2023年組織生活會(huì)自我剖析發(fā)言材料1

　　根據(jù)《***通知》的精神，根據(jù)分公司民主生活會(huì)的安排要求，我將焦點(diǎn)放在這次民主生活會(huì)的主題上，尋找病灶，挖掘根源，結(jié)合思想和工作實(shí)際，首先就存在的問題、分析原因和整改措施等進(jìn)行報(bào)告(1)思考政治方面。

　　認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央對(duì)兵團(tuán)定位的要求，深入、深入、實(shí)際。

　　一是習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)不徹底。作為政治工作干部，以習(xí)近平同志為中心的黨中央治疆戰(zhàn)略和兵團(tuán)定位要求尚未實(shí)現(xiàn)理論系統(tǒng)的深入學(xué)習(xí)研究，學(xué)習(xí)次數(shù)和學(xué)習(xí)質(zhì)量都需要提高，特別是自學(xué)方面不能堅(jiān)持，星期五集體學(xué)習(xí)被動(dòng)學(xué)習(xí)，理論基礎(chǔ)薄弱，系統(tǒng)學(xué)習(xí)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的決策配置密不可分，貫徹上級(jí)精神與本公司的實(shí)際結(jié)合密不可分，有時(shí)上面怎么說，自己怎么辦，復(fù)印多，結(jié)合實(shí)際少，創(chuàng)造性執(zhí)行不足，存在片面簡(jiǎn)單的問題。

　　二是對(duì)黨內(nèi)政治生活認(rèn)識(shí)不深。認(rèn)為自己是一般干部，經(jīng)驗(yàn)淺，在組織生活會(huì)議上隨大流即可，不必發(fā)表太多意見，調(diào)查其根源，不重視組織生活，不能認(rèn)識(shí)黨的民主集中制，不能堅(jiān)持。例如，自己對(duì)組織生活的重視程度不夠，參與組織生活的積極性不高，有時(shí)會(huì)把參與組織生活當(dāng)成一種負(fù)擔(dān)，從思想深處認(rèn)識(shí)不到黨組織生活的重要意義。

　　第三，對(duì)于請(qǐng)示報(bào)告制度，仍認(rèn)識(shí)，報(bào)告工作、報(bào)告工作存在不積極現(xiàn)象。例如，報(bào)告只是形式，沒有實(shí)質(zhì)性的意義，報(bào)告也只是履行手續(xù)，走路，思想上不受重視，自覺性不強(qiáng)。

　　(二)精神狀態(tài)方面。

　　堅(jiān)定貫徹新發(fā)展理念，以奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)，積極應(yīng)對(duì)新形勢(shì)的新挑戰(zhàn)，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，勇于面對(duì)困難，創(chuàng)造性地開展工作等方面。

　　一是對(duì)政治部門的工作貢獻(xiàn)不夠。例如，在負(fù)責(zé)任的工作中，只能完成自己的工作任務(wù)，不能積極地為師局黨組中心的工作，積極地言提出建議，客觀上有工作任務(wù)多、工作任務(wù)重、加班、值班時(shí)間多等原因，但主觀上也有不可避免的想法。

　　二是對(duì)新的發(fā)展理念和深化改革、南方發(fā)展內(nèi)容學(xué)習(xí)不足、認(rèn)識(shí)不足。例如，在對(duì)向南發(fā)展和三打攻防戰(zhàn)的認(rèn)識(shí)中，認(rèn)為自己只是普通干部，沒有必要理解這方面的內(nèi)容。

　　三是對(duì)黨的民族政策、宗教政策等相關(guān)政策法規(guī)學(xué)的不深、不了解。對(duì)最大群眾的工作是民族團(tuán)結(jié)和宗教和諧的重要論斷，理解不深，把握不準(zhǔn)確，實(shí)踐不足，開展民族團(tuán)結(jié)家庭聯(lián)誼活動(dòng)形式單一，方法少。

　　(3)工作風(fēng)格。

　　貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神，清潔廉潔，擁有公共權(quán)利，堅(jiān)決防止和克服形式主義、官僚主義，率先改變風(fēng)格，知行一體化，真正切實(shí)工作，尋求實(shí)效。

　　一是黨章黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)不足，沒有系統(tǒng)、深入、全面的學(xué)習(xí)，思想上有自己的工作，其他工作幾乎可以片面認(rèn)識(shí)�！吨袊�(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律標(biāo)準(zhǔn)》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等，只是簡(jiǎn)單理解，沒有深刻的照片。

　　二勝作開拓創(chuàng)新不足，創(chuàng)業(yè)優(yōu)先意識(shí)不強(qiáng)，工作習(xí)慣按老路，滿足過去。沒有充分發(fā)揮主觀的能動(dòng)性，認(rèn)真思考工作的想法，有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只停留在心動(dòng)而沒有行動(dòng)的狀態(tài)，工作中創(chuàng)新少。

　　三是貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定、兵團(tuán)黨委二十六項(xiàng)規(guī)定和師黨委有關(guān)規(guī)定時(shí)，自我約束自律意識(shí)不嚴(yán)格，(一)單方面認(rèn)為個(gè)人不接觸消極腐西，對(duì)自己主觀界的評(píng)價(jià)過于自負(fù)。(2)沒有很好地執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定問題。缺乏緊日子的思想意識(shí)，水、電、辦公用紙等公共資源有浪費(fèi)現(xiàn)象。

　　問題的產(chǎn)生有深刻的主觀和客觀原因，根本原因是主觀，問題是自己的。

　　(1)放松政治理論學(xué)習(xí)，理想信念基礎(chǔ)不牢固，主觀世界改造不強(qiáng)。有只是埋頭拉車，不抬頭看路的現(xiàn)象。缺乏活到老，學(xué)到老，改造到老的精神和力量，總是以工作繁忙、工作多為借口，抽出時(shí)間冷靜地學(xué)習(xí)，思維水平徘徊在低水平，在理論指導(dǎo)的實(shí)踐中抓住脖子。學(xué)習(xí)有實(shí)用主義的傾向，能夠積極學(xué)習(xí)工作，暫時(shí)不能使用的不想積極學(xué)習(xí)，自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)缺乏系統(tǒng)性和全面性。缺乏對(duì)思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)的把握，是自己不能很好地運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)實(shí)踐的首要原因。

　　放松學(xué)習(xí)，淡化了世界觀、人生觀、價(jià)值觀教育，工作滿足現(xiàn)狀，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，缺乏應(yīng)有的進(jìn)取精神，產(chǎn)生了這樣的問題。正是因?yàn)樽约簩?duì)黨中央和習(xí)近平總書對(duì)治疆戰(zhàn)略、治疆理念方針政策和發(fā)展戰(zhàn)略的深入研究不足，對(duì)治疆工作的認(rèn)識(shí)不足，政治敏銳性不強(qiáng)。特別是在三大攻防戰(zhàn)方面，團(tuán)場(chǎng)綜合輔助改革和國(guó)資國(guó)企改革方面與自己沒什么關(guān)系，學(xué)習(xí)不足。究其原因，自身在理論武裝上還不夠位，思想認(rèn)識(shí)參差不齊，對(duì)黨的基本路線、基本方針、基本政策缺乏深層次的了解，沒有很好的應(yīng)用馬克思主義的立場(chǎng)觀點(diǎn)方法來認(rèn)識(shí)問題、分析問題、解決問題，放松了主觀世界的改造，在總開關(guān)上出現(xiàn)問題。

　　(二)堅(jiān)持原則不足，規(guī)則紀(jì)律意識(shí)需要加強(qiáng)。在具體生活中，存在嚴(yán)格執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定歇腳的思想趨勢(shì)，生活認(rèn)為社會(huì)發(fā)展，人情往來是正�，F(xiàn)象，不在四風(fēng)范圍內(nèi)，物質(zhì)豐富，不要刻意追求艱苦奮斗，這是人情往來庸俗化和浪費(fèi)公共資源的主要原因。

　　隨著工作年數(shù)的增加，工作的熱情、熱情比以前差，干事創(chuàng)業(yè)的力量變小，穩(wěn)定的心情變重，惰性增加，精神松懈。面對(duì)工作中的難題和抵抗，主人公的意識(shí)減弱，工作中積極考慮問題少，心中有滿足感，工作執(zhí)行如何，執(zhí)行如何，有時(shí)認(rèn)為小事不會(huì)影響整體，也沒有積極跟進(jìn)，沒有積極執(zhí)行。思想上逐漸有穩(wěn)定恐慌的擔(dān)心，干事創(chuàng)業(yè)的力量變小了。究其原因，主要是自己不想做，沒有勇氣負(fù)責(zé)面對(duì)問題。反省，與自己穩(wěn)定恐慌的精神狀態(tài)、面對(duì)問題、擔(dān)當(dāng)精神不足有直接關(guān)系。通過深刻的反省，我將進(jìn)一步加強(qiáng)自學(xué)和黨性修養(yǎng)，模范遵守法律紀(jì)律，開展批評(píng)和自我批評(píng)，認(rèn)真對(duì)照檢查，分析問題的根源。切實(shí)尋找思想、行動(dòng)、工作、紀(jì)律偏差，加強(qiáng)四條規(guī)則，糾正四風(fēng)四氣，充分發(fā)揮部門負(fù)責(zé)人的作用。

　　(3)黨性鍛煉不足。對(duì)于組合拳等應(yīng)知的內(nèi)容，只是要求背書，沒有深入學(xué)習(xí)，對(duì)自己的要求和普通員工相同。不重視組織生活，不愿意參與組織生活，有時(shí)會(huì)把參與組織生活當(dāng)成負(fù)擔(dān)。自身的思想境界、道德修養(yǎng)離黨的先進(jìn)性要求有一定的差距，需要進(jìn)一步加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)、自我鍛煉和自我提高。畢竟，自己的黨性修養(yǎng)減弱，黨員意識(shí)減弱，對(duì)自己的要求不夠嚴(yán)格，標(biāo)準(zhǔn)不夠高，沒有發(fā)揮黨員先驅(qū)的模范作用。今后，無論是學(xué)習(xí)工作還是日常生活，習(xí)近平新時(shí)代的中國(guó)特色社會(huì)主義思想都應(yīng)該作為最強(qiáng)的法寶、最強(qiáng)的武器，把習(xí)近平總書記的核心地位、領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威作為最大的政治、最大的大局，在任何時(shí)候、任何情況下都忠于核心、擁抱核心、維護(hù)核心、維護(hù)核心，始終堅(jiān)持和維護(hù)以習(xí)近平同志為中心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。工作中要加強(qiáng)思想政治教育和學(xué)習(xí)訓(xùn)練解決。

　　(四)宗旨意識(shí)淡化。一是作為政工部門的負(fù)責(zé)人，對(duì)干部的思想動(dòng)向和關(guān)懷不夠。究其根源，是全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)淡薄，思想深處沒有解決我是誰，為誰，依賴誰的問題。認(rèn)真反省，宗旨意識(shí)淡薄了。二是為了實(shí)行民族團(tuán)結(jié)家庭的工作，完成任務(wù)，采取了形式。

　　(5)工作風(fēng)格不現(xiàn)實(shí)。從事全局的高度認(rèn)識(shí)政治紀(jì)律不足，憂患意識(shí)和責(zé)任感不足，怕惹人生氣。制度執(zhí)行自我管理松懈，自我要求尺度放寬，執(zhí)行制度不嚴(yán)格，對(duì)四風(fēng)四氣的危害性、對(duì)立規(guī)則、學(xué)規(guī)則、講規(guī)則、遵守規(guī)則的認(rèn)識(shí)不足，精神狀態(tài)無法適應(yīng)新時(shí)代、新形勢(shì)的要求。究其原因，主要是自己的做法不牢固，主觀上對(duì)四風(fēng)問題的警惕性放松，抵抗的意識(shí)也不強(qiáng)。

　　以后，我會(huì)正視自己有問題，虛心接受同志們的批評(píng)，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律和規(guī)則，更好地完成組織交給自己的各項(xiàng)任務(wù)。

　　(一)搞好理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念。一是加強(qiáng)創(chuàng)新理論武裝，堅(jiān)定四個(gè)意識(shí)，堅(jiān)定四個(gè)自信，堅(jiān)決實(shí)現(xiàn)兩個(gè)維護(hù)，把講政治，忠于黨融入自己的學(xué)習(xí)、生活、工作，保持冷靜的政治頭腦，加強(qiáng)自己的修養(yǎng)，總是講黨性、重品行、表現(xiàn)率。一是對(duì)習(xí)近平總書記在中央政治局民主生活會(huì)上的講話精神和要求，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，保證每天至少學(xué)習(xí)1小時(shí)，加強(qiáng)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神和中央、自治區(qū)、兵團(tuán)和師黨委新理念新要求的學(xué)習(xí)，將思想和行動(dòng)統(tǒng)一為以習(xí)近平同志為中心的黨中央決策部署，統(tǒng)一為自治區(qū)反恐組合拳的具體要求。堅(jiān)決貫徹中央、自治區(qū)、兵團(tuán)、師黨委的決策配置，同時(shí)加強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)，促進(jìn)部門人員的學(xué)習(xí)。通過不斷學(xué)習(xí)理解，將理想信念印在思想深處，切實(shí)提高政治鑒別力和敏銳性，始終保持正確的政治方向。二是按時(shí)參加單位集體學(xué)習(xí)，不斷提高自身黨性修養(yǎng)，不斷加強(qiáng)理想信念教育和學(xué)習(xí)，自覺加強(qiáng)世界觀改造，加強(qiáng)黨性鍛煉，保持對(duì)黨的高度忠誠(chéng)，自覺遵守《黨章》，按照黨的組織原則和黨內(nèi)生活規(guī)范工作，在思想、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，嚴(yán)格遵守紀(jì)律，禁止令行。三是以先進(jìn)的典型為榜樣，積極比較，黨紀(jì)國(guó)法規(guī)范自己的思想和行為，以良好的風(fēng)格，真正為員工大眾服務(wù)。始終記住兩個(gè)必要的要求，從自己開始，從小事開始。

　　(二)繼承艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的生活方式，把真正的工作作風(fēng)認(rèn)真履行工作責(zé)任。要堅(jiān)決貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和十二師黨委加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，向四風(fēng)四氣問題宣戰(zhàn)實(shí)施辦法、師黨委十項(xiàng)禁令十項(xiàng)一律的相關(guān)規(guī)定等，貫徹黨委決策配置決不打折、選擇、通融，總是把總目標(biāo)內(nèi)化為心、外化加強(qiáng)對(duì)廉政建設(shè)的學(xué)習(xí)，自覺遵守中央八項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)決消除工作中浪費(fèi)現(xiàn)象，堅(jiān)持在生活中遵守規(guī)定的人情交流。經(jīng)常警惕自己，經(jīng)常按照共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。繼承艱苦奮斗，節(jié)儉節(jié)約生活方式，從自己開始，以身作則。

　　(三)自覺支持、自覺貫徹、自覺執(zhí)行黨員干部紀(jì)律作風(fēng)的各項(xiàng)要求。(一)政治站、組織觀念。在工作場(chǎng)所，認(rèn)真整頓調(diào)查的問題，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)，認(rèn)真研究司法行政相關(guān)業(yè)務(wù)，將思想行動(dòng)高度統(tǒng)一到中央和自治區(qū)、兵團(tuán)、師黨委的配置要求，提高政治站點(diǎn)。(2)紀(jì)律規(guī)則、作風(fēng)建設(shè)。要堅(jiān)定地開展黨員畫像活動(dòng)解決，永遠(yuǎn)要堅(jiān)持道路，把作風(fēng)建設(shè)做到最后。作為共產(chǎn)黨員，要保持先進(jìn)性，必須始終站在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，立足于自己的崗位，努力創(chuàng)造一流的業(yè)績(jī)。

　　以上對(duì)照檢查情況，請(qǐng)同志們批評(píng)不恰當(dāng)?shù)牡胤健?/p>

2023年組織生活會(huì)自我剖析發(fā)言材料2

　　XX黨總支第一黨支部按照縣委和XX的統(tǒng)一部署，把大討論活動(dòng)作為“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的拓展深化，作為提升思想境界、促進(jìn)工作開展的重要抓手，高度重視，精心組織，扎實(shí)推進(jìn)，確保實(shí)效。支部成員經(jīng)過團(tuán)體學(xué)習(xí)、專題座談、個(gè)人自學(xué)等方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，經(jīng)過開展談心談話，在溝通思想中統(tǒng)一思想，在深化認(rèn)識(shí)中構(gòu)成共識(shí)，結(jié)合自身實(shí)際，梳理檢查在思想、工作、作風(fēng)方面的問題，列出問題清單、整改清單，推動(dòng)問題解決。在此基礎(chǔ)上，支部班子認(rèn)真研究，構(gòu)成了對(duì)照檢查材料。

　　一、查擺和剖析問題的情況

　　第一黨支部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和省市縣重大決策部署，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到縣委部署要求上來，做到了旗幟鮮明、令行禁止，經(jīng)過深入反思和認(rèn)真查擺，發(fā)現(xiàn)還存在以下問題。

　�。ㄒ唬┧枷刖辰绶矫�

　　一是深度學(xué)習(xí)不充分，存在“眼高手低”的現(xiàn)象。隨著黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展，第一黨支部逐步規(guī)范學(xué)習(xí)制度，定期組織團(tuán)體學(xué)習(xí)，但往往也只是傳達(dá)上級(jí)精神、片段式的領(lǐng)讀，系統(tǒng)性差，形式單一，成效不明，特別是第一支部多數(shù)同志從事材料文檔工作，往往認(rèn)為他們對(duì)重要理論、重大政策都進(jìn)行了自學(xué)，缺乏專門策劃某項(xiàng)專題進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，缺乏對(duì)重點(diǎn)熱點(diǎn)問題的交流研討。在支部成員中，有的學(xué)習(xí)自覺性差，缺乏持久的定力和恒心；有的僅限于“瀏覽式”“淺層式”“快餐式”學(xué)習(xí)，經(jīng)常“知其然，不知其所以然”，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)問及、工作用到時(shí)，往往回到來查資料、搜百度、找情況，延誤了工作時(shí)效，后悔“書到用時(shí)方恨少”，究其根源，還是知識(shí)匱乏、本領(lǐng)恐慌，理論學(xué)習(xí)“攤大餅”，“工匠式”鉆研精神不足。

　　二是工作站位不夠高，存在“視野不寬”的現(xiàn)象。個(gè)別同志對(duì)XX牽頭抓總、綜合協(xié)調(diào)、引領(lǐng)落實(shí)的作用認(rèn)識(shí)不充分，缺乏謀劃工作應(yīng)有的視野，雖然日常工作能夠站好崗、盡好責(zé)，但在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前過多研究是否越位越權(quán)，不敢往前沖，不敢提提議，關(guān)鍵時(shí)刻站不出、頂不上，思想上產(chǎn)生顧慮、出現(xiàn)松動(dòng)，沒有發(fā)揮應(yīng)有的作用。有的在工作標(biāo)準(zhǔn)上與一般部門、一般黨員作比較，認(rèn)為做得比他們要好些，差不多了，自我降低門檻，工作成效打了折扣。有的對(duì)個(gè)人負(fù)責(zé)的工作能夠高質(zhì)量完成，但與其他科室的同志溝通銜接協(xié)作不夠，影響了整體工作效率。

　　三是爭(zhēng)先意識(shí)不夠強(qiáng)，存在“小成即滿”的現(xiàn)象。應(yīng)對(duì)全縣加快發(fā)展的新形勢(shì)新任務(wù)新要求，有的同志對(duì)爭(zhēng)先進(jìn)位的必要性和緊迫性認(rèn)識(shí)不足，不善于在更高層次上對(duì)標(biāo)先進(jìn)找差距，取得階段性的成績(jī)就容易小成即滿、小富即安，必須程度上存在不愿爭(zhēng)先、不敢爭(zhēng)先的思想，事爭(zhēng)一流的意識(shí)還不強(qiáng)。身處XX這一核心部門，大家工作上“細(xì)之又細(xì)”“慎之又慎”，生怕出差錯(cuò)影響辦公室工作形象，但也存在求穩(wěn)怕亂、按部就班的現(xiàn)象，習(xí)慣于按常規(guī)、慣例抓工作落實(shí)、抓問題處理，工作缺乏充分的前瞻性，超前服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，沒有完全站在全局高度為縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展當(dāng)好“參謀助手”，不敢突破思維定式、文風(fēng)條框、工作套路，開拓創(chuàng)新意識(shí)不足，可圈可點(diǎn)的工作亮點(diǎn)還不夠多。

　�。ǘ�）本事素質(zhì)方面

　　一是基層調(diào)研還需進(jìn)一步加強(qiáng)。主動(dòng)深入基層、深入實(shí)際，調(diào)查研究、解決問題的主觀能動(dòng)性沒有發(fā)揮好，時(shí)間短、次數(shù)少，習(xí)慣于在辦公室想事做事，習(xí)慣于常規(guī)式思維、本本式地工作，到基層調(diào)研習(xí)慣于聽匯報(bào)、看材料，實(shí)地掌握一手資料少，在蹲點(diǎn)調(diào)研、解剖麻雀、解決實(shí)際問題方面還需進(jìn)一步改善。沒有創(chuàng)造更多機(jī)會(huì)直接接觸群眾、服務(wù)群眾，對(duì)民聲、民意了解不全面，個(gè)別同志常以工作任務(wù)繁重為由，到基層調(diào)研時(shí)，存在走馬觀花、蜻蜓點(diǎn)水的現(xiàn)象，聯(lián)系幫忙基層做得不夠好。比如，對(duì)“XX”村和群眾反映的問題、提出的訴求，協(xié)調(diào)相關(guān)部門實(shí)際落實(shí)解決問題的情況較少；對(duì)基層涌現(xiàn)出的（好做法發(fā)現(xiàn)不及時(shí)）改革試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)不及時(shí)，導(dǎo)致一些創(chuàng)新性成果沒能及時(shí)進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)決策視野，參謀助手作用發(fā)揮不充分。

　　二是工作效能還需進(jìn)一步提高�？傮w來說，第一黨支部總體執(zhí)行本事是較強(qiáng)的，對(duì)上級(jí)作出的決策、部署的工作、安排的任務(wù)執(zhí)行堅(jiān)決，不存在等待觀望、推諉扯皮的現(xiàn)象，但在推動(dòng)落實(shí)方面也存在速度不快、力度不大的情況，執(zhí)行決策部署不折扣可是夜、今日事今日畢的工作氛圍還不夠濃厚。工作方法上，有時(shí)存在機(jī)械執(zhí)行、被動(dòng)應(yīng)付的現(xiàn)象，習(xí)慣于依葫蘆畫瓢，在思考和處理問題時(shí)缺乏系統(tǒng)性、科學(xué)性和前瞻性，運(yùn)用新思想、新方法研究解決新情況、新問題的水平不高。嚴(yán)謹(jǐn)程度上，還需精益求精、注重細(xì)節(jié)，確保工作零失誤。比如，在起草文字材料時(shí)，有的同志在謀篇布局、對(duì)接政策、謀劃工作上下了很大功夫，而在標(biāo)點(diǎn)符號(hào)、個(gè)別用詞上出現(xiàn)偏差，影響了整體效果。

　　三是黨內(nèi)政治生活還需進(jìn)一步完善。對(duì)照十八屆六中全會(huì)出臺(tái)的XX，第一黨支部黨建工作水平有待提高，黨內(nèi)政治生活還不完善，談心談話較少，批評(píng)與自我批評(píng)不夠，以往的支部生活會(huì)也都是工作總結(jié)的形式，批評(píng)流于形式、問題點(diǎn)到為止，不疼不癢，很少動(dòng)真碰硬、揭丑亮短，怕影響團(tuán)結(jié)。同時(shí)，有的同志以工作忙為借口，不參加黨支部、黨小組的組織生活，給其他黨員造成黨的紀(jì)律松懈的不良影響。

　�。ㄈ�）工作作風(fēng)方面

　　一是敢于擔(dān)當(dāng)精神不夠。作為黨員干部，必須在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)，但在實(shí)際工作中，個(gè)別同志有時(shí)還存在遇到矛盾繞道走的現(xiàn)象，對(duì)棘手問題不敢觸及，擔(dān)心承擔(dān)職責(zé)，遇見問題時(shí)，不能下大氣力予以解決，還存在找主觀原因少、找客觀原因多，找自我問題少、找別人問題多現(xiàn)象，在相互配合上主動(dòng)性還不夠強(qiáng)。

　　二是艱苦奮斗精神堅(jiān)持不夠。有的同志在辦公室工作多年，認(rèn)為情況都比較熟悉，干事創(chuàng)業(yè)的熱情有所減弱。有的同志敬業(yè)奉獻(xiàn)的恒心不夠，遇到緊急工作能夠做到加班加點(diǎn)，召之即來，來則能戰(zhàn)，但時(shí)間久了，容易產(chǎn)生懈怠情緒，對(duì)辦公室默默無聞、長(zhǎng)期奉獻(xiàn)的職能特點(diǎn)認(rèn)識(shí)不足。還有的同志缺乏過“緊日子”的思想，對(duì)水、電、辦公用紙等公共資源缺乏節(jié)儉意識(shí)。公務(wù)接待還不夠規(guī)范，標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行還不夠嚴(yán)格。

　　二、產(chǎn)生問題的原因分析

　　以上問題的存在，既有客觀上的因素，更有主觀上的原因。歸納起來，主要有以下四點(diǎn)：

　　1、理論武裝抓的不緊。支部成員平時(shí)忙于工作，很多時(shí)間和精力陷于日常事務(wù)，往往不自覺地放松了理論學(xué)習(xí)，放松了思想改造，集中學(xué)習(xí)的制度執(zhí)行情況有待提升，個(gè)人學(xué)習(xí)的自覺性、主動(dòng)性也不高，對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系缺乏系統(tǒng)學(xué)習(xí)和深入鉆研，存在著實(shí)用主義、現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用、淺嘗輒止的問題，沒有把理論學(xué)習(xí)與改造主觀世界很好地結(jié)合起來，沒有把知與行很好地統(tǒng)一齊來。思想武裝基礎(chǔ)不實(shí)，導(dǎo)致思想水平和精神境界難以與時(shí)俱進(jìn)，沒有徹底解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題，沒有從理論上、思想上解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題，沒有構(gòu)成踐行黨的根本宗旨、踐行黨的群眾路線的高度思想自覺和行動(dòng)自覺。

　　2、黨性鍛煉有所放松�？傮w來看，第一支部全體成員夢(mèng)想信念是堅(jiān)定的，黨性觀念是較強(qiáng)的，能夠嚴(yán)格執(zhí)行黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家的法律法規(guī)及規(guī)章制度，始終與黨中央堅(jiān)持高度一致。但在黨性修養(yǎng)上，還存在“不拘小節(jié)”的現(xiàn)象，自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的本事還不夠強(qiáng)；堅(jiān)持真理、修正錯(cuò)誤的勇氣有時(shí)還不足，對(duì)身邊的一些錯(cuò)誤行為，及時(shí)批評(píng)和糾正的力度不是很大。雖然做到了嚴(yán)于自律，但示范帶頭的作用沒有更好的發(fā)揮；艱苦奮斗意識(shí)淡化，放松了對(duì)艱苦樸素優(yōu)良傳統(tǒng)的繼承和發(fā)揚(yáng)。能夠堅(jiān)持按規(guī)則、按制度辦事，但為全局服務(wù)、為基層服務(wù)、為縣委縣政府分憂不夠。

　　3、擔(dān)當(dāng)意識(shí)還不強(qiáng)烈。當(dāng)前，全縣正處于XX的關(guān)鍵時(shí)期，面臨許多矛盾、困難和挑戰(zhàn)，支部成員都有很強(qiáng)的實(shí)干意識(shí)，想干事、能干事。但有時(shí)怕?lián)�風(fēng)險(xiǎn)，能避則避，存在一推了之的現(xiàn)象，致使一些原本能夠經(jīng)過努力干好的工作完成不了，影響整體工作進(jìn)度和辦公室形象。直面困難、迎難而上的勇氣不足，應(yīng)對(duì)復(fù)雜的改革發(fā)展任務(wù)，勇于承擔(dān)、盡力解決不夠。

　　4、作風(fēng)建設(shè)不夠扎實(shí)。對(duì)求真務(wù)實(shí)的要求降低，放松了對(duì)“嚴(yán)”與“實(shí)”的要求，還存在怕不利于團(tuán)結(jié)、怕影響和諧的思想顧慮，批評(píng)與自我批評(píng)開展少，相互提醒拉不下頭子，和風(fēng)細(xì)雨較多、逆耳忠言較少。辦實(shí)事不細(xì)致，工作精細(xì)化不到位，未能從點(diǎn)滴入手、從具體事做起，對(duì)一些具體問題缺乏深入細(xì)致分析。黨紀(jì)意識(shí)不嚴(yán)明，制度執(zhí)行缺乏剛性，有的時(shí)候顧及人情面子，滿足于完成區(qū)領(lǐng)導(dǎo)交辦的重點(diǎn)任務(wù)，存在得過且過的心理，導(dǎo)致一些工作的實(shí)際效果與最初打算相距甚遠(yuǎn)，工作積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性也沒有充分發(fā)揮。

　　三、今后努力方向和整改措施

　　下一步，總的要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)XXX等一系列重要會(huì)議精神，圍繞“XXX”戰(zhàn)略目標(biāo)，認(rèn)真踐行“形象好、協(xié)調(diào)好、服務(wù)好、心態(tài)好”“知行合一，行穩(wěn)致遠(yuǎn)”的要求，圍繞提升履職盡責(zé)本事和工作水平，爭(zhēng)做“XXX”，更有成效、更高水平地推進(jìn)辦公室工作，助推全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)更好更快發(fā)展。

　　1、進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)鍛煉。正如習(xí)近平總書記一再強(qiáng)調(diào)的，夢(mèng)想信念是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”，黨員干部?jī)H有堅(jiān)定夢(mèng)想信念，才能挺直腰板干工作，才能有力貫徹黨的方針政策，才能忠心為人民服務(wù)。加強(qiáng)黨性修養(yǎng)首先要增強(qiáng)道路自信、理論自信和制度自信，做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大夢(mèng)想和中國(guó)特色社會(huì)主義共同夢(mèng)想的堅(jiān)定信仰者。作為辦公室的黨員干部，工作忙、任務(wù)重是必然的，但不能作為放松政治理論學(xué)習(xí)的借口，稍有松懈就會(huì)在夢(mèng)想信念上有所松動(dòng)，更需要加強(qiáng)對(duì)黨的創(chuàng)新理論和路線方針政策的學(xué)習(xí)，經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大歷屆會(huì)議精神，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的一系列重要講話，常補(bǔ)“精神之鈣”，做到在任何情況下堅(jiān)持政治信仰不變、政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏，用理論上的清醒堅(jiān)持政治上的堅(jiān)定。

　　2、進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)。牢固樹立宗旨意識(shí)，不斷強(qiáng)化服務(wù)觀念，切實(shí)發(fā)揮好辦公室“三服務(wù)”重要職能。堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，主動(dòng)把工作放到更高層次來考量，拉高標(biāo)桿、劃定底線，確保不出事、不誤事、不惹事，進(jìn)一步發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)、參謀助手、督促檢查和后勤保障“四大職能”；充分發(fā)揮身在兵位、胸為帥謀的作用，改善調(diào)研方式，開展一線調(diào)研，掌握第一手資料，構(gòu)成謀劃改革發(fā)展的新成果；充分發(fā)揮辦公室落實(shí)縣委決策部署的帶頭作用，堅(jiān)持眼睛向下、服務(wù)下沉，扎實(shí)履行好“XX”職責(zé)，做到時(shí)間有保證，無論是到聯(lián)系村實(shí)地走訪，還是經(jīng)過電話與村民溝通，堅(jiān)持經(jīng)�；�、日常化，用更多的時(shí)間與群眾結(jié)對(duì)子、交朋友；做到成效有保證，立足于“XX”工作任務(wù)，切實(shí)發(fā)揮主觀能動(dòng)性，多溝通、多協(xié)調(diào)，多為群眾干實(shí)事好事，樹立辦公室的良好形象。

　　3、進(jìn)一步強(qiáng)化職責(zé)擔(dān)當(dāng)。崗位就是職責(zé)，作風(fēng)就是形象。牢固樹立“功成不必在我”的觀念，腳踏實(shí)地，真抓實(shí)干，雷厲風(fēng)行，善作善成。培養(yǎng)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木�神，�?jiān)持高調(diào)做事、低調(diào)做人，抓工作、做事情要么不抓，抓就抓好，要么不干，干就干出成績(jī)。堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，緊緊圍繞縣委部署要求，以敢抓善搶的銳氣，攻堅(jiān)克難的勇氣，大力推進(jìn)學(xué)習(xí)方式、工作理論、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，不斷總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)、提出新思路、拿出新舉措、到達(dá)新境界。堅(jiān)持抓好每一項(xiàng)工作，落實(shí)好每一件事情，努力創(chuàng)造經(jīng)得實(shí)踐、群眾檢驗(yàn)的業(yè)績(jī)。堅(jiān)持從崗位著眼，從小事做起，從自我做起，無論辦文、辦會(huì)、辦事，一絲不茍，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，案無積卷，事可是夜，精益求精，久久為功。進(jìn)一步改善工作方式方法，加強(qiáng)支部?jī)?nèi)部交流溝通，搞好思想引導(dǎo)、心理關(guān)懷、精神激勵(lì)，切實(shí)增強(qiáng)干部職工的事業(yè)心、職責(zé)感和團(tuán)體榮譽(yù)感，引導(dǎo)他們多學(xué)習(xí)、多奉獻(xiàn)、多吃苦，努力打牢成長(zhǎng)提高的基礎(chǔ)。

　　4、進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。著力經(jīng)過大討論活動(dòng)，提升思想境界，推動(dòng)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，提振全體干部精氣神，夯實(shí)干好工作的作風(fēng)基礎(chǔ)。大力弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)作風(fēng)，以“五會(huì)”干部為行動(dòng)標(biāo)桿，做到干一行、愛一行、精一行，盡職盡責(zé)干好本職工作。大力弘揚(yáng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致作風(fēng)，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)要求，對(duì)每一項(xiàng)工作精益求精。大力弘揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作作風(fēng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，各盡其職、各負(fù)其責(zé)，相互支持、相互補(bǔ)臺(tái)，切實(shí)增強(qiáng)整體合力。大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)作風(fēng)，集中查擺、整改思想上和工作中存在的突出問題，使全體黨員干部得到精神上的升華、思想上的飛躍，為建設(shè)“五型”表率機(jī)關(guān)注入強(qiáng)勁動(dòng)力。

　　5、進(jìn)一步強(qiáng)化自我約束。黨員干部需對(duì)自身監(jiān)督必須更加嚴(yán)格，執(zhí)行紀(jì)律必須更加剛性。強(qiáng)化自我監(jiān)督意識(shí)，把黨規(guī)黨章黨紀(jì)作為自身夢(mèng)想信念的定向標(biāo)，努力做到信念如鐵、意志似鋼、立場(chǎng)堅(jiān)定、永不迷航。切實(shí)做到不正之風(fēng)不染，不清之事不為，不法之利不謀。經(jīng)常檢點(diǎn)自我的言行，自覺從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅(jiān)固防線，守住黨員的政治生命線，守住正確人生的道德底線，守住做人、處事、用權(quán)、交友的法律底線，增強(qiáng)拒腐防變的職責(zé)感和緊迫感，真正做到自重、自省、自警、自勵(lì)，任何時(shí)候經(jīng)得起任何考驗(yàn)，時(shí)刻堅(jiān)持黨員的先進(jìn)性和純潔性。

2023年組織生活會(huì)自我剖析發(fā)言材料3

　　一、存在的主要問題

　　（一）學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面

　　一是學(xué)懂弄通上還有差距。在精讀研讀習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上下功夫不夠，對(duì)蘊(yùn)含其中的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法把握運(yùn)用不夠自覺自如，支部在組織理論學(xué)習(xí)中沒有與習(xí)近平總書記圍繞各領(lǐng)域、各方面工作發(fā)表的最新重要講話和指示批示精神緊密聯(lián)系起來學(xué)習(xí)、貫通起來思考。示范傳導(dǎo)和推動(dòng)理論學(xué)習(xí)向全體黨員延伸還不到位，組織學(xué)習(xí)有層層遞減傾向，推動(dòng)走深走心走實(shí)還有一定“落差”。

　　二是學(xué)習(xí)方式還比較單一。在學(xué)習(xí)形式上結(jié)合干部群眾實(shí)際，創(chuàng)新學(xué)習(xí)和宣傳方式做得還不夠，主要還是通過黨員大會(huì)、黨課教育、體會(huì)交流等方式組織，運(yùn)用新媒體組織黨員干部學(xué)習(xí)不多，個(gè)別黨員干部學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺性不夠，對(duì)蘊(yùn)含其中的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法把握運(yùn)用還不夠自覺自如，還需加大學(xué)思踐悟力度，進(jìn)一步在理論聯(lián)系實(shí)際上下功夫、見成效。

　　三是消化轉(zhuǎn)化還不夠有效。學(xué)以致用、以用促學(xué)的方法還不夠多，在落實(shí)效果、轉(zhuǎn)化成效上還有差距，在理解把握精髓、創(chuàng)新工作方法、推動(dòng)深層次問題解決上還不到位。比如，還不同程度存在工作措施針對(duì)性、操作性不強(qiáng)，工作建議的科學(xué)性、創(chuàng)新性不夠等問題。在抓X工作落地落實(shí)、工作向下延伸、盡快見到成效上措施還不夠有力，效果不夠明顯。

　�。ǘ�）堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨支部政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員干部不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面

　　一是貫徹落實(shí)成效還不夠好。在貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示和市委市政府部署要求上，對(duì)一些重要工作抓得緊，但對(duì)相對(duì)一般的共組推進(jìn)落實(shí)還不夠快、不夠好，“中梗阻”和抓落實(shí)的“最后一公里”還沒有真正解決好，一抓到底的狠勁韌勁還不夠。比如，在優(yōu)化服務(wù)上，雖然建立了問題通報(bào)制度，但有的黨員仍不夠重視，網(wǎng)上辦理流程不夠優(yōu)化，黨支部推動(dòng)的力度還不夠。

　　二是主動(dòng)服務(wù)意識(shí)還不夠強(qiáng)。在艱巨繁重的任務(wù)面前，個(gè)別黨員干部思想上有畏難情緒，先鋒作用發(fā)揮不充分，被動(dòng)接受領(lǐng)導(dǎo)派遣任務(wù)多，主動(dòng)作為提建議少，對(duì)工作的預(yù)判性、前瞻性不夠。比如，大多忙于手頭事務(wù)，多停留在本部門本小組，站位全局高質(zhì)量服務(wù)群眾不夠，主動(dòng)溝通對(duì)接不夠，交流少，不能完全做到準(zhǔn)確掌握實(shí)情，還不能完全跟上群眾的需求。

　　三是督促檢查還不夠到位。對(duì)重大任務(wù)、重大問題盯得還不夠緊，跟蹤問效還不夠及時(shí)。市委巡察“回頭看”、X工作督察反饋意見中，都指出了我們工作中存在的一些問題。存在整個(gè)X系統(tǒng)“流程標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一”“機(jī)制方法不統(tǒng)一”等問題，還沒有真正做到上下聯(lián)動(dòng)、同頻共振。雖然問題是對(duì)全局提的，但我們?cè)谄渲胸?fù)主要責(zé)任，應(yīng)主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)、立行立改。

　�。ㄈ�）履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，積極投身疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六保”任務(wù)，助力脫貧攻堅(jiān)等工作方面

　　一是擔(dān)當(dāng)勁頭還不夠足。在大事急事難事面前，挑重?fù)?dān)、肯硬骨頭的擔(dān)當(dāng)精神不夠，面對(duì)新形勢(shì)新要求，攻堅(jiān)克難的勇氣、爭(zhēng)創(chuàng)一流的志氣、創(chuàng)新有為的銳氣不足，按部就班多、創(chuàng)新發(fā)展少，平時(shí)忙于程序性、事務(wù)性工作，政策學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)研究不透徹，抓工作的手段不多、措施不新，不同程度存在以會(huì)議貫徹會(huì)議、以文字落實(shí)文件的問題，個(gè)別干部害怕被追責(zé)問責(zé)，瞻前顧后，謹(jǐn)慎有余，缺乏主動(dòng)擔(dān)當(dāng)。

　　二是推進(jìn)力度還不夠大。在統(tǒng)籌抓疫情防控和服務(wù)X發(fā)展工作中，因地制宜抓落實(shí)還需要持續(xù)加力，特別是在推動(dòng)X系統(tǒng)復(fù)工復(fù)產(chǎn)中存在手段不多、措施不新的問題，解難題、破瓶頸做得還很不夠。個(gè)別黨員干部在一些急事難事面前，挑重?fù)?dān)、啃硬骨頭的擔(dān)當(dāng)精神不夠，遇事先顧慮困難，而不是積極想辦法，存在畏難怕事的心理。對(duì)一些職責(zé)邊界模糊、綜合性強(qiáng)、涉及多個(gè)黨崗位的工作，仍存在個(gè)別推諉扯皮的現(xiàn)象。

　　三是斗爭(zhēng)精神還不夠強(qiáng)。面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)，面對(duì)當(dāng)前疫情防控嚴(yán)峻形勢(shì)，面對(duì)做好“六穩(wěn)”“六保”的繁重任務(wù)，有的黨員干部堅(jiān)持原則不夠堅(jiān)定，發(fā)現(xiàn)問題缺乏嚴(yán)肅問責(zé)、揭短亮丑的狠勁，動(dòng)真碰硬不足。個(gè)別黨員干部面對(duì)錯(cuò)誤思想、錯(cuò)誤言行，沒能做到及時(shí)亮劍、堅(jiān)決斗爭(zhēng)。比如，個(gè)別同志在面對(duì)網(wǎng)上一些詆毀我黨的言論時(shí)，沒有積極主動(dòng)斗爭(zhēng)，沒有看到意識(shí)形態(tài)方面問題的嚴(yán)峻性。

　�。ㄋ模�學(xué)習(xí)貫徹黨的__精神，對(duì)照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)謀劃，查找短板弱項(xiàng)方面

　　一是大局觀念還需進(jìn)一步強(qiáng)化。個(gè)別委員對(duì)自身工作考慮多，對(duì)和其它工作之間的整體性、聯(lián)動(dòng)性和相互作用思考不深，想問題、辦事情不同程度存在本位主義思想，缺乏從全局出發(fā)的自覺，客觀上影響了整體效果。在推進(jìn)工作中，考慮眼前利益較多，缺乏站位全局的意識(shí)和著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)的格局，導(dǎo)致工作進(jìn)展緩慢，效果不夠好。

　　二是個(gè)別干部能力素質(zhì)還不能完全適應(yīng)高質(zhì)量發(fā)展的要求。個(gè)別同志知識(shí)儲(chǔ)備有欠缺、知識(shí)更新不及時(shí)，工作習(xí)慣于老經(jīng)驗(yàn)、舊套路，存在思維定式、路徑依賴。對(duì)進(jìn)入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局立即把握不夠準(zhǔn)，對(duì)高質(zhì)量發(fā)展的根本要求和供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革主線理解不深，一定程度與新形勢(shì)新任務(wù)的要求脫節(jié)，面對(duì)矛盾難題和復(fù)雜工作缺乏有效應(yīng)對(duì)辦法。

　　三是對(duì)目標(biāo)的把握還不夠精準(zhǔn)。黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，以及省委X全會(huì)、市委X全會(huì)精神把握停留于表面，結(jié)合上級(jí)精神，結(jié)合X實(shí)際，謀劃業(yè)務(wù)工作方面思考不足，有的同志片面認(rèn)為上級(jí)有規(guī)劃有目標(biāo)，只需要等待上級(jí)文件精神，認(rèn)真執(zhí)行和實(shí)施就行了。面對(duì)發(fā)展過程中遇到的矛盾風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，未能積極主動(dòng)，打好主動(dòng)仗。

　�。ㄎ澹┞鋵�(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評(píng)和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)形式主義官僚主義方面

　　一是黨建和業(yè)務(wù)工作結(jié)合不夠緊密。黨建與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點(diǎn)、切入點(diǎn)找得不夠精準(zhǔn)，“兩張皮”問題沒有完全解決。個(gè)別班子成員“一崗雙責(zé)”沒有壓實(shí)。推進(jìn)黨建工作仍以結(jié)合業(yè)務(wù)工作同步安排為主，討論業(yè)務(wù)多，研究黨建少。工作重心放在業(yè)務(wù)上，對(duì)管人、管思想、管紀(jì)律存在認(rèn)識(shí)偏差，對(duì)黨員的管理監(jiān)督不夠嚴(yán)格，安排部署工作多，提醒批評(píng)思想問題少，談心談話開展得還不夠經(jīng)常。

　　二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任力度不強(qiáng)。存在“說得多、做得少”的現(xiàn)象，廉政教育抓得不緊，多以開會(huì)、談話的方式進(jìn)行教育，方式單一、氛圍不濃，“四種形態(tài)”運(yùn)用不理想。對(duì)干部監(jiān)督管理不嚴(yán)格，好人主義思想仍然存在，對(duì)一些苗頭性問題警鐘敲得多，會(huì)上講得硬，實(shí)際執(zhí)行軟，工作安排的多，抓日常監(jiān)管相對(duì)不夠，制度的執(zhí)行力和約束力沒有充分發(fā)揮。個(gè)別黨員干部在一些細(xì)節(jié)問題的把握上不夠敏感嚴(yán)格。對(duì)黨員干部“八小時(shí)”之外的監(jiān)督辦法不多，廉政教育存在概念化、表面化傾向。

　　三是糾治形式主義還不夠徹底。貫徹落實(shí)上級(jí)會(huì)議、文件方面，還存在表態(tài)多調(diào)門高、行動(dòng)少落實(shí)差的問題，具體工作全程督導(dǎo)、跟蹤問效不夠，按照文件、會(huì)議精神布置工作多，現(xiàn)場(chǎng)督促相對(duì)較少。對(duì)一些事項(xiàng)僅滿足于安排了、推動(dòng)了，缺乏步步為營(yíng)、環(huán)環(huán)相扣的抓落實(shí)招數(shù)；面對(duì)一些緊事難事、煩事愁事，思想上還有畏難情緒。

　　二、原因剖析

　�。ㄒ唬�學(xué)習(xí)意識(shí)不夠強(qiáng)。反思上述存在問題，歸根到底是創(chuàng)新理論武裝有差距，思想改造、觀念更新沒有完全跟上形勢(shì)和任務(wù)的需要。平時(shí)更多地忙于具體事務(wù)，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性和深入性，對(duì)重大意義、科學(xué)體系、豐富內(nèi)涵理解得不深不透，急用現(xiàn)學(xué)多、活學(xué)活用少，導(dǎo)致武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作事倍功半。

　�。ǘ�）服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)。還沒有把不忘初心、牢記使命完全轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)，以人民為中心的發(fā)展思想還沒有貫徹到工作的方方面面。站在群眾的角度想問題、干工作還不夠自覺。主動(dòng)服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)的動(dòng)力缺乏，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)和常規(guī)性工作，不求有功、但求無過。

　�。ㄈ�）責(zé)任意識(shí)不夠強(qiáng)。面對(duì)繁重的工作任務(wù)，一些黨員干部產(chǎn)生了消極心理，凡事只求過得去、不求過得硬，工作降低要求，甚至遇到問題繞著走、碰到矛盾躲著走、看見難點(diǎn)低頭走，缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣和抓鐵有痕的勁頭，這其中既有能力不足不敢擔(dān)當(dāng)?shù)脑�因，也有拈輕怕重不愿擔(dān)當(dāng)?shù)膯栴}。

　�。ㄋ模�黨性意識(shí)不夠強(qiáng)。平時(shí)批評(píng)與自我批評(píng)的武器運(yùn)用還不夠經(jīng)常，自我批評(píng)多，相互批評(píng)少，經(jīng)常紅臉出汗、咬耳扯袖做得還不夠到位。少數(shù)干部工作中出現(xiàn)的較真碰硬不夠、怕得罪人、怕惹麻煩等現(xiàn)象，究其根源是還沒有嚴(yán)格按照黨性原則辦事，需要通過強(qiáng)化黨內(nèi)教育、反復(fù)黨內(nèi)鍛煉來解決和改變。

　　三、努力方向和整改措施

　�。ㄒ唬�強(qiáng)化政治統(tǒng)領(lǐng)。堅(jiān)決貫徹執(zhí)行中央政治局《關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，嚴(yán)守政治紀(jì)律，提高政治能力，嚴(yán)肅政治生活自覺從用黨章規(guī)范言行，強(qiáng)化自我約束，牢記“五個(gè)必須”，杜絕“七個(gè)有之”，自覺做政治上的明白人、老實(shí)人。

　�。ǘ�）強(qiáng)化理論武裝。堅(jiān)持常態(tài)化學(xué)習(xí)制度，積極推進(jìn)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想《學(xué)習(xí)綱要》《基本問題》-等重要讀本的應(yīng)用，第一時(shí)間學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新講話和重要指示精神，加強(qiáng)理想信念教育，弘揚(yáng)和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，狠抓思想政治工作，持續(xù)掀起學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想新熱潮。

　�。ㄈ�）強(qiáng)化宗旨觀念。堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，想問題、辦事情、搞服務(wù)都從人民利益出發(fā)，落實(shí)同干部群眾談心、群眾滿意度測(cè)評(píng)等制度，面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)嵶龊萌罕姽ぷ�，改進(jìn)和創(chuàng)新聯(lián)系群眾方法，利用傳統(tǒng)媒體和互聯(lián)網(wǎng)等各種渠道傾聽群眾呼聲，及時(shí)處理群眾來信以及群眾網(wǎng)上訴求，不斷密切同人民群眾的血肉聯(lián)系。

　　（四）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。自覺把X工作放到全市工作大局中謀劃，克服本位主義思想。增強(qiáng)憂患意識(shí)，堅(jiān)持底線思維，在打攻堅(jiān)戰(zhàn)上當(dāng)先鋒、在啃硬骨頭上作表率，高質(zhì)量推進(jìn)X各項(xiàng)工作取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。

　�。ㄎ澹�強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律。堅(jiān)決貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)重要批示精神，落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神，聚焦形式主義、官僚主義新表現(xiàn)，扎實(shí)開展糾正“四風(fēng)”和作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治，將黨規(guī)黨紀(jì)作為黨支部學(xué)習(xí)和干部教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容，嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)行為，促使黨員干部強(qiáng)化自律意識(shí)，自覺接受監(jiān)督。

2023年組織生活會(huì)自我剖析發(fā)言材料4

在黨校一個(gè)多月的學(xué)習(xí)培訓(xùn)中，通過聆聽老師講課，向各位同學(xué)學(xué)習(xí)和交流，以及到廣安、儀隴、紅旗渠等地實(shí)地學(xué)習(xí)，我感覺受到了很好的思想教育，感觸很多。

　　一、存在的問題和不足

　　對(duì)照黨校的要求和身邊的同學(xué)們，我發(fā)現(xiàn)自己有很多不足，在學(xué)習(xí)、工作、生活上都存在不少的問題，在這里自我剖析，請(qǐng)大家多批評(píng)，幫助我

　　一是理論功底較差，政治學(xué)習(xí)不夠。平時(shí)理論學(xué)習(xí)不深入、不系統(tǒng)、不扎實(shí)。學(xué)習(xí)還停留在聽、寫、記、看上，平時(shí)對(duì)黨的理論學(xué)習(xí)主要通過網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊，比較碎片化，沒有學(xué)習(xí)專著、原著。以前對(duì)待政治學(xué)習(xí)應(yīng)付心態(tài)較重，學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性，總是上級(jí)要求就學(xué)一點(diǎn)。對(duì)中央的決策部署，有時(shí)只是記住幾個(gè)標(biāo)題，沒有深究?jī)?nèi)涵外延，沒有學(xué)深學(xué)透，特別是聽到黃立鴻同學(xué)在課前三分鐘時(shí)很短的時(shí)間內(nèi)，就結(jié)合所學(xué)理論介紹了四川交通的情況，更是感覺自己沒有將政治學(xué)習(xí)和自身工作實(shí)際很好地結(jié)合起來。

　　二是思想改造放松，自我要求不嚴(yán)。在工作和生活中存在一些自滿、懶惰、奢侈的問題。有時(shí)認(rèn)為自己在本職工作方面已經(jīng)是行家里手，安于現(xiàn)狀，對(duì)本職工作以外的知識(shí)被動(dòng)學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)沒安排就不管不問。存在不求有功，但求無過的思想，遇到本職工作之外的事，存在能躲則躲的思想。這次通過在黨校的學(xué)習(xí)，發(fā)現(xiàn)一些同學(xué)，比如說任冬善同學(xué)、姜蔚同學(xué)對(duì)財(cái)政的工作的了解比我還深刻還清楚。感覺非常慚愧，發(fā)現(xiàn)自己的知識(shí)面需要進(jìn)一步拓寬，除了自身的專業(yè)法律以外，對(duì)財(cái)政和各單位的部門預(yù)算等等都亟需加強(qiáng)了解。此外，對(duì)照班上的同學(xué)，自己還存在愛面子，愛攀比的心態(tài)，在一些方面不能做到勤儉節(jié)約，存在奢侈浪費(fèi)。

　　三是敬業(yè)感情缺乏，工作作風(fēng)不實(shí)。工作中干勁不足、熱情不夠、效率不高。存在“少做少錯(cuò)、多做多錯(cuò)”，“混日子”的心態(tài)，缺乏爭(zhēng)先意識(shí)，缺乏勇于解決問題化解矛盾的擔(dān)當(dāng)精神。對(duì)一些單項(xiàng)的重復(fù)的工作感到厭煩，興趣不高。有時(shí)還存在對(duì)工作能拖則拖的思想，缺乏時(shí)不我待的緊迫感。特別對(duì)照我們組龍永瀾同學(xué)，他在黨校學(xué)習(xí)期間，晚上和周末經(jīng)常都回單位加班，這種敬業(yè)精神非常值得學(xué)習(xí)。

　　二、存在上述問題的根源

　　反思自我的問題，對(duì)照黨章和習(xí)近平總書記“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，從思想根源深挖，我覺得這些問題是自己長(zhǎng)期對(duì)自己要求不嚴(yán)的結(jié)果。

　　一是思想改造不夠。沒有時(shí)刻用共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)時(shí)重形式輕效果，重讀讀寫寫輕入腦入心。有時(shí)還因?yàn)楣ぷ魅蝿?wù)重，就把理論學(xué)習(xí)和工作對(duì)立起來，認(rèn)為工作都搞不完，學(xué)習(xí)就放一放，忽視了學(xué)習(xí)。

　　二是宗旨觀念淡化。相比在縣鄉(xiāng)工作的3年，到省級(jí)機(jī)關(guān)的這近7年，直接與群眾接觸少了，造成了思想上忽視群眾的主體地位，創(chuàng)造精神；忽視群眾的根本利益，真情實(shí)感。在工作上依靠群眾少，不注重集中群眾智慧，體現(xiàn)群眾利益。為群眾想的少，做的少，解決問題少。

　　三是自我要求過低。在執(zhí)行紀(jì)律上認(rèn)為只要不違法亂紀(jì)就行，沒有更高要求自己；在讀書學(xué)習(xí)上好讀書不求甚解，沒有深入鉆研精神；對(duì)工作任務(wù)只圖落實(shí)完成，沒有做精做細(xì)做優(yōu)做專的思想，和大膽創(chuàng)新的魄力。

　　三、我的幾點(diǎn)體會(huì)和努力目標(biāo)

　　通過反思和剖析，我體會(huì)很深，也更加清楚了自己的努力方向，在此與大家共勉。

　　第一點(diǎn)體會(huì)是要做一個(gè)真實(shí)的人。一要對(duì)黨對(duì)組織真誠(chéng)。牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，時(shí)刻牢記入黨誓詞，一心向黨，在黨憂黨，在黨為黨。二要對(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)朋友真心。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)要既敢于說實(shí)話、說真話，向領(lǐng)導(dǎo)如實(shí)反映情況，提供真實(shí)的決策依據(jù)，又善于想辦法、出主意。對(duì)朋友既要知無不言、言無不盡，又要善于傾聽、相互理解，做到待人以誠(chéng)、行事以信。三要對(duì)事業(yè)對(duì)工作真做。堅(jiān)持從點(diǎn)滴開始，從小事做起，把小事做實(shí)，把小事做好，出實(shí)招、干實(shí)事、求實(shí)績(jī)，絕不搞阿諛奉迎，絕不搞弄虛作假，絕不搞欺上瞞下。

　　第二點(diǎn)體會(huì)是要做一個(gè)干凈的人。一要堅(jiān)定理想信念，做內(nèi)心干凈的人�！洞髮W(xué)》里說：“欲修其身者，必先正其心。”要樹立崇高的理想目標(biāo)，不斷凈化靈魂、錘煉黨性、堅(jiān)定信念，自覺把“三嚴(yán)三實(shí)”的要求內(nèi)化于心、外化于行。二要常思貪欲之害，做經(jīng)濟(jì)干凈的人。經(jīng)濟(jì)上干凈是黨員干部的底線，作為一名年輕的黨員干部，必須正確看待利和義的關(guān)系，要時(shí)刻廉潔自律，時(shí)刻防微杜漸，要想見戴必蓮?fù)瑢W(xué)也不能到紀(jì)委里面去見。三要慎獨(dú)慎微慎友，做生活干凈的人。要有一個(gè)健康的生活方式，培養(yǎng)健康生活情趣，自覺脫離低級(jí)趣味。要在細(xì)節(jié)上把持住自己，“勿以惡小而為之”。要有一個(gè)清新的交際圈子，朋友交往擇善而從、見賢思齊。

　　第三點(diǎn)體會(huì)是要做一個(gè)有擔(dān)當(dāng)?shù)娜�。一要心有牽掛，敢做脊梁。要在工作中�?qiáng)化使命意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，不斷升華想干事的境界、培養(yǎng)敢干事的作風(fēng)、提高會(huì)干事的能力，不論在家里還是在單位，都要挺直身板、硬起雙肩，勇于擔(dān)當(dāng)、敢于擔(dān)當(dāng)，做家庭、做黨的事業(yè)的脊梁。二要舍我其誰，敢為人先。我們?cè)诠ぷ髦卸紩?huì)碰到這樣那樣的難題，特別是在當(dāng)今深化改革的進(jìn)程中，不可避免地要接觸和開拓一些全新的領(lǐng)域，在這些領(lǐng)域，需要敢為人先、銳意創(chuàng)新，需要開動(dòng)腦筋、大膽探索，需要超前思考、獨(dú)辟蹊徑，只有拿出舍我其誰的氣魄，敢于“亮劍”的精神，才能譜寫人生的華麗篇章。三要不懼風(fēng)險(xiǎn)、敢擔(dān)責(zé)任。在工作中難免會(huì)出現(xiàn)失誤，我們?nèi)绻麤]有敢于擔(dān)責(zé)的意識(shí)和勇氣，不敢承擔(dān)自己在工作中出現(xiàn)的錯(cuò)誤和責(zé)任，改革的重?fù)?dān)就無法挑起。所以，要堅(jiān)決破除“不惹事”、“老好人”思想，面對(duì)工作不躲閃回避、面對(duì)危機(jī)不優(yōu)柔寡斷、面對(duì)改革不患得患失。只有真正做到對(duì)黨負(fù)責(zé)，對(duì)人民負(fù)責(zé)，對(duì)自己負(fù)責(zé)，才有助于黨和人民事業(yè)的健康發(fā)展。

2023年組織生活會(huì)自我剖析發(fā)言材料5

　自十八大以來，通過集中授課和個(gè)人學(xué)習(xí)，我初步學(xué)習(xí)掌握了黨中央關(guān)于治黨和治國(guó)的方針政策。根據(jù)市委組織部的統(tǒng)一安排，我參加了市委黨校組織的學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)的過程中，從思想上、意識(shí)上充分認(rèn)識(shí)到自己身上的不足，深深認(rèn)識(shí)到開展先進(jìn)性教育活動(dòng)的必要性和重要性，增強(qiáng)了努力搞好機(jī)關(guān)工作的責(zé)任感和使命感。認(rèn)真反思了自己在思想、作風(fēng)、工作、紀(jì)律等方面的情況。現(xiàn)將我存在的主要問題、思想根源和今后的努力方向?qū)φ拯h章要求，結(jié)合我的個(gè)人實(shí)際情況，現(xiàn)做黨性分析如下：

　　一、存在的主要問題

　　1、學(xué)習(xí)堅(jiān)持不夠。雖然過去在市委黨校參加過多次培訓(xùn)，也掌握了一些馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，”三個(gè)代表“重要思想以及科學(xué)發(fā)展觀的相關(guān)理論，然而隨著國(guó)情的發(fā)展，我黨的治黨治國(guó)的理論也在與時(shí)俱進(jìn)的發(fā)展。對(duì)于十八大上形成的黨的新一屆領(lǐng)導(dǎo)集體的執(zhí)政思路并未深刻理解，仍需時(shí)日深入研究學(xué)習(xí)。在單位政治學(xué)習(xí)及平時(shí)業(yè)余時(shí)間也有針對(duì)性的閱讀相關(guān)的新聞報(bào)道以及文字材料，但掌握程度緊限于知道其內(nèi)容，而對(duì)其深刻的內(nèi)涵知之甚少，沒有完全把握精神實(shí)質(zhì)，對(duì)黨的新政策、新路線、新方針缺乏科學(xué)性、系統(tǒng)性的認(rèn)識(shí)，致使自己的理論水平和素質(zhì)能力停滯不前，黨性觀念有所退化，理想信念不夠堅(jiān)定。

　　2、黨性鍛煉不夠。在學(xué)習(xí)、工作、生活中，沒真正做到按一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，起好表率作用，宗旨意識(shí)、黨性觀念有所淡化，工作放不開手腳，缺乏勇于開拓的精神。平時(shí)工作不夠大膽，不夠自信，不敢放開手腳去做，缺乏主動(dòng)性。具體表現(xiàn)在：工作中總是畏頭畏尾，有話不愿講、不敢講，有一些建議不敢提，心中有大干一番的想法卻不敢做，工作上有所松懈，決策上優(yōu)柔寡斷。只求自己做得到，沒求自己做得好。因此，表現(xiàn)出責(zé)任心不夠強(qiáng)，對(duì)自己要求不夠高。深入基層少，了解群眾少，為人民群眾辦好事、辦實(shí)事少，服務(wù)態(tài)度，服務(wù)質(zhì)量也有待提高。

　　3、先進(jìn)性保持不夠。過去在生涯中，我取得過各種優(yōu)異成績(jī)，工作積極性高。然而隨著自己年齡的提高，接受新生事物能力的下降，致使偶爾會(huì)產(chǎn)生不思進(jìn)取、“船到碼頭車到站”的思想，工作缺乏熱情。表現(xiàn)之一，思想頹廢，缺乏追求，將自己混同一個(gè)普通群眾；表現(xiàn)之二，工作中主動(dòng)性不夠，開拓創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)，不想做深入扎實(shí)工作。認(rèn)為自己無需過多學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)，只要處理好省級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門與縣（市）區(qū)級(jí)各部門的協(xié)調(diào)關(guān)系就行了。工作圖舒服，不愿吃苦，守?cái)偠热�，畏難情緒滋生。

　　二、存在問題的根源

　　我在理想信念、宗旨意識(shí)、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律、精神狀態(tài)等方面存在上述問題，通過這次保先教育活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)對(duì)照、深刻反思，究其原因有以下幾個(gè)方面：

　　1、理論素養(yǎng)不高，沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大精神，理想信念淡化是存在問題的根本原因。過去，自己對(duì)理論學(xué)習(xí)缺乏認(rèn)識(shí)，缺乏自覺，既不全面，也不深入。學(xué)習(xí)有流于形式之嫌，只知之其

　　表，不知其里，根本談不上領(lǐng)會(huì)精髓、把握實(shí)質(zhì)，更何況黨的理論是發(fā)展的，與時(shí)俱進(jìn)的，所以自己思想提高的速度并未緊跟黨的理論的發(fā)展速度。認(rèn)識(shí)也是無止境的。從而產(chǎn)生思想認(rèn)識(shí)上的片面性，工作中的盲目性。

　　2、黨員先鋒模范作用發(fā)揮得好，是工作取得優(yōu)異成績(jī)的前提。自己在實(shí)際工作中進(jìn)取心不強(qiáng)，分析原因是事業(yè)心不強(qiáng)的表現(xiàn)，其實(shí)質(zhì)是沒有用共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，沒有用“三個(gè)代表”重要思想分析問題，沒有用科學(xué)發(fā)展觀的思路去解決問題，沒有用十八大的新政策來改善自己的日常工作。在各方面只求過得去，不求過得硬。因此，工作實(shí)績(jī)不突出，生活、學(xué)習(xí)等平平常常，黨員的先進(jìn)性保持不夠。

　　3、本職工作知識(shí)把握得不夠深入。雖然對(duì)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)比較認(rèn)真，但有些實(shí)用主義的思維，急用先學(xué)，存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象，造成學(xué)習(xí)內(nèi)容的不系統(tǒng)，不全面，不廣泛，不深刻。理論知識(shí)與實(shí)際工作不完全適應(yīng)。對(duì)業(yè)務(wù)法律法規(guī)的某些條款記憶存在不清楚的地方，對(duì)新知識(shí)新事物的把握還有待加強(qiáng)。

　　通過這次保先教育活動(dòng)，對(duì)照檢查自己存在的問題及產(chǎn)生的原因，為搞好今后的工作，我決心從以下幾個(gè)方面去努力：

　　1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。一是繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)黨員的基本條件、新時(shí)期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的基本要求，從而提高自己的政治理論水平。積極投身到保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中來，進(jìn)一步改造自己的人生觀、世界觀、價(jià)值觀，樹立遠(yuǎn)大目標(biāo)，堅(jiān)定社會(huì)主義信念，努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)文化，提高自身素質(zhì)，緊密聯(lián)系群眾，調(diào)整心態(tài)，制訂可行計(jì)劃，努力工作，不斷提高工作水平，提高為人民服務(wù)水平，充分展示自己的能力和水平。

　　2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作能力水平。切實(shí)提高檔案業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作的本領(lǐng)。積極鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷強(qiáng)化新形勢(shì)下市直機(jī)關(guān)行政權(quán)力運(yùn)行、職能業(yè)務(wù)活動(dòng)等檔案指導(dǎo)工作。不斷地充實(shí)自己，提高自己，增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。在今后的工作中，把黨員先進(jìn)性要求落實(shí)在崗位上，深入基層，調(diào)查研究，創(chuàng)造性地開展工作，把目標(biāo)督查工作做得更好。同時(shí)加強(qiáng)自身修養(yǎng)，克服困難，徹底改正工作中守?cái)偠热盏腻e(cuò)誤思想，以飽滿的熱情投入到工作中去，開創(chuàng)工作新局面。

　　3、努力廉潔自律。嚴(yán)格要求自己，經(jīng)受住各種考驗(yàn)，隨時(shí)自重、自省、自警、自勵(lì)。清清白白做人，踏踏實(shí)實(shí)干事，不為名利所累，不為人情關(guān)系所擾，不為金錢美色所迷，不為艱難困苦所阻。自覺接受黨組織和群眾監(jiān)督，樹立好黨員干部形象。

2023年組織生活會(huì)自我剖析發(fā)言材料6

　　自從參加“立足本職、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”教育活動(dòng)以來，隨著學(xué)習(xí)的不斷深入，對(duì)其教育活動(dòng)的意義和必要性的理解也越來越深刻。自己作為一名教師，一名黨員教師，如何立足于自己平凡的教育崗位，也能爭(zhēng)做黨員先鋒，群眾模范，保持一名共產(chǎn)黨員的先進(jìn)，膚淺認(rèn)識(shí)如下。

　　立足本職、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)就是要把學(xué)習(xí)做為“基”，鍛造復(fù)合型自我;就是要把工作做為“本”，努力爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī);就是要把生活做為“根”，錘煉自己的優(yōu)秀品質(zhì)。總之，一句話：出色地做好本職工作——立足學(xué)生發(fā)展，提高課堂教學(xué)的實(shí)效性。

　　一、存在的主要問題

　　1.課堂改革的步子不大。對(duì)于我校開展的“洋思教學(xué)”模式認(rèn)識(shí)的還不夠深刻。雖然自己也積極參與，在課堂的教學(xué)中，也在嘗試著運(yùn)用，僅僅是看到了一些影子而已，沒有把步子邁得再大一些。雖然平時(shí)也不恥下問，但面對(duì)日新月異的現(xiàn)代教育技術(shù)，總是力不從心，比如對(duì)電子白板的運(yùn)用、課件制作等方面存有不少的疑惑，對(duì)現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備使用率不高。

　　2.課堂教學(xué)沒有真正“動(dòng)”起來。課堂中，盡管努力調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和積極性，但效果不佳。學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣沒有養(yǎng)成，沒有討論的熱情和意識(shí)，回答問題就像擠牙膏，黑板演練不靈活，懶得整理記筆記，更談不上有雙色筆記了;課前預(yù)習(xí)、課后溫習(xí)質(zhì)量不高，可以說是空白。作為老師的我在這些方面改進(jìn)的太少。

　　3.爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)精神不夠。對(duì)自己的課堂教學(xué)保有一種盲目的滿足感，缺乏自信。盡管認(rèn)真去思考在課堂教學(xué)中中還存在這樣或那樣的不足，但改進(jìn)的力度不大，教學(xué)措施落實(shí)的不徹底或是方法不得當(dāng)。當(dāng)看到自己的教學(xué)策略針對(duì)部分學(xué)生(或后進(jìn)生)不適合或無效時(shí)，失去信心，沒有認(rèn)真分析原因，而是一切順其自然，影響了教學(xué)質(zhì)量的提升。

　　4.全局意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)于自己的工作能盡心盡力，盡職盡責(zé)。對(duì)于學(xué)�；蚪萄薪M里的其它工作雖然也能完成，但努力程度明顯較低，總覺得應(yīng)是各盡其職，各管一攤，不是自己責(zé)任范圍內(nèi)的事做的很少，認(rèn)為多一事不如少一事，忽視了“整體的”這一全局第一要?jiǎng)?wù)的認(rèn)識(shí)，沒有從全局觀念出發(fā)考慮問題。參與集體備課不扎實(shí)，團(tuán)隊(duì)精神不強(qiáng)。

　　5.全面關(guān)注學(xué)生較少。課堂教學(xué)中，充分調(diào)動(dòng)學(xué)困生的學(xué)習(xí)積極性，多提問、爬黑板。課后多交流，變換學(xué)習(xí)策略。但結(jié)果反倒惡化，部分學(xué)生有逆反心理較重，或許是對(duì)這種學(xué)習(xí)方法不適應(yīng)，折射出個(gè)人的教學(xué)方法存在不恰當(dāng)之處。

　　6.普通話水平較低。課堂中，教學(xué)語言缺少幽默感，由于個(gè)人性格的內(nèi)向，課堂教學(xué)太嚴(yán)肅，少了很多微笑的面孔，偶爾有一兩句方言脫口而出，影響了課堂和諧氛圍，缺少課堂活力。

　　二、存在問題的原因分析

　　對(duì)存在的以上問題，既有客觀的原因，又有主觀方面的原因，我本著實(shí)事求是的態(tài)度，對(duì)自身存在的主客觀原因進(jìn)行了深刻剖析，主要表現(xiàn)在：

　　1.課堂改革的步子不大。對(duì)帶動(dòng)全備課組老師強(qiáng)力推進(jìn)課堂改革缺乏足夠的認(rèn)識(shí)。只是探索自己的課堂教學(xué)改革，對(duì)其他備課組老師的課堂調(diào)研的少，學(xué)習(xí)的不力，影響了工作效率的提升。工作的經(jīng)驗(yàn)還不夠豐富，沒有打破傳統(tǒng)的“填鴨式”，“滿堂灌”的教育方法，沒有大膽、放手學(xué)生、細(xì)致地開展本職工作。

　　2.課堂教學(xué)沒有真正“動(dòng)”起來。我校學(xué)生生源復(fù)雜，部分家長(zhǎng)對(duì)教育重視不夠，學(xué)生的養(yǎng)成教育行為習(xí)慣、自學(xué)能力較弱。學(xué)生全部為走讀生，每門課的課時(shí)只有那么多，教學(xué)有效時(shí)間緊張!班級(jí)人數(shù)較多，個(gè)別班級(jí)近60人，分組和組織管理難度較大。本人的教學(xué)方法還存在一些漏洞。

　　3.爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)精神不夠。在實(shí)際工作中，還習(xí)慣沿于用傳統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)和眼光來處理工作，缺少跟家長(zhǎng)聯(lián)系、跟學(xué)生溝通、很少傾聽學(xué)生的心聲、分析和解決問題性急。面對(duì)當(dāng)前工作的新形勢(shì)、新任務(wù)，缺對(duì)策、少辦法。就事論事多、研究政策少，照抄照搬多、理論指導(dǎo)實(shí)踐少，致使知識(shí)更新、服務(wù)能力落后于學(xué)生工作的發(fā)展變化。

　　4.全局意識(shí)不強(qiáng)。在工作中有怕得罪人的“老好人”思想，并以嚴(yán)于律己，寬宏待人的為人準(zhǔn)則思想的影響，認(rèn)為自己把領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)完成是本職，爭(zhēng)著干其他同事會(huì)反感。在管理事務(wù)中，常常會(huì)為別人著想，自認(rèn)為不是什么原則性事，都會(huì)為別人開“綠燈”。在工作上、學(xué)習(xí)上、作風(fēng)上還不能高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，沒有充分發(fā)揮備課組長(zhǎng)和科室干事帶頭作用。在提高自己工作能力，改進(jìn)工作作風(fēng)的緊迫感和責(zé)任心不強(qiáng)，離領(lǐng)導(dǎo)的要求和學(xué)生的期望還有一定的差距。

　　5.化學(xué)教師任課班級(jí)較多，各班兩極分化嚴(yán)重，后進(jìn)生較多，沒有充足的時(shí)間和精力全面長(zhǎng)期照顧每一位學(xué)困生，并跟蹤輔導(dǎo)。按理應(yīng)該分批、分組輔導(dǎo)，想盡一切辦法關(guān)注他們。