獎(jiǎng)勵(lì)通告范文（精選18篇）

獎(jiǎng)勵(lì)通告范文 篇1

　　各單位、各部門(mén)：

　　為了激勵(lì)先進(jìn)，充分調(diào)動(dòng)全體員工的工作積極性，經(jīng)公司研究決定對(duì)在**活動(dòng)中(在**月份/季度)成績(jī)優(yōu)秀的員工給予獎(jiǎng)勵(lì)。

　　獲得這次獎(jiǎng)勵(lì)的人員名單是：**部、**部、**部等。獎(jiǎng)品是每人一輛自行車(chē)。請(qǐng)與**日到人力資源部X處領(lǐng)獎(jiǎng)品!

　　希望獲獎(jiǎng)人員在新的一年里，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，繼續(xù)做出新的貢獻(xiàn)。同時(shí)，號(hào)召公司全體人員向他們學(xué)習(xí)，為公司多出力、多做貢獻(xiàn)，力爭(zhēng)在新年度受到表?yè)P(yáng)。

　　股份有限公司

　　201*年*月*日

獎(jiǎng)勵(lì)通告范文 篇2

　　為加強(qiáng)公司人員的招聘效果，滿足生產(chǎn)需要，經(jīng)公司決定凡老員工推薦新員工入廠，并將新員工穩(wěn)定下來(lái)的，有以下職位公司將給予發(fā)放推薦獎(jiǎng)金：

　　1。 女普工，推薦獎(jiǎng)金100元;(生產(chǎn)男普工不發(fā)推薦獎(jiǎng)金);

　　2。 一級(jí)技術(shù)人員，推薦獎(jiǎng)金50元;

　　3。 二級(jí)以上技術(shù)人員，推薦獎(jiǎng)金100元;

　　推薦人應(yīng)先到人事部領(lǐng)取《內(nèi)部員工推薦表》，填寫(xiě)被推薦人等資料，經(jīng)人事審核后，按正規(guī)手續(xù)面試及入職，未經(jīng)人事部登記的則不發(fā)推薦獎(jiǎng);

　　公司實(shí)行推薦員工獎(jiǎng)金費(fèi)與穩(wěn)定員工相結(jié)合的機(jī)制。被推薦員工在公司工作滿一個(gè)月后發(fā)放獎(jiǎng)金的50%，被推薦員工在公司工作滿3個(gè)月后發(fā)獎(jiǎng)金的50%;

　　本通知從即日起開(kāi)始生效，有效期至20xx年10月31日。

獎(jiǎng)勵(lì)通告范文 篇3

　　20xx年4月9日，我公司的鍋爐設(shè)備到場(chǎng)后，因鍋爐設(shè)備單重超過(guò)8噸，須申請(qǐng)吊車(chē)吊裝，當(dāng)?shù)爻鲎獾踯?chē)營(yíng)業(yè)商要求我公司給予5000元吊裝費(fèi)。我公司生產(chǎn)部主管方主動(dòng)提出，為提高公司工作效率及節(jié)省公司成本開(kāi)支，建議鍋爐設(shè)備由吊車(chē)吊放在車(chē)間門(mén)口，吊裝費(fèi)用縮減至800元，鍋爐設(shè)備從車(chē)間門(mén)口至車(chē)間內(nèi)部鍋爐的安裝地點(diǎn)(約65米)則使用鋼管、叉車(chē)及人工配合由方、方、方、鄧、黃、魯?shù)壬�產(chǎn)部員工將鍋爐推放至安裝地點(diǎn)。此建議得到生產(chǎn)部部長(zhǎng)批示后，方等車(chē)間員工將鍋爐設(shè)備放至安裝地點(diǎn)，為公司節(jié)省吊裝費(fèi)4200元整。方等車(chē)間員工為維護(hù)公司經(jīng)濟(jì)利益的積極行為和精神值得公司全體員工學(xué)習(xí)。

　　特此，公司對(duì)方、方、方、魯、黃、鄧等員工通報(bào)表?yè)P(yáng)，并給予總金額300元的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。希望以上受表彰的員工繼續(xù)發(fā)揚(yáng)奮勇拼搏的精神，不斷進(jìn)取。同時(shí)也號(hào)召全體員工以他們?yōu)榘駱樱�積極發(fā)揚(yáng)主人翁精神，以良好的職業(yè)精神和服務(wù)意識(shí)，為公司創(chuàng)造更高的利益。

　　特此通知!

　　x有限公司

　　xx年x月x日

獎(jiǎng)勵(lì)通告范文 篇4

　　為加強(qiáng)公司人員的招聘效果，滿足生產(chǎn)需要，經(jīng)公司決定凡老員工推薦新員工入廠，并將新員工穩(wěn)定下來(lái)的，有以下職位公司將給予發(fā)放推薦獎(jiǎng)金：

　　1. 女普工，推薦獎(jiǎng)金100元;(生產(chǎn)男普工不發(fā)推薦獎(jiǎng)金);

　　2. 一級(jí)技術(shù)人員，推薦獎(jiǎng)金50元;

　　3. 二級(jí)以上技術(shù)人員，推薦獎(jiǎng)金100元;

　　推薦人應(yīng)先到人事部領(lǐng)取《內(nèi)部員工推薦表》，填寫(xiě)被推薦人等資料，經(jīng)人事審核后，按正規(guī)手續(xù)面試及入職，未經(jīng)人事部登記的則不發(fā)推薦獎(jiǎng);

　　公司實(shí)行推薦員工獎(jiǎng)金費(fèi)與穩(wěn)定員工相結(jié)合的機(jī)制。被推薦員工在公司工作滿一個(gè)月后發(fā)放獎(jiǎng)金的50%，被推薦員工在公司工作滿3個(gè)月后發(fā)獎(jiǎng)金的50%;

　　本通知從即日起開(kāi)始生效，有效期至20xx年10月31日。

　　年月日

獎(jiǎng)勵(lì)通告范文 篇5

　　x月是收獲的時(shí)節(jié)，同樣，x年的x月也是碧海藍(lán)天豐收的季節(jié)，這個(gè)月會(huì)員卡銷(xiāo)售創(chuàng)出佳績(jī)。其中，男賓部員工王揚(yáng)揚(yáng)表現(xiàn)突出。他在工作中加班加點(diǎn)、盡職盡責(zé)、開(kāi)動(dòng)腦筋、吃苦耐勞，這種主人翁精神不僅獲得顧客的高度滿意，也為員工樹(shù)立了典范。為激勵(lì)先進(jìn)、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、持續(xù)提升業(yè)績(jī)，公司決定對(duì)王揚(yáng)揚(yáng)通報(bào)嘉獎(jiǎng)、獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)。

　　獎(jiǎng)金如下：

　　1.x月個(gè)人總售卡108000，提成1944元。

　　2.售卡成績(jī)第一，按公司制度獎(jiǎng)勵(lì)300元。

　　3.董事長(zhǎng)特別額外獎(jiǎng)勵(lì)500元。

　　希望王揚(yáng)揚(yáng)在今后的工作中，再接再厲，戒驕戒躁，珍惜成績(jī)和榮譽(yù)，把榮譽(yù)當(dāng)做新起點(diǎn)，以更為飽滿的熱情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他為學(xué)習(xí)榜樣，切切實(shí)實(shí)地增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同努力，再創(chuàng)輝煌!

　　特此通告!

　　娛樂(lè)有限責(zé)任公司

　　董事長(zhǎng)：

　　-11-12

獎(jiǎng)勵(lì)通告范文 篇6

　　我公司兩位員工××、××在最近的數(shù)次公司活動(dòng)期間，充分發(fā)揮了個(gè)人的組織、協(xié)調(diào)能力，成功 的完成了公司的產(chǎn)品推廣展會(huì)，以及全體員工的聚餐與旅游活動(dòng)。提高了公司的對(duì)外形象和內(nèi)部員工的凝聚力。為公司全員能更加高效率的工作和建立提升公司文化做出了很大的貢獻(xiàn)。為此，公司決定對(duì)這兩位予以通報(bào)嘉獎(jiǎng)，同時(shí)人事部將表現(xiàn)優(yōu)秀的員工計(jì)入檔案，并給與相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。

　　特此通報(bào)!

　　××科技有限公司人事部

　　××年××月××日

獎(jiǎng)勵(lì)通告范文 篇7

　　公司各部門(mén)、各分公司：

　　分公司經(jīng)理自進(jìn)入公司以來(lái)工作勤奮努力，他所帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)富有強(qiáng)烈的開(kāi)拓意識(shí)和協(xié)作精神，已在XX市場(chǎng)取得了可喜的成績(jī)，為中交科技的員工樹(shù)立了良好的榜樣。

　　經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定，現(xiàn)對(duì)分公司區(qū)域經(jīng)理予以通報(bào)表?yè)P(yáng)并獎(jiǎng)勵(lì)該員工人民幣1000元整以資鼓勵(lì)。

　　希該員工再接再厲，同時(shí)望全體員工積極向他學(xué)習(xí)，共創(chuàng)XX科技輝煌。

　　特此通報(bào)

　　人事行政中心

　　二○XX年九月四日

獎(jiǎng)勵(lì)通告范文 篇8

　　于本月19日凌晨2點(diǎn)左右，保安部z在z閣巡察時(shí)發(fā)現(xiàn)有兩件衣服、一把鑰匙、一批重要證件以及一個(gè)錢(qián)包，其中錢(qián)包內(nèi)有現(xiàn)金500多元。z發(fā)現(xiàn)后并沒(méi)有據(jù)為己有，最后做到物歸原主，此事件充份體現(xiàn)該名員工拾金不昧，毫無(wú)私心的精神，這種行為值得我司全體員工學(xué)習(xí)�，F(xiàn)公司決定給予書(shū)面通報(bào)表?yè)P(yáng)并獎(jiǎng)勵(lì)其績(jī)效10%作為鼓勵(lì)。

　　特此通告。

　　行政人事部

　　年 月 日

獎(jiǎng)勵(lì)通告范文 篇9

　　公司各部門(mén)、各分公司：

　　分公司經(jīng)理自進(jìn)入公司以來(lái)工作勤奮努力，他所帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)富有強(qiáng)烈的開(kāi)拓意識(shí)和協(xié)作精神，已在XX市場(chǎng)取得了可喜的成績(jī)，為中交科技的員工樹(shù)立了良好的榜樣。

　　經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定，現(xiàn)對(duì)分公司區(qū)域經(jīng)理予以通報(bào)表?yè)P(yáng)并獎(jiǎng)勵(lì)該員工人民幣1000元整以資鼓勵(lì)。

　　希該員工再接再厲，同時(shí)望全體員工積極向他學(xué)習(xí)，共創(chuàng)XX科技輝煌。

　　特此通告

　　人事行政中心

　　二○XX年九月四日

獎(jiǎng)勵(lì)通告范文 篇10

　　x公司xx部在20xx年4月份工作積極、不辭辛勞、任勞任怨，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，對(duì)客戶服務(wù)周到。以此鼓勵(lì)獎(jiǎng)金300元。

　　望其它同事以此為榜樣，再接再厲，爭(zhēng)取好成績(jī)，再創(chuàng)佳績(jī)!

　　年月日

獎(jiǎng)勵(lì)通告范文 篇11

　　一直以來(lái)，客戶返回公司的標(biāo)準(zhǔn)件，都是經(jīng)過(guò)生產(chǎn)返工、清潔、整理后再入倉(cāng)。前幾天，又一位客戶返回了39 箱標(biāo)準(zhǔn)件，生產(chǎn)告知忙不過(guò)來(lái)，但又急需清理入庫(kù)，怎么辦?后來(lái)，找到成品倉(cāng)員工，他們近段時(shí)間也是忙得不可開(kāi)交，每天除了整理倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品外，還要打包木箱、又要忙于第二成品倉(cāng)的拆裝、 整頓工作，還要裝卸貨物。可是，成品倉(cāng)的員工不怕苦、不怕累，利用下班的休息時(shí)間加班加點(diǎn)完成了 39箱標(biāo)準(zhǔn)件的清理工作。今年來(lái)，成品倉(cāng)的員工工作表現(xiàn)積極，勤勞肯干，把成品倉(cāng)整理得整整齊齊、產(chǎn)品一目了然、干干凈凈，數(shù)據(jù)方面準(zhǔn)確無(wú)誤，也防止了錯(cuò)發(fā)漏發(fā)現(xiàn)象，工作效率得到了大大提高。曾先后多次獲得了總經(jīng)理的嘉獎(jiǎng)和領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

　　鑒于成品倉(cāng)全體員工的不辭辛勞、不計(jì)得失、積極工作的優(yōu)秀表現(xiàn)，公司決定再次嘉獎(jiǎng)成品倉(cāng)全體成員200元，以示鼓勵(lì)。希望其他各班組員工向他們學(xué)習(xí)，努力工作，多做貢獻(xiàn)。

　　人事行政部

　　××年××月××日

獎(jiǎng)勵(lì)通告范文 篇12

　　經(jīng)過(guò)近半年的培訓(xùn)，xx小班周日班和周二班已結(jié)束，大部分同學(xué)都取得了不錯(cuò)的成績(jī)，有文章發(fā)表于《做人與處世》《演講與口才》《意林》《中國(guó)》《文摘》等報(bào)刊，在同學(xué)們成績(jī)的背后，是同學(xué)們讓我感動(dòng)的努力和堅(jiān)持，為了鼓勵(lì)同學(xué)們這種努力認(rèn)真的精神，特給小班里從來(lái)沒(méi)有缺過(guò)課的同學(xué)每人一套x年《演講與口才》合訂本。

　　同學(xué)名單如下：

　　周日班：

　　周二班：

　　同時(shí)以后在xx培訓(xùn)中所有不缺課的同學(xué)都將獲得一套x年《演講與口才》合訂本

　　.3.6

獎(jiǎng)勵(lì)通告范文 篇13

　　集團(tuán)公司各部室、各子公司：

　　自投產(chǎn)以來(lái)，在各個(gè)崗位上不斷地涌現(xiàn)出一批又一批的優(yōu)秀員工，他們愛(ài)崗敬業(yè)，在平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績(jī)，為企業(yè)的發(fā)展發(fā)揮著自己的光和熱，他們是我們學(xué)習(xí)的榜樣，時(shí)刻激勵(lì)著我們每一個(gè)華春人勇往直前。物流部原絨庫(kù)管女士自20xx年11月入職以來(lái)，盡職盡責(zé)，因工作需要，20xx年5月女士由洗炭車(chē)間主任調(diào)整至物流部擔(dān)任原絨庫(kù)庫(kù)管，她沒(méi)有任何抱怨，本著"干一行愛(ài)一行"的思想，女士接管原絨庫(kù)后對(duì)原絨進(jìn)行徹底盤(pán)點(diǎn)，利用原有專(zhuān)業(yè)知識(shí)，幫助1號(hào)備品備件庫(kù)對(duì)毛紡廠、針織廠用品進(jìn)行篩選，留下可利用材料(如塔線、金銀線、扣子、彈力線等)，這些材料在日后的生產(chǎn)過(guò)程中車(chē)間進(jìn)行了領(lǐng)用并投入使用;將梳紡車(chē)間下腳料分揀，人工檢查粗毛A(含絨量少)480包，共計(jì)5693.9公斤，人工檢查粗毛B(含絨量多)68包，共計(jì)670.25公斤等，在很大程度上為公司節(jié)約了成本。9月14日，2號(hào)庫(kù)消防管突然噴水，正在辦理入庫(kù)手續(xù)的女士與在場(chǎng)3人奮力搶救絨包，避免了兩噸多無(wú)毛絨免受消防管內(nèi)銹水浸泡，并及時(shí)烘干部分淋濕無(wú)毛絨。在日常工作中細(xì)心檢查分梳入庫(kù)下腳料里有可利用的絨，及時(shí)建議領(lǐng)導(dǎo)，安排再行分梳;對(duì)針織入庫(kù)的殘衣片54公斤發(fā)現(xiàn)還有再利用價(jià)值，告之領(lǐng)導(dǎo)安排拆片倒紗重新利用，極大的節(jié)約了原料的成本。特別是還對(duì)各車(chē)間入庫(kù)的袋子上粘的絨利用業(yè)余時(shí)間發(fā)動(dòng)本庫(kù)員工一點(diǎn)一點(diǎn)的摘出，忙時(shí)還發(fā)動(dòng)車(chē)間的員工進(jìn)行摘除，為公司節(jié)約出一點(diǎn)一滴的絨。鑒于此，對(duì)物流部原絨庫(kù)管女士特作如下表彰決定：對(duì)物流部原絨庫(kù)管女士給予現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)800元，并在全集團(tuán)范圍內(nèi)對(duì)胡建萍女士進(jìn)行通報(bào)表?yè)P(yáng); 即使我們?cè)谧钇椒驳膷徫簧希�也要時(shí)刻鼓勵(lì)自己"做最好的自己"，暗暗地叮嚀自己："不要在乎職位，每個(gè)崗位都是最關(guān)鍵的崗位"，平時(shí)在工作中"勿以惡小而為之，勿以善小而不為"，時(shí)刻做到"從點(diǎn)滴小事做起，才能成就大事"。就是我們每一個(gè)人實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的舞臺(tái)。精誠(chéng)所至，金石為開(kāi)，只有我們每個(gè)**人以高度忘我的敬業(yè)精神、不懈進(jìn)取的創(chuàng)新精神和鍥而不舍不達(dá)目的誓不罷休的愚公移山精神投入到我們共同的事業(yè)中，堅(jiān)信，在這個(gè)世界上就不會(huì)有**人做不成功的事情!

　　xx年x月x日

獎(jiǎng)勵(lì)通告范文 篇14

　　x公司xx部在20xx年4月份工作積極、不辭辛勞、任勞任怨，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，對(duì)客戶服務(wù)周到。以此鼓勵(lì)獎(jiǎng)金300元。

　　望其它同事以此為榜樣，再接再厲，爭(zhēng)取好成績(jī)，再創(chuàng)佳績(jī)!

　　年月日

獎(jiǎng)勵(lì)通告范文 篇15

　　各位同仁：

　　近段時(shí)間以來(lái)，隨著模具廠訂單穩(wěn)步增長(zhǎng)，公司的生產(chǎn)人力等狀況受到了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。在這種情況下，模具廠全體員工團(tuán)結(jié)協(xié)助，精誠(chéng)合作，各部門(mén)積極投入生產(chǎn)，涌現(xiàn)出了一大批敬業(yè)愛(ài)崗、樂(lè)于奉獻(xiàn)的人和事，以真空覆膜車(chē)間為代表的先進(jìn)事跡，為公司的發(fā)展作出了突出的貢獻(xiàn)。今年11月份，真空覆膜車(chē)間在訂單大幅增加，生產(chǎn)和技術(shù)人員相對(duì)不足，在項(xiàng)目、品質(zhì)大力支持幫助下，SLFQ 底殼亮銀色新工藝試產(chǎn)一次成功導(dǎo)入量產(chǎn)，由傳統(tǒng)工藝良率85%提升至95%。在人力只增加12人的情況下，以短時(shí)延時(shí)加班、中途吃飯輪流替換生產(chǎn)等方法，挖掘車(chē)間生產(chǎn)最大潛力，使產(chǎn)能增加35%。特急件生產(chǎn)狀況下，物料員“蹲守”前制程，借料以滿足生產(chǎn)計(jì)劃順利達(dá)成。真空覆膜車(chē)間在生產(chǎn)和管理的過(guò)程中充分發(fā)揮了主觀能動(dòng)性，在困難面前迎難而上，勇于挑戰(zhàn)，善于發(fā)現(xiàn)，開(kāi)創(chuàng)性地提出了新思路、新方法使生產(chǎn)計(jì)劃順利地進(jìn)行，為生產(chǎn)任務(wù)的完成提供了重要的保障。為表彰真空覆膜車(chē)間的先進(jìn)事跡，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定給予通報(bào)表?yè)P(yáng)并獎(jiǎng)勵(lì)1000元。真空覆膜車(chē)間的先進(jìn)事跡激勵(lì)著我們奮勇向前，努力開(kāi)拓，希望各部門(mén)以此為榜樣，再接再厲，全體同仁合力共創(chuàng)佳績(jī)、共同打響產(chǎn)能良率提升攻堅(jiān)戰(zhàn)，為公司創(chuàng)造出更多價(jià)值。

　　(河源)有限公司模具廠

　　二Oxx年十二月五日

獎(jiǎng)勵(lì)通告范文 篇16

　　各黨支部：

　　在20xx—20xx年度中，全院各基層黨組織和廣大黨員高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞中心、服務(wù)大局、扎實(shí)工作、開(kāi)拓進(jìn)取，全面加強(qiáng)黨的建設(shè)，促進(jìn)民辦教育事業(yè)健康發(fā)展，基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)，黨員素質(zhì)進(jìn)一步提高，有力地推動(dòng)了學(xué)院各項(xiàng)工作的開(kāi)展，促進(jìn)了校園的和諧穩(wěn)定，涌現(xiàn)了一批先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者。在紀(jì)念中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年之際，我院設(shè)計(jì)藝術(shù)系學(xué)生陳麗霞同學(xué)被評(píng)為全省高校優(yōu)秀學(xué)生黨員;經(jīng)管系教師葉璐被評(píng)為長(zhǎng)沙市教育系統(tǒng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員;院黨校常務(wù)副校長(zhǎng)梁德育同志被評(píng)為全省高校黨校優(yōu)秀教師。同時(shí)，經(jīng)學(xué)院各基層黨組織和廣大黨員認(rèn)真評(píng)選，報(bào)院黨委批準(zhǔn)，決定對(duì)機(jī)關(guān)第一黨支部等3個(gè)先進(jìn)基層黨支部、周?chē)?guó)民等8名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、陳起家等8名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、徐南飛等5名優(yōu)秀學(xué)生黨員予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。希望受表彰的先進(jìn)基層黨組織和個(gè)人，珍惜榮譽(yù)，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，勤勉自勵(lì)，再創(chuàng)佳績(jī)。希望全院基層黨組織和廣大黨員緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展主題，以建設(shè)高素質(zhì)的黨員隊(duì)伍和高標(biāo)準(zhǔn)的基層黨組織為目標(biāo)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，更加深入地開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動(dòng)，更好地發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，為辦人民滿意的教育事業(yè)而努力奮斗。

　　附：受表彰單位和個(gè)人名單

　　七月二十九日

獎(jiǎng)勵(lì)通告范文 篇17

　　20xx年1月12日，6座6號(hào)鋪即(美食城家園)因違建操作不當(dāng)造成了火災(zāi)事件的發(fā)生，我管理處保安人員能在第一時(shí)間內(nèi)趕到火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)，這種臨危不懼、英勇頑強(qiáng)敢于同火災(zāi)作戰(zhàn)的精神值得發(fā)揚(yáng)。

　　因此本管理處申請(qǐng)總經(jīng)辦給予劉改生班組獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金300元。同時(shí)希望在今后的工作中再接再勵(lì)，保持優(yōu)良作風(fēng)，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神。

　　特此通告

　　年月日

獎(jiǎng)勵(lì)通告范文 篇18

　　近期來(lái)公司工作繁忙，而公司XX部員工在新婚后主動(dòng)停休婚假，返回公司上班。且在平時(shí)的工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極肯干，工作表現(xiàn)突出。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定對(duì)這種為了工作放棄個(gè)人假期的敬業(yè)精神提出表彰，獎(jiǎng)勵(lì)X元。

　　希望公司員工學(xué)習(xí)這種敬業(yè)精神，在往后的工作盡心盡力做好工作，也希望曾嘉明同志再接再厲，在今后的工作中再創(chuàng)佳績(jī)。

　　X公司

　　年十二月十二日