今天小編就為大家分享一篇工商局干部教育培訓工作實施意見，具有很好的參考價值，希望對大家有所幫助

其實當你開始拿出鉆石首飾時，首先應(yīng)描述鉆石的切工，而且要用手不停地擺動鉆飾，手動口也動，把該描述的話基本說完在遞給顧客，

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根據(jù)市工商局《全市系統(tǒng)教育培訓工作實施方案》文件精神，為增強工商行政管理人員的法律意識，提高隊伍法律素質(zhì)和執(zhí)法水平，促進工商行政管理工作不斷發(fā)展，結(jié)合我局執(zhí)法工作實際制定本實施意見。
一、加強領(lǐng)導，明確目標
1、為切實加強對干部教育培訓工作的領(lǐng)導，縣局成立干部教育培訓工作領(lǐng)導小組，萬雷局長任組長，涂琦勇副局長任副組長，領(lǐng)導小組成員有張國良、毛黎安、簡新萍，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局監(jiān)察室內(nèi)，章燕任辦公室主任，負責干部教育培訓的日常工作。
2、為加強干部培訓教育的師資隊伍建設(shè)，我們堅持“立足本局，適當外聘”的原則，建立一支能勝任干部教育工作，適應(yīng)本局實際的師資隊伍，確定和外聘以下同志為本局干部教育培訓教員：楊建強（公平交易局、黃健平（法規(guī)股）、李文青（個體股）、嚴小武（市管股）、支衛(wèi)輝（消保局）、王衛(wèi)明（企業(yè)注冊局）、王璞琳（外聘、市局法規(guī)科）、付強（外聘、縣司法局律師）

我媽拿起筷子嘗了一下，臉上仿佛露出了一絲笑容，就這樣，我們在笑聲中開飯了……

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3、為切實提高干部隊伍的文化素質(zhì)，我局決定利用三年的時間，實施干部隊伍學歷升級計劃，要求具有高中學歷的人員在第一年內(nèi)參加�？苹虮究坪�授考試學習，具有專科學歷的干部（45歲以下）要求在二年內(nèi)完成專升本的學習任務(wù)，對已經(jīng)取得本科學歷的人員，鼓勵要求參加本系統(tǒng)有關(guān)研究生的學習進修，縣局將制訂出具體的獎勵規(guī)則，鼓勵繼續(xù)升級深造學習。
4、為切實提高干部隊伍的計算機水平，使干部隊伍更好的適應(yīng)現(xiàn)代化辦公的需要，我局將嚴格按照本局的《信息化建設(shè)綱要》的規(guī)定步驟，要求全體執(zhí)法人員（45歲以下）在兩年內(nèi)全部取得初級資格證書，基本實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)無紙化辦公，更好地提升我局現(xiàn)代化辦公的水平和質(zhì)量。
5、為切實提高干部隊伍的行政執(zhí)法水平，我局將在今年內(nèi)舉辦四期法律法規(guī)培訓班，由本局的教員及外聘的老師有針對性的進行授課，以案釋法，實行崗位練兵，要求全局執(zhí)法人員全年至少輪訓四次

內(nèi)容需要我們無論采用什么樣的基調(diào)進行演講，歸根結(jié)蒂都是為了更好地為表達內(nèi)容服務(wù)，為主題服務(wù)，離開了這一條，

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6、為切實提高干部隊伍的政策業(yè)務(wù)理論水平，我局將建立局黨組中心小組學習制度、局機關(guān)每星期一下午學習制度、各分局每星期半天學習制度，及時組織學習各時期黨的路線方針政策及全國人大國務(wù)院頒布的新的法律法規(guī)，并定期舉行理論考試，檢查考核學習效果

上學了，我們也沒能逃脫需要。我們需要老師教授的知識，需要同學的幫助-----

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7、為切實提高干部隊伍學習政治理論、法律法規(guī)的學習效果，我局將創(chuàng)新學習形式，采取理論與實踐相結(jié)合，學習與娛樂相結(jié)合的方式，通過知識競賽、歌詠會、打擂臺崗位練兵等多種多樣的形式，充分考慮調(diào)動全體人員的學習積極性、營造濃厚的學習氛圍，培養(yǎng)終身學習的理念

常規(guī)教學的松緊將是必影響到正常教學質(zhì)量的好壞。即使課程設(shè)計的再好，沒有好的紀律、

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二、制定制度，保證時間
1、中心組學習制度。每周五下午為縣局領(lǐng)導班子中心組學習日，分局領(lǐng)導班子也要確定相應(yīng)的學習日，且每周的學習時間不少于半天。
2、局機關(guān)學習制度。每周一下午為局機關(guān)干部集中學習日。各分局也要確定各自的學習日，且集中學習時間每周不少于半天。
3、建立個人長效學習機制。原則規(guī)定全系統(tǒng)工作人員每人每天自學時間不少于1個小時。
三、采取措施，落實內(nèi)容
1、縣局結(jié)合本單位實際和工作需要，制訂全年業(yè)務(wù)學習培訓計劃，并抓好貫徹落實。
2、學習培訓機構(gòu)要在每年的6月底和12月底總結(jié)并匯報學習培訓計劃的落實情況。
3、學習培訓堅持以點帶面、分類進行的原則，堅持學以致用，有的放矢進行。
4、法律法規(guī)培訓的主要內(nèi)容：①鄧小平法制理論和xx、xx同志關(guān)于依法治國有關(guān)論述等；②法律基礎(chǔ)理論和法律知識；③以工商行政管理機關(guān)為執(zhí)法主體的法律法規(guī)和規(guī)章等；④與工商行政管理機關(guān)執(zhí)法相關(guān)的法律、法規(guī)和規(guī)章等；⑤新近出臺的工商行政管理法律、法規(guī)和規(guī)章等；⑥與工商行政管理相關(guān)的政策及規(guī)定等

同時，我利用課余時間廣泛地涉獵了大量書籍，不但充實了自己，也培養(yǎng)了自己多方面的技能。更重要的是，

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四、加強考核，務(wù)求實效
1、學習培訓實行考勤制度。對不能按時參加學習培訓的人員要及時進行補課

您多像那默默無聞的樹根，使小樹茁壯成長，又使樹枝上掛滿豐碩的果實，卻并不要求任何報酬

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2、執(zhí)法人員實行先培訓后上崗制度。新進執(zhí)法人員必須進行崗位法律知識培訓，經(jīng)考試合格取得行政執(zhí)法證件后，方可上崗執(zhí)法。對內(nèi)部輪崗的執(zhí)法人員，由縣局統(tǒng)一組織培訓，考試合格后，方可到新的崗位工作。
3、新的法律、法規(guī)和規(guī)章頒布后，培訓機構(gòu)應(yīng)當及時組織學習培訓，領(lǐng)導干部和業(yè)務(wù)骨干應(yīng)在兩個月內(nèi)完成，全員培訓應(yīng)在三個月內(nèi)完成。
4、學習形式要靈活多樣，提高學習效果。采取集中學習與自學相結(jié)合，領(lǐng)導輔導與專家授課相結(jié)合，系統(tǒng)學習與專題講座相結(jié)合，組織培訓與學習交流相結(jié)合，把學習效果真正落到實處。
5、每年不定期舉辦系統(tǒng)法律法規(guī)知識競賽，對成績優(yōu)異者給予一定的物質(zhì)和榮譽獎勵。
6、每年舉辦一次年終法律法規(guī)知識考試，凡考試成績不合格者，允許補考一次，經(jīng)補考成績?nèi)圆患案裾�，收回其行政�?zhí)法證件，取消其行政執(zhí)法資格，并作待崗處理，待崗培訓期間，只發(fā)基本工資，直至考試合格。