開展組織生活情況匯報(九篇)
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開展組織生活情況匯報篇一
各黨支部根據鎮(zhèn)黨委的安排,先后組織召開了黨員民主評議專題會議,集中開展了**年度黨員民主評議工作。評議會上,各支部均把加強學習作為評議工作的一項重要內容來抓,認真組織黨員學習了黨的十七大和十七屆六中全會精神,教育引導廣大黨員自覺學習貫徹黨的十七大及十七屆六中全會精神,對照黨章和黨員先進性的要求進一步嚴格要求自己,堅定理想信念,堅持黨的宗旨,發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),始終保持共產黨員的先進性和純潔性,立足自身工作實際,充分發(fā)揮先鋒模范作用,埋頭苦干,銳意進取,推進災后重建又好又快發(fā)展。通過學習教育,進一步加深了廣大黨員對黨的十七大、十七屆六中全會精神的理解和認識,增強了黨性,進一步激發(fā)和調動了全體黨員的政治熱情,從而為評議工作奠定了良好的思想基礎。
在學習教育、提高認識的基礎上,各黨支部按照黨員民主評議的方法步驟和程序,認真開展了評議工作。
一是各黨支部對一年來的支部工作情況進行了全面回顧,總結了工作成績,分析了工作中存在的不足和問題,明確了進一步改進和加強黨支部工作的措施。
二是全體黨員結合自己一年來的思想、工作、學習等情況,嚴格按照《黨章》要求進行總結和反思,主動查找差距,明確了努力方向,實事求是地作出自我評價和定格。
三是堅持自評與互評相結合,與會黨員相互開展了批評幫助,達到了相互幫助、共同提高的目的。
四是根據黨員自評、黨員互評情況和黨員的日常表現,各黨支部對所屬黨員進行客觀公正、實事求是的定格,綜合評定了檔次。
**年度黨員民主評議工作,通過鎮(zhèn)黨委及各黨支部、全體黨員的共同努力,圓滿完成了工作任務。通過開展本次民主評議工作,進一步加強了各黨組織建設和黨員隊伍建設,增強了黨員的黨性修養(yǎng)和組織觀念、先進意識,提高了各黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,為完成各項工作任務,加快災后重建提供了強有力保障。
開展組織生活情況匯報篇二
***黨委:
按照局黨委的統(tǒng)一部署,我所支部于8月31日召開“*****”專題組織生活會,所支部應到黨員**人,實到黨員**人。會前準備充分,組織得力,組織生活會開得很成功,現將具體情況報告如下:
為提高對專題組織生活會重要性的認識,會前組織全體黨員進行了認真的學習和相互交流,端正了態(tài)度,統(tǒng)一了思想。大家對照三項整治的標準和要求,進行了認真的查找和剖析,班子成員認真撰寫了發(fā)言材料,增強了開展批評與自我批評的針對性和操作性,為開好組織生活會奠定了良好的基礎。
生活會上,黨員之間嚴肅認真,以正面教育、自我教育和自我批評為重點,逐一進行了批評和自我批評。
1、自我批評問題查找準確、剖析深刻。每位黨員都嚴格對照“****************”的現象,緊密聯系自己的思想和實際,實事求是,找思想作風中的不足,找工作實踐中的差距,找存在問題中的教訓,從理想信念、思想意識、工作態(tài)度等方面深刻剖析了產生問題的根源,明確了自己今后的努力目標和整改措施。大家的自我剖析普遍都很全面和客觀,緊密聯系思想和生活工作實際,不少同志都非常勇敢地把自己思想深處存在的問題亮出來,虛心接受大家的批評。
2、相互批評坦誠、健康。本著互相幫助、共同提高的原則積極認真地開展批評與自我批評,大家在發(fā)言中坦誠相見,既勇于剖析自己,又敢于批評他人;既充分肯定成績,又重點指出問題。大家一致認為,有問題存在是在所難免的,關鍵是要勇于正視問題,擺正問題,將整改措施落到實處。
3、生活會氣氛民主、和諧。支部黨員在會上重點談實質性問題,重點找思想差距,重點進行相互幫助,使得民主生活會始終在民主、和諧的氣氛中進行。
針對存在的問題、參會黨員都準確分析“病”因,拿出了切實可行的整改方案。
1、加強理論學習,提升自身政治素養(yǎng)。增強為人民服務的觀念,強化“四個意識”,以解決思想和行為中存在的實際問題為出發(fā)點,立行立改,扎實推進。
2、加強行為自律。嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,嚴格遵守《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等法規(guī)要求,做到守住底線、不越紅線。自覺接受監(jiān)督,杜絕三項整治中存在的不良現象出現,不斷增強拒腐防變的能力。
3、抓長效機制建設。以此次活動為契機,始終把作風建設擺在突出位置,加強制度建設和監(jiān)督管理,健全考核評價機制,讓存在的問題永不反彈。
開展組織生活情況匯報篇三
報經市紀委、市委組織部同意,市文明辦黨員領導干部民主生活會于2月25日下午召開,現將有關情況報告如下:
1月25日下午,市文明辦召開了以“改進工作作風,密切聯系群眾”為主題的黨員領導干部民主生活會。文明辦主任梁國正,副主任盧麗琴、常國慶參加會議,調研員董玉霞,正縣級干部張耀軍,副調研員趙海昌、李天亮列席會議。會議由市文明辦主任梁國正主持。
(一)突出主題,明確要求。對照漯組通〔2023〕1號文件要求,認真回顧了領導班子及其成員在學風、思想作風、工作作風、領導作風、生活作風等方面的情況,深入查找了自身存在的不足和問題。通過深刻查找和剖析,找出了問題和差距,制定了整改措施,明確了努力方向。同時,進一步增強了政治意識、大局意識、廉潔自律意識和遵紀守法觀念,進一步強化了密切聯系群眾的優(yōu)良作風,進一步繃緊了反腐倡廉這根弦,始終做到以人為本執(zhí)政為民,清正廉潔忠于職守,正確行使權力,保持職務行為的廉潔性。
(二)聽取多方意見,找準問題。在召開黨員領導干部民主生活會前,黨支部廣泛征求黨內外干部和群眾對班子及其成員的意見和建議,并將征求到的意見和建議進行認真整理,及時反饋給領導班子及班子成員。班子和班子成員對群眾反映和檢查出來的主要問題,查找產生問題的原因,深挖思想根源,進行自我分析,寫出書面材料,做好了在會上發(fā)言的準備。
(三)交心談心,開展批評與自我批評。黨員領導干部民主生活會之前,班子主要領導同其他班子成員、班子成員之間相互開展交心談心活動,對思想、工作、學習、作風等情況作出公正評價,在肯定成績的同時,著重指出領導班子成員存在的一些問題。通過思想溝通,達到進一步互相信任、加強團結的目的。會上,班子成員之間開展批評與自我批評,既嚴格剖析自己,又大膽批評幫助他人,開展積極的黨內思想斗爭,做到觸及靈魂深處,真正解決思想問題。
會議要求,要做好結果運用工作。對群眾反映的突出問題和檢查出來的主要問題,進行專題研究和討論,突出檢查分析問題、理清科學發(fā)展思路這個重點,形成領導班子分析檢查報告;制定切實可行的整改方案,明確整改的目標和具體實施的步驟、途徑及方法,限期整改落實。會后,將召開機關黨員干部會議通報有關情況和整改措施,力求民主生活會取得實實在在的效果。
開展組織生活情況匯報篇四
根據公司黨委《關于召開基層黨支部組織生活會的通知》(中金蒙黨組[2023]2號)精神,支部積極開展組織生活會各項工作,集中學習十九大報告、黨章等,嚴肅認真開展批評與自我批評,查擺問題,制定解決措施。現將主要情況報告如下:
(一)認真學習,提高認識。為開好本次組織生活會,機關二黨支部組織全體黨員認真學習了公司黨委《關于召開基層黨支部組織生活會的通知》(中金蒙黨組[2023]2號)文件精神,集中學習了黨的十九大報告和黨章,把思想和行動統(tǒng)一到維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導上來,統(tǒng)一到落實黨的十九大確定各項任務上來。
(二)坦誠談心,相互交流。按照要求,支部支委之間、黨員之間開展了談心談話,對各自的工作情況做出了適當的評價,并著重指出個人存在的缺點和問題。通過談心,提高了支部委員的思想認識,使各委員從內心重視此次組織生活會的召開。
(三)征求意見,查擺問題。廣泛征求群眾意見,支委和普通黨員查擺問題并列出了問題清單,例如黨員帶頭學習黨的路線方針政策、國家法律法規(guī)、業(yè)務技能知識不夠;黨員模范帶頭作用發(fā)揮不夠;支部工作創(chuàng)新不夠等。
1月29日,支部在公司辦公樓209會議室召開了組織生活會。會上,黨支部書記報告了一年來支部的工作情況,檢查了黨支部建設存在的問題。2023年,支部在公司黨委的帶領下認真開展了黨員發(fā)展和建設工作,在人才建設方面,堅持黨管干部原則,按黨委選拔任用干部規(guī)定科學選拔干部,針對不同專業(yè)人員實行各類專項培訓。
會上,支部委員分別對履行職責情況做了自我檢查,開展自我批評和相互批評。提出的意見建議主要有:個別委員平時忙于部門工作,忽視支部工作,參加支部活動不積極;支部委員帶頭學習黨的理論知識不夠等等。在相互評議中坦誠相見,客觀地提出意見和建議。既用于剖析自己,又敢于批評他人;既充分肯定成績,又重點指出問題,達到了紅紅臉、出出汗、治治病的預期效果和團結、批評、團結的目的。
最后,黨支部書記作了表態(tài)發(fā)言,在2023年,支部將在公司黨委的帶領下,繼續(xù)全面貫徹黨委各項政策和決議,做好組織建設、黨員發(fā)展、黨風廉政建設及群團文化建設等各項工作。支部各項工作將堅持常態(tài)化開展,創(chuàng)新開展各項工作,落實主體責任。
針對本次組織生活會提出的問題和意見建議,黨支部制定了詳細的整改措施,明確責任人,重點從以下方面對照整改:一是進一步加強政治理論學習,提高思想政治素質;二是切實履行職能職責,堅持開展好批評與自我批評;三是堅持突出工作重點,抓好工作落實。
開展組織生活情況匯報篇五
辦機關黨支部召開2023年度組織生活會和開展民主評議黨員的主題是:以“學習貫徹條例、建強戰(zhàn)斗堡壘、服務全面振興”為主題,緊緊圍繞樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,對標新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線,進一步提升基層黨組織組織力,進一步強化黨的觀念,提高黨性修養(yǎng),發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
組織生活會和民主評議黨員統(tǒng)籌開展,重點做好以下5個環(huán)節(jié)的工作。
(一)突出重點,組織集中學習。
重點學習領會習近平總書記關于加強黨的政治建設,堅決貫徹黨中央決策部署,敢于擔當負責,狠抓工作落實,突出基層黨組織政治功能,提高基層黨建工作質量,防止和克服形式主義、官僚主義等重要指示精神,學習貫徹習近平總書記在慶祝改革開放40周年大會重要講話精神,學習掌握《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨支部工作條例(試行)》。通過深化學習,準確把握黨中央要求,準確把握黨章等規(guī)定,把黨支部職責任務搞清楚,把合格黨員標準搞清楚,打牢開好組織生活會和開展民主評議黨員的思想基礎。
(二)談心談話,廣泛征求意見。
黨支部委員之間、黨支部委員與黨員之間普遍進行一次談心談話,談心談話要誠懇聽取黨員對支部工作和班子成員的意見建議,注意了解黨員工作生活情況、思想狀況和心理狀態(tài),肯定成績、指出不足,溝通思想、交換意見。
(三)查擺問題,開展批評與自我批評。
以黨小組會形式,召開組織生活會。黨員領導干部參加所在黨支部組織生活會。
黨支部書記代表黨支部委員會向黨員大會述職,著重從發(fā)揮政治引領作用、貫徹落實上級黨組織工作部署、定期開展黨的組織生活、嚴格黨員日常教育管理監(jiān)督、聯系服務群眾、改進工作作風等方面,查擺存在的問題。
黨員采取個人自評、黨員互評的方式開展批評和自我批評,著重從認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”和履職踐諾、擔當作為、真抓實干、遵規(guī)守紀等方面,查找差距和不足。批評和自我批評要聯系具體人、具體事,直接點問題、擺表現,不說空話套話,不搞一團和氣。
(四)進行民主評議,強化結果運用。(原則上與第三個環(huán)節(jié)統(tǒng)籌開展)
黨支部書記代表黨支部委員會述職后,組織黨員對黨支部委員會的工作、作風等進行評議。
在個人自評、黨員互評環(huán)節(jié)后,組織對黨員進行投票測評。評定為“優(yōu)秀”的黨員比例一般不超過三分之一,民主評議黨員結果作為單位干部職工年度考核的重要參考。
(五)作出承諾,抓實整改。
根據查擺出的問題和黨員群眾的意見建議,黨支部委員會制定整改措施,黨員要作出整改承諾。整改措施和整改承諾對著問題去,落在具體實事上,實打實、可操作,定一條、做一條、兌現一條。整改措施要向黨員群眾公開,接受各方面監(jiān)督。
(一)發(fā)揮政治引領作用方面。一是理論學習不夠深入。在組織黨員學習貫徹黨的路線方針政策上缺乏系統(tǒng)性、經常性,存在就學習而學習的問題。二是表率作用不夠突出。在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神等方面示范引領作用不夠突出,引導黨員樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”上還有差距,支部的戰(zhàn)斗堡壘作用有待進一步增強。
(二)貫徹落實上級黨組織工作部署方面。一是落實工作不夠及時。落實上級黨組織工作部署上動作不夠快,缺乏超前意識,一定程度上存在被動應付現象。二是落實工作成效不夠明顯。對于上級做出的決策部署一定程度上還存在著重布置、輕落實的問題,在抓工作落實上,還存在以會議落實會議的情況。
(三)定期開展黨的組織生活方面。一是開展組織生活的經常性不足。嚴格落實《中國共產黨支部工作條例》和《黨內政治生活若干準則》上有差距,落實主題黨日、談心談話等制度的經常性和連貫性不夠。二是組織生活的質量不夠高。通過開展組織生活加強黨員思想溝通、情感交流、促進工作的成效不夠明顯。
(四)嚴格黨員日常管理監(jiān)督方面。一是思想重視不夠。在對黨員的教育管理上認識還存在偏差,對黨員的日常監(jiān)督管理有所放松,存在以學習條例、準則代替監(jiān)督的情況。二是監(jiān)督管理的方式方法單一。在加強和完善黨員的日常監(jiān)督管理上措施單一,與黨員談心談話少,在黨員的教育管理上還有一定的“老好人”思想,怕得罪人。
(五)聯系服務群眾方面。一是深入基層少。常常忙于事務性工作多,主動帶著問題深入基層調研少。二是服務意識不夠強。工作中對上級組織安排的事情抓的比較緊,對基層反映的問題,工作主動性、積極性不強。
(六)改進工作作風方面。一是貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神還有差距。對“四風”問題新變化、新表現研究不多,警惕不夠強。二是對工作的質量和標準要求不高。工作中開拓創(chuàng)新少,墨守成規(guī)多,謀求工作發(fā)展的措施和辦法不多;存在依賴思想,缺少主動和擔當,工作的實效性有待進一步提高。
(一)政治理論學習的意識不夠強。沒有投入足夠的時間和精力對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀,特別是習近平新時代中國特色社會主義思想進行系統(tǒng)的學習,學習浮于表面,理論精髓吃得不透,具體工作中聯系少、運用少,致使思想上統(tǒng)一不夠、認識不高。
(二)黨性鍛煉的自覺性不夠。因存在政治成熟、黨性堅定的自滿意識,從而忽視和放松了自我完善、自我凈化、自我革新、自我提升,導致在樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”上還有一定差距。同時,對一些消極負面現象認識不足,缺乏應有的警醒,抵制不堅決,自我教育、自我約束的自覺性不夠強,直接導致了黨性鍛煉的不充分。
開展組織生活情況匯報篇六
督查指導組:
首先,我代表xxx黨支部全體人員,對省局督查指導組第xx組xxx組長、xx和xxx同志能在百忙之中參加我們黨支部主題教育專題組織生活會,表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。
下面,根據省局關于召開“
不忘初心
、牢記使命”主題教育專題組織生活會的部署要求,xxx處黨支部在會前廣泛征求意見建議,深入基層開展調研、進一步開展談心談話。在此基礎上,對照“守初心、擔使命,找差距、抓落實”主題教育總要求,緊緊圍繞主題教育專題組織生活會的五個具體方面,深入查擺自身突出問題與不足,深刻分析產生問題的根源,制定了切實可行的整改措施,現將xxx黨支部檢視剖析情況匯報如下。主題教育開展以來,通過深入系統(tǒng)的理論學習和參加省局組織的各項主題教育配合活動,從中汲取了營養(yǎng),收獲頗豐,具體講就是:
(一)只有學思踐悟、知行合一,才能真正實現理論學習有收獲。一是深入持久學,方能理解核心要義。黨支部每名黨員干部都能妥善安排學習時間、精心選定內容,原原本本、原汁原味學習規(guī)定篇目和相關文章,深入揣摩、精推細敲。二是躬身踐行學,才能真正體會到實踐要求重要性。推動習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心,必須在實踐中去感悟和體會,做好理論與實踐的結合、統(tǒng)一,只有這樣才能做到學有所思、學有所悟,學以致用、用有所成,才能增強學習的針對性、實效性和感染力。三是及時跟進學習黨的最新理論思想,才能把最新指示要求落實到位。及時跟進學習習近平總書記最新講話精神理解其實質和內涵,特別是跟進學習總書記關于xxx工作的重要講話和指示精神,自覺對標對表中央的思路,才能校準xxx功過的偏差,才能在促進xxx工作的進程中發(fā)揮前瞻性作用。
(二)只有對黨忠誠、把準方向,才能真正實現思想政治受洗禮。忠誠,是我們黨員干部干事創(chuàng)業(yè)必備的素質。一是對黨忠誠不動搖,才能更好的激勵我們干事創(chuàng)業(yè)。每名黨員都要心中有黨、對黨忠誠,樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,切實筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵,才能促進我們的工作向前發(fā)展。二是把準方向不搖擺,才能更好的激勵我們干事創(chuàng)業(yè)。工作生活中,我們堅定不移聽黨話、跟黨走,不折不扣落實中央決策部署,做到政令暢通、令行禁止,確保事業(yè)發(fā)展沿著正確方向前進,才能更好的沿著正確的路線向科學發(fā)展的道路上持續(xù)前進。三是堅定立場不遲疑,才能更好的激勵我們干事創(chuàng)業(yè)。鮮明的政治態(tài)度,敏銳的政治意識,堅定的政治操守,是我們黨員干部自覺抵御各種腐朽思想侵蝕的法寶,工作中,要有果敢的政治擔當,勇于直面問題、善于解決問題,才能把我們分管的領域做大做強。
(三)只有勇挑重擔、負重奮進,才能實現干事創(chuàng)業(yè)敢擔當。
干工作不是做給別人看的,關鍵是要有所為。不采華名、不興偽事,腳踏實地、拼搏進取。不攀比光鮮政績,不計較個人得失,既要做讓群眾看得見、摸得著、得實惠的實事,也要做為后人作鋪墊、打基礎、利長遠的好事。發(fā)揚善始善終的精神,克服急躁情緒和冒進心態(tài),摒棄功利思想和短期行為,做到受領任務不打折、執(zhí)行決策不變通、推動落實不變樣。
(四)只有牢記宗旨、堅守立場,才能實現為民務實解難題。
牢記使命要求,
不忘初心
使命,在大局上,有宏觀管理、頂層設計、統(tǒng)攬全局的指揮能力;在細節(jié)上,有“工匠精神”,從群眾關心的小事做起,從社會關注的難事抓起,扎實做好每一項為人民謀福祉、謀鴻利的工作,才能向人民群眾真正交上一份滿意“答卷”。作為中共黨員,面對各種急難險重的工作任務,要有不破樓蘭終不還的韌勁和“舍我其誰”的氣魄和“打虎上山”的勁頭,敢于、善于面對矛盾,敢于迎難而上,面對危機敢于挺身而出,面對失誤敢于承擔責任。(五)只有心存戒懼、秉公辦事,才能實現清正廉潔作表率。
咱們xxx老局長曾說過,“紀律是塊鐵,誰碰誰出血;紀律是塊鋼,誰碰誰受傷”,我認為非常有道理,也應該是黨員干部的行事準則。一是要恪守一個“公”字。公生廉,廉生威。要做表率,就要處事公正、秉公用權,在推進工作中,不謀私利、不徇私情,一把尺子量到底,做到公道正派,在持續(xù)堅守公心中,堅持好言行一致、表里如一。二是要恪守一個“清”字。風清才能氣正。要樹立正確的三觀,持續(xù)培育健康向上的生活方式和品格高尚的道德情操,在修身律己、尚清守清中,保持高尚的人格,才能保持好我們共產黨員的本色。三是要恪守一個“廉”字。始終將黨的紀律和規(guī)矩挺在前面,知紅線、明界線、守底線,依法辦事、依規(guī)用權,把廉字融入血脈之中、融入到我們日常工作生活每個角角落落,始終做到警鐘長鳴、不越雷池、不越紅線,積極踐行清清白白為官、干干凈凈做事、老老實實為人準則。
(一)增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面的問題,共3個。
一是在理想信念上,支部全體同志能夠學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集體統(tǒng)一領導,但還沒有時刻對照黨章黨規(guī)條例來衡量言行、審視思想、改進工作。貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和總書記對xxx工作的重要講話指示精神不夠徹底和全面。
二是在理論學習上,按照“往深里走,往心里走,往實里走”要求,我們雖然也努力抓過,從中汲取了豐富的營養(yǎng),但理論與工作實際之間的聯系還不夠緊密。對黨的初心和使命,在學習上有一定的認識和理解,但在“學思貫通,知行統(tǒng)一”方面還有一定差距,還沒能在實際工作中做到有機結合應用。
三是在“四個意識”、“四個自信”、“兩個維護”方面,內化于心、外化于形做的還不夠到位,與實際工作聯系還不夠緊密。
(二)知敬畏、存戒懼、守底線方面的問題,共4個。
一是處內人員能夠加強對自身的要求,而忽略了對身邊同志的提醒和監(jiān)督。對自身和處內人員的監(jiān)督提醒只注重在組織生活和談心談話時候,忽略了平時日常的提醒和監(jiān)督。
二是雖然始終心存戒律、嚴格自我管控、嚴格落實各項規(guī)章制度,對照黨章黨規(guī)和條例約束自己的言行舉止和手中的職權,但對黨章黨規(guī)條例學習抓的不緊,還存在現學現用、急用急學現象。
三是對于汲取違規(guī)違紀典型案例教訓,不能做到堅持經常警鐘長鳴,工作中還沒能做到舉一反三,隨著時間推移,不能時刻警醒自己,思想上還有麻痹大意的傾向。
四是支部成員能夠嚴格遵守黨章黨規(guī)條例,始終把黨的政治紀律作為自己的行動指南,始終做到講政治、聽招呼、守規(guī)矩,但對社會上一些錯誤言論、小道消息還沒有與之進行堅決的斗爭,思想上還不太敏銳、不太敏感。
(三)群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面的問題,共3個。
一是處內與各服務對象的密切聯系還需要加強。工作中,更多時間注重在通知、開會上,深入一線調研、服務群眾指導工作比較少。為服務對象辦實事、解難題的方法還不夠多,聯系群眾的方法創(chuàng)新還不夠。主動調研意識還要更強,對基層、企業(yè)的需求缺少全面深入細致地了解和掌握。
二是群眾觀點樹的還不牢!跋肴罕娭耄比罕娭薄甭鋵嵉倪不夠到位,俯下身傾聽,沉下心干事還有一些差距和不足,每項業(yè)務工作只是強調單純的完成,還沒有深入考慮到群眾支不支持、滿不滿意,獲得感怎么樣。
三是一心為民的舉措還不夠多。工作中,對照先進典型、身邊榜樣,內化為干事創(chuàng)業(yè)的行動還存在一些差距。運用群眾觀點來只會的多,但具體落實在實際中的舉措還比較少。比如,我們處共包幫四戶貧困戶,半年來,還存在推一推、動一動的現象,雖說能夠到貧困戶家中共謀致富之路,但對貧困戶的生活疾苦了解的還不夠細微,舉措還不夠到位、得力、有效。
(四)思想覺悟、能力素質、道德修養(yǎng)、作風形象方面的問題,共5個。
一是工作作風還不是很實。存在對工作標準和質量要求高,跟蹤指導少的問題。比如,對一些上報的材料,業(yè)務分管負責同志對其科學合理性和規(guī)范嚴謹性的審核還不夠細致入微,對服務對象的業(yè)務工作指導還不夠到位。
二是思想覺悟還不夠高。年初機構改革后,我處的職能增強了,但隨之而來的是工作量翻倍增加,但人員只增加了1人,工作頭緒多時,感動應接不暇,疲于應付日常業(yè)務工作,乏力現象在同志們的身上多少會有所顯現,導致個別時候的大局意識還不是很強,工作不愿主動牽頭負責。
三是業(yè)務能力素質還有待提高。新機構、新職能、新要求,迫切的需要我們不能沿用老思維、老思路來解決新情況、新問題。我們xxx專業(yè)領域過于寬泛,處內的同志的能力素質距離省局黨組的要求還有一定差距,缺乏結合本省xxx工作實際深層次的分析與思考。學習傳達國家總局和省委省政府會議文件精神有時還停留在學習文件、傳達精神層面,還沒有完全將上級精神落實到具體工作上來,沒能深入細致地研究出具體舉措。
對照梳理檢視黨支部存在的問題,深入分析問題癥結,查擺出四個方面原因。
(一)在思想層面,運用新理論指導實踐不足。用新思想指導實踐、推動工作上,理解還不夠透徹,落實還不夠有效,思想不夠解放,理論與實踐的結合沒有完全找到落腳點和著力點。缺乏持之以恒的鉆研精神,在推動學習往深里走、往心里走、往實里走上還需要持續(xù)下功夫。有時沒有正確處理好業(yè)務工作與思想政治工作的關系,業(yè)務工作多時,對思想政治工作重視程度還有不到位的地方。
(二)在政治層面,政治素養(yǎng)錘煉的還不足。在協(xié)調推動工作上,還缺乏工作落實的勁頭和韌性,把樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”與溝通協(xié)調、督促落實的實際工作結合得不夠緊密,貫徹得不夠主動自覺主動。落實“一崗雙責”還有不夠到位情況,存在“老好人”思想,對身邊工作人員管理失之于寬、失之于軟。有些時候還局限于說教,習慣于理論灌輸,對其本質要求認識還有提升空間,有時還缺少身體力行、以上率下的思想自覺和行動自覺。
(三)在作風層面,堅持持之以恒的整改還不足。堅持以人民為中心的發(fā)展思想樹得不夠牢,群眾路線走得還有不夠到位、不夠徹底的地方,工作中內化于心、外化于行還沒有真正做到位,在對上負責和對下負責、吃透上情和了解下情的結合上還需要下真功夫、下苦功夫,還需要在思想上的高度警醒和工作上的高度自覺,還需要經常性地做到以無履薄冰的心態(tài)進行自我凈化、自我完善、自我提高。密切聯系群眾不夠,深入基層調研實際問題少,與基層干部群眾交心談心少,掌握基層實際情況不夠。
(四)在能力層面,刀刃向內的自我革命精神還不足。還是滿足于用老辦法、老步調推進工作,圍繞職能工作開展創(chuàng)新性、系統(tǒng)性、預見性的研究謀劃還不夠,有時還是存在只滿足于干好本職范圍內的工作,存在大家常常講到的只低頭拉車、不抬頭看路的傾向。在完善政策體系和制度籌劃設計上,思考的思路還不夠寬闊,政策措施的硬度還不夠強,指導基層工作的力度還不都具體,在推進貫徹落實的力度上還有一定差距和不足。
(五)在廉政層面,執(zhí)行黨的紀律情況的監(jiān)督檢查還不足。沒有形成常態(tài)化機制,主動抓業(yè)務領域黨風廉政建設的責任意識還不夠強,工作中,對下屬批評教育多、追究問責較少。對落實中央八項規(guī)定精神的長期性、艱巨性認識還不夠到位,還存在麻痹松懈的心理,思想自覺和行動自覺還有待提高。對分管領域可能出現偏頗現象的預見性還不夠寬泛,還沒有做到時時刻刻嚴守思想防線,將不利因素遏制在萌芽狀態(tài)。
下一步工作中,黨支部全體人員將堅持把整改貫穿全過程,緊密結合自身實際和分管工作職責,找準著力點,狠抓關鍵點,切實提高整改的針對性和實效性。
(一)不斷強化理論武裝。充分認識理論學習的重要性,切實擺正理論學習位置,把理論學習擺在各項工作的首位,做到主觀上高度重視,行動上扎扎實實學習。學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想,堅持全面系統(tǒng)學、深入思考學、聯系實際學,把學習思考與業(yè)務工作結合起來,深刻領會習近平總書記關于xxx工作的重要論述中蘊含的群眾觀和方法論,提高運用科學理論推動工作的能力水平。
(二)持續(xù)奮力擔當作為。不斷深化擔當意識,牢固樹立“面對大是大非敢于亮劍,面對矛盾敢于迎難而上,面對危機敢于挺身而出,面對失誤敢于承擔責任,面對歪風邪氣敢于堅決斗爭”的意識,在大是大非問題上堅定不移聽黨話、跟黨走,不回避矛盾,以釘釘子的精神抓好各項工作落實。牢固樹立正確政績觀,始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想,旗幟鮮明反對安于現狀、不思進取,不擔當、不作為現象,對工作中發(fā)現的問題進行認真梳理,建立整改臺賬,深挖問題根源,建立完善常態(tài)化、系統(tǒng)化整改措施,逐條逐項整改到位,以解決問題促進工作。
(三)堅持做好調查研究。緊跟黨中央、省委省政府和省局的最新部署要求,改進調查研究方法,把開展經常性、接地氣、針對性的調查研究,作為研究謀劃和制定政策的首要前提,把參謀助手的作用發(fā)揮好。立足本職工作,梳理對照工作差距和短板,列計劃、分階段、統(tǒng)課題,深入基層、深入群眾、深入服務對象,面對面傾聽群眾的意見建議,全面了解在政策落實中的“中梗阻”,提出務實管用的對策措施,不斷在政策的頂層謀劃上出實招、創(chuàng)新招,破解基層建設中的難題、啃掉制約基層發(fā)展的“硬骨頭”,以扎實有效的工作成績檢驗主題教育開展成果。
以上,是我們黨支部主題教育專題組織生活會的匯報,我們將認真進行整改,做到即知即改、立行立改,絕不做語言上巨人、行動上的矮子。匯報就到這里,不足之處,請督查指導組批評指正。
開展組織生活情況匯報篇七
根據縣委組織部《關于認真做好“兩學一做”學習教育有關工作的電話通知》(瓊中組通字〔20xx〕63號)文件要求,現將我鎮(zhèn)“兩學一做”學習教育活動進展情況匯報如下:
(一)研究制定實施方案。為扎實推進“兩學一做”學習教育活動,鎮(zhèn)委召開專題會議,結合實際,研究制定《關于開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話,做合格黨員”學習教育實施方案》并印發(fā)至各支部,要求各黨支部根據學習方案制定學習計劃,做到學習時間具體到天,學習內容安排到篇,學習責任落實到人。目前,我鎮(zhèn)各黨支部均已開展一輪專題學習活動。
(二)集中學習與個人自學相結合。以黨支部為單位集中學習為主,個人自學為輔。一是采取集中黨員逐句逐字通讀全文、座談交流等形式,加深黨員對《黨章》的理解。二是圍繞專題開展討論學習。
(三)堅持領導帶頭,率先垂范。5月11日上午,鎮(zhèn)委組織鎮(zhèn)政府支部全體黨員、各村(社區(qū))兩委參加的動員會,由鎮(zhèn)黨委書記親自上黨課、學黨章,充分發(fā)揚“以上率下、示范帶動”的優(yōu)良作風,一級講給一級聽,一級做給一級看,在全鎮(zhèn)上下掀起“兩學一做”學習教育活動熱潮,真正把“兩學一做”植根于思想深處,全面提高黨的建設科學化水平。
按照縣委組織部《關于扎實整頓好軟弱渙散基層黨組織的通知》文件要求,針對長興村黨支部無村級組織活動場所問題,鎮(zhèn)委和駐村“第一書記”積極向縣委政法委爭取資金6.5萬元用于建設村級組織活動場所,目前工程已經竣工。
按照開展黨員“定崗位、定職責、定時限,亮身份、亮承諾、亮業(yè)績,群眾評議、黨員評議、組織評議”主題活動,結合村級組織換屆選舉、脫貧攻堅、環(huán)境衛(wèi)生整治、富美鄉(xiāng)村建設等工作,利用村級便民服務中心,打造黨員驛站品牌。目前在各村(社區(qū))設立綜治服務崗、農業(yè)服務崗、民政服務崗、黨員服務崗及計生服務崗等5個便民服務窗口,每個崗位安排2名黨員配合村兩委班子開展工作。
一是我鎮(zhèn)有個別黨員參與或曾經參與基督教活動,黨員意識淡薄,信念模糊,為人民服務宗旨淡薄,出現與群眾爭利的情況。鎮(zhèn)黨委通過安排宣講團下村開展黨性教育宣傳,讓黨員們了解黨員的權利和義務,做講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為的合格黨員,充分發(fā)揮先鋒模范作用。目前,宣講團已在各村(社區(qū))黨支部開展集中學習黨章黨規(guī)10次,黨員學習689人次。
二是部分黨員外出打工,沒有按時繳納黨費,通過與其本人進行聯系讓其按時繳納黨費;也要求其可以委托相應人員按時繳納黨費。
三是部分黨員外出打工、居住地轉移、外嫁,不按規(guī)定參加組織生活。已要求居住地轉移和外嫁人員辦理轉黨員組織關系到相應工作或居住的地方,外出打工的黨員,要求其按照開展黨組織活動計劃和日期,按時回來參加黨組織活動。
開展組織生活情況匯報篇八
***黨委:
按照局黨委的統(tǒng)一部署,我所支部于8月31日召開“*****”專題組織生活會,所支部應到黨員**人,實到黨員**人。會前準備充分,組織得力,組織生活會開得很成功,現將具體情況報告如下:
為提高對專題組織生活會重要性的認識,會前組織全體黨員進行了認真的學習和相互交流,端正了態(tài)度,統(tǒng)一了思想。大家對照三項整治的標準和要求,進行了認真的查找和剖析,班子成員認真撰寫了發(fā)言材料,增強了開展批評與自我批評的針對性和操作性,為開好組織生活會奠定了良好的基礎。
生活會上,黨員之間嚴肅認真,以正面教育、自我教育和自我批評為重點,逐一進行了批評和自我批評。
1、自我批評問題查找準確、剖析深刻。每位黨員都嚴格對照“****************”的現象,緊密聯系自己的思想和實際,實事求是,找思想作風中的不足,找工作實踐中的差距,找存在問題中的教訓,從理想信念、思想意識、工作態(tài)度等方面深刻剖析了產生問題的根源,明確了自己今后的努力目標和整改措施。大家的自我剖析普遍都很全面和客觀,緊密聯系思想和生活工作實際,不少同志都非常勇敢地把自己思想深處存在的問題亮出來,虛心接受大家的批評。
2、相互批評坦誠、健康。本著互相幫助、共同提高的原則積極認真地開展批評與自我批評,大家在發(fā)言中坦誠相見,既勇于剖析自己,又敢于批評他人;既充分肯定成績,又重點指出問題。大家一致認為,有問題存在是在所難免的,關鍵是要勇于正視問題,擺正問題,將整改措施落到實處。
3、生活會氣氛民主、和諧。支部黨員在會上重點談實質性問題,重點找思想差距,重點進行相互幫助,使得民主生活會始終在民主、和諧的氣氛中進行。
針對存在的問題、參會黨員都準確分析“病”因,拿出了切實可行的整改方案。
1、加強理論學習,提升自身政治素養(yǎng)。增強為人民服務的觀念,強化“四個意識”,以解決思想和行為中存在的實際問題為出發(fā)點,立行立改,扎實推進。
2、加強行為自律。嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,嚴格遵守《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等法規(guī)要求,做到守住底線、不越紅線。自覺接受監(jiān)督,杜絕三項整治中存在的不良現象出現,不斷增強拒腐防變的能力。
3、抓長效機制建設。以此次活動為契機,始終把作風建設擺在突出位置,加強制度建設和監(jiān)督管理,健全考核評價機制,讓存在的問題永不反彈。
開展組織生活情況匯報篇九
根據《中共xx公司委員會關于開2023年度專題民主生活會、專題組織生活會和開展民主評議黨員的通知》精神,我們逐條逐項對照公司要求,嚴格按照集中學習研討、深入談心談話、查擺突出問題、認真對照檢查、開展批評與自我批評、制定整改措施的程序,認真開展了2023年度專題民主生活會和組織生活會,并組織全體黨員進行民土評議,現將有關情況匯報如下:
? ? ? ?黨總支對會前準備高度重視,先后多次對《實施方案》修改,對每個步驟和環(huán)節(jié)逐把關,在理論學習、談心談話、座談討論等工作中嚴密組織,對班子成員對照檢查發(fā)言提綱認真審查,要求反復精心修改,準備工作深入扎實。
(一)迅速安排部署。開2023年度專題民主生活會,是學習貫徹黨的i九大精神的重要舉措,是落實習近平總書記關于糾正"四風”不能止步、作風建設永遠在路上的重要指示精神的實際行動,是推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的基本要求。對此,黨總支高度重視,將其作為項政治性任務,及時召開總支會議,傳達上級精神,統(tǒng)思想認識,安排黨務干事詳細擬定《實施方案》,召開黨員大會安排部署,開好會議奠定了基礎。
(二)加強理論學習。采取集中學習的方式,組織覺總支成員學習了《習近平談治國理政》、《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》和《黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》等內容,特別對《習近平總書記在慶祝改開放40周年大會上的重要講話》、《視察廣東、.上海和在中央全面深化改革委員會第五次會議上的重要講話》和《在紀念劉少奇同志延辰120周年座談會上的重要講話》等進行重點學習,搞清了習總書記講話的科學內涵,統(tǒng)了黨總支成員的思想認識。
(三)深入談心談話。結合工作實際,班子成員之間能夠采取一對、面對面的方式,相互開展談心交心,交流思想動態(tài)、溝通工作情況,相互拉袖子、提提醒,坦誠相見、開門]見山,旗幟鮮明的指出對方的缺點和不足。采取座談討論和個別咨詢等方式,廣泛聽取了公司黨員、干部和群眾的意見,征求了大家對班子成員的建議,堅持群策群力、集思廣益,及時將收集到的意見建議反饋到班子成員中,為開好這次會議提供了依據和參考。
(四)搞好對照檢查。嚴格按照上級要求,緊密結合實際,圍繞“思想收治、精神狀態(tài)、⊥作作風”等方面,結合”學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、堅定貫徹新發(fā)展理念、貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神”等內容,認真查擺黨總支和班子成員自身存在的問題,堅持理論聯系實際,把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去,做到落細落小、見人見事。
在專題民主生活會上,xxx結合公司安排部署,通報了2023年度民主生活會整改措施落實情況,對召開本次民主生活會的目的意義做了要求,代表黨總支做了對照檢查發(fā)言,總支成員依次做了個人對照檢查發(fā)言,深入剖析自身問題;開展了批評與自我批評,大家坦誠相見、開現山,旗幟鮮明的指出對方缺點和不足,實事求是、出于公心,達到解決問題、觸動思想,增進團結、促進工作的效果。同時,針對征求的意見建議,研究制定了問題整改清單。公司督導組成員xxx在點評中講到,會議準備充分,程序組織規(guī)范,問題查擺客觀,整改措施詳實,特別是相互批評環(huán)節(jié)能夠實事求是、不遮不掩、辣味十足,收到效果較好。
針對查伐的6類14個問題,深入剖析了“理論學習虛化、黨性修養(yǎng)弱化、服務觀念淡化、縝務實退化”等內在原因,黨總文嚴格按照要求,結合工作實際,提出四項整改措施。
(一)深化理論學習,加強黨性修養(yǎng)。把學習作為鍛煉覺性、堅定信念的根本于段,合理制定學習計劃,注重在實際工作中貫徹落實。深入學習習近平新時代中國特色特色社會主義思想,學習新修訂黨章,不斷增強“四個自信”,牢固樹立”四個意識”特別是核心意識、看齊意識,自覺向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨中央決策部署看齊,同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致,始終做政治上的清醒人明白人。
(二)深化作風建設,樹立良好形象。堅決糾正和克服組織紀律觀念不強、責任心不夠、工作不嚴不實、精神萎靡不振等現象。下步將大力開展作風建設永遠在路上系列活動,及時健全完善督促檢查機制,做到安排部署的工作件件有著落實,事事有回音;轉變作風,提高效能,嚴肅整治“推拖繞躲等不良現象。切實解決干部員工作風頑疾,以工作成效作為檢驗工作好壞的主要標準,以解決突出問題作為評先評優(yōu)的主要依據。
(三)深化責任意識,堅持銳意進取。將“責任”一字在工作中落地生根。真正把心思用在干事業(yè)上,把精力集中到謀發(fā)展上。在公司里大力提倡”敢于擔當,敢抓敢管、敢于負責”精神,不怕觸及矛盾和問題,堅決杜絕慵懶散漫、拖著不辦等情況。同時,樹立正確導向,進步激發(fā)上進心和進取意識,把工作作為成長進步、實現價值的平臺,不斷提高能力素質和精神活力,始終保持銳意進取、奮斗不止的精神狀態(tài),以不甘人后、勇爭先的志氣,以昂揚向上、不畏艱險的銳氣,不斷推動公司各項工作取得新突破。
(四)深化廉政意識,落實治黨責任。認真履行黨風廉政"-崗雙責”職責。落實領導干部述職述廉、個人事項報告等制度,進一步健全完善作風建設各項制度,加強對重大項目全程監(jiān)管,嚴肅查處違紀違法案件,堅決糾正損害群眾利益的不正之風。黨總支成員帶頭堅持從嚴律己,講操守,重品行,做到心有所畏、銪所戒、行有所止,自覺抵制來自社會各方面的誘惑,守住清貧,耐住寂寞,管住小節(jié),保持清廉的好形象,做到自重、自警、自省、自勵。
2月x日,xx和xx黨支部分別組織了民主評議黨員大會。民主測評時,根據黨員日常表現,結合黨員責任區(qū)考核,按照”優(yōu)秀””合格””基本合格”“不合格”四種等次,對x名黨員客觀公正作出評價,x%人達到"優(yōu)秀”,結合黨員評議大會結果,將優(yōu)秀黨員對象在公示欄里”亮相”,讓大家看看是否優(yōu)秀的”名副其實”,讓上榜者看看自己是否稱職的"問心無愧”,切實營造了”比學趕幫超”的濃厚氛圍。
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