第1篇：五病調(diào)離制度1

從業(yè)人員[五病"崗位調(diào)整制度

一、餐飲服務經(jīng)營單位應當建立并執(zhí)行從業(yè)人員健康檢查制度和健康檔案制度；

二、食品生產(chǎn)經(jīng)營人員每年應當進行健康檢查，取得健康*后方可參加工作；

三、根據(jù)<中華*共和國食品安全法>和<中華*共和國食品安全法實施條例>的規(guī)定，各餐飲服務經(jīng)營單位必須將患有痢疾、傷寒、*型病毒*肝炎、戊型病毒*肝炎等消化道傳染病的人員，以及患有活動*肺結(jié)核、化膿*或者滲出*皮膚病等有礙食品安全的疾病的人員，調(diào)整到其他不影響食品安全的工作崗位；

四、餐飲服務經(jīng)營單位應建立從業(yè)人員[五病"崗位調(diào)整檔案，必須做到[五病"崗位調(diào)整率100%；五、餐飲服務經(jīng)營單位不得歧視患有疾病的人員，不得以從業(yè)人員患有上述疾病為借口，辭退職工，要掌握患病人員健康狀況，待其疾病康復，取得合格的健康*后，仍可恢復其工作。

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第2篇：食堂五病調(diào)離制度

食堂從業(yè)人員[五病"調(diào)離制度

一、食堂從業(yè)人員必須按規(guī)定定期進行健康

體檢；檢查合格取得健康*后方可參加工作；

二、凡患有痢疾、傷寒、病毒*肝炎、活動

期肺結(jié)核、化膿*、滲出*或接觸*皮膚病患者必須立即調(diào)離，治愈后方可恢復從事原工作；

三、食堂調(diào)離人員健康情況必須全程監(jiān)護，

了解病情狀況；

四、向衛(wèi)生行政部門及時通報食堂從業(yè)人員

調(diào)離人員基本情況；

五、建立健全食堂從業(yè)人員調(diào)離人員健康檔

案；

六、食堂從業(yè)人員單位對其公共場所從業(yè)人

員健康管理做到專人負責，統(tǒng)籌管理。

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食堂從業(yè)人員患[五病"調(diào)離記錄表

2023年，從業(yè)人員共有人，其中患[五

病"者有人，實際調(diào)離人，調(diào)離率100%。

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第3篇：慢病管理制度[1]

慢病管理制度

為保障*身體健康，提高*身體素質(zhì)，提高平均期望生命及生活質(zhì)量，規(guī)范轄區(qū)衛(wèi)生服務人員的業(yè)務行為提高轄區(qū)人員服務能力促進基本公共衛(wèi)生項目落實，為工作考核提供依據(jù)，特制訂以下制度:

1設(shè)專(兼)職人員管理慢*病管理工作，建立轄區(qū)慢*病防治網(wǎng)絡(luò)，制定工作計劃。

2對轄區(qū)高危人群和重點慢*病定期篩查，掌握慢*病的患病情況，建立信息檔案庫。

3對人群重點慢*病分類監(jiān)測、登記、

4針對不同人群開展健康咨詢及危險因素干預活動，舉辦慢*病防治知識講座，發(fā)放宣傳材料。

5對本轄區(qū)已確診的五種慢*病(高血壓、糖尿病、腦卒中、冠心病、腫瘤)患者進行控制管理。為慢*病患者建立健康檔案，實行規(guī)范管理，跟蹤隨訪，詳細記錄。

6建立相對穩(wěn)定的醫(yī)患關(guān)系和責任，以保*對慢*病患者的連續(xù)服務。

7根據(jù)轄區(qū)內(nèi)慢*病的發(fā)病情況及死因譜，開展慢*疾病監(jiān)測及干預。

8建立慢*病隨訪制度，(每3個月隨訪一次，并認真填寫慢病隨訪單)規(guī)范化檔案、定期診斷、治療，為健康促進和干預提供良好基礎(chǔ)。

9開展咨詢服務，定期指導如何合理用*，及時排除心理障礙。

10開展針對*健康教育，提高居民自我保護能力。

南白塔衛(wèi)生院