醫(yī)院治庸問責(zé)心得體會
8月24日,我省檢-察-院系統(tǒng)啟動以“治庸提能、治懶提效、治散提神、治軟提勁”為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)治庸問責(zé)工作 。敬檢強(qiáng)調(diào),要以治理“庸懶散軟”突出問題為切入點(diǎn),以崗位能力席位標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)為著力點(diǎn),促進(jìn)省院機(jī)關(guān)精神面貌大改觀、干警作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、服務(wù)效能大改進(jìn)、執(zhí)法能力大提升,全面提升機(jī)關(guān)整體戰(zhàn)斗力。敬檢還強(qiáng)調(diào),開展治庸問責(zé)關(guān)鍵要把握工作重點(diǎn),做到“四個到位”,一要思想認(rèn)識到位,將治庸問責(zé)工作與創(chuàng)先爭優(yōu)、加強(qiáng)支部建設(shè)和推動業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來;二要工作措施到位,徹查檢察隊伍中存在的“得過且過”,“有令不行、有禁不止”,“不作為、慢作為、亂作為”等現(xiàn)象,推進(jìn)工作不斷檔、不落空、不流于形式;三要重點(diǎn)環(huán)節(jié)到位,要著重突出自查整改和督查問責(zé)兩個重點(diǎn),從事業(yè)心、責(zé)任感上找問題,對照上級要求、先進(jìn)典型和群眾要求找差距,進(jìn)行深刻剖析,提出改進(jìn)措施;四要宣傳總結(jié)到位,通過治庸問責(zé)活動挖掘和樹立先進(jìn)典型、弘揚(yáng)正氣,曝光個別反面典型,以問責(zé)機(jī)制來鞭策后進(jìn)。
我認(rèn)為,“治庸”必須首先提高認(rèn)識,搞清楚何為“庸”,充分認(rèn)識其危害性。庸,顧名思義即為平庸、碌碌無為。庸,首先存在于思想、意識形態(tài),得過且過,圖安逸、怕責(zé)任、怕?lián)?dāng),因而墨守成規(guī)、因循守舊;其次,庸,表現(xiàn)在行為中,只顧眼前,不圖長遠(yuǎn),欣賞既得利益,不思進(jìn)取,甚至不作為、亂作為。庸必將導(dǎo)致政令不暢、行風(fēng)不正。
其次,要看清楚我們自身存在哪些問題,對照檢查,找準(zhǔn)“病根”。
一是理論學(xué)習(xí)不深入。平時由于事務(wù)性的工作較多,對黨的理論的學(xué)習(xí)不全面,不系統(tǒng),不經(jīng)常;認(rèn)為不學(xué)習(xí)照樣能夠干好工作,對學(xué)習(xí)缺乏應(yīng)有的興趣和熱情,缺乏刻苦鉆研精神,沒有深入挖掘理論內(nèi)涵,把握精神實(shí)質(zhì),思想上缺乏緊迫感,其次理論和實(shí)際聯(lián)系的不夠緊密,就理論學(xué)理論,工作中存在理論脫離實(shí)際的現(xiàn)象。
二是工作主動性有所欠缺,自己對自己沒有嚴(yán)格地要求,往往滿足完成任務(wù)。如何創(chuàng)造性地開展工作思考得不夠 。有時工作脫離群眾,在工作中不能做到系統(tǒng)地調(diào)查研究,缺乏全局觀念和服務(wù)意識,導(dǎo)致接觸群眾少,決策落實(shí)“不到位”。對問題的研究不深不透,對群眾的真實(shí)想法了解不夠,對一些問題缺乏敏感性,缺乏超前性和預(yù)見性。
三是開展批評和自我批評不堅定 。一方面在工作上,批評身邊的同志多,要求過嚴(yán),自我批評、自我反省不夠,另一方面,在相關(guān)原則問題上和紀(jì)律要求,作風(fēng)要求上,因人情、面情等方面,沒有較好地開展批評和自我批評。
四是進(jìn)取意識不強(qiáng),性情急躁,工作方法簡單。缺乏進(jìn)取精神,有時工作中遇到困難還產(chǎn)生埋怨和抵觸情緒,思想消極,不主動找原因,使自己工作陷于被動 。
以上問題的存在,雖然有一定的客觀原因,但主要是主觀原因造成的 。問題出在表面上,根子生在思想上,從更深層次上分析起來,主要有以下幾點(diǎn):
一、沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置,放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。在理論學(xué)習(xí)上不能掌握科學(xué)理論的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)體系,并沒有達(dá)到學(xué)習(xí)的應(yīng)有目的,影響了理論學(xué)習(xí)水平的提高。特別是對馬列主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論、“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)、理解不夠透徹和深入。沒能完全運(yùn)用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦、指導(dǎo)自己的言行,從而導(dǎo)致認(rèn)識上、行為上的一些偏差。
二、作為執(zhí)法人員的宗旨觀念有所淡化。沒有很好的加強(qiáng)世界觀、人生觀的進(jìn)一步改造,有時產(chǎn)生松口氣的念頭,認(rèn)為自己工作已經(jīng)很努力了,致使工作有時不夠深入,滿足于面上不出問題 。
三、自我要求有所放松,忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。在自身學(xué)習(xí)上就學(xué)習(xí)抓學(xué)習(xí),而不去研究思考問題 。無論是思想意識還是工作上,有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴(yán)謹(jǐn),有圖“完成任務(wù)”,“交差”的觀念,不講究精益求精,而是草率了事;
四、工作中有依賴思想,滿足于自身的知識和經(jīng)驗(yàn)。
作為人民公仆,為何存在著“庸、懶、散”現(xiàn)象?為何難以提高工作效率?終其原因,是在當(dāng)今快速發(fā)展的社會中,政府機(jī)關(guān)工作人員責(zé)任心的喪失。只有樹立高度的責(zé)任心,把為人民服務(wù)真正放在心上,改變對自身權(quán)利行使的認(rèn)識,才能從根本上杜絕“庸、懶、散”現(xiàn)象。檢察機(jī)關(guān)是法律監(jiān)督機(jī)關(guān),檢察官的工作作風(fēng)與效率直接影響著法律的順利施行和人民法律權(quán)利的維護(hù),我們要做有責(zé)任心的檢察官,真正做到“立法為檢、執(zhí)法為民”。
“治庸行動”是一場深入心靈,修正世界觀的革命。根本的目的使執(zhí)政之基的每一位黨員干部,深刻認(rèn)識到我們自身的素質(zhì)、行為準(zhǔn)則、工作能力和水平,辦事作風(fēng)與黨和政府的要求存在多大的差距,與廣大人民群眾的期盼還有多遠(yuǎn)的距離 。通過學(xué)習(xí)提高、對照自查、剖析原因等過程,我進(jìn)一步明確整改目標(biāo),并制定出對應(yīng)措施,力求自身存在的問題得到根本改正。
一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和教學(xué)能力的提升,努力提高自身素質(zhì)。全面認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的方針政策,毛澤東思想、鄧-小-平理論和"三個代表"的重要思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)法人員教書育人的相關(guān)理論和法律法規(guī)。
二、從嚴(yán)要求自己,正人先正己,清正廉潔,努力完成好我院反貪工作。
三、進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要努力做到克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;對遇到的問題進(jìn)行理性思考,深挖其中的規(guī)律性;從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題;根據(jù)個人具體情況和自身工作特點(diǎn),不斷完善和提高自己,腳踏實(shí)地地投入到反貪工作中去。
四、樹立刻苦學(xué)習(xí)的精神,努力改造主觀和客觀世界。關(guān)注新生事物,發(fā)現(xiàn)新生事物,勤于學(xué)習(xí)、善于思考,勇于創(chuàng)新,敢于失敗 。徹底調(diào)整心態(tài),保持與時俱進(jìn)的強(qiáng)烈求知欲和獨(dú)立思考的習(xí)慣,關(guān)心身邊事,發(fā)現(xiàn)身邊事,創(chuàng)造新方法,在學(xué)習(xí)中不斷思考,在思考中不斷豐富,在豐富中不斷完善和強(qiáng)大,在工作上做一個有能力有主張的智者。
五、在非原則問題上做到嚴(yán)于律己、寬以待人,在原則問題上做到是非分明。已所不欲,勿施于人,在工作中,更應(yīng)做到換位思考,多以積極正面的方式做工作,倡導(dǎo)鼓勵加引導(dǎo)的干事氛圍,包容失誤和失敗,營造想干事、能干事、干成事、干好事的教育改革風(fēng)氣。同時,堅持有原則的團(tuán)結(jié),勇于開展批評與自我批評,在事關(guān)全局的問題上,在涉及政治思想、作風(fēng)紀(jì)律、廉政建設(shè)等原則問題上必須講是非、講原則。
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