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社區(qū)黨建經(jīng)費請示范文

  社區(qū)黨建工作是黨的基層組織建設的重要領域,是實現(xiàn)黨的領導的必要保證。本文是社區(qū)黨建經(jīng)費請示的范文,僅供參考。

  社區(qū)黨建經(jīng)費請示范文一:

  ……機關黨委:

  按照《……實施意見>的通知》,……局于5月20日召開創(chuàng)建學習型黨支部動員會,并制定了《……局黨支部創(chuàng)建學習型黨支部工作方案》。為確保創(chuàng)建學習型黨支部活動的順利進行,特申請經(jīng)費5300元,懇請批準。

  經(jīng)費主要用途:

  1、購買書籍、光盤等學習資料1000元

  2、購買書柜費用500元

  3、“讀書角”和“宣傳欄”噴繪、報架等費用800元

  4、開展黨支部活動經(jīng)費3000元

  ……局黨支部

  xx年x月x日

  社區(qū)黨建經(jīng)費請示范文二:

  在基層組織年建設中,我區(qū)結合實際,認真貫徹落實上級部門有關文件精神,不斷推動和深化社區(qū)工作經(jīng)費保障制度建設。對照調(diào)研內(nèi)容,現(xiàn)將我區(qū)的社區(qū)工作經(jīng)費保障情況匯報如下:

  一、 出臺社區(qū)黨建、“兩委”運轉和人員經(jīng)費保障制度的情 況及其主要內(nèi)容

  1、完善保障社區(qū)工作經(jīng)費制度。為加大社區(qū)經(jīng)費保障力度,我區(qū)結合實際,先后出臺了一系列保障社區(qū)工作經(jīng)費的規(guī)章制度。一是下發(fā)了《關于印發(fā)<湛江經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)農(nóng)村(社區(qū))基層組織工作經(jīng)費保障實施辦法>的通知》(湛開發(fā)[20xx]47號);二是出臺了《湛江經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)行政村(社區(qū))干部績效考核實施細則試行》;三是制定了《開發(fā)區(qū)農(nóng)村(社區(qū))基層黨員干部廉政規(guī)定(十條)》,明確了社區(qū)黨組織書記及其他社區(qū)干部崗位職責,對社區(qū)黨組織書記和其他干部建立了科學的績效考核職責。

  2、完善社區(qū)黨建工作激勵制度。在建立保障制度的同時,我區(qū)還在黨建方面建立社區(qū)黨支部政治成長激勵制度。一是加強區(qū)黨委、鎮(zhèn)(街)黨(工)委的中心組學習,定期邀請部分社區(qū)黨支部書記參加;二是優(yōu)先考慮社區(qū)黨支部書記作為市、區(qū)、鎮(zhèn)(街)級的黨代表、人大代表候選人;三是優(yōu)先考慮社區(qū)黨支部書記作為省、市、區(qū)評先評優(yōu)對象;四是區(qū)、鎮(zhèn)(街)事業(yè)單位招聘人員時,將社區(qū)黨支部書記列為優(yōu)先考慮對象。

  二、各級財政補貼社區(qū)工作經(jīng)費的方式、個數(shù)和額度

  兩區(qū)整合以來,我區(qū)列入財政預算的社區(qū)共有15個,每年每個社區(qū)經(jīng)費數(shù)額平均110000元。其中,區(qū)財政每年補貼社區(qū)辦公經(jīng)費20xx0元,街道補貼辦公經(jīng)費10000元,每個社區(qū)每年平均補貼黨員活動經(jīng)費1800元,補貼黨員活動場所經(jīng)費3000元,補貼工作人員工資和津貼收入76000元,全部列入財政預算的經(jīng)費由財政局和街道財務部門直接撥付。

  三、社區(qū)黨組織、居委會、公共服務站等工作人員的主要保障方式和總體待遇水平

  1、兩區(qū)整合并后,我區(qū)15個社區(qū)分6個城市社區(qū)和9個村轉社區(qū),城市社區(qū)按照合并前原開發(fā)區(qū)財政補貼標準發(fā)放,其中,城市社區(qū)有11名社區(qū)干部屬事業(yè)單位編制,工資按區(qū)事業(yè)單位工資標準發(fā)放,人均收入每年8萬元,其他干部工資按照開發(fā)區(qū)合同工標準發(fā)放,人均收入每年3萬元,均購買了“五險一金”。村轉社區(qū)按照兩區(qū)合并后出臺的《湛江經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)農(nóng)村(社區(qū))基層組織工作經(jīng)費保障實施辦法》(湛開發(fā)[20xx]47號)發(fā)放,以社區(qū)黨支部書記為例,20xx年1月起,社區(qū)黨支部書記每人每月850元,每月通訊費100元,20xx年1月起每人每月950元,每月通訊費100元。從20xx年1月起每人每月1150元,通訊費100元,按逐年每月增長100-200元的增長幅度,從20xx年1月起落實到位,均沒有購買“五險一金”。

  2、全區(qū)建立社區(qū)干部離任生活補貼制度,除城市社區(qū)外,村轉社區(qū)采取固定補助與一次性補助相結合的方式,逐步健立離任村干部生活補助制度。到20xx年,任社區(qū)干部20xx年以上,正常離任的社區(qū)干部每人每月生活補助200元;任社區(qū)干部20xx年

  四、社區(qū)工作中遇到的保障方面的困難和問題以及相關建議

  1、經(jīng)費保障水平偏低。我區(qū)社區(qū)每年度的辦公經(jīng)費總額僅為2萬元。目前,社區(qū)居委會承擔著計劃生育、綜合治理、社區(qū)服務、勞動保障、城市低保等多項工作任務,社區(qū)工作人員不僅十分忙碌,而且還要為工作經(jīng)費發(fā)愁。有些部門在布臵工作任務時,只交工作,不給經(jīng)費,社區(qū)干部為此叫苦不迭、苦不堪言。為此,建議上級財政部門加大對基層社區(qū)的補貼力度,并建立社區(qū)經(jīng)費按適當比例逐年遞增的經(jīng)費增長機制。

  2、社區(qū)人口多,工作量大。我區(qū)15個社區(qū)中城市社區(qū)占了6個,因為地處全市經(jīng)濟文化中心,社區(qū)的城市人口劇增,給社區(qū)工作造成很大的壓力,但由于社區(qū)配備的人員偏少,造致社區(qū)工作疲于應對,難以保證工作質(zhì)量,例如樂華街道辦明哲社區(qū)常住人口有1萬人,流動人口4萬人,但該社區(qū)僅有5名社區(qū)干部,社區(qū)干部經(jīng)常超負荷工作,使得社區(qū)辦事效率低下。為此,建議為人口較多的社區(qū)增加工作人員編制數(shù)。

  3、村轉社區(qū)工作人員待遇低。村轉社區(qū)工作人員的待遇與行政村干部相同,但是社區(qū)的工作量卻遠比行政村工作量多,而且村轉社區(qū)工作人員的社保問題至今沒有解決,未能解決社區(qū)工作人員的后顧之憂,極大地挫傷了社區(qū)人員的工作積極性。為此,建議政府部門繼續(xù)提高社區(qū)干部待遇。

  4、部分社區(qū)活動場所較簡陋。社區(qū)活動場所的建設,能進一

  xx年x月x日

  社區(qū)黨建經(jīng)費請示范文三:

  黨建工作經(jīng)費管理使用情況報告

  區(qū)委組織部:

  根據(jù)相關要求,結合我鎮(zhèn)實際,現(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx年黨建工作經(jīng)費管理使用情況報告如下:

  一、基本情況

  20xx年,我鎮(zhèn)黨建工作經(jīng)費管理使用嚴格按照《東川區(qū)農(nóng)村(社區(qū))黨建工作經(jīng)費管理使用辦法(試行)》的相關規(guī)定,堅持公平、公正、公開的原則,合理使用,嚴格管理。全年共收到上級黨組織撥款、各級政府財政撥付和其他政策支持來源的,專門用于農(nóng)村和社區(qū)黨的建設工作的專項工作經(jīng)費共計56萬元,每個村(社區(qū))2萬元。全年28個村(社區(qū))共支出經(jīng)費18.2萬元,剩余37.8萬元。

  二、主要措施

  一是明確管理責任。各村、社區(qū)黨建工作經(jīng)費統(tǒng)一由鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站代管,建立嚴格的黨建工作經(jīng)費財務管理制度,保證帳目資料的合法,真實,準確,完整。明確各村書記為專門的管理人員,對黨建工作經(jīng)費管理使用負責。各村、社區(qū)社區(qū)黨組織充分認識建立黨建經(jīng)費保障機制的重要意義,以此為契機,不斷創(chuàng)新舉措,推動黨組織活動蓬勃發(fā)展,為全鎮(zhèn)基層黨建工作的順利開展提供經(jīng)費保障。

  二是明確支出用途。為規(guī)范對黨建經(jīng)費管理,確保專款專用,鎮(zhèn)黨委出臺了《湯丹鎮(zhèn)農(nóng)村(社區(qū))黨建工作經(jīng)費管理使用辦法(試行)》,對各村、社區(qū)黨建活動經(jīng)費使用作出明確規(guī)定。一是用前有預算。每年初,鎮(zhèn)黨委對基層黨建工作情況進行專題調(diào)研,形成黨建工作經(jīng)費使用方案,列入財政預算。各村、社區(qū)也將黨建工作經(jīng)費納入了年度經(jīng)費使用計劃,形成了層層保障、逐級落實的黨建經(jīng)費財政保障體系。二是用時有項目。管理辦法規(guī)定了黨建工作經(jīng)費的用途,主要用于黨員教育、陣地建設、開展活動以及慰問、補助生活困難黨員、發(fā)展壯大集體經(jīng)濟,著重解決硬件設施,通過加大投入,使基層辦公設施、設備有較大改觀,達到“有場所、有牌子、有旗幟、有制度、有黨員電教設備”的要求,解決基層無錢辦事的問題。三是用后有報賬。黨建經(jīng)費由鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站專戶管理,支出實行報賬制管理,須由黨組織書記、報賬員和3名以上普通黨員代表簽字后,才能上報核銷。 三是強化監(jiān)督檢查。由鎮(zhèn)紀委牽頭,相關部門配合,每半年對各村、社區(qū)黨建經(jīng)費管理使用情況進行一次專項檢查,對于違反管理辦法規(guī)定,弄虛作假、截留、挪用黨建經(jīng)費等違紀行為的,追究各村、社區(qū)主要負責人責任。同時,要求各村、社區(qū)把黨建經(jīng)費開支情況列為黨務公開的重要內(nèi)容,接受黨員群眾監(jiān)督。

  三、存在問題和下步打算

  黨建工作專項經(jīng)費為促進基層黨建工作提供了經(jīng)費保障,但同時也存在一些問題:收入來源有限,開支大,收支不平衡;部分村干部對黨建經(jīng)費重要性認識不夠等問題。

  下一步,鎮(zhèn)黨委將繼續(xù)嚴格按照規(guī)章制度管理使用黨建經(jīng)費,進一步規(guī)范黨建工作經(jīng)費保障體系,有效解決基層無錢辦事現(xiàn)象,筑牢基層黨建工作基礎,激發(fā)基層黨員干部的積極性,進一步提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力,有力地推動全鎮(zhèn)黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展,提升基層黨建科學化水平。

  鎮(zhèn)委員會

  xx年x月x日

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