diào)查及節(jié)假日問(wèn)候。

  教育背景

  畢業(yè)院校:xx大學(xué)

  最高學(xué)歷:中專

  畢業(yè)日期:2005-02

  專 業(yè) :文秘/人力資源管理

  起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)

  2004-08 2005-02 湖大信息職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)中心CAD結(jié)業(yè)證書-

  2005-09 2008-06 湘潭大學(xué)行政管理/文秘畢業(yè)證書-

  語(yǔ)言能力

  外語(yǔ):英語(yǔ) 一般

  粵語(yǔ)水平:優(yōu)秀

  國(guó)語(yǔ)水平:精通

  工作能力及其他專長(zhǎng)

  熟悉人力資源六大模塊,有人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

以上就是本文的全部?jī)?nèi)容,希望對(duì)大家的學(xué)習(xí)有所幫助,也希望大家多多支持YY簡(jiǎn)歷模板網(wǎng)。

版權(quán)聲明:本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻(xiàn),該文觀點(diǎn)僅代表作者本人。本站僅提供信息存儲(chǔ)空間服務(wù),不擁有所有權(quán),不承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。如發(fā)現(xiàn)本站有涉嫌抄襲侵權(quán)/違法違規(guī)的內(nèi)容, 請(qǐng)發(fā)送郵件至 yyfangchan@163.com (舉報(bào)時(shí)請(qǐng)帶上具體的網(wǎng)址) 舉報(bào),一經(jīng)查實(shí),本站將立刻刪除