2013年縣農(nóng)牧局政風行風建設情況述職報告
尊敬的各位領導、各位代表:
根據(jù)會議安排,我就農(nóng)牧局政風行風建設情況向大會予以匯報,敬請評議,并請?zhí)岢鰧氋F意見。
合水縣農(nóng)牧局民主評議政風行風活動從xx年5月份啟動以來,在縣委、縣政府的正確領導下,按照“管行業(yè)必須管行風”和“誰主管、誰負責”的原則,堅持“標本兼治、糾建并舉、綜合治理、注重預防”的方針,以建設“八型”機關為目標,著力在提升單位形象、提高工作效能、解決突出問題、完善規(guī)章制度上下功夫;顒娱_展2年來,全局干部職工的科學發(fā)展意識顯著增強,工作作風明顯轉(zhuǎn)變,干部形象得到了塑造,服務能力大幅提升。
一、狠抓“三個強化”,推動政風行風活動有序開展。一是強化組織領導。結(jié)合工作職責和行業(yè)特點,成立了政風行風活動領導小組,設立了活動辦公室,抽調(diào)4名同志辦理具體業(yè)務,聘請了8名同志擔任政風行風評議員,先后下發(fā)了年度《安排意見》,將每年的活動任務詳細安排;顒痈麟A段均印發(fā)階段小結(jié)、階段安排意見、年終工作總結(jié)等,對各階段活動開展進行跟蹤問效。二是強化輿論宣傳 。采取辦專欄、發(fā)簡報等形式,提高干部職工、人民群眾對活動的知曉率和參與率,增強社會各界對農(nóng)牧工作的支持、理解和信任。累計召開專題工作會議23場次,制作專欄9期,編發(fā)簡報32期,營造了了解、關心、參與政風行風活動的氛圍。三是強化督促檢查 。分階段對活動情況進行回顧總結(jié),對下屬單位發(fā)現(xiàn)的問題當面指出,限期補課,對學習時緊時松、紀律觀念淡薄等突出問題集中整改,對政風行風評議員提出的意見建議虛心接受,研究對策,立即解決,對尚不能或不具備解決條件的問題,及時給反映人予以答復。
二、緊扣“三項工作”,促進年度各項任務圓滿落實。將活動的開展與年度各項任務結(jié)合起來,堅持“一線工作法”,推動農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展。一是緊扣項目爭取工作。悉心研究國家、省市扶持政策和投資導向,積極爭取中央、省、市的支持,爭取到位項目資金4000萬元以上,先后實施了農(nóng)村戶用沼氣、測土配方施肥、農(nóng)作物良種補貼、旱作農(nóng)業(yè)等投資200萬元以上項目6個。建成農(nóng)村戶用沼氣1.84萬戶,對小麥、玉米和水稻實行良種補貼全覆蓋,年均推廣測土配方施肥面積50萬畝以上。二是緊扣經(jīng)濟工作 。不斷優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式,推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。糧食生產(chǎn)方面,擴大秋糧、復種和經(jīng)濟作物面積,應用新品種和新技術,使糧食總產(chǎn)達到9.5萬噸,油料總產(chǎn)達到0.9萬噸。草畜產(chǎn)業(yè)方面,推進畜牧養(yǎng)殖“五化”進程,紫花苜蓿留存面積達到13萬畝,建成規(guī)模養(yǎng)殖小區(qū)(場)104個,發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖戶4100戶,家畜飼養(yǎng)量達到42萬頭(只),家禽飼養(yǎng)量53萬只。農(nóng)業(yè)品牌化方面,認定無公害產(chǎn)地3.4萬畝,獲得地理標志登記認定1個,無公害農(nóng)產(chǎn)品認證2個,綠色食品認證5個,有機食品認證1個。產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營方面,建成農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)36戶,其中:省級龍頭企業(yè)2戶,市級龍頭企業(yè)5戶。建成農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織118個,吸納農(nóng)民會員6500名,帶動農(nóng)戶10780戶。農(nóng)經(jīng)管理方面,完成行政村財務審計47個,建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地流轉(zhuǎn)服務中心2處,流轉(zhuǎn)土地面積2.43萬畝,促進了種養(yǎng)業(yè)的規(guī)模發(fā)展。三是緊扣黨建及社會事業(yè)工作。對黨內(nèi)事務的內(nèi)容、程序、結(jié)果等在一定范圍內(nèi)進行了公開,對局屬單位黨支部和支部委員進行了改選。落實計劃生育優(yōu)惠政策,為計生“兩戶”投放種子、農(nóng)藥1200公斤,建設沼氣池免去自籌款9萬元。統(tǒng)戰(zhàn)、社會治安綜合治理、安全生產(chǎn)等工作均同經(jīng)濟工作同步推進,共同提高。工作效能的提高加快了農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展步伐,xx年實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增加值5.04億元,增長11.5%;農(nóng)民人均純收入完成3556元,增長16.6%。我局在xx年全市農(nóng)牧業(yè)工作目標管理考核中獲第一名一等獎;在全縣目標管理考核中獲經(jīng)濟管理部門綜合二等獎。
三、嚴把“三個關口”,保證政風行風評議活動取得實效。一是嚴把學習關 。把學習貫穿政風行風評議活動始終,按照制定的《學習制度》,確定了集體學習時間、自學時間、學習范圍等硬指標 。對于市、縣有關工作會議、省第十二次黨代會等會議精神和文件專題輔導,重點學習,打造政治立場堅定、業(yè)務素質(zhì)過硬的干部隊伍和專業(yè)技術人才。二是嚴把剖析關。向縣直部門,下屬單位以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)廣泛征求意見建議。召開職工會、科級干部會議剖析單位工作效率低、思想不解放、工作平鋪直敘等問題,剖析干部職工庸、懶、散、慢、疲等現(xiàn)象,徹底破除“中梗阻”,提高工作效率。三是嚴把整改關。對查擺出的問題,細心研究,認真對待,堅持邊學邊改、邊整邊改,對干部職工個人的問題,幫助認識問題,分析根源;對班子中存在的問題,召開民主生活會,開展批評與自我批評,主動整改;對涉及全局的問題,討論制定了整改方案,并明確整改重點、整改措施、整改時限和整改責任人。先后制定完善了機關學習、工作等十項制度,把政風行風評議納入局屬單位目標管理考核,作為干部職工評先選優(yōu)的一項重要依據(jù),調(diào)動了干部職工的主動服務意識。
四、落實“三項機制”,增強干部職工廉潔從政意識 。一是落實黨風廉政建設責任制。按照主要負責人對職責范圍內(nèi)的反腐倡廉負總責和“誰主管、誰負責”的要求,班子成員按照分工實行“一崗雙責”,形成了分工明確、上下協(xié)調(diào)、共同參與的黨風廉政建設工作格局 。二是落實各項規(guī)章制度。領導干部自覺遵守《廉政準則》等重要黨內(nèi)法規(guī)和國家法律法規(guī),以身作則帶干部,正確行使工作職權,由副職分管財務,堅持一支筆審批。三是落實廉政風險防控機制 。建立了單位廉政風險信息庫、個人警示牌,健全各項機制,做到了前期有預防、中期有監(jiān)控、后期有處置,使全局職工始終保持風清氣正的干事氛圍,樹立了廉潔高效的行業(yè)新風,
總之,通過全局干部職工的的共同努力,農(nóng)牧行業(yè)政風行風建設取得了顯著成效,但還存在學習不夠深入、工作主動性不高、規(guī)章制度執(zhí)行不力等問題。下一階段,我們將以這次評議為契機,不斷改進工作作風,提高行政效能,認真落實農(nóng)村經(jīng)濟“一二三四”戰(zhàn)略,全力推進農(nóng)牧業(yè)工作再上新臺階。
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