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疫情員工返崗通知書模板9篇

面對新冠肺炎疫情的威脅,我們應該要響應國家號召科學防控,切實保障人生安全,有時候幫助他人就是幫助自己,同樣守護自己就是在守護他人。下面是小編給大家分享的一些有關于疫情員工返崗通知書模板9篇的內(nèi)容,希望能對大家有所幫助。

關于疫情復工的通知模板【篇一】

各位同事,大家好:

受新型冠狀病毒感染的疫情影響,基于國務院和xx市政府關于遲延復工的規(guī)定,經(jīng)公司管理層討論,我司決定自x月xx日9:00起復工。

請各位同事在x月xx日17:00前以微信或郵件的形式回復可否正常復工,不能復工的,同時在微信或郵件中履行相應的報備或請假手續(xù)。

一、因下述情形不能復工的,請根據(jù)不同情況履行報備手續(xù):

1、因當?shù)卣扇〗煌ü苤苹蚣懈綦x的,請?zhí)峁┙?jīng)當?shù)卣、村委會、居委會等蓋章的相關文件;

2、因疑似或確診感染新型冠狀病毒進行隔離治療的,提供醫(yī)院出具的相關掛號費單據(jù)、病歷本、檢查報告、住院證明、隔離證明等;

3、因有相關流行病學史(包括從xx等重點地區(qū)返x、途徑重點地區(qū),曾與重點地區(qū)發(fā)熱或呼吸道癥狀人員有接觸史、曾與新型冠狀病毒感染的肺炎病例有接觸史)需居家隔離14天的,盡可能向公司提供相關旅居、出行記錄、接觸情況等;

4、因發(fā)熱、乏力、干咳、腹瀉等癥狀正在就醫(yī)檢查的,請?zhí)峁⿸焯栙M單據(jù)、病歷本、檢查報告、病假單等;

二、因下述情形不能復工的,請根據(jù)不同情況履行相應請假手續(xù):

1、因其他疾病原因病休的,請?zhí)峁⿸焯栙M單據(jù)、病歷本、檢查報告、病假單等申請病假;

2、因外地返x采取自我隔離的,優(yōu)先建議可在家辦公的申請在家辦公,無法在家辦公的亦可按照年休假、事假的順序履行相關請假手續(xù);

因前述兩項情形不能在x月xx日復工的,請在履行報備、請假手續(xù)時同時告知您預計的能到崗時間,以便公司統(tǒng)一安排公司運作。

原則上,無前述兩項情形的員工請按時復工,如有其他特殊情形的,可與人事部溝通。未能及時復工又未履行相關請假手續(xù)的,公司將根據(jù)規(guī)章制度給予相應的處罰。

同時為保障員工的健康安全,我司將對辦公室做好每日消毒保障工作,也請各位復工同事做好個人防護工作,公司將與各位員工一同抗擊疫情,共渡難關!

以上,請各位同事及時回復,避免違紀。

人事部聯(lián)系方式:XX

聯(lián)系人:XX

電話:XX

郵箱:XX

XX公司

20xx年x月X日

關于疫情復工的通知模板【篇二】

某公司:

經(jīng)上級主管部門批準,該項目已具備復工條件,你公司分包的xxxxxx項目(勞務/專業(yè)分包),可組織人員進場復工。為認真落實省、市、縣及本集團新冠肺炎疫情防疫期間各項工作部署,堅決抓好和確保本項目科學、有序復工的工作,特對復工前你公司須完成的工作告知如下:

一、暫不使用xx來本市/縣/區(qū)人員,暫不使用有xx往來史的人員,暫不使用與兩類人群有接觸史的人員,暫不使用本地發(fā)熱患者或與本地發(fā)熱患者密切接觸過的人員,暫不使用省內(nèi)疫情較為嚴重區(qū)縣的人員。

二、省內(nèi)外地員工返回,使用包車接、隔排坐人,避免乘坐公共交通工具,人員均須佩戴口罩,沿途做到少停留、少接觸。

三、提供擬復工人員花名冊、健康統(tǒng)計表、個人健康登記表、及個人所屬地村委會或街道辦開具的14日內(nèi)本人無異常證明。(以上內(nèi)容必須如實填寫,由你公司審核確認,填報人及審核人對所填內(nèi)容有真實性負法律責任)

四、配備必要的口罩等防疫物資,復工人員必須正確佩戴口罩,由項目部防疫人員對復工人員進行體溫測量,實行人員實名制登記,對人員信息核對無誤后方可進場。

五、人員進場后遵守本項目各項防疫規(guī)定,配合項目對宿舍、食堂、衛(wèi)生間及周邊衛(wèi)生的保持及消毒殺菌工作,每日進行體溫測量,出入佩戴口罩。

六、本項目施工現(xiàn)場采取封閉式管理,沒有特殊情況嚴禁外出,如需外出需上報現(xiàn)場防疫部門,經(jīng)允許后限時、限人開具出入證件方可外出。

七、遵守新冠肺炎疫情防疫期間其它各項防疫規(guī)定。

附件:

1、人員花名冊;

2、健康統(tǒng)計表;

3、承諾書;

4、個人健康登記表;

5、復工人員進場前近14天軌跡及體溫統(tǒng)計表;

6、溫馨提示。

本公司

本項目部

20xx年x月x日

關于疫情復工的通知模板【篇三】

全體員工:

為切實履行社會責任,根據(jù)相關部門要求我單位已向所在轄區(qū)防疫領導辦公室提出復工申請并已獲批準為積極恢復我單位正常運行和發(fā)展,經(jīng)單位領導研究一致同意作出以下安排:

一、公司正式定于20xx年x月x日復工,復工方式為到崗(在線辦公)視情況而定。

二、考勤要求:復工之后,保持與單位原考勤制度同步作息時間。

三、各地復工員工請及時和行政部報備到崗時間,已備單位做好接受準備四:所有復工員工到崗后需做好健康檢測和防護措施。

結束語:值此特殊時期,大家一起同心協(xié)力,眾志成城,共渡難關。

關于疫情復工的通知模板【篇四】

為認真有序做好疫情防控期間全市工業(yè)企業(yè)、服務業(yè)企業(yè)復工復業(yè)工作,保障企業(yè)正常經(jīng)營秩序,現(xiàn)通告如下:

一、復工復業(yè)時間安排根據(jù)省、市政府關于企業(yè)復工復業(yè)時間不得早于20xx年x月x日24時之規(guī)定,自x月xx日(正月十七)起,我市將按照”企業(yè)自查、向區(qū)(園區(qū))報批、分級審核”的程序,有序組織企業(yè)復工復業(yè)。

二、復工復業(yè)標準按照《XX市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部企業(yè)專項組工作方案》,擬復工復業(yè)企業(yè)均應落實疫情防控和健康管理主體責任,損備下列條件(詳見):

1、疫情防控和復工復業(yè)方案制定到位。復工復業(yè)方案應當包括本企業(yè)疫情防控的組織機構、職責分工、疫情防控措施、疫情防控物資儲備等內(nèi)容。

2、職工員工排查和管理到位。復工復業(yè)之前,企業(yè)要做好職工員工排查登記,安排對到過省外疫情重點地區(qū)的集中隔離或居家隔離14天。全面落實體溫檢測措施,做好健康防護,嚴禁聚集性活動。

3、企業(yè)公共場所防疫防控到位。生產(chǎn)經(jīng)營場所、施工場地和生活區(qū)實施封閉管理,按要求對重點區(qū)域(中央空調(diào)、電梯間、樓梯間、廁所)和設施設備清潔和消毒;按要求落實食堂和就督防控措施,必須獨立分餐。

4、維護正常市場經(jīng)營秩序責任到位。動保障防疫物資生產(chǎn)運輸和主副食品等市場供應,滿足防疫和市民需求。

5、錯峰復工復業(yè)組織到位。切實履行本企業(yè)、本單位疫情防控責任,科學制定復工復業(yè)計劃和錯峰返崗措施,靈活安排職工員工分批返崗,提前統(tǒng)計外地人員返x時間,錯峰復工復業(yè)。

三、審批流程具備復工復業(yè)條件的企業(yè)應向所在區(qū)(園區(qū))疫情防控指揮部企業(yè)專項組提出申請,經(jīng)批準后方可組織復工復業(yè)。鼓勵企業(yè)結合各自實際采取彈性工時,提倡企業(yè)采取云辦公、視頻會議等方式,減少人員流動。

1、復工復業(yè)申請。企業(yè)對照疫情防控各項要求進行自查自改,做好各項準備后將企業(yè)人員排查表、防控工作方案、疫情防控承諾書三份材料以電子通訊渠道(QQ、微信、郵箱、手機APP等形式)報送給區(qū)疫情防控指揮部企業(yè)專項組。

2、復工復業(yè)審批。區(qū)疫情防控指揮部企業(yè)專項組應于受理企業(yè)申請的24小時內(nèi)分級審批。3000人以上企業(yè)復工復業(yè)需報市疫情防控指揮部企業(yè)專項組復核。

3、現(xiàn)場勘驗。審批通過后,按照分級負責的原則,經(jīng)市、區(qū)疫情防控指揮部企業(yè)專項組組織審核小組進行現(xiàn)場勘驗,下發(fā)批準復工復業(yè)通知書。企業(yè)復工復業(yè)之前,所有返x人員須主動申報有關信息,手機可掃描、識別下方二維碼或關注“xx疾控”官方微信點擊菜單欄“健康申報”,還可登陸電腦系統(tǒng)鏈接進行填報。

特此通告。

關于疫情復工的通知模板【篇五】

為加強新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,有效減少人員聚集,阻斷疫情傳播,打贏疫情防控阻擊戰(zhàn),更好保障人民群眾生命安全和身體健康,全市所有工業(yè)企業(yè)除涉及保障城鄉(xiāng)運行的供水、供電、油氣、通訊等行業(yè)企業(yè),疫情防控必需的醫(yī)療器械、藥品、防護用品生產(chǎn)企業(yè),群眾生活必需的食品生產(chǎn)企業(yè)和其他涉及重要國計民生及特殊情況急需復工的四類企業(yè)以外,復工時間不得早于年x月x日x時。同時,用人單位應當依法保障員工合法權益。

在國家Ⅰ級響應期間,所有要求復工復業(yè)的企業(yè)必須提前兩天上報所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府(街道辦事處),并簽訂復工復業(yè)責任狀,經(jīng)批準同意后方可復工復業(yè)。各行業(yè)主管部門要根據(jù)各自實際制定本行業(yè)復工復業(yè)實施細則(須報市防控辦審核),對企業(yè)復工復業(yè)要求進行具體明確,指導企業(yè)做好疾控預案,復工復業(yè)的企業(yè)要嚴格按照疾控要求及相關實施細則做好各項工作。

因特殊原因確需在x月x日之前復工的工業(yè)企業(yè),必須報生產(chǎn)所在地的肺炎防控工作指揮部或科工信局審批后復工。凡未經(jīng)審批擅自復工的企業(yè),將依據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的規(guī)定,依法追究相應責任。

關于疫情復工的通知模板【篇六】

尊敬的車主朋友:在經(jīng)歷一個特殊春節(jié)后,xx4S店經(jīng)相關部門檢核,批準于x月x日正式復工營業(yè)。為積極響應和做好新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作,做好客戶的安全預防,切實履行社會責任,保護客戶的健康安全,減少交叉感染情況。xx4S店已建立完善的疫情防控機制,每日均有人員對公共區(qū)域進行定時消毒,所有進入公司人員都須經(jīng)過體溫測量,體溫低于37.2℃方可進入,所有員工及客戶必須佩戴口罩,方可進店。為您營造安全、健康、放心的購車、養(yǎng)車環(huán)境。請為了保障每一位客戶的健康安全,到店客戶都需要佩戴口罩,同時接受體溫檢測,給您帶來不便,深感抱歉。同時我們提供消毒用品給您個人護理。為了降低交叉感染的風險,來店請?zhí)崆邦A約!憑預約短信從xx西路xx號xx汽車城西門進入汽車城,目前唯一進出口。

關于疫情復工的通知模板【篇七】

為保護員工復工復產(chǎn)時的身體健康,抗擊新冠肺炎疫情,公司復工通知如下:

(一)進行人員核準。

企業(yè)通過電話聯(lián)系等方式,提前掌握返崗返工人員情況,提前做好疫情重點區(qū)域人員的疏導勸返工作,對14天內(nèi)疫情區(qū)域旅行史、生活史、與當?shù)厝私佑|史或與其他區(qū)域確診病例、疑似病例密切接觸者,一律勸其暫時不要返崗。

(二)指導工人做好返程防護。

對于返崗員工,倡導員工錯峰返程,分批、有序出行。需全程佩戴口罩,乘坐火車、公交、地鐵時,可以用攜帶的消毒用品(比如消毒液、消毒濕巾),對扶手、座椅等身體能夠接觸到的地方進行清潔消毒處理。減少接觸公共場所的公共物品和部位;從公共場所返回,用洗手液或肥皂流水洗手,或者使用含酒精成分的免洗洗手液。

(三)優(yōu)化上下班方式。

提倡員工上下班盡量不乘坐公共交通工具,減少交叉感染,優(yōu)選步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。如必須乘坐公共交通工具時,務必全程佩戴口罩,途中盡量減少接觸公共場所的公共物品,抵達公司或居住地后第一時間用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不參加聚會和集體活動,不去影院、商場等人群密集場所。

關于疫情復工的通知模板【篇八】

公司所屬各單位、項目部:

當前新型冠狀病毒感染的肺炎疫情形勢異常嚴峻,防控工作仍處于關鍵時期。為切實做好聯(lián)防聯(lián)控工作,確保項目復工期間工人的生命安全和身體健康,先通知如下:

(一)落實企業(yè)主體責任。要建立新冠肺炎疫情防控組織機構和管理體系,企業(yè)負責人為第一責任人,成立工作專班,負責企業(yè)疫情防控工作。

(二)制定防控方案。包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息報告、應急處置等內(nèi)容,要細化落實到車間、班組,明確專人負責。

(三)健全信息報告和聯(lián)絡員制度。要建立與轄區(qū)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、衛(wèi)生健康等部門的信息通報機制,指定專人負責。建立疫情信息報告制度,明確流程和責任人。

(四)分類返崗。企業(yè)要做好員工健康狀況排查登記,確認員工健康后方可返崗。目前仍在疫情重點地區(qū)的人員,暫不返崗;對有其他疫情較重地區(qū)旅居史、曾與確診或疑似病例有密切接觸史的員工,實行集中隔離或居家醫(yī)學觀察14天;對省內(nèi)其他各市返回的無流行病學史、無相關癥狀的員工,確因生產(chǎn)需要返崗的,可按照“廠區(qū)內(nèi)上班,14天內(nèi)不得離開廠區(qū)、宿舍或指定區(qū)域”的方式返崗。

(五)通風消毒。復工復產(chǎn)前,對企業(yè)所有場所進行一次消毒,之后定期開展消毒。對重點區(qū)域要安排專人每天早晚各消毒一次。通勤車使用后要立即消毒、更換椅墊套。工作場所每天至少兩次保持30分鐘開窗通風。要關閉中央空調(diào),確有需要的,按相關規(guī)定采取進風消毒過濾;對有回風的集中式空調(diào)系統(tǒng),要在回風口設置低阻中效空氣過濾器,并加強新風口空氣過濾器的清潔和更換。

關于疫情復工的通知模板【篇九】

現(xiàn)就做好疫情防控期間全縣工業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)工作,特作出如下通知:

1、企業(yè)要做好職工每日健康監(jiān)測。指定專人落實每日對所有職工進行體溫監(jiān)測,一天不少于兩次。

2、企業(yè)要做好職工上下班途中管理。對職工上班工作場所、廠區(qū)宿舍實行封閉式管理,所有出入人員必須戴口罩,體溫異常者未經(jīng)檢查排除感染不得進入。要求職工固定上下班路線,途中佩戴口罩并盡量減少在外時間。

3、企業(yè)要做好職工上安排。在疫情解除前,企業(yè)原則

上不招錄新職工。如必須招聘,一律不得到疫情重點地區(qū)開展招聘活動,一律不得從疫情重點地區(qū)新招聘職工,在其他地區(qū)招聘新職工必須嚴格審查。

4、企業(yè)要減少人員外派出差,不得安排職工到疫情重點地區(qū)出差,也不能接受重點疫區(qū)人員來訪。確因工作需要的特殊人員來訪,企業(yè)要嚴格按照隔離醫(yī)學觀察辦法先實施醫(yī)學觀察,待觀察解除后,方可進入。

以上就是小編為大家整理有關于疫情員工返崗通知書模板9篇的相關內(nèi)容,如果您想要了解更多信息,可持續(xù)關注我們。

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