這篇文章主要介紹了工作匯報(bào)，小編覺得挺不錯(cuò)的，現(xiàn)在分享給大家，也給大家做個(gè)參考。一起跟隨小編過來看看吧

年末將至，通過 校園招聘 入職或進(jìn)行實(shí)習(xí)的應(yīng)屆畢業(yè)生對于自己的工作都已經(jīng)有了一定的工作經(jīng)驗(yàn)和認(rèn)識(shí)，就需要開始準(zhǔn)備年會(huì)中的工作匯報(bào)。企業(yè)往往在年末時(shí)，要求各個(gè)員工對今年以來的工作進(jìn)行工作匯報(bào)，這是每個(gè)企業(yè)對于自身發(fā)展的需要，同時(shí)也能更好的對未來發(fā)展進(jìn)行規(guī)劃。那么，該如何做好工作匯報(bào)呢？

工作匯報(bào)，就是把某一時(shí)期已經(jīng)做過的工作，進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價(jià)，進(jìn)行一次具體的總分析、總研究；也就是看看取得了哪些成績，存在哪些缺點(diǎn)和不足，有什么經(jīng)驗(yàn)、提高。這是每個(gè)企業(yè)員工都應(yīng)該了解和關(guān)心的，一方面是總結(jié)自己的工作經(jīng)驗(yàn)，另一方面能夠更好的看待自己工作中的不足，提升發(fā)展空間。

工作匯報(bào)應(yīng)該遵循以下幾個(gè)要點(diǎn)：應(yīng)按照重點(diǎn)工作多講；非重點(diǎn)少講的原則安排內(nèi)容；應(yīng)按先主后次的順序排列；語言應(yīng)簡潔；不要面面俱到。

同時(shí)，還有一些注意事項(xiàng)需要了解：

1、工作匯報(bào)前要充分占有材料。

2、一定要實(shí)事求是，成績不夸大，缺點(diǎn)不縮小，更不能弄虛作假。

3、條理要清楚。條理不清，即使看了也不知其所以然，這樣就達(dá)不到匯報(bào)的目的。

4、要剪裁得體，詳略適宜。

5、工作匯報(bào)的具體寫作，可先議論，然后由專人寫出初稿，再行討論、修改。最好由主要負(fù)責(zé)人執(zhí)筆，或親自主持討論、起草、修改。

工作匯報(bào)的內(nèi)容應(yīng)該包含以下這幾項(xiàng)：

1、工作匯報(bào)必須有情況的概述和敘述，有的比較簡單，有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。

2、成績和缺點(diǎn)。這是匯報(bào)的中心。匯報(bào)的目的就是要肯定成績，找出缺點(diǎn)。成績有哪些，有多大，表現(xiàn)在哪些方面，是怎樣取得的；缺點(diǎn)有多少，表現(xiàn)在哪些方面，是什么性質(zhì)的，怎樣產(chǎn)生的，都應(yīng)講清楚。

3、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。做過一件事，總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為便于今后的工作，須對以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中，并上升到理論的高度來認(rèn)識(shí)。

4、今后的打算。根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求，吸取前一時(shí)期工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，明確努力方向，提出改進(jìn)措施等。

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