醫(yī)院自我鑒定
醫(yī)院自我鑒定(通用17篇)
醫(yī)院自我鑒定 篇1
三個月的實習生活似彈指一揮間,從剛踏出學校大門時的失落與迷茫,到現(xiàn)在走上工作崗位的從容,坦然。我知道,這又是我人生中的一大挑戰(zhàn),角色的轉換。
實習期間,雖然我換了兩次工作,但是對于任何工作一貫謙虛謹慎、認真負責。如今的我在現(xiàn)任部門多次受到主任的稱贊。我想這除了有較強的適應能力和積極向上的心態(tài)以外,更重要的是得益于高中兩年多的學習積累和技能的培養(yǎng)。
實習生活,給我僅是初步的經(jīng)驗積累,對于邁向社會是遠遠不夠的!俺缘目嘀锌,方為人上人”,我要恪守吃苦精神。因此,在今后,我會繼續(xù)努力拼搏,抓住每一個機遇,迎接每一個挑戰(zhàn),相信自己一定會演繹出精彩的一幕
手術室是我來本院實習的第一個科室,在這個科室里,有兩個老師帶過我,她們都很耐心,教會了我很多。
在手術室實習期間,通過各位老師的幫助指導及自己的實踐,我熟練掌握了手術室各項規(guī)章制度,嚴格遵守手術室要求的無菌操作原則,熟記各項常用手術操作流程標準。通過自己的親手實踐,我學到了很多教科書上沒有的實際手術配合經(jīng)驗。
從術前對病人的訪問開始,到手術當天的核對及對病人的心理護理,再到手術中做好各項手術準備工作,器械傳遞配合,以及手術結束前的各項清點工作,甚至于麻醉病人清醒前的陪護觀察,以及手術器械的清理和保養(yǎng)工作,每一個環(huán)節(jié)都是不可忽視的部分。對我來說,每個部分都是一種考驗和一份不可多得的寶貴經(jīng)驗。
通過在手術室這段時間的實習,我特別感謝各位老師前輩的悉心指教,我會牢記她們以身作則的優(yōu)良作風,謹慎嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。并將不斷鞭策自己,不斷提醒自己,努力改善自己的不足之處,保持自己的優(yōu)點,爭取在今后的工作中,取得更大的進步。2:眼看下周就要到醫(yī)院手術室實習了,對于要去這個陌生的地方,既感到迷茫,又感到興奮。迷茫的是之前在臨床科室實習得雖說不錯,但是手術室不同于病房,有其特殊性;興奮的是可以體驗到另外一種勞動的樂趣,于是趁著今天夜班的機會,向帶教老師請教了一些相關內容,提前預習一下下一步的學習內容:
1.首先要了解手術室的護理常規(guī),分清護理工作不同崗位的職責,熟悉刷手護士、巡回護士和器械護士的工作內容
2.無菌術是手術室的基本操作,應結合書本知識,進一步熟悉并活用無菌技術于實際操作中
3.了解手術室刷手步驟
4.爭取能夠在帶教老師的指導下,親自參與手術,并做到熟悉一下內容:
認識手術器械,尤其是骨科手術中的專門器械,穿脫手術衣及各式手套,開無菌包,鋪無菌單的方法,無菌用物之供給,如何排列及傳遞器械,正確認識器械及使用的方法,穿針引線,裝卸刀片及傳遞法,認識常見之引流管及其原理,如何正確使用原裝縫線
5.學會手術中常見并發(fā)癥的處理,能夠在緊急時刻配合醫(yī)生及帶教老師搶救病人
6.在老師的指導下,學會手術記錄單的填寫,器械的清點順序、方法和保存病理組織方式方法
7.熟記各種手術中患者體位
8.爭取能夠獨立進行手術室器械的清洗、分類、包裝、消毒
9.最后熟悉如何與病房護士交-班及注意事項
在實習中,我一定要虛心向帶教老師學習,認真履行護士職責,認真工作,努力完成老師交給的各項任務,圓滿完成實習任務
總結
時間過得飛快,短短幾周的手術室實習生活已接近尾聲,回顧這段時間的實習生活,我感受很深。
在手術室實習期間,通過各位老師的幫助指導及自己的實踐,我熟練掌握了手術室各項規(guī)章制度,嚴格遵守手術室要求的無菌操作原則,熟記各項常用手術操作流程標準。通過自己的親手實踐,我學到了很多教科書上沒有的實際手術配合經(jīng)驗。
首先:熟悉了手術室的特殊環(huán)境要求,手術間設備的使用。加深了對各項規(guī)章制度的了解,知道了手術室工作人員的分工,并根據(jù)分工不同所應完成的工作。了解了怎樣配合麻醉師工作,及發(fā)生意外時的處理方法。掌握了各種手術臥位,根據(jù)手術的不同備齊所需物品及各種器械的使用方法
其次:進一步掌握了無菌概念及無菌技術,學習了各種消毒方法,無菌物品的分類原則及原理。多次練習了洗手,穿無菌衣,戴無菌手套,手術臺上傳遞無菌物品。
知道了手術前所做的準備,手術過程中手術護士及巡回護士的配合,手術記錄單的填寫。術后器械、敷料、手術間的消毒處理。
以及麻醉病人清醒前的陪護觀察,病程記錄。
了解了夜班護士對急癥手術的處理方法。
學習并練習了氣管插管的技巧。
通過在手術室這段時間的實習,我特別感謝各位老師前輩的悉心指教,我會牢記她們以身作則的優(yōu)良作風,謹慎嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。并將不斷鞭策自己,不斷提醒自己,努力改善自己的不足之處,保持自己的優(yōu)點,爭取在今后的工作中,取得更大的進步。
在手術室一個月的實習生活中認識到以下重要幾點:
在此謝謝各位老師對我的關愛及悉心教導。我將在以后的工作學習中繼續(xù)努力,奮發(fā)圖強,爭取做一名合格的醫(yī)務工作者
醫(yī)院自我鑒定 篇2
見習,是一種磨練,是對自己感受醫(yī)院環(huán)境,了解醫(yī)院事務的一種鞏固理論知識的社會實踐活動,更是對自己醫(yī)護夢想的期前準備。見習,讓我明白了許多。見習14天,讓我感受最深的是:臨床是理論基礎知識的鞏固基地,臨床的實地見聞,實地操作,讓我重現(xiàn)在校那些枯燥又頑固的知識時提出的種種問題。
例如:每天面對著老師如魚得水忙碌的身影,我心里只有怨嘆,怨自己無法將理論應用于實踐,怨自己在見習前沒有好好學習,加上填鴨式的傳統(tǒng)教育模式,被動的接受知識害慘了學生,更可悲的是,我們只能獲得短暫的記憶,不能成為此時對抗疾病的材料,只要不斷翻書,真有種”書到用時方恨少”的悔恨與喟嘆啊。曾幾何時鬧出了這樣的笑話:”一位實習醫(yī)生在接受病人的詢問時,因囫圇吞棗,對于該知識的不甚了解,就借口說要上廁所,而實際上卻偷偷摸摸回到辦公室翻書去餓。那么再遇到下一個問題,該以什么借口去逃避呢?”因此,學習科學知識,尤其是生命攸關的醫(yī)護知識,來不得半點虛假,我們一定要做到理論根基扎實,更重要的是要學會理論聯(lián)系實際,以免誤人誤己,釀成大錯啊。
學會了理論聯(lián)系實際,在那里,我也深知建立良好的護患關系,對于順利實施護理是勢在必行的。那么怎樣才能夠建立良好的護患關系呢?
眾所周知建立和諧的護患關系,首先要做到將心比心,用一顆博愛之心,一種換位思考的思維去想象病人的疼與痛,矛盾與徘徊,將病人的疼痛看作自己的疼痛看作自己的疼痛,用心去體會病人的茫然與不知所措,只要你及時伸出一雙溫暖的手,病人就能感受來自你手心的力量,也許他們就會獲取一份戰(zhàn)勝病魔的決心與信心,疾病不攻自破,那該是醫(yī)學界燦爛的風景。其次,擅于與病人溝通。其中,微笑是一把出奇制勝的尚方寶劍。在這里,我看到的是笑容可掬的臉孔,也都覺得特別地漂亮與可愛,讓我有種輕松與溫馨舒適的感覺,如果我是一位病人,我會毫不猶豫地選擇住在這里。
因此,我也要求自己不把情緒帶到工作中,每天保持陽光燦爛的笑容,讓病人每天都能感受溫暖,無論是寒冬還是炎炎酷暑,微笑總是一道美不勝收的風景!蔽⑿Ψ⻊铡奔扔欣谧陨淼挠鋹偅帜軠p輕病人的的恐懼與病痛,這等一箭雙雕的好事何樂而不為呢?再次,在病人面前要永葆一份不泯滅的自信。不善于與人接粗是我的一大弱點,那種膽怯與不自然會使我失去很多的學習機會,由于我的自卑,不主動而沒有得到相應的操作訓練,這樣的現(xiàn)實冷不丁給我潑了一身冷水感覺我們實習了這么長時間,又是本科生,做起事來應該是得心應手才是,面隊老師的無奈我真的無地自容。好在我有一名耐心十足的老師,做事畏首畏尾,前怕狼后怕虎,不敢大膽嘗試才鑄成我的不知進取,之后在她的知道下,我重拾操作,確實是另一翻感覺,假如病人看到你一張自信而穩(wěn)重的臉龐,他們的恐懼也就減少了一半。因此,自信心是一顆無形的定心丸,無論是護士本身,抑或是病人,都是必不可少的東西。
病人的肯定是護士最大的成就;病人的稱贊是護士最大的光榮;病人的疼惜是護士最暖的寬慰;病人的微笑是護士最好的回饋……”護士職業(yè)是最高尚的!護士直接與病人接觸,你看,旁邊小孩剛入院時,病情危重,全身浮腫,西那在精神好了,癥狀也消失了。做護士真好!是你們讓我們有了第二次生命的機會,是你們,用親切的話語安慰我們,讓我們有戰(zhàn)勝疾病的信心,是你們細心的照顧,讓我們迅速康復!边@是出自住院病人的心聲,相信可愛的白衣天使們聽到這些來自病人對她們工作的諒解該是何等的感動萬分啊。我因此也備受激勵,我立志要為我即將展開的救死扶傷的醫(yī)護-。
再次走進病房,少了一份陌生,多了一份親切;少了一份負擔,多了一份安慰;少了一份擔心,多了一份真誠。在這里,我不僅真正學到了知識,還明白了一些道理,踏踏實實做人,認認真真做事,提高自己與人溝通的能力,建立良好的護患關系,遵從導師的教誨,理論聯(lián)系實際,立誓為醫(yī)學事業(yè)貢獻自己的力量。
醫(yī)院自我鑒定 篇3
今年是我參加工作的第一年,我在院領導及護士長的關心和直接領導下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,較好的完成了院領導布置的各項護理工作,熟練地掌握了各項臨床操作技能!
自去年__月進入本院參加工作以來,感覺要想將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結合,就必須在平時的工作中,一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師,另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務,體會要領。
通過近_年的學習,除熟悉了科室的業(yè)務知識外,我還很注意護士職業(yè)形象,在平時工作中注意文明禮貌服務,堅持文明用語,工作時儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學習活動,豐富了法律知識,增強了安全保護意識。在護士長積極認真指導下,我在很多方面都有了長足的進步和提高,平時堅持參加科室每周五的業(yè)務學習,護理人員三基訓練,在近_年的工作中,能始終堅持愛崗敬業(yè),貫徹“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,提高了自身素質及應急能力。
當然,我身上還存在一些不足有待改進。比如,在學習上,有時仍有浮躁的情緒,感覺要學的東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜處理。在工作上,有時存在著標準不高的現(xiàn)象,雖然基本上能履行自己的職責和義務,但是在主動性方面還有待于進一步提高,這都是我今后需要改進和提高的地方。
在即將過去的_年里,要再次感謝院領導、護士長和帶教老師給予的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持。回顧過去,有許多進步和提高,同時也存在一些不足;展望未來,應當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處,克服不足。在即將迎來的__年,我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負責,絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病人的病情惡化,我對自己的工作要做到絕對負責,這才是一名救死扶傷的好護士應該做的最起碼的工作。
醫(yī)院自我鑒定 篇4
一、實習概況
臨床的實習是對理論學習階段的鞏固與加強,也是對護理技能操作的培養(yǎng)和鍛煉,同時也是我們就業(yè)崗前的最佳訓練。盡管這段時間很短,但對我們每個人都很重要。我們倍償珍惜這段時間,珍惜每一天的鍛煉和自我提高的機會,珍惜與老師們這段難得的師徒之情。
二、實習時間
20__年_月_日
三、實習地點
__醫(yī)院
四、實習內容
剛進入病房,總有一種茫然的感覺,對于護理的工作處于比較陌生的狀態(tài),也對于自己在這樣的新環(huán)境中能夠做的事還是沒有一種成型的概念。慶幸的是,我們有老師為我們介紹病房結構,介紹各班工作,帶教老師們的豐富經(jīng)驗,讓我們可以較快地適應醫(yī)院各科護理工作。能夠盡快地適應醫(yī)院環(huán)境,為在醫(yī)院實習和工作打定了良好的基礎,這應該算的上是實習階段的第一個收獲:學會適應,學會在新的環(huán)境中成長和生存。
__醫(yī)院實習科室多數(shù)是整體病房,我們所跟的多是主管護士,跟隨老師分管病人的同時,我們會加強病情觀察,增進對病人疾病的了解,同時對病人進行各項健康知識宣教,這樣能鍛煉我們所學知識的應用能力。按照學校和醫(yī)院的要求我們積極主動地完成了病歷的書寫,教學查房,講小課等,這些培養(yǎng)了我們書寫、組織、表達等方面的能力。整體上說,實習期間的第三個收獲,也是最龐大的收獲:護理操作技能提高了,疾病認識水平上升,各項護理工作逐漸熟練,在培養(yǎng)優(yōu)秀的職業(yè)技能水平同時也培養(yǎng)了一種良好的學習習慣,通過思考,舉一反三。
在醫(yī)院實習期間,我們所做的一切都以病人的身體健康,疾病轉歸為目的,我們嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,所有操作都嚴格遵循無菌原則,嚴格執(zhí)行“三查七對”。在骨科、內科、外科、婦科、ICU、手術室、急診,針灸門診等各個科室里,我們都是認真細心的做好各項工作,遵守無菌原則,執(zhí)行查對制度,培養(yǎng)著良好的工作方式,這應該算的上是第四個收獲吧,雖不能說很大,卻也是非常重要,不可或缺的收獲。
五、實習總結
在這段短暫的實習時間里,我們的收獲很多很多,如果用簡單的詞匯來概括就顯得言語的蒼白無力,至少不能很準確和清晰的表達我們受益匪淺。我們知道實習期間的收獲將在今后工作中有更好的體現(xiàn),所以我們用某些點線來代替面,用特殊代表個別?傊诟兄x__醫(yī)院培養(yǎng)我們點點滴滴收獲時,我們將以更積極主動的工作態(tài)度,更扎實牢固的操作技能,更豐富深厚的理論知識,走上各自的工作崗位,提高臨床護理工作能力,對護理事業(yè)盡心盡責。
醫(yī)院自我鑒定 篇5
臨床實習是護理教學中理論和實踐相結合最重要的途徑,也是至關重要的教學環(huán)節(jié)。2個月的實踐學習深深體會到了護理工作可以鍛煉人的耐心和心理素質,用心去做,關心每一位病人是我在實習過程中面對病人時最深刻的體會。
在各科病房實習,接觸最多的是病人,了解甚深的是各種疾病,掌握透徹的是各項基礎護理操作。在急診中護理素質要過硬,急診病人病情千奇百怪,場面觸目驚心一有急診病人就表現(xiàn)出慌亂,內心緊張、動作變形、丟三落四,不知所措的狀態(tài),影響急救工作的順利開展。所以我覺得護士的心理素質在護理工作中不管是哪個崗位都是極為重要的基礎。只有各項護理操作技能及理論基礎扎實,自己的心理素質才能提高。在工作中要不斷提高自己的業(yè)務水平和臨床操作技能。正如護理科學的先驅南丁格爾所說的:“一個護士必須十分清醒,絕對忠誠,有適當信仰,有奉獻自己的心愿,有敏銳的觀察力和同情心……”
在實習工作中涉及最多的話題就是醫(yī)患關系,這是當今在社會普遍存在的問題,在實習工作中本人也深深體會到了這一點。在護理工作過程中護理人員與病人形成一種特殊的護患關系。護患關系直接或間接地影響著護理服務質量,是護理過程中最重要的、涉及范圍最廣泛、影響因素最復雜的一種人際關系。因址,如何處理好護患關系是護理過程中極為重要的一個環(huán)節(jié)。
如何處理好護患關系是一個極為復雜的問題,在實習工作中我個人認為要處理好護患關系必須做到以下幾點:
一、要有良好的工作態(tài)度,營造良好的護患關系氛圍。
國家針對這個看病難看病貴的問題還得不到很好的解決,很多醫(yī)院的醫(yī)護人員都存在超負荷工作的現(xiàn)象,有些醫(yī)護人員上一個班下來連口開水都不得喝,面對患者的問題可能沒有一個良好的態(tài)度,這樣就容易造成患者對醫(yī)護人員態(tài)度的不滿。所以,護理人員在工作中應當尊重患者,態(tài)度各藹,平等地對待每一位患者,建立一個有利于服務對象早日康復的安全、各諧、支持性的、關懷溫暖的護理環(huán)境。
二、良好的心理素質,健康的心態(tài)。與病人建立充分的信任關系。在實習過程中,要時刻控制好自己的情緒,保持良好的工作態(tài)度,不要把不良的情緒帶到工作中,在實習中我印象最深的是我還在兒科的時候,那是第一次打頭皮針的時候,由于一針沒扎上,家長也很不理解我,當時就發(fā)火了,狠狠的罵了我和帶教老師:”嬰兒的頭是你們的試驗田么你是不是實習生啊!……”就這樣一遍一遍在說,旁邊的家人也都在他的影響下你一句我一句,周圍的人也過來圍觀。本來我是有信心可以給孩子扎上的,可我的手在抖,我是知道我是基本功不扎實,心里素質不過硬,不夠相信自己才有前面的一幕。后來老師找我談話給我很大的啟發(fā),老師說護理人員應用得體的語言,穩(wěn)重的動作,誠懇的態(tài)度取得家長的信任,包括耐心解釋、操作熟練,切不可簡單生硬。通過對家長的心理護理,希望家長以其與患兒親密的關系和熟悉的表達方式,達到良好的護理效果。不自信是初學護士的弱點。尤其是在患兒血管條件不理想的情況下,緊張情緒表現(xiàn)得更為明顯,出現(xiàn)臉紅、進針時手發(fā)抖等現(xiàn)象。家人看到了就知道了。此時,護士應具備良好的心理素質,相信自己。無論你面對的病人血管情況多么復雜,都要相信自己能行。這樣病人才會信任你,不管做什么治療才能隨心應手。老師的話給了我很大的信心,她不斷的鼓勵我,我后來有了很大的進步。這樣更加肯定我的觀點,護理人員在護理過程中,應注意通過自己的責任心、愛心、同情心耐心來創(chuàng)造一個有充分信任及支持感的氣氛,增加服務對象對自己的信任感,以發(fā)展良好的護患關系。
三、有良好的人際溝通技巧。護理關系是在雙方溝通過程中實現(xiàn)的,有效有溝通將產(chǎn)生良好的護患關系,缺乏溝通或無效溝通會導致房患之間產(chǎn)生誤會或沖突,加重醫(yī)療糾紛的產(chǎn)生。護理人員可以通過語言及非語言的溝通技巧與患者進行溝通。選擇恰當?shù)臏贤ǚ绞。有些患者對醫(yī)療護理的期望與實際的醫(yī)療護理水平之間存在差異,還有些患者不知道自己的病情,心理表現(xiàn)出了不滿意和不理解,他們認為花錢就能治病,但在現(xiàn)實與理想之間必然會存在一些差異,所以,我們要讓患者對自己的疾病、預后及現(xiàn)有的醫(yī)療水平要有正確的認識。護士與患者交流時的語言要親切,語速要適中,用詞要精煉,通俗易懂,避免過多的醫(yī)學術語而影響溝通的效果。同時要注重語言藝術,在不同的場合運用不同的溝通方式。對于治療和護理時要運用關心體貼的語言;對于有情緒變化的患者要運用開解疏導的語言;對于有心理變化的患者要運用換位、理解的語言,還有一些非語言性的溝通,例如:握手、輕拍病人的肩膀、整理衣服以及眼神的交流等等,都可以進行有效的溝通。不同的方式雖可產(chǎn)生不同的效果,但共同的都是將護士的溫暖與關愛傳遞給患者,使他們產(chǎn)生發(fā)自內心的感動和感激,真正從心理上接受護士以及護理上的操作,愿意同護士交流,從而更好地促進了護患之間的良好關系。
四、不斷提高自身的業(yè)務水平,在治療期間,過硬的業(yè)務素質和精湛的護理技術水平起著主導的地位。遇事要沉著冷靜、果斷、干練、有條不紊,良好的素質會潛移默化的感染著患者,使他們在心理上產(chǎn)生安全感,在信賴和依賴感中,肯將自己寶貴的生命托付給護理人員。在最基礎的靜脈輸液時要做到一針見血,盡可能的減少操作時帶來的不適感,給予患者講解疾病的相關知識,治療以及預防措施等。病人由于病痛的折磨會產(chǎn)生心情煩躁、情緒低落以及不良的負性心理,那么,此時我們就要主動地接近他們,隨時了解病情變化及心理狀態(tài),經(jīng)常溝通,給予心理安慰,并且可以試著角色互換,給予必要的幫助以及生活上的護理。讓患者感到自己被理解,被重視,提升安全感,且增加戰(zhàn)勝疾病的信心,從而因良好的護患關系能夠使患者更好的配合臨床的治療及護理。
以上是我的實習工作中所見、所聞、所想、以及應對問題的一些想法,今后的工作中,本人將繼續(xù)努力,不斷的提高自己的知識,不斷地摸索。
總而言之,這二個月,是適應的過程,很多不足之處需要改進,這是學習的過程,很多觀念得到修正,,在以后的學習中,有了這次實習的經(jīng)驗,我就可以重點學習自己的不懂的地方了,實習中我發(fā)現(xiàn)了自己知識中很多的缺點,我需要完善自己的知識。我一定能成為一名優(yōu)秀的護理戰(zhàn)士。
醫(yī)院自我鑒定 篇6
__年___日,我開始了在___市中心醫(yī)院的實習工作,二四、二五兩天禮拜天,我的帶教老師不上班,確切的說就應是二十六日開始的吧!
盼望已久的實習最后到了,即便是我的帶教老師不上班我也照樣在醫(yī)院待著,只為了能學更多的東東…護士長臨時又給我安排了其他的老師,初來新鮮,我的興致很高,護士辦、治療室、病房…跟著老師跑前跑后的,一天下來見識了好多東東,也記住了好多呢,一天下來總的感覺:累并快樂著!
我所待的科室-血液科收治的病人多,是一個十分忙的科室,加上我每一天上的都是行政班,所以我沒有太多空閑時間記錄我的心得,沒能到達之前我所計劃的每一天記錄實習心得體會。這天是七月的尾巴了,我也在血液科實習了一周了,血液科的老師們都很好、很負責,想想再將一周就要換科了,我此刻就很舍不得,不想離開!
一周了,我實踐的機會不多,扎的針屈指可數(shù),但我明白萬事開頭難,更多的是明白了護理行業(yè)的`細心細心再細心,的確,給病人換個水這看是簡單的不能再簡單的事情,我們就要之少喊病人四次名字,治療室墻上那醒目的“三查七對”更是時刻警視著我們。不要抱怨帶教老師不放手我們,不要說護士長七老八十那么愛嘮叨…那也是為我們好呀,處處細心、保護自己是我一周來聽的最多的話了。
接下來的一周我還會和血液科的老師、病人們在一齊度過,每一天真的都挺開心的,祝愿老師個個工作順利、病人們都早日康復!都早日康復!
下周計劃盡可能的多實踐,放開了去做,不膽怯、不畏懼,相信熟能生巧,很多時候不是自己不行,而是自己把自己早早的否定…為了更早的實踐、更快的鍛煉自己,沖吧,相信自己會做的更好!
醫(yī)院自我鑒定 篇7
我是20__級護理系普專護理__級1班學生。通過2年的理論知識學習后,根據(jù)學習的需要,學校為我們安排了為期9個月的臨床實踐學習。
我們于20__年7月份進入了德昌縣人民醫(yī)院,進行為期9個月的臨床護理實踐。臨床的實習是對理論學習階段的鞏固和加強,也是對護理技能操作的培養(yǎng)與鍛煉,同時也是我們就業(yè)前的鍛煉階段。在這里我要感謝德昌縣人民醫(yī)院給我提供了這樣好的實習環(huán)境和各種優(yōu)越的實習條件,也感謝所有的帶教老師對我的關心照顧和辛勤指導,讓我能在踏上工作崗位之前擁有如此好的鍛煉自己的機會。
實習期間我一共經(jīng)歷了五個科室,分別是門診、婦科、內科、外科、產(chǎn)科。實習生活豐富多彩,看到很多、學到很多,所以感觸頗多。
在此,我總結了以下幾點:
一、理論知識的問題。
以前當?shù)囊恢笔菍W生,學校是以學生為中心的。而中國式的教育一向是填壓式的:被動地接受那么多的知識,雖然考試考了那么多次,但現(xiàn)在我的知識在腦海中似乎沒了蹤跡,只好不斷翻書。當在老師的提問下一次次啞口無言時,才認識到自己記的粗淺,沒有時間經(jīng)過的記憶猶如沙灘上的足跡,當時似乎深刻明顯,卻耐不住時光的清洗。人是有惰性的。特別現(xiàn)在獨生子女多,這種惰性、依賴性表現(xiàn)比較強烈,實習階段要注意克服。帶教老師最喜歡勤奮的學生,只有勤奮才能被人賞識,被人接受,才有的機會去學習的實踐知識!八那凇笔紫纫矍冢褪且朴谟^察。
①認真觀察和學習帶教老師嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,工作安排的周密性和計劃性。
②觀察各項護理操作的操作流程和具體操作手法,臨床上許多知識教科書上是沒有的,有些知識和經(jīng)驗只有心悟而不可言傳,只有在實踐中多觀察,多領悟其中的要領,才會在自己的實際工作中有質的進步和飛躍。
、垡诓觳∏,對病區(qū)內的病人要做到心中有數(shù),重點病人要密切觀察。如手術病人存手術前后的病情觀察、心腦血管病人各項牛命體征的觀察、各種特殊治療和用藥療效或不良反應的觀察等等,通過觀察才能掌握病人的病情變化,及時采取有效的治療和護理手段處理突發(fā)事件,嚴密的觀察病情,在很大程度上對于提高治療率和搶救成功率是至關重要的。再則就是要口勤,通過言語才能溝通,但語言要講究藝術和職業(yè)規(guī)范,不能自以為是、雜亂無章的亂講。包括尊敬師長語言甜蜜、求學知識勤鉆好問、安撫病人話語溫馨、主動詢問、耐心解釋、入院宣教、科普知識等等。護患關系、同事關系、師生關系處理的好壞在很大程度上取決于語言的溝通,有了良好的人際關系,工作學習起來也就順心多了。
另外,最重要的還要手、腳勤,就是要樂于干活,主動做事。護理工作平凡而瑣碎,各班工作職責只是比較粗略的分工,分工的基礎上還需要合作。相當一部分工作是沒辦法明確分工和量化的,但又是必須要做的。所以只要人在病區(qū),要是工作和病人需要,都要主動去做,絕對不能等待或推諉。做好治療護理之余還要“沒事”找事干,多下病房了解病人各方面的狀況,協(xié)助做一些生活護理,以及病房環(huán)境的整理,辦公室、治療室的清潔整理等等。在這樣的勤奮工作當中你將得到比別人加倍的學習機會,同時帶教老師們也愿意把的知識和經(jīng)驗傳授于你。
二、角色轉化問題。
實習剛開始,很多東西都不了解,雖然以前也曾見習過,但真正的要實際操作了,我仍覺得底氣不足。我會不會弄錯了,萬一弄錯了怎么辦。干事情總是縮手縮腳,加上跟我一塊實習的同學表現(xiàn)都很好,我覺得老師都喜歡她們,事情似乎也輪不到我頭上,每天盲目跟著做基礎護理,跟著操作。本想說讓我也試一下,但又不敢。因此,我覺得角色轉化是個坎,我一定要努力克服這一點。方法主要是靠主動吧,我發(fā)現(xiàn),只要主動提問,主動提出操作的要求,老師都是很樂意教的。不能再像在學校里那樣等著老師要求干什么了。
三、膽魄的鍛煉。
面對病人,特別是外科的病人,見到血是經(jīng)常的,看到病人痛苦地呻吟,特別在操作的時候,心總會提到嗓子眼,因此而小心翼翼,束手束腳,反而會給病人造成更大的痛苦。因此,膽魄得鍛煉得大一點,再大一點。膽大心細是我追求的目標,只有準確迅速才能早點解決病人的痛苦。
四,無菌觀念和規(guī)范化操作。
在各個科室實習期間,每個老師都強調無菌觀念,因此,我深刻認識了無菌觀念,操作中便不自覺地去遵守。而規(guī)范化操作也實在是個很保守和安全的做法!至于新辦法,創(chuàng)新思維,那只有熟悉情況了再做打算。
五、微笑服務。
在這里,我看到的是笑容可掬的臉孔,也都覺得特別地漂亮與可愛,讓我有種感覺,如果我是一位病人,我會毫不猶豫選擇住在這里。因此我也要求自己不把情緒帶到工作中,每天保持陽光燦爛的笑容,讓病人感到溫暖。
半年多的護理工作實習,在帶教老師的悉心指導與耐心帶教下,認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),并積極參加醫(yī)院組織的醫(yī)療事故護理條例培訓,多次參加護理理部組織的學習,通過學習使我意識到,社會主義市場經(jīng)濟體制的建立,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強,依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識,現(xiàn)代護理質量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意,這是人們對醫(yī)療護理服務提出更高、更新的需求,因而豐富法律知識,增強安全保護意識,并且可以使護理人員懂法、用法、依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,理論水平與實踐水平有了一定提高。
在這日益激烈的社會競爭中,使我充分地認識到成為一名合格的護士的重要性,但當真正接觸到病人后,我發(fā)現(xiàn),臨床護理和書本上還是存在著差距,自己不僅有扎實的理論,熟練的操作,還要有愛心、耐心、責任心觀點等等。
護理的全部工作都是圍繞病人入院到出院來展開的。人是一個生物體,時時刻刻有著他(她)各種生理需求和社會需求,病人則在此基礎上還有疾病治療護理的需求。護理工作除執(zhí)行醫(yī)囑和護理操作有著嚴格的操作規(guī)程外,其他大量工作都是根據(jù)病人需求去做的。因此,如何滿足病人的各種正當需要,就囊括了我們所有的護理工作。急病人之所急,想病人之所想,解病人之所難,都是我們的職責所在。其中營造一個舒適安靜的住院環(huán)境、耐心細致的入院宣教、溫馨和藹的語言溝通、體貼入微的生活護理、高度負責的人文關懷等等,都是護理工作的具體體現(xiàn),護理質量的高低均會在這曰常的點點滴滴中反映出來。
滿足病人的基本生活需要,是從生理學角度如呼吸,循環(huán)、體溫、飲食、排泄、清潔、環(huán)境、活動、休息、姿勢與體位等方面出發(fā),由護士運用護理技術來實施的。當病人由于疾患等原因而不能自行漱口、刷牙時,護士應對其進行口腔護理,這不僅可使病人保持口腔清潔、濕潤、去除口臭感到舒適,還可預防口腔感染,防止發(fā)生并發(fā)癥。排尿時人的正常生理活動,也是人的基本需要。對于排尿發(fā)生障礙的尿潴留病人,在查明非尿路阻塞所指的情況下,可采取一系列措施,如改變病人的臥位,熱敷和按摩病人的下腹部,利用條件反射來誘導排尿,如聽流水聲、溫水沖洗會陰等。如上述措施無效,還可在無菌操作下施行導尿術,把尿液從膀胱內引出,以減輕病人的痛苦,滿足其排尿的基本需要。滿足病人的治療需要,采取的護理活動有觀察生命體征、給藥、肌內注射、靜脈輸液、輸血等。對腹部手術后病人,協(xié)助其取半坐臥位,可促使感染局限化,減輕傷口縫合處張力,以緩解疼痛,促進愈合。對高血脂病人,常采用低脂飲食,限制病人動物性脂肪的攝入,以配合藥物治療等。
住院病人由于疾病對身體的影響,加上生活環(huán)境、生活方式的改變、可產(chǎn)生一系列不良心理反應。應了解不同病人錯綜法雜的心理活動,對病人進行心理上的安慰、支持、疏導,尊重病人人格,調整病人情緒,以解除病人的各種壓力,不利于治療和康復的不安情緒。
在護理過程中要始終貫穿“以病人為中心”的整體護理,運用護理程序的工作方法,為病人解決問題,使病人達到治療和康復所需要的身心狀態(tài)?傊磺幸圆∪藶橹行,病人滿意了,說明我們的工作就做好了。
在護理的制度中,有“查對制度”、“值班、交接班制度”、“執(zhí)行醫(yī)囑制度”、“搶救工作制度”、“消毒隔離制度”、“分級護理制度”等等。各項操作規(guī)程是我們的教科書上都明確規(guī)定了的。護理工作中如果沒有嚴格的紀律和制度約束,就會一盤散沙,工作無序,正常的工作無法準確的完成。規(guī)章制度和操作規(guī)程是我們的前輩在上百年的護理實踐中總結出來的,凝結了她們寶貴的經(jīng)驗和教訓,有些是血和淚甚至生命所換來的。違反了這些制度和規(guī)程,輕則延誤診查和治療,重則可能給病人造成功能障礙甚至失去生命。所以我們只有嚴格遵守,才能少走彎路,少犯錯誤,不犯錯誤,從而保證醫(yī)療質量,防范護理差錯事故的發(fā)生。
護理文書書寫質量的高低,可以反映一個護士的綜合素質。在護理文書中,可以看到你對病人整體狀況的了解程度;看到你對醫(yī)囑的詮釋和理解程度;看到你根據(jù)病情運用你所學到的知識去解決問題的決策能力和方法;看到你在執(zhí)行醫(yī)囑過程中所發(fā)揮的主觀能動性和規(guī)范性。同樣護理文書也是病人住院過程的文字檔案和法律依據(jù)。因此,護理文書一定要客觀,實事求是,規(guī)范的書寫,做到楣欄、內容填寫完整,字跡工整清晰,文字語言流暢,使用醫(yī)學術語,記錄客觀事實。
在病室實習期間掌握了各種鋪床法,臥床病人更換床單法。病人入院及出院護理,口腔護理,褥瘡的預防、治療及護理,晨晚間護理,血、尿、便、常規(guī)標本采集的意義以及方法。知道了醫(yī)囑處理,病室報告、重癥記錄、護理病例,體液出入量記錄單的書寫方法。熟悉了口服、霧化吸入、注射給藥法。藥物過敏試驗及溶液配制法,皮試結果的判斷,靜脈采血、輸液、輸血的方法體溫、脈搏、呼吸,血壓的測量與記錄方法,體溫單繪制法,氧氣吸入法、吸痰法、鼻飼法、灌腸法,男、女病人導尿術。監(jiān)護儀、心電圖機的使用方法及保養(yǎng)。心電圖的波形特征,各種引流管道的原理及護理要點。另外,在血液透析室還掌握了血液透析機的基本操作方法及透析器和導管連接的方法。
總的來說,實習期間最龐大的收獲,就是護理操作技能提高了,疾病認識水平上升,各項護理工作逐漸熟練,同時也培養(yǎng)了一種良好的習慣,通過思考,舉一反三。
在這短暫的實習時間里,我真的收獲很多。實習結束了,意味著我們即將踏上工作崗位,相信經(jīng)歷這一年的鍛煉我們更加成熟,更加穩(wěn)重,更能擔起作為一名護士的責任,相信我們一定能繼承南丁格爾的崇高精神,以愛心、耐心、細心和責任心去對待每一位病人,全心全意為病人服務。
醫(yī)院自我鑒定 篇8
時光荏苒,回望過去一年時間,我由一名剛畢業(yè)的.大學生成長為現(xiàn)在一名活躍在病房的護士,實在收益匪淺。一年的時間讓我從認識乃至行動上都有了不少的改變,當然我還有許多的不足,我叮當再今后的工作中努力改正缺點,爭當工作排頭兵!
在思想上,我堅持黨的正確路線,認真貫徹黨的政策方針,積極向黨組織靠攏,遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,嚴于律己,寬以待人,從自己做起,保持良好的醫(yī)務人員形象。
在學習上,我在在休息時間堅持學習專業(yè)知識,擴展自我的知識以應對復雜多變的臨床病情;順利考過相關考核:職稱計算機、護師資格考試。在接下來的一年時間,我將努力考取職稱英語,不斷提升自己的文化水平,以便更好地利用知識與患者溝通,解決患者疑惑以及各種臨床問題。
在工作上,我積極探索,實事求是。遇到不懂之處虛心向同事及上級請教,樂于幫助同事,以達到工作上的雙贏。遇到患者的不滿和刁難,我都盡力將其巧妙化解,以達到醫(yī)患和諧的目的。用真心實意待人,換來對方的信任理解,這是我工作上最大的收獲。
當然,任何的成就都不足以沾沾自喜。未來的路還很漫長,醫(yī)院的發(fā)展任重道遠。我們作為初出茅廬的新人定當戒驕戒躁,腳踏實地前進,要為醫(yī)院的發(fā)展添磚加瓦,盡自己的所長貢獻一份力量,堅信明天會更好!
醫(yī)院自我鑒定 篇9
為切實搞好民主評議政風行風工作,進一步加強醫(yī)院作風建設,推動全市婦幼保健事業(yè)持續(xù)健康協(xié)調發(fā)展,更好地保護和增進全市人民健康,根據(jù)棗莊市衛(wèi)生局印發(fā)的《20__年度全市民主評議政風行風活動實施方案》要求,結合醫(yī)院的工作實際,制訂如下實施方案。
一、指導思想和基本原則
指導思想:堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革這一中心工作,堅持標本兼治、糾建并舉的方針,以加強政風行風建設為核心,以糾正衛(wèi)生行業(yè)存在的不正之風為重點,以社會各界廣泛參與為基礎,切實解決損害群眾利益的行風熱點難點及醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中存在的腐敗問題,促進依法行政,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,進一步提高醫(yī)療衛(wèi)生服務質量和服務水平,為構建“幸福新棗莊”、促進全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展服務。
基本原則:
(一)堅持依靠人民群眾,自覺接受社會監(jiān)督,把衛(wèi)生行業(yè)政風行風建設置于社會監(jiān)督之下;
(二)堅持標本兼治,綜合治理,既要切實解決損害群眾利益的不正之風問題,又要注重制度建設和體制機制創(chuàng)新;
(三)堅持邊評邊改,評改結合,把落實整改、解決問題貫穿于評議的全過程;
(四) 堅持公開公平公正,不斷創(chuàng)新、完善評議思路和方法,逐步提高評議工作的科學化、規(guī)范化和制度化水平。
二、評議的對象
全院各部門、各科室。
三、評議的內容
(一)信息公開。認真履行院務公開、政務公開責任,在政策法規(guī)、辦事流程、收費標準、辦理時限、服務承諾等方面做到應公開盡公開。
(二)依法辦事。正確履行職責,嚴格依法依規(guī)辦事,嚴格依法執(zhí)業(yè),無濫用職權 、執(zhí)法不嚴、辦事不公,以及私收費、亂收費、亂罰款和各種攤派等問題 。
(三)服務質量。服務態(tài)度端正,服務窗口創(chuàng)先爭優(yōu)、便民利民措施落實,無門難進、臉難看、話難聽、事難辦和刁難群眾、推諉扯皮、 效率低下等問題;在解決群眾看病難、看病貴和服務不到位的問題上有切實有效的措施。
(四)廉潔自律。認真執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定,在履行職責中忠于職守、廉潔奉公,無徇私舞弊、以權謀私、以醫(yī)謀私、收受藥品回扣、吃拿卡要等問題。
(五)制度建設。內部管理和監(jiān)督制度完善,政風行風建設責任制落實,對群眾反映問題的受理、整改和反饋機制基本建立;醫(yī)療設備、藥品及醫(yī)用耗材集中招標采購制度落實情況;治理商業(yè)賄賂長效機制建設制度健全、措施到位。
(六)受理“政風行風熱線”、“糾風之窗網(wǎng)站”群眾反映問題情況等。
四、評議的方法步驟
民主評議政風行風活動采取上下聯(lián)動、內外結合、面向社會、各界參與的方式進行。接受市民主評議政風行風活動領導小組的評議。
第一階段:準備和宣傳發(fā)動階段
1、成立醫(yī)院民主評議政風行風活動領導小組及辦事機構,具體負責組織、指導、協(xié)調醫(yī)院的政風行風評議工作,制定實施方案,召開動員大會進行安排部署。各科室要迅速傳達動員會精神,按照實施方案要求,組織職工積極投入到評議活動中來。
2、通過宣傳欄、宣傳標語、院報、網(wǎng)站、棗莊日報衛(wèi)生周刊、《棗莊衛(wèi)生》雜志等形式對民主評議行風工作進行廣泛宣傳提高廣大干部職工對民主評議政風行風工作的認識,牢固樹立“人人都是評議對象、個個關系行業(yè)形象”的觀念,積極投身到民主評議政風行風活動中去。
3、選題評議。根據(jù)全市要求,今年的評議主題是“愛心迎接生命,技術保障健康”。通過評議,解決損害群眾利益的熱點難點問題。
第二階段:檢查評議階段
1、征求意見。紀檢監(jiān)察審計科負責向社會各階層發(fā)放民主評議政風行風問卷調查表,廣泛征求社會群眾的意見。進一步建立健全出院病人回訪制度,客戶服務部負責征求出院病人的意見和建議。醫(yī)院將印發(fā)《關于做好民主評議政風行風征求意見工作的函》,廣泛征求市直各有關部門、人大代表、政協(xié)委員、醫(yī)院行風監(jiān)督員、基層醫(yī)療衛(wèi)生單位和社會各界群眾的意見。同時,黨群工作部要在醫(yī)院網(wǎng)站首頁新建版面,進行同期網(wǎng)上問卷調查。
2、暗訪檢查。從1月16日開始,全面迎接市糾風辦組織評議代表有針對性地對各科室的服務質量、服務態(tài)度、行業(yè)作風建設等情況進行暗訪,并記錄相關情況。
3、開展系列活動。一是召開醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風社會監(jiān)督員座談會、病陪人座談會,征求他們對醫(yī)院工作的意見和建設;二是開展義診活動,組織專家到邊遠農村進行義診,解決農村人民群眾看病難的問題;三是舉辦各類社會公益活動,樹立形象,弘揚新風。
4、迎接工作考核。在明查暗訪的基礎上,全面迎接市糾風辦對醫(yī)院行風評議的組織工作,問題整改,專項治理,選題評議,隊伍管理及“政風行風熱線”情況的考核。
第三階段:匯總階段
1、召開評議小組調度會,聽取各評議小組對參評科室的工作考核情況。
2、評議匯總分析。由院紀檢監(jiān)察審計科錄入?yún)R總,梳理社會各界對醫(yī)院和科室提出的意見及建議。
3、評價辦法。按照網(wǎng)上問卷評議占10%,問卷調查評議占35%,“政風行風熱線”工作考核占25%,組織工作占3%,問題整改占6%,專項治理占6%,選題評議占5%,隊伍管理占5%的比例綜合進行評價。
4、扣分因素。年度內干擾損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境被市經(jīng)濟環(huán)境機關效能監(jiān)察工作領導小組通報案件的(以每件次計算),在責任科室的滿意率中扣減1個百分點。
5、評價等次的確定。評價等次分為“滿意科室”、“基本滿意科室”、“不滿意科室”三個等次。三個等次確定的標準為:滿意率為90%以上(含90%)的,為滿意科室;滿意率為80%-90%(含80%)的為基本滿意科室,滿意度為80%以下的為不滿意科室。
四、反饋總結階段
1、通報情況。醫(yī)院評議行風活動領導小組進行評議情況通報,反饋群眾的意見和建議。
2、制定整改方案。醫(yī)院和科室要針對群眾提出的意見,提出整改期限,寫出整改報告,于2月10日前報醫(yī)院評議領導小組,醫(yī)院將適時組織評議代表對整改情況進行明查暗訪,督促科室切實將問題整改到位。
五、評議結果運用
對評價為“滿意科室”的科室負責人,作為評先樹優(yōu)晉升晉級的主要依據(jù)。對評價為“基本滿意科室”的負責人進行戒勉談話,對評價為“不滿意科室”扣除科室一個季度績效工資并對科室和負責人實行“一票否決”。
六、評議工作要求
(一)提高認識,切實加強組織領導。民主評議政風行風是學習實踐科學發(fā)展觀的具體要求,是強化社會監(jiān)督,促進醫(yī)院行業(yè)作風建設的有效途徑。各科室、全體工作人員一定要提高認識,加強組織領導,精心組織,采取有效措施,切實抓出成效。
(二)及時整改,切實解決群眾反映的突出問題,針對群眾反映集中的熱點、難點問題,健全完善工作機制,加強內部管理,認真落實各項制度和措施,切實解決群眾反映的突出問題。
(三)真抓實干,務求實效。提高人民群眾對醫(yī)院的滿意度是民主評議政風行風工作的出發(fā)點和立足點。各科室要與“解放思想大討論”活動、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、“三好一滿意”活動、醫(yī)院管理年活動、學科建設年結合起來。通過開展評議工作,轉變工作作風,改進工作方法,提高工作效率,優(yōu)化服務流程,提高服務質量,努力把醫(yī)院政風行風建設提高到一個新的水平,樹立醫(yī)院良好的社會形象,為構建和諧社會建設做出新的貢獻。
醫(yī)院自我鑒定 篇10
為認真貫徹落實省、市民主評議政風行風工作精神和《20__年鹽邊縣衛(wèi)生系統(tǒng)民主評議政風行風工作實施方案》的要求,推動我院“行風建設活動”深入開展,使20__年的行風建設工作再上一個新臺階,現(xiàn)結合我院實際,制訂如下工作方案。
一、指導思想和基本原則
在鄉(xiāng)黨委和縣衛(wèi)生局的領導下,我院將以“三個代表”重要思想為指導,在全院開展動員大會,認真學習、廣泛宣傳工作精神,進一步建立健全教育、制度,通過扎實有效地開展“十查十看十糾”活動,推進全院行風建設健康、有序地開展。以人民群眾滿意為標準,不斷糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風,通過查找問題,制定措施,強化管理與監(jiān)督,使全院整體素質進一步提高,服務意識進一步增強,工作機制和內外監(jiān)督機制進一步健全和完善,群眾反映的熱點、難點問題得到有效治理,滿意率進一步提升,以達到建立和諧醫(yī)患關系的目標,樹立醫(yī)院的良好形象。
二、加強組織領導,明確目標任務。
衛(wèi)生院成立領導小組。為使醫(yī)德醫(yī)風教育和行風建設工作有切實的組織保障,醫(yī)院成立了職業(yè)道德行風建設領導小組,由院長任組長,各科室負責人為成員的領導小組,層層落實,確保職業(yè)道德、行風建設工作正常有序地開展,并納入醫(yī)院綜合目標管理。認真貫徹執(zhí)行廉潔行醫(yī)的有關規(guī)定;目標考核與獎懲掛鉤,醫(yī)德醫(yī)風問題采取一票否決制;確保目標明確,責任到人,嚴格獎懲,使行風建設工作真正落到實處。
三、評議內容和范圍
(一)評議范圍:
中心行政、臨床各科室、各護理單元。
(二)評議內容:
1、行政管理情況: ① 醫(yī)院政令暢通;② 醫(yī)院行政管理公平、公正、一視同仁;③ 醫(yī)院各項管理制度和措施落實、有效、到位;④ 醫(yī)院物資藥品采購程序規(guī)范、公平、公正、公開。
2、廉潔行醫(yī)情況 : ① 克服亂收費現(xiàn)象;② 杜絕索、拿、卡、要現(xiàn)象;③ 杜絕醫(yī)療活動中存在接受禮金、禮品和請吃、請喝現(xiàn)象;④ 禁止存在開大處方、人情處方、搭車藥、做人情檢查和治療現(xiàn)象;⑤ 查處私自收取現(xiàn)金和立科室小金庫現(xiàn)象;⑥ 杜絕藥品和開單提成現(xiàn)象。
3、辦事效率情況: ① 落實首問、首辦、首診責任制;② 在規(guī)定時限內及時完成醫(yī)療文件的書寫、記錄工作;③ 辦事優(yōu)質、高效、醫(yī)療工作無差錯;④ 及時完成對病人的治療和檢查,縮短住院周期。
4、誠信服務情況:就行風建設問題向社會公開承諾,并公布監(jiān)督電話;② 向社會公布有關收費標準,向住院病人提供一日清單;③ 確保投訴、舉報渠道暢通,受理方式公開,自覺接受社會各界的監(jiān)督;④ 規(guī)范服務行為,確立服務標準;⑤ 杜絕工作推諉、扯皮現(xiàn)象;⑥ 強化服務意識,杜絕頂、冷、硬等不良現(xiàn)象;⑦ 建立院內外醫(yī)德醫(yī)風監(jiān)督體系。
四、評議方法及時間安排:
(一)評議方法:
民主評議政風行風工作采取公開服務承諾、自查自評、問卷調查、公開評議和組織考核等形式進行,結果在全院公開。
(二)時間安排:
民主評議工作從5月到11月結束,分三階段進行。
1. 宣傳和籌備階段
各科室學習傳達上級文件精神,部署行風評議工作。加強宣傳教育,形成人人參與行評的氛圍。
2. 查找問題和落實整改階段
評議代表和監(jiān)督員通過座談會等多種形式,了解和收集對各科室的意見和建議,并將群眾的“熱點問題”歸納整理,反饋到衛(wèi)生院各科室,邊查變整改。
3. 組織評議和總結通報階段
對行評工作各科室要高度重視,虛心接受各種意見和建議,逐條梳理,深入分析,確定進一步落實措施。對整改不力,問題較多的有關人員將追究相關責任。
五.有關要求
各科室要高度重視,把行評工作與依法行醫(yī),與開展創(chuàng)先爭優(yōu)、“三好一滿意”(服務好、質量好、醫(yī)得好、群眾滿意)活動有機結合起來。加強監(jiān)督指導,充分做到“在問題中整改、在整改中落實、在落實中見成效”。注重培育典型,號召全院學習,努力推動政風行風建設深入開展。
醫(yī)院自我鑒定 篇11
為切實搞好民主評議政風行風工作,進一步加強醫(yī)院作風建設,推動全市婦幼保健事業(yè)持續(xù)健康協(xié)調發(fā)展,更好地保護和增進全市人民健康,根據(jù)棗莊市衛(wèi)生局印發(fā)的《20xx年度全市民主評議政風行風活動實施方案》要求,結合醫(yī)院的工作實際,制訂如下實施方案。
一、指導思想和基本原則
指導思想:堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革這一中心工作,堅持標本兼治、糾建并舉的方針,以加強政風行風建設為核心,以糾正衛(wèi)生行業(yè)存在的不正之風為重點,以社會各界廣泛參與為基礎,切實解決損害群眾利益的行風熱點難點及醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中存在的腐敗問題,促進依法行政,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,進一步提高醫(yī)療衛(wèi)生服務質量和服務水平,為構建“幸福新棗莊”、促進全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展服務。
基本原則:
(一)堅持依靠人民群眾,自覺接受社會監(jiān)督,把衛(wèi)生行業(yè)政風行風建設置于社會監(jiān)督之下;
(二)堅持標本兼治,綜合治理,既要切實解決損害群眾利益的不正之風問題,又要注重制度建設和體制機制創(chuàng)新;
(三)堅持邊評邊改,評改結合,把落實整改、解決問題貫穿于評議的全過程;
(四) 堅持公開公平公正,不斷創(chuàng)新、完善評議思路和方法,逐步提高評議工作的科學化、規(guī)范化和制度化水平。
二、評議的對象
全院各部門、各科室。
三、評議的內容
(一)信息公開。認真履行院務公開、政務公開責任,在政策法規(guī)、辦事流程、收費標準、辦理時限、服務承諾等方面做到應公開盡公開。
(二)依法辦事。正確履行職責,嚴格依法依規(guī)辦事,嚴格依法執(zhí)業(yè),無濫用職權 、執(zhí)法不嚴、辦事不公,以及私收費、亂收費、亂罰款和各種攤派等問題 。
(三)服務質量。服務態(tài)度端正,服務窗口創(chuàng)先爭優(yōu)、便民利民措施落實,無門難進、臉難看、話難聽、事難辦和刁難群眾、推諉扯皮、 效率低下等問題;在解決群眾看病難、看病貴和服務不到位的問題上有切實有效的措施。
(四)廉潔自律。認真執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定,在履行職責中忠于職守、廉潔奉公,無徇私舞弊、以權謀私、以醫(yī)謀私、收受藥品回扣、吃拿卡要等問題。
(五)制度建設。內部管理和監(jiān)督制度完善,政風行風建設責任制落實,對群眾反映問題的受理、整改和反饋機制基本建立;醫(yī)療設備、藥品及醫(yī)用耗材集中招標采購制度落實情況;治理商業(yè)賄賂長效機制建設制度健全、措施到位。
(六)受理“政風行風熱線”、“糾風之窗網(wǎng)站”群眾反映問題情況等。
四、評議的方法步驟
民主評議政風行風活動采取上下聯(lián)動、內外結合、面向社會、各界參與的方式進行。接受市民主評議政風行風活動領導小組的評議。
第一階段:準備和宣傳發(fā)動階段
1、成立醫(yī)院民主評議政風行風活動領導小組及辦事機構,具體負責組織、指導、協(xié)調醫(yī)院的政風行風評議工作,制定實施方案,召開動員大會進行安排部署。各科室要迅速傳達動員會精神,按照實施方案要求,組織職工積極投入到評議活動中來。
2、通過宣傳欄、宣傳標語、院報、網(wǎng)站、棗莊日報衛(wèi)生周刊、《棗莊衛(wèi)生》雜志等形式對民主評議行風工作進行廣泛宣傳提高廣大干部職工對民主評議政風行風工作的認識,牢固樹立“人人都是評議對象、個個關系行業(yè)形象”的觀念,積極投身到民主評議政風行風活動中去。
3、選題評議。根據(jù)全市要求,今年的評議主題是“愛心迎接生命,技術保障健康”。通過評議,解決損害群眾利益的熱點難點問題。
第二階段:檢查評議階段
1、征求意見。紀檢監(jiān)察審計科負責向社會各階層發(fā)放民主評議政風行風問卷調查表,廣泛征求社會群眾的意見。進一步建立健全出院病人回訪制度,客戶服務部負責征求出院病人的意見和建議。醫(yī)院將印發(fā)《關于做好民主評議政風行風征求意見工作的函》,廣泛征求市直各有關部門、人大代表、政協(xié)委員、醫(yī)院行風監(jiān)督員、基層醫(yī)療衛(wèi)生單位和社會各界群眾的意見。同時,黨群工作部要在醫(yī)院網(wǎng)站首頁新建版面,進行同期網(wǎng)上問卷調查。
2、暗訪檢查。從1月16日開始,全面迎接市糾風辦組織評議代表有針對性地對各科室的服務質量、服務態(tài)度、行業(yè)作風建設等情況進行暗訪,并記錄相關情況。
3、開展系列活動。一是召開醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風社會監(jiān)督員座談會、病陪人座談會,征求他們對醫(yī)院工作的意見和建設;二是開展義診活動,組織專家到邊遠農村進行義診,解決農村人民群眾看病難的問題;三是舉辦各類社會公益活動,樹立形象,弘揚新風。
4、迎接工作考核。在明查暗訪的基礎上,全面迎接市糾風辦對醫(yī)院行風評議的組織工作,問題整改,專項治理,選題評議,隊伍管理及“政風行風熱線”情況的考核。
第三階段:匯總階段
1、召開評議小組調度會,聽取各評議小組對參評科室的工作考核情況。
2、評議匯總分析。由院紀檢監(jiān)察審計科錄入?yún)R總,梳理社會各界對醫(yī)院和科室提出的意見及建議。
3、評價辦法。按照網(wǎng)上問卷評議占10%,問卷調查評議占35%,“政風行風熱線”工作考核占25%,組織工作占3%,問題整改占6%,專項治理占6%,選題評議占5%,隊伍管理占5%的比例綜合進行評價。
4、扣分因素。年度內干擾損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境被市經(jīng)濟環(huán)境機關效能監(jiān)察工作領導小組通報案件的(以每件次計算),在責任科室的滿意率中扣減1個百分點。
5、評價等次的確定。評價等次分為“滿意科室”、“基本滿意科室”、“不滿意科室”三個等次。三個等次確定的標準為:滿意率為90%以上(含90%)的,為滿意科室;滿意率為80%-90%(含80%)的為基本滿意科室,滿意度為80%以下的為不滿意科室。
四、反饋總結階段
1、通報情況。醫(yī)院評議行風活動領導小組進行評議情況通報,反饋群眾的意見和建議。
2、制定整改方案。醫(yī)院和科室要針對群眾提出的意見,提出整改期限,寫出整改報告,于2月10日前報醫(yī)院評議領導小組,醫(yī)院將適時組織評議代表對整改情況進行明查暗訪,督促科室切實將問題整改到位。
五、評議結果運用
對評價為“滿意科室”的科室負責人,作為評先樹優(yōu)晉升晉級的主要依據(jù)。對評價為“基本滿意科室”的負責人進行戒勉談話,對評價為“不滿意科室”扣除科室一個季度績效工資并對科室和負責人實行“一票否決”。
六、評議工作要求
(一)提高認識,切實加強組織領導。民主評議政風行風是學習實踐科學發(fā)展觀的具體要求,是強化社會監(jiān)督,促進醫(yī)院行業(yè)作風建設的有效途徑。各科室、全體工作人員一定要提高認識,加強組織領導,精心組織,采取有效措施,切實抓出成效。
(二)及時整改,切實解決群眾反映的突出問題,針對群眾反映集中的熱點、難點問題,健全完善工作機制,加強內部管理,認真落實各項制度和措施,切實解決群眾反映的突出問題。
(三)真抓實干,務求實效。提高人民群眾對醫(yī)院的滿意度是民主評議政風行風工作的出發(fā)點和立足點。各科室要與“解放思想大討論”活動、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、“三好一滿意”活動、醫(yī)院管理年活動、學科建設年結合起來。通過開展評議工作,轉變工作作風,改進工作方法,提高工作效率,優(yōu)化服務流程,提高服務質量,努力把醫(yī)院政風行風建設提高到一個新的水平,樹立醫(yī)院良好的社會形象,為構建和諧社會建設做出新的貢獻。
醫(yī)院自我鑒定 篇12
各位領導、同志們:大家好!借此機會向長期以來關心、支持**區(qū)中西醫(yī)結合醫(yī)院建設和發(fā)展的各位領導和社會各界人士表示衷心地感謝!現(xiàn)在我代表**區(qū)中西醫(yī)結合醫(yī)院向大家作工作匯報,敬請各位提出寶貴意見。
我們中心衛(wèi)生院,始建于1951年,20__年增掛**區(qū)中西醫(yī)結合醫(yī)院,在鎮(zhèn)黨委、政府及上級主管部門的領導下,在社會各界人士的關心和支持下,通過全院職工的努力,于20__年通過二級醫(yī)院的評審,F(xiàn)在是**區(qū)唯一一所中醫(yī)醫(yī)院,現(xiàn)有在編職工135人,其中衛(wèi)技人員125人,具高級職稱13人、中級技術職稱人員42人。糖尿病科、肛腸科為市級重點?;疼痛科為省級重點?啤J切滦娃r村合作醫(yī)療、職工醫(yī)療保險定點醫(yī)院。承擔著秦南鎮(zhèn)5萬多群眾的醫(yī)療診治及預防保健工作及周圍鄉(xiāng)鎮(zhèn)20多萬人口的醫(yī)療救護工作。
與人民群眾切身利益息息相關,是一個重要的服務窗口行業(yè)。為了把行風評議工作落實到實處,我院成立了以院長為組長的行風評議工作領導小組,負責對全院行風評議工作進行監(jiān)督指導,定期召開會議研究工作中存在的問題,為行風評議工作提供了組織保證。醫(yī)院根據(jù)鎮(zhèn)黨委及上級主管部門指示精神,制定了“**區(qū)中西醫(yī)結合醫(yī)院行風評議工作實施方案”,并召開了行風評議工作動員大會,部署行風工作,認真學習有關文件,使大家明確了行風評議的目的、要求、步驟。
在工作中,我院將行風評議與開展了“三好一滿意”活動、無紅包醫(yī)院活動、醫(yī)院質量管理年活動結合起來,公開向社會做出服務承諾。要求每位職工端正服務思想,增強服務意識,努力改進醫(yī)德醫(yī)風建設,設立了群眾意見箱和舉報電話,將病人提出的意見和建議加以分析、總結,對不足之處做出整改。執(zhí)行江蘇省衛(wèi)生廳醫(yī)療服務“十不準”規(guī)定,不推諉病人,不開大處方,不收紅包,不亂收費,不假公濟私。堅決貫徹落實國家在治理商業(yè)賄賂方面的各項制度,糾正在醫(yī)療服務領域中收受回扣、紅包、開單提成、亂收費等不正之風,定期組織醫(yī)護人員學習國家的法律法規(guī)。
醫(yī)院始終以醫(yī)療質量為核心,嚴格落實醫(yī)療質量管理制度,以護理操作規(guī)范要求護理人員,強化醫(yī)務人員“三基三嚴”訓練,使醫(yī)院的整體治療水平面有了一個很大的提高。醫(yī)院先后投入近千萬元添置或更新了德國西門子螺旋CT、愛克發(fā)CR、中科美倫DR,800mAX光機、C臂型X光機、電子胃鏡、腸鏡、彩超、麻醉機、全自動血球分析儀、全自動生化分析儀、電解質分析儀、全自動酶標分析儀、三維電腦牽引床以及多臺理療儀等先進醫(yī)療設備。醫(yī)院的技術和設備明顯優(yōu)于周圍醫(yī)院,醫(yī)療質量近十年來在衛(wèi)生系統(tǒng)的檢查中都是名列前茅。醫(yī)院高度重視急、危、重癥患者的診療,開通了“綠色通道”,一切工作圍繞人民群眾的生命安全來開展,醫(yī)院各科室成立了醫(yī)療急救小組,極大地提高了重癥患者的搶救成功率,得到了患者及社會的一致好評。
在推行制度化管理的同時,醫(yī)院開展了多項備民措施和惠民活動。彩超室原來放在門診樓二樓,病人檢查不方便,將彩超室搬遷至一樓,醫(yī)院食堂也重新招標,方便了職工和患者,住院患者免費供應開水,食堂可送餐到病房,病房更換了50張病床,病人住院更方便、舒適,醫(yī)院停車場進行了擴建,對車輛加強管理,病人的車輛不再停放在走廊和大廳內;道路硬化和環(huán)境綠化。這些改變都為患者提供了很好的就醫(yī)環(huán)境。組織醫(yī)務人員開展健康知識講座,開展健康教育咨詢服務。對全鎮(zhèn)5136名60歲以上老人進行免費體檢,并建立了電子健康檔案,兒童預防接種率達百分之百。為解決群眾看病難、看病貴等問題,醫(yī)院實行24小時接診制度、免收掛號費等措施,極大的方便了患者就診。
我院堅決執(zhí)行國家醫(yī)改政策和相關的法律法規(guī),實行國家基本藥物制度,藥品實行零差率銷售,杜絕了大處方,對減輕群眾用藥負擔具有重要意義,僅藥品費用一項每年就為患者減少200多萬元支出。醫(yī)改政策的執(zhí)行到位,醫(yī)院環(huán)境的改善,醫(yī)療質量的提高,收費標準的公示和嚴格執(zhí)行,診療程序的公開,得到了群眾的認可,我院門診和住院人次也不斷增加,今年門急診已有15萬人次,出院病人2300多人次,住院手術1500人次,病床使用率70%以上。在取得成績的同時,我們也清醒的看到了工作中存在著一些問題,距領導的要求和群眾的希望還有一定的距離。
特別是對外宣傳力度不大,先進事跡報道不強,開展行風評議工作與其他部門聯(lián)系不多,社會對衛(wèi)生行業(yè)了解不深,需要我們進一步加強宣傳。服務機制不夠活,服務理念有待進一步加強,服務措施還未建立切實可行的制度與辦法,收效還不能立竿見影。特別是近年來,由于來我院就診住院人員增加,多次出現(xiàn)病床緊張,患者要求住院與住院醫(yī)師發(fā)生爭執(zhí)的現(xiàn)象。為了改變給每位患者創(chuàng)造安全舒適就醫(yī)環(huán)境,我院于去年底就投入了400多萬元對原病樓進行擴建,新擴建的病房樓投入使用后,開放床位可達150張。
但目前還在裝修,需要加快進度,盡快完善。今后,我們對群眾反映的重點、難點問題加大整改力度,加快整改節(jié)奏,切實把行風評議活動同醫(yī)院實際工作結合起來,以扎實的工作成效取信于民,為樹立衛(wèi)生行業(yè)的良好形象面努力。為秦南的衛(wèi)生事業(yè)作出應有的貢獻。
醫(yī)院自我鑒定 篇13
20xx年,我院黨建工作以黨的“”和xx屆三中全會重要思想為指導,堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領醫(yī)院發(fā)展全局,以深入開展黨的群眾路線教育活動為契機,繼續(xù)抓好“三會一課”、學習型黨組織及“創(chuàng)先爭優(yōu)活動”,與時俱進,開拓創(chuàng)新,務求實效,進一步發(fā)揮院黨支部的服務功能,積極推動醫(yī)院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。
一、深入推進理論學習,加強思想建設
1、抓好理論組織學習。黨支部充分利用每月黨組織生活會議時間,全面加強全體黨員和職工的思想、組織、醫(yī)德醫(yī)風等黨性教育,扎實推進學習,進一步深化對鄧小平理論和“三個代表”重要思想的理解,深入開展黨的群眾路線教育活動,努力開創(chuàng)我院黨建工作的新局面,確保組織、人員、內容時間的落實,嚴格考勤,記錄完整。
2、繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,黨員做好先鋒模范,發(fā)揮好領導干部在隊伍建設中的帶頭作用,黨支部主要負責人,支部成員切實領導和參與活動。
3、建設好學習型黨組織隊伍。院黨支部以創(chuàng)建學習型黨組織工作為契機,教育廣大黨員干部,全體醫(yī)護人員,牢固樹立終身學習的思想觀念,學習在新醫(yī)改形勢下,如何爭當學習型個人、學習型科室、刻苦鉆研自身業(yè)務,掌握更多新知識、新技能、不斷提高自身業(yè)務素質和業(yè)務技術,切實增強為人民服務的能力。
二、認真貫徹黨建工作管理,加強組織建設和黨員隊伍建設。
1、認真按照考核標準,貫徹落實各項黨建工作目標,繼續(xù)建立健全各項制度,不斷提高“三會一課”活動率和質量,定期組織召開民主生活會,堅持和完善民主集中制原則,重大問題經(jīng)集體討論決定。
2、加強領導班子建設,提高凝聚力、戰(zhàn)斗力和管理決策能力。按照上級組織要求,加強支部班子自身建設,定期組織召開政治理論學習,提高領導干部政治理論水平;增加干部工作透明度,堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t,加強干部考核工作;定期召開民主生活會議,認真開展黨內的批評和自我批評,搞好班子內部團結和監(jiān)督;當好表率,落實好黨風廉政建設,真正做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀。
3、加強組織、隊伍建設,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。積極參加黨委組織的業(yè)務學習,努力提高支部黨建工作水平,增強黨組織的政治堅定性、先進行和戰(zhàn)斗力;積極發(fā)揮黨員干部在政治學習、醫(yī)療服務、學術研究、醫(yī)院改革和建設中的先鋒模范作用。
4、做好黨員發(fā)展工作,增強黨建工作活力。認真執(zhí)行黨員的發(fā)展標準,發(fā)展程序和發(fā)展黨員規(guī)定,做好發(fā)展對象的考察、政審工作;院黨支部加強入黨積極分子隊伍建設,組織入黨積極分子和考察發(fā)展對象,參加每月的支部黨組織生活會議,學習黨的知識政治理論,幫助他們提高對黨的認識,端正入黨動機,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,充分發(fā)揮他們在醫(yī)療、管理中的骨干作用,造就一支積極向上的入黨積極分子隊伍,加強預備黨員教育培養(yǎng),及時掌握他們的思想和學習狀況,不斷增強其黨性修養(yǎng)和組織紀律觀念,使他們早日成為合格的黨員。
三、切實抓好黨風廉政和反腐倡廉工作,落實各項措施。把懲防體系的總體要求與醫(yī)院建設發(fā)展結合,認真分析黨風廉政建設存的問題,制度落實相應措施,嚴格執(zhí)行黨員干部廉政標準,進一步加強領導干部和黨員廉潔自律工作。
四、文明服務,不斷提高服務質量。
堅持規(guī)范管理,文明、熱情服務,將“三好一滿意”真正落到實處,進一步提升醫(yī)務人員素質,不斷提高工作效率和工作質量。
五、樹立典型、增強職工使命感。
我院黨支部將繼續(xù)把樹立典型、弘揚新風尚,展現(xiàn)新風貌等作為院黨支部的一項長期的、持久的、重要的工作任務來抓,并把表彰工作和入黨、干部選拔,進修學習等工作相銜接,使該項工作能長期化、規(guī)范化、權威化,以榜樣的力量,不斷激勵全院職工,爭做先進、努力工作,同時也使受表彰的同志能珍惜自己的榮譽,在實踐工作中不斷完善和提高自己。以自己的實踐行動來影響全體職工,為實現(xiàn)我院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展多做貢獻。
總之,在下半年的黨建工作中,全體黨員和職工將更加緊密地團結在院黨支部周圍,以堅定、成熟、穩(wěn)健的步伐,以不斷開拓、進取的精神風貌,為我院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展建設貢獻力量。
醫(yī)院自我鑒定 篇14
醫(yī)院黨支部成立于20xx年8月,現(xiàn)有正式黨員15名(其中女黨員5名,35歲以下黨員8名)、入黨積極分子9名,成員素質較高,工作思路清晰,管理民主,各項制度較為完善,檔案資料保存完整,并創(chuàng)建了“六個一”陣地,暨:一塊牌子、一面黨旗、一個制度、一個學習園地、一個光榮榜、一套電教設備。
今年以來,我支部以黨的和xx屆三中全會精神為指導,不斷加強黨員隊伍素質建設、醫(yī)院文化建設和黨風廉政建設,大力提高思想政治工作水平,結合我院實際情況,努力建設學習型、廉政型、服務型、平安型醫(yī)院,深入開展了“醫(yī)院質量萬里行,廉政文化進醫(yī)院”和“三學三建三講”主題實踐活動,取得了較好的成績。
一、加強黨建工作機制建設
我支部積極探索和研究黨建工作新情況、新問題,不斷改進工作方法,找準黨建與業(yè)務的結合點和切入點,切實加強組織建設:一是明確了組織職責,準確定位,積極發(fā)揮協(xié)調保障和監(jiān)督作用;二是強化黨組織在醫(yī)院重大決策中的作用,加強在維護各方權益方面的領導、凝聚作用;三是積極培養(yǎng)發(fā)展新黨員,將優(yōu)秀職工吸引到黨組織里來;四是開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,為醫(yī)院的長遠發(fā)展提供動力和保障。
二、開展“三個三”主題實踐活動
活動責任明確,落實到人,我支部購買理論學習教材,征訂雜志,建立述學、考學、評學機制,采取“一對一”的方式,由余仁貴、熊熠超、周鵬、全四清同志分別對李洪勇、黃志凱、王麗芳、危為、章項同志進行培養(yǎng);顒舆堅持學理論與學業(yè)務相結合、自學和集中培訓相結合的原則,充分利用周會、晨會等載體,組織全院職工參加學習,做到了支部和個人的學習齊頭并進。
三、加大凝聚力工程建設力度
我支部圍繞了解人、關心人、凝聚人的工作目標,解決職工住宿問題,方便職工生活,辦好實事鼓舞人;在職工婚、產(chǎn)、生日時給關懷和幫助,把握環(huán)節(jié)關心人;在院長李洪勇的大力支持下,組織了一系列公益愛心和文體活動,加強文化建設凝聚人。
其中,公益活動主要有:組織動員全院職工對雅安地震等救災行動進行募捐,參加雅安地震義演,呼吁社會各界共獻愛心,幫助震區(qū)群眾進行災后重建;主動聯(lián)系媒體,共同前往玉樹高寒地區(qū),向當?shù)厣、學習條件艱苦的孩子們獻愛心,捐獻善款、學習工具、藥品等,并組織活動鼓勵孩子們努力學習,回報社會。文體活動主要包括:元旦趣味運動會、猜燈謎活動、護士節(jié)拔河比賽、五周年院慶、節(jié)假日爬山、籃球比賽等。
我院的黨建工作取得了較好、較快發(fā)展,但是成績和問題總是同時存在的,工作中的問題突出表現(xiàn)在:一是黨員人數(shù)變動較大,黨員先進性教育長效機制還需進一步完善和加大貫徹力度;二是由于醫(yī)院工作性質和崗位的特殊性,黨員、入黨積極分子的集中培訓、學習時間有限;三是組織的活動經(jīng)費少,不利于廣泛開展學習和活動;四是有部分員工在大學期間已經(jīng)發(fā)展成為了預備黨員、入黨積極分子,由于畢業(yè)時檔案沒有及時轉出,時間久了造成檔案資料的缺失,給發(fā)展黨員工作帶來很多困難。
新的一年,我支部將認真落實黨的和xx屆三中全會重要精神,圍繞深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革等各項中心工作任務,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,努力解決工作存在的問題,全面提升組織的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力和凝聚力,為醫(yī)院的發(fā)展提供堅強的組織基礎和政治保證。
最后,對區(qū)、街道非公黨建工作提兩點建議:
一是建議建立微博群,開創(chuàng)微事物處理機制。以“區(qū)委組織部官方微博”為中心,建立地區(qū)企業(yè)微博群,增強與地區(qū)企業(yè)聯(lián)動,及時發(fā)布相關信息,更好的提供政策和生活方面的服務,同時實現(xiàn)意見、建議通過微博方式直達街道黨工委。
二是建議針對企業(yè)黨組織的特點,開通非公黨建博客及區(qū)委組織部“微黨校”,并以此為平臺開展黨史、黨章以及相關知識的學習、競答等活動,通過網(wǎng)絡方式豐富黨建活動。
醫(yī)院自我鑒定 篇15
近年來,總醫(yī)院堅持以鄧小平理論和“”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞衛(wèi)生改革發(fā)展大局和醫(yī)院中心工作,求真務實,與時俱進,不懈探索,黨建工作扎實有效,院總支在推動醫(yī)院物質文明、政治文明和精神文明建設中有效地發(fā)揮了政治領導核心作用,保證了醫(yī)院各項工作的蓬勃發(fā)展。
一、積極探索黨建思路,促進醫(yī)院行風建設
在思想建設方面,醫(yī)院積極探索改進黨員、職工思想政治工作的方法,加強領導班子建設,堅持定期中心組學習,努力構建“學習型的總支班子”;建立和完善了一系列黨的工作制度,為提高班子整體素質,改進工作作風,提高執(zhí)政能力和領導水平奠定了良好的基礎。加強黨員職工的教育管理。采取既單項灌輸又縱橫滲透的方式,以多種形式廣泛深入地開展學習貫徹《黨章》和社會主義榮辱觀教育,加強對黨員職工的法制教育、警示教育和職業(yè)道德教育。同時,通過與電視臺、網(wǎng)站新聞頻道等合作,編輯簡報和通過標語、宣傳欄等形式,弘揚醫(yī)院精神,樹立和宣揚先進典型,展示醫(yī)院的科技成果、醫(yī)療動態(tài)以及醫(yī)德醫(yī)風建設方面取得的成果,加強醫(yī)院文化建設,切實提高黨員職工思想政治素質。
在組織建設方面,院總支始終把加強組織建設作為一項基礎性工作來抓,按照“抓黨建、帶隊伍、促發(fā)展”的思路,定期對黨支部進行調整和換屆,并選好配強支部班子,認真落實“一崗雙責”,把業(yè)務精、黨性強的的黨員選進支部班子,以提高對支部工作的責任心和使命感,目前,在醫(yī)院逐步形成了黨總支領導下各部門齊抓共管、一級抓一級、一級促一級的黨建工作新格局。為配合醫(yī)院不同時期的中心工作,實施了“黨建目標責任制”,對履行支部職責、堅持三會一課制度、加強思想政治工作、發(fā)展黨員、培養(yǎng)入黨積極分子等作了具體要求,通過自查、考核,量化黨員管理,努力建立起了一套更科學、更規(guī)范、更切合醫(yī)院實際的黨建工作考評機制。目前各黨支部都能積極主動、創(chuàng)造性地開展工作,成為黨在基層的堅強戰(zhàn)斗堡壘和密切聯(lián)系黨員群眾的橋梁紐帶。
加強黨風廉政建設和行業(yè)作風建設是黨建工作的重中之重,結合衛(wèi)生系統(tǒng)治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂專項工作和行風評議工作,加強領導,健全機構,加大宣傳教育,明確工作重點,強化社會監(jiān)督,取得了顯著效果。為預防和遏制醫(yī)藥購銷中不正之風,醫(yī)院利用各種會議宣講、強調,并聘請南江縣檢察院副院長李秀權同志作了《預防職務犯罪》的法制專題,同時實現(xiàn)醫(yī)院藥品及各種材料的“陽光采購”,有效提高了預防為主的監(jiān)督力度。
二、努力創(chuàng)建和諧醫(yī)院,推動醫(yī)院和諧發(fā)展
以發(fā)展促進和諧。建立了以病人為中心,以社會需求為導向,以提高醫(yī)療質量為生命線,以科技進步為動力,以提高兩個效益為目標的辦院思路,積極推行科技興院、人才帶動、機制調動、市場撬動“四大戰(zhàn)略”;發(fā)揮了品牌、品位、人際關系“三大優(yōu)勢”;大興團結協(xié)作、愛崗敬業(yè)、無私奉獻、創(chuàng)新發(fā)展、學習進步、廉醫(yī)廉政“六種風氣”,不斷增強醫(yī)院活力,有力地推動了醫(yī)院快速發(fā)展。
用素質營造和諧。創(chuàng)建和諧醫(yī)院,必須把提高干部職工素質放在首位。首先從領導班子成員做起,帶動全院干部職工,切實加強政治理念、職業(yè)道德和業(yè)務技能學習,努力提高思想政治素質、職業(yè)道德水平和服務技術水平。鼓勵和支持職工學習深造,為創(chuàng)建和諧醫(yī)院奠定了堅實的思想基礎,提供了強大的精神動力和智力支持。
以服務孕育和諧。創(chuàng)建和諧醫(yī)院必須把強化服務放在突出位置。從優(yōu)化職工工作環(huán)境、支持職工學習進步、關心職工生活入手,不斷提升醫(yī)院內部的和諧層次和水平。同時緊緊圍繞群眾的醫(yī)療健康需求,努力健全和完善醫(yī)療服務體系:圍繞零差錯、零投訴的服務目標,加強質量管理,推行方便、快捷、文明、高效、精細服務,有力地促進了醫(yī)患之間、醫(yī)院與社會之間的和諧。用文化提升和諧。和諧文化是和諧創(chuàng)建的核心,發(fā)展先進文化是構建和諧社會的助推器。打造具有醫(yī)院特色的文化品牌,也是創(chuàng)建和諧醫(yī)院的重要內容,今年以來醫(yī)院先后舉辦了迎春文藝晚會、“五一”體育活動、“五四”演講活動、“五一二”護理操作比賽等活動,以先進文化引領醫(yī)院和諧創(chuàng)建,在服務理念和醫(yī)院精神、醫(yī)院價值觀念、競爭理念、質量理念、管理理念、領導理念上形成自己的優(yōu)勢,為醫(yī)院和諧快速發(fā)展,營造了濃厚的文化氛圍。醫(yī)院與群眾的健康息息相關,醫(yī)療服務質量的好壞,直接影響到醫(yī)院的社會形象,也關系到黨和政府在人民群眾心目中的威信,通過創(chuàng)建和諧醫(yī)院,把人民醫(yī)院建成一個醫(yī)患關系和諧、員工和睦相處、醫(yī)療秩序穩(wěn)定、利益關系協(xié)調、充滿活力的醫(yī)院,為創(chuàng)建和諧南江做出貢獻。
三、開展醫(yī)療扶貧救困,關愛社會弱勢群體
院總支始終堅持“人民醫(yī)院為人民”的服務宗旨,把為患者解除病痛,為黨和政府分憂作為根本。從自身的實際出發(fā),找準創(chuàng)建的切入點,緊緊圍繞建設“和諧南江”這個大局,確立創(chuàng)建“和諧醫(yī)院”的思路和目標,既順應了醫(yī)院發(fā)展趨勢,體現(xiàn)全院干部職工的根本意愿,又滿足了全縣人民的健康需求。醫(yī)院積極參與公益活動,為受災群眾捐款捐物。
率先在全縣開展了“關注民生、醫(yī)療救助工程”,對全縣的弱勢群體開展愛心醫(yī)療救助,對殘疾人、低保對象和其他特殊困難群體和“三無病人”來院就診時,減免部分醫(yī)藥費用,體現(xiàn)醫(yī)院對困難、弱勢群體的關心關愛,體現(xiàn)了黨和政府對弱勢群體的關懷,在社會上引起了強烈的反響。
多年來,為解決邊遠貧困山區(qū)患者看病難、看病遠問題,醫(yī)院利用節(jié)假日,組織醫(yī)學專家積極到邊遠山區(qū)和扶貧鄉(xiāng)村開展送醫(yī)送藥下鄉(xiāng)活動,受到當?shù)厝罕姷臒崃覛g迎和高度評價。與此同時,醫(yī)院定期舉辦各類學術講座或對口支援,為基層培訓醫(yī)護人員,并開展義診、會診等活動,提高了當?shù)蒯t(yī)院的管理、技術和服務水平。此外,醫(yī)院充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,為基層醫(yī)院捐贈醫(yī)療設備和藥品,提供全面的醫(yī)療援助,走共同發(fā)展的道路。目前,醫(yī)院已與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院建立了技術協(xié)作關系,并免費接受基層醫(yī)院的醫(yī)務人員進修培訓。
醫(yī)院自我鑒定 篇16
2*年上半年,醫(yī)院黨委在上級黨組織的正確領導下,全體中共黨員的共同努力下,堅持以鄧--理論和“”重要思想為指導,認真加強黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設,全面貫徹落實市委“323”工作思路,緊緊圍繞“以病人為中心,以提高醫(yī)療質量為主題”的醫(yī)院年開展工作,認真開展社會主義榮辱觀教育活動,和治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂專項工作,以“敬業(yè)務實,求精爭先,團結奉獻,博愛至誠”為醫(yī)院精神,以“病人利益第一,服務質量第一,醫(yī)療技術第一,社會效益第一”為辦院宗旨,在醫(yī)療的改革中,銳意改革,開拓進取,勇于實踐,充分發(fā)揮了各黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,確保了醫(yī)院工作的順利開展,促進了醫(yī)院三個文明建設的協(xié)調發(fā)展,取得了可喜的成績。現(xiàn)將上半年的工作情況和下半年的工作計劃匯報如下:
上半年的工作情況:
一、加強黨的建設,確保醫(yī)院改革穩(wěn)步發(fā)展
緊緊圍繞著醫(yī)院的中心工作開展黨建工作,這是醫(yī)院黨建工作的基本指導思想。只有加強黨委和黨支部的自身建設,才能大力推進醫(yī)院的建設,使醫(yī)院在穩(wěn)定中求發(fā)展求改革,在發(fā)展、改革中求穩(wěn)定。
(一)加強政治教育,提高黨員隊伍整體素質
1、建立黨員活動室和黨建園地,為黨員學習提供良好的場所。同時,為確保證黨的方針、政策及時準確的得到傳達,院黨委為每個黨支部訂閱了《機關黨建》、《××黨建》、《黨風廉政教材》、《xx日報》、《××日報》、《當代》《治理商業(yè)賄賂專項工作》等黨刊黨報及學習資料,做到學習教育有資料,黨員思想素質與時俱進,使他們時刻在政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致。
2、認真開展以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀教育和黨章學習;按部要求建立健全八項制度,拒絕藥商、廠商回扣、吃請,不開人情方、大處方;召開社會監(jiān)督員座談會、患者(家屬)座談會,廣泛聽取不同意見,融洽醫(yī)患關系。
3、加強行風,落實責任狀。根據(jù)××院長與市局簽訂的2*年行風建設責任狀要求,我院結合醫(yī)院實際情況,院長分別與各科室簽訂了行風建設責任狀、嚴禁拿藥品回扣責任狀,與各醫(yī)藥公司、藥廠、藥商簽訂關于嚴禁在醫(yī)院搞任何形式的藥品促銷活動。院黨委與局黨組簽訂了2*年黨風廉政建設責任書,各支部與院黨委簽訂了黨風廉政建設責任書。開展治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂專項工作,將醫(yī)院年活動、部八項行業(yè)紀律制作成畫近6幅、院務政務公開內容和前十位單病種收費情況分別公布、張貼在醫(yī)院各顯要位置上。
4、開展黨員優(yōu)質服務崗活動。為了體現(xiàn)新世紀、新階段黨建工作的新特點,進一步增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒作用,經(jīng)醫(yī)院黨委研究決定,堅持以“”重要思想為指導,以深入開展星級服務活動、“八榮八恥”、醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂專項工作為契機,在各黨支部中開展創(chuàng)建“黨員優(yōu)質服務崗”為主要形式的黨員優(yōu)質服務活動,推進醫(yī)院“以病人為中心”優(yōu)質服務,以此帶動我院優(yōu)質服務工作再上一個新臺階,用我們的愛心和良好的工作作風樹立起良好的形象,無愧于“白衣戰(zhàn)士”的稱號。半年來,一月一次的全院精神文明質量考評結果顯示,除了一個科室被扣分外,其余科室都沒有被扣分,從3月份開始,有13個科室因為收到病人的錦旗、鏡匾、感謝信等而獲得加分獎勵,其中,神經(jīng)外二區(qū)獲得最高獎勵分數(shù),達6分;病人滿意率達98%以上,實現(xiàn)優(yōu)質服務,無醫(yī)療事故、無差錯。為廣大市民提供良好的診療環(huán)境,以白衣戰(zhàn)士為傷病員服務的熱心、誠心和優(yōu)質的醫(yī)療服務換取廣大人民群眾的信任。
醫(yī)院自我鑒定 篇17
20xx年圍繞醫(yī)院衛(wèi)生工作目標,不斷加強領導班子自身建設、黨員隊伍素質建設、醫(yī)院文化建設和黨風廉政建設,全面提升思想政治工作水平,全面推進醫(yī)院穩(wěn)定發(fā)展。
一、落實責任加強領導班子思想建設
1、加強理論學習。堅持每月兩次的黨員干部學習制度,按照年度學習計劃安排,結合實際認真落實。強化黨員干部個人自學,要求將政治學習和業(yè)務及管理工作認真結合,積極撰寫心得體會,促進思想和工作理念創(chuàng)新。通過全面加強政治理論學習,使黨員干部的思想認識明顯提高,隊伍創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強,核心作用更加突出。
2、堅持民主集中制,提升科學決策能力。班子成員之間維護團結,顧全大局,密切配合,認真履行分管崗位職責,在各項工作中能協(xié)同完成工作任務。對涉及重大問題決策、重要干部任免、重大項目安排、大額資金使用等事項,嚴格執(zhí)行集體決策,召開支部班子成員會議集體研究決定。堅持各項例會制度,定期研究、通報各項工作。
3、開好民主生活會,改善工作促團結。
定期召開民主生活會,認真做好會前準備工作,廣泛征求職工意見和建議,生活會上,院班子成員之間聯(lián)系思想和工作實際,開展批評和自我批評。并對院班子在貫徹落實《廉政準則》、領導醫(yī)院全面建設、推進醫(yī)療事業(yè)改革發(fā)展方面的工作,進行實事求是的評價和認真的分析。會后,院黨支部專題研究收集到的意見和建議,逐條進行討論、分析、提出整改意見和措施,并督促相關科室積極落實,同時將落實結果以書面和會議通報形式傳達告知。通過召開民主生活會使領導班子思想更明確,凝聚力進一步加強,班子更加團結。
二、開展黨的群眾路線教育實踐活動,推進服務型黨組織建設方面。
黨的提出加強基層服務型黨組織建設,是對基層黨組織功能定位的深化,是基層黨建工作思路的創(chuàng)新,是提高基層組織戰(zhàn)斗力的有效途徑。我們要充分認識加強基層服務型黨組織建設的重要性緊迫性,以服務型黨組織建設指導基層黨建工作,把服務作為基層黨組織的自覺追求和基本職責,以服務群眾、做群眾工作為主要任務,圍繞服務發(fā)展、服務民生、服務群眾、服務黨員,加快基層黨組織領導方式轉變、工作方式轉型、活動方式創(chuàng)新,使服務成為基層組織建設的鮮明主題
推進基層服務型黨組織建設,必須提升服務水平,不斷增強群眾工作能力。把聯(lián)系服務群眾作為必備能力來提升,切實提高服務群眾、做群眾工作的能力。領導干部必須要學會做群眾,增強群眾工作本領,學會設身處地的思考問題,與群眾商量著做決定。提升與服務群眾的溝通能力,提升服務群眾的組織引領能力,提升服務群眾的化解矛盾能力。同時,要充分發(fā)揚民主,讓群眾評議干部,評議領導機關,讓群眾說了算,以此檢驗黨員干部的工作能力,提高他們的服務水平
我院結合醫(yī)院工作特點,開展社區(qū)衛(wèi)生服務團隊醫(yī)生“服務滿意之星”評選活動,每季度通過隨機抽團隊醫(yī)生服務十名對象對團隊醫(yī)生服務態(tài)度、服務水平等多方面工作進行服務滿意度的評分,得分最高團隊醫(yī)生當選當季度“服務滿意之星”,促進公共衛(wèi)生工作深入開展、提高服務水平,使社區(qū)居民得到更多實惠。
三、深化1263機制建設
1263”機關黨建工作是近年來按照中央和省委提出的機關黨建“走前頭”要求,在實踐中不斷探索形成的具有福建特色、務實管用、行之有效的機制。為了貫徹落實好“1263”機關黨建工作機制。以創(chuàng)新求突破,以實干求實效,不斷提高科學化水平,引導全體黨員為醫(yī)院發(fā)展,為海西建設健康服務做出應有的貢獻。
1、明確一個目標
圍繞機關黨建在黨的組織建設中“走前頭”這一目標,以創(chuàng)建黨
建工作先進單位的“六個好”及先進基層黨組織的“五個好”為主要內容,以醫(yī)院提出的年度中心工作任務為要求,制定好黨總支黨建工作目標。并將目標細化分解到支部和具體黨員,實行目標管理,嚴格考評制度。充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。在干事業(yè)、完成醫(yī)院各項任務中走前頭、作表率。
2、圍繞兩大任務
以區(qū)局主管部門、醫(yī)院的中心工作為重點,積極為醫(yī)院發(fā)展謀劃思路、出言獻策。對醫(yī)院部署的各項工作任務、各支部和黨員要敢于挑重擔,走在前積極主動完成任務。在隊伍建設上,堅持圍繞醫(yī)療抓黨建,抓好黨建促醫(yī)療,引導黨員既要在崗位上實踐品質,錘煉作風、勇?lián)負、增長才干,成為醫(yī)院服務發(fā)展,保健康的中堅力量。又要在黨的組織建設中,積極參加黨組織的各項活動,增強組織觀念,把隊伍建設好。
四、夯實基層基礎方面
9月按照區(qū)委黨工委要求,依照換屆選舉的程序選舉產(chǎn)生新一屆黨支部委員,優(yōu)化新支委員成員結構,順利完成新老支委工作交接工作。
為隆重慶祝建黨93周年,弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),進一步加強服務型黨組織建設,激勵廣大共產(chǎn)黨員更好地發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用,鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動之成果。
我院支部開展了“七一”系列活動有義務勞動、全體黨員重溫入黨誓詞、免費為村民送醫(yī)送藥下鄉(xiāng)、組織了黨員觀看影片《永遠的焦裕祿》等。明確黨支部書記也要履行“一崗雙責”,既抓業(yè)務、又抓黨建,統(tǒng)籌兼顧。一抓亮崗履職。要在原有的基礎上,對照設崗定責的內容要求進一步改進,提出具體的措施。立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu),爭創(chuàng)一流業(yè)績。二抓思想作風建設。要深入開展黨的精神學習,把黨員的思想統(tǒng)一到黨的精神上來。要深入開展創(chuàng)建學習型黨組織活動,養(yǎng)成學習的風氣。要加強職業(yè)道德、醫(yī)德醫(yī)風、人生觀、價值觀教育,加強黨風、反腐倡廉教育。落實好“三會一課”,加強新黨章的學習,筑牢思想防線,增強組織觀念、理想信念。
五、反腐倡廉建設方面
始終高度重視黨風廉政建設,定期專題會議研究黨風廉政建設建設相關工作,逐級簽訂責任書,嚴格考核。注重教育引導,組織開展《廉政準則》和《警鐘長鳴》專題片等相關內容的學習,落實黨內監(jiān)督制度,領導班子成員堅持述職述廉和各項報告制度,健全完善黨風廉政建設責任工作機制和懲防體系,加強領導班子和黨員的政紀黨紀教育和廉潔從政監(jiān)督,實行領導干部廉潔登記制度,定期舉行黨支部民主生活會,堅持黨支部開展批評與自我批評,加強思想溝通交流。
加強行風建設、加強廉潔自律,擺在突出的位置,把“八項規(guī)定”要求落實到醫(yī)院各項工作中往;嚴格執(zhí)行,加強監(jiān)督,從我做起,領導干部要起模范帶頭作用,以務實的作風贏得人民群眾的擁戴。嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政各項規(guī)定和“八項規(guī)定”,展開常常性催促檢查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正題目,梗塞漏洞,不斷提升懲辦預防腐敗的能力。展開行業(yè)作風專項治理,重點解決服務作風題目。杜絕紅包、藥品回扣發(fā)生。規(guī)范公車派車制度、財務報銷制度,嚴格控制接待費用,重大事項班子研究決定,6000元以上項目上報財政局審批,重大采購實行招投標程序。
六、打造活力、文明、和諧醫(yī)院
按照創(chuàng)建文明單位,文明行業(yè)的要求,發(fā)展醫(yī)院先進文化,深化文明行業(yè)創(chuàng)建,營造向上、文明、和諧的醫(yī)院氛圍。參與文明城市創(chuàng)建活動,著力推進文明窗口、文明科室、平安醫(yī)院、優(yōu)美環(huán)境建設和志愿者服務、道德教育實踐、立德行善、扶貧救困。定期開展志愿者服務、組織黨員參義務勞動。
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