學校四創(chuàng)兩爭工作總結

一年來，我校在縣委縣政府和縣教育局的正確領導下，以十七大精神為指導，以辦好人民滿意的教育，辦好百姓放心的學校為宗旨，按照“以人為本，德育為首，教學為主，全面發(fā)展”的工作思路，圍繞教育局年初制訂的工作目標，深入開展教育系統(tǒng)黨風廉政建設，加強教育系統(tǒng)作風建設，積極開展政務公開和校務公開，積極發(fā)揮教育工會和學校教代會職能，積思廣議，群體策群力。進一步整合資源，均衡發(fā)展，舉全校教師之力，奮力拼搏，開拓進取，較好地完成了本年度的各項工作目標。現就主要工作總結如下：

一、教學教研工作目標落實情況

教學質量是學校的生命線，也是學校的中心工作。深入開展教學教研工作是提高教學質量的有效途徑。為此，我校狠抓了三項工作，實施了兩項改革。三項工作；一是狠抓常規(guī)教學管理。利用“教學常規(guī)落實月”活動，發(fā)揮教學督導作用，注重平時的教學管理和教學指導，在學期初，制訂教學教研工作計劃，平時到班聽隨堂課，主抓領導每期聽課都在60節(jié)以上。隨機檢查教師備課、作業(yè)批改情況。分別在每年的四月份和十月份開展兩次教學大檢查活動，對各個學科的教師教學情況、各學校教學管理情況進行全面檢查。對各位教師建立教學教研工作檔案，對各班教學管理工作落實情況進行評價，使教學管理程序科學化，經�；�，規(guī)范化；二是狠抓畢業(yè)班工作。成立畢業(yè)班工作領導小組，制訂畢業(yè)班工作目標。注重教學信息的交流與反饋，做到有的放矢；三是狠抓校本教研。學校由教研員組織語數外物化教師每周一次集體備課，交流經驗，開展校本教學研究活動每個學科都在20次以上，2008年，我校教師獲縣級以上教學論文成果獎勵18篇，8人次獲縣優(yōu)質課競賽表彰。我校始終把“質量立校，科研興校”作為學校的辦學思路。兩項改革：一是實施用人制度改革，引用“能者上，庸者下”的競爭機制。二是全面推進新課程改革，倡導新課程理念。中心校、在暑期組織教師參加新課程培訓，新教材通識培訓，信息技術培訓，鼓勵教師參加繼續(xù)教育，自考，函授等學歷培訓，提高教師業(yè)務素質。通過以上措施，保證了全校教育教學質量大面積提高。另外，我校還組織開展各種競賽、文娛活動，培養(yǎng)了學生的能力，使學生綜合素質得到全面提高，教學水平評估，成績名列全縣前列。

二、教育督導工作目標落實情況

加強教師隊伍建設，在開展師德師風建設的基礎上，大力開展以“兩爭兩創(chuàng)”活動為主要內容的精神文明創(chuàng)建活動，在全縣慶祝第24個教師節(jié)大會上，對2名師德師風標兵和6名優(yōu)秀教師進行了表彰。報市級“文明教師”材料4份，“文明班主任”材料4份。加強學校管理，建立健全各種規(guī)章制度。繼續(xù)完善教師輪流支教制度，制定教職工管理制度，做到有章可循，有規(guī)可依，穩(wěn)定了教師隊伍，保證了我校教育質量的穩(wěn)步提高。積極配合國家重大事項，參與各種社會公益活動。積極為汶川大地震開展義捐活動，先后組織了黨員交特殊黨費活動、還組織學生義捐活動、教師義捐活動等，共為災區(qū)捐資3.6萬多元。加強愛國主義教育，認真執(zhí)行國旗法，按要求每周舉行升國旗活動。加強校園管理和校園文化建設，校園綠化、美化，文化建設版面化，更新了新修訂的《教師師德行為規(guī)范》。加強綜合治理工作，開展“警民共建，打造平安校園”活動，建起了警務室。杜絕了擺攤設點現象和散放家禽家畜，全年無重大安全事故。每次校園隨訪督導評估都在90分以上。

三、人事管理和教師培訓工作目標情況

繼續(xù)穩(wěn)步推行聘用制的人事制度改革工作，制定教職工管理制度。繼續(xù)完善教師輪流支教制度。加強教師隊伍管理，完善教職工管理檔案。教師評定職稱、晉級、評先做到公平、公正、公開。嚴格貫徹上級政策和有關規(guī)定，今年共開展“師德師風”集中教育活動6次，開展“師德師風”演講比賽1次，邀請社會人士和學生家長對自身行業(yè)評定活動3次，自覺接受社會監(jiān)督。通過學習教育和監(jiān)督，全鎮(zhèn)教師無體罰學生現象、無有償補課現象、無推銷課外讀物現象、無違章收費等違法違紀現象。

扎實開展教師培訓工作，“教師培訓年”活動有聲有色。一是中心校按照《2008年開展“教師培訓年”工作計劃》和《2008“教師培訓年”活動實施方案》，爭對全校138名教職工共分八項內容分類進行培訓。把各類培訓對象名單打印成冊下發(fā)到每個培訓人員手中，按時組織參加學習由縣師訓股組織的.培訓。對于過去已經參加過各類培訓的，今年沒有培訓任務的教師，我校利用暑期組織了“青年教師教育技術應用培訓”、“學校管理人員信息技術應用培訓”、“財務管理人員業(yè)務培訓”、“師德師風建設集中學習培訓”等專項培訓。所有參加培訓的人員，按時簽到，把培訓成績與評優(yōu)、晉級掛鉤，把績效工資納入培訓工作的獎懲。二是培訓經費保證。我校足額按辦公經費的5%用于教師培訓工作。目前，我校教師參訓率達到100%，教師學歷達標率100%，提高學歷層次達80%，繼續(xù)教育培訓率100%，真正實現了全員培訓的要求。

四、財務工作目標情況

我校對免雜費資金和生均公用經費的使用，嚴格按照上級規(guī)定執(zhí)行。做到日清月結，實行“收支兩條線”管理。建立了按期報帳制度，定期檢查制度。

五、校園建設和安全工作目標

今年暑假，對部分校舍進行了維修和裝修，每學期初和學期末及汛期分別對校舍進行安全排查檢查，及時消除隱患。建立校舍安全狀況檔案，制訂了《固始慈濟附中重大事故處理預案》，成立并落實以校長為組長的安全責任領導責任制。全年無重大安全事故發(fā)生。

積極響應上級號召，引導學生參加平安保險，我校學生參保率在95%以上。開展集中安全教育活動4次，學校每周都開設了安全教育課，使安全教育課程走進課堂，杜絕了校園安全事故的發(fā)生。安全管理檔案健全。

六、黨建工作、社會力量辦學管理工作情況

2008年，校黨支部組織黨員干部到新縣，瞻仰許世友將軍墓，開展“七一”黨員重溫誓詞活動1次。四川汶川大地震，開展了黨員交特殊黨費活動。開展黨員及入黨積極分子培訓6人，新吸收入黨積極分子4人為預備黨員。

七、其它工作情況

①全校“留守兒童”普查并建立了檔案，積極配合我縣“萬名黨團員結對幫扶萬名留守兒童”活動，提供信息，組織落實。

②積極響應局號召，宣傳引導學生開展勤工儉學活動，開設了勞動實踐課，建立了勞動教育實踐基地。

③宣傳工作取得優(yōu)異成績。今年，配合教育電視臺制作專題報道2個，提供教育、教學先進信息5篇，榮獲今年宣傳二等獎。

④依托政策，完成了計算機教室的裝配任務。遠程教育設備使用率在80%以上，學校建了內部局域網，給每個教室安裝了多媒體設備。實現了資源共享和辦公自動化。計劃生育工作扎實有效，全年無一人違反政策。信訪工作細致有效，發(fā)揮工會職能，大局穩(wěn)定，全年無重大上訪、人訪。教體局各項中心工作按時完成，得到各股室好評。

成績屬于過去，在總結工作的同時，我們也發(fā)現還有很多不足之處。如教學質量還很不穩(wěn)定，師資水平還需進一步提高，師德師風建設還要加強，學校建設還要加快等等工作，還需要我們今后繼續(xù)努力。相信在局黨委的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，竭誠盡智，把我校辦成我縣教育的窗口學校，讓人民滿意，讓政府放心。