“三嚴(yán)三實(shí)”專題民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料
“三嚴(yán)三實(shí)”專題民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料
對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”標(biāo)準(zhǔn),按照此次民主生活會(huì)的要求,現(xiàn)將本人對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下:
一、存在的主要問題
(一)落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”方面
1、修身做人方面的不嚴(yán)不實(shí)問題。一是學(xué)習(xí)自覺性、主動(dòng)性不強(qiáng)。只滿足于看看報(bào)紙、聽聽新聞,理論知識(shí)學(xué)習(xí)浮于表面,沒有深入鉆研,發(fā)展理念和管理方式滯后,對(duì)當(dāng)前城市管理發(fā)展形勢(shì)、日常執(zhí)法中一些矛盾和問題研判不深,缺乏前瞻性、預(yù)見性,工作標(biāo)準(zhǔn)和效率難以提高。二是密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。對(duì)群眾反映的問題,特別是對(duì)如育才路、花園路、少數(shù)民族攤販等遺留問題、突出問題,沒有耐心認(rèn)真研究,被動(dòng)解決多、主動(dòng)化解少,缺乏設(shè)身處地從群眾個(gè)人利益考慮、尋求新的解決辦法的主動(dòng)性。三是對(duì)干部職工關(guān)心不夠。與干部職工交流只停留在就事論事、談?wù)摴ぷ魃,?duì)工作態(tài)度、思想狀態(tài)、生活情況把握不準(zhǔn)、了解不透,干部隊(duì)伍中存在的深層次問題難以有效化解。
2、用權(quán)律己方面的不嚴(yán)不實(shí)問題。一是貫徹落實(shí)缺乏持之以恒。在落實(shí)中央、省、市、區(qū)各項(xiàng)規(guī)定時(shí),雖然在規(guī)定時(shí)限內(nèi)進(jìn)行了整改,但在后期抓長效機(jī)制建設(shè)和落實(shí)上還缺乏一以貫之、常抓不懈的工作力度。在落實(shí)政策、執(zhí)行上級(jí)決策時(shí)搞實(shí)用主義,對(duì)有些政策認(rèn)為添束縛捆手腳,在貫徹執(zhí)行上打折扣、做選擇、搞變通,導(dǎo)致政策落實(shí)變形。二是權(quán)為民所用的政治覺悟不夠高。認(rèn)為只要抓好上級(jí)安排的工作就行了,沒有完全做到從群眾利益的角度來思考和謀劃;缺乏對(duì)完善權(quán)力依法依規(guī)運(yùn)行機(jī)制的認(rèn)真思考,對(duì)其重要性和必要性認(rèn)識(shí)不足。三是民主集中制執(zhí)行不到位。黨內(nèi)生活中不講意見、只講服從,看風(fēng)向、隨大流,不愿主動(dòng)表態(tài)作決定,怕個(gè)人承擔(dān)責(zé)任,只等領(lǐng)導(dǎo)最后做決定,使黨內(nèi)民主流于形式。
3、干事創(chuàng)業(yè)方面的不嚴(yán)不實(shí)問題。一是工作落腳點(diǎn)有偏差。開展工作抱有因干而干、解決問題、完成任務(wù)的態(tài)度,有的工作只求過的去、不求過的硬,只考慮單獨(dú)個(gè)案,對(duì)長效機(jī)制的建設(shè)和落實(shí)思考不夠。二是創(chuàng)新意識(shí)滯后。對(duì)先進(jìn)的理念認(rèn)識(shí)不深,工作推進(jìn)循規(guī)蹈矩,在機(jī)關(guān)內(nèi)部管理、市容、環(huán)境日常管理等方面存在著思維定勢(shì),缺乏用全新思維和方式去做開創(chuàng)性的工作,降低了工作實(shí)效。
(二)遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律方面
自覺遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉政準(zhǔn)則》各項(xiàng)規(guī)定,堅(jiān)定地在思想上、政治上、行動(dòng)上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持了高度一致,堅(jiān)持做到了“五個(gè)必須”,但與中央、省、市、區(qū)的要求還存在差距。一是遵守紀(jì)律態(tài)度不堅(jiān)決。通過政治理論學(xué)習(xí)提高自身政治鑒別力的效果不佳,政治敏銳性不足,對(duì)不良思潮言論抵制不堅(jiān)決,對(duì)社會(huì)上流傳的一些政治謠言見怪不怪。二是工作狀態(tài)不積極。大局觀念和長遠(yuǎn)發(fā)展意識(shí)淡化,以“守規(guī)矩”為借口,不思進(jìn)取、墨守陳規(guī),滿足于完成既定目標(biāo)任務(wù),沒有足夠的危機(jī)感和緊迫感,存在畏難情緒。三是組織紀(jì)律不嚴(yán)格。雖然自己在大是大非前做到了立場(chǎng)堅(jiān)定、原則明確,但有時(shí)在工作需要和紀(jì)律要求的關(guān)系上把握的不夠好,存在好人主義思想,對(duì)一些政治上不成熟、發(fā)牢騷的同志,總是手下留情,沒有較真碰硬,不能直面嚴(yán)肅批評(píng),嚴(yán)明紀(jì)律、規(guī)矩意識(shí)還有待加強(qiáng)。
(三)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任方面
一是廉政責(zé)任意識(shí)淡薄。對(duì)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要性、必要性缺乏深入認(rèn)識(shí),履行責(zé)任的主動(dòng)性差;將黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作割裂開來,沒有融入到日常業(yè)務(wù)工作中去,簡(jiǎn)單地把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等同于個(gè)人廉潔自律工作。二是履責(zé)方式單一。抓分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)思路不清、辦法不多,對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)安排部署后,缺乏行之有效的工作舉措和抓手載體進(jìn)行督促指導(dǎo),部分制度依舊停留在紙上,“一崗雙責(zé)”執(zhí)行不嚴(yán)、落實(shí)不力。三是責(zé)任追究不嚴(yán)。開展督促檢查流于形式,談話走訪不夠細(xì)致深入,對(duì)有些責(zé)任落實(shí)不到位的同志,沒有拿出敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢皇堑K于情面,隨口說說、口頭批評(píng),沒有真正的嚴(yán)肅處理、以正視聽,黨風(fēng)廉政建設(shè)效果不理想。
二、產(chǎn)生問題的主要原因
(一)理想信念不夠堅(jiān)定
自認(rèn)為工作多年,積累了一定的經(jīng)驗(yàn),忽視了持之以恒學(xué)習(xí)政治理論的重要性,產(chǎn)生了麻痹、放松的思想,人生觀價(jià)值觀受到影響,導(dǎo)致理想信念松懈。對(duì)帶頭學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策方面做的不足,理論宣傳手段單一,過于重視說教和正面教育,干部隊(duì)伍的思想政治建設(shè)滯后。
(二)黨性修養(yǎng)不夠堅(jiān)持
思想上、行動(dòng)上自覺地按照黨性原則辦事,但沒有時(shí)刻注重黨性修養(yǎng)的提升,總以事務(wù)工作為借口代替了黨性修養(yǎng)鍛煉。對(duì)于黨性修養(yǎng)出現(xiàn)弱化趨勢(shì)的警覺性不夠、自省不夠,重視程度和解決力度都有差距,沒有時(shí)刻對(duì)照黨章黨規(guī)、先進(jìn)典型找差距、找不足,警醒自己、提升自己。在政治理論、組織紀(jì)律、思想作風(fēng)等方面要求還不夠高,有時(shí)把自己思想境界和精神世界同于一般群眾,進(jìn)取精神渙散、與時(shí)俱進(jìn)觀念不強(qiáng),黨員宗旨意識(shí)和先進(jìn)性表現(xiàn)不夠,工作的出發(fā)點(diǎn)發(fā)生偏差。
(三)“權(quán)力”認(rèn)識(shí)不夠清醒
宗旨意識(shí)有所淡化,沒有時(shí)刻警醒自己把以民為本、為民謀利作為各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn),權(quán)力觀、地位觀、利益觀認(rèn)識(shí)有待提高。權(quán)力運(yùn)行的法治思維樹立不牢固,規(guī)則、制度執(zhí)行不嚴(yán)格,對(duì)行政權(quán)力約束不到位。從客觀上講,一些工作既即當(dāng)運(yùn)動(dòng)員又當(dāng)裁判員,工作難以做到統(tǒng)籌兼顧;從主觀上講,有些工作開展的束手束腳、瞻前顧后,工作成效大打折扣。
(四)紀(jì)律意識(shí)不夠牢固
在遵守政治紀(jì)律、規(guī)矩方面還存在不到位、不嚴(yán)格情況,放松了生活作風(fēng)方面的警惕性,廉潔自律的表率作用發(fā)揮的不好,對(duì)腐化墮落、腐朽生活的思想道德防線還不夠筑牢!皟蓚(gè)責(zé)任”落實(shí)不力,在作風(fēng)建設(shè)、廉政建設(shè)方面,存在重安排、輕監(jiān)督的情況,放松了政治教育和制度約束,對(duì)一些不正之風(fēng)、不良傾向,有時(shí)出于所謂的“大局”考慮,采取了容忍黙認(rèn),致使一些改進(jìn)作風(fēng)的規(guī)定和紀(jì)律沒有完全執(zhí)行到位。
三、努力方向和整改措施
(一)堅(jiān)定理想信念,黨性鍛煉貫穿始終
一是狠抓自身學(xué)習(xí)。制定系統(tǒng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,積極參加集中學(xué)習(xí)活動(dòng),做好理論知識(shí)自學(xué),做勤于學(xué)習(xí)、勇于探索、敢于創(chuàng)新的干部。二是狠抓貫徹落實(shí)。深入貫徹落實(shí)上級(jí)黨政各項(xiàng)決策和部署,深入學(xué)習(xí)黨的十八屆六中全會(huì)精神,通過透徹的政治理論學(xué)習(xí),樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、政績(jī)觀,自覺地把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央的決策部署上來,不斷增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力,進(jìn)而堅(jiān)定共產(chǎn)黨員的理想信念。三是狠抓工作落實(shí)。準(zhǔn)確找到工作落腳點(diǎn),消除觀望等待思想,踐行群眾路線,以解決群眾反映的困難和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)法律知識(shí)的學(xué)習(xí),努力提升統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、解決復(fù)雜問題的能力。
(二)堅(jiān)持用權(quán)為民,法治思維更加牢固
一是樹立法治先行的權(quán)力觀。遵守黨紀(jì)國法,切實(shí)做到“法無授權(quán)不可為、法定職責(zé)必須為”,強(qiáng)化制度建設(shè),嚴(yán)格按照黨建思想政治、干部人事、民主決策、廉潔自律等方面制度規(guī)定行使權(quán)力,慎獨(dú)慎微、勤于自省,謹(jǐn)守權(quán)力邊界,做到議事有規(guī)則、決策有依據(jù)、執(zhí)行有要求。二是樹立公開公正的權(quán)力觀。堅(jiān)持不搞特權(quán)專權(quán)、不以權(quán)謀私,做到權(quán)力行使有法可依、有據(jù)可查。加強(qiáng)權(quán)力的有效監(jiān)督,讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行,按照黨務(wù)公開、政務(wù)公開、行權(quán)公開等制度要求,自覺接受群眾的監(jiān)督,習(xí)慣在監(jiān)督的環(huán)境中工作、在公開透明的條件下行權(quán)。三是樹立勤政為民的權(quán)力觀。堅(jiān)持勤政務(wù)實(shí),不搞形式主義,切實(shí)做到為民用權(quán)。在行使重大事項(xiàng)決定權(quán)時(shí),緊緊圍繞群眾關(guān)注的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題和最直接最現(xiàn)實(shí)、最迫切的利益問題,開展分析研究,使各項(xiàng)權(quán)力決策效更加順應(yīng)民意、合乎民心。
(二)踐行嚴(yán)于律己,規(guī)矩意識(shí)內(nèi)化于心
牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí),把嚴(yán)守紀(jì)律、嚴(yán)明規(guī)矩放到重要位置,嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定。把牢政治方向,始終堅(jiān)持心中有黨、對(duì)黨忠誠,堅(jiān)決服從組織決定,確保政令暢通,貫徹執(zhí)行不變形走樣。一是筑牢思想防線。嚴(yán)于修身律己,嚴(yán)守廉潔從政準(zhǔn)則,做事心胸坦蕩、光明磊落,時(shí)刻反省、勇于正視錯(cuò)誤,保持思想的純潔性。在生活上始終堅(jiān)持勤儉節(jié)約原則,嚴(yán)格要求家屬及身邊的工作人員,不搞奢侈浪費(fèi),養(yǎng)成清正廉潔的好作風(fēng),維護(hù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部良好形象。二是發(fā)揮模范作用。帶頭遵守黨的組織紀(jì)律和政治紀(jì)律,用嚴(yán)的制度、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的要求保證政治紀(jì)律、規(guī)矩不折不扣落實(shí)。深入開展以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)的黨風(fēng)黨紀(jì)、政治規(guī)矩教育,靠嚴(yán)密的制度建設(shè)使黨員干部必須在黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的范圍內(nèi)行事,避免違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。三是加強(qiáng)分管領(lǐng)域內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)。加大監(jiān)督管理和教育力度,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”,堅(jiān)持用制度管人、按制度辦事,積極推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)規(guī)范化、常態(tài)化,用黨的政治紀(jì)律管好人民賦予的權(quán)力。
(三)牢記宗旨意識(shí),謀事創(chuàng)業(yè)敢于擔(dān)當(dāng)
一是解放思想著力創(chuàng)新。以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),樹立有序、高效、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的管理理念,積極研究新情況、解決新問題,不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn),敢于打破條條框框的束縛,創(chuàng)新工作思路、工作方法,努力開創(chuàng)工作新局面。二是牢固樹立宗旨意識(shí)。發(fā)揚(yáng)勤政為民和真抓實(shí)干的工作作風(fēng),更加注重傾聽群眾的聲音,下基層訪群眾、打開門迎群眾,切實(shí)為基層、為群眾辦實(shí)事、解難題。提升基層群眾反映的突出問題解決效率,展現(xiàn)城管新形象。三是持之以恒的推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)。時(shí)刻把握和吃透中央精神,力促作風(fēng)建設(shè)蔚然成風(fēng),引導(dǎo)干部把心思和精力真正用在干事創(chuàng)業(yè)上。
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