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最新工會工作思路謀劃(12篇)

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工會工作思路謀劃篇一

一、積極履行工會的基本職責(zé),抓住重點,做好各項常規(guī)工作。

抓住工會工作的群眾性特點,進一步確立為全體會員服務(wù)的理念,堅持面向大多數(shù)職工;進一步完善職代會制度,依法規(guī)范職代會組織,確保每年召開兩次較高質(zhì)量的職工代表大會。

1、進一步加強職代會制度建設(shè),維護職工的民主權(quán)益。按時召開好職代會。繼續(xù)加強職代會在促進民主參與、民主決策、民主監(jiān)督方面的制度建設(shè),繼續(xù)加強職代會的程序建設(shè),確保職代會議事的規(guī)范性和結(jié)果的合法性,做好意見的匯總和反饋工作。組織職工代表繼續(xù)做好對醫(yī)院中層干部的民主測評工作。

2、深入群眾,傾聽和傳遞職工呼聲,重視對職工思想動態(tài)的研究,及時了解職工工作、生活的新變化和新需要,通過開展多種多樣的活動,積極引導(dǎo)職工健康發(fā)展;充分發(fā)揮工會委員和工會小組長的作用,及時收集職工普遍關(guān)心的熱點問題,對重要的情況通過院務(wù)會、院周會、職代會等時機及時反映,并積極提出建議。

3、以維護職工合法權(quán)益為著眼點,努力建設(shè)穩(wěn)定、和諧的勞動人事關(guān)系,要切實履行基本職責(zé),凡是涉及職工切身利益和實際困難的事,再小也竭盡全力去辦,為職工群眾解難,是工會工作的出發(fā)點和落腳點,要不斷增強工會組織的吸引力和凝聚力。

4、積極開展群眾性的文體活動,促進職工的身心健康。積極響應(yīng)市總工會、衛(wèi)生系統(tǒng)工會的各項指示,為職工參加各類文體活動創(chuàng)造必要的條件和建立有效的激勵機制,以充分調(diào)動職工參與運動的積極性和主動性。

5、繼續(xù)進行巾幗獻愛心的活動,做好對困難職工的慰問及病假職工的探望;繼續(xù)做好送溫暖工程,繼續(xù)注重向特殊群體傾斜,堅持幾十年如一日,關(guān)心孤殘兒童,到市兒童福利院慰問。

6、繼續(xù)組織好慶祝三八節(jié)、勞動節(jié)、護士節(jié)、春節(jié)等各類節(jié)日慶;顒印

二、加強工會組織的自身建設(shè),積極開創(chuàng)工會工作新局面

1、進一步加強工會干部隊伍建設(shè),以會代訓(xùn),結(jié)合工作會議,組織工會干部認真學(xué)習(xí)有關(guān)理論和上級會議精神,切實提高為群眾服務(wù)的思想意識和從醫(yī)院發(fā)展出發(fā)的大局觀念,以提高素質(zhì)和能力,做好換屆選舉工作。

2、定期召開工會委員會議,研究工會工作。進一步規(guī)范工作程序,提高工作質(zhì)量和效率。做到年初有計劃、年終有總結(jié)、活動有規(guī)程、工作有記錄、建檔齊全、對檔及時完整。注意傾聽職工的意見和要求。充分調(diào)動全體工會會員的積極性和參與意識。

3、找準工會組織在醫(yī)院中的位子,理順醫(yī)院黨政工在醫(yī)院工作中關(guān)系。進一步發(fā)揮工會組織的作用,密切聯(lián)系群眾,協(xié)助黨政做好有關(guān)工作。

三、增強醫(yī)院管理的透明度,推進院務(wù)公開工作深入開展。

積極協(xié)助黨政認真開展院務(wù)公開工作,年初認真制訂工作計劃,抓好各項工作的落實,要做到真公開、全面公開。要在強化管理上下功夫,做到圍繞重點、突出焦點、責(zé)任到人、措施到位、不走過場、不流于形式,要加大宣傳力度,營造良好的社會氛圍。

四、緊緊圍繞醫(yī)院中心工作,積極開展優(yōu)質(zhì)、滿意服務(wù)

以醫(yī)院為中心,積極開展優(yōu)質(zhì)服務(wù),努力改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。奉獻愛心服務(wù),營造舒心環(huán)境,提供放心醫(yī)療。做到服務(wù)到位保障有力,完成醫(yī)院、上級工會交辦的各項工作任務(wù)。繼續(xù)做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽、崗位能手、巾幗文明示范崗等優(yōu)質(zhì)服務(wù)的評比工作。

五、評優(yōu)創(chuàng)先,提高工會委員工作積極性

為工會工作上一個臺階,要充分調(diào)動工會委員,工會小組長的工作積極性,鼓勵大家為工會工作獻計獻策,共同把工會工作規(guī)范化,量化.年終做好優(yōu)秀工會小組長,文體活動積極分子,優(yōu)秀通訊員獎,金點子獎等評比工作。

總之,在的工會工作中,一定要把職工的呼聲作為第一信號,把職工的需要作為第一選擇,把職工的利益作為第一考慮,把職工滿意作為檢驗工作的第一標準。

工會工作思路謀劃篇二

一、以構(gòu)建和諧醫(yī)院為主題,充分發(fā)揮廣大職工的主力軍作用。

在市總工會,區(qū)工會,院黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,我院工會將動員全院職工明確目標和要求,認真做好各項準備工作。在今年醫(yī)院管理年活動中,院工會將配合院行政狠抓醫(yī)療質(zhì)量醫(yī)療安全,扎實做好各項工作,圓滿完成任務(wù)。充分激發(fā)廣大職工創(chuàng)造活力。以醫(yī)院管理年為目標,動員廣大職工積極投入系列互動,凝聚職工的智慧和力量,發(fā)揮職工主力軍作用。進一步健全制度,突出主題,強化考核,開展各類競賽活動,強化醫(yī)療安全、職工人身安全、環(huán)境安全。全面提高職工隊伍整體素質(zhì)。倡導(dǎo)職工努力學(xué)習(xí)黨的xx大精神,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,強化技能培訓(xùn),繼續(xù)推行醫(yī)院各項活動。以良好的服務(wù)態(tài)度,精湛業(yè)務(wù)技術(shù)為病人解除痛苦恢復(fù)健康,確保醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療安全,杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生。

二、以協(xié)調(diào)勞動關(guān)系為主線,切實維護職工合法權(quán)益。

勞動關(guān)系和諧是社會和諧的基礎(chǔ)。今年醫(yī)院的工作主題是創(chuàng)建和諧醫(yī)院。工會必須牢固樹立中國特色社會主義工會維權(quán)觀,以推動《勞動合同法》、《勞動法》、《工會法》及《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的貫徹實施為重點,進一步健全維權(quán)機制,加大維權(quán)力度,提高維權(quán)成效,團結(jié)動員廣大職工切實做到在共建中共享,在共享中共建。努力做好院黨委、院行政與職工的橋梁和紐帶,營造和諧的氛圍,促進醫(yī)院的發(fā)展。

三、以竭誠服務(wù)職工為宗旨,努力為職工辦實事。

工會是職工的娘家,為職工排憂解難是工會義不容辭的責(zé)任,也是創(chuàng)建和諧醫(yī)院的基礎(chǔ)之一。

1、繼續(xù)做好送溫暖工作。多到職工中去了解職工的生活及困難,熱情接待職工的來信來訪,并給予及時答復(fù),慰問住院職工及離退休老同志,吊唁去世的職工及職工家屬,幫助生活遇到困難的職工解決困難。同時發(fā)揚中華民族老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼的優(yōu)良傳統(tǒng),積極響應(yīng)上級號召向貧困、困難戶及受災(zāi)同胞伸出援助之手,獻出真誠愛心。本屆工會在近期將出臺《關(guān)于職工慰問金的使用辦法》,建立《職工互助金制度》,確保職工最根本利益。

2、繼續(xù)開展健康有關(guān)的文體活動。為了活躍職工業(yè)余文化生活,增進職工之間的友誼,增強集體榮譽感,工會將舉行迎新年撲克比賽,抓彩活動。配合衛(wèi)生局組隊參加區(qū)政府部門舉行各項文體活動。組織一次離退休老同志文體活動,豐富老前輩的生活,健康其身心。聘請專家來院給全院職工講課,進行政治思想培訓(xùn),專業(yè)知識培訓(xùn),使職工進一步樹立自信、自強、自立、自愛意識,加強學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),成為合格的醫(yī)療工作者。開展一次以消防安全為主題的大型宣傳教育活動。

3、繼續(xù)做健康體檢及低保職工義診工作。

工會將繼續(xù)做好健康體檢的宣傳,聯(lián)系接待工作,把我院良好的服務(wù),精湛的技術(shù)通過體檢這個窗口宣傳到各單位、各部門、各社區(qū)。繼續(xù)開展低保職工義診工作,把醫(yī)藥送到需要幫助的相對貧困的老百姓手中,為解決老百姓看病貴、看病難作出貢獻,在服務(wù)人民的同時宣傳醫(yī)藥,在為醫(yī)院創(chuàng)社會效益的同時創(chuàng)造經(jīng)濟效益。

三、以加強自身建設(shè)為,不斷提高工會工作水平

工會要履行號基本職責(zé),在創(chuàng)建和諧醫(yī)院發(fā)揮作用,必須以改革創(chuàng)新精神加強自身建設(shè)。工會將采取集中學(xué)習(xí)、自學(xué)等形式,加強工會干部的政治理論、工會業(yè)務(wù)知識、法律法規(guī)知識、科學(xué)文化知識等方面學(xué)習(xí),努力增強工會干部政治意識、大局意識、責(zé)任意識,提高政策水平、業(yè)務(wù)水平、工作水平,使工會干部更好地勝任更好工作,同時要加強修養(yǎng),做到德才兼?zhèn),勤政廉潔,不斷增強人格魅力,贏得職工的認可和信賴,努力使更好成為黨組織放心、行政需要、職工滿意的職工之家。

20xx年,我局工會經(jīng)審工作的總體思路和要求是,認真貫徹落實《中華全國總工會關(guān)于加強工會經(jīng)費審查工作的意見》、《云南省總工會關(guān)于加強工會經(jīng)費審查工作的辦法》和《昆明市工會經(jīng)費審查工作規(guī)范化建設(shè)標準的通知》,為進一步加強工會經(jīng)費審查、監(jiān)督,發(fā)揮基層工會經(jīng)審會的作用,促進工會經(jīng)費的收支、財務(wù)管理,嚴格管理,規(guī)范操作,不斷提高經(jīng)審人員的素質(zhì),提高全縣工會經(jīng)審工作整體水平。特制定了晉寧縣規(guī)劃局工會委員會經(jīng)審委20xx年工作計劃。

一、圍繞中心,進一步增強經(jīng)審工作的責(zé)任感和使命

在縣經(jīng)審會的領(lǐng)導(dǎo)下,我局基層工會經(jīng)審會要認真學(xué)習(xí)貫徹xx屆本中全會精神和中國工會xx大精神,以三個代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)我局工會經(jīng)審工作,圍繞工作中心,服務(wù)大局,堅持以人為本,服務(wù)基層,服務(wù)全局廣大干部職工。緊緊圍繞加強審計監(jiān)督、完善內(nèi)控制度、規(guī)范經(jīng)濟行為、強化財務(wù)管理等工作重點,進一步強化和完善工會經(jīng)費獨立管理、自我監(jiān)督的有效機制,促進工會經(jīng)審工作與社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展相適應(yīng),充分認識新時期加強工會經(jīng)審工作的重要性、緊迫性,增強做好經(jīng)審工作的責(zé)任感和使命感,確實做好工會經(jīng)審工作。

二、夯實基礎(chǔ),推進規(guī)范化建設(shè)。積極探索經(jīng)審工作機制和方法的創(chuàng)新,努力提高審計工作質(zhì)量。經(jīng)審會要根據(jù)《工會財務(wù)經(jīng)審制度文件選編》要求,落實規(guī)范化建設(shè),規(guī)范工會經(jīng)審工作程序,積極開展經(jīng)審會等級建設(shè),使經(jīng)審工作做到有章可循,進一步完善內(nèi)部的監(jiān)督和約束機制,真正維護職工合法權(quán)益。建立和完善工會內(nèi)控制度、財務(wù)開支報銷審批制度、崗位責(zé)任制度、資產(chǎn)管理制度、物品采購制度等制度,進一步規(guī)范工會財務(wù)管理,促進工會經(jīng)濟活動的科學(xué)決策、嚴格管理、公開透明和規(guī)范運作,強化財務(wù)管理,爭創(chuàng)達標單位。

三、突出重點,依法開展工會經(jīng)費的審查監(jiān)督。堅持以《工會法》為法律依據(jù),貫徹全總《關(guān)于加強工會經(jīng)費審查監(jiān)督工作的意見》,落實市總工會有關(guān)工會經(jīng)費的規(guī)定,積極開展工會經(jīng)費的審查工作,落實相關(guān)的制度,堅持民主監(jiān)督與審計監(jiān)督相結(jié)合,堅持同級審計與基層審計相結(jié)合,積極有效地開展工會經(jīng)審工作。突出以法律為導(dǎo)向,以預(yù)算為抓手,以資金為主線,以支出為重點,以效益為目標的審計思想,全面加強工會經(jīng)費審查審計工作。

1.加強同級工會經(jīng)審工作。積極開展對本級工會經(jīng)費年度收支預(yù)決算執(zhí)行情況的審計工作。通過審計,更好地提高工會經(jīng)費的使用效益,使工會的財務(wù)管理走上科學(xué)化、規(guī)范化的軌道。同時,對審計中發(fā)現(xiàn)的問題,及時提出改進意見或建議,促進經(jīng)費使用決策、執(zhí)行、控制機制的健全和完善。

2.加強工會經(jīng)費的審查和監(jiān)督。根據(jù)年度工作計劃,經(jīng)審會對工會經(jīng)費的審查和監(jiān)督制定切實可行的實施計劃,通過對基層單位經(jīng)費審查工作,掌握基層單位工會經(jīng)費的收、管、用的狀況。

3.抓好工會經(jīng)費計撥上解審計。抓好工會經(jīng)費計撥上解的常態(tài)管理,保證工會經(jīng)費的落實,同時保障工會工作的正常開展,切實維護我局廣大干部職工的合法權(quán)益,要求各單位嚴格按工會經(jīng)費定額標準的2%足額撥給工會,我局工會經(jīng)審組織必須發(fā)揮同級經(jīng)費審查監(jiān)督的作用,督促工會組織按時、足額上繳工會經(jīng)費。

4.強化工會經(jīng)費預(yù)決算制度。建立、健全工會經(jīng)費預(yù)決算制度和預(yù)決算執(zhí)行情況審計制度,編制工會經(jīng)費預(yù)算必須堅持量入為出、綜合平衡、合理安排、全面控制的原則,平時要嚴格執(zhí)行預(yù)算,做到科學(xué)合理安排和使用有限的工會經(jīng)費,工會的經(jīng)費支出必須按預(yù)算執(zhí)行。

5.繼續(xù)做好基層工會主席的離任和任期經(jīng)濟責(zé)任審計。

按照市總經(jīng)審會的要求,加大對基層工會主席的離任和任期經(jīng)濟責(zé)任審計的力度。堅持工會主席離任必需審計的制度,繼續(xù)做好工會主席的離任審計工作。

6.抓好工會經(jīng)審工作調(diào)研。我局經(jīng)審會要積極開展調(diào)查和研究活動,重視新形勢下工會財務(wù)管理、經(jīng)審工作理論和實踐研究,進一步拓寬思路,求真務(wù)實,勇于創(chuàng)新。根據(jù)經(jīng)審工作實際,在破解難點、尋找新的突破點上下功夫。積極開拓創(chuàng)新,努力探索和構(gòu)建與教育相適應(yīng)的體制科學(xué)、機制健全、運行高效的工會經(jīng)審監(jiān)督工作體系。

四、加強工會經(jīng)審干部隊伍建設(shè)。

按照市縣工會的要求,加強隊伍建設(shè),開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),努力培養(yǎng)一支政治過硬、工作能力強、審計素質(zhì)高、作風(fēng)扎實、監(jiān)督到位、既堅持原則、又善于協(xié)調(diào)的的經(jīng)審隊伍。進一步建立和健全工作通報制度、例會制度、議事制度等制度,規(guī)范工會經(jīng)審工作,有效加強工會經(jīng)費的審查監(jiān)督,保證黨和國家的財經(jīng)法紀和工會財務(wù)制度的貫徹執(zhí)行,保證工會資產(chǎn)的安全完整和工會事業(yè)的健康發(fā)展。

工會工作思路謀劃篇三

一、加強理論學(xué)習(xí),不斷開創(chuàng)工會工作新局面

1、組織職工深入學(xué)習(xí)十x大三中全會精神、科學(xué)發(fā)展觀、深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀內(nèi)涵。

2、組織職工認真學(xué)習(xí)中國工會xx大精神,有針對性地學(xué)習(xí)《工會法》、《勞動法》、《勞動合同法》、及等有關(guān)法律知識,提高職工法律意識和依法*的能力。

二、堅持民主參與、民主監(jiān)督、民主管理,切實維護職工權(quán)益

1、參與民主管理,加強職工大會自身建設(shè),充分發(fā)揮職代會和全體職工的作用。抓住一個支點:職工代表大會是實行民主管理的基本載體和重要途徑。進一步深化和完善職工大會制度建設(shè)。深入貫徹依靠職工辦好指導(dǎo)方針,提高職工代表大會質(zhì)量,使各項職權(quán)真正得到落實,尤其要推動民主評議監(jiān)督權(quán)和審議通過權(quán)的落實。做好職工的思想工作,鼓勵職工積極支持、配合站部落實各項措施,自覺做到局部利益服從整體利益。

2、抓好站務(wù)公開監(jiān)督工作,讓全體職工充分關(guān)注重點、難點、熱點等問題,對各項工作做到心中有數(shù),以進一步暢通職工和行政的交流渠道,為穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。

3、積極開展群眾性的技術(shù)創(chuàng)新和提合理化化活動、暢通職工的訴求通道。

4、加強制度建設(shè),規(guī)范醫(yī)療行為。如信息公示制度、財務(wù)管理制度等,增強站務(wù)公開的透明度,讓職工充分享有知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

三、做好獻愛心,送溫暖工作,不斷加強凝聚力工程建設(shè)

1、工會要深入了解職工家庭情況,及時探望患病的職工,為他們送去集體的溫暖和大家的關(guān)愛。

2、認真組織好一日捐活動以及各種募捐活動。

3、多為職工著想,繼續(xù)做好職工的各項保險。

4、關(guān)心女職工生活,做好計劃生育工作,做好每年一次的女職工生活會,維護好女職工的合法權(quán)益。

5、做好職工生日慰問及各種節(jié)日的慰問工作。(三八婦女節(jié)、護士節(jié)、六一節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)等)

6、關(guān)心職工的身體健康,繼續(xù)做好職工的體檢工作(2年一次)。

7、工會積極配合站部做好勞動防護及的防暑降溫和保暖工作。

四、以迎世博為契機,努力提升職工隊伍的整體素質(zhì),切實推進精神文明建設(shè)

1、以醫(yī)德為核心,啟發(fā)全體職工自覺遵守職業(yè)道德,關(guān)心青年職工的成長,盡可能提供讓他們成長的機會和發(fā)展機遇。

2、發(fā)揮工會優(yōu)勢,主動積極搭建平臺。深入開展創(chuàng)、建、做活動,如加強醫(yī)德建設(shè),爭當(dāng)醫(yī)德標兵、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組、創(chuàng)建和諧單位和班組,在職工中形成爭做文明職工,科室爭創(chuàng)文明科室的好風(fēng)尚。

3、要在職工中大興學(xué)習(xí)之風(fēng),大力倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)理念,積極創(chuàng)建具有特色的學(xué)習(xí)型工會組織,倡導(dǎo)將學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合。通過組織勞動競賽、崗位練兵和業(yè)務(wù)培訓(xùn)積極搭建平臺,提高職工的崗位技能素質(zhì),增強工作能力,努力成為讓、讓社會滿意的白衣戰(zhàn)士。

4、繼續(xù)深入開展無償獻血,從我做起活動。以自身的實際行動去感召社會。

5、繼續(xù)開展護士節(jié)崗位練兵活動及各種崗位培訓(xùn)工作。

6、組織女職工進一步開展女職工建功立業(yè)工程、創(chuàng)建巾幗文明崗活動,樹立愛崗敬業(yè)、勤奮工作的工作作風(fēng)。

7、把創(chuàng)建職工之家與創(chuàng)建文明單位有機的結(jié)合起來,讓職工在單位這個大家庭中施展自己才華。

8、結(jié)合迎世博和建國60周年為主題,繼續(xù)開展形式多樣職工文體活動,豐富職工精神文化生活,促進精神文明建設(shè)。開展迎世博主題活動。根據(jù)上級要求工會以迎世博為契機,開展好四個一宣傳教育活動,即舉辦一次世博專題講座,開展一次世博大討論,舉辦一次世博知識競賽,開展一次世博文藝創(chuàng)作展示。結(jié)合建國60周年為主題,繼續(xù)開展形式多樣職工文體活動,豐富職工精神文化生活,促進精神文明建設(shè)。

五、加強工會自身建設(shè),提高工會工作水平

1、切實加強工會隊伍的思想和作風(fēng)建設(shè)。認真學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建和諧社會。用三個代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工會各項工作。對工會工作中出現(xiàn)的新情況,新問題,要進行深入探索,研究新的辦法,解決實際問題。

2、加強工會基礎(chǔ)工作,要落實各委員的職責(zé)要求,做好日常工會事務(wù),組織好工會活動,以擴大工會的吸引力。

3、加強工會干部的培訓(xùn)工作,提高工作能力和素質(zhì)。

4、加強工會財務(wù)管理,完善工會財務(wù)管理制度,提高工會經(jīng)費的使用效率。

5、建立健全工會干部的考核制度,逐步推行民主評議工會干部工作,工會主要負責(zé)人每年向會員作工作匯報,自覺接受會員的監(jiān)督。

工會工作思路謀劃篇四

工會是醫(yī)院職工權(quán)益的代表者與維護者,是黨領(lǐng)導(dǎo)的職工自愿結(jié)合的基層工作人員的群眾組織,是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,是國家政權(quán)的重要社會支柱,是會員和職工利益的代表。2xx年將繼續(xù)圍繞醫(yī)院的中心工作,以“一切以病人為中心”活動為主題,認真學(xué)習(xí)貫徹《工會法》和工會工作會議精神,全心依靠全體職工進行民主管理、民主監(jiān)督,強化與時俱進和銳意進取,大力加強工會自身建設(shè)。

一、指導(dǎo)思想

在區(qū)總工會和院黨支部的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,認真貫徹黨的xx大精神,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),把基層工會組織建設(shè)成為組織健全、制度完善、*到位、服務(wù)有力、作用明顯、黨委靠得住、行政離不開、職工信得過的工會基層組織。

二、今年的主要工作

(一)充分發(fā)揮基層組織的作用,不斷提高醫(yī)院工會的組織能力

我們結(jié)合醫(yī)院工作實際和工會的職能作用,為醫(yī)院和職工搭建交流的平臺。一是建立完善工會工作制度,積極推動工會組織自身建設(shè)。二是在增強職工的會員意識上下功夫,積極推動民主工程建設(shè)。三是在依靠會員開展工會活動上下功夫,積極推進工會委員例會制建設(shè)。四是抓住關(guān)鍵點,夯實醫(yī)院工會工作的干部基礎(chǔ)。

(二)以維護職工權(quán)益為工作重點,切實提高醫(yī)院工會的*能力

為積極調(diào)動職工為醫(yī)院的全面發(fā)展,提升醫(yī)院的對外窗口的形象,充分發(fā)揮好職工工會參謀助手作用,以工會組織向醫(yī)院提出建議,如實進行反映。首先我們抓住規(guī)范運作這個關(guān)鍵環(huán)節(jié),積極推行以職代會為基本形式的職工民主管理制度。二是要堅持提高工會組織*能力與提高職工自我*能力相結(jié)合。三是要堅持醫(yī)院工會*與地方工會*相結(jié)合,進一步實施送溫暖工程。

(三)以實現(xiàn)“雙贏”為工作目標,努力提高醫(yī)院工會的服務(wù)能力

以工會組織作用,針對醫(yī)院工作性質(zhì),我們適時開展群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動,積極推進創(chuàng)新型、節(jié)約型、學(xué)習(xí)型、環(huán)保型醫(yī)院建設(shè)。二是進一步開展創(chuàng)優(yōu)爭先活動,大力推進職工隊伍的知識化進程。三是充分調(diào)動廣大職工的主人翁精神,保持和發(fā)展工人階級的先進性。四是職工思想政治工作和職業(yè)道德建設(shè)要常抓不懈。

2xx年,我們工會將更加努力工作,不斷完善和強化工會職能、規(guī)章制度、活動方式、工作方法,進一步開展豐富多采的職工活動、進一步規(guī)范職工之家、認真完成上級工會布置的任務(wù),在系統(tǒng)工會和院黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,團結(jié)全院職工緊緊圍繞醫(yī)院中心工作,積極進取,爭創(chuàng)佳績,為醫(yī)院各項事業(yè)建設(shè)做出新的貢獻。

工會工作思路謀劃篇五

一、指導(dǎo)思想

以理論和三個代表重要思想為指導(dǎo),全面落實科學(xué)發(fā)展觀,緊密結(jié)合新醫(yī)改方案的實施,堅持公立醫(yī)院的公益性辦院方向,以人為本,以人民群眾滿意為出發(fā)點和落腳點,積極應(yīng)對衛(wèi)生工作面臨的新形勢、新任務(wù),解放思想,深化改革,全面提升我院的服務(wù)能力和自主創(chuàng)新能力,扎實推進醫(yī)院科學(xué)發(fā)展。

二、目標計劃

業(yè)務(wù)工作量:診療人次73萬;出院病人2.4萬。

業(yè)務(wù)工作效率:住院病人平均住院天數(shù)≦11天;床位使用率≧90%;病床周轉(zhuǎn)次數(shù)≧26次/年。

醫(yī)療技術(shù)水平及質(zhì)量:進一步加強醫(yī)療質(zhì)量,特別是基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量,加強醫(yī)患溝通,保證醫(yī)療安全、減少醫(yī)療糾紛;按照《四川省第三周期三級醫(yī)院評審標準》各科室、各專業(yè)繼續(xù)加強醫(yī)療技術(shù)水平的提高,努力完成三級醫(yī)院評審標準要求的技術(shù)項目。

業(yè)務(wù)收入達到2.2億元

藥品收入占總收入比≦43%

三、加強醫(yī)療質(zhì)量管理與持續(xù)改進

醫(yī)院晉升為三甲醫(yī)院后的工作,要切實變運動式創(chuàng)建為持續(xù)性改進,認真按照省衛(wèi)生廳專家組在評審?fù)▓髸系囊,按照《醫(yī)院管理評價指南》和《評審標準》,將醫(yī)療質(zhì)量、安全、服務(wù)的持續(xù)改進和提高作為今后長時間的工作重點,進一步提高醫(yī)療質(zhì)量、保證醫(yī)療安全、加強醫(yī)患溝通,減少醫(yī)療糾紛。并做好迎接大型醫(yī)院巡查的準備。

四、加強州傳染病院和馬道分院的運行

州傳染病院運行半年來取得可喜成績,醫(yī)院將繼續(xù)加強傳染病醫(yī)院和馬道分院工作,同時進一步完善腫瘤放療科建設(shè)和原鐵路醫(yī)院離退休職工的接收工作。

五、大力開展新技術(shù)、新項目

在業(yè)務(wù)量已趨于飽和的情況下,為保證醫(yī)院科學(xué)、健康、可持續(xù)的發(fā)展,醫(yī)院將繼續(xù)完善激勵機制,大力開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù),充分調(diào)動科室開展新技術(shù)和新項目的積極性,爭取讓更多的患者在州內(nèi)就能夠解除病痛。建立以重點?茷樘厣鲗?婆畈l(fā)展的新格局。

六、進一步加大內(nèi)引外聯(lián)工作

通過加大內(nèi)引外聯(lián)工作,為醫(yī)院吸收先進管理經(jīng)驗、提高醫(yī)療技術(shù)水平和營造學(xué)術(shù)氛圍創(chuàng)造良好條件,為宣傳醫(yī)院、加強合作提供良好平臺。

七、進一步加強醫(yī)院的政治文明、物質(zhì)文明、精神文明建設(shè)

進一步強化公益性服務(wù)醫(yī)院性質(zhì),端正辦院思想,不折不扣地完成政府的指令性任務(wù);加強醫(yī)院民主決策、民主管理、民主監(jiān)督;保持各項效率及經(jīng)濟指標持續(xù)健康的發(fā)展,進一步完善目標責(zé)任制管理和分配、獎懲制度,充分調(diào)動醫(yī)院職工的積極性;加強醫(yī)院文化建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),努力提高職工綜合素質(zhì),加強院內(nèi)學(xué)術(shù)氛圍,提高各類各級人員的專業(yè)技術(shù)水平;加強精神文明建設(shè),加大檢查、督促和考核力度,鞏固省級文明單位創(chuàng)建成果,發(fā)揮好省級文明單位和州級文明服務(wù)示范窗口的作用,爭創(chuàng)省級文明單位。

八、加大人才培養(yǎng)和激勵機制、提高人才隊伍素質(zhì)

進一步加快人才培養(yǎng)和引進,逐步引進高學(xué)歷人才,特別是引進和培養(yǎng)醫(yī)學(xué)專業(yè)的博士、碩士研究生;在院內(nèi)組織中層干部培訓(xùn),提高管理人員的管理知識水平;進一步加強業(yè)務(wù)及管理人才梯隊的建設(shè),特別是中青年業(yè)務(wù)骨干的培養(yǎng)和建設(shè),逐步構(gòu)建合理的、階梯型的人才隊伍。

九、發(fā)揮三甲作用,帶動地方醫(yī)療水平

醫(yī)院目前是州內(nèi)的一家三甲醫(yī)院。除是瀘州醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院,重慶醫(yī)科大學(xué)、瀘州醫(yī)學(xué)院和涼山衛(wèi)校的定點實習(xí)教學(xué)醫(yī)院以外,今年又成為重慶醫(yī)科大學(xué)附屬涼山醫(yī)院,長期擔(dān)負實習(xí)生的臨床教學(xué)工作和縣級以下臨床醫(yī)生的進修培訓(xùn)任務(wù),擔(dān)負州內(nèi)突發(fā)性公共衛(wèi)生事件的救治工作,多次圓滿完成政府指令性任務(wù)。醫(yī)院評審為三甲醫(yī)院使我州衛(wèi)生事業(yè)上了一個新臺階。醫(yī)院應(yīng)進一步加強醫(yī)、教、研工作,起好帶頭作用,按照省廳要求做好寧南、昭覺、金陽縣醫(yī)院的對口支援工作,為全州醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)多做貢獻。

十、進一步加強黨風(fēng)廉政和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)

繼續(xù)深入開展黨風(fēng)廉政和反腐教育活動;繼續(xù)開展治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)*工作,鞏固治賄成果;嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和藥事管理制度;加強紀檢監(jiān)察和審計力度。將加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)與開展好醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評工作相結(jié)合,進一步加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和社會監(jiān)督。

十一、加強績效管理,建設(shè)節(jié)約型醫(yī)院

繼續(xù)加強醫(yī)院成本核算,逐步開展科室預(yù)算管理,增強科室和職工的成本意識和節(jié)儉意識,為病人提供更加優(yōu)質(zhì)、高效、價廉的服務(wù)。

十二、切實關(guān)心職工,提高福利待遇,穩(wěn)定職工隊伍

要在政治上、工作上、生活上關(guān)心職工。在政治上,對于有管理能力的,給予委以重任,對其中表現(xiàn)突出的給予各種榮譽;在工作上,力所能及提供各種支持,如職稱評定、外出學(xué)習(xí)、參加學(xué)術(shù)交流;在生活上,給予各種關(guān)心,進一步搞高職工福利待遇。真正做到以事業(yè)留人、以感情留人、以待遇留人。

工會工作思路謀劃篇六

以構(gòu)建和諧醫(yī)院為主題,充分發(fā)揮廣大職工的主力軍作用。

在市總工會,區(qū)工會,院黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,我院工會將動員全院職工明確目標和要求,認真做好各項準備工作。在今年醫(yī)院管理年活動中,院工會將配合院行政狠抓醫(yī)療質(zhì)量醫(yī)療安全,扎實做好各項工作,圓滿完成任務(wù)。充分激發(fā)廣大職工創(chuàng)造活力。以醫(yī)院管理年為目標,動員廣大職工積極投入系列互動,凝聚職工的智慧和力量,發(fā)揮職工主力軍作用。進一步健全制度,突出主題,強化考核,開展各類競賽活動,強化醫(yī)療安全、職工人身安全、環(huán)境安全。全面提高職工隊伍整體素質(zhì)。倡導(dǎo)職工努力學(xué)習(xí)黨的xx大精神,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,強化技能培訓(xùn),繼續(xù)推行醫(yī)院各項活動。以良好的服務(wù)態(tài)度,精湛業(yè)務(wù)技術(shù)為病人解除痛苦恢復(fù)健康,確保醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療安全,杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生。

二、以協(xié)調(diào)勞動關(guān)系為主線,切實維護職工合法權(quán)益。

勞動關(guān)系和諧是社會和諧的基礎(chǔ)。今年醫(yī)院的工作主題是創(chuàng)建和諧醫(yī)院。工會必須牢固樹立中國特色社會主義工會維權(quán)觀,以推動《勞動合同法》、《勞動法》、《工會法》及《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的貫徹實施為重點,進一步健全維權(quán)機制,加大維權(quán)力度,提高維權(quán)成效,團結(jié)動員廣大職工切實做到在共建中共享,在共享中共建。努力做好院黨委、院行政與職工的橋梁和紐帶,營造和諧的氛圍,促進醫(yī)院的發(fā)展。

三、以竭誠服務(wù)職工為宗旨,努力為職工辦實事。

工會是職工的娘家,為職工排憂解難是工會義不容辭的責(zé)任,也是創(chuàng)建和諧醫(yī)院的基礎(chǔ)之一。

1、繼續(xù)做好送溫暖工作。多到職工中去了解職工的生活及困難,熱情接待職工的來信來訪,并給予及時答復(fù),慰問住院職工及離退休老同志,吊唁去世的職工及職工家屬,幫助生活遇到困難的職工解決困難。同時發(fā)揚中華民族老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼的優(yōu)良傳統(tǒng),積極響應(yīng)上級號召向貧困、困難戶及受災(zāi)同胞伸出援助之手,獻出真誠愛心。本屆工會在近期將出臺《關(guān)于職工慰問金的使用辦法》,建立《職工互助金制度》,確保職工最根本利益。

2、繼續(xù)開展健康有關(guān)的文體活動。為了活躍職工業(yè)余文化生活,增進職工之間的友誼,增強集體榮譽感,工會將舉行迎新年撲克比賽,抓彩活動。以慶三八五一五四五一二七一八一國慶等節(jié)日,結(jié)合醫(yī)院實際工作開展演講比賽,書法比賽,知識競賽,大型聯(lián)歡活動,體育活動。配合衛(wèi)生局組隊參加區(qū)政府部門舉行各項文體活動。組織一次離退休老同志文體活動,豐富老前輩的生活,健康其身心。聘請專家來院給全院職工講課,進行政治思想培訓(xùn),專業(yè)知識培訓(xùn),使職工進一步樹立自信、自強、自立、自愛意識,加強學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),成為合格的醫(yī)療工作者。開展一次以消防安全為主題的大型宣傳教育活動。

3、繼續(xù)做健康體檢及低保職工義診工作。

工會將繼續(xù)做好健康體檢的宣傳,聯(lián)系接待工作,把我院良好的服務(wù),精湛的技術(shù)通過體檢這個窗口宣傳到各單位、各部門、各社區(qū)。繼續(xù)開展低保職工義診工作,把醫(yī)藥送到需要幫助的相對貧困的老百姓手中,為解決老百姓看病貴、看病難作出貢獻,在服務(wù)人民的同時宣傳醫(yī)藥,在為醫(yī)院創(chuàng)社會效益的同時創(chuàng)造經(jīng)濟效益。

三、以加強自身建設(shè)為,不斷提高工會工作水平

工會要履行號基本職責(zé),在創(chuàng)建和諧醫(yī)院發(fā)揮作用,必須以改革創(chuàng)新精神加強自身建設(shè)。工會將采取集中學(xué)習(xí)、自學(xué)等形式,加強工會干部的政治理論、工會業(yè)務(wù)知識、法律法規(guī)知識、科學(xué)文化知識等方面學(xué)習(xí),努力增強工會干部政治意識、大局意識、責(zé)任意識,提高政策水平、業(yè)務(wù)水平、工作水平,使工會干部更好地勝任更好工作,同時要加強修養(yǎng),做到德才兼?zhèn)洌谡疂,不斷增強人格魅力,贏得職工的認可和信賴,努力使更好成為黨組織放心、行政需要、職工滿意的職工之家。

工會工作思路謀劃篇七

一、指導(dǎo)思想:

以黨的__大精神為指導(dǎo),圍繞校園以全面提升教育質(zhì)量,辦人民滿意校園的中心工作,充分調(diào)動和發(fā)揮教職工的工作用心性和創(chuàng)造性,用心投身教育教學(xué)改革;切實履行工會維護的基本職責(zé),推進校園民主管理和民主監(jiān)督,關(guān)心教職工的工作與生活,團結(jié)和動員全校教職工為校園的發(fā)展獻計獻策,作出新貢獻。

二、工作方向:

堅持__,深入開展“..._”的教育活動,認真貫徹全國教育工作會議精神和全總工作總體思想,進一步突出和履行維權(quán)職能,用心推進民主制度建設(shè),加強教工政治思想工作,加強全體教職工的凝聚力;加強工會組織的自身建設(shè),以德治教,弘揚敬業(yè)奉獻精神,促進校園辦學(xué)水平更上一層樓,在獲得區(qū)__年度“示范基層工會”的基礎(chǔ)上,為建立市級“先進教工之家”努力奮斗。

三、主要工作資料

(一)加強教職員工隊伍建設(shè),配合黨政做好教育教學(xué)工作。

緊密配合校園黨政領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮工會的特色和優(yōu)勢,認真組織全體會員深入學(xué)習(xí)了__重要思想,認真學(xué)習(xí)貫徹《教育法》、《教師法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《公民道德建設(shè)實施綱要》,不斷提高教職員工的思想政治覺悟和理論水平,大力開展“依法治教”、“以德治教”活動,弘揚高尚師德,促使他們牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,敬業(yè)愛崗,樂于奉獻,為教育事業(yè)多做貢獻。

不斷提高教職員工的全面素質(zhì)。全體教職員工要樹立堅定正確的政治方向,熱愛教育事業(yè),熱愛蘆中,熱愛學(xué)生,工作勤勉務(wù)實。要與時俱進,重視繼續(xù)教育,加強讀書、思考和反思,努力學(xué)習(xí)新理論、新知識,學(xué)習(xí)、運用現(xiàn)代教育科學(xué)技術(shù),不斷提高教育教學(xué)效益。密切配合校園黨政,努力為教職工不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)創(chuàng)造優(yōu)良的條件。

(二)加強工會自身建設(shè),增強新形勢下教育工會工作的緊迫感和職責(zé)感,加強思想作風(fēng)建設(shè),提高理論水平,要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會法》作為一項重要工作,抓緊抓好,統(tǒng)一思想,采取措施,把它與依法治教緊密結(jié)合起來,使廣大教職員工進一步增強法律意識,強化法律觀念、民主觀念、權(quán)益觀念。

充分發(fā)揮以教代會為基本形式的民主管理和民主監(jiān)督制度。要認真依照工會章程,開好每年至少一次的教代會,按規(guī)定行使教代會的審議權(quán)、評議權(quán)、推薦權(quán)或決定權(quán),使教職員工參與校園重大問題的決策和日常事務(wù)的管理,增強主人翁職責(zé)感。

認真組織民主評議校園領(lǐng)導(dǎo)班子成員活動。要把學(xué)年教工代表評議校領(lǐng)導(dǎo)班子成員做為行政管理和民主管理、民主監(jiān)督的一項常規(guī)活動抓好,定期對行政干部進行民主評價,傾聽群眾的呼聲,了解他們的意見,改善工作作風(fēng),改善校園的管理工作,提高管理效能。

深入推行校務(wù)公開,對校務(wù)公開中規(guī)定的有關(guān)項目要予以長期公布。凡是政策性和全局性的重大問題、干部的推薦、黨員轉(zhuǎn)正、年度考核、晉級晉職、評先評優(yōu)、重要建設(shè)項目的安排和大額資金的使用以及收費、津貼、房租、水電費等均要以校務(wù)公開欄或教代會、校務(wù)會議、教工會議等形式及時、真實地進行校務(wù)公開,并建立完善校務(wù)公開黨政工齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)格局,把校務(wù)公開工作做為每年理解教代會審議的一個資料,進一步促進校園民主化決策、法制建設(shè)和科學(xué)管理。

(三)切實履行維權(quán)職能,用心組織“送溫暖、獻愛心”活動。

認真學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會法》,明確維權(quán)是工會的天職。要用心與校園黨政溝通,用心參與校園內(nèi)部體制改革、教師聘任制和分配方案的研究制定,對涉及教職工切身利益有關(guān)的各項改革,要多聽取教職工意見,把教職工合法權(quán)益維護得更好一些,充分發(fā)揮他們工作的用心性。

逐步改善教職工工作、生活條件,堅持定期做好教職工體檢工作,落實女教職工的“五期”保健工作。繼續(xù)深入開展“送溫暖、獻愛心”活動,繼續(xù)做好特困及重病教職工建檔立卡工作,努力籌措資金,做好扶貧解困、互助互濟工作,多為特困及重病教職工做一些力所能及的實事、好事。要努力堅持“五必訪”,即教職工生病住院必訪、家庭糾紛必訪、思想情緒波動必訪、親屬死亡必訪、辦喜事必訪,及時為教職工送上溫暖。要關(guān)心大齡青年教工的婚嫁,用心創(chuàng)造條件、搭橋牽線。

(四)協(xié)力并進,共建“先進教工之家”

堅持“黨支部為領(lǐng)導(dǎo),行政為核心,工會為基幢的建家原則。校園黨支部要把準建家的正確方向,及時研究解決建家過程中的困難和問題,支持工會開展工作,充分發(fā)揮工會在教育改革、發(fā)展和穩(wěn)定中的作用。校園行政要支持建家工作,把建家活動列入工作計劃,創(chuàng)設(shè)建家各種材料,帶給主要人員,支持建家經(jīng)費,保證建家場所。校園工會要主持日常建家各項工作,建立健全各項工作制度,做到年初有計劃、有部署,過程有檢查,年終有總結(jié),要認真指導(dǎo)工會小組用心開展建設(shè)“教工之家”活動,做到有布置、有評比,用心穩(wěn)步地推進工會改革與建設(shè)?傊,工會要把共建“先進教工之家”活動作為今年工會工作的一項主要工作抓緊抓好,在黨支部的統(tǒng)一部署下,圍繞校園中心工作,依照法律和工會章程獨立自主地、創(chuàng)造性地開展工作,真正把工會建成黨組織的好助手、行政的好幫手、教職工的知心朋友和團結(jié)、民主、禮貌、溫馨、進娶和諧的“家”。

(五)用心開展各項有益活動,增強教師凝聚力。

堅持用心開展經(jīng)常性的文娛體育活動,活躍教職工文化生活,增強他們的體質(zhì),增進教工團結(jié)和友誼。要建立教職工活動室,增添活動器材、設(shè)備,豐富教職工的業(yè)余文化生活,滿足教職工精神文化生活的需求,增強教師的活力和凝聚力。

四、具體月份工作安排:

一月份:

1、迎新年書畫作品征集賽。

2、慰問特困及重病教職工。

二月份:

1、教育工會調(diào)研課題申報。

2、配合行政搞好開學(xué)工作。

3、配合區(qū)教育工會搞好“評選支持工會工作的好書記、好校長”活動。

三月份:

1、慶“三八”系列活動。

2、教職工趣味游藝活動。

四月份:

1、區(qū)教工手工制作比賽。

2、中小學(xué)教工羽毛球比賽。

五月份:

1、慶“五一”活動。

2、迎接區(qū)黨風(fēng)辦及區(qū)總工會對教代會、校務(wù)公開工作評估。

六月份:

1、市“教工之家”申報。

2、中小學(xué)教工書畫比賽。

3、配合行政搞好中考工作。

七月份:

1、配合校園搞好暑期活動安排工作。

2、工會主席培訓(xùn)。

八月份:

1、區(qū)總工會及教育總工會對基層工會檔案檢查。

2、迎接區(qū)“群體師德創(chuàng)優(yōu)”先進群眾評眩

九月份:

1、第__個教師節(jié)慶祝活動。

2、“我為教育創(chuàng)新獻一計”評選活動。

3、區(qū)慶祝第__個教師節(jié)暨師生文藝會演。

十月份:

1、國慶節(jié)慶;顒。

2、選送一至二篇教育工會調(diào)研論文至教育總工會。勵志天下

十一月份:

1、區(qū)教職工健身運動會(學(xué)區(qū)組隊)。

2、特困教職工調(diào)查(退休人員報退教協(xié)會)。

3、校體育節(jié)教職工體育系列活動。

十二月份:

1、市、區(qū)先進工會評選

2、校級各類先進評比。

3、藝術(shù)節(jié)教工文藝演出。

4、工會主席會議。

5、年度總結(jié)。

工會工作思路謀劃篇八

過去的一年,__公司工會在上級有關(guān)部門的關(guān)心幫助下,按照年初工作計劃較好地完成了各項工作。在新的一年里,為了能更好更全面的開展各項工會工作,發(fā)揮工會組織的橋梁與紐帶作用,讓工會組織在職工的心中成為名符其實的職工之家。特制定20__年度工會工作計劃,具體如下:

一、開展維權(quán)工作

1、宣傳維權(quán)。通過公司內(nèi)部局域網(wǎng)、宣傳欄、有關(guān)會議等多種形式、廣泛宣傳工會工作的主要任務(wù)是維護員工的合法權(quán)益。

2、監(jiān)督維權(quán)。工會要對公司有關(guān)部門執(zhí)行政策、制度等方面進行檢查監(jiān)督,要監(jiān)督各有關(guān)職能部門對集體合同、工資協(xié)商協(xié)議、女職工特殊利益保護、安全生產(chǎn)、食品衛(wèi)生、特殊工種的職業(yè)檢查等方面的貫徹實施情況,切實履行各項合同和協(xié)議的落實,成為職工“利益”的保護神。

3、自覺維權(quán)。通過宣傳教育、學(xué)習(xí)政策法規(guī)、檢查監(jiān)督,使各級干部和職工在具體調(diào)解和解決各類矛盾過程中,妥善化解矛盾、糾紛。工會干部們要關(guān)心職工生活,聽取職工意見和要求,幫助職工解決困難。

4、發(fā)揮調(diào)解委員會作用。公司成立的調(diào)解委員會要進一步發(fā)揮內(nèi)部調(diào)解化解各類矛盾的作用,并建立臺帳﹑規(guī)范調(diào)解程序﹑提高維權(quán)效果。把矛盾解決在萌芽狀態(tài),盡量不把矛盾上交。

二、落實保障措施

1、擴大保障范圍。根據(jù)國家有關(guān)政策,公司為每位在職職工繳納社會保險、購買團體意外險,為獨生子女父母每月支付獎勵金。工會要進一步完善困難職工檔案,主動深入職工群中,了解和掌握困難員工的實際問題,時刻把職工的冷暖掛在心頭,把組織的溫暖送到職工的心里,努力做職工的有心人、知心人、貼心人。

2、提高保障效果。通過保障工作,及時發(fā)現(xiàn)先進典型,發(fā)揮榜樣的力量。通過落實保障措施來調(diào)動員工的生產(chǎn)積極性。

三、暢通知情渠道

1、做好和老板溝通工作,工會領(lǐng)導(dǎo)主動及時、經(jīng)常和老板進行溝通協(xié)商,使經(jīng)營者和員工們的心聲保持暢通,建立和諧勞動關(guān)系。

2、發(fā)揮宣傳陣地作用。充分利用宣傳欄、局域網(wǎng)、會議學(xué)習(xí)渠道,廣泛吸收和聽取員工的要求和建議,讓員工有多種方式發(fā)表意見。

3、鞏固職工座談會制度。堅持每年分二個階段的職工代表座談會,遇到有重要事情,再另時召開座談會聽取職工意見和建議。

四、參與形式多樣化

1、積極參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動。發(fā)動全廠干群,投入到黨群共建、創(chuàng)先爭優(yōu)活動中。

2、經(jīng)常舉辦學(xué)習(xí)、崗位技能競賽,營造和諧生產(chǎn)環(huán)境。繼續(xù)組織員工參與學(xué)習(xí)技能和相關(guān)專業(yè)崗位知識培訓(xùn),舉辦技能比武和勞動競賽,提高員工的生產(chǎn)技能。

3、自覺投入自娛自樂的文體活動。在“春節(jié)”、“五一”、“國慶”等節(jié)假日,發(fā)動員工參與文體活動,自編自演、陶冶情操,有利激發(fā)集體榮譽感和進取精神。每年開展二次體育比賽,通過一系列文體活動的開展,激發(fā)員工的工作熱情和積極向上的精神風(fēng)貌。

4、深入開展“面對面﹑心貼心﹑實打?qū)崱睘閱T工服務(wù)。通過座談﹑發(fā)動員工﹑全員參與推進企業(yè)發(fā)展及時解決涉及員工切身利益的問題,讓員工多得實惠。

五、年初訂計劃,學(xué)習(xí)有方向。

1、計劃要聯(lián)系實際。根據(jù)公司實際對全年開展的學(xué)習(xí)、技術(shù)崗位培訓(xùn),安全、消防、環(huán)保、衛(wèi)生等知識培訓(xùn),應(yīng)及早和相關(guān)職能部門聯(lián)系,到時派員前來授課。

2、執(zhí)行計劃不走樣。對制訂學(xué)習(xí)、活動計劃,每月對照執(zhí)行,不能隨意取消。

3、培養(yǎng)新的學(xué)習(xí)型班組。發(fā)揮已有的學(xué)習(xí)型班組和“工人先鋒號”、“安康杯”、創(chuàng)“十佳文明”班組作用,注重培養(yǎng)新的學(xué)習(xí)型班組。

4、配合黨支部﹑行政部門組織廣大干部群眾深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆五中會議精神,以良好精神風(fēng)貌投入到工作中,推進企業(yè)健康發(fā)展。

六、發(fā)揮獎勵制度作用。

1、善于發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)先進典型。平時做有心人,對員工中先進人物和優(yōu)秀事跡及時總結(jié)進行表彰。

2、堅持評優(yōu)標準。評比先進要有條件,堅持采取自下而上、自上而下最后審定的評比辦法。

3、獎勵要精神物質(zhì)二結(jié)合。評為優(yōu)秀員工和先進人物要在宣傳欄和局域網(wǎng)上表彰、號召大家學(xué)習(xí),同時在職代會上發(fā)獎金、以資鼓勵,調(diào)動廣大員工的生產(chǎn)積極性。

新的一年,在上級工會的工作指導(dǎo)下,在公司的工會工作要在上級領(lǐng)導(dǎo)的全面支持下,依靠全體員工的共同努力,以維護企業(yè)和諧穩(wěn)定為出發(fā)點,保障職工權(quán)益為入腳點,圍繞公司工會上一年度所召開的職代會決議,不折不扣的完成好各項工會工作。

工會工作思路謀劃篇九

20__年度工會工作計劃,經(jīng)工會委員會全體商討后,確定如下:

一、起草集體合同草案,首先在工會組織內(nèi)部討論具體的條款,全體通過后,再提交職工代表審議,審議后向公司提出協(xié)商。此項工作預(yù)計在20__年5月前完成,計劃在8月前完成協(xié)商,并簽訂正式合同。

二、起草工資專項集體協(xié)議草案,并提交職工代表審議。預(yù)計在20__年5月前完成起草、審議工作,20__年8月前完成協(xié)商并簽訂正式合同。

三、起草女職工特殊權(quán)益專項集體合同草案,提交職工代表和女員工代表討論,通過后,向公司提出申請簽訂。女職工特殊權(quán)益專項集體合同預(yù)計在20__年7月底前完成協(xié)商和正式簽訂。

四、視公司經(jīng)營狀況,適當(dāng)提出增加員工補貼的方案,并盡可能實現(xiàn)初步增加必要的補貼。

五、組織女員工的三。八節(jié)活動,組織青年員工的五。四青年節(jié)活動,組織一次全員旅游活動。

六、組織青年員工參加職業(yè)技能培訓(xùn)和勞動競賽。

七、開展安全生產(chǎn)知識和安全設(shè)施使用實際操作培訓(xùn),進行一次消防演練,培訓(xùn)消防器材的使用和保養(yǎng)。

八、征集日常管理工作改進意見,激勵員工提出各種工藝改善意見,對于能夠提高效率,優(yōu)化工藝的方案,給予一定的獎勵。

九,調(diào)研各工作崗位的工作環(huán)境情況,對于存在安全隱患和職業(yè)危害的崗位,提出具體改善方案并及時實施。實施改善方案后,定期檢查效果。此項工作計劃在20__年8月前完成。

工會工作思路謀劃篇十

在社區(qū)建設(shè)不斷發(fā)展、工會工作也隨著延伸到社區(qū)中來、社區(qū)工會工作作為社區(qū)內(nèi)勞動者自愿結(jié)合的群體組織是目前社區(qū)最基層的工作組織、它以“維護建設(shè)、參與、教育”為主要職能、圍繞社區(qū)工作結(jié)合社區(qū)實際、現(xiàn)將本社區(qū)工會工作思路作為以下安排:

一、工作任務(wù)

進一步完善工會組織體系、建設(shè)工會組織制度將工會的工作觸及延伸到社區(qū)的各個角落。包括非正規(guī)的就業(yè)群體非單位制的零散的流動雇工、將分離在工會組織以外的外來工及原是工會公員現(xiàn)已與原單位解除關(guān)系的下崗人員提高社區(qū)工會覆蓋面及職工入會率、采取多種形式和方法、加強宣傳黨的路線政策、組織職工培訓(xùn)、開展寓教于東的活動等。加社區(qū)充分發(fā)揮橋梁作用及時了解和掌握社區(qū)職工思想生活情況、把他們的困難和要求及時向上級反映使他們及時得到關(guān)心和幫助、促進社會穩(wěn)定

二、具體要求:

1、在維護國家整體利益的同時、維護轄區(qū)職工的合法權(quán)益、關(guān)心職工生活、全心全意為職工服務(wù)。

2、組織會員依法行使民主權(quán)利、參與社區(qū)工作事務(wù)中來

3、開展教育工作、提高思想覺悟和道德水平積極參與兩個文明建設(shè)。

4、協(xié)助開展街道部門的各項工作和社區(qū)活動維護社會穩(wěn)定。

工會工作思路謀劃篇十一

20xx年中央首次召開黨的群團工作會議,既為工會工作創(chuàng)新發(fā)展帶來重大機遇,也提出了新的更高要求。縣總工會要深刻領(lǐng)會,勇于擔(dān)當(dāng),乘勢而上,在積極履職中謀求工會新作為。20xx年重點工作如下:

一、進一步唱響思想引領(lǐng)的主旋律

繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹總書記在中央黨的群團工作會議上的重要講話精神,凝聚指導(dǎo)實踐、推動工作的強大動力。通過明方向、抓重點、凝共識,堅持群團工作政治性,提高學(xué)習(xí)針對性和實效性,凝聚工會干部和職工思想共識。

二、進一步提振干事創(chuàng)業(yè)的精氣神

團結(jié)動員廣大職工群眾積極投身“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的洪流中,為促進經(jīng)濟平穩(wěn)健康可持續(xù)發(fā)展做出新貢獻。積極引導(dǎo)職工群眾參與支持我縣改革發(fā)展;充分發(fā)揮工人階級主力軍作用,繼續(xù)深化“建功‘’、當(dāng)好主力軍”立功勞動競賽活動,研究制定“十三五”勞動競賽規(guī)劃,打造高素質(zhì)的職業(yè)技能人才隊伍。

三、進一步打造共建共享的新機制

旗幟鮮明地維護職工合法權(quán)益,努力構(gòu)建和發(fā)展和諧勞動關(guān)系。扎實開展廠務(wù)公開、民主管理及集體協(xié)商等工作;深化工會法律維權(quán)工作格局,發(fā)揮工會法律援助效應(yīng),依法履行工會維權(quán)職責(zé);不遺余力做好困難職工幫扶服務(wù)工作。把農(nóng)民工組織起來,突出做好農(nóng)民工入會和服務(wù)工作,深入推進“農(nóng)民工有困難找工會、拿不到工資找工會”專項行動,加強組織領(lǐng)導(dǎo),做好宣傳引導(dǎo),強化落實舉措,確保完成年內(nèi)新增農(nóng)民工會員100%的目標任務(wù)。

四、進一步夯實自身建設(shè)基層基礎(chǔ)

加強工會自身建設(shè),切實打造職工群眾可信賴依靠的“職工之家”。圍繞擴面提質(zhì),進一步提高建會建家質(zhì)量,大力推進“六型”工會建設(shè),不斷擴大工會覆蓋面和影響力;圍繞強基固本,進一步夯實工會基層基礎(chǔ),加強工會干部隊伍建設(shè)和作風(fēng)建設(shè);圍繞改革創(chuàng)新,積極適應(yīng)新形勢新常態(tài),推進體制機制和手段方法創(chuàng)新,不斷提高工會工作科學(xué)化、法治化水平。

工會工作思路謀劃篇十二

一、指導(dǎo)思想:

堅持以“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的“”精神,堅定不夠地貫徹落實黨的全心全意依靠工人階級的指導(dǎo)方針,落實區(qū)教育工會部署,圍繞教育教學(xué)中心工作,樹立服務(wù)意識,全面履行工會職能,突出維護職能,團結(jié)動員全體教職工以主人翁的勞動熱情和創(chuàng)造活力,不斷發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性,為我校教育事業(yè)的發(fā)展作出新的更大的貢獻。

二、工作目標:

努力完成區(qū)教育工會提出的各項工作任務(wù),全面提高教職工政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),加強師德建設(shè),切實加強學(xué)校民主管理,全面履行工會職能,維護教職工的合法權(quán)益。積極開展形式多樣的工會活動,豐富廣大教職工的業(yè)余生活,爭創(chuàng)區(qū)“優(yōu)秀教工之家”。

三、主要工作:

(一)組織廣大教職工深入學(xué)習(xí)理論,提高政治素質(zhì)。

1、配合學(xué)校黨總支、行政,組織廣大教職工學(xué)習(xí)黨的精神和重要思想,組織學(xué)習(xí)新的《工會規(guī)程》,學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。以政治理論指導(dǎo)工作實踐,努力提高政治思想工作的能力,提升德育工作水平,為教育事業(yè)作出更大的貢獻。

2、認真學(xué)習(xí)新時期我黨對工會工作的重大理論觀點,不斷提高依法治會、依法維權(quán)的自覺性。要充分利用工會的工作優(yōu)勢,確保學(xué)校的民主管理,進一步完善教職工代表大會,充分發(fā)揮教職工代表大會在學(xué)校民主管理中的重要作用,抓好教代會提案收集,實行票決制,參與校務(wù)公開的監(jiān)督,確保學(xué)校教師政治權(quán)利的落實。

(二)開展多項活動,促進教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。

1、配合學(xué)校行政積極引導(dǎo)教職工更新教育觀念,樹立現(xiàn)代教育思想,推進素質(zhì)教育的實施。

2、繼續(xù)開展教學(xué)基本功競賽、教學(xué)五認真評比等活動,促進廣大中青年教師參加崗位練兵。加強對“師徒結(jié)對”活動的跟蹤管理,幫助青年教師提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平。

3、積極開展“爭做雙科型教師”活動,發(fā)揮教師群體在學(xué)校建設(shè)中的的作用,通過學(xué)習(xí)反思,向書本學(xué)習(xí),向社會學(xué)習(xí),向身邊的人學(xué)習(xí),集思廣益,學(xué)以致用。

(三)切實加強學(xué)校民主管理,全面落實“依靠方針”。

1、全心全意依靠教職工辦好學(xué)校,拓寬教代會內(nèi)容,健全教代會的有關(guān)組織和制度,探索和推廣采用票決制方式通過教代會審議的辦法,抓好教代會的提案工作,加強對提案落實工作的督查。

2、完善各項措施,不斷深化校務(wù)公開工作。在公開內(nèi)容、形式、時間、范圍等方面嚴格按實施細則辦,積極實行校務(wù)公開工作年度報告制度,充分發(fā)揮校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、監(jiān)督小組以及各工作小組的作用。進一步推進校務(wù)公開,落實重大事項經(jīng)教代會通過制度,及時更換校務(wù)公開欄。

(四)進一步做好“維權(quán)”工作,切實履行維護職能。

1、維護教職工合法權(quán)益是新《工會法》強調(diào)突出的工會職能,是教育工會服從和服務(wù)于教育改革和發(fā)展的基本職能,工會要從根本意義上做好維權(quán)工作。

2、繼續(xù)實施“送溫暖”活動,并加大力度,關(guān)心退休老教師,關(guān)心生病教職工。積極為教職工謀利益、辦實事、做好事。

3、切實關(guān)心教職工的業(yè)余文化生活,通過各種喜聞樂見的文體活動,寓教于樂,增進健康,活躍身心,激發(fā)集體榮譽感和進取精神。

(五)加強工會自身建設(shè),提高工會工作水平。

1、進一步加強工會自身建設(shè),使工會工作再上一個新臺階。充分發(fā)揮工會委員一班人的作用,在工會委員分工職責(zé)范圍內(nèi)努力做好分管工作,工作中分工不分家,互相支持,協(xié)調(diào)配合。

2、培養(yǎng)和壯大工會積極分子隊伍,充分調(diào)動他們的積極性,依靠工會積極分子開展好工會活動。切實加強工會小組建設(shè)和先進教研組建設(shè)。

3、重視女工委員會工作。關(guān)心、支持女工工作,充分調(diào)動女教職工的工作積極性和創(chuàng)造性,通過開展“巾幗示范崗”等活動,使廣大女教職工在自己的工作崗位上作出更大的貢獻。

4、重視工會宣傳和工會臺帳資料的建立健全工作,完善工會文檔資料的管理,把爭創(chuàng)“優(yōu)秀教工之家”活動落在實處。

四、主要活動安排:

一月份:

1、慶元旦活動

2、慰問70周歲以上退休老教師。

3、婦女用品發(fā)放。

二月份:

1、慰問生病、家庭困難的教師。

2、重新整理會員資料。

3、協(xié)助學(xué)校做好新學(xué)期開學(xué)工作。

三月份:

1、慶!叭恕眿D女節(jié),慰問女教工,開展女工活動。

2、征求教工代表的意見,擬出《教工之家》內(nèi)部布置的方案并進行實施。

3、定期組織教師進行健身活動。

四月份:

1、配合學(xué)校工作,做好學(xué)校讀書節(jié)、體育節(jié)的籌備工作。

2、配合學(xué)校黨支部做好新黨員的培訓(xùn)工作。

3、組織教師學(xué)習(xí)精神并舉行知識競賽。

五月份:

1、與兄弟學(xué)校進行校際羽毛球友誼賽。

2、慶!拔逡弧眲趧庸(jié)和“端午節(jié)”慰問活動。

3、舉行35周歲以下教師教學(xué)基本功比賽。

六月份:

1、配合學(xué)校工作,做好學(xué)校藝術(shù)節(jié)的籌備工作。

2、召開工會干部例會,討論有關(guān)工作。征求教職工的合理化建議,召開教代會。

七、八月份:

1、協(xié)助學(xué)校做好學(xué)校百年校慶的籌備工作

2、教師青年教師義務(wù)獻血

3、組織工會委員參加工會工作培訓(xùn)

九月份:

1、“教師節(jié)”慶;顒(在職、退休)。

2、開展“拜師育花”師徒結(jié)對活動。

3、迎國慶活動。

十月份:

1、學(xué)校百年校慶慶;顒

2、慈善一日捐。

3、重陽節(jié)老教師慰問活動。

十一月份:

1、特困教師調(diào)研。

2、舉行教師健美操比賽。

十二月份:

1、學(xué)校工會工作總結(jié)。

2、各類先進評比。

3、工會賬務(wù)上交。

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