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長春銷售內勤核算大學生個人簡歷模板

今天小編就為大家分享一篇長春銷售內勤核算大學生個人簡歷模板作文,具有很好的參考價值,希望對大家寫作有所幫助。

2012年04月16日 長春大學生個人簡歷模板信息由YY簡歷網簡歷頻道為求職者提供.

yyfangchan.com姓名

(女,25歲)
求 職 位:銷售內勤核算期望薪資:1000-2000元/月
目前職位:文員學 歷:本科
工作經驗:1-3年現居住地:長春朝陽紅旗
聯系電話:電子郵箱:

自我評價
開朗,樂觀,自信,積極上進,有堅強、吃苦耐勞的意志品質;態(tài)度認真負責,珍惜每一次機會,具有較強的適應能力、組織、領導、協調和應變能力,為人有親和力和感染力,能夠融洽的處理人際關系,更能夠顧全大局以集體利益為重。善于與人溝通,并且善于學習他人優(yōu)點;有很強的獨立生活能力,有一定的社會實踐經驗。

工作經驗

  • 吉林省醫(yī)藥公司
    2010-8 至 2012-2任職文員薪資1000-2000元/月
    工作職責:1.銷售計劃管理。這些方面包括品種、區(qū)域、客戶、業(yè)務員、結算方式、銷售方式和時間進度。分解過程既是落實過程,又可以通過分解檢驗目標的合理性與挑戰(zhàn)性,發(fā)現問題可以及時調整。合理的銷售計劃,在實施過程中既能夠反映市場危機,也能夠反映市場機會;同時也是嚴格管理,確保銷售工作效率、工作力度的關鍵。
    2.業(yè)務員行動過程管理。其核心內容是圍繞銷售工作的主要工作,管理和監(jiān)控業(yè)務員的行動,使業(yè)務員的工作集中在有價值項目上。包括制定:月銷售計劃、月行動計劃和周行動計劃。
    3、填寫記錄物流單據、并送去庫房及時與庫房聯系
    4、每周要做好銷售數據的統計、計算好積分的核對
    5、及時與領導溝通,做好領導安排的工作
  • 銳鋒商貿公司
    2009-12 至 2010-6任職人事專員/助理薪資1000-2000元/月
    工作職責:1、協助行政部經理完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作

    2、參與公司績效管理、考勤等工作

    3、協助行政部經理進行內務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務

    4、會務安排:做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作

    5、負責公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞

    6、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作

    7、 對外相關部門聯絡接待,對內接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作

    8、 協助行政部經理做好公司各部門之間的協調工作
  • 教育經歷

    2006-9 至 2010-7吉林農業(yè)大學旅游酒店管理專業(yè)

    孫藝軒語言能力

    英語:熟悉


    長春大學生個人簡歷模板延伸閱讀,教你如何撰寫一個優(yōu)秀的個人簡歷。

    個人簡歷主要內容
    1、個人資料:必須有姓名、性別、聯系方式(固定電話、手機、電子郵箱、固定住址),而出生年月、籍貫、政治面貌、婚姻狀況、身體狀況、興趣愛好等則視個人以及應聘的崗位情況,可有可無。
    2、學業(yè)有關內容:畢業(yè)學校、學院、學位、所學專業(yè)、班級、城市和國家,然后是獲得的學位及畢業(yè)時間,學過的專業(yè)課程(可把詳細成績單附后)以及一些對工作有利的副修課程以及您的畢業(yè)設計等。
    3、本人經歷:大學以來的簡單經歷,主要是學習和擔任社會工作的經歷,有些用人單位比較看重你在課余參加過哪些活動,如實習,社會實踐,志愿工作者,學生會,團委工作,社團等其他活動。切記不要列入與自己所找的工作毫不相干的經歷。
    4、榮譽和成就:包括“優(yōu)秀學生”、“優(yōu)秀學生干部”、“優(yōu)秀團員”及獎學金等方面所獲的榮譽,還可以把你認為較有成就的經歷(比如自立讀完大學等)寫上去;蛘呤菂⒓訃覍W術性競賽,國際比賽獲得的榮譽等。
    5、求職愿望:表明你想做什么,能為用人單位做些什么。內容應簡明扼要。
    6、附件:個人獲獎證明,如優(yōu)秀黨、團員,優(yōu)秀學生干部證書的復印件,外語四、六級證書的復印件,計算機等級證書的復印件,發(fā)表論文或其他作品的復印件等。
    7、個人技能:專業(yè)技能,IT技能和外語技能。同時也可以羅列出你的技能證書。
    8、第三方推薦:通過專業(yè)的職業(yè)測評系統,出具詳細客觀的測評報告,作為第三方推薦信,附在簡歷后面作為求職推薦的形式。一方面說明求職者的職業(yè)性格、職業(yè)興趣,另一方面有利于用人單位判斷求職者與崗位的匹配情況。
    9、封面:你也可以在個人簡歷上設計封面,也可以省去封面。關于封面,有部分HR不喜歡封面,在選擇封面時需慎重考慮。封面的要求一般要簡潔,可以在封面上出現個人信息,方便用人單位查閱。并且封面的風格要符合應聘公司的文化和背景,也要凸顯自己的個性和風格。

    個人簡歷的寫作標準
    1、整潔:簡歷一般應打印,保證簡歷的整潔性。
    2、簡明:要求簡歷一般在1200字以內,讓招聘者在幾分鐘內看完,并留下深刻印象。
    3、準確:要求簡歷中的名詞和術語正確而恰當,沒有拼寫錯誤和打印錯誤。
    4、通俗:語言通俗曉暢,沒有生僻的字詞。
    5、誠實:要求內容實事求是,不卑不亢。表現自然。
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