商務(wù)日語專業(yè)就業(yè)前景怎么樣

　　商務(wù)日語專業(yè)是一個特色鮮明的專業(yè)。旨在培養(yǎng)能夠使用多種現(xiàn)代化辦公室設(shè)備的德、智、體全面發(fā)展的復(fù)合型人才。下面是小編為你整理的商務(wù)日語專業(yè)就業(yè)前景，希望對你有幫助。

　　商務(wù)日語專業(yè)就業(yè)前景

　　改革開放以來，中國的高等教育蓬勃發(fā)展，現(xiàn)在全國已積累了成百上千萬大專畢業(yè)生，隨著社會主義現(xiàn)代化進程的加快，社會對高層次人才的需求不斷增長，有些用人部門對員工提出了限期達到本科層次的要求，越來越多的專科畢業(yè)生要求提高學歷層次。

　　小編提醒，選專業(yè)要尊重以下兩個原則：

　　1、選的專業(yè)是自己感興趣的;

　　2、選的專業(yè)是自己比較熟悉的。

　　滿足其中之一就可以選定這個專業(yè)，不管是否是自己本專業(yè)，只要堅持讀，就可以讀好。當然讀自己的專業(yè)或者相關(guān)專業(yè)，無論從復(fù)習還是從升本的概率講，都比較容易，畢竟自己在大專的時候已經(jīng)學習了一年半到兩年的專業(yè)知識，復(fù)習的時候會輕松，而且容易掌握。

　　商務(wù)日語專業(yè)的專升本對應(yīng)的本科專業(yè)為日語專業(yè)。

　　商務(wù)日語專業(yè)介紹

　　培養(yǎng)目標：本專業(yè)方向主要培養(yǎng)具有扎實的日語語言基礎(chǔ)和較系統(tǒng)的國際商務(wù)管理理論知識，具有較強的實踐技能，能在外貿(mào)、外事、文化、新聞出版、教育、科研、旅游等部門從事翻譯、管理、教學、研究工作的日語高級專門人才。

　　主干課程：日語精讀、日語聽力、日語語音、商務(wù)日語會話、商務(wù)日語、日語泛讀、日語語法、基礎(chǔ)英語、商務(wù)英語、英語視聽、商務(wù)英語會話、商務(wù)日語、高級日語、商務(wù)日語視聽、商務(wù)日語寫作、商務(wù)日語翻譯、旅游日語、外貿(mào)函電、英語應(yīng)用文寫作、國際貿(mào)易等。

　　商務(wù)日語專業(yè)主要課程

　　日語精讀、日語聽力、日語語音、商務(wù)日語會話、商務(wù)日語、日語泛讀、日語語法、基礎(chǔ)英語、商務(wù)英語、

　　英語視聽、商務(wù)英語會話、商務(wù)日語、高級日語、商務(wù)日語視聽、商務(wù)日語寫作、商務(wù)日語翻譯、旅游日語、外貿(mào)函電、英語應(yīng)用文寫作、國際貿(mào)易等。

　　商務(wù)日語專業(yè)相關(guān)考試

　　商務(wù)日語能力考試是由日本漢字能力檢定協(xié)會和中國教育部聯(lián)合主辦的，對商務(wù)及其他工作中的.實用日語能力進行測試的一項世界通用考試。此項考試目前已經(jīng)在世界上14個國家的多個城市正式開考。

　　據(jù)日本企業(yè)和很多學習商務(wù)日語的人士對設(shè)立商務(wù)日語考試的強烈需求，日本貿(mào)易振興機構(gòu)經(jīng)過研發(fā)和模擬考試，于1996年在日本國內(nèi)及國外9個國家和地區(qū)正式推出“商務(wù)日語能力考試(簡稱BJT)”。該考試是對商務(wù)及其他工作中的實用日語能力進行測試的一項世界通用考試，并繼“日本語能力測試”之后得到日本政府的承認�，F(xiàn)已在世界上10個國家的多個城市實施。每年6月、11月舉辦兩次。

　　BJT是測試使用日語從事商務(wù)活動能力的權(quán)威性考試，與日本語能力測試不同的是，BJT更加重視考生日語的實際能力，特別是在商務(wù)領(lǐng)域的日語運用應(yīng)對能力，以此客觀評價母語非日語人士商務(wù)日語的水平，為日本國內(nèi)外企業(yè)錄用、使用優(yōu)秀日語人才服務(wù)。在日本企業(yè)中獲得高度認可，具有較高的公認性和可信性。通過這一考試，對于從事對日商務(wù)活動的人員就業(yè)、營業(yè)活動和未來的晉升來說都是很有幫助的。

　　商務(wù)日語的優(yōu)勢

　　一、日企數(shù)量逐漸攀升

　　中國良好的投資環(huán)境、巨大的市場潛力為日本企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了有利條件。近年來，在津的日資企業(yè)數(shù)量大幅度增加。

　　二、日企人才需求旺盛

　　根據(jù)相關(guān)專家分析，日企在快速消費品、制造業(yè)、金融和貿(mào)易商社等領(lǐng)域?qū)θ瞬诺男枨罅枯^大。一些金融方面的崗位需求量也有增加，原因是部分日本金融和保險公司進入了天津。另外，IT企業(yè)對軟件人員需求量也很大，懂日語的軟件工程師尤其難覓，很多公司不得不委托培訓(xùn)機構(gòu)代為培養(yǎng)。

　　三、日語是入職門檻

　　專家認為，會日語是進入日企的一大優(yōu)勢，懂日語的人求職相對容易，一般能得到人才機構(gòu)至少三次推薦。目前，天津開設(shè)日語專業(yè)的高校只有十幾所，培養(yǎng)的總?cè)藬?shù)不過幾百人，難以滿足日資企業(yè)對于日語人才的需求量。當然，僅僅會日語是不夠的，如果應(yīng)聘高級崗位，還需具備多方面素質(zhì)。