統(tǒng)計員年度個人工作總結(jié)
統(tǒng)計員年度個人工作總結(jié)(精選3篇)
統(tǒng)計員年度個人工作總結(jié) 篇1
實習(xí)結(jié)束后,回想整個過程:我們由興奮到厭倦再到遺憾。我們的經(jīng)歷一次又一次的印證了老師在動員會上給予的建議和警告,在巨大的感情落差中,我們學(xué)到了很多,體會到了很多。
1.深入了解,調(diào)整預(yù)期,端正態(tài)度
企業(yè)中的統(tǒng)計具體而真實,每個數(shù)字背后都有一個具體的含義,“1”可能是一個員工,10萬元的產(chǎn)值一個小小的失誤就會產(chǎn)生很多問題。有次我們在計算時,忽視了備注中集團分別在3月和6月新成立的兩家子公司,以致算得的月平均人數(shù)出現(xiàn)錯誤,我們的指導(dǎo)老師打趣道,說我們是在娘胎里就開始計算年齡了。
既然它是如此重要且需審慎對待,如果它充滿樂趣,那么我們也好抱有足夠的興趣去處理。事實總是與想象的不同,企業(yè)中的統(tǒng)計總是很枯燥。它所使用的方法是我們學(xué)習(xí)中最基本的,當(dāng)然也是最簡單的方法:求和、求算術(shù)平均數(shù)、計算頻率,可能使用中最復(fù)雜的也就是一元線性回歸了,而且它的使用比較少,僅僅是在半年期時,預(yù)計一下全年收益用的。
對于企業(yè)統(tǒng)計的真實與枯燥,這一個矛盾而又客觀存在的性質(zhì),我們最應(yīng)該做的是調(diào)整自己的預(yù)期,端正態(tài)度,去體會收集原始數(shù)據(jù)的樂趣,每一次計算,都要考慮到它的真實背景及用途,這樣才能及時的發(fā)現(xiàn)問題,規(guī)避錯誤。也只有這樣才能真正的做好統(tǒng)計工作。
2.堅定不移地統(tǒng)計原則
我需要完成一個很大的課題統(tǒng)計學(xué),但卻感到我的寫作功底十分有限,如果不犧牲準確性和完整性,就很難使人理解。
即使書本上學(xué)到的知識如何利用到真實的統(tǒng)計工作中與自己想象中的不盡相同,但是有一些基本的原則是永遠不會變的。像是不重不漏、統(tǒng)一口徑這樣的問題在統(tǒng)計中經(jīng)常出現(xiàn),我們的指導(dǎo)老師常會因為一個數(shù)據(jù)對不上就找填表人來重作。那些更重要的原則,比如真實性、準確性和完整性,更是我們必須捍衛(wèi)的。平時很少說話的指導(dǎo)老師也會因為小數(shù)點后兩位數(shù)字不正確跟辦公室主任較真。
3.統(tǒng)計,機密
整個實習(xí)的過程中,我最有感觸的(估計其他同學(xué)也有同感)是,企業(yè)中的數(shù)據(jù)有一些是公開的,但更多的是機密,別說是不允許復(fù)制,有的就連看都不讓看,那些文件上往往印著“內(nèi)部機密”“絕密”的字樣。往往是老師剛給打開一個數(shù)據(jù)文件,干的第一件事就是把賓詞欄和數(shù)據(jù)一起刪掉。
企業(yè)統(tǒng)計的數(shù)據(jù),可以反映一個企業(yè)的現(xiàn)在、過去和未來,這對于本企業(yè)來講有著非比尋常的意義;對于外企業(yè),它則是絕佳的武器。我想這也許就是我們無緣真實數(shù)據(jù)的主要原因。企業(yè)中的統(tǒng)計要做好_工作,不只是對外,對內(nèi)部人員來說許多數(shù)據(jù)也是保密的。我們?nèi)?fù)印文件時,指導(dǎo)老師特別強調(diào)一定不要讓其他人看我們的文件。
實習(xí)的個中感受,也許只有經(jīng)歷了實習(xí)的人才能體會,雖然有遺憾,但是在實習(xí)中學(xué)到、體會到的財富,卻也讓這次實習(xí)意義非凡,就讓變成一塊磚,讓我們能站得再高一點,再遠一點。
統(tǒng)計員年度個人工作總結(jié) 篇2
一、基本情況簡介
___,省級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè),位于美麗富饒黃河三角洲的中心城市東營廣饒經(jīng)濟開發(fā)區(qū),始建于1995年,是全國十佳誠信單位、中國優(yōu)秀民營企業(yè)、財富領(lǐng)袖論壇最具財富潛力企業(yè)、質(zhì)量服務(wù)信譽AAA級企業(yè)、世界杰出華商理事單位,于1996年率先通過了ISO9001國際質(zhì)量管理體系和農(nóng)業(yè)部無公害農(nóng)產(chǎn)品認證。
多年來,____始終秉承“質(zhì)量立世、科技興業(yè)、誠信經(jīng)營、追求卓越”的經(jīng)營宗旨,致力于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略調(diào)整,全面推廣精益管理,科學(xué)提升管控水平,促進了企業(yè)的健康發(fā)展,是一家集國際貿(mào)易、種鴨養(yǎng)殖、鴨苗孵化、商品鴨養(yǎng)殖、加工、冷藏、銷售為一體的深具企業(yè)文化底蘊的現(xiàn)代化綜合性企業(yè)集團,F(xiàn)在,年可孵化鴨苗1200萬只,加工肉食鴨4000萬只,公司的養(yǎng)殖基地輻射到四市八縣68個鄉(xiāng)鎮(zhèn),帶動了3000多戶農(nóng)民靠肉鴨養(yǎng)殖走上致富道路,增加社會效益8000余萬元。肉食鴨產(chǎn)品是公司的主導(dǎo)產(chǎn)品,包括熟食制品北京桂花鴨及白條鴨、分割鴨、鴨舌、鴨頭、鴨脖、鴨爪、鴨心、鴨翅、鴨腸、鴨胸肉、鴨胸排、鴨扁腿等三大系列鴨18個品種,暢銷上海、北京、天津、福建、廣西、廣東、浙江、江蘇、四川等17省市48個縣區(qū)。歷經(jīng)十幾年風(fēng)雨里程,走出了一條政府滿意、公司發(fā)展、農(nóng)戶受益、生態(tài)和諧的循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)鏈經(jīng)營之路。20__年,公司實現(xiàn)產(chǎn)值23億元,銷售收入22億元。
二、統(tǒng)計工作總結(jié)
(一)三年來度統(tǒng)計工作開展情況
1、逐步建立健公司統(tǒng)計規(guī)章制度,加強統(tǒng)計管理工作
為保證《中華人民共和國統(tǒng)計法》及其《實施細則》的貫徹實施,結(jié)合我公司實際,量化了考核標準,完善了考核獎勵制度。統(tǒng)計部門結(jié)合本專業(yè)的特點,先后制定了本專業(yè)具體的統(tǒng)計管理辦法和制度。一系列統(tǒng)計規(guī)章制度的建立和逐步健全,有力地促進了統(tǒng)計工作的制度化建設(shè),使公司統(tǒng)計工作基本做到了有法可依、有章可循統(tǒng)計工作者依法統(tǒng)計意識不斷增強。公司統(tǒng)計工作逐步向規(guī)范化方面發(fā)展,基本做到了“專業(yè)實施、歸檔管理”。
2、加強統(tǒng)計基礎(chǔ)工作建設(shè),提高統(tǒng)計工作水平
一是不斷建立健全公司統(tǒng)計規(guī)章制度,規(guī)范統(tǒng)計工作程序,嚴格落實統(tǒng)計人員崗位責(zé)任制,保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性、及時性和全面性。二是加強統(tǒng)計人員隊伍建設(shè),提高統(tǒng)計人員素質(zhì)。對無證上崗統(tǒng)計人員進行及時培訓(xùn),實現(xiàn)了持證上崗,提高了統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。三是加強基層信息質(zhì)量考核,統(tǒng)計檢查時重點檢查基層原始記錄、統(tǒng)計基礎(chǔ)臺帳、統(tǒng)計資料的管理、統(tǒng)計數(shù)據(jù)是否真實準確,促進了統(tǒng)計資料積累的制度化、規(guī)范化和標準化。
3、加強統(tǒng)計執(zhí)法檢查,努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量
(1)加強統(tǒng)計基礎(chǔ)工作。提高數(shù)據(jù)質(zhì)量,基礎(chǔ)在源頭,關(guān)鍵在企事業(yè)單位統(tǒng)計人員。為加強數(shù)據(jù)來源的準確性,我單位為了夯實基礎(chǔ),確保各項統(tǒng)計任務(wù)順利完成,公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)實際情況,調(diào)整了公司統(tǒng)計機構(gòu)的分管領(lǐng)導(dǎo)和成員,進一步鞏固和提高了統(tǒng)計基礎(chǔ)。
(2)加快探索統(tǒng)計方法。統(tǒng)計調(diào)查方法的科學(xué)性,直接關(guān)系和影響著統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量。我公司嚴格按照國家統(tǒng)計方法制度的目標要求,嚴格執(zhí)行統(tǒng)計管理制度,積極探索符合我公司的調(diào)查方法,用科學(xué)的統(tǒng)計制度來規(guī)范統(tǒng)計工作,并對各種調(diào)查方案的執(zhí)行情況進行檢查督促,進一步提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。
(3)加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。在統(tǒng)計工作中除了采用科學(xué)的統(tǒng)計方法,還應(yīng)學(xué)會創(chuàng)造性地開展統(tǒng)計工作,要建立起一支素質(zhì)較高的統(tǒng)計調(diào)查隊伍。幾年來,公司信息統(tǒng)計機構(gòu)對公司統(tǒng)計負責(zé)人、企業(yè)單位統(tǒng)計人員通過以會代訓(xùn)及專項培訓(xùn)提高其業(yè)務(wù)能力,為我公司統(tǒng)計工作的開展奠定了良好的基礎(chǔ)。
(4)依法統(tǒng)計。利用各種會議和檢查、指導(dǎo)等方式,繼續(xù)學(xué)習(xí)貫徹《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施細則》,建立并完善歷史臺帳、進度臺帳,為統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的提高打下了一定的基礎(chǔ)。對發(fā)現(xiàn)的問題及時指出并責(zé)令改正,進一步宣傳和學(xué)習(xí)了《統(tǒng)計法》。
(二)當(dāng)前統(tǒng)計工作中存在的問題和不足
在三年來統(tǒng)計工作中,雖然取得了一些成績,但我們工作中還有很多不盡人意之處,當(dāng)前搞好統(tǒng)計工作,還存在著以下一些問題和困難:
1、對統(tǒng)計工作的認識不足、重視不夠。
一些人認為統(tǒng)計工作可有可無,統(tǒng)計數(shù)字可以馬虎對付。這種思想勢必影響統(tǒng)計工作的進一步開展,進而給企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)帶來負面影響。
2、統(tǒng)計歸檔管理職能仍需加強。
歸檔管理的職能雖然在逐步加強,但由于長期以來各專業(yè)統(tǒng)計各自上報,缺乏溝通,數(shù)出多門,造成同一統(tǒng)計指標出現(xiàn)多個數(shù)據(jù)的混亂局面。
3、統(tǒng)計執(zhí)法檢查力度有待加強。
近三年,公司雖然按統(tǒng)計規(guī)章進行了統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作,但由于思想上對統(tǒng)計工作的重視不夠,統(tǒng)計自查流于形式,走走過場;加之組成檢查組需抽調(diào)相關(guān)部門人員,牽涉面大,致使統(tǒng)計抽查工作不能全面展開,局限在狹小范圍,不利于統(tǒng)計工作的正常開展。
(三)對以后統(tǒng)計工作的展望和要求
我公司將會通過繼續(xù)開辦統(tǒng)計分析培訓(xùn)班、組織統(tǒng)計工作經(jīng)驗交流會等多種形式培訓(xùn)統(tǒng)計人員,以提高統(tǒng)計人員對統(tǒng)計資料的分析能力,使統(tǒng)計工作更好地為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)。
統(tǒng)計員年度個人工作總結(jié) 篇3
根據(jù)《中國人民銀行關(guān)于開展20xx年金融統(tǒng)計檢查的通知》的要求及市人行的總體部署安排,為嚴格執(zhí)行金融統(tǒng)計制度,提升金融統(tǒng)計水平,我行根據(jù)統(tǒng)計檢查的具體內(nèi)容逐項展開自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:
提高認識、組織開展自查。
針對本次檢查的相關(guān)內(nèi)容,我行統(tǒng)計ab崗認真學(xué)習(xí)通知要求,組織開展統(tǒng)計自查工作,對照自查內(nèi)容逐項排查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改落實,進一步提高金融統(tǒng)計業(yè)務(wù)能力,明確統(tǒng)計崗位職責(zé)。
金融統(tǒng)計自查情況
我行在本次自查中,大中小企業(yè)貸款均按新的企業(yè)規(guī)模分類標準劃分,各類貸款按照新的行業(yè)標準劃分,嚴格執(zhí)行保障性安居工程貸款、涉農(nóng)貸款等專項統(tǒng)計制度規(guī)定;認真做好統(tǒng)計工作組織管理,貫徹落實《江蘇省農(nóng)村金融機構(gòu)貸款統(tǒng)計臺帳指引》的規(guī)定。
存在的問題及整改措施
存在的問題
1、金融統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)有待進一步提高。作為金融統(tǒng)計ab崗位人員,對金融統(tǒng)計業(yè)務(wù)、統(tǒng)計法律知識掌握不夠全面,對統(tǒng)計指標理解不夠深入,從而往往忽視統(tǒng)計口徑,報表填寫不規(guī)范等現(xiàn)象發(fā)生。
2、統(tǒng)計崗位新人員培訓(xùn)工作還需進一步加強。由于統(tǒng)計人員變動,統(tǒng)計崗位新人員未實行崗前培訓(xùn),或?qū)鹑诮y(tǒng)計相關(guān)業(yè)務(wù)不太熟悉,往往造成統(tǒng)計數(shù)據(jù)報送不及時等現(xiàn)象發(fā)生。
整改措施
1、組織相關(guān)人員認真學(xué)習(xí)金融統(tǒng)計相關(guān)制度規(guī)定,加深對金融統(tǒng)計制度和統(tǒng)計指標的理解,提高認識,明確職責(zé),嚴格按照人行金融統(tǒng)計要求報送統(tǒng)計數(shù)據(jù),確保金融統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實、準確、完整。
2、認真做好統(tǒng)計崗位變動交接和新人員統(tǒng)計知識培訓(xùn)與指導(dǎo),統(tǒng)計崗位新人員任職前必須學(xué)習(xí)金融統(tǒng)計相關(guān)業(yè)務(wù)知識和規(guī)定,新人且由老人員進行培訓(xùn)和指導(dǎo),從而確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)報送準確、及時、口徑一致。
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