黨支部書記述職報(bào)告【五篇】
黨支部書記述職報(bào)告1
20xx年在X區(qū)委組織部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在X辦事處黨工委與X社區(qū)黨委的幫助、指導(dǎo)下,我認(rèn)真履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé),認(rèn)真抓了非公企業(yè)的黨建基礎(chǔ)工作,促進(jìn)了黨支部的健康發(fā)展,現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下。
一、主要工作
(一)抓責(zé)任、有擔(dān)當(dāng),防控疫情、助力復(fù)工。疫情發(fā)生后,主動(dòng)提高政治站位,強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng),充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,壓實(shí)疫情防控責(zé)任;積極利用網(wǎng)站、報(bào)刊和“兩微一端”等媒介宣傳貫徹習(xí)近平總書記重要指示精神和市、區(qū)重大決策部署,引導(dǎo)督促廣大會(huì)員在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;及時(shí)發(fā)出倡議和號(hào)召,結(jié)合行業(yè)特點(diǎn),幫助會(huì)員科學(xué)防疫;積極宣傳本行業(yè)和會(huì)員企業(yè)在疫情防控、捐款捐助、復(fù)工復(fù)產(chǎn)等方面的先進(jìn)典型和感人事跡,切實(shí)增強(qiáng)打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)、實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的信心和決心。
(二)抓學(xué)習(xí)、促提高,不忘初心、踐行使命。黨支部始終把“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化、“不忘初心、牢記使命”作為黨建的重點(diǎn)工作。經(jīng)常組織支部班子和黨員學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、領(lǐng)悟習(xí)近平總書記重要講話精神。先后3次召開理論學(xué)習(xí)座談會(huì),結(jié)合商會(huì)實(shí)際,把重大教育與筑牢理想信念有機(jī)結(jié)合起來。對(duì)照政治合格、紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格的要求,引導(dǎo)黨員、會(huì)員強(qiáng)化政治意識(shí)、看齊意識(shí),保持政治本色,把理想信念體現(xiàn)在行動(dòng)上,自覺地在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。
(三)抓基礎(chǔ)、搞建設(shè),落實(shí)制度、規(guī)范統(tǒng)一。黨支部從抓基礎(chǔ)工作入手,開展各項(xiàng)黨務(wù)工作,堅(jiān)持三會(huì)一課制度,堅(jiān)持每月召開1次支委會(huì),上1次黨課,每半年召開1次民主生活會(huì);堅(jiān)持每季度召開1次黨員大會(huì),黨小組活動(dòng)經(jīng)常;建立完善了黨建制度。黨支部把中央八條規(guī)定、“六條禁令”以及黨支部工作職責(zé)、民主生活會(huì)制度、入黨誓詞、黨員義務(wù)和權(quán)利等印成牌匾,掛在黨員活動(dòng)室墻上,大家一目了然。黨支部還把已制定的42項(xiàng)規(guī)章規(guī)定裝訂成本,發(fā)給黨員、會(huì)員人手一本,方便學(xué)習(xí)和落實(shí);規(guī)范黨務(wù)建設(shè)的資料,各類會(huì)議記錄本、學(xué)習(xí)材料,黨員花名冊(cè)齊全整齊。
(四)抓典型、樹導(dǎo)向,評(píng)選創(chuàng)優(yōu)、激勵(lì)士氣。為調(diào)動(dòng)廣大會(huì)員的積極性,商會(huì)黨支部把X家企業(yè),按行業(yè)性質(zhì)劃分7個(gè)小組,每個(gè)小組可以單獨(dú)開展工作,組與組之間開展競賽,年終進(jìn)行評(píng)先。黨支部專門下發(fā)了《關(guān)于開展評(píng)選優(yōu)秀活動(dòng)小組的決定》和《開展評(píng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)的決定》兩個(gè)文件。對(duì)每年評(píng)選出的優(yōu)秀企業(yè)、公益活動(dòng)、守法誠信、“五好會(huì)員”的單位和個(gè)人和優(yōu)秀活動(dòng)小組,都在年終大會(huì)上進(jìn)行表彰,極大地調(diào)動(dòng)了廣大會(huì)員的工作熱情和積極性。
(五)抓隊(duì)伍、嚴(yán)管理,穩(wěn)控思想、化解矛盾。在商會(huì)內(nèi)部會(huì)員之間,也有很多需要協(xié)調(diào)解決的問題和矛盾,如處理不好,很容易影響商會(huì)的團(tuán)結(jié),黨支部把這項(xiàng)工作作為一項(xiàng)主要工作來抓。采取抓管理、抓現(xiàn)象、抓苗頭、抓談心、抓思想等措施,使很多問題得到了解決。據(jù)了解,會(huì)員之間、黨員之間相互談心,交流X人次,開展批評(píng)和自我批評(píng)X次,主動(dòng)道歉X次,化解矛盾X起,起訴到法院后主動(dòng)撤訴X起。很多同志達(dá)到了新的團(tuán)結(jié)。
(六)抓公益、送溫暖,拓展活動(dòng)、服務(wù)人民。商會(huì)先后與X小學(xué)、X中學(xué)、X家敬老院建立了共建扶助關(guān)系。商會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和會(huì)員在企業(yè)、商貿(mào)不景氣的情況下繼續(xù)為共建單位和扶貧資助。20xx年X月X日,會(huì)長X在市工商聯(lián)召開的攻堅(jiān)扶貧大會(huì)上,當(dāng)場捐資X萬元,X月X日,副會(huì)長X在X市舉辦的《X》大型公益捐贈(zèng)晚會(huì)上,以個(gè)人名義現(xiàn)場捐贈(zèng)X萬元。20xx年X月X日,商會(huì)組織到X縣扶貧,黨員去的最多,購買愛心西瓜最多,充分顯示了黨員的先鋒模范作用,X報(bào)、X網(wǎng)、X晚報(bào)等多家媒體報(bào)道了X購買愛心西瓜的先進(jìn)事跡。多次受到上級(jí)的表揚(yáng)。受到市領(lǐng)導(dǎo)和與會(huì)人員高度贊揚(yáng)。X月X日,常務(wù)會(huì)長X向X區(qū)X小學(xué)X名貧困生捐款人民幣X元和部分學(xué)習(xí)用品。副會(huì)長X向X市慈善協(xié)會(huì)捐款X萬元。商會(huì)把這些先進(jìn)事跡和積極因素通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、報(bào)刊進(jìn)行廣泛宣傳,以調(diào)動(dòng)廣大會(huì)員做好公益活動(dòng)的積極性。
二、存在問題
這幾年商會(huì)黨支部黨建工作取得了一些成績,總結(jié)了一些經(jīng)驗(yàn),應(yīng)歸公于黨支部,歸公于社區(qū)黨總支領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)的結(jié)果。經(jīng)過反復(fù)思考,就黨支部和本人來講,還存在一些不足之處:一是黨支部班子成員重點(diǎn)存在學(xué)習(xí)不夠、不深入,進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng),創(chuàng)新意識(shí)不夠;履行職責(zé)不到位,帶頭引領(lǐng)作用不力。沒有很好的發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。二是宗旨意識(shí)不牢,服務(wù)會(huì)員欠主動(dòng)、加強(qiáng)商會(huì)思想政治工作不夠等問題。黨員隊(duì)伍重點(diǎn)存在黨員意識(shí)淡薄,缺乏榮譽(yù)感、責(zé)任感,履行黨員義務(wù)不積極。沒有一個(gè)黨員一面旗,一個(gè)黨員帶一片的作用。只顧自己做事,不管他人經(jīng)營,把一個(gè)黨員混同于普通老百姓。三是組織紀(jì)律觀念淡化,參加黨支部活動(dòng)不積極,有的黨員總認(rèn)為商會(huì)黨支部是一個(gè)臨時(shí)單位,參加不參加無所謂,敬業(yè)精神不強(qiáng),經(jīng)商質(zhì)量不高,先鋒模范作用發(fā)揮不好等問題。四是思想工作不夠深入,對(duì)黨員和會(huì)員的思想情況、經(jīng)營情況、家庭情況雖然有所了解,有針對(duì)性的做思想工作不多。五是支部“一班人”開展相互批評(píng)不夠主動(dòng),往往是開展批評(píng)少,說對(duì)方缺點(diǎn)少,自我批評(píng)多,自我檢討多,民主生活不夠活躍。六是組織黨員隊(duì)伍單獨(dú)活動(dòng)少,學(xué)習(xí)、參觀、做公益活動(dòng)都與會(huì)員一起搞,顯示不出黨員隊(duì)伍的先鋒模范帶頭作用。七是個(gè)人干勁不足?傉J(rèn)為自己是老黨員,黨齡長,上進(jìn)心不強(qiáng);以前總認(rèn)為商會(huì)是松散的社會(huì)團(tuán)體,有著干一天算一天的思想,對(duì)商會(huì)黨支部和廣大會(huì)員要求不嚴(yán),總感到能過的去就行。
三、下步工作打算
(一)學(xué)習(xí)為先,努力提升黨性素養(yǎng)。要帶著問題自主學(xué)。黨支部班子成員要帶頭讀原著、悟原理,帶著信念學(xué)、帶著感情學(xué)、帶著使命學(xué)、帶著問題學(xué)。黨員按照黨支部規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容和要求,要圍繞專題抓討論。特別是要組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)《習(xí)近平談治國理政》第三卷,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想。黨支部召開全體黨員會(huì)議,組織黨員開展專題學(xué)習(xí)討論。學(xué)習(xí)討論要緊密結(jié)合現(xiàn)實(shí),聯(lián)系個(gè)人思想、生活實(shí)際,看自己在新任務(wù)新考驗(yàn)面前,能否堅(jiān)守共產(chǎn)黨人信仰信念宗旨,能否正確處理公與私、個(gè)人與組織、個(gè)人與群眾的關(guān)系,能否保持追求高尚道德情操、帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,能否自覺做到黨規(guī)黨紀(jì)面前知敬畏守規(guī)矩,能否保持良好精神狀態(tài)、積極為黨的事業(yè)擔(dān)當(dāng)作為。結(jié)合專題學(xué)習(xí)討論,對(duì)黨課內(nèi)容、時(shí)間和方式等作出安排。黨支部書記、普通黨員要聯(lián)系實(shí)際講黨課。注重運(yùn)用身邊事例、現(xiàn)身說法,強(qiáng)化互動(dòng)交流、答疑釋惑,增強(qiáng)黨課的吸引力和感染力。
(二)彰顯特色,規(guī)范有序管理黨員。認(rèn)真落實(shí)一名黨員一本學(xué)習(xí)、評(píng)議、整改手冊(cè),一月一次主題集中學(xué)習(xí),雙月一次"四講四有"交流研討,一季度上一堂黨課,“七一”前后開展一次評(píng)先表彰,年底一次專題民主生活會(huì)和黨員組織生活會(huì),集中開展一次黨員民主評(píng)議,重點(diǎn)完善一批務(wù)實(shí)管用制度等“10個(gè)一”要求,確保學(xué)習(xí)教育規(guī)定動(dòng)作落實(shí)到位,力求自選動(dòng)作凸顯商會(huì)特色。
(三)嚴(yán)肅認(rèn)真,落實(shí)組織生活制度。對(duì)照優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的要求和崗位職責(zé),黨支部要面向黨員和會(huì)員廣泛征求意見,黨員個(gè)人要認(rèn)真找出存在的問題和不足。在此基礎(chǔ)上,召開組織生活會(huì),進(jìn)行黨性分析,嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng),找準(zhǔn)思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問題。同時(shí)組織黨員開展民主評(píng)議。黨支部班子成員要與每名黨員談心談話。黨支部綜合民主評(píng)議情況和黨員日常表現(xiàn),確定評(píng)議等次,對(duì)優(yōu)秀黨員予以表揚(yáng)。
(四)立足崗位,開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。黨支部把當(dāng)好會(huì)員、做好經(jīng)營為基本要求,優(yōu)秀企業(yè)、誠信企業(yè)、守法企業(yè)、五好會(huì)員,評(píng)創(chuàng)活動(dòng),引導(dǎo)黨員牢記身份,明確標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)營建功當(dāng)先鋒,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。黨支部要管好班子、帶好黨員、履行盡責(zé)、踐行宗旨。普通黨員要立足崗位、堅(jiān)定信念、愛崗敬業(yè)、克難攻堅(jiān)、發(fā)揮作用。
黨支部書記述職報(bào)告2
按照有限公司關(guān)于中層干部年度考核的有關(guān)要求,現(xiàn)在我將自己在二0一0年度履行職責(zé)情況以及工作、學(xué)習(xí)和思想狀況匯報(bào)如下:本人現(xiàn)擔(dān)任**黨支部副書記、工會(huì)主席職務(wù)。按照班子成員的分工,我主要分管支部日常黨務(wù)工作、工會(huì)工作,同時(shí)分管行政、后勤和物業(yè)管理。
一、勤奮學(xué)習(xí),努力提高自己政治素養(yǎng)和文化素養(yǎng)
學(xué)文化、學(xué)技術(shù)、學(xué)政治,具備了相應(yīng)本領(lǐng),才有可能將組織交給的工作圓滿完成,才不會(huì)辜負(fù)組織的信任,否則,往往只能是心有余而力不足。本人多年來一直持這樣的觀點(diǎn),所以也一直這樣努力著!正如《黨章》要求的:“努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)”。為此,一年里,本人和以往多年養(yǎng)成的習(xí)慣一樣,堅(jiān)持學(xué)習(xí),了解黨和國家的方針政策;堅(jiān)持學(xué)習(xí),掌握和更新科學(xué)文化知識(shí);堅(jiān)持學(xué)習(xí),力求提高自身的品味修養(yǎng)。一名管理干部,如果沒有一定的理論素養(yǎng),就難以全面深刻的理解黨的路線、方針和政策,為此,我把學(xué)習(xí)理論、提高自己的理論素養(yǎng)和改進(jìn)工作作風(fēng)作為素質(zhì)提升的首要途徑。因而,我要求自己在日常的學(xué)習(xí)工作和生活中,要做到以下:一是學(xué)習(xí)政治理論,學(xué)習(xí)黨和國家的方針政策,正確理解黨在新時(shí)期的路線、方針和政策,堅(jiān)持對(duì)馬列主義的信仰,牢固樹立共產(chǎn)主義理想,解決好在新形勢(shì)下,使自己的思想更加符合實(shí)際,符合時(shí)代發(fā)展要求,保持與時(shí)俱進(jìn)。解決好在發(fā)展市場經(jīng)濟(jì)的新形勢(shì)下,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀問題,努力發(fā)揮一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。二是從實(shí)際工作出發(fā),有針對(duì)性的學(xué)習(xí)管理知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí),從嚴(yán)要求自己,做到干什么、會(huì)什么、像什么,從而使自己成為有知識(shí)、懂業(yè)務(wù)、善管理的有用干部。三是堅(jiān)持學(xué)習(xí)法律、法規(guī),不斷提高自己依法辦事的能力。通過學(xué)習(xí),使自己進(jìn)一步端正了工作指導(dǎo)思想,理清了工作思路,改進(jìn)了工作方法,從而對(duì)黨務(wù)工作有了新的理解和認(rèn)識(shí),做到工作扎實(shí)有效,基本到位。
二、黨務(wù)方面所做的主要工作
在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,有公司黨辦的鼎力指導(dǎo)和我單位支部書記的充分授權(quán)和放權(quán),一年來,我能夠毫無顧忌地大膽投入工作,在其他支委的共同努力下,**黨支部也由一年前的稚嫩新組織成長為各項(xiàng)工作能夠正常開展的戰(zhàn)斗堡壘。
1、加強(qiáng)支部建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
(1)完善制度。通過一年多的努力,逐步建立和健全了支部的各項(xiàng)制度,進(jìn)一步捋順和規(guī)范了黨支部的日常工作流程,不斷完善工作機(jī)制,推動(dòng)工作有效開展。
(2)認(rèn)真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)。要求每位黨員時(shí)時(shí)對(duì)照自己的承諾,處處凸顯黨員的模范形象,做好黨員一點(diǎn)帶動(dòng)一片的工作,力求不流于形式,要求取得實(shí)效。
(3)、全面落實(shí)各項(xiàng)黨建工作制度。嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)生活各項(xiàng)要求,切實(shí)抓好黨課制度的落實(shí)。
(4)因地制宜、因時(shí)制宜不失時(shí)機(jī)地開展黨員談心活動(dòng)。及時(shí)了解黨員的思想、工作狀況,適時(shí)地將**的發(fā)展前景和現(xiàn)實(shí)工作進(jìn)展?fàn)顩r與同志們一起分享,鼓勵(lì)和引導(dǎo)同志們?yōu)槠髽I(yè)多作貢獻(xiàn)與單位共成長,攜手努力一起創(chuàng)造我單位未來的輝煌。
2、強(qiáng)化教育、監(jiān)督機(jī)制,進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)
認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,深入學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》,按照黨內(nèi)廉政建設(shè)的要求和規(guī)定,積極宣傳,與班子內(nèi)的其他同志一起,互勉互助,牢固樹立廉潔自律的觀念和意識(shí),不斷增強(qiáng)班子成員對(duì)各自職責(zé)內(nèi)的黨風(fēng)廉政工作的責(zé)任意識(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行問責(zé)制,保證領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔奉公,使整個(gè)單位風(fēng)正源清。
3、組織建設(shè)有效進(jìn)展
支部除了堅(jiān)持落實(shí)黨課制度來保障組織建設(shè)外,還特別注意組織發(fā)展工作,留心發(fā)現(xiàn)表現(xiàn)比較好的職工的狀況,能夠及時(shí)做培養(yǎng)和引導(dǎo)工作,今年以來,有兩名年青有一定文化素養(yǎng)的職工參加了入黨前培訓(xùn),有兩名職工向黨支部遞交了《入黨申請(qǐng)書》。
4、文明創(chuàng)建工作扎實(shí)有效
本人作為我單位文明創(chuàng)建工作的分管領(lǐng)導(dǎo),特別重視對(duì)此項(xiàng)工作的長效落實(shí);除了按年度制定我單位的創(chuàng)建計(jì)劃和實(shí)施方案外,每次公司的會(huì)議要求和突擊性任務(wù),我都能及時(shí)與站長匯報(bào)拿出一致意見后立即落實(shí),在今年的“迎四體會(huì)”“企業(yè)文化建設(shè)”“文明指數(shù)測評(píng)”活動(dòng)中,我單位都能扎扎實(shí)實(shí)地充分做好。
5、組織活動(dòng)生動(dòng)活潑
為了提高支部的凝聚力,增進(jìn)同志們的了解和交流,支部針對(duì)我單位比較分散的特點(diǎn),選擇一些有利于寓教于樂的時(shí)機(jī),開展生動(dòng)活潑的黨員活動(dòng)。七月初,針對(duì)全市創(chuàng)建宣傳的火熱時(shí)機(jī),我們開展了黨員義務(wù)清理辦公樓公共樓道樓梯陳漬污垢活動(dòng),黨員和入黨積極分子都能夠踴躍參加,并借機(jī)達(dá)到了文明創(chuàng)建宣傳的目的;七月下旬,支部又組織開展了“緬懷先輩英烈足跡,繼承革命光榮傳統(tǒng)”的紅色之旅活動(dòng);通過活動(dòng),同志們?cè)鲞M(jìn)了了解,加深了感情,鼓舞了干勁,對(duì)單位的工作有明顯的推動(dòng)作用。
三、工會(huì)工作
(1)致力激發(fā)職工的主人翁意識(shí)
“問泉哪得清如許,為有源頭活水來”!眾所周知,企業(yè)如果不能創(chuàng)造價(jià)值,實(shí)現(xiàn)增值,沒有源源不斷的財(cái)源流進(jìn),也就自然會(huì)死路一條。那么怎樣才能使企業(yè)做到“開源節(jié)流”呢?其成敗的關(guān)鍵就在企業(yè)的職工。正如毛澤東同志所說的“路線問題確立之后,事業(yè)的成敗關(guān)鍵在人”;鑒此,我經(jīng)常性的利用一切可用之機(jī),引導(dǎo)職工“正思維”,讓職工認(rèn)清與企業(yè)的關(guān)系是“魚水相依”關(guān)系;激發(fā)職工關(guān)心企業(yè)、呵護(hù)企業(yè)的自覺性,誘發(fā)職工真情做事、誠心愛企業(yè)的主人翁責(zé)任感。
(2)切實(shí)關(guān)心特困職工生活,不失時(shí)機(jī)地引導(dǎo)職工熱愛企業(yè).年初,我們得知有位職工的家庭連遭不幸,精神上受到較大壓力,且小孩正在上大學(xué),單親供養(yǎng),在經(jīng)濟(jì)方面相當(dāng)拮據(jù)的情況之后,我們主動(dòng)找其多次談心,努力化解其思想壓力,工作時(shí)間上給予適當(dāng)
的調(diào)劑;同時(shí),尋得站行政的支持給予救濟(jì)1000元以緩解其家庭的經(jīng)濟(jì)困難,為這位職工能夠正常地生活和工作提供了有力的幫助。此外,凡是職工家庭有喜事或喪事,工會(huì)均會(huì)同單位其他領(lǐng)導(dǎo)親臨其境慰問或吊唁。讓職工能夠在其親友面前有面子、有自尊,從而增強(qiáng)職工對(duì)單位的愛心。
充分用好和實(shí)時(shí)宣傳公司的職工間互助醫(yī)保的政策;凡是職工有大病住院的,我們都能夠向公司工會(huì)報(bào)告,符合條件的,為她們申報(bào)補(bǔ)助,使職工能夠切身感受到公司工會(huì)建立的職工互助醫(yī);鸬暮锰,從而帶動(dòng)身邊職工真心真意擁護(hù)公司的各項(xiàng)政策。
(3)積極開展文體活動(dòng)
**因業(yè)務(wù)關(guān)系與樂購超市相交甚密。6月份,樂購聯(lián)絡(luò)街道和相關(guān)單位組織“樂購杯”兵乓球聯(lián)誼賽,我們?cè)诠竟?huì)的支持下,認(rèn)真組織、細(xì)致服務(wù),比賽中取得了驕人的成績。
(4)在崗位練兵方面,我們?cè)诔浞诸I(lǐng)會(huì)“微笑服務(wù)、溫馨交通”活動(dòng)的深遠(yuǎn)意義基礎(chǔ)上,長效性地狠抓服務(wù)質(zhì)量和文明禮貌工作;結(jié)合站黨支部開展的“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng),努力營造職工中的積極上進(jìn)的正氣。
(5)注意加強(qiáng)與職工的談心溝通,了解職工呼聲,發(fā)揮紐帶作用我們經(jīng)常性地因地制宜、因時(shí)制宜密切與職工的交流,特別是利用單位食堂吃飯時(shí)人員集中的機(jī)會(huì),與許多職工暢談**的發(fā)展思路、公司的發(fā)展前景,改制企業(yè)的管理屬性等等內(nèi)容,了解職工的思想狀況,傾聽職工的呼聲和建議;并且把共性的信息帶到班子會(huì)上,為我單位能夠“以人為本”抓管理,依據(jù)實(shí)效定政策提供了有效的民情信息。
(6)全程參與了某單位遺留的用工不規(guī)范問題的處理
我單位所屬的某單位多年遺留下來的聘用工問題,隨著《勞動(dòng)合同法》的貫徹日益成熟,其用工風(fēng)險(xiǎn)也日益顯現(xiàn);今年九月份,在公司領(lǐng)導(dǎo)和人力資源部的關(guān)懷下,我們采取了逐個(gè)規(guī)范手續(xù)的措施;但由于許多人員在此單位工作的時(shí)間較長,規(guī)范手續(xù)就意味著要他們放棄以前的不規(guī)范用工補(bǔ)償訴求,因此,做起工作來難度十分大;為此,我逐個(gè)逐個(gè)找他們談心,分析企業(yè)未來的前景,動(dòng)之以情,曉之以理;通過艱苦的努力,終于使此項(xiàng)工作得以圓滿完成。
四、行政、后勤和物業(yè)管理工作
**是一個(gè)新組合的單位,發(fā)展生產(chǎn)是我們班子“急紅眼”也要尋機(jī)解決的必然的別無選擇的大問題,但前方打仗,后勤保障也不能不做,為此,我越職愉快地?fù)?dān)起了“內(nèi)管家”的重任,在站長和班子的授權(quán)下,一年來我主要從以下幾個(gè)方面做了一些工作:
1、行政管理工作采取了一些措施,職能科室的工作有條不紊
(1)、細(xì)致地劃分了只能科室的職責(zé),要求各司其職、各負(fù)其責(zé)。務(wù)求同志們必須用心干事,對(duì)工作、對(duì)單位、對(duì)自己都要負(fù)責(zé)。
(2)、嚴(yán)格執(zhí)行公司的《三項(xiàng)制度》,著重抓好上班現(xiàn)場的秩序管理,注重員工精神面貌和工作時(shí)的激情狀態(tài)。
(3)、對(duì)科級(jí)干部更嚴(yán)格地要求,發(fā)揮黨員干部的帶領(lǐng)作用。
(4)、嚴(yán)以律己,一身作則。不論是在遵守制度方面還是在工作用心方面都要求自己做職工的表率;因?yàn)槿罕姷难劬κ茄┝恋,己不正何以要求下屬?/p>
2、重視物業(yè)管理,特別抓緊物業(yè)房租收入的到位
**是一個(gè)沒有多少優(yōu)質(zhì)資源的經(jīng)營單位,物業(yè)收入是我們收入抗風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ);為此,我特別注意對(duì)物業(yè)收費(fèi)員的關(guān)注和支持,困難是充當(dāng)她的堅(jiān)強(qiáng)后盾;同時(shí),我也特別留心對(duì)每一個(gè)承租戶狀況的掌握,加強(qiáng)為租賃戶搞好服務(wù)——確保房租水電費(fèi)的收取入庫;到現(xiàn)在為止,入庫房租達(dá)160多萬元。
五、存在的不足
一年來,自己雖然比較努力地工作,但有些問題還沒有達(dá)到預(yù)期的效果,仍然存在明顯的不足:
1、工作中的畏難情緒偶爾仍在頭腦中縈繞,遇到難題有拖拉的毛病,攻堅(jiān)克難的韌勁有待加強(qiáng);
2、雖然黨性原則較強(qiáng),但有時(shí)講話太過于直白,沒有很好地注意溝通的策略,經(jīng)常會(huì)達(dá)不到有利于促進(jìn)工作的效果;
3、黨務(wù)工作與做得好的兄弟單位相比還有較大差距,特別是許多事情做過之后,基礎(chǔ)資料、圖文資料的保存和歸檔有不細(xì)致、不及時(shí),甚至許多漏存漏收;
4、工會(huì)的組織建設(shè)、制度建設(shè)還不到位,職工業(yè)余文化生活開展得不夠豐富活躍。
以上不足有待于今后的工作中改進(jìn)和加強(qiáng)。本人20xx年的履職情況匯報(bào)于此,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指教。
黨支部書記述職報(bào)告3
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家好!20xx年,我黨總支在高新區(qū)組織部的領(lǐng)導(dǎo)下,以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和十九大精神為指導(dǎo)。強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”。扎實(shí)開展“不忘初心,牢記使命”主題教育,深入推進(jìn)抓黨建促結(jié)對(duì)幫扶,突出政治功能發(fā)揮和組織力提升,扎實(shí)推進(jìn)黨的組織體系建設(shè),提升黨建工作質(zhì)量。不斷加強(qiáng)和改進(jìn)政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè),把黨性教育、思想教育和黨員意識(shí)培養(yǎng)滲透到公司工作的各個(gè)方面,不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,堅(jiān)持黨建、業(yè)務(wù)兩手硬、兩促進(jìn),努力創(chuàng)建“市示范基地”先進(jìn)黨支部。下面我就20xx年黨建工作的履職情況述職如下:
一、加強(qiáng)黨的政治建設(shè),學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和十九大精神。
1、認(rèn)真開展學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和十九大精神及“不忘初心,牢記使命”主題教育宣傳教育活動(dòng)。
通過主題黨日活動(dòng)、利用觀看十九大會(huì)議視頻、十九大四中學(xué)會(huì)會(huì)議視頻,宣傳欄、微信公眾號(hào)等形式進(jìn)行宣傳。學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書記關(guān)于貴州貴陽工作系列重要指示批示精神。從新思想中找方向、找方法。找路子,更加自覺地用這一思想武裝頭腦、提高素質(zhì)。指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。
2、堅(jiān)持黨支部的政治理論學(xué)習(xí)。
制定“海宇公司黨總支20xx年度學(xué)習(xí)計(jì)劃及工作計(jì)劃”,明確學(xué)習(xí)要求,明確重點(diǎn)題目,書記上黨課、三會(huì)一課、開展每周集團(tuán)晨讀活動(dòng)與專題研討相結(jié)合,扎實(shí)開展了“不忘初心、牢記使命”主題教育,貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于貴州貴陽工作系列重要指示批示精神,貫徹落實(shí)黨中央、省委和市委決策部署,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。
二、推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨,突出黨建工作主體責(zé)任落實(shí)
1、積極開展廉政教育活動(dòng)。
為進(jìn)一步提高黨員干部的拒腐防變能力,海宇黨總支積極開展廉政教育活動(dòng)。要求每位黨員身體力行、模范遵守黨紀(jì)國法和廉潔自律的要求,嚴(yán)格落實(shí)中央大項(xiàng)規(guī)定精神,按“規(guī)矩”辦事,做到防微杜漸。
2、加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
嚴(yán)把黨員隊(duì)伍“入口”關(guān)原則,實(shí)現(xiàn)發(fā)展黨員科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。20xx年明確2名同志為入黨積極分子。
3、加強(qiáng)黨員的管理,以活動(dòng)促提升。
通過“三會(huì)一課”、開展慶祝建黨98周年活動(dòng)、慶祝新中國成立70周年愛國愛黨演講比賽等活動(dòng),慶祝建黨98周年活動(dòng)表彰優(yōu)秀黨員,書記上黨課,組織黨員干部自發(fā)為災(zāi)區(qū)留守兒童捐款,慶祝新中國成立70周年愛國愛黨演講比賽等活動(dòng)重溫入黨誓詞、開展不忘初心,牢記使命演講比賽。全員以飽滿的熱情參與了各項(xiàng)活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)了責(zé)任感和使命感,增強(qiáng)了黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)觀念。
4、開展民主評(píng)議黨員活動(dòng)。
本年度共開展2次民主評(píng)議黨員活動(dòng)。一次是學(xué)習(xí)改進(jìn)中對(duì)黨員評(píng)議活動(dòng),二是在“不忘初心、牢記使命”主題教育時(shí)對(duì)黨員進(jìn)行評(píng)議。
三、大力推進(jìn)抓黨建促結(jié)對(duì)幫扶,緊緊圍繞工作大局和中心任務(wù)
20xx年12月23日,由貴陽國家高新區(qū)組織與人力資源部黨支部、貴州海宇建設(shè)集團(tuán)黨總支聯(lián)合幫扶納雍縣樂冶鎮(zhèn)黃泥沖村生態(tài)魔芋種植產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目正式建成,該項(xiàng)目總投資15萬元,貴州海宇建設(shè)集團(tuán)黨總支幫扶10萬元,村委湊資5萬元。項(xiàng)目前期村委流轉(zhuǎn)土地20畝,建成后可以為貧困戶提供至少20個(gè)就業(yè)崗位以增加他們固定收入,收益后70%作為貧困戶的二次分紅,30%歸村集體使用,為黃泥沖村的貧困群眾早日脫貧帶來了希望。
四、全面增強(qiáng)政治功能和組織力,落實(shí)基層黨建重點(diǎn)任務(wù)
海宇黨總支20xx年下設(shè)3個(gè)項(xiàng)目黨支部在黨總支的要求下所有支部全面學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)全國和全省、全市社會(huì)組織、園區(qū)非公企業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)等黨建工作會(huì)議精神,通過轉(zhuǎn)發(fā)高新區(qū)組織部文件及下發(fā)黨總支文件要求黨支部學(xué)習(xí)參與活動(dòng),提升了黨的組織和黨的工作覆蓋質(zhì)量。要求下設(shè)黨支部提高黨員隊(duì)伍建設(shè)質(zhì)量水平,嚴(yán)密黨的組織體系、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、創(chuàng)新活動(dòng)載體方式等,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用;嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》,加強(qiáng)黨員教育管理,從嚴(yán)規(guī)范發(fā)展黨員、從嚴(yán)教育管理黨員、發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
五、本年度工作中存在的不足
1、是樹立黨的意識(shí)、黨員意識(shí)不牢固,黨總支引導(dǎo)全員開展“兩學(xué)一做”、“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”學(xué)習(xí)教育中采取監(jiān)督統(tǒng)計(jì)等形式,但仍有個(gè)別黨員的學(xué)習(xí)意識(shí)不到位,答題率和閱讀率不高,比去年有所下降。個(gè)別黨員沒有發(fā)揮先鋒模范作用,黨員榮譽(yù)感、歸屬感、身份認(rèn)同感缺失。
2、是組織生活上開展的不足,個(gè)別黨員事務(wù)繁忙,很少出席生活會(huì),觀念不強(qiáng),怕自我批評(píng),也不敢批評(píng)別人。
3、是學(xué)習(xí)理論時(shí)間不夠,運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)際工作存在一定的差異和不足,主要表現(xiàn)在:學(xué)習(xí)的自覺性不高、學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng)。思想上意識(shí)不到學(xué)習(xí)的重要性,以工作忙為借口,延誤學(xué)習(xí)或?qū)W習(xí)不專心,不能理解理論對(duì)指導(dǎo)實(shí)踐的的作用性。
六、20xx年黨建工作努力的方向
1、按照高新區(qū)黨建工作部署,圍繞公司中心工作,結(jié)合我黨總支黨務(wù)工作實(shí)際,大力加強(qiáng)支部建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè),壓實(shí)黨建責(zé)任,抓實(shí)工作載體,夯實(shí)基層基礎(chǔ),做好黨員先進(jìn)性教育工作,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范和黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,為公司提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證,推進(jìn)公司各項(xiàng)工作更好地發(fā)展。
2、制定20xx年黨總支及下設(shè)3個(gè)黨支部的學(xué)習(xí)及工作計(jì)劃表,將19年的不足之處標(biāo)識(shí)出來作為重點(diǎn)改進(jìn)項(xiàng)目。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),運(yùn)用理論正確指導(dǎo)實(shí)踐,加強(qiáng)思想意識(shí),為打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)不斷努力貢獻(xiàn)自己的力量。
3、繼續(xù)加強(qiáng)“不忘初心,牢記使命”主題教育的鞏固學(xué)習(xí),監(jiān)督黨員干部開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)及答題。積極開展黨員活動(dòng)日及民主生活會(huì)。
4、經(jīng)過下設(shè)黨支部考察黨總支談話等多方考核,發(fā)展思想意識(shí)強(qiáng)、入黨動(dòng)機(jī)純正、穩(wěn)定性高的3至5名入黨積極分子作為黨員發(fā)展對(duì)象。在保證黨總支黨員配備和規(guī)范的同時(shí),嚴(yán)把黨員“入口”關(guān)原則。
5、繼續(xù)深入推進(jìn)抓黨建促結(jié)對(duì)幫扶,發(fā)掘“精準(zhǔn)扶貧”項(xiàng)目,把“真扶貧,扶真貧”作為準(zhǔn)則,推進(jìn)幫扶地產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、發(fā)展壯大幫扶地集體經(jīng)濟(jì),為全面決勝脫貧攻堅(jiān),全面建成小康社會(huì)貢獻(xiàn)自己的力量。
黨支部書記述職報(bào)告4
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
_____車輪有限公司黨支部共有黨員3名,在上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞著深化改革,轉(zhuǎn)變機(jī)制,向管理要效益的企業(yè)經(jīng)營機(jī)制,努力發(fā)揮黨組織的政治核心作用,黨員的先鋒模范作用,引導(dǎo)企業(yè)的沿著健康方向發(fā)展。
一、引導(dǎo)企業(yè)不斷提高員工的工資福利待遇,營造良好的勞資關(guān)系。
公司黨支部積極配合縣勞動(dòng)部門引導(dǎo)企業(yè)重視員工的基本社會(huì)保障,基本完成了社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面,惠及廣大員工切身利益,基本解決了員工生產(chǎn)生活的后顧之憂,特別是充分保障廣大一線員工,女性職工的保護(hù)和關(guān)愛,讓員工充分享受公司提供的保障制度。如,根據(jù)省政府公告提高地區(qū)最低基本工資水平情況,企業(yè)黨支部第一時(shí)間公布信息,并及時(shí)向企業(yè)提出上調(diào)本公司的基本工資要求,為提高員工生活質(zhì)量以及勞有所得而走出重要一步。
二、發(fā)揚(yáng)黨組織力量,不斷增強(qiáng)創(chuàng)造力,凝聚力和戰(zhàn)斗力。
公司黨支部抓住青年員工愛學(xué)習(xí)的優(yōu)勢(shì),積極展開崗位練兵,舉辦班組“三比一看”活動(dòng),三比是比一比誰班產(chǎn)品質(zhì)量高、產(chǎn)量高,比一比誰班的成本低;看一看哪班生產(chǎn)時(shí)定置擺放和衛(wèi)生狀況好,每月評(píng)比一次,年終進(jìn)行總評(píng),做為年終上報(bào)優(yōu)秀班組的依據(jù),此項(xiàng)活動(dòng)大大加強(qiáng)了員工們的工作積極性,每天早來晚走,以“廠興我榮,廠衰我恥”為工作目標(biāo)。每年的下半年是車輪生產(chǎn)和銷售旺季,在生產(chǎn)期間,黨支部全體人員和生產(chǎn)車間的領(lǐng)導(dǎo)們都奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線,與員工們一樣不分晝夜堅(jiān)守在生產(chǎn)崗位上。有一次因市場供貨急,必須連夜加班生產(chǎn),當(dāng)時(shí)工人們已經(jīng)干了一天,為了不耽誤工期,黨支部要求全體黨員干部和工人一起加班。工人們干到凌晨五點(diǎn),黨員干部也跟著干到凌晨五點(diǎn),員工都服了,說:“有黨員干部一起跟我們干事,我們心里踏實(shí)”。俗話說:“群眾看黨員,黨員看班干部”,公司黨支部全體黨員,個(gè)個(gè)以身作責(zé),嚴(yán)格要求自己,在員工中真正起到了表帥作用。
三、抓好黨組織的工作,做職工隊(duì)伍的堅(jiān)強(qiáng)后盾
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn)
在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中,公司黨支部按照上級(jí)黨委的要求,制定實(shí)施方案,認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì),要求每名黨員要按照“五個(gè)好”的具體要求積極創(chuàng)先爭優(yōu),充分發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的模范作用,用自己的實(shí)際行動(dòng)向人們證明,從自己的工作做起,從一點(diǎn)一滴做起,踏踏實(shí)實(shí)、勤勤懇懇地做好本職工作,以自己的行動(dòng)來踐行科學(xué)發(fā)展觀。公司在員工的認(rèn)知方面,對(duì)新進(jìn)員工上崗前均有一天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),主要課程內(nèi)容包括公司概況、公司制度、健康安全、勞動(dòng)保障、薪資待遇等方面作全面的闡述,讓員工充分了解公司,從
而更加得心應(yīng)手的投放工作當(dāng)中去,而每年干部和員工均有多次按受再教育的培訓(xùn)機(jī)會(huì),鞏固的提升所有員工認(rèn)識(shí),培養(yǎng)員工整體素質(zhì),為員工今后的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2、做好職工隊(duì)伍的后盾
這是在改善工作生活環(huán)境上為員工撐腰。當(dāng)前企業(yè)勞動(dòng)力成本快速上升,許多公司員工的工作生活環(huán)境搞得差,以減輕成本,但是本公司黨支部在考慮到目前氣溫逐年上升,改善員工工作環(huán)境迫在眉捷,引導(dǎo)企業(yè)采取防暑降溫措施,建議對(duì)高溫車間崗位加裝空氣幕,員工頓感舒適。在公司黨支部努力下,員工工作生活環(huán)境一年更比一年好:飲水方面,原每一樓層安裝兩部開水器供應(yīng)飲用水,今年又在每個(gè)生產(chǎn)線配置桶裝水,均可做到冷熱共用,基本滿足員工飲水問題。就餐方面,在做好日常兩餐供應(yīng)的同時(shí),今年在菜色上多加一道菜,讓員工可以有滋有味的用餐,而衛(wèi)生條件也比去年有了明顯的改善。住宿方面:公司按照員工的需求,在原有的使用設(shè)備基礎(chǔ)上,計(jì)劃年底前購置大型滾桶洗衣設(shè)備,以及在宿舍外修建多個(gè)晾衣架等方面的舉措,設(shè)身處地的為員工解決生活因擾。
3、引導(dǎo)企業(yè)重視員工業(yè)余文化生活,緩解員工工作壓力。
在企業(yè)黨支部的引導(dǎo)建議下,公司逐步完善娛樂休閑設(shè)施,在行政樓五層建立康樂室,包括健身器材、臺(tái)球桌、乒乓球桌、羽毛球等體育健身設(shè)施,讓員工工作之余有一個(gè)好的去處,不但解決員工的業(yè)余生活時(shí)間,也能讓員工有一個(gè)強(qiáng)身健體與人交流的機(jī)會(huì),特別是去年黨支部引導(dǎo)公司組織一場國慶晚會(huì),和今年五月份組織一場關(guān)聯(lián)企業(yè)的籃球友誼賽,受到廣大的員工的喜愛和熱心參與,反應(yīng)強(qiáng)烈,效果良好。公司領(lǐng)導(dǎo)看到員工工作熱情洋溢,對(duì)企業(yè)黨支部的建議很是滿意,今年下半年,公司已計(jì)劃好再組織幾場活動(dòng),為明年公司建立十周年慶舉辦系列活動(dòng)打下基礎(chǔ)。
4、積極培養(yǎng)黨外積極分子
黨支部在工作學(xué)習(xí)中積極培養(yǎng)黨外積極分子,定期進(jìn)行思想學(xué)習(xí)和教育,重視吸收在生產(chǎn)一線的工人骨干分子,今年又培養(yǎng)了黨外積極分子2名,為黨的組織補(bǔ)充新鮮血液。
四、擴(kuò)大溝通橋梁,建立和諧企業(yè)
企業(yè)黨員干部與員工打成一片,重視和員工之間的溝通,通過公司工會(huì)組織作為聯(lián)系的平臺(tái),每個(gè)月均開展一次員工代表與黨員干部和公司領(lǐng)導(dǎo)的交流會(huì),對(duì)于員工提出的種種問題,能夠及時(shí)解決問題的反饋到相關(guān)職能部門處理,涉及到公司層面和整體制度方面的經(jīng)過高層討論后再作方案執(zhí)行。公司在公共區(qū)域設(shè)置員工信箱,為員工向黨支部反映問題提供便利,今年也收到了員工的來信,黨組織配合相關(guān)部門予以解決或回應(yīng)。
總之,企業(yè)在不斷的發(fā)展中推進(jìn),非公企業(yè)黨支部協(xié)同公司壯大中成長自我,黨支部在企業(yè)管理工作中將發(fā)揮越來越大的作用,公司也為黨支部的生存和發(fā)展提供強(qiáng)有力的支持和幫助,讓黨員干部可以更開心地為公司發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。
20xx年繁忙緊張的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)正在進(jìn)行,我們的黨支部又將一如既往的領(lǐng)導(dǎo)全體員工團(tuán)結(jié)合作,齊心合力,繼續(xù)狠抓產(chǎn)品質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本,在市場經(jīng)濟(jì)的大潮中努力拼搏,用我們辛勤的汗水和智慧,創(chuàng)造出良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,為當(dāng)前正在進(jìn)行的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)增光添彩。
黨支部書記述職報(bào)告5
20xx年,在上級(jí)黨委及組織部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我同支部黨員團(tuán)結(jié)一心,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中、五中全會(huì)精神,緊緊圍繞公司全年生產(chǎn)經(jīng)營奮斗目標(biāo),充分發(fā)揮政治優(yōu)勢(shì),凝聚人心,鼓舞干勁,為公司發(fā)展提供了有力的保證,現(xiàn)將工作情況述職如下:
一、主要工作
(一)認(rèn)真謀劃,全面落實(shí)管黨責(zé)任。按照《公司黨建工作目標(biāo)》定期召開公司黨員會(huì)議,對(duì)公司的黨建工作認(rèn)真謀劃、部署、認(rèn)真履行自己黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)。作為XX公司黨支部書記,在工作中我堅(jiān)持帶頭學(xué)習(xí)、深入調(diào)研,不斷增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)并提高工作能力。對(duì)黨員不斷貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性思想,并與他們簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,充分發(fā)揮黨建主體責(zé)任。按照上級(jí)黨工委安排部署,建立完善黨建工作臺(tái)賬,明確重點(diǎn)工作,按照時(shí)間節(jié)點(diǎn),逐項(xiàng)認(rèn)真落實(shí)。注重強(qiáng)化黨員的教育和管理,堅(jiān)持黨組織生活制度,認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”,充分發(fā)揮黨組織作用,以支部為單位定期組織黨員集中上黨課,召開黨員思想交流匯報(bào)會(huì),制定《黨建工作述職制度》等X項(xiàng)制度,確保黨的組織生活落到實(shí)處。積極開展“佩黨徽、樹形象”活動(dòng),強(qiáng)化了黨員意識(shí),加強(qiáng)了黨性鍛煉。
(二)強(qiáng)化責(zé)任,健全黨建長效機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)黨建工作的“三會(huì)一課”、黨員聯(lián)系群眾等制度,要求每位黨員在生活中密切聯(lián)系群眾,建立民情反饋機(jī)制,隨時(shí)關(guān)注民生動(dòng)態(tài)。堅(jiān)持民主集中制原則,遇到黨內(nèi)需要選擇的問題,一定要在充分征求多方意見后提交黨支部會(huì)議討論決定。根據(jù)考評(píng)制度,每年X次對(duì)公司黨支部工作及黨員表現(xiàn)進(jìn)行考評(píng),對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員同志予以通報(bào)表揚(yáng),并適當(dāng)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)表現(xiàn)不足的黨員同志,對(duì)其指出不足并限期整改。
(三)深化學(xué)習(xí),不斷提高黨員素質(zhì)。我們堅(jiān)持抓好黨員的學(xué)習(xí)和教育工作,加強(qiáng)對(duì)黨員的思想教育和管理。我們平時(shí)一直要求每個(gè)黨員要堅(jiān)持深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話和黨的十九屆四中、五中七中全會(huì)精神。同時(shí),我們按照上級(jí)組織部門的部署,把黨章及學(xué)習(xí)手冊(cè)發(fā)放到每個(gè)黨員的手中,讓公司全體黨員都認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話,做“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)的合格黨員。通過學(xué)習(xí),不斷提高公司黨支部的黨員素質(zhì),并讓每一個(gè)黨員都要撰寫心得體會(huì),并在公司黨支部會(huì)議上進(jìn)行宣讀、學(xué)習(xí)。
(四)發(fā)揮作用,保證公司強(qiáng)勁發(fā)展。我們要求黨員一定要發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。支部班子成帶頭講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣,班子團(tuán)結(jié)有戰(zhàn)斗力,工作不斷創(chuàng)新,遇到矛盾不上交,遇到困難不回避,黨員、干部以身作則和開拓創(chuàng)新的工作,為全年的各項(xiàng)指標(biāo)和任務(wù)的完成提供了強(qiáng)有力的保證。企業(yè)的性質(zhì)決定了項(xiàng)目的流動(dòng)性和人員的不穩(wěn)定性。為此我們黨支部委派黨員胡江輝親臨項(xiàng)目施工現(xiàn)場,和項(xiàng)目班子人員及施工現(xiàn)場工人吃住在一起。通過黨員的言行舉止,發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用,引導(dǎo)和調(diào)動(dòng)員工的積極性。黨員X在項(xiàng)目中擔(dān)任重職,他深知自己責(zé)任重大,因此每天比別人早一個(gè)多小時(shí)起床,到施工現(xiàn)場巡視,發(fā)現(xiàn)問題并解決;晚上休息時(shí)間,他照樣在施工現(xiàn)場巡查;日復(fù)一日,年復(fù)一年。不畏嚴(yán)寒、不畏酷暑。他們以身作則和表率作用,受到了公司、項(xiàng)目以及甲方、監(jiān)理人員的認(rèn)可和好評(píng)。
二、存在問題及原因分析
(一)對(duì)黨建工作重視程度不夠。落實(shí)黨建工作的自覺性、主動(dòng)性不強(qiáng),認(rèn)為業(yè)務(wù)工作是硬任務(wù),基層黨的建設(shè)是軟任務(wù),基層黨的建設(shè)擺不到重要議事日程。
(二)支部活動(dòng)常流于形式,收效不大。支部書記大多很負(fù)責(zé)地組織開展活動(dòng)。但從總體上講,組織生活形式單調(diào),學(xué)習(xí)效果一般化,完成上級(jí)任務(wù)、應(yīng)付檢查的多,積極主動(dòng)、創(chuàng)造性的開展活動(dòng)少;或者還是用政治學(xué)習(xí)、念文件、讀報(bào)紙代替組織生活;這樣做,不僅不能保證學(xué)習(xí)效果,反而使黨員對(duì)組織生活失去興趣,失去信心。黨組織生活形式比較單一。長期以來,私人企業(yè)的不夠重視、建筑行業(yè)參差不齊的人員素質(zhì)、建筑行業(yè)單一的流程式作業(yè)模式以及沒有足夠的空閑時(shí)間等原因所形成的黨組織生活方式局限于形式化,缺乏主動(dòng)性、創(chuàng)新性。
(三)黨建工作創(chuàng)新不足。長期以來,在工作安排上,只是聽從上級(jí)安排布置,完成“規(guī)定動(dòng)作”,常以工作忙沒時(shí)間為借口,照搬照抄老思路,沒有積極想辦法創(chuàng)新。另外,黨建工作考評(píng)缺乏有效抓手,獎(jiǎng)懲機(jī)制不完善,有時(shí)存在“老好人”思想,導(dǎo)致干好干壞一個(gè)樣。
原因如下:
一是支部工作與公司的工作聯(lián)系不夠密切,支部工作沒有操作性強(qiáng)的評(píng)價(jià)方法,也是對(duì)發(fā)揮黨務(wù)工作者積極性不利的因素。同時(shí)黨支部的作用發(fā)揮缺乏制度上的有力保證。其實(shí),絕大多數(shù)黨員同志能做到愛崗敬業(yè),潔身自好,但是對(duì)于發(fā)揮帶頭作用,做群眾工作比較淡漠,這必然會(huì)降低支部的整體作用。加之一些年輕的黨員同志對(duì)黨的歷史、黨的基本理論等各方面知識(shí)比較欠缺,這就影響了他們對(duì)黨信念的持久性和堅(jiān)定性。思想上的弱點(diǎn)必然反映在行動(dòng)上,有時(shí)就會(huì)降低對(duì)自己的要求,沒有很好的發(fā)揮先鋒模范作用。
二是黨的思想教育工作針對(duì)性不強(qiáng),解決實(shí)際問題的作用不明顯,使大家對(duì)思想工作興趣不大,上級(jí)布置思想教育工作時(shí),搞形式多于抓效果,下面就容易產(chǎn)生抵觸情緒。
三是對(duì)新形勢(shì)下基層黨建工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究不深,對(duì)新形勢(shì)下基層黨建工作的特點(diǎn)缺乏深入系統(tǒng)研究,工作中易受傳統(tǒng)思維左右,習(xí)慣運(yùn)用老辦法,老思路,缺乏創(chuàng)新精神。
三、下步工作思路及措施
(一)迅速提高黨務(wù)能力。作為新的黨支部書記,我要盡快熟悉黨支部工作流程,上與組織、下與黨員保持密切聯(lián)系。及時(shí)傳遞上級(jí)精神、指示工作。在工作中,和黨員同志共同學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步。
(二)拓展活動(dòng)形式內(nèi)容。除了正常的黨內(nèi)例會(huì)外,我們黨支部爭取開展豐富多彩的黨內(nèi)活動(dòng),通過這些活動(dòng),拉近黨員之間的距離,提高凝聚力。同時(shí),我們計(jì)劃半年舉行一次評(píng)優(yōu)評(píng)先活動(dòng),讓黨員同志變被動(dòng)為主動(dòng),通過一些激勵(lì)措施調(diào)動(dòng)大家的主觀能動(dòng)性。
(三)積極進(jìn)行黨建創(chuàng)新。要用“與時(shí)俱進(jìn)”的精神來開展黨建工作。在保證了正確的指導(dǎo)思想以后,從內(nèi)容、方法、措施上都要敢于有所突破,有所創(chuàng)新,不要拘泥于過去傳統(tǒng)的框架和思維中。
(四)大力加強(qiáng)黨員培養(yǎng)。通過自薦或推薦的方式,發(fā)展一批黨內(nèi)積極分子,讓他們參與公司日常的黨內(nèi)活動(dòng),在活動(dòng)中,完成對(duì)他們的考察。最后通過民主的投票方式,對(duì)他們進(jìn)行下一步的發(fā)展。我們要時(shí)刻記。翰粌H要擴(kuò)大我們的黨員隊(duì)伍,更重要的是要保證我們黨員的質(zhì)量素質(zhì)。
總之,新的一年中,我們要認(rèn)真總結(jié)過去一年黨支部工作的一些不足,并在日;顒(dòng)中對(duì)這些不足進(jìn)行彌補(bǔ)與改進(jìn),爭取新的一年黨支部工作在上級(jí)黨委與組織部的領(lǐng)導(dǎo)下蒸蒸日上、日新月異!
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