今天小編就為大家分享一篇公司技術(shù)部工作職責，具有很好的參考價值，希望對大家有所幫助

教師找了一個地方讓我坐下后，便匆忙地幫我掛號，在急診室里，醫(yī)生在我的傷口上涂了一些藥水。

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技術(shù)部工作職責
崗位說明書
崗位名稱： CAD 制版
所屬部門： 技術(shù)部
直接上級： 技術(shù)部主任
直接下屬：
核心職責： 按時、按質(zhì)、按量完成上級分配工作
具體職責：
對工作認真，按時完成上級下達任務;
在制版過程中注意每個細節(jié)盡量按客戶要求做好，對不合理及時提出來得以盡快解決;
版形注意美觀合體，注重省工省料增加效益;
制作過程中有問題及時和相關人員溝通,合理簡單化,而不影響其效果;
推大貨紙版時應認真核對客人及業(yè)務員反饋的意見，對尺寸、板型、細節(jié)上應得到業(yè)務員確認后方可做。
加強與本部門或其它相關部門溝通，并提供相應部門所需技術(shù)資料;
熱愛本職工作，愛護公司設備;
努力提高自我技術(shù)多為公司貢獻。
主要權(quán)限：
對工作提出自己的意見和建議;
不合理的尺寸要求更改，按版形要求做正確的樣品 。
直接上級簽名： 崗位執(zhí)行人簽名：
日期： 日期：
崗位名稱：技術(shù)部主任
所屬部門：技術(shù)部
直接上級：技術(shù)廠長
直接下級：打板員、CAD排版員、樣品組長、主輔料配備員
核心職責：負責技術(shù)部的全面運作管理，為業(yè)務和生產(chǎn)流程提供正確有效的技術(shù)支持
具體職責：
全面負責技術(shù)部管理，合理組織和調(diào)配人力、物力、設備，保質(zhì)保量按時完成公司所需的樣衣、紙板、尺寸單、工藝單、算料單(單耗)的制作任務，并及時提供給相關部門;
負責下屬人員的工作安排、職任確定、工作協(xié)調(diào)、檢查考核、任免獎懲申報等項工作，保證部門人員責任清晰、目標明確、精簡高效;
負責制訂和建立技術(shù)部的工作流程、工作程序、技術(shù)標準和規(guī)范以及CAD的推廣和技術(shù)升級;
做好日常各項工作的安排、工作檢查、進度控制，對下屬提供必要的協(xié)助、支持和指導，及時解決工作中出現(xiàn)的疑難問題，保證樣衣紙板和技術(shù)資料按時完成;
負責與業(yè)務部、生產(chǎn)部等有關部門的溝通、協(xié)調(diào)，及時了解、處理客戶反饋的修改信息以及生產(chǎn)單位的反饋意見，并及時做出相應報告單;
根據(jù)需要及時組織召開技術(shù)例會，部署部門工作，研究解決問題，總結(jié)經(jīng)驗，進行工作和技術(shù)交流;
加強質(zhì)量管理，樹立技術(shù)部人員的質(zhì)量意識，在工作中嚴把質(zhì)量關，對提供給生產(chǎn)單位的技術(shù)資料(包括紙板)，要進行認真的審核，避免由于疏漏造成大貨生產(chǎn)出現(xiàn)問題;
負責技術(shù)部CAD人員的考核工作，實事求是對每位員工的工作表現(xiàn)做出客觀公正的評價。